幼兒園教師獎懲制度11篇[優(yōu)]

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　　幼兒園教師獎懲制度 篇1

　　一在线看激情无码视频、考勤部分

　　1、早晨值日教師7：00到園一级黄色片干女儿久久网站，不值日教師7：30到園99riav.9。遲到一次扣10元，早退一次扣10元，曠工一小時（遲到15分鐘以上視為曠工）扣20元在线观看午夜国产猫咪影院视频免费。

　　2欧美日韩有码A、每天工作時間內(nèi)，未經(jīng)請假日韩中文激情无码迅雷下载视频，不得私自外出717秋霞理论电影网good，否則，按曠工論處在线播放欧美9797影院，曠工一天按事假三天計算强奸乱伦免费视屏。

　　3、病假一天扣除當天基本工資及當月全勤獎10元国产真实乱子精品视频，兩天扣除兩天的基本工資及全勤獎30元Jizz国产精品网站，三天及以上按事假算。銷假當天補交請假條久久青春国产精品毛片，并出示國家正規(guī)醫(yī)院的病例国产一区二区三区91免费播放、藥方、發(fā)票欧美视频一区二区精品，否則按事假算性感丝袜黄色网站免费在线A片。

　　4、事假半天扣半天基本工資及崗位工資欧美熟妇另类，事假一天扣除當天基本工資激情中文小说区图片区、崗位工資、班主任費国产免费一级A片免费网下、全勤獎30元及其他的工資結(jié)構(gòu)。因幼兒園工作的特殊性不允許請3天以上事假人人干,人人操。。請事假須事前兩天請假又污又色的视频网站在线观看，園長審批后方可請假。

　　591部精品国产费观、法定節(jié)假日前后請假欧美三级黄色网站，以半天為單位扣除績效工資50元。

　　6aaaaaa性欧洲、當日疾病不能到園者日本黄色视频在线免费，須于正常上班時間前半小時請假。上班途中有特殊情況應(yīng)及時電話告知并提供延誤實據(jù)国产天天在线视频，否則按第1條處理激情小说激情图片激情视频。

　　7、嚴禁請霸王假成性交免费视频，未批假缺勤按曠工論人人干人伦人人干。每學期連續(xù)曠工三日或累積曠工五日以上按自動離職處理，扣發(fā)全部未發(fā)工資欧美一级性爰、獎金及押金性爱视频毛片。如因不服處理產(chǎn)生有損幼兒園聲譽的不當言論或其他過激行為在线播放免费黄色网页视频，園方將依法追究當事人刑事及民事責任。

　　8www.yes235.com、對月全勤者每月獎勵30元2区在线免费观看视频，對學期全勤者每學期獎勵100元。

　　9日韩精品老熟女系列视频在线、未涉及的考勤內(nèi)容按本園制定的《幼兒園考勤制度》執(zhí)行18禁止看网站，有沖突的內(nèi)容以本規(guī)定為準。

　　注：因幼兒園工作情況特殊首页日韩欧美中文，本著對幼兒和家長負責的態(tài)度中文无码日韩欧毛久久，無特別情況，盡量不要請假而影響幼兒園的工作秩序精品国精品一区二区三区。

　　二黄色网站成人在线观看涩爱、保教部分

　　1又色又爽又黄的视频在线网站、按計劃或課表上課中文全毛片免费播放，每學期要有學期計劃，每周要有周計劃国产野战无套Aⅴ毛片。學期計劃必須在開學一周內(nèi)上交国产精品一二三四区色婷婷。周計劃必須在每周星期一8：00以前上墻欧美另类视频一区，未按規(guī)定上交或上墻，一次扣10元国产精品毛片无码高清。

　　2亚洲美女…黄色wWApp网站毛片、教學任務(wù)必須要保質(zhì)保量完成。每一個教學任務(wù)国内揄拍国内精品人妻不卡，幼兒掌握率必須達到90%最新理论在线电影免费网站，若發(fā)現(xiàn)幼兒的知識掌握情況未達到的，根據(jù)具體情況進行處理一级毛片特级黄片。

　　3岛国电影人人操、中班、大班www.99riav.m3u8、學前班須有家庭作業(yè)玖玖视频专区，并且要全批全改若發(fā)現(xiàn)沒有批改的一次扣除5元。

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　　5、在課堂上，要認真組織教學全部H视频，寓教于樂欧美老妇爱操，對每一個幼兒都要認真、細致地輔導一级无码午夜在线观看，嚴禁課堂上做與教學無關(guān)的事情人人操人人干95，（如接發(fā)短信等），若發(fā)現(xiàn)一次扣10元www.天天激情网.com。

　　6aa性欧美老妇人性交免费网站、每位教師在課堂上必須講普通話，若發(fā)現(xiàn)一次不用普通話的扣10元成年在线观看免费人视频。

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　　8、創(chuàng)編指導的幼兒作品（舞蹈日韩成熟熟女精品自拍视频、美術(shù)久久综合激情综合五月丁香、書法或其他），在國家級欧美一级片电影在线观看、省級18禁网站在线永久免费观看、地市級、區(qū)級比賽中獲獎的色哟最新网站入口，根據(jù)獲獎情況日韩超清极品无码不卡视频，獎勵00到500元不等。

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　　10、在園內(nèi)舉辦的慶六一或慶元旦演出中gogo人体艺术写真视频，以班級為單位評獎国内自拍骚视频，成績突出者獎100元。

　　11、在園內(nèi)舉辦的上課比賽中欧美成人大片在线，成績突出者獎100元91自拍视频精品。

　　12、班級控流保學達100%獎勵班級100元国产99视频精品免视看9，達90%獎勵50元香蕉视频久，90%為達標，90%以下流失一人扣班級50元日本巨乳在线。

　　13在线黄黄网站、工作態(tài)度端正，積極向上自拍偷拍一区二区，根據(jù)平時考核情況及期末教師公開投票www.sy897.com，評出一名優(yōu)秀教師，獎勵50元/人天堂网wwwww，優(yōu)秀保育教師1名亚洲日本www，獎勵30元/人。

　　14国产在线A级在线视频、不能按質(zhì)按量完成教案日本在线观看视频网站，少一篇扣10元，不按要求完成扣5元黄色网站A片在线免费观看无码亚洲，不按時交教案扣5元真实国产激情在线观看网站视频，不交教案扣當月教育津貼30元。

　　15免费的色色的视频、在非規(guī)定時間內(nèi)給幼兒看電視欧美日本高清在线不卡视频，發(fā)現(xiàn)一次口頭警告，第二次點名批評国产精品视频一区二区三区四区，第三次各扣10元黄片AAAAA超黄片，3次以上扣除班級教師當月教育津貼每人30元。

　　16色色色五月网站、離園時經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)幼兒手臉不凈日老女人视频，衣褲未扎好（無任何借口），第一次口頭警告在线国产视频一区二区三区，第二次點名批評亚洲,无码,乱伦，第三次扣每人10元，三次以上扣除當月教育津貼30元欧美粗暴性交。被家長投訴亚洲加勒比黑人一区二区，一次性扣除當月教育津貼。

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　　19拍自拍亚洲手机黄色视频在线观看、吃飯前不組織幼兒洗手，每周一不為幼兒剪指甲国产精华Av在线导航网站，班級教師各扣10元欧美第一页激情视频。

　　21、不參加集體會議（不允許請假）扣20元www.最新黄色视频.com，開會在线亚洲中文一区、培訓時玩手機，打電話欧美黄色精品，私聊亚洲日韩午夜，睡覺等，發(fā)現(xiàn)一次扣10元久久久久久精品人妻网。

　　20精品国产福利在线色图、中午守睡教師不得打電話、做私活国产aaaaaaaa网站、擅自離崗久久免费看少妇高潮A片农村。發(fā)現(xiàn)一次扣10元。

　　21欧美视频日韩在线、工作期間不得反鎖教室寢室門国产手机视频在线观看你懂的，發(fā)現(xiàn)一次扣本室教師每人10元。

　　三深夜特黄A级毛片免费看网站、師品師德部分

　　1亚洲国产人成自久久国产、被家長表揚一次，當月獎勵10元二0二二年免费一级片，屢次受到表揚期末獎勵30元，收到表揚信獎勵20元/次你懂得在线网站。

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　　3亚洲美女黄色、教師上班時間不化濃妝日韩AV无码一区二区三区，不涂夸張的指甲油，不穿5厘米以上高跟鞋黑人乱伦，不穿拖鞋日本精品一区，不穿膝蓋5厘米以上短褲短裙，發(fā)現(xiàn)后思思久99久国内精品视频，第一次警告91亚洲精品，第二次批評，第三次扣10元黄软件在线观看，三次以上国产一级特黄妇女A片徽啪，扣除當月教育津貼30元。

　　4欧美一级a大片免费看u、與家長發(fā)生爭執(zhí)wwwA片，責任人扣10元，并做書面檢討男人色色网站。

　　5国产精品亚洲黄色录像、負責人交代的工作，找各種理由不完成国产一级无码黄片、不服從安排的av毛在线看麻豆醉地，根據(jù)情節(jié)輕重，扣10至20元顶级大樵片。教師之間因工作或私事在園內(nèi)吵架扣20元/人婷婷六月丁香综合。

　　6、上班時間看課外書亚洲欧洲av官网，打瞌睡国产欧美日韩操逼视频，長時間打私人電話，擅自離崗4444免费，串班聊天等一經(jīng)發(fā)現(xiàn)色色色色色色女内，第一次口頭警告，第二次點名批評A级毛片无码免费真人久久久，第三次扣10元视频在线看一区二区，3次以上扣當月教育津貼30元，并做書面檢討亚洲日韩另类一区欧美。

　　7影音先锋欧美精品、在園內(nèi)外散播不利幼兒園的`言論，聚眾鬧事91黄在线，拉幫結(jié)派欧美快一级，造成幼兒聲譽受損的国产高清自拍一区，經(jīng)核實，帶頭者給予開除中文字幕黄色福利视频，幼兒園保留民事訴訟權(quán)91精品啪，其他人扣除當月績效。

　　8国产图片大全综合视频、體罰一级做a爰片久久毛片A片高潮、變相體罰，打罵幼兒（用惡語辱罵308AV.COM、打手板亚洲色AⅤ性色在线观看、用書拍頭等），把幼兒放到別的班級或關(guān)小屋等黄网站在线观看免费_，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)責任人扣20元一级特黄无码黄片，被家長投訴扣50至100元，后果嚴重者將承擔法律責任久久精品久久。

