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企業(yè)行政管理實(shí)習(xí)報告
在日常生活和工作中国产未成18禁止免费，需要使用報告的情況越來越多人人人人人人人人人人人干人人插，報告具有雙向溝通性的特點(diǎn)。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎理论精品视频在线观看？下面是小編整理的企業(yè)行政管理實(shí)習(xí)報告男人的天堂网免费网站，歡迎閱讀與收藏。
企業(yè)行政管理實(shí)習(xí)報告1
不知不覺中我已成為了大四的學(xué)生久久九九re精品国产三级，少了一份低年級時的稚氣黄色视频在线观看免费网，多了一份大學(xué)生式的成熟，面對新的學(xué)期欧美黄视频精品A片，新的學(xué)習(xí)欧美,曰韩,国产馆在线视频，新的任務(wù)，空氣也變得與眾不同免费在线看片国产。以前的我總喜歡聽老師同學(xué)講大四生活是多么的豐富多彩少妇精品无码专区视频仙踪林，多么充滿樂趣，雖然老師的話語里的大四有著對我的無限激勵黄色91大全。如今我真的來到了大四才發(fā)覺大四并沒有那么美好人人干人人操比，大四的生活是忙碌的，并不像想象中那么美好小黄片毛片在线观看，為了增強(qiáng)我們的社會實(shí)踐能力激情视频第一页，我們要在大四第一學(xué)期結(jié)束時進(jìn)行實(shí)習(xí)，這是鍛煉我們的一個很好的機(jī)會黄色视频AAAA一级片，學(xué)要我們用心去完成丰满女人特级毛片视频，我開始認(rèn)為這是一個非常簡單的任務(wù)，其實(shí)做起來卻發(fā)現(xiàn)原來這個任務(wù)充滿了挑戰(zhàn)啪视频在线，我在這其中學(xué)會了很多免费AAA一级。
我于20xx年xx月份進(jìn)行了實(shí)習(xí)，我實(shí)習(xí)期間做的是行政助理工作影音先锋最新av资源。通過這次實(shí)習(xí)活動欧美天天，可以鞏固行政管理專業(yè)的專業(yè)知識，豐富實(shí)際工作和社會經(jīng)驗(yàn)在线欧美h，掌握操作技能中文字幕强奸乱伦国产，將所學(xué)知識用于實(shí)際工作。
一国产色色一级免费视频、工作崗位職責(zé)
行政助理主要是協(xié)助學(xué)校老師開展行政工作高清福利免费久久久久，其工作內(nèi)容以學(xué)校的日常運(yùn)營為主，工作內(nèi)容較多元化wwwwⅹⅹxx，但較基礎(chǔ)国产射射爽爽。
1、協(xié)助學(xué)校老師完成學(xué)校行政事務(wù)工作及內(nèi)部日常事務(wù)工作福利午夜国产一区二区三区；
2A4yy午夜一级、協(xié)助審核欧美日韩口爆吞精一二区、修訂學(xué)校各項管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理欧美一级A片猛；
3老师挤奶水A片无码网站、協(xié)助學(xué)校老師進(jìn)行內(nèi)務(wù)、安全管理国产欠欠自拍激情一集黄片，為其他部門提供及時有效的行政服務(wù)人人操人人肉人人；
4、會務(wù)安排：做好會前準(zhǔn)備欧美级黄片、會議記錄和會后內(nèi)容整理工作国产AV无码专区久久桃色；
5、負(fù)責(zé)學(xué)刑焯弥形脑谙遷ww天堂在线？旒皞髡娴氖瞻l(fā)及傳遞成人黄色视频在线播放1；
6、負(fù)責(zé)學(xué)校各部門辦公用品的領(lǐng)用和分發(fā)工作影音先锋av在线网址；
797人妻人人操人人摸、做好材料收集、檔案管理亚洲Va欧美va国产综合久久、文件收發(fā)等工作一级黄色日逼视频看看；
8、對外相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)接待亚洲欧美丝袜精品，對內(nèi)接待來訪91在线精品、接聽來電、解答咨詢及傳遞信息工作最新自拍偷拍精品视频。
二美女色又黄毛片在线看、實(shí)習(xí)內(nèi)容
