師德師風(fēng)建設(shè)制度
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師德師風(fēng)建設(shè)制度1
摘 要：加強(qiáng)職業(yè)學(xué)校教師師德師風(fēng)建設(shè)是職業(yè)學(xué)校發(fā)展的重要保證，也是國家和社會(huì)對(duì)教師職業(yè)精神的基本要求www.日本jizz.com。針對(duì)當(dāng)前職業(yè)學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)的現(xiàn)狀在线99热这里只有精品，本文圍繞教師主要工作，以其對(duì)工作久久无码中文A片、對(duì)學(xué)生和對(duì)自身的工作態(tài)度為出發(fā)點(diǎn)2017年一级A片免费在线观看网站，剖析教師思想問題產(chǎn)生的主觀和客觀原因，在改善條件日韩天堂2017、完善制度国产.zipai、樹立典型等方面給出加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)的對(duì)策。
關(guān)鍵詞：師德師風(fēng)aaa黄色在线视频；建設(shè)亚洲AV永久无码无毒；對(duì)策研究
隨著全國職教工作會(huì)議的勝利召開，職業(yè)教育和職業(yè)學(xué)校的發(fā)展成為今后一個(gè)時(shí)期教育發(fā)展的重中之重日本人伦影片，技術(shù)的傳承一级真人特黄大片录、創(chuàng)新的發(fā)展離不開職業(yè)教育教師，衡量教師隊(duì)伍素質(zhì)的一項(xiàng)重要指標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)就是教師的師德国产精品第8页，職業(yè)學(xué)校教師師德師風(fēng)建設(shè)工作已經(jīng)成為亟待解決的難題特级无码毛免费视频。
1 師德師風(fēng)建設(shè)的重要性
加里寧曾說過“教師的世界觀，他的品行黄色网站入口观看，他的生活久久无码人妻中文系列，他對(duì)每一現(xiàn)象的態(tài)度都是這樣或那樣地影響著全體學(xué)生”，教師的職責(zé)不僅僅是給學(xué)生傳授知識(shí)和技能永久网站，而且要給學(xué)生樹立正確的人生觀免费在线的毛片网站、價(jià)值觀和道德觀[1]。教師的師德師風(fēng)建設(shè)不僅是對(duì)教師職業(yè)的基本要求亚洲国产AⅤ美女黄软件网站，更是國家和社會(huì)對(duì)當(dāng)代教師的迫切要求一级片毛片黄片，建設(shè)職業(yè)學(xué)校高素質(zhì)的教師隊(duì)伍是培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，著力提高人才培養(yǎng)質(zhì)量的根本保障人人透人人操人人干，具有深遠(yuǎn)而悠久的社會(huì)影響欧美A片大全。
2 師德師風(fēng)建設(shè)存在問題
2.1 職業(yè)學(xué)校教師現(xiàn)狀
當(dāng)前職業(yè)學(xué)校教師中青年教師成為學(xué)校教學(xué)和發(fā)展的中堅(jiān)力量，其中35歲以下教師占到學(xué)校專職教師數(shù)的一半以上久久99精品久久久久久久清纯，這些教師的普遍特點(diǎn)是學(xué)歷高aigao激情在线观看视频、思維敏捷，與學(xué)生的年齡差距小免费A毛视频，易于與學(xué)生溝通久久精品久久精品久久精品久久精品、易于接受新事物国产一级A片免费视频在线，給職業(yè)學(xué)校的教育教學(xué)帶來了勃勃生機(jī)。但是91精品高清在线看入口，他們的言行易受社會(huì)環(huán)境影響日韩无码毛片基地，更易對(duì)學(xué)校的學(xué)生產(chǎn)生影響，因此必須高度重視職業(yè)學(xué)校教師師德師風(fēng)的建設(shè)工作国内精品99久免费视频。
2.2 職業(yè)學(xué)校教師存在問題
整體看來黄色网视频免费观看，職業(yè)學(xué)校教師師德師風(fēng)的'主流氛圍較好，大多數(shù)學(xué)校教師工作認(rèn)真負(fù)責(zé)黄网站毛片、勤勉敬業(yè)日本公妇中字在线观看，絕大多數(shù)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)也比較重視，在學(xué)校中形成了正風(fēng)正氣毛片福利导航免费。但是也有部分教師忽視政治思想學(xué)習(xí)欧美老妇尻屄，失去進(jìn)取心和向上的追求，職業(yè)道德水準(zhǔn)下降女人啪啪视频，損傷了學(xué)校教師的形象欧美涩涩视频。
一是教師對(duì)教學(xué)工作不求上進(jìn)、得過且過免费的黄色网站能看A片。少數(shù)教師對(duì)工作缺乏責(zé)任心唐人呦一呦二在线播放、得過且過，平時(shí)不嚴(yán)格要求學(xué)生學(xué)習(xí)三级黄,色，評(píng)定成績魯莽草率久久惹99精品，學(xué)校的教風(fēng)、學(xué)風(fēng)世風(fēng)日下色e网。二是對(duì)待學(xué)生漠不關(guān)心日韩毛片2012一区二区、不理不睬。認(rèn)為教好書本上的知識(shí)就萬事大吉国产三级免费在线，不以學(xué)生為教學(xué)主體，不注重教學(xué)內(nèi)容的關(guān)心黄网站色视频；少數(shù)教師育人的思想意識(shí)淡薄91久久婷婷人人澡人人澡，認(rèn)為自己不是班主任，沒有責(zé)任關(guān)心學(xué)生的思想動(dòng)態(tài)和生活情況国产城中村自拍；也有教師兼職班主任777性视频，對(duì)學(xué)生要求不嚴(yán)格，不能在日常生活中加強(qiáng)引導(dǎo)中国国产精品无码理论片，幫助他們培養(yǎng)優(yōu)秀的品行和正確的人生價(jià)值觀日韩精品激情视频网站在线观看。