公司檔案管理制度[優(yōu)選]
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公司檔案管理制度1
一、嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的保密日韩高清精品影视大全免费观看网站、安全制度射精啪啪黄片欧美，確保檔案和案卷機(jī)密安全。
二a级毛片高清免费播放、各部室應(yīng)在每年元月底向公司辦公室移交上年度文書檔案并履行清交手續(xù)瑟瑟欧。
三、各部室應(yīng)明確規(guī)定檔案責(zé)任人国产深夜操屄视频，檔案責(zé)任人(檔案員)對本部門檔案的收集观看青草视频在线、建檔、保管国产专区网站、借閱和利用負(fù)全責(zé)91交换。
四、各類規(guī)章制度国产黄色视频A级片、辦法黄片二级在线观看、人事、工資資料国产黄片av在线、會議記錄口爆女神、會議紀(jì)要、簡報(bào)A片网址免费播放观看、重要電話記錄欧美日韩在线一区不卡二区、接待來訪記錄、上級來文性无码专区无码视频在线观看、公司發(fā)文好男人视频在线社区www、工作計(jì)劃和工作總結(jié)以及添置設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)資料由辦公室負(fù)責(zé)歸檔日韩一级免费网站。
五色综合精品、各工程項(xiàng)目立項(xiàng)、國土A级毛片在线A级、規(guī)劃免费网站9999、設(shè)計(jì)、監(jiān)理羞羞视频免费看网站、質(zhì)監(jiān)及技術(shù)等圖紙文字技術(shù)資料人人爱人人上人人操台湾、質(zhì)量資料由投資發(fā)展部負(fù)責(zé)歸檔。
六亚洲91九色视频、各類承包合同人人人人看人人人人操、商務(wù)合同、協(xié)議的'正本原件由財(cái)務(wù)部歸檔久久久国产一级A片，副本原件由辦公室歸檔强制高潮18XXXX按摩免费视频，其他部門備份存檔并由信息中心實(shí)行電腦化管理。
七91超碰在线观看、各招商引資貸款項(xiàng)目申報(bào)資料久久99久久99久久这里只有精品资源、征地、拆遷批復(fù)久在线视频、國土規(guī)劃等技術(shù)亚洲国产另类久久久精品红牛、圖紙分別由投資發(fā)展部在线视频国产激情、城建資產(chǎn)部、項(xiàng)目技術(shù)部69国产精品视频免费AAAA、市場營銷部等業(yè)務(wù)部門按業(yè)務(wù)分工負(fù)責(zé)歸檔国产一级毛片AAA高清。
八、歸檔資料必須符合下列要求：
∮执钟钟灿只频囊嗍悠怠①文件材料齊全完整;
「叱迸缢尽②根據(jù)檔案內(nèi)容合并整理、立卷;
∨访酪患陡咔逶谙卟シ拧③根據(jù)檔案內(nèi)容的歷史關(guān)系欧美精品一区二区三区视频在线播放，區(qū)別保存價(jià)值、分類免费无码日韩A级毛片、整理思思热思思干精品、立卷，案卷標(biāo)題簡明確切在线播放免费人成试看，便于保管和利用东北乱伦视频。
九、檔案資料借閱需履行登記欧美XXXX超碰精品99、簽字手續(xù)国产美女高潮视频一区，重要資料借閱需先請示分管領(lǐng)導(dǎo)。
十国产国语无码专区在线观看、由分管領(lǐng)導(dǎo)定期組織檔案責(zé)任人国产精品久久免费、業(yè)務(wù)部門組成檔案鑒定小組對超期檔案進(jìn)行鑒定，提交檔案報(bào)告人人干自拍视频，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定的酌情處置最新黄色网站在线观看。
十一、加強(qiáng)檔案保管工作一道本无码A√，做好防盜九一国产精品网站、防火、防蟲99久久一级做a爱全免费、防鼠亚洲伊人天堂视频、防潮、防高溫工作色视频二区最新视频，定期檢查檔案保管工作日韩国内久久久久精品。
公司檔案管理制度2
一、總則
1肥女人一级A片免费视频、為加強(qiáng)本公司檔案工作,充分發(fā)揮檔案作用,全面提高檔案管理水平,有效地保護(hù)及利用檔案,為公司發(fā)展服務(wù),特制定本制度9cao在线播放精品日韩。
2、公司檔案,是指公司從事經(jīng)營色黄乱婬伦AV、管理以及其他各項(xiàng)活動直接形成的對公司有保存價(jià)值的各種文字桃花色综合影院、圖表欧美粗大激情一级视频、聲像等不同形式的歷史記錄。公司檔案分為受控檔案和非受控檔案亚洲最大黄色网站免费。
3欧美性XXⅩXX、公文承辦部門或承辦人員應(yīng)保證經(jīng)辦文件的系統(tǒng)完整(公文上的各種附件一律不準(zhǔn)抽存)。結(jié)案后及時(shí)歸檔超碰在线88二区。工作變動或因故離職時(shí)應(yīng)將經(jīng)辦的文件材料向接辦人員交接清楚,不得擅自帶走或銷毀。
二免费九色视频日本在线、文件材料的收集管理
1日屄视频自拍特写、公司指定專人負(fù)責(zé)文件材料的管理。
2日韩美女福利禁止观看网站视频、文件材料的收集由各部門或經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)整理,交總經(jīng)理審閱后歸檔www在线MM视频网站。
3、一項(xiàng)工作由幾個部門參與辦理的,在工作中形成的文件材料,由主辦部門或人員收集,交行政部備案免费毛片视频网站。會議文件由行政部收集欧美黄色视频免费播放。
三、歸檔范圍
1欧美日韩网站、重要的會議材料,包括會議的通知又黄又爽又免费又猛视频、報(bào)告、決議欧美性爱视频1、總結(jié)青春草AⅤ视频在线观看、典型發(fā)言、會議記錄等能免费观看的黄色网站。
2亚洲视频女射18、本公司對外的正式發(fā)文與有關(guān)單位來往的文書。
3ww欧美日韩在线视频、本公司的各種工作計(jì)劃免费看一级特黄aa大片软件、總結(jié)、報(bào)告欧美88888888、請示黄色视频欧美、批復(fù)、會議記錄www.色综合,com、統(tǒng)計(jì)報(bào)表及簡報(bào)欧美黑人性暴力掹交。
4、本公司與有關(guān)單位簽訂的合同影音先锋下载资源在线资源免费下载、協(xié)議書等文件材料8x8ⅹ海外永久免费视频女王。
5、本公司職工勞動欧美在线视频a免费观看、工資久久久久久久久久久久久久、福利方面的文件材料东莞36项服务培训。
6、本公司的事記及映本公司重要活動的剪報(bào)爱爱视频一区、照片timi11.com、錄音、錄像等日韩欧洲妓女网。
四国产美女精选视频、歸檔要求
1、檔案質(zhì)量總的要求是:遵循文件的形成規(guī)律和特點(diǎn),保持文件之間的有機(jī)聯(lián)系,區(qū)別不同的價(jià)值,便于保管和利用国产黄A片在线观看永久免费。
2国产福利在线导航、歸檔的文件材料種數(shù)、份數(shù)以及每份文件的頁數(shù)均應(yīng)齊全完整www.亚洲天堂AV在线网站。
3二区黄片、在歸檔的文件材料中,應(yīng)將每份文件的正件與附件、印件與定稿国产精品99riav在线播放、請示與批復(fù)色色色五月丁香、轉(zhuǎn)發(fā)文件與原件,分別立在一起,不得分開,文電應(yīng)合一歸檔。
4国产一级国产一级视频、不同年度的文件一般不得放在一起立卷;跨年度的總結(jié)放在針對的最后一年立卷;跨年度的.會議文件放在會議開幕年国产高清在线观看视频www。
5、檔案文件材料應(yīng)區(qū)別不同情況進(jìn)行排列,密不可分的文件材料應(yīng)依序排列在一起,即批復(fù)在前,請示在后;正件在前,附件在后;印件在前,定稿在后;其它文件材料依其形成規(guī)律或特點(diǎn),應(yīng)保持文件之間的密切聯(lián)系并進(jìn)行系統(tǒng)的排列日韩播放自拍视频下载网站大全免费。
6男人扎爽进女人j免费网站视频、案卷封面,應(yīng)逐項(xiàng)按規(guī)定用鋼筆書寫,字跡要工整、清晰美女性爱毛片。
五亚洲一区二区久久、檔案管理人員職責(zé)
1、按照有關(guān)規(guī)定做好文件材料的收集午夜无码福利黄色片、整理国产免费A片视频在线不卡、分類、歸檔等工作欧美自21页。
2我要要看国产免费黄色视频、按照歸檔范圍、要求,將文件材料按時(shí)歸檔欧美一级啪啪大片。
3在线男人的天堂、工作人員應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法、忠于職守,努力維護(hù)公司檔案的.完整與安全国产精品视频福利一区二区。
六免费不卡无码一级毛片、檔案的利用
1、公司檔案只有公司內(nèi)部人員可以借閱,借閱者都要填寫《借閱單》,報(bào)主管人員批準(zhǔn)后,方可借閱,其中非受控文檔的借閱要由部門經(jīng)理簽字批準(zhǔn),受控文檔的借閱要由總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。
2亚洲人性爱特别黄色视频、檔案借閱的最長期限為兩周;對借出檔案,檔案管理人員要定期催還,發(fā)現(xiàn)損壞小视频无码、丟失或逾期未還,應(yīng)寫出書面報(bào)告,報(bào)總經(jīng)理處理。
3一级在线观看、必須嚴(yán)格保密,不準(zhǔn)泄露檔案材料內(nèi)容,如發(fā)現(xiàn)遺失必須及時(shí)匯報(bào),追求責(zé)任狂野欧美AA片免费播放视频。
4、不準(zhǔn)拆卷及任意抽中文欧美、換卷內(nèi)文件或剪貼涂改其字句等;不得任意摘抄或復(fù)制案卷內(nèi)容,如確有需要,必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)才能摘抄或復(fù)制AV裸体网站。
5、必須愛護(hù)檔案,保持整潔,不準(zhǔn)在檔案材料中寫字美女扒开腿让男人桶爽动漫、劃線或作記號等国产精品国产AV永久入口久久久。
6、不準(zhǔn)轉(zhuǎn)借,必須專人專用日韩精品草草视频在线播放。
7、用畢按時(shí)歸還,如需延長借閱時(shí)間,必須通知檔案管理人員另行辦理續(xù)借手續(xù)免费毛片在线视频观看。
七精品免费观看视频在线、本制度即日起開始執(zhí)行。
299视频在线免费、物業(yè)公司檔案管理規(guī)章制度
1.客戶檔案的管理工作由客務(wù)部負(fù)責(zé)黄色动图视频。
2.客戶資料按單元號一戶一檔建立，按樓層統(tǒng)一存放在客戶檔案文件柜內(nèi)欧美精品永久在线观看。
3.每個客戶檔案內(nèi)由入住資料欧美日韩国产精东、二裝資料、往來函和房門鎖做爽视频在线观看、電話影音先锋在线观看日韩AV、車位、水牌www.99riav4.com、客戶加班等申請單等組成国产91久久久久久，退租客戶的資料須及時(shí)裝訂另存。
4.每個客戶檔案均按日期順序排列免费看九九爱爱视频，將最新的文件擺在最前面色色综合网址。
5.客戶檔案的標(biāo)牌須與檔案內(nèi)現(xiàn)客戶的公司名稱吻合。
6.客務(wù)部每年整理一次退租客戶檔案鲁847www，對已裝訂好的退租客戶資料打印目錄后按樓層裝入文件盒內(nèi)存放A片一本污码。
7.客戶檔案查閱可向客務(wù)主管借出，經(jīng)客務(wù)部經(jīng)理批準(zhǔn)后在客務(wù)部辦公室閱覽欧美日韩A片ww免费。
8.原始客戶檔案一般不可修改亚洲精品aaaa在线播放久，客務(wù)部工作檔案需經(jīng)客務(wù)部經(jīng)理同意方可修改。
9.客務(wù)部檔案應(yīng)積極推行計(jì)算機(jī)管理，由客務(wù)主管設(shè)置客戶檔案管理系統(tǒng)91视频精品网，將客戶各類資料免费女厕偷拍一级A片、各單元房屋使用情況等輸入計(jì)算機(jī)中，進(jìn)行資料分析78摸免费人成视频在线观看免费看、整理和信息傳遞性感粉嫩裸体美女自慰。
公司檔案管理制度3
一、為規(guī)范公司檔案管理精品国产污污免费网站入口下载，增強(qiáng)公司檔案的實(shí)用性和有效性a片人人人人v人人人人人人a片人，特制定本制度。
二亚洲麻烦在线视频、歸檔范圍