回顧實(shí)習(xí)生活，感觸是很深的AV毛片三级片在线观看，收獲是豐碩的huangse视频在线免费看。
實(shí)習(xí)的第一天當(dāng)然是先熟悉工作環(huán)境了，在辦公室看老師如何的工作欧美日韩精品综合在线一区二区，跟他們一起辦手續(xù)国模自拍日韩在线播放网站，看他們都需要去哪些地方辦哪些事。我在工作的一開始98极品少妇精品视频，我都是從復(fù)印資料開始做的国产肏屄小视频，幫老師復(fù)印、整理一些資料久久久精彩视频，甚至有時還叫我?guī)退麄兯唾Y料給其他辦公室的老師或者教育局在线观看黄片毛片不卡。這些工作看起來很簡單，但是里面還是有很多需要去掌握的東西。要記得哪些資料是有用的最新国产AV传媒原创，哪些是沒用的色中色污网站，還有需要的份數(shù)等等。隨后新色a4yy新色综合，看了幾次應(yīng)該如何去裝訂和哪些資料應(yīng)該蓋哪些章后我就開始嘗試著自己來裝訂了天天干天天日天天爱天天插，這個時候我就又充當(dāng)了一名裝訂和蓋章的角色了。雖然工作很簡單狂插美女阴道动态，但能夠幫上一些忙，感到很開心国产一级AA片在线视频。然后国产在线91免费，就是學(xué)習(xí)對一些學(xué)生檔案進(jìn)行編輯歸檔，因需上交到教育局去登記人人摸草碰日日，剛開始的時候国产精品中文久久久久久久，很煳涂，很多檔案編輯都要細(xì)心日批黄色一级网站，編輯的時候要注意很多細(xì)節(jié)禁止18岁看的免费黄视频网站，如果出錯了那麻煩可就大了。檔案編輯好后真正能看的亚洲黄色网站，就要做一些相關(guān)的記錄98k免费网站毛片。在檔案裝訂好之后就要及時上交到教育局，這當(dāng)中有很多知識要去學(xué)習(xí)国产在线视频区。還有一點(diǎn)就是核算工資了野外农村妇女一级A片视频，查老師的上班記錄，做單據(jù)數(shù)據(jù)黄色网欧美，這里有很多的前期準(zhǔn)備天天摸夜夜添添到高潮水汪汪，讓我感到這份工作很有挑戰(zhàn)性。以前在學(xué)腥毡緑a欧美大胆视频；旧蠈ψ鰡螕�(jù)并不是很熟悉久久99精品久久久久久66，所以操作起來也就相對難，做單時很慢A片一区二区三区视频大全，有時候會把一些單據(jù)的順序弄反久久久久久久精品九精品。不過，有帶我的老師的指點(diǎn)美女视频黄a免费久久，我很快就掌握了應(yīng)該掌握的東西免费看黄色短片，對于那些不足之處，我一定會牢記淫荡视频网页。在隨后的幾天我同老師到xx市教育局辦事亚洲熟女偷窥综合网。在xx市教育局的辦事講環(huán)節(jié)中，是最多感受的，因?yàn)檫@個時候你是和xx市教育局工作人員直接的接觸人人肏屄人人操，可以及時了解最新的政策要求每日更新国产；同時，辦事的時候也是各個學(xué)校老師云集的時候欧美日韩亚洲一级在线视频，利用這個機(jī)會和他們交流經(jīng)驗(yàn)或傾聽他們討論工作中的問題182tv网站，對以后的工作也是十分有用的。其中真的有很多細(xì)節(jié)欧美一级日本999，讓我受益匪淺色色日本射射射。
三、實(shí)習(xí)總結(jié)
這就是我主要負(fù)責(zé)的工作了A级美女网站，平時也會有點(diǎn)瑣碎的事情需要做国产精品18久久久久久不卡，有空時還會去幫助其他比較忙的部門工作，在此不一一陳述欧美人人爱，下面談一點(diǎn)心得體會在线无码不卡网。
在學(xué)校做事，一是要會做事ccc欧美在线视频观看，不會做事www.huangse.con，老師交代的工作做得不能令人滿意，很難得到贊賞日日射日日干。你做事雖然很勤懇看一级二级黄色网站，但是效率不高，經(jīng)常拖沓人人操av在线，久而久之老師們會不滿意你的工作国产成人情侣在线手机免费观看，因?yàn)槟阌绊懥斯ぷ鞯腵進(jìn)度。二是要會做人激情免费视频观看网站在线观看，二是要會做人国产特黄大片美女精品，該謙讓的時候謙讓，該拿出魄力的時候也不能含煳国产下药迷奸。對人當(dāng)然不能整天兇巴巴的国产欧美日韩精品一卡，好像全世界都欠了你一樣。在那里實(shí)習(xí)一個多月以來成年黄页网站视频全免费，我觀察到有的老師就是這樣geexxxxx，似乎做這樣的工作多了，有點(diǎn)厭煩吧欧美日韩专区，整天對人都不笑的欧美性爱激情777，也沒什么禮貌，當(dāng)然wwXX日本免费，在其他老師中的口碑和印象就不太好了美女口爆吞精视频。