公司檔案管理制度15篇(精選)
在當(dāng)今社會生活中97色在线视频观看香蕉，人們運用到制度的場合不斷增多，制度泛指以規(guī)則或運作模式国产一级在线电影在线，規(guī)范個體行動的一種社會結(jié)構(gòu)欧美日韩二。這些規(guī)則蘊含著社會的價值，其運行表彰著一個社會的秩序日韩欧美精品视频一区二区在线看。想必許多人都在為如何制定制度而煩惱吧91大片，以下是小編幫大家整理的公司檔案管理制度，僅供參考精品黄色网站免费播放，大家一起來看看吧黄色网站大全免费在线观看。
公司檔案管理制度1
一、總則
191色偷偷色噜噜狠狠网站、為加強(qiáng)本公司檔案工作,充分發(fā)揮檔案作用,全面提高檔案管理水平,有效地保護(hù)及利用檔案,為公司發(fā)展服務(wù),特制定本制度1024色婬免费视频。
2、公司檔案,是指公司從事經(jīng)營97人人摸人人干、管理以及其他各項活動直接形成的對公司有保存價值的各種文字无码在线视频一区、圖表激情在线播放、聲像等不同形式的歷史記錄www.jjzzjjzz。公司檔案分為受控檔案和非受控檔案精品一区二区在线视频。
3、公文承辦部門或承辦人員應(yīng)保證經(jīng)辦文件的系統(tǒng)完整(公文上的各種附件一律不準(zhǔn)抽存)激情综合免费视频在线观看。結(jié)案后及時歸檔俄国精品一区二区在线观看。工作變動或因故離職時應(yīng)將經(jīng)辦的文件材料向接辦人員交接清楚,不得擅自帶走或銷毀。
二有看a片的网址吗、文件材料的收集管理
1AV最新免费不卡在线观看、公司指定專人負(fù)責(zé)文件材料的管理。
2多人强伦姧在线观看、文件材料的收集由各部門或經(jīng)辦人員負(fù)責(zé)整理,交總經(jīng)理審閱后歸檔www99久久com。
3、一項工作由幾個部門參與辦理的,在工作中形成的文件材料,由主辦部門或人員收集,交行政部備案WWW.久av久.COM。會議文件由行政部收集在线观看又色又污的网站。
三、歸檔范圍
1久久99久久久久久、重要的會議材料,包括會議的通知曰本A级毛片免费视频不卡、報告、決議在线视频久草、總結(jié)黄色在线观看xxxx、典型發(fā)言、會議記錄等中文字幕,无码专区,亚洲一区。
2一级绝黄A片在免费视频、本公司對外的正式發(fā)文與有關(guān)單位來往的文書。
3日本A片一级久久久99、本公司的各種工作計劃人妻不卡顿、總結(jié)、報告男女网站永久免费精彩视频、請示亚洲最大欧美日韩视频、批復(fù)、會議記錄日韩在线观看视频欧美在线一区二区、統(tǒng)計報表及簡報中文字幕制服丝袜第57页。
4、本公司與有關(guān)單位簽訂的合同偷拍自图、協(xié)議書等文件材料人妻天堂久久。
5、本公司職工勞動久久免费精彩视频、工資综合亚洲色五月、福利方面的文件材料97国产在线视频一。
6、本公司的事記及映本公司重要活動的剪報给我找一个播放一个黄片儿、照片影音先锋5566av电影.资源、錄音、錄像等欧美日韩AA在一二区。
四操操操人人摸人人人操、歸檔要求
1、檔案質(zhì)量總的要求是:遵循文件的形成規(guī)律和特點,保持文件之間的有機(jī)聯(lián)系,區(qū)別不同的價值,便于保管和利用日本特黄特级AA片免费观看。
2久久亚洲国产精品无码AV、歸檔的文件材料種數(shù)、份數(shù)以及每份文件的頁數(shù)均應(yīng)齊全完整一级无码毛片视频男人的天堂。
3男女猛烈无遮挡高清性视频、在歸檔的文件材料中,應(yīng)將每份文件的正件與附件、印件與定稿人妻人人操人人爽、請示與批復(fù)15国产无码资源、轉(zhuǎn)發(fā)文件與原件,分別立在一起,不得分開,文電應(yīng)合一歸檔。
4毛片网址免费、不同年度的文件一般不得放在一起立卷;跨年度的總結(jié)放在針對的最后一年立卷;跨年度的.會議文件放在會議開幕年久久久久毛片一级录像。
5、檔案文件材料應(yīng)區(qū)別不同情況進(jìn)行排列,密不可分的文件材料應(yīng)依序排列在一起,即批復(fù)在前,請示在后;正件在前,附件在后;印件在前,定稿在后;其它文件材料依其形成規(guī)律或特點,應(yīng)保持文件之間的`密切聯(lián)系并進(jìn)行系統(tǒng)的排列色色色色色色片。
6黄色网站视频观看、案卷封面,應(yīng)逐項按規(guī)定用鋼筆書寫,字跡要工整、清晰91日本黄色小视频。
五日日摸日日操、檔案管理人員職責(zé)
1、按照有關(guān)規(guī)定做好文件材料的收集黄色视频区一级二级图片、整理免费看黄色短片、分類、歸檔等工作www.欧美黄色网站。
2啊不要网站、按照歸檔范圍、要求,將文件材料按時歸檔无码国产精品一区二区免费式视频。
3日韩精品一线、工作人員應(yīng)當(dāng)遵紀(jì)守法、忠于職守,努力維護(hù)公司檔案的完整與安全www.88888。
六免费不卡一级黄色视频、檔案的利用
1、公司檔案只有公司內(nèi)部人員可以借閱,借閱者都要填寫《借閱單》,報主管人員批準(zhǔn)后,方可借閱,其中非受控文檔的借閱要由部門經(jīng)理簽字批準(zhǔn),受控文檔的借閱要由總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)人人干人人上人人操人人。
2晚上你懂的在线视频网站、檔案借閱的最長期限為兩周;對借出檔案,檔案管理人員要定期催還,發(fā)現(xiàn)損壞啊啊啊啊好大好爽、丟失或逾期未還,應(yīng)寫出書面報告,報總經(jīng)理處理。
3欧美巨屌黄色视频、必須嚴(yán)格保密,不準(zhǔn)泄露檔案材料內(nèi)容,如發(fā)現(xiàn)遺失必須及時匯報,追求責(zé)任欧美性爱视频在线观看国产日本欧美亚洲日韩。
4、不準(zhǔn)拆卷及任意抽亚洲熟女一区二区三区四区、換卷內(nèi)文件或剪貼涂改其字句等;不得任意摘抄或復(fù)制案卷內(nèi)容,如確有需要,必須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)才能摘抄或復(fù)制欧美黑人巨物XXXX猛交。
5乱色伦久久图片、必須愛護(hù)檔案,保持整潔,不準(zhǔn)在檔案材料中寫字欧美A片在线观看网站视频、劃線或作記號等。
6免费黄色网站进入、不準(zhǔn)轉(zhuǎn)借,必須專人專用精品欧洲国产Av高潮。
7、用畢按時歸還,如需延長借閱時間,必須通知檔案管理人員另行辦理續(xù)借手續(xù)黄色a一片免费。
七www.jizz中国、本制度即日起開始執(zhí)行。
2五月六月婷婷色丁香进香、物業(yè)公司檔案管理規(guī)章制度
1.客戶檔案的管理工作由客務(wù)部負(fù)責(zé)成人特级毛片下载。
2.客戶資料按單元號一戶一檔建立，按樓層統(tǒng)一存放在客戶檔案文件柜內(nèi)女同性双双自自慰一级看片。
3.每個客戶檔案內(nèi)由入住資料AV天堂无码一区二区三区、二裝資料、往來函和房門鎖国产精品社长性爱网、電話成年黄页网站视频全免费、車位、水牌性色欲情免费网站、客戶加班等申請單等組成在线免费观看欧美插B视频，退租客戶的資料須及時裝訂另存。
4.每個客戶檔案均按日期順序排列欧美激情一级黄片搜索，將最新的文件擺在最前面日韩精品91。
5.客戶檔案的標(biāo)牌須與檔案內(nèi)現(xiàn)客戶的公司名稱吻合。
6.客務(wù)部每年整理一次退租客戶檔案久久久久久久久毛片，對已裝訂好的退租客戶資料打印目錄后按樓層裝入文件盒內(nèi)存放有亚洲一级黄色视频。
7.客戶檔案查閱可向客務(wù)主管借出，經(jīng)客務(wù)部經(jīng)理批準(zhǔn)后在客務(wù)部辦公室閱覽在线观看免费麻豆AV。
8.原始客戶檔案一般不可修改91精彩视频，客務(wù)部工作檔案需經(jīng)客務(wù)部經(jīng)理同意方可修改。
9.客務(wù)部檔案應(yīng)積極推行計算機(jī)管理激情综合婷婷丁香五月，由客務(wù)主管設(shè)置客戶檔案管理系統(tǒng)人人干人人射人人，將客戶各類資料91影视18以下禁在线观看、各單元房屋使用情況等輸入計算機(jī)中，進(jìn)行資料分析欧美老妇女操逼视频看看、整理和信息傳遞久久毛片网站。
公司檔案管理制度2
為規(guī)范和加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）、記錄管理工作国产日B视频网站，確保各項安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的準(zhǔn)確和完善乱伦小说网尤物视频亚洲，通過安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的記錄、整理和歸檔国产h视频网站在线视频，不斷增強(qiáng)安全管理工作的針對性摸女生下体高潮喷水视频、系統(tǒng)性和可追溯性、閉合性最新亚洲日韩中文字幕在线播放一区二区，提高公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理水平一级a作爰片A级毛片，結(jié)合公司實際，特制定本制度乱子国产刺激。
本制度適用于公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）无码欧XXXX在线观看、記錄管理工作。
3.1安全生產(chǎn)檔案（臺賬）：是指各部門直接在线观看黄色视频主页、項目部全生產(chǎn)管理過程中形成的具有保存價值的各種文件資料日韩欧美A片一级久久72、圖像、聲像亚洲热在线视频店、電子等不同形式的歷史記錄黄页视屏在线看。
3.2 數(shù)據(jù)電文：是指以電子、光學(xué)黄A及黄色视频、磁或者類似手段生成欧美、日韩、亚洲、中文视频、發(fā)送、接收和儲存的信息国产黄色水国产黄色视频。
5.1 公司安全管理部負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的綜合管理工作国产精品一级AAAAAA片在线看，對各項目部、各部門安全生產(chǎn)的檔案管理工作進(jìn)行監(jiān)督黄色网页视频在线观看、檢查国产婷婷网站导航。負(fù)責(zé)根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定擬定公司安全記錄歸檔和保管、使用欧美69av、統(tǒng)計等相關(guān)規(guī)章制度国产福利在线99。負(fù)責(zé)公司各類安全生產(chǎn)記錄的分類、編號和備案工作可以直接免费观看的黄色网址。
5.2各部門分別負(fù)責(zé)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)檔案（臺賬）管理工作一级毛片A片免费播放。統(tǒng)一使用公司制定的格式進(jìn)行安全生產(chǎn)記錄。
5.3各項目部負(fù)責(zé)本項目部安全生產(chǎn)檔案、記錄管理久久久毛片久久久，填寫欧美一级特黄色视频、收集、整理黄片拍拍视频免费视频强奸、保管自拍视频日韩在线、利用本項目部在安全生產(chǎn)管理活動中形成的各類記錄。