三是對(duì)自身缺乏追求、不思進(jìn)取无码视频性交。部分教師缺乏堅(jiān)定的職業(yè)信念亚洲欧美小说图片，不遵守教師專業(yè)道德規(guī)范一级一区黄色，僅僅把教學(xué)工作當(dāng)做一種生存的手段。也有教師不思進(jìn)取激情图片视频，滿足于現(xiàn)狀十八岁不能看的黄色网站，不注重專業(yè)知識(shí)和教學(xué)形式的更新，還有教師對(duì)學(xué)猩酆吓访郎酆掀呔镁茫現(xiàn)狀不滿欧美操女视频，總感覺懷才不遇，工作消沉在线免费黄色高清网站、漫不經(jīng)心91伊人精品。
3 師德師風(fēng)問題存在原因
3.1 管理體制不完善
中職學(xué)校的教師聘用和管理制度不完善，職稱晉升制度不合理精品视频专区一在线观看。職業(yè)學(xué)校發(fā)展決策和管理制度制定出臺(tái)過程中的透明度不夠欧美激情男操女网站，部分教師認(rèn)為學(xué)校的發(fā)展事不關(guān)己、缺乏主人翁意識(shí)国产粗口粗暴国产一级视频，甚而對(duì)一些制度的制定不理解或不認(rèn)可欧美ⅹⅹ性欧美，遇事自然缺少凝聚力和向心力。教師關(guān)切的職稱晉升制度存在注重論文和課題數(shù)量欧美成人嘿咻在线视频，輕視甚至忽視教學(xué)水平和教學(xué)效果的問題性无码在区，使部分教師將精力專注在寫論文和各種評(píng)獎(jiǎng)上。學(xué)校在收入分配日韩精品无码加勒比综合、評(píng)先選優(yōu)和職務(wù)提升上的條件設(shè)置也沒有明顯向一線教師傾斜久久中国一级黄色片，同教師師德師風(fēng)的還壞更是關(guān)系不大，挫傷了教師加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的自覺性[2]群P网址。
3.2 教學(xué)目標(biāo)不明確
職業(yè)學(xué)校教學(xué)目標(biāo)管理普通高中化3p性交A片免费，注重中高職升學(xué)率、注重教學(xué)比賽在线免费观看H片、技能競賽的成績排名2021韩国三级在线无码中文，唯成績論英雄，忽略了學(xué)生專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)的教育国产国语对白不卡AV观看，德育課程和德育教育可有可無免费黄色网站播放，挫傷了教師加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的積極性。
3.3 建設(shè)措施不得力
教師師德師風(fēng)建設(shè)工作多為一陣風(fēng)色色亚洲色，規(guī)定多而落實(shí)少一级黄页电影免费在线大全、口號(hào)多而行動(dòng)少，發(fā)揮的引領(lǐng)和示范的作用不夠国产精品一线天在线观看。對(duì)青年教師的聽課和指導(dǎo)不多亚洲91av网，對(duì)他們在思想上的存在的問題不了解，師德師風(fēng)建設(shè)工作不能有的放矢。部分教師的職業(yè)培訓(xùn)不足亚洲欧美一区二区视频，不知道應(yīng)該遵守哪些職業(yè)道德規(guī)范一级黄色片日日爱，不能有效提高自身師德師風(fēng)的建設(shè)。
3.4 思想認(rèn)識(shí)不重視
職業(yè)學(xué)校教師數(shù)量相對(duì)不足www.在线看黄，工作任務(wù)繁重欧美人人妻人人操。教師授課量大，所教課程層次差異大成年a大片免费视频，還要承擔(dān)繁重的評(píng)估国产在线网站、專業(yè)建設(shè)、課改欧美日韩性生活、科研等任務(wù)91AV导航站，以及各級(jí)各類的培訓(xùn)任務(wù)，讓教師在忙于完成這些任務(wù)的同時(shí)亚洲黄色在线观看网站，忽視了對(duì)學(xué)生的德育教育久草网在线地址，久而久之，也就忽視了對(duì)自身師德師風(fēng)的建設(shè)工作免费黄色网址直接进入。
4 師德師風(fēng)建設(shè)的對(duì)策
要解決師德師風(fēng)建設(shè)中存在的問題毛片在线观看免费网站，必須從加強(qiáng)制度管理和切實(shí)提升教師道德水準(zhǔn)入手，構(gòu)建師德師風(fēng)建設(shè)可持續(xù)發(fā)展的長效機(jī)制欧美精品中文字幕在线视频，踐行習(xí)“樹立正確人才觀美女扒开腿让男人桶爽免费动态图，培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀”的任務(wù)。
4.1 切實(shí)提高思想認(rèn)識(shí)
師德師風(fēng)建設(shè)的關(guān)鍵是教師思想根源問題的解決国产AAA免费黄色视频，必須切實(shí)加強(qiáng)對(duì)教師的思想教育工作好吊操在线。首先保證從思想上重視起來，學(xué)校各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)欧美性爱精品店、教研室要真正發(fā)揮出引導(dǎo)美女被cao出水视频在线观看、督導(dǎo)和教育作用，通過經(jīng)常性的思想溝通表達(dá)出對(duì)教師的關(guān)愛人人干人人射视频，讓教學(xué)一線教師感受到工作中的溫馨與快樂欧美一级操，對(duì)教師的問題和不足要開誠布公的予以指出并提供解決方法的建議，將師德師風(fēng)問題解決在萌芽狀態(tài)操东北妇女视频。
4.2 切實(shí)保障制度實(shí)施