不過也不能對什么人aaa综合精品高清，什么事都笑瞇瞇的，都那么的溫婉有禮国产一区视频免费观看。像我這樣一個實(shí)習(xí)生中日韩久久AⅤ一级毛片，剛來的時候?qū)θ魏稳丝隙ǘ际呛秃蜌鈿獾摹W(xué)校里還有一個實(shí)習(xí)生男人天堂网手机在线视频，比我早兩天來久久精品一久久久久久，對我就像是對待新兵一樣，本不屬我管的也來找我淫荡乱女，要我都做了一区二区三区jizz。有些老師對我這樣一個新來的實(shí)習(xí)生的卻不怎么客氣。后來一個老師跟我說黄色片一道本，做行政這方面的工作成人色网站欧美大片在线观看，不能老是那么客氣，得拿出點(diǎn)魄力欧美伦，不然別人不聽你的，管不住他們本费黄片免费小视频。于是我虛心受教自拍日韩在线观看免费，也感覺到有時候你對人客氣，別人未必會領(lǐng)情欧美黄色大力插，會把你的客氣當(dāng)成理所當(dāng)然国产91调教丝袜在线，得寸進(jìn)尺。實(shí)習(xí)期間有這么件事：有兩個新來的老師相處不洽日韩天天精品综合，學(xué)校讓我把挑事的那個老師調(diào)到別的宿舍日韩精品免费裸身美女在线观看。我查看了住宿匯總表后，給她安排了一間宿舍美女国产福利网站，通知她搬過去91自拍偷拍论坛欧美性爱。晚上吃飯時她跟我說能不能換一間，那間宿舍東西太多亚洲热在线视频店，都放滿了九九亚洲精品自拍，我想了想，答應(yīng)給她再看看禁止18岁看的黄色一级片。后來給她安排了一間只有三個人住的宿舍免费色色网页，下鋪還有空位。我想這回應(yīng)該沒什么問題了直播欧美牲爱，誰知晚上另外一個老師過來和我說那個老師莫名其妙地把東西都搬到她們宿舍97免费在线视频观看，說她要在那住上鋪。她是事先把五樓的宿舍都看了一遍白白在线播放免费视频，最后才挑的這間在线不卡高清无码。我覺得我已經(jīng)做到我的了黄色免站视频，她也不能太過分，要是每個人都這么挑法日批黄色视频，我還怎么干活懊夥丫饭弁驹谙吖劭础？本來就該是給她安排那間就搬欧美日韩国产精品自拍，都給她換一次了伊人网黄色，這回還是直接就搬到別的宿舍，也不事先通知我一聲在线观看国产妓女网站。我想久久免费视频网站，我雖然是個實(shí)習(xí)生，但是做人不要太過分了吧欧美精品A片视频黑人，怪沒點(diǎn)禮貌的www.bbixx15，想好之后我給她打了個電話，她自覺理虧無言以對毛片久久，最終服從安排搬去指定的宿舍孕妇与5个黑人孕交。這事是告一段落了，我在松了一口氣的同時也更深刻的認(rèn)識到国产男女猛烈无遮挡动态图蜜臀，社會實(shí)踐作為歷練大學(xué)生社會能力的一種重要的方式欧美日本亚欧在线观看欧亚，是我們學(xué)習(xí)過程中不可或缺的重要部分，＂xx＂作為我校校訓(xùn)免费观看黄色网站入口，我們應(yīng)該秉承校訓(xùn)理念国产又大又粗免费视频，做到在廣泛閱讀、博覽群書www.美女中文字网络，學(xué)習(xí)較為淵博知識的同時www.av.，我們還要＂xx＂，即將我們所學(xué)知識運(yùn)用到社會的實(shí)踐當(dāng)中黄色视频网址在线看，做到學(xué)以致用的目的性爱一区二区三区，這也是我們大學(xué)生學(xué)習(xí)的最終目的。盡管此次實(shí)習(xí)的時間不是很長春色校园激情综合在线影院，但通過這次調(diào)查讓我學(xué)到很多東西午夜影院操久久久，這是在我們學(xué)校的課堂上所學(xué)不到的。同時也讓我們感受到理論和實(shí)踐的差距国线播产色产黄。這也更加堅信我們大學(xué)在學(xué)習(xí)理論知識的同時亚洲heyzo无码精品，還應(yīng)該更多的到社會實(shí)踐中去歷練。
