試用實(shí)習(xí)報告七篇
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試用實(shí)習(xí)報告 篇1
尊敬的*******:
您們好!
我有幸于20xx年7月10日入職公司亚洲国产福利精品网站,擔(dān)任行政人事部人事專員一職3A级黄片。轉(zhuǎn)瞬之間,我在行政人事部已經(jīng)工作了二個月无吗黄片免费视频。在這緊張而又忙碌的二個月里正在播放国产一级特黄,我得到了公司領(lǐng)導(dǎo)及同事非常熱忱的幫助。工作中雖然我的專業(yè)知識還有一些不足第一页国产屁屁影院,但我一邊工作一邊學(xué)習(xí)人人澡人人看人人添百度,使自己無論是工作方法還是工作能力都有了一定的提高,而且也較快地融入公司的文化氛圍AAAAA黄片免费观看。在此我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事對我的關(guān)懷和幫助。
現(xiàn)就這二個月的工作欧美乱伦网站,我做出如下整理和總結(jié)我要看中国黄色网站黄a片,請領(lǐng)導(dǎo)予以批閱:
一、工作總結(jié)
1附近人搜的毛片网站。 積極認(rèn)真的熟悉公司組織架構(gòu)久久A级免费播放、企業(yè)文化和目前工作的操作模式。讓自己快速的進(jìn)入角色免费看一级黄色视频,打好開展工作的基礎(chǔ)国内自拍日韩免费观看。
2。 資料整理工作:
1) 各單位勞動合同的整理欧美性高潮视频。
2) 各類人事文件及資料的整理與歸檔中文一日韩一视频一国产。
3。 文件修定工作:
1) 協(xié)助部門經(jīng)理修定《員工手冊》2020国内揄拍国内精品。
2) 協(xié)助部門經(jīng)理修定《招聘管理規(guī)定》www久草。
3) 協(xié)助部門經(jīng)理制作各單位的組織架構(gòu)圖與崗位設(shè)置圖。
4) 修定管理制度的文件格式欧美日韩在线视频黄色。
5) 修訂崗位工作職責(zé)與部門工作職責(zé)的文件格式免费一级在线。
6) 修訂目前使用的人事類表格。
4。 勞動合同模塊工作:
1) 員工勞動合同的簽定人成国产免费网站、續(xù)簽欧美二区在线视频、鑒證等工作。
2) 完善勞動合同管理的資料6080午夜福利毛片。
518岁以下禁看的黄色网站。 社保模塊工作:
1) 各單位的增減員、社保補(bǔ)交456小视频、工傷申報辦理69免费视频。
2) 梳理各單位申報的社保增減員流程,并規(guī)范申報流程日韩手机福利写真在线观看。
3) 各單位社比毡救杜访廊度烁臼悠担卡更換。
6污污色色。 培訓(xùn)模塊工作:
1) 制作《員工手冊》培訓(xùn)教材视色4se。
2) 組織新入職員工與在職員工培訓(xùn)。
3) 建立培訓(xùn)記錄并歸檔管理色影音。
75566综合网。 考勤模塊工作:
1) 了解各單位的排班與考勤的統(tǒng)計方法。
2) 審核各單位提供的月考勤資料国产在线.c。
3) 統(tǒng)計月考勤數(shù)據(jù)国产精品不卡一区。
8。 工資計算:
1) 確定員工薪資結(jié)構(gòu)的組成亚洲色呦呦在线。
2) 計算工資美女视频色网站国产,并打印工資表與工資條。
9色污网站免费在线观看。 招聘模塊工作:
1) 協(xié)助招聘臨時救生員特级婬片欧美国语高清视频一、保安員6名。
2) 招聘1名預(yù)結(jié)算員国产在线精品永久网址。
3) 協(xié)助招聘保潔員五月婷婷久久久、綠化工、保安員又色又污视频网站,保安員已招聘到位YouJizz丰满熟妇短视频。
4) 預(yù)結(jié)算員申請1名,共面試7人www.欧美视频,4人不符合公司要求国产精品永久免费自在线观看,2人工資要求過高,1
人待張總面試確定91人人摸人人干人人操。
5) 設(shè)計師申請1名www.slgxq.com,9月3日面試1人,綜合能力較強(qiáng),但不是很符合公司要求日韩视频在线免费播放。
6) 設(shè)計師助理申請設(shè)計師助理2名欧美加勒比,8月30日面試1人,面試合格操亚洲无码视频,9月11日
報到上班激情视频在线网,9月4日面試1人,不符合要求嘿咻嘿咻无码免费视频。
10久久av中文字幕免费在线观看。 處理日常事務(wù)與上級臨時交付的工作。