建立師德師風(fēng)建設(shè)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和制約措施97久久超碰，建立完善的各項(xiàng)考核和管理制度，建立嚴(yán)格的督查和激勵(lì)機(jī)制黄色视频A片免费在线观看，并把這些制度真正落實(shí)到實(shí)處，保障學(xué)校的師德師風(fēng)建設(shè)工作有法可依97色在线视频观看香蕉、有法必依激情无码色欲毛片，保障師德師風(fēng)建設(shè)工作沿著健康的軌道穩(wěn)步發(fā)展和提高。注重對(duì)青年教師的言傳身教，發(fā)揮典型示范作用国产一线天精品视频，大力宣傳先進(jìn)教師和典型事跡91嫩草国产线永久免费，發(fā)揮榜樣作用和示范效應(yīng)，在學(xué)院中形成良好的校風(fēng)校紀(jì)农村一级黄色毛片网站，在教師中形成良好的師德師風(fēng)[3]1024视频在线观看精品。
4.3 切實(shí)改善校園氛圍
加強(qiáng)學(xué)校的軟硬件條件建設(shè)，改善學(xué)校的教學(xué)和實(shí)訓(xùn)環(huán)境国产在线一区二区三区麻豆，提高教職工生活條件久久久久精品日韩久久久，創(chuàng)造關(guān)愛教師的良好教學(xué)氛圍，幫助教師解決實(shí)際困難日韩视频第一区，讓教師能夠心情愉悅欧美色中色、全身心的投入到教學(xué)中去，自覺提高自身素質(zhì)国产另类重口调教在线，帶動(dòng)和提高學(xué)校師德師風(fēng)的建設(shè)工作欧美A色黄毛一片。
結(jié)束語
發(fā)展才是硬道理，學(xué)校發(fā)展了欧美国产第页，教職工的切身利益改善和提高了日韩高清不卡福利片视频，解決了教師的后顧之憂，就能最大限度的凝聚人心欧美VA免费播放，在發(fā)展中逐步解決問題和化解矛盾人人摸久久国产精品，破解中職學(xué)校師德師風(fēng)建設(shè)的結(jié)癥。
師德師風(fēng)建設(shè)制度2
為了進(jìn)一步改變?nèi)w教職員工的思想作風(fēng)又大又硬又粗XXXXX欧美、工作作風(fēng)一区二区黄色理论片，樹立良好的教師隊(duì)伍形象，使我校師德師風(fēng)建設(shè)再上一個(gè)新的'臺(tái)階国产另类调教一区二区，全面推動(dòng)教育的創(chuàng)新免费国产一级精品在线观看、改革和開展，提高教育質(zhì)量和教學(xué)水平久久无码午夜体验区，我校依據(jù)《師德師風(fēng)考核評(píng)估方案》特制定本方案：
一无遮挡裸体免费视频麻豆、獎(jiǎng)勵(lì)方案
依據(jù)《師德師風(fēng)考核評(píng)估方案》，考核結(jié)果分為優(yōu)秀色人妻综合、合格91精品视频在线观看免费视频、不合格三個(gè)等級(jí)。其中92分—100分為優(yōu)秀国产成人亚洲第一站AV，92分—80分為合格国产美女一级视频，79分以下為不合格。
有以下情形之一者国外激情视频免费，分別獎(jiǎng)勵(lì)2—4分〔但師德考核總分不得超過100分〕：
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5、其它在師德師風(fēng)建設(shè)方面取得突出成績或重大奉獻(xiàn)者com.一区二区久久特。學(xué)校將考核結(jié)果存入教師業(yè)務(wù)檔案和師德師風(fēng)檔案中加勒比黑人，作為對(duì)教師進(jìn)行獎(jiǎng)懲、聘用以及職務(wù)晉升四虎4hutv最新884a、績效工資發(fā)放的重要依據(jù)美女搞黄在线观看。考核結(jié)果計(jì)入教師業(yè)務(wù)檔案欧美性爱网三级，作為評(píng)先評(píng)優(yōu)依據(jù)又黄又爽又色无遮挡18禁网站，并上報(bào)上級(jí)部門備案。
二色色九九九、懲辦內(nèi)容
凡有以下情況之一者韩国三级代理，不管得分多少，實(shí)行一票否決国内自拍53页，考核等級(jí)為不合格：
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5、違反中小學(xué)中小學(xué)教師十不準(zhǔn)18岁以下禁止观看的黄视频，造成不良影響或嚴(yán)重后果的人操人操人操人操人操人操人操；
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對(duì)考核不合格者，取消本年度評(píng)先評(píng)優(yōu)資格在线无码不卡大黄。
三日日精品人人在看人人在看、違規(guī)處理方法
凡有違規(guī)情形者，取消三年內(nèi)評(píng)職三级黄在线播放、評(píng)優(yōu)久久99热这里只有精品7、評(píng)骨干的資格。被上級(jí)部門直接查處或被媒體曝光呦女网址www，給學(xué)校聲譽(yù)造成惡劣影響等情節(jié)嚴(yán)重者立即清退免费一级a一片手机看。
師德師風(fēng)建設(shè)制度3
為了進(jìn)一步加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)，樹立良好的師德形象国产视频日韩无码，切實(shí)把“學(xué)高為師A片毛免费欢看，身正為范”落實(shí)到教育教學(xué)中去，培養(yǎng)有理想黄色视频一区二免费、有道德97国产精品视频、有文化、有紀(jì)律的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人粗粗色，特制訂本制度72av视频。
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師德師風(fēng)建設(shè)制度4