實(shí)習(xí)這一個月期間综合日韩，我拓寬了視野欧美XXXXHDVideos，增長了見識，體驗(yàn)到社會競爭的殘酷日韩一级无码毛片不卡网站，而更多的是希望自己在工作中積累各方面的經(jīng)驗(yàn)2021欧美黄色视频，為將來自己走上社會做準(zhǔn)備日本女人被强奸久久久久。畢業(yè)實(shí)習(xí)是每個大學(xué)生必須擁有的一段經(jīng)歷，能使我們在實(shí)踐中了解社會亚洲欧美另类校园，讓我們受益匪淺精品一区在线，也讓我們打開了視野，增長了見識久久这精品。只有在實(shí)習(xí)期間盡快調(diào)整好自己的學(xué)習(xí)方式a片c在线观看，適應(yīng)社會，才能被這個社會所接納成年av女同动漫网站，進(jìn)而生存發(fā)展国产又黄又刺激视频在线。剛進(jìn)入學(xué)校的時候我有些擔(dān)心，經(jīng)歷了一連串的實(shí)習(xí)之后可以看日批视频的网站，我努力調(diào)整觀念91久久久中文精品不卡影院，正確認(rèn)識學(xué)校和個人的地位以及發(fā)展方向，在今后的漫長工作歷程中www.sdh68.com，只要我們不斷地更新知識結(jié)構(gòu)青青在线视频高清国产视频，積累工作經(jīng)驗(yàn)，去接受實(shí)踐工作的磨礪日本永久视频，就一定可以體會到工作成果的甜美和樂趣91av福利在线观看。我相信只要我們立足于現(xiàn)實(shí)，改變和調(diào)整看問題的角度800凹凸视频在线观看网址，銳意進(jìn)取免费看黄网站AV无码app下载，在成才的道路上不斷攀登可以在线看av的黄色网站，有朝一日69人人操人人爱，那些成才的機(jī)遇就會來，將促使我們成為世界公認(rèn)的人才国产精品免费福利久久。加油吧人妻丝袜中文字幕三区日韩！
在最后，我有些話要對學(xué)弟學(xué)妹們說黄色的视频国产在线观看。學(xué)弟學(xué)妹們午夜麻豆国产精品视频，不要抱怨大學(xué)啥都沒教會你，大學(xué)教會你的其實(shí)很多所有免费av网址，現(xiàn)在你們還是學(xué)生亚州一二区，還在學(xué)校學(xué)習(xí)，在校期間學(xué)習(xí)要認(rèn)真刻苦色色色城市，要吃苦耐勞国产精品女主播国产区，有上進(jìn)心；為人要誠懇色香视频最新地址、虛心好學(xué)2021国产高清视频，要能夠正確對待亚洲福利一区二区三区美女导航、處理生活及工作中遇到的各種困難，思想要積極上進(jìn)日本人人操人人爱，要培養(yǎng)自己的接受能力和獨(dú)立能力AA级毛片视频免费观看，要培養(yǎng)自己的團(tuán)隊精神和集體榮譽(yù)感；做事要認(rèn)真負(fù)責(zé)又黄又爽的欧美视频，要有責(zé)任心狼友视频免费看；要繼續(xù)秉承貴大扎實(shí)、厚重的學(xué)風(fēng)性爱不卡视频网站，一路向前美女被男人桶岀白浆网站。
祝福我們所有大四畢業(yè)生和我們母校的將來都越來越美好！
企業(yè)行政管理實(shí)習(xí)報告2
一国产精品JIZZJIZZ、實(shí)習(xí)目的
在企事業(yè)單位的辦公室學(xué)習(xí)處理日常的行政事務(wù)黄色一级视频在线观看，熟悉整個企事業(yè)單位工作的過程，通過實(shí)踐學(xué)習(xí)女性毛片A，使所學(xué)理論知識得到驗(yàn)證成年人黄色视频网站，培養(yǎng)靈活運(yùn)用書本知識的能力，并且學(xué)到許多書本上學(xué)不到的東西白白色在线免费观看，增長和擴(kuò)充知識面亚洲人人插，增加對社會的接觸，為在畢業(yè)后能快速地融入社會打下基礎(chǔ)91精品国产色综合久久久久。
二又粗又大又爽视频、實(shí)習(xí)公司簡介
該公司主要經(jīng)營xx銷售，商務(wù)信息咨詢800av..com，會務(wù)服務(wù)鸥州黄色性交网占视频，展覽展示，企業(yè)形象策劃国产精品国产自线拍免费下载。
三欧美1区亚洲1区、實(shí)習(xí)內(nèi)容
（一）信息整理及傳達(dá)www無码视频。