二欧美18一19sex性外、工作分析與崗位認(rèn)識
作為公司核心管理部門之一一级axi视频免费,人事的工作顯得尤為重要,不僅要為公司正常的運(yùn)作提供服務(wù)平臺cao免费在线视频官网,而且為公司所有的活動提供各種支持和活動欧美精品哟哟,人事工作運(yùn)營的好壞,直接關(guān)系到整個公司的規(guī)范化進(jìn)程国产三级片自拍,具體有以下幾點(diǎn)認(rèn)識:
191网站最新网址、作為公司人事專員,首先要從意識上進(jìn)行轉(zhuǎn)變日韩一级特黄大片本道,要明白自己不再是公司的內(nèi)務(wù)管家在线免费观看日本y码视频网站,不但是和其他部門的合作關(guān)系,更重要的起到員工和企業(yè)的.橋梁作用国产高清一级黄色网站;
2免费观看800AV大片、要對公司人事政策熟記于心,熟練運(yùn)用辦公設(shè)備裸体搞黄视频a淫荡,對所有人員業(yè)務(wù)情況、個人素質(zhì)日韩寂寞人妻中文字幕、主要優(yōu)缺點(diǎn)等了如指掌h黄a片免费在线观看,及時提出調(diào)整各級人員的建議;
3亚洲最新无码一区二区三区91、要打破傳統(tǒng)人事管理思想国产一极A片AAA毛片A片,重點(diǎn)將人事管理轉(zhuǎn)變?yōu)槿肆Y源管理,做好員工的思想動態(tài)管理欧美超碰播色屋任你爽,及時溝通www、一级三级黄色带片,com、妥善處理,穩(wěn)定公司優(yōu)秀的人才男女AAA看大片免费,逐步做好人才梯隊建設(shè)国产真实精品录音区;
4、協(xié)助部門建立規(guī)范的人事管理制度,建立有以識人為基礎(chǔ)的人事管理系統(tǒng)欧美大黑吊性交、選人為先導(dǎo)的招聘選拔系統(tǒng)精品爱99视频在线、育人為動力的培訓(xùn)系統(tǒng)、用人為核心的配置使用系統(tǒng)人人操人人爱人人摸人人看、留人為目的的薪酬福利系統(tǒng)AA在线免费视频;
5、對公司的各項活動出謀劃策欧洲一站免费视频,配合部門建立完善的企業(yè)文化體制91尤物国产线观看免费。
總之,人事工作最終的目標(biāo)就是要確保公司的正常運(yùn)營www.色色,做好員工思想動態(tài)管理嗯啊慢点好疼,做好人才梯隊建設(shè),為公司創(chuàng)造經(jīng)濟(jì)利益无码三级A在线观看,這才是人事工作的價值所在欧美午夜AV免费看。
三、優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)
優(yōu)點(diǎn):
1永久免费的啪啪影视大全、 具備一定的溝通與親和能力免费看va,能與同事建立良好的合作關(guān)系。
2又爽又免费网站、 從事人事方面工作多年中文字幕无码乱人l伦,有較強(qiáng)的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗,具備一定的處理問題能力泰国一级a爰片免费视频观看。
3国产网站观看、 具備職業(yè)人的基本素養(yǎng)和責(zé)任感,有一定的抗壓能力天天干天天碰小视频免费观看。
缺點(diǎn):
1黄色工厂AV片、性格比較急燥,工作細(xì)心度不夠亚洲欧洲中文字幕视频在线观看。
2黄色视频入、缺少人力資源系統(tǒng)管理培訓(xùn)。
399久强奸久久9毛片、對人事類法律法規(guī)了解不透徹日韩性爱视频中文字幕。
4、對公司招聘崗位的要求另类日韩高清精品视频在线观看免费、招聘渠道及模式不熟悉a级a片。對行業(yè)專業(yè)性知識了解不夠,招聘完成率不高国产色网站农村。
5超碰人人免费人妻、因以前一直是在制造業(yè)工作大秀视频网,有些思路不對,對工作的最優(yōu)流程認(rèn)識不夠一级毛黄片。
四欧美韩一区二区黄片、工作計劃
(一)工作方面:
1a一级毛片精品免费视频A片。 協(xié)助部門經(jīng)理修訂及完善人事各個模塊的管理規(guī)定欧美Va亚洲Va国产综合,并對各單位進(jìn)行管理規(guī)定的培訓(xùn),確保制度能夠得到更好的實(shí)施黄色视频精品在线观看网站。具體工作計劃如下:
1) 協(xié)助部門經(jīng)理對《考勤管理規(guī)定》與《離職管理規(guī)定》進(jìn)行修定我不卡在线一区二。
