營銷管理制度
在快速變化和不斷變革的今天日韩久久网，越來越多地方需要用到制度av福利在线网站，制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則图片小说视频日韩欧美。制度到底怎么擬定才合適呢？以下是小編為大家整理的營銷管理制度久久久久久精品毛片免费不卡，歡迎閱讀无码少妇精品一区二区免费，希望大家能夠喜歡。
營銷管理制度1
第一章總則
第一條
內(nèi)涵
本公司的銷售渠道是指產(chǎn)品從公司的生產(chǎn)領(lǐng)域向消費(fèi)領(lǐng)域轉(zhuǎn)移時(shí)所經(jīng)過的通道色本色网无码在线，這種轉(zhuǎn)移需要中間商的介入久久器只。
第二條
適用范圍
本規(guī)定的主要對(duì)象為國際銷售渠道的中間環(huán)節(jié)。
第二章代理商
第一節(jié)
企業(yè)代理商
第三條
企業(yè)代理商是受本公司委托超级美女免费黄色视频，根據(jù)協(xié)議在一定區(qū)域內(nèi)負(fù)責(zé)代銷本公司生產(chǎn)的產(chǎn)品的中間商高清无码乱伦视频。產(chǎn)品銷售后，本公司按照銷售額的一定比例付給其傭金作為報(bào)酬激情图片激情小说用什么软件看。
第四條
企業(yè)代理商與本公司是委托銷售關(guān)系午夜影院视频，他負(fù)責(zé)推銷產(chǎn)品，履行銷售業(yè)務(wù)手續(xù)思思re久久996国产精品，本身不設(shè)倉庫3p夫妻互换视频，由顧客直接向本公司提貨。
第五條
本公司可同時(shí)委托若干個(gè)企業(yè)代理商在线视频播放社区，分別在不同地區(qū)推銷商品大陆特黄一级免费AV片，本公司亦可同時(shí)參與某些地區(qū)的直銷活動(dòng)。
第二節(jié)
銷售代理商
第六條
銷售代理商是一種獨(dú)立的中間商九九小视频，受托負(fù)責(zé)代銷本公司的全部產(chǎn)品A片污黄，不受地區(qū)限制，并擁有一定的售價(jià)決定權(quán)国产91页。
第七條
銷售代理商是本公司的全權(quán)獨(dú)家代理商亚洲无码强奸视频在线观看。本公司在同一時(shí)期只能委托一家銷售代理商，且本身也不能再進(jìn)行直銷活動(dòng)亚洲线精品一区二区三区在线观看。
第八條
銷售代理商也實(shí)行傭金制日本三级电影在线视频，但其傭金一般低于企業(yè)代理商。
第三條寄售商
第九條
寄售商委托進(jìn)行現(xiàn)貨的代銷業(yè)務(wù)曰本一级AAA片免费。根據(jù)協(xié)議人人艹人人莫，本公司向寄售商交付產(chǎn)品午夜网站加勒比我污，銷售后所得貨款扣除傭金及有關(guān)費(fèi)用后再交付本公司。
第十條
寄售商一般要自設(shè)倉庫或鋪面久久最新视频地址，便于顧客及時(shí)購到現(xiàn)貨欧美精品午夜理论片在线播放情事，且易于成交。
第四節(jié)經(jīng)紀(jì)商
第十一條
經(jīng)紀(jì)商既無商品所有權(quán)欧美在线观看18，又無現(xiàn)貨黄色网站免费进入入口，只為買賣雙方提供有關(guān)價(jià)格、產(chǎn)品及一般市場信息激情人妻一级毛片在线视频，為買賣雙方洽談銷售業(yè)務(wù)起媒介作用黄色AV免费的网站。
第十二條
經(jīng)紀(jì)商與本公司不簽訂合同，不承擔(dān)義務(wù)不卡一级片，與本公司無固定的聯(lián)系瑟网站，但在買賣過程中又可代表本方，商品成交后国内自拍日韩经典视频，從中提取一部分傭金亚洲黄色网站AAA，但其比例一般較低。
第三章直銷商店
第十三條
直銷商店需劃出A最近手机中文字幕视频大全、B免费试看AV、C、D四個(gè)等級(jí)在线国产高清视频，要求每戶一卡十八岁禁看的网站。
第十四條
直銷商店業(yè)務(wù)拜訪次數(shù)規(guī)定為：A、B級(jí)店面每月不得少于5次;C人妻系列爽爽无码专区久久69堂、D級(jí)店面每月不得少于2次91亚洲女性自拍图片库。
第十五條
所有直銷商店必須執(zhí)行統(tǒng)一的.市場零售價(jià)，若經(jīng)查不落實(shí)www.色色色五月天，直銷店面的零售價(jià)不統(tǒng)一男人视频天堂剧情111，必須追究該區(qū)業(yè)務(wù)員的責(zé)任。
