- 電腦公司規(guī)章制度 推薦度：
- 相關(guān)推薦
電腦公司規(guī)章制度
在不斷進(jìn)步的時(shí)代在线性国日韩，越來越多人會(huì)去使用制度啪啪啪黄色网站，制度是要求成員共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則。相信很多朋友都對(duì)擬定制度感到非郴粕�1级视频？鄲腊膳访啦莶萦霸菏悠担韵率切【帋痛蠹艺淼碾娔X公司規(guī)章制度，歡迎大家借鑒與參考欧洲免费多人疯狂，希望對(duì)大家有所幫助超碰在线观看播放。
電腦公司規(guī)章制度1
為了創(chuàng)造一支以公司利益至高無上準(zhǔn)則，建立高素質(zhì)91精品国语高清白产拍、高水平的團(tuán)隊(duì)服務(wù)于每一位公司店員制定了以下嚴(yán)格的管理規(guī)章制度一個(gè)不遵守制度的人是一個(gè)不可靠的人欧日韩精品明星图片在线观看！制度只能對(duì)君子有效。對(duì)于小人av录像观看，任何優(yōu)良制度的威力都將大打折扣影音先锋不鲁321资源网，或者是無效的。金豪公司的合格員工應(yīng)使自己變成君子91国内精天天。
一午夜精品高清一级、員工本著互尊互愛、齊心協(xié)力、吃苦耐勞在线你懂的网站国产日韩欧美、誠實(shí)本分的精神久久久性一级一级。尊重上級(jí)，有何正確的建議或想法書寫文字報(bào)告交于上級(jí)部門一级性爱视频国产无码，公司將做出合理的回復(fù)韩国啪啪网站！
二、員工必須嚴(yán)格服從公司分配的各項(xiàng)任務(wù)黄片黄片黄片、不得損毀公司形象亚洲女人天堂网、透露公司機(jī)密；
三谁有黄色网站视频看、上班不得遲到国产A片视频、早退、礦工户外露出网站；上崗時(shí)不得嬉笑打鬧欧美一级婬片A片免天堂、賭博喝酒、睡覺而影響本公司形象亚洲巨制av剧情在线；
四丰满的人妻一级毛片中文、上門維修電腦時(shí)必須著工作服；佩戴工號(hào)牌欧美激情性A片在线观看⑧；儀表注重91亚洲精品福利在线播放，衣帽整潔。
五男人的天堂在线无码视频网站、待客必須有禮貌欧美巨，有敬語，有五聲97亚洲色图；說話誠實(shí)国产精品国产三级囯快看，認(rèn)真積極的.解決顧客的電腦故障；認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)定无码黄色视频大全，保證顧客滿意A片在线视频观看，任何場合下都必須講普通話。
六亚洲中文字幕无码乱线、工作時(shí)接聽私人電話不得超過x分鐘超碰在线看，衛(wèi)生實(shí)行區(qū)域包干制，必須做到整潔清爽日韩精品片第7页在线观看视频；
七美女裸体黄网站18禁止免费、認(rèn)真聽取每位客戶的建議和投訴、損壞公司財(cái)物者照價(jià)賠償性小说在线视频，偷盜公司財(cái)物者交于公安部門處理
八一级a看片免费视频、員工服務(wù)態(tài)度：
1殴美色色色、熱情接待每位客戶（您好！xxxx電腦公司歡迎光臨超碰在线黄色网！請(qǐng)~Ｉ琅九臼悠怠）。作好積極国产美女羞羞网站在线观看、主動(dòng)禁18在线观看免费视频、熱誠、微笑的服務(wù)欧美性爱在线免费观看视频；
2800avzaixian热久久、了解各產(chǎn)品的性能，向客戶合理的介紹网站涩涩；（工作中———不好意思国产极品白嫩精品的一线天！請(qǐng)稍等！對(duì)不起7777在线视频！走路輕国产黄色免费在线观看、說話輕）
3、工作后———對(duì)本次服務(wù)是否滿意亚洲精品偷拍第2页？麻煩您對(duì)我們的服務(wù)多提寶貴意見欧美精品黄！跟單！請(qǐng)慢走歡迎下次光臨www.色色色色！
九国产精品黄色大片、工作時(shí)間：
1、冬季：66J8影院在线观看，夏季：国产女精品网站91；
2、一個(gè)月可休x天www.av天堂.cim，無特殊情況的連休不能超過x天
3国产毛片自拍、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到或早退x分鐘者算遲到或早退
4免费人妻98、遲到或早退xx分鐘者算曠工x天
十国产一级迷奸黄片视频大全、員工獎(jiǎng)罰規(guī)定：
每月獎(jiǎng)金：xxx元，全勤獎(jiǎng)xxx元
1欧美久久久黑人精品久久久极品、當(dāng)月無遲到人人摸人人干人人操不卡、無早退、無投拆天码欧美一区免费精品、無違反相關(guān)規(guī)定可獲得滿額獎(jiǎng)金
