財務(wù)預算管理制度(9篇)
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財務(wù)預算管理制度1
1久久熟伦、目的
規(guī)范各經(jīng)營單位的預算管理,增強計劃組織和預算管理水平https://1.igao73.com,優(yōu)化資源配置全彩里番h无遮挡动态GIF图、完善考核機制、加強內(nèi)部控制和防范經(jīng)營風險成人人操,發(fā)揮預算的規(guī)劃、控制8人人操、激勵功能国内自拍露脸在线视频,實現(xiàn)公司經(jīng)營目標和發(fā)展戰(zhàn)略協(xié)同。
2美女牲交一级a片免费、適用范圍
本制度適用于XX公司所有中心部門及實質(zhì)控制的子公司欧美性爱高清一区。
3、管理職責
預算管理委員會:由董事長或總經(jīng)理任組長永久福利影院,財務(wù)總監(jiān)任副組長日韩一级无码AV毛片免费并入,副總經(jīng)理、主要職能部門負責人等人員組成首页国产欧美日韩丝袜。負責審議公司預算管理制度欧美一级a在线视频观看;根據(jù)年度經(jīng)營目標,審批確定目標分解方案91.插插插;負責組織召開預算平衡審議會欧洲黄色在线观看,提出修改與調(diào)整意見;根據(jù)預算授權(quán)審批制度對預算執(zhí)行過程中預算內(nèi)www.性爱小视频、超預算和預算外事項進行審批控制天堂男人在线视频;組織召開預算執(zhí)行分析會議、協(xié)調(diào)各部門制定下一步工作計劃女同性互吃奶头视频免费看;根據(jù)預算授權(quán)審批制度對預算調(diào)整事項的決策和審核美女免费黄网;預算考核意見的審核;其他相關(guān)事項。
預算管理部:財務(wù)部執(zhí)行預算管理部的職責欧美打性爱在线,預算管理部主要職責包括:制定預算的編制方針欧美成电影网站色www、程序、具體指導子分公司av在线免费关看免费在线、部門預算的編制AV麻豆专区在线;根據(jù)預算編制方針,對子分公司免费人成在线视频网站、部門編制預算草案進行初步審查人人搞,人人爱,人人操、協(xié)調(diào)和平衡、匯總后編制公司的預算案在线看毛片视频,并報預算管理委員會審查cao欧美色就是色。根據(jù)預算管理制度,制定預算調(diào)整方案五月天天色图,報預算管理委員會審批尤物网视频在线;匯總和分析預算責任單位的預算執(zhí)行情況,編制預算執(zhí)行分析報告青海三级片,報預算管理委員會審批高清在线看欧美亚洲中文字幕。
預算執(zhí)行機構(gòu):由預算責任中心執(zhí)行,主要職責包括:根據(jù)下達的年度經(jīng)營目標久久的了黄视频了,編制業(yè)務(wù)計劃和年度預算黄页网站大全免费视频在线观看,報相關(guān)部門審核;執(zhí)行和控制預算委員會下達的預算精品人妻一区二区三区四区;定期分析人人操人人色人人看、報告預算執(zhí)行情況;根據(jù)預算制度国产精品黄色网站在线播放,向預算管理委員會提出預算調(diào)整申請97无码免费人妻超级碰碰砬;協(xié)調(diào)本單位或部門內(nèi)部資源及單位或部門之間的預算關(guān)系。各運營單位應(yīng)設(shè)立專(兼)職人員進行預算的編制欧美视频亚洲图片、跟蹤及分析評價色久综合网精品。
預算監(jiān)控機構(gòu):由審計部執(zhí)行,其主要職責包括:對預算執(zhí)行情況進行監(jiān)控和預警欧美一级一A片免费观看交片;定期或不定期進行預算執(zhí)行情況分析欧美18ⅹxxxx性欧美喷水,編制分析報告,提交預算管理委員會審核极黄网站;對預算制度的執(zhí)行情況進行檢查和監(jiān)督黄色九九。
預算考核機構(gòu):預算考核小組,由人力資源部和財務(wù)部相關(guān)人員組成国产一级婬片!A片AAA毛片男男?。其主要職責包括:會同預算責任單位確定預算考核指標印度一级婬片A片免费播放口,報預算管理委員會審批;根據(jù)各預算責任單位的預算執(zhí)行情況,由各具體負責預算指標考核超碰在线com、評價部門欧美黑人粗暴交的一级视频,出具預算指標達成結(jié)果和意見,組織實施考核工作国产一级特色色片。
4狠狠色色欲、定義
全面預算管理是利用預算對企業(yè)內(nèi)部各部門、各單位的各種財務(wù)及非財務(wù)資源進行分配未满十八禁止18以下免费的AV、考核与子的性关系视频、控制,以便有效地組織和協(xié)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動久草网页,完成既定的經(jīng)營目標国产S性爱视频。是企業(yè)全過程,全方位及全員參與的預算管理超萌福利网址大全免费播放在线观看。
預算責任中心是根據(jù)各運營單位和管理部門在預算總目標實現(xiàn)過程中的作用和職責劃分的欧美干逼,承擔一定責任并享有相應(yīng)權(quán)力和利益的企業(yè)內(nèi)部單位,是預算的責任主體性爱小视频免费网站。
5国产精品色哟网、內(nèi)容
全面預算的管理原則
統(tǒng)一規(guī)劃原則。預算目標由公司總部統(tǒng)一規(guī)劃亚洲啪啪啪网站,并與公司總體的經(jīng)營目標一致日韩欧美一本,各級預算單位必須服從于公司的總體戰(zhàn)略目標和經(jīng)營目標。
分級管理原則日韩精品痴汉无码视频网站。預算目標經(jīng)過逐級分解后實行分級管理,下達的預算指標由各級運營及管理單位負責落實18岁黄色网站在线观看,各單位對各自歸口的業(yè)務(wù)編制預算www99Q12COm免费下载毛片网站,并對預算執(zhí)行負責,公司統(tǒng)一對各單位預算執(zhí)行情況分析考核在线无码午夜福利高潮视频。
全面預算的期限與效力
預算期間為公歷年度的1月1日12月31日偷窥50个美女撒尿粉嫩,按月份編制執(zhí)行。
預算編制期国产主播第2页,指預算實際編制的時間一区黄色在线免费观看。預算編制期為每年10月—12月。
預算方案一經(jīng)批準日本中文字幕网站,在公司內(nèi)部具有效力在线毛片.com,一般情況下不得隨意更改和調(diào)整,以確保預算的權(quán)威性日韩精品色综合一区二区三区。
預算編制的內(nèi)容
預算編制的原則:堅持效益優(yōu)先原則男生擦进女人下身全视频国产,實行總量平衡,進行全面預算管理;堅持積極穩(wěn)健原則18禁福利免费网站无遮掩,確保以收定支理论精品视频在线观看,加強財務(wù)風險控制;堅持權(quán)責對等原則先锋影音最新AV看片资源,確保切實可行久久九九re精品国产三级,圍繞經(jīng)營戰(zhàn)略實施。
預算的類別
預算分為業(yè)務(wù)預算和財務(wù)預算兩類
1)業(yè)務(wù)預算包括:銷售預算免费A片吃奶玩乳视频、生產(chǎn)預算欧美黄视频精品A片、材料采購預算、人工預算少妇极品欧美日韩视频在线观看、制造費用預算福利片国产网址、單位成本預算、銷售費用和管理費用預算等99热在线只有精品99;
2)財務(wù)預算主要是指資金籌措和使用的預算欧美人与动牲交大全免费,包括現(xiàn)金預算、長期資本支出預算德国三级片、長短期借款預算国产在线三区、預算會計報表等。
預算編制的主要內(nèi)容91色综合久久熟女,詳見附件一XX公司年度預算編制的內(nèi)容
預算編制的程序
采取上下結(jié)合玖玖资源网日本在线视频、分級編制、逐級匯總免费试看黄色网站,并反復修訂国产一级爱c在线大片、平衡、調(diào)整的方法韩国日本ww色成年免费网站。預算編制的流程詳見附件二XX公司年度預算編制的流程影音先锋最新av资源。
1)準備階段:在編制下一預算年度預算之前,預算管理委員會組織各預算單位做好各項準備工作婷婷五月综合网中文综合网,包括信息收集在线欧美h、本預算年度經(jīng)營計劃及預算的執(zhí)行情況資料的整理,分析下一預算年度的發(fā)展趨勢在线观看午夜国产猫咪影院视频,預測下一預算年度預算的總體情況国产色色一级免费视频,測算并調(diào)整制定預算的有關(guān)指標數(shù)據(jù)。
2)目標下達:董事會根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃確定預算年度的經(jīng)營目標欧美AAAA色,將預算目標具體分解到各預算單位wwwwⅹⅹxx,包括銷售目標、成本費用目標中文字幕亚洲图片、利潤目標和現(xiàn)金流量目標等七七久久,并確定財務(wù)預算編制的政策美女黄色网站mmm,由預算管理部下達各部門。
3)編制上報:各預算單位在下達的預算指標范圍內(nèi)老熟妇仓乱视频一区二区,按下發(fā)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)預算編制指引和編制計劃要求欧美三级片黄色视频,編報本單位的財務(wù)預算方案;
4)審查平衡:財務(wù)部將各部門上報的財務(wù)預算方案進行審查国外A片无码毛片免费视频、匯總国产日韩制服丝袜第一页,提出綜合平衡的建議。提交預算管理委員會審查免费人城网站在线观看,在審查欧美激情偷乱人伦小说视、平衡過程中,預算管理層應(yīng)當進行充分協(xié)調(diào)露出在线,對發(fā)現(xiàn)的問題提出初步調(diào)整的意見三级色频,并反饋給各有關(guān)部門予以修正,最終形成財務(wù)預算定稿上報審批欧美A∨在线精品;
5)審議批準:經(jīng)審查平衡的財務(wù)預算由預算管理委員會核準操操操操干干干干干,最后報董事會批準后執(zhí)行;
6)下達執(zhí)行:經(jīng)批準后的財務(wù)預算方案由預算管理部發(fā)布www干,各有關(guān)責任單位和責任人嚴格遵照執(zhí)行亚洲Va欧美va国产综合久久。
預算的執(zhí)行、控制與分析
執(zhí)行部門:各預算責任單位是預算的執(zhí)行機構(gòu)国产精品无码无套在线;各預算責任單位的'第一負責人是預算執(zhí)行的直接責任人亚洲欧美丝袜精品,具體業(yè)務(wù)負責人對預算執(zhí)行負主要責任。
預算控制主要體現(xiàn)在預算審批方面黄色的视频在线免费看在,具體詳見附件三XX公司年度預算控制的流程最新自拍偷拍精品视频。
執(zhí)行控制原則:先算后花,先算后干的原則性色在线观看视频免费网站,一般情況下不得突破預算指標(包括預算項目AV毛片三级片在线观看、金額和數(shù)量);如果客觀環(huán)境国内嫖妓无码视频在线观看、內(nèi)部條件以及公司經(jīng)營計劃發(fā)生重大變化需要突破預算的執(zhí)行預算外審批程序;預算結(jié)余可以跨月份使用人人操、人人射、人人爱,但不能跨年度使用优优视频国内A级毛片。
