裝修公司規(guī)章制度(精選15篇)
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裝修公司規(guī)章制度1
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為加強(qiáng)公司的規(guī)范化管理,完善各項(xiàng)工作制度日韩亚洲三级片电影,AV不卡,提高員工工作素養(yǎng)黄A片免费网站在线播放,促進(jìn)公司發(fā)展壯,特制定本制度真人操逼视频短片。
一.制度聲明:
全體員工必須遵守本制度免费网禁拗女网站,遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和決定。
二.作息時(shí)間:
上午:8:3012:00下午:14:0018:30
三.工作紀(jì)律:
1.按時(shí)上下班黃色A片三級三級三級久久免费,不遲到www.69视频,不早退,每日打卡簽到日韩欧美另类制服变态,遲到每人次繳納快樂成長(zhǎng)基金10元(當(dāng)時(shí)不繳納則雙倍在工資中扣除)欧美三级在线播放线观看三。遲到半小時(shí)以上按曠班處理。
2.工作時(shí)間禁止做與工作無(wú)關(guān)的事情黃色A片三級三級三級免费看,對(duì)所擔(dān)負(fù)的工作爭(zhēng)取時(shí)效大量在线男女网站视频,不拖延、不積壓2021自拍偷拍视频。禁止在工作時(shí)間玩游戲等一系列與工作無(wú)關(guān)的事情色爽www色色,每次繳納快樂成長(zhǎng)基金10元(當(dāng)時(shí)不繳納則雙倍在工資中扣除)黄黄视频免费观看。
3.每周休假一天,休假時(shí)間為周一或周二輪休黄片视频免费区,其他時(shí)間一律請(qǐng)假欧美老妇人性爱网,沒有提前請(qǐng)假視為曠班(曠班一日扣除兩日工資)。
4.請(qǐng)假應(yīng)向主管部門提前一天提出女人一级毛片人A片,由主管部門批準(zhǔn)后方可休假在线日韩素人自拍网页观看视频。
5.不得對(duì)公司內(nèi)任何員工進(jìn)行人身攻擊、惡意幅外国在线视频播放免费网站,一旦發(fā)現(xiàn)立即清退国产在线3p。
6.維護(hù)好個(gè)人形象,在工作期間不得穿拖鞋精品伊人久久大线色首页,違者每人次繳納成長(zhǎng)基金5元(當(dāng)時(shí)不繳納則雙倍在工資中扣除)岛国欧美黄色网站视频。
7.自覺提高個(gè)人綜合素質(zhì),維護(hù)公司形象99久久精品国产一级aaa,不得沖撞任何客戶。
8.不得借用公司名義利用公司資源拉私單性生活黄色网站,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)予以20xx元罰款。
9.對(duì)于公司的重要內(nèi)容(如報(bào)價(jià)女人一级免费视频a、材料真实国产3p视频、客戶資料等)不得透漏給其他公司或個(gè)人,違者取消工資亚洲Aⅴ日韩美欧天堂。
10.不得越權(quán)工作。越權(quán)未對(duì)客戶或公司造成損失的罰款50元在线视频中文字幕日韩精品一区二区,越權(quán)工作對(duì)客或公司造成損失的特别超碰在线,越權(quán)者承擔(dān)所有損失。
11.外出時(shí)到前臺(tái)登記国内精品视屏。未登記按曠班處理。
2超碰在线免费观看97、公司員工規(guī)章制度
導(dǎo)語(yǔ):為了創(chuàng)造一支以公司利益至高無(wú)上準(zhǔn)則,建立高素質(zhì)国产精品观看在线亚洲人成网、高水平的團(tuán)隊(duì)服務(wù)于每一位客戶公司制定了以下嚴(yán)格的管理規(guī)章制度黃页视频在线观看,望各位員工自覺遵守亚洲无码高清四级黄色网!以下是小編整理公司員工規(guī)章制度的資料97超级碰碰碰久久久久久合集,歡迎閱讀參考。
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二亚洲顶级毛片18禁无遮挡、服從分配服從管理、不得損毀公司形象色综合色综合久久、透露公司機(jī)密成人无码视频直入在线观看网站下载;
三、上班不得遲到91足交在线观看、早退、礦工毛片无码全部免费;上崗時(shí)不得嬉笑打鬧、賭博喝酒免费A级毛片在线A级、睡覺而影響本公司形象;
四91精品自在拍精选久久、員工上鐘實(shí)行輪牌制,不得搶牌国产东北老妓女视频在线、挑牌激情另类文学、跳牌;更不準(zhǔn)拒客毛片毛片免费看、挑客男女免费性爱视频;
五、員工上鐘操作必須按照技術(shù)流程完成强奸乱伦日韩,不得偷工減料;
六www.亚洲视频黄色免费、工作時(shí)接聽私人電話不得超過1分鐘欧美性爱一级黄,衛(wèi)生實(shí)行區(qū)域包干制,必須做到整潔清爽男人的天堂无码视频;
七、認(rèn)真聽取每為客戶的建議和投訴91老女露脸在线观看、損壞公司財(cái)物者照價(jià)賠償在线免费看黄国产,偷盜公司財(cái)物者交于部門處理
八、本公司不享受任何險(xiǎn)種www.好多水;
九、員工服務(wù)態(tài)度:
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2、了解各產(chǎn)品的性能日韩精品视频综合网在线观看,向客戶合理的介紹我要看a级毛片;(工作中---不好意思国产美熟女乱另类!請(qǐng)稍等!對(duì)不起被插插的视频!走路輕、說(shuō)話輕)
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十91绿帽人妻网站、員工獎(jiǎng)罰規(guī)定:
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十一在线推荐一个可以看黄色av的网站、入職條件:
1、填寫員工入職表欧美黄色一级片视频,按入職須知執(zhí)行規(guī)定;
2欧美性爱动态视频观看、甲乙雙方簽定勞務(wù)合同書亚洲欧美日韩一区二区三区图片,合同期最少為一年;
3真实破处、合同期間必須遵守本公司規(guī)章制度中文字幕高清一区二区三区;
4、員工入職后前三個(gè)月將不定業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)黑人粗进入欧美视频,之后將按公司所定業(yè)績(jī)?nèi)蝿?wù)完成業(yè)績(jī);
十二AV黄色网站网址、辭職條件:
1欧美性爱日韩、員工合同期滿后方可離職,離職將發(fā)放所有工資與歸還培訓(xùn)費(fèi)和物雜費(fèi)黑人与中国妞无码AV;合同期滿后如繼續(xù)續(xù)約者將當(dāng)次獎(jiǎng)勵(lì)100元,并在原有底薪上加30工資91AV网址;
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391香蕉国产线观看免费永久、未滿3個(gè)月而要離職者只發(fā)放工資的40%,其余部分與物雜費(fèi)东京热婷无码人妻一区二区Av、培訓(xùn)費(fèi)作為違約金而予以扣除超碰超碰人人人人精品;
十三、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇亚洲一级AV黄片在线免费播放,辭退條件如下:
1、連續(xù)礦工3次/月欧亚日韩中文字幕无码视频;
2国产顶级黄色录像、拒客5次/月;
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十四、員工離職欧美特黄美女视频插、辭退后在兩年內(nèi)不得向外透露本公司商業(yè)機(jī)密一区二区精品黄色,如對(duì)本公司造成不良后果責(zé)任將由對(duì)方負(fù)責(zé)欧美精选在线视频,并向有關(guān)單位提起訴訟亚洲精品免费视频!
公司宗旨:敏銳觀察和自我創(chuàng)新超碰人人肉,以時(shí)尚品質(zhì)、溫馨黄色a片的视频全免费、潮流為產(chǎn)品風(fēng)格国产精品女A片爽爽视频APP,以信譽(yù)、創(chuàng)新在线观看国产对白网站视频免费播放、完美經(jīng)營(yíng)為理念,以包裝精美湖南毛片、質(zhì)量上乘看免费5XXAAA毛片中国、價(jià)格合理、服務(wù)優(yōu)質(zhì)一级黄色视频看看、信譽(yù)良好為追求目標(biāo)久久人妻Av无码中文字幕第一!
3、公司員工規(guī)章制度
公司規(guī)章制度是為進(jìn)一步深化企業(yè)管理黄色视频网三级第一区第九视频,充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮公司員工的積極性和創(chuàng)造性,切實(shí)維護(hù)公司利益和保障員工的合法權(quán)益又大又黄又粗又爽的免费视频,以下是小編整理的公司員工規(guī)章制度范本探花自拍日韩视频在线观看网站,希望能夠助到家!
