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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告

時(shí)間:2024-07-19 08:54:14 實(shí)習(xí)報(bào)告 我要投稿

酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 (15篇)

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 (15篇)

酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 1

  一、實(shí)習(xí)心得免费看乱女伦一级A片、體會(huì)

  ——“天將降大任于斯人也,必先苦其心志,勞其筋骨,餓其體膚,空乏其身……”

  此次實(shí)習(xí)對(duì)于我、以及與我同去的同學(xué)們都可以說(shuō)是一次難忘的旅程亚洲一区二区三区偷拍。同時(shí)老熟妇乱子交视频,亦是即將到來(lái)的職業(yè)生涯的良好鋪墊。

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  二午夜欧美一级性爱视频在线观看、實(shí)習(xí)內(nèi)容詳述

  我的崗位是人力資源部的人事文員。

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  1.談酒店的企業(yè)文化

  文化是企業(yè)的精神脊髓和物質(zhì)根基播播影院私人影院性播影院。然而,一個(gè)企業(yè)的文化是依靠企業(yè)的管理團(tuán)隊(duì)及最為廣泛的基層團(tuán)隊(duì)形成的AV免费网站天堂网。

  而我所在的xx酒店的企業(yè)文化日韩三级片av,現(xiàn)階段似乎只停留在某些字眼和之中。真正的企業(yè)文化不應(yīng)該只是提倡的口號(hào)美女作爱视频免费看。不可否認(rèn)企業(yè)的文化是從口號(hào)開始的一级AA免费毛片高潮软件,但不能始終只是口號(hào)啊com碰。

  上至管理階層,下到普通員工欧美欧美欧美性爱网,目前沒(méi)有一個(gè)明確的共識(shí)一级日本特黄牲交大片在线。首先,團(tuán)隊(duì)精神的創(chuàng)建應(yīng)當(dāng)是通過(guò)平時(shí)的工作與生活兩個(gè)方面來(lái)完成的色色五月天导航。而在酒店亚洲自拍偷拍图,部門內(nèi)部同事間,以及部門與部門同事之間99riav77,還存在很多矛盾免费黄色视频地址,大有激化的可能。對(duì)于出現(xiàn)的問(wèn)題www.综合色.com,并沒(méi)有從根本上提出解決問(wèn)題的方案以及總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)www.亚洲网。卻只是花許多時(shí)間從上到下的尋找“罪魁禍?zhǔn)住保肪控?zé)任黄色AAA级网站,以至互相推卸責(zé)任野狼福利社区。對(duì)于此,即需要酒店建立合理真实破苞痛痛痛视频、完善的一種處事機(jī)制黄色大片二区,需要大家達(dá)成一種共識(shí),需要全酒店上下共同理解和溝通丁香五月激情综合在线,積極的溝通Www.生活片。故此,在我即將離開酒店之時(shí)国产精品国产一级国产专不,由人力資源部牽頭人人插人人肏,組織每月一次的總經(jīng)理懇談會(huì),以形成民主的管理機(jī)制5060一级欧美午夜,讓普通的員工能有機(jī)會(huì)與酒店高層領(lǐng)導(dǎo)和管理者進(jìn)行溝通黄色网站毛篇。

  再者,在對(duì)客服務(wù)方面精品国产免费看。酒店的大多數(shù)服務(wù)是需要最基層的員工來(lái)完成秋霞理论理论视频免费看,而他們的形象及服務(wù)將直接影響到整個(gè)酒店的形象和經(jīng)營(yíng)效益。實(shí)際上勉费黄色一级啪啪视频,酒店的眾多基層員工是帶著消極的態(tài)度在完成自己的工作美国一级草草。這并不是說(shuō)他們沒(méi)有完成自己的工作,這只是說(shuō)他們沒(méi)有帶著誠(chéng)心和責(zé)任心完成工作又黄又爽一级A片。這一點(diǎn)人人操人人涩,是需要酒店的“主人翁意識(shí)”和責(zé)任感的建設(shè)來(lái)改善的。

  企業(yè)的文化需要人來(lái)創(chuàng)建和營(yíng)造插入女生阴道视频。當(dāng)然是需要有相當(dāng)文化素質(zhì)及道德素質(zhì)的人來(lái)營(yíng)造强奷迷奷无码片。正所謂“得人才者91在线无码精品播放,得”。現(xiàn)在酒店的競(jìng)爭(zhēng)也日益強(qiáng)烈亚洲综合精品视频,人才的競(jìng)爭(zhēng)將成為酒店業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的一大重要因素国产毛片一级无码视频。酒店應(yīng)充分認(rèn)識(shí)到:只有不斷重視人才建設(shè),加強(qiáng)自身競(jìng)爭(zhēng)力羞羞网站在线观看,使其真正成為酒店的持久競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì);此外日本wwws,企業(yè)最為稀缺的資源是人才資源,只有人才才能不斷創(chuàng)新亚洲色图12,創(chuàng)造出競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手無(wú)法提供的差異性服務(wù)91国内,塑造競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。現(xiàn)實(shí)中真实国产乱子伦视频在线播放,酒店內(nèi)的員工素質(zhì)都還有待提高免费A片视频免费看在线,且人員的流動(dòng)率還處在一個(gè)不太正常的狀態(tài)。這都是不利于酒店的文化建設(shè)以及經(jīng)營(yíng)管理的亚洲国产系列。但這并不是某一個(gè)酒店的問(wèn)題毛片视频免费观看片,這幾乎是國(guó)內(nèi)整個(gè)酒店業(yè)的問(wèn)題。

  2.談酒店的福利

  福利直接關(guān)系到員工在工作中的努力程度国产高清无码久久污,關(guān)系到全酒店的人心穩(wěn)定等基本問(wèn)題欧美毛码在线播放。酒店現(xiàn)在在福利方面已經(jīng)做到了一定的程度,但是橙人视频在线播放观看免费,還是有很多不敬人意的地方在线欧美老女人。

  比如,在假期的管理方面免费a片在线。酒店的假期管理規(guī)定并不是很完善的最新在线精品国产福利,有違國(guó)家法定假期的跡象,這使得員工在心理上發(fā)生抵抗心理以及不安的情緒亚洲福利一区二区。

  員工飲食方面激情国产另类图片,酒店員工普遍反映食堂飯菜欠佳。據(jù)了解一级黄色毛片在线A视频免费播丶放,酒店每月的膳食開銷是有固定計(jì)劃的精品国产的一区二区A丨换脸,且這個(gè)計(jì)劃是相當(dāng)有限的。對(duì)于后勤主管及飯?zhí)脦煾祩儊?lái)說(shuō)免费在线黄网站视频,也是一件頭疼的事情国产精品久久久久精品18沈嶣。對(duì)于此,我認(rèn)為又大又粗又长又高潮的视频,首先酒店的高層決策者應(yīng)當(dāng)意識(shí)到員工的膳食重要性久久天堂网色综合综合色,在原有的基礎(chǔ)上給予一些靈活的政策,比如加大費(fèi)用的投入一级aaa黄毛片完整版免费。同時(shí)模特无码日韩视频下载,飯?zhí)靡矐?yīng)當(dāng)在樣式和質(zhì)量上下功夫,盡量做到免费看美女的全部隐私视频,花最少的錢av永久天堂一区二区三区香港,做最好的食。這其實(shí)是解決員工的“后顧之憂”的問(wèn)題黄色视频,三级片。

  3.談酒店的制度

  酒店正式開業(yè)已近三年亚洲欧美日韩精品久久不卡,各項(xiàng)規(guī)章制度日益完善和健全了。但是免费欧美性爱一级网站,在完善和健全的同時(shí)国内在线视频精品一区美女,也出現(xiàn)許多問(wèn)題。

  規(guī)章制度還欠科學(xué)性和合理性色色资源网址。比如員工的入職欧美性爱网网址、離職程序都還不夠合理、不夠健全91专区。特別是在員工離職時(shí)黄色网站进入网址,酒店還只是象征性的與其面談,并沒(méi)有達(dá)到面談的初衷與目的在线播放视频国产区。對(duì)于即將離職員工的意見與建議并沒(méi)有很好的總結(jié)pp.94在线免费,更重要的是對(duì)于眾多的離職原因沒(méi)有相應(yīng)的改善。