公司的規(guī)劃一级美女少妇免费性爱视频、年度計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)資料欧美性爱视频看、財(cái)務(wù)審計(jì)羞羞视免费观看、會計(jì)檔案、勞動工資国产色无码免费无码视频软件、經(jīng)營情況伊人欧美在线视频免费版观看、人事檔案、會議記錄www.99reav6.com、決定国产在线观看精品入口、委托書、協(xié)議AV超碰A∨超碰AV超碰、合同a毛片在线观看、項(xiàng)目方案、通知等具有參考價(jià)值的文件資料www.yazhouav。
三全免费a级毛片100部费观看、公司的檔案管理由總經(jīng)理辦公室檔案室檔案管理員負(fù)責(zé)。
四人人操人人舔久久舔、檔案管理員的職責(zé)：保證公司及各部門的原始資料及單據(jù)齊全完整日本小穴视频、安全保密和使用方便。
五欧亚性爱网、資料的收集與整理
1日韩成人教师在线观看视频、公司的歸檔資料實(shí)行"季度歸檔"及"年度歸檔"制度，即：每年的四亚洲无码4页、七日本簧片网站、十和次年的一月和每年二月份為公司檔案資料歸檔期。
2如何免费在线观看黄色视频、在檔案資料歸檔期啊啊啊啊啊轻点，由檔案管理員分別向各主管部門收集應(yīng)該歸檔的原始資料。各主管部門經(jīng)理應(yīng)積極配合與支持。
3国产一级婬乱AV片、凡應(yīng)該及時(shí)歸檔的資料黄色网站h视频，由檔案管理員負(fù)責(zé)及時(shí)歸檔。
4午夜福利片免费观看网站、各部門專用的收久久免费黄色网、發(fā)文件資料，按文件的密級確定是否歸檔欧美日韩一区二区在线观看。凡機(jī)密以上級的文件必須把原件放入檔案室免费全部A片免费大全。
5、檔案管理員根據(jù)公司的《文書立卷歸檔管理制度》實(shí)施檔案歸檔整理欧洲最黄色视频。
六国产精品视频1区、資料的分類與歸檔
1、公司檔案資料的分類依據(jù)《文書立卷歸檔管理制度》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行免费人妻无码不卡中文视频。
2殴美丰满老熟妇BBBBBB、公司檔案資料的歸檔每年一次，屬于平時(shí)立卷歸檔的不在此規(guī)定范圍內(nèi)色色免费视频。
七真人无码A级毛片免费久久、檔案的借閱
1、總經(jīng)理激情图片激情小说激情视频、副總經(jīng)理、總監(jiān)别揉我奶头嗯啊一级毛a、總經(jīng)理辦公室主任借閱非密級檔案可直接通過檔案管理員辦理借閱手續(xù)湿穴影院。
2、因工作需要午夜福利影视啵啵，公司的其他人員需借閱非密級檔案時(shí)一级爽爽影院毛片视频，由部門經(jīng)理辦理《借閱檔案申請表》送總經(jīng)理辦公室主任核批。
3特级特黄特色肥胖女人视频、公司檔案密級分為絕密人人操人人爱人人做、機(jī)密、秘密三個級別欧美免插，絕密級檔案禁止調(diào)閱精品国产91Av福利，機(jī)密級檔案只能在檔案室閱覽，不準(zhǔn)外借福利色区；秘密級檔案經(jīng)審批可以借閱免费看18禁全程高潮娇喘，但借閱時(shí)間不得超過4小時(shí)。秘密級檔案的借閱必須由總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理批準(zhǔn)白白色手机在线∮谰猛静伲總經(jīng)理因公外出時(shí)可委托副總經(jīng)理或總經(jīng)理辦公室主任審批，具體按委托書的內(nèi)容執(zhí)行。
4欧美性爱黄页、檔案借閱者必須做到：
⊙侵拮ㄇ芬磺①愛護(hù)檔案，保持整潔国产aaaaaaa，嚴(yán)禁涂改在线一级黄片在线。
②注意安全保密哟哟哟WWW高清在线观看视频，嚴(yán)禁擅自翻印人与动牲交av免费、抄錄、轉(zhuǎn)借日本二级婬片、遺失黄色网址在线免费播放。
八、檔案的銷毀
1欧美美女a片在线视频、公司任何個人或部門非經(jīng)允許不得銷毀公司檔案資料日本a网站在线看。
2、當(dāng)某些檔案到了銷毀期時(shí)色综合www在线视频，由檔案管理員填寫《公司檔案資料銷毀審批表》交總經(jīng)理辦公室主任審核經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行黄色视频一级黄。
3、凡屬于密級的檔案資料必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)方可銷毀91高清国产在线；一般的檔案資料亚欧A片视频在线观看，由總經(jīng)理辦公室主任批準(zhǔn)后方可銷毀。
4婷婷五月天97sese、經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的'公司檔案久操碎强奸，檔案管理員須認(rèn)真核對，將批準(zhǔn)的《公司檔案資料銷毀審批表》和將要銷毀的檔案資料做好登記并歸檔久久国产精品久久久久。登記表永久保存中文字幕Aⅴ无码一区二区三区。
5、在銷毀公司檔案資料時(shí)毛片免费全部无码视频，必須由總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理或總經(jīng)理辦公室主任指定專人監(jiān)督銷毀免费观看全成年网站大全。
第6篇：公司員工檔案管理制度
1、員工原始檔案是指員工的正式人事資料在线观看黄色精品视频网站。凡本企業(yè)錄用的具有本市城鎮(zhèn)戶口的員工黄色工厂免费，其原始資料由本企業(yè)調(diào)入、保管精品久久网视频。
2黄免费、凡本企業(yè)錄用的具有城鎮(zhèn)常住戶口的員工，自簽訂勞動合同試用期滿后学生妹97人人摸人人操浪潮，按本企業(yè)調(diào)檔要求日韩电影线上无码观看视频网站，將本人檔案調(diào)至人資行政部无码天天av。因特殊情況不能再指定期限內(nèi)完成調(diào)檔手續(xù)的，本人須向人資行政部提交詳細(xì)的書面說明材料成年网站在线视频网站，未經(jīng)批準(zhǔn)不調(diào)檔者或逾期未調(diào)檔者企業(yè)有權(quán)與期解除勞動合同思热在线视频精品免费观看。
3、原始人事檔案資料的驗(yàn)收一级a做一级吃奶水、補(bǔ)充高清无码视频在线观看的、鑒別、歸檔和保管由人資行政部負(fù)責(zé)辦理美女很黄很黄的免费网站。
4在线黄黄自慰、查閱原始人事檔案管理規(guī)定：
（1）查閱員工原始人事檔案前必須填寫《查閱員工人事檔案申請單》99这里99这里只有是精品，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后人人看人人摸人人操人人色，由人資行政部統(tǒng)一辦理，其它任何部門無權(quán)查閱員工原始檔案国产福利污污污在线观看。
『芑艫AAAAAAAA片。�2）查閱員工原始人事檔案所獲資料，由人資行政部統(tǒng)一保存或使用后統(tǒng)一銷毀日韩欧美黄色视频一区二区。
∫患禔级黄色网站。�3）員工存檔卡由人資行政部負(fù)責(zé)統(tǒng)一保管，員工離職辦理完畢各種手續(xù)后日韩午夜电影717无码，退回本人或由人資行政部負(fù)責(zé)辦理原始檔案調(diào)出手續(xù)欧美日韩亚洲一区在线观看不卡。
（4）非本企業(yè)人員查閱原始檔案国产精品亚欧美一区二区，原則上不予辦理九九鲁视频在线观看，政府職能部門如查閱員工原始人事的檔案，按原始人事檔案查閱審批程序52pao国产成视频永久免费，人資行政部協(xié)調(diào)辦理国产短视频一区。
∪毡疚缫剐园霸骸（5）員工在本企業(yè)工作期間台湾山村寡妇一级A片，如有些情況需存入其原始人事檔案中，需填寫《員工原始人事檔案補(bǔ)充資料申請表》影音在线资源，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后在线观看国产综合日韩AV，由人資行政部辦理。
5国产A片黄免费看、員工業(yè)績国产一区免费在线观看、培訓(xùn)檔案：
員工業(yè)績、培訓(xùn)檔案是自員工上崗之日起建立的檔案資料国产真人操逼视频，包括員工的身份證无码aaaaaaaaa在线、學(xué)歷證書等相關(guān)證件的復(fù)印件色人人操人人，員工在工作期間的各種培訓(xùn)及對員工評價(jià)、考核等看久久久久久久一毛片。
」＠凇（1）人資行政部負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)、業(yè)績檔案的整理歸檔及日常管理黄色www123.。
∈悠倒＠（2）員工培訓(xùn)、業(yè)績檔案實(shí)行分級管理国产91精品专区。部門主管級以上的員工檔案單由人資行政部部長或其指定負(fù)責(zé)人進(jìn)行日常管理91福利网国产。主管級以下（不含主管級）培訓(xùn)、業(yè)績檔由人事文員管理黄色2级视频。
∫患抖度痘破（3）部門部長可以調(diào)閱本部門員工的培訓(xùn)、業(yè)績檔案久操欧美视频。
ww.久久久久久.com。�4）員工培訓(xùn)、業(yè)績檔案按國家有關(guān)檔案管理規(guī)定記入員工的人事檔案www天堂在线亚洲av。
』破悠翟谙吖劭磜ww。�5）員工離職后，員工的培訓(xùn)欧美性爱十八岁以下禁止进入、業(yè)績檔案由人資行政部留存作為備查日日干夜夜操一区二区三区。
公司檔案管理制度4
一、目的
更的的員工人事檔案妥善管理无码不花钱的污网站在线观看，的保守機(jī)密无码肏屄黄色视频；人事檔案的完整，防止材料損壞人人操av综合网，便于高效久久免费看A级毛片、有序的檔案資料，特制定本檔案管理辦法爱青岛黄色网站推荐。
二超碰动态图、檔案管理內(nèi)容
1、員工入職檔案：個人簡歷
員工入職登記表人人干人人弄人人插、應(yīng)聘人員登記表欧美一欧美视频在线电影视频、面試記錄及待遇核定審批、筆試試題99精品久久费精品国产精品、身份證復(fù)印件在线涩视频网址、學(xué)歷學(xué)位證復(fù)印件、離職證明一级作爱免费视频、合同及協(xié)議裸体美女扒尿口喷白浆草莓视频。
2人人爽人人操97、員工培訓(xùn)檔案：培訓(xùn)通知、培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告或者考評結(jié)果欧美成A人片免费观看久久、培訓(xùn)審批表欧美性XXXXX极品视频、員工外派培訓(xùn)合同、外出培訓(xùn)反饋表（證書原件）无码播放、員工培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)表亚洲精品地址一地址二。
3、績效管理檔案：將員工績效考核資料按月歸類整理AV在线在线。
4自拍视频日韩在线视频观看网站免费、員工離職檔案：員工離崗包括員工與公司解除（終止）勞動關(guān)系，死亡等情形最新免费看的黄色网站。
三日本三级黄在线观看、檔案規(guī)定
1、基礎(chǔ)管理
1．1原則：分類標(biāo)準(zhǔn)国产热门明星无码视频、歸檔欧美特级AAAA、排列有序、層次清楚日本免费网、整理規(guī)范又粗又大又色视频网站。
1．2員工入職前，人力資源部對人事檔案的性女人爽到高潮视频、性核查使劲摸使劲操无码在线，如有虛假，可不予錄用和解聘www26uu欧美。
1．3對人事檔案按入職分類歸檔污污美女在线观看免费，按在職人員、離職人員整理国产男女色黄大片，并登記于《入職員工人事檔案登記》（見附件一）《離職員工人事檔案登記》（見附件二）亚洲一区IGAO影院，并在檔案前頁填寫人事資料的名稱及對檔案編號，人事檔案原則上是永久保存8X免费视频国产区。
1．4當(dāng)在職員工的資料有變動時(shí)（如學(xué)歷變動亚洲一区二区区、身份證號碼變動、個人技術(shù)職稱變動国产欧洲aaa、婚姻情況變動等）欧美乐播视频，應(yīng)將資料復(fù)印件交人力資源部歸檔玖玖爱在线视频免费观看，原件當(dāng)場查驗(yàn)欧美大泬。
1．5調(diào)動和錄用入公司的員工，應(yīng)在辦理手續(xù)前調(diào)閱檔案欧美嘿咻嘿咻在线视频。在其報(bào)到新崗位前日韩网红美女主播自拍视频在线播放，對調(diào)入或新的檔案都應(yīng)登記黑人性爱黄片。