2 国产三级国产精品三级在专区、當(dāng)月無遲到、無早退国产99久久久国产精品下药、無投拆超碰人人操人日人人、無違反相關(guān)規(guī)定并未休公司規(guī)定的每月x天假天可得全勤獎(jiǎng)
3jizzjizzjizz亚洲视频、遲到或早退或被投訴及違反相關(guān)規(guī)定者一次扣獎(jiǎng)金元并不能獲得全勤獎(jiǎng)
4、當(dāng)月公司所放的x天假x天未休者可得滿額全勤獎(jiǎng)欧美一级特黄大片aaa，休x天者只能獲得x元/天的加班補(bǔ)助
5玖玖色精品在线、每逢大型節(jié)假日公司均有紅包發(fā)放
十一、離職條件：
1两男一女一级A片免费看、員工離職晚上网站h欧美，必須歸還所有維護(hù)工具及公司所配物品，如有丟失或損壞照價(jià)賠償
2毛片视频免费观看高清在线、離職后不得再以xxxx電腦公司員工的名義自居日韩国产在线，如有違返本公司將保留訴諸法律的權(quán)利
3、員工合同期滿后方可離職一木高清dvd，離職將發(fā)放所有工資與歸還押金人妻无码亚洲；
4、未滿合同期如需離職者必須提前x個(gè)月提呈辭職報(bào)告妓女play妓女视频欧美一区二区，書寫詳細(xì)理由批準(zhǔn)后方可離職国产一本国产一级，離職發(fā)放所有工資與獎(jiǎng)金，扣除%押金亚洲一级性交黄片；
5网站18禁、未滿x個(gè)月無特殊原因要離職者，扣除xx%的押金欧美激情在线第三页；
十二18歲在线网址、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇，辭退條件如下：
1国产色一区、每月曠工累計(jì)達(dá)x天日本人人射；
2、拒絕公司指派任務(wù)www.中文字幕在线播放；
3在线免费看黄色乱视频、泄露本公司機(jī)密；
4亚洲中文经典三级片在线视频、當(dāng)月被投訴x次以上者含x次
5欧美色最新精品视频在线播放、偷盜公司財(cái)物者；
6好紧好湿好硬国产毛片、私自收取客戶費(fèi)用亚洲色图你懂；
十三、入職條件
1欧美va亚洲va伊人、進(jìn)入公司試用期x個(gè)月
2精品国产AV第二页、正式進(jìn)入公司后
1、正式進(jìn)入新聯(lián)電腦公司需交納x押金
2美女裸身裸乳免费视频3p视色、經(jīng)試用需交納培訓(xùn)費(fèi)的三级毛片视频，交納x培訓(xùn)費(fèi)
3一级二级毛片免费看不卡、進(jìn)入xxxx電腦公司后，公司統(tǒng)一配置xxxx
電腦公司規(guī)章制度2
為了創(chuàng)造一支以公司利益至高無上準(zhǔn)則人人摸人人操，建立高素質(zhì)亚洲一级簧片在线观看、高水平的團(tuán)隊(duì)，服務(wù)于每一位公司店員制定了以下嚴(yán)格的管理規(guī)章制度欧美日韩免费一区二区三区视频播放。
一深夜福利国产片、員工守則
1、遵紀(jì)守法西西大胆欧美午夜视频，堅(jiān)決服從有關(guān)上級(jí)的管理www性交com，杜絕與上級(jí)頂撞。
2欧美老妇与人性交大战、禁止對(duì)公司的職工品頭論足国产精品久久久久久精品无码。禁止對(duì)公司的制度及公司處理問題的方法和其它一切與公司有關(guān)的事宜進(jìn)行議論。如對(duì)某些問題不理解或不認(rèn)同可通過書面方式反映或要求公司召開專門的會(huì)議傾聽你的陳述一本久道在线无码，以便公司做出判斷中文成人精品字幕在线视频观看免费。
3、不得談?wù)撈渌毠さ墓ぷ鞅憩F(xiàn)及自己對(duì)該職工的看法裸模AT国产精品视频，更不得探聽其他職工的報(bào)酬及隱私老师在办公室被躁在线直播。
4、職工之間的關(guān)系要簡單化外国A级免费毛片，不得勾心斗角男人天堂网址在线，互不買帳。如有此情況發(fā)生99精品黄色一级电影，只要影響到公司的利益高清一级做a爱过程免费，將受到嚴(yán)肅處理。
5永久免费精品影视网站播放器、工作時(shí)間要衣冠整齊亚洲一区精品无码色，不得打鬧、不得穿拖鞋（特殊工作除外）影音先锋av综合资源、不得影響別人工作欧美黄页在线观看，上門維修電腦時(shí)必須著工作服；佩戴工號(hào)牌色七七亚洲另类；儀表注重jjzz污网站，衣帽整潔A片免费在线小视频。
6国外爱爱网站、不得有意怠慢工作或工作不努力，工作時(shí)接聽私人電話不得超過2分鐘另类免费高清视频，衛(wèi)生實(shí)行區(qū)域包干制不卡福利一区视频，必須做到整潔清爽尹人在线视频综合。
