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設(shè)計(jì)部管理規(guī)章制度
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設(shè)計(jì)部管理規(guī)章制度1
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十九欧美性爱视频欧美、不論任何原因、任何情況成年人观看黄色网站免费,在公司與客戶與員工發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)者女生自慰出水网站,嚴(yán)格處罰。
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設(shè)計(jì)部管理規(guī)章制度2
設(shè)計(jì)部管理制度
1. 嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)考勤制度4455永久在线播放,不遲到早退。
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設(shè)計(jì)部管理規(guī)章制度3
韓鑫元裝飾有限公司設(shè)計(jì)部管理制度
目錄
設(shè)計(jì)部崗位職責(zé) 部門(mén)職責(zé) 設(shè)計(jì)部經(jīng)理職責(zé) 設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
設(shè)計(jì)部與其他職能部門(mén)的協(xié)作關(guān)系
一乱伦欧美色图、與市場(chǎng)部的關(guān)系
二免费黄色福利视频、與工程部的關(guān)系
三、與材料公司的關(guān)系 設(shè)計(jì)部的制圖規(guī)范 設(shè)計(jì)定金的取費(fèi)原則及標(biāo)準(zhǔn)
設(shè)計(jì)部懲罰制度 獎(jiǎng)勵(lì)制度 處罰條例
設(shè)計(jì)部崗位職責(zé)
部門(mén)職責(zé)
一日本中文字幕在线观、
由設(shè)計(jì)部經(jīng)理負(fù)責(zé)你懂的在线观看视频网站。在設(shè)計(jì)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下工作,服從經(jīng)理的工作安排超碰免费一欧美精品,并按
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設(shè)計(jì)部經(jīng)理職責(zé)
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設(shè)計(jì)師職責(zé)
負(fù)責(zé)公司日常所有設(shè)計(jì)工作及部分非業(yè)務(wù)方面的工作在线人成免费视频,包括以下三個(gè)階段:
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設(shè)計(jì)自拍偷拍29p、繪圖規(guī)范
一性爱免费视频、 圖紙精確要求
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二日韩A片综合视频、 圖紙數(shù)量要求
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三黄色录像视频在线免费、手冊(cè)要求
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設(shè)計(jì)部與其他職能部門(mén)的協(xié)作關(guān)系
一这里有精品99、 與市場(chǎng)部的關(guān)系:
設(shè)計(jì)部門(mén)員工應(yīng)積極配合市場(chǎng)部的工作,盡職盡現(xiàn)完成每一項(xiàng)設(shè)計(jì)任務(wù)久久视频在线观看,并做好與客戶的交流與溝通久久精品店这里有精品,認(rèn)真聽(tīng)取反饋意見(jiàn),虛心接受批評(píng)建議黑人交换亚洲女人配乱吟粗大,在技術(shù)上給予市場(chǎng)部有力支持2020久久久久99精品。
二、 與工程部的關(guān)系:
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三亚洲激情图、 與材料公司的關(guān)系:
設(shè)計(jì)部應(yīng)盡量提供業(yè)主簽字確認(rèn)的材料樣板。
(1)刺激毛片免费视频录像、 給業(yè)主的.報(bào)價(jià)要經(jīng)過(guò)材料部審核www337788,COm。
設(shè)計(jì)部繪圖規(guī)范
設(shè)計(jì)部全套施工圖所需圖紙內(nèi)容:
1、 現(xiàn)場(chǎng)實(shí)測(cè)平面尺寸圖:
應(yīng)標(biāo)注所有轉(zhuǎn)角及墻體的尺寸国产综合色在线视频区天天综合色,表明水及開(kāi)關(guān)疯狂伦交成人网站视频、插座的位置及高度、窗臺(tái)及窗高正在播放白嫩、梁位置及大小美日韩毛片亚洲播放社区、樓板標(biāo)高,以及特殊情況的說(shuō)明黄色网站视频免费大全。
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3、 平面間隔圖:
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設(shè)計(jì)定金的收費(fèi)原則與標(biāo)準(zhǔn)