　　四老色鬼A∨在线视频在线观看、幼兒安全、護理部分

　　1激情乱小说欧美视频、因教師看護不慎亚洲色一色，導致幼兒受傷害的，視其嚴重程度色色色.com，一次扣除10—50元11孩岁女被A片。

　　2、因教師照顧力度不夠黄视频中文字幕，導致幼兒出勤率嚴重下降的毛片无码免费视频一区二区三区，視情節(jié)輕重，給予20—50元的處罰日本一区二区免费黄色视频。

　　3深夜十八禁、因教師看護不力，導致幼兒經(jīng)常尿褲子的成人蕾丝电影在线播放网站视频，或因尿褲子后沒有及時更換的日韩精品不卡一区二区三区中文，發(fā)現(xiàn)一次扣10元

　　4、幼兒進餐時人人操,人人摸黄色，教師應(yīng)先照顧好幼兒后自己再進餐114黄色网站，不準自己先進餐，若發(fā)現(xiàn)一次扣10元乱性交小说视频。

　　5欧美一区二欧精品视频、午睡床單和被褥要間周暴曬，發(fā)現(xiàn)臟的或尿床的要及時更換中年夫妇露脸视频，午睡后每天要及時整理干凈欧洲一级A片大全，若發(fā)現(xiàn)一次未整理的扣責任人10元成人人操。

　　五、衛(wèi)生及公物管理部分

　　1四川美女大白屁股黄毛片观看、各班必須把教室、清潔區(qū)打掃干凈欧美性爱特级黄，桌椅色综合视频久久、掃帚、垃圾簍777av视频、文具柜要擺放整齊人人摸人人交，放學后門窗要關(guān)好。每天不定期檢查在线免费观看视频黄片，若發(fā)現(xiàn)一次教室不干凈131美女作爱视频一区二区、不整潔的一次扣10元。對每次抽查都是優(yōu)秀的一學期獎勵100元欧美一级αA。標準參照《衛(wèi)生檢查標準》執(zhí)行伊人久久久AⅤ老熟妇。

　　2、室內(nèi)公物由各班老師負責管理超碰在线色婷婷，學期結(jié)束無人為損壞獎班級30元se亚洲国产综合在线。人為損壞或丟失將根據(jù)程度由本班教師給予賠償，不準將責任推給家長亚洲黄网页。

　　314小箩利裸体免费视频、公共用品（如玩教具、木馬黄频网站久久、桌凳鲁鲁视频在线观看、音響、清潔工具等）誰使用誰管理iGAo视频网站在线观看，用完后由本人負責歸位免费无码又爽又刺激羞羞视频。

　　4、借用物品及時歸還国产偷亚洲偷欧美偷精品导航，損壞或丟失照價賠償国产激情观看在线小视频。

　　幼兒園教師獎懲制度 篇2

　　制定部門：

　　安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組

　　批準人：

　　發(fā)布日期：

　　實施日期：

　　安全生產(chǎn)責任考核及獎懲制度

　　一、目的

　　為了進一步促進晉州市發(fā)達運輸隊安全生產(chǎn)的責任意識人人澡人人舔，確保將安全生產(chǎn)責任落到實處一区二区三区四区欧美日韩，做到責任分明、各司其職哪里能看毛片、各負其責国产在线视频国产在线，形成安全生產(chǎn)工作事事有人管、件件有著落的管理機制尤物网视频在线，維護公司生產(chǎn)經(jīng)營活動的正常秩序美女网页黄a，實現(xiàn)安全生產(chǎn)的目標久久这里只有精品26，根據(jù)獎勵先進、懲罰落后的機制国产精品视频熟女一区二区，依據(jù)公司安全生產(chǎn)責任制度的相關(guān)要求被操免费视频观看网址，進一步貫徹“安全第一、預(yù)防為主中日韩精品高清在线视频观看网站、綜合治理”的方針狼友免费观看，促進本公司安全生產(chǎn)管理工作持續(xù)、穩(wěn)定欧美色欲综合一区二区、健康發(fā)展午夜欧美黄大片，結(jié)合本公司的實際情況，特制定本制度欧美性生活视频久久，對安全生產(chǎn)責任制進行定期考核欧美XXXX69HD。

　　二、適用范圍

　　本制度適用于公司對安全生產(chǎn)責任的考核及獎懲管理工作任我操在线观看。

　　三人人爽人人人人干人人、編制依據(jù)和術(shù)語

　　3.1編制依據(jù)

　　(1)《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》

　　(2)《中華人民共和國道路交通安全法》

　　(3)《中華人民共和國突發(fā)事件應(yīng)對法》

　　(4)《交通運輸突發(fā)事件應(yīng)急管理規(guī)定》

　　(5)《道路普通貨物運輸企業(yè)安全生產(chǎn)標準化考評細則》

　　3.2術(shù)語

　　本制度不涉及相關(guān)術(shù)語。

　　四人人操人人摸红底、職責

　　(1)公司各部門負責人及公司領(lǐng)導的安全責任制考核工作由公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組負責欧美色日。

　　(2)公司專職安全生產(chǎn)和應(yīng)急管理人員及崗位人員的安全責任制考核由安全科負責，考核結(jié)果報告公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組永久免费A片在线观看全网站妓女。

　　五欧美大尺度免费性交、詳細規(guī)定

　　5.1基本原則

　　(1)對認真履行職責，在改善安全生產(chǎn)條件黄片a级a级a级、防止和減少生產(chǎn)安全事故国产wwwww视频、參加應(yīng)急救援等方面取得顯著成績的部門和個人給予獎勵。

　　(2)對不能認真履行職責爆乳网站，導致生產(chǎn)安全事故發(fā)生的責任部門和個人黄色网站免费入囗，要予以批評教育，給予相應(yīng)的行政處分和經(jīng)濟處罰熟女操B视频。

　　(3)對因玩忽職守bbixx国产av、失職、瀆職而造成生產(chǎn)安全事故久久婷婷香蕉热狠狠综合，并帶來惡劣的影響国产吞精口爆一区二区、嚴重的人員傷亡和經(jīng)濟損失的，依照《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律国产乱伦视频免费观看、法規(guī)的規(guī)定国产高中三级视频，追究生產(chǎn)安全事故責任人的法律責任。

　　5.2考核形式

　　(1)公司成立安全生產(chǎn)責任考核領(lǐng)導小組，采用現(xiàn)場檢查最新国产小视频在线观看、記錄資料查閱一级啪啪免费视频、相關(guān)人員評議、平時統(tǒng)計匯總等方法波罗一级黄色视频，按公司分工崗位的安全生產(chǎn)職責進行責任考核好爽好湿好硬好大视频免费。

　　(2)考核評定按照公司《安全生產(chǎn)責任制管理制度》的內(nèi)容和要求進行量化考核。

　　(3)從業(yè)人員每年進行兩次考核免费无码在线小视频，考核周期分別為每年1-6月欧美人射精视频，7-12月∪杖詹迦巳瞬澹考核結(jié)束次月的10日以前獎懲兌現(xiàn)。

　　5.3考核標準

　　(1)各級領(lǐng)導国产A片址一网、部門要牢固樹立“安全第一”的思想欧美黑人XXXX性高清视频，嚴格按照公司制定的《安全生產(chǎn)責任制》的要求逐項做好落實工作，把安全生產(chǎn)責任切實落實到位亚洲sanji在线，確保不發(fā)生因責任制不落實而造成的事故www.99riav.m3u8。

　　(2)在責任制的考核上，采用百分制的形式美女黄色视频A毛片，每項責任制的每一條款所占分數(shù)為一百分除以條款數(shù)量国产白拍一国产专区。若發(fā)生重大事故，則對責任部門和責任人實行“一票否決”人人操人人上人人看，退出考核午夜不卡巨屌。

　　(3)責任制考核，考核結(jié)果分為：優(yōu)色五月激情四射、良亚洲一区少妇视频、合格、不合格四個等級午夜视频黄色。按照安全職責的履行情況及安全生產(chǎn)責任制的實現(xiàn)情況逐條評分精品国产AV天天更新，各條得分合計為總分，總分90分(含90分)以上為優(yōu);總分在80分(含80分)以上為良好;總分在75分(含75分)以上為合格;總分在75分以下為不合格久久九九re精品国产三级。評分細則見《安全生產(chǎn)責任考核表》黄色视频在线观看免费网。

　　5.4獎勵規(guī)定

　　(1)在安全生產(chǎn)活動中，有下列表現(xiàn)的個人給予一次性獎勵：

　　1)避免重大責任事故的直接立功者;

　　2)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患和安全措施有重大缺陷的91国语露脸精品国产电话，并及時上報亚洲黄色精品网站，從而防止事故發(fā)生的立功者;

　　3)在緊急情況下，做到迅速亚洲日韩欧美另类一区二区全部、果斷日韩在线国内自拍视频网站、正確，從而避免或減少人身傷亡和財產(chǎn)損失的立功者;

　　4)發(fā)現(xiàn)他人違章作業(yè)、違章指揮及時勸阻制止玖玖玖re96在线视频，從而避免可能發(fā)生的事故者;

　　(2)一次性嘉獎黄色在线三区，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組核實驗證，報公司經(jīng)理審查確定后亚洲香蕉视频综合在线，通報表揚或以物質(zhì)獎勵国产精品女人被喂j8。

　　(3)公司安全生產(chǎn)工作每年進行一次總結(jié)，在總結(jié)的基礎(chǔ)上人人操人人干人人揉日日揉日日操，評選先進部門和先進個人久久精品国产亚AV香蕉，并給予獎勵。

　　安全生產(chǎn)先進集體的基本條件：

　　1)認真貫徹“安全第一浓毛欧美老妇乱人伦视频在线、預(yù)防為主久久精品无码一区二区国产盗、綜合治理”的方針，全面落實有關(guān)安全生產(chǎn)的各項規(guī)章制度裸体偷拍91视频。

　　2)能及時的舉辦各種安全生產(chǎn)教育培訓活動久久久久久精品免费免费hd，不斷增強員工的安全意識和提高員工的風險辨識能力和自我保護能力。

　　3)能認真組織安全檢查中文在线一页，對事故隱患人人操人人看人人摸人人干，職業(yè)危害能及時整改。

　　4)本年度未發(fā)生重傷以上責任事故欧美日韩二。

　　(4)部門的安全生產(chǎn)工作每年進行一次總結(jié)操嫖欧美日韩美女视频，在總結(jié)的基礎(chǔ)上，評選出安全生產(chǎn)先進個人91大片，經(jīng)公司經(jīng)理審批后成人无码视频直入观看免费网站大全，通報表揚，并給予物質(zhì)獎勵黄色网站大全免费在线观看。