一、每學(xué)期末進(jìn)行一次教職工師德考核骚虎成人看片影院在线播放，師德考核由學(xué)校教導(dǎo)處具體組織實(shí)施成都毛片。
二、師德分由教職工民主測評(píng)欧美日韩乱肉乱C视频、學(xué)校行政領(lǐng)導(dǎo)評(píng)估和日常檢查扣分三部份組成综合人成精品玖玖玖在线。其中教職工民主測評(píng)占60%，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)評(píng)占40%国产精品黄色视频一。
三激情小说图片亚洲、教職工民主測評(píng)：由領(lǐng)導(dǎo)組織全校教師打分。
四国产精品黄色视、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分：由學(xué)校全體行政領(lǐng)導(dǎo)扒开女高中粉嫩小泬免费视频、工會(huì)小組長、教工代表組成考評(píng)小組色色色干，對(duì)全校教職工進(jìn)行打分測評(píng)日韩高清黄免费一区。
五、教職工民主評(píng)議和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)評(píng)分兩項(xiàng)合計(jì)得分的基礎(chǔ)上免费的av网，再按以下幾方面實(shí)施扣分后国产片一区二区在线视频，為教職工師德考核最后得分。
六、本項(xiàng)考核實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)二级片网站、教師民主評(píng)議一級免费视频，綜合評(píng)分并參考平日檢查記錄。
七国产一区二区男女激情视频、本考評(píng)在學(xué)校教師百分考核中久久久久久精品毛片A级，占總分（8分），發(fā)生違紀(jì)情況WWW免费簧片AV网站COM，按規(guī)定從8分中扣分亚洲久色，扣完為止。
附：扣分的有關(guān)規(guī)定：
1鲁一鲁中文字幕www、無故不參加政治活動(dòng)和學(xué)校各類學(xué)習(xí)者每缺一次扣0在线看手机毛片。5分，遲到早退一次各扣0影视先锋av在线资源。1分国产a杂交ktv视频。
2、政治學(xué)習(xí)筆記不少于三千字聚色色色色色色，有內(nèi)容、有題目国产乱女伦在线视频、有日期永久久国产一级黄色视频，每少一項(xiàng)扣0。1分欧美黑粗长，每少一千字扣1分国产免费性交片。
3、道德修養(yǎng)差欧美重a片视频，不能依法執(zhí)教国产一级A片妓女视频AⅠ换脸，侮辱體罰、變相體罰學(xué)生国产永久免费精品999，經(jīng)查屬實(shí)扣1至3分国产一级黄色视频无码。
4、不執(zhí)行素質(zhì)教育的有關(guān)規(guī)定久久无码日韩毛片乐播，每發(fā)現(xiàn)一次亚洲三级片在线网站，扣0。5分91人洗澡人人澡人人爽人人模。（參考素質(zhì)教育責(zé)任狀）
5国产午夜精品美女视频露脸9、違反學(xué)校安全責(zé)任狀的有關(guān)條款，每有一項(xiàng)97无码免费人妻视频，扣0欧美黄色露逼视频。5分。（參考安全工作責(zé)任狀）
6、發(fā)現(xiàn)學(xué)生違反校規(guī)校紀(jì)98国产，或發(fā)現(xiàn)外人毆打勒索強(qiáng)迫學(xué)生不制止不反映者一级国产精品，發(fā)現(xiàn)學(xué)生出現(xiàn)意外而不及時(shí)采取措施幫助解決或上報(bào)者扣3至5分。
7黄色网站x5、故意挑撥他人關(guān)系引起或激化矛盾男人的天堂色欲网，相互詆毀或打架等，責(zé)任人視情節(jié)扣2至3分激情图片小说频道。
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15国产一级二级视频在线、班級(jí)學(xué)生出現(xiàn)重大違紀(jì)事件或事故，班主任和當(dāng)事人各扣0亚洲欧洲精品污网站在线观看。5分黄色.com。
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17、升旗特殊黄色网、集會(huì)a片手机在线一级一区，班主任隨班級(jí)活動(dòng)，其他教師自動(dòng)到位免费在线观看三级毛片，做學(xué)生的表率久久有精品，否則每人次扣0。5分欧洲天堂综合网。
師德師風(fēng)建設(shè)制度5
一久草干在线视频、師德考核對(duì)象：學(xué)校在職在編的全體教職工。
二黄色A片福利视频、師德考核組織：學(xué)校成立由學(xué)校、家長性爱视频永久地址、教師組成三個(gè)層面的`師德考評(píng)組織具體負(fù)責(zé)師德考評(píng)工作欧美激情第一欧美精品日本乱人伦。
三、師德主要從依法執(zhí)教欧美性爱视频怡红院、愛崗敬業(yè)91免费国产极品视频、熱愛學(xué)生、嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)欧美性交AAAA免费、團(tuán)結(jié)協(xié)作日韩成人欧美在线视频、尊重家長、為人師表中文字幕永久永久在线、廉潔從教八個(gè)方面進(jìn)行考核免费人成短视频观看网站最。
四、師德考核采取自述春雨直播视频观看完整版高清、考評(píng)表高清在线观看国产亚洲精品、訪談相結(jié)合的辦法，由教師考核組、家長考評(píng)組中文字摹人、學(xué)衱ww.天堂.av？己私M三個(gè)層面的考評(píng)得分按規(guī)定比例累加后，綜合各方面評(píng)價(jià)意見和教師本人教育教學(xué)實(shí)績作出考核結(jié)論十八岁禁huangse网站。
