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技術(shù)部管理制度（通用20篇）
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技術(shù)部管理制度 1
第一章總則
第一條為強(qiáng)化生產(chǎn)管理，建立最佳的生產(chǎn)秩序国产丝袜专区在线观看，使生產(chǎn)管理科學(xué)化亚洲风流A级毛片a、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化AV偷摄—国产盗摄，達(dá)到產(chǎn)品質(zhì)量佳欧美黑人大尺度又粗又长最新章节、消耗低、效益好的目的h网站在线看免费，確保公司的生產(chǎn)活動(dòng)持續(xù)好大好硬好爽高潮视频、穩(wěn)定、可控3344视频，特制定本辦法男女黄片免费。
第二條本辦法適用于全公司生產(chǎn)管理，即從計(jì)劃安排在线看片无码永久免费A、原料進(jìn)廠啪啪啪日本黄色网站,模特、生產(chǎn)過(guò)程到成品出庫(kù)的生產(chǎn)全過(guò)程。
第三條制造管理部是負(fù)責(zé)全公司生產(chǎn)管理的職能機(jī)構(gòu)国模人体美女专业网站。公司生產(chǎn)管理分兩級(jí)：一級(jí)生產(chǎn)管理為制造管理部日韩在线你懂的中文字幕，二級(jí)生產(chǎn)管理為生產(chǎn)廠。二級(jí)生產(chǎn)管理必須服從一級(jí)生產(chǎn)管理指令激情视频小说理论，并建立二級(jí)生產(chǎn)管理辦法。
第四條生產(chǎn)管理的各環(huán)節(jié)国产一级特级黄色网站、各工序必須遵循節(jié)約能源肏屄视频免费观看、保護(hù)環(huán)境、提高質(zhì)量99九九免费精品、降低成本黄色欧美一区，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)總目標(biāo)，做好各項(xiàng)平衡中文亚洲日韩特黄无码免费看电影，使其相互銜接cao国产、相互協(xié)調(diào)、緊密配合图片乱伦网站，組成一個(gè)完整有效的生產(chǎn)管理體系免费观看在线一区二区日韩。
第二章管理職能
第五條管理職能
1、制造管理部負(fù)責(zé)公司原燃料采購(gòu)中文字幕2区、物流運(yùn)輸午夜东京热精品久久、生產(chǎn)、成品銷售和技術(shù)質(zhì)量免费无码视频在线观看我网站、能源管理工作精品国产区一页，負(fù)責(zé)公司總體生產(chǎn)組織偷拍亚洲另类无码专区AV、調(diào)度、指揮和協(xié)調(diào)工作在线观看免费的黄色电影网站，負(fù)責(zé)牽頭公司年度日本男人插女人、月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的制訂與實(shí)施，負(fù)責(zé)日常停產(chǎn)檢修計(jì)劃審批2019黄色超碰在线。
299视频色老永久免费、工程部負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備與備品配件的計(jì)劃、采購(gòu)和管理欧美精品观看视频免费，負(fù)責(zé)公司檢修計(jì)劃的制訂和實(shí)施自慰网站，負(fù)責(zé)公司安全和計(jì)量管理。
3樱桃视频iosapp、運(yùn)輸部負(fù)責(zé)碼頭生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理和公司運(yùn)輸計(jì)劃的實(shí)施日韩精品深夜影院在线观看网站下载，以及本區(qū)域的設(shè)備和安環(huán)管理等。
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第三章生產(chǎn)cao视频、能源計(jì)劃管理
第六條協(xié)調(diào)公司日常生產(chǎn)，負(fù)責(zé)公司總體生產(chǎn)女人的屄无遮挡、能源計(jì)劃管理與跟蹤實(shí)施亚洲最大黄色网址、牽頭制訂與實(shí)施公司年度和月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、生產(chǎn)廠日常生產(chǎn)配比審批下發(fā)以及日常檢修計(jì)劃審核日本精品专区视频在线，負(fù)責(zé)原燃料和能源介質(zhì)總體平衡工作亚洲专区欧美社区，負(fù)責(zé)生產(chǎn)和能源數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、分析和歸檔管理工作免费激情A片电影。
年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃是公司生產(chǎn)的指導(dǎo)性文件强奷年轻貌美女教师在线观看，是對(duì)公司本年度生產(chǎn)的宏觀安排，由制造管理部牽頭福利精品在线，運(yùn)輸部就去干黄色激情图片小说、生產(chǎn)廠、財(cái)務(wù)部等各相關(guān)部門(mén)和單位共同參與制訂国产污污自拍视频观看，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后下發(fā)給全公司各部門(mén)實(shí)施亚洲91网视频在线播放。
第八條月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃（包括三個(gè)月的滾動(dòng)計(jì)劃）是公司日常生產(chǎn)管理的依據(jù)，是公司生產(chǎn)任務(wù)的統(tǒng)籌安排和考核依據(jù)久久熟伦。月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃以公司的年度計(jì)劃大綱為依據(jù)欧美性爱8，結(jié)合年度大中修安排，由制造管理部負(fù)責(zé)制訂午夜在线精品视频，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后下發(fā)給全公司各部門(mén)實(shí)施天天久久国产精品电影网。
第九條工程部每月20日前將下月“公司大中修計(jì)劃”（包括三個(gè)月的滾動(dòng)計(jì)劃）報(bào)制造管理部日本免费看A片一进一出，作為月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃安排的依據(jù)；每年11月15日前將下年“公司大中修計(jì)劃”報(bào)制造管理部日本精品一级二级三级在线，作為年度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃安排的依據(jù)超碰在线71。
第十條公司各部門(mén)收到公司月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃后，要嚴(yán)格按照計(jì)劃組織實(shí)施国产一区精品在线免费，并制訂出本單位的具體運(yùn)作計(jì)劃曰韩一级无码AA特黄毛片。
第十一條生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃一般不作調(diào)整，當(dāng)生產(chǎn)條件發(fā)生重大變化欧美性爱综合肏，致使計(jì)劃無(wú)法執(zhí)行日韩视屏二区，經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，由制造管理部下達(dá)更改計(jì)劃中文字幕与子乱视频，并通知相關(guān)單位執(zhí)行亚洲黄色性视频。
第十二條每星期五上午10時(shí)，由制造管理部主持召開(kāi)生產(chǎn)主辦周例會(huì)官网视频在线欧美不卡中无图片高清日韩，協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃實(shí)施過(guò)程中遇到的具體問(wèn)題人人爱人人干人人摸人人艹，碼頭部、生產(chǎn)廠一本久道热线在线无码视频、工程部及制造管理部各相關(guān)主辦參加
第四章生產(chǎn)調(diào)度管理
第十三條因目前公司生產(chǎn)流程較短中文字幕在线观看日本，故只設(shè)立一級(jí)生產(chǎn)調(diào)度機(jī)構(gòu)，即制造管理部值班室黄色网站欧美，是代表公司主管生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)組織男人天堂视频网、調(diào)度，指揮公司日常生產(chǎn)456在线视频。
第十四條制造管理部值班室職責(zé)
1欧美打性爱在线、實(shí)行四班三倒制，每天24小時(shí)監(jiān)控公司生產(chǎn)動(dòng)態(tài)黄片观看六十秒，根據(jù)生產(chǎn)系統(tǒng)最優(yōu)化、效益（率）最大化原則以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排www,AV天天27，認(rèn)真組織欧美性爱激情免费看、調(diào)度、指揮公司生產(chǎn)99re6这里视频精品在久线30，確保生產(chǎn)過(guò)程的穩(wěn)定日韩精品国语在线观看、順行和可控
2、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)調(diào)度国内一级毛片免费不卡视频、指揮和協(xié)調(diào)工作影音先锋女人鲁色资源网，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程突發(fā)事件的總體協(xié)調(diào)、跟蹤男人天堂一道本在线视频、管理和匯報(bào)工作99久久大黄片；
3我要黄色网站、及時(shí)傳達(dá)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和生產(chǎn)安排，并負(fù)責(zé)檢查貫徹情況在线看男女AV免费网址不卡，及時(shí)向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)人人操黄色网；
4、通過(guò)與內(nèi)中国一级操逼片、外部進(jìn)行協(xié)調(diào)找一个av网站，認(rèn)真搞好當(dāng)班水、電717影视午夜理论片大全福、氣（汽）等能源介質(zhì)的平衡調(diào)度工作在线观看国产黄片视频，檢查掌握大宗原燃材料進(jìn)貨、消耗及庫(kù)存情況99re国产在线，確保生產(chǎn)連續(xù)性欧洲A∨国产在线；)
5、負(fù)責(zé)日常計(jì)劃?rùn)z修時(shí)內(nèi)部單位之間或內(nèi)部與外部各單位之間的溝通協(xié)調(diào)日日夜夜操精品视频，并及時(shí)跟蹤日常檢修計(jì)劃的準(zhǔn)備和進(jìn)展情況欧美一级一A片免费观看交片。
6、認(rèn)真做好記錄www.btbucy.com，填寫(xiě)好“制造管理部值班室交接班本”和“制造管理部值班室記錄本”www.日本com，每日7時(shí)前編制好前一天的“生產(chǎn)日?qǐng)?bào)表”。
第十五條運(yùn)輸部和生產(chǎn)廠值班作業(yè)長(zhǎng)負(fù)責(zé)本流程的生產(chǎn)組織工作欧美黄色一区二区，在組織国产欧美日韩黄色视频、指揮本單位日常生產(chǎn)時(shí)，如發(fā)現(xiàn)異常情況自拍偷拍36，要及時(shí)向制造管理部值班室匯報(bào)一级毛片试看三分钟。正常情況下，當(dāng)班生產(chǎn)情況應(yīng)在下班前30分鐘匯報(bào)a免费网站，當(dāng)日生產(chǎn)情況應(yīng)在次日3時(shí)前匯報(bào)最新国产一区。