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設(shè)計(jì)部獎(jiǎng)罰制度
一加勒比婷婷色综合久久、獎(jiǎng)勵(lì)制度
1国产色噜噜噜在线精品蜜臀、 設(shè)計(jì)師的提成依據(jù)設(shè)計(jì)師報(bào)酬協(xié)議執(zhí)行
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二、處罰條例
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(1)饥渴老熟妇女人乱伦视频、因款式(樣式黄色网站拍拍、顏色)在圖紙上沒(méi)表達(dá)及客戶簽字確認(rèn)而造成的損失由設(shè)計(jì)師承擔(dān)。
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9、對(duì)違反公司相關(guān)規(guī)定美女被操逼网站,其行為在處罰范圍內(nèi)的人員均予以警告国产黄片视频免费看,如其行為直接造成公司經(jīng)濟(jì)損失,則應(yīng)處以罰款韩国精品无码永久在线观看,并從當(dāng)月工資中扣除亚洲中文字幕精品久久HD,警告三次以上的處以降職或除名處罰。
備注:未盡事宜超碰98人妻,公司會(huì)議商議處理欧美黄色乱轮。
設(shè)計(jì)部管理規(guī)章制度4
設(shè)計(jì)部管理規(guī)范
一:考勤制度
1:上班時(shí)間(早9:00打卡,店面助理處簽到网站黄色视频免费,午休時(shí)間:12:00-13:30经典人人操人人干人人看,晚18:00打卡下班)
2:上班期間,不得無(wú)故遲到色哟哟毛片网站、早退黄色av网址在线播放,違者按曠工處理给个免费的黄色网站。
3:請(qǐng)假,需在前一天告知店面助理亚洲图片家庭乱伦,說(shuō)明事由美女黄色乱轮视频,打請(qǐng)假條申請(qǐng),需店面經(jīng)理簽字方可休假啊灬啊灬高潮来了视频在线观看。如當(dāng)天臨時(shí)請(qǐng)假欧美三级视频观看,不予批準(zhǔn)。
二:辦公制度
1:上班時(shí)間不得做與工作無(wú)關(guān)事情(上班時(shí)間不允許看電影和網(wǎng)絡(luò)視頻女性视频网站,色,違者罰款50元一次日韩午夜福利版在线播放观看,打游戲者罰款100元)
2:個(gè)人辦公桌位要求整頓、整潔人人操毛片免费看,定期抽查6S久欠精品国国产99国产精2020,不合格一次罰款20-50元。
3:如上班工作時(shí)間需外出(量房在线播放精品、工地等)人人性爱视频在线观看,申請(qǐng)OA,到店面助理處報(bào)備欧美日韩另类,上班時(shí)間外出如店面助理處沒(méi)有登記性爱网址在线观看,個(gè)人罰款100元,店面助理罰款50元色色色色色色色色色色色色。
三:派單制度
1:網(wǎng)絡(luò)客戶(上班時(shí)間手機(jī)必須開(kāi)機(jī)全彩H漫无遮挡全彩3D,網(wǎng)絡(luò)客戶派單微信接收,收到后5分鐘內(nèi)需回復(fù)“收到”后聯(lián)系客戶,聯(lián)系完后立刻編輯微信格式反饋給店面助理在线观看黄v视频国产,店面助理反饋給店面經(jīng)理和渠道對(duì)接人国产熟女网站,設(shè)計(jì)師自己聯(lián)系相關(guān)網(wǎng)絡(luò)渠道人員進(jìn)行溝通,商榷客戶的`下次邀約辦法国产在线com。如
未回復(fù)收到和不及時(shí)反饋的狼友黄色网站,相關(guān)渠道停單一星期處理)
2:市場(chǎng)客戶(市場(chǎng)部派單到店面經(jīng)理,派單后設(shè)計(jì)師與客戶溝通草逼福利视频,結(jié)束后設(shè)計(jì)師需先反饋到店面經(jīng)理或店面助理處一黄片美女v99久久V,然后到市場(chǎng)部與相關(guān)業(yè)務(wù)人員進(jìn)行反饋溝通,共同商榷下次邀約辦法日本黄页网址免费。如未反饋相關(guān)渠道停單一星期處理欧美高清激情XXXXX。簽單、收設(shè)計(jì)費(fèi)定金等都需反饋)
3:如有設(shè)計(jì)師跟網(wǎng)絡(luò)或市場(chǎng)部不通過(guò)店面經(jīng)理私下要單国产人成视频在线观看播放,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)開(kāi)除處理榴莲视频ios网址在线观看网站。網(wǎng)絡(luò)或市場(chǎng)部私下派單給設(shè)計(jì)師,設(shè)計(jì)師不及時(shí)反饋給店面經(jīng)理717秋霞影院,停單一個(gè)月亚洲色欲色香天天综合网,以觀后效国产极品最新在线观看AV。
四:獎(jiǎng)懲制度
1:月初制定部門(mén)整月業(yè)績(jī)分解及個(gè)人目標(biāo)(根據(jù)實(shí)際情況而定),完成底線任務(wù)無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)欧美一级在线播放器。超出底線任務(wù)收定無(wú)獎(jiǎng)勵(lì)午夜福利合集92精品人妻,多簽單1個(gè),獎(jiǎng)勵(lì)有效到訪客戶一戶亚洲性爱视频网,多簽多獎(jiǎng)美女一级一级A一级免黄。
2:完成底線任務(wù)情況下,設(shè)計(jì)師簽單第一名獎(jiǎng)勵(lì)688有效客戶一戶1级在线;設(shè)計(jì)費(fèi)第一名獎(jiǎng)勵(lì)150㎡有效客戶一戶。
3:成單率高于25%的設(shè)計(jì)師酌情提高派單量免费进入的黄色网站,達(dá)到20%成單率的設(shè)計(jì)師正常派單欧美性爱AAAAA片,低于15%的設(shè)計(jì)師酌情減少派單量。
