加薪申請書【通用4篇】
在市場經(jīng)濟發(fā)展迅速的今天av无码中文字幕不一二三区，申請書在現(xiàn)實生活中使用廣泛，申請書不同于其他書信国产一级婬乱片A片片片，是一種專用書信人人摸人插。寫申請書需要注意哪些問題呢？以下是小編整理的加薪申請書久草国产在线视频，僅供參考人人爱人人操人人，希望能夠幫助到大家。
加薪申請書1
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好男士免费黄网！
首先很感謝公司及領(lǐng)導(dǎo)給我鍛煉的機會日韩乱伦一区二区，讓我學(xué)會了很多東西；從到公司以來老司机欧美一级在线视频，這幾年里欧美美国性交肛交高清，我一直認認真真，力求把工作做的盡善盡美一级a黄色视频在线99，這幾年里护士jizz，我的工作經(jīng)驗逐漸豐富，工作能力不斷提高中国美女一级婬片A片免费播放，主要還是要感謝領(lǐng)導(dǎo)們的栽培和幫助99国产精品久久久久久久。其主要是負責(zé)xx職務(wù)。自從任職以來3d无码h，讓我深感對公司的重要性免费观看日批视频。
我相信付出就會有收獲，同時我個人經(jīng)濟負擔(dān)比較重免费AⅤ网址在线播放，因此我提出申請国产av外国av，希望公司能夠考慮把目前月工資4000向上提升到5000，主要目的是讓自己能夠安心的工作久久精品无码一级毛片88AV，更好的.為公司效力午夜福利在线观看网站。
如果公司認為我的工作內(nèi)容和質(zhì)量沒有達到本次申請的標準，還誠懇的希望領(lǐng)導(dǎo)能夠給出寶貴的意見建議人人玩人人操人人摸，讓我在以后的工作當中有更確切努力的工作方向以及目標黄色视频在线不卡免费观看，在提升個人能力的同時把工作做的更好，向更高的目標邁進呻吟av影院。如果公司不予考慮本次申請九色最新地址，我依然會用認真可以进的黄网站、負責(zé)的態(tài)度做好我的工作。
期待領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)欧美在线免！
此致
敬禮亚洲视频,色色视频！
申請人：xxx
x月x日
加薪申請書2
領(lǐng)導(dǎo)：
您好！
本人從畢業(yè)后一向在xxx工作jizz在线国产视频，至今已經(jīng)是第xxx個年頭過半了欧美特级级黄片AA免费。經(jīng)過慎重的思考，特向您提出加薪請求狼友免费视频观看网站，理由如下：
191在线国产观看视频、目前我所負責(zé)的工作資料有：業(yè)務(wù)跟單助理，對外輔料操作員一区雏呦在线观看，輔助辦公室內(nèi)勤工作国无码。作為輔助跟單，哪里需要往哪上免费黄色视频软件，這個忙完幫另外一個午夜福利视频网址，眾多的工作資料造成我目前的工作狀態(tài)：業(yè)務(wù)員空時我不空，業(yè)務(wù)員忙時我更忙全球最新免费A片大全。
2日韩欧美乱伦中文字幕、xxx杭辦是杭州市規(guī)模較大的外企杭辦之一，但至今本人的薪水為xxx(稅后xxx多點）麻豆专区，遠低杭州市平均月薪水平午夜一级免费视频。而能給我?guī)眍~外收入的外單越來越少，今年至今的月均提成也只能到達￥xxx/月91在线日韩国产。兩者相加国产精品自在线拍国产下载，仍然低于杭州市平均月薪水平。
3网站网站AA片、以xxx內(nèi)部員工薪水平做平行參考91啪在线观看，比較的'結(jié)果是：相同的薪水，本人從事更多的工作資料瑟瑟欧；或者相同的工作資料国产特黄激情AAAAA视频，而本人獲得的卻偏低的薪水。
基于以上實際狀況99精品国产这里只有精品，懇請領(lǐng)導(dǎo)考察并同意給本人提高薪水91亚洲精品在线免费。
此致
敬禮
xxx敬呈
x月x日
加薪申請書3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：
您好!冒昧打擾您的寶貴時間天天免费操一操，請恕原涼!但肯請您看完我的這份申請書欧日XX片。
我于3月有幸加入了xx，到至今已有2年多97超频国产在线公开免费视频。隨著公司兩年多的發(fā)展欧美熟女精品视频一区二区三区，我個人的能力也在這里得到了不斷的提升和進步黄色视频在线观看www小说。在這段共同成長的歲月里。我把xx當成了自己的家，我對同事們產(chǎn)生了濃厚的感情，同事們給予了我即大的幫助和支持偷窥50个美女撒尿粉嫩，我感謝公司對我的栽培和幫助www日韩视频。
兩年多來我勤奮好學(xué)，工作兢兢業(yè)業(yè)91AV在线观看免费视频，在激光雕切也積累了一定的寶貴的經(jīng)驗。同時也培訓(xùn)了一些新來同事，提升他們的設(shè)備操作并提高他們工作技能一级免费播放视频。同時我還學(xué)會了一些開料設(shè)備操作，并且能熟練的'運用国产AV激情无码久久小说，如推臺鋸久久免费黄片，鑼銑機、腳踏鑼機在线AA亚洲视频、平刨機国产黄色av大片，吸塑機等。熟悉開料人人爱人人上人人操台湾、釘板日韩午夜一区二区福利影院、雕刻、打磨国产精品亚洲综合一区在线观看、拋光欧美精品免费观看、熱彎、粘接工藝黄网免费直接观看。工作之余十八禁免费A片AV毛片无码网站，我還自學(xué)了計算機軟件，如autocad18禁成年无码免费网站无遮、coreldraw精品国自产在线观看、 potoshop、pro/e等軟件岛国一级高潮av黄片，并且能熟練運用在工作中欧美午夜免费福利，并取得了良好解決問題。目前公司員工離職人員太大欧美久久迷奸网站视频最新，工作忙的時候有時頂兩個人的工作国产日韩Av无码毛片尤物，壓抑上有了明顯的增大。近幾年午夜国产三级，廣東的經(jīng)濟有了進一步的發(fā)展看黄名站在线，物質(zhì)上漲太大，消費高，且我的工作能力一区二区福利导航在线、與同行業(yè)的技術(shù)人員的待遇差異太大白色白色在线视频。到目前為止我的薪資待遇只漲了幾十元，這些問題確實影響了我的日常工作91网站免费看国产。在這種形勢下黄色片A片网站，我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一东北乱伦视频。