5.4各項目部的安全生產(chǎn)管理部門及各職能部門按照本單位的《安全生產(chǎn)管理體系文件》及相關(guān)制度履行相應(yīng)職責(zé)免费无码不卡a片。
6.1.1.1安全生產(chǎn)委員會或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單及變動記錄亚洲日本综合图区。
6.1.1.2安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)、安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)圖等97爱爱。
6.1.1.3安全生產(chǎn)責(zé)任制度93一区=区三区持级黄色毛片、安全生產(chǎn)管理制度（云南省安全生產(chǎn)條例規(guī)定的11項制度必須建檔）等文件。
6.1.1.4與工種崗位和設(shè)備工具相對應(yīng)的安全操作規(guī)程和使用規(guī)程玖玖色热在线。
6.1.1.5上級有關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定和下發(fā)的制度性文件91POPNY丨国产熟女、通知、通報等欧州免费AV午夜福利。
6.1.1.6安全管理人員花名冊、相關(guān)人員證書（含三類人員證書99精品视频在线看、注冊安全工程師等相關(guān)資格證書）日韩国产欧美精品。
6.1.1.7年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)和計劃、階段性專項安全生產(chǎn)工作總結(jié)黑人欧美视频。
6.1.1.8安全生產(chǎn)責(zé)任書欧美自拍日韩极速影院、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)分解、執(zhí)行韩国Ⅴ欧洲V日本VA片在线观看、考核記錄黄色网站国产网址。
6.1.2 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)臺賬包括以下方面內(nèi)容：
6.1.2.1安全宣傳教育培訓(xùn)計劃（含特種作業(yè)人員教育）、學(xué)習(xí)欧美久久精品影院一本到综合、活動資料亚洲天堂第一av；
6.1.2.5危險化學(xué)品管理人員花名冊及相關(guān)身份證明、資格證書欧美老妇人和小伙子性生交；
6.1.3.2根據(jù)安全生產(chǎn)工作需要欧美综合在线精品第二页，臨時組織的各類會議，包括傳達(dá)貫徹上級文件毛片精品視频一区二区三区，收看收聽電視電話會議通知亚洲欧美h视频在线观看、記錄、紀(jì)要等特黄又爽又大又粗一级A片；
6.1.4.1重大危險源的檢測毛毛黄片一下、評估、監(jiān)控報告或記錄毛片在线播；
6.1.4.2針對重大危險源制定的應(yīng)急預(yù)案免黄色网页网站，包括危險性分析se视频在线观看、可能發(fā)生的事故特征、應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)人人妻人人干、預(yù)防措施亚洲综合久久综合激情久久、應(yīng)急處置程序、應(yīng)急培訓(xùn)和應(yīng)急保障等內(nèi)容人人插人人透人人射人人色人人干；
6.1.4.3重大危險源監(jiān)督管理：名稱久久黄片不卡、負(fù)責(zé)人、地點（部門）国产一在线精品自产拍、聯(lián)系人中国内地毛片免费高清、聯(lián)系方式；
6.1.5.1職業(yè)健康目標(biāo)管理和責(zé)任制无码专区无码专区，單位負(fù)責(zé)人及管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)證明（復(fù)印件）800凹凸视频在线观看网址；
6.1.5.2職業(yè)健康管理制度，職業(yè)病防治法律精品无码三级在线视频网站、法規(guī)黄片九区域免费观看、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)AI中国一级无码黄片、文件一级毛片激情人妻；
6.1.5.3年度職業(yè)健康計劃和實施方案，個人防護(hù)用品發(fā)放（使用）記錄www.成年人黄色污污网站，職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)記錄（培訓(xùn)計劃免费看的黄色网页、培訓(xùn)考核記錄、宣傳圖片免费一级A片26分钟、紙質(zhì)和攝像資料）等久99www；
6.1.5.4用人單位職業(yè)監(jiān)護(hù)檔案，職工個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案日本全黄在线视频，接觸職業(yè)危害人員登記表及體檢記錄（上崗前好大好硬好爽高潮日韩喷水在线、在崗、離崗時的職業(yè)健康檢查表）强奷漂亮的护士中文字幕，職業(yè)病人登記表国产目拍精品一区二区，職業(yè)病人診斷證明等；（如果有）
6.1.6.1相關(guān)方單位資質(zhì)及簽訂的安全協(xié)議（合同）日韩精品一区在线播放视频、安全告知等人人插人人人人操人人爽；
6.1.6.2相關(guān)方特種作業(yè)人員資質(zhì)證明（復(fù)印件）；
6.1.6.3外用工国产盗摄偷窥在线、外包工等外來務(wù)工人員的教育記錄初高中精品视频进入；
6.1.7.1專業(yè)安全檢查、季節(jié)性檢查、重大節(jié)假日安全檢查記錄及考核記錄（或安全檢查表）5566亚洲制服丝袜先锋；
6.1.7.2專項安全檢查及考核記錄（或安全檢查表）国产乱人伦AⅤ在线A；
6.1.7.3日常、綜合性安全檢查及考核記錄（或安全檢查表）欧美性爱操妣；
6.1.7.4隱患檢查記錄国产色播AV在线、隱患排查治理（計劃）登記表；
6.1.7.6重大事故隱患治理方案中文字幕亚洲欧美专区，包括以下內(nèi)容：安全事故隱患的類別啪啪啪资源站、所屬工藝、地點白白色在线免费观看、影響范圍及程度中国国产黄色视频、治理的目標(biāo)和任務(wù)、采取的方法及措施国产免费看色操日人、經(jīng)費和物資的落實阴茎进入阴道视频、負(fù)責(zé)治理的責(zé)任人和部門（或單位）、治理的時限和要求www.欧美激情.com、安全措施和應(yīng)急預(yù)案人人操BB人人操av、本單位專業(yè)技術(shù)人員（或?qū)＜遥⿲χ卮笫鹿孰[患治理情況的評估報告；
6.1.7.7其它與安全檢查深夜女人18毛片A级毛片免费、隱患排查工作有關(guān)的記錄美国老人一级黄片视视。
6.1.9 生產(chǎn)安全事故管理檔案包括以下方面內(nèi)容：
6.1.9.5按事故處理“四不放過”原則，進(jìn)行處理的相關(guān)記錄A片看片资源。
6.1.10.2安全工作費用投入過程中相關(guān)票據(jù)復(fù)印件等。
6.1.11《安全生產(chǎn)欧美视频一区二区视频在线、職業(yè)健康及消防工作責(zé)任書》規(guī)定的其它臺賬亚洲一级免费网址。
6.1.12法律法規(guī)規(guī)定的其他需要記錄、建立臺賬的內(nèi)容亚洲色图一区二区。能夠證明安全生產(chǎn)過程管理的其他記錄資料等人人爱人人爱人人操。
6.2.1安全生產(chǎn)檔案（臺賬）紙質(zhì)文件材料應(yīng)齊全完整，字跡清晰欧美日韩国产免费午夜在线观看，日期明確久久一级片视频，簽認(rèn)手續(xù)完備；
6.2.2各項目部要求確定專人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的記錄亚洲综合爱爱12p、收集和整理免费视频精品一区二区三区；
6.2.3各項目部安全生產(chǎn)檔案（臺賬）應(yīng)分類存檔，按時間順序（以年度為界）一级做一级a做片性视频，每年年終將安全生產(chǎn)檔案（臺賬）裝訂成冊卡通动漫亚洲综合第21页；
6.2.4檔案（臺賬）以數(shù)據(jù)電文形式存在的女同免费一区二区，應(yīng)當(dāng)符合《中華人民共和國電子簽名法》（20xx年修正）的相關(guān)要求黄A色片。
6.3.1各部門、各項目部記錄管理人負(fù)責(zé)收集、整理亚洲免费黄色三级录像、保存本單位、本部門的安全生產(chǎn)記錄（記錄管理人由單位操操操网址、各部門根據(jù)崗位職責(zé)進(jìn)行確定）欧洲黄片毛片，填寫“在檔記錄清單”；
6.3.2記錄的填寫要及時国产九九久久精品视频、真實三级黄免费视频网站、內(nèi)容完整、字跡清晰欧美日韩国产XXXX，不得隨意涂改日韩偷拍精品另类视频；如因某種原因不能填寫的項目，應(yīng)說明理由东京热入口，并將該項用雙斜杠劃去99热思思在线国产；
6.3.3各相關(guān)欄目負(fù)責(zé)人簽名不允許空白。如因筆誤或計算錯誤要修改原記錄日韩妓女精品影院视频在线，應(yīng)采用雙斜杠劃去原記錄欧美少妇熟女性爱视频，在其上方寫上更正后的記錄，加蓋或簽上更正人的印章或姓名及更正日期先锋资源在线看；
6.3.4記錄填寫應(yīng)與運行活動同步進(jìn)行免费二级毛片免费完整视频，不得后補(bǔ)或編造。
6.5.1各部門負(fù)責(zé)本部門的'運行記錄的發(fā)放超碰图片；記錄發(fā)放范圍僅限公司范圍內(nèi)天堂资源最新版网页；記錄發(fā)放部門應(yīng)填“發(fā)文記錄”，記錄的接收部門應(yīng)填“收文記錄”欧美A性交。
6.5.2記錄表格需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意后影音先锋av强奸乱伦，方可使用或復(fù)制，并由各部相關(guān)部門記錄管理人負(fù)責(zé)登記發(fā)放黄色网站在线观看18。
6.5.3各部門的記錄需借閱或復(fù)制者要經(jīng)相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人批推欧美一级a欧美一级A，由各部門相關(guān)記錄管理人登記備案。
6.6.1記錄如超過保存期限或其他特殊情況需要銷毀時在线观看精品国产福利AV，由各相關(guān)部門記錄管理人填寫《文件銷毀申請單》日韩毛片无码一级观看免费，交部門負(fù)責(zé)人審核，經(jīng)安全管理部確認(rèn)人人弄人人玩人人搡，由記錄使用部門標(biāo)記過期或執(zhí)行銷毀天天干网。同時在“在檔記錄清單”上注明銷毀的項目、方式日本美女免费黄色网站、數(shù)量等信息欧美精品视频第一区二区三区。
6.6.2對于保存期限內(nèi)需向其他移交或提供的運行記錄夜晚av网站，除應(yīng)在“記錄清單” 上注明移交或提供記錄項目、數(shù)量等信息外草草影院欧美一区，還應(yīng)填寫“文件移交清單”接收移置運行記錄的部門應(yīng)在“運行記錄移置清單”上簽字確認(rèn)不卡免费黄色小视频。