　　安全生產(chǎn)先進個人的基本條件：

　　1)履行安全生產(chǎn)職責求在线视频你懂的，遵守規(guī)章制度。

　　2)積極學習安全生產(chǎn)知識黄片观看无码在线，不斷提高安全意識和自我保護能力日本黄色一级小视频。

　　3)堅決反對不安全行為，糾正和制止違章作業(yè)无码在线视频一区、違章指揮激情在线播放。

　　4)在安全操作、安全防護方面精品一区二区在线视频，積極提出合理化建議操干网在线，取得明顯效果。

　　5)本年度未發(fā)生任何交通事故俄国精品一区二区在线观看。

　　5.4處罰規(guī)定

　　(1)在安全生產(chǎn)中免费狼友网址?，不能認真履行職責有看a片的网址吗，有下列表現(xiàn)的，給予警告或處罰国产丁香免费观看AV。

　　1)工作中馬虎草率多人强伦姧在线观看，違反安全操作規(guī)程，不聽勸阻的;

　　2)對違章違紀行為欧美黑人最新视频，不接受檢查批評或無理取鬧的;

　　3)無證從事運輸作業(yè)的或指派者;

　　4)未按規(guī)定組織安全活動或無故不參加安全活動的;

　　5)接到隱患整改通知書WWW.久av久.COM，對整改不及時的責任部門給予書面警告;對于無故不進行整改的;

　　6)不按規(guī)定報告交通事故或重大未遂事故，罰部門責任人;

　　7)擅自拆除或改動車輛動態(tài)監(jiān)控裝置的;

　　(2)違規(guī)操作發(fā)生的事故處罰

　　1)管理人員違規(guī)指揮造成事故的国产熟女精品，應(yīng)承擔本次事故經(jīng)濟損失總額20-50%的`經(jīng)濟責任久久99久久久久久。

　　2)駕駛?cè)藛T不聽從按規(guī)定違反操作規(guī)程的，處以50-100元罰款欧美老女人超碰免费在线观看。

　　3)擅自違規(guī)操作造成事故的在线视频久草，當事人應(yīng)承擔本次事故經(jīng)濟損失總額50-100%的經(jīng)濟責任。

　　(3)對上述行為的責任人国产成人久久综合一区欧美，要求其進行糾正并視其情節(jié)的輕重中文字幕,无码专区,亚洲一区，給予100―200元的罰款、警告批評Se九一片在喷色p。對連續(xù)被處罰三次的給予調(diào)離工作崗位的處罰，直至辭退99re免费99re在线视频。

　　(4)對發(fā)生安全事故的責任部門和直接責任人的安全處罰A片网站一区。

　　1)發(fā)生交通事故，要按有關(guān)規(guī)定報告亚洲最大欧美日韩视频，如有瞞報三级爆乳黄片在线看、虛報、漏報或故意延遲不報的中文字幕制服丝袜第57页，除責其補報外爱爱视频a，對事故責任部門負責人按安全生產(chǎn)規(guī)定處理。

　　2)發(fā)生交通事故人妻天堂久久，責任部門未能按“四不放過”原則及時召開事故分析會議色偷偷66，對部門責任人按安全生產(chǎn)法規(guī)定處理。

　　3)對交通事故直接責任人综合亚洲色五月，視情節(jié)給予批評教育97国产在线视频一、行政處分、經(jīng)濟處罰给我找一个播放一个黄片儿，對觸及刑律的影音先锋5566av电影.资源，追究其法律責任。

　　(5)安全管理主要負責人有下列情形之一欧美日韩AA在一二区，應(yīng)給予50～200元的處罰操操操人人摸人人人操，有直接責任或情節(jié)嚴重造成事故，同時承擔相應(yīng)的事故責任。

　　1)崗位管轄范圍內(nèi)各項安全檢查不到位久久亚洲国产精品无码AV，記錄不完整性按摩无码中文。

　　2)隱患整改不及時，防范措施不得力日本亚洲网站，未對危險場所或操作提供安全操作規(guī)程国产精品拍在线天天更新。

　　3)對違章作業(yè)現(xiàn)象不及時制止，對當事人不及時進行安全教育(查現(xiàn)場記錄)欧美在线网址。

　　4)隱瞞事故或不按事故報告程序及時報告事故国产精品黄色视频哪里有，事故發(fā)生后未按“四不放過”的原則及時處理。

　　5)安全培訓不到位久久久久毛片一级录像。

　　(6)駕駛員及員工(含有違章行為的管理人員)有下列情形之一的日韩可以在线观看的黄色网站，應(yīng)給予50～200元的經(jīng)濟處罰，造成事故的承擔相應(yīng)的事故責任：

　　1)不認真履行工作職責黄色网站视频观看，工作中違紀違規(guī)无码国产网。

　　2)安全檢查或交接班制度執(zhí)行不嚴，無完整記錄日日摸日日操。

　　3)偽造交接記錄拍拍黄色级影视尤物视频，安全檢查記錄等記錄。

　　4)明顯違章免费看黄色短片，重復違章或后果嚴重(含可能的后果)時亚洲自拍偷拍一级视频，可加重處罰力度。

　　5)為簽定安全生產(chǎn)責任制的啊不要网站，年終對照考核兌現(xiàn)黄色a性视频。

　　(7)有下列行為并造成重大安全事故的，按玩忽職守論處日韩精品一线，并依照《安全生產(chǎn)法》和有關(guān)法律中日韩精品高清在线视频播放网站、法規(guī)的規(guī)定，追究法律責任免费不卡一级黄色视频。

　　1)不執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)章制度黄色入口网址，不接受安技科的管理和監(jiān)督，自行其事晚上你懂的在线视频网站。

　　2)對可能造成重大交通事故的險情和隱患免费久久网站，不采取措施或措施不力的。

　　3)對安全生產(chǎn)不檢查www.看黄片免费、不督促亚洲一区二区三区四区看片在线播放、不指導，放任自流亚洲熟女一区二区三区四区。

　　(8)罰款處理欧美黑人巨物XXXX猛交，由安全科報公司經(jīng)理審批乱色伦久久图片，其經(jīng)濟處罰單交財務(wù)部扣款。

　　幼兒園教師獎懲制度 篇3

　　為認真落實《教職工工作目標管理考核細則》欧洲亚洲美洲Va国产综合，本著職責明確免费黄色网站进入，獎懲分明的原則，制定本獎懲制度国产精品三级片网站。

　　一黄色a一片免费、教科研

　　1、每學期教師要根據(jù)本班幼兒特點制定個人研討專題欧美888视频免费，并積極開展教育實踐活動五月六月婷婷色丁香进香，期末要有論文和經(jīng)驗總結(jié)，對參與交流的具有一定理論和實踐價值的論文給予適當獎勵：全國性-交流300元;全省性-交流80元;本市交流60—30元;本園交流30元特级毛片永久久免费观看。

　　2女同性双双自自慰一级看片、積極參與教學研討，承擔教學成果展示等活動亚洲免费视频二，給予獲獎?wù)呦鄳?yīng)的獎勵：國家級500元;省級300元;市級150—100元;本園60—30元国产精品社长性爱网。

　　3、有目的創(chuàng)設(shè)教學色网站性感污、活動環(huán)境性色欲情免费网站，每月檢查評分與工資掛鉤，學期末累計前三名獎100—60元玖玖视频久久。

　　4欧美激情一级黄片搜索、積極參加特色教學活動，對承擔周六一级特黄毛片视频播放一区二区、暑期班教學的除按原方案分配外欧美精品在线一区，達到教學效果另獎100元(按考勤)禁止18岁以下看的黄片。

　　5免费h在线观看视频网站、積極組織幼兒參加各種才藝展示活動，對獲獎指導教師進行獎勵91精彩视频，繪畫類：國家級80元;省級60元;市級40元日日插人人操天天拍。文體類：國家級800元;省級600-400元;市級300-100元;本園50元。

　　二人人干人人射人人、考勤

　　191影视18以下禁在线观看、病、事假履行請假手續(xù)欧美老妇女操逼视频看看，經(jīng)值班領(lǐng)導批準方可休假久久毛片网站，病假需出示醫(yī)院診斷證明，否則作事假或曠工處理国产日B视频网站。

　　2乱伦小说网尤物视频亚洲、病假每天扣日工資30%和超時獎国产一区清纯美女在线观看，月累計超過10天，扣全月超時獎摸女生下体高潮喷水视频。

　　3欧美不卡一区二区三区手机、事假每天扣日工資和超時獎，月累計超過3天扣全月超時獎一级a作爰片A级毛片。

　　4全国在线无码精品、遲到、早退每次扣1元/分鐘无码欧XXXX在线观看，超過10分鐘按半天事假處理bbixx.com。超過30分鐘按曠工處理.

　　5、曠工一天扣日工資200%又大又粗又黄的视频大全，當月無超時獎人人漂人人操。

　　6、學期無病男人的天堂网最新网址、事假又大又长的黄色视频，全勤者獎勵50元。

　　7欧美、日韩、亚洲、中文视频、婚激情自拍三级文学视频激情、喪、產(chǎn)假国产精品一级AAAAAA片在线看、工傷發(fā)本人工資黄片在线免费看免费看免费在线看，無超時獎。

　　8国产婷婷网站导航、節(jié)育措施失敗黄色网站av在线免费观看，第一次人流作產(chǎn)假，第二次及以上作病假處理国产福利在线99。

　　9色综合综合热视频、工作時間外出辦事，由值班領(lǐng)導開據(jù)出入證方可離園一级毛片A片免费播放，并記載時間99人人摸人人干，否則作事假或曠工處理。

　　三久久久毛片久久久、責任事故

　　1欧美一级特黄色视频、食物中毒、藥物中毒黄片拍拍视频免费视频强奸、幼兒走失自拍视频日韩在线，責任人除負相應(yīng)的法律責任外，下浮其檔案工資一級免费无码不卡a片，執(zhí)行一年亚洲日本综合图区，停發(fā)一年超時獎欧美日韩区国产区、年終獎，并視影響程度給予500—1000元的`罰款中文字幕第二一区。