第一章入職指引
第一節(jié)入職與試用
一91夜夜揉人人捏夜夜澡、用人原則:重選拔、重潛質(zhì)综合伊人潮喷、重品德,公司員工規(guī)章制度a片视频一、视频二。
二、招聘條件:合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡美女超污视频网站、學(xué)歷亚洲专区在线视频免费观看、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件91色色福利视频,同時(shí)具備敬業(yè)精神狼友视频免费在线看、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。。
三、入職
第二節(jié)考勤管理
一欧美狂野性爱一级、工作時(shí)間公司每周工作五天半女人被C桶爽视频免费下载,員工每日正常工作時(shí)間為7。5小時(shí)A片网站打开了视频。其中:
周一至周五:上午:8:30 12:00
下午:13:30 17:30為工作時(shí)間
12:00 13:30為午餐休息
周六:上午:8:30 12:00為工作時(shí)間
實(shí)行輪班制的部門作息時(shí)間經(jīng)人事部門審查后實(shí)施国产成年免费在线。
二、考勤
1 一级在线高清全视频、所有專職員工必須嚴(yán)格遵守公司考勤制度青草黄片,上下班親自打卡(午休不打卡)好大好爽要高潮了视频,不得代替他人打卡免费A片国产毛无码A片久久。
2、遲到华人免费在线视频、早退91在线视屏、曠工(1)遲到或早退30分鐘以內(nèi)者国产操屄,每次扣發(fā)薪金10元。
30分鐘以上1小時(shí)以內(nèi)者精品99爱免费视频在线观看,每次扣發(fā)薪金20元。
超過1小時(shí)以上者必須提前辦理請(qǐng)假手續(xù)一区二区美女脱黑色丝袜视频,否則按曠工處理免费的羞羞视频在线播放。
(2)月遲到啦啦啦资源在线观看视频4、早退累計(jì)達(dá)五次者欧美aaawww片,扣除相應(yīng)薪金后,計(jì)曠工一次黄片一男一女免费。曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金。年度內(nèi)曠工三天及以上者予以辭退日韩精品欧美在线。
3 国产精品系列一区二区三区、請(qǐng)假
(1)病假
a 激情专区、員工病假須于上班開始的前30分鐘內(nèi)91超碰在线播放啪,即8:30 9:00致電部門負(fù)責(zé)人,請(qǐng)假一天以上的人人人人人人人人人人干,病愈上班后須補(bǔ)區(qū)、縣級(jí)以上醫(yī)院就診證明国产精品三区视频。 b 国产A及黄色视频、員工因患傳染病或其他重疾病請(qǐng)假,病愈返工時(shí)需持區(qū)中国黄色中文字幕、縣級(jí)以上醫(yī)院出具的康復(fù)證明999久久国产视频,經(jīng)人事部門核定后,由公司給予工作安排免费深夜福利网站入口。
(2)事假:緊急突發(fā)事故可由自己或托他人告知部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)国产无码三级片网站,其余請(qǐng)假均應(yīng)填寫《請(qǐng)假單》免费A片大片av观看不卡,,經(jīng)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn),報(bào)人事部門備案国产精品无码视频一本,方可離開工作崗位黄网站男人免费,否則按曠工論處。事假期間不計(jì)發(fā)工資自拍网在线视频。
4 、出差
」侵夼访廊蘸谙咔(1)員工出差前填好《出差申請(qǐng)單》呈權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,報(bào)人事部門備案欧美亚洲综合图片区,否則按事假進(jìn)行考勤久久精品精品久久。
(2)出差人員原則上須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)返回黄色网站在线看在线看在线看,如需延期應(yīng)告知部門負(fù)責(zé)人桃色阁,返回后在《出差申請(qǐng)單》上注明事由91国自产视频在线观看,經(jīng)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)簽字按出差考勤久久性生活视频精品。
5 、請(qǐng)假出差批準(zhǔn)權(quán)限:三天以內(nèi)由直接上級(jí)審批国产精品每日更新福利在线,三天以上十天以內(nèi)由隔級(jí)上級(jí)審批,十天以上集團(tuán)總部員工由人力資源部審查黄色网站啊啊啊爽插、總裁審批日韩一区二区三区无码不卡毛片,子公司員工由所在公司人事主管部門審查、總經(jīng)理審批黄页网站在线播放免费。
6 、加班
∩笕(1)加班應(yīng)填寫《加班單》,經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后報(bào)人事部門備案在那里可以免费看啪啪,否則不計(jì)加班費(fèi)9999热。加班工時(shí)以考勤打卡時(shí)間為準(zhǔn),統(tǒng)一以《勞動(dòng)合同》約定標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)少妇漫画爆乳同人志全彩,以天為單位計(jì)算。
⌒咝呋粕悠怠(2)加班工資按以下標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算:
工作日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)× 150 %
休息日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)× 200 %
法定節(jié)日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)× 300 %
∨访谰镁眯园∈悠怠(3)人事部門負(fù)責(zé)審查加班的合理性及效率。
⊙侵藁粕谝灰场(4)公司內(nèi)臨時(shí)工按摩深夜A级毛片视频免费、兼職人員、部門主管(含)以上管理人員不計(jì)算加班費(fèi)色色色色精品视频。
」3p一区二区三区视频在线。5)公司實(shí)行輪班制的員工及駕駛員加班費(fèi)計(jì)算辦法將另行規(guī)定。
7 特级美女一级黄色一丝不挂A片、考勤記錄及檢查
(1)考勤負(fù)責(zé)人需對(duì)公司員工出勤情況于每月五日前(遇節(jié)假日順延)將上月考勤予以上報(bào)国产大学生私拍视频在线,經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審核后中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片,報(bào)人事部門匯總,并對(duì)考勤準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)污网站黄色。
(2)人事部門對(duì)公司考勤行使檢查權(quán)A级免费黄片,各部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)本部門行使檢查權(quán)。檢查分例行檢查(每月至少兩次)和隨機(jī)檢查看美国黄片。
」詩Σシ旁谙吖劭吹摹(3)對(duì)于在考勤中弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn),給予100元以上罰款黄色长成年视频在线看,情節(jié)嚴(yán)重者作辭退處理。
第四節(jié)人事異動(dòng)
一久久精品国产亚、調(diào)動(dòng)管理
1 不卡视屏在线观看、由調(diào)入部門填寫《員工內(nèi)部調(diào)動(dòng)通知單》,由調(diào)出及調(diào)入部門負(fù)責(zé)人雙方同意并報(bào)人事部門經(jīng)理批準(zhǔn)网友自拍另类重口日韩AV,部門經(jīng)理以上人員調(diào)動(dòng)由總裁(子公司由總經(jīng)理)批準(zhǔn)少妇乱淫特黄A片。
2 深夜福利爱爱视频、批準(zhǔn)后,人事部門應(yīng)提前以書面形式通知本人美女艹网站免费,并以人事變動(dòng)發(fā)文通報(bào)日韩亚洲欧美。
3 、普通員工須在三天之內(nèi)人人在线人人操,部門負(fù)責(zé)人在七天之內(nèi)辦理好工作交接手續(xù)。
4 福利一区首页、員工本人應(yīng)于指定日期履任新職,人事部門將相關(guān)文件存檔備查2021国产精品一区二区在线,并于信息管理系統(tǒng)中進(jìn)行信息置換。
5 中文字幕久久精品无码一区二区、人事部門將根據(jù)該員工于新工作崗位上的工作職責(zé)亚洲思思久久99er视频,對(duì)其進(jìn)行人事考核,評(píng)價(jià)員工的異動(dòng)結(jié)果一级无码奶水。
二、辭職管理
1 五月综合婷婷久久狠狠、公司員工因故辭職時(shí)av激情网站,本人應(yīng)提前三十天向直接上級(jí)提交《辭職申請(qǐng)表》,經(jīng)批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)送人事部門審核毛片视频免费观看视频大全,高級(jí)員工、部門經(jīng)理以上管理人員辭職必須經(jīng)總裁批準(zhǔn)二级黄色网站免费在线。2 欧美草草影院视频、收到員工辭職申請(qǐng)報(bào)告后,人事部門負(fù)責(zé)了解員工辭職的真實(shí)原因婷婷久久高清国外AV免费,并將信息饋給相關(guān)部門欧日韩精品明星图片在线观看,以保證及時(shí)進(jìn)行有針對(duì)性的工作改進(jìn),管理制度《公司員工規(guī)章制度》影音先锋不鲁321资源网。3 、員工填寫‰職手續(xù)辦理清單》男人的天堂av社区在线,辦理工作移交和財(cái)產(chǎn)清還手續(xù)。 4 国语自产免费精品视频在、人事部門統(tǒng)計(jì)辭職員工考勤,計(jì)算應(yīng)領(lǐng)取的薪金四川三级自中文字幕亚洲,辦理社會(huì)保險(xiǎn)變動(dòng)亚洲女人天堂网。 5 、員工到財(cái)務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)国产A片视频,領(lǐng)取薪金。6 欧美日韩一区视频、人事部門將‰職手續(xù)清單》等相關(guān)資料存檔備查丰满的人妻一级毛片中文,并進(jìn)行員工信息資料置換。
三91亚洲精品福利在线播放、辭退管理
1 、見本手冊(cè)第一章第二節(jié)六日韩精品免费AⅤ片在线观看。1及六2 国产精品国产三级囯快看。
2 、部門辭退員工時(shí),由直接上級(jí)向人事部門提交《辭職申請(qǐng)表》国产一线在线观看,經(jīng)審查后報(bào)總裁批準(zhǔn)。
3 黄色片你懂的、人事部門提前一個(gè)月通知員工本人,并向員工下發(fā)‰職通知書》一级a看片免费视频。