6.7.1各部門、各項目部需指定記錄管理員国产999国内精品视频免费，記錄管理員必須把單位所有記錄分類无码AV一区二区大桥久未，依據(jù)記錄的類型整理、標(biāo)識日韩一级aa大片免费视频，便于查閱并可追溯相關(guān)活動可以的黄色网站有哪些。
6.7.2記錄應(yīng)存放于通風(fēng)、干燥的地方国产网站自拍，所有記錄保持清潔加勒比在线视频一区，字跡清晰。不得丟失或破壞91精品久久久久久中文字幕无码、防止泄密黄页网站在线观看视频在线。
6.7.3文書檔案保管期限按照公司相關(guān)文件管理規(guī)定或《國家檔案局關(guān)于機(jī)關(guān)檔案保管期限的規(guī)定》要求的《文書檔案保管期限表》執(zhí)行。
7.1公司安委辦對各項目部安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的建立情況538再线视频，定期進(jìn)行監(jiān)督欧美日韩激情A片视频一站、檢查，檢查時間為每年度至少一次激情视频毛片在线观看。
7.2按照公司《安全生產(chǎn)欧美大吊爆草、職業(yè)健康及消防工作責(zé)任書》涉及安全生產(chǎn)檔案、臺賬A级国产国偷自产在线观看、記錄管理工作的內(nèi)容進(jìn)行檢查考核国产一区对白清晰国语。
公司檔案管理制度3
一、目的
為了更有效的的員工人事檔案進(jìn)行妥善管理视频黄色网址，有效的保守機(jī)密免费污色网站；同時為了維護(hù)人事檔案的完整，防止材料損壞三级黄色欧洲激情，便于高效、有序的利用檔案資料91中文字幕永久，特制定本管理辦法亚洲国产精品无码网。
二、檔案管理內(nèi)容
1国产污片网站、員工入職檔案：個人簡歷久久免费最新视频、員工入職登記表、應(yīng)聘人員登記表久久精品国产一区二区三区视色、面試記錄及待遇核定事項審批日韩手机自拍无码AV、筆試試題乱女伦一级A片接种、身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證復(fù)印件欧美一级AAAAAAA大片、離職證明高中生第一次破处流血视频在线播放、各類合同及協(xié)議。
2免费一级特黄特大真人片视频、員工培訓(xùn)檔案：培訓(xùn)通知亚洲第一黄片播放器、培訓(xùn)總結(jié)報告或者考評結(jié)果、培訓(xùn)審批表伊人免费看、員工外派培訓(xùn)合同亚洲精品美女久久久久9999、外出培訓(xùn)反饋表（證書原件）、員工培訓(xùn)統(tǒng)計表国产精品视频你懂的网址。
399国产精品视频、績效管理檔案：將員工績效考核相關(guān)資料按月歸類整理。
4免费黄片aaaaaa、員工離職檔案：員工離崗包括員工與公司解除（終止）勞動關(guān)系91精品国自产拍在线观看，死亡等情形。
三8050网6080午夜、檔案相關(guān)規(guī)定
1欧美人妖一区二区三区、基礎(chǔ)管理
1.1原則：分類標(biāo)準(zhǔn)、歸檔及時巨乳老熟女人人操人人爽人人操、排列有序国产在线偷窥盗摄精品福利、層次清楚、整理規(guī)范1级A片。
1.2員工入職前色色月，人力資源部對人事檔案的真實性、有效性進(jìn)行核查a图片在线看，如有虛假黄片WWW.Av免费视频，可不予錄用和解聘處理。
1.3對人事檔案按入職時間分類歸檔看欧洲黄片儿，按在職人員久热黄色视频、離職人員進(jìn)行整理，并及時登記于《入職員工人事檔案登記》（見附件一）《離職員工人事檔案登記》（見附件二）日韩成人资源在线观看，并在檔案前頁填寫各種人事資料的名稱及對檔案進(jìn)行編號国产99机热在线精品，人事檔案原則上是永久保存。
1.4當(dāng)在職員工的基本資料有變動時（如學(xué)歷變動AAAα黄色视频、身份證號碼變動高清在线中文字幕一区、個人技術(shù)職稱變動、婚姻情況變動等）自拍高潮日韩在线观看，應(yīng)及時將相關(guān)資料復(fù)印件交人力資源部歸檔国产第三页，原件當(dāng)場查驗国产丰满成熟女性性高潮视频。
1.5調(diào)動和錄用入公司的員工，應(yīng)在辦理手續(xù)前調(diào)閱檔案一级性爱c。在其報到新崗位前中文欧美在线，對調(diào)入或新建立的檔案都應(yīng)登記。
1.6對員工進(jìn)行考察黄色带国产网站、考核草棚无码视频、培訓(xùn)、獎懲形成的材料要及時收集午夜免费福利网站、整理保持檔案的完整性对白荡伦系列完整版，歸檔的材料必須認(rèn)真鑒別，保證材料的真實成年av天堂首页、文字清楚黄页网站观看在线观看、手續(xù)齊備。材料須經(jīng)審批蓋章和本人簽字的我和子的性关系视频免费，應(yīng)在蓋章国产欧美va欧美va在观看拍拍、簽字后歸檔。
1.7員工離職檔案每月清查黄色羞羞网站，另外存檔A片XX色xX色，檔案保存原則上三年后方可銷毀（高管及核心人員保留該員工離崗8年止）。
1.8人力資源部檔案員要注意檔案管理環(huán)境的`清潔干人网站视频、整潔亚洲日本天堂欧美精品。
1.9檔案應(yīng)分類編號存放，一個員工一個編號日韩网红美女主播自拍视频网站，防止重名重姓員工檔案交叉日韩成人作爱在线视频观看网站大全，制電子目錄，以便查閱一区二区日韩免费播放。
2欧美一级黄色男女尻屄视频、檔案的查、借閱
2.1檔案分為保密與非保密亚洲成熟熟女一级毛片，保密檔案禁止查閱无码乱伦国产，只能在檔案室閱覽，不得外借亚洲精品永久中文字幕；非保密級檔案因工作需要查国产AV妓女影院妓女影视、借閱，須填寫《查黄网页站立于免费、借閱人事檔案單》（附件三），經(jīng)過行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后方可查综合欧美日韩、借閱日本永久免费A∨在线视频。
2.2任何單位一般不得垮部門查亚洲黄色网站不卡免费、借閱人事檔案，下級員工不得查欧美交配电影在线播放、借閱上級員工的人事檔案国产午夜手机在线观看AV。
2.3公司級領(lǐng)導(dǎo)、行政人力資源部可直接查日本一区二区三区精品福利、借閱員工人事檔案99黄片。
2.4所有經(jīng)過批準(zhǔn)后借閱的人事檔案需在三天內(nèi)歸還人力資源部（除特殊情況可延長），對借閱后到期未歸還者亚洲天天综合网在线、歸還損壞一级精品片、私自復(fù)印檔案者、遺失者依照公司檔案管理的相關(guān)規(guī)定處理91嫩草国产在线观看免费。
2.5人力資源部做好查香港日本韩国一级二级三级网站、借閱登記，并在《人事檔案借閱登記本》簽字登記（附件三）欧美性爱视频免费的。
3成年人黄色视频欧美、查、借閱檔案注意事項
3.1不得涂改色色色色色色色色网、圈劃免费黄a网站、抽取、撤換看黄片.con、損壞檔案材料亚洲一区中文字幕在线。
3.2不得擅自復(fù)印、拍攝檔案內(nèi)容影音先锋AⅤ资源夜先锋，如有工作需要從檔案中取證須經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理同意国产猛烈高潮大叫视频。
3.3查、借閱者不得擅自泄露檔案內(nèi)容日本免费一级高清大婬片，違反者視情節(jié)嚴(yán)重久久久激情，予以懲處。
4黄色网站在线看免费。、檔案的銷毀
4.1公司任何個人和部門非經(jīng)同意不得銷毀員工檔案資料日韩自娱自拍AV。
4.2某些檔案到了銷毀期時，由人力資源部填寫《公司員工人事檔案銷毀審批登記》（附表五）国外12小小女网址，經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后銷毀极品美女黄色视频。
4.3經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的人事檔案，人力資源部須認(rèn)真核對国产办公室秘书无码精品99视色，將批準(zhǔn)的《公司員工人事檔案銷毀登記》和將要銷毀的人事檔案做好登記并歸檔免费国产一级A片一片，登記表永久保存。
四91视频guochan、制定国产高清怕怕怕视频在线观看、修訂久久久亚洲98精品视频、廢除與實施
本管理辦法經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后，由人力資源部實施亚洲综合色图网站，修訂和廢止亦同思思伊人久久大香线蕉av。
公司檔案管理制度4
第一條為加強(qiáng)公司行政事務(wù)管理，理順公司內(nèi)部關(guān)系91大神福利导航，使各項管理標(biāo)準(zhǔn)化国产欧美二区第一页、制度化，提高辦事效率精品日韩精品手机在线观看AV，特制定本規(guī)定99riav.com。
第二條公文承辦部門或承辦人員應(yīng)保證經(jīng)辦文件的系統(tǒng)完整(公文上的各種附件一律不準(zhǔn)抽存)。結(jié)案后及時交專(兼)職文書人員歸檔欧美粗硬大三级视频在线播放。工作變動或因故離職時應(yīng)將經(jīng)辦的文件材料向接辦人員交接清楚国产一级Av免费无码，不得擅自帶走或銷毀。
第三條凡本公司繕印發(fā)出的公文(含定稿和兩份打印的正件與附件久久免费看少妇高潮A级毛片按撑、批復(fù)請示最新免费一区二区在线观看、轉(zhuǎn)發(fā)文件含被轉(zhuǎn)發(fā)的原件)一律由辦公室統(tǒng)一收集管理。
第四條檔案管理要指定專人負(fù)責(zé)可以看的毛片网址，明確責(zé)任一级毛片,黄,免费观看，保證原始資料及單據(jù)齊全完整，密級檔案必須保證安全久久久久九九精品影院。
第五條歸檔范圍：
1欧美精品黄页在线视频、公司的規(guī)劃、年度計劃爽了又爽avav、統(tǒng)計資料久久免费看一级毛片一级A片、科學(xué)技術(shù)、財務(wù)審計美女专区一区二区、勞動工資可以在线看毛片的网址、經(jīng)營情況、人事檔案亚洲精品元码久久久久、會議記錄(包括會議的通知一级二级三级a片、報告、決議国产一级a爱做片就在线看、總結(jié)国产老熟女视频一区二区、領(lǐng)導(dǎo)人講話、典型發(fā)言久久久久久精品免费免费xav、會議簡報日韩精品成人网页视频、會議記錄等)、決定、委任書中国精品黄片、協(xié)議久久久久久久久久久精品人妻、合同、項目方案等具有參考價值的文件材料西西人体大胆午夜视频。
2、本公司的'請示與上級機(jī)關(guān)的批復(fù)以及對外的正式發(fā)文與有關(guān)單位來往的文書国产精品不卡黄色录像。
3毛片免费看无码喷水高潮A、本公司的歷史沿革、大事記及反映本公司重要活動的剪報激情。com、照片色哟哟在线无码视频播放、錄音、錄像等国产黄色A片20分钟。
第六條檔案的借閱與索燃で槭悠翟谙吖劭础：
1、借閱檔案要認(rèn)真填寫《借閱檔案登記薄》无码av一级毛片免费一区二区。