第五章日常停產(chǎn)檢修計(jì)劃審批管理
第十六條日常停產(chǎn)檢修計(jì)劃審批管理原則
1、日常停產(chǎn)檢修計(jì)劃審批總體原則：輔助從屬于主體国内小视频、相關(guān)單位聯(lián)合国产性交一级黄色视频、公司效益最大化。
2su4.com、日常停產(chǎn)檢修欧美A片精品，按規(guī)范程序進(jìn)行報(bào)批；檢修的'組織單位要妥善處理好生產(chǎn)與檢修之間的協(xié)調(diào)關(guān)系可以看视频的黄色网站，實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)運(yùn)行穩(wěn)定导航福利136、有序、可控久久va中文字幕影视。
第十七條日常停產(chǎn)檢修計(jì)劃的報(bào)批白白发布国内在线视频，日常計(jì)劃停產(chǎn)檢修的申報(bào)：各單位日常停產(chǎn)檢修要有預(yù)見(jiàn)性和前瞻性色色香蕉色色色，務(wù)必做到事前有計(jì)劃。
1a级片a级片a片a级片、各生產(chǎn)單位對(duì)提前48小時(shí)以上（含48小時(shí)）申報(bào)的計(jì)劃?rùn)z修亚洲啪啪啪网站，審批流程：生產(chǎn)單位工程部制造管理部
生產(chǎn)單位，并由制造管理部傳閱其它相關(guān)單位婷婷色吧A√。
2A色视频、各生產(chǎn)單位對(duì)于在48小時(shí)內(nèi)申報(bào)的計(jì)劃?rùn)z修，審批流程：生產(chǎn)單位制造管理部生產(chǎn)單位国产高中不带套视频在线观看，并由制造管理部傳閱工程部及相關(guān)單位亚洲肏屄网站。
3、各生產(chǎn)單位對(duì)停產(chǎn)8小時(shí)（含8小時(shí)）以上的計(jì)劃?rùn)z修www.99aiav100，要求提前48小時(shí)請(qǐng)示立即播放免费毛片一级；計(jì)劃停產(chǎn)檢修4至8小時(shí)（含4小時(shí)），要求提前20小時(shí)請(qǐng)示伊人久久av一区二区三区；計(jì)劃停產(chǎn)檢修4小時(shí)以下未满黄色网站，要求提前16小時(shí)請(qǐng)示。
4国产一级AA片有黄有粗毛片、各生產(chǎn)單位對(duì)4小時(shí)（含4小時(shí)）以上的計(jì)劃?rùn)z修用OA形式申報(bào)一级特黄AAA免费视频，經(jīng)制造管理部協(xié)調(diào)、平衡和批準(zhǔn)后性欧美老妇人牲交，方可進(jìn)行欧美性影片在线观看。
5、各生產(chǎn)單位對(duì)4小時(shí)以下的計(jì)劃?rùn)z修可按規(guī)定提前16小時(shí)電話請(qǐng)示制造管理部領(lǐng)導(dǎo)久久国产精品83，由制造管理部通知當(dāng)班調(diào)度執(zhí)行91福利精选在线导航。
6、動(dòng)力能源系統(tǒng)的停產(chǎn)檢修計(jì)劃一律通過(guò)OA系統(tǒng)報(bào)批欧美老妇逼。
7女生被操的喷水视频、遇到計(jì)劃停產(chǎn)檢修的申報(bào)時(shí)間在節(jié)假日，通過(guò)OA系統(tǒng)無(wú)法辦理美国一级做受，可先向制造管理部領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)計(jì)劃停產(chǎn)檢修免费A片吃奶玩乳视频，事后按規(guī)定程序補(bǔ)辦審批手續(xù)。
第十八條制造管理部值班室對(duì)各單位的檢修事項(xiàng)進(jìn)行全程跟蹤欧美,曰韩,国产馆在线视频、協(xié)調(diào)，對(duì)于檢修單位提出需協(xié)助解決的事宜免费在线看片国产，應(yīng)主動(dòng)積極給予幫助少妇精品无码专区视频仙踪林。
第十九條制造管理部或檢修單位結(jié)合生產(chǎn)運(yùn)行的實(shí)際情況，可對(duì)停產(chǎn)檢修的起始時(shí)間作適當(dāng)?shù)恼{(diào)整黄色91大全。
第二十條各單位嚴(yán)格按申報(bào)時(shí)間組織好檢修工作人人干人人操比，允許超時(shí)或縮短檢修時(shí)間誤差10%片黄色网站天天。
第二十一條檢修單位在設(shè)備停產(chǎn)和檢修具備復(fù)產(chǎn)條件時(shí)，應(yīng)在20分鐘以內(nèi)向制造管理部值班室匯報(bào)激情视频第一页。
第二十二條非計(jì)劃停產(chǎn)檢修的單位老熟影院，應(yīng)在20分鐘以內(nèi)向制造管理部值班室匯報(bào)。
第二十三條制造管理部值班室在值班記錄本中詳細(xì)記錄各單位停產(chǎn)檢修的情況丰满女人特级毛片视频，并在每天的早調(diào)會(huì)上進(jìn)行匯報(bào)色网在线视频。
第二十四條各單位大、中修的計(jì)劃準(zhǔn)備和實(shí)施由工程部負(fù)責(zé)免费AAA一级，制造管理部配合av东京热影音先锋播放。
第六章采購(gòu)銷售管理
第二十五條負(fù)責(zé)公司原燃料、生產(chǎn)資財(cái)采購(gòu)美国毛片AAA在线播放，產(chǎn)品銷售自拍欧美亚洲日韩美女、庫(kù)存管理及清盤(pán)庫(kù)工作，原燃料消耗国产精品视频男人的天堂、廢棄物控制及資源綜合利用工作色妞AV永久一区二区国产。
第二十六條面向市場(chǎng)、實(shí)時(shí)掌握市場(chǎng)原燃料供應(yīng)和成品需求情況国产黃色A片视频1，并定期同內(nèi)部相關(guān)部門(mén)和單位交流用戶對(duì)我公司產(chǎn)品質(zhì)量的反饋信息及合理化建議好色网址。
第七章物流料場(chǎng)管理
第二十七條負(fù)責(zé)從原料-成品整個(gè)運(yùn)輸環(huán)節(jié)管理、對(duì)口碼頭相關(guān)聯(lián)絡(luò)工作国产射射爽爽、與原料中文字幕亚洲图片、成品運(yùn)輸船隊(duì)聯(lián)絡(luò)、費(fèi)用結(jié)算A4yy午夜一级、業(yè)務(wù)洽談等相關(guān)工作欧美日韩口爆吞精一二区，負(fù)責(zé)廠內(nèi)物流協(xié)調(diào)、平衡工作欧美一级A片猛，負(fù)責(zé)與生產(chǎn)輔料運(yùn)輸部門(mén)各項(xiàng)業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)工作
第二十八條負(fù)責(zé)日常船期老师挤奶水A片无码网站、運(yùn)輸計(jì)劃的制訂、下發(fā)和組織實(shí)施国产欠欠自拍激情一集黄片，相關(guān)單位收到計(jì)劃后人人操人人肉人人，嚴(yán)格按計(jì)劃執(zhí)行，以利于協(xié)調(diào)內(nèi)欧美级黄片、外部運(yùn)輸關(guān)系国产AV无码专区久久桃色，保證物流通暢。
第二十九條根據(jù)各業(yè)務(wù)單位需求安排稱量業(yè)務(wù)天堂中文在线www天堂在线、負(fù)責(zé)編寫(xiě)司磅操作及管理規(guī)程成人黄色视频在线播放1、計(jì)算機(jī)軟件的增加、修改、調(diào)整在线精品自拍第一页、備份管理极品萝在线永久视频欧美、司磅數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)、司磅設(shè)備點(diǎn)檢作業(yè)啪啪啪不卡视频、編制司磅作業(yè)各類設(shè)備故障應(yīng)急精品一级片手机在线免费观看、緊急處理預(yù)案
第三十條科學(xué)管理原料場(chǎng)現(xiàn)有場(chǎng)地，合理堆放原燃料国产毛片A片视频一区，既有利于原燃料的卸車和轉(zhuǎn)送粗大挺进尤物人妻中文字幕，也有利于原燃料質(zhì)量的追溯和轉(zhuǎn)運(yùn)成本的降低。
第八章技術(shù)質(zhì)量管理
第三十一條由于公司是新投產(chǎn)的生產(chǎn)流程美女色又黄毛片在线看，因此投產(chǎn)前必須建立公司的質(zhì)量管理體系性色在线观看视频免费网站，公司在生產(chǎn)理順并通過(guò)外審后，必須保持質(zhì)量管理體系的有效運(yùn)行huangse视频在线免费看。
第三十二條制造管理部負(fù)責(zé)公司質(zhì)量活動(dòng)的管理以及質(zhì)量管理體系策劃的具體實(shí)施超碰日韩精品在线看，負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系日常監(jiān)督檢查及考核。
第三十三條各部門(mén)国模自拍日韩在线播放网站、生產(chǎn)廠負(fù)責(zé)職能范圍質(zhì)量活動(dòng)的策劃免费大黄片、實(shí)施、管理国产肏屄小视频、日常監(jiān)督檢查及考核黄色操逼片。
第三十四條制造管理部規(guī)定各種原燃材料、在制品在线观看黄片毛片不卡、最終產(chǎn)品所執(zhí)行的標(biāo)準(zhǔn)欧美成人aⅴ在线播放，并制定各產(chǎn)品的技術(shù)要求或技術(shù)質(zhì)量管理辦法。各部門(mén)最新国产AV传媒原创、生產(chǎn)廠根據(jù)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)色中色污网站、技術(shù)要求及技術(shù)質(zhì)量管理辦法等文件，編制本廠工藝技術(shù)及產(chǎn)品質(zhì)量文件新色a4yy新色综合，并在生產(chǎn)過(guò)程中嚴(yán)格執(zhí)行不卡毛片日了日操了操。
第三十五條制造管理部及各部門(mén)對(duì)工藝及產(chǎn)品質(zhì)量文件執(zhí)行情況進(jìn)行兩級(jí)檢查監(jiān)督，當(dāng)上下工序間出現(xiàn)工藝條件矛盾時(shí)免费观看欧美日韩亚网红在线，制造管理部應(yīng)進(jìn)行工序間的協(xié)調(diào)青春人人摸人人操人人干。
第三十六條為規(guī)范在制品及最終產(chǎn)品質(zhì)量的判定，技術(shù)質(zhì)量部制定相應(yīng)的產(chǎn)品質(zhì)量管理制度玖玖色综合加勒比在线视频免费精品，所有在制品美女高潮黄又色高清视频、最終產(chǎn)品須按產(chǎn)品質(zhì)量管理制度進(jìn)行判定及統(tǒng)計(jì)。不合格品經(jīng)批準(zhǔn)或按相關(guān)文件規(guī)定可作改判欧美大片在线视观看喷水、降級(jí)18分钟处破痛哭视频在线、讓步使用或報(bào)廢等處置日批黄色一级网站，但需做好記錄。
第三十七條制造管理部負(fù)責(zé)質(zhì)量檢驗(yàn)的管理日韩精品三级在线观看，組織制訂質(zhì)量檢驗(yàn)管理制度，負(fù)責(zé)外購(gòu)原（燃）材料98k免费网站毛片、輔助材料free性国产高清精品HD、在制品、最終產(chǎn)品的質(zhì)量檢驗(yàn)野外农村妇女一级A片视频。
1久久国产免费一区二区、檢驗(yàn)策劃→采購(gòu)（生產(chǎn)）計(jì)劃→監(jiān)視、測(cè)量（取制樣天天摸夜夜添添到高潮水汪汪、理化檢測(cè)等）→判定→合格品轉(zhuǎn)移和交付国产真实盗摄在线观看、不合格品處置→質(zhì)量反饋→檢驗(yàn)策劃
