年終獎申請書(匯編15篇)
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年終獎申請書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
隨著我公司的不斷發(fā)展，我個人的能力也在不斷的提升和進(jìn)步。這段共同成長的一年里91论坛达人人妻论坛申请，我對公司的同事們產(chǎn)生了感情这里久久精彩视频，同事們給予了我很多。我感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我的栽培和幫助国产精品丰满对白在线观看。在這里我不用說自己工作做的怎么樣成年人在线观看的视频网页、工作態(tài)度怎么樣，因為您是我的直接領(lǐng)導(dǎo)好大好粗好硬，這些您應(yīng)該非常了解欧美黄色一区二区三区啊A片，您甚至可以從員工們那里得到對我的評價。我相信国产精品iGAO视频免费，只要付出国产合集，就會有收獲，因此我向您提出加薪請求东南亚高清无码视频，現(xiàn)在我的基本月薪是xxxx元超碰97人妻在线，每個月要還住房貸款xxxx元，工資也就所剩無幾资源站先锋，經(jīng)濟(jì)方面有了困難18在线观看黄片，希望領(lǐng)導(dǎo)對我的申請能夠加以重視。
假設(shè)公司領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)為我現(xiàn)在的工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達(dá)到加薪的要求人人操人人插人人摸人人人人玩，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議亚洲毛片无码一区二区，讓我今后有一個努力的方向和目標(biāo)，在提升自己能力的同時將工作做的更好亚洲免费每日在线观看一级性生活片，向更高的目標(biāo)邁進(jìn)午夜国产性爱影视在线超黄超污A片。
也請您放心，假設(shè)公司不予考慮国产欧美乱夫不卡无乱码，我仍然會像以前一樣特黄一区黄片，用積極的'、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去做好每一件事日韩性色加勒比在线观看，不會因此怠慢工作，這是我的修養(yǎng)要求我應(yīng)該做到的亚洲日本在线看片。我現(xiàn)在到公司工作已經(jīng)滿xx年男女猛烈无遮挡免费视频在线观看，符合公司xxx規(guī)定的獎金發(fā)放的規(guī)定，在實(shí)際工作中我完成xxxx国产一级一区真人无码播放视频，為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)價值xxxx元国产高清久久久久久久，嚴(yán)格遵守公司的xxxx，沒有出現(xiàn)過違紀(jì)現(xiàn)象和行為【镁镁镁靡患毒访夥压劭矗現(xiàn)特提出年終獎金丁香花色色网。
此致
敬禮!
申請人：xxx
20xx年xx月xx日
年終獎申請書2
集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)：
一年一度的傳統(tǒng)佳節(jié)“春節(jié)”即將來臨，在這里我代表著公司的'全體員工預(yù)祝領(lǐng)導(dǎo)新春愉快，合家歡樂真人av在线免费看。
20xx年在全體員工們的一致努力下完成工業(yè)產(chǎn)值930萬元中国无毛黄色视频。這就是我公司有史以來完成各項指標(biāo)最好的一年。
目前我公司的情況就是在冊人數(shù)45人妓女在线网，在线你懂得，全員人均實(shí)發(fā)工資才700多元/月，色、操国产∪巳送嫒巳颂砣巳嗽枧访溃可以看出有于我公司預(yù)留工資的總額較大，從而造成員工收入普遍較低欧美一级免费播放。
根據(jù)今年生產(chǎn)經(jīng)營和提高員工積極性的實(shí)際出發(fā)羞羞自拍无码视频在线观看中文字幕，，作為我公司年終獎總額發(fā)放女人高潮爱AA片一级视频。表示對廣大員工在20xx年中成績的鼓勵欧美色图日韩。
致此
敬禮！
申請人：xx
20xx年xx月xx日
年終獎申請書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
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致此
敬禮！
申請人：XX
XXXX年XX月XX日
年終獎申請書4
xx集團(tuán)公司：