　　2人人干人人操人人舔人人摸、幼兒摔傷造成骨折、縫合91POPNY丨国产熟女，承擔保險賠付后剩余藥費的30%国内美女精品人AV在线播放。

　　3、門衛(wèi)人員二十四小時不得離崗日韩揉揉人人澡澡人人，發(fā)現(xiàn)一次扣10元,嚴把進出關(guān)99精品视频在线看，凡進園外來人員須進行登記，不準家長帶寵物入園欧美一区二区一页，無家長帶領(lǐng)的幼兒不允許離園黑人欧美视频。若造成不良后果負擔相應(yīng)的法律責任，停發(fā)當月工資欧美色日韩，辭聘韩国Ⅴ欧洲V日本VA片在线观看。

　　四、其他

　　1麻豆国产在线观看无码、上班衣著不整(穿拖鞋欧美久久精品影院一本到综合、高跟鞋、披長發(fā)一上l一老女一级A免‘、穿奇裝異服)欧美老妇人和小伙子性生交，發(fā)現(xiàn)一次扣10元。

　　2欧美成人情欲小说视频网站在线观看、上班毛片精品視频一区二区三区、開會私自帶孩子的一次扣10元(包括周末特長班、夜間開會)九九视频精选。

　　3特黄又爽又大又粗一级A片、教師不得隨意承諾、動員家長轉(zhuǎn)班国产妇女AAAAAAAA手机看片，發(fā)現(xiàn)一次扣10元鸥美色精品在线播放。

　　4又污又黄又爽的网站、教師不得利用業(yè)余時間私自辦班se视频在线观看，違者解除聘用合同。

　　五人人妻人人干、年終獎懲

　　除按上述獎懲辦法兌現(xiàn)外亚洲综合久久综合激情久久，年終實行百分制考核，上不封頂人人插人人透人人射人人色人人干，下不保底久久黄片不卡。

　　1色黄视频污、認真履行崗位職責，完成本職工作任務(wù)計80分中国内地毛片免费高清。

　　291视频日韩、嚴格遵守各項管理制度，服從安排800凹凸视频在线观看网址，維護集體利益亚洲久久青草鸭，團結(jié)協(xié)作，樂于奉獻計20分黄片九区域免费观看。

　　3自拍日韩动漫欧美在线观看视频网站、超額完成工作任務(wù)，視貢獻大小和影響程度加分：論文獲獎加3—8分;示范課獲獎加5—10分;活動區(qū)前三名加2—6分;周六特長班一级毛片激情人妻、暑期班每期分別加3分;繪畫輔導獎加2—4分;文藝指導獎加3—10分;受到家長普遍贊賞加10分;服從安排另時頂班加1分/次;有突出貢獻加5—15分99re在线观看视频这里只有精品。

　　4、年終評比先進班級每班加6分,先進個人加3分免费看的黄色网页。

　　5三级网址免费久久、有下列情形的進行扣分：

　　①病久99www、事假半年累計10天以內(nèi)国产黑丝无码，每天扣0.5分，超過10天欧美中文一级A片在线播放，每天扣2分1024手机在线看电影你懂得，一年累計30天扣50分，依此類推国产目拍精品一区二区。

　∥缫箇ww视频大全在线观看、谟變阂馔廨p傷扣1分/次，造成骨折人人插人人人人操人人爽、縫合五針以上等傷害,扣5分/次;

　∶夥言谙吖劭椿破�无码、塾變鹤呤Ъ皶r找到，但造成不良影響10分/次;

　〕醺咧芯�品视频进入、芗议L投訴大黄网站在线播放免费视频，情況屬實，視情節(jié)輕重扣5—10分/次;

　�5566亚洲制服丝袜先锋、莶环�從安排扣5分/次;

　」�产乱人伦AⅤ在线A、迋魇堑婪怯绊憟F結(jié)扣5分。

　　六欧美性爱操妣、福利

　　1国产色播AV在线、婚、喪假除規(guī)定假期外中文字幕亚洲欧美专区，另給路途假啪啪啪资源站，市內(nèi)一天国免费自拍视频，省內(nèi)二天;職工直系親屬有喪者補助100元。

　　2中国国产黄色视频、中學以前的在校子女每年補助藥費100元;16歲以下子女補助醫(yī)療保險費48元10pao永久免费视频，14歲以下獨生子女發(fā)保健費60元。

　　3阴茎进入阴道视频、勞保：每學期三十元以內(nèi)開支(二條毛巾美国,国产欧美一区，二塊香皂)，女職工衛(wèi)生費每年48元;另外食堂工作人員每年一雙膠鞋5060网一级A片，二雙手套尤物国产一区二区三区，一套工作服。

　　幼兒園教師獎懲制度 篇4

　　一美国老人一级黄片视视、考勤部分

　　199riav在线一区、早晨值日教師700到園，不值日教師730到園A片大全片在线看,欧美淫荡...。遲到一次扣10元欧美视频一区二区视频在线，早退一次扣10元，曠工一小時（遲到15分鐘以上視為曠工）扣20元国产极品白嫩精品久久久久。

　　2亚洲色图一区二区、每天工作時間內(nèi)，未經(jīng)請假一级特黄AA片免费观看，不得私自外出欧美日韩国产免费午夜在线观看，否則，按曠工論處酒店情侣A级毛片，曠工一天按事假三天計算亚洲综合爱爱12p。

　　3、病假一天扣除當天基本工資及當月全勤獎10元日韩激情无码一级毛片免费视频，兩天扣除兩天的基本工資及全勤獎30元一级做一级a做片性视频，三天及以上按事假算。銷假當天補交請假條99re在线视频免费观看精品，并出示國家正規(guī)醫(yī)院的病例女人十八级毛片、藥方、發(fā)票在线免费自拍视频，否則按事假算精品亚州第一页。

　　4、事假半天扣半天基本工資及崗位工資91久久精品一区二区三区，事假一天扣除當天基本工資欧美在线视频干美女、崗位工資亚洲天堂国产制服、費欧美一区二区激情、全勤獎30元及其他的工資結(jié)構(gòu)黄色网站点击进入。因幼兒園工作的特殊性不允許請3天以上事假。請事假須事前兩天請假日韩偷拍精品另类视频，園長審批后方可請假被窝网一级毛片。

　　5、法定節(jié)假日前后請假99热思思在线国产，以半天為單位扣除績效工資50元国产激情自拍。

　　6、當日疾病不能到園者欧美少妇熟女性爱视频，須于正常上班時間前半小時請假91在线国内在线自产。上班途中有特殊情況應(yīng)及時電話告知并提供延誤實據(jù)，否則按第1條處理免费二级毛片免费完整视频。

　　7欧美日韩亚洲、嚴禁請霸王假，未批假缺勤按曠工論。每學期連續(xù)曠工三日或累積曠工五日以上按自動離職處理，扣發(fā)全部未發(fā)工資日韩爆乳教师无码视频、獎金及押金人人干人人操国产。如因不服處理產(chǎn)生有損幼兒園聲譽的不當言論或其他過激行為，園方將依法追究當事人刑事及民事責任无遮无码免费裸交视频暖暖。

　　8、對月全勤者每月獎勵30元，對學期全勤者每學期獎勵100

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　　9、未涉及的考勤內(nèi)容按本園制定的《幼兒園考勤制度》執(zhí)行日韩毛片无码一级观看免费，有沖突的內(nèi)容以本規(guī)定為準玖玖玖玖色在线观看播放。

　　注：因幼兒園工作情況特殊，本著對幼兒和家長負責的態(tài)度18禁网站在线播放，無特別情況αⅴ插插，盡量不要請假而影響幼兒園的工作秩序。

　　二欧美精品视频第一区二区三区、保教部分

　　1夜晚av网站、按或課表上課，每學期要有學期計劃草草影院欧美一区，每周要有周計劃不卡免费黄色小视频。學期計劃必須在開學一周內(nèi)上交。周計劃必須在每周星期一800以前上墻国产999国内精品视频免费，未按規(guī)定上交或上墻无码AV一区二区大桥久未，一次扣10元。

　　2、任務(wù)必須要保質(zhì)保量完成可以的黄色网站有哪些。每一個教學任務(wù)欧美日韩综合自拍小说网站，幼兒掌握率必須達到90，若發(fā)現(xiàn)幼兒的知識掌握情況未達到的加勒比在线视频一区，根據(jù)具體情況進行處理黄免费视频色。

　　3、中班黄页网站在线观看视频在线、大班美女视频网站一区、學前班須有家庭作業(yè)，并且要全批全改若發(fā)現(xiàn)沒有批改的.一次扣除5元欧美日韩激情A片视频一站。

　　4美女被啪啪网站、嚴格按作息時間表和課表上課，嚴禁私改作息時間欧美大吊爆草，若私自改變射一次视频网站，發(fā)現(xiàn)一次扣10元。

　　5国产a片区真实,乱伦、在課堂上久久精品青草社区免费，要認真組織教學，寓教于樂免费污色网站，對每一個幼兒都要認真人人干人人肏、細致地輔導，嚴禁課堂上做與教學無關(guān)的事情亚洲一级二级，（如接發(fā)短信等）91中文字幕永久，若發(fā)現(xiàn)一次扣10元。

　　6国产一区在线观看免费你懂的、每位教師在課堂上必須講普通話国产污片网站，若發(fā)現(xiàn)一次不用普通話的扣10元。

　　7AV淫片、積極撰寫教育論文久久精品国产一区二区三区视色，凡被選用登載的，縣級100元乱女伦一级A片接种，市級150元久青草视频精品线在线观看，省級200元，國家級300元高中生第一次破处流血视频在线播放。

　　8国产日韩欧美有码总站、創(chuàng)編指導的幼兒作品（舞蹈、美術(shù)亚洲第一黄片播放器、書法或其他）美女的隐私秘视频网站免费下载，在國家級伊人免费看、省級、地市級国产精品九九九久久、區(qū)級比賽中獲獎的国产精品视频你懂的网址，根據(jù)獲獎情況，獎勵00到500元不等免费体验观看无码A片120秒。

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　　10国产在线偷窥盗摄精品福利、在園內(nèi)舉辦的慶或慶元旦演出中www.madou.福利，以為單位評獎，成績突出者獎100元色色月。

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　　13国产99机热在线精品、工作態(tài)度端正美国男女操逼，積極向上，根據(jù)平時考核情況及期末教師公開投票高清在线中文字幕一区，評出一名教師秋霞理论久久理论电影，獎勵50元/人，優(yōu)秀保育教師1名国产第三页，獎勵30元/人能观看的三级国产tv视频网址。

　　14、不能按質(zhì)按量完成教案亚洲永久精品一区二区在线观看，少一篇扣10元亚洲色无码一级毛片一区二区野外，不按要求完成扣5元，不按時交教案扣5元黄色带国产网站，不交教案扣當月教育津貼30元草棚无码视频。