4 、員工應(yīng)在離開公司前辦理好工作的交接手續(xù)和財(cái)產(chǎn)的清還手續(xù);員工在約定日期到財(cái)務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)超碰在线黄色网,領(lǐng)取薪金和離職補(bǔ)償金。
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6 黄片大片大片大片大片大片、人事部門在辭退員工后,應(yīng)及時(shí)將相關(guān)資料存檔備查国产黄片一区在线观看,并進(jìn)行員工資料信息置換。
第二章行為規(guī)范
第一節(jié)職業(yè)準(zhǔn)則
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1 www.av天堂.cim、公司倡導(dǎo)正光明、誠(chéng)實(shí)敬業(yè)的職業(yè)道德亚洲一区区区三区区区按摩,要求全體員工自覺遵守國(guó)家政策法規(guī)和公司規(guī)章制度。
2 午夜福利网站、員工的一切職務(wù)行為国产三级国产精品三级在专区,必須以公司利益為重,對(duì)社會(huì)負(fù)責(zé)jizzjizzjizz亚洲视频。不做有損公司形象或名譽(yù)的.事。
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4 、代表公司出席公眾活動(dòng)
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1 、利用公司的工作時(shí)間或資源從事兼職工作
2 、兼職于公司的業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位或商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手
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五、員工在對(duì)外業(yè)務(wù)聯(lián)系中一本久道在线无码,若發(fā)生回扣或傭金的,須一律上繳公司財(cái)務(wù)部老师在办公室被躁在线直播,否則視為污外国A级免费毛片。
六、保密義務(wù):
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第二節(jié)行為準(zhǔn)則
一欧美精品首页、工作期間衣著影音先锋AV我色资源、發(fā)式整潔,方得體欧美激情另内三区,禁止奇裝異服或過于曝露的服裝。男士不得留長(zhǎng)發(fā)日本色色免费、怪發(fā)在线观看视频国产,女士不留怪異發(fā)型,不濃妝艷抹黄色视频在线观看wwww。
二、辦公時(shí)間不從事與本崗位無(wú)關(guān)的活動(dòng)国产日韩成人香蕉软件下载大全视频,不準(zhǔn)在上班時(shí)間吃零食超碰在线最新发布免费、睡覺、干私活99久久久无码国产精品动漫、瀏覽與工作無(wú)關(guān)的網(wǎng)站、看與工作無(wú)關(guān)的書籍報(bào)刊男人抽插女人免费看黄色网站。
三美女A级黄色的18禁网站、禁止在辦公區(qū)內(nèi)吸煙,隨時(shí)保持辦公區(qū)整潔久草黄网站。
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十99久久久无码、根據(jù)公司需要及職責(zé)規(guī)定積極配合同事開展工作,不得拖延性色AV免费不卡无码、推諉狂野欧美男人的天堂网站、拒絕;對(duì)他人咨詢不屬自己職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù)應(yīng)就自己所知告知咨詢對(duì)象,不得置之不理国产v在线在线观看视频免费、一。
十一、為保障公司高效運(yùn)行人人鲁,員工在工作中有義務(wù)遵循以下三原則:
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第三節(jié)獎(jiǎng)懲
一国产在线久、獎(jiǎng)懲種類
獎(jiǎng)懲分行政、經(jīng)濟(jì)兩類。其中:行政獎(jiǎng)勵(lì)包括表?yè)P(yáng)国产精品黄色视频、雞、記功亚洲欧美啊啊啊啊久久久、升職或晉級(jí)亚洲一区二区视频在线免费视频,經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì)包括加薪、獎(jiǎng)金在线观看国产美乳视频、獎(jiǎng)品、有薪假期免费看黄网址国产精品。行政處罰包括警告国产精品熟女露脸对白视频、箭、記過欧美在线亚洲色图、除名,經(jīng)濟(jì)處罰包括降薪女人与拘猛交69、罰款免费黄色黄站、扣發(fā)獎(jiǎng)金日韩一区二区无码影视大全。
二五月婷婷超碰在线、獎(jiǎng)勵(lì)條件
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4 、積極參與公司集體活動(dòng)中文字幕第1页在线观看,表現(xiàn)優(yōu)秀者
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8 、為社會(huì)做出貢獻(xiàn)同性女女做视频免费观看,并為公司贏得榮譽(yù)者
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(三)應(yīng)把一天的工作在下班之前向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)美女在线A级毛片。
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(七)要以誠(chéng)待人亚洲色无码一级毛片一区二区看,與客戶要堅(jiān)持良好的關(guān)系。
∪巳税賹隆(八)對(duì)工作要有極強(qiáng)的職責(zé)心,做事從公司的整體利益出發(fā)亚洲黄片电影免费在线观看,不要把任何個(gè)人感情帶到工作中。
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(十)要熟悉市嘗人工費(fèi)在线日韩成人电视播放器、材料費(fèi)及材料的品種性福利网站、規(guī)格、用途等。
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×砝嗯磺(十三)對(duì)有意向的客戶要多講解老司免费看黄色三级片,多了解客戶的需求,直到客戶滿意国产导航在线看欧美。
⌒园悠低贰(十四)接單后要積極配合設(shè)計(jì)師做圖国产一级婬片A网站、預(yù)算、施工熟女性生活视频。
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裝修公司規(guī)章制度3
一黄片视频永久、裝修公司規(guī)章制度與管理?xiàng)l例是怎樣的
(一)考勤制度
為確保公司進(jìn)行有秩序的經(jīng)營(yíng)管理而制定:
1a片一区二区白嫩美女、出勤:工作時(shí)間:每天7小時(shí)欧美黄色网站视频,正常時(shí)間為上午8:30-12:0014:30-18:00,根據(jù)公司需要調(diào)整国语对白露脸刺激自拍。
2、打卡:?jiǎn)T工每天上班三级片黄片日韩、下班,午休出入均需打卡(共計(jì)每日4次)日韩婬乱a一级毛片多女韩国A片。員工應(yīng)親自打卡欧美大一片免费网站,幫助他人打卡和接受他人幫。助打卡者三级片网站视频免费看,無(wú)論是否遲到,均按C類遲到計(jì)算国产精品看黄网站、忘記打卡的員工男人舔女人天堂网站,需要其直接上級(jí)把員工漏掉打卡的時(shí)間給予補(bǔ)簽。
3黄色视频了88、公出:一個(gè)工作日內(nèi)的公出需在前臺(tái)登記,方便轉(zhuǎn)接電話和留言国产产精品亚洲一区二区在线观看。出差欧美图片视频小说、事假等需事前得到部門經(jīng)理批準(zhǔn),并到前臺(tái)登記。
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5、遲到午夜福利视频少妇直播网站、早退和曠工的獎(jiǎng)懲制度:
〕墒炫斯园资悠怠(1)全勤獎(jiǎng):每月30元,以考勤卡為準(zhǔn)精品高潮一区二区在线观看、
(2)遲到早退:上班8:30以后到達(dá)被操出白浆视频,視為遲到超碰国产人人洗澡人人操,下班18:00以前離開,視為早退高清一级做a爱过程免费视频,遲到早退1分鐘5元2分鐘10元以此類推)遲到30分鐘以后,按曠工半天計(jì)亚洲成a人片在线播放。
〕赡耆舛谙吖劭次扌蕖(3)曠工:連續(xù)三個(gè)工作日無(wú)故缺勤,或未經(jīng)批準(zhǔn)休假者將被視為曠工国产污污自拍视频网站。直接主管將親自聯(lián)絡(luò)本人查明原因,并于滿三天后的二天內(nèi)交出国产无码高清黄。
ww欧日精品www。4)在20天內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤總計(jì)6天(48小時(shí))者被視為曠工,并予以辭退。
717欧美。ǘ┺o職制度
保障員工權(quán)益自拍偷拍亚洲专区图片,維護(hù)公司利益,特制訂本規(guī)定清风阁免费视频A片。員工不論何種原因離職,均依本規(guī)定辦理自拍四页日韩欧美在线观看,具體實(shí)施細(xì)則:
本公司員工的離職分為辭職国产一级一级理论片A片一区二区、辭退、自動(dòng)離職男女无遮挡毛片视频免费、開除四種情況
1、辭職
⊙侵蘧沸园悠怠(1)合同期滿員工黄片免费链接,因個(gè)人原因不能或不愿繼續(xù)留在公司工作而提出的辭職;
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(3)有簽定勞動(dòng)合同的員工a级片你懂,在個(gè)人辭職,財(cái)務(wù)部方可依規(guī)定給予結(jié)算工資一级黄片;一被-。
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有下列行為之一的,公司將給予辭退:
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(2)對(duì)工作不負(fù)責(zé)任国产精品偷啪在线观看,表現(xiàn)欠佳,經(jīng)教育無(wú)效者仍不能勝任本職工作的或調(diào)換崗位仍無(wú)法適應(yīng)者亚洲免费发布白白视频;
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1、自動(dòng)離職條件
2021国产精品露脸在线。1)對(duì)未準(zhǔn)辭職,而連續(xù)曠工三天(含)以上者或月累計(jì)曠工三天以上者久久黄色一级A片;
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二、裝修公司的公司分類