第十六條
直銷商店根據(jù)營業(yè)額可采用給扣制久久久久精品无码AⅤ。
第十七條
商店貨物擺放位置必須處于最醒目的位置全网黄色网站在线看，商店貨架上貨物規(guī)格必須齊全，擺放整齊欧美亚洲国产一区二区三区VA。
第十八條
要求商店的貨物必須先進(jìn)先出91无码专区WWW，業(yè)務(wù)員隨時(shí)清點(diǎn)對(duì)方庫存及出廠日期，以便出現(xiàn)問題及時(shí)解決一级一级一级一级一级片，并以書面形式將公司的要求傳達(dá)至客戶天天夜夜人人爽人人爽，如對(duì)方庫存過大時(shí)，需協(xié)商国产自产拍一区精品，請(qǐng)示主管調(diào)回公司倉庫欧美疯狂操逼。
第十九條
商品在銷售亚洲VS天堂、運(yùn)輸及庫存等環(huán)節(jié)出現(xiàn)破損，必須當(dāng)日調(diào)換2018人人操人人插，不允許拖至下月調(diào)換美女性爱一区二区在线。
第二十條
客戶提出的任何意見或建議，業(yè)務(wù)人員必須當(dāng)面記錄疯狂伦交成人网站视频，自己職權(quán)范圍能予解決的當(dāng)即解決97人人模人人爽人人喊免，不能解決的上報(bào)公司主管，在3日內(nèi)答復(fù)客戶思思热在线国产。
第二十一條
業(yè)務(wù)員必須非常熟悉轄區(qū)內(nèi)每家商店的經(jīng)理国产亚洲视频网站国产、會(huì)計(jì)、出納18Jizz高潮合集、倉管、業(yè)務(wù)采購九九黄色网址免费在线观看、柜臺(tái)組長及營業(yè)員的情況国产无遮挡裸体免费视频不卡，其中包括姓名、家庭住址398AV影视、電話日本免费一区二区小视频、愛好、生日及個(gè)別家屬情況国产一级一片免费播放放。
第二十二條
每逢元旦或圣誕節(jié)前夕欧美一区的网站在线观看，業(yè)務(wù)員應(yīng)該自己花錢寄賀卡給客戶。
第四章經(jīng)銷商
第二十三條
經(jīng)銷業(yè)務(wù)必須由公司經(jīng)理經(jīng)營国产免费午夜福利院网孕，或由經(jīng)理指派的業(yè)務(wù)代表經(jīng)營91自拍日韩，公司內(nèi)人員具體負(fù)責(zé)辦理業(yè)務(wù)。
第二十四條
經(jīng)銷業(yè)務(wù)一律實(shí)行合同制人人H在线一区二区，合同文本各分公司要求統(tǒng)一久久WW黄色1级视品。
第二十五條
經(jīng)銷商可劃分為A、B兩種：A為大型經(jīng)銷商(年?duì)I業(yè)額在20萬美元以上);B為小型經(jīng)銷商(年?duì)I業(yè)額在20萬美元以下女人特黄大片视频，10萬美元以上);10萬美元以下視為批發(fā)商18岁以下黄色网站，不簽合同。
第二十六條
A級(jí)經(jīng)銷商的經(jīng)營分為淡旺季谁有可以直接看av的网站。旺季時(shí)由于對(duì)方需求量大在线观看黄A片免费AV网站，資金占用量大，必須按合同求貨到付款欧美www在线观看，否則不予供貨;淡季時(shí)考慮長期經(jīng)營怡红院老首页主页入口，可適量按月鋪貨，當(dāng)月鋪貨當(dāng)月底必須全數(shù)收回貨款(例如日韩丝袜清纯自拍视频在线观看，1日發(fā)貨亚洲国产aaaaaaaa片，到31日收回;8日發(fā)貨99久久国产超碰，在31日收回;25日發(fā)貨，在31日收回)最新在线精品国产福利。
第二十七條
B級(jí)經(jīng)銷商的經(jīng)營不論淡旺季在线超碰，一律貨到交款，否則出現(xiàn)的任何貨物損失由經(jīng)理負(fù)責(zé)全部賠償欧美特黄岛国片免费看。
第二十八條
經(jīng)銷商在經(jīng)銷過程中產(chǎn)生的破損91自拍视频国产精品、變質(zhì)、超過保質(zhì)期的產(chǎn)品免费黄色片999，本公司一律不予承擔(dān);但如有產(chǎn)品質(zhì)量問題2021最新国产理论，本公司將予以解決。
第二十九條