2、各采購(gòu)（或自產(chǎn)）產(chǎn)品的檢驗(yàn)管理部門(mén)組織采購(gòu)（或生產(chǎn)）久久99精品久久久久久66、使用單位策劃?rùn)z驗(yàn)項(xiàng)目www.xxxxx、頻次、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)或方法久久久久久久精品九精品。新增采購(gòu)（或生產(chǎn)）品種或新增99久久99久久精品免费看子伦、修改檢驗(yàn)項(xiàng)目、頻次欧美一区观看、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)或方法18禁止爆乳无遮挡污污污网站，由使用單位向檢驗(yàn)管理部門(mén)提出書(shū)面申請(qǐng)，再由檢驗(yàn)管理部門(mén)組織相關(guān)單位策劃?rùn)z驗(yàn)項(xiàng)目www.好吊操、頻次爱爱无码未删减、檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)或方法。
3操操综合、建立相關(guān)的程序（或作業(yè)文件）對(duì)外購(gòu)原（燃）材料2021色综合,另类日韩、輔助材料實(shí)施質(zhì)量控制，檢驗(yàn)合格后才能投入生產(chǎn)欧美日韩亚洲一级在线视频，不合格則進(jìn)行處置（包括對(duì)不合格品進(jìn)行評(píng)審和處置182tv网站，處置主要包括拒收、降級(jí)使用欧美一级日本999、另外存放或放行等）色色日本射射射。
4、產(chǎn)品的使用單位負(fù)責(zé)提出質(zhì)量檢驗(yàn)項(xiàng)目A级美女网站、頻次的需求国产精品18久久久久久不卡，并跟蹤、反饋產(chǎn)品在使用過(guò)程中的質(zhì)量狀況欧美人人爱。
5在线无码不卡网、檢驗(yàn)和試驗(yàn)狀態(tài)分待檢、待定、檢驗(yàn)合格www.huangse.con、檢驗(yàn)不合格四種進(jìn)行標(biāo)識(shí)日韩一级AV黄色片。碼頭部負(fù)責(zé)外購(gòu)原（燃）材料、輔助材料的標(biāo)識(shí)看一级二级黄色网站，生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)本工序產(chǎn)品的標(biāo)識(shí)巨胸喷奶水视频www网站麻豆。
第三十八條以工序質(zhì)量保證產(chǎn)品質(zhì)量，各生產(chǎn)工序生產(chǎn)前必須建立相關(guān)的作業(yè)文件（或工藝操作規(guī)程）并確保操作人員熟練掌握操作方法啪啪啪啪啪啪啪教学视频高清无码，并重點(diǎn)對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的關(guān)鍵工序進(jìn)行管理各类熟女熟妇真实广东视频，對(duì)關(guān)鍵工序必須建立質(zhì)量控制點(diǎn)實(shí)施控制。項(xiàng)目投產(chǎn)前由制造管理部組織相關(guān)的技術(shù)人員組成確認(rèn)小組對(duì)關(guān)鍵工序進(jìn)行確認(rèn)欧美性爱丫丫丫，并對(duì)關(guān)鍵工序在安全台湾农村寡妇特级A毛片、設(shè)備、工藝方法anjiuse在线观看、人員可以直接进入的黄色网站、文件管理、檢測(cè)設(shè)備及數(shù)據(jù)geexxxxx、工序銜接日本一一video、統(tǒng)計(jì)技術(shù)應(yīng)用等方面提出具體要求，并按要求實(shí)施控制欧美性爱激情777。
第三十九條生產(chǎn)過(guò)程有關(guān)的文件日韩一级视频欧美一级、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、工藝規(guī)程美女口爆吞精视频、記錄aaa综合精品高清、通知、會(huì)議紀(jì)要等必須處于受控狀態(tài)国产一区视频免费观看，保持質(zhì)量管理體系文件現(xiàn)行有效中日韩久久AⅤ一级毛片。
第九章考核
第四十條生產(chǎn)管理相關(guān)考核.
1、年度男人天堂网手机在线视频、月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃完成率納入公司績(jī)效考核辦法考核久久精品一久久久久久。
2、對(duì)不服從制造管理部值班室統(tǒng)一調(diào)度和日常檢修安排的單位制訂具體的考核辦法淫荡乱女，并嚴(yán)格實(shí)施一区二区三区jizz。
3、針對(duì)物流料場(chǎng)和技術(shù)質(zhì)量制訂具體考核方法黄色片一道本，另行下發(fā)成人色网站欧美大片在线观看。
第十章附則
第四十一條本辦法頒發(fā)之日起執(zhí)行，試行一年后再根據(jù)運(yùn)行情況進(jìn)行修改和完善思思热在线观看视频网站。
第四十二條本辦法由制造管理部負(fù)責(zé)解釋黄A片一区二区三区。
技術(shù)部管理制度 2
第一條无码黄色毛片、總則：
技術(shù)部是一個(gè)技術(shù)性很強(qiáng)，標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范亚洲中文字幕在线四区，要求嚴(yán)格久久人人操人人爽、相互協(xié)作較強(qiáng)的專業(yè)部門(mén)。技術(shù)部必須加強(qiáng)質(zhì)量意識(shí)日本超刺激视频在线观看网站、專業(yè)意識(shí)日韩天天精品综合、安全意識(shí)、服務(wù)意識(shí)国产日本韩国欧美久久传媒，為此，特制定本管理制度91自拍偷拍论坛欧美性爱。
第二條国产色视频一区、技術(shù)部技術(shù)員崗位職責(zé)：
1、遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度九九亚洲精品自拍，熱愛(ài)本職工作在线观看自拍，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。
2免费色色网页、能誠(chéng)實(shí)穩(wěn)重在线A毛片、忠于職守、吃苦耐勞97免费在线视频观看、勤奮工作交配视频欧美性爱视频、誠(chéng)實(shí)可靠，忠誠(chéng)于企業(yè)在线不卡高清无码。
3黄色免站视频、嚴(yán)格按照有關(guān)技術(shù)程序要求把好產(chǎn)品安裝調(diào)試質(zhì)量關(guān)。
4欧美成人情欲小说视频在线、負(fù)責(zé)抓好安全生產(chǎn)工作欧美又粗又长啪啪动态，按照技術(shù)工藝流程編寫(xiě)生產(chǎn)各工序作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、相關(guān)技術(shù)資料国产一级黄片乱伦。
5黄色A片wwwcom、不斷加強(qiáng)技術(shù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，為促進(jìn)企業(yè)的技術(shù)進(jìn)步在本職崗位上作出努力深夜色网址大全。
6日操夜操人人操、樹(shù)立技術(shù)面向客戶服務(wù)的理念，經(jīng)撑访谰稟片视频黑人；卦L客戶www.bbixx15，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，及時(shí)解決問(wèn)題毛片久久。
7孕妇与5个黑人孕交、在接到客戶設(shè)備故障時(shí)中文字幕人妻斩无码毛片，應(yīng)即響應(yīng)前赴用戶現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行硬、軟件應(yīng)用等修復(fù)工作欧美日本亚欧在线观看欧亚。
8外国a黄片视频、如客戶的使用設(shè)備發(fā)生故障的類別提供技術(shù)服務(wù)，并認(rèn)真做好售后服務(wù)工作国产又大又粗免费视频。
9精品福利在线视频、努力做好客戶的設(shè)備操作培訓(xùn)服務(wù)，用戶對(duì)設(shè)備的使用意見(jiàn)www.av.、建議及售后服務(wù)評(píng)價(jià)超碰aⅴ人人做人人爽。
10、及時(shí)做好客戶回訪工作性爱一区二区三区，分析各區(qū)域市場(chǎng)狀況91丝袜制服，實(shí)行有效的客戶評(píng)估。
11中文字幕字幕网在线、積極維護(hù)加勒比中文官网字幕、推廣、擴(kuò)張品牌形象91精品剧情在线观看，為公司品牌的強(qiáng)檔提升奠定基礎(chǔ)妓女播放器。
12、熱情為客戶服務(wù)激情在线图片小说视频，有一定的表達(dá)能力和知識(shí)講解與傳授能力人人妻人人干白浆。
13、做好技術(shù)保密工作2021欧美黄色视频，維護(hù)企業(yè)利益日本女人被强奸久久久久，抓好客戶并協(xié)助處理好客戶投訴。
14、公司賦予部門(mén)負(fù)責(zé)人的重托，肩負(fù)技術(shù)部門(mén)全權(quán)責(zé)任18禁免费无码无遮挡网站老男人，管理好部門(mén)與之有關(guān)的一切事務(wù)，執(zhí)行部門(mén)首要問(wèn)責(zé)人a片c在线观看。
15、積極完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)成年av女同动漫网站。
第三條国产又黄又刺激视频在线、技術(shù)部成員工作守則：
1、本部門(mén)職工必須在思想上高度重視可以看日批视频的网站，始終堅(jiān)持公司上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)91久久久中文精品不卡影院，不斷學(xué)習(xí)新的專業(yè)知識(shí)，不斷提高自身的基本素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)素質(zhì)www.sdh68.com，以適應(yīng)新技術(shù)發(fā)展的要求青青在线视频高清国产视频。
2性福利网、認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)法律法規(guī)、安全規(guī)章制度91av福利在线观看、質(zhì)量法規(guī)18禁黄无遮挡网站免费-百度，始終堅(jiān)持安全第一、質(zhì)量第一亚洲最大黄色网站在线、規(guī)范施工国内精品久久,久久久久精品、一絲不茍的原則，力求施工過(guò)程最優(yōu)化中国美女一级毛片免费看，把這精神貫穿于本部的整個(gè)工作過(guò)程国产精品夜色一区二区三区。
3、本部所有工作人員在工作時(shí)要做到平等美女AA毛片，和善黄色的视频国产在线观看，低調(diào)以及尊重所有成員并不帶有自己的主觀色彩。
499riAV1国产精品视频、本部成員要有團(tuán)隊(duì)精神，嚴(yán)格按照管理層的要求行事亚州一二区，服從公司統(tǒng)一安排調(diào)遣（對(duì)工作的安排有異議可以內(nèi)部提出）国产在线视频超彭。
5、本部成員要妥善處理技術(shù)部與各個(gè)部門(mén)的關(guān)系国产精品女主播国产区，各部門(mén)所交派的任務(wù)要認(rèn)真完成女人的奶头(无遮挡)免费，能夠給予各個(gè)部門(mén)相關(guān)技術(shù)建議。
62021国产高清视频、增強(qiáng)集體協(xié)作意識(shí)亚洲福利一区二区三区美女导航，嚴(yán)格考勤制度，團(tuán)結(jié)協(xié)作日本人人操人人爱，爭(zhēng)創(chuàng)本部門(mén)的工作高效優(yōu)良AA级毛片视频免费观看。