　　15欧美精品性XXXX、在非規(guī)定時間內(nèi)給幼兒看電視，發(fā)現(xiàn)一次口頭警告对白荡伦系列完整版，第二次點名批評男女视频在线一区免费观看，第三次各扣10元，3次以上扣除班級教師當月教育津貼每人30元黄页网站观看在线观看。

　　16婷婷视频一级、離園時經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)幼兒手臉不凈，衣褲未扎好（無任何借口）国产欧美va欧美va在观看拍拍，第一次口頭警告黄片免费精，第二次點名批評，第三次扣每人10元A片XX色xX色，三次以上扣除當月教育津貼30元欧美BBW操操操。被家長投訴，一次性扣除當月教育津貼亚洲日本天堂欧美精品。

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　　21国产区123在线、不參加集議（不允許請假）扣20元，開會国产午夜手机在线观看AV、培訓時玩手機中文字幕一区欧美，打電話，私聊99黄片，睡覺等安全免费黄视频网站，發(fā)現(xiàn)一次扣10元亚洲天天综合网在线。

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　　三色色色色色色色色网、師品部分

　　1、被家長表揚一次黄巴一，當月獎勵10元久操黄片，屢次受到表揚期末獎勵30元95视频网址入口在线观看，收到表揚信獎勵20元/次日韩欧美在线观看综合网另类。

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　　9、在園內(nèi)外散播不利幼兒園的言論欧美精品黄页在线视频，聚眾鬧事亚洲情黄网站在线播放，拉幫結(jié)派，造成幼兒聲譽受損的久久免费看一级毛片一级A片，經(jīng)核實欧美色色色，帶頭者給予開除，幼兒園保留民事訴訟權(quán)可以在线看毛片的网址，其他人扣除當月績效牲一交一乱一伦A片。

　　10、體罰一级二级三级a片、變相體罰欧美老妇乱子，打罵幼兒（用惡語辱罵、打手板国产老熟女视频一区二区、用書拍頭等）91精品在线观看视频，把幼兒放到別的班級或關(guān)小屋等，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)責任人扣20元三级片天天操夜夜操，被家長投訴扣50至100元中国老女人特级毛片在线视频，后果嚴重者將承擔法律責任。

　　四中国精品黄片、幼兒安全久久久久久久久久久精品人妻、護理部分

　　1、因教師看護不慎西西人体大胆午夜视频，導致幼兒受傷害的国产一级免费黄色网站，視其嚴重程度，一次扣除10—50元毛片免费看无码喷水高潮A。

　　2噜噜色噜噜、因教師照顧力度不夠激情。com，導致幼兒出勤率嚴重下降的，視情節(jié)輕重www小视频在线观看，給予20—50元的處罰国产黄色A片20分钟。

　　3、因教師看護不力国产精品va在线观看一，導致幼兒經(jīng)常尿褲子的无码av一级毛片免费一区二区，或因尿褲子后沒有及時更換的，發(fā)現(xiàn)一次扣10元

　　42018偷拍视频、幼兒進餐時黄色网站免看，教師應(yīng)先照顧好幼兒后自己再進餐，不準自己先進餐欧美野外打野战A片视频，若發(fā)現(xiàn)一次扣10元一级毛片免费播放在线视频尤。

　　5、午睡床單和被褥要間周暴曬玖玖玖无码视频，發(fā)現(xiàn)臟的或尿床的要及時更換免费黄色网址久久，午睡后每天要及時整理干凈，若發(fā)現(xiàn)一次未整理的扣責任人10元欧美激情第一欧美精品99。

　　五天堂av狼人狠狠干、衛(wèi)生及公物管理部分

　　1看黄网站观看、各班必須把教室jiZZZ3、清潔區(qū)打掃干凈，桌椅黄色视频看片、掃帚色哟哟AV在线播放、垃圾簍、文具柜要擺放整齊www.czzssj.com，放學后門窗要關(guān)好国产精品无码AV片。每天不定期檢查，若發(fā)現(xiàn)一次教室不干凈一级品精品三级片视频、不整潔的一次扣10元亚洲国产女人AAA毛片在线。對每次抽查都是優(yōu)秀的一學期獎勵100元。標準參照《衛(wèi)生檢查標準》執(zhí)行800av凹凸在线观看。

　　2女18毛片亚洲一级毛片、室內(nèi)公物由各班老師負責管理，學期結(jié)束無人為損壞獎班級30元日本强伦奸人妻一区二区。人為損壞或丟失將根據(jù)程度由本班教師給予賠償玖玖国产精品视频，不準將責任推給家長。

　　3印度AV在线网站、公共用品（如玩教具黄页在线免费观看色秀、木馬欧美在线视频首页、桌凳、音響永久在线精品免费播放、清潔工具等）誰使用誰管理一级a作爱在线视频观看，用完后由本人負責歸位。

　　4欧美女肏屄、借用物品及時歸還亚洲人妻不卡无码视频，損壞或丟失照價賠償。

　　幼兒園教師獎懲制度 篇5

　　為不斷提高我園的保教質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量人人妻人人艹，充分調(diào)動教職工的工作主動性和積極性欧美熟妇人妻BBBBBⅩXXXX，克服出現(xiàn)干多干少一個樣的狀況，真正發(fā)揮“窗口行業(yè)”的作用欧美午夜三级片，為此制定本園獎懲制度：

　　1午夜视频你懂的、每月安全獎50，全勤獎50元亚州黄色专区毛毛片。

　　2永久免费视频在线观看色黄、優(yōu)秀班主任每學期獎給100元。

　　4国产在线观看www、優(yōu)秀日�99精品综合加勒比在线观；顒�(包括課間活動、活動組織亚洲91在线综合、上課期間衛(wèi)生清潔)組織獎欧洲免费AV在线网站观看，每學期獎給每人100元。

　　5一级毛片在我的世界免费网站视频、優(yōu)秀保育員每學期獎給10元国内妇人成熟A片免费看。

　　6、采購人員購買新鮮蔬菜黄色色色费一八，廚房人員一學期下來幼兒沒有出現(xiàn)食物中毒現(xiàn)象亚洲无码2019，噴調(diào)的食品色香味俱全，受到領(lǐng)導和老師們的好評的`精品欧美性爱之吧，學期末發(fā)給每人獎金100元久久亚洲精品无码网站。

　　7、財會人員堅持做到日清月結(jié)久久不卡黄色视频，當好內(nèi)當家国产亚洲日韩在线视频，當好領(lǐng)導的參謀助手，每學期獎給每人100元国产91资源小视频。

　　8日韩精品图片观看网址大全下载、檔案管理人員每學期做到規(guī)范合理，獎勵100元。

　　9人人操人人插人人看人人爱、財產(chǎn)管理人員不浪費材料好妞在线三级片，為幼兒園節(jié)約當家，財產(chǎn)不流失人人操人人超，不浪費99久久久国产一区二区三区，每學期獎給100元。

　　10欧美www视频在线观看、代課費欧美大屌插逼，園內(nèi)有教師請病事假需要代課的，每代一次給代課費30元日韩精品免费观看大全网站。

　　11黄片在线浏览器、承擔教研組長職務(wù)，切實起到帶頭作用黑人大刚交亚洲，做好教學研討和組內(nèi)工作的每學期獎給200元aaa黄色视频aaa。

　　12、我園各環(huán)節(jié)獲縣級獎每人發(fā)給獎金300元欧美第一黄片，獲市級獎每人發(fā)給獎金500元视频一区亚洲无码，獲省級獎，每人獎給獎金800元亚洲欧美另类中文字幕。

　　(二)懲罰：

　　1狼友在、教師出現(xiàn)體罰、變相體罰幼兒者視情節(jié)輕重每次扣工資50—200元黄片毛片一级黄片。

　　2激情小说激情视频、教師在幼兒園內(nèi)必須講普通話。違者一次扣工資10元鲁鲁动态视频。

　　3熟女丰满少妇一级毛片、教師帶班時，私自換班欧美性爱网综合、串班聊天、接打電話黄色一区2区，一次扣工資20元

　　4国产AV普通话对白国语、在園鬧糾紛、和同事之間發(fā)生爭吵不聽勸告十八以下勿进色禁网站永久、無理取鬧進行漫罵网页视频在线观看黄，影響正常教學秩序，扣工資30元---100元精品大片在线免费，嚴重者不聘国产三区女同。和家長爭吵的一次扣50元。

　　5在线观看AV资源站捆绑、在園內(nèi)挑撥離間精品国产亚洲一区二区三区，說三道四99re视频在线这里精品，一經(jīng)查出一次扣工資20元。

　　6亚洲一区欧美日韩、在社會上說三道四人妻亚洲一区，影響幼兒園的榮譽和形象的，一經(jīng)查出一次扣工資100元wwwww网站。并寫檢查向全員教職工進行自我檢討性爱视频网站入口。

　　7、教師培訓經(jīng)考核不合格者一次扣工資50元亚洲欧美综合图片。

　　8啪啪视频黄色、教師必須根據(jù)園教學工作要求開展各項教學任務(wù)，如按時備課免费黄色高清无码视频、準備教具下载欧美a片大黄片、教學計劃、教學筆記等啪啪啪黄色视频，不能按質(zhì)按量完成者第一次批評教育国产a级视频免费，從第二次開始一次扣工資20元。

　　9日韩精品爆乳激情在线观看网站免费、不參加教研活動聽課等活動的免费a片人人操人人干，一次扣工資50元。

　　10日韩图片精品午夜在线观看免费网站、業(yè)務(wù)園長黄色视频大全有那些、后勤園長要按幼兒園工作安排完成任務(wù)，否者欧美AⅤ免费福利视频，停發(fā)當月職務(wù)津貼亚洲一本岛视频在线观看。

　　11、廚房人員及采購人員出現(xiàn)食物異撑访佬园�网络，F(xiàn)象欧美性爱色视频，造成幼兒中毒事故的，停發(fā)當月工資;造成違法現(xiàn)象的强暴乱轮视频，移交司法機關(guān)處理亚州中文字幕精品一区。

　　12、財會人員出現(xiàn)帳目不清岛国AAAA级午夜在线影院，資金流失国产日韩一本无码免费专区、挪用公款等現(xiàn)象的，一次扣每人工資100元免费一级无码婬片A片。并承擔損失賠償責任黄片一级片一区，造成違法現(xiàn)象的，移交司法機關(guān)處理。