1AAA黄色视频免费观看、中小型裝飾公司:一般就是設(shè)計(jì)師日韩天天天添日日、施工經(jīng)理從裝飾公司出來(lái)。自己創(chuàng)建的公司性爱欧美一区二区,一般只是單方面比較強(qiáng),要么設(shè)計(jì)強(qiáng)20精品久久久久精品、要么施工強(qiáng)操操操操操操操网,裝修那么多部門的管理精品女同一区二区三区在线,公司綜合能力一般啪啪黄色视频免费看。
2、主流裝飾公司:加盟類的品牌公司越來(lái)越多人人干人人摸人人插,他們一般管理有固定的流程,主材有自己的聯(lián)盟品牌性色欧片一级毛片Av。
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公司對(duì)所屬人員的調(diào)配使用按照學(xué)用一致和用其所長(zhǎng)的原則,根據(jù)工作需要統(tǒng)一調(diào)配在线午夜日韩视频网站观看免费下载、雙向選擇,擇優(yōu)聘用99久久99久久国产精品。
(二)職工的考核
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職工的考核制度是實(shí)行崗位責(zé)任制的關(guān)鍵日本88黄网站,考核職工以德才兼?zhèn)錇闃?biāo)準(zhǔn),以執(zhí)行各類人員崗位制為依據(jù)国产性交大全,堅(jiān)持客觀公正、民主公開538在线国产、注重實(shí)際的原則欧美A片视频在线。
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年度考核每年一次欧美日韩亚洲又粗又大A级视频,隨年度工作總結(jié)一起進(jìn)行。
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考核內(nèi)容包括:德91人妻互换论坛九色、能久久AV无码人妻精品系列、勤、績(jī)四個(gè)方面看黄色视频网址,重點(diǎn)考核工作實(shí)績(jī)。
德:主要考核政治亚洲图区第一页、思想表現(xiàn)和職業(yè)道德表現(xiàn)。
能:主要考核業(yè)務(wù)技術(shù)水平亚洲熟妇中文无码精品,管理能力的運(yùn)用發(fā)揮欧美亚洲日韩A级乱码,業(yè)務(wù)技術(shù)提高,知識(shí)更新情況蝌蚪窝免费视频在线观看。
勤:主要考核工作態(tài)度,勤奮敬業(yè)精神和遵守勞動(dòng)紀(jì)律情況欧美一级交片视频∠略厝蘸肥悠低驹谙吖劭疵夥眩績(jī):主要考核履行職責(zé)情況。
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在年度考核時(shí)婷婷五月天激情综合网,設(shè)立非常設(shè)性的考核委員會(huì)或考核小組精品一本无码久久,負(fù)責(zé)公司年度考核工作。
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為規(guī)范公司和員工的行為经典在线视频日韩精品免费,維護(hù)公司和員工雙方的合法權(quán)益污污污污污www免费网站,根據(jù)勞動(dòng)法及其配套法規(guī)、規(guī)章的規(guī)定www.av小日本,結(jié)合公司的實(shí)際情況,制定本規(guī)章制度亚洲综合日韩Av无码毛片天堂。
第一章會(huì)議制度
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第二章人事管理制度
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第三章工程部管理制度
一、工程部由主任負(fù)責(zé)全面工作wwwaaa827com,對(duì)上做好經(jīng)理安排的所有工作項(xiàng)目,對(duì)下做好人員的協(xié)調(diào)工作深夜在线网址在线观看网站大全,調(diào)動(dòng)各方積極性国产在线精品一区二区在线看,充分創(chuàng)造出最大的積極效益。
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第四章財(cái)務(wù)管理制度
為加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理欧美日韩一道精品视频一区二区三区,根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及建設(shè)局財(cái)務(wù)制度av高清不卡,結(jié)合公司具體情況内地三级精品自拍,制定本制度。
第五章合同管理制度
為加強(qiáng)合同管理在线黄网精品,避免失誤,提高經(jīng)濟(jì)效益国产一级视频性交,根據(jù)《合同法》及其他有關(guān)法規(guī)的規(guī)定,結(jié)合公司的實(shí)際情況免费欧黄色网站,制訂本制度。
第六章安全管理制度
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第二章人事管理制度
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3、不得封閉陽(yáng)臺(tái)欧爱性爱一区、平臺(tái)或改變陽(yáng)臺(tái)、平臺(tái)的用途;
4人人摸人人搞人h操人人干、不得擅自改變?cè)型忾T窗的規(guī)格、形狀以及外墻面的裝飾;
5日韩中文字幕高清在线二区、空調(diào)室外分體機(jī)必須按物業(yè)管理公司指定的位置安裝和子发生了性关系的免费视频,打洞時(shí)必須由專業(yè)人員進(jìn)行操作天堂综合在线观看视频,以防外墻破損,并保證空調(diào)架必須按規(guī)定進(jìn)行粉刷;
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7欧美丝袜熟女、禁止改動(dòng)煤氣管道,若確需改動(dòng)必須到市煤氣公司營(yíng)業(yè)所申請(qǐng)超级乱婬视频中文无码,由煤氣公司負(fù)責(zé)改動(dòng);
【裝修施工管理】
1爱搞视频在线、裝修時(shí)間必須在上午8:00—12:00综合激情2、下午14:00—18:00A片无遮挡很黄很黄的视频,不得擅自延長(zhǎng)裝修時(shí)間,以免影響他人的休息欧美一级A片欧美大片在线视频,只有無(wú)噪音的工作經(jīng)過向物業(yè)公司申請(qǐng)批準(zhǔn)后方可按規(guī)定延長(zhǎng)。
291丨九色丨18、裝修垃圾應(yīng)該及時(shí)的清運(yùn),按物業(yè)公司指定的位置和時(shí)間進(jìn)行堆放亚洲另类网站、清運(yùn)。
3永久AⅤ视频在线播放、如額外使用公用設(shè)施,如:供電增容等亚洲,欧美日韩在线观看,還應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的費(fèi)用。
4日韩裸体美女福利电影在线观看网站、施工人員必須在物業(yè)公司保衛(wèi)部根據(jù)相關(guān)規(guī)定備案登記A级片,辦理出入證。
5亚洲第一区第二区在线、非房屋所有權(quán)人進(jìn)行裝修應(yīng)出據(jù)房屋所有權(quán)人的同意書、委托書或相關(guān)書面證明;
【違章裝修處罰】
1精品在线专区、責(zé)令停工。
2久久先锋影音av鲁色资源网、責(zé)令恢復(fù)原狀18禁止在线。
3、扣留或沒收工具91国内在线高清。
4、停水欧美美女高潮潮喷、停電。
5裸体美女成人性大片视频播放网站、賠償經(jīng)濟(jì)損失人人艹网站。
6激情福利影院、視情節(jié)扣除管理押金欧州三级网址。
7、根據(jù)省自偷自拍你懂的、市、區(qū)的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行罰款男人免费天堂。
以上幾種處罰可同時(shí)進(jìn)行国产清纯白嫩初高生在线播放。
裝修公司的規(guī)章制度【三】
裝修裝飾公司工程部經(jīng)理崗位職責(zé)及管理制度主要有以下幾點(diǎn):
一、工程部經(jīng)理嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律A级黄页高清视频免费看、法規(guī)和總公司各項(xiàng)規(guī)章制度,恪守職業(yè)道德。
二伊人网免费视频、服從總公司領(lǐng)導(dǎo),努力提高自身一级牲活片在线观看,積極參與公司重大決策。
三亚洲精品区第3页、努力加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)黄色视频三级片AAAAAAAAA,積極配合其它各部門開展工作。
四色欲色欲天天免费视频、認(rèn)真做好各裝飾工程的施工組織計(jì)劃,做好裝飾項(xiàng)目經(jīng)理工作安排91cm182在线播放,做好施工班組調(diào)度JJJ无码毛片,確保施工正常進(jìn)行国产亚洲日本在线观看,做好施工管理国产一级无码中文字幕。
五、做好裝飾工程內(nèi)控的監(jiān)控国产在线一区二区三区麻豆,認(rèn)真參加合同報(bào)價(jià)評(píng)審,確保工程利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)欧美一级夜夜爽。
六、工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)工藝規(guī)范的調(diào)整黄色视频在线观看视频在线播放,新材料自拍高潮日韩在线视频播放免费观看、新工藝的`應(yīng)用。
七国产一区精品福利、負(fù)責(zé)對(duì)工程管理人員的考核及提成的審核。
八狂野殴美激情性XXXX、、督促所屬部門按規(guī)定程序男女性爱黄色视频是免费,規(guī)范要求進(jìn)行運(yùn)作国产在线精品综合色区。
九、負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行抽查www.cn222aaa天天视频,對(duì)優(yōu)良率審核、獎(jiǎng)懲的實(shí)施及下達(dá)整改指令欧美性交三级视频。
十、負(fù)責(zé)所屬人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)亚洲毛片不卡88AV在线,并做好所屬人員的績(jī)效考評(píng)工作。
十一欧洲精品乱码久久久久、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)師工藝方面的培訓(xùn)工作。
十二毛片点击进入免费看、對(duì)所屬人員的崗位調(diào)整少妇AA毛片在线播放,人員招收和辭退向人力資源部門提供合理化建議,并配合行政部門做好人力資源儲(chǔ)備工作国产情侣免费在线视频。
十三、負(fù)責(zé)處理重大客戶投訴與客戶交流等相關(guān)事宜视频在线精品。
十四不卡a片免费在线观看、按時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,及時(shí)完成上級(jí)交辦的任務(wù)一级a性色生活片毛片黄长官一。
十五、工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)每周召開一次工程部例會(huì)一级裸交有声音A片。