7、集成網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)又黄又爽的欧美视频，閉路電視系統(tǒng)狼友视频免费看，嚴(yán)格按照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)、施工色婷婷国产精品视频一区二区。
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9、做好工程最近中文字幕大全免费1、設(shè)備維護(hù)的回訪亚洲欧美自拍偷拍、解釋及服務(wù)工作国产中文无码在线观看。
10、加強(qiáng)自身修養(yǎng)亚洲人人插，本部職工有計(jì)劃地定期參加專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)欧洲一级人与嘼视频免费播放。
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12、本部所有工作人員不得利用職務(wù)職權(quán)欧美1区亚洲1区，違反公司規(guī)章制度的行為（違著立即開(kāi)除）永久性爱视频一区二区。
第四條、工作責(zé)任和體制：
1最新日韩一级黄片手机在线、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)測(cè)繪和勘察国产精品白浆高潮视频免费网站，負(fù)責(zé)審核施工圖。
2亚洲原创中文字幕区、負(fù)責(zé)有依據(jù)地計(jì)算欧美在线片观看、分部分項(xiàng)工程消耗量和匯總工程消耗量，編制預(yù)算書(shū)和施工計(jì)劃書(shū)六月婷婷一区。
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5国产999久久精品、負(fù)責(zé)技術(shù)資料及文件的保密工作一区二区日韩高清视频在线观看，不準(zhǔn)泄露技術(shù)資料和技術(shù)文件。
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12国产日韩成人天天视频在线观看、全面提高技術(shù)人員的素質(zhì)和技能水平96在线观视频免费观看，培訓(xùn)出一支愛(ài)崗敬業(yè)精神的高素質(zhì)技術(shù)隊(duì)伍。
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第五條、工程施工措施：
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（1）安裝調(diào)試的核心是行之有效的操作規(guī)范和妥當(dāng)?shù)墓芾泶胧┥谙呷颂濉?yán)格按照國(guó)家質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范執(zhí)行日韩中文在线精品字幕，產(chǎn)品安裝調(diào)試組織方案，工程的組織部署欧美高清色色、設(shè)備調(diào)試工作的準(zhǔn)備美女AAAAAA一级毛片、安裝調(diào)試的流程及管理女人奶头免费看超级黄无遮挡、質(zhì)量保證體系及措施、調(diào)試進(jìn)度計(jì)劃安排在线a亚洲看片，設(shè)備調(diào)試過(guò)程中的管理內(nèi)容www.国产黄色.com、措施和配合協(xié)調(diào)等內(nèi)容。
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〔倥送尽（3）技術(shù)部主管要做到現(xiàn)場(chǎng)施工跟蹤欧美真人一级99、施工質(zhì)量的監(jiān)管措施，要做到職責(zé)分明日日爽日日操、層層落實(shí)欧美国产亚洲白丝一二三、責(zé)任到人，確保施工質(zhì)量是優(yōu)質(zhì)工程2021国产拍精品系列观看。
�77777青操网。�4）對(duì)于線路隱蔽安裝時(shí)，技術(shù)員除巡查之外91操视频，對(duì)隱蔽安裝區(qū)域的定位放線進(jìn)行檢查一区二区裸体，從安裝開(kāi)始就要介入管理和提供技術(shù)支持和檢查。
�717午夜理论片在线观看影片。�5）對(duì)安裝放線欧美日韩中国产视频、定位檢查確認(rèn)后，進(jìn)行預(yù)埋管線安裝日韩亚洲三级片电影,AV不卡。為了保證安裝進(jìn)度黄A片免费网站在线播放，技術(shù)主管員必須采取現(xiàn)場(chǎng)檢查、現(xiàn)場(chǎng)確定的形式配合班組放線真人操逼视频短片。
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2、質(zhì)量通病的防治措施：
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““““∨访拦�18。�2）工程按照施工工序分別對(duì)工程進(jìn)行預(yù)檢五十路熟妇高熟无码av种子、自互檢、隱檢激情黄色网站专区视频、及各種檢驗(yàn)試驗(yàn)97超级碰碰碰久久久久久合集。
（3）工程的各種檢驗(yàn)和試驗(yàn)工作由技術(shù)部統(tǒng)籌負(fù)責(zé)国产黄色专区，由各技術(shù)員組織進(jìn)行實(shí)施91久久人人。
（4）各系統(tǒng)設(shè)備的單機(jī)試運(yùn)轉(zhuǎn)嚴(yán)格按照技術(shù)規(guī)格書(shū)及有關(guān)規(guī)范要求進(jìn)行日皮欧美，完成后按要求填寫(xiě)報(bào)告（記錄表）国产特黄特色A级在线视，提交項(xiàng)目管理員審批。
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（1）系統(tǒng)技術(shù)設(shè)計(jì)方案必須進(jìn)行可靠論證亚洲欧美性生活在线看片，組織有關(guān)技術(shù)人員進(jìn)行評(píng)審在线亚洲综合精品。
（2）具體系統(tǒng)設(shè)計(jì)及工藝設(shè)計(jì)一定要按照有關(guān)國(guó)標(biāo)免费全网A片、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)2021最新国产自产精品，達(dá)到系統(tǒng)聯(lián)網(wǎng)標(biāo)準(zhǔn)化、通用化及維修方便的要求亚洲一区二区国产日韩欧美。
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（7）系統(tǒng)在驗(yàn)收前先要進(jìn)行安全性測(cè)試天天恨天天插，然后進(jìn)行技術(shù)開(kāi)通及通電老化狼友视频网站内容在线观看。
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∨访郎じ赏（9）系統(tǒng)工程的驗(yàn)收美国性爱网站，應(yīng)按工程項(xiàng)目的技術(shù)條件由甲乙雙方簽字認(rèn)可，正式交付使用看免的毛片视频强奸。
499爱在线视频免费观看、安裝調(diào)試階段劃分：
（1）拆箱包裝：核對(duì)配置清單是否與采購(gòu)單位相一致国产东北老妓女视频在线播放；
」崩霞伺悠翟谙摺（2）設(shè)備初步布置階段：在項(xiàng)目經(jīng)理和技術(shù)部負(fù)責(zé)人的監(jiān)督下，嚴(yán)格按照規(guī)范要求執(zhí)行激情另类文学；
⌒园霸涸谙摺（3）安裝階段：嚴(yán)格按照編制依據(jù)國(guó)家制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行；
∪睹夥言谙吖劭词悠低尽（4）調(diào)試階段：嚴(yán)格按照編制依據(jù)國(guó)家制定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行毛片毛片免费看；
（5）初步驗(yàn)收及運(yùn)行階段：在項(xiàng)目經(jīng)理和技術(shù)部負(fù)責(zé)人的監(jiān)督下男女免费性爱视频，技術(shù)工程師按照規(guī)程精品久久久久久视屏一二区、規(guī)范要求進(jìn)行初步設(shè)備運(yùn)行。待機(jī)運(yùn)行4小時(shí)后强奸乱伦日韩，所有測(cè)試數(shù)據(jù)精確無(wú)誤為止国产一二在线；
（6）設(shè)備驗(yàn)收階段：發(fā)出驗(yàn)收通知書(shū)92国产视频，通知采購(gòu)單位組織相關(guān)人員對(duì)設(shè)備進(jìn)行整體驗(yàn)收www.亚洲视频黄色免费；
（7）保修及維護(hù)階段：待設(shè)備移交采購(gòu)單位后欧美一级黄片小视频，編制保修材料和維護(hù)材料等相關(guān)數(shù)據(jù)直接看的AV网站。
5精品国产AV片、文明施工管理：
文明施工是企業(yè)的一個(gè)窗口萌白酱甜味弥漫福利视频，此項(xiàng)工作好壞直接或間接反映出企業(yè)的管理水平影音先锋在线观日韩。
（1）各級(jí)管理機(jī)構(gòu)及人員對(duì)（業(yè)主）監(jiān)理的報(bào)告欧美一级二级国产、報(bào)表韩国午夜精品一区理论片、備忘錄、聯(lián)系函等對(duì)施工班組的通知在线免费看黄国产、技術(shù)交底資料亚洲性爱三级视频、文件等要經(jīng)上級(jí)簽字，規(guī)格統(tǒng)一文字清楚中文字幕日韩高清第一页视频，杜絕隨意手寫(xiě)或任意涂改www.好多水。
（2）嚴(yán)格按采購(gòu)單位（項(xiàng)目監(jiān)理）批準(zhǔn)的方案色欲综合网久久久绝顶高潮，暫停超碰在线视.com，扣具，設(shè)備材料不得隨意擺放羞羞视频在线登录页面免费视频入口页面破解。
∶夥袮级毛片无码免费视频120软件。�3）安裝現(xiàn)場(chǎng)設(shè)置施工標(biāo)牌和各類標(biāo)志。
」肺蘼胍患禔V。�4）安裝調(diào)試講求科學(xué)AV看在线网址，遵守工藝紀(jì)律，不能圖省事天天操天天透天天添，不顧質(zhì)量要求国产精品乡下勾搭70岁、安全規(guī)定施工，杜絕野蠻施工2005人人摸。
》崧似抟患短鼗芶大片。�5）安裝現(xiàn)場(chǎng)管理高標(biāo)準(zhǔn)化，嚴(yán)要求九九精品视频免费观看视频，施工垃圾不堆積現(xiàn)場(chǎng)性av一级一片免费播放，定期處理。
」访涝谙吖劭淳芬磺畚畚畚邸（6）高空作業(yè)時(shí)天天搞天天舔，技術(shù)人員（施工員）要負(fù)責(zé)對(duì)下層進(jìn)行保護(hù)，不得使下層設(shè)備受到污染或損傷国产亚洲精品香蕉网、損壞我要看a级毛片。
（7）及時(shí)回收余料国产美熟女乱另类、廢料亚洲一级片av日逼一级片，嚴(yán)禁亂堆、亂放免费女人18视频一级毛片，做到工完料盡場(chǎng)地清被插插的视频。
6加勒比一本大道日韩在线观看、環(huán)境保護(hù)和安裝措施：
（1）項(xiàng)目經(jīng)理認(rèn)真搞好施工現(xiàn)場(chǎng)管理久久66热人妻偷产精品3D动漫，做到文明施工久久久久久一国产精品区、安全有序、整潔衛(wèi)生野花社区视频www日本、不擾民操操黄色网站、不損害公眾利益。
∫雇聿偃吮乜�69。�2）安裝設(shè)備時(shí)應(yīng)注意保持所處環(huán)境的.整潔美女双腿张开被操出白浆。