  又比如大香蕉日韩亚洲网在线播放,酒店的考勤制度猛操视频。經(jīng)歷了指紋考勤、部門簽到日木一级坐爱片、IC卡考勤等多個(gè)階段√焯熳酆仙患睹現(xiàn)在的IC卡考勤機(jī)幾乎喪失了作用,許多員工實(shí)際均按時(shí)上下班无码专区影音先锋在线观看,卻時(shí)常疏忽了打卡色色色色色色色色色色色色色色色色色色色色,其相應(yīng)的懲罰措施又相對(duì)的嚴(yán)重,這使得員工的反抗心理更加趨于明顯免费国产黄色网址。而且黄污视频免费网站,現(xiàn)如今的考勤系統(tǒng)欠先進(jìn),若要堅(jiān)持天天檢查考勤爱搞精品,這將增加檢查的工作強(qiáng)度超碰在线免费黄色,幾乎需要用整天的時(shí)間來(lái)檢查IC卡考勤問(wèn)題。

  關(guān)于酒店的獎(jiǎng)懲制度小蝌蚪www,這可說(shuō)是酒店的硬傷黄页网站在线免费播放器。從每月的酒店員工獎(jiǎng)懲報(bào)表上,就不難看出其問(wèn)題所在国产午夜AAAA福利片。懲罰明顯多于獎(jiǎng)勵(lì)亚洲中文字幕va毛片在线。這是企業(yè)制度及管理上的一大忌第一次处破女18分钟网站入口。而這樣的狀況還將公布于眾,特別是懲罰名單小黄片大全,對(duì)于員工的感情來(lái)說(shuō)cao97,無(wú)疑即是一個(gè)打擊。好在我實(shí)習(xí)結(jié)束前欧美黑人巨大又粗又长,人力資源部經(jīng)理決定只公布獎(jiǎng)勵(lì)名單国产一级在视频,但被獎(jiǎng)勵(lì)的事例畢竟是少數(shù),而且?guī)缀蹩偸悄巢糠謫T工美女福利操一操,如檢查到在公共非吸煙區(qū)吸煙的員工亚洲天堂你懂得,將在對(duì)吸煙者的罰款中提取獎(jiǎng)金進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

  再說(shuō)關(guān)于酒店評(píng)優(yōu)的制度日韩AV无码久久一区二区。酒店里的評(píng)優(yōu)方案也有一些国产黄片一区二区在线观看,譬如每季度評(píng)選的“優(yōu)秀員工”,雙月評(píng)選“微笑大使”等等116美女极品A级毛片。這些評(píng)優(yōu)活動(dòng)中www.人人莫人人,員工的受獎(jiǎng)面還是挺大的。但是受獎(jiǎng)面大在线高清免费不卡无码黄片,也有其不利的一方面中文字幕av有码高清片久久。我個(gè)人認(rèn)為,“優(yōu)秀員工”類的受獎(jiǎng)面是應(yīng)當(dāng)廣泛一些;而“微笑大使”的面就應(yīng)當(dāng)小些www.毛片基地。實(shí)踐證明又粗又大又硬的黄片,受獎(jiǎng)面大并沒(méi)有達(dá)到預(yù)期希望提高員工積極性以及增強(qiáng)員工間的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)的目的。相反日韩无码av毛片,若面小些婷婷五月天视频,方能體現(xiàn)獲此獎(jiǎng)的不易。另一方面欧美日韩视频,評(píng)獎(jiǎng)的過(guò)程也存在相當(dāng)?shù)膯?wèn)題先锋资源二区,按照方案計(jì)劃及公文的要求,評(píng)選應(yīng)當(dāng)是民主的黄片视频在线免费观看高清无码、公平的观看黄A片免费AV网址。而實(shí)際操作中,許多部門都是部門負(fù)責(zé)人一口說(shuō)了算AV网站中文。這對(duì)于員工來(lái)說(shuō)久要色色,也是不易接受的。

  4.談酒店的開源節(jié)流

  酒店的“五抓”管理方針中明確說(shuō)到日韩经典自拍电影院在线播放网站,抓成本精品久久人人玩人人操。成本是企業(yè)經(jīng)營(yíng)效益的前提。對(duì)于酒店領(lǐng)導(dǎo)常常倡導(dǎo)的“開源節(jié)流”問(wèn)題,實(shí)際上還只是處在意識(shí)形態(tài)中美女黄的视频全免费一区二区。真正自覺(jué)做到開源節(jié)流的員工只是少數(shù)91偷拍福利网,大多數(shù)員工并沒(méi)有從實(shí)際工作中做到這一點(diǎn),這還是說(shuō)明最廣大員工的“主人翁”意識(shí)不夠美国一级性交。

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 2

  根據(jù)教學(xué)計(jì)劃的安排黄色九九热视频,20xx年xx月xx號(hào)至20xx年xx月xx號(hào)我被分配到聚xxxx溫泉度假村實(shí)習(xí)酒店管理專業(yè)課程,6個(gè)月的實(shí)習(xí)黄色网站毛片,讓我感受很深中文字幕一区二区久久综合,認(rèn)識(shí)很多,收獲很大最新最近中文字幕视频,切身體會(huì)到工作的辛苦一级欧美一级日韩一级二级,社會(huì)的復(fù)雜,實(shí)踐的重要和讀書的必要美女网站视频免费国产,實(shí)習(xí)期間欧美熟妇全黄A片,我認(rèn)真結(jié)合書本知識(shí),嚴(yán)格按照學(xué)校的安排和計(jì)劃一步一步進(jìn)行内地自拍日韩精品视频在线,并按照酒店領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)慢慢的開展工作爱看AV网站,努力的學(xué),用心的做污色视频,掌握了酒店的基本營(yíng)業(yè)程序26uuu色了噜噜精品二区,學(xué)會(huì)了酒點(diǎn)的日常操作規(guī)范,了解了部分xx的烹飪方法及飲食習(xí)俗欧美三级片手机在线观看,懂得了xxx的日常餐桌禮儀規(guī)范www6969,切身感受到標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)和個(gè)性化服務(wù)的必要,同時(shí)也對(duì)廣東餐飲的行業(yè)有個(gè)初步的認(rèn)識(shí)……使我受益匪淺欧美性爱巨吊,感觸頗深,深刻的認(rèn)識(shí)到學(xué)習(xí)和實(shí)習(xí)的緊密結(jié)合国产调教精品91在线,不可分割,學(xué)習(xí)和實(shí)習(xí)的同等重要免费人人爱做人人爽,個(gè)性是實(shí)習(xí)的舉足輕重一级AAA男女免费视频;在當(dāng)今這個(gè)知識(shí)競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,常識(shí)競(jìng)爭(zhēng)日趨明顯一级黄色片操逼,經(jīng)驗(yàn)競(jìng)爭(zhēng)愈顯珍貴的酒店服務(wù)行業(yè)4438ⅹ亚洲全国最大色丁香,物欲橫流,經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)伊人久久大香焦,使得人們的人生觀狼友视频在线观看2019高清,金錢觀,價(jià)值觀内地自拍日韩精品视频下载大全网站,利益觀發(fā)生了很大轉(zhuǎn)變亚洲色天堂网,使得人們的精神追求和物質(zhì)享受發(fā)生了翻天覆地的變化,因此對(duì)于剛剛起步及初上檔次并前景完美的酒店行業(yè)顯得更加明顯0464信息网,人們也正是看到了這一完美的前景欧美一级欧美,許多的商人紛紛將眼光投向酒店,因此使得此刻的酒店能夠說(shuō)是百花齊放精品久久黄色视频,百家爭(zhēng)鳴在线观看一级视频免费,星羅棋布。同時(shí)對(duì)于我們自身學(xué)習(xí)這個(gè)專業(yè)且今后打算從事這個(gè)行業(yè)的人還說(shuō)也產(chǎn)生了無(wú)窮的動(dòng)力免费看涩涩的网站h,壓力国产youjizz,對(duì)于我們今后從事這個(gè)行業(yè)的發(fā)展前途更是清醒了一步,明白了許多乱伦日韩一区二区!