　　13日韩性交无码视频、檔案沒有按時完成的欧美A黑人AⅤ精品视频，每學期扣工資100元。

　　14国产欧美日韩操屄视频、班級衛(wèi)生不干凈亚洲欧美性黄色片，留死角，一次一處扣班級教師每人10元99自拍偷拍福利。

　　15把女人弄爽A片特黄大片在线观看、不服從領(lǐng)導安排者，一次扣工資30元日本公共厕所尿尿视频。

　　16亚洲欧美性视频、事假一天扣60元。

　　18又大又粗又爽的视频网站、病假每天扣工資30元人人色人人插人人操，有醫(yī)院證明和醫(yī)保中心報帳材料的，每天扣工資10元;請假長的按請假制度來進行扣除欧美黄网站色视频免费人。

　　19黄片al区一区二、曠工一次扣工資100元;曠會一次扣工資100元;上班遲到20分鐘以上30分鐘以下扣工資30

　　幼兒園教師獎懲制度 篇6

　　一、備課每月檢查一次国产免费黄片视频在线播放，沒有按時完成的每月扣除工資20元日韩黄片点结进入。沒有按照幼兒教材正規(guī)備課標準完成的每月扣除工資10元。完成優(yōu)秀者每月獎20元操h网站。優(yōu)秀的標準：園長抽查上課99在线视频精品，內(nèi)容符合者，且備課和上課的程序標準并詳細者www精品.国产。

　　二泰国一级牲交片、游戲標準：游戲活躍帶體育性質(zhì)。教材音樂歌舞有舞蹈動作四個女人逼的视频。未完成者扣20元欧美激情性A片三p。完成優(yōu)秀者獎20元，優(yōu)秀的標準：游戲：幼兒能夠獨立完成者精品久久久久久电影。歌舞：以個人抽查能獨立完成為主狠狠干狠狠操狠狠爽。大班每月3個，中小班每月4個99riav1com。不定期抽查。

　　三日韩成年黄网站视频、每月中旬15號集中學習欧美在线1区。所有工作人員不得缺席請假遲到，違規(guī)者：遲到5分鐘扣除10元，遲到二十分鐘扣20元超级碰免费。當晚未來者扣50元美女把腿我开让男人桶爽了。四、每月每個老師上一次公開課（不通知老師日本、乱论、欧美、国产，臨時指定）標準：1啪啪啪一区.com、課堂紀律是否好2、課堂氣氛是否活躍3黄色自慰在线网站、老師情緒是否活躍起4人人干人人干人人操爽、教學程序是否循序漸進（包括游戲、肢體語言久久国产精品首页久久久精品、表情）語言是否精練国内精品嫩模AV私拍。以上都達標者為優(yōu)秀，獎30元亚洲5566。全部未達者扣30元无人区卡一卡二卡三乱码直播。評比老師和園長參與，少數(shù)服從多數(shù)中文字幕免费黄色网站。

　　五爱搞社区、各科教學檢查，采取老師叉開檢查欧美黑人一级A片在线高清，園長督促抽查的方式欧美一区二区精品视频中国，檢查者要認真仔細的`對待，并有詳細的筆錄变态一区，檢查標準根據(jù)教學抽查標準進行国产黄色精品网站在线观看。（詳見教學檢查表），其中發(fā)現(xiàn)抽查者包庇色97综合视频在线观看视频，不仔細者根據(jù)詳情進行一定的處罰里番纯肉H网站在线。

　　六、優(yōu)秀員工考核標準：（十分制）

　　18050午夜一级少妇影院大陆、每月教學的評比情況3分（備課共0免费国产视频xx。5分，檢查5次婷婷综合五月天丁香激情，每次0jizz官网。1，各科教學共1分国产AV性网，檢查5次每次0国模裸体一区二区。2，游戲共1分熟女乱倫视频，檢查5次性爱资源网站，每次0麻豆自拍偷拍爽图。2，公開課第一名共0外国一级黄色视频。5分檢查5次黄色网站最新网址，每次0。1）

　　2三级片在线免费观看网站、家長聯(lián)系的情況3分四川农村女人一级毛片。（包括電話家訪1分，家園聯(lián)系冊1分三级大黄，園長抽查家長反映情況1分共3分）

　　3国产精品99久久精品、活動參與情況2分（第一名2分，第二名1分国产黄色在线。）

　　4熟妇的天堂av、幼兒安全意識的培養(yǎng)1分（包括幼兒的行為及口述能力1分，本班沒有出現(xiàn)幼兒安全情況1分）幼兒行為規(guī)范1分（根據(jù)幼兒行為準則來評分）

　　優(yōu)秀配班老師考核標準：（十分制）

　　1久久不免费视频1、每周一大掃除的評比為第一的在整個學期中次數(shù)最多的2020国产精品对白露脸，加1分。

　　2久久黄色免费视频、教室衛(wèi)生每天下午檢查為優(yōu)的次數(shù)在本學期最多的加1分美女黄网站色视频免费国产。

　　3、幼兒內(nèi)務(wù)整理2分（包括手臉干凈沒有家長投訴的1分色播影院私人影院，衣物整潔沒有家長投訴的1分如果被抽檢發(fā)現(xiàn)幼兒衣物不整潔不予加分）

　　4在线观看视频欧美、家長接待工作好的3分（包括家長反映好的加1分，園長反映好的加1分）国产一精品孕妇在线，

　　5花季传媒免费观看网址ios、活動參與中積極為帶班老師管理班級，并能協(xié)助該班老師排練節(jié)目的又獲得第一名十大黄色免费网站，第二名加2分视色网视频在线。

　　6、能主動為帶班老師承擔一些事物的加1分中文一级免费视频。

　　優(yōu)秀園長的考核標準：

　　1久久精品无码亚洲一区二区、每月每周有詳細的審查工作人員的書面記錄3分。

　　2午夜福利網站AV、老師對園長的審評2分黄色网站十八岁免费。

　　3、能為幼兒園節(jié)省開支3分九九精品视频在线播放8。

　　4无码专区视频一区古典武侠、能帶領(lǐng)全體教職員工圓滿完成各種大中型活動，并取得良好的宣傳效果2分99热在线这里只有精品3。

　　5午夜又爽又色的高清视频、與老師国产第一区视频，與家長有很好的協(xié)調(diào)溝通能力2分欧美国产一级黃片。

　　6亚洲精品三级片网视频、幼兒園第二期的人數(shù)在原有基礎(chǔ)上增加50%。

　　幼兒園教師獎懲制度 篇7

　　一一级片播放、獎勵：

　　1淫蕩網站、凡改善工作效果很好、成績顯著者可獲得專項獎（如保健工作成績突出毛片女人十A片十女人、教改中有突出成績黄色美.女40岁视频看看、幼兒膳食品種多樣、創(chuàng)編教材或制作教具成績顯著色综合久久久金八天国、創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境成績突出等）在线成人漫画。

　　2、凡每學期（或?qū)W年）獲得全國无码好看中文字幕免费视频、省欧美精品在线免费观看、鎮(zhèn)江市、句容市亚洲AAAAAV特级黄片、本單位的綜合表彰（優(yōu)秀教師天天色色色色色色色色色色色色色色色色色、優(yōu)秀黨員、先進工作者等）可獲得20__元亚洲人成人网站在线观看、1500元黄色视频金典免费播放、1000元、500元欧美熟妇性XXXX交20p、200元的獎勵www.干干干.cao。

　　3、教職工參加幼兒園組織的論文評選国产成人中文激情小说在线观看网站、各級評課好好日这里只有精品、工作單項評選等（個人行為一律不予承認，有好的比賽可推薦幼兒園組織）91成a人片在线观看无码，獲得全國一影视大全高清版官网在线观看、二、三等獎分別給500元粗暴大黑鳮巴视频欧美中文、400元性交欧美三级在线、300元；獲得省一色色社区五月、二A级国产精品片在线观看、三等獎分別給300元、200元亚欧大尺度无码视频在线观看、100元91手机最新国精品自产拍不卡；獲得鎮(zhèn)江市一看A片地址、二、三等獎分別給200元1024手机看电影一区乳、100元99riav首页、50元；獲得句容市一国产福利AV在线导航、二亚洲熟妇色XXXXX欧美、三等獎分別給80元、50元性色生活毛片免费无码观看、30元无码亚洲成a人片在线观看无码；獲得片一、二国产第一次破苞视频网站观看、三等獎分別給60元在线视频A片免费关看、40元、25元亚洲免费色视频；獲得本單位一日韩综合精品1页在线观看、二、三等獎分別給40元在限福利影院、30元国产九一视频在线观看、20元；獲優(yōu)秀獎的按同級三等獎獎勵亚洲鲁在视频在线观看。論文發(fā)表按同等稿酬獎勵（個人帶給稿費復印件）AAA亚洲无码高清。注：一篇論文只給予一次獎勵，以高級別計算精品国产国语对白A…V。

　　4色哟哟在线资源国产精品、對幼兒獲獎的組織者（幼兒園組織參加的比賽），按全國特黄把女人弄爽又粗又大A片、省日韩在线精品福利网页视频、鎮(zhèn)江市、句容市国产成熟女人性满足视频、本單位進行200元欧美最强XXXX性受、150元、80元欧美A∨视频一中文字幕、50元国产经典露出偷窥91图片专区、30元。

　　5天天日日日干、對幼兒獲獎的輔導者（幼兒園組織參加的比賽）爱鲁鲁在线视频免费观看，按全國、省国产精品999视频、鎮(zhèn)江市欧美精品永久、句容市操黑人逼、本單位進行300元、250元黄色网站国产日本、150元国产iGAO在线、80元、50元亚洲日本久久。

　　6WW亚洲天堂、既組織又輔導者向高靠。

　　7日韩A片无码毛片免费视频、教師上公開課：國家級300元，省級200元wdi5.com，鎮(zhèn)江市級100元毛片视频在线播放，句容市級50元，片級30元欧洲性交一极毛片，園級20元黄片一级无码视频在线。注：試上、研討不計算久久久特级黄毛片免费看；匯報材料與公開課同等欧美午夜艳；同一節(jié)課、同一個活動以最高級別計算在线一区精品；一學期結(jié)算一次羞羞漫画免费观看网站。

　　8、教職工在聘用學歷基礎(chǔ)上取得大專學歷獎勵100元在线观看AV地址，取得本科學學歷獎勵200元（每高一級在前一學歷獎勵的基礎(chǔ)上加100元）人人人人干人人摸人人，每種學歷的取得是學前教育專業(yè)的在原學歷獎勵基礎(chǔ)上增加100元（如學前教育大專獎勵200元），獲得多項同層次學歷只給予一次獎勵向高者靠免费在线a片视频。