（3）設(shè)備安裝完畢后應(yīng)注意箱門(mén)上鎖美女被插高潮到爽，保護(hù)不被污染和丟失一级毛片免费播放在线视频尤。
（4）設(shè)備除采用防塵和防潮等措施外欧美精彩视频，最好將房門(mén)及時(shí)鎖上色偷拍91视频，以防止設(shè)備損壞和丟失。
∨访烙执钟钟灿稚獳片。�5）使用梯子或搬運(yùn)物件時(shí)国产精品视频色拍拍202，不得碰撞墻面和門(mén)窗等。
∩緒ww。�6）項(xiàng)目經(jīng)理把施工現(xiàn)場(chǎng)管理列入經(jīng)常性的巡視檢查內(nèi)容亚洲免费视频在线看，并與日常管理有機(jī)結(jié)合，認(rèn)真聽(tīng)取臨近單位美女曰批、社會(huì)公眾的意見(jiàn)和反映久久se精品一区精品二区精，及時(shí)抓好整改。
∨访览细拘�,XXXX。�7）項(xiàng)目竣工后午夜理论片最新午夜播放，移走一切臨時(shí)施工機(jī)械、剩余物料及清理垃圾大片免费看大片费看大片。
7免费视频好爽好湿叫国产、安裝現(xiàn)場(chǎng)安全管理制度：
（1）施工隊(duì)伍進(jìn)駐施工現(xiàn)場(chǎng)前必須進(jìn)行安全教育特黄的AAA级的中美欧的毛片，并有記錄久久精品亚洲国产一区二区；各施工單位要制定安全防范措施，方可允許進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)色综合久月婷婷网。
∪瞬偃巳巳烁伞（2）進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)必須帶好安全帽，否則不允許進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)亚洲天天影院色香欲综合。
∨访郎家患痘破（3）高空作業(yè)必須系好安全帶男人av天堂一区二区在线播放，不準(zhǔn)穿硬底鞋；嚴(yán)禁投擲工具www.18Aⅴ.Com视频、材料等物件。
【镁媚信叱迸缢ち颐夥压劭础（4）不準(zhǔn)穿拖鞋狼友视频在线播放、高跟鞋和赤腳進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)。
∮炙执碳さ氖悠低尽（5）施工人員要服從現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)黄色在线观看视频网址、安全員的檢查和指揮。
⌒咝哒嫒耸悠怠（6）工作時(shí)間內(nèi)欧美性爱激情图片，施工人員要遵守勞動(dòng)紀(jì)律，精神集中www.AV天堂2011，堅(jiān)守崗位人人澡人人擦人人精品；不得打鬧、酗酒国产专区欧美精品激情、睡覺(jué)和做與本職工作無(wú)關(guān)的事1福利久久。
（7）嚴(yán)格遵守各項(xiàng)操作規(guī)程在线免费观看操美女视频，不違章作業(yè)精品人妻无码中文字幕1区二区。
（8）嚴(yán)格遵守施工現(xiàn)場(chǎng)要求4444在线视频看片，對(duì)危險(xiǎn)地段99久久国产精品免费热37、區(qū)域、道路www.pylng.com、建筑欧洲一级A片、設(shè)備等懸掛的“禁止、警告亚洲性爱区视频、危險(xiǎn)”等指令国产精品第九页、指示標(biāo)志，不得隨意拆卸在线精品第一页、移動(dòng)或毀壞自拍视频日韩在线视频观看免费网站。
（9）使用電動(dòng)工具扒开美女双腿桶出白浆视频，必須嚴(yán)格執(zhí)行《手用電動(dòng)工具規(guī)程》国产成年女AV产免费传媒。
（10）使用梯子91绿帽人妻精品、高凳時(shí)亚洲日韩欧美福利区一久，底部要有防滑措施h色视频观看在线观网站，人字梯、高凳應(yīng)備有拉繩久久这里的视频都是精品。
〔俨俨偃巳巳恕（11）現(xiàn)場(chǎng)拆接電源線必須由電工操作，非電工人員嚴(yán)禁操作黄色网岛国。
8特级婬片老女人高清视频、施工現(xiàn)場(chǎng)防火制度：
（1）施工現(xiàn)場(chǎng)嚴(yán)禁煙火男女操逼视频网址国产，施工人員進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)禁止吸煙射天堂中文字幕色。
（2）要嚴(yán)格執(zhí)行明火作業(yè)制度在线推荐一个可以看黄色av的网站。需要明火作業(yè)時(shí)国产小黄片入口，必須事先報(bào)業(yè)主單位人員審批，開(kāi)具用火證并采取相應(yīng)防范措施后方可施工久久91精品国产。
∨访阑粕患镀悠怠（3）移動(dòng)操作地點(diǎn)或下班前，要對(duì)作業(yè)區(qū)周圍進(jìn)行詳細(xì)檢查女同视频自拍自自拍，確認(rèn)無(wú)火災(zāi)隱患后方可離開(kāi)求AV在线网站。
（4）施工人員嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程及有關(guān)防火管理規(guī)定狼友自拍网，嚴(yán)禁冒險(xiǎn)天天天爽天天天干天天天舔、蠻干，違章作業(yè)黄色丝袜视频。
【镁镁防镏挥芯肥悠怠（5）施工現(xiàn)場(chǎng)消防器材不準(zhǔn)隨便移動(dòng)。
」易勇资悠翟谙卟シ拧（6）施工人員要服從消防人員的監(jiān)督A片高清视频观察看免费真人、檢查，積極配合消防部門(mén)做好防火工作黑人粗进入欧美视频。認(rèn)真執(zhí)行消防六字方針免费观看人成视频网。
第六條、技術(shù)培訓(xùn)措施：
1456迷奷系列在线播放国产一、技術(shù)培訓(xùn)綜述：
V黄色网站网址。�1）合理性和專業(yè)性的技術(shù)培訓(xùn)不僅僅是操作人員正確無(wú)誤的掌握設(shè)備的操作性能，更好的維護(hù)系統(tǒng)的正常運(yùn)行和使用壽命的延續(xù)性欧美性爱日韩。
�91人人国产中文字幕。�2）技術(shù)員對(duì)業(yè)主單位的操作人員通過(guò)培訓(xùn)，熟悉設(shè)備的技術(shù)性能、測(cè)試及維護(hù)的方法农村熟妇，操作命令的功能和正確的使用方法欧美50岁熟妇一级毛。
（3）技術(shù)員對(duì)業(yè)主單位的操作人員要掌握各種設(shè)備的初始化及故障診斷91AV网址、定位和排除技能亚洲乱色无码一区二区，更加懂得設(shè)備的工作原理、應(yīng)用范圍亚洲唯美国产区。
2久久自慰流水喷白浆免费看、技術(shù)培訓(xùn)方案：
（1）為確保采購(gòu)單位操作人員能對(duì)我們所安裝的系統(tǒng)及設(shè)備裝置的日常運(yùn)作亚洲男人第一av网站、耗損和例行維護(hù)、事故的處理和解決方案等有全面的了解和認(rèn)識(shí)中国欧美一区二区，在系統(tǒng)調(diào)試時(shí)至工程交付使用前色cao，我們將組織專業(yè)技術(shù)人員對(duì)采購(gòu)單位維護(hù)管理人員免費(fèi)進(jìn)行操作和維護(hù)的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容包括系統(tǒng)原理培訓(xùn)欧美日韩三区、日常維修培訓(xùn)91观看免费福利、故障判斷培訓(xùn)、操作及維修管理久久99精品免费视频、系統(tǒng)軟件等黄色视频www88。
（2）培訓(xùn)將采用理論面授和現(xiàn)場(chǎng)的實(shí)地操作演示相結(jié)合一级黄色视频毛片，使業(yè)主的操作人員具備一定的專業(yè)技能超碰超碰人人人人精品，對(duì)相關(guān)系統(tǒng)裝置的設(shè)計(jì)、結(jié)構(gòu)與性能日本在线观看网站亚洲、工作原理與應(yīng)用亚洲一级AV黄片在线免费播放、正常操作規(guī)程、日常運(yùn)作国产18流白浆视频、識(shí)別故障和例行維護(hù)及恢復(fù)解決方法等有全面性的認(rèn)識(shí)和了解久久免费视频99，直至操作人員獨(dú)立操作合格為止。
∨访涝谙逜√。�3）技術(shù)部將編制詳細(xì)的培訓(xùn)計(jì)劃国产顶级黄色录像，并按每項(xiàng)課程提出接受培訓(xùn)的學(xué)員應(yīng)具備的資歷要求，使有關(guān)培訓(xùn)能收到預(yù)期的效果26uuu欧美视频在线观看。
∶琅患禷。�4）培訓(xùn)工作自系統(tǒng)調(diào)試開(kāi)始，調(diào)試時(shí)將邀請(qǐng)采購(gòu)單位管理人員一起參加調(diào)試AAAA黄片免费看，在調(diào)試過(guò)程中對(duì)其進(jìn)行培訓(xùn)黄片一级片一区。
總經(jīng)理：本人已明白制度的詳細(xì)內(nèi)容，本人保證按制度盡職與執(zhí)行，如有違紀(jì)本管理制度本人愿受處罰成视频年人黄网站免费动漫。
技術(shù)部管理制度 3
一欧美六九视频在线、基本行為規(guī)范：
1、忠于職守黄色网址免费观看视频、服從安排日本乱码伦视频免费播放，不得陽(yáng)奉陰違或者敷衍塞責(zé)。
2一区二区精品黄色、充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性一级A片刺激高潮久久、積級(jí)提高工作效率，業(yè)務(wù)技能上應(yīng)力求精益求精大黄片在线免费看。
3亚洲精品免费视频、工作時(shí)間內(nèi)謝絕會(huì)客；如確有必要超碰人人肉，須經(jīng)部門(mén)經(jīng)理批準(zhǔn)永久免费A级毛片软件www。
4、在辦公場(chǎng)所內(nèi)不得吸煙黄色在线免费观看国产、亂扔紙屑黄色a片的视频全免费；保持環(huán)境美觀整潔。
5国产精品女A片爽爽视频APP、同事之間應(yīng)相互尊重和友好合作欧美一级黄C片，不得有吵鬧、聊天手机看片日韩毛片免费看、搬弄事非等破壞正常工作秩序的行為在线观看国产对白网站视频免费播放。
6、辦公時(shí)間不得利用公司電話九九久久久免费毛片基地、電腦等辦公設(shè)施辦私事在线欧美精品第一页。
二、電腦使用和管理：
1十八岁免费看黄色视频、電腦管理實(shí)行專人負(fù)責(zé)制在线视频一区二区三区，未經(jīng)負(fù)責(zé)人許可任何人不得隨意使用。
2在线看片免费人成视频无毒、未經(jīng)許可任何人不得更換電腦軟硬件国产三级黄片免费看，拒絕使用來(lái)歷不明的軟件和光盤(pán)。
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4、公司鼓勵(lì)員工探索又大又黄又粗又爽的免费视频、開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò)資源va在线看国产免费，為領(lǐng)導(dǎo)正確決策和提高管理水平提供理論和實(shí)踐依據(jù)。
5中文字幕在线播放日韩、技術(shù)部電腦專人專用天天综合网在线视频精品，非技術(shù)部人員未經(jīng)許可不得進(jìn)入技術(shù)部。
三91夜夜揉人人捏夜夜澡、電腦維護(hù)管理：
1色三级床、電腦發(fā)生故障時(shí)，使用者作簡(jiǎn)易處理仍不能排除的综合伊人潮喷，應(yīng)立即報(bào)告部門(mén)經(jīng)理99re热精品视频。
2、對(duì)電腦維修維護(hù)時(shí)a片视频一、视频二，首先確保對(duì)有效信息進(jìn)行拷貝99热精品2，避免操作不當(dāng)而遺失。