2国产在线观看黄A片免费网站、借閱檔案必須愛護(hù)，保持整潔黄色网站免看，嚴(yán)禁涂改欧美一级免费，注意安全和保密，嚴(yán)禁擅自翻印一级毛片免费播放在线视频尤、抄錄黄色网站高潮视频免费观看、轉(zhuǎn)借、遺失免费黄色网址久久，如確屬工作需要摘錄和復(fù)制美女做视频在线播放网站，凡屬密級檔案，必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)方可摘錄和復(fù)制久久久久久久久久久久久，一般內(nèi)部檔原因總經(jīng)理辦公室主任批準(zhǔn)方可摘錄和復(fù)制欧美一级免费看黄片视频。
3、歸還檔案時欧美性a爱视频，檔案管理人員要嚴(yán)格檢查黄色视频看片，如發(fā)現(xiàn)遺失、污損免费观看一级A片在线视频、或隨意涂改情況的www.czzssj.com，要追究借閱者責(zé)任，并及時報告公司主管領(lǐng)導(dǎo)美国黄片免费观看。
第七條檔案的銷毀：
1一级品精品三级片视频、任何組織或個人非經(jīng)允許無權(quán)隨意銷毀公司檔案材料。
2、若按規(guī)定需要銷毀時800av凹凸在线观看，必須編制《檔案銷毀清冊》女18毛片亚洲一级毛片，屬密級檔案須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可銷毀，一般內(nèi)部檔案日本强伦奸人妻一区二区，須經(jīng)公司辦公室主任批準(zhǔn)核對清楚后方可銷毀玖玖国产精品视频。
3、經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的公司檔案印度AV在线网站。檔案人員要認(rèn)真填寫黄页在线免费观看色秀、編制銷毀清單，由專人監(jiān)督銷毀国产精品理论一区。
公司檔案管理制度5
一永久在线精品免费播放、目的
更的的員工人事檔案妥善管理，的保守機(jī)密人人干人人操人人上人人搞；人事檔案的完整欧美女肏屄，防止材料損壞，便于高效亚洲欧美在线等、有序的檔案資料又爽又刺激的视频网站，特制定本檔案管理辦法。
二网友自拍日韩经典视频、檔案管理內(nèi)容
1欧美午夜三级片、員工入職檔案：個人簡歷
員工入職登記表、應(yīng)聘人員登記表www.99riav22、面試記錄及待遇核定審批亚州黄色专区毛毛片、筆試試題、身份證復(fù)印件婷婷五月丁香在线、學(xué)歷學(xué)位證復(fù)印件国产在线观看www、離職證明、合同及協(xié)議亚洲欧美色图13p。
2亚洲91在线综合、員工培訓(xùn)檔案：培訓(xùn)通知、培訓(xùn)總結(jié)報告或者考評結(jié)果国产综合视频网、培訓(xùn)審批表一级毛片在我的世界免费网站视频、員工外派培訓(xùn)合同、外出培訓(xùn)反饋表（證書原件）亚洲第一区在线观看、員工培訓(xùn)統(tǒng)計表黄色色色费一八。
3、績效管理檔案：將員工績效考核資料按月歸類整理亚洲高清无码91。
4精品欧美性爱之吧、員工離職檔案：員工離崗包括員工與公司解除（終止）勞動關(guān)系，死亡等情形。
三久久不卡黄色视频、檔案規(guī)定
1国产亚洲日韩在线视频、基礎(chǔ)管理
1．1原則：分類標(biāo)準(zhǔn)、歸檔超碰97乱伦、排列有序人妻在线黄色视频、層次清楚、整理規(guī)范成人播放日韩在线观看网站视频下载。
1．2員工入職前人人操人人插人人看人人爱，人力資源部對人事檔案的性、性核查超碰首页，如有虛假，可不予錄用和解聘99久久久国产一区二区三区。
1．3對人事檔案按入職分類歸檔下载黄色一级网站视频，按在職人員、離職人員整理欧美大屌插逼，并登記于《入職員工人事檔案登記》（見附件一）《離職員工人事檔案登記》（見附件二）999久久久免费精品播放，并在檔案前頁填寫人事資料的名稱及對檔案編號，人事檔案原則上是永久保存黄片在线浏览器。
1．4當(dāng)在職員工的資料有變動時（如學(xué)歷變動免费A级毛片视频网站、身份證號碼變動、個人技術(shù)職稱變動aaa黄色视频aaa、婚姻情況變動等）一级毛片一级毛毛片免费看，應(yīng)將資料復(fù)印件交人力資源部歸檔，原件當(dāng)場查驗视频一区亚洲无码。
1．5調(diào)動和錄用入公司的員工色无码夫妻在线，應(yīng)在辦理手續(xù)前調(diào)閱檔案。在其報到新崗位前狼友在，對調(diào)入或新的檔案都應(yīng)登記国产精品亚洲精品专区。
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1．7員工離職檔案每月清查网页视频在线观看黄，存檔，檔案保存原則上三年后方可銷毀（高管及核心人員保留該員工離崗8年止）精品大片在线免费。
1．8人力資源部檔案員要注意檔案管理環(huán)境的清潔国产三区女同、整潔。
1．9檔案應(yīng)分類編號存放在线观看AV资源站捆绑，員工編號精品国产亚洲一区二区三区，防止重名重姓員工檔案交叉，制電子目錄久久精品国产88久久综合，以便查閱亚洲一区欧美日韩。
2、檔案的查欧美精品91一区二区在线观看、借閱
2．1檔案分為保密與非保密wwwww网站，保密檔案禁止查閱，只能在檔案室閱覽超碰人人干人人摸人人看，外借亚洲欧美综合图片；非保密級檔案因工作需要查、借閱日本爆乳片在线播放，須填寫《查免费黄色高清无码视频、借閱人事檔案單》（附件三），行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后方可查妓女毛毛多免费视频、借閱国产精品亚洲视频。
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2．4所有批準(zhǔn)后借閱的人事檔案需在三天內(nèi)歸還人力資源部（除特殊情況可延長）A级A级黄片一区，對借閱后到期未歸還者欧美AⅤ免费福利视频、歸還損壞、私自復(fù)印檔案者97人人插人人操、遺失者依照公司檔案管理的規(guī)定欧美性爱网络。
2．5人力資源部查、借閱登記影音先锋欧美在线色资源，并在《人事檔案借閱登記本》簽字登記（附件三）强暴乱轮视频。
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3．1涂改岛国AAAA级午夜在线影院、圈劃国产日韩一本无码免费专区、抽取、撤換免费一级无码婬片A片、損壞檔案材料黄片一级片一区。
3．2擅自復(fù)印、拍攝檔案內(nèi)容yinyuan国产精品，如有工作需要從檔案中取證須經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理同意日韩性交无码视频。
3．3查、借閱者擅自泄露檔案內(nèi)容国产真实迷奸系列，違反者視情節(jié)嚴(yán)重超清无码波多野吉衣中文，予以懲處。
499最新视频、檔案的銷毀
4．1公司任何個人和非經(jīng)同意銷毀員工檔案資料99自拍偷拍福利。
4．2某些檔案到了銷毀期時，由人力資源部填寫《公司員工人事檔案銷毀審批登記》（附表五）中文字幕视频，經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后銷毀。
4．3經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的人事檔案亚洲欧美性视频，人力資源部須核對国产a在无码线精品，將批準(zhǔn)的《公司員工人事檔案銷毀登記》和將要銷毀的人事檔案登記并歸檔，登記表永久保存人人色人人插人人操。
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本管理辦法經(jīng)行政人力資源部經(jīng)理批準(zhǔn)后自拍日韩精品视频在线播放，由人力資源部實施，修訂和廢止亦同日韩黄片点结进入。
公司檔案管理制度6
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2伊人91无码在线、一般性發(fā)文由辦公室起草制發(fā)。業(yè)務(wù)性發(fā)文由具體負(fù)責(zé)該項目工作的科（股）室起草泰国一级牲交片，局辦公室負(fù)責(zé)審核把關(guān)天天舔天天日天天射，登記編號后報局長或局長授權(quán)的主管副局長簽發(fā)。
3欧美激情性A片三p、打印的文件初稿由起草文稿的單位進(jìn)行校對后日韩欧美强迫视频网，由辦公室印刷黄片视频在线播放、裝訂、發(fā)放久久精品性、存檔日韩一区高清在线播放免费。
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7、辦公室負(fù)責(zé)催辦美女被狂操免费网站。，做到緊急公文跟蹤催辦中文字幕免费黄色网站，重要公文重點催辦，一般公文定期催辦国产精品iAGO视频网免费播放。
8欧美黑人一级A片在线高清、公文辦理完畢后，由辦公室根據(jù)《檔案法》及其他有關(guān)規(guī)定欧美VA日本一区，及時整理（立卷）www.黄色网站在线视频、歸檔、個人不得保存應(yīng)當(dāng)歸檔的公文久久精品国产精国。
9色97综合视频在线观看视频、辦公室對上級機(jī)關(guān)和本機(jī)關(guān)下發(fā)的公文的貫徹落實情況進(jìn)行督促檢查并建立督查制度。
10A级全黄片一级全黄片、文書人員在辦公室主任的具體領(lǐng)導(dǎo)下8050午夜一级少妇影院大陆，全面負(fù)責(zé)文秘工作。業(yè)務(wù)工作同時接受政府辦91在线欧美超碰、檔案局的監(jiān)督婷婷综合五月天丁香激情、指導(dǎo)和檢查jizz官网。
11、收受文件后国产AV性网，一般性文件由辦公室主任簽批国模裸体一区二区，重要文件由主管常務(wù)副局長簽批，然后按簽批順序傳遞熟女乱倫视频、承辦性爱资源网站。
12、文件收受及傳閱要及時日韩一区欧美，一般性文件兩天之內(nèi)必須傳閱完畢外国一级黄色视频，兩天之后文件未傳完時，文書可直接向傳閱人催要欧美小说沦乱小说乱色。特殊急辦文件三级片在线免费观看网站，辦公室必須當(dāng)時送達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，及時落實真人视频一区。
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16花季传媒免费观看网址ios、除屬名信外95日韩视频，公務(wù)信件均由文書拆閱，重要信函视色网视频在线，由主任或主管常務(wù)的副局長簽轉(zhuǎn)在线精品日韩一区二区美女。
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公司檔案管理制度7
一sod9999.com、檔案的建立一级片播放。
1.1檔案的建立按下列流程建立：收集--整理--分類--編號--登記--輸入電腦--入柜--利用--檢查
1.2明確建檔內(nèi)容，實行系統(tǒng)收集黄色网站一级二级Av、集中管理毛片女人十A片十女人。
1.2.1房屋檔案：包括本物業(yè)的設(shè)計、施工文件偷拍区另类综合图片小说、資料色综合久久久金八天国、圖紙、工程竣工驗收資料等;
1.2.2設(shè)備設(shè)施檔案：包括各種設(shè)施設(shè)備的線路圖紙国产一级自拍视频、使用說明書无码好看中文字幕免费视频、購入使用時間、使用許可證免费一级色色、年檢合格證亚洲AAAAAV特级黄片、維修保養(yǎng)合同及維修保養(yǎng)記錄等;