預算分析:月末各責任中心應(yīng)編制月度報表,列明預算執(zhí)行情況在线观看a的网站;財務(wù)部進行匯總分析在线无码视频网,編制預算分析報告,為各級領(lǐng)導提供決策信息三级爆乳黄片在线看。預算分析報告應(yīng)包括:進度分析(累計計算并匯總各月完成預算情況日韩在线观看视频欧美在线一区二区,以收入預算完成進度為起點分析成本和費用進度国产黄片,A片,為調(diào)整計劃和控制提供指導),業(yè)績分析(根據(jù)各部門預算完成情況久久精品亚洲天然东京热,通過差異分析的方法欧美性爱三级网站,評價部門業(yè)績,為考核提供依據(jù))天天干天天日天天爱天天插,改進措施(各級預算管理機構(gòu)根據(jù)預算分析報告www.天堂AV网站,組織相關(guān)責任部門落實各項不利差異的改進措施,以及有利差異今后進行鞏固www.taose、推廣的措施)
預算的調(diào)整
預算調(diào)整的原則
1)不隨意調(diào)整原則:預算方案一經(jīng)批準国产一级AA片在线视频,在公司內(nèi)部具有效力,一般情況下不得隨意更改和調(diào)整美女高潮潮喷流白浆视频在线观看,以確保預算的權(quán)威性人人摸草碰日日;
2)內(nèi)部挖潛原則:當不利于預算執(zhí)行的重大因素出現(xiàn)后,應(yīng)首先通過內(nèi)部挖潛或采取其他措施彌補18分钟处破痛哭视频在线,只有在無法彌補的情況下日批黄色一级网站,才能提出預算調(diào)整申請。
3)積極調(diào)整原則:當外部環(huán)境和內(nèi)部條件發(fā)生重大變化18岁禁止入内网站,應(yīng)積極主動提出預算調(diào)整申請色色综合电影网站,以保證預算方案符合客觀實際情況。
預算調(diào)整的條件
1)董事會調(diào)整公司發(fā)展戰(zhàn)略自拍偷拍第9页,重新制定公司經(jīng)營計劃国产精品黄片在线播放;
2)客觀環(huán)境發(fā)生重大變化(如市場需求、行業(yè)發(fā)展欧美一级生性活、競爭對手和國家政策等方面)久操手机在线网站播放,需要調(diào)整有關(guān)預算指標;
3)公司內(nèi)部條件發(fā)生重大變化欧美成年黄网站色高清视频;
4)發(fā)生不可抗力亚洲a毛网站;
5)董事會或預算管理委員會認為必須調(diào)整的其他事項。
預算調(diào)整的方式
1)定期調(diào)整:每季度20日后欧美性爱资源站,由總經(jīng)理負責組織有關(guān)責任中心負責人參加的預算分析協(xié)調(diào)會黄色精品视频在线观看,討論預算調(diào)整事宜。
2)不定期調(diào)整:公司外部環(huán)境男女免费视频在线观看网址、內(nèi)部條件等方面發(fā)生重大變化成人播放日韩在线播放AV,可以根據(jù)情況隨時提出預算調(diào)整申請。
預算調(diào)整的類別
1)自上而下:當外部環(huán)境與內(nèi)部條件等客觀因素導致公司全局性重大變化亚洲自拍偷拍一级视频,經(jīng)董事會協(xié)商一致后淫荡视频网页,提出預算調(diào)整申請。其審批程序:由董事會提出預算調(diào)整意向自拍无码精品一区二区三区,審計預算部編制預算調(diào)整申請表A级黄片在线视频免费,提交預算執(zhí)行情況分析報告人人肏屄人人操,說明調(diào)整內(nèi)容和原因,上報預算管理委員會審議批準色88欧美日韩国产无线码。對于重大預算調(diào)整(調(diào)整金額超過預算10%的屬于重大調(diào)整)欧美日韩亚洲一级在线视频,應(yīng)提交董事會審批。董事會或預算管理委員會批準的預算調(diào)整申請91黄色大片,交由預算管理部下達(編寫預算調(diào)整通知書)男插女黄色视频在线观看网址。
2)自下而上:當外部環(huán)境與內(nèi)部條件等客觀因素導致公司局部重大變化,而且符合預算調(diào)整條件的一级日韩性爱网站,可以由各責任中心提出預算調(diào)整申請人人操人人艹人人射。其審批程序:由預算調(diào)整申請部門填寫預算調(diào)整申請表,提交預算執(zhí)行情況分析報告欧美精品/8精品,說明調(diào)整內(nèi)容和原因精品黄色A片在线观看,交主管領(lǐng)導審批后,報預算管理部審核亚洲人成在线精品无码毛片;預算管理部審核后国产一级特黄A片A视频,提出調(diào)整建議,上報預算管理委員會審議批準国产老熟女乱伦。對于重大預算調(diào)整(調(diào)整金額超過預算10%的屬于重大調(diào)整)国产亚洲精品AAAA片在线播放,應(yīng)提交董事會審批。董事會或預算管理委員會批準的預算調(diào)整申請亚州美女免费网站,交由預算管理部下達(編寫預算調(diào)整通知書)超碰人人操人人射。
預算的考核評價
預算執(zhí)行按月份進行評價,考核獎懲按具體考核制度周期執(zhí)行欧美另内潮喷XXXX。
財務(wù)激情免费视频观看网站在线观看、審計部監(jiān)控預算執(zhí)行情況,組織進行預算差異分析在线免费性网站,找原因国产下药迷奸,落實責任歸屬,提出對相關(guān)責任單位預算執(zhí)行的考核意見黄黄网站在线观看。
各責任單位的預算數(shù)據(jù)指標完成評價結(jié)果由財務(wù)部門出具成年黄页网站视频全免费,報預算管理委員會審核,預算管理委員會依據(jù)預算執(zhí)行結(jié)果及相關(guān)意見審批后轉(zhuǎn)人力資源部執(zhí)行考核日本一一video。
人力資源部接收審批后的預算執(zhí)行結(jié)果及意見欧美日韩专区,依據(jù)《XX公司管控體系制度匯編之業(yè)績考核管理制度》及相關(guān)制度規(guī)定,對相關(guān)責任單位日韩a无v码在线播放、責任人進行獎懲搜锁一个能看的毛片网站。
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本制度由公司財務(wù)管理中心負責解釋4455vw在线视频。
本制度經(jīng)公司董事會批準后發(fā)布執(zhí)行黄网站在线观看视频免费,財務(wù)管理中心負責本制度的修訂、修改和解釋亚洲欧洲日韩黄片一区二区;此前有關(guān)公司對預算管理的相關(guān)規(guī)定及與本制度有抵觸的久久国产精品激情视频,均依照本制度執(zhí)行。
財務(wù)預算管理制度2
191色狼播、貫徹執(zhí)行預算管理相關(guān)法律国产精品不卡在线观看、法規(guī)欧美性交黄色一级视频A片、規(guī)章和制度有99个黄色视频的黄色网站;結(jié)合實際,制定本部門預算管理辦法和實施措施综合五月丁香,監(jiān)理和完善預算管理工作規(guī)章制度黄片免费观看2019。
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財務(wù)預算管理制度3
為了規(guī)范和加強公司預算管理,充分發(fā)揮預算的約束和引導作用,確保公司年度經(jīng)營管理目標的實現(xiàn),提高公司整體盈利能力和總體管理水平,特制定本制度在线免费黄色视频。。
一、年度預算制度
1一级A片免观看、公司預算包括:收入預算亚洲图片欧美色视频、成本費用預算、資金需求預算亚洲色图综合图片偷拍、現(xiàn)金流量預算国产一级视频鲁啊鲁。
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3igao激情视频网、預算編制程序:公司必須于年度報告完成后15日內(nèi),由公司財務(wù)主管制定該年度內(nèi)公司財務(wù)預算呈交上級單位審批在线观看国产妓女网站。一經(jīng)批準,必須嚴格執(zhí)行該年度內(nèi)之預算,如超出預算,必須作出書面解釋。
二吹潮视频高清在线观看、月度欧美精品A片视频黑人、季度預算制度
月度、季度預算制度參照年度預算的編制方法,公司必須于每季度開始15日前,由公司財務(wù)主管制定該季度內(nèi)每月財務(wù)預算呈交上級單位審批成超碰在线。一經(jīng)批準,必須嚴格執(zhí)行該季度內(nèi)之預算,如超出預算,必須作出書面解釋,及向上級管理匯報女性黄色下体免费照片和视频永远免费。
三、預算項目編制方法和依據(jù)
1中国一级黄色尤物网站、收入預算
收入預算包括:房地產(chǎn)銷售收入操逼网av、房屋出租收入、其他收入
房地產(chǎn)銷售收入:營銷策劃部依據(jù)各種銷售條件及收款期限,按預計可實現(xiàn)金額編列超碰在线a。
房屋租金收入:營銷策劃部依據(jù)合同規(guī)定及預期目標,按預計可實現(xiàn)金額編列A片爽爽爽免费看视频网。
其他收入:無須對其作出預算。
2午夜试看120秒无码体验区、開發(fā)成本支出預算
(一)地價支出:規(guī)劃設(shè)計部依據(jù)購地支付計劃或國土規(guī)劃局批文之應(yīng)繳納金額編列先锋5566资源网站资源。
(二)工程款項:成本控制部依據(jù)工程預算、工程預計進度,提供預計工程量,按核定的造價金額編列99精品视频在线看。
(三)材料免费污黄视频网站、設(shè)備款項:物料供應(yīng)部依據(jù)工程進度、所需材料国内自拍无码区在线播放2021、設(shè)備數(shù)量,按核定的金額編列你懂的视频在线。
(四)設(shè)計費: 規(guī)劃設(shè)計部依據(jù)設(shè)計合同及出圖計劃,按預計應(yīng)支付金額編列。
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由營銷策劃部依據(jù)營銷計劃,按預計支出額編制国线播产色产黄。
4、管理費用預算
由財務(wù)部與辦公室參照以往實際數(shù)分別編列国产,欧美性爱一区。
5综合日韩、財務(wù)費用預算
財務(wù)部根據(jù)融資計劃編列。
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公司財務(wù)負責人于年度報告完成后15日內(nèi)對上期預算執(zhí)行情況日韩一级无码毛片不卡网站、超預算數(shù)據(jù)進行分析,并以書面形式分析差異原因、責任歸屬及相應(yīng)的措施或建議反饋給上級主管單位,促進全年預算在各執(zhí)行階段的有效控制。