　　9无码一区一区、教職工一學期不請假（公假除外）、不遲到91免费在线免费、不早退黄黄黄视频网站，臨時請假一學期不超過三次且累計時間不得超過3小時（公事除外），給予200元獎勵黄色视频网址在线，超過三次或3小時的按事假處理全免费A级毛片手机免费看。教師每月滿勤獎勵20元。

　　二又爽又黄一级毛片、懲罰：

　　教職工應(yīng)自覺遵守國家的法律法規(guī)和園方依法制定的各項規(guī)章制度国产精品碰碰免费观看。嚴格遵守崗位職責，服從管理日韩毛片福利在线，按時完成教學亚洲视频免、保育影音先锋网址资源在线播放、后勤等任務(wù)。

　　園方在園內(nèi)公開發(fā)布并經(jīng)有效方式告知乙方的各項規(guī)章制度對雙方均具有約束力亚洲日本看视频，除非該制度違反了國家相關(guān)法律法規(guī)曰批免费视频播放，否則均視為勞動合同的有效組成部分，園方有權(quán)依照有關(guān)規(guī)定進行處理欧美性爱高潮免费看。

　　1国内自拍日韩在线观看网站视频、凡違反職業(yè)道德行為規(guī)范或有以下（1）——（8）行為之一者一次給予扣除當月考績工資50元的處罰并給予大會警告，逐次累加精久久免费视频；情節(jié)嚴重者可扣除當月除基本工資外的所有待遇激情小说激情图片乱伦电影，不得參加所有評先、評優(yōu)亚洲国产精品亚洲一区二区三区、評職稱中日韩十逼高清无码视频、晉級等，并可給予行政處分超碰在线免费首页；造成惡劣影響的最新欧美视频，園方有權(quán)給予調(diào)整職務(wù)、調(diào)整工作崗位或解除勞動合同九九爱综合，并不支付解除勞動合同的.經(jīng)濟補償金一级片一级片一级片网址。構(gòu)成犯罪的，將由有關(guān)部門依法追究刑事職責国产精品久久久久精品二级。

　『媚腥松缜�日本www。�1）不遵守工作紀律，違反職業(yè)道德規(guī)范者高清无码黄色。

　』粕�视频在线观看免费网址。�2）干擾幼兒園正常工作秩序者。

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　　（4）無故曠工者国产3p一区二区三区视频。

　⊙侵廾夥咽悠�2。�5）因工作失職造成工作事故及不良影響后果者。

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　÷乙�网站。�7）被家長投訴，狀況調(diào)查屬實者。

　�[国产原创中文]国产AV。�8）其他違反我園規(guī)章制度者国产99视频精品免费时看古装。

　　2、教職工有下列情形之一的美国乱滛免费视频，我園能夠立即與其解除勞動合同久草视频综合在线，不支付解除勞動合同的經(jīng)濟補償金：在試用期間被證明不貼合錄用條件的；嚴重違反我園的規(guī)章制度的久久超碰男人的天堂；嚴重失職www.无码在线，營私舞弊，給我園造成重大損害的黄大色大片免费久久；教職工同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系性av不卡在线，對完成我園的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)我園提出亚洲va在线va天堂XXxX国产，拒不改正的韩国AV永久免费不卡在线；因教職工以欺詐、脅迫的手段或者乘人之危自拍偷拍欧美日本，使我園在違背真實意思的狀況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的；被依法追究刑事職責的日韩一级AAAA免费视频；相關(guān)法律規(guī)定的其他情形精品免费一区。

　　3、工作時間利用電腦干與工作無關(guān)的事情者（如：游戲影音先锋男人看片Av资源网、聊天喷射97人人操、網(wǎng)購等）一次給予扣除50元的處罰，累計三次扣除整個學期考績獎黄色视频在线观看免费阅读。

　　4欧美在线看视频、一學期遲到兩次以上一次扣6元，曠工一天（次）扣除曠工當日工資欧美黄色网站在线观看、全月考績工資岛国电影网站，一月內(nèi)累計曠工兩天（次）扣除曠工當日工資、全月考績工資黄色高清无码视频、崗位津貼久久久久精品免费网播放；一學期內(nèi)累計曠工三天（次）及以上者，園方有權(quán)給予調(diào)整工作崗位或解除勞動合同一级特黄AA级毛片免费看。

　　5毛片三级片网站小视频、體罰或變相體罰幼兒者按違反職業(yè)道德行為規(guī)范處罰，取消優(yōu)秀教師黑人三级片免费看、文明班級的評比資格黄片免费观看无码，情節(jié)嚴重給予行政處分，調(diào)整職務(wù)、調(diào)整工作崗位或解除勞動合同国产一级AA片免费视频，構(gòu)成犯罪的精品毛片二区，將由有關(guān)部門依法追究刑事職責。

　　6欧美性色欧美A在线观看、教職工一學期考核“不合格”者作待崗或轉(zhuǎn)崗處理特黄一级乱淫A片，連續(xù)兩學期考核為“不合格”者作解除勞動合同處理。

　　7三级片在线无码、副園長在各自分管范圍內(nèi)久久免费网址，所分管人員在同一事項上累計被罰款三次后罰款一次，園長在副園長在同一事項上累計被罰款三次后罰款一次日韩中文福利片观看。

　　幼兒園教師獎懲制度 篇8

　　為了便于對業(yè)務(wù)人員的工作業(yè)績最新中文字幕在线视频网站、狀況進行考核評定，充分調(diào)動業(yè)務(wù)人員工作積極性a黄大片久久网，確保公司各項工作目標的順利實現(xiàn)在线观看中文字幕网，特制定本管理辦法如下：

　　一、 將考核的主要內(nèi)容從單純的銷售業(yè)績考核變?yōu)榭冃Э己巳蘸�女神精品自拍视频，并將考核�?nèi)容予以量化天天视频在线50页免费观看，賦于分值，從而全面掌握業(yè)務(wù)人員的工作情況欧美性爱大屌，也可從中獲取有價值的市場信息人人爽爽人人爽人人精品。具體內(nèi)容如下：

　　1、 銷售狀況評價：

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　　b亚洲熟女性爱视频、 本期銷量較上期提高或減少（∧信產v网站有那些。┡_，增長或減少（∫患镀�免费视频精品。�%A片无网。

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　　3日韩美女午夜精品视频网站免费观看、 工作態(tài)度及個人素質(zhì)評價：

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　　幼兒園教師獎懲制度 篇9

　　一激情综合色综合啪啪开心、考勤部分

　　1、早晨值日教師7:00到園狠狠社henhen，不值日教師早上7:30到園在线观看亚洲免费，下午13:40到園。遲到一次扣5元午夜性生活黄色片，早退一次扣5元农村女人一级特黄大片，曠工一次（遲到15分鐘以上視為曠工）扣10元。

　　2精品国产午夜理论片、每天工作時間內(nèi)日韩专区欧美专区亚洲福利，未經(jīng)請假，不得私自外出日韩一区二区视频，否則亚洲激情小说图片视频，按曠工論處。

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　　二精品福利99、教育教學部分

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　　幼兒園教師獎懲制度 篇10

　　一、建立教職工考核制度

　　對教職工從職業(yè)道德嗯不要视频、業(yè)務(wù)能力和素質(zhì)24小时免费看成年女人18级毛片毛片免费、工作表現(xiàn)和教學成績等方面進行全面考核，將考核結(jié)果記錄在案日日摸夜夜添免费毛片，作為評優(yōu)和實施工資獎懲的依據(jù)美女被插阴道的视频。

　　二、工作機制

　　1欧美爱爱片、成立考核工作領(lǐng)導小組

　　組長：XXX

　　成員：XXX欧洲在线人成线视频、XXX、XXX

　　2、細化考核項目及權(quán)重

　　考核項目：業(yè)務(wù)考核色黄乱婬伦免费网站、師德考核亚洲精品偷拍第2页、工作活動考核、出勤考核2021国产精品偷窥盗摄、安全考核、教學成績考核六大項国产精品黄色大片。

　　3先锋影音资源精品资源站、考核標準及程序

　　以《西翟莊幼兒園教師考核細則》為主要依據(jù)，日彻�产女精品网站91？己擞煞止茴I(lǐng)導根據(jù)每學期的常規(guī)工作和重點工作在每學期初自已制定考核標準欧美女人兽牲交，按月對教師進行評估打分，學期末匯總3344e国产在线观看。

　　學期末考核領(lǐng)導小組集中評價日本三级网站，按考核成績分層排序。

　　考核與評估相結(jié)合日韩久久精品麻豆出品AV，日惩夤�免费黄色网站？己伺c期末考核相結(jié)合，個人自評與園內(nèi)評估相結(jié)合美女让我捅，確比巳瞬偬焯焐淙巳巳送妫考核工作的科學性、客觀性国产一级毛片无码aaaaaa、真實性在线免费观看黄色一级视频。

　　三、教職工必須自覺遵守幼兒園的考核評估人人操操操干干，通過考核不斷提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力公侵犯人妻中文字幕在线视频，促進工作質(zhì)量的提高。

　　獎勵

　�18对禁止进入黄的网站、狈哺倪M工作效果很好H视频在线看一区、成績顯著者可獲得專項獎（如保健工作成績突出、教改中有突出成績晚上网站h欧美、幼兒膳食品種多樣日韩妓女精品视频播放网站、創(chuàng)編教材或制作教具成績顯著、創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境成績突出等）日韩国产在线；

　　2国内乱伦视频、凡在縣以上發(fā)表的優(yōu)秀論文（經(jīng)驗總結(jié)）或指導的節(jié)目可獲得個人獎。

　　3人妻无码亚洲、能為西翟莊幼兒園爭得榮譽久久久久久久精品国产免费…，如在"六一"活動或其他比賽中做出成績的重獎。

　　懲罰：

　　1、不服從工作需要女人张开腿男人桶免费官网，不服從組織分配欧美日韩性爱视屏一，體罰、變相體罰或虐待幼兒高清国语自产拍AV，工作失職午夜一级黄片，出了責任事故或差錯（如幼兒走失、骨折美女黄页网站国产在线观看、食物中毒国产成人男女在线观看网站视频免费、消毒不嚴格等），根據(jù)具體情況小h片在线播放免费网站，扣除當月獎金或部分工資久久免费美女黄片视频；

　　2、工作擅離職守18岁一下禁止观看的网站，干私活或無故曠工一天以上扣除當月獎金亚洲国产高清一区二区三区不卡；

　　3、鬧無原則糾紛99热这里、講粗言爛語播放很快的你懂的的在线、造謠中傷、破壞團結(jié)等除進行批評教育外韩国A级黄色电影，視情節(jié)輕重給予經(jīng)濟制裁欧美va亚洲va伊人；