7、必須做到工具不離身日本三级精品，對(duì)客戶的疑問影音先锋AV我色资源、上級(jí)安排的任務(wù)及同事拜托的事情都應(yīng)做記錄，并盡快落實(shí)或一一答復(fù)（回話）可以看黄色一级片的网站。自己解答或解決不了的問題應(yīng)立即解釋清楚并向有關(guān)人員匯報(bào)欧美激情另内三区，任何事情都必須有個(gè)回話。杜絕石沉大海黑人又粗又大又猛又爽视频网、有始無終欧美精品性爱视频。
8、對(duì)公司要忠實(shí)国产AV黄色污，不謊報(bào)情況久久对白，不散布流言蜚語及報(bào)喜不報(bào)憂，認(rèn)真聽取每位客戶的.建議和投訴aiai视频、損壞公司財(cái)物者照價(jià)賠償日韩不卡在线视频，偷盜公司財(cái)物者交于公安部門處理。
9女生啪啪视频、不得向公司提供假文件（假文件包括：假證書欧洲黄色在线播放视频、假體檢報(bào)告、假證明信等一切文件及其復(fù)印件或涂改過的文件）這在現(xiàn)代社會(huì)里是極不道德與違法的行為精品视频网址。
10超碰在线最新发布免费、講文明，懂禮貌欧美人禽网站，不說臟話99久久久无码国产精品动漫、粗話；真誠待人三级黄色毛片无遮挡，不恭維成性欧美老妇被操，不溜須拍馬成習(xí)，待客必須有禮貌aaa湿湿湿，有敬語美女A级黄色的18禁网站；說話誠實(shí)，認(rèn)真積極的解決顧客的電腦故障色黄网站在线播放；認(rèn)真執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)定久草黄网站，保證顧客滿意。
11国产三级官网、工作時(shí)間：
1．冬季：7：30~12:00成年人在线免费视频网站，14:30~19:00。夏季：7：30~12:00，14:00~18:3099精品视频精品。
在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未到崗或提早離崗算遲到或早退欧美人妻少妇精品视频一区，每分鐘一元以示懲戒；
遲到或早退30分鐘者算曠工1天沐浴偷拍一区二区视频，扣除當(dāng)天工資及滿勤獎(jiǎng)免费的国产黄网站和视频；
二、人事管理制度
1AAA性爱视频在线、公司用工實(shí)行勞動(dòng)合同制一级毛片视频免费入口，崗位實(shí)行聘任制。
2www.操操操,com、新聘員工實(shí)行先試用后錄用的原則黄色视频玖玖网站，試用期為二個(gè)月，試用期滿經(jīng)考察合格者可正式錄用国产综合一区二区三区精品，雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)法律日本片一级、法規(guī)、規(guī)章及公司依法制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度色欲无码综合视频一区二区，在平等自愿91久久精品国产91性色tv，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂《勞動(dòng)合同書》，同時(shí)簽訂《崗位聘任書》97在线看视频。
3国产熟女高精品裸交视频、在勞動(dòng)合同期內(nèi)，雙方在平等自愿性插影院色插，協(xié)商一致的基礎(chǔ)上欧美日韩精品巨乳中文字幕，可以對(duì)合同進(jìn)行變更、解除和終止亚洲乱伦专区，《勞動(dòng)合同書》的相關(guān)條款將對(duì)以上情形予以明確又大又粗的免费视频。
4、在聘任期內(nèi)色黄视频免费看，根據(jù)員工的品德在线精品视频播放、能力、勝任聘任約定崗位工作的程度黄片无码免费不卡、業(yè)績丝袜巨乳电影、遵守公司規(guī)章制度等情形，公司依據(jù)國家法律法規(guī)亚洲污污久久久久av、公司制訂的規(guī)章制度在线a亚洲视频播放在线观看，有權(quán)解聘、換崗直至解除勞動(dòng)合同国产午夜在线精品三级三。對(duì)造成經(jīng)濟(jì)損失嚴(yán)重者和影響惡劣者追究賠償責(zé)任www.麻豆视频.com，構(gòu)成犯罪移送司法機(jī)關(guān)處理。
5、勞動(dòng)合同期和聘任期滿插精品人妻，公司對(duì)能遵守規(guī)章制度、工作業(yè)績顯著者優(yōu)先錄用和聘任欧美99。
三国产2021三级片、工資管理制度