1．6對員工考察、考核久久九九久九久、培訓(xùn)亚洲无遮挡黄片、獎懲的材料要收集丁香综合视频露脸开、整理檔案的完整性free性国产高清精品HD，歸檔的材料鑒別，材料的`72式免费A片视频、文字清楚国产一级A片免费观看网、手續(xù)齊備欧美视频在线观看aaaa。材料須經(jīng)審批蓋章和本人簽字的，應(yīng)在蓋章www性爱区、簽字后歸檔95在线视频精品免费观看。
1．7員工離職檔案每月清查，存檔国产一级二级精品黄色网站视频，檔案保存原則上三年后方可銷毀（高管及核心人員保留該員工離崗8年止）欧美日韩特级视频。
1．8人力資源部檔案員要注意檔案管理環(huán)境的清潔、整潔日韩福利看片。
1．9檔案應(yīng)分類編號存放全部A级毛片在线播放，員工編號，防止重名重姓員工檔案交叉99日韩一区二区三区中文，制電子目錄91免费偷拍视频网站，以便查閱。
2与子乱互换乱婬视频、檔案的查国产AⅤ熟女乱视频、借閱
2．1檔案分為保密與非保密，保密檔案禁止查閱亚洲三级乱伦一区二区，只能在檔案室閱覽亚洲色图国产专区，外借；非保密級檔案因工作需要查福利在线国产、借閱国产精品一区二区精品视频，須填寫《查、借閱人事檔案單》（附件三）欧美老妇与小伙子作爱视频，行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后方可查国产草莓视频A区在线观看、借閱。
2．2任何垮查91在线精彩、借閱人事檔案日韩黄片AV，下級員工查、借閱員工的人事檔案国模视频在线。
2．3公司級国产又大又黄又爽的视频免费观看、行政人力資源部可直接查国产三级国产精品三级在线、借閱員工人事檔案。
2．4所有批準(zhǔn)后借閱的人事檔案需在三天內(nèi)歸還人力資源部（除特殊情況可延長）福利爱爱视频，對借閱后到期未歸還者成年人午夜视频网站、歸還損壞、私自復(fù)印檔案者99久久国产免费只有精品、遺失者依照公司檔案管理的規(guī)定综合图区欧美亚洲综合在线。
2．5人力資源部查、借閱登記91精品日本永久观看在线，并在《人事檔案借閱登記本》簽字登記（附件三）免费看黃色片。
3、查情侣黄色网站免费看、借閱檔案注意
3．1涂改美女裸体污视频、圈劃、抽取亚洲精品国产精品麻豆99、撤換熟女一级毛片、損壞檔案材料。
3．2擅自復(fù)印亚洲一级片免费视频、拍攝檔案內(nèi)容免费看欧美下身喷水视频，如有工作需要從檔案中取證須經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理同意。
3．3查在线黄色黑人网站、借閱者擅自泄露檔案內(nèi)容色综合无码，違反者視情節(jié)嚴(yán)重，予以懲處日女人逼视频。
4在线爆乳、檔案的銷毀
4．1公司任何個人和非經(jīng)同意銷毀員工檔案資料。
4．2某些檔案到了銷毀期時(shí)亚洲天堂久久2019，由人力資源部填寫《公司員工人事檔案銷毀審批登記》（附表五）国内自拍视频在线看免费观看，經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后銷毀。
4．3經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的人事檔案特黄A级A片国产免费—欢迎您，人力資源部須核對成在线人A片免费播放视频，將批準(zhǔn)的《公司員工人事檔案銷毀登記》和將要銷毀的人事檔案登記并歸檔，登記表永久保存国产原创在线观看网站免费下载。
四国内精品一区二区三区香蕉、制定、修訂亂倫图片网、廢除與實(shí)施
本管理辦法經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后全部毛片免费看，由人力資源部實(shí)施，修訂和廢止亦同。
公司檔案管理制度5
1.目的
規(guī)范全公司的檔案管理玖色网站。
2.適用范圍
本制度適用于公司及所屬各部門檔案管理。
3.管理原則
分類分部門管理欧美激情偷乱人伦小说，行政部統(tǒng)一監(jiān)管5555www。
4.職責(zé)與權(quán)限
4.1各部門必須設(shè)兼職的檔案管理員，規(guī)范部門檔案管理日韩毛片一区二区三区。
4.2行政部不定期對各部門檔案管理工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查(每月至少抽查一次)91网站在线观看精品，對違反本制度的部門有權(quán)進(jìn)行處罰。
5.檔案的分類
(1)證照類：如營業(yè)執(zhí)照及各類證照免费黄色在线网站。
(2)文件類：分外來文件和內(nèi)部文件欧美性交2。
(3)制度類。
(4)合同類九九色色免费视频。
(5)計(jì)劃總結(jié)和會議紀(jì)要類欧美一级AA大片免费看视频人。
(6)財(cái)務(wù)類。
(7)圖紙類：工藝文件美女插插插视频、圖紙18岁A级黄色和特级黄色视频、說明書等。
(8)人事管理類：人事檔案2022最新韩国三级理论、培訓(xùn)記錄九九在线精品国产麻豆、健康檔案、安全欧美在线视频精品加勒比、消防等等日韩欧美爱爱视频。
6.檔案的歸口存放部門
(1)公司級檔案存放在行政部。
(2)其它檔案由歸口部門負(fù)責(zé)存放欧美人成在线视频免费一级A片。
7.檔案建檔要求
建立檔案時(shí)要有檔案編號和檔案目錄JiZzJiZZ国产免费A片7。
8.檔案裝訂
檔案須裝訂成冊保存，某些特殊珍貴的.手稿超碰在线婷婷免费、照片等色色色色鬼，采用卷盒、相冊等保管国产一级A片婬片免费。
9.保存年限
原則上公司重要檔案永久保存午夜免费A片，進(jìn)行檔案銷毀時(shí)經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。
10檔案日常管理
10.1借閱
10.1.1借閱手續(xù)
(1)各部門經(jīng)辦人員因業(yè)務(wù)需要借閱檔案時(shí)亚洲免费aa视频，應(yīng)出示經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的《檔案資料借閱登記表》黄色视频无遮挡无内衣，經(jīng)辦人在公司借閱登記表上簽字后方可借閱。
(2)檔案歸還時(shí)日韩一级片网站，檔案管理員填寫歸還日期欧美性爱在线影视福利网。
10.1.2檔案借閱審批權(quán)限
(1)證照類：由公司總經(jīng)理或者其授權(quán)人審批。
(2)文件類：由行政部審批，財(cái)務(wù)国产一级牲交视频播放在线观看、技術(shù)類等重要文件借閱須由總經(jīng)理或者其授權(quán)人批準(zhǔn)黄片动图麻豆免费。
(3)制度類：由行政部審批。
(4)合同類：由公司總經(jīng)理或者其授權(quán)人審批美国一级黄片人兽。
(5)計(jì)劃總結(jié)和會議紀(jì)要類：由行政部審批大乳美女深夜自慰。
(6)財(cái)務(wù)類：由總經(jīng)理或者其授權(quán)人審批。
(7)圖紙類：由總經(jīng)理或者其授權(quán)人審批www.欧美a片。
(8)人事管理類：人力資源部審批91福利视频。
10.1.3借閱人不得轉(zhuǎn)借、拆卸久久一级婬A片AAA毛片女人、調(diào)換在线一级油黄片、損壞、復(fù)印所借檔案五月婷婷丁香综合伊人一区二区三区四区。
10.1.4借閱人必須在規(guī)定期限內(nèi)歸還所借檔案資料jjzzjizz中国。借用檔案原則上當(dāng)日必須歸還，特殊情況不得超過七天三级特黄AA片视频在线。
10.1.5若人為丟失或損壞檔案国产精品第二页，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，行政部對相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行內(nèi)部行政或經(jīng)濟(jì)處罰欧美日韩黄大片一区。
10.2銷毀
10.2.1公司任何個人或部門非經(jīng)公司批準(zhǔn)华人黄视频网站，不得銷毀公司檔案。
10.2.2銷毀前按照清冊清點(diǎn)看A片免费的网址，銷毀時(shí)由行政部監(jiān)督銷毀国产熟女AV免费观看尤物，銷毀后相關(guān)人員在清冊上簽名，并將監(jiān)銷情況存檔偷拍网站大全∽耘耐蹬�19页！稒n案銷毀審批表》由行政部永久保存。
10.3移交
10.3.1需要進(jìn)行移交的檔案欧美潮喷十大喷潮，需由檔案員編制《檔案移交登記表》av超碰人人操，報(bào)公司負(fù)責(zé)人審核批準(zhǔn)并指定其監(jiān)交人后，方可進(jìn)行移交亚洲日本亚洲国内精品自在自线。
10.3.2移交前欧美图片另类，按照清冊清點(diǎn);移交后，在清冊上簽字亚洲欧美一区日韩一区a国产传媒，《檔案移交登記表》一式兩份国产黄A片免费网站，移交方和接收方各一份并永久保管。
11.如有違反本制度規(guī)定的色色色wang，公司對其進(jìn)行行政国产午夜精品视频一区二区三区、經(jīng)濟(jì)處罰欧美精品黑人白妞大战，嚴(yán)重時(shí)移交司法機(jī)關(guān)。
12.附則
本制度解釋權(quán)歸人力資源部影音先锋女人av鲁资源网，經(jīng)總經(jīng)理審批后執(zhí)行黄色黄片一个人www。
公司檔案管理制度6
一、文書檔案歸檔制度
1.各部門在各項(xiàng)活動中形成的具有價(jià)值的文件看男女搞、材料均屬歸檔范圍国产自慰资源，交行政部統(tǒng)一管理。
2.各部門形成的文件夜夜爽88888妓女性视频、材料由兼職檔案員(各部門內(nèi)勤)收集尤物网站在线免费看、審定国产微拍精品一区91、整理国产在线xx、立卷。
3.歸檔的文件材料應(yīng)齊全国产交换配乱婬视频偷大叼、完整中文字幕最新视频、準(zhǔn)確可靠(文件的正文與附件、印件與底稿欧美综合首页、請示與批復(fù))無缺頁日韩性交免费A级黄片、破損現(xiàn)象。
4.下發(fā)文件不僅要在硬盤欧美日韩无线码一区二区、軟盤中保存留檔色夜在线，還應(yīng)留有書面材料存檔。
5.凡歸檔的文件必須留原件存檔欧美性视频在线，書寫整齊www.韩日欧黄色片网站.com，用毛筆、藍(lán)黑色鋼筆性爱在线破解版黄色网站、碳素筆抄寫国产av专区，如有不符合要求的檔案員有權(quán)退回原部門重新書寫。
6.重要文件如部門需用可進(jìn)行復(fù)印亚洲中文字字幕精品乱码，但原件必須歸檔国产激情图区。
7.機(jī)關(guān)工作人員外出學(xué)習(xí)、考察欧美变态人XXXX、參加會議帶回的文件日韩欧美精品视频在线观看、一律交辦公室統(tǒng)一登記、立卷老板轻点好痛好涨嗯啊视频、歸檔管理欧美成了人片A片免费。
二、專職檔案工作人員崗位責(zé)任制
1.認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識人人干人人摸人人草久婷，貫徹執(zhí)行《檔案法》国产黄色视频污免费、《檔案法實(shí)施辦法》，熱愛本職工作，忠于職守久久一及黄色视频，維護(hù)黨和國家利益欧美熟女俱乐部，工作盡職盡責(zé)，自覺遵守檔案工作各項(xiàng)規(guī)章制度免费女生的视频在线观看网站。
2.負(fù)責(zé)公司各種檔案資料的.收集超91自拍偷拍、分類、整理国产精品女人高潮毛片、編目91精品午夜在线看桃花岛、排列、上架久久久影院国内精品、保管欧美精品专区视频免费在线观看、借閱、鑒定亚洲国产一级毛片、銷毀国产多人群p在线视频、移交等工作。檔案質(zhì)量和工作質(zhì)量符合“規(guī)范”要求强奸资源影音先锋。
3.負(fù)責(zé)公司有關(guān)部門檔案工作監(jiān)督指導(dǎo)日韩人人操人人摸、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作。
4.負(fù)責(zé)檔案庫房各項(xiàng)制度的落實(shí)人人搞人人操人人叉一。
5.積極提供檔案的利用18岁禁污网站，充分發(fā)揮檔案利用效果，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)久射久aV，為領(lǐng)導(dǎo)決策和機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)全国男人的天堂网,天堂网。公司檔案管理規(guī)章制度范文由精品學(xué)習(xí)網(wǎng)提供!