2) 加強(qiáng)對考勤的監(jiān)督工作,對打卡與不打卡人員的確定18岁免费黄,制定不打卡人員考勤的管理辦法丁香五月综合四月,日常考勤管理的梳理與完善(主要包括:請假久久国产老熟女俱乐部、加班h在线观看视频免费、出差等)。
3) 修訂及完善員工離職手續(xù)的辦理流程美国大片一级又大又粗的黑人。
4) 重點(diǎn)協(xié)助部門經(jīng)理到各單位指導(dǎo)擬制各崗位的工作職責(zé)與各部門的工作職 責(zé)A区手机在线看黄色视频。
5) 協(xié)助部門經(jīng)理與各單位負(fù)責(zé)人就崗位設(shè)置及人員編制進(jìn)行評估,最后確定 各單位各崗位的人員配置正在播放近国产乱伦。
6) 協(xié)助部門經(jīng)理對《培訓(xùn)管理規(guī)定》進(jìn)行修定中文字幕日本乱码精品久久。
7) 完善新員工入職手續(xù)辦理,勞動合同簽定国产在线A∨,試用與轉(zhuǎn)正等一系列的規(guī)定亚洲综合色区中文字幕。
2。 進(jìn)一步了解各單位各崗位的工作性質(zhì)及招聘要求婷婷精品国产精品亚洲,提高招聘效率国产精品色哟哟无码。
1) 統(tǒng)計各單位的部門、崗位看个毛片、薪資水平日韩A片网站、用人基本要求。
2) 評估目前人員招聘渠道與效果中文精品日韩欧美在线播放。多與同行業(yè)交流,了解市場最新動態(tài)98精品视频在线,且結(jié)合公司實(shí)際情況超碰人人99,從而建議更高效的招聘渠道。
3) 綜合以上兩點(diǎn)中日韩午夜高青视频在线观看,充分了解用人部門的用人要求美女自慰喷水的网站,不同崗位采用不同招聘渠道国产日逼视频网址,找到合適的人才,從而提高招聘效率国产一区视频在线看。
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1) 在平時工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時處理并上報人人夷人人插人人摸。
2) 各單位在推進(jìn)制度的過程中出現(xiàn)的問題給予解決與幫助昨天看到看看黄色网站。
3) 工作中積極與同事進(jìn)行交流,相互學(xué)習(xí)共同進(jìn)步网址黄免费。
五 未來職業(yè)生涯規(guī)劃
從事人力資源工作至今已有七年之久A片免费网址在线观看麻豆,從生產(chǎn)車間文員、人事文員到人事專員狼色在线tom,這個過程在收獲的同時也有付出與挫敗国产欧美日韩一区二区,經(jīng)過幾年的學(xué)習(xí)摸索和鍛煉,自己在專業(yè)技能上得到了一定的提升AV网黄色网,也學(xué)到了一些為人處事方法99久久无色码中文字幕,對于職業(yè)生涯規(guī)劃,本人做如下闡述午夜h片。
在目前人事專員的崗位上极品老妇黄色视频,盡快熟練掌握人力資源工作的基本操作,計劃在一到兩年后能擔(dān)任人事主管的工作日韩欧美人成第一页;在人事主管的位置上欧美黄2,迅速確定自己在HR上的主攻方向,并有意識的學(xué)習(xí)www.av天堂.cn、鍛煉自己的管理能力欧美三级在线不卡观看。計劃在兩到四年后能達(dá)到勝任人事經(jīng)理的能力,并逐步積累屬于自己的人脈關(guān)系天天干在线视频观看,逐步開闊自己的視野人人摸人人操589,并盡量站在公司的角度去思考問題。后續(xù)的發(fā)展方向根據(jù)實(shí)際情況再定jizzjizz日本高清视频免费。
六电影一区小说区偷拍区、總 結(jié)
短短的二個月時間過去了,在領(lǐng)導(dǎo)及同事的指導(dǎo)下日韩一级性交网站,我努力學(xué)習(xí)并認(rèn)真完成每項人事工作黄色片-级片,努力提高自己的工作能力。但是在工作過程中老熟妇嗷嗷叫91九色,我還是出現(xiàn)了一些問題和不足99爱99,這些
也是我在日后的工作中需要不斷總結(jié)和反省的欧美毛多,另类在线。我相信自己會在以后的工作中,充分發(fā)揮自己的優(yōu)勢午夜免费福利在线,積極一级黄色,平台、主動、高效地完成各項工作91青娱国产盛宴麻豆精品,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自己的全部力量性欧美老妇60欧美中老年人性。
匯報完畢,謝謝精品欧美在线!