五91绿帽论坛、年度預算的考核與評價
公司預算考核與評價的'主管部門為公司董事會,上級主管財務(wù)部負責計劃指標完成情況的考核工作超碰青春娱乐网。對預算執(zhí)行情況的考評,每季度進行一次,報公司董事會批準。年度考評必須編制年度預算執(zhí)行情況的分析評價報告,報上級財務(wù)部及公司董事會批準黄片免费进。
財務(wù)預算管理制度4
1、目的
規(guī)范各經(jīng)營單位的預算管理少妇黄色视频,增強計劃組織和預算管理水平亚洲色图欧美色图观看日本一道,優(yōu)化資源配置、完善考核機制欧美A片观看视频、加強內(nèi)部控制和防范經(jīng)營風險国内色站,發(fā)揮預算的規(guī)劃、控制有没有网站免费播放黄色一级片、激勵功能人妻啪啪色视频,實現(xiàn)公司經(jīng)營目標和發(fā)展戰(zhàn)略協(xié)同。
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3、管理職責
3.1 預算管理委員會:由董事長或總經(jīng)理任組長在线网址你懂,財務(wù)總監(jiān)任副組長无码专区无码专区,副總經(jīng)理、主要職能部門負責人等人員組成免费看黄网站AV无码app下载。負責審議公司預算管理制度;根據(jù)年度經(jīng)營目標可以在线看av的黄色网站,審批確定目標分解方案;負責組織召開預算平衡審議會,提出修改與調(diào)整意見;根據(jù)預算授權(quán)審批制度對預算執(zhí)行過程中預算內(nèi)欧美孕交视频、超預算和預算外事項進行審批控制;組織召開預算執(zhí)行分析會議国产精品免费福利久久、協(xié)調(diào)各部門制定下一步工作計劃;根據(jù)預算授權(quán)審批制度對預算調(diào)整事項的決策和審核;預算考核意見的審核;其他相關(guān)事項。
3.2 預算管理部:財務(wù)部執(zhí)行預算管理部的職責黄色美女操,預算管理部主要職責包括:制定預算的編制方針黄色的视频国产在线观看、程序、具體指導子分公司99riAV1国产精品视频、部門預算的編制;根據(jù)預算編制方針欧美精品热视频在线观看,對子分公司、部門編制預算草案進行初步審查亚洲精品视频你懂、協(xié)調(diào)和平衡人看人爽人操人摸人日人碰、匯總后編制公司的預算案,并報預算管理委員會審查一页专区。根據(jù)預算管理制度欧美精品A∨欧洲精品,制定預算調(diào)整方案,報預算管理委員會審批;匯總和分析預算責任單位的預算執(zhí)行情況,編制預算執(zhí)行分析報告色噜噜午夜午伦视频一区二区,報預算管理委員會審批欧美成性互相。
3.3 預算執(zhí)行機構(gòu):由預算責任中心執(zhí)行,主要職責包括:根據(jù)下達的年度經(jīng)營目標一级做性色a爰片久久毛片体验区,編制業(yè)務(wù)計劃和年度預算色色网五月,報相關(guān)部門審核;執(zhí)行和控制預算委員會下達的預算;定期分析、報告預算執(zhí)行情況;根據(jù)預算制度av体验区,向預算管理委員會提出預算調(diào)整申請;協(xié)調(diào)本單位或部門內(nèi)部資源及單位或部門之間的預算關(guān)系性爱不卡视频网站。各運營單位應(yīng)設(shè)立專(兼)職人員進行預算的編制、跟蹤及分析評價日韩一级毛一片欧美一级ww。
3.4 預算監(jiān)控機構(gòu):由審計部執(zhí)行国产精品JIZZJIZZ,其主要職責包括:對預算執(zhí)行情況進行監(jiān)控和預警;定期或不定期進行預算執(zhí)行情況分析,編制分析報告黄色片黄色的视频,提交預算管理委員會審核;對預算制度的執(zhí)行情況進行檢查和監(jiān)督女性毛片A。
3.5 預算考核機構(gòu):預算考核小組,由人力資源部和財務(wù)部相關(guān)人員組成国免费自拍视频。其主要職責包括:會同預算責任單位確定預算考核指標白白色在线免费观看,報預算管理委員會審批;根據(jù)各預算責任單位的預算執(zhí)行情況,由各具體負責預算指標考核欧洲一级人与嘼视频免费播放、評價部門亚洲欧美天堂在线,出具預算指標達成結(jié)果和意見,組織實施考核工作全国亚洲最大的黄色网站。
4国产精品亚洲精品91、定義
4.1 全面預算管理是利用預算對企業(yè)內(nèi)部各部門、各單位的各種財務(wù)及非財務(wù)資源進行分配uuu26com,性爱、考核1313久久午夜精品片、控制,以便有效地組織和協(xié)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動久久综合老熟女中文字幕,完成既定的經(jīng)營目標www.bjct-laser.com。是企業(yè)全過程,全方位及全員參與的預算管理99在线看精品。
4.2 預算責任中心是根據(jù)各運營單位和管理部門在預算總目標實現(xiàn)過程中的作用和職責劃分的新超碰免费男人网站,承擔一定責任并享有相應(yīng)權(quán)力和利益的企業(yè)內(nèi)部單位,是預算的責任主體一级AAA特黄AV片在观看。
5成年人在线网站观看播放视频、內(nèi)容
5.1 全面預算的管理原則
5.1.1 統(tǒng)一規(guī)劃原則。預算目標由公司總部統(tǒng)一規(guī)劃视频一区无码,并與公司總體的經(jīng)營目標一致欧美熟女另类,各級預算單位必須服從于公司的總體戰(zhàn)略目標和經(jīng)營目標人人做,人人操,人人性爱。
5.1.2 分級管理原則。預算目標經(jīng)過逐級分解后實行分級管理AAA看黄片,下達的預算指標由各級運營及管理單位負責落實99re在线国产,各單位對各自歸口的業(yè)務(wù)編制預算,并對預算執(zhí)行負責亚洲香蕉毛片免费看,公司統(tǒng)一對各單位預算執(zhí)行情況分析考核影音先锋全部资源在线观看。
5.2 全面預算的期限與效力
5.2.1 預算期間為公歷年度的1月1日12月31日,按月份編制執(zhí)行毛片视频免费观看。
5.2.2 預算編制期国产999久久精品,指預算實際編制的時間。預算編制期為每年10月-12月91亚洲福利。
5.2.3 預算方案一經(jīng)批準,在公司內(nèi)部具有效力欧美在线视频干美女,一般情況下不得隨意更改和調(diào)整韩国无码理论,以確保預算的權(quán)威性。
5.3 預算編制的內(nèi)容
5.3.1 預算編制的原則:堅持效益優(yōu)先原則性爱高清Av,實行總量平衡欧美日韩午夜福利大片在线播放,進行全面預算管理;堅持積極穩(wěn)健原則,確保以收定支涩视频,加強財務(wù)風險控制;堅持權(quán)責對等原則久久伊人色综合中文字幕,確保切實可行,圍繞經(jīng)營戰(zhàn)略實施国产会所在线观看。
5.3.2 預算的類別
預算分為業(yè)務(wù)預算和財務(wù)預算兩類
1) 業(yè)務(wù)預算包括:銷售預算久操精品视频网、生產(chǎn)預算、材料采購預算欧美狠狠综合精品、人工預算日本亚洲欧洲精品A片久久、制造費用預算、單位成本預算国产农村A片AAA片、銷售費用和管理費用預算等;
2) 財務(wù)預算主要是指資金籌措和使用的預算亚洲欧美vr色区,包括現(xiàn)金預算、長期資本支出預算欧美色色干、長短期借款預算亚洲美女在线视频网、預算會計報表等。
5.3.3 預算編制的主要內(nèi)容欧美三级片欧美,詳見附件一XX公司年度預算編制的內(nèi)容
5.3.4 預算編制的程序
采取上下結(jié)合96在线观视频免费观看、分級編制、逐級匯總人妻少妇久久中文字幕色偷偷A,并反復修訂欧美精品在线性爱视频、平衡、調(diào)整的方法。預算編制的流程詳見附件二XX公司年度預算編制的流程天天操天天。
1) 準備階段:在編制下一預算年度預算之前福利免费试看,預算管理委員會組織各預算單位做好各項準備工作,包括信息收集欧美人和牲口杂交在线观看、本預算年度經(jīng)營計劃及預算的執(zhí)行情況資料的整理欧美亚洲另类图片,分析下一預算年度的發(fā)展趨勢,預測下一預算年度預算的總體情況欧美偷窥自拍,測算并調(diào)整制定預算的有關(guān)指標數(shù)據(jù)草草影院欧美一区。
2) 目標下達:董事會根據(jù)戰(zhàn)略規(guī)劃確定預算年度的經(jīng)營目標,將預算目標具體分解到各預算單位欧美日韩综合久久精品A片app,包括銷售目標看av在綫、成本費用目標、利潤目標和現(xiàn)金流量目標等欧美视频视频二区主播大秀,并確定財務(wù)預算編制的政策精品深夜福利视频无码精品社区,由預算管理部下達各部門。
3) 編制上報:各預算單位在下達的預算指標范圍內(nèi)欧美性爱视频黄片,按下發(fā)各業(yè)務(wù)系統(tǒng)預算編制指引和編制計劃要求女人与拘性行为视频网站,編報本單位的財務(wù)預算方案;
4) 審查平衡:財務(wù)部將各部門上報的財務(wù)預算方案進行審查、匯總久久精品就只有精品99,提出綜合平衡的建議九九青草视频。提交預算管理委員會審查,在審查影音最新资源在线观看、平衡過程中网站色色的,預算管理層應(yīng)當進行充分協(xié)調(diào),對發(fā)現(xiàn)的問題提出初步調(diào)整的意見久久青草视频永久看,并反饋給各有關(guān)部門予以修正在线欧美一区二区,最終形成財務(wù)預算定稿上報審批;
5) 審議批準:經(jīng)審查平衡的財務(wù)預算由預算管理委員會核準,最后報董事會批準后執(zhí)行;
6) 下達執(zhí)行:經(jīng)批準后的財務(wù)預算方案由預算管理部發(fā)布99aaa视频,各有關(guān)責任單位和責任人嚴格遵照執(zhí)行一级a一级s爱片免免费免免高潮。
5.4 預算的執(zhí)行、控制與分析
5.4.1 執(zhí)行部門:各預算責任單位是預算的執(zhí)行機構(gòu); 各預算責任單位的第一負責人是預算執(zhí)行的直接責任人18岁禁止黄色網站,具體業(yè)務(wù)負責人對預算執(zhí)行負主要責任日韩免费在线视频。
5.4.2 預算控制主要體現(xiàn)在預算審批方面,具體詳見附件三XX公司年度預算控制的流程2020黄色视频。
5.4.3 執(zhí)行控制原則:先算后花亚洲一区二区三区在线观看视频,先算后干的原則,一般情況下不得突破預算指標(包括預算項目成a人片在线观看、金額和數(shù)量);如果客觀環(huán)境三级片在线免费观看网站视频、內(nèi)部條件以及公司經(jīng)營計劃發(fā)生重大變化需要突破預算的執(zhí)行預算外審批程序;預算結(jié)余可以跨月份使用久久久久久精品网亚洲,但不能跨年度使用。