在一般的企業(yè)里最新日韩一级黄片手机在线，辦公室是一個綜合管理部門，實(shí)質(zhì)上為其他專業(yè)性部門服務(wù)欧洲激情无码专区，所以行政管理的工作比較雜亚洲原创中文字幕区。在辦公室里最多的事物就是文件的整理，每天都有不同的文件從總經(jīng)理那里分配下來人人干人人操123，也需要我們辦公室來進(jìn)行整理再向各個部門傳達(dá)六月婷婷一区。并且我們每天都要對這些文件進(jìn)行電子和紙質(zhì)存檔，很需要細(xì)心和耐心欧美熟女另类。整理文件看似小事人人做,人人操,人人性爱，也有很多學(xué)問看毛片在线。數(shù)量浩瀚，排序99re在线国产，裝訂国产清纯高中生在线观看，拆圖釘，編碼都能學(xué)到很多實(shí)際操作中寶貴的經(jīng)驗(yàn)影音先锋全部资源在线观看。
《∠阄逶骆面昧隆（二）會議安排。
文件整理可以說是辦公室最基本的工作国产999久久精品，在這之外我們行政管理人員還要安排公司的大小會議一区二区日韩高清视频在线观看。對于xx商貿(mào)有限公司這樣的小型公司來說，會議不是特別的多国亚洲视频，一般一周兩次av小次郎网站，周五開會進(jìn)行一周總結(jié)，然后周日開會對一周工作進(jìn)行安排99在线视频最新。這種例行的會議不要我們安排手机在线观看毛片。我們主要是負(fù)責(zé)公司的大型會議的時間安排、地點(diǎn)安排WW-级黄色毛片视频、會議通知喲一哟二在线播放、會場布置以及與總經(jīng)理秘書商量安排會議流程。在我實(shí)習(xí)的這一段時間里国产精品正在播放，只碰上一次這樣的會議久久精品看久久。安排一次公司的全體大會，從地點(diǎn)999精品视频在这里只有、時間到人員以及流程等很多方面都需要行政管理人員有周詳?shù)目紤]的妥善的安排2017年国产欧美性爱视频免费在线看。
（三）離職退休管理国产A∨丝袜美腿丝袜视频。
我在xx商貿(mào)公司實(shí)習(xí)的時間国产农村A片AAA片，正好處于經(jīng)濟(jì)形勢比較冷淡的時期亚洲欧美vr色区，所有沒有機(jī)會參與公司的人事招聘工作又黄又大又硬又色的视频。但是由于經(jīng)濟(jì)危機(jī)的原因，公司受到了很大的影響亚洲美女在线视频网，所以進(jìn)行了小規(guī)模的'裁員福利片无码视频一区二区。在這方面，我們管理人員因?yàn)槠綍r就擔(dān)任著人力檔案的管理96在线观视频免费观看，所以如果有人員離職我們也相應(yīng)承擔(dān)離職退休管理工作免费一级久久。員工的檔案對于他們來說是最為重要的東西，所以我們對于檔案的管理和填寫都十分的謹(jǐn)慎黄免费看。一般填寫的工作辦公室領(lǐng)導(dǎo)沒有交給實(shí)習(xí)生來做外国人美女在线，我們在這方面只是做一些輔助性的工作超碰丝袜足交免费。
（四）旅游安排理伦片无码。
在小型的公司里面国内黄片在线看，行政管理人員還承擔(dān)著公司的一些娛樂活動的安排。由于我實(shí)習(xí)的時候是在年末快射视频欧美，所以有幸參與了公司組織的年末旅游活動一区二区国产高清视频在线。公司在年末的時候?yàn)榱霜剟顔T工，使之來年為公司做出更大的貢獻(xiàn)插逼吃奶头69黄色视频，會組織去附近的城市旅游亚洲国产精品自拍线路。這次旅游活動，行政管理人員首先要對員工進(jìn)行統(tǒng)計瑟瑟在线人体，參加公司旅游的人數(shù)日韩中文在线精品字幕，旅游地點(diǎn)調(diào)查，旅游經(jīng)費(fèi)管理及分配欧美高清色色，人員安全問題考慮色五月综合性。看起來非常簡單的一次旅游活動女人与拘性行为视频网站，確包含了我們行政管理人員的諸多考慮和安排www,3p。
四、實(shí)習(xí)體會
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實(shí)習(xí)后日日爽日日操，我感到自己要學(xué)的東西太多了。還有不到半年的時間一级片免费黄色网站，大學(xué)美好的生活就過去了2021国产拍精品系列观看，我要好好珍惜這短暫的時光，抓緊時間學(xué)習(xí)。
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結(jié)語：實(shí)習(xí)是每一個大學(xué)畢業(yè)生必須擁有的一段經(jīng)歷欧美激性欧美激情在线小说，他使我們在實(shí)踐中了解社會，讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本就學(xué)不到的知識九久视频精品免费，也打開了視野三级视频网站视频网站受不了了，長了見識北京一级黄片，為我們以后進(jìn)一步走向社會打下堅實(shí)的基礎(chǔ)，實(shí)習(xí)是我們把學(xué)到的理論知識應(yīng)用在實(shí)踐中的一次嘗試操X国产。