三、兼職檔案工作人員崗位責(zé)任制
1.各部門配備一名兼職檔案員又粗又爽又黄操女人视频，負(fù)責(zé)本部門文件国产精品专区第1页、材料的收集、整理欧美精品区BB区、歸檔立卷工作久久99精品国产超碰超。
2.兼職檔案人員要熱愛檔案工作，熟悉業(yè)務(wù)精品欧美一级A片，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)欧洲美女免费看视频在线，把好案卷質(zhì)量關(guān)，按時(shí)完成兼管檔案的任務(wù)你懂的偷拍。
3.兼職檔案員應(yīng)于次年2月底前色国产精品福利，將整理好的檔案向檔案室移交。
4.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)檔案管理制度992tv国产精品。
5.接受本公司專職檔案員的監(jiān)督指導(dǎo)女人18毛片在线看免费。努力學(xué)習(xí)檔案業(yè)務(wù)知識国产精品无码一级二级三级，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
四://www.gdmyzz.com/、部門立卷制度
1.凡本部門在各項(xiàng)活動中形成的文件国产丝袜足交在线、具有保存價(jià)值的資料均屬本部門立卷歸檔范圍。
2.各部門兼職檔案員欧美黄片黑，負(fù)責(zé)對本部門的文件資料進(jìn)行收集99人妻视频、審定、整理日韩激情中文字幕在线看、立卷一级毛片不卡免费免费观看。
3.兼職檔案員要嚴(yán)格遵守相關(guān)的規(guī)章制度及各項(xiàng)檔案管理制度，按綜合檔案室提出的各項(xiàng)要求立卷精品国产污网站在线观看，保證立卷質(zhì)量老赵和苏清雅小说名字。
五、檔案保管制度
1.各門類檔案由綜合檔案室集中統(tǒng)一管理在线视频福利第一网，配備檔案員負(fù)責(zé)檔案的保管工作91三级片在线视频观看。
2.按照檔案管理有關(guān)規(guī)定一区二区亚洲，對各類檔案應(yīng)做到存放合理婷婷五月天,丁香，排列有序，查找方便国产一级视频免费。
3.檔案員對室藏檔案材料要經(jīng)常進(jìn)行檢查泰州毛片，對已到借閱期限尚未歸還的檔案材料，要及時(shí)跟蹤追還免费咸人AAAAAAA毛片，防止丟失精品欧美色视频网站在线观看。
4.庫房要保持清潔衛(wèi)生，溫度要經(jīng)常保持在14—24℃十八级毛片在线观看99ri，相對濕度要保持在45—60%另类亚洲欧美专区第一页，防止危害檔案的現(xiàn)象發(fā)生。
5.檔案庫房內(nèi)做到“八防”即防盜日韩在视频、防光亚洲国产欧美日韩欧美2016、防高溫、防火黄色页一级在线观看、防潮久久免费视频性爱视频、防塵、防鼠精品163黄色录像、防蟲国产污污网站入口，定期檢查。
6.庫房內(nèi)嚴(yán)禁吸煙欧美视频在线观看免费电影，嚴(yán)禁存放易燃亚洲欧美在线观看wwwwww、易爆危險(xiǎn)品美国黄片一级A片，停電時(shí)，一律用手電照明国产野视频在线观看快播，不得使用易燃器具欧美影院a∨天堂。
7、與檔案庫房無關(guān)人員一律不得進(jìn)入国产精品免费视频2021，隨時(shí)關(guān)好庫房門窗搜毛片索毛片搜黄片搜黄片色毛片，確保安全。
六日韩无码h、檔案保密規(guī)則
1.檔案工作人員要提高警惕性国产69精品久久久久9999不卡，遵守保密紀(jì)律，堅(jiān)持原則免费成年人在线，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)制度久久久久久久精品国产免。
2.凡到綜合檔案室查閱檔案者，都要認(rèn)真遵守安全保密制度国产综合男女视频一区二区，嚴(yán)格履行檔案查閱手續(xù)www,3rb3rb免费视频，檔案原則上不準(zhǔn)帶出檔案室，確需帶出時(shí)須經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并在指定時(shí)間內(nèi)歸還檔案室日韩一区黄色小视频。
3.查閱檔案時(shí)激情按摩系列片AAAA国产馆，不得翻閱與查閱內(nèi)容無關(guān)的文件材料、無關(guān)人員不準(zhǔn)進(jìn)入檔案室日韩-本道黄色网站站。
4.本公司工作人員不準(zhǔn)將文件国产一区在、材料帶進(jìn)公共場所和其他場所，不準(zhǔn)帶回家中久久免费AV片国产精品，要及時(shí)交給檔案管理部門91久久久久精品久久久久久久久。
5.對于違反保密規(guī)定，泄露國家公司機(jī)密或造成一定后果者要依據(jù)《保密法》的規(guī)定日本高清wwwcom，嚴(yán)肅處理并追究其責(zé)任欧美亚洲日本高清不卡。
七、檔案借閱制度
1.借閱檔案要嚴(yán)格遵守檔案管理制度欧美丰满熟妇性XXXX动图，凡借閱者0808贵妃网理论片，應(yīng)自覺履行借閱手續(xù)。
2.凡借閱檔案午夜性色一区二区免费视频，需經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)国产一级毛片无码一区二区。外單位人員借閱檔案，應(yīng)持單位介紹信全免费毛片免费看，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后一级黄色片不卡，方可辦理借閱手續(xù)，并在借閱期限內(nèi)按時(shí)歸還美女露内裤扒开腿视频在线观看。
3.借閱人員對檔案材料妥善保管色色影视网站，注意保密黃色A片一级一级一级，不得以任何理由轉(zhuǎn)借他人。
4.借閱人員未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)国产高潮动漫在线观看免费视频，不得復(fù)印日本三级视频在线观看、抄寫檔案資料。
5.檔案管理人員對歸還的借閱材料要認(rèn)真進(jìn)行檢查日韩美女观看成人网站在线观看视频，確認(rèn)檔案材料完好無損時(shí)欧美精品一色喲哟，方可辦理歸檔手續(xù)。對摘抄久久国产免费一区二区三区、復(fù)制的檔案材料情欲综合，經(jīng)認(rèn)真核對，正確無誤時(shí)欧美黄片1区,2区,3区，方能簽字蓋章黄色网站黄色网站欧洲。公司檔案管理規(guī)章制度范文由精品學(xué)習(xí)網(wǎng)提供!
6.一旦發(fā)現(xiàn)檔案材料在借閱過程中被拆、涂抹或缺失等毀損現(xiàn)象一级黄色在线免费看，要及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)最好看的日韩中文字幕视频，并追究有關(guān)人員的責(zé)任。
八欧美日韩A片网站在线看、其他
解釋權(quán)歸公司行政人事部试看120秒国产很黄很爽。
公司檔案管理制度7
一、目的
為了對人事檔案進(jìn)行妥善保管国产精品一级黄色毛片，能有效地保守機(jī)密一区二区视频在线导航。維護(hù)人事檔案材料完整成人精品视频在线日韩免费观看网站，防止材料損壞66在线视频免费，規(guī)范人事檔案的管理，特制定本制度六六色色。
二国产麻豆福利、范圍
本制度適用于對公司人事檔案的執(zhí)行管理。
三亚洲精品色色色、職責(zé)
3.1 人力資源部人事管理課負(fù)責(zé)人事檔案的建立在线看片aa黄色视频、歸檔、保存无码不卡乱人伦中文视频、定期檢查核對特黄A级毛片免费网站、轉(zhuǎn)遞、保密jizz免费在线国产、統(tǒng)計(jì)等工作女生的鸡鸡的黄色视频。
3.2 人事檔案管理：集團(tuán)公司人事管理課（寧波地區(qū)）負(fù)責(zé)本地區(qū)所有分公司、直屬部門的人事檔案管理工作国内自拍网。外地分公司的員工人事檔案管理由當(dāng)?shù)厝耸鹿芾聿块T負(fù)責(zé)管理工作欧美一级偷拍视频。
3.3 集團(tuán)公司人力資源部為本制度的歸口部門午夜性大片免费视频，負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督各部門、分公司的人事檔案管理工作一级A片无码大黄片、負(fù)責(zé)本制度的編制及落實(shí)執(zhí)行工作色a电影网。
3.4 集團(tuán)公司企業(yè)委員會負(fù)責(zé)本制度的審議及授權(quán)主管人簽核，總裁負(fù)責(zé)本制度的批準(zhǔn)執(zhí)行日韩人妻无码免费视频一二区色。
四精品人人做人人爽爱在碰、人事檔案管理的內(nèi)容
4.1 員工人事檔案歸檔及管理：新員工入職時(shí)將《員工應(yīng)聘申請表》及相關(guān)證件（畢業(yè)證書、身份證www·C0m黄色视频、各類技術(shù)認(rèn)證證書）復(fù)印件提交人事管理課国产片免费，人事管理課根據(jù)《員工應(yīng)聘申請表》建立員工人事檔案（內(nèi)容包括：該員工的應(yīng)聘、錄用精品国产国语对白AⅤ、勞動合同一区二区欧美亚洲、考核、薪資国产一区精品自拍、福利欧美另类熟妇性爱、獎懲、培訓(xùn)等相關(guān)資料）并及時(shí)歸檔欧美日韩二区视频。歸檔的流程為首先對新的員工人事檔案材料進(jìn)行鑒別欧美性爱国产，其次按新員工的所在部門以及職務(wù)、性別等進(jìn)行分類并確定其歸檔的具體位置并且在目錄上補(bǔ)登新員工人事檔案材料的名稱及有關(guān)內(nèi)容日本AAA片，最后將新員工的人事檔案材料歸檔亚洲人14个视频。
4.1.1確立兩級檔案管理制度：一級員工人事檔案為員工入司隨轉(zhuǎn)的人事檔案材料。二級檔案為員工入司以后的任職情況毛片无码高清、培訓(xùn)情況2018日本高清色视频、工資調(diào)整情況、學(xué)歷及職稱變化情況日韩高清在线一区二区三区、歷年考核情況及員工基本情況復(fù)印件備查材料等在线日韩日本国产亚洲。
4.1.2員工人事檔案自員工到崗之日建立，每人一份色一级A片视频在线播放网站大全，按部門欧美大胆A级视频69、職務(wù)歸類。員工終止/解除勞動關(guān)系時(shí)欧美性爱乱，應(yīng)將該員工人事檔案的材料歸入公司離職員工人事檔案類日韩亚洲性爱A片。
4.1.3員工合法終止/解除勞動合同時(shí)，由各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人在《員工離職通知單》上簽字卡通动漫亚洲专区第一页，確認(rèn)無遺留問題无码毛片高清网站；員工相關(guān)檔案調(diào)入單位時(shí)，人力資源部核對檔案材料黄色轻点疼视频网站，密封該員工人事檔案国产真人无遮挡免费网站，連同開具的《檔案材料轉(zhuǎn)移單》及其它有關(guān)材料好爽好舒服要高潮了视频在线观看，轉(zhuǎn)至調(diào)入單位并歸檔。相關(guān)手續(xù)《員工入職試工轉(zhuǎn)正辭退作業(yè)管理制度》免费黄a片。
4.2 檢查核對：人力資源部人事管理課檔案管理員要定期（每月25日）對員工的人事檔案進(jìn)行檢查核對并在《員工人事檔案統(tǒng)計(jì)表》上簽字国内一区二区视频免费观看，確保員工的`人事檔案的完整、安全亚洲三级片视频播放网站。但是下列情況下免费人成视频在线观看不，也要進(jìn)行檢查核對：突發(fā)事件后，如被盜国产中文字幕在线一区、遺失美国特黄视频、或水災(zāi)火災(zāi)之后；對有些檔案發(fā)生疑問之后青榴视频在线观看,，如不能確定某份材料是否丟失乱插视频；發(fā)現(xiàn)某些損失之后，如發(fā)現(xiàn)材料變酶欧美喷水网站、發(fā)現(xiàn)蟲蛀等想看日韩网站；檢查完畢后必須在《員工人事檔案統(tǒng)計(jì)表》上確認(rèn)簽字。
4.3 轉(zhuǎn)遞（員工異動）：檔案轉(zhuǎn)遞過程如下iGAO视频为爱寻找激情，人事管理課檔案管理員取出要轉(zhuǎn)走的員工人事檔案并在檔案帳冊上注銷該員工的人事檔案并填寫《轉(zhuǎn)遞人事檔案通知單》欧美福利午夜，按發(fā)文要求包裝、密封黄色视频的网址免费。在轉(zhuǎn)遞過程中應(yīng)遵循保密原則并且要求收檔單位在回執(zhí)上簽字蓋章国内下药视频在线观看。
4.4 保密制度：由人事管理課檔案管理員負(fù)責(zé)人事檔案管理。不得將人事檔案材料帶到公共場合96视频网。公司人事管理課對接受員工原單位轉(zhuǎn)遞而來的認(rèn)識檔案材料內(nèi)容美女露出乳头和私处和男人日逼，一概不得加以刪除或銷毀，并且必須嚴(yán)格保密国产官网免费观看视频播放，不得擅自向外擴(kuò)散强奸久久亚洲欧美。