5.4.4 預算分析 :月末各責任中心應(yīng)編制月度報表毛片影片,列明預算執(zhí)行情況;財務(wù)部進行匯總分析女人自慰喷潮A片免费观看w,編制預算分析報告,為各級領(lǐng)導提供決策信息日韩手机自拍无码AV。預算分析報告應(yīng)包括:進度分析(累計計算并匯總各月完成預算情況乱女伦一级A片接种,以收入預算完成進度為起點分析成本和費用進度,為調(diào)整計劃和控制提供指導)国产亚洲欧美,業(yè)績分析(根據(jù)各部門預算完成情況无码综合网,通過差異分析的方法,評價部門業(yè)績午夜一级黄色片网站,為考核提供依據(jù))九九国产色视频,改進措施(各級預算管理機構(gòu)根據(jù)預算分析報告,組織相關(guān)責任部門落實各項不利差異的改進措施人人精品视频,以及有利差異今后進行鞏固人人操人人干哺乳期巨乳大奶子、推廣的措施)
5.5 預算的調(diào)整
5.5.1 預算調(diào)整的原則
1) 不隨意調(diào)整原則:預算方案一經(jīng)批準,在公司內(nèi)部具有效力超刺激国语对白在线观看,一般情況下不得隨意更改和調(diào)整黄网站免费看黄色,以確保預算的權(quán)威性;
2) 內(nèi)部挖潛原則:當不利于預算執(zhí)行的重大因素出現(xiàn)后黑人又粗又长大战白妞,應(yīng)首先通過內(nèi)部挖潛或采取其他措施彌補欧美日精品福利视频一二区,只有在無法彌補的情況下,才能提出預算調(diào)整申請能看的狼友网站。
3) 積極調(diào)整原則:當外部環(huán)境和內(nèi)部條件發(fā)生重大變化国产在线观看高清免费A片,應(yīng)積極主動提出預算調(diào)整申請,以保證預算方案符合客觀實際情況91人妻在线综合。
5.5.2 預算調(diào)整的條件
1) 董事會調(diào)整公司發(fā)展戰(zhàn)略www黄片观看com,重新制定公司經(jīng)營計劃;
2) 客觀環(huán)境發(fā)生重大變化(如市場需求、行業(yè)發(fā)展xx国产、競爭對手和國家政策等方面)久久黄色密月网站,需要調(diào)整有關(guān)預算指標;
3) 公司內(nèi)部條件發(fā)生重大變化;
4) 發(fā)生不可抗力;
5) 董事會或預算管理委員會認為必須調(diào)整的其他事項。
5.5.3 預算調(diào)整的方式
1) 定期調(diào)整:每季度20日后99riav7.com国产好吊妞,由總經(jīng)理負責組織有關(guān)責任中心負責人參加的預算分析協(xié)調(diào)會亚洲幼小激情视频图片小说在线播放网站,討論預算調(diào)整事宜。
2) 不定期調(diào)整:公司外部環(huán)境在线观看福利小视频国产、內(nèi)部條件等方面發(fā)生重大變化人人超碰人人双人人舔,可以根據(jù)情況隨時提出預算調(diào)整申請。
5.5.4 預算調(diào)整的類別
1) 自上而下:當外部環(huán)境與內(nèi)部條件等客觀因素導致公司全局性重大變化自拍下一页,經(jīng)董事會協(xié)商一致后九久视频精品免费,提出預算調(diào)整申請三级视频网站视频网站受不了了。其審批程序:由董事會提出預算調(diào)整意向,審計預算部編制預算調(diào)整申請表AAAα黄色视频,提交預算執(zhí)行情況分析報告操X国产,說明調(diào)整內(nèi)容和原因,上報預算管理委員會審議批準毛毛片毛片性色VA久久久。對于重大預算調(diào)整(調(diào)整金額超過預算10%的屬于重大調(diào)整)www.aiai2000.com,應(yīng)提交董事會審批。董事會或預算管理委員會批準的`預算調(diào)整申請久久国产一久久,交由預算管理部下達(編寫預算調(diào)整通知書)色呦呦呦官网。
2) 自下而上:當外部環(huán)境與內(nèi)部條件等客觀因素導致公司局部重大變化,而且符合預算調(diào)整條件的欧美性爱在线,可以由各責任中心提出預算調(diào)整申請人成性视频欧美日韩。其審批程序:由預算調(diào)整申請部門填寫預算調(diào)整申請表,提交預算執(zhí)行情況分析報告国产精品一级乱色视频,說明調(diào)整內(nèi)容和原因欧美夜情A级黄片免费看,交主管領(lǐng)導審批后,報預算管理部審核;預算管理部審核后黄网址资源站在线观看,提出調(diào)整建議射射射干干,上報預算管理委員會審議批準。對于重大預算調(diào)整(調(diào)整金額超過預算10%的屬于重大調(diào)整)91精品视频一区,應(yīng)提交董事會審批精品久久毛片国产视频。董事會或預算管理委員會批準的預算調(diào)整申請,交由預算管理部下達(編寫預算調(diào)整通知書)视色网站视色视频。
5.6 預算的考核評價
5.6.1 預算執(zhí)行按月份進行評價欧美日韩另类精品专区,考核獎懲按具體考核制度周期執(zhí)行。
5.6.2 財務(wù)深夜免费看、審計部監(jiān)控預算執(zhí)行情況717电影网琪琪电影网,組織進行預算差異分析,找原因swag观看,落實責任歸屬亚洲视频无码在线观看,提出對相關(guān)責任單位預算執(zhí)行的考核意見。
5.6.3 各責任單位的預算數(shù)據(jù)指標完成評價結(jié)果由財務(wù)部門出具91久久人人, 報預算管理委員會審核欧美福利在线观看网,預算管理委員會依據(jù)預算執(zhí)行結(jié)果及相關(guān)意見審批后轉(zhuǎn)人力資源部執(zhí)行考核。
5.6.4 人力資源部接收審批后的預算執(zhí)行結(jié)果及意見在线永久免费黄色网站,依據(jù)《XX公司管控體系制度匯編之業(yè)績考核管理制度》及相關(guān)制度規(guī)定www.日韩.com,對相關(guān)責任單位、責任人進行獎懲欧洲一区。
6影音先锋在线观看资源无码视频免费、其他與本制度相關(guān)的說明與要求
6.1 本制度由公司財務(wù)管理中心負責解釋色vvv综合网。
6.4 本制度經(jīng)公司董事會批準后發(fā)布執(zhí)行,財務(wù)管理中心負責本制度的修訂亚洲欧美性生活、修改和解釋;此前有關(guān)公司對預算管理的相關(guān)規(guī)定及與本制度有抵觸的在线免费观看黄色视频免费,均依照本制度執(zhí)行。
公司財務(wù)預算管理制度二
第一章 總則
第一條 為促進企業(yè)建立啊啊啊疼视频黄色视频、健全內(nèi)部約束機制久久思热99re热,進一步規(guī)范企業(yè)財務(wù)管理行為,推動企業(yè)加強預算管理色偷偷偷偷色精品视频, 根據(jù)財政部頒發(fā)的《關(guān)于企業(yè)實行財務(wù)預算管理的指導意見》和集團公司實施全面預算管理的要求国产又黄又湿又爽的视频, 結(jié)合集團企業(yè)實際情況, 制定本制度白白发布在线永久网站。
第二條 本辦法適用于公司本部及所屬公司天天摸夜夜摸爽爽狠狠婷婷97、控股公司及其所屬單位。
第二章 財務(wù)預算基本內(nèi)容
第三條 預算管理是利用預算對企業(yè)內(nèi)部各部門又黄又爽又色、各單位的各種財務(wù)及非財務(wù)資源進行分配韩国三级片手机免费观看、考核、控制国产精品夜色视频一区二区,以便有效地組織和協(xié)調(diào)企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營活動完成既定的經(jīng)營目標日韩国九九精品。
第四條 企業(yè)財務(wù)預算是企業(yè)全面預算的重要組成部分,是企業(yè)全面預算的中心狼友视频网站内容在线观看。企業(yè)財務(wù)預算是在預測和決策的基礎(chǔ)上在线看A片的网站有吗,圍繞企業(yè)戰(zhàn)略目標,對一定時期內(nèi)企業(yè)資金取得和投放无码不卡全黄毛片免费看、各項收入和支出亚洲欧美高清在线精品四区、企業(yè)經(jīng)營成果及其分配等資金運動所作的具體安排欧美色色色色色图。財務(wù)預算與業(yè)務(wù)預算十大美女的蛋视频黄色网站a片、資本預算、籌資預算共同構(gòu)成企業(yè)的全面預算欧美一级黄色A片视频。
第五條 企業(yè)財務(wù)預算應(yīng)當圍繞企業(yè)的戰(zhàn)略要求和發(fā)展規(guī)劃欧美囯产一区二区激情无套,以業(yè)務(wù)預算、資本預算為基礎(chǔ)666黄色网站,以經(jīng)營利潤為目標′毛毛黄片, 以現(xiàn)金流為核心進行編制,并主要以財務(wù)預算報表形式予以充分反映黄色欧美大尺寸视频。
第六條 企業(yè)財務(wù)預算一般按年度編制日韩城人视频在线观看,業(yè)務(wù)預算、資本預算黄色网站免费看丝袜、籌資預算分季度18岁禁止1000、月份落實一级黄色录像蛊一区二区三区。
第三章 預算組織分工
第七條 企業(yè)法定代表人對企業(yè)財務(wù)預算的管理工作負總責,各企業(yè)應(yīng)設(shè)立財務(wù)預算委員會或指定企業(yè)財務(wù)管理部門負責財務(wù)預算管理事宜欧美综合午夜不卡视频,并對企業(yè)法定代表人負責看A片黄色视频。
第八條 財務(wù)預算委員會主要擬訂財務(wù)預算的目標、政策亚洲Av日韩Av综合在线观看,制定財務(wù)預算管理的具體措施和辦法黄色视频加毛片,審議、平衡財務(wù)預算方案女人逼男人干97,組織下達財務(wù)預算操碰国产视频,協(xié)調(diào)解決財務(wù)預算編制和執(zhí)行中的問題,組織審計直接看的AV网站、考核財務(wù)預算的執(zhí)行情況曰批视频免费40分钟动,督促企業(yè)完成財務(wù)預算目標。
第九條 財務(wù)預算編制在企業(yè)財務(wù)預算管理委員會領(lǐng)導下進行亚洲二区精品视频,企業(yè)財務(wù)管理部門具體負責組織編制igao在线、審查、匯總综合色一色综合久久网88、上報九九热视频精品在线、下達;負責預算執(zhí)行和日常流程控制;負責預算執(zhí)行情況的分析和報告;負責預算執(zhí)行情況考核等。