  1黑人一级a毛片免费视频观看、起初的.適應(yīng)階段

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  2欧美日韩高清、之后的用心工作,努力學(xué)習(xí)

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 3

  經(jīng)過(guò)兩年多的學(xué)習(xí)積累www欧美,終于在xx年,開始了人生的一個(gè)新的歷程——實(shí)習(xí)全免费a级毛片不卡。作為文秘專業(yè)的學(xué)生亚洲国产精品永久在线,我選擇了與專業(yè)較為接近的的酒店前臺(tái)接待作為我的實(shí)習(xí)崗位黄色网站——18禁。

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 4

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 5

  一、實(shí)習(xí)基本概況

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  二一级WWW、實(shí)習(xí)感受

  1、服務(wù)行業(yè)之潛規(guī)則:

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 ⊙侵拮耘耐蹬囊患妒悠怠(2)服從上級(jí)安排與決策:從決策的角度來(lái)說(shuō)“領(lǐng)導(dǎo)不可能永遠(yuǎn)是對(duì)的”自拍无码精品一区二区三区。身為上司經(jīng)理人人肏屄人人操,哪怕能力再?gòu)?qiáng),經(jīng)驗(yàn)再豐富激情婷婷另类小说,信息量再多91AⅤ看片,也難免會(huì)犯決策性錯(cuò)誤人人操人人艹人人射,大不了是犯錯(cuò)的概率比普通人少一些而已精品黄色A片在线观看。不過(guò),這句話是針對(duì)執(zhí)行而言的免費一級毛片。

  舉個(gè)例子來(lái)說(shuō)明:如果把企業(yè)比喻成茫茫商海中的一條船亚洲精品黄色网站视频在线观看,上司超碰人人操人人射、經(jīng)理便是船長(zhǎng),負(fù)責(zé)決策国产特黄大片美女精品、掌舵国产欧美日韩精品一卡,員工是船員成年黄页网站视频全免费,負(fù)責(zé)執(zhí)行劃船亚洲性爱视频免费。假設(shè)劃船者能力很強(qiáng),劃船的工具很先進(jìn)久玖玖视频在线播放,但是當(dāng)船長(zhǎng)命令向東走的時(shí)候黄网站在线观看视频免费,有人認(rèn)為應(yīng)該向西久久国产精品激情视频,有人認(rèn)為向南,更有些人認(rèn)定了北面精品无码视频在线观看,于是各自只按自己認(rèn)為正確的方向劃国产无套粉嫩白浆在线观看麻豆,最終的結(jié)果就是在原地打轉(zhuǎn)色库视频91;如果大家都樹立了“船長(zhǎng)永遠(yuǎn)是對(duì)的”的觀念本费黄片免费小视频,當(dāng)船長(zhǎng)向東的時(shí)候,大家目標(biāo)一致国产91调教丝袜在线,齊心協(xié)力美女色色色网站,哪怕沒(méi)有工具中国农村妇女HDⅩXX,只用手劃国内机关自拍视频在线观看,也會(huì)慢慢靠近既定的目標(biāo);萬(wàn)一中途發(fā)現(xiàn)方向錯(cuò)了97欧美性爱在线,迅速調(diào)頭,迎頭趕上也不會(huì)很難一级A片免观看。服務(wù)過(guò)程是一個(gè)很煩瑣的過(guò)程最近更新的中文字幕免费的视频,“一致通過(guò)日批黄色视频,全體擁護(hù)”是不容易的事,也是不可能完成的.事伊人网黄色,除非是全體加薪久久免费视频网站。當(dāng)決策制定之后欧美精品A片视频黑人,選擇就是執(zhí)行,否則只好選擇離開AAA性爱片。酒店是不會(huì)容忍一個(gè)不知道服從的員工黑人一级A片欧美一级A片。

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 」,欧美性爱一区。1)與上司的溝通无码专区无码专区丝袜美腿。酒店是一個(gè)分工很明確的地方2021欧美黄色视频,所以相對(duì)的“等級(jí)”也比較分明超碰青春娱乐网。與上司的溝通要注意以下幾個(gè)方面:第一是低調(diào)一级视频a。不要把自己是大學(xué)生掛在嘴邊亚洲色图欧美色图观看日本一道。否則便會(huì)招致反感国内色站。對(duì)于一個(gè)新的工作,尤其是實(shí)踐性強(qiáng)的工作老女偷偷伦偷偷啪,剛走出校園的我們肯定是做不好的亚州黄色网站中文字幕。就目前酒店的人才結(jié)構(gòu)无码专区无码专区,我們無(wú)疑是學(xué)歷比較高的,理論知識(shí)比較扎實(shí)的69人人操人人爱。好多的理論上司是沒(méi)有自己熟悉的人妻丝袜中文字幕三区日韩,甚至他自己總結(jié)的是錯(cuò)的黄色的视频国产在线观看。但是他的實(shí)操是沒(méi)一點(diǎn)問(wèn)題的。所以在與上司聊到有關(guān)理論的東西時(shí)亚洲精品视频你懂,要做的就是聽最新黄色视频在线播放,不要提出異議甚至打斷妇女人人操人人干。讓你的上司得到的滿足。第二是謙虛亚洲综合美女在线精品p。對(duì)于一個(gè)新的工作丁香五月综合婷婷激情,只要沒(méi)有親自做過(guò)性爱不卡视频网站,肯定是做不好的国产精品JIZZJIZZ。所以請(qǐng)教別人是必須的。從心理上說(shuō)成年人黄色视频网站,人是渴望得到教別人的這種滿足的国产操av。而這也是你的上司的職責(zé)亚洲欧美天堂在线。所以不要怕別人不告訴你,不要怕大學(xué)生問(wèn)這種問(wèn)題丟人国产免费黄片视频。第三是服從国产一级做。決策的過(guò)程你的意見是寶貴的人人摸,人人看,但是執(zhí)行的時(shí)候,不要問(wèn)為什么一级AAA特黄AV片在观看,只需要問(wèn)怎么做视频一区无码。要么沒(méi)時(shí)間跟你解釋人人做,人人操,人人性爱,要么解釋不清楚,要么根本沒(méi)有理由国产清纯高中生在线观看,但是作為執(zhí)行命令的發(fā)出著丁香五月婷婷六月,他會(huì)為自己的命令負(fù)責(zé)任色色色五月天久鬼久,所以不要問(wèn)偷拍福利视频网站。只要高質(zhì)量的完成free性video丝袜极品,便會(huì)得到上司的認(rèn)可久久无码精品国产。一定不能和領(lǐng)班產(chǎn)生任何語(yǔ)言沖突久久伊人色综合中文字幕。踏上社會(huì)的感覺(jué)真的很奇妙久操精品视频网,學(xué)校里我們從未不敢發(fā)表自己的意見,老師有時(shí)候錯(cuò)了我們也都會(huì)挑出來(lái)国产A∨丝袜美腿丝袜视频∮只朴执笥钟灿稚氖悠担可是在外面福利片无码视频一区二区,上級(jí)永遠(yuǎn)是對(duì)的。這樣真的很需要我們適應(yīng)免费观看黄色的视频在线看。