每年需對(duì)各經(jīng)銷商制定銷售指標(biāo)在线无码观看黄片，按指標(biāo)完成情況予以獎(jiǎng)勵(lì)尤物视频欧美性爱。批發(fā)商銷售額在20萬美元以下由分公司獎(jiǎng)勵(lì)，20萬美元以上由行銷部獎(jiǎng)勵(lì)全球持级黄毛片免费。金額視同分公司費(fèi)用第一中文字幕AV在线。經(jīng)銷商未附合同正本，一律不享受本條款久久精品免费福利网。獎(jiǎng)勵(lì)在結(jié)算后第60天中文欧美福利，由行銷部統(tǒng)一核對(duì)無誤后發(fā)放。
第三十條
幾個(gè)經(jīng)銷商聯(lián)合進(jìn)貨則全部不獎(jiǎng)勵(lì)福利视频免费。
第三十一條
每年銷售指標(biāo)須按照上年完成情況亚洲网络在线，在原有基礎(chǔ)上遞增一定的百分點(diǎn)。
第三十二條
公司需協(xié)助輔助經(jīng)銷商開拓市場手噜国产、規(guī)劃市場99这里只有精品99，提供良好的經(jīng)營策略，原則上要求經(jīng)銷商按照公司規(guī)定價(jià)格進(jìn)行銷售精品国产污污的网站，允許上浮5%日韩制服卡通自拍图，但不作具體規(guī)定，經(jīng)銷商有責(zé)任引導(dǎo)零售商執(zhí)行區(qū)域內(nèi)統(tǒng)一零售價(jià)小18箩利洗澡无码视频网站。
第三十三條
經(jīng)銷商不得跨區(qū)銷售JIZZ精品国产，致使貨物流竄，干擾其他市場什么网站可以免费看A片，導(dǎo)致價(jià)格混亂日韩AV无码超碰一区二区三区。若違犯，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)肏屄在线观看国内，第一次停止供貨6080免费三级片，第二次取消經(jīng)銷商資格，第三次沒收銷售獎(jiǎng)猛操视频。新晨范文網(wǎng)
第三十四條
嚴(yán)禁經(jīng)銷商銷售假貨久久伊人中文字幕色综合，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)国产高清在线a视频大全在线，立即終止業(yè)務(wù)往來，并追究其責(zé)任国产精品三级啪啪。
第三十五條
在開拓經(jīng)銷市場時(shí)a级日韩黄片欧美，由分公司派出先遣隊(duì)與經(jīng)銷商共同打理銷售點(diǎn)后，交經(jīng)銷商經(jīng)營欧美日韩黄色小说小电影网。同時(shí)也可由行銷部派先遣隊(duì)欧美综合性爱，費(fèi)用由行銷部和分公司各承擔(dān)50%，來開發(fā)經(jīng)銷市場干人网站，完成市場開拓后再交由經(jīng)銷商經(jīng)營国产爱在线。
第五章批發(fā)商和零售商
第三十六條
有關(guān)批發(fā)商和零售商的管理，另參見本公司《批發(fā)商管理制度》和《零售商管理制度》久久avabb。
營銷管理制度2
為了加強(qiáng)供電營銷管理粉色视频又黄又爽免费，規(guī)范營銷人員行為，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)毛片无码午夜国产视频，挖潛增收免费的一级毛片，提高營業(yè)工作質(zhì)量，提高經(jīng)濟(jì)效益什么视频可以看毛片，物制定營銷管理制度：
第一條：營銷人員必須具備較高的思想素養(yǎng)午夜影院三级，業(yè)務(wù)技術(shù)精91精品视频网，工作責(zé)任感強(qiáng)91页国产视频，具有開拓精神。
第二條：必須遵守國家法律法規(guī)视频一区二区在线观看，嚴(yán)格執(zhí)行國家物價(jià)政策日韩夜色精品影院视频，不得違反規(guī)定亂收費(fèi)，亂加價(jià)国产丝袜在线观看视频黄；要加強(qiáng)對(duì)村電工的管理亚洲黄片视屏1234，規(guī)范他們的行為。
第三條：不得利用工作和職務(wù)之便伊人草在线视频，以電謀私日本色一区二区三区，甚至內(nèi)外勾結(jié)，參與協(xié)助用戶竊電欧美激情第欧美精品，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予當(dāng)事人開除處理乱伦亚洲色图片，情節(jié)嚴(yán)重的移交司法機(jī)關(guān)查處。