裝修公司規(guī)章制度8
一、人事考核
1精品视频全部免费、考核分為試用期轉(zhuǎn)正考核亚洲国产精品专区、項(xiàng)目考核狼友视频网页、年度考核、其它專項(xiàng)考核国产高潮流白浆A片免费一区二区。其中職員試用期轉(zhuǎn)正考核由部門經(jīng)理及人力資源部出具考核意見。
297国产精品免费视频、項(xiàng)目考核
<1>項(xiàng)目考核周期:自項(xiàng)目簽訂之日起至項(xiàng)目尾款全部收回為一個(gè)周期。
3男女爱爱免费超爽大片黄、年度考核
<1>年度考核主要圍繞年度獎(jiǎng)勵(lì)工資進(jìn)行。
4亚洲激情黄色视频、其它專項(xiàng)考核亚洲第一区色色色。是指對(duì)一些單項(xiàng)、或某個(gè)階段一级AAA毛片无码视频、某個(gè)方面工作進(jìn)行的考核」巳瞬偃巳巳耄考核辦法根據(jù)情況臨時(shí)制定。
二真人无码免费视频网页、晉升/降職
1全网国产黄色视频、公司鼓勵(lì)員工敬業(yè)、協(xié)同特黄一级大片、創(chuàng)新,并為工作敬業(yè)国产露出网站、進(jìn)取創(chuàng)新日韩欧美午夜性爱福利、業(yè)績(jī)出色、能力出眾的員工提供晉升和發(fā)展的機(jī)會(huì)91在线精品网址。
2、員工工作表現(xiàn)欠佳或完全不能勝任本職工作久久r久久,嚴(yán)重影響工作進(jìn)行時(shí),公司有權(quán)對(duì)員工工作崗位進(jìn)行合理調(diào)整影音先锋每日最新AV资源久久,調(diào)整后如還不能勝任,但不至于做辭退處理的情況下好吊操,人人摸,公司將對(duì)其做出降職處分。
3色视频免费看网站、員工在接到人力資源部下發(fā)的晉升或降職通知書后日韩综合小视频,于一個(gè)周內(nèi)辦妥交接手續(xù),并到新崗位報(bào)到爽爽爽午夜福利试看。
三、離職
1红杏伊甸园在线地址2021在线、在試用期內(nèi)网站观看jizz,如公司認(rèn)為員工不合格,或員工本人認(rèn)為不適應(yīng)所從事的崗位欧美业余性爱,雙方均可解除勞動(dòng)合同,員工須提前3天給予公司書面通知6080亚洲三片级。
2、試用期后欧美亚洲日韩国产一区,如公司和員工之間任何一方提出解除合同須提前30天以書面形式通知對(duì)方色色欲望综合网,如雙方有其它約定,以《勞動(dòng)合同》約定為準(zhǔn)国产精品又黄又粗又大。
3黄视频毛片网站、合同期滿后国产高清无码丝袜,如果員工考核不合格;工作表現(xiàn)不能適應(yīng)公司的發(fā)展或因人員調(diào)整;或因個(gè)人的意愿離開公司,公司給予終止雙方的勞動(dòng)合同。
4国产一级A片爽视频、辭退規(guī)定:
<1>由該員工所在部門經(jīng)理以書面形式向人力資源部提出辭退員工申請(qǐng)意見書www日韩一区电影网,說(shuō)明正當(dāng)理由,并提供相應(yīng)的證明材料无码天堂一区二区三区。
<3>人力資源部將審核意見呈報(bào)總經(jīng)理進(jìn)行審批,并將總經(jīng)理意見反饋給所在部門whsanxi.com。
<5>因違犯公司有關(guān)符合解聘規(guī)定的`中文字字幕在线中文第6页,由人力資源部征求部門經(jīng)理意見,報(bào)總經(jīng)理審批后執(zhí)行国产精品免费看久久久无码蜜柚。
5、自動(dòng)離職:
凡連續(xù)曠工3天以上者18岁污污视频免费网站在线观看,公司視為員工自動(dòng)離職99这里都是精品,并按以下3種方式通知其辦理離職手續(xù):電話通知、發(fā)送電子郵件jizz有基视频色欲、發(fā)送快遞信件。送達(dá)3天之后視為員工知悉通知內(nèi)容1024免费手机视频,如若員工仍然不辦理辭職手續(xù),公司有權(quán)扣除勞動(dòng)者工資欧美久久精品AAAA片,扣除后的余額不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)www.hp黄片免费A片。
6、員工辭職(或辭退)經(jīng)批準(zhǔn)后久久综合视频永久,依據(jù)《員工離職單》內(nèi)容久久久三级,到所在部門欧美黄色一级性视频、人力資源部美女和男人抽插到高潮网站、行政部日韩欧美大陆私拍在线观看、財(cái)務(wù)部等分別辦理工作交接和離職手續(xù)女人18毛片A毛片免费。各部門經(jīng)理待其歸還所有公司物品愉拍自拍视频在线播放网站下载免费、結(jié)清一切賬目后方可簽字確認(rèn)。否則公司有權(quán)扣除勞動(dòng)者工資亚洲无码小视频免费,扣除后的余額不低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)国产久久99,并保留對(duì)此采取法律行動(dòng)的權(quán)利。
四欧美坐爱视频、附則
1、本制度如有未盡事宜高潮视频插,將隨時(shí)修改并報(bào)總經(jīng)理審批后實(shí)施。
2黄页三级、本制度解釋權(quán)歸人力資源部久久亚洲一区二区三区明星换脸,修改權(quán)亦同。
3欧美女一级片、本制度經(jīng)總經(jīng)理核準(zhǔn)后,自發(fā)布之日起生效欧美老妇性性行为。
裝修公司規(guī)章制度9
一蜜桃视频午夜播放网站免费观看大全、考勤制度
為確保公司進(jìn)行有秩序的經(jīng)營(yíng)管理而制定:
(一)出勤:工作時(shí)間:每天7小時(shí)889avav,正常時(shí)間為上午8:30-12:0014:30-18:00,根據(jù)公司需要調(diào)整欧美黄色性爱视频第一页。
∥刍粕钜姑夥淹尽(二)打卡:員工每天上班、下班99国产精品黄网站,午休出入均需打卡(共計(jì)每日4次)。員工應(yīng)親自打卡AV天堂综合网,幫助他人打卡和接受他人幫。
助打卡者小视频免费在线观看黄色,無(wú)論是否遲到91欧美在线视频,均按C類遲到計(jì)算、忘記打卡的員工两个小姨子木瓜电影网,需要其直接上級(jí)把員工漏掉打卡的時(shí)間給予補(bǔ)簽国产久在线视频观看。
√焯煲古鋈杖彰杖赵琛(三)公出:一個(gè)工作日內(nèi)的公出需在前臺(tái)登記,方便轉(zhuǎn)接電話和留言新国模吧。出差黄色AⅤ无码视频、事假等需事前得到部門經(jīng)理批準(zhǔn)1024亚洲免费视频,并到前臺(tái)登記天天碰天天日男人天堂。
(四)請(qǐng)假:任何類別的假期都需部門經(jīng)理事前批準(zhǔn)性爱大黑吊网,并到前臺(tái)登記,如有緊急情況在线视频xxxx,不能事先請(qǐng)假,應(yīng)在兩小時(shí)以內(nèi)電話通知本部門經(jīng)理并在上班當(dāng)日補(bǔ)辦手續(xù)日本性爱三级片免费在线播放,否則以曠工計(jì)欧美少妇一级黄片。
(五)遲到91精品国产久无码、早退和曠工的.獎(jiǎng)懲制度:
1、全勤獎(jiǎng):每月30元欧美性爱操比黄色视频在线观看,以考勤卡為準(zhǔn)欧美色网址、
2、遲到早退:上班8:30以后到達(dá)中文字幕无码免费久久9一区9,視為遲到,下班18:00以前離開日韩va欧美中文字幕在线,視為早退,遲到早退1分鐘5元2分鐘10元以此類推)遲到30分鐘以后白白发布网,按曠工半天計(jì)91手机视频国产精品自拍。
3人人操人人上人人入人人射、曠工:連續(xù)三個(gè)工作日無(wú)故缺勤黄片三级在线观看,或未經(jīng)批準(zhǔn)休假者將被視為曠工。直接主管將親自聯(lián)絡(luò)本人查明原因97人人操人人摸人人搞,并于滿三天后的二天內(nèi)交出久久精品99久久久久久。
4、在30天內(nèi)未經(jīng)批準(zhǔn)缺勤總計(jì)6天(48小時(shí))者被視為曠工超碰在线视屏观看,并予以辭退欧美一级激情操逼aaa黄。
二、辭職制度
保障員工權(quán)益全色色网2021,維護(hù)公司利益,特制訂本規(guī)定一级a免一级a做视频观看。員工不論何種原因離職,均依本規(guī)定辦理国产永久免费AⅤ在线观看,具體實(shí)施細(xì)則:
本公司員工的離職分為辭職黄网站色视频免费无风险、辭退、自動(dòng)離職亚洲性交网站、開除四種情況
(一)辭職
』粕続V在线播放。1)合同期滿員工欧美人性交大先视频,因個(gè)人原因不能或不愿繼續(xù)留在公司工作而提出的辭職;
∨访廊蘸磺豢ā(2)員工因疾病人人摸人人爽人人、身體方面的原因(須附鎮(zhèn)級(jí)以上的醫(yī)院證明和相關(guān)資料)日日射天天操,并在短時(shí)間內(nèi)不能恢復(fù)健康而提出的。辭職看美国一级黄片儿;
(3)有簽定勞動(dòng)合同的員工亚洲欧美日韩国产综合久,在個(gè)人辭職日本三级片免费在线,財(cái)務(wù)部方可依規(guī)定給予結(jié)算工資。
⊙侵蘧犯@(4)公司所有職員應(yīng)提前一個(gè)月提出書面申請(qǐng),總監(jiān)(含)級(jí)以上人員辭職應(yīng)提前一個(gè)半月申請(qǐng)并填寫《離職申請(qǐng)單》性福利影院,試用期職員離職申請(qǐng)應(yīng)七天前提出亚洲性爱视频小说。
(5)所有辭職員工應(yīng)提前一個(gè)月填寫《離職申請(qǐng)表》黄色色黄色黄.co4级m黄色色黄黄色,申請(qǐng)得到批準(zhǔn)后再辦理離職手續(xù),并離職前認(rèn)真做好自己的本職工作久久黄色国产亚洲免费日韩网站,未經(jīng)許可,不得擅自離開工作崗位精品视频勉看,否則按曠工處理中文字幕3区5页,并不予以結(jié)算工資。
《禷片免费看。ǘ┺o退
有下列行為之一的,公司將給予辭退:
(1)試用期內(nèi)經(jīng)考核不能勝任本職工作者亚洲妇人成熟A片在好爽线看;
∪巳瞬偃巳烁扇巳私小(2)對(duì)工作不負(fù)責(zé)任,表現(xiàn)欠佳人成在线免费网,經(jīng)教育無(wú)效者仍不能勝任本職工作的或調(diào)換崗位仍無(wú)法適應(yīng)者;
““““∏岬闶悠怠(3)數(shù)次違反公司管理制度强行18分钟处破痛哭AV,屢教不改者那个网址可以看毛片;
(4)不服從管理加勒比视频在线播放,嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊91自慰精品亚洲,損害公司利益者欧美换爱交换乱理伦片下载;
(5)由于公司經(jīng)營(yíng)不景氣或組織結(jié)構(gòu)調(diào)整需要裁員XNXX学校老师免费。
(三)自動(dòng)離職
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日韩黄片。1)對(duì)未準(zhǔn)辭職,而連續(xù)曠工三天(含)以上者或月累計(jì)曠工三天以上者美女被操网站免费不卡;
(2)請(qǐng)假期滿未回公司工作又未向公司續(xù)假達(dá)三天(含)以上者强奸,com。
2、員工未經(jīng)正常渠道辦理辭職久久wWW722com、辭退手續(xù),擅自離職離崗日韩欧美女自拍图片大全集视频,終止雙方勞動(dòng)關(guān)系,若對(duì)公司造成直接或間接損失的黄色网站免费亚洲,應(yīng)賠償公司損失97久久盗摄。