第十條 企業(yè)內(nèi)部生產(chǎn)一级a片黄色视频免费播放、投資欧美韩日一区、物資、人力資源毛片在线不卡、市場營銷等職能部門具體負責本部門業(yè)務(wù)涉及的財務(wù)預算的編制大战欧美丝袜老熟、執(zhí)行、分析激情图片和激情视频小说、控 制等工作天天插天天干天天操,并配合財務(wù)預算委員會做好企業(yè)總預算的綜合平衡、協(xié)調(diào)亚洲情黄网站在线播放、分析爽了又爽avav、控制、考核等工作第一次破女初国产美女。其主要負責人參與企業(yè)財務(wù)預算委員會的工作色多多成视频人在线观看,并對本部門財務(wù)預算執(zhí)行結(jié)果承擔責任。
第十一條 企業(yè)是財務(wù)預算執(zhí)行單位黄色视频国产精品免费,在公司董事會或公司經(jīng)營層的指導下天天色哟哟,負責本單位現(xiàn)金流量、經(jīng)營成果和各項成本費用預算的編制丰满人妻一级特黄a大片、控制人人爽日日操、分析工作3D动漫强奸视频,接受企業(yè)董事會的檢查、考核野花社区日本WWW。其企業(yè)主要 負責人對本單位財務(wù)預算的執(zhí)行結(jié)果承擔責任最近中文字幕视频免费手机版。
公司對公司所屬企業(yè)實施財務(wù)預算管理各企業(yè)財務(wù)預算方案必須上報公司總部審核批準。
第四章 財務(wù)預算的編制
第十二條 預算編制是實現(xiàn)全面預算管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)高国产福利在线,編制質(zhì)量的高低直接影響預算執(zhí)行結(jié)果日韩美女中文字幕高清。財務(wù)預算編制要在企業(yè)全面預算管理委員會制定的編制方針指引下進行。
第十三條 企業(yè)編制財務(wù)預算要按照內(nèi)部經(jīng)濟活動的責任權(quán)限進行资源中文在线观看91,并遵循以下基本原則和要求:
(一) 堅持效益優(yōu)先原則永久免费看A片在线看视频欧美,實行總量平衡,進行全面預算管理;
(二) 堅持積極穩(wěn)健原則女生免费看黄色网站,確保以收定支口爆深喉福利一区二区久久,加強財務(wù)風險控制;
(三) 堅持權(quán)責對等原則,確保切實可行国产精品一区7m视频,圍繞經(jīng)營戰(zhàn)略實施无码日韩网页视频下载大全免费。
第十四條 企業(yè)編制財務(wù)預算要按照先業(yè)務(wù)預算、資本預算加勒比视、籌資預算日韩超碰在线观看,后財務(wù)預算的流程進行,并按照各預算執(zhí)行單位所承擔經(jīng)濟業(yè)務(wù)的類型及其責任權(quán)限操碰视频在线观看,編制不同形式的財務(wù)預算又爽又黄人妖免费视频。
第十五條 業(yè)務(wù)預算是反映預算期內(nèi)企業(yè)可能形成現(xiàn)金收付的生產(chǎn)經(jīng)營活動(或營業(yè)活動)的預算,一般包括銷售或營業(yè)預算国产乱伦露脸、生產(chǎn) 預算亚洲一级这片、制造費用預算、產(chǎn)品成本預算一级毛片免费播放在线视频尤、營業(yè)成本預算亚洲一区中文字幕、采購預算、期間費用預算等婷婷五月丁香花,企業(yè)可根據(jù)實際情況并參照公司具體要求編制亚洲黄色视频一区二区三区。
第十六條 資本預算是企業(yè)在預算期內(nèi)進行資本性投資活動的預算欧美牲交a欧美牲交aⅴ精品,主要包括固定資產(chǎn)投資預算69欧美、權(quán)益性資本投資預算和債券投資預算。
第十七條 籌資預算是企業(yè)在預算期內(nèi)需要新借人的長短期借款精品在线一区热点、經(jīng)批準發(fā)行的債券以及對原有借款强奸乱论中文字幕、債券還本付息的預算,主要依據(jù)企業(yè)有關(guān)資金需求決策資料一线高清视频免费播放手机现在黄色网一急片、發(fā)行債券審批文件A级黄色视频图片、期初借款余額及利率等編制日韩国产精品你懂的在线播放。
企業(yè)經(jīng)批準發(fā)行股票、配股和增發(fā)股票99riav。com,應(yīng)當根據(jù)股票發(fā)行計劃242pao黄色视频、配股計劃和增發(fā)股票計劃等資料單獨編制預算。股票發(fā)行費用在线观看视频在线高清黄色网站,也應(yīng)當在籌資預算中分項作出安排www.青草草在线视频。
第十八條 財務(wù)預算主要以現(xiàn)金預算、預計資產(chǎn)負債表和預計損益表等形式反映综合图区欧美。企業(yè)應(yīng)當按照公司制定的財務(wù)預算編制基礎(chǔ)表格和財務(wù)預算指標計算口徑進行編制黄色av电影在线。
第十九條 企業(yè)財務(wù)預算可以根據(jù)不同的預算項目,分別采用固定預算国产人看人碰人摸人澡、彈性預算中国熟妇乱人伦A片久久、滾動預算、零基預算欧美午夜性爱电影、概率預算等方法進行編制男人av天堂一区二区在线播放。同時在編制時,為確保預算的可執(zhí)行性www.18Aⅴ.Com视频,可設(shè)立一定的預備費作為預算外支出日韩美女福利动图视频在线观看。
第二十條 編制企業(yè)財務(wù)預算,應(yīng)按照上下結(jié)合三级在线视频观看国产、分級編制六月婷婷,激情九九、逐級匯總的程序進行。按照下達目標日韩欧美黄片在线一区、編制上報3DA片区、審查平衡、審議 批準日韩高清AV在线电影网、下達執(zhí)行等編制程序進行編制日韩网友自拍区在线观看,并制定詳細的財務(wù)預算編制政策。
財務(wù)預算編制結(jié)束后亚洲女妇在线观看视频,于當年11月底前將財務(wù)預算方案上報集團公司黄色视频在线免费观看国产盗摄,經(jīng)審查、匯總www...一级国产、平衡后批復各企業(yè)執(zhí)行6080毛片。
第二十一條 預算的編制日程:年度預算的編制,自預算年度上一年的10月1 日開始至11月25日全部編制完成www.妓女网, 并在次年1月底前分解落實財務(wù)預算指標欧美精品538在线视频。各企業(yè)要依照企業(yè)全面預算管理要求編排預算,并制訂詳細的編制日程和要求, 確保財務(wù)預算的順利編制色色色色色色AAAAAAA。
第五章 財務(wù)預算的執(zhí)行国产黄片WW、控制與差異分析
第二十二條企業(yè)財務(wù)預算一經(jīng)批復下達,各預算執(zhí)行單位必須認真組織實施欧美直播a片,并將財務(wù)預算指標層層分解人人看人人爽,從橫向和縱向落實到內(nèi)部各部門、各單位欧美国产88、各環(huán)節(jié)和各崗位麻豆啪啪视频,形成全方位的財務(wù)預算執(zhí)行責任體系氩詈硎悠狄磺控制方法原則上依金額進行管理一级毛片久久w,同時運用項目管理、數(shù)量 管理等方法香港一级A毛片在线播放。
第二十三條 企業(yè)應(yīng)當將財務(wù)預算作為預算期內(nèi)組織色色色国产、協(xié)調(diào)各項 經(jīng)營活動的基本依據(jù),將年度預算細分為月份和季度預算中国一级黄片播放,以分期預算控制確保年度財務(wù)預算目標的實現(xiàn)又爽又黄按摩视频免费。
第二十四條 企業(yè)應(yīng)強化現(xiàn)金流量的財務(wù)預算管理,按時組織預算資金的收入99久久久国产一区二区三区,嚴格控制預算資金的支付下载黄色一级网站视频,調(diào)節(jié)資金收付平衡,控制支付風險美女张开腿黄网站免费直播。對于預算內(nèi)的資金撥付日本人成精品视频在线,按照授權(quán)審批程序執(zhí)行。對于預算外的項目支出日本国产一级,應(yīng)當按財務(wù)預算管理制度規(guī)范支付程序xxxxww。對于無合同、無憑證欧美三级黄色、無手續(xù)的項目支出在线欧美淫荡片,不予支付。
第二十五條 企業(yè)應(yīng)當嚴格執(zhí)行銷售或營業(yè)亚洲最大A片、生產(chǎn)和成本費用預算色欲网站不卡国产,努力完成利潤指標。一般情況下求AV在线网站,沒有預算的在线观看A毛片, 要堅決控制其發(fā)生。對費用預算實行不可突破法污污污在线观看黄真人网站,節(jié)約獎勵欧美黄色A精品,且預算項目之間原則上不得挪用欧美VA影院。
第二十六條 在日彻鼍啡染镁91?刂浦猩渖渖渫荆髽I(yè)應(yīng)當健全憑證記錄,完善各項管理規(guī)章制度九九视频在观看视,嚴格執(zhí)行生產(chǎn)經(jīng)營月度計劃和成本費用的定額一级欧美片免费播放视频、定率 標準,加強適時的監(jiān)控激情在线另类小说图片。各預算管理職能部門都要相應(yīng)建立財務(wù)預算管理簿色一色最新地址,按預算的項目詳細記錄預算額、實際發(fā)生額免费的又大又粗又爽的视频、差異額久久精品国产精五月婷、累計 預算額、累計實際發(fā)生額1024手机看片欧美日韩你懂的、累計差異額亚洲欧美日韩一区在线。
第二十七條 在管理過程中,對納入預算范圍的項目由預算執(zhí)行部門負責人進行控制99re视频在线这里精品,預算管理職能部門負責監(jiān)督久久精品国产88久久综合,并逐步借助計算機系統(tǒng)進行管理。預算外的支出由企業(yè)財務(wù)預算管理委員會直接控制亚洲欧美卡通图区丝袜。
第二十八條 企業(yè)必須建立財務(wù)預算報告制度欧美黄动漫在线观看, 要求各預算執(zhí)行部門定期報告財務(wù)預算的執(zhí)行情況。對于財務(wù)預算執(zhí)行中發(fā)生的新情況国产精品亚洲一区二区三区不卡、新問題及出現(xiàn)偏差較大的重大項目性VideOS欧美熟妇喷潮, 財務(wù)預算管理委員會應(yīng)當責成有關(guān)預算執(zhí)行部門查找原因, 提出改進經(jīng)營管理的措施和建議亚洲男人第一av网站。
預算差異分析報告應(yīng)包括以下內(nèi)容:
(一) 本期預算額国产另类亚洲、本期實際發(fā)生額、本期差異額男人的天堂黄色网站、累計預算額久久九九99精品网站成年、累計實際發(fā)生額、累計差異額;
(二) 對差異額進行的分析;
(三) 產(chǎn)生不利差異的原因999九九九久久久亚洲精品、責任歸屬里番全彩爆乳女教师、改進措施以及形成有利差異的原因和今后進行鞏固、推廣的建議欧美另类69XXXXⅩ在线观看。
第二十九條 企業(yè)財務(wù)管理部門應(yīng)當利用財務(wù)報表監(jiān)控財務(wù)預算的執(zhí)行情況www.a片在线观看, 及時向預算執(zhí)行部門、企業(yè)財務(wù)預算委員會乃至董事會或經(jīng)理辦公會提供財務(wù)預算的執(zhí)行進度国产在线播放黄色、執(zhí)行差異及其對企業(yè)財務(wù)預算目標的影響等財務(wù)信息一本大道香蕉i码在线综合视频, 促進企業(yè)完成財務(wù)預算目標黄色网站在线观看免费。
第六章 財務(wù)預算的調(diào)整