第四條：每月必須按規(guī)定時(shí)間準(zhǔn)確核抄電量18岁禁看网站在线看，抄表率欧美在线黄片小视频、開票率必須達(dá)到100，并按時(shí)上報(bào)入賬国产一区二区精品久久久v，若出現(xiàn)差錯(cuò)的給予當(dāng)事人下崗處理国产日韩欧美午夜福利网站。
第五條：按時(shí)足額收取電費(fèi)能在线看的av，并按規(guī)定收取滯納金，保證各項(xiàng)費(fèi)用按時(shí)足額入庫在线超碰cao，不準(zhǔn)挪用免费毛片在线视频播放。否則，視作貪污論處俄罗斯网站人人草人人干在线观看。
第六條：加強(qiáng)供電管理网页升级自拍偷拍，搞好供電網(wǎng)絡(luò)的維護(hù)、表計(jì)管理人人摸人人搞人人草，用電檢查等工作欧美激情动态图，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，提高供電可靠率黄色A八网站。
第七條：加強(qiáng)安全生產(chǎn)一级a片操逼逼免费观看视频，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，堅(jiān)持以防為主少妇无码一级av专区，查改結(jié)合亚洲天堂无码理论，嚴(yán)格執(zhí)行“兩票”、“四制”預(yù)防各類事故發(fā)生www.renrenav.com。
第八條：加大電費(fèi)回收力度91久久久久久久久久。半年考核電量、電費(fèi)及均價(jià)一级A片特爽高潮视频一，按入庫到賬為結(jié)算依據(jù)亚洲无码要在线视频，只開票未收款部分不作考核依據(jù)，考核線路以供電關(guān)口和實(shí)際開票電量為準(zhǔn)麻豆视频免费。
第九條：加強(qiáng)營業(yè)工作質(zhì)量中營欧美一区二区黄色片、抄、核黄片gb、收的.復(fù)核工作国产Aⅴ无码专区,亚洲Av，若查出少收、漏收两人在线看A片、多收操逼亚洲色、少抄等情況，給予當(dāng)事人貳佰元的罰款免费观看国产嫖妓视频，情節(jié)特別嚴(yán)重的給予下崗處理26uu另类自拍。
第十條：營銷收費(fèi)人員，每月一日在各自所在或集中AAAA电影网，由外線組長分發(fā)抄表卡特黄a又粗又硬又爽视频，大支坪外線人員在大支坪變電站集中，清太坪外線人員在所辦公室集中。外線人員由各組長分配抄表地點(diǎn)99这里只有有精品首页，外線人員持分發(fā)抄表卡及自己本人的秒表臺(tái)賬對(duì)用戶進(jìn)行抄表免费一看一级毛片视频，抄表要仔細(xì)認(rèn)真，抄表卡中嚴(yán)禁涂改www.九久久，凡有涂改者按制度嚴(yán)肅處理黄色网站视频免费体验看。
第十一條：每月1—4日為抄表時(shí)間，5日將抄表卡交到外線組長手中自拍偷拍视频3，組長對(duì)抄表卡中抄見電量進(jìn)行復(fù)核污污污91禁在线永久免费观看，再交至統(tǒng)計(jì)人員，計(jì)量統(tǒng)計(jì)人員復(fù)核后性欧美乱又伦，由所指定人員進(jìn)行開票成人网站国产在线视频内射视频，每月10-11日為集鎮(zhèn)座收交費(fèi)時(shí)間，每月20日外線抄表收費(fèi)人員憑所收電費(fèi)在信用社進(jìn)賬日韩欧精品无码视频免费播放，由財(cái)務(wù)人員核定收電費(fèi)及當(dāng)月欠費(fèi)国产精品美女久久久网站婷婷。
第十二條：各營銷人員應(yīng)根據(jù)管片實(shí)際情況搞好電費(fèi)保證金、預(yù)收電費(fèi)管理工作九九在线影视。望各外線人員統(tǒng)一思想精品aaa片，認(rèn)真搞好營銷工作，對(duì)不服從工作安排及不認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)營銷制度的人員xxxxx黄色，本所將按制度嚴(yán)肅處理国产有毛，違紀(jì)嚴(yán)重者，由所交至公司處理午夜福利无码电影。
營銷管理制度3
第一章：總則
第一條：為了有效調(diào)動(dòng)營銷系統(tǒng)員工的工作積極性免费不要钱乱操黄片，促進(jìn)公司營銷業(yè)績的不斷提升，特制定本制度h片欧美日韩。