為了能為xx效力20内精品久久久久精品，也為了能得到更好自身的發(fā)展，希望xx能夠基于對內(nèi)的xx員工手冊公平性国产美女高潮视频一区，對外具有競爭力的待遇制定政策911精品国产手机在线，為我加薪。
人追求的目標越高久久久久夜夜夜一级A片水蜜桃，他的潛能發(fā)展越快久久久久国产一级毛片高，有句話叫做“下重賞必有勇夫”，這樣18在线观看黄网站，員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值美国一级婬片A免费看。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段，和考核標準人人操人人色人人爽。員工的素質(zhì)高低亚洲欧美另类在线网址，做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資亚洲国产黄色视频。對他們來說欧美A区福利在线，為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的性交AAAAA片在线看。
以上是我的這兩年來的工作成績和對xx的建議色伊人国产在线等李杰。如果公司認為我還未能達到加薪要求。我誠懇的請您能提出寶貴意見或建議欧美日韩福利视频一区。讓我今后有一個努力的方向目標性爱一级。在提升自己能力的同時將工作做得的更好。
此致
敬禮
申請人：xx
申請日期：20xx年11月5日
加薪申請書4
尊敬的經(jīng)理：
你好欧美久久黄色网站！
隨著我公司的不斷發(fā)展美国性生活黄片视频，員工的個人能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里欧美老妇大乳大屁股操逼视频，同事們都學(xué)到了很多欧美性XXⅩXX。感謝公司對大家的栽培和幫助。
同事們是xx年x月進入公司的超碰在线88二区，首先感謝公司對我們的關(guān)心和重視欧美熟妇激情视频在线播放，為我們提供了這么好的工作環(huán)境日韩美女精品一级视频。使我們迅速的融入到工作中去，自加入xxxx公司以來欧美很黄C视频，始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學(xué)習(xí)中去，一直認認真真www、9557pm、com、力求把工作做得盡善盡美国产精品yy9299在线观看，對公司的發(fā)展做出了自己應(yīng)盡的責(zé)任，因為您是我們的直接領(lǐng)導(dǎo)色偷偷人妻系列，這些您應(yīng)該是了解的在线观看免费国产小视频，您甚至可以從同事們平時的工作中看到的。
因為我們個人的負擔(dān)比較大91午夜在线，房租開支每月漲至xxx元破处流血视频，生活費用xxx元，還有車費男女猛烈无遮挡免费动态图、學(xué)費等其它開支黄页网站免费观看的视频，經(jīng)濟負擔(dān)壓力有些重，這些對工作積極性有些影響欧美肥胖老太性交，希望再加xxx元工資天天插天天狠，月薪是xxxx元/月，我們大家想可能對我們經(jīng)濟壓力有緩解欧美亚洲国产精品v视界久久高清，我們將更加努力工作日韩黄色免费网站，為公司創(chuàng)造更大的價值。
我們相信欧美精品A片区，只要付出A片一级做二级做免费看吧，就會有收獲，因此我們向您提出加薪請求欧美黑人性暴力掹交，希望您對我們的申請能夠加以重視国产精品呦交在线观看。
如果您認為我們現(xiàn)在的`工作內(nèi)容及質(zhì)量還未能達到加薪的要求，我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議8x8ⅹ海外永久免费视频女王，讓我們今后有一個努力的方向和目標韩国成人三级a影院在线播放，在提升自己能力的同時將工作做的更好，向更高的目標邁進免费A片一区,二区,三区。
也請您放心羞羞漫画看，如果公司不予考慮，我們?nèi)匀粫褚郧耙粯右籄一片一级一片啪啪，用積極的黄色网站免费久久久、認真負責(zé)的態(tài)度去做好每一件事，不會因此怠慢工作heyzo高无码综合伊人精品，這不是我們惟一的追求亚洲成年人免费网站一区二区三区。
期待您的答復(fù)久久AAA级毛片免费看。
申請人：xx
20xx年xx月xx日
【加薪申請書】相關(guān)文章：
加薪申請書06-11
加薪申請書06-14
加薪的申請書01-06
it加薪申請書04-14
加薪的申請書03-23
個人加薪申請書03-24
升職加薪的申請書03-24
員工加薪的申請書03-02
公司加薪申請書11-10
升職加薪的申請書11-17