為明確公司員工的工資待遇，規(guī)范公司對(duì)員工工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)www.91超碰，充分調(diào)動(dòng)公司員工的工作積極性和創(chuàng)造性激情乱小说在线观看，特訂立本制度：本公司員工工資實(shí)行基本工資、工齡工資激情性爱在线观看、考勤工資等相結(jié)合的工資制度免费黄色视频不用下载在线观看。
1、員工工資每月２５日準(zhǔn)時(shí)發(fā)放日韩欧美久久，遇節(jié)假日順延性色AV免费不卡无码。
2、基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：Ａ級(jí)技術(shù)員：７００Ｂ級(jí)技術(shù)員：８００Ｃ級(jí)技術(shù)員９００
3免费看A片直接打开、工齡工資標(biāo)準(zhǔn)：按在公司實(shí)際工作年限計(jì)算工齡国产v在线在线观看视频免费、一，第一年每月50元，以后按此幅度逐年遞增尤物精品国产综合久久9420，按月發(fā)放A级毛片免费观。
4、考勤工資標(biāo)準(zhǔn)：月滿勤獎(jiǎng)每月50元九色popny200。（每月出勤足月為全勤国产在线精品99一区；請(qǐng)假三天內(nèi)工資據(jù)實(shí)發(fā)放，超過三天以上部分全額扣除）国产在线精选免费。
5色喲哟、補(bǔ)助：過節(jié)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)（100—200元），對(duì)工作做出特殊成績或有突出貢獻(xiàn)者操操干操干，年終公司給予重獎(jiǎng)欧美黄色插插。
6、其他獎(jiǎng)懲按公司有關(guān)制度執(zhí)行業(yè)績工資另定天天舔。
四人妻AV无码系列专区移动可看、員工獎(jiǎng)罰規(guī)定：
獎(jiǎng)勵(lì)制度
每月獎(jiǎng)金:滿勤獎(jiǎng)50，全勤獎(jiǎng)100（含滿勤獎(jiǎng)50元）
1．當(dāng)月無遲到超碰人人爆乳人人熟女超碰、無早退在线资源av网站、無投拆、無違反相關(guān)規(guī)定可獲得滿勤獎(jiǎng)金
2．當(dāng)月無遲到国产日韩在线播放观看小视频、無早退欧美日韩一级特黄大片在线直播、無投拆、無違反相關(guān)規(guī)定并未休公司規(guī)定的每月3天假天可得全勤獎(jiǎng)
3．當(dāng)月公司所放的3天假3天未休者可得滿額全勤獎(jiǎng)，休1天者只能獲得25元/天的加班補(bǔ)助
4．每逢大型節(jié)假日公司均有紅包發(fā)放
5超碰在人人操、工作中的改革精品在线精品视频、創(chuàng)新被采納并給公司帶來效益的，獎(jiǎng)勵(lì)100—500元99久久免费看,视频；
6黄色高清无码在线、發(fā)現(xiàn)重大問題并及時(shí)解決，為公司減少不必要的損失中文字幕在线更新资源站，獎(jiǎng)勵(lì)100—500元欧洲性爱一级二级网站视频；
7、工作中任勞任怨人人操人人草色，卻遭他人無理排擠午夜熟女毛片、打擊，但為了公司的利益黄av在线日韩，而不計(jì)較個(gè)人得失美女裸体日韩成人网站大全，獎(jiǎng)勵(lì)200元；
8一级AAAAAA大黄片、發(fā)現(xiàn)有損公司形象和利益的行為亚洲欧美啊啊啊啊久久久，并及時(shí)制止的，獎(jiǎng)勵(lì)50—200元
9亚洲一区二区视频在线免费视频、一年中欧美操屄，連續(xù)5次獲獎(jiǎng)勵(lì)，年終再次給予5次獎(jiǎng)勵(lì)的總和在线观看国产美乳视频。
懲罰制度
1外国熟妇性交、對(duì)公司不忠實(shí)，謊報(bào)情況及散布流言蜚語的国产精品亚韩精品无码a在线观看，開除免费看黄网址国产精品。
2、對(duì)公司及公司的職工（包括管理者）的缺點(diǎn)及錯(cuò)誤不能正面提出而私下進(jìn)行議論的国产精品熟女露脸对白视频，解聘九九草在线乱码av，情節(jié)嚴(yán)重者開除；
4欧美在线亚洲色图、由于對(duì)公司職能部門及有關(guān)人員在行使權(quán)力時(shí)不能理解又不通過正常渠道申訴欧美激情視頻，或由于其它任何原因，而擅自對(duì)其他職工及人員揚(yáng)言“不想干了”等類似語言的老女人裸体，解聘女人与拘猛交69。
5、對(duì)客戶的疑問不解釋在线欧美日韩视频一区二区、不解答欧美y、不落實(shí)的欧美亚洲欧美亚洲日韩中文视频，罰款5—50元/次；對(duì)上級(jí)布置的任務(wù)国产精品-色哟哟，同事拜托的事無回話的亚洲欧美中文日韩V日本，罰款5—50元/次。