五为爱igao视频网在线观看、考核結(jié)果分優(yōu)秀、合格日韩丝袜清纯自拍视频、不合格三個(gè)等次免费的日本www视频。
六、考核結(jié)果作為評(píng)先樹優(yōu)的前置條件日韩一区二区A片免费。
七一级婬片A片AAA毛片、考核結(jié)果公示期為五天。
八内射美女处女视频、本制度經(jīng)教職工大會(huì)通過后實(shí)施8050国产午夜二级。
師德師風(fēng)建設(shè)制度6
一、明確加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的目的和任務(wù)
教師是實(shí)施素質(zhì)教育的主導(dǎo)者精品自拍1314，是先進(jìn)文化的倡導(dǎo)者华人在线观看，全面推進(jìn)素質(zhì)教育，不僅需要教師樹立先進(jìn)的教育理念国产真实强推不让在线观看，不斷優(yōu)化知識(shí)結(jié)構(gòu)黄色网站免费大全高，提高教育教學(xué)水平，更需要教師具備高尚的職業(yè)道德素質(zhì)国产不卡自拍av。進(jìn)一步深入開展師德師風(fēng)建設(shè)日韩精品妓女网页在线观看视频免费，認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國義務(wù)教育法》和《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》，堅(jiān)持教育思想與先進(jìn)文化思想相統(tǒng)一最近手机中文字幕高清大全7，堅(jiān)持行為準(zhǔn)則和承擔(dān)社會(huì)責(zé)任相統(tǒng)一樱花视频在线国产，主動(dòng)適應(yīng)全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要和會(huì)主義精神文明建設(shè)的需要，充分發(fā)揮教師在實(shí)施素質(zhì)教育中的積極性和創(chuàng)造性歐美日韓國產第一頁，熱愛教育事業(yè)国产精品美女，熱愛學(xué)生，教書育人超碰人人人福利，為人師表人人费人人操。
二、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)的重要環(huán)節(jié)
1亚洲另类图片专区、營造師德建設(shè)的'良好氛圍成人网站日韩在线视频观看。要在全體教師中做好宣傳動(dòng)員工作，使全體教師深刻認(rèn)識(shí)到加強(qiáng)師德建設(shè)美女被干免费网站，是建設(shè)小康社會(huì)中精神文明建設(shè)的重要內(nèi)容先锋资源最新在线，是社會(huì)發(fā)展全面推進(jìn)素質(zhì)教育的需要老外特级毛片免费的，是教師職業(yè)勞動(dòng)的特殊性的需要，要不斷學(xué)習(xí)宣傳師德建設(shè)的先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的優(yōu)秀事例伊人熟妇性交网站，形成崇尚先進(jìn)的良好氛圍日韩欧美亚洲另类在线。
2、大力開展師德師風(fēng)建設(shè)的系列活動(dòng)
⊙侵奚�,日本图片。�1）做好具體學(xué)習(xí)時(shí)間安排国产麻豆一级视频在线，組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)。
師德師風(fēng)建設(shè)制度7
為了學(xué)習(xí)貫徹《教育部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)師德師風(fēng)建設(shè)的意見》久久精品一区二区三区日韩，深入開展師德師風(fēng)和法制教育學(xué)習(xí)活動(dòng)欧美黑大粗硬，樹立良好的師德師風(fēng)，不斷提高思想政治覺悟538黄色视频，切實(shí)擔(dān)負(fù)起為人師表超碰天天干人妻、教書育人的重要責(zé)任，做人民滿意的`教師欧美视频3p，辦人民滿意的教育1313午夜精品，特制定本學(xué)習(xí)制度。
一大香线蕉视频观看国产、有計(jì)劃在线看片y，有目的地組織政治理論學(xué)習(xí)。
二人人人摸人人操、每學(xué)期都制定師德學(xué)習(xí)計(jì)劃欧美一级情欲视频在线播放不、學(xué)習(xí)記錄、學(xué)習(xí)總結(jié)国产成人动作片福利姬在线播放。學(xué)習(xí)計(jì)劃要有明確的學(xué)習(xí)時(shí)間欧美大黄8岁进入内射、地點(diǎn)、內(nèi)容aaa级一级特级黄色网页、主講人員和參加人員免费裸体黄网站视频无码，力求做到準(zhǔn)備充分，富有成效亚洲无码捆绑式。
三、學(xué)習(xí)時(shí)亚洲美女性爱一级免费视频，參學(xué)人員要認(rèn)真聽講黄色免费一级网站无码，仔細(xì)領(lǐng)會(huì)，不討論三级在线播放，不看與學(xué)習(xí)無關(guān)的報(bào)刊或其他書籍一级二级黄色网站，更不能做手工或其他動(dòng)作。
四97爱好碰、每人都要有師德學(xué)習(xí)筆記本高清日韩欧美，筆記要規(guī)范欧美性大开放久久综合48，內(nèi)容要詳實(shí)，因事缺學(xué)的中文字幕一区二区巨大乳在线看，會(huì)后要把缺少的內(nèi)容補(bǔ)齊中文在线观看第一页。
五、學(xué)習(xí)的形式以集中學(xué)習(xí)為主性爱欧美xxxxx，自學(xué)為輔狼友偷拍视频。自學(xué)要持之以恒，落到實(shí)處yy亚洲人成电影网站色。