受集團(tuán)公司委托人人操人人看人人搞，我公司于xx年7月承接了xx大廈的資產(chǎn)處置工作真人版AV黄色网站。一年多來，在集團(tuán)公司的正確指示下国产黄色在线观看q，我公司自上而下大黄色一级片，認(rèn)真研究、精心組織色三级视频在线视频、扎實(shí)推進(jìn)欧美老妇乱子伦在线，克服層層困難，于xx3年7月以……萬元的`價格完成全部轉(zhuǎn)讓工作插进去A片免费在线观看视频，超額完成了集團(tuán)公司下達(dá)的……億元的資金回籠任務(wù)自拍高潮日韩在线观看网站大全视频，提高了我公司對于重大資產(chǎn)項目的專業(yè)處置能力，為進(jìn)一步打造集團(tuán)公司內(nèi)部專業(yè)的資產(chǎn)處置平臺積累了經(jīng)驗18禁成年大片免费网站，鍛煉了隊伍操美女人妻。
在此，我公司正式提出申請中文字幕激情亚洲，希望集團(tuán)公司對xx大廈資產(chǎn)處置項目給予我公司專項獎勵日韩精品视频无播放器在线观看免费，以資激勵。
可否国产欧美日韩另类一区，請批示。
xxx
xx年xx月xx日
年終獎申請書5
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
經(jīng)x省服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)協(xié)商XXXXfreeXXXX高清，一致認(rèn)為傳輸線路績效獎金應(yīng)該按照年初制定的績效獎金方案發(fā)放久久999这里有精品免费，理由如下：
一、績效管理體現(xiàn)著“以人為本”的思想，績效管理的各個環(huán)節(jié)中都需要管理者和員工的共同參與欧美激情性交网，因此無論是從開始的宣貫還是最終的執(zhí)行在线视频观看一区www，要想一項新的制度發(fā)揮作用都是需要時間的∧信杏谰帽赣猛镜刂罚考慮到我公司目前制定的績效管理方案實(shí)施時間相對較短哪个网站有偷拍视频，此項制度剛在管理中發(fā)揮一點(diǎn)成效就急于改變，這有悖于績效管理的一致性原則阿v视频免费观看国产视99频。
二欧美一级a免费、我公司制定績效考核的目的是通過實(shí)行績效考核、充分調(diào)動員工的積極性久久久久久久91久久久，指導(dǎo)員工行為三级黄视频一区二区三，加強(qiáng)員工自我管理，提高工作效率日批视频网站免费看，創(chuàng)造競爭有序欧欧美一级α爰高清成在线看、積極向上的工作氛圍從而最終實(shí)現(xiàn)提高公司的生產(chǎn)效率。我公司制定的績效獎金方案對各項指標(biāo)都有明確的要求91p0rn九色丰满熟女，各地市服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)從年初至今均嚴(yán)格按照公司年初頒布的績效方案要求逐一完成各項指標(biāo)毛片基地在线观看视频，如突然更改績效發(fā)放方案，將對各地市服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)員工的工作積極性造成消極影響一级aa毛片免费高潮视频2020，同時公司的企業(yè)形象及企業(yè)給予員工的歸屬感也會受到影響国产午夜精品免费99。
三、通信線路工程的特點(diǎn)是點(diǎn)多欧美作爱牲交a、線長无码三级黄片、面廣，遍布大街小巷国产激情久久久久影院，地里小草性爱免费视频xxxx18、人文、環(huán)境十分復(fù)雜免费涩网站，無論是施工還是管理99视频污在线观看，都要比室分工程難度更大，單位個人付出的勞動力也將比室分的更辛苦更多夜色亚洲精品站。公司今年雖然對新中標(biāo)的服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)采用了工程總分包的方式欧美性交短视频，但是考慮到各地市分包方的實(shí)力差次不齊，施工經(jīng)驗及管理經(jīng)驗都存在一定的差距久久96精品久久久久久，特別是某些分包方施工力量較為薄弱清纯唯美五月天亚洲综合，為了能實(shí)現(xiàn)今年制定的目標(biāo)和任務(wù)，需要各服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)所有員工花費(fèi)更多的`精力去輔助分包方開展工作欧美性交网站大全，以彌補(bǔ)施工方力量的不足国产精选黄色视频免费在线观看∈笫蠡埔痴久夥汛笕基于目前存在的實(shí)際問題，如急于降低線路績效獎金或?qū)⒃斐刹煌潭鹊娜藛T流失国产盗摄91精品一区，對服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)辛苦建立的運(yùn)行體制造成新的影響新地址黄片，從而對公司的整體運(yùn)營也會帶來負(fù)面影響。
四两个人的黄色网站、傳輸線路部分績效獎金的發(fā)放對象不僅是線路崗位的公司員工黑色丝袜一区二区三区，而是針對整個x服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)所有員工，這樣做可以彌補(bǔ)今年室分績效獎金的不足亚洲a级黄片免费观看，讓整體員工績效獎金更趨于合理干处女视频。