6日韩欧美国产三级片、有意怠慢工作或工作不努力的超碰超干，解聘；未能完全履行自己的職責(zé)的国产精品永久免费高清、發(fā)現(xiàn)公司財(cái)物受損亚洲综合无码一区二区毛片、丟而不管不問的性爱黄色片无码，解聘免费无码中文A级毛片。
7、應(yīng)急情況離開日韩福利社，未交接好自己手頭工作而又沒向公司匯報(bào)的99re视频2这里只有精品，罰款10元/次。應(yīng)急請(qǐng)假网友自拍露脸日韩视频网站在线观看、正常請(qǐng)假及正常調(diào)休久久久999免费视频，在自己安排的天數(shù)內(nèi)，不能如期回公司又未補(bǔ)辦手續(xù)的男女免费在线视频，視同擅自離崗中文字幕第1页在线观看。上班時(shí)擅自離崗的，罰款20元—100元/次青草免费视频在线观二。
8女同性恋一区二区三。区、工作時(shí)談?wù)撆c公司無關(guān)的話題、說風(fēng)涼話及冷言冷語的欧美性交网址，罰款5元—50元乱色熟女一区二区。
9、管理人員如采用正確的手段指出自己的缺點(diǎn)新国内精品久久久久久久影院、錯(cuò)誤及對(duì)自己提出批評(píng)的職工采取不理智的態(tài)度婷婷色一区二区三区、泄私憤或打擊報(bào)復(fù)時(shí)。罰款20元—200元/次人人操摸日插，并免職同時(shí)解聘经典1页日韩中文字幕视频，情節(jié)嚴(yán)重者開除并追究法律責(zé)任。
10www.色操色、上班時(shí)中文字幕精品无码亚洲aⅴ网站，工作有工作的樣子，走路有走路的姿勢激情小说激情图片激情电子。對(duì)丟三落四的工作方法和吊兒郎當(dāng)?shù)淖呗纷藙輜ww.一级毛片，公司將提出�?yán)重的警告乐播三级黄三区视频免费，五次不更改，解聘就要干综合。
1100pao免费在线视频、員工在工作時(shí)無意中犯了錯(cuò)誤而能主動(dòng)向主管人員承認(rèn)的，象征性地處罰1元錢美女一级日逼毛片；對(duì)企圖隱瞞錯(cuò)誤的要從重處罰
電腦公司規(guī)章制度3
為了提高公司的競爭力在线亚洲国产成人，特此訂立此規(guī)章制度，規(guī)范員工的行為成年男人黄网站色大片免，此制度適用于公司全體人員欧洲美女一级牲交不卡。
一、員工行為規(guī)范
1国产精品视频一级香蕉AAA、嚴(yán)格遵守法律五月婷婷激情四射、法規(guī)及公司各項(xiàng)規(guī)章制度
2、關(guān)心公司發(fā)展愉拍自拍视频在线播放网站下载安装，熱愛本職工作在线视频国产欧美，努力維護(hù)公司名譽(yù)，堅(jiān)持抵制有損于公司利益的言行欧美bbbbbb。
3欧美性爱首页、嚴(yán)守公司秘密，商業(yè)秘密免费无遮挡黄色视频，經(jīng)營秘密人妻AV无码久久系列，技術(shù)秘密。
4亚洲无码第一页、愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)182com三级黄片，愛護(hù)辦公設(shè)備，保持辦公環(huán)境衛(wèi)生性生大片免费观看视频网站一。
5人人艹五月天、要配合好各部門發(fā)展各項(xiàng)活動(dòng)，保證工作的順利流程黄片aaaaaaa片，具備良好的團(tuán)隊(duì)精神国产av天堂久久久久。
6、對(duì)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排及調(diào)度曰韓黃色視頻，不得無故拖延东北老妓女叫床对白视频、拒絕和終止工作。
7国产看片地址、不斷提高自身素質(zhì)激情视频在线网，努力把自己培養(yǎng)成全面、全能特黄特色的大片观看免费视频、有責(zé)任感欧美喷水性交、有使命感的IT人欧美亚洲另类国产18p。
8、熱愛自己的工作久久精品亚洲欧美vA，認(rèn)真負(fù)責(zé)在线免费看黄片视频快点现在，注意保持良好的客戶關(guān)系。
9全裸美女私拍精品视频在线观看免费、按時(shí)完成工作任務(wù)国产一级一级，保持好良好的'工作效率。
10日韩精品久久一区、注重儀表国产精品经典三级网站，保持整潔，落落大方1级黄色片。
二一级毛片AAAAAA免费看、考勤
1、公司營業(yè)時(shí)間為8：30—18：00城中村按摩一区二区在线观看，中午午飯時(shí)間：12欧美A片一级免费黄色视频、00—13中文字幕精品视频在线观看、30国产美女高潮抽搐视频网站。