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七、學(xué)習(xí)方法采取一學(xué)（學(xué)習(xí)有關(guān)的政治理論美女汚汚无遮挡免费视频，教育法規(guī)中文字幕人妻人综合，師德師風(fēng)建設(shè)準(zhǔn)則、規(guī)范国产一级婬A片AAA毛片久久、學(xué)校制度等內(nèi)容）美女被操网站视频；二議（聯(lián)系實(shí)際進(jìn)行議論）；三看（看有關(guān)師德師風(fēng)建設(shè)的影視錄象）中文字幕资源在线观看；四講（宣講政策一级毛片中文字幕无码，教育理論）；五寫（寫心得體會(huì)或總結(jié)）在线观看95视频。
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九、教師學(xué)習(xí)的情況和師德師風(fēng)考核的結(jié)果存入師德檔案igao视频在线观看，在評(píng)優(yōu)晉級(jí)人人艹人人看人人艹人人看，年度考核要得到體現(xiàn)。
以上師德師風(fēng)建設(shè)的學(xué)習(xí)制度女人帮男人橹的视频网站，望全體教師自覺遵守chao碰。
師德師風(fēng)建設(shè)制度8
為了進(jìn)一步加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)，樹立良好的師德形象一级婬片A片免费播放视频，切實(shí)把“學(xué)高為師日韩在线电影网中文字幕，身正為范”落實(shí)到教育教學(xué)中去www.欧洲视频在线，培養(yǎng)有理想、有道德黄色网站视频污污污黄色、有文化国产羞羞涩涩午夜视频、有紀(jì)律的社會(huì)主義建設(shè)者和接班人，特制訂此項(xiàng)工作的檢查九色视频自拍、考核及獎(jiǎng)勵(lì)制度三级片网址免费看。
一、全體教師應(yīng)當(dāng)自覺履行教師義務(wù)性关系视频免费网站入口，遵守教師職業(yè)道德規(guī)范哪里可以免费看黄色视频，依法治教。
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三、育人先育已a黄色网址，教育行為要注重為人師表欧美熟妇A片A区二区三区，愛崗敬業(yè)，嚴(yán)格遵守辦公制度下载日韩精品视频在线观看免费、會(huì)議制度人人艹97、考勤制度和教學(xué)“六認(rèn)真”等管理制度，教師應(yīng)嚴(yán)于律已亚洲男人天堂AV网站在线观看不卡，以身作則国产精品视频综合区，不擅離職守，上課不使用手機(jī)免费人成网址在线播放、不吸煙国产一级淫片A片AA片男，嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，不弄虛作假等国产在线精选。
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七、全體教師應(yīng)樹立良好的職業(yè)風(fēng)尚日韩免费精品视频，不以教謀私欧洲美女操逼视，不以教謀財(cái)，不向?qū)W生吃拿卡要国产黄色视频99视频，不搞有償家教欧美丰满熟妇XXXX性多毛，不向?qū)W生亂推銷資料，不得重利輕教日本一本区免费中文高清。
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十二、上述師德師風(fēng)及行風(fēng)建設(shè)有關(guān)規(guī)定欧美性爱插插插，一律與評(píng)優(yōu)晉職亚洲欧美熟妇综久久、認(rèn)資競聘掛購，實(shí)行階段考核與年終考核相結(jié)合啊轻点啊视频。若違反上述有關(guān)規(guī)定亚洲欧美精品，損害學(xué)校聲譽(yù)或影響學(xué)校正常工作，根據(jù)情節(jié)輕重給予通報(bào)批評(píng)黄色视频在线观看地址、誡勉談話97免费无码视频人妻超级碰碰碰，師德考核為不合格，并予以相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰免费aⅴ无遮拦网站观看，若情節(jié)嚴(yán)重造成重大責(zé)任事故欧美午夜A级限制福利片，除依法處理外，報(bào)上級(jí)主管部門予以解聘黄色网站欧美性爱。
師德師風(fēng)建設(shè)制度9
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一、談話對(duì)象及分工
談話對(duì)象為全體教師国产免费观看下载AV大片的网站、職工A片网页免费在线观看。干部與教師談心談話制度，原則上采取分塊負(fù)責(zé)的辦法99精品久久精品在免费线18。低年級(jí)辦公室由劉現(xiàn)榮、劉光永riav视频、魏赤紅老師負(fù)責(zé)談話韩国无码视频免费观看；高年級(jí)辦公室教師和職工由史學(xué)斌、楊虹2021国内自拍偷拍、劉平平老師負(fù)責(zé)談話色惰中老年妇女毛片视频，相關(guān)人員向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋。
二国产精品无码你懂的、談話內(nèi)容及重點(diǎn)
干部與教師談心談話的內(nèi)容可根據(jù)不同對(duì)象国产精品无码久久久久，不同情況而定，一般有以下幾個(gè)方面：
1欧美精品a、了解談話對(duì)象的思想欧美日韩人妻在线视频、工作、作風(fēng)A级毛片毛片免费观的看久,下载、學(xué)習(xí)及家庭等方面的情況网站免费看你懂的。
2、肯定談話對(duì)象的基本成績日本丝袜高跟一区二区，指出談話對(duì)象的缺點(diǎn)和存在問題中国体内精谢视频免费。
3、對(duì)談話對(duì)象提出希望欧美特色A片在线观看网站、要求和努力方向欧美一级A片又大又爽。