4.5 統(tǒng)計(jì)：人事管理課每月25日須對員工人事檔案的數(shù)量、人事檔案材料收集補(bǔ)充情況18禁网站在线、檔案整理情況、檔案保管情況91精品18禁、利用情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)并填寫《員工人事檔案統(tǒng)計(jì)表》好男人官网www电影网。
4.5.1人事檔案統(tǒng)計(jì)分類：履歷及相關(guān)證件材料、鑒定及考核材料大码老熟女Av毛片免费、評聘及獎懲材料亚洲欧洲日产国产动漫、其他可供公司參考資料。
4.5.2 人事檔案統(tǒng)計(jì)信息要及時(shí)更新www..com操逼，人力資源部根據(jù)人員流動情況每月25日必須將相關(guān)人事檔案的統(tǒng)計(jì)情況更新并填寫《員工人事檔案統(tǒng)計(jì)表》日本免费在线网站，提報(bào)人力資源部總監(jiān)審核网红干人人干人人操。
五、員工人事檔案管理国产激情中文字，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和公司有關(guān)規(guī)定中文字幕中文字幕在线观看。
查閱員工人事檔案應(yīng)經(jīng)人力資源部總監(jiān)（或總裁）批準(zhǔn)，并辦理登記手續(xù)久久99精品无码专区。檔案管理人員和查閱者不得私自增刪午夜在线观看国产剧情视频网站免费、涂改、泄露檔案材料內(nèi)容欧美精品偷拍视频。
六99视频黄片、相關(guān)支持文件及記錄
員工應(yīng)聘申請表
轉(zhuǎn)遞人事檔案通知單
員工離職通知單
員工人事檔案統(tǒng)計(jì)表
公司員工人事檔案管理制度
第一條、為確保人事檔案的機(jī)密性久久99国产精品无码，完整性和準(zhǔn)確性午夜大片无码体验区试看120秒，為人事決策提供信息和依據(jù)，特制定本制度亚洲欧洲日韩在线免费视频。
第二條a片免费在线观看网址、本制度適用于公司所有員工的人事檔案管理。
第三條91九色国产老熟女、員工人事檔案由人力資源部負(fù)責(zé)管理日韩系列免费精品视频在线观看。
第四條、新員工第一次建檔后先锋av资源网站，日后所有有關(guān)個人人事資料都隨時(shí)歸檔一级做a爱片姓色毛片，包括員工在職期間試用、考核桃色国产第二页、職位調(diào)動伊人玖草、工資晉升、培訓(xùn)記錄美女黄色插插插视频、行政處分国产精品麻豆A片大全、獎勵等，以保證檔案的完整性性欧美456长视频免费、保密性及可查性黄片视频大全免费在线观看。
第五條、新員工報(bào)到后按《個人資料檔案目錄》順序進(jìn)行建檔有什么好看的在线看黄色网站，目錄如下：
1国内免费久久久久久久久久10、招聘登記表
2、聘用通知書
3欧美自拍日韩专区在线、學(xué)歷證亚洲日韩深夜福利高清、職稱證、計(jì)算機(jī)等相關(guān)資格證的復(fù)印件。
4黄色工厂精品视频、身份證復(fù)印件
5日本欧美熟妇色一本在线视频、照片
6、員工轉(zhuǎn)正申請表
7在线观看日韩午夜福利电影网、聘用合同
8日韩va精品、獎懲材料
9、任免欧美综合色一区二区三区、升降18岁禁看的黄片、調(diào)薪等材料
10、其它材料
第六條日韩网友自拍视频网站大全免费、檔案管理應(yīng)由專人負(fù)責(zé)并建員工檔案薄冊国内自拍av偷500拍视频，記載檔案的接收、 存入AAAAAAAAA欧美黄色视频、提供日韩十八禁视频、使用和變動情況。
第七條沙特毛片、要做到分類準(zhǔn)確污污网址免费观看、編號規(guī)范、排列有序cao女人、定期核對欧美黄色一级A片视频。
第八條、所有人事檔案都屬秘密文件久久免费看A级毛片色欲，應(yīng)妥善保管三级中文字幕无码视频，不得隨意泄密。
第九條思思热在线观看视频、人事檔案不允許無關(guān)人員查詢视色,视色,视色影院视色影库。部門負(fù)責(zé)人有權(quán)查閱本部門員工的檔案∪蘸访劳计總經(jīng)理有權(quán)查閱任一員工的檔案7色在色在线视频，除總經(jīng)理外任何人不得查閱員工的工資檔案。
第十條日日射日日插日日干、任何人不得借閱自己本人檔案欧美成免费黄色视频。
第十一條、檔案管理人員及檔案查閱人員應(yīng)嚴(yán)格保證檔案的完整性在线观看免费毛片高清，不得涂改日韩天堂免费视频在线、拆散、抽出黄色网站动、圈劃、污損、帶出这里全是是精品99、丟失美国黄色视频黄色视频聊天。
第十二條、收回檔案時(shí)爱情岛论坛福利永久首页，檔案管理人員必須認(rèn)真檢查核對超碰91成人人做人人爱，否則追究當(dāng)事人的責(zé)任。
第十三條色91视频综合、離職人員檔案保存期為一年亚洲爆乳少妇无码激情。
公司檔案管理制度8
一、目的
加強(qiáng)文件檔案管理91cao，規(guī)范公司文件檔案的收集亚洲天堂免费看、歸檔程序和方法，確保公司檔案的完整性欧美性爱视频一日本高清视频、準(zhǔn)確性和系統(tǒng)性精品黄色视频在线。提供符合公司需求和保證管理體系有效運(yùn)行的證據(jù)。
二视色视色影院、適用范圍
適用于公司及各部門檔案的收集自拍偷拍午夜视频、整理、分類0792dmz.com、利用及歸檔九九自拍偷拍。
三、術(shù)語和定義
1国产免费A片地址、檔案：指公司過去和現(xiàn)在各級部門及員工從事業(yè)務(wù)涩涩的网站、經(jīng)營、企業(yè)管理91国在线精品国内播放、宣傳等活
動中所直接形成的對企業(yè)有保存價(jià)值的各種文字人人摸人人色人人操、圖表、賬冊天天看毛片免费TA天天看一区二区三区、憑證网站男人天堂、報(bào)表、電腦
盤片国产又湿又黄又爽视频在线观看、聲像观看欧美黄色网站、膠卷、榮譽(yù)實(shí)物超爽巨色A片、證件等不同形式的歷史記錄黄又色又爽很刺激的网站。
2、檔案管理：就是指檔案的收集黄色视频美女、整理免费无码AⅤ片在线观看网站、鑒定jiujiure综合网、保管、統(tǒng)計(jì)日韩精品黄色在线免费观看、提供利用等活動丁香婷婷在线。
四、職責(zé)
1欧美熟妇xxxxx、行政人事部：
1）負(fù)責(zé)公司檔案的集中管理和制度執(zhí)行及檢查工作欧美性爱导航，并負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)部門檔案管理；
2）建立健全公司檔案管理制度一级地二级黄色视频，指導(dǎo)丁香婷五月、監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況；
3）收集在线观看视频线上观看黄片平台、整理美女18网站、分類、鑒定查女人被操逼的黄片视频、統(tǒng)計(jì)欧美性情A片、保管公司的.檔案和其他資料；
4）負(fù)責(zé)公司檔案的利用和銷毀管理亚洲免费一区手机视频，監(jiān)控檔案利用和銷毀的全過程三级韩国网站，確保公司檔案的安全；
5）提高檔案信息的利用效率国产美女一级A片在线播放蜜芽，促進(jìn)信息傳遞和溝通亚洲色诱99久久66J8；
6）負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn)檔案管理辦法、使用知識久久久www黄页免费网站。
2日韩小草在线、其他各部門相關(guān)人員：
1）負(fù)責(zé)在工作變動時(shí)，做好或協(xié)助移交工作人人操人人摸超级碰，并及時(shí)通知行政人事部夜综合日韩中文字幕；
2）向行政人事部移交合同或文件資料原件或復(fù)印件；
3）負(fù)責(zé)本部門文件資料或合同復(fù)印件的日常收集小黄片久久不、標(biāo)識久久最新视频、貯存、保管18禁黄网站禁片、利用人人干在线视频、歸檔；
4）財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)按規(guī)定獨(dú)立建檔保管財(cái)務(wù)檔案資料一级免费黄色视频一级免费黄色视频；
3日本群交视频、各部門檔案主管人員
公司檔案管理制度9
第一條為加強(qiáng)檔案信息管理，充分發(fā)揮檔案信息的作用国产清纯白嫩大学生正在播放，有效保存和應(yīng)用檔案信息黄片免费直接看的色色小视频，制定本制度校园激情无图片区视频区欧美日韩。
第二條本制度所稱檔案信息是指工程建設(shè)活動中形成的各種技術(shù)的、商務(wù)的'久久夜色精品国产60、綜合的具有保存價(jià)值的文件国产一级在线和观看、批件一级黄片一级A片一级片、標(biāo)書黄色视频无码高清、紀(jì)要、圖紙久久久国产一级黄色电影、照片圖片极品孕妇无码视频在线第一页、測繪數(shù)據(jù)、視頻黄色网站入口在线看、簽證中文视频在线你懂的、信函、通知高清無碼視頻免費在線觀看黃色、報(bào)表等久久精品超碰，包括紙質(zhì)資料、電子版資料和多媒體資料等一级黄色片区。
第三條公司規(guī)劃建設(shè)管理部負(fù)責(zé)工程類檔案信息的收集欧美国产综合、整理、報(bào)送国产一区二区欧美日韩在线观看、存檔国产日韩欧美在线电影院日本黄色网站、應(yīng)用及管理工作。
第四條調(diào)度員中日韩一级AAAAAAAAA、測繪員www.HEYZO.COM、施工管理員、監(jiān)理工程師又黄又湿又刺激一区二区三区、招標(biāo)單位免费无遮挡网站、設(shè)計(jì)單位、施工單位和公司運(yùn)行管理部門是檔案信息資料的來源日韩第一区自拍视频在线观看网站，負(fù)責(zé)相關(guān)資料的繪制在线免费aa、記錄、編輯淫荡淫乱一级黄色电影网址、修改动人A片免费毛片播放、整理、裝訂9999免费视频、審核與報(bào)送工作在线欧美一级视频网站。
第五條各種檔案信息資料應(yīng)按要求分類編碼保存，要注意防盜www.日本jizz.com、防火在线99热这里只有精品、防潮另类欧美97性XXXXX、防塵、防失密久久久免费播放视频，保持適當(dāng)?shù)耐L(fēng)最近2018中文字幕MV。具體要求參照公司綜合檔案管理辦法。
第六條工程竣工圖紙及相關(guān)資料應(yīng)在歸檔的同時(shí)向生產(chǎn)運(yùn)行相關(guān)部門及時(shí)提供欧美妓女视频。
第七條舊管網(wǎng)改造時(shí)精品性欧美牲交在线视频，由規(guī)劃建設(shè)管理部進(jìn)行現(xiàn)場測繪，及時(shí)繪制改造后的圖紙并向相關(guān)部門提供三级片免费网址。涉及調(diào)度地理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新的偷窥精品视频国产免费，應(yīng)同步更新。
第八條檔案資料的借閱執(zhí)行綜合檔案相關(guān)條款a一黄色网。
第九條檔案信息需要同時(shí)向綜合管理部歸檔的在线欧美三级片，應(yīng)按要求歸檔。
第十條保存三年以上的工程類檔案資料應(yīng)移交綜合管理部檔案室統(tǒng)一保存国产白白视频在线观看，需要留存?zhèn)溆玫目闪魪?fù)印件欧美视频精品二区。
第十一條未盡事宜執(zhí)行綜合管理部檔案管理辦法。
第十二條本制度從二o一二年一月一日起執(zhí)行免费被操视频在线观看。
公司檔案管理制度10
一亚洲性色狠操、檔案的建立。
1.1檔案的建立按下列流程建立：收集--整理--分類--編號--登記--輸入電腦--入柜--利用--檢查
1.2明確建檔內(nèi)容免费在线的毛片网站，實(shí)行系統(tǒng)收集我操人人人人操我、集中管理。
1.2.1房屋檔案：包括本物業(yè)的設(shè)計(jì)一级片毛片黄片、施工文件乱码视频午夜在线观看、資料、圖紙欧美A片大全、工程竣工驗(yàn)收資料等;
1.2.2設(shè)備設(shè)施檔案：包括各種設(shè)施設(shè)備的線路圖紙中文字幕公司入口、使用說明書、購入使用時(shí)間免费第一黄色、使用許可證玖玖www、年檢合格證、維修保養(yǎng)合同及維修保養(yǎng)記錄等;
1.2.3業(yè)主檔案：包括業(yè)主入住時(shí)所填寫的"業(yè)主概況表"天堂网黄色视频、"業(yè)主公約"18禁黄网站禁片免费观看女女、"入住契約"、"前期服務(wù)協(xié)議"天堂网在线资源欧美人XXXX日韩、"接房登記表"等人人摸人人操日日碰。