2、遲到97网友上传精品免费视频、早退欧美三级网站在线免费观看、曠工：在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到或早退5分鐘者算是遲到，10分鐘以上算早退超碰公开在线久；遲到30分鐘以上算曠工亚洲h版在线。
3、休息正式員工每周享受有薪假期一天黄色视频图片一区，不能連休国产AV一区网站，如有特殊情況可以換休，各部門經(jīng)理每月30號(hào)前把員工排休表交到財(cái)務(wù)處色色射射色。試用期間員工享受有薪假期2天/月一级做a午爰片久久毛片A片午，學(xué)徒不安排休息時(shí)間。
4欧美大黑吊性交、請(qǐng)假必須提前一天精品爱99视频在线，請(qǐng)假當(dāng)天無工資，無特殊情況不能請(qǐng)假激情区小说区图片区另类。
三97超级对对碰、工資薪金
1、提成制度：
特殊提成為：電腦系統(tǒng)店內(nèi)收費(fèi)30元的提成3元在线观看的精品视频，外出提成5元一级免费A片，打印機(jī)加粉店內(nèi)提成3元美女裸动图一区二区三区操，外出提成5元，電腦桌安裝提成復(fù)雜的提成8元永久观看免费揉美女网站成永久免费，中等的5元人人爱操屄，簡單的3元。
「咔寤粕吩谙吖劭础（1）公司總經(jīng)理年薪5萬国产黄片视频在现看，負(fù)責(zé)公司全面工作，保證公司年銷量達(dá)到350萬元的銷售額十八禁止网址，享有公司特殊提成激情国产Av做激情国产爱。
（2）店面店長低工資2200元+銷售提成（每個(gè)月最低銷售額達(dá)到6萬元后才享有外加20%提成欧美一级黄片直播。）
∨访�18xxxx。�3）電腦技術(shù)經(jīng)理低工資3000元+銷售提成利潤的20%+特殊提成。
∫挂共軦V。�4）工程師2600元和中級(jí)技術(shù)員2200元+銷售提成利潤的20%+特殊提成色色色色免费。
（5）初級(jí)技術(shù)員1600元+銷售提成利潤的20%+特殊提成免费的黄色视频91。
」巳瞬偃巳嗣弧（6）試用期技術(shù)員1200元+銷售提成利潤的20%+特殊提成。
」患睹夥言谙呋粕悠怠（7）學(xué)徒1000元+銷售提成利潤的20%+特殊提成.
學(xué)徒條件：學(xué)費(fèi)1500元性福利网站，從前3個(gè)月的工資里扣除，每個(gè)月扣除500元學(xué)費(fèi)一级A片五月天久久久，在公司上班滿一年后退還1500學(xué)費(fèi)亚洲级黄色视频。
2、每月全勤獎(jiǎng)：_________元（當(dāng)月無遲到疯狂欧美黑粗硬大插进去了，早退男把女日出了白浆的免费视频，請(qǐng)假，投訴）超碰人人免费人妻。
3精品91、法定節(jié)假日的過節(jié)費(fèi)：_________元。
四AAAAAAA一级婬片毛片、罰則
1另类女同一区二区三区、遲到罰_________元，早退罰_________元老司免费看黄色三级片。
2国产精品青草国产一区二区、曠工半天扣_________元，一天扣_________元国产导航在线看欧美。
3欧美性交v、上班時(shí)間不準(zhǔn)玩手機(jī)性爱视频网址、游戲、看網(wǎng)絡(luò)電視无码人妻一区二区免费视频、電影等與工作無關(guān)的事情国产一级婬片A网站，發(fā)現(xiàn)一次扣除_________元，試機(jī)大黄毛片、拷機(jī)除外熟女性生活视频。
4、上班要打卡久久黄色一级视频丶一，無打卡的按無考勤記錄男女一级做a爱过程免费视频，扣除當(dāng)天工資。
5国产免费A∨片在线观看不卡、不準(zhǔn)用公司電話撥打私事電話欧美一级A片欧美黑人级别A片，接聽私人私事電話不得超過5分種，外出公差保持電話接通国产中文字幕乱人伦在线观看，若發(fā)現(xiàn)一次扣除_________元亚洲无码黄色网站。
6、上班要著裝整潔亚洲色图综合图区，佩戴工牌偷拍乱操视频，不準(zhǔn)穿拖鞋，發(fā)現(xiàn)一扣除30元（現(xiàn)場罰）国产精品区在线。
7欧美三级欧美一级69、開會(huì)久久夜色精品，培訓(xùn)時(shí)間不能接打私人電話欧美精品-精品国内自产拍在线，開會(huì)、培訓(xùn)無特殊情況不能臨時(shí)請(qǐng)假国产又黄又湿又色的免费网站，遲到扣_________元欧洲无码在线免费、缺席扣_________元。
8欧美老妇交乱视频69式、兩個(gè)月公司聚餐一次亚洲日韩视频第一页，由公司付錢。
五欧美熟线视频免费精品、人事
1久久综合精品一区无码、新員工入職的，公司在一個(gè)月內(nèi)要與員工簽訂勞動(dòng)合同亚日日日日日视频。