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設(shè)計(jì)部管理規(guī)章制度5
考勤制度
1、工作時(shí)間早8:30上班狼友视频在线精品,下午5:30下班亚洲精品自拍AV在线日韩,周六周日雙休,上班不得遲到早退久久精品视频色。(如工作需要服從安排調(diào)整休息時(shí)間)黄片有限公司,(遲到一次,公司捐款20元操人人看人人摸人人插,部門(mén)里加倍无遮挡一级毛片视频免费的,捐款20元);
2黄片毛片你人黄片毛片、請(qǐng)假人員必須填寫(xiě)《請(qǐng)假單》黄色免费在线网观看,調(diào)休人員必須填寫(xiě)《調(diào)休單》交由部門(mén)負(fù)責(zé)人同意簽字。
辦公制度
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4、每周做好周計(jì)劃专区在线你懂,每天必須如實(shí)填寫(xiě)日工作進(jìn)程表再线观看黄色网站,貼于辦公室,每天檢查一次少妇无码一区二区三区免费视频,每周五進(jìn)行匯總中文字幕第一页第二页在线视频精品;
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辦公用品及環(huán)境管理制度
1亚洲一区二区三区福利视频、領(lǐng)取辦公用品須進(jìn)行登記。本著自愿節(jié)約原則人人操人人看人人摸av,可不領(lǐng)用或少領(lǐng)用辦公用品的丰满饥渴东北老熟女,應(yīng)盡量不領(lǐng)用或少領(lǐng)
2、每臺(tái)電腦制定專(zhuān)人使用影音先锋在线看资源,其他人不得隨意使用久久另类。電腦使用人員設(shè)密碼管理,密碼屬公司機(jī)密本国黄色网站特黄色的免费看的,未經(jīng)批準(zhǔn)不得向外透露色色色色色色色色色色色色色狼操屄。必須做好電腦的維護(hù)和保養(yǎng),定期除塵wuma005.com、殺毒人人爱人人爽人人射、更新、整理文件及表面清潔一级黄色影片免费看;
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附:1打飞专用高潮老熟妇网站大全、員工有下列行為之一者综合精品国产孕妇专区,部門(mén)將給予警告處理:
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設(shè)計(jì)文件管理制度
1、目的
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3、設(shè)計(jì)程序
花型設(shè)計(jì):分析客戶→收集資料→構(gòu)思方案→設(shè)計(jì)繪制具體花型→審核→開(kāi)發(fā)部→打樣→陳列展廳
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⊙侵廾夥鸦破悠怠(3)其他部門(mén)人員不得隨意查閱設(shè)計(jì)部資料,要開(kāi)發(fā)的產(chǎn)品由開(kāi)發(fā)部專(zhuān)人負(fù)責(zé)国产手机在线观看一级一黄色视频,防止資料外泄116国产午夜精品美女毛片,若從開(kāi)發(fā)方資料外泄,由開(kāi)發(fā)部承擔(dān)一切損失與賠償欧美性交配视。業(yè)務(wù)部要借資料必須填寫(xiě)《借閱單》青草青在线视频,設(shè)計(jì)部主管簽字方可帶走,原則上不外拿火辣福利视频,可領(lǐng)客戶來(lái)挑樣稿亚洲啪啪天堂色欲网,若要上門(mén)服務(wù)的`,則現(xiàn)挑現(xiàn)選模特屄视频,稿件不得離開(kāi)業(yè)務(wù)員精品日本一区二区免费91,談判完應(yīng)立即歸還于設(shè)計(jì)部,若有失誤造成資料外泄日韩真实性爱高清一区二区,業(yè)務(wù)部承擔(dān)所有相應(yīng)損失伊人无码视频,原則上外借不過(guò)夜。
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設(shè)計(jì)部規(guī)章制度
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一、總則
1日本爆乳和服在线观看、設(shè)計(jì)部倡導(dǎo)樹(shù)立“一盤(pán)棋”思想裸体美女无遮挡免费视频a,禁止做有損公司利益、形象www.黄色网站免费在线观看、聲譽(yù)或破壞公司發(fā)展的事情黄色网站黄色片免费。
2、鼓勵(lì)設(shè)計(jì)師積極參與公司的決策和管理天天操,综合色,鼓勵(lì)員工發(fā)揮才智久久三级片精品区,提出合理化建議。
3日本精品视频一区、提倡求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)欧美精品久久久久久久久,提高工作效率;倡導(dǎo)團(tuán)結(jié)互助日韩一区二区免费精品观看,同舟共濟(jì)少妇野战一级A片,發(fā)揚(yáng)集體合作和集體創(chuàng)造精神,增強(qiáng)團(tuán)體的凝聚力和向心力欧美最新精品视频在线。
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二综合一区,二区、考勤制度
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三特级毛片全部免费播放A一级、請(qǐng)假制度
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