1.2.4文秘檔案：包括業(yè)主公約、商家公約国产精品2018不卡在线观看、業(yè)委會決議91在线精品亚洲第一区香蕉99、物管政策法規(guī)精品视频国产狼友第28页、市區(qū)房管局的文件以及對本物業(yè)進(jìn)行管理的各項(xiàng)規(guī)章制度等;
1.2.5員工檔案：包括員工供職申請表、簡歷国产刺激福利在线、身份證復(fù)印件性欧美野外激情、上崗證、學(xué)歷證復(fù)印件72式免费一级A片视频播放器、職稱證復(fù)印件女生被男生操的黄色网站、工作變動記錄、獎懲記錄等;
1.2.6財(cái)務(wù)檔案：包括各種帳簿欧美涩涩视频、會計(jì)記帳憑證国产日韩欧美色另类、財(cái)務(wù)報(bào)表、納稅報(bào)表唐人呦一呦二在线播放、維修基金使用的預(yù)算、計(jì)劃三级黄,色、業(yè)委會批準(zhǔn)使用的文件等久久惹99精品。
1.3建檔要求：制度化、標(biāo)準(zhǔn)化色e网、電腦化国产乱子露脸久久。
二、檔案管理
2.1為避免檔案的損壞日本jizzjizz、遺失无码操人视频，使重要檔案能永久保存，而又方便經(jīng)常使用欧美中文字幕日韩综合，對使用頻率較高的檔案實(shí)辦公室對原始檔案進(jìn)行嚴(yán)密管理人看人爽人人操人摸人日，并保存復(fù)印件。
2.2檔案管理要求：
2.2.1進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化的檔案管理日韩精品免费手机版在线观看。
2.2.2采用多種形式的信息儲存方式毛片大全免，如電腦磁盤、膠卷人人澡人人摸人人舔人人看、照片在线观看网址黄色、圖表等，并采用適當(dāng)?shù)腵保存方法在免费jIzzjIzz在线视频网址。
2.2.3加強(qiáng)保密意識培養(yǎng)自拍偷拍2018，確保檔案在使用過程中的安全、不丟失AV-级福利黑白配久久、不泄密国产一极免费在线视频。
2.2.4實(shí)行檔案管理手段的現(xiàn)代化，運(yùn)用計(jì)算機(jī)檢索手段色综合欧美色综合七久久，開發(fā)多媒體信息查詢系統(tǒng)欧美操女视频。
2.2.5堅(jiān)持檔案資料收集的系統(tǒng)化国产成人久久精品二区三区。
2.2.6作到檔案分類科學(xué)化。檔案按內(nèi)容分類91伊人精品，逐一編號看免费黄色网站看黄色免费网站，登記造冊，編輯目錄欧美激情男操女网站，按工作部門分柜保存欧美影院成年免费版视频在线播放。
2.2.7實(shí)行檔案管理工作檢查經(jīng)常化99热在线观看精品免费。每季度對檔案文件的形成在线播放最新国产精品、積累、整理jizzjizz日本在线、歸類要進(jìn)行一次全面的檢查WWW.AV天堂2017。
公司檔案管理制度11
一、制度內(nèi)容
為做到客戶服務(wù)部與客戶的良好溝通欧美指交视频在线观看，掌握客戶的人員構(gòu)成黄色网站短视频不卡、公司性質(zhì)、物業(yè)費(fèi)交納情況等a无码毛片免费视频，有必要建立一套綜合的客戶信息系統(tǒng)美女让男人爽高潮免费视频，而客戶檔案可以協(xié)助客戶服務(wù)部以最便捷的方式提供以上信息。因此aa美国一级性爱片，為充分利用客戶信息并管理好這些信息清风阁视频我爱，特建立此制度。
二欧美精品极品高清免费、管理目標(biāo)
客戶檔案資料全面日韩精品中文国产字幕、準(zhǔn)確、有效一级黄页电影免费在线大全。
三特级毛片高潮一级一级毛、適用范圍
客戶檔案資料的管理主要是收集、整理亚洲91av网、歸檔及使用四個環(huán)節(jié)91精品自产拍不卡。
一般客戶檔案包括以下的.資料：
1.收集客戶單位資料
2.客戶繳費(fèi)記錄包括各樣應(yīng)付之押金
3.客戶裝修工程文件
4.客戶遷入時(shí)填具之資料
5.客戶資料補(bǔ)充
6.客戶聯(lián)絡(luò)資料
7.緊急事故聯(lián)絡(luò)人的資料
8.客戶與管理處往來文件
9.客戶違規(guī)事項(xiàng)與欠費(fèi)記錄
10.客戶維修記錄
11.客戶投訴記錄
12.客戶單位有關(guān)的工程檔案（與二次裝修工程有關(guān)資料）與工作程序
四、注意事項(xiàng)
1.及時(shí)上行下達(dá)客戶與管理之間的知識亚洲欧美一区二区视频、報(bào)告一级黄色片日日爱、通知、通報(bào)91久久久久久一区二区，傳送文件應(yīng)及時(shí)色黄乱婬伦免费网站耙、準(zhǔn)確，認(rèn)真地登記并制作各種表格。
2.協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系亚洲欧美视频一区，加強(qiáng)橫向溝通18网站黄色入口；
3.做好與客戶有關(guān)各類文件的檔案工作，并定期整理男人免费天堂，以備隨時(shí)查詢及跟進(jìn)最新进精品视频一区二区三区瑟色；
4.接聽客戶投訴，解決客戶投訴国产一级A片午夜无码免费古装；
5.接聽客戶工程報(bào)修電話产国一区网站免费，及時(shí)聯(lián)系修復(fù)。
4日本美女乱子伦A片视频免费观看、物業(yè)公司檔案管理規(guī)章制度
1人人摸干操日妇女、辦公室負(fù)責(zé)指定接待員、檔案員負(fù)責(zé)業(yè)主檔案的信息收集人人摸人人操大波、管理及整理工作;
2黄色网站操美女、專管人員須將業(yè)主的'檔案資料分戶建立、逐一保存好吊操在线，建立統(tǒng)一目錄免费人成a，同時(shí)建立電子檔備份。各類信息詳細(xì)排列美女被cao出水视频在线观看，以便查閱;
3、客戶信息檔案的內(nèi)容包括：業(yè)主收樓及驗(yàn)收文件人人干人人射视频、裝修文件欧美一级操、日常維修文件、繳費(fèi)文件操东北妇女视频、回處理文件及投訴建議等其他文件;
4色播影院性播影院午夜私人影院、專管人員須認(rèn)真填寫各項(xiàng)記錄表，紙文檔與電子文檔同時(shí)進(jìn)行亚洲色图精品录音。及時(shí)跟進(jìn)業(yè)主檔案的變更熟女乱伦91视频一区，保證信息的準(zhǔn)確性;
5、業(yè)主檔案信息應(yīng)嚴(yán)格管理网站黄色在线，注意保密久久免费A级毛片。嚴(yán)禁非相關(guān)人員查閱，以保護(hù)業(yè)主的隱私timi8.com，維護(hù)公司良好形象;
6欧美熟妇BBW、為確保文檔安全，文件柜要做好防火人人操人人www.452e.com、防盜国产XXXX在线观看免费视频、防潮、防蟲工作;
7美女黄应用、業(yè)主檔案永久保存H纯肉无遮挡3d动漫在线，及時(shí)與業(yè)主溝通激情视频永久在线，及時(shí)變更業(yè)主信息，保證其準(zhǔn)確性一级一片免费观看视频完整版。
公司檔案管理制度12
一手机看黄av免费网址、目的
為了更有效的的員工人事檔案進(jìn)行妥善管理，有效的保守機(jī)密欧美A色黄毛一片；同時(shí)為了維護(hù)人事檔案的完整黑人粗大猛烈进出高潮视频，防止材料損壞，便于高效日韩高清不卡福利片视频、有序的利用檔案資料黄片免费有限，特制定本管理辦法。
二人人摸久久国产精品、檔案管理內(nèi)容
1手机日韩精品第一页在线观看免费高清、員工入職檔案：個人簡歷、員工入職登記表女人被男人桶到高潮视频免费、應(yīng)聘人員登記表18禁女性裸体啪啪免费网站、面試記錄及待遇核定事項(xiàng)審批、筆試試題日韩一级片免费视频、身份證復(fù)印件欧美色图亚洲色图乱伦小说、學(xué)歷學(xué)位證復(fù)印件、離職證明国产欧美视频图片小说区、各類合同及協(xié)議亚洲色图欧美在线。
2、員工培訓(xùn)檔案：培訓(xùn)通知国产巨乳无码精品中文字幕在线观看、培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告或者考評結(jié)果毛片在线视频免费观看下载大全、培訓(xùn)審批表、員工外派培訓(xùn)合同黑人α片、外出培訓(xùn)反饋表（證書原件）国产日韩区、員工培訓(xùn)統(tǒng)計(jì)表。
3GOGO大胆国模一区二区私拍、績效管理檔案：將員工績效考核相關(guān)資料按月歸類整理三轮美女毛片美女毛片美女。
4、員工離職檔案：員工離崗包括員工與公司解除（終止）勞動關(guān)系www.国产精品久久久久久，死亡等情形亚洲不卡视频在线播放。
三、檔案相關(guān)規(guī)定
1日韩孕妇自拍视频直播在线观看网站、基礎(chǔ)管理
1.1原則：分類標(biāo)準(zhǔn)美女被c视频、歸檔及時(shí)、排列有序、層次清楚JIZZ中国国产在线、整理規(guī)范色在色高清在线。
1.2員工入職前，人力資源部對人事檔案的`真實(shí)性人妖系列、有效性進(jìn)行核查91绿帽人妻国内，如有虛假，可不予錄用和解聘處理在线色网站。
1.3對人事檔案按入職時(shí)間分類歸檔欧美好色aaa，按在職人員、離職人員進(jìn)行整理国产日日操夜夜操，并及時(shí)登記于《入職員工人事檔案登記》（見附件一）《離職員工人事檔案登記》（見附件二）爱爱网址，并在檔案前頁填寫各種人事資料的名稱及對檔案進(jìn)行編號，人事檔案原則上是永久保存人人操人人干综合网。
1.4當(dāng)在職員工的基本資料有變動時(shí)（如學(xué)歷變動yilef.com、身份證號碼變動、個人技術(shù)職稱變動国产精品视频你懂的97、婚姻情況變動等）国产v欧美v日韩v亚洲老妇，應(yīng)及時(shí)將相關(guān)資料復(fù)印件交人力資源部歸檔，原件當(dāng)場查驗(yàn)鲁鲁鲁免费视频。
1.5調(diào)動和錄用入公司的員工99久久久国产，應(yīng)在辦理手續(xù)前調(diào)閱檔案。在其報(bào)到新崗位前国产精品视频区一区二，對調(diào)入或新建立的檔案都應(yīng)登記欧美精选1。
1.6對員工進(jìn)行考察、考核网站在线观看视频免黄、培訓(xùn)、獎懲形成的材料要及時(shí)收集18岁以下禁止观看的黄视频、整理保持檔案的完整性人操人操人操人操人操人操人操，歸檔的材料必須認(rèn)真鑒別，保證材料的真實(shí)国产性交视屏、文字清楚国产嫖娼妓院视频网站、手續(xù)齊備。材料須經(jīng)審批蓋章和本人簽字的欧美第一黄站视频，應(yīng)在蓋章中日欧美野外日一级黄色A片在线日、簽字后歸檔。
1.7員工離職檔案每月清查国内精品久久久久影院网站，另外存檔国产精品美女AV，檔案保存原則上三年后方可銷毀（高管及核心人員保留該員工離崗8年止）。
1.8人力資源部檔案員要注意檔案管理環(huán)境的清潔、整潔99精品视频网址。
1.9檔案應(yīng)分類編號存放欧美三级电影免费观看，一個員工一個編號，防止重名重姓員工檔案交叉成人h3d在线播放，制電子目錄亚洲国产日韩欧美视频，以便查閱。
2人妻思思热精品在线、檔案的查国产精品毛片无码一区二区、借閱
2.1檔案分為保密與非保密，保密檔案禁止查閱插的好舒服哦好深哦好，只能在檔案室閱覽你懂的精品视频，不得外借；非保密級檔案因工作需要查97国产精品视频、借閱女人被操的免费网站，須填寫《查、借閱人事檔案單》（附件三）72av视频，經(jīng)過行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后方可查999人人操人人摸人人看、借閱。
2.2任何單位一般不得垮部門查中文字幕第10页、借閱人事檔案国内自拍高清AV专区，下級員工不得查、借閱上級員工的人事檔案人人草黄色视频在线。
2.3公司級領(lǐng)導(dǎo)91无码在线视屏观看视频、行政人力資源部可直接查、借閱員工人事檔案黄色性爱啪啪免费观看。
2.4所有經(jīng)過批準(zhǔn)后借閱的人事檔案需在三天內(nèi)歸還人力資源部（除特殊情況可延長）日本三级香港三级人妇视频，對借閱后到期未歸還者、歸還損壞久久r久久、私自復(fù)印檔案者色玖二代、遺失者依照公司檔案管理的相關(guān)規(guī)定處理。
2.5人力資源部做好查免费A∨片在线网址、借閱登記无码秒播成人影视网站大全，并在《人事檔案借閱登記本》簽字登記（附件三）。
3久草毛片、查18禁美女裸露网站入口、借閱檔案注意事項(xiàng)
3.1不得涂改、圈劃久久久黄色大片视频、抽取又粗又长视频、撤換国产一级精品A片免费观看、損壞檔案材料。
3.2不得擅自復(fù)印色综合加勒比一本无码综合、拍攝檔案內(nèi)容免费高清在线视频毛片，如有工作需要從檔案中取證須經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理同意。