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  3北京一级黄片、酒店文化:“企業(yè)的一半是文化”酒店文化是酒店無(wú)形價(jià)值的體現(xiàn)隐私网占,只有將這種無(wú)形資產(chǎn)轉(zhuǎn)化到具體實(shí)踐的過(guò)程中人人干人人模,才能使酒店的凝聚力和向心力不斷加強(qiáng)色呦呦呦官网,成為酒店共同價(jià)值觀的核心人成性视频欧美日韩。才能更好的完成酒店的目標(biāo)欧美夜情A级黄片免费看。xx的企業(yè)文化從其名稱就能找出些許:“惠顧大眾,賓至如歸”日本xx视频。正如前面提到的例子午夜三级视频免费看,強(qiáng)調(diào)服務(wù)大眾消費(fèi)者91插进去。酒店要提高競(jìng)爭(zhēng)力717电影网琪琪电影网,各個(gè)要素(環(huán)境亚洲视频无码在线观看、服務(wù)、硬件設(shè)施等)之間是相互聯(lián)系美女裸体黄网站18禁无遮挡、相互依存的性色网国产,很難單獨(dú)形成一種競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),它必須在酒店內(nèi)部與酒店文化管理系統(tǒng)進(jìn)行有機(jī)的整合163.黄色网视频,并與酒店文化融為一體在线国产精品99,只有這樣性无码视频不卡网站,才能形成酒店獨(dú)特的核心競(jìng)爭(zhēng)力国产又黄又湿又爽的视频。一個(gè)酒店要有自己的特色天天摸夜夜摸爽爽狠狠婷婷97,必須要有自己獨(dú)具特色的酒店文化和精神底蘊(yùn)黄色网站一级二级区,因?yàn)榕访绹氩磺で槲尢祝】怠?yōu)秀的酒店文化才是形成酒店競(jìng)爭(zhēng)力不可或缺的關(guān)鍵因素久久久激情。每個(gè)飯店注重的企業(yè)文化都不樣裸体美女天堂久久污黄40,而這些我們?cè)趯W(xué)校是學(xué)不到的一级黄色录像蛊一区二区三区!

  三、意見與建議

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  1、重新規(guī)劃從客人退房到置OK房的流程国产在线视频91,盡量吸取客房和前臺(tái)兩方面服務(wù)員的實(shí)際經(jīng)驗(yàn)五月天免费人成网站,做出最有效率的操作流程和責(zé)任分工日韩国产精品你懂的在线播放;

  2242pao黄色视频、從退房到客房服務(wù)員做房www.青草草在线视频,由客房領(lǐng)班查房之后再確定是否可以置OK房,這樣的操作是為了避免上述情況美国色播AV。

  另外中文字幕在线永久在线57,由于前臺(tái)員工很長(zhǎng)時(shí)間都是應(yīng)用紙筆記錄的方式進(jìn)行房態(tài)管理久久黄色网站视频写真,因此加強(qiáng)對(duì)電腦的使用可能需要比較多的培訓(xùn)和規(guī)定五月天色色网站。這種轉(zhuǎn)換可能會(huì)有一些難度人人妻人人艹。但是3DA片区,相信只要管理層肯這樣做日韩网友自拍区在线观看,員工又可以提高工作效率,自然是會(huì)收到不錯(cuò)的效果的www...一级国产。

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 6

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  一、負(fù)責(zé)酒店打字復(fù)印久青草视频、文件收發(fā)四虎成人最新影院网址大全、資料美女性爱网站、印章的使用和保管亚洲国产黄片。

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  二免费看的黄色视频、給酒店員工檔案資料建立

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  2.對(duì)酒店各部門的員工上cao96,做到分別以紙版和電子版的備份欧美日韩精品一二三区,對(duì)資料不全的一律補(bǔ)齊欧洲一级高潮喷水A片,并做到及時(shí)更新;

  3.及時(shí)更新通訊錄麻豆精品无码国产在线,以便于各位領(lǐng)導(dǎo)和員工備查使用日韩无码肏逼。

  三好大好硬好深好爽舒服、負(fù)責(zé)員工考勤工作和接待服務(wù)工作

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  4.工作收獲

  (1)工作敏感度有所提高性行为黄色网站,能夠較積極地向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)度與結(jié)果;

  (2)工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng)国产美女高清自慰网站嫩草,對(duì)后期安排的工作欧美人在线,現(xiàn)已得心應(yīng)手日韩插逼视频免费看。

  5.工作中存在的`不足

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 7

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  (一)實(shí)習(xí)收獲

  1黄色网站在线免费公开视频、服務(wù)意識(shí)的提高對(duì)于酒店等服務(wù)行業(yè)來(lái)講456拍拍,服務(wù)質(zhì)量無(wú)疑是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力之一A黄片免费,是企業(yè)的生命線.高水平的服務(wù)質(zhì)量不僅能夠?yàn)轭櫩土粝律羁痰挠∠笕蘸放诰釉谙吖劭词悠低荆瑸槠湓俅喂馀R打下基礎(chǔ).而且能夠使顧客倍感尊榮日韩精品合集第一页在线观看,為企業(yè)樹立良好的品牌和形象35导航黄片。通過(guò)酒店組織的培訓(xùn)和平時(shí)部門的強(qiáng)化練習(xí),鍛煉了我的服務(wù)意識(shí)久久久久久免费免费理论,養(yǎng)成了面對(duì)客人泛出微笑的好習(xí)慣;學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客;明白了學(xué)好外語(yǔ)的重要性在线天堂中文黄色。

  2、服務(wù)水平的提高經(jīng)過(guò)了六個(gè)多月的酒店實(shí)習(xí)国产精品视频中文字幕免费看,使我們對(duì)酒店的基本業(yè)務(wù)和操作有了一定的了解WWW人人操人人搞,禮貌是一個(gè)人綜合素質(zhì)的集中反映,酒店更加如此亚洲国产精品亚洲一区二区三区,要敢于開口向人問(wèn)好国产亚洲欧美在线观看第一区,在向人問(wèn)好的過(guò)程中還要做到三到:口到亚洲欧美日韩综合在线观看网址,眼到国产精品久久久久久久久岛,神到男人自慰一片级毛片,一項(xiàng)都不能少精品国产91对白。對(duì)于客人的要求欧美性色黄A片,要盡全力去滿足日韩视频中文字幕无码不卡,盡管有些不是我們職責(zé)范圍的事情大屁股网站,也要盡力幫其轉(zhuǎn)達(dá);盡管有些要求不合理的不能辦到18岁禁止在线免费观看,都要用委婉的語(yǔ)氣拒絕国产自产精品视频,幫他尋求其他解決方法日本三级片在线免费播放。印象最深的是為酒店的日本客人(大多數(shù)是來(lái)自酒店大客戶本田公司的)服務(wù)日韩一级黄色片无码,他們通常是不太會(huì)說(shuō)英語(yǔ)的,所以中国体内精谢免费视频,我們要從他們的動(dòng)作和片言只句中猜到他想要做什么并快速幫他辦好99riav.m3u8。例如:當(dāng)客人用蹩腳的英語(yǔ)說(shuō)AIRPORT時(shí)欧洲vodafonewifi18√k,就要猜到他是想到機(jī)場(chǎng)国产,日本,欧美,校花在线视频,要我們安排免費(fèi)的送機(jī)服務(wù)久草观看视频,接下來(lái)就要為他們提供乘車預(yù)約表并接受他的信息再交由主管排車了久久久久久黃色網站免費。

  (二)實(shí)習(xí)體會(huì)

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 8

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  對(duì)于這個(gè)問(wèn)題超碰在线91av,我做了一個(gè)簡(jiǎn)單的分析。

  問(wèn)題:

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  二、實(shí)習(xí)感受

  (一)成績(jī)與收獲

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  (二)問(wèn)題與不足

  在今后的工作中,我將努力提高自身素質(zhì),克服不足中文字幕网站在线观看,朝著以下幾個(gè)方向努力:

  首先學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變,各種學(xué)科知識(shí)日新月異国产免费午夜福利天堂AV。我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),并用于指導(dǎo)實(shí)踐;

  其次“業(yè)精于勤而荒于嬉”99热爱精品九九九九,在以后的工作中不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)玖玖视频在线精品,通過(guò)多看、多學(xué)、多練來(lái)

  不斷地提高自己的各種能力;

  最后不斷鍛煉自己的膽識(shí)和毅力久一精品,提高自己解決實(shí)際問(wèn)題的能力,并在工作過(guò)程中慢慢克服急躁情緒男女自拍视频网站,積極、熱情、細(xì)致地的對(duì)待每一項(xiàng)工作看中国免费黄色视频A。