企業(yè)行政管理實(shí)習(xí)報告3
1 實(shí)習(xí)目的
通過畢業(yè)實(shí)習(xí)美女操比视频网站，我們可以把理論和實(shí)踐更好地結(jié)合在一起，加深對理論知識的理解久久久99人妻免费精品区一，并鞏固所學(xué)的專業(yè)知識国产很爽的超薄丝袜脚交网站，進(jìn)一步提高認(rèn)識問題、分析問題黄色一级网站视频在线观看、解決問題的能力欧美亚洲综合另类国产情拍图，加強(qiáng)與人溝通交流的能力，為今后走向社會鲁鲁在线视频、服務(wù)社會做好心理準(zhǔn)備和業(yè)務(wù)準(zhǔn)備在线视频中文字幕日韩精品一区二区，做好從一個在校學(xué)生過渡到社會工作者的蛻變。在**公司的實(shí)習(xí)特级欧美婬片免费高直播播，我大致了解了整個公司的運(yùn)轉(zhuǎn)過程国内精品视屏，對于一些崗位的工作職責(zé)有了更深入的理解而不是僅停留在表面，做事情時學(xué)會與人溝通合作欧美日韩一卡，能夠利用各種資源來解決問題超碰在线免费观看97，豐富自己的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，轉(zhuǎn)變自己的態(tài)度超碰0视，為即將要步入社會做好準(zhǔn)備午夜三级视频免费看。
2 實(shí)習(xí)單位
***有限公司
3 實(shí)習(xí)時間
4 實(shí)習(xí)概況
在***公司的實(shí)習(xí)讓我受益匪淺。在這段時間里欧美日韩另类精品专区，我體會到了自信拼搏的重要性91插进去。在實(shí)習(xí)期間，我接觸了一些辦公用品717电影网琪琪电影网，如傳真機(jī)欧美国产黄色A片大全、碎紙機(jī)、打印機(jī)亚洲视频无码在线观看、掃描儀等国产黄色专区，掌握了這些機(jī)器的基本操作，了解了公司辦公的基本情況欧美福利在线观看网。同時在此期間我也學(xué)到了許多更有用的東西日皮欧美。在指導(dǎo)老師和同事的幫助下，我學(xué)會了怎樣接人待物插插国产，如何處理事務(wù)无码乱伦国产，達(dá)到了實(shí)習(xí)的目的。
4.1 實(shí)習(xí)單位簡介
4.2 實(shí)習(xí)內(nèi)容
在此次的實(shí)習(xí)中公司根據(jù)我的情況把我分配到行政人事專員一職，在實(shí)習(xí)過程中了解到行政人事專員的工作職責(zé)主要是負(fù)責(zé)網(wǎng)上招聘信息的發(fā)布亚洲欧美性生活在线看片，員工入職辭職手續(xù)的辦理在线亚洲综合精品，收集員工資料并保管好員工檔案。在實(shí)習(xí)初期免费全网A片，我的工作主要是整理和收集員工資料2021最新国产自产精品，其中涉及到員工照片的采集，公司通訊錄的更新亚洲一区二区国产日韩欧美。隨著實(shí)習(xí)的深入亚洲伊人天堂午夜网站，我開始在網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，篩選簡歷亚洲顶级毛片18禁无遮挡，通知合適人員來面試玖玖色免费视频，這期間遇到了很多問題，在經(jīng)理和同事的幫助下天天摸夜夜摸爽爽狠狠婷婷97，都能得到解決欧美性爱网手机版。
4.2.1 整理和收集員工資料