　　4、凡違反職業(yè)道德規(guī)范和本園師德要求www.dxj久久av，因自己的言行影響集體榮譽者美女裸身裸乳免费视频3p视色，視情節(jié)輕重給予懲罰，直至解聘一级二级毛片免费看不卡。

　　四精品三级在线观看、各項考核細則

　　（一）師德考核制度（10分）

　　1亚洲综合黄网、遵紀守法操屄A∨、潔身自好

　　（1）受到園紀處分者精品资源在线，視其情節(jié)輕重給予處理日韩另类福利影院在线播放。

　　（2）因違法而受到治安拘留或處以罰款者人人干人人插人人插人人操。師德一票否決国产91一区在线。

　　2、廉潔從教亚洲国产成a人v在线观看、認真執(zhí)行幼兒園辦公制度

　」�产欧美日韩一区。�1）不準在園外亂辦班收費日本体内she精3汇编，不準違規(guī)在外兼職代課、有償家教一级一片。

　≡谙吖劭碅V麻豆。�2）不準利用職權(quán)之便謀取私利，不準向家長索取和變相索取錢物xxxx.wwww。

　≡谙呖雌�免费人成视频久网不卡。�3）不準亂竄辦公室，教師帶班期間不準開手機或會客最新国产美女口暴深喉、辦私事99精品黄色一级电影、擅自離崗，全園教職工不準在教室接打電話欧美黄片AAAAAAAAAA。

　　3、愛崗敬業(yè)亚洲一区精品无码色、熱愛學生

　∥缫褂霸喝�级免费视中文字幕乱级。�1）熱情接待幼兒，耐心教導幼兒欧美黄页在线观看，未經(jīng)允許不準將幼兒趕出教室艹屄国内精品流，或不滿足幼兒的合理要求，發(fā)現(xiàn)幼兒有錯誤要及時制止和教育日本熟妇乱人伦A片高清。

　」�产欧美三级。�2）不諷刺、挖苦幼兒玖玖爱艹婷婷久久。

　≡荒灸信�一级A片免费视频。�3）不體罰或變相體罰幼兒。

　　4www视频一区、遵章守紀亚洲视频欧美视频在线观看、堅守崗位，認真鉆研業(yè)務(wù)

　⊙侵奚�片在线观看。�1）不準無故不參加幼兒園組織的學習欧美老妇肥BBBB另类、會議、勞動和其它各項活動久久综合热riav。

　【�品视频色。�2）組織上分配的.工作任務(wù)不準無正當理由拒不接受。

　　5激情开心网站国产、團結(jié)協(xié)作影音先锋黄色网站nqdai.cn、顧全大局、嚴以律己久久对白、寬以待人国产Av视频大全、謙虛誠實、言行一致、襟懷坦蕩日韩性生活网、光明磊落

　∨�生啪啪视频。�1）與同事之間要團結(jié)，不準在教師中間散布別人壞話加勒比东京热久久香蕉、散布謠言影響同事關(guān)系精品视频网址。

　　（2）語言要規(guī)范健康在线免费观看av大全，不向同事攻擊吵架免费人成视频网站在线18蜜芽；不散布不利于幼兒園發(fā)展的言行或有損幼兒園聲譽行為。

　「咔骞�产一级婬片A片免费。�3）不準到領(lǐng)導辦公室吵架18分钟处破之轻点好痛。

　　6、自覺遵守教師職業(yè)道德av在线免，精心塑造教師形象欧美多人操逼，為人師表

　　（1）上班期間不準留長指甲三级毛片网站在线免费进入，帶班教師和保育員不準戴戒指AV天堂久久天堂AV色、耳環(huán)，不準披頭發(fā)免费黄色片你懂的，帶班教師不準穿高跟鞋欧美性XXXXX精品。

　　（2）不準訓斥指責家長或同家長吵架456精品视频。

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　⊙侵蘧貌偈悠低�。�4）不參加封建迷信或非正常活動免费的国产黄网站和视频。

　”�乳人妻无码不卡二区。�5）遵守職業(yè)道德基本要求和規(guī)范。

　∫患睹�片视频免费入口。�6）有家長或社會反映有悖師德者干美女阴部视频一区,二区，一經(jīng)查實視情節(jié)酌情處理。

　【镁肁AAA级黄色视频。ǘ�）業(yè)務(wù)考核制度〔30分〕

　　1天天摸天天摸色综合舒服网、由主管領(lǐng)導分別對前勤教師、保育員免费观看无码视频、后勤教師進行學期考核黄毛片在线观看√焯镁镁镁肁V网站？己藭r間為每年9月至12月，3月至6月色悠悠久久久综合色鬼。

　　2亚洲色图日韩欧美、考核細則由主管領(lǐng)導制定并實施。

　　3网站日韩在线、考核結(jié)果作為教師全面考核成績重要組成部分国产永久精品91在线，做為評選園優(yōu)依據(jù)之一。

　　4欧美色欧美亚洲另类少妇、連續(xù)四個學期業(yè)務(wù)考核不到15分的教師待崗學習jizzz色多多。

　　（三）教師考勤制度（5分）

　　教職工要自覺遵守幼兒園作息時間男女拍拍拍AAA毛片免费视频，不遲到www.一区二区三区.com，不早退，不擅離職守性插20分钟免费视频，如有違紀現(xiàn)象黄片无码免费不卡，進行扣分、罰款處理超碰在线播放平台。

　　（四）各項活動考核制度

　　各項活動考核制度（20分）

　　為了調(diào)動和激發(fā)教師參與組織活動的積極性在线a亚洲视频播放在线观看，提高教師組織活動的能力色呦呦在线国产亚洲，由主管領(lǐng)導將每學期活動次數(shù)累計，根據(jù)教師組織參加活動的態(tài)度www.麻豆视频.com、積極性华人永久免费在线视频、活動效果綜合評分。

　∨访酪磺�精品视频一二区:。ㄎ澹┌踩�工作考核制度（5分）

　〕赡昶�色大黄全免费网站久久。�六）教學成績考核（30分）

　　幼兒園教師獎懲制度 篇11

　　一、考核內(nèi)容

　　中小學教師職業(yè)道德考核內(nèi)容包括愛國守法国产亚洲日韩在线人成、愛崗敬業(yè)欧美日韩精品福利在线观看、關(guān)愛學生、教書育人国产成人无码调教AV、為人師表一级视频在线观看免费播放、終身學習、廉潔從教等欧美亚洲另类专区。具體內(nèi)容詳見《中小學教師職業(yè)道德考核要素》

　　二https国产黄视免费、考核方法和程序

　　教師職業(yè)道德考核與年度考核和績效考核結(jié)合進行。

　　1日韩AV毛片精品簧片无码、教師進行師德述評亚洲精品精品熟妇熟妇。以年級組或?qū)W科組為單位亚洲人成人一二区在线观看，組織教師對自身師德修養(yǎng)及師德表現(xiàn)做出符合客觀實際的自述自評。農(nóng)村學泄�产色视频在线观看香蕉？筛鶕�(jù)實際情況確定述評范圍日韩成人网址播放视频在线播放免费。

　　2、組織實施考核評議国产尤物视频在线。學芯派玴opny200？己私M采用多種評價方法，組織學生新久久黄色视频、家長国产在线精选免费、教師、考核組等評價主體實施考核評議久久综合一色综合久久小蛇。小學低年級教師的師德考核操操干操干，不進行學生評議。

　　學生評議和家長評議：以班級為單位18禁美女裸体黄色网站，采取問卷調(diào)查等方式進行手机看片1024乱伦。考核組隨機抽取一定數(shù)量班級的全部學生和家長對任課教師進行評議免费色网。所教班級較多的任課教師,每年抽取不同任課班級進行評議多人操逼视频。

　　教師評議：采取年級組或?qū)W科組教師評議與全體教師評議相結(jié)合的`方式進行。

　　3国内特一级A片黄片、確定考核等次亚洲一区免费观看。考核組根據(jù)學生福利性视频、家長国产农村乱免费视频、教師評議結(jié)果，結(jié)合教師平時的師德表現(xiàn)色就色69视频，在打分量化的基礎(chǔ)上,綜合分析世界午夜A片免费观看com，逐一確定考核等次。

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　　三一级AAAAAA大黄片、考核等級

　　1、考核結(jié)果分優(yōu)秀欧美性爱网站在线免费、合格国产醉酒迷奷系列在线观看、不合格三個等次。優(yōu)秀率一般掌握在參加考核教師總數(shù)的15－20％日韩精品国语在线观看视频。

　　2中文,不卡,AV、凡有下列情況之一者,考核等級為不合格:

　　(1)擅自脫離工作崗位，或不服從工作安排的www.影音资源.com；

　　(2)體罰或變相體罰學生的;

　　(3)在工作日到校外社會辦學機構(gòu)兼職兼課免费在线色，組織

　　(4)向?qū)W生或家長索要錢、物观看免费黄色网站免费、有價證券的;

　　(5)散布非法言論久久精品国产99久久，或誘導學生參加宗教活動，或參與賭博www被啪啪舒服了、封建迷信和邪教活動的;

　　(6)以非法方式表達訴求可以直接免费观看的黄色网站，干擾正常教育教學秩序，損害學生利益的福利在线你懂的；

　　(7)其它違反師德行為規(guī)范人人人操人人爱，造成不良影響和后果的。

　　四18黄色禁止网站、考核結(jié)果的使用

　　1不卡日本黄色三级片、師德考核優(yōu)秀的教師，在崗位聘任欧美亚洲欧美亚洲日韩中文视频、職務(wù)評聘、獎勵性績效工資發(fā)放国产精品-色哟哟、評選各類型骨干教師亚洲欧美中文日韩V日本、表彰獎勵時，同等條件下優(yōu)先考慮日韩欧美国产三级片。

　　2超碰超干、師德考核不合格的教師，在職務(wù)評聘囯产免费看黄色视频、獎勵性績效工資發(fā)放国产熟女一区另类、評選各類型骨干教師、表彰獎勵時一票否決美国无码在线，在崗位聘任中予以低聘欧美乱辈伦小说、緩聘或解聘。對經(jīng)教育仍不改正男士免费黄网、師德考核仍不合格的教師應(yīng)調(diào)離教學崗位日韩乱伦一区二区，情節(jié)嚴重的給予政紀處分91国在线播放。

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