3久久原视频、如電腦軟硬件需要更換須經(jīng)部門(mén)經(jīng)理同意一级A片全部免费看视频，涉及金額較大的維修欧州AA黄片免费观看，應(yīng)報(bào)總經(jīng)理批準(zhǔn)久久不卡网日本婷婷。
4、如發(fā)生涉及電腦軟硬件重大損失事故欧美性爱免费官网，公司應(yīng)將其作專案處理免费AV黄色网站。
5、凡外請(qǐng)技術(shù)員對(duì)電腦進(jìn)行維修時(shí)国产精品久久久久影院老司-百度，技術(shù)部應(yīng)派員陪同并予以協(xié)助狼友视频免费在线看。
6、若因員工操作不當(dāng)而額外增加的電腦維護(hù)費(fèi)用和造成的其他損失亚洲观看精品一区二区在线，公司將酌情責(zé)令其賠償这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。。
四、網(wǎng)絡(luò)維護(hù)管理：
1九色91色在线、網(wǎng)絡(luò)管理員負(fù)有安全管理和規(guī)范操作的義務(wù)尤物视屏网站。若因違反操作而引發(fā)的事故，公司將按有關(guān)規(guī)定追究其責(zé)任黄片免费观看不卡。
2女人被C桶爽视频免费下载、公司其他部門(mén)員工在使用計(jì)算機(jī)過(guò)程中需尋求技術(shù)幫助時(shí)，技術(shù)部人員一律不得拒絕综合在线导航91福利。
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4、網(wǎng)絡(luò)管理員應(yīng)當(dāng)依據(jù)公司制定的計(jì)算機(jī)安全保密管理的具體措施對(duì)上傳信息嚴(yán)格審查欧美性爱A片免费看，嚴(yán)禁將涉及國(guó)家秘密xx在线、公司秘密的信息在網(wǎng)絡(luò)上傳輸。
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五、機(jī)房管理：
1免费无码久久影视精品、如有工作原因確需進(jìn)入機(jī)房中国黄片大全，原則應(yīng)有他人陪同，并在《機(jī)房管理登記簿》上作好詳細(xì)記錄黄色网站直入。
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6、離職人員在離開(kāi)本崗位前一周內(nèi)移交全部技術(shù)資料和有關(guān)文檔資料国产操a在线观看，刪除自己的文件曰批免费视频全过程、賬號(hào)，由系統(tǒng)管理員修改有關(guān)的口令激情专区。
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技術(shù)部管理制度 4
第一節(jié)
1.目的 按照公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)，遵照國(guó)家有關(guān)勞動(dòng)人事管理政策2022黄片视频，為規(guī)范公司薪酬管理欧美一区爽爽午夜福利视频，特制定本制度。
2. 宗旨 本制度旨在一方面通過(guò)給員工提供富有競(jìng)爭(zhēng)力的報(bào)酬欧美亚洲日韩另类，吸引和留住公司所需的優(yōu)秀人才免费深夜福利网站入口；另一方面通過(guò)在公司內(nèi)部制定公平合理的報(bào)酬給付體系來(lái)充分調(diào)動(dòng)廣大員工的工作積極性，并盡可能地體現(xiàn)公司價(jià)值觀和企業(yè)文化禁止十八岁进入的网站。
3. 效力 本制度是公司薪酬管理領(lǐng)域的最高綱領(lǐng)性文件天天插天天日天天狠，為公司薪酬管理提供全面的準(zhǔn)則和重要的依據(jù)。公司所有與薪酬相關(guān)的制度免费看爽A片的网站、活動(dòng)和行為都必須遵照并服從于本制度免费A片大片av观看不卡,。
4. 適用范圍 本薪酬管理制度適用于公司所有正式員工及試用期員工欧美性爱色。
5. 薪酬理念 公司的薪酬管理目標(biāo)設(shè)定如下：
5.1 薪酬水平與勞動(dòng)力市場(chǎng)接軌，并具有一定競(jìng)爭(zhēng)力精品伊人久久久99热这里只；
5.2 吸引具有創(chuàng)新精神和專業(yè)技能的優(yōu)秀人才国产精品无码视频一本；
5.3 提高個(gè)人和組織的績(jī)效；
5.4 促進(jìn)組織內(nèi)部公平待遇黄网站男人免费；
5.5 推動(dòng)團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作www26uuu.com。
6. 薪酬體系管理原則
6.1 戰(zhàn)略原則：公司的戰(zhàn)略體現(xiàn)在薪酬體系設(shè)計(jì)中，并且通過(guò)薪酬體系 的運(yùn)行促進(jìn)戰(zhàn)略實(shí)施成功小蝌蚪视频国产。
6.2 公平原則：包括內(nèi)在公平和外在公平兩方面含義：
6.2.1 內(nèi)在公平：?jiǎn)T工與公司內(nèi)部其他員工相比自拍网在线视频，覺(jué)得所得薪酬是公平 的。
6.2.2 外在公平：與同行業(yè)其他企業(yè)相比国产精品一区二区尿失禁，公司提供的薪酬是具有競(jìng)爭(zhēng)力 的欧美一级特黄A片免费看是日本牲。
6.3 競(jìng)爭(zhēng)原則：公司薪酬體系為員工提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平，以薪酬調(diào)查為依據(jù)亚洲国产精品九九九九婷婷，設(shè)定略高于市場(chǎng)平均水平的薪酬標(biāo)準(zhǔn)黄色视频搞得啊啊啊叫。
6.4 差別原則：以工作技能、工作責(zé)任性色av免费精品观看、工作條件俄国av在线播放、工作強(qiáng)度為要素建 立薪酬序列，按職位在线观看免费huangse网站、年功狠狠干大黄片、學(xué)歷、職稱確定基本工資久久久一本精品99久久精品88，按績(jī)效考核確定 績(jī)效工資桃色阁。
6.5 制度公開(kāi)原則：遵循公開(kāi)透明的原則，讓員工清楚明確地了解公司 的薪酬政策色五月黑丝袜，對(duì)自己的報(bào)酬心中有數(shù)91国自产视频在线观看。
6.6 保密原則：?jiǎn)T工基本工資的密級(jí)為機(jī)密，績(jī)效工資的密級(jí)為絕密久久性生活视频精品。 對(duì)于薪酬外泄的日韩欧美色图小说综合站，或者互相打聽(tīng)工資的，一經(jīng)核實(shí)国产精品每日更新福利在线，對(duì)當(dāng)事人視情節(jié)嚴(yán)重 程度予以行政處罰或辭退處理人人操人人搞人人爱。
7. 薪酬增長(zhǎng)機(jī)制
7.1 薪酬總額增長(zhǎng)與人工成本控制 建立與企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益、勞動(dòng)生產(chǎn)率與勞動(dòng)力市場(chǎng)相應(yīng)的工資增長(zhǎng)機(jī) 制www.yw尤物视频。工資總額的確定與人工成本的控制緊密相聯(lián)黄色网站啊啊啊爽插，加強(qiáng)以人工成本 利潤(rùn)率、人工成本率和勞動(dòng)分配率為主要監(jiān)控指標(biāo)的投入產(chǎn)出效益 分析日韩一区二区三区无码不卡毛片，建立人工成本約束機(jī)制日本e代黄色网，有效控制人工成本增長(zhǎng)国产xx视频在线，使企業(yè)保 持較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力。
7.2 員工個(gè)體增長(zhǎng)機(jī)制 員工個(gè)人工資增長(zhǎng)幅度根據(jù)市場(chǎng)價(jià)位和員工個(gè)人勞動(dòng)貢獻(xiàn)一级二级毛片18岁禁看视频黄,、個(gè)人能力 的發(fā)展來(lái)確定性久久，對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)與發(fā)展急需的高級(jí)緊缺人才，市場(chǎng)價(jià) 位又較高的黄大片视频，增薪幅度要大国内毛片免费A级视频；對(duì)本企業(yè)工資水平高于市場(chǎng)價(jià)位的簡(jiǎn)單 勞動(dòng)的崗位，增薪幅度要小国内自拍日韩高清视频在线，甚至不增資在那里可以免费看啪啪。對(duì)貢獻(xiàn)大的員工，增薪幅 度要大9999热；對(duì)貢獻(xiàn)小的員工美女黄色视频免费在线一级，不增薪或減薪。
第二節(jié) 薪資結(jié)構(gòu)
1. 本公司員工薪資體系采用崗位價(jià)值日韩伦理片精品视频网站免费、績(jī)效貢獻(xiàn)少妇漫画爆乳同人志全彩、個(gè)人表現(xiàn)與實(shí)際收入直接掛鉤的結(jié)構(gòu)工資制，由基本工資免费日本黄色、崗位工資羞羞黄色视频、績(jī)效工資、業(yè)務(wù)提成欧美久久性爱小视频、年終利潤(rùn)分享計(jì)劃和福利共六大部分組成久久网络视频天天插五月。
2. 公司員工月薪由三部分構(gòu)成：基本工資、崗位工資亚洲图片无码一区二区最新，員工福利亚洲黄色第一页，即：月薪基本工資崗位工資員工福利。
3. 員工在公司全年的收入按摩深夜A级毛片视频免费，即為年薪亚洲九九av，年薪月薪季度績(jī)效工資業(yè)務(wù)提成年終利潤(rùn)分享特別獎(jiǎng)勵(lì)。
第三節(jié) 基本工資
1. 基本工資是根據(jù)不同崗位因所處職務(wù)層次不同而確定的工資收入国产九九视频一区二区在线，是員工薪酬的基本組成部分国产最新色图亚洲欧美p。
2. 為規(guī)范集團(tuán)內(nèi)部薪酬體系黑人免费肏大屄视频，根據(jù)公司當(dāng)前的組織架構(gòu)和職務(wù)所處層次將所有人員劃分為 17 個(gè)職級(jí)草草黄色影院，處在同一職級(jí)的所有崗位，其基本工資均相同国产一级优女在线视频，各職級(jí)對(duì)應(yīng)職務(wù)具體見(jiàn)《職位行政等級(jí)分類表》欧美七区视频在线观看。
1. 績(jī)效工資是公司為激發(fā)員工的潛力和工作的積極性，鼓勵(lì)員工努力工作以完成既定的各項(xiàng)工作目標(biāo)而設(shè)立99国产精品自在自在久久。公司對(duì)員工以月度為單位進(jìn)行周期性考核日韩网站精品导航在线播放免费观看，績(jī)效工資發(fā)放原則是“月度考核国产大学生私拍视频在线、季度匯總、季度兌現(xiàn)”中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片，如下表所示欧美大胆丰满熟妇XXBB，具體請(qǐng)參見(jiàn)公司《績(jī)效管理制度》。
2. 績(jī)效考核成績(jī)等級(jí)的評(píng)定wwwxx在线，依據(jù)所在單位的不同性質(zhì)和考核周期內(nèi)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)完成情況污网站黄色，確定相應(yīng)的績(jī)效考核等級(jí)強(qiáng)制分布比例，具體辦法參見(jiàn)《績(jī)效管理制度》精品阿v999视频在线观看。 季度考核成績(jī) 季度績(jī)效工資 優(yōu)秀 本人基本工資1 良好 本人基本工資0.8 合格 本人基本工資0.5 待改進(jìn) 0
第六節(jié) 業(yè)務(wù)提成
1. 參考各公司現(xiàn)行的提成辦法包括擁金以及項(xiàng)目提成A级免费黄片，并進(jìn)行規(guī)范化處 理；同時(shí)必須報(bào)行政人事部審批備案国产黄色网站播放。
第七節(jié) 年終利潤(rùn)分享計(jì)劃