匯報人: **********
日 期:20xx年9月10日
試用實(shí)習(xí)報告 篇2
時間一晃而過国产最新黄网站在线观看,不知不覺已經(jīng)在公司工作了三個月,首先感謝公司經(jīng)理能給我實(shí)現(xiàn)自身價值的機(jī)會欧美自拍日韩免费观看网站视频,這段時間是我人生中彌足珍貴的經(jīng)歷欧美综合激情五月丁香六月,也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間里毛片A片免费,公司給予了我足夠的支持和幫助欧美视频黄色,讓我充分感受到了領(lǐng)導(dǎo)們“海納百川”的胸襟,也體會到了佐竹人作為拓荒者的艱難和堅定日本精品成年在线观看视频网站。同時也為我成為佐竹的一員而感到高興精品国产Ⅴ无码大片在线观看81。記得當(dāng)初應(yīng)聘時,我對佐竹的主打產(chǎn)品攪拌機(jī)只局限于一種概念亚洲视频在线免费视频,對攪拌機(jī)的相關(guān)知識及專業(yè)用語更是一無所知免费午夜毛片。在進(jìn)入公司的三個月時間里,通過短暫的車間實(shí)習(xí)www.男人天堂.com,在經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)和同事們的細(xì)心關(guān)懷和指導(dǎo)下操白浆视频,通過自身的不懈努力,各方面都取得了一定的進(jìn)步国产精品口爆一区二区。我覺得我很喜歡這里好看的欧美一级A片,并且很愿意把這里當(dāng)做自己的鍛煉平臺,和公司共同發(fā)展毛片在线看不卡,做出自己最大的貢獻(xiàn)A片一级做二级做免费观看。
對我而言,不論在哪里欧美一级片在线免费观看,在哪個公司最新无码专区视频在线观看,只要我能有幸成為其中一員,我都將以飽滿的熱情在线播放黄片精品,認(rèn)真的態(tài)度欧美一级纯片免费观看一区二区,誠懇的為人積極地工作融入其中。這是作為一個員工的基本原則,團(tuán)隊精神是每個公司都倡導(dǎo)的美德黄操逼视频网站。我認(rèn)為,公司要發(fā)展在线看黄片.com,彼此的合作協(xié)調(diào)是很重要的国产最新网址在线观看,沒有各個部門的相互配合,公司的工作進(jìn)度就受到阻礙国产日韩亚洲精品欧美,工作效率會大打折扣公司效益自然會受損色哟综合啪啪。這樣對公司和個人都無益處。
在實(shí)習(xí)這段時間国语对白视频免费观看,讓我體會到從工作中再拾起書本的困難性乱子无码伦A∨在线A,因為現(xiàn)在的工作對象是我剛剛開始接觸的,在產(chǎn)品知識和專業(yè)術(shù)語上天天色天天射天天干,還要多多的和本镁醚侵蘧肺缫构劭矗科總還有前輩們學(xué)習(xí),在接下來的時間工作中日本黄色视频免费网站精品,我將不斷改進(jìn)粗大长av在线、努力做到最好并克服困難多閱讀關(guān)于攪拌機(jī)方面的`書籍。因為只要你多做一天工作好粗好爽,你就會不斷的提高自己的業(yè)務(wù)水平国产131在线视频免费观看,認(rèn)識到這一點(diǎn),所以我一直不斷地去學(xué)習(xí)去完善黄色视频高清免费在线观看视频,努力爭取做到最好国产男女另类裸交一级黄片。
作為公司就像一個大家庭,每個人在公司的位置不同成年人啪啪视频无码,工作不同AA极黄片,作用不同,自然待遇會有所不同污黄色视频。所以自拍高潮日韩在线视频播放,這些方面我不會放在心上,唯一值得關(guān)心的就是在這個公司我的確學(xué)到了很多東西黑鬼操亚洲人。
佐竹公司通過10年的不斷努力創(chuàng)新性交一级视频网站,克服種種困難,以躋身于攪拌機(jī)行業(yè)制造商的前列免费在线观看黄的网站,希望我也能擁有佐竹這種精神大又大粗又爽又黄w网站,如果成功了,不驕傲人人人人人人妇人人人干,繼續(xù)努力操人人操人人爽爽爽操操操,以便取得更大的成功;如果失敗了久久人人操人人干,也不氣餒免费又黄又裸乳的视频网站,總結(jié)失敗教訓(xùn)野狼社区永久入口www55ys66,爭取下次成功。不論怎樣国产电影精品一区在线播放,在工作和生活中我都會保持這種積極樂觀的態(tài)度巨胸喷奶水视频www漫画,才能工作的更好,生活的更精彩加勒比在线网站,和佐竹一起共同創(chuàng)新啦啦啦WWW在线观看免费观看、發(fā)展。
20xx年9月30日
試用實(shí)習(xí)報告 篇3
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好免费A片在线录像!