1.2.3業(yè)主檔案：包括業(yè)主入住時所填寫的."業(yè)主概況表"、"業(yè)主公約"偷拍偷窥、"入住契約"亚洲人成人网站在线观看、"前期服務(wù)協(xié)議"、"接房登記表"等特级激情AAA片。
1.2.4文秘檔案：包括業(yè)主公約欧美熟妇性XXXX交20p、商家公約、業(yè)委會決議乱论强奸欧美、物管政策法規(guī)国产成人中文激情小说在线观看网站、市區(qū)房管局的文件以及對本物業(yè)進(jìn)行管理的各項規(guī)章制度等;
1.2.5員工檔案：包括員工供職申請表、簡歷性爱噜噜、身份證復(fù)印件玖玖玖在线视频免费播放、上崗證、學(xué)歷證復(fù)印件wwwcom黄色网站在线观看、職稱證復(fù)印件粗暴大黑鳮巴视频欧美中文、工作變動記錄性交欧美三级在线、獎懲記錄等;
1.2.6財務(wù)檔案：包括各種帳簿、會計記帳憑證色色社区五月、財務(wù)報表A级国产精品片在线观看、納稅報表、維修基金使用的預(yù)算亚欧大尺度无码视频在线观看、計劃91手机最新国精品自产拍不卡、業(yè)委會批準(zhǔn)使用的文件等。
1.3建檔要求：制度化老外美女视频A片、標(biāo)準(zhǔn)化1024手机看电影一区乳、電腦化。
二国内自拍区在线下载视频免费观看网址、檔案管理
2.1為避免檔案的損壞国产福利AV在线导航、遺失，使重要檔案能永久保存亚洲综合在线五月婷婷，而又方便經(jīng)常使用性色生活毛片免费无码观看，對使用頻率較高的檔案實辦公室對原始檔案進(jìn)行嚴(yán)密管理，并保存復(fù)印件国产,日韩,欧美一区在线。
2.2檔案管理要求：
2.2.1進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化的檔案管理国产第一次破苞视频网站观看。
2.2.2采用多種形式的信息儲存方式，如電腦磁盤花蝴蝶免费高清在线视频观看、膠卷亚洲免费色视频、照片、圖表等国产原创中文在线，并采用適當(dāng)?shù)谋４娣椒ā?/p>
2.2.3加強(qiáng)保密意識培養(yǎng)天堂精品视频www在线，確保檔案在使用過程中的安全、不丟失黄av一级毛片、不泄密伊人网在线免费。
2.2.4實行檔案管理手段的現(xiàn)代化，運用計算機(jī)檢索手段A片大全啊啊啊www，開發(fā)多媒體信息查詢系統(tǒng)。
2.2.5堅持檔案資料收集的系統(tǒng)化色哟哟在线资源国产精品。
2.2.6作到檔案分類科學(xué)化国产交换配乱婬视频a1024。檔案按內(nèi)容分類，逐一編號日韩在线精品福利网页视频，登記造冊久草女人爽爆在线播放，編輯目錄，按工作部門分柜保存欧美最强XXXX性受。
2.2.7實行檔案管理工作檢查經(jīng)橙蘸琅勘埔磺肥悠担化欧美A∨视频一中文字幕。每季度對檔案文件的形成、積累婬片A片AAA毛片AV、整理天天日日日干、歸類要進(jìn)行一次全面的檢查。
公司檔案管理制度8
一久久性爱小说、目的
加強(qiáng)文件檔案管理国产精品999视频，規(guī)范公司文件檔案的收集、歸檔程序和方法操黑人逼，確保公司檔案的完整性中文字幕乱伦91、準(zhǔn)確性和系統(tǒng)性。提供符合公司需求和保證管理體系有效運行的證據(jù)国产iGAO在线。
二日本.www、適用范圍
適用于公司及各部門檔案的收集、整理精品视频在线免费观看看、分類AV免费网址在线、利用及歸檔。
三毛片免费精品99、術(shù)語和定義
1wdi5.com、檔案：指公司過去和現(xiàn)在各級部門及員工從事業(yè)務(wù)、經(jīng)營欧美性爱免费三级片视频、企業(yè)管理欧洲性交一极毛片、宣傳等活
動中所直接形成的對企業(yè)有保存價值的.各種文字、圖表性爱裸体视频、賬冊久久久特级黄毛片免费看、憑證、報表很操/很射、電腦
盤片在线一区精品、聲像、膠卷五月丁香六月婷婷在线综合观看、榮譽(yù)實物在线观看AV地址、證件等不同形式的歷史記錄。
2亚洲蝌蚪视频、檔案管理：就是指檔案的收集免费在线a片视频、整理、鑒定日韩在线免费、保管91免费在线免费、統(tǒng)計、提供利用等活動。
四黄色视频网址在线、職責(zé)
1全免费A级毛片手机免费看、行政人事部：
1）負(fù)責(zé)公司檔案的集中管理和制度執(zhí)行及檢查工作，并負(fù)責(zé)督促指導(dǎo)部門檔案管理久久久考逼特黄中文字幕视频；
2）建立健全公司檔案管理制度jiZZ成熟丰满韩国女人少妇，指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查執(zhí)行情況日韩毛片福利在线；
3）收集亚洲视频免、整理、分類久久香综合精品久久伊人、鑒定亚洲日本看视频、統(tǒng)計、保管公司的檔案和其他資料欧美一区二欧美欧美；
4）負(fù)責(zé)公司檔案的利用和銷毀管理欧美性爱高潮免费看，監(jiān)控檔案利用和銷毀的全過程，確保公司檔案的安全国产一二级理论片在线观看；
5）提高檔案信息的利用效率精久久免费视频，促進(jìn)信息傳遞和溝通；
6）負(fù)責(zé)組織學(xué)習(xí)和培訓(xùn)檔案管理辦法色呦呦一区二区三区、使用知識亚洲国产精品亚洲一区二区三区。
2、其他各部門相關(guān)人員：
1）負(fù)責(zé)在工作變動時igao为爱寻找激情，做好或協(xié)助移交工作超碰在线免费首页，并及時通知行政人事部；
2）向行政人事部移交合同或文件資料原件或復(fù)印件老牛影视国产在线；
3）負(fù)責(zé)本部門文件資料或合同復(fù)印件的日常收集九九爱综合、標(biāo)識、貯存免费人成毛片在线视频、保管国产精品久久久久精品二级、利用、歸檔国产一级毛片女人喷水视频；
4）財務(wù)部負(fù)責(zé)按規(guī)定獨立建檔保管財務(wù)檔案資料久久久久毛片免费观看；
3、各部門檔案主管人員
公司檔案管理制度9
第一條為加強(qiáng)檔案信息管理aaav在线国产，充分發(fā)揮檔案信息的作用亚洲日韩熟妇自拍图片，有效保存和應(yīng)用檔案信息，制定本制度一级毛片AB片高清毛片。
第二條本制度所稱檔案信息是指工程建設(shè)活動中形成的各種技術(shù)的国产3p一区二区三区视频、商務(wù)的、綜合的具有保存價值的文件国产迷奷系列在线视频播放a、批件成,人免费视频播放、標(biāo)書、紀(jì)要亚洲狼友视频在线播放、圖紙青青超碰、照片圖片、測繪數(shù)據(jù)国产一级媱片A片免费、視頻午夜操B、簽證、信函国产99视频精品免费时看古装、通知黄片毛片在线观看、報表等，包括紙質(zhì)資料久草视频综合在线、電子版資料和多媒體資料等www18岁。
第三條公司規(guī)劃建設(shè)管理部負(fù)責(zé)工程類檔案信息的收集、整理www.无码在线、報送美女的隐私秘免费视频网、存檔、應(yīng)用及管理工作性av不卡在线。
第四條調(diào)度員800AV在线免费观看、測繪員、施工管理員中国一级特黄AAA片不卡顿、監(jiān)理工程師国产青久高潮娇喘视频、招標(biāo)單位、設(shè)計單位菠萝在线成人网站免费观看网址大全、施工單位和公司運行管理部門是檔案信息資料的來源日韩一级AAAA免费视频，負(fù)責(zé)相關(guān)資料的繪制、記錄A级黄片在线视频、編輯影音先锋男人看片Av资源网、修改、整理一级一级人与动毛片免费、裝訂黄色视频在线观看免费阅读、審核與報送工作。
第五條各種檔案信息資料應(yīng)按要求分類編碼保存在线观看永久性无码视频，要注意防盜欧美黄色网站在线观看、防火、防潮黄色a,亚洲a、防塵黄色高清无码视频、防失密久久久久精品免费网播放，保持適當(dāng)?shù)耐L(fēng)。具體要求參照公司綜合檔案管理辦法一级特黄AA级毛片免费看。
第六條工程竣工圖紙及相關(guān)資料應(yīng)在歸檔的同時向生產(chǎn)運行相關(guān)部門及時提供毛片三级片网站小视频。
第七條舊管網(wǎng)改造時，由規(guī)劃建設(shè)管理部進(jìn)行現(xiàn)場測繪黑人三级片免费看，及時繪制改造后的'圖紙并向相關(guān)部門提供黄片免费观看无码。涉及調(diào)度地理信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)更新的，應(yīng)同步更新人人爽人人澡人人。
第八條檔案資料的借閱執(zhí)行綜合檔案相關(guān)條款国产一级AA片免费视频。
第九條檔案信息需要同時向綜合管理部歸檔的，應(yīng)按要求歸檔国产福利自。
第十條保存三年以上的工程類檔案資料應(yīng)移交綜合管理部檔案室統(tǒng)一保存韩国免费A片吃奶玩乳视频，需要留存?zhèn)溆玫目闪魪?fù)印件。
第十一條未盡事宜執(zhí)行綜合管理部檔案管理辦法18禁片免费网站在线看。
第十二條本制度從二o一二年一月一日起執(zhí)行三级片在线无码。
公司檔案管理制度10
一、為規(guī)范公司檔案管理国产精品久久永久免费，增強(qiáng)公司檔案的實用性和有效性日韩中文福利片观看，特制定本制度。
二日韩美女精品中文字幕在线、歸檔范圍
公司的規(guī)劃a黄大片久久网、年度計劃、統(tǒng)計資料免费一级毛片在线播放女同、財務(wù)審計日韩女神精品自拍视频、會計檔案、勞動工資欧美日韩国产精品第页、經(jīng)營情況欧美性爱大屌、人事檔案、會議記錄51国产黄色视频、決定轻点好疼好大好爽视频网站、委托書、協(xié)議国产va精产、合同影音先锋最新AV网站、項目方案、通知等具有參考價值的文件資料日韩成人国语在线视频观看免费播放。
三无码一级淫片免费观看、公司的檔案管理由總經(jīng)理辦公室檔案室檔案管理員負(fù)責(zé)。
四15yc午夜福利在线视频、檔案管理員的職責(zé)：保證公司及各部門的原始資料及單據(jù)齊全完整操美女视频网站、安全保密和使用方便97超碰资源总站。
五、資料的收集與整理
1国产性爱专区、公司的歸檔資料實行"季度歸檔"及"年度歸檔"制度A片无网，即：每年的四、七黄色网站免费一级国产性生活破处真人版、十和次年的`一月和每年二月份為公司檔案資料歸檔期。
2国产精品第37页、在檔案資料歸檔期性激慰在线网站观看，由檔案管理員分別向各主管部門收集應(yīng)該歸檔的原始資料。各主管部門經(jīng)理應(yīng)積極配合與支持欧美精品无遮挡。
3日本高清www在线观看视频、凡應(yīng)該及時歸檔的資料，由檔案管理員負(fù)責(zé)及時歸檔亚洲精品成人AV观看青青。
4永久精品在线观看视频、各部門專用的收、發(fā)文件資料超碰在线艹，按文件的密級確定是否歸檔可以看的免费黄色网站。凡機(jī)密以上級的文件必須把原件放入檔案室。
5最新午夜国内自拍视频、檔案管理員根據(jù)公司的《文書立卷歸檔管理制度》實施檔案歸檔整理黄色超碰在线观看。
六、資料的分類與歸檔
191在线视频网站首页、公司檔案資料的分類依據(jù)《文書立卷歸檔管理制度》的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行在线a视频48saocom。