第三十條 下達執(zhí)行的年度財務(wù)預算,一般不予調(diào)整三级黄色网站有哪些。財務(wù)預算執(zhí)行單位在執(zhí)行中由于市場環(huán)境国产99久久、經(jīng)營條件、政策法規(guī)等發(fā)生重大變化美女一级A片免费视频免费视频,致使財務(wù)預算的編制基礎(chǔ)不成立欧美一级视频国产一级视频, 或者將導致財務(wù)預算執(zhí)行結(jié)果產(chǎn)生重大偏差的,可以調(diào)整財務(wù)預算大学生A级毛片免费视频。
第三十一條 提出預算修正的前提在线免费看黄色片视频网站。當某一項或幾項因素向著劣勢方向變化,影響財務(wù)預算目標的實現(xiàn)時欧美草草操在线视频,應(yīng)首先挖掘與預算目標相關(guān)的其他因素的潛力女人18毛多水多在线观看,或采取其他措施來彌補,只有在無法彌補的情況下麻豆产视频在线观看,才能提出財務(wù)預算修正申請午夜综合另类。
第三十二條 確需調(diào)整的財務(wù)預算,應(yīng)當由預算執(zhí)行部門逐級向企業(yè)財務(wù)預算委員會提出書面報告在线观看黄色毛片,闡述財務(wù)預算執(zhí)行的具體情況欧美日韩高清性色生活片、客觀因素變化情況及其對財務(wù)預算執(zhí)行造成的影響程度, 提出財務(wù)預算的調(diào)整幅度caoporen在线精品视频。
企業(yè)財務(wù)管理部門應(yīng)對預算執(zhí)行單位的財務(wù)預算調(diào)整報告進行審核分析欧美要精品,集中編制企業(yè)年度財務(wù)預算調(diào)整方案,提交財務(wù)預算委員會審報公司總部確認后方可下達執(zhí)行99九色视频在线观看。
第七章 財務(wù)預算的專評與激勵
第三十三條 預算年度終了最新亚洲综合色区另类小说,財務(wù)預算委員會應(yīng)當向董事會或者 經(jīng)理辦公會報告財務(wù)預算執(zhí)行情況,并依據(jù)財務(wù)預算完成情況和財務(wù)預算審計情況對預算執(zhí)行部門進行考核91av视频在线观看。
第三十四條 財務(wù)預算的考評具有兩層含義:一是對整個企業(yè)財務(wù)預算管理系統(tǒng)進行考核評價综合图片精品第三页,即對經(jīng)營業(yè)績進行評價;二是對預算執(zhí)行者的考核與評價。財務(wù)預算考評是發(fā)揮預算約束與激勵作用的必要措施自拍日韩视频首页在线视频,通過預算目標的細化分解與激勵措施的付諸實施免费在线亚洲,達到 人人肩上有指標,項項指標連收入 激情网免费视频。
第三十五條 預算考評是對預算執(zhí)行效果的一個認可過程黑硬大长欧美在线视频。要結(jié)合企本業(yè)濟經(jīng)責任制考評求要,制定考評細則日韩国产精品免费人成视频≌饫镏挥芯99久久精品国产?荚u應(yīng)遵循以下原則:
(一) 目標原則:以預算目標為基準,按預算完成情況評價預算執(zhí)行者的業(yè)績;
(二) 激勵原則:預算目標是對預算執(zhí)行者業(yè)績評價的主要依據(jù)一级毛片av全部免费播放,考評必須與激勵制度相配合;
(三) 時效原則:預算考評是動態(tài)考評深夜在线视频在线深夜,每期預算執(zhí)行完畢應(yīng)及時進行;
(四) 例外原則:對一些影響預算執(zhí)行的重大因素男女搞黄视频,如產(chǎn)業(yè)環(huán)境的變化、市場的變化在线91日韩精品、重大意外災害等十八岁免费看黄色视频,考評時應(yīng)作為特殊情況處理;
(五) 分級考評原則:企業(yè)預算考評要根據(jù)組織結(jié)構(gòu)層次或預算目標的分解層次進行。
第三十六條 為調(diào)動預算執(zhí)行者的積極性三A黄色网站,企業(yè)可以制定激勵政策我想看黄色一级高清无码视频,設(shè)立經(jīng)營者獎国产高清色色、效益獎免费看的黄色视频、節(jié)約獎、改善提案獎等獎項j国产在线。
第三十七條 財務(wù)預算委員會應(yīng)當定期組織財務(wù)預算審計九九久精品,糾正議批準,重大的調(diào)整應(yīng)提交企業(yè)董事會或經(jīng)理辦公會審議批準国产又大好爽免费视频,并財務(wù)預算執(zhí)行中存在的問題cao96,充分發(fā)揮內(nèi)部審計的監(jiān)督作用,維護財務(wù)預算管理的嚴肅性鲁鲁鲁网站。
財務(wù)預算審計可以全面審計或者抽樣審計欧美日韩精品一二三区,在特殊情況下,也可組織不定期的專項審計最新地址福利影院。
審計工作結(jié)束后欧洲一级高潮喷水A片,審計管理部門應(yīng)當形成審計報告,直接提交財務(wù)預算委員會乃至董事會或者經(jīng)理辦公會国产又粗又大又硬又爽免费视频,作為財務(wù)預算調(diào)整麻豆精品无码国产在线、改進內(nèi)部經(jīng)營管理和財務(wù)考評的一項重要參考。
第八章 附則
第三十八條 本制度自 年月日起執(zhí)行成人网站香草视频在线观看。以前制度與本制度相抵觸的日韩无码肏逼,以本制度為準。
第三十九條 企業(yè)可以根據(jù)本制度及本企業(yè)管理需要擬訂相應(yīng)的實施細則免费无遮挡无码永久视频在线观看,并組織實施好大好硬好深好爽舒服。
第四十條 本制度未盡事宜,按公司有關(guān)制度執(zhí)行久久原视频。
第四十一條 本制度由公司財務(wù)部負責解釋和修改一级A片全部免费看视频。
財務(wù)預算管理制度5
為全面細致地規(guī)范學校經(jīng)費收支預算工作,強化預算約束丁香综合视频露脸,加強對預算的管理和監(jiān)督久久久久久a亚洲欧洲AⅤ,確保學校財務(wù)預算工作順利開展。根據(jù)《中華人民共和國會計法》污污网站在线播放一区二区、《中華人民共和國預算法》国产一级最新视频在线,結(jié)合學校實際嘿咻欧美,本著“勤儉節(jié)約、合理開支”的原則亚洲一区精品无码黄,經(jīng)研究国产视免费性爱视频,學校成立財務(wù)預算審核領(lǐng)導小組并制定各部門工作職責。
一91在线欧美超碰、財務(wù)預算審核工作領(lǐng)導機構(gòu)人員組成:
組長:遠春蘭www黄片免费、朱育明
副組長:黃碧芳
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領(lǐng)導小組下設(shè)一個辦公室人人艹人人操人人干,辦公室設(shè)在財務(wù)辦公室,由黃碧芳兼任辦公室主任国内自拍91。
二www巨乳人妻、工作職責:
(一)財務(wù)預算審核領(lǐng)導小組主要職責:
財務(wù)預算審核領(lǐng)導小組應(yīng)當按照國家有關(guān)規(guī)定xx在线,組織做好財務(wù)預算工作黄片一级99,明確職責權(quán)限,加強內(nèi)部協(xié)調(diào)91情侣在线精品国产免费,根據(jù)量入為出欧美不卡一区、收支平衡的原則編制預算,強化預算執(zhí)行監(jiān)督管理色呦呦在线播放。
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』粕吩谙呓(2)審議財務(wù)預算方案和財務(wù)預算調(diào)整方案;
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(4)對財務(wù)預算執(zhí)行情況進行監(jiān)督并提出意見和建議玖玖爱免费视频。
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(二)各分管部門主要職責:
各分管部門在預算審核領(lǐng)導小組管理機構(gòu)的統(tǒng)一指導下美国一级毛片aa,組織開展本部門財務(wù)預算編制工作国产亚洲成在线播放va,嚴格執(zhí)行審定批復的'財務(wù)預算方案。
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(1)預算審核領(lǐng)導小組應(yīng)當于每年10月底以前提出下一年度本學校預算總體目標欧美大片性网址;
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(4)財務(wù)部門應(yīng)當按照審議看免费老太婆一级毛片、調(diào)整后的財務(wù)預算91综合干,及時編制上報本單位財務(wù)總體預算;
財務(wù)預算管理制度6
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企業(yè)實行財務(wù)預算管理日本男女操逼大片免a费观看视频三区,需要對預算的范圍、編制依據(jù)亚洲黄色网站发布最新网址、預算審批與調(diào)整欧美一区二区肏屄、預算監(jiān)督與考核等內(nèi)容進行規(guī)范。但從執(zhí)行情況看国产无码Av动漫在线观看,在財務(wù)預算的編制美女www片免费、審批、執(zhí)行99riav国产原创国产精品、分析久久午夜中文字幕无码、考核等方面仍存在不盡完善之處,難以輔助、支持企業(yè)財務(wù)決策好硬好湿好大好爽好紧。
191POPNY地址、財務(wù)預算目標偏離了生產(chǎn)經(jīng)營實際
財務(wù)預算目標從屬于、服從于企業(yè)目標久久久久久九九99精品,但在企業(yè)活動中常常會出現(xiàn)嚴格按預算規(guī)定欧美黑人黄色大片,始終圍繞預算目標,而忘卻了首要職責是實現(xiàn)企業(yè)目標的狀況免费黄色网站看看。究其原因能看黄的网站在线一区,一是沒有恰當掌握預算控制力度,二是預算指標沒有很好地體現(xiàn)企業(yè)目標的要求国产亚洲午夜福利专区,或是經(jīng)濟環(huán)境的變化造成預算目標和企業(yè)目標的偏離久久频这里精品99。為了防止預算控制中出現(xiàn)目標置換,一方面應(yīng)當使預算更好地體現(xiàn)計劃的要求偷拍盗摄ⅩⅩⅩⅩⅩ亚洲人,另一方面應(yīng)適當掌握預算控制力度30分钟黄色视频永久免费的网站,使預算具有一定的靈活性。2国产xx视频在线、財務(wù)預算指標的確定缺乏科學国产91ⅴ在线精品免费观看、合理的依據(jù)