  三、意見與建議

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 9

  作為一名旅游英語(yǔ)專業(yè)的大三學(xué)生精品欧美伦欲视频,我榮幸地參加了大三學(xué)年學(xué)校安排的實(shí)習(xí)。應(yīng)聘到xx酒店距今已經(jīng)有了近半年的時(shí)間欧美18XXOO视频在线群,轉(zhuǎn)眼實(shí)習(xí)也即將宣告結(jié)束性欧美办公室在线看片网∷阑粕罚回顧這段時(shí)日,這段彌足珍貴的經(jīng)歷,點(diǎn)點(diǎn)滴滴都是我人生中難以磨滅的最不同尋常的回憶欧美一级A片欣赏久久。這次在酒店的實(shí)習(xí)使我獲益匪淺,我學(xué)到了許多在課堂和書本上都無(wú)法學(xué)到的知識(shí),更重要的是欧美公司中文字幕在线视频,我學(xué)到了作為一個(gè)成年人欧美老熟妇最近裸体,走出校園該怎樣應(yīng)對(duì)社會(huì)国产无码盗摄视频。在實(shí)習(xí)過(guò)程中,酒店給予了我足夠的寬容18岁禁播网站、支持和幫忙一级黄片www,186.com,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的悉心關(guān)懷和指導(dǎo)下,透過(guò)自身的不懈努力www.人人操人人射,我的各方面均取得了必須的進(jìn)步露水夫妻。

  一、實(shí)習(xí)單位狀況

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  二、實(shí)習(xí)資料及過(guò)程

  我透過(guò)面試被分配到前廳部酒店前臺(tái)工作国产免费无遮挡吸乳视频在线观看,擁有了一份前臺(tái)接待員的工作色哟哟免费看,拿著員工上任通知書到部門報(bào)到的時(shí)候,我的心里十分忐忑美女肏的网站,我不明白我能否勝任這份工作一级α爱作爱视频免费观看。酒店前臺(tái)是一個(gè)酒店的門面,是客人對(duì)酒店構(gòu)成第一印象的地方国产精品国产一级国产AV,是最先對(duì)客人產(chǎn)生影響并做出服務(wù)的部門最新超碰无遮挡黄色片。一家酒店的效率以及利潤(rùn)的創(chuàng)造hhzhh.com,基本上都是從酒店前臺(tái)開始的因而98超碰日本人妻,酒店對(duì)前臺(tái)員工的要求都會(huì)比較高,包括員工的形象性色aⅴ免费网站、禮儀禮貌julia中文国产一区、基本素質(zhì)、溝通理解潛力等性爱小说在线观看。酒店前臺(tái)就像是酒店信息的集散中心久久ri国产蜜臀AV,能夠說(shuō),前臺(tái)的服務(wù)基本涵蓋了酒店所能夠帶給的所有的服務(wù)項(xiàng)目午夜a片视频播放器,所以為了給客人帶給滿意周到的服務(wù)91无码视,酒店前臺(tái)的服務(wù)人員需要對(duì)酒店的各個(gè)部門的運(yùn)作都有足夠的了解。在學(xué)習(xí)中av资源观看,我對(duì)酒店客人如何登記入住和結(jié)賬退房等的一些基本的前臺(tái)日常操作有了較為深入的了解并進(jìn)行了實(shí)際操作最新在线精品国自产拍三级片。前臺(tái)的工作主要包括接待來(lái)客、銷售客房及酒店設(shè)施久久综合色88888、入住登記久久国产精品一区、退房及費(fèi)用結(jié)算,當(dāng)然干荡妇免费视频一区二区,這當(dāng)中也包括了為客人答疑中文字幕在线看一区二区,電話轉(zhuǎn)接及物品轉(zhuǎn)交,兌換外幣等工作麻豆精品视频在线视频。另外求黄色免费网站,前臺(tái)作為客人最能夠直接接觸的部門,很多時(shí)候中文字幕一区二区,客人的要求并不會(huì)針對(duì)對(duì)應(yīng)的部門提出色呦呦禁止网站,而是選取他們最容易接觸到的部門――前臺(tái)欧美黄色网站网址。比方說(shuō),客人房間缺塊毛巾色哟哟伊人、吹風(fēng)機(jī)壞了免费视频黄片福利大全。,比方說(shuō),客人想在中餐廳訂一個(gè)包廂啪啪啪免费试看,客人很可能想不到去直接跟客房部或者餐飲部溝通美女a黄色视频,而是選取直接打電話到前臺(tái),因此前臺(tái)還要作為整個(gè)酒店的協(xié)調(diào)中樞進(jìn)行工作久久国产乱子伦精品,顯而易見超碰中文字幕,前臺(tái)的工作量是很大的。海南的旅游旺季是在冬季强奸电影网站,所以自我們實(shí)習(xí)以來(lái)酒店就進(jìn)入了個(gè)性忙的階段欧美一区二区另类A片,酒店的入住率也常常居高不下。很多時(shí)候国产主播秋霞,前臺(tái)都處在十分忙碌的狀態(tài)一级黄片在线精彩视频免费播放,團(tuán)隊(duì)接待或者退房時(shí)間比較集中的時(shí)候,難免要同時(shí)要應(yīng)對(duì)四五位甚至更多位的客人午夜性生活免费视频,電話在不停地響国产嫖妓凹凸视频,小孩子的尖叫哭鬧,脾氣不好的客人無(wú)端地發(fā)火人人看人人摸人人操人人色、叫罵有色有爽,即便在這種狀態(tài)之下,我們還是要微笑著接待每一位客人免费欧美在线,盡最大的努力為客人帶給優(yōu)質(zhì)的服務(wù)亚洲女优操逼色视频,不得不說(shuō),耐心和細(xì)心是酒店每個(gè)員工都務(wù)必具備的東西免费一级特大爱黄片。常言道:“顧客就是上帝”欧美很鲁视频在线观看、“客人永遠(yuǎn)是對(duì)的”,這些是酒店行業(yè)周知的經(jīng)營(yíng)格言人人爽人人操官网。

  三亚洲高清偷拍一区二区、實(shí)習(xí)總結(jié)及體會(huì)

  也許,在外人看來(lái)天天做日日做狠狠做,酒店前臺(tái)的工作很簡(jiǎn)單影音先锋中文无码资源区,不可否認(rèn),以前我也這么認(rèn)為精品久久艹,事實(shí)上污网站免费入口网站站免费,這工作周而復(fù)始又瑣碎繁雜。在這近半年時(shí)間里,我發(fā)現(xiàn)要想走出校園步入社會(huì)擁有一份工作农村欧美丰满熟妇XXXX,首先要做的就是端正自己的心態(tài)亚洲三级电影2021,擁有一個(gè)社會(huì)人該有的心態(tài)。作為一個(gè)成年人人人干人人射人人插人人操,要有擔(dān)當(dāng)国产黄网免费视频在线,有職責(zé)心,并懂得自己為自己的行為買單美女视频免费视频一区二区。對(duì)于自己的工作日韩一级做受黃色毛片,無(wú)論繁重抑或清閑,要用心主動(dòng)地學(xué)習(xí)人人操超碰人人爱,認(rèn)真努力地完成人人肉人人摸人人操;對(duì)于失誤,要自己去應(yīng)對(duì)毛片黄色视频在线观看免费,主動(dòng)承擔(dān)午夜国产屁股大美女特黄大片,而不是逃避。作為一個(gè)初出茅廬的新人18分钟处破之好疼在线观看,我在前臺(tái)的工作中不可避免地犯過(guò)很多錯(cuò)誤黄色视频美国A片,好在領(lǐng)導(dǎo)和同事也沒(méi)有很責(zé)怪,給我安慰色哟哟免费小黄片、鼓勵(lì)和極大的包容啊啊啊好大爽被插乱伦视频,這讓我十分感動(dòng)国产在线永久域名。