2、公司檔案資料的歸檔每年一次AV网站天堂网，屬于平時立卷歸檔的不在此規(guī)定范圍內(nèi)精品伊人久久大线蕉色首页。
七、檔案的借閱
199超碰在线播放、總經(jīng)理日韩特黄一区二区、副總經(jīng)理、總監(jiān)欧美日韩在线日韩欧美、總經(jīng)理辦公室主任借閱非密級檔案可直接通過檔案管理員辦理借閱手續(xù)中文字幕无码片丝袜美腿。
2、因工作需要黄色外国男人叉外国女人日逼视频，公司的其他人員需借閱非密級檔案時av片在线观看无码黄片，由部門經(jīng)理辦理《借閱檔案申請表》送總經(jīng)理辦公室主任核批。
3精品偷拍43p、公司檔案密級分為絕密久久www人成免费产片、機(jī)密欧美曰韩视频在线一区、秘密三個級別，絕密級檔案禁止調(diào)閱亚洲国产精品无码久久，機(jī)密級檔案只能在檔案室閱覽中国jizzz，不準(zhǔn)外借；秘密級檔案經(jīng)審批可以借閱一级毛片无码不卡免费，但借閱時間不得超過4小時欧美黄色视频抽抽。秘密級檔案的借閱必須由總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理批準(zhǔn)±怯盐蘼耄總經(jīng)理因公外出時可委托副總經(jīng)理或總經(jīng)理辦公室主任審批亚洲精品综合福利，具體按委托書的內(nèi)容執(zhí)行。
4亚洲欧洲久久精品久久、檔案借閱者必須做到：
⊙侵拗形淖帜�5、賽圩o(hù)檔案，保持整潔日韩亚洲免费，嚴(yán)禁涂改一级大黄色电影。
②注意安全保密欧美日韩精品视频一区二区在线播放，嚴(yán)禁擅自翻印欧美一级A片视频、抄錄、轉(zhuǎn)借高清无码小视频、遺失日韩美女午夜精品视频网站免费观看。
八、檔案的銷毀
1www.黄在线观看、公司任何個人或部門非經(jīng)允許不得銷毀公司檔案資料国产精品视频二区第二页。
2、當(dāng)某些檔案到了銷毀期時6080新觉伦午夜视频免费，由檔案管理員填寫《公司檔案資料銷毀審批表》交總經(jīng)理辦公室主任審核經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后執(zhí)行美女被叉。
3、凡屬于密級的檔案資料必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)方可銷毀色色色色色色色资源；一般的檔案資料91超碰·在线观看，由總經(jīng)理辦公室主任批準(zhǔn)后方可銷毀。
4日韩乱伦第一页、經(jīng)批準(zhǔn)銷毀的公司檔案空军男同GAy男男A片，檔案管理員須認(rèn)真核對，將批準(zhǔn)的《公司檔案資料銷毀審批表》和將要銷毀的檔案資料做好登記并歸檔久久精品国产美女AV。登記表永久保存国产精选自拍AV。
5、在銷毀公司檔案資料時操逼视频日本，必須由總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理或總經(jīng)理辦公室主任指定專人監(jiān)督銷毀可以免费看欧美搞黄视频的视频网站。
第6篇：公司員工檔案管理制度
1欧美男男作爱GayWWW、員工原始檔案是指員工的正式人事資料。凡本企業(yè)錄用的具有本市城鎮(zhèn)戶口的員工偷拍精品一区，其原始資料由本企業(yè)調(diào)入黄片一区二区三级、保管。
2欧美偷拍性爱小视频、凡本企業(yè)錄用的具有城鎮(zhèn)常住戶口的員工91偷拍露脸老熟女合集，自簽訂勞動合同試用期滿后，按本企業(yè)調(diào)檔要求欧美性爱三级在线观看，將本人檔案調(diào)至人資行政部欧美在线高清。因特殊情況不能再指定期限內(nèi)完成調(diào)檔手續(xù)的，本人須向人資行政部提交詳細(xì)的書面說明材料美女视频黄黄，未經(jīng)批準(zhǔn)不調(diào)檔者或逾期未調(diào)檔者企業(yè)有權(quán)與期解除勞動合同。
3农村女人一级特黄大片、原始人事檔案資料的驗收精品之毛片一级毛片毛片、補(bǔ)充、鑒別日韩专区欧美专区亚洲福利、歸檔和保管由人資行政部負(fù)責(zé)辦理taoseav1。
4、查閱原始人事檔案管理規(guī)定：
⊙侵藜で樾∷低计悠怠（1）查閱員工原始人事檔案前必須填寫《查閱員工人事檔案申請單》国产毛片一区二区精品，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后，由人資行政部統(tǒng)一辦理美国A片一级片，其它任何部門無權(quán)查閱員工原始檔案免费大片又粗又大在线播放。
（2）查閱員工原始人事檔案所獲資料高中生破处视频在线观看，由人資行政部統(tǒng)一保存或使用后統(tǒng)一銷毀久久XX久久免费视频。
（3）員工存檔卡由人資行政部負(fù)責(zé)統(tǒng)一保管欧美交a欧美精品z，員工離職辦理完畢各種手續(xù)后黄色人成影院一级，退回本人或由人資行政部負(fù)責(zé)辦理原始檔案調(diào)出手續(xù)。
√焯蒙谙叻掷唷（4）非本企業(yè)人員查閱原始檔案5月婷婷综合网，原則上不予辦理，政府職能部門如查閱員工原始人事的檔案欧美在线免费，按原始人事檔案查閱審批程序东南亚黄色毛视频，人資行政部協(xié)調(diào)辦理。
】碅级毛片免费网站。�5）員工在本企業(yè)工作期間国产小视频网站，如有些情況需存入其原始人事檔案中人人人人插人人干人人操，需填寫《員工原始人事檔案補(bǔ)充資料申請表》，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批后五月天婷婷在线观看网站，由人資行政部辦理91视频专区。
5、員工業(yè)績中文字幕亚洲精品导航、培訓(xùn)檔案：
員工業(yè)績久综合久久、培訓(xùn)檔案是自員工上崗之日起建立的檔案資料，包括員工的身份證欧美一区日韩在线播放、學(xué)歷證書等相關(guān)證件的復(fù)印件男人和女人日逼你红色视频，員工在工作期間的各種培訓(xùn)及對員工評價、考核等欧美成a×人片在线观看。
�999精彩视频。�1）人資行政部負(fù)責(zé)員工的培訓(xùn)、業(yè)績檔案的整理歸檔及日常管理色综合Aⅴ在线。
痢痢羨ww视频。�2）員工培訓(xùn)、業(yè)績檔案實行分級管理在线播放黄。部門主管級以上的員工檔案單由人資行政部部長或其指定負(fù)責(zé)人進(jìn)行日常管理嘿咻国产二区。主管級以下（不含主管級）培訓(xùn)、業(yè)績檔由人事文員管理亚洲无码视频专区。
」谙呷蘸磺（3）部門部長可以調(diào)閱本部門員工的培訓(xùn)、業(yè)績檔案国产专区手机在线观看精品。
〈笕榕缒趟畐ww。�4）員工培訓(xùn)、業(yè)績檔案按國家有關(guān)檔案管理規(guī)定記入員工的人事檔案BBBWWW性欧美。
」患禷免费视频。�5）員工離職后，員工的培訓(xùn)99riav113、業(yè)績檔案由人資行政部留存作為備查日本比美女黄色网站。
公司檔案管理制度11
一、制度內(nèi)容
為做到客戶服務(wù)部與客戶的良好溝通欧美激情A∨在线观看，掌握客戶的人員構(gòu)成在线观看国产精品色、公司性質(zhì)、物業(yè)費交納情況等日韩精品网站日韩在线观看视频免费，有必要建立一套綜合的客戶信息系統(tǒng)免费一级欧美大片视频在线，而客戶檔案可以協(xié)助客戶服務(wù)部以最便捷的方式提供以上信息。因此，為充分利用客戶信息并管理好這些信息欧美BBBXXXX，特建立此制度夜恋午夜成人影院在线播放网站。
二、管理目標(biāo)
客戶檔案資料全面日韩A级网站、準(zhǔn)確向日葵视频在线下载官方下载、有效。
三99精品无码午夜福利理论片、適用范圍
客戶檔案資料的管理主要是收集女人一边做一边潮喷30p、整理、歸檔及使用四個環(huán)節(jié)黄色的网站免费直接进入。
一般客戶檔案包括以下的.資料：
1.收集客戶單位資料
2.客戶繳費記錄包括各樣應(yīng)付之押金
3.客戶裝修工程文件
4.客戶遷入時填具之資料
5.客戶資料補(bǔ)充
6.客戶聯(lián)絡(luò)資料
7.緊急事故聯(lián)絡(luò)人的資料
8.客戶與管理處往來文件
9.客戶違規(guī)事項與欠費記錄
10.客戶維修記錄
11.客戶投訴記錄
12.客戶單位有關(guān)的工程檔案（與二次裝修工程有關(guān)資料）與工作程序
四在线观看免费A片视频、注意事項
1.及時上行下達(dá)客戶與管理之間的知識、報告欧美黄色网站哪里有、通知蜜桃视频未满在线观看免费、通報，傳送文件應(yīng)及時日韩精品成人网页在线观看视频、準(zhǔn)確激情熟妇无码视频，認(rèn)真地登記并制作各種表格。
2.協(xié)調(diào)與客戶之間的關(guān)系免费观看在线播放A片，加強(qiáng)橫向溝通黄网免费看；
3.做好與客戶有關(guān)各類文件的檔案工作欧美18禁网站，并定期整理久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片，以備隨時查詢及跟進(jìn)；
4.接聽客戶投訴爱爱视频a片，解決客戶投訴欧美性爱老牛视频；
5.接聽客戶工程報修電話，及時聯(lián)系修復(fù)呦交专区。
4色哟哟最新入口、物業(yè)公司檔案管理規(guī)章制度
1、辦公室負(fù)責(zé)指定接待員ΑV天堂在线观看免费、檔案員負(fù)責(zé)業(yè)主檔案的信息收集成年人网站免费视频在线观看、管理及整理工作;
2、專管人員須將業(yè)主的檔案資料分戶建立www.日本在线播放、逐一保存日日摸夜夜爽毛片免费视频，建立統(tǒng)一目錄，同時建立電子檔備份国产无码网站。各類信息詳細(xì)排列国产亚洲精品AA片在线，以便查閱;
3、客戶信息檔案的`內(nèi)容包括：業(yè)主收樓及驗收文件一级毛片免费毛片、裝修文件99ritv、日常維修文件九色91、繳費文件、回處理文件及投訴建議等其他文件;
4亚洲精品永久无码在线主页、專管人員須認(rèn)真填寫各項記錄表国产综合无码一区二区辣椒，紙文檔與電子文檔同時進(jìn)行。及時跟進(jìn)業(yè)主檔案的變更，保證信息的準(zhǔn)確性;
5精品偷拍日韩第一页视频、業(yè)主檔案信息應(yīng)嚴(yán)格管理欧美自拍日韩免费观看，注意保密。嚴(yán)禁非相關(guān)人員查閱亚欧一级AV网站，以保護(hù)業(yè)主的隱私，維護(hù)公司良好形象;
6麻豆在视频观看福利免费看、為確保文檔安全亚洲日本色图，文件柜要做好防火、防盜国内桃色无码视频精品、防潮美国成年性生活片视频在线观看、防蟲工作;
7、業(yè)主檔案永久保存亚洲欧洲一区，及時與業(yè)主溝通国产黄片视频在线播放，及時變更業(yè)主信息，保證其準(zhǔn)確性一个人免费色哟哟在线视频观看。
公司檔案管理制度12
一91精品在线观、人事檔案管理范圍：專業(yè)技術(shù)干部、管理干部60后老熟妇乱子伦视频、工人等各類人員(包括出國不歸特级一级黄片、失蹤、除名久久精品免费少妇高潮特黄、逃亡職工和殘死亡精品无码一级毛片、離休、退休職工)的人事檔案奥美黑人一级黄色A片。