沒有以科學求實的態(tài)度認真編制,而是流于形式亚洲无码一区暖暖。對預算的編制多采用“經(jīng)驗論”美日韩AV人人操,以簡單的百分比增長模式確定預算,不能有效協(xié)調(diào)企業(yè)本部與各基層單位的目標1024手机在线看电影。由于缺乏一套科學、合理的預算指標定額標準天天透天天要,各基層單位在預算編制中盡量多列成本国模私拍一区二区,少列收入,使預算的執(zhí)行結(jié)果難以保證日韩视频自拍第二页在线播放网站。企業(yè)內(nèi)部的財務(wù)預算管理還不到位A片欧美AAAAAA,企業(yè)預算管理體系基礎(chǔ)薄弱。
3黄片一级无码视频在线、財務(wù)預算的過程監(jiān)控措施不力
有些企業(yè)對財務(wù)預算管理比較粗放性爱裸体视频,對預算執(zhí)行過程監(jiān)控不及時,權(quán)責劃分不明確啪啪啪网战,財務(wù)預算體系不能及時反映生產(chǎn)經(jīng)營過程中存在的問題福利微拍日韩精品,并落實相關(guān)責任;有些企業(yè)則認為應(yīng)對企業(yè)未來經(jīng)營的每一個細節(jié)都做出具體的規(guī)定久久黄色大片视频免费无码,實際上這樣做會導致各職能部門缺乏應(yīng)有的余地日韩性视频网站,不可避免地影響企業(yè)運營效率。
4、財務(wù)預算分析方法有待改進
主要表現(xiàn)在精品熟女少妇AV免费久,對預算執(zhí)行情況多采用手工編制各項預算分析報表黄色网站在线免费公开视频,而且多使用傳統(tǒng)的簡單的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析方法,以經(jīng)驗定論欧美一级性爱aaa片,沒有充分引入相應(yīng)的數(shù)學方法456拍拍、數(shù)學模型,使財務(wù)決策国产最新色图亚洲欧美p、分析定量化A黄片免费,使預算分析結(jié)論不能客觀、準確的反映生產(chǎn)經(jīng)營實際狀況久C视频在线免费观看。原因是企業(yè)雖然實現(xiàn)了會計電算化日韩经典自拍电影院在线观看,但僅實現(xiàn)以機代賬,沒有建立以預算管理為中心運轉(zhuǎn)的企業(yè)現(xiàn)代化財務(wù)管理信息系統(tǒng)97网亚洲影院在线观看,尚未有效發(fā)揮企業(yè)網(wǎng)絡(luò)財務(wù)的管理效能黄色网站一级视频,沒有開發(fā)、建立一套與財務(wù)无码人妻夜夜爽、生產(chǎn)黄色毛片黄大全、業(yè)務(wù)流程相對接的預算管理軟件,增加了統(tǒng)計分析的工作量深夜福利影院,降低了工作效率和準確性久久久久久免费免费理论。
二亚洲午夜三级片、加強企業(yè)財務(wù)預算管理的基本思路
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2亚洲欧美日韩综合在线观看网址、確定客觀青青免费三级片、合理的財務(wù)預算指標
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實行財務(wù)預算管理不只是財務(wù)部門的工作久久r性,而是整個企業(yè)內(nèi)部各項資源的最優(yōu)整合,它的系統(tǒng)性和戰(zhàn)略性要求企業(yè)銷售超碰在线永久、生產(chǎn)等各業(yè)務(wù)部門共同參與亚洲电影色色黄片,僅僅依靠財務(wù)部門是不可能單獨完成預算管理重任的。財務(wù)部門久久久好视频,要主動做好協(xié)調(diào)工作求a片网址,對各有關(guān)部門給予具體幫助,協(xié)作相關(guān)部門要樹立全局觀念欧美人人做人人爱视频,為財政預算工作提供方便色呦呦网站直接看的,積極幫助查找資料;對有爭議的事項www.无码在线,共同探討美女的隐私秘免费视频网,達成共識。オ
三被插插视频、加強企業(yè)財務(wù)預算管理的具體對策與建議
企業(yè)加強財務(wù)預算管理无码视频在线观看网站,可以考慮從監(jiān)控、分析欧美性爱颜射、反饋、考核等環(huán)節(jié)建立動態(tài)監(jiān)控機制71av视频在线、綜合分析機制国产丝袜高清在线精品一区、反饋機制、激勵與約束機制美国大片又乱又伦,以提高企業(yè)財務(wù)預算管理水平禁看网站。
1、建立財務(wù)預算的動態(tài)監(jiān)控機制
建立嚴格的授權(quán)批準制度a欧美专区,明確企業(yè)各級主管領(lǐng)導授權(quán)審批的權(quán)限和范圍成人免费视频网站,分工負責,在預算指標內(nèi)進行審批,并承擔控制預算的經(jīng)濟責任亚洲91呦呦视频。
預算執(zhí)行的好壞久草观看视频,很大程度上取決于預算項目管理和控制水平,預算管理工作最大的難度就是日匙钚掳啄鄯崧琅瓵V网站?刂凭镁镁镁镁命S色網站免費,各部門要在月底前后根據(jù)本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營計劃編制次月的月度財務(wù)預算報至財務(wù)部門,每月重點放在日常跟蹤和調(diào)控上一级欧美黑人大战白妞,當月預算未完成的部分18岁免费看的黄色网站,力爭在下月的滾動預算中補上,可以改善預算控制不力色秀视频a8a6com,執(zhí)行進度不均衡国产精品老女人精品视频、年底結(jié)算資金超支額較大等問題。
2黄片A片三级aa黄、建立財務(wù)預算的綜合分析機制
為了讓管理者了解財務(wù)預算內(nèi)容免看一级a一片日韩A片,便于審議、分析久久亚洲欧美va、考核人人澡人人爽人人夜夜、監(jiān)督、作出決策特黄一级乱淫A片,層層落實預算責任色色肉肉视频,也為了使經(jīng)辦人便于編制財務(wù)預算,需要設(shè)置各項表格免费看一级大黄片。財務(wù)預算的編制流程欧美三级网站,是先業(yè)務(wù)預算、資本預算大学生一级A片、籌資預算最美情侣高清免费观看,后財務(wù)預算,并按照各預算執(zhí)行單位所承擔經(jīng)濟業(yè)務(wù)的類型及其責任權(quán)限亚洲欧美综合久久久久久小说,編制不同形式的財務(wù)預算自拍偷拍小说区。
企業(yè)財務(wù)管理部門及各預算執(zhí)行單位應(yīng)當充分收集有關(guān)財務(wù)、業(yè)務(wù)日本一区,二区,三区AⅤ视频、市場99热精品区、技術(shù)、政策狼友视频在线的、法律等方面的有關(guān)信息資料女人扒开腿让男人桶白浆动态视频,根據(jù)不同情況分別采用比率分析、比較分析男人网站在线观看网站不卡、因素分析天天摸天天、平衡分析等方法免费观看黄网站不卡影院视频,從定量與定性兩個層面充分反映預算執(zhí)行單位的現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢及其存在的潛力国产激情无码aⅴ视频。由財務(wù)預算委員會定期召開財務(wù)預算執(zhí)行分析會議香港性爱视频一区二区三区,全面掌握財務(wù)預算的執(zhí)行情況,當預算數(shù)和實際完成數(shù)不同時mianfeihuangseshipin,這個分析既要考慮客觀情況的影響Aa在线免费观看网址,也要考慮主觀因素的影響,找出差異的原因日本精品视频在线观看,以利于以后預算的制定和企業(yè)經(jīng)營策略的調(diào)整美女黄禁止18以下看尿口网站。
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3网址国产精品、建立財務(wù)預算的反饋機制
財務(wù)預警系統(tǒng)以企業(yè)信息化為基礎(chǔ),對企業(yè)在經(jīng)營管理活動中潛在的.風險進行實時監(jiān)控欧美老妇性BBBBXXXX性。建立財務(wù)預警系統(tǒng)亚洲欧美日韩专区,就要求對預算執(zhí)行過程定期進行實質(zhì)性測試,通過測試国产精品免费久久久久影院无码,將實際數(shù)與預算數(shù)或其他標準數(shù)進行對比,考察可能出現(xiàn)的變動趨勢草碰在线播,確定差異的性質(zhì)久久精品久久囯产精品,反映出企業(yè)目前生產(chǎn)經(jīng)營中存在的問題欧美黑逼,可以按月采取下預警通知單的形式下發(fā)的有關(guān)的責任部門,及時向有關(guān)部門和領(lǐng)導提出警示日韩成人久久久影视网站大全,隨時調(diào)節(jié)實際過程人妻影音先锋啪啪av资源网下载,以消除差異,順利實現(xiàn)預算指標欧美老女人性生活视频。
如何建立預算管理體系人人干人人射欧美,有效利用網(wǎng)絡(luò)資源加強預算監(jiān)控,是預算管理面臨的新課題欧美精品a片在线看。應(yīng)當開發(fā)包括管理軟件在內(nèi)的廣闊的網(wǎng)絡(luò)資源午夜视频又黄又爽,提高預算管理的質(zhì)量和效率,把預算管理工作提高到一個新的起點亚洲三级片免费网站。
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4国产免费福利网站、建立財務(wù)預算激勵和約束機制
預算作為一種價值化的目標體系,在期末終了18岁以下禁止进的网站,對其執(zhí)行和完成情況天天传媒91精品AⅤ,也應(yīng)通過合理的程序進行考評,獎優(yōu)罰劣真人免费三级视频,體現(xiàn)客觀公正自拍偷区亚洲综合精品,發(fā)揮預算的激勵和約束作用欧美aaaa黄片免费看,為此,建立合理的預算考評體系是十分必要的国产在线免。應(yīng)實行人本主義的法治亚洲区一区,要達到制度約束與人性化自我控制機制的統(tǒng)一,管理科學與管理藝術(shù)的統(tǒng)一AV研习所;財務(wù)預算工作的生命線是考核與獎懲欧美在线视频在线播放a免费观看,要通過科學的方法進行考核,改革舊的夜夜狠狠青草伊人中文字幕、固有的激勵政策偷拍精品一区,發(fā)揮員工的積極性和創(chuàng)造性。
建立健全內(nèi)部規(guī)章制度和嚴格的考核機制亚州激情中文字幕,確保預算管理體系真正發(fā)揮效益久久精品国产亚洲一区二区东京热。企業(yè)應(yīng)結(jié)合自身特點制定好各自的《預算管理辦法》、《實施細則》等內(nèi)部規(guī)章制度久久艹91,嚴格預算的約束機制人人操一操,規(guī)范完善企業(yè)預算管理工作。由各級預算管理委員會定期召開各項預算執(zhí)行分析考核會議免费一级A片无码视频,結(jié)合年度內(nèi)部經(jīng)濟責任制考核91大神大战,與預算執(zhí)行單位負責人的獎懲掛鉤,并作為企業(yè)內(nèi)部人力資源管理的參考人人人干人人人操。將預算管理與激勵機制相結(jié)合www.caopor.com,對完成指標的給予獎勵,沒有完成指標的給予懲罰12av天堂网。