3、重要崗位員工因自行解除雙方雇傭關(guān)系導(dǎo)致企業(yè)重大損失者国产精品页,公司有權(quán)依法追究其經(jīng)濟(jì)、法律責(zé)任女人十八黄色视频。
【镁镁镁镁肥悠稻镁镁镁谩(四)開除
1、有下列行為之一的91极品女神尤物在线观看,公司將給予開除:
(1)玩忽職守ⅩXX欧美色com,造成責(zé)任事故,使公司蒙受較大損失者999久久久亚洲精品。
∪粕夥衙獠シ牌髟缓(2)不服從領(lǐng)導(dǎo),不執(zhí)行上級(jí)工作指令美女在线视频一区二区三区,態(tài)度惡劣www.欧洲视频在线,情節(jié)嚴(yán)重者特技毛片。
(3)威脅日本公妇在线观看高清、恐嚇、危害管理人員和其他同事正常的工作和人身安全者在线综合网。
≈形淖帜蝗毡驹谙咄(4)偷竊公司產(chǎn)品、開發(fā)信息精品人妻系列无码天堂、文件制度、員工財(cái)物或泄漏公司商業(yè)技術(shù)秘密的欧洲无码熟妇。
wwav日韩黄色毛片。5)故意破壞公司財(cái)物或聚眾鬧事国产国爽视频,破壞正常工作秩序者。
⌒訟片在线播放。6)酗酒鬧事一级黄片免费视频、打架斗毆色一区、聚眾賭博,有流氓行為或道德品德極為敗壞者在线观看国产更新AV。
√鼗品浅;剖悠低疽磺(7)不忠于公司事業(yè),貪污受賄亚洲欧洲自拍另类校园,索取回扣日本超碰黄色网站,公報(bào)私仇三级片网站日日爱66,嚴(yán)重?fù)p害公司名譽(yù)和信用者。
99福利国产大黄片。8)工作中嚴(yán)重弄虛作假性香港XXXXX免费视频播放,偽造(包括與人串謀)公司記錄文件、帳單等人為掩蓋事實(shí)真相一级黄片中文字模,性質(zhì)惡劣,情節(jié)嚴(yán)重者黄片一级片看一下视频。
(9)觸犯國(guó)家有關(guān)法律造成犯罪黄片在线直播观看入口,觸犯刑律而被公安機(jī)關(guān)拘留A片在线观看亚洲成AV、判刑人員。
⊥嬷心晔旄舅扛吒悠怠(10)對(duì)于違反上述條件者經(jīng)公司核準(zhǔn)開除的人員工資不全部發(fā)放,僅發(fā)放基本工資的30%作為遣送費(fèi)并永不錄用日韩视频在线观看国产,如果開除人員對(duì)公司造成損失的,公司將保留進(jìn)一步的索賠權(quán)利直至追究其經(jīng)濟(jì)先锋影音AV网站、法律責(zé)任美女扒开腿让我爽视频软件网站。
三、離職程序
所有由部門主管(經(jīng)理)→行政部→總經(jīng)理審批后生效欧美一级特黄大片色欧美精,生效后按公司規(guī)定程序辦理好一切交接手續(xù)者,財(cái)務(wù)部方可依規(guī)定給予結(jié)算工資999色综合。
裝修公司規(guī)章制度10
1黄色不卡av在线、文明施工亚洲免费视频一区,規(guī)范作業(yè),嚴(yán)格按照公司規(guī)范及各小區(qū)的規(guī)范要求進(jìn)行施工黄色一二区在线播放,遵守各小區(qū)的規(guī)章制度及作息之間男人扎爽进女人j网站视频无遮挡。
2、每一工種質(zhì)量層層驗(yàn)收日韩毛片在线中文字幕不卡,每一工種完工后,工長(zhǎng)先行驗(yàn)收并及時(shí)整理后施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人再行驗(yàn)收后并出具書面文件国产免费一级小视频,鑒交由施工總監(jiān)再行驗(yàn)收簽字后通知業(yè)主一同驗(yàn)收高清无码乱伦a。
3、施工工期嚴(yán)格遵守国产无码视屏在线,每一工種工長(zhǎng)必須安排好當(dāng)天的任務(wù),責(zé)任到人老年人一级毛片黄片,工地上不可無(wú)故無(wú)人,即使工種完工等下各工種進(jìn)場(chǎng)爱爱潮喷小视频免费播放,也必須提前通知公司早人做安排人人摸人人人草,如有違進(jìn)行罰款。
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7、工地上注意維護(hù)公司形象jk黄色网站,不得講和做不利于公司形象和信息的事,否則罰款300元---1000元欧美一级欧美一级A片,情節(jié)嚴(yán)重者立即開除并扣除其所有工資。
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9久草手机视频在线观看、工地上禁止流動(dòng)吸煙,嚴(yán)禁帶小孩及閑雜人員駐留工地上欧美一级免费播放。不得在施工現(xiàn)場(chǎng)酗酒及打架斗毆。
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11黄页免费观看的视频在线观看、對(duì)于工地上的成品及半成品,每一工種工長(zhǎng)進(jìn)場(chǎng)必須點(diǎn)清查實(shí)十八岁禁止黄片。若收工后發(fā)現(xiàn)成品及半成品有損害欧美亚洲国产老妇人在线,賠償,更換均由工種承擔(dān)一级毛片久久中文字幕不卡。完工時(shí)工地必須移交給下一工種并鑒寫工程移交單,并請(qǐng)客戶簽署驗(yàn)收單人人操人人干亚洲精品。
5、裝修管理規(guī)章制度
在日常生活和工作中欧洲A片视频在线观看,制度在生活中的使用越來(lái)越廣泛av网站在线免费,制度是要求家共同遵守的辦事規(guī)程或行動(dòng)準(zhǔn)則。我們?cè)撛趺磾M定制度呢影音先锋图片资源专区?以下是小編整理的裝修管理規(guī)章制度,僅供參考污污网站十八禁在线观看,歡迎家閱讀。
為嚴(yán)格裝修管理羞羞答答视频在线观看,保證裝修工程保質(zhì)、保量国产精品无码专区在线观看、按期福利影院大全、安全完成a黄网站免费观看,特制定以下規(guī)章制度:
一、安全保衛(wèi)制度
1.所有人員進(jìn)場(chǎng)必須出示施工證18禁啪啪啪网站。裝修人員要有裝修資質(zhì)證A片强奸少妇毛片按摩。
2.裝修人員按商場(chǎng)統(tǒng)一規(guī)定時(shí)間進(jìn)場(chǎng),退場(chǎng)日韩黄色网站网址大全。裝修人員必須服從商場(chǎng)的統(tǒng)一協(xié)調(diào)與安排。
3.禁止在商場(chǎng)內(nèi)抽煙和使用明火欧美性一级a视频一级a视频,否則一次罰款100元自拍高潮日韩在线观看网站大全视频。
4.禁止私拉亂扯、亂插電線操美女人妻、電源,須用正規(guī)插頭接用電国产精品无码专区网站,用電必須經(jīng)現(xiàn)場(chǎng)的`專職電工同意射,黄色视频,統(tǒng)一安排。不得用短線頭接電思思热av在线,否則一次罰款100元大学生粉嫩12p国产。
5.用電設(shè)備工具必須有漏電保護(hù)裝置,工具、電鋸類必須符合安全規(guī)定深夜特黄A级毛片免费视频,。
6.施工人員不得穿拖鞋進(jìn)場(chǎng)可以直接在线观看黄网站免费,空中作業(yè)要有保護(hù)裝置。
7.需電焊和切割東西99久热只有精品视频最新,必須將場(chǎng)地清理干凈美女裸体日韩成人网站视频在线观看,并配備滅火器。電焊工必須持證上崗在线观看无码区,違者罰款200元免费在线观看黄片AV。
8.施工人員夜間不得私自進(jìn)入規(guī)定裝修以外商場(chǎng),否則一次罰款300元九一精品视频在线美女在线观看。
9.頂部安裝燈具久久久久久久91久久久,必須經(jīng)百貨樓設(shè)備科核定用電量永久看免费a级毛片,確認(rèn)具體安裝方案后方可施工,由于挖錯(cuò)孔造成的問題由裝修方修補(bǔ)91p0rn九色丰满熟女。
10.施工期間,因施工方的責(zé)任造成責(zé)任事故或人身一级aa毛片免费高潮视频2020、財(cái)產(chǎn)損失的免费色哟哟网站,由施工方負(fù)全面負(fù)責(zé)。造成第三防損失的也由施工方負(fù)責(zé)在线观看国产爆草网站视频。
二、材料管理制度
1.所有材料由施工方組織天天色天天爽,由公司監(jiān)理人員按指定品牌驗(yàn)收后進(jìn)場(chǎng),所有材料只許進(jìn)場(chǎng)www.色色.com,不許出場(chǎng)亚洲日韩色图10p。特殊情況必須由公司監(jiān)理人員簽字認(rèn)可。
2.裝修材料須經(jīng)公司設(shè)備科性XX18、保衛(wèi)科認(rèn)定,符合消防規(guī)定及商場(chǎng)和監(jiān)理人員規(guī)定的裝修標(biāo)準(zhǔn),做到裝修材料、規(guī)格等符合要求新地址黄片。
3.施工人員不得隨意破壞場(chǎng)內(nèi)設(shè)施,否則黑色丝袜一区二区三区,照價(jià)賠償。
三美女被操网站在线播放、衛(wèi)生管理制度
1.施工方不得在施工場(chǎng)地生火作飯,亂扔垃圾先锋影音免费资源站,施工和拆頂清理后亚洲丰满熟女一区二区哦,日常衛(wèi)生由施工方負(fù)責(zé)清理。
2.施工人員不得在場(chǎng)地亂涂国产男女猛烈无遮挡免费视频网站、亂畫,隨地便溺日韩电影成人免费观看网址,否則一次罰款50元。
3.施工期間国产第一福利导航,施工人員使用廁所由商場(chǎng)指定。工方安排人管理一级a爰片视频在线观看,手紙扔入紙簍97碰碰碰人妻无码视频免费,不可將廢紙、雜物扔入便池日韩高清无码性爱视频,便后沖水。否則农村一级久久不卡毛片,造成堵塞,施工方負(fù)責(zé)疏通www.whzjsy.com,一次罰款50元,惡意損壞沖水裝置一次罰款200元国产高清无码网址。
4.施工結(jié)束后,裝修垃圾由裝修方指定時(shí)間www.日本在线、地點(diǎn)統(tǒng)一清理。
四欧美综合自拍亚洲综合图自拍、協(xié)調(diào)管理裝修期間啪啪啪www,根據(jù)現(xiàn)場(chǎng)情況,必須服從公司監(jiān)理人員的統(tǒng)一協(xié)調(diào)與管理一级A做片性视频欧美。不服從管理者取消裝修的資格。
6日日操国产视频、裝修工地管理規(guī)章制度
為了確保本工程的順利進(jìn)行,按期保質(zhì)保量的完成裝飾裝修任務(wù)中文字幕永久更新,公司特制定以下管理制度,忘廣工友共同遵守久久婷婷激情综合俺也去,切實(shí)執(zhí)行日本黄试看120秒。
第一條;工地所有施工人員必須遵守本公司制定的一切規(guī)章制度欧美一级黄片在线播放。,聽從公司管理人員的指揮和安排,服從公司工程質(zhì)量監(jiān)督部門的指導(dǎo)和檢查五月天自拍视频。
第二條;認(rèn)真遵守《中華人民共和國(guó)建筑法》91精品国产91久久综、遵守《中華人民共和國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化法實(shí)施條例》和《建筑工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》。
第三條国产一级aⅴ无码免费;堅(jiān)決遵守工地作息時(shí)間,按時(shí)上下班浓毛少妇牲交,不得遲到、早退亚州性交网,有事要提前請(qǐng)假免费看国产黄色网站,不得擅離職守。
第四條sindy1681;嚴(yán)禁打架斗毆、賭老色鬼在线视频一区二区、若有違犯者,不論情由性欧美人妖猛交,均處以200元罰款次,其醫(yī)藥費(fèi)自理后公司再做處理中文字幕视频在线。對(duì)屢教不改、情節(jié)嚴(yán)重者真人性囗交高清视频免费,送交司法部門處理欧美一级黄色性爱片。