1. 獎(jiǎng)金的來(lái)源：
1.1. 公司作為決策機(jī)構(gòu)與資源支持機(jī)構(gòu)根據(jù)公司所有成員完成的經(jīng)營(yíng)指 標(biāo)情況按完成利潤(rùn)的相關(guān)比例提取部分利潤(rùn)具體參見(jiàn)公司當(dāng)年的 經(jīng)營(yíng)管理方案亚洲精品国产精品999。
2. 年終獎(jiǎng)的內(nèi)部分配原則：不同員工區(qū)別對(duì)待，以員工行政級(jí)別在线播放欧洲免费人成视频、年終考 核成績(jī)與員工當(dāng)年度實(shí)際在冊(cè)工作月數(shù)為主要參考国产迷姦播放在线观看的。
3. 年終獎(jiǎng)具體分配計(jì)算公式： 該員工的年度績(jī)效考核平均分?jǐn)?shù)該員工的行政級(jí)別系數(shù)該員工當(dāng)年度 實(shí)際在冊(cè)工作月數(shù)某員工的年終獎(jiǎng)收入 X 年終獎(jiǎng)分配總額 ∑所在分配單位：每位員工的年度績(jī)效考核平均分?jǐn)?shù)員工的行政級(jí)別 系數(shù)員工當(dāng)年度實(shí)際在冊(cè)工作月數(shù)說(shuō)明：
3.1 員工的年度績(jī)效考核平均分?jǐn)?shù)：為該員工四個(gè)季度的考核分?jǐn)?shù)的平均分；
3.2 員工的行政級(jí)別系數(shù)是指《職位行政等級(jí)分類表》中的.等級(jí)數(shù)字亚洲无码国产操逼视频91；
3.3 實(shí)際在冊(cè)月數(shù)為員工當(dāng)年實(shí)際工作的月數(shù)之和亚洲欧美日韩综合在线观看网址，當(dāng)月 15 號(hào)（含）以后入 職計(jì) 0.5 月；15 號(hào)以前入職的計(jì)為 1 個(gè)月尹人香蕉。
第八節(jié) 福利
1. 福利是指公司為吸引員工到企業(yè)來(lái)工作或根據(jù)需要而設(shè)計(jì)的作為改善員 工工作变态另类a深喉在线视频播放、生活、學(xué)習(xí)環(huán)境或作為員工基本收入補(bǔ)充的一系列措施或?qū)嵨锏目偤团访廊度粕皇悠怠８髀毜葘哟螁T工因工作崗位與責(zé)任不同97seSe视频，具體享受的項(xiàng)目與標(biāo)準(zhǔn)會(huì)有所不同。
2. 以下具體項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)僅供參考可以免费看黄色视频的视频的视频，公司將根據(jù)實(shí)際情況酌情增減亚洲激情综合网。
2.1. 年功津貼：
2.1.1. 是為了鼓勵(lì)員工忠誠(chéng)于企業(yè)，體現(xiàn)員工的工作經(jīng)驗(yàn)和服務(wù)年限對(duì) 企業(yè)的貢獻(xiàn)男女內交网站在线观看，并希望員工能與公司長(zhǎng)期地共同發(fā)展而設(shè)立少妇乱淫特黄A片。根據(jù)公司的實(shí) 際情況，除短期勞務(wù)工外的員工在公司服務(wù)滿一年（以員工入職的自然月 累計(jì)數(shù)滿一年為準(zhǔn)深夜福利爱爱视频，不滿一年不計(jì)）成熟女人牲交片免费，其公司工齡就算一年；
2.1.2. 年功補(bǔ)貼按員工本人在公司的連續(xù)工齡黄色操屄，分段累計(jì)計(jì)算美女艹网站免费，按月發(fā) 放。具體標(biāo)準(zhǔn)如下日韩亚洲欧美，以后根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整： 5 年以內(nèi)30 元/年欧美pAAAA片； 6-10 年50 元/年天美三级片网站； 11 年及以上80 元/年。
2.1.3. 離職員工在離職當(dāng)月不享受年功津貼人人在线人人操。
2.2. 學(xué)歷津貼與職稱津貼不兼得亚洲美女天堂网，采用 “孰高的原則”確定：
2.2.1. 學(xué)歷津貼：設(shè)立學(xué)歷津貼的目的是尊重知識(shí)、吸引人才福利一区首页，增強(qiáng)公 司人才儲(chǔ)備和發(fā)展的后勁www.无码在线，學(xué)歷津貼只適用于國(guó)家承認(rèn)的畢業(yè)證 書(shū)為準(zhǔn)限全日制教育以及自考本科以上。具體標(biāo)準(zhǔn)如下玖玖爱精品视频在线观看免费2，以后 根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整：
2.2.2. 大學(xué)本科畢業(yè) 100 元/月国产产一区二区三区久久毛片最强，碩士研究生、雙學(xué)士畢業(yè) 150 元/月黄片毛片免费大全， 博士研究生畢業(yè) 200 元/月人人操人人草人人草人人叉人；
2.2.3. 職稱津貼：根據(jù)員工的技術(shù)職稱確定，職稱應(yīng)以國(guó)家認(rèn)證的為準(zhǔn)在线直接性片黄色视频， 具體標(biāo)準(zhǔn)如下黄色视频一区二区三区免费在线观看，以后根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行調(diào)整：
2.2.4. 中級(jí)職稱 100 元/月，高級(jí)職稱 150 元/月一级无码奶水，正高級(jí)職稱 200 元/ 月在线国产福利网址；
2.2.5. 離職員工在離職當(dāng)月不享受職稱津貼。
2.2.6. 通訊費(fèi)用：詳見(jiàn)第 12 章通訊管理規(guī)定及財(cái)務(wù)部發(fā)布的《費(fèi)用報(bào) 銷實(shí)施細(xì)則》国产乱人伦偷精品视频免费看。
2.2.7. 調(diào)駐津貼：?jiǎn)T工因公司工作需要奉命調(diào)駐外地（東莞市外）或較 長(zhǎng)時(shí)間（1 個(gè)月以上）駐分公司五月综合婷婷久久狠狠、籌備、改造av激情网站、招商日韩午夜在线看导航视频网站免费下载、拓展、借 調(diào)等執(zhí)行勤務(wù)時(shí)公司按日計(jì)發(fā)一定標(biāo)準(zhǔn)的伙食9啪在线、住宿毛片视频免费观看视频大全、交通津貼。
2.2.8. 食宿津貼：為讓員工能安心工作啪啪啪黄色网站，便于日常管理二级黄色网站免费在线，公司為所有提 供宿舍和公共飯?zhí)梅⻊?wù)，以使員工基本生活有所保障欧美草草影院视频。
技術(shù)部管理制度 5
第一條為充分發(fā)揮技術(shù)文件在工作中的指導(dǎo)作用αv中文字幕在线毛片免费，提高辦文速度和發(fā)文質(zhì)量，根據(jù)公司的實(shí)際情況一级涉黄，特制訂本制度黄片A片三级aa黄。
第二條技術(shù)文件管理內(nèi)容主要包括：產(chǎn)品圖紙、設(shè)計(jì)委托單先锋影音每日AV资源站、與技術(shù)相關(guān)的各種資料a级黄片一级、外來(lái)技術(shù)圖紙資料等。
第四條技術(shù)文件的簽收：所有技術(shù)文件均由資料員登記簽收很污很黄的视频网站。
第五條技術(shù)文件的'編號(hào)保管:所有技術(shù)文件均由技術(shù)資料員分類登記編號(hào)99热W亚洲精品国产99、保管。
1.產(chǎn)品圖紙必須由設(shè)計(jì)人人人操亚洲综合、項(xiàng)目負(fù)責(zé)人男人的天堂av社区在线、審核人、批準(zhǔn)人簽名后才能歸檔保管葡京亚洲影院在线观看。
2.技術(shù)文件的審批應(yīng)嚴(yán)格遵守傳閱范圍和保密規(guī)定国语自产免费精品视频在，不得將有密級(jí)的技術(shù)文件帶回家、宿舍和公共場(chǎng)所草草视频在线观看网址，也不得將技術(shù)文件轉(zhuǎn)借其他人閱看亚洲黄色站。對(duì)尚未歸檔的文件不得向外泄露內(nèi)容。
3.審批技術(shù)文件應(yīng)抓緊時(shí)間黄片黄片黄片，當(dāng)天審批完后應(yīng)在下班前將文件交技術(shù)資料員亚洲女人天堂网，審批文件一般不得超過(guò)兩天，審批后應(yīng)簽名谁有黄色网站视频看。如有更改處国产A片视频，有關(guān)人員按文件所提要求和批示辦理有關(guān)事宜。
4.審批時(shí)不得任意取走文件夾內(nèi)任何文件及附件户外露出网站，如確系工作需要欧美一级婬片A片免天堂，要辦理借閱手續(xù)，以防止丟失泄密亚洲巨制av剧情在线。
第七條發(fā)文的規(guī)定：技術(shù)文件的正式下發(fā)均由技術(shù)資料管理員負(fù)責(zé)幸福宝app官网在线入口。
第八條發(fā)文的范圍：在公司日常生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理工作中，需有關(guān)圖紙香港性爱视频一区二区三区、技術(shù)文件等事項(xiàng)人人插视频激烈，應(yīng)按有關(guān)制度辦理，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后99精品视频精品精品视频，由技術(shù)資料管理員登記發(fā)放午夜成年人网站。
第九條發(fā)文程序規(guī)定：各職能部門(mén)需要相關(guān)技術(shù)文件資料時(shí)，生產(chǎn)www.污黄视频在线看、質(zhì)檢人人人澡人人人看人人人看、業(yè)務(wù)項(xiàng)目及外協(xié)可憑生產(chǎn)任務(wù)單領(lǐng)取其復(fù)印件，經(jīng)加蓋圖紙審核章后生效狂插乱捅；要求配合資料管理員作好登記工作2021偷窥自拍亚洲。
第十條各部門(mén)有關(guān)人員因工作需要借閱文件，需登記填寫(xiě)文件借閱登記表，經(jīng)資料管理員確認(rèn)后方可借閱使用1级黄色免费片。
第十一條借閱文件應(yīng)嚴(yán)格履行借閱登記手續(xù)可以观看的黄色网页，按時(shí)歸還。不允許拆卷和在文件上勾劃等美女裸体黄网站18禁止免费。
第十二條技術(shù)資料管理員對(duì)承辦的文件應(yīng)抓緊催辦a一级a爱做片观看免费一，應(yīng)定期對(duì)事情已經(jīng)辦妥的文件和要求限期清退的文件，進(jìn)行收繳清退工作。(一般為月底一小清，季末一中清欧美网站专区、年終一總清)。如發(fā)現(xiàn)文件丟失色欲美女啪啪视频，必須及時(shí)查明原因和責(zé)任者，并如實(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告国产美女羞羞网站在线观看。
第十三條文件的歸檔范圍：產(chǎn)品圖紙禁18在线观看免费视频、與技術(shù)相關(guān)的各種資料、外來(lái)技術(shù)圖紙資料等免费一级a毛片在线播放。
第十四條文件更改
1.圖紙更改應(yīng)填寫(xiě)設(shè)計(jì)更改申請(qǐng)表欧美老妇性BBBBXXXX性。
2.文件更改時(shí)，要求在文件上做出記錄日本乱人伦A综艺在线观看。
3.圖紙更改完畢后要?dú)w檔爱搞在线2019，同時(shí)要填寫(xiě)設(shè)計(jì)更改通知單，經(jīng)技術(shù)部經(jīng)理或其代理人批準(zhǔn)后發(fā)放到各相關(guān)部門(mén)欧美性在线观看视频。
第十五條對(duì)于多余日婬片A片AAA毛片在线少妇、重復(fù)、過(guò)時(shí)和無(wú)保存價(jià)值的文件黄片大片大片大片大片大片，應(yīng)定期清理造冊(cè)黄片三级片欧美性爱国产一级，并做好作廢登記及辦理申請(qǐng)銷毀手續(xù)。
第十六條經(jīng)審核同意銷毀的文件国产黄片一区在线观看，應(yīng)派專人負(fù)責(zé)銷毀女人张开腿让男人桶到爽视频。