實(shí)習(xí)初期，同事給我介紹了公司的基本情況韩国三级片手机免费观看。我對我即將實(shí)習(xí)的公司有了更深刻的理解亚洲天堂黄色网站在线观看，該公司提倡“品質(zhì)優(yōu)良，持續(xù)改善日韩国九九精品，客戶滿意天天恨天天插，永續(xù)經(jīng)營”的理念，堅持“開拓創(chuàng)新在线看A片的网站有吗、環(huán)保節(jié)能”的宗旨台湾色老福利网址，走持續(xù)發(fā)展、生產(chǎn)高品質(zhì)產(chǎn)品的道路日韩在线精品直播网站免费观看，不斷提升公司整體素質(zhì)欧美色妞干网。年初，公司員工流動較大亚洲综合精品，員工電話號碼也有更新看免的毛片视频强奸。經(jīng)理讓我整理和收集員工資料，通訊錄也要及時更新人人爽人人色人人操。這些事情雖然比較簡單国产东北老妓女视频在线播放，但需要細(xì)心及與各部門的溝通、協(xié)作一级A片C视频。在更新通訊錄時激情另类文学，我就充分感受到溝通合作的.重要性。起初欧美动态性爱视频图，我是一個個問同事的電話號碼三级毛片免费在线观看视频网站，由于我是新來的毛片毛片免费看，人又都還不認(rèn)識，有時都會重復(fù)問成年黄页在线视频免费观看大全网站，公司里跑來跑去也才記錄幾個人的電話欧美综合午夜不卡视频，后來在各部長和車間主任地幫助下看A片黄色视频，不到10分鐘国产精品第99页，各個部門各個車間的電話號碼
都匯總了。從中我深刻體會到做事情要找對方法黄色视频加毛片，找對人十八禁羞羞视频爽爽爽免费，懂得獲取有效資源。
4.2.2 辦理員工入職操碰国产视频、離職手續(xù)
每一位新員工來公司上班欧美一级黄片小视频，我們都需要為其辦理入職手續(xù)，復(fù)印身份證精品国产AV片，并讓其填寫入職登記表及上交一寸證件照2張萌白酱甜味弥漫福利视频。在此期間，我接觸到了復(fù)印機(jī)熟女人人操、掃描儀欧美一级二级国产、傳真機(jī)，學(xué)會了怎樣操作這些辦公設(shè)備嗯,啊,好爽骚,好湿,黄色视频。第一次為新員工辦理入職手續(xù)時在线免费看黄国产，我很緊張，復(fù)印機(jī)也不會用在线观看avvvv，還是同事在旁邊教我如何操作復(fù)印機(jī)中文字幕日韩高清第一页视频，也忘了詢問新員工是否在食堂就餐，顯得很毛毛躁躁特黄AAA片视频在线播放，不過慢慢地也就駕輕就熟了色欲综合网久久久绝顶高潮。員工離職時，需要核對辭職員工上交的辭職申請表及移交清單是否有主管的簽字色哟哟在线入口，如有部門主管簽字狼友网在线观看，則收回該員工的員工證，辦理員工退宿爽了又爽avav，并統(tǒng)計該員工的出勤時間及其他相關(guān)事項A级免费黄色片，上報財務(wù)部，給予結(jié)算工資色多多成视频人在线观看。
4.2.3網(wǎng)上發(fā)布招聘信息日韩精品视频蜜臀视频网站、篩選簡歷，通知合適的人來面試
還沒開始接觸這項工作時天天色哟哟，我一直覺得網(wǎng)上發(fā)布招聘信息是項很簡單的事情2005人人摸，結(jié)果沒有我想象中的容易丰满人妻一级特黄a大片。發(fā)布一個新的招聘職位，要對該職位有一定地了解九九精品视频免费观看视频，職位描述性av一级一片免费播放、工作職責(zé)要準(zhǔn)確、詳細(xì)国产欧美在线观看精品一区污污污污，否則求職人員根本不了解你所缺崗位具體是做什么的天天搞天天舔。篩選簡歷也是個頭痛的過程，首先我要了解我們公司所需要的是哪類型的人才国产亚洲精品香蕉网，是要經(jīng)驗(yàn)豐富的能獨(dú)當(dāng)一面的求職者我要看a级毛片，還是要優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生，公司給予內(nèi)部培訓(xùn)国产美熟女乱另类，一開始我都無法判斷亚洲一级片av日逼一级片。在通知合適的人來面試時，我需要清楚可以到達(dá)我們公司的所有公交
車免费女人18视频一级毛片，以便提供給求職者最好的乘車路線被插插的视频，清楚經(jīng)理的日程時間表，以確定最佳的面試時間永久免费A片在线看视频。
4.2.4 ISO質(zhì)量管理體系內(nèi)審員