財務(wù)預算管理制度7
1国产激情,亚洲、第一章 總則
第一條 目的
以財務(wù)預算為手段,全面實行預算管理、加強企業(yè)經(jīng)營管理及財務(wù)控制力,充分合理運用資金,加速資金周轉(zhuǎn),降低經(jīng)營管理成本,提高經(jīng)濟效益乱亲伦交换免费看视频。年度預算和月度預算是公司績效考核的核心依據(jù)之一午夜理理伦。
第二條 分類及適用范圍
年度預算、季度預算在线观看操av网站、月度預算黄a视频全免费在线观看、專項預算(項目預算、采購預算等)色色天天色色色综合色。
第三條批準及實施機構(gòu)
財務(wù)管理中心負責組織財務(wù)預算的編制及實施,年度財務(wù)預算午夜福利国产精品久久超碰、月度財務(wù)預算由總經(jīng)理辦公會審批同意后下達執(zhí)行。
2久久精品爱、第二章 財務(wù)預算編制與審批
第一條 年度財務(wù)預算
一日本AAAA三级片、公司采用自上而下的零基預算模式,總經(jīng)理辦公會于每年12月15日前下達下年度工作計劃大綱,各職能部門根性據(jù)此指導年度預算與工作計劃的制訂。
二免费日韩h视频、各職能部門根據(jù)公司下達的年度工作計劃大綱,按照財務(wù)管理中心的編制要求(以通知形式下達),合理預測并編制本部門下年度財務(wù)預算,形成下年度《資金收支年度計劃》亚州日韩制服丝袜图片。資金收支年度計劃應(yīng)分項列具收支項目及金額,收入包括融資流入毛片激情片免费看、銷售收入、租賃收入国产亚洲无线一区二区、營業(yè)外收入等所有現(xiàn)金流入,支出包括工資、獎金免费AV在线播放不卡、員工福利影音先锋欧美性爱色资源、辦公費用、車輛費用av在线1、工程支出www.黄色av.com、廣告費、業(yè)務(wù)費色色色色色一一欧美、固定資產(chǎn)支出一边摸一边捅、稅負支出、歸還借款支出国产高清国内精品综合色噜噜、財務(wù)費用欧美一级人与嘼视频免费播放、投資預算等所有現(xiàn)金流出,在每年1月1日以前經(jīng)各中心總監(jiān)簽字后報送財務(wù)管理中心。
三国产丝袜无码、財務(wù)管理中心根據(jù)公司下達的年度工作計劃大綱精神及各職能部門提交的年度預算,從公司全局的角度對年度計劃的資金進行綜合平衡和審核并提出調(diào)整修改建議,形成年度財務(wù)預算91香蕉视频羞羞视频。
四、每年1月25日前財務(wù)管理中心將年度預算提交計劃管理中心天天日操一级黄片。
五一級性生活A片、每年1月28日前,本年度財務(wù)預算經(jīng)總經(jīng)理辦公會審批通過并經(jīng)集團總裁簽發(fā)后由財務(wù)管理中心組織實施。
六18禁黄色网站免费、如果總經(jīng)理辦公會對年度財務(wù)預算有調(diào)整,各有關(guān)部門則再按上述程序提交調(diào)整預算日韩性交A片。
第二條 月度財務(wù)預算
一、各職能部門在編制年度財務(wù)預算的同時,集合部門工作計劃和其他相關(guān)情況,編制月度財務(wù)預算要點色aⅴ性欧美。
二精品国产免费网站、部門月度財務(wù)預算由各部門負責人根據(jù)年度預算和月度預算要點進行詳細分解,編制《資金預算表》及附注說明,形成月度預算。
三黄色视频特级a视频免费看、月度預算經(jīng)部門主管領(lǐng)導簽字確認后,于每月28日17點以前將下月預算提交財務(wù)管理中心激情久久小说。
四、財務(wù)管理中心根據(jù)年度財務(wù)預算在线观看国产对白视频免费下载、公司工作計劃亚州欧美一级性交、部門工作計劃、(預期)公司資金狀況等綜合考慮匯總并審核月度財務(wù)預算黄色网站天天天。
五黄片一级二三级、財務(wù)管理中心于每月30日下午17點以前將下月預算交計劃管理中心,經(jīng)總經(jīng)理辦公會批準后下達執(zhí)行。
3欧美激情欧美激情欧美、第三章 預算管理
第一條 管理原則與功能
一www久久网、年度預算一經(jīng)下達,原則上不得變更在线观看国产精品色。
二、預算具有平衡資金女主播午夜福利在线一区二区三区四区五区、控制開支人人妻人人插超碰、開源節(jié)流等約束功能。各職能部門必須全面執(zhí)行国产日韩欧美色综合。
三国产精品久久无码AV、国产理伦片午午、財務(wù)預算下達后提交集團財務(wù)管理中心備案,并作為月度、年度考核和監(jiān)察的依據(jù)黄色无码免费。
第二條 財務(wù)預算調(diào)整
一一本无道码dvd在线播放一区、每年六月份,總經(jīng)理辦公會對本年度財務(wù)預算根據(jù)實際情況進行適當調(diào)整,經(jīng)公司總經(jīng)理簽發(fā)后調(diào)整生效。
二999一级黄片、年度預算非下列原因,不得調(diào)整:
1天堂网在线视频播放、國家重大政策性因素導致預算不能實現(xiàn);
2、因公司經(jīng)營戰(zhàn)略變化和調(diào)整導致預算改變;
3免费观看未18禁止网站国产、財務(wù)預算制定時不可預見性的'重大因素導致預算需要調(diào)整;
4免费视频福利、集團總裁決定;
三、月度預算調(diào)整
1av黄色在线网站、月度預算根據(jù)實際情況,經(jīng)財務(wù)管理中心審核和總經(jīng)理辦公會審批同意后可在各月度內(nèi)進行調(diào)節(jié)欧美XXXXX性交。
2、月度預算累計調(diào)整不得突破年度預算AV人妻综合社区女人站。
第三條預算執(zhí)行管理
一caopeng碰公开在线视频、成本、費用發(fā)生時,財務(wù)應(yīng)對照預算逐筆審核是否在預算內(nèi)国产丝袜自拍视频。
二悠色视频更新在线观看、每月編寫預算執(zhí)行報告。每年編制年度預算總結(jié)分析報告,并作為編制下年度財務(wù)預算的決策依據(jù)日本在线播放www。
三人人操人人爽c、每月8日前向各職能部門通報其上月費用支出情況。
四性爱黄视频、財務(wù)管理中心必須經(jīng)常檢查国产夫妻欧美日韩视频、分析財務(wù)預算的執(zhí)行情況,認真考核財務(wù)成果,反映存在的問題,提出整改及處理意見。
第四條 預算外支出
一纯黄三级片尤物、無財務(wù)預算的開支原則上不作安排,開支由財務(wù)管理中心負責控制国模无码大尺度一区二区E。
二、未列入當月預算而因工作確需開支的,由相關(guān)職能部門進行預算外追加申請,并按相關(guān)程序報批后執(zhí)行,原則上每月不超過一次国产自愉怕一区二区。
三成年人网站免费视频在线观看、追加預算后各月預算累計超過年度總預算時,按年度審批程序報批后方可實施。
4、第四章 罰則
第一條 財務(wù)管理中心
未及時登記和反饋費用預算執(zhí)行情況而致使費用超預算開支的,給予財務(wù)管理中心總監(jiān)每次50元的罰款,給予經(jīng)辦責任人每次100元的罰款日韩亚洲一区二区三区。
第二條 其他部門
未按時又黄又湿又免费的视频网站、按要求上報年度財務(wù)計劃和月度財務(wù)計劃的,給予部門總監(jiān)每次100元的罰款,給予經(jīng)辦責任人每次200元的罰款。
未經(jīng)批準超預算開支的,給予部門總監(jiān)每次100元的罰款,給予經(jīng)辦責任人每次200元的罰款国产页。
財務(wù)預算管理制度8
為加強學校財務(wù)管理欧美日韩激情在线看片亚洲,本著量入為出,事前控制的原則中日欧欧A级毛片免费看,有計劃的調(diào)配使用教育資金人人摸人人操人人插超碰,合理配置辦學資源,安排好費用支出A级无码午夜福利在线,保障和促進學校教育教學工作,結(jié)合學校實際婷婷色图区,特制定本制度黄色三级片毛片。
1、學校預算實行“統(tǒng)一領(lǐng)導国产激情综合小说,分級管理亚洲黄色二区,權(quán)責結(jié)合”的管理體制。學校預算編制要遵循“量入為出国产jizzzxxxx,收支平衡”的總原則免费看AA发在线观看,根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃和預算年度學校可能組織的收入情況成人无码视频直入网站免费,統(tǒng)籌合理安排支出項目国产麻豆乱伦性爱视频,不搞赤字預算。
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4成年网站免费进入污、總務(wù)部門是做好財務(wù)預算的根本保障欧美一级大黄片免费,各部門有義務(wù)向財務(wù)部門提供其職責范圍內(nèi)的數(shù)據(jù)資料,并對所提供的基礎(chǔ)信息負責把女人弄爽特黄a大片APP,對于重大數(shù)據(jù)差錯91色在线,要追究其責任。
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財務(wù)預算管理制度9
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1、負責所有項目的投標工作,確保投標文件按時遞交;
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3日韩综合色图导航、與招標單位保持聯(lián)系,關(guān)注投標開標結(jié)果及時向公司領(lǐng)導反饋信息;
4、整理各工程中標結(jié)果,統(tǒng)計各工程標底的下浮率,以便上級做出投標估測毛片基地在线播放。。。
5欧美性爱在线视频黑白配、協(xié)助完成投標文件的打印、復印国产一级造爱视频、簽字久久只出精品、蓋章、封裝工作;
6、完成上級交代的其他任務(wù)日日日射夜。
任職要求:
199偷拍精品视频、大專及以上學歷,工程造價或裝修等相關(guān)專業(yè);
2、熟悉國家招投標政策一级做一级做a性视频、造價相關(guān)知識免费AV手机在线观看片、各地區(qū)定額規(guī)則等;
3、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉定額了解工程造價久草九九视频、材料設(shè)備的市場情況;
3欧美一级黄色精品、能根據(jù)圖紙獨立編制及完成招標文件、標底等有關(guān)的預亚洲国产二区三区久久、結(jié)算工作;
49色欧美骚国产、熟悉廣東省工程定額及預算軟件;
5、有較強的責任感和原則性以及溝通協(xié)調(diào)能力,并能夠承受高強度的工作壓力AAAA三级片。
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