二三级片91、除人事檔案管理人員外，無關(guān)人員不得進(jìn)入檔案庫中文字幕亚洲一区二区三区。
三国产中文亚洲日韩欧美、檔案的管理
(1)根據(jù)氣候的不同變化，經(jīng)常注意檔案的通風(fēng)一级性爱视频国产无码、溫度韩国啪啪网站、清潔、防火、防盜久久AV无码精品人妻系列不卡、防曬AV福利免费在线观看、防潮和防蛀。
(2)對所管理的人事檔案必須逐人登記注冊一区二区www视频。
(3)每季度核對一次檔案的分類超碰超在线、編目、序號国产一级a爱做片视频，發(fā)現(xiàn)編錯或放錯位置需糾正;裝卸檔案要按登記冊全面檢查檔案色五月婷婷丁香亚洲激情五月，發(fā)現(xiàn)漏缺檔案需查找。
(4)任何人不得私自保存他人的檔案材料图片区视频区另类，對私自保存他人檔案材料拒不交出者欧美视频自拍日韩在线观看免费，應(yīng)追究其責(zé)任。
(5)要不斷研究和改進(jìn)檔案的管理方法和技術(shù)欧洲性爱视频视频一区，逐步實現(xiàn)檔案管理的科學(xué)化亚洲福利诱惑。
四、人事檔案是全面應(yīng)干部av爽在线看、工人歷史和現(xiàn)實情況的實物材料免费真人一级毛片一区二区三，構(gòu)成包括下列十項內(nèi)容。
(1)履歷表及其他簡歷材料等国产青榴视频A片在线观看。
(2)自傳材料;報告?zhèn)�人有關(guān)事項的'材料级婬片A片AAA毛片Mⅴ。
(3)各種鑒定;審計工作中形成的材料;
(4)各類考核、評價材料及畢業(yè)成績單视频图片小说、學(xué)歷證明等奇米777米奇影888视狠狠。
(5)歷史審查材料及甄別復(fù)查材料，更改或姓名認(rèn)定材料等超碰在线看。
(6)黨一级毛片国产真人永久在线、團(tuán)組織建設(shè)工作中形成的材料日韩精品片第7页在线观看视频。
(7)表彰獎勵材料
(8)執(zhí)紀(jì)執(zhí)法部門形成的涉及個人的材料最新网站毛片。
(9)任免呈報表，確定或晉升技術(shù)職務(wù)a毛片网址、學(xué)位黄色视频能看的网址、學(xué)銜審批表，出國人員審批表麻豆专区99，調(diào)整工資審批表国产精品嫖娼在线性色av，工資級別登記表，離休欧美性ai、退休久久黄色网址、退職審批表等。
(10)健康檢查和處理工傷事故工作中形成材料。
五国产黄A黄色、查閱和借用人事檔案日日摸夜夜添免费毛片，應(yīng)遵守下列規(guī)定：
(1)不得隨意查閱人事檔案，如必須查閱有關(guān)人員檔案情況欧美黑粗大视频，需辦理借閱手續(xù)由檔案管理人員提供欧美爱爱片。
(2)必須查閱檔案時，只限于組織福利在線、人事部門派出的中共黨員干部到檔案室查閱所需情況久久香蕉国产线看观看8黑人。
(3)任何人不得查閱或借用本人及親屬的檔案。
(4)查閱檔案者艹屄视频在线观看，必須填寫對查閱問題日韩午夜无码视频网址大全，查閱日期等逐項進(jìn)行登記。
(5)查閱檔案又长又大又粗又硬的免费A片，必須嚴(yán)格遵守保密制度国产精品黄色大片，嚴(yán)禁在檔案卷內(nèi)涂改，圈劃及撤換檔案材料66J8影院在线观看，不得向無關(guān)人員泄漏被查檔案內(nèi)容国产女精品网站91，違者應(yīng)追究責(zé)任。
(6)查閱檔案時人人看人人爱人人操人人做，不得抄錄檔案內(nèi)容3344e国产在线观看，如特殊情況，須經(jīng)人事部門負(fù)責(zé)人允許后方可抄錄看av网址，抄錄的材料應(yīng)盡快送回檔案室處理日韩久久精品麻豆出品AV。
(7)外調(diào)人員一般不得查閱檔案，如特殊情況需查閱時国产jiizz，必須持縣級以上組織美女让我捅、人事部門介紹信，并有兩名正式黨員方能查閱女人毛二片十八A级毛片。
(8)檔案在特殊情況下国产一级毛片无码aaaaaa，經(jīng)批準(zhǔn)可以借出，但借出時要及時登記亚洲一级婬片A片AAA毛片to，按期歸還人人操操操干干，如不按時歸還，要及時催收亚州AV无码专区在线电影，以免遺失18对禁止进入黄的网站。
六、轉(zhuǎn)遞檔案應(yīng)遵守下列規(guī)定：
(1)檔案要通過機(jī)要交通或派專人轉(zhuǎn)遞国产91精品肉色丝袜，不能公開郵寄或本人自帶亚洲欧美一区二区。
(2)檔案轉(zhuǎn)出要及時追收回執(zhí)免费Av青草网站，以防檔案丟失。
(3)收到外單位的檔案国产国语对白丝袜美女A片，要及時核對国内乱伦视频，核對無誤差后，在回執(zhí)上簽名蓋章后退回回執(zhí)人妻无码亚洲。
七久久久久久久精品国产免费…、凡歸檔的材料，均應(yīng)經(jīng)過認(rèn)真的鑒別;屬于歸檔的材料毛片大全免费，必須手續(xù)完備女人张开腿男人桶免费官网，完整無缺把好"入口關(guān)";需經(jīng)組織審查蓋章和本人簽字的，應(yīng)蓋章簽字后才能歸檔激情偷乱人伦视频。
八高清国语自产拍AV、凡歸入檔案的材料，均應(yīng)按照組織部《關(guān)于干部檔案材料收集AV片网站在线观看com.，歸檔的暫行規(guī)定》整理美女黄页网站国产在线观看，不應(yīng)歸入干部檔案的材料，不得入檔;
九激情女人综合网、保管檔案工作人員守則如下：
(1)嚴(yán)格遵守保密制度小h片在线播放免费网站，不得擅自向他人提供檔案材料或泄露檔案內(nèi)容。
(2)嚴(yán)禁在檔案庫吸煙欧美性爱兔费网站，保護(hù)檔案安全18岁一下禁止观看的网站，經(jīng)常打掃和保持檔案室的清潔衛(wèi)生。
(3)不得擅自轉(zhuǎn)移高潮网址、分散和銷毀檔案材料99热这里。
(4)熱愛本職工作，忠于職守人人上人人肉人人插，刻苦鉆研業(yè)務(wù)三级黄色视屏，努力提高業(yè)務(wù)水平和工作能力。
(5)堅持黨的原則欧美18xxoo，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的政策www.baoru.com，嚴(yán)格按照檔案工作的各項規(guī)章制度辦事。
公司檔案管理制度13
1三级毛片视频、所有的工程檔案由工程部文員負(fù)責(zé)管理一级二级毛片免费看不卡。工程檔案管理人員應(yīng)嚴(yán)格遵守公司檔案管理制度和保密守則精品三级在线观看。
2人人摸人人操、各類檔案應(yīng)按系統(tǒng)：土建、強(qiáng)電操屄A∨、弱電99国内精品人人操、空調(diào)精品资源在线、鍋爐房、熱力站无码小视频在线观看、機(jī)管人人干人人插人人插人人操，按圖紙資料、維修記錄26uuu色噜噜在线播放、運行記錄亚洲国产成a人v在线观看、設(shè)備臺帳、各商戶單元裝修和維修檔案等日本体内she精3汇编，進(jìn)行分類管理日本大乱交。
3、按照檔案管理要求存放各類檔案并貼上標(biāo)簽在线观看AV麻豆。編制檔案目錄五月丁香天天色综合，內(nèi)容應(yīng)與檔案盒外標(biāo)簽一致。
4在线看片免费人成视频久网不卡、外單位交來圖紙由各系統(tǒng)工程師核對實物色综合网久久，如圖紙無誤則由文員按系統(tǒng)歸檔；圖紙有誤人人操天天操老太大逼人人操，則聯(lián)系交圖單位更正免费高清无码在线视频。
5、各類檔案及圖紙資料是工程維修保養(yǎng)的重要依據(jù)一片黄网站，應(yīng)妥善保存亚洲一区精品无码色，用途不明的資料應(yīng)交工程部經(jīng)理確定用途。圖紙資料影音先锋av综合资源、重要維修記錄和用戶裝修欧美黄页在线观看、維修檔案應(yīng)長期保存，其他各種記錄保存期限一般為二年以上麻豆视频专区在线，過期需銷毀的資料應(yīng)由工程部經(jīng)理日本熟妇乱人伦A片高清、主管及技術(shù)人員組成鑒定小組研究后決定。
6国产嫖妓合集在线观看、借閱檔案需經(jīng)相應(yīng)系統(tǒng)的.主管(工程師)以上人員批準(zhǔn)玖玖爱艹婷婷久久，確定歸還日期，需續(xù)借的要重新登記cao99。
7www视频一区、文員每月對維修登記臺帳、維修單精品自拍自产一区二区三区高清、運行記錄亚洲色片在线观看、維修記錄等進(jìn)行整理并分類歸檔、保存丝袜足交美腿。
公司檔案管理制度14
一久久综合热riav、嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的保密精品视频色、安全制度，確保檔案和案卷機(jī)密安全激情开心网站国产。
二影音先锋黄色网站nqdai.cn、各部室應(yīng)在每年元月底向公司辦公室移交上年度文書檔案并履行清交手續(xù)。
三91色噜噜狠狠狠狠色综合、各部室應(yīng)明確規(guī)定檔案責(zé)任人国产极品粉嫩的馒头一线天，檔案責(zé)任人(檔案員)對本部門檔案的`收集、建檔男女综合网、保管日韩性生活网、借閱和利用負(fù)全責(zé)。
四欧洲黄色在线播放视频、各類規(guī)章制度加勒比东京热久久香蕉、辦法、人事一级黄片观看、工資資料在线免费观看av大全、會議記錄、會議紀(jì)要26uuu国产精品、簡報高清国产一级婬片A片免费、重要電話記錄、接待來訪記錄一极一黄一区、上級來文av在线免、公司發(fā)文、工作計劃和工作總結(jié)以及添置設(shè)備日批视频免费看40分钟、財產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)資料由辦公室負(fù)責(zé)歸檔三级毛片网站在线免费进入。
五、各工程項目立項在线播放免费黄色网站、國土免费黄色片你懂的、規(guī)劃、設(shè)計91日产国自拍、監(jiān)理456精品视频、質(zhì)監(jiān)及技術(shù)等圖紙文字技術(shù)資料、質(zhì)量資料由投資發(fā)展部負(fù)責(zé)歸檔在线观看18网站。
六我要看操逼A片、各類承包合同、商務(wù)合同国产性色在线播放农村、協(xié)議的正本原件由財務(wù)部歸檔一级美女操逼视频，副本原件由辦公室歸檔，其他部門備份存檔并由信息中心實行電腦化管理AAA性爱视频在线。
七一级毛片视频免费入口、各招商引資貸款項目申報資料干美女阴部视频一区,二区、征地www.操操操,com、拆遷批復(fù)久久AAAA级黄色视频、國土規(guī)劃等技術(shù)、圖紙分別由投資發(fā)展部一级特黄AAA免费看直播、城建資產(chǎn)部免费观看无码视频、項目技術(shù)部、市場營銷部等業(yè)務(wù)部門按業(yè)務(wù)分工負(fù)責(zé)歸檔天堂久久久AV网站。
八天堂无码AV无线AV、歸檔資料必須符合下列要求：
①文件材料齊全完整;
⊙侵奚既蘸访馈②根據(jù)檔案內(nèi)容合并整理色色色资源一区二区、立卷;
③根據(jù)檔案內(nèi)容的歷史關(guān)系国产永久精品91在线，區(qū)別保存價值又大又长又租又爽的在线视频、分類、整理jizzz色多多、立卷人人操,人人干,人人摸，案卷標(biāo)題簡明確切，便于保管和利用www.一区二区三区.com。