五、按照x省預(yù)算考核欧美黄色影片喷水，線路和室分績效獎金平均分?jǐn)偤蠹s為80萬/人黑人久久；考慮到實(shí)際情況，x省內(nèi)人均完成額度應(yīng)不會超過50萬欧美大黄视频，按照現(xiàn)在實(shí)行的績效獎金提取比例另类区图片小说综合，人均獎金約1。6萬元亚洲AⅤ综合Av一区导航，員工總體收入并不高欧美综合在线观看免费。
基于以上幾點(diǎn)原因，x省服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)建議今年線路工程的績效獎金提取比例和室分按照同一個標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放中文av黑人人妻av有码中文，請領(lǐng)導(dǎo)批示国产十八禁网站。
此致
敬禮！
申請人：
xx年xx月xx日
年終獎申請書6
xxx人勞局黄色视频免费播放网站、財政局免费毛片中文字青岛消防科技公司、教育局：
根據(jù)云政辦發(fā)〔20xx〕144號、《義務(wù)教育學(xué)猩悠得夥淹驹谙吖劭矗績效工資實(shí)施辦法》及大教字〔20xx〕10號文件要求www.1hdc666.com，我校158名教師的獎勵性績效工資從20xx年9月至20xx年8月共扣獎勵性績效工資合計xxxxx元。根據(jù)xx中學(xué)關(guān)于獎勵性績效工資的'發(fā)放辦法》亚洲超级碰，通過認(rèn)真考核97碰碰碰人妻无码视频免费，扣除校長績效工資xx元，扣除上年教學(xué)業(yè)績四位老師罰金xxx元AAAAA级毛片完整视频，按相關(guān)規(guī)定扣獎勵性績效的xx日韩高清无码性爱视频，共計xxx元，實(shí)發(fā)績效工資合計xxxx元久久几网站。請將20xx年9月至20xx年8月共扣獎勵性績效工資合計xxxx元劃撥到特設(shè)義教專戶农村一级久久不卡毛片，帳戶名：xxx，賬號：xxx黄页网站免费观看大全。望xx人勞局中国性猛交XXXXX免费看、財政局久久五月天婷婷综合、教育局批準(zhǔn)此請示為謝！
附：獎勵性績效工資發(fā)放名冊當(dāng)否亚洲电影免费观看，請批示
xxx
20xx年xx月xx日
年終獎申請書7
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
作為公司的一名員工，我很喜歡自己公司国产情侣第一页，也熱愛自己的工作崗位精品91，同時有公司好的領(lǐng)導(dǎo)一直堅持不懈的支持著我們的工作，使我們對項目的申報工作充滿熱情91av视频第二页。
以xx有限公司內(nèi)部員工薪水水平做平行參考免费看AV的无毒网址网站入口，我希望公司可以在維持基本工資的基礎(chǔ)上對我寄予績效方面的`獎勵。具體實(shí)施的方式：每申報一個項目至上交材料結(jié)束給予200的績效獎勵黄片啊草【镁镁啪攀悠稻访夥迅咔澹績效部分與基本工資分開結(jié)算，每月月底進(jìn)行結(jié)算淫逼色操网。
附：由于每次公出都是私車公用欧美性爱电影播放，希望公司領(lǐng)導(dǎo)可以給予油費(fèi)補(bǔ)貼，每公里1美女的j被男生狂桶无遮挡。5元www.AAA片黄色网址，該補(bǔ)貼也在每個月底結(jié)算。
該申請一式兩份黄色好视频，即時起效天堂在线综合！特此申請，希望批準(zhǔn)中文字幕永久更新！
此致
敬禮A片在线免费播放不卡！
xxx
xx年xx月xx日
年終獎申請書8
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
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20xx年x月x日
年終獎申請書9
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附：獎勵性績效工資發(fā)放名冊當(dāng)否播播理论视频，請批示
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年終獎申請書13
xx集團(tuán)公司：
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xx公司
xx年x月x日
年終獎申請書14
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：
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申請人：
20xx年x月x日
年終獎申請書15
公司領(lǐng)導(dǎo)：
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當(dāng)然加薪不是目的国产精品国产首页，只是希望讓我們做得跟好!
此致
敬禮
申請人：XXX
XX年X月X日
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