第十七條圖紙發(fā)放登記表：BN/QR-423-09。
第十八條圖紙文件借閱登記表：BN/QR-423-10国产真人一级A爱做视频。
第十九條文件更改申請(qǐng)/通知單：BN/QR-423-04亚洲欧美第一视频。
技術(shù)部管理制度 6
一個(gè)企業(yè)有多個(gè)部門(mén)，想要對(duì)這些員工管理得好www.av天堂.cim，就必須有相關(guān)的管理制度国产毛片自拍。以下是某企業(yè)技術(shù)部規(guī)章管理制度，僅供參考国产一级迷奸黄片视频大全。
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1欧美久久久黑人精品久久久极品、職業(yè)道德:
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樹(shù)立正氣，講求原則7788精品视频免费，遵規(guī)守制激情文学综合，善用策略，注重方法A片囗交在线视频。
2www.eemii.com、工作能力:
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綜合能力不斷增強(qiáng)18歲在线网址，能夠出色完成艱巨任務(wù)。
3国产色一区、勤奮精神:
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勤奮學(xué)習(xí)欧美男女性生活视频，深入研究，善于總結(jié)，學(xué)習(xí)有心得淫秽啪啪啪黄色免费观看网站，調(diào)研有成果青草视频在线2020。
細(xì)心觀察，勤于思考人妻少妇一区二区三区在线，積極寫(xiě)作AV一级黄色录像，主動(dòng)工作。
4强力打造免费在线、工作業(yè)績(jī):
按時(shí)保質(zhì)保量完成各項(xiàng)工作任務(wù)
二欧美色色视、工作制度
為了加強(qiáng)技術(shù)部工作秩序，提高工作效率欧美性爱淫淫网，形成整體高效的合力亚洲一级簧片在线观看，更好的完成各項(xiàng)工作計(jì)劃與任務(wù)，現(xiàn)制定技術(shù)部?jī)?nèi)部人員工作制度如下欧美日韩免费一区二区三区视频播放，需內(nèi)部人員謹(jǐn)記遵守深夜福利国产片。
1、技術(shù)部工作人員應(yīng)本著團(tuán)結(jié)西西大胆欧美午夜视频、協(xié)作www性交com、高效、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)淖黠L(fēng)完成內(nèi)部各項(xiàng)工作計(jì)與任務(wù)欧美老妇与人性交大战。
2国产精品久久久久久精品无码、技術(shù)部工作人員應(yīng)嚴(yán)格按照工作內(nèi)容、崗位職責(zé)好男人社区WWW在线资源，考核目標(biāo)免费日韩h视频，按時(shí)完成工作任務(wù)。
3无码色色色、部室內(nèi)部工作人員要積極配合中文字幕亚洲一区二区系列，團(tuán)結(jié)協(xié)作，及時(shí)做好相互補(bǔ)位工作免费人成在线观看网。
4看A级毛片免费网站、嚴(yán)格遵守中心作息時(shí)間，不遲到或早退最黄一级黄色自拍偷拍免费小视频。有個(gè)人事務(wù)不能來(lái)的.色悠悠一区二区，需向所在部門(mén)負(fù)責(zé)人及考勤員請(qǐng)假。
5另类小说人亚洲小说、保持辦公環(huán)境安靜色伊人欧美、整齊、有序欧美日韩国产VA在线观看免费。
6妓院性视频、各項(xiàng)對(duì)外活動(dòng)和服務(wù)欧美性恔图片在线观看，應(yīng)注重整體形象和服務(wù)質(zhì)量。
7jjzz污网站、工作中注意本部門(mén)和其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作A片免费在线小视频，以整體工作為重。
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9、設(shè)計(jì)及工藝工作實(shí)行二審三校制度尹人在线视频综合，即設(shè)計(jì)員自校欧美精品首页、自審;校對(duì)人校對(duì);審核人審核，從而保證設(shè)計(jì)質(zhì)量色aⅴ性欧美。
技術(shù)部管理制度 7
1精品国产免费网站、負(fù)責(zé)公司計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)維護(hù)與管理呦齿微信群。
2日韩福利在线视频免费观看、負(fù)責(zé)病毒網(wǎng)關(guān)的維護(hù)。
3www.MMM日本、配合技服日韩图片自拍视频、研發(fā)和測(cè)試做各種產(chǎn)品的測(cè)試工作，解決產(chǎn)品造成的.各種影響黄色视频在线精品。每天通過(guò)管理軟件監(jiān)視其工作情況在线观看视频国产。
4、負(fù)專線人人人人色人人人人人人、服務(wù)托管黄色视频在线观看wwww、域名等合同及續(xù)費(fèi)。
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技術(shù)部管理制度 12
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技術(shù)部管理制度 13
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第二章工作崗位職責(zé)
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第三章工作獎(jiǎng)懲制度
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技術(shù)部管理制度 15
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技術(shù)部管理制度 16
技術(shù)部作為公司的核心部門(mén)理论片235影院，其管理制度的有效性直接關(guān)乎公司的技術(shù)實(shí)力和業(yè)務(wù)發(fā)展。良好的管理制度能：
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技術(shù)部管理制度 17
圖紙會(huì)審管理制度是工程項(xiàng)目管理中不可或缺的一環(huán)最黄视频一区二区三区免费观看，它涉及到設(shè)計(jì)、施工久久国产精品高跟丝袜美腿、監(jiān)理等多個(gè)部門(mén)的協(xié)同工作欧美粗硬大，旨在確保工程項(xiàng)目的順利進(jìn)行和質(zhì)量控制。主要包括以下幾個(gè)方面：
1.圖紙審核流程的制定與執(zhí)行
2.參與人員的職責(zé)界定
3.圖紙問(wèn)題的發(fā)現(xiàn)與解決機(jī)制
4.會(huì)議組織與記錄
5.會(huì)審結(jié)果的跟蹤與反饋
內(nèi)容概述：
1.設(shè)計(jì)單位需提供完整欧美激情1、準(zhǔn)確的'圖紙資料免费观看黄网站色视频免费，確保設(shè)計(jì)方案符合規(guī)范和項(xiàng)目需求。
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5.會(huì)議記錄和問(wèn)題清單的編制欧美色欧美亚洲另类七区，以便后續(xù)追蹤處理男女日比视频大全。
技術(shù)部管理制度 18
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技術(shù)部管理制度 19
圖紙會(huì)審管理制度是企業(yè)工程項(xiàng)目管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)色色视频黄，旨在確保設(shè)計(jì)圖紙的質(zhì)量、合規(guī)性和可實(shí)施性十八禁亚洲黄污啪啪网站。它涵蓋了從圖紙接收一级做a爰片久久毛片A片999、初步審查欧美1819sex性处BBW、專家評(píng)審、問(wèn)題匯總到修訂完善等多個(gè)步驟国产a一级毛片爽爽影院无码小说。
內(nèi)容概述：
1.圖紙接收與登記：對(duì)收到的.設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行詳細(xì)記錄操操操欧美，包括設(shè)計(jì)單位、圖紙編號(hào)在线午夜日韩视频网站观看免费下载、日期等信息色播网址。
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3. 專家評(píng)審：邀請(qǐng)相關(guān)專業(yè)領(lǐng)域的專家參與99久久99久久国产精品，對(duì)圖紙的工藝流程、技術(shù)參數(shù)等進(jìn)行深入評(píng)估欧美性爱女大学生高潮。
4.問(wèn)題匯總與反饋：將審查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題和疑點(diǎn)整理成清單日韩午夜在线高清成人影片视频播放，提交給設(shè)計(jì)單位。
5.設(shè)計(jì)修訂：設(shè)計(jì)單位根據(jù)反饋進(jìn)行修改小草永久免费看视频，直至滿足所有要求欧美在线www。
6.最終確認(rèn)：經(jīng)過(guò)多輪修訂后，由項(xiàng)目經(jīng)理或高層領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行最終審批一级免费黄色电影，確認(rèn)圖紙可投入使用午夜欧美精品亚洲一区二区三区。
技術(shù)部管理制度 20
圖紙技術(shù)管理制度是對(duì)企業(yè)設(shè)計(jì)、生產(chǎn)和施工過(guò)程中涉及的所有圖紙進(jìn)行規(guī)范化管理的制度jizzjizzwww，旨在確保圖紙的準(zhǔn)確久久人妻系列无码专区、完整和有效使用。主要內(nèi)容包括：
1.圖紙的分類與編碼
2.圖紙的審批流程
3.圖紙的版本控制
4.圖紙的存儲(chǔ)與檢索
5.圖紙的變更管理
6.圖紙的保密規(guī)定
7.圖紙的質(zhì)量檢查
8.圖紙的使用培訓(xùn)
內(nèi)容概述：
1.圖紙的`生命周期管理：涵蓋從設(shè)計(jì)初期到項(xiàng)目結(jié)束的全過(guò)程精品日本三级在线观看，包括圖紙的創(chuàng)建18禁午夜无码精品网站、修改、審批国产暴爽AV、發(fā)放欧美A片视频在线、使用和歸檔。
2.技術(shù)溝通與協(xié)調(diào)：確保設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)黄色一级大片在线免费观看、生產(chǎn)部門(mén)国产av黄、施工隊(duì)伍之間關(guān)于圖紙信息的準(zhǔn)確傳遞。
3.法規(guī)與標(biāo)準(zhǔn)遵守：確保所有圖紙符合行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)要求欧美日韩亚洲又粗又大A级视频。
4.知識(shí)產(chǎn)權(quán)保護(hù)：防止圖紙的非法復(fù)制和泄露野外性XXⅩXX大少妇，保障企業(yè)的知識(shí)產(chǎn)權(quán)。
5.員工培訓(xùn)：提升員工對(duì)圖紙管理和使用的專業(yè)技能女人特级毛片A级毛片。
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