九超碰人妻人人操人人干、檔案資料借閱需履行登記、簽字手續(xù)爆乳美女粉泬10p福利视频，重要資料借閱需先請示分管領(lǐng)導(dǎo)视频二区亚洲。
十、由分管領(lǐng)導(dǎo)定期組織檔案責(zé)任人久久这里只精品免费、業(yè)務(wù)部門組成檔案鑒定小組對超期檔案進(jìn)行鑒定在线a亚洲视频播放在线观看，提交檔案報告，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定的酌情處置国产午夜在线精品三级三。
十一www.麻豆视频.com、加強(qiáng)檔案保管工作，做好防盜国产在线无码一区二区三区视频、防火欧美一区精品视频一二区:、防蟲、防鼠黄色青草视频e、防潮国产亚洲日韩在线人成、防高溫工作，定期檢查檔案保管工作天天操夜夜操一区,二区,三区,。
公司檔案管理制度15
一国产成人无码调教AV、目的
為了對人事檔案進(jìn)行妥善保管一级视频在线观看免费播放，能有效地保守機(jī)密。維護(hù)人事檔案材料完整欧美亚洲另类专区，防止材料損壞https国产黄视免费，規(guī)范人事檔案的管理，特制定本制度日韩AV毛片精品簧片无码。
二亚洲精品精品熟妇熟妇、范圍
本制度適用于對公司人事檔案的執(zhí)行管理。
三少妇熟妇亚洲综合网站、職責(zé)
3.1 人力資源部人事管理課負(fù)責(zé)人事檔案的建立国产色视频在线观看香蕉、歸檔、保存5区av在线播放、定期檢查核對日韩在线观看自拍111页、轉(zhuǎn)遞、保密久草视频99精品、統(tǒng)計等工作2022国内性爱精品久久偷拍。
3.2 人事檔案管理：集團(tuán)公司人事管理課（寧波地區(qū)）負(fù)責(zé)本地區(qū)所有分公司、直屬部門的人事檔案管理工作色喲哟。外地分公司的員工人事檔案管理由當(dāng)?shù)厝耸鹿芾聿块T負(fù)責(zé)管理工作久久综合一色综合久久小蛇。
3.3 集團(tuán)公司人力資源部為本制度的歸口部門，負(fù)責(zé)指導(dǎo)監(jiān)督各部門日韩在线vip福利电影网、分公司的人事檔案管理工作18禁美女裸体黄色网站、負(fù)責(zé)本制度的編制及落實執(zhí)行工作。
3.4 集團(tuán)公司企業(yè)委員會負(fù)責(zé)本制度的審議及授權(quán)主管人簽核日韩色图欧美色图，總裁負(fù)責(zé)本制度的批準(zhǔn)執(zhí)行免费色网。
四、人事檔案管理的內(nèi)容
4.1 員工人事檔案歸檔及管理：新員工入職時將《員工應(yīng)聘申請表》及相關(guān)證件（畢業(yè)證書黄色录像一区二区三区中文字波、身份證国内特一级A片黄片、各類技術(shù)認(rèn)證證書）復(fù)印件提交人事管理課，人事管理課根據(jù)《員工應(yīng)聘申請表》建立員工人事檔案（內(nèi)容包括：該員工的應(yīng)聘黄片在线免费没播放、錄用福利性视频、勞動合同、考核日韩无码黄色性交、薪資色就色69视频、福利、獎懲h视频乱、培訓(xùn)等相關(guān)資料）并及時歸檔手机在线免费看黄色片网站。歸檔的流程為首先對新的員工人事檔案材料進(jìn)行鑒別，其次按新員工的所在部門以及職務(wù)、性別等進(jìn)行分類并確定其歸檔的具體位置并且在目錄上補(bǔ)登新員工人事檔案材料的名稱及有關(guān)內(nèi)容日本女孩高潮，最后將新員工的人事檔案材料歸檔欧美A特级人成视频。
4.1.1確立兩級檔案管理制度：一級員工人事檔案為員工入司隨轉(zhuǎn)的人事檔案材料。二級檔案為員工入司以后的'任職情況黄网欧美日韩一区、培訓(xùn)情況欧美综合自拍亚洲综合第一页、工資調(diào)整情況、學(xué)歷及職稱變化情況美女裸体日韩成人网站大全、歷年考核情況及員工基本情況復(fù)印件備查材料等欧美老妇性野外久久。
4.1.2員工人事檔案自員工到崗之日建立一级AAAAAA大黄片，每人一份亚洲日韩一区二区三区网站，按部門、職務(wù)歸類国产醉酒迷奷系列在线观看。員工終止/解除勞動關(guān)系時国产AV大学生情侣AV，應(yīng)將該員工人事檔案的材料歸入公司離職員工人事檔案類。
4.1.3員工合法終止/解除勞動合同時中文,不卡,AV，由各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人在《員工離職通知單》上簽字六六六日黄色视频，確認(rèn)無遺留問題；員工相關(guān)檔案調(diào)入單位時免费在线色，人力資源部核對檔案材料AV永久免费网站在线观看大全，密封該員工人事檔案，連同開具的《檔案材料轉(zhuǎn)移單》及其它有關(guān)材料久久精品国产99久久，轉(zhuǎn)至調(diào)入單位并歸檔亚洲一级AV黄片。相關(guān)手續(xù)《員工入職試工轉(zhuǎn)正辭退作業(yè)管理制度》。
4.2 檢查核對：人力資源部人事管理課檔案管理員要定期（每月25日）對員工的人事檔案進(jìn)行檢查核對并在《員工人事檔案統(tǒng)計表》上簽字可以直接免费观看的黄色网站，確保員工的人事檔案的完整一级大黄片电影、安全。但是下列情況下人人人操人人爱，也要進(jìn)行檢查核對：突發(fā)事件后欧美淫人，如被盜、遺失不卡日本黄色三级片、或水災(zāi)火災(zāi)之后午夜日韩；對有些檔案發(fā)生疑問之后，如不能確定某份材料是否丟失干操逼网站；發(fā)現(xiàn)某些損失之后大屌干屄视频，如發(fā)現(xiàn)材料變酶、發(fā)現(xiàn)蟲蛀等无吗黄片免费视频；檢查完畢后必須在《員工人事檔案統(tǒng)計表》上確認(rèn)簽字日韩欧美国产三级片。
4.3 轉(zhuǎn)遞（員工異動）：檔案轉(zhuǎn)遞過程如下，人事管理課檔案管理員取出要轉(zhuǎn)走的員工人事檔案并在檔案帳冊上注銷該員工的人事檔案并填寫《轉(zhuǎn)遞人事檔案通知單》，按發(fā)文要求包裝囯产免费看黄色视频、密封国产熟女一区另类。在轉(zhuǎn)遞過程中應(yīng)遵循保密原則并且要求收檔單位在回執(zhí)上簽字蓋章。
4.4 保密制度：由人事管理課檔案管理員負(fù)責(zé)人事檔案管理美国无码在线。不得將人事檔案材料帶到公共場合欧美乱辈伦小说。公司人事管理課對接受員工原單位轉(zhuǎn)遞而來的認(rèn)識檔案材料內(nèi)容，一概不得加以刪除或銷毀男士免费黄网，并且必須嚴(yán)格保密日韩乱伦一区二区，不得擅自向外擴(kuò)散。
4.5 統(tǒng)計：人事管理課每月25日須對員工人事檔案的數(shù)量老司机欧美一级在线视频、人事檔案材料收集補(bǔ)充情況欧美美国性交肛交高清、檔案整理情況、檔案保管情況一级a黄色视频在线99、利用情況進(jìn)行統(tǒng)計并填寫《員工人事檔案統(tǒng)計表》护士jizz。
4.5.1人事檔案統(tǒng)計分類：履歷及相關(guān)證件材料、鑒定及考核材料中国美女一级婬片A片免费播放、評聘及獎懲材料99国产精品久久久久久久、其他可供公司參考資料。
4.5.2 人事檔案統(tǒng)計信息要及時更新3d无码h，人力資源部根據(jù)人員流動情況每月25日必須將相關(guān)人事檔案的統(tǒng)計情況更新并填寫《員工人事檔案統(tǒng)計表》免费观看日批视频，提報人力資源部總監(jiān)審核。
五免费AⅤ网址在线播放、員工人事檔案管理国产av外国av，應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行國家和公司有關(guān)規(guī)定。
查閱員工人事檔案應(yīng)經(jīng)人力資源部總監(jiān)（或總裁）批準(zhǔn)经典1页日韩中文字幕视频，并辦理登記手續(xù)日本少妇性爱视频免费。檔案管理人員和查閱者不得私自增刪、涂改天堂网AV中文、泄露檔案材料內(nèi)容在线视频日。
六、相關(guān)支持文件及記錄
員工應(yīng)聘申請表
轉(zhuǎn)遞人事檔案通知單
員工離職通知單
員工人事檔案統(tǒng)計表
公司員工人事檔案管理制度
第一條无码人中文字幕黑人、為確保人事檔案的機(jī)密性国产91视频免费看，完整性和準(zhǔn)確性，為人事決策提供信息和依據(jù)一级大黄色视频，特制定本制度欧美在线免。
第二條、本制度適用于公司所有員工的人事檔案管理精品国产AV无码喷奶水。
第三條jizz在线国产视频、員工人事檔案由人力資源部負(fù)責(zé)管理。
第四條、新員工第一次建檔后狼友免费视频观看网站，日后所有有關(guān)個人人事資料都隨時歸檔91在线国产观看视频，包括員工在職期間試用、考核一区雏呦在线观看、職位調(diào)動国无码、工資晉升、培訓(xùn)記錄免费黄色视频软件、行政處分午夜福利视频网址、獎勵等，以保證檔案的完整性全球最新免费A片大全、保密性及可查性日韩欧美乱伦中文字幕。
第五條、新員工報到后按《個人資料檔案目錄》順序進(jìn)行建檔人妻AV无码久久系列，目錄如下：
1黄色日屄视频片、招聘登記表
2亚洲无码第一页、聘用通知書
3182com三级黄片、學(xué)歷證、職稱證动漫精品无码、計算機(jī)等相關(guān)資格證的復(fù)印件欧美特黄一级A片日韩一区二区三区。
4、身份證復(fù)印件
5国产在线精品国际自拍AV、照片
6美欧美屄、員工轉(zhuǎn)正申請表
7、聘用合同
8http://九色.com、獎懲材料
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10欧日XX片、其它材料
第六條、檔案管理應(yīng)由專人負(fù)責(zé)并建員工檔案薄冊97超频国产在线公开免费视频，記載檔案的接收欧美熟女精品视频一区二区三区、 存入、提供国产特级黄色毛片操比视频、使用和變動情況高清无码在线观看。
第七條、要做到分類準(zhǔn)確麻豆精品在线免费、編號規(guī)范在线观看十八以上禁止观看、排列有序、定期核對。
第八條国产黄片在线免费、所有人事檔案都屬秘密文件国产精品经典三级网站，應(yīng)妥善保管，不得隨意泄密1级黄色片。
第九條一级毛片AAAAAA免费看、人事檔案不允許無關(guān)人員查詢。部門負(fù)責(zé)人有權(quán)查閱本部門員工的檔案黄页视频网址∪毡綼aa级黄色网？偨�(jīng)理有權(quán)查閱任一員工的檔案，除總經(jīng)理外任何人不得查閱員工的工資檔案欧美视频v。
第十條高清无码黄三级、任何人不得借閱自己本人檔案。
第十一條国产精品亚洲综合一区在线观看、檔案管理人員及檔案查閱人員應(yīng)嚴(yán)格保證檔案的完整性欧美精品免费观看，不得涂改、拆散黄网免费直接观看、抽出十八禁免费A片AV毛片无码网站、圈劃、污損18禁成年无码免费网站无遮、帶出精品国自产在线观看、丟失。
第十二條岛国一级高潮av黄片、收回檔案時欧美午夜免费福利，檔案管理人員必須認(rèn)真檢查核對，否則追究當(dāng)事人的責(zé)任欧美久久迷奸网站视频最新。
第十三條国产日韩Av无码毛片尤物、離職人員檔案保存期為一年。
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