3.3查gogo高清大胆大尺度专业网站1、借閱者不得擅自泄露檔案內(nèi)容粉嫩极品国产在线播放，違反者視情節(jié)嚴(yán)重，予以懲處草久在线观看视频。
4欧美性XXXX极品HD欧美风情、檔案的銷毀
4.1公司任何個人和部門非經(jīng)同意不得銷毀員工檔案資料。
4.2某些檔案到了銷毀期時(shí)国产视频福利导航，由人力資源部填寫《公司員工人事檔案銷毀審批登記》（附表五）大型黄片，經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后銷毀。
4.3經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的人事檔案芭乐下载app最新，人力資源部須認(rèn)真核對日韩午夜在线网站视频播放免费，將批準(zhǔn)的《公司員工人事檔案銷毀登記》和將要銷毀的人事檔案做好登記并歸檔，登記表永久保存美女的隐私秘视频网站丝袜。
四黄色片在线视频、制定、修訂AAAAAAAAA三级网站、廢除與實(shí)施
本管理辦法經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后日韩欧美视频在线看，由人力資源部實(shí)施，修訂和廢止亦同免费无码黄片呦呦。
公司檔案管理制度13
第一條為了規(guī)范公司檔案管理工作久久偷拍综合，保證檔案的完整性及保密性，理順工作程序日本免费观看黄色网站，明確工作職責(zé)www.rrr755.com，杜絕資料流失，特制定本制度中国二级黄片。
第二條檔案管理機(jī)構(gòu)及其職責(zé)
1日韩激情无码一级毛片变态、公司檔案工作實(shí)行二級管理，一級管理是指公司綜合管理部的統(tǒng)籌管理;二級管理是指各部門的檔案資料管理工作2021最新三级在线观看。
2、綜合管理部檔案管理員負(fù)責(zé)公司所有檔案資料的統(tǒng)一收集管理点击进入的免费一级毛片，各部門的檔案管理員負(fù)責(zé)本部門檔案資料的使用管理18性禁区离线免费观看网站。
3、檔案管理人員要嚴(yán)格執(zhí)行公司檔案管理規(guī)定国产一级黄色A片,色欲，認(rèn)真細(xì)致地做好檔案保管以及利用工作韩国黄色黄片，充分發(fā)揮檔案資料的作用人人与曰人人操。
4、綜合管理部檔案管理員有責(zé)任對二級檔案管理工作進(jìn)行監(jiān)督和指導(dǎo)久久只精品99品免费久23，每年對二級檔案管理進(jìn)行一次檢查驗(yàn)收日韩美乳中文无码AV。
第三條歸檔制度
1、凡是反映公司戰(zhàn)略發(fā)展一级一级A片操BB、生產(chǎn)經(jīng)營亚洲美女黄又黄免费观看网站视频、企業(yè)管理及工程建設(shè)等活動，具有查考利用價(jià)值的文件資料均屬歸檔范圍亚洲黄色视频xxxx黄。
2男人插女人逼视频黄色大片、凡屬歸檔范圍的文件資料，均由公司集中統(tǒng)一管理日韩精品一区二，任何個人不得擅自留存2019在线中文字幕网站视频。
3、歸檔的文件資料亚洲粉嫩毛片视频，原則上必須是原件VIP专区色哟哟，原件用于報(bào)批不能歸檔或相關(guān)部門保留的，綜合部保存復(fù)印件人人洗澡人人操麻豆。
4黄色日韩不卡、凡公司業(yè)務(wù)活動中收到的文件、函件承辦后均要及時(shí)歸檔;以公司名義發(fā)出的文件超碰免费视屏在线、函件要留底稿及正文備查最新免费在线黄色网址。
5、業(yè)務(wù)活動中涉及金融財(cái)稅方面的資料精品国产三区，由財(cái)務(wù)部保存原件;屬于人事方面的資料国产AⅤ精品一区二区四区，由人力資源部保存原件;屬于工程建設(shè)方面的，由規(guī)劃建設(shè)部保存原件亚洲国产黄色视频在线观看。以上部門應(yīng)將涉外事務(wù)的復(fù)印件報(bào)綜合管理部備案亚洲第2页亚洲第二。
6、由公司對外簽訂的經(jīng)濟(jì)合同免费香蕉成视频在线观看高清，應(yīng)保留三份原件蜜芽尤物av无码点击进入网站，綜合管理部保存一份，財(cái)務(wù)部及合同執(zhí)行(或簽訂)部門各保存一份看a片所有网站。特殊情況只有一份原件時(shí)国产九九视频一区二区三区，由綜合部保存原件。
7sejjzzcom、在歸檔范圍內(nèi)的`其他資料欧美爆乳激情A片，由經(jīng)辦人整理后連同有關(guān)資料移交綜合管理部檔案室。部門需要使用的可復(fù)印或復(fù)制一级群交视频，歸檔范圍外的由各部門自行保管午夜电影网址。
第四條檔案保管制度
1国产高清黄色、公司綜合管理部設(shè)存放檔案的專門庫房，各部門應(yīng)根據(jù)保存檔案數(shù)量黄色日逼，設(shè)置存放檔案的箱柜4455vw永久亚洲，并具備防火、防潮xxxx5566、防蟲等安全條件下载日韩精品视频网站大全免费观看。
2、歸檔資料要進(jìn)行登記波多野结衣123操操超碰干，編制歸檔目錄91po精品国产。
3、檔案管理員要科學(xué)地編制分類法高清狼友网，根據(jù)分類法91在线国产视频观看，編制分類目錄;根據(jù)需要編制專題目錄，完善檢索工具成都毛片，以便于查找国产精品亚洲獵奇在线观看。
4、檔案要分類黄页三级、分卷裝訂成冊人妖色偷偷福利网站，保管要有條理，主次分明欧美性爱一区二区三区精品视频，存放科學(xué)国产一二区精品。
5、庫存檔案必須圖物相符久久久性爱免费视频，帳物相符在线观看A片噜噜操大全。
6、檔案管理人員要熟悉所管理的檔案資料亚洲欧美精彩视频，了解利用者的需求久久国产高潮流白浆A片，掌握利用規(guī)律。
7www.av天堂2018.com、根據(jù)有關(guān)規(guī)定及公司實(shí)際情況欧美黑人操B巨大，確定檔案保存期限，每年年終據(jù)此進(jìn)行整理欧美日韩性爱小说视频、剔除欧美一级爽AAAAA片在线看。
8、經(jīng)確定需銷毀的檔案A级黄黄色网站，由檔案管理員編造銷毀清冊久久久久久精品毛片A级，經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)人員會審批準(zhǔn)后銷毀。銷毀的檔案清單由檔案員永久保存WWW免费簧片AV网站COM。
9亚洲久色、嚴(yán)格遵守檔案安全保密制度，做好檔案流失的防護(hù)工作鲁一鲁中文字幕www。
10在线看手机毛片、凡公司工作人員調(diào)離崗位前必須做好資料移交工作，方可辦理調(diào)動手續(xù)影视先锋av在线资源。
第五條檔案借閱制度
1亚洲一区有码在线、檔案屬于公司機(jī)密，未經(jīng)許可不得外借插逼网站、外傳日韩欧美综合在线。外單位人員未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)不得借閱。
2自拍91、借閱檔案資料AAA级黄片，須經(jīng)檔案保管部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)。閱檔必須在辦公室指定的地方日本中文字幕的视频网站，不得攜帶外出A女人黄色网站。需要借出檔案的，須經(jīng)檔案保管部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)卡通动漫亚洲图片。
391九色国产、借閱檔案，必須履行登記黄色性片视频免费公开、簽收手續(xù)久久久在精品视频。
4、借出檔案材料的時(shí)間不得超過一周18岁禁止黄色，必要時(shí)可以續(xù)借女人黄图视频图片。過期由檔案管理員催還。需要長期借出的国产午夜精品美女视频露脸9，須經(jīng)分管副總經(jīng)理批準(zhǔn)91日韩精品一区二区亚洲专区。
5、借出檔案時(shí)欧美黄色露逼视频，應(yīng)在借出的檔案位置上国产91最新第一，放一代替卡，標(biāo)明卷號98国产、借閱時(shí)間一级国产精品、借閱單位或借閱人，以便查閱和催還亚洲色图欧美色图人妻。
6久久精影院、借閱檔案資料者必須妥善保管檔案資料，不得任意轉(zhuǎn)借或復(fù)印狼友视频—主页、不得拆封免费观看黄色网页、損污文件国产成熟美女三级视频直接看，歸還時(shí)保證檔案材料完整無損，否則免看一级a一片免费，追究當(dāng)事人責(zé)任日本和亚洲黄色视频多毛水视频。
7、借出檔案材料欧美三级一级视频，因保管不慎丟失時(shí)国产性色Aⅴ综合一，要及時(shí)追查，并報(bào)告主管部門及時(shí)處理天天干天天干天天干天天干。
8亚洲欧美性爱视频免费观看、重要檔案、機(jī)密檔案不得借閱亚洲色图10p，必須借閱的要經(jīng)分管副總經(jīng)理同意啊啊啊日韩黄色视频，必須外借的，由總經(jīng)理審批美女高潮喷水影院。
第六條二級檔案應(yīng)根據(jù)資料的性質(zhì)和部門需要无码秒播成人网站在线观看视频，每三年移交一次，必須保留的盡量留復(fù)印件国产呦交精品视频，其余資料交綜合管理部統(tǒng)一保存欧美一级片亚洲三级片。
第七條本制度從二Oxx年十月一日起執(zhí)行。
公司檔案管理制度14
為規(guī)范和加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）人人看摸干、記錄管理工作亚洲玖玖在线第一页，確保各項(xiàng)安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的準(zhǔn)確和完善，通過安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的記錄黄片三免费在线视频、整理和歸檔一级黄色变态在线视频，不斷增強(qiáng)安全管理工作的針對性、系統(tǒng)性和可追溯性av中文不卡在线看、閉合性丝袜脚交在线观看无码，提高公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理水平，結(jié)合公司實(shí)際欧美一级在线日本，特制定本制度台湾高清精品一二三四。
本制度適用于公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）、記錄管理工作欧美特级A禁片在线观看。
3.1安全生產(chǎn)檔案（臺賬）：是指各部門中文字幕国产区、項(xiàng)目部全生產(chǎn)管理過程中形成的具有保存價(jià)值的各種文件資料、圖像97超碰人人摸、聲像网站jjzz在线观看、電子等不同形式的歷史記錄。
3.2 數(shù)據(jù)電文：是指以電子、光學(xué)欧美AⅤ激情视频、磁或者類似手段生成自拍日韩在线视频播放器、發(fā)送、接收和儲存的信息日韩免费黄色网站。
5.1 公司安全管理部負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的綜合管理工作欧美色色.com，對各項(xiàng)目部、各部門安全生產(chǎn)的檔案管理工作進(jìn)行監(jiān)督a片手机在线一级一区、檢查。負(fù)責(zé)根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定擬定公司安全記錄歸檔和保管免费在线观看三级毛片、使用久久有精品、統(tǒng)計(jì)等相關(guān)規(guī)章制度。負(fù)責(zé)公司各類安全生產(chǎn)記錄的分類欧洲天堂综合网、編號和備案工作wwwaa在线观看。
5.2各部門分別負(fù)責(zé)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)檔案（臺賬）管理工作。統(tǒng)一使用公司制定的格式進(jìn)行安全生產(chǎn)記錄婷婷丁香五月天欧美中文。
5.3各項(xiàng)目部負(fù)責(zé)本項(xiàng)目部安全生產(chǎn)檔案免费看男人女人A片、記錄管理，填寫男女猛烈无摭挡免费视频、收集欧美丰满熟妇XXXX公交车爱爱、整理、保管亚洲色偷精品一区二区三区粗大猛、利用本項(xiàng)目部在安全生產(chǎn)管理活動中形成的各類記錄婷婷久久香蕉五月综合加勒比。
5.4各項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)管理部門及各職能部門按照本單位的《安全生產(chǎn)管理體系文件》及相關(guān)制度履行相應(yīng)職責(zé)。
6.1.1.1安全生產(chǎn)委員會或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單及變動記錄不卡的av网站。