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談心談話要體現(xiàn)講政治免费一级A片男女牲交无遮挡、講正氣的.精神，堅(jiān)持實(shí)事求是的原則狼人狠狠干。干部與教師談話要做到四個(gè)結(jié)合：一是與做好教師隊(duì)伍的政治思想工作相結(jié)合亚洲国模大胆私拍久久av；二是與教師工作運(yùn)行情況相結(jié)合；三是與解決教師隊(duì)伍的實(shí)際問題相結(jié)合精品国产欧美在线观看不卡；四是與教師隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合日韩图片自拍视频在线播放。
談心談話工作在下列情況下要及時(shí)開展：
1、群眾對(duì)班子成員在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)免费在线免费在线看a片、道德品質(zhì)黄片在线视频播放、廉潔自律等方面有反映時(shí)，要及時(shí)談話提醒欧美视频专区一、教育引導(dǎo)免费h视频。
2、干部與教師之間免费一级A级高清毛片人妻、班子內(nèi)部之間出現(xiàn)不團(tuán)結(jié)苗頭精品免费人成视频网站app，要及時(shí)談話指出，化解矛盾自拍av在线，把問題消除在萌芽狀態(tài)91一区二区日本在线观看www。
3、教職工在工作欧美操逼视频网站免费看、生活中遇到困難和挫折時(shí)黄色毛片1级网站2000，要及時(shí)談話鼓勵(lì)，幫助他們提高克服困難的信心和勇氣国内外激情在线视频频。
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三WWW.97人人操.COM、談話方法及要求
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師德師風(fēng)建設(shè)制度10
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師德師風(fēng)建設(shè)制度11
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師德師風(fēng)建設(shè)制度12
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師德師風(fēng)建設(shè)制度13
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師德師風(fēng)建設(shè)制度15
一、責(zé)任制度
各單位要將師德師風(fēng)建設(shè)情況納入單位目標(biāo)管理考核之中国产女人高潮免费视频，將師德師風(fēng)建設(shè)作為提升人才培養(yǎng)欧美国产日韩水多、社會(huì)服務(wù)最新偷拍视频、事業(yè)發(fā)展水平的重要指標(biāo)和載體男女羞羞视频。各學(xué)校校長是師德師風(fēng)建設(shè)的第一責(zé)任人，負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任2019亚洲αⅴ无码天堂；分管師德師風(fēng)建設(shè)的的副校長（或書記）為主管領(lǐng)導(dǎo)男女网址，負(fù)主要責(zé)任。對(duì)因教育管理不力造成重大師德問題的国产熟女对白免费播放，對(duì)單位亚洲一区二区三区偷拍、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人在評(píng)先評(píng)優(yōu)等方面實(shí)行一票否決。對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)重大問題隱瞞不報(bào)五月丁香六月婷综合综合久久，不如實(shí)報(bào)告午夜在线观看国产剧情电影网、不按時(shí)報(bào)告、干擾和阻撓如實(shí)報(bào)告的丰满少妇弄高潮了www，追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任国产视屏大全。
二、會(huì)議制度
學(xué)校班子每學(xué)期至少要召開2次師德師風(fēng)建設(shè)專題會(huì)議国产精品日韩无码强奸乱伦，分析美女裸体黄18禁免费网站、研究、安排在线欧美一区亚洲、總結(jié)師德師風(fēng)工作直接免费可以观看的黄色网站；學(xué)校每年要召開一次全校教職員工參加的師德師風(fēng)建設(shè)大會(huì)，要將師德師風(fēng)建設(shè)貫穿到各項(xiàng)工作之中人人操人人膜。
三BBBⅹBBBXX、學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度
各校每月至少要組織1次教師全員參加的師德師風(fēng)培訓(xùn)。教師要自覺參加繼續(xù)教育培訓(xùn)超碰啪啪黄色一级网站，并完成規(guī)定學(xué)時(shí)bjxgmmz.com，按時(shí)取得培訓(xùn)合格證。今后久久福利精品国产极品刺激，凡教師培訓(xùn)都必須講師德国产美女在线精品免费观看网站污、必須講教師禮儀。要把師德師風(fēng)學(xué)習(xí)作為教師繼續(xù)教育的重要內(nèi)容性交a级视频免费看，做到學(xué)習(xí)培訓(xùn)經(jīng)橙蘸患杜九九九九九荆化影音先锋全部AV资源、制度化，不斷提高學(xué)習(xí)的針對(duì)性和實(shí)效性狼友视频高清，切實(shí)提高廣大教師的師德師風(fēng)水平日韩人妻无码系列专区。
四、談心制度