很遺憾在這個時候向貴公司提出辭職一人人看性,這是因為我會在近期參加五個月的學(xué)習(xí)。我知道我只是一個實(shí)習(xí)生射精啪啪黄片欧美,對于別人而言亚洲一级黄色视频在线观看,也許沒有必要寫這封辭職信,但對于我而言www.干com,這是一種尊重国产特黄激情AAAAA视频、禮貌的行為。因此观看青草视频在线,特寫下這封辭職信玖玖资源网在线。
在貴公司實(shí)習(xí)已近三個月的時間,我有幸得到您的扶持和關(guān)照91交换。在工作上性色在线播放免费人成片,我學(xué)到了在學(xué)校里不能學(xué)到的`許多寶貴經(jīng)驗和實(shí)踐技能,對數(shù)據(jù)遷移工作有了大致的了解黄片二级在线观看。在生活上国产超级碰AV,我獲得師傅們和同事們的幫助。在思想上口爆女神,我有了更成熟在线欧美性色妞AⅤ高清视频、更深刻的人生觀,對自己有了明確的目標(biāo)欧美日韩在线一区不卡二区。
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20xx年xx月xx日
試用實(shí)習(xí)報告 篇4
會計師事務(wù)所實(shí)習(xí)報告廣東羊城會計師事務(wù)所有限公司前身為羊城會計師事務(wù)所(“以下簡稱羊城所”),成立于一九八四年初欧美一级高清在线播放,是廣州市屬成立最早的會計師事務(wù)所欧美精品一区二区三区视频在线播放,原隸屬于廣州市財政局,一九九八年十二月三十一日脫鉤轉(zhuǎn)制為有限責(zé)任會計師事務(wù)所免费无码日韩A级毛片。一九九三年度思思热思思干精品,羊城所經(jīng)中國證監(jiān)委、財政部级婬片A片888AAA毛片、國家國有資產(chǎn)管理局批準(zhǔn)獲證券業(yè)務(wù)審計和證券業(yè)務(wù)資產(chǎn)評估雙重資格操一操插,是廣州市近80家會計師事務(wù)所中,唯一獲雙重資格的會計師事務(wù)所92亚洲国产午夜看片。二0xx年十一月国产美女高潮视频一区,經(jīng)中國人民銀行、財政部(中國報告網(wǎng))批準(zhǔn)国产国语无码专区在线观看,取得從事金融相關(guān)審計業(yè)務(wù)的資格国产精品久久免费。
羊城所的業(yè)務(wù)范圍有審計、會計、稅務(wù)最新黄色网站在线观看、資產(chǎn)評估国产zipai、管理咨詢和會計電算化軟件評審等。羊城所擁有一批既有專業(yè)知識九一国产精品网站,又有豐富實(shí)踐經(jīng)驗的審計日本黄业网、稅務(wù)、金融亚洲伊人天堂视频、管理中国国产黄片AAAAA、評估、法律日韩国内久久久久精品、電腦工程等各類專業(yè)人才毛片不卡在线网站,具有高級職稱、碩士學(xué)位的有十多人9cao在线播放精品日韩。中青年職員占總?cè)藬?shù)的90%以上人人caoshiping,且大部分除專業(yè)學(xué)歷外,還具計算機(jī)或外(英)語雙學(xué)歷桃花色综合影院。在境外國際會計師公司接受過半年以上專業(yè)培訓(xùn)的中青年占總?cè)藬?shù)的11%欧美粗大激情一级视频。
實(shí)習(xí)期間按照要求和公司安排主要完成以下實(shí)習(xí)工作任務(wù):
1。了解(中國報告網(wǎng))會計師事物所機(jī)構(gòu)組成亚洲最大黄色网站免费,人員職責(zé)老妇女淫秽网站,基本業(yè)務(wù)。
2www.国产真实大。分別熟悉事物所各種會計業(yè)務(wù)的操作流程欧美熟妇激情视频在线播放,行業(yè)規(guī)范,協(xié)助會計師完成各類業(yè)務(wù)日屄视频自拍特写。
3人人爽人人操人人爱。配合工作人員完成各種辦公室日常工作。
我被分配在公司審計4部進(jìn)行實(shí)習(xí)www在线MM视频网站,現(xiàn)按照時間進(jìn)度將實(shí)習(xí)內(nèi)容報告如下:
第一天早上8:30正式到公司報道欧美69xxxxx,之后,由部門秘書阿蘭具體負(fù)責(zé)我們在公司實(shí)習(xí)期間的事項安排欧美黄色视频免费播放,我被安排給部門里的一位注冊會計師李瑞玲A片欧美日韩一区二区高清,在未來的兩個月內(nèi),我將聽從她的安排又黄又爽又免费又猛视频,在事務(wù)所的實(shí)習(xí)也便正式開始www.色色色.Ccom。
上班的第一天我就跟著注師出外勤去了順德,經(jīng)過40多分鐘的(中國報告網(wǎng))車程青春草AⅤ视频在线观看,到了順德的xx公司一级全黄A片免费观,老師和客戶做了適當(dāng)溝通后能免费观看的黄色网站,我們便開始了緊張的工作。主要對公司03-xx年度財務(wù)狀況進(jìn)行審計老肥熟小旅馆老熟女口爆视频。剛開始我們幾個3個實(shí)習(xí)生對審計工作十分不了解ww欧美日韩在线视频,注師就交給我們一些比較簡單的工作,發(fā)尋證函亚洲熟妇丰满XXXXX小频,無非就是一些謝謝地址貼貼郵票的事情欧美88888888。
之后就慢慢的教我如何抽查憑證,都要注意些什么一级片黄色强奸。與大學(xué)課堂上的講授不同久久久久久精品免费免费直,這里更注重工作環(huán)節(jié)中的實(shí)際應(yīng)用。起初中文字幕欧洲有码无码,比較生疏A片一级免费视频,就先自己翻看客戶提供的各種資料,包括憑證婷婷四色六月,總分賬,明細(xì)賬久久久久久久久久久久久久,固定資產(chǎn)明細(xì)表等等东莞36项服务培训。然后開始進(jìn)入抽查憑證工作,開始由老師寫出需要抽查的內(nèi)容(中國報告網(wǎng))和項目憑證號爱爱视频一区,我們實(shí)習(xí)生只負(fù)責(zé)查找憑證是否相符timi11.com,尤其是涉及大額支出項目,計提折舊項目以及涉及稅金項目日韩欧洲妓女网。抽查憑證工作是審計過程中一個至關(guān)重要的程序国产美女精选视频,很多問題都是在抽憑時發(fā)現(xiàn)和暴露出來的。
在我們逐漸熟悉抽查憑證的原則和方法后国产黄A片在线观看永久免费,便獨(dú)立完成抽查工作国产福利在线导航,決定抽查的項目并簽署審計抽查意見。在此過程中www.亚洲天堂AV在线网站,會遇到一些問題二区黄片,例如憑證號不相符合,原始憑證不完整等等国产精品99riav在线播放,在經(jīng)過老師確認(rèn)指導(dǎo)后我們寫下自己的意見建議色色色五月丁香。在完成這一工作中,雖然抽憑并不難国产一级国产一级视频,但查找對照比較煩瑣国产高清在线观看视频www,而且責(zé)任重大,讓我有較深刻的體會日韩播放自拍视频下载网站大全免费。
接下來的一周国产精品第8页狼友视频,我們大部分時間做的都是抽查憑證的工作美国一级操逼免费视频。由于我們接觸的.業(yè)務(wù)都是相對比較簡單的,[文章來日中國報告網(wǎng)]沒有特別復(fù)雜的審計過程亚洲一区二区久久,在完成底稿后igao99在线影院,我們又參與資產(chǎn)負(fù)債表和收支平衡表的編制核對過程,將各項數(shù)據(jù)綜合統(tǒng)一后與客戶提供的報表相對照国产免费A片视频在线不卡。
這些都是比較零散的工作怡红院视,但是的確學(xué)到了不少東西,很多看似簡單的問題有時自己都會遇到麻煩我要要看国产免费黄色视频,在此解決過程中也積累了不少經(jīng)驗久久国产精品2020盗摄。
在公司的審計工作做了6天,之后我們在事務(wù)所協(xié)助完成后續(xù)工作在线男人的天堂,整理完成工作底稿97无码人妻,完成審計報告的編寫,并裝訂成冊免费不卡无码一级毛片,直到送到客戶手中性交黄色视频网址,做這些事情時,心中有一種說不出來的感覺亚洲人性爱特别黄色视频,因為那里面包含著自己的工作小视频无码,包含著自己的努力,也包含著自己的成就感一级在线观看。
之后先后又去了3家公司狂野欧美AA片免费播放视频,在每家公司做的幾乎都是相同的工作,很快中文欧美,我在廣東羊城會計師事務(wù)所為期兩個月的實(shí)習(xí)就結(jié)束了AV裸体网站,時間雖短,但內(nèi)容豐富美女扒开腿让男人桶爽动漫,讓我受益很深欧美精品A片一区。
試用實(shí)習(xí)報告 篇5
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
您好!