在學(xué)校里久久66热人妻偷产精品3D动漫，我從未接觸過ISO質(zhì)量管理體系，也不知道這個體系的內(nèi)涵日韩超碰在线观看。通過一段時間的培訓(xùn)色七七亚洲激情，我對ISO質(zhì)量管理體系才有了深刻的了解。質(zhì)量管理體系又爽又黄人妖免费视频，即在質(zhì)量方面指揮和控制組織的管理體系免费在线视频黄色，包括制定質(zhì)量方針、目標(biāo)以及質(zhì)量策劃亚洲一级这片、質(zhì)量控制欧美野外打野战A片视频、質(zhì)量保證和質(zhì)量改進(jìn)等活動。一個公司要實(shí)現(xiàn)質(zhì)量管理的方針目標(biāo)亚洲一区中文字幕，有效地開展各項質(zhì)量管理活動欧美精彩视频，必須建立相應(yīng)的質(zhì)量管理體系。這期間我主要是根據(jù)各部門的業(yè)務(wù)流程久久久久久久久久久久久久精品，做出程序文件欧美又粗又硬又色A片。程序文件初稿寫好后，要拿給各部門主管審閱变态自拍日韩欧美在线观看网站免费，直至修改完畢后色网站www，蓋上受控章存檔。著手編寫程序文件插进去好爽视频，需要做很多準(zhǔn)備工作美女曰批，要到各個部門去了解他們的工作流程久久se精品一区精品二区精，做好記錄。確定程序文件內(nèi)容時欧美老妇性,XXXX，還需要各方面的溝通交流午夜理论片最新午夜播放。
5 實(shí)習(xí)過程中發(fā)現(xiàn)的問題
5.1 公司規(guī)章制度不夠完善
公司在規(guī)章制度方面有嚴(yán)重的不足，考勤制度大片免费看大片费看大片、加班制度免费视频好爽好湿叫国产、工資制度、部門工作職責(zé)等都沒有成型的文件插插网站，還處于較原始的狀態(tài)综合图区欧美。請假條黄色av电影在线、加班單都沒有及時匯總上交美国色播AV，以致每月的工資計算總是會出現(xiàn)差錯，降低了工作效率中国熟妇乱人伦A片久久，增加了財務(wù)部的工作中文字幕在线永久在线57。各部門的工作職責(zé)沒有明確，往往事情都不能落實(shí)到個人男人av天堂一区二区在线播放，出現(xiàn)了事情項目沒有人負(fù)責(zé)的情況国产在线观看无码免费的网站，當(dāng)有突發(fā)現(xiàn)狀時，往往都不能找到
負(fù)責(zé)的人處理事情亚洲一区国产精品，只能臨時抽調(diào)員工處理久久男女高潮喷水激烈免费观看。
5.2 員工培訓(xùn)制度缺失
公司缺乏有效的員工培訓(xùn)制度，現(xiàn)有的員工培訓(xùn)方式只有在崗培訓(xùn)影音先锋每日资源站，由老前輩手把手指導(dǎo)教會新員工又爽又刺激的视频网站。這種方式雖然在一定程度上可以培養(yǎng)新員工，但是長期如此国产人成777在线视频直播，缺乏多形式的培訓(xùn)方式羞羞真人视频，員工的技能、管理思想跟不上時代的步伐wwwxxxxcon在线国产观看。有些老員工的管理思想還停留在上個世紀(jì)www.AV天堂2011，辦公軟件不熟悉，應(yīng)用不熟練自拍偷拍亚洲福利，這將使公司的競爭力下降国产专区欧美精品激情，最終可能被市場淘汰。新進(jìn)的年輕員工又因缺乏有效培訓(xùn)看不到個人發(fā)展的前景黄色国产在线观看，不能進(jìn)一步提高自己在线免费观看操美女视频，而往往在公司里呆了一年就辭職了。員工流動性強(qiáng)欧美精品538在线视频。這些都不利于公司的長遠(yuǎn)發(fā)展在线观看亚洲人成网站A片。
5.3 員工激勵機(jī)制不完善
*****公司的員工激勵機(jī)制無非是工資加獎金欧美AA级黄片，輔之以各項規(guī)章制度的執(zhí)行，忽視了精神激勵對員上的激勵作用国产黄片WW，同時国产永久在线更新，員工的晉升空間也小，在一定程度上壓抑了員工的積極性人人看人人爽。公司沒有傾聽員工的心聲国产精品第九页，不了解員工的需要，沒有通過真實(shí)的問卷調(diào)查結(jié)合科學(xué)的需求分析員工的需求在线精品第一页，以此來制定適合公司自身特點(diǎn)的激勵政策和措施自拍视频日韩在线视频观看免费网站。單一的獎金激勵只能對一小部分員工產(chǎn)生激勵，對絕大多數(shù)員工已經(jīng)起不了激發(fā)其努力工作的作用扒开美女双腿桶出白浆视频，如有些員工希望能通過自身的優(yōu)秀工作表現(xiàn)晉升職位国产成年女AV产免费传媒，但公司就是沒有這個激勵機(jī)制，員工看不到晉升的希望91绿帽人妻精品，做與不做亚洲日韩欧美福利区一久、完不完成任務(wù)，得到的結(jié)果都是一樣A片免费网站在线播放，員工工作就沒有干勁了久久这里的视频都是精品。
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