學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常找教職員工談心亚洲美女搞黄色，了解他們的工作和思想狀況一区二区毛片视频在线，幫助解決實(shí)際困難，構(gòu)建和諧和校園文化中文日韩精品第56页视频在线观看。
五欧美一级片综合操、檔案制度
學(xué)校要為每一位教職工建立師德師風(fēng)檔案，專門記載教師師德師風(fēng)表現(xiàn)情況人人操五月肥妇。其內(nèi)容為：教師的個(gè)人簡歷另类图片亚洲色图、師德師風(fēng)考核情況、師德師風(fēng)承諾書或責(zé)任狀久久久久久久久国产一区、師德師風(fēng)學(xué)習(xí)體會(huì)和演講材料看一级日屄黄片免费视频、個(gè)人總結(jié)、獎(jiǎng)懲情況等亚洲国产美女网站。師德師風(fēng)檔案不僅要如實(shí)記載教師在師德師風(fēng)方面取得的'成績成熟丰满熟妇高朝XXⅩ，而且要如實(shí)記載教師違反職業(yè)道德方面的情況，既不夸大事實(shí)www.天堂网av，也不少記漏記小12萝裸乳无码无遮AAAAAA，確保記載內(nèi)容的真實(shí)、全面在线免费A片。
六欧美福利片500、民主評(píng)議制度
要面向社會(huì)公開師德師風(fēng)舉報(bào)電話、設(shè)立師德師風(fēng)舉報(bào)箱或建立其他舉報(bào)和反饋渠道草榴1024最新地址，聘請“師德師風(fēng)監(jiān)督員”欧洲黄色视频在线观看，構(gòu)建完善的評(píng)議網(wǎng)絡(luò)，自覺接受學(xué)生无码一级爽视频在线播放、家長和社會(huì)對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)進(jìn)行監(jiān)督和評(píng)議AAA片免费不卡，并采取問卷等方式征求意見，預(yù)防和減少違反教師職業(yè)道德的行為AV线天堂久。每年九月為全市中小學(xué)師德師風(fēng)活動(dòng)月中文字幕无码字幕亚洲欧洲日韩。要結(jié)合教師節(jié)慶祝表彰活動(dòng)，開門納諫亚洲图片乱伦视频、進(jìn)行反思人人干网站、總結(jié)提高。
七成年网站免费视频网站在线观看网址、情況報(bào)告制度
要對(duì)照師德規(guī)范要求AV国自拍，教師每學(xué)年寫出師德師風(fēng)自查報(bào)告日韩手机在线视频久操，由學(xué)校組織鑒定評(píng)價(jià)，并記入個(gè)人師德師風(fēng)檔案国产成人嫖妓视频下载网站在线观看。同時(shí)日本免费三网站，對(duì)本地區(qū)、本單位有嚴(yán)重違反師德規(guī)范行為及重大問題的欧美操逼电影，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)主管部門報(bào)告人人操人人看人人拍。
八、考核制度
學(xué)校要成立師德師風(fēng)考核小組91看片婬黄大片涩爱，采取領(lǐng)導(dǎo)考核與群眾考核相結(jié)合调教一区、定量考核與定性考核相結(jié)合、階段考核和年度考核相結(jié)合的方法国产v亚洲v欧美v专区，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部和教職員工進(jìn)行師德師風(fēng)考核色综合综合。每學(xué)期期末欧美专区在线，要以年級(jí)組或教研組（含行政組）為單位組織教職工進(jìn)行師德師風(fēng)自查互查精彩美女一区二区v，每位教師在自查中都應(yīng)如實(shí)報(bào)告本人該學(xué)期遵守師德規(guī)范、職業(yè)道德的情況一区二区精品在线，接受群眾評(píng)議日批视频在线播放。考核結(jié)果要公示日本免费第一网站、備案超碰在线婷婷、存檔，并把考核結(jié)果記入個(gè)人檔案干一干摸一摸，作為年度考核亚洲一区二区视频免费观看、評(píng)先評(píng)優(yōu)、職稱評(píng)定亚洲黄色一级婬片、職務(wù)晉升的依據(jù)之一色色网五月天。
九、誡勉談話制度
發(fā)現(xiàn)教職工在政治思想男生带套套会不会弄出血、履行職責(zé)无码一级毛片一区二区视频r区、工作作風(fēng)、道德品質(zhì)女人被男人桶30分钟动态图、師德師風(fēng)等方面有不好的苗頭和傾向性問題時(shí)免费人在线黄色网站观看，單位負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)對(duì)其進(jìn)行誡勉談話，并實(shí)施跟蹤觀察国模自拍日韩在线播放视频网站免费，以觀后效波多野结衣操逼视频。校級(jí)干部的誡勉談話由具有任免權(quán)限的上級(jí)主管部門負(fù)責(zé)。
十天天日天天操天天日、獎(jiǎng)懲制度
各校要結(jié)合實(shí)際国产在线无码色视频，完善獎(jiǎng)懲機(jī)制露脸美女国精品产。對(duì)師德高尚、事跡突出的教師日本强伦姧人妻网站，要大力表彰和宣傳他們的先進(jìn)事跡天天三级视频；對(duì)有失德失范言行的教師，要及時(shí)誡勉手机看片,你懂的、警示和處分女性福利网址；對(duì)有嚴(yán)重失德行為、造成嚴(yán)重后果色哟哟国产精品一区在线观看、影響惡劣者国产一级毛片又粗又黄又硬，依據(jù)《教師法》、《教師資格條例》有關(guān)規(guī)定色色网激情网，撤銷教師資格并予以解聘免费在线黄视频播放；在教師資格認(rèn)定、職務(wù)聘任和晉升国产黄片av在线免费观看、表彰獎(jiǎng)勵(lì)等工作中實(shí)行師德“一票否決”无毒国产水多视频在线。
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