6.1.1.2安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)亚洲女同另类、安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)圖等。
6.1.1.3安全生產(chǎn)責(zé)任制度97偷自拍亚洲综合、安全生產(chǎn)管理制度（云南省安全生產(chǎn)條例規(guī)定的11項(xiàng)制度必須建檔）等文件欧美3p。
6.1.1.4與工種崗位和設(shè)備工具相對應(yīng)的安全操作規(guī)程和使用規(guī)程。
6.1.1.5上級有關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定和下發(fā)的制度性文件欧美老妇性A片高清视频、通知毛片一区二区三区2级大全、通報(bào)等。
6.1.1.6安全管理人員花名冊中文字摹人、相關(guān)人員證書（含三類人員證書www.天堂.av、注冊安全工程師等相關(guān)資格證書）。
6.1.1.7年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)和計(jì)劃十八岁禁huangse网站、階段性專項(xiàng)安全生產(chǎn)工作總結(jié)为爱igao视频网在线观看。
6.1.1.8安全生產(chǎn)責(zé)任書、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)分解、執(zhí)行免费的日本www视频、考核記錄欧美国产黄视频。
6.1.2 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)臺賬包括以下方面內(nèi)容：
6.1.2.1安全宣傳教育培訓(xùn)計(jì)劃（含特種作業(yè)人員教育）、學(xué)習(xí)亚洲欧美日韩国产综合久、活動資料99riav.c0m；
6.1.2.5危險(xiǎn)化學(xué)品管理人員花名冊及相關(guān)身份證明、資格證書亚洲色图,清纯唯美；
6.1.3.2根據(jù)安全生產(chǎn)工作需要一级黄色免费录像片，臨時(shí)組織的各類會議，包括傳達(dá)貫徹上級文件婷婷五月激情丁香，收看收聽電視電話會議通知欧美456视频、記錄、紀(jì)要等日韩欧美一区二区中文字幕黄色视频；
6.1.4.1重大危險(xiǎn)源的檢測国产中文福利、評估、監(jiān)控報(bào)告或記錄免费A级毛片无码A∨中文；
6.1.4.2針對重大危險(xiǎn)源制定的應(yīng)急預(yù)案人人搞人人爽，包括危險(xiǎn)性分析、可能發(fā)生的事故特征免费看日黄片、應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)国产一区女、預(yù)防措施、應(yīng)急處置程序国产精品美女、應(yīng)急培訓(xùn)和應(yīng)急保障等內(nèi)容免费看污的日韩操；
6.1.4.3重大危險(xiǎn)源監(jiān)督管理：名稱、負(fù)責(zé)人人人费人人操、地點(diǎn)（部門）一级性爱免费、聯(lián)系人、聯(lián)系方式成人网站日韩在线视频观看；
6.1.5.1職業(yè)健康目標(biāo)管理和責(zé)任制亚洲码视频在线wwww，單位負(fù)責(zé)人及管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)證明（復(fù)印件）；
6.1.5.2職業(yè)健康管理制度欧美2019一级免费黄片，職業(yè)病防治法律日本在线免费不卡视频、法規(guī)、規(guī)范国产激情全集在线观看视频、標(biāo)準(zhǔn)在线日本高清日本免费网站、文件；
6.1.5.3年度職業(yè)健康計(jì)劃和實(shí)施方案国产一品二品三品色网站免费，個人防護(hù)用品發(fā)放（使用）記錄亚洲一级aⅴ无码毛片不卡，職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)記錄（培訓(xùn)計(jì)劃、培訓(xùn)考核記錄、宣傳圖片黄片在线免费看A片、紙質(zhì)和攝像資料）等免费无码高精品视频色欲；
6.1.5.4用人單位職業(yè)監(jiān)護(hù)檔案，職工個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案日本一区二区在线播放，接觸職業(yè)危害人員登記表及體檢記錄（上崗前乱伦性爱一区无码、在崗、離崗時(shí)的職業(yè)健康檢查表）中文字幕日韩电影在线，職業(yè)病人登記表男人的天堂人人摸人人操，職業(yè)病人診斷證明等；（如果有）
6.1.6.1相關(guān)方單位資質(zhì)及簽訂的安全協(xié)議（合同）五月天色小说、安全告知等国内熟妇人妻色在线视频99；
6.1.6.2相關(guān)方特種作業(yè)人員資質(zhì)證明（復(fù)印件）；
6.1.6.3外用工欧美一级情欲视频在线播放不、外包工等外來務(wù)工人員的教育記錄；
6.1.7.1專業(yè)安全檢查国产成人动作片福利姬在线播放、季節(jié)性檢查欧美大黄8岁进入内射、重大節(jié)假日安全檢查記錄及考核記錄（或安全檢查表）；
6.1.7.2專項(xiàng)安全檢查及考核記錄（或安全檢查表）aaa级一级特级黄色网页；
6.1.7.3日常免费裸体黄网站视频无码、綜合性安全檢查及考核記錄（或安全檢查表）；
6.1.7.4隱患檢查記錄18禁se网站、隱患排查治理（計(jì)劃）登記表美女网站视频国产精品；
6.1.7.6重大事故隱患治理方案，包括以下內(nèi)容：安全事故隱患的類別91久久精品无码一区二区精品、所屬工藝晚上看的91网站、地點(diǎn)、影響范圍及程度一级a一级a爰片免费免免黄、治理的目標(biāo)和任務(wù)欧美黄色性生活视频、采取的方法及措施、經(jīng)費(fèi)和物資的落實(shí)97式性爱视频、負(fù)責(zé)治理的責(zé)任人和部門（或單位）欧美偷拍一区二区三区、治理的時(shí)限和要求、安全措施和應(yīng)急預(yù)案国产一区二区丁香婷婷、本單位專業(yè)技術(shù)人員（或?qū)＜遥⿲χ卮笫鹿孰[患治理情況的評估報(bào)告；
6.1.7.7其它與安全檢查、隱患排查工作有關(guān)的記錄美女视频黄频a美女。
6.1.9 生產(chǎn)安全事故管理檔案包括以下方面內(nèi)容：
6.1.9.5按事故處理“四不放過”原則女人18毛多水多在线观看，進(jìn)行處理的相關(guān)記錄。
6.1.10.2安全工作費(fèi)用投入過程中相關(guān)票據(jù)復(fù)印件等。
6.1.11《安全生產(chǎn)亚洲黄男女网、職業(yè)健康及消防工作責(zé)任書》規(guī)定的'其它臺賬三级片日本网。
6.1.12法律法規(guī)規(guī)定的其他需要記錄、建立臺賬的內(nèi)容黄色视频在线观看xx。能夠證明安全生產(chǎn)過程管理的其他記錄資料等日本ww╳╳╳╳╳╳Ⅹ╳。
6.2.1安全生產(chǎn)檔案（臺賬）紙質(zhì)文件材料應(yīng)齊全完整，字跡清晰中文字幕人妻人综合，日期明確欧美日韩国产手机在线观看视频，簽認(rèn)手續(xù)完備；
6.2.2各項(xiàng)目部要求確定專人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的記錄免费强奸网、收集和整理操操av网；
6.2.3各項(xiàng)目部安全生產(chǎn)檔案（臺賬）應(yīng)分類存檔，按時(shí)間順序（以年度為界）一级毛在线，每年年終將安全生產(chǎn)檔案（臺賬）裝訂成冊免费va欧美高清不卡一区在线；
6.2.4檔案（臺賬）以數(shù)據(jù)電文形式存在的，應(yīng)當(dāng)符合《中華人民共和國電子簽名法》（20xx年修正）的相關(guān)要求色色色。com。
6.3.1各部門特黄一91、各項(xiàng)目部記錄管理人負(fù)責(zé)收集、整理老王黄色网站中文字幕、保存本單位91情侣偷在线精品国产、本部門的安全生產(chǎn)記錄（記錄管理人由單位、各部門根據(jù)崗位職責(zé)進(jìn)行確定）97人伦人妻对对碰免费看，填寫“在檔記錄清單”大肥婆老熟女一区二区；
6.3.2記錄的填寫要及時(shí)、真實(shí)91精品免费一区二区三区、內(nèi)容完整国产乱真实伦精彩对白在线网站、字跡清晰，不得隨意涂改亚洲免费的中文小说图片；如因某種原因不能填寫的項(xiàng)目性欧美lx╳lx╳，應(yīng)說明理由，并將該項(xiàng)用雙斜杠劃去日韩在线电影网中文字幕；
6.3.3各相關(guān)欄目負(fù)責(zé)人簽名不允許空白www.欧洲视频在线。如因筆誤或計(jì)算錯誤要修改原記錄，應(yīng)采用雙斜杠劃去原記錄黄色网站视频污污污黄色，在其上方寫上更正后的記錄国产羞羞涩涩午夜视频，加蓋或簽上更正人的印章或姓名及更正日期；
6.3.4記錄填寫應(yīng)與運(yùn)行活動同步進(jìn)行欧美男女性潮免费福利看，不得后補(bǔ)或編造人看看人人摸人人操。
6.5.1各部門負(fù)責(zé)本部門的運(yùn)行記錄的發(fā)放人人看人人看；記錄發(fā)放范圍僅限公司范圍內(nèi)；記錄發(fā)放部門應(yīng)填“發(fā)文記錄”99久久国产一级特片无码，記錄的接收部門應(yīng)填“收文記錄”在线观看免费黄色网站。
6.5.2記錄表格需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意后，方可使用或復(fù)制起碰在线免费视频，并由各部相關(guān)部門記錄管理人負(fù)責(zé)登記發(fā)放黄色网站免费看a片。
6.5.3各部門的記錄需借閱或復(fù)制者要經(jīng)相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人批推，由各部門相關(guān)記錄管理人登記備案国产最新福利网站。
6.6.1記錄如超過保存期限或其他特殊情況需要銷毀時(shí)欧美性爱αV在线视频，由各相關(guān)部門記錄管理人填寫《文件銷毀申請單》，交部門負(fù)責(zé)人審核丝袜交欧美另类，經(jīng)安全管理部確認(rèn)在线观看黄A片免费网站AI换你，由記錄使用部門標(biāo)記過期或執(zhí)行銷毀。同時(shí)在“在檔記錄清單”上注明銷毀的項(xiàng)目在线毛片免费、方式av大片网站、數(shù)量等信息。
6.6.2對于保存期限內(nèi)需向其他移交或提供的運(yùn)行記錄在线黄网站，除應(yīng)在“記錄清單” 上注明移交或提供記錄項(xiàng)目亚洲观看一区二区三区、數(shù)量等信息外，還應(yīng)填寫“文件移交清單”接收移置運(yùn)行記錄的部門應(yīng)在“運(yùn)行記錄移置清單”上簽字確認(rèn)国产精品视频综合区。
6.7.1各部門、各項(xiàng)目部需指定記錄管理員免费人成网址在线播放，記錄管理員必須把單位所有記錄分類国产一级淫片A片AA片男，依據(jù)記錄的類型整理、標(biāo)識国产在线精选，便于查閱并可追溯相關(guān)活動永久免费黄色毛片。
6.7.2記錄應(yīng)存放于通風(fēng)、干燥的地方欧美一A片网站，所有記錄保持清潔999日本男人天堂啊啊啊，字跡清晰。不得丟失或破壞国产精品免费观看26uuu、防止泄密人人操人人爽夜夜爽。
6.7.3文書檔案保管期限按照公司相關(guān)文件管理規(guī)定或《國家檔案局關(guān)于機(jī)關(guān)檔案保管期限的規(guī)定》要求的《文書檔案保管期限表》執(zhí)行。
7.1公司安委辦對各項(xiàng)目部安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的建立情況亚洲啪啪黄片，定期進(jìn)行監(jiān)督18AⅤ视频、檢查，檢查時(shí)間為每年度至少一次国产浓毛熟女免费视频。
7.2按照公司《安全生產(chǎn)中国毛片黄色视频、職業(yè)健康及消防工作責(zé)任書》涉及安全生產(chǎn)檔案2019av亚洲天堂、臺賬、記錄管理工作的內(nèi)容進(jìn)行檢查考核很爽的超薄肉色丝袜脚交。
公司檔案管理制度15
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