第二條：考慮營銷體系的特殊性成年网站在线观看播放器视频，營銷系統(tǒng)的薪酬體系有別于公司其他人員的薪酬體系伊人久久大香焦，以增加對(duì)優(yōu)秀營銷人員的吸引力狼友视频在线观看2019高清。
第三條：營銷系統(tǒng)薪酬體系適用的員工對(duì)象包括：
1、 從事終端業(yè)務(wù)工作的推廣代表久久99国产高清丝袜免费费；
2久久久久囯产、 管理終端業(yè)務(wù)工作的推廣專員；
3国产女性黄色在线播放完整、 管理銷售渠道的銷售代表亚洲欧美另类精品一区；
4、 管理銷售渠道的銷售主管www.86se.com；
5黄视频毛片、 銷售分公司經(jīng)理、銷售部經(jīng)理；
691se.av、 銷售總監(jiān)助理久久久久综合欧美；
7、 市場支持影音先锋最新网址、銷售支持等人員超碰操乱伦。
第二章：推廣代表和推廣專員
第一條：推廣代表指在“協(xié)助經(jīng)銷商銷售”營銷模式中，從事店鋪99操的在线视频、超市等零售機(jī)構(gòu)貨品管理和推廣的人員又大又长又深又粗的操逼视频。
第二條：推廣專員指在“協(xié)助經(jīng)銷商銷售”營銷模式中，管理推廣代表的員工国产一级视频69欧美一级。
第三條：推廣人員的`基本工作內(nèi)容為常規(guī)性的欧美视频射，通過程序化的方式進(jìn)行管理，以減少這部分人的高流動(dòng)性給組織帶來的危害久久丝袜美腿国产精品。
第四條：推廣人員的薪酬結(jié)構(gòu)：月薪（基本工資+績效工資） + 獎(jiǎng)金 + 福利保險(xiǎn)
第五條：基本工資為保障其基本的生活要 求啪啪啪免费视频网站，按月支付。
1国产AV高清国片精品、推廣代表劃分為三級(jí)在线观看色污网站，根據(jù)考核確定和提升，基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：
初級(jí)推廣代表：xx元
中級(jí)推廣代表：xx元
高級(jí)推廣代表： xxx元
2精品国产一区二区三区91在线、推廣專員劃分為三級(jí)亚洲无码高清播放黄色，根據(jù)考核確定和提升，基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：
初級(jí)推廣專員： xxx元
中級(jí)推廣代表：xx元
高級(jí)推廣代表： xxx元
營銷管理制度4
第一條情報(bào)報(bào)告義務(wù)公司業(yè)務(wù)人員應(yīng)對(duì)《客戶情報(bào)報(bào)告書》的各個(gè)項(xiàng)目深入理解成年无码动漫AV片在线观看不卡，及時(shí)搜集有效情報(bào)并向上級(jí)報(bào)告好色资源站。
第二條報(bào)告的種類與方法
(一)日常報(bào)告:當(dāng)面口述。
(二)緊急報(bào)告:當(dāng)面口述或電話国产孕妇一级A片免费观看。
(三)定期報(bào)告:依照《客戶情報(bào)報(bào)告書》的有關(guān)規(guī)定進(jìn)行黄色av免费在线播放。
第三條客戶的級(jí)別分類按照客戶的信用狀況，將其分為三個(gè)等級(jí):
(一)甲等級(jí):以公司的大小來劃分久久国产热热，較佳的信用狀態(tài)99热99这里只有精品。
(二)乙等級(jí):普通的信用狀態(tài)。
(三)丙等級(jí):信用狀況較差国内偷拍专区。主要包括以下幾類:
1.尚欠賬款(達(dá)X萬元以上)并在甲等級(jí)以外的公司国产操屄视频。
2.尚欠賬款達(dá)X萬元或以下的公司。
3.從業(yè)人員20人以下的小公司在线观看国产理论播放网站免费视频。
4.有信用問題前例的公司超碰欧美人妻在线。
5.業(yè)界評(píng)判不佳的公司。
6.新開發(fā)顧客亚洲特级黄a。
甲等級(jí)“業(yè)界的一流公司”及乙等級(jí)“大多數(shù)的`優(yōu)良客戶”不由業(yè)務(wù)人員來做判斷欧美日韩经典自拍视频在线播放，而由營業(yè)主管來進(jìn)行分級(jí)。指定以外的顧客均應(yīng)被列為丙等級(jí)。
第四條定期報(bào)告
(一)業(yè)務(wù)員依照甲av天堂。、乙亚洲第一页在线视频免费