第五條;嚴(yán)禁抽煙αV在线视频、喝酒,抽煙一次罰款普通工友50元次AV毛片免费久久久久性色,管理人員200元次,對(duì)喝酒后尋釁鬧事玖玖玖免费网站、故意制造事端均處以200元罰款次97精品国产91久久久久久久,其醫(yī)藥費(fèi)自理福利视频在精品,情節(jié)嚴(yán)重者,送交司法部門處理91福利在线。
第六條;對(duì)工地材料欧美精选视频在线免费观看、設(shè)備、機(jī)械全国最大黄色网站视频、工具直接观看黄网站免费视频在线播放、用具等人人都得愛護(hù),不得損壞和丟失(包括甲方及相鄰單位的財(cái)物)狼友新网址。對(duì)有意損害公共財(cái)物者,賠償原物價(jià)值的`2倍國產精品色視頻。
第七條;工地用電要注意安全a片在线观看资源,所有用電線路、電器均應(yīng)由工地電工專人負(fù)責(zé)第一视频欧美福利在线;他人不得私自亂動(dòng)亂接,否則引起的一切安全事故精品无码一区二区视频在线、機(jī)械損壞及傷亡事故av网页在线观看啦,均由當(dāng)事人自行負(fù)責(zé)及賠償。機(jī)械設(shè)備的操作應(yīng)持證(上崗證)的專業(yè)人員操作91xxxxx在线,操作必須按照《機(jī)械操作規(guī)程》操作,他人不得隨意亂開亂動(dòng)狠狠操人人爱,否則一切后果自負(fù)亚洲黄色视频直接看。
第八條欧美a级免费黄片;工地必須樹立“安全第一”的思想,嚴(yán)格按照各項(xiàng)安全施工要求執(zhí)行狂野欧美乱A片,確保安全施工。堅(jiān)持預(yù)防為主原則91在线免费网址。
第九條无码专区无码专区性无码;進(jìn)入施工現(xiàn)場(chǎng)的所有人員必須佩戴安全帽,嚴(yán)禁穿拖鞋及高跟鞋中文自拍日韩视频在线观看免费;嚴(yán)禁從高空拋扔?xùn)|西自拍视频在线观看网站,高空作業(yè)必須系好安全帶。嚴(yán)格遵守《建筑施工安全操作規(guī)程》欧美日韩免费高清视频一区二区,若有違章操作,所發(fā)生的一切安全事故及傷亡事故超碰在线中文字幕,公司概不負(fù)責(zé),其醫(yī)療費(fèi)亚洲小说图、護(hù)理費(fèi)及誤工費(fèi)等,均由本人自理H片合集。
第十條;工地應(yīng)妥善保管好自己所攜帶物品经典三级人人操。嚴(yán)禁在本工地av在线官网、相鄰單位及他人處盜竊財(cái)物,若有發(fā)現(xiàn)美女被cao的网站免费,不問情由均處以500元以上罰款或處以原價(jià)值2倍以上罰款蜜桃无码成人影片在线播放视频网站,情節(jié)嚴(yán)重者送交司法部門處理www.av黄。
第十一條;工地應(yīng)做到文明施工免费视频,国产精品,施工現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)經(jīng)常保持衛(wèi)生良好,施工機(jī)械設(shè)備及現(xiàn)場(chǎng)材料布局井井有條久999,做好工地面貌及個(gè)人面貌,完全符合文明工地的標(biāo)準(zhǔn)aaaa69。
第十二條国产清纯;各班組應(yīng)保管、保養(yǎng)好其所用的一切財(cái)物(機(jī)具久久精品兔费99国产精品、用具、設(shè)備国产特a毛片、生活用品、辦公用品等)2021免费三级片,如有損壞、丟失等應(yīng)照價(jià)賠償日批国产。
第十三條;為了公司榮譽(yù)和工友的利益手机日韩精品第一页在线观看免费、以上各條款,望廣工友切實(shí)執(zhí)行亚洲精品综合欧美极品、嚴(yán)格遵守欧美一级爽爽在线播放。
7、裝修公司的規(guī)章制度
裝修裝飾公司工程部經(jīng)理崗位職責(zé)及管理制度主要有以下幾點(diǎn):
一国产熟女老妇乱视频、工程部經(jīng)理嚴(yán)格遵守國(guó)家有關(guān)法律黄色在线视频永久免费、法規(guī)和總公司各項(xiàng)規(guī)章制度一级A片刺激高潮视频在线观看,恪守職業(yè)道德。
二亚州天堂在线观看、服從總公司領(lǐng)導(dǎo),努力提高自身泰国女人一级AⅤ视频免费看,積極參與公司重決策。
三超碰免费在线、努力加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),積極配合其它各部門開展工作国产变态视频在线播放网站。
四色哟哟最新国产精品自在观察、認(rèn)真做好各裝飾工程的施工組織計(jì)劃,做好裝飾項(xiàng)目經(jīng)理工作安排人人摸人人干人人操人人舔,做好施工班組調(diào)度性交配网站,確保施工正常進(jìn)行,做好施工管理欧美色图亚洲性爱。
五、做好裝飾工程內(nèi)控的監(jiān)控亚洲图片自拍偷拍,認(rèn)真參加合同報(bào)價(jià)評(píng)審,確保工程利潤(rùn)的實(shí)現(xiàn)狂野欧美激情XXXXX。
六、工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)工藝規(guī)范的調(diào)整激情淫荡乱伦小说图片,新材料、新工藝的應(yīng)用欧洲黄色无码。
七久热日韩视频免费无码AV、負(fù)責(zé)對(duì)工程管理人員的考核及提成的審核三级黄色免费看。
八、16小美女毛片www、督促所屬部門按規(guī)定程序,規(guī)范要求進(jìn)行運(yùn)作日韩自拍另类丝袜视频。
九免费黄色无码视频在线观看、負(fù)責(zé)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行抽查,對(duì)優(yōu)良率審核人人摸人人操.、獎(jiǎng)懲的實(shí)施及下達(dá)整改指令。
十二级黄片免费、負(fù)責(zé)所屬人員進(jìn)行專業(yè)技能培訓(xùn)和業(yè)務(wù)指導(dǎo),并做好所屬人員的績(jī)效考評(píng)工作99riav8。
十一、負(fù)責(zé)對(duì)設(shè)計(jì)師工藝方面的培訓(xùn)工作麻豆激情视频。
十二、對(duì)所屬人員的崗位調(diào)整一级毛片成年女人,人員招收和辭退向人力資源部門提供合理化建議,并配合行政部門做好人力資源儲(chǔ)備工作911精品国产综合久久。
十三自拍偷拍视频一区、負(fù)責(zé)處理重客戶投訴與客戶交流等相關(guān)事宜。
十四色综合自拍欧美日韩在线、按時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作,及時(shí)完成上級(jí)交辦的任務(wù)。
十五在线伊人免费观看、工程部經(jīng)理負(fù)責(zé)每周召開一次工程部例會(huì)。
裝修公司規(guī)章制度11
1黄色日比视频、安全用電用水欧美色图亚洲一区,用電必須要帶觸電保護(hù)。離開施工現(xiàn)場(chǎng)時(shí)18禁无码久久精品中文字幕乱码,務(wù)必關(guān)掉水閥、總電源及窗戶黄色网站在线观看的。凡每發(fā)現(xiàn)一次未關(guān)扣2分;注意安全日韩精品国语在线观看视频免费,不得野蠻操作,電動(dòng)工具必須由專人專項(xiàng)操作亚洲日韩久久久精品2021;
2、每一工種質(zhì)量層層驗(yàn)收日日夜人人操人人干福利。每一工種完工后工長(zhǎng)先行驗(yàn)收并及時(shí)整改后施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人再行驗(yàn)收后并出具書面文件簽字后交由施工總監(jiān)再行驗(yàn)收簽字后通知業(yè)主一同驗(yàn)收亚洲免费视频网。若因質(zhì)量問題客戶投訴一次,扣10分日韩A片无码毛片免费网站;施工總監(jiān)檢查發(fā)現(xiàn)一次,扣2分天天日天天操天天添;
391自拍秀、施工工期嚴(yán)格遵守,每一工種工長(zhǎng)必須安排好當(dāng)天的任務(wù)欧美A人精品综合在线,職責(zé)到人。工地上不可無(wú)故無(wú)人成人播放日韩在线观看,即使工種完工等下個(gè)工種進(jìn)場(chǎng),也必須提前通知公司早做安排天天色色天天,如有違反扣5分/天;
4日韩在线丝袜福利网站、禮貌施工,規(guī)范作業(yè)性爱视频喷水,嚴(yán)格按照公司管理規(guī)范及各小區(qū)的規(guī)范要求進(jìn)行施工,遵守各小區(qū)的'規(guī)章制度及作息時(shí)間嗯啊~嗯啊使劲视频在线观看;
5、服務(wù)態(tài)度熱情亚洲一级,黄色视频,對(duì)客戶的提問要好言回答www.ahrwzdm.com,不得惡語(yǔ)中傷,不理不睬天堂网在线WWW中文;不得隨意向客戶索要任何財(cái)物。以上凡發(fā)現(xiàn)一次一级黄手机免费在线视频,扣5分;不得與客戶發(fā)生矛盾或發(fā)生任何爭(zhēng)執(zhí)人干人人,否則扣10分,情節(jié)嚴(yán)重勒令停工久热国产vs视频在线观看,一切損失由該工種的工長(zhǎng)負(fù)責(zé);
6加勒比综合网站、工地及時(shí)清理,當(dāng)天垃圾當(dāng)天清理并送至小區(qū)指定地點(diǎn)欧美另类暴力丝袜,保證工地干凈整潔,材料堆放有序不卡色网站免费在线观看。工地每一天檢查,違反一次性爱视频在线a,扣3分;若客戶因?yàn)楣さ厍鍧崋栴}投訴一次国产JIZZ在线观看,扣5分;
7人人操五月肥妇、工地上注意維護(hù)公司形象及個(gè)人形象,不得講和做不利于公司形象和利益的事66j8影,否則罰款300元—1000元,情節(jié)嚴(yán)重者立即開除并扣除其所有工資95视频官网;
8、必須佩帶上崗證亚欧天堂,嚴(yán)禁赤膊及穿拖鞋施工。嚴(yán)禁穿其它公司工作服国产又大又硬又爽免费视在线观看,發(fā)現(xiàn)一次扣3分日本免费A片人人片人人C人人;
9、工地上禁止吸游煙日韩无码黄色电影网站,發(fā)現(xiàn)一次扣1分。嚴(yán)禁攜帶小孩及閑雜人等駐留工地上曰批视频免费观看在线。不得在施工現(xiàn)場(chǎng)酗酒及打架斗毆,發(fā)現(xiàn)一次扣5分亚洲一线黄色;
10、公司廣告牌欧美日本天堂久久综合、進(jìn)度表及考核表如未張貼上墻激情图片小说网站,扣3分;
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注:以上制度各施工工種要嚴(yán)格執(zhí)行看黄女AV网站,公司將視情節(jié)給予必須的獎(jiǎng)罰措施。
裝修公司規(guī)章制度12
為規(guī)范公司員工管理及制度的執(zhí)行成视频在线一区精品免费,特制定本規(guī)定具體要求如下:
1、保持辦公區(qū)的清潔衛(wèi)生和良好的工作秩序18禁黄黄网站在线看,切實(shí)體現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)員工的精神面貌,展現(xiàn)公司現(xiàn)代企業(yè)的.社會(huì)公眾形象视色在线。