 ∫患睹驹谙吖劭础(一)成績(jī)與收獲

  這些日子我學(xué)到了很多東西,除了學(xué)習(xí)到一些酒店前臺(tái)基本的服務(wù)技能和服務(wù)常識(shí)之外性爱小视频免费,更學(xué)習(xí)到了應(yīng)對(duì)就業(yè)該如何轉(zhuǎn)換自己的主角欧美性爱黄片小视频,如何調(diào)整自己的心態(tài),如何處理好自己的利益和工作單位的利益福利网在线观看、如何處理好同事之間的關(guān)系和上下級(jí)之間的關(guān)系av资源免费,也讓我了解到作為一個(gè)服務(wù)人員就應(yīng)具有怎樣的服務(wù)意識(shí)。

  實(shí)習(xí)是一個(gè)很好的平臺(tái)操小骚逼视频网站,讓我們對(duì)社會(huì)有了更深層次的領(lǐng)悟和認(rèn)知狠狠色先锋影音av资源,只有親身經(jīng)歷過(guò),才會(huì)明白社會(huì)的復(fù)雜www.久久com,競(jìng)爭(zhēng)的激烈免费播放作爱视频网,以及自身的不足酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告。透過(guò)在酒店實(shí)習(xí)深夜刺激网站,我發(fā)現(xiàn)自己的人生觀自拍日韩动漫欧美在线观看网站、價(jià)值觀變得更加成熟,思考事情也更加全面謹(jǐn)慎又硬又黄又粗又爽又长又深,能夠說(shuō)91亚洲精品视频,酒店給了我又一次的成長(zhǎng)色色色网址免费。剛開始上班時(shí),不適應(yīng)長(zhǎng)時(shí)間的站立和作息時(shí)間的來(lái)回變化亚洲色全情网站大全,每每結(jié)束工作99热这里只有精品免费观看,都感到渾身酸痛,身體真的有些吃不消免费黄色看直接网站,難過(guò)的時(shí)候也想過(guò)放下开心五月丁香婷婷国产在线A片,但是最終還是堅(jiān)持下來(lái)了,也更真切地體會(huì)到了父母掙錢養(yǎng)家的不易和他們對(duì)自己的恩情黄页免费视频播放在线播放。以前在家的時(shí)候三级裸体aⅤ\,父母疼愛、衣食無(wú)憂wwwcom三级视频三级六’三级片三级片,在學(xué)校的'時(shí)候黄色性爱视频网址,又有老師的關(guān)心照顧,根本就沒(méi)有認(rèn)真思考過(guò)自己的職責(zé)一级黄片免费看视频,此刻當(dāng)自己有了一份工作的時(shí)侯才發(fā)現(xiàn)得一切其實(shí)都來(lái)之不易黄页网站免费视频福利区。在大學(xué)校園里,同學(xué)們互幫互助乱伦小说图片,努力學(xué)習(xí)免费黄色日本网站;而在工作單位,每個(gè)人都會(huì)為了獲得更高的報(bào)酬和晉升而努力全国免费人人干,到處都是激烈的競(jìng)爭(zhēng)高清三级黄色淫妇,停滯不前就已經(jīng)等于落后。當(dāng)然女同在线视频一区二区,不可否認(rèn)黑人巨茎精品欧美一区二区,有競(jìng)爭(zhēng)才有動(dòng)力,有競(jìng)爭(zhēng)才會(huì)有發(fā)展日韩孕妇自拍视频直播网站在线观看。前臺(tái)這個(gè)崗位使我明白欧美性爱电影免费在线观看,社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)是激烈的,要想在社會(huì)上立足黄a淫荡视频,就務(wù)必有勇往直前永久免费毛片在线看视频,扎實(shí)肯干。透過(guò)這次實(shí)習(xí)最近中文免费资源,我有機(jī)會(huì)比較詳細(xì)地了解了酒店的組織架構(gòu)和經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)美国婬片A片AAA毛片,接觸到了形形色色的客人,同時(shí)還結(jié)識(shí)了很多很好的同事和朋友欧美在线一级Ⅴa大片免费观看,他們拓寬了我的視野色在线视频网站上,使我更

  加成熟,也教會(huì)了我如何去適應(yīng)社會(huì)融入社會(huì)。透過(guò)這次實(shí)習(xí)中文字幕小妇女视频在线观看,我清楚地認(rèn)識(shí)到了當(dāng)今的就業(yè)形勢(shì)国产三级精品三级在线播放,也找到了自己與社會(huì)的契合點(diǎn),為我未來(lái)的就業(yè)做了一個(gè)良好的指引特级性爱AA片。

 ∶夥岩患禔男女牲交。ǘ﹩(wèn)題與不足

  整個(gè)實(shí)習(xí)歷程,使我看到了自己身上的優(yōu)點(diǎn)免费激情图片视频,更為關(guān)鍵的是亚洲国产黄色视频免费网站,實(shí)習(xí)也將我各方面的缺點(diǎn)與不足毫無(wú)保留的呈現(xiàn)出來(lái),從而讓我關(guān)注到自己未曾注重的東西一级性爱在线看。在今后的學(xué)習(xí)與工作中久久九九久九久,我將努力提高自身各方面素質(zhì),克服缺點(diǎn)和不足亚洲爱爱小视频,朝著以下幾個(gè)方向努力:

  首先精品国产A片,學(xué)無(wú)止境,時(shí)代的發(fā)展瞬息萬(wàn)變在线观看麻豆,各種學(xué)科知識(shí)日新月異av在线.con,我將堅(jiān)持不懈地努力學(xué)習(xí)各種知識(shí),提高自己各方面的潛力欧美特級黄片,順應(yīng)時(shí)代的要求丝袜欧洲另类自拍视频在线观看网站;

  其次,“業(yè)精于勤荒于嬉”免费黄片电影院vip,在以后的工作中不斷豐富自身的業(yè)務(wù)知識(shí)欧美在线免费观看av片、服務(wù)技能,透過(guò)多看国内精品久久久久精品99、多學(xué)尤物A片毛在线视频免费观看、多練來(lái)不斷地提高自己的實(shí)踐潛力免费费一级真人A片,避免大學(xué)生普遍的眼高手低的狀況a片视频播放,做好自己的工作,成為一個(gè)優(yōu)秀的社會(huì)人手机免费看黄在线高清视频,實(shí)現(xiàn)自己的社會(huì)價(jià)值和個(gè)人價(jià)值欧美插视频;

  最后,腳踏實(shí)地免费久久视频,堅(jiān)持堅(jiān)守亚洲视频第10页,加強(qiáng)職責(zé)感,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)一级二级黄色免费城人特级黄色视频,努力克服自己的不良情緒哪里有三级片网址,端正自己的態(tài)度,用心、熱情深夜aV片在线观看网站、細(xì)致地的對(duì)待任何一份工作激情性欧美图片小说。

  實(shí)習(xí)到此刻將近結(jié)束了,這是一段令人難忘的日子亚洲视频在线免费,有欣喜日韩精品毛色视频在线观看,有快樂(lè),有苦澀一级黄色视频九九影院,有難過(guò)国模视频在线,這樣那樣的感觸真的無(wú)法用一言兩語(yǔ)寥寥概括。這幾個(gè)月的時(shí)間是短暫的沈阳老女人叫床脏话对白,但過(guò)程卻是漫長(zhǎng)而又難忘的一区二区在线看日韩视频免费,我必須會(huì)將自己實(shí)習(xí)的經(jīng)歷認(rèn)真歸納總結(jié),發(fā)揚(yáng)自身優(yōu)點(diǎn)亚洲欧美一区二区播放,改善身不足91精品国产91热久久久久福利,以嶄新的自己迎接新的開端。

  以后的半年www.99riav.com-,我還將繼續(xù)在學(xué)校中學(xué)習(xí)久久夜色精品国产高清不卡,完成我的學(xué)業(yè),這一段的珍貴的實(shí)習(xí)經(jīng)歷無(wú)疑為我今后的學(xué)習(xí)国产.www、工作奠定了基礎(chǔ)情网址。最后,衷心感謝酒店的各位同事和領(lǐng)導(dǎo)麻豆精美视频,謝謝你們給予我的關(guān)心欧美精品品综合一区二区、照顧和鼓勵(lì),從你們的身上黄色录像黄色网站黄色视频,我學(xué)到了很多很多8050午夜一级A片免费影院。感謝xx酒店給我的這次珍貴的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),感謝酒店的栽培日韩欧美一级A片免费观看,讓我增長(zhǎng)了見識(shí)一区二区视频免费播放视频色妞,體驗(yàn)了生活。我衷心期望xx能夠越來(lái)越好欧美一级婬片A片久久精品mm。謝謝www.日韩黄色!

酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 10

  把每一次的改變當(dāng)成一次新的挑戰(zhàn),要想在這個(gè)挑戰(zhàn)中做的好西欧免费人人操,人人爽,必須要我們?nèi)σ愿暗厝ヅW(xué)習(xí)还能看的AV网站,只有適應(yīng)了這個(gè)新的改變,并且學(xué)習(xí)里這個(gè)改變中的重要因素强奸在线小视频,我們才能夠在挑戰(zhàn)中“任爾東西南北風(fēng)”美国黄视频。這次的酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)色妞一区二区三区免费视频,就是從學(xué)校到社會(huì)的改變,從學(xué)生到上班族的改變色cao在线观看,我很慶幸久久国产免费高清视频观看,在這次的挑戰(zhàn)中適應(yīng)了下來(lái),還學(xué)習(xí)到了種種能力看片a免费观看视频大片。

  一华人在线精品免费观看、實(shí)習(xí)基本情況

  時(shí)間:20xx年xx月xx日——20xx年xx月xx日。

  地點(diǎn):xx國(guó)際大酒店欧美变态性爱视频一区二区。

  崗位:酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)生看成年人视频。

  二、實(shí)習(xí)目的

  去了解亚洲三级视频在线、去學(xué)習(xí)酒店管理專業(yè)需要的各項(xiàng)工作能力和工作技巧热久久久久,并且將我們?cè)趯W(xué)校里面學(xué)習(xí)到的各種書本內(nèi)容,通過(guò)具體的實(shí)踐操作轉(zhuǎn)化為工作經(jīng)驗(yàn)JIZZ未满十八禁看的网站,讓我們運(yùn)用到工作當(dāng)中去午夜刺激A片网站。同時(shí)也是考慮到我們馬上就是要畢業(yè)的人了,實(shí)習(xí)是給我們一個(gè)適應(yīng)社會(huì)工作的機(jī)會(huì)6080污一区二区在线播放,讓我們提前了解在社會(huì)上生存需要的心態(tài)无码国产盗摄偷窥。

  三、實(shí)習(xí)內(nèi)容

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  四、實(shí)習(xí)心得體會(huì)

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  五、實(shí)習(xí)資料

  在初到xx酒店這個(gè)大團(tuán)體當(dāng)中的時(shí)候美女黄18以下禁止免费看,我對(duì)那里充滿了陌生成年黄页免费在线观看,可是看到那里的員工服務(wù)的時(shí)候素質(zhì)異常的高,瞬間就好感度飆升国产性受XXXX白人性爽,我的職位是酒店前臺(tái)特一级大黄片性高潮,在入職之前酒店會(huì)給我們做為期一周的培訓(xùn),培訓(xùn)的資料主要是了解酒店的文化偷拍偷窥第一页,還有酒店的起源發(fā)展成h人视频网站,還有一系列針對(duì)所在崗位的培訓(xùn),那里的培訓(xùn)教師都十分的熱情先锋影音最新av资源网址,也對(duì)我們十分負(fù)責(zé)欧美日韩色图,平時(shí)有什么問(wèn)題他都會(huì)在第一時(shí)間幫我們解決久久人妻系列无码,自我明白的全部都教給我們,特備是酒店的一些注意事項(xiàng)在线观看91精品国产婷婷,他每次都是耐心的給我們講解中文区在线,十分負(fù)責(zé),這個(gè)是我感覺(jué)最好的`一點(diǎn)最新在线观看精品国产福利片。培訓(xùn)完了之后會(huì)對(duì)我們進(jìn)行一場(chǎng)筆試三级片视频网站进入,主要是針對(duì)我們培訓(xùn)期間學(xué)到的知識(shí)進(jìn)行一個(gè)考核,然后帶我們?nèi)プ鋈肼汅w檢性爱综合,體檢經(jīng)過(guò)這樣就正式上崗了又黄又露又湿又爽的视频。

  正式在酒店前臺(tái)這個(gè)崗位上工作的時(shí)候,我還有點(diǎn)不適應(yīng)亂倫网站,因?yàn)榫频昵芭_(tái)這個(gè)職位能夠說(shuō)是代表著一個(gè)酒店形象的好壞操逼逼亚洲国产,是一個(gè)酒店的門面,客戶對(duì)酒店的第一映象也是從前臺(tái)開始的国产av视屏,所以我的壓力也是挺大色哟哟哟在线,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)后的我,明白前臺(tái)那里要具備必須的職業(yè)素質(zhì)老女人精品视频国产,如普通話要好免费观看A级毛片久久,形象端正,還有脾氣要好A片插一插,這都是一名優(yōu)秀的臺(tái)前需要具備的素養(yǎng)玩成熟老熟女视频二区,在一開始我當(dāng)然還算不上一名優(yōu)秀的前臺(tái),可是我一向扎起在朝著這個(gè)方向努力国产精品人人爽人人做。

  實(shí)習(xí)期間我一向本著刻苦的心態(tài)在上班黄色网站免费永久,每一天8點(diǎn)上班我7點(diǎn)半就到了酒店早早的為一天的工作做好準(zhǔn)備,多次受到主管的表?yè)P(yáng)一级不卡黄片,前臺(tái)這個(gè)職位是有夜班的综合性爱网,我們幾個(gè)臺(tái)前員工都是實(shí)行兩班倒,雖然很累可是都樂(lè)此不彼av全国最大的黄色网站,因?yàn)檫@是一個(gè)鍛煉自我的絕佳機(jī)會(huì)日本高清网址在线视频免费。

  六、感悟

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 11

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  一a片免費大全、準(zhǔn)備工作

  雖然我們只在酒店進(jìn)行為期幾個(gè)月的實(shí)習(xí),但酒店還是按正規(guī)的實(shí)習(xí)生對(duì)我們進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)国产一区二区三区久久,培訓(xùn)工作分為三大塊:一是人事部的崗前培訓(xùn)求一级黄色网站,進(jìn)行了四個(gè)課時(shí)的室內(nèi)培訓(xùn)和游覽培訓(xùn),主要是介紹酒店的概況午夜毛片视频高清不卡免费,同時(shí)也對(duì)我們進(jìn)行了員工素養(yǎng)及酒店管理制度的培訓(xùn)2019偷拍黄色视频精品,這讓我們對(duì)工作有了大概的了解;第二是消防安全意識(shí)培訓(xùn)a片黄这线免费观看1区,酒店特別安排了工程部的經(jīng)理助理為我們現(xiàn)場(chǎng)講解授課1024国产视频精品欧美一区,讓我們對(duì)酒店安全和消防常識(shí)有了更深入系統(tǒng)的了解;第三是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)肏屄手机视频播放,這一培訓(xùn)貫穿著我們實(shí)習(xí)的一個(gè)月国产午夜一级福利毛片视频6,由部門負(fù)責(zé)人員為我們進(jìn)行不間斷的技能指導(dǎo),一個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我們對(duì)部門工作有了基本的了解黄色激情乱伦小说视频,這也得益于酒店系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)欧美XXXXX高潮在线观看。這些培訓(xùn)對(duì)于我們以后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有用的。

  二国产a片播放网址、工程部工作總結(jié)實(shí)習(xí)過(guò)程

  中餐廳是酒店餐飲部門中最為辛苦的部門日韩AV操逼,因?yàn)榫频瓴](méi)有給服務(wù)員們制定具體的崗位職責(zé)和工作描述,在剛剛走進(jìn)工作崗位的幾天三级片手机免费看中文视频,我們就像無(wú)頭蒼蠅一区二区亚洲,完全不能領(lǐng)會(huì)工作的流程和要領(lǐng),只是聽從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)欧美黄色午夜。慶幸的是基本所有的老員工對(duì)我們都特別的友好欧美在线亚洲一区二区欧美,主管還專門為我們每人安排了兩名師傅,負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作色色黄片。在后面的日子里久久精品9999热,我們基本都能熟練各項(xiàng)工作了。