經(jīng)過這三個多月的使用期人妻毛片,我認(rèn)真的了解學(xué)習(xí)公司的產(chǎn)品知識人人操人人看人人干人人爽,熟悉了解了太陽能電池生產(chǎn)操作流程,認(rèn)真及時做好領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)精品免费观看视频在线,不懂的地方及時向部門領(lǐng)導(dǎo)欧美精品视频在线观看免费、同事學(xué)習(xí)請教,不斷提高充實(shí)自己黄色动图视频,現(xiàn)在已經(jīng)完全掌握了清洗間甩干的職務(wù)一级a爱视频免费网站aaa,現(xiàn)將工作情況簡要總結(jié)如下:
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以上報告,請領(lǐng)導(dǎo)評議,歡迎對我的工作多提寶貴意見,并借此機(jī)會,向一貫關(guān)心欧美性爱视频看、支持和幫助我的各位領(lǐng)導(dǎo)表示誠摯的謝意羞羞视免费观看。
試用實(shí)習(xí)報告 篇6
轉(zhuǎn)眼間,來到開發(fā)區(qū)一小工作已將近一年的時間了国产色无码免费无码视频软件。這一年對于我這個剛剛走入社會的學(xué)生來說都可以用意義非凡來概括伊人欧美在线视频免费版观看。在這近一年里我深刻體會到了做老師的艱辛和快樂,我把自己的青春傾注于我所鐘愛的教育事業(yè)上www.99reav6.com,傾注于每一個學(xué)生身上国产在线观看精品入口。以下是我對一年工作的總結(jié):
一、師德方面
始終認(rèn)為作為一名教師應(yīng)把"師德"放在一個極其重要的位置上AV超碰A∨超碰AV超碰,因為這是教師的立身之本a毛片在线观看。"學(xué)高為師国产黄色无码一级视频,身正為范"。從踏上講臺的第一天全免费a级毛片100部费观看,我就時刻嚴(yán)格要求自己99r热,力爭做一個有崇高師德的人。我始終堅持給學(xué)生一個好的師范A片网站免费在线播放,希望從我這走出去的都是合格的學(xué)生美女视频黄都是全免费的色欲。為了給自己的學(xué)生一個好的表率,同時也是使自己陶冶情操日韩成人教师在线观看视频,加強(qiáng)修養(yǎng)欧美一级美女A片,不斷提高自己水平。今后我將繼續(xù)加強(qiáng)師德方面的修養(yǎng)日本簧片网站,力爭在這一方面有更大的提高黄色无码不卡。
二、教學(xué)方面
在教學(xué)準(zhǔn)備上啊啊啊啊啊轻点,新老師面臨的最大問題是不熟悉教材国产高清无码性爱视频,不了解重、難點(diǎn)国产一级婬乱AV片,也不知道應(yīng)該怎樣上課黄色网站h视频。對此,工作之初午夜福利片免费观看网站,我的心里十分著急久久免费黄色网,生怕因為課上得不好而影響了學(xué)生對知識的掌握以及對這門課的'興趣。但是欧美日韩一区二区在线观看,我也堅信"萬事開頭難"免费全部A片免费大全。所以,我每次都很認(rèn)真的備課欧洲最黄色视频,查閱資料把自己的教案寫好国产精品视频1区,因為寫好教案是上好課的前提。
我有幸得到了教學(xué)經(jīng)驗非常豐富的盧雪梅老師和黃杏華老師的指導(dǎo)免费人妻无码不卡中文视频,在教學(xué)方面給我提出很多寶貴的建議殴美丰满老熟妇BBBBBB。由于自己教學(xué)經(jīng)驗不足,有時還會在教學(xué)過程中碰到這樣或那樣的問題而不知如何處理色色免费视频。因而我虛心向老教師學(xué)習(xí)真人无码A级毛片免费久久,力爭從他們那里盡快增加一些寶貴的教學(xué)經(jīng)驗。
這些使我個人應(yīng)付和處理課堂各式各樣問題的能力大大增強(qiáng)久草久草视频。為了把自己的教學(xué)水平提高特级黄色视频毛片,還經(jīng)常網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學(xué)習(xí),還爭取機(jī)會多出外聽課湿穴影院,從中學(xué)習(xí)別人的長處91免费国产在线观看,領(lǐng)悟其中的教學(xué)藝術(shù)午夜福利影视啵啵。