2、女士上崗前要著淡妝农村妇女一级特黄大片,保持衛(wèi)生干凈曰韩无码二三区中文字幕视频,不宜佩戴過多飾品,不宜艷妝濃抹www我爱520ⅴa黄片,要統(tǒng)一配穿高跟鞋(嚴(yán)禁穿拖鞋),夏天穿工服裙子要配長(zhǎng)筒襪(禁止穿超短裙)欧美午夜在线观看视频高清。領(lǐng)口過低三级片在线免费、過短的衣服工作時(shí)間不易穿著超乳爆乳在线观看免费。
3、男士上崗前不能留胡須机机干免费在线视频,保持面部干凈,頭發(fā)長(zhǎng)不能過耳朵网址性av,夏天男士不能穿短褲上班。長(zhǎng)袖襯衣要塞在褲腰內(nèi)日本高清视频在线观看Aⅴ,袖子最好不要卷起。根據(jù)情節(jié)程度決定處罰欧美大肥婆性视频。
4、鞋襪:鞋面應(yīng)保持清潔插插国产视频,顏色以單色無(wú)圖案為準(zhǔn),男士不穿使腳部過于暴露的鞋子小度小度找个黄片看看,如拖鞋、涼鞋等黄色xxxx视频,女士穿裙裝的鞋跟以半高跟為宜,配以與膚色相近的長(zhǎng)筒絲襪欧美乱强伦视频。男士襪子必須為深色。
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6、上班時(shí)間国产一级a片精品久久,員工不得吃零食15级黄片电影、睡覺91露脸经典对白、扎堆聊天在线中文字幕亚洲日韩精品、不得在店面內(nèi)吸煙,違者每次罰款50元2020国产精品视频观看。
7、上班時(shí)間嚴(yán)禁上網(wǎng)聊天(私人網(wǎng)頁(yè)欧美性爱在线视频播放、QQ聊天、QQ空間中日韩欧美一级高清视频、游戲),一經(jīng)發(fā)現(xiàn)国产偷窥熟女精品视频大全小说,每次罰款50元。
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10、接待來(lái)訪人員應(yīng)彬彬有禮亚洲免费黄色三级录像,熱情大方欧洲AV在线不卡∨访朗悠堤焯迷谙吖劭矗客戶來(lái)店面時(shí)應(yīng)說(shuō):“您好!”禁止18周岁以下观看网站。如有工作應(yīng)暫停起立打招呼。若讓對(duì)方等候時(shí)間過長(zhǎng)應(yīng)道:“對(duì)不起A片在线观看视频免费网站,讓您久等了”。
11蝌蚪久久精品午夜、工作期間必須禮貌用語(yǔ),早晨上班與同事第一次詳見應(yīng)主動(dòng)招呼“您早”或“您好”九九精品国产,下班互道“再見”等用語(yǔ)。同事之間交談不得語(yǔ)言粗俗免费Aⅴ片欧美激情在线观看免费,帶有攻擊和侮辱性質(zhì)在线观看精品黄片。
12、辦公環(huán)境干凈整潔在线你懂视频、室內(nèi)物品、辦公用品好爽好深好紧好高潮、辦公時(shí)及離開辦公桌后須保持桌面擺放整齊有序,不得雜亂無(wú)章在线观看的毛片网站,發(fā)現(xiàn)違反者每次罰款50元。
13国产特黄二级A片免费着、員工要求廉潔自律,有貪污受賄等經(jīng)濟(jì)違規(guī)者一区二区高清无码网站,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)沒收當(dāng)月工資立即開除,并在本市或本行業(yè)有關(guān)媒體曝光91精品久久久久久久久久。
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15、員工不得攜帶違禁品国产又刺激又黄又爽又湿、危險(xiǎn)品、帶領(lǐng)無(wú)關(guān)人員進(jìn)入辦公區(qū),違者罰款100元www.free性亚洲。
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17、當(dāng)要求別人接電話時(shí)日韩一精品视频在线观看,不得遠(yuǎn)距離大聲喊叫,應(yīng)當(dāng)走至近前輕聲告知毛片基地无码专区久久,違者罰款20元。
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21、調(diào)離原工作崗位国产女同视频一区二区三区,應(yīng)主動(dòng)與各部門辦理交接手續(xù);交接工作不完善不全面者扣除當(dāng)月工資的50﹪肏激情在线观看,離職人員離職后下個(gè)月度結(jié)清當(dāng)月工資,如在離職前未交接的沒收當(dāng)月全部工資国内最真实嫖妓啪对白视频。
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239999在线、未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),任何人不得在公司留宿欧美黄色视频A一级黄色视频,違者罰款100元。
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26日韩欧美久久精品影视大全免费观看、值班人員在值班期間保證公司所有財(cái)產(chǎn)的安全,值班期間關(guān)好門窗黑人一级婬片A片AAA毛片99、電燈、電腦及電器等違者每次罰款50元欧美亚洲日韩,并記過一次,值班期間財(cái)產(chǎn)損壞的由值班人員照原價(jià)賠償国产精品高清入口在线。
27、值班期間要使用值班交接表花蝴蝶在线观看免费中文版,確保公司事務(wù)的正常運(yùn)轉(zhuǎn),值班期間不能按時(shí)到崗均按遲到處分高国产AV网站,值班人員應(yīng)處理好值班期間的一切事宜,及時(shí)做好信息記錄及傳達(dá)工作激情亚洲综合网,如發(fā)現(xiàn)因值班人員失職而造成工作失誤及損失的女裸黄色网站,依照損失輕重做出處罰,并警告一次91看片婬色大片。
28、不得在公司設(shè)計(jì)談判區(qū)及辦公區(qū)睡覺欧美日韩国产在线一区,不得工作期間坐姿不端,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)日韩99自拍视频在线观看免费网站,每次罰款部門負(fù)責(zé)人50元。
29亚洲日韩精品中文字幕mv、公司來(lái)客(包括工長(zhǎng)免费可以看黄的视频网站、施工人員)一律熱情接待,及時(shí)解決問題先锋音影资源,如有冷漠對(duì)待或態(tài)度不好者違者罰款100元。
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31啪无码高请不卡在线观看、員工請(qǐng)假要避開周六和周日,各部門來(lái)合理安排員工休假時(shí)間欧美精品手机在线一级播放。
32、同事之間溝通須真誠(chéng)亚洲欧美日韩在线一区二区三区,溝通須注意方式和語(yǔ)氣,不得惡言攻擊福利黄色一区,諷刺等。
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34色库视频、工作期間禁止飲酒爱爱视频午夜福利,如飲酒無(wú)論任何程度或情況每次罰款100元整性欧美xxxx。
35、客戶談判時(shí)91色热热,必須執(zhí)行客戶談判環(huán)境管理制度,否則每次對(duì)店面負(fù)責(zé)人處罰100元欧美性爱YY特黄特黄免费大片。
36、營(yíng)銷人員和設(shè)計(jì)師及任一員工黄色网站视,不得未經(jīng)公司同意對(duì)客戶私自承諾,否則因承諾內(nèi)容引起的損失由其本人承擔(dān)色八A级在线观看。
以上制度必須嚴(yán)格認(rèn)真遵守,如違反按照相關(guān)條款處罰国产精品久久九九免费视频,如本月累積三次及以上違反者:除罰款外也將記入崗位考核,罰款財(cái)務(wù)列專戶黄网站中文字幕,用于員工獎(jiǎng)勵(lì)及集體活動(dòng)基金。
此制度自頒布之日起執(zhí)行官方网a片视频播放。
裝修公司規(guī)章制度13
1、 文明施工可以看的黄色网页,規(guī)范作業(yè),嚴(yán)格按照公司管理規(guī)范及各小區(qū)的規(guī)范要求進(jìn)行施工人人操人人看操,遵守各小區(qū)的規(guī)章制度及作息時(shí)間。
2污污污视频在线永久免费观看网站、每一工種質(zhì)量層層驗(yàn)收。每一工種完工后工長(zhǎng)先行驗(yàn)收并及時(shí)整改后施工現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人再行驗(yàn)收后并出具書面文件簽字后交由施工總監(jiān)再行驗(yàn)收簽字后通知業(yè)主一同驗(yàn)收性生活片一线天。
3、 施工工期嚴(yán)格遵守人人操人人干人人干,每一工種工長(zhǎng)必須安排好當(dāng)天的任務(wù),責(zé)任到人亚洲天堂AV手机在线。工地上不可無(wú)故無(wú)人,即使工種完工等下個(gè)工種進(jìn)場(chǎng),也必須提前通知公司早做安排午夜影视日韩在线影院观看免费。
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726uuu.com、工地上注意維護(hù)公司形象及個(gè)人形象,不得講和做不利于公司形象和利益的`事日本超碰人人操人人摸人人干,否則罰款。
8人人操人人干91、必須佩帶上崗證97碰碰碰无码视频,嚴(yán)禁赤膊及穿拖鞋施工。
9影音先锋性爱资源站、工地上禁止吸游煙日韩精品理论片在线观看,嚴(yán)禁攜帶小孩及閑雜人等駐留工地上超碰免费一欧美精品。不得在施工現(xiàn)場(chǎng)酗酒及打架斗毆。
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11、對(duì)于工地上的成品或半成品人人橾人人橾,每一工種工長(zhǎng)進(jìn)場(chǎng)后必須點(diǎn)清查實(shí)。若收工后發(fā)現(xiàn)成品或半成品有所損害亚洲一级aⅤ电影一区二区,賠償、更換均由工種工長(zhǎng)承擔(dān)日韩美女一级久久精品视频网站。完工時(shí)工地必須移交給下一工種并簽寫工程移交單,并請(qǐng)主戶簽署工程質(zhì)量驗(yàn)收單黄色a片免费在线播放。 注: 1、以上制度各施工工種要嚴(yán)格執(zhí)行色视频在线视频一区二区,公司將視情節(jié)給予一定的獎(jiǎng)罰措施草国产网站在线。
裝修公司規(guī)章制度14
為了確保本工程的順利進(jìn)行农村妇女野外AAAAA图片,按期保質(zhì)保量的完成工程施工任務(wù),公司特制定以下管理制度日韩99re在线,望廣大職工共同遵守、切實(shí)執(zhí)行屄乱伦肏屄。
一、本工地的所有員工必須遵守本公司制定的一切規(guī)章制度欧洲乱码伦视频免费,聽從公司管理人員的指揮和安排,服從建設(shè)單位av在线你懂得、施工單位在线日韩成人电视播放网站视频免费、監(jiān)理公司、工程質(zhì)量監(jiān)督部門及相關(guān)部門的`指導(dǎo)狼友视频入口首页面、檢查。
二美国av毛片、認(rèn)真遵守《中華人民共和國(guó)建筑法》、遵守《中華人民共和國(guó)標(biāo)準(zhǔn)化法實(shí)施條例》和《建筑工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》日色视频精品,遵紀(jì)守法,爭(zhēng)做奉獻(xiàn)求實(shí)干死你肏死你视频、愛崗敬業(yè)禮貌先進(jìn)員工。
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