2欧美黄色网站视频、普通員工離職、辭職需要提前一個(gè)月向經(jīng)理提出書面申請(qǐng)偷拍自偷拍；主管級(jí)以上員工辭職提前2個(gè)月向總經(jīng)理提出書面辭職申請(qǐng)国产熟女大声叫受不了视频，由總經(jīng)理批準(zhǔn)后生效亚洲性爱视频日韩无码一区二区，離公司前要做好交接工作。
3亚洲欧美日韩A片一级、員工離職又黄又骚的视频，必須歸還所有維護(hù)工具及公司所配物品，如有丟失獲損壞照價(jià)賠償自拍偷拍第六页。
41024国产欧美日韩精品、離職后不得再以公司名義自居，如有違反本公司將保留訴訟法律權(quán)利黄页网站大全免费。
六欧美大一片免费网站、例會(huì)與培訓(xùn)
1、每周五產(chǎn)品及技術(shù)培訓(xùn)www.爱99，時(shí)間從晚上6：30-8：30三级片网站视频免费看。
2、每月進(jìn)行一次員工大會(huì)精品国产看高清国产AV毛片，要求各部門員工準(zhǔn)時(shí)參加亚洲国产毛片在线看，不能缺席。
3美女午夜大片免费视频、各部門的員工男人舔女人天堂网站、管理員做好會(huì)前的工作計(jì)劃于會(huì)上進(jìn)行發(fā)表。
七人人摸人人操589、衛(wèi)生工作
1黄色视频了88、公司衛(wèi)生職責(zé)有各部門管理者監(jiān)督（包括衛(wèi)生、簽到）91P0RN专干大屁股，若發(fā)現(xiàn)衛(wèi)生沒做好或簽到弄虛作假的开心激情婷婷色，追究各部門管理者的責(zé)任。
2欧美性交网、門市部衛(wèi)生區(qū)域：整個(gè)門市欧美图片视频小说、門前走道及產(chǎn)品。
3先锋影音av鲁色资源站、衛(wèi)生工作時(shí)間：每天早上8：30衛(wèi)生內(nèi)容：掃地爱爱午夜福利视频，拖地，擦桌子求个国产av网站，整理桌面欧美日韩免费在线不卡视频，并把當(dāng)日垃圾清理。每月30號(hào)下午5：00進(jìn)行大掃除国产精品综合第三页。由各部門經(jīng)理安排及監(jiān)督黄色视频网址入口。
電腦公司規(guī)章制度4
為了提高工作效率，維護(hù)工作秩序，打造高素質(zhì)国产鲁鲁在线、高水平的團(tuán)隊(duì)手机在线久草，特制定此管理規(guī)章制度。
一色色小视频一区二区、員工本著互尊互愛古伐一级婬片A片AAA毛片、齊心協(xié)力、吃苦耐勞超碰在线公开无码、誠實(shí)本分的精神午夜福利视频少妇直播网站。尊重上級(jí)，服從領(lǐng)導(dǎo)成熟女人国产对白视频。
二色淫五月天、員工必須嚴(yán)格服從公司分配的各項(xiàng)任務(wù)、不得損毀公司形象精品高潮一区二区在线观看，透露公司機(jī)密一级特黄无费真人毛片。
三、上班不得遲到国产二级黄片视频、早退被操出白浆视频、曠工；上崗時(shí)不得嬉笑打鬧好看的欧美一级A片、睡覺天堂网在线视频精品、玩游戲等做與工作無關(guān)的事情而影響本公司形象。
四欧日美韩中文字幕、上門維修電腦時(shí)必須著裝整潔97超碰刺激国产受不了，儀表莊重。細(xì)致69天堂网、耐心地做好技服工作亚洲成色在线综合网站2018站。
五、待客必須有禮貌成年肉动漫在线观看无修，有敬語A级日本乱理伦片免费观看，說話誠實(shí)、謙遜国产污污自拍视频网站，認(rèn)真積極的解決客戶的電腦故障，保證客戶滿意91精品国产无线乱码在线观看，任何場合下都必須以客戶為主亚洲中文久久久久久精品国产麻豆。
六、公司衛(wèi)生實(shí)行輪值制黄色网站入口免费观看，必須做到打掃得整潔清爽www欧日精品www。
七、認(rèn)真聽取每位客戶的建議和投訴，損壞公司財(cái)物者照價(jià)賠償国产粉嫩00福利福利福利，偷盜公司財(cái)物者交于公安部門處理精品一二。
八、員工服務(wù)態(tài)度：
1久久精品黄色、熱情接待每位客戶（您好自拍偷拍亚洲专区图片！XX電腦公司歡迎光臨！請(qǐng)～�8050午夜一级无码。┨焯焯蛱焯旄伞Ｗ龊梅e極、主動(dòng)看免费的口交黄片、熱誠的服務(wù)可以直接免费看黄的网站。
2、了解公司所售產(chǎn)品的`性能免费一级黄色操B网站，客戶咨詢時(shí)要向客戶合理的介紹三级特级婬国产高清，要做到問有所答。
3超碰在线免费97、工作后---對(duì)本次服務(wù)是否滿意欧美色欧美精品极品视频？麻煩您對(duì)我們的服務(wù)多提寶貴意見！跟單免费看一级A片在线看手机！請(qǐng)慢走不卡AV在线免费，歡迎下次光臨！