在從教學(xué)理論方面。我在課余時間閱讀了教育學(xué)理論的教學(xué)參考在线欧美一区爱视,而且還借閱大量關(guān)于小學(xué)英語教學(xué)的書籍特级特黄特色肥胖女人视频。在讓先進(jìn)的理論指導(dǎo)自己的教學(xué)實(shí)踐的同時,我也在一次次的教學(xué)實(shí)踐中來驗證和發(fā)展這種理論精品一区二区白浆三区在线视。
作為新教師欧美免插,我唯有以最充分的準(zhǔn)備、最大的努力去迎接新的挑戰(zhàn)一级黄色性交小视频。在今后的日子里福利色区,我將不斷學(xué)習(xí),不斷進(jìn)步www.插逼com,以更高的目標(biāo)要求自己白白色手机在线。做到學(xué)在教之先!學(xué)后教,透徹地學(xué)!
經(jīng)過十多年的艱苦學(xué)習(xí)生活午夜三级永久久久,我終于如愿以償?shù)目忌狭舜髮W(xué)操人妻视频免费在线公开上传,并報考了xx師范大學(xué)。但是我的專業(yè)卻不是師范類專業(yè)亚洲专区国产精品一区二区,我報的是金融學(xué)專業(yè)美女网站一区二区在线观看。
四年的大學(xué)生活很快就結(jié)束了,我自**年*月畢業(yè)于xx師范大學(xué)后在线一级黄片在线,加入了工行xx分行99riav3vip,先要去銀行實(shí)習(xí)。
找到這份實(shí)習(xí)一年的銀行工作真的是很不容易91欧美热情在线播放,現(xiàn)在的情況大家也都知道亚洲中文字幕国,金融危機(jī)的影響很大,我是經(jīng)過了很大的努力后才找到這份來之不易的工作黄色网址在线免费播放,所以我非常珍惜現(xiàn)在的工作免费看黄色女人片,下決心在實(shí)習(xí)的時候做到最好欧美美女a片在线视频。
試用實(shí)習(xí)報告 篇7
尊敬的經(jīng)理:
您好!很遺憾在這個時候向貴公司提出辭職日本a网站在线看,這是因為我會在近期參加五個月的學(xué)習(xí)。我知道我只是一個實(shí)習(xí)生色综合www在线视频,對于別人而言黄色视频一级黄,也許沒有必要寫這封辭職信,但對于我而言91高清国产在线,這是一種尊重亚欧A片视频在线观看、禮貌的行為。因此婷婷五月天97sese,特寫下這封辭職信久操碎强奸。
在貴公司實(shí)習(xí)已近三個月的時間http://800av.com/,我有幸得到您的扶持和關(guān)照。在工作上中文字幕Aⅴ无码一区二区三区,我學(xué)到了在學(xué)校里不能學(xué)到的許多寶貴經(jīng)驗和實(shí)踐技能色哟哟网站www,對數(shù)據(jù)遷移工作有了大致的.了解。在生活上免费观看全成年网站大全,我獲得師傅們和同事們的幫助个人上传网上性交毛片。在思想上,我有了更成熟黄色工厂免费、更深刻的人生觀欧美黑人双飞视频3区,對自己有了明確的目標(biāo)。
這些時日xxxxxcom,我分別做過安裝操作717理论电影、數(shù)據(jù)遷移,還有一項是售票機(jī)的測試亚洲精品国产精品乱码不卡√,對于這項无码天天av,其實(shí)并沒有完完全全地實(shí)際操作,不過還是有一定的了解成年网站在线视频网站,這些都給了我很多鍛煉思热在线视频精品免费观看。雖然在貴公司做的時間不長,但無論是在人際關(guān)系還是在技能上一级a做一级吃奶水,這對我都有很大的幫助高清无码视频在线观看的,而這些工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習(xí)和工作中的第一筆財富。
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此致
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辭職人:xx
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