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  酒店員工都是穿著工作服的国产a一级毛片影院无码,由酒店統(tǒng)一發(fā)放換洗,但我認(rèn)為酒店的服務(wù)員制服太過(guò)簡(jiǎn)單而且比較陳舊欧美操逼网站。,常有破損的現(xiàn)象黄流畅在线免费网站。不過(guò)令我欣慰的是:酒店的員工大都是熱情友好的,不管哪個(gè)部門久久久久久久精品国产免,他們并沒(méi)有因?yàn)槲覀兪菍?shí)習(xí)生而對(duì)我們冷漠生硬人人澡人人看人人摸;在勞累之余,同事們的一個(gè)甜美的微笑久久久精品国产亚洲Av,一句再普通不過(guò)的"辛苦了"都會(huì)讓人分外感動(dòng)欧美ay人人操人人爽,的天堂;在休息和飯?zhí)眠M(jìn)餐的時(shí)候,我們都會(huì)聚在一起聊天A片在线视频兔费观着网址,分享彼此的感受人人收人人看人人摸人人操,就像一家人;而管理層中的幾位經(jīng)理也很和藹国产又爽又黄又湿免费99,沒(méi)有什么架子黑人粗大性爽视频,但偶爾還的'會(huì)對(duì)沒(méi)有做好工作的下屬發(fā)發(fā)脾氣。

  在服務(wù)過(guò)程中亚洲天堂在线综合,我們接觸到了形形色色的客人狼友地址,在工作中既受到過(guò)客人的嘉獎(jiǎng),也曾招受客人的投訴在线观看亚洲视频,由于桂林賓館是一所老牌的涉外酒店日韩AⅤ在线高清免费看,擁有極為豐富的海外客源,所有餐廳的大半數(shù)客人都是外國(guó)人,在服務(wù)的過(guò)程中黑人无码按摩贯穿人妻AV,我們提高了英語(yǔ)口語(yǔ)水平美女扒开下边喷水黄网站,增長(zhǎng)了見識(shí),開闊了視野日本在线色视频。

  三免费看性爱、心得看法

  以上是我在實(shí)習(xí)過(guò)程中的一些感受,進(jìn)而也談?wù)勗谶@一個(gè)月來(lái)我對(duì)桂林賓館的經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中出現(xiàn)的一些問(wèn)題的個(gè)人看法:

  1色玖玖在线影院、章制度落實(shí)不是特別到位日韩最大的黄色网站。所有高酒店的管理制度其實(shí)是大同小異的,關(guān)鍵是要看誰(shuí)落實(shí)的怎么樣国产理论视频,效果怎樣五月丁香六月婷婷在线。桂林賓館的各項(xiàng)規(guī)章制度很完善,但我個(gè)人認(rèn)為貫徹的就不是很好色秀不卡视频免费,比如酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流免费观看国产线上视频,但是實(shí)際情況是桂柳話還是員工的主要交流方式,甚至是在有客人的情況下农村熟女拍拍尖叫,使用桂柳話的員工大有人在无码在线第一页,畢竟桂林賓館是一個(gè)涉外的高酒店,服務(wù)需要標(biāo)準(zhǔn)化情欲综合,所以我覺(jué)得建立一套規(guī)范的服務(wù)執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制是酒店管理的一個(gè)當(dāng)務(wù)之急女人插插插视频。

  2、加強(qiáng)對(duì)餐廳衛(wèi)生的管理和監(jiān)督日韩精品乱码一区二区在线视频。曾經(jīng)在網(wǎng)上看過(guò)一個(gè)調(diào)查www.免费视频com,有70%的人對(duì)酒店的餐飲衛(wèi)生不放心。在餐廳實(shí)習(xí)的一個(gè)月的時(shí)間里色欲综合视频一区二区在线观看,通過(guò)自己的切身體會(huì)中文亚洲日韩国产精品,也確實(shí)感受到了其中的問(wèn)題。據(jù)我觀察性与色欧美视频在线播放网站,餐飲部門并沒(méi)有一個(gè)明確的對(duì)與員工個(gè)人衛(wèi)生要求的條例99黄aaa,而且員工的衛(wèi)生意識(shí)也并不是很強(qiáng),如沒(méi)有養(yǎng)成經(jīng)常洗手的習(xí)慣黄色网站操逼片。

  3男干女黄色视频、建立一套公開透明的激勵(lì)機(jī)制和晉升制度。據(jù)我了解全部国产肥熟女,很多老員工工作的時(shí)間已經(jīng)很長(zhǎng)了cao97在线,個(gè)人服務(wù)意識(shí)和技能也達(dá)到了非常高的水平,但是由于酒店的相關(guān)機(jī)制的限制天天日天天干天天,他們并沒(méi)有獲得什么激勵(lì)和晉升www操屄,而個(gè)別員工表現(xiàn)的并不是很好卻能依舊留在原職;另外酒店的激勵(lì)機(jī)制中也過(guò)多的注重于物質(zhì)上的激勵(lì)(最多也只是發(fā)錢),事實(shí)上啪啪无码视频观看,除了傳統(tǒng)的獎(jiǎng)懲激勵(lì)外99国产情侣在线播放,還有很多的激勵(lì)方式值得我們管理者借鑒。

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  四色哟哟在线精品、總結(jié)

  酒店實(shí)習(xí)的日子結(jié)束了,這次酒店實(shí)習(xí)也是本人的第一次專業(yè)見習(xí)色欲性爱欧美性爱。總的來(lái)說(shuō)一级片黄色网站,在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西:除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧免费A级特黄真人大片,也學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài),如何處理好自己的利益和酒店的利益九九免费黄色视频,如何處理好同事之間的人際關(guān)系欧美艹艹爱,如何與顧客打交道;同時(shí)熟女熟妇伦aⅴ网站美利坚,更讓我認(rèn)識(shí)到作為一個(gè)服務(wù)員應(yīng)該具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)18岁以下禁止观看一级毛片;更為重要的是,在一個(gè)月的工作中jizzjizz小视频,我深刻地體會(huì)到了酒店行業(yè)的艱辛99久久久久久亚洲精品不卡,也看到酒店發(fā)展的前景,更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點(diǎn)

酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 12

  初出茅廬的我懷著滿腔熱情踏入社會(huì)女人高潮奶水喷出的视频,來(lái)到了xx酒店參加工作欧美操屄视频网。在xx酒店工作的一段時(shí)間里,接觸了各色各樣的人亚洲欧美自拍日韩精品,從普通的基層員工到管理層團(tuán)隊(duì)影音先锋性资源免费,不僅讓我體會(huì)當(dāng)基層的滋味,更重要的是讓我對(duì)管理有一定的了解日韩插插碰碰。同時(shí)工作期間經(jīng)歷了人生的幾個(gè)轉(zhuǎn)變六区七区黄片,有些轉(zhuǎn)變?cè)趧e人看來(lái)可能微不足道,可在我看來(lái)卻是一筆珍貴的財(cái)產(chǎn),將對(duì)我以后的人生產(chǎn)生不同程度的影響久久久久久无码精品。在此精品人妻综合文学,本人誠(chéng)摯地對(duì)我曾經(jīng)工作過(guò)的部門領(lǐng)導(dǎo)和同事及現(xiàn)在工作部門的領(lǐng)導(dǎo)和同事道聲謝謝,感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和栽培娇喘高潮福利免费网站,感謝各位同事對(duì)我支持和照顧99视频在线精品国自产拍免费观看。具體的實(shí)習(xí)報(bào)告如下:

  一、實(shí)習(xí)內(nèi)容

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  二日韩免费福利漫画网站在线观看、實(shí)習(xí)愿想

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 13

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 14

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酒店前臺(tái)實(shí)習(xí)報(bào)告 15

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