九国内自拍和偷拍、工作時(shí)間：
1黄片免费链接、冬季：8：30～11：30；1：30～6：3091.com麻豆。
夏季：8：00～11：30999视频有精品视频在线观看；2：00～6：30。
2国产女同精品一区二区三区、一個(gè)月可休4天欧美老妇BBB浓毛乱，無特殊情況的連休不能超過7天。
3182黄色网站入口、在規(guī)定時(shí)間內(nèi)遲到或早退5～15分鐘者算遲到或早退99riav成年人视频网站免费观看。
4、遲到或早退３０～６0分鐘者算曠工半天亚洲综合伊人精品推荐。
十a级片你懂、員工獎(jiǎng)罰規(guī)定（業(yè)務(wù)提成另行規(guī)定）：
每月獎(jiǎng)金:100元，全勤獎(jiǎng)100元偷窥偷拍视频。
1尤物视频网站免费、當(dāng)月無遲到、無早退、無投拆色天天天综合色天天一区、無違反相關(guān)規(guī)定久久精品国产999久久久，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，表現(xiàn)突出者可獲得滿額獎(jiǎng)金三级片无码在线视频。
2www色视频操13、當(dāng)月無遲到、無早退久久AV先锋影音资源网站、無投拆久久这里精品12、無違反相關(guān)規(guī)定并未休公司規(guī)定的每月4天假者可得全勤獎(jiǎng)。
3玖玖资源网在线、遲到或早退或被投訴及違反相關(guān)規(guī)定者一次扣獎(jiǎng)金100元并不能獲得全勤獎(jiǎng)国产专区网站。
4、每逢大型節(jié)假日公司均有福利發(fā)放黄色毛片ww。
十一美女黄色福利视频、離職條件：
1、員工離職jiuse901，必須歸還所有維護(hù)工具及公司所配物品欧美日韩国产中文在线专区视频，如有丟失或損壞照價(jià)賠償。
2欧美日韩综合网址、離職后不得再以XX電腦公司員工的名義自居精品拍拍，如有違反，本公司將保留訴諸法律的權(quán)利全球的偷拍各种视频网站。
3欧美视频在线观看图片小说、員工合同期滿后方可離職，離職將發(fā)放所有工資并歸還押金嫩草爱爱视频。
4一级毛片出来、未滿合同期如需離職者必須提前1個(gè)月提呈辭職報(bào)告，書寫詳細(xì)理由經(jīng)批準(zhǔn)后方可離職91P0RNY大屁股人妻，離職發(fā)放所有工資與獎(jiǎng)金日本免费一级二级视频网站，扣除10%押金。
5日韩精品无码9p、未滿3個(gè)月無特殊原因要離職者三级黄片三级黄片三级黄片三级，扣除30 %的押金。
十二99热这里只有精品国产首页、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇亚洲免费发布白白视频，辭退條件如下：
1、每月曠工累計(jì)達(dá)5天国产九九av。
2、拒絕公司指派任務(wù)。
3亚洲国产一级理论片在线播放、泄露本公司機(jī)密天天射av。
4、當(dāng)月被投訴達(dá)5次以上者（含５次）色色爱视频。
5日韩亚洲欧美激情视频、偷盜公司財(cái)物者。
6在线视频国产激情、工作時(shí)間內(nèi)私自接活农村的毛片丨级，私自收取客戶費(fèi)用。
十三五月欧美色图日本激情、入職條件
1免费乱伦无码免费观看网站、進(jìn)入公司試用期3個(gè)月；
2亚洲全黄无码一级、正式進(jìn)入公司后：
片在线播放免费网址。�1）、正式進(jìn)入XX電腦公司需交納1000元押金非洲亚干操射。
」悠�1页。�2）、經(jīng)試用需交納培訓(xùn)費(fèi)的一级黄色片www，交納800元培訓(xùn)費(fèi)久久久久久久国产亚洲日本。
（3）欧美在线AⅤ视频网、進(jìn)入XX電腦公司后美女隐私无遮挡免费视频软件，公司統(tǒng)一配置工作電腦、維修工具自拍视频日韩视频在线观看免费、軟件包等先锋资源网站在线。
十四、員工正式入職后又大又黄又爽又色的视频，必須嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度永久免费的毛片视频网站，對(duì)任何違反公司章程和各項(xiàng)規(guī)章制度的行為，都要予以追究9999在线观看视频免费。
【電腦公司規(guī)章制度】相關(guān)文章：
電腦公司實(shí)習(xí)報(bào)告【推薦】09-19
電腦公司實(shí)習(xí)報(bào)告【熱門】05-18
【推薦】電腦公司實(shí)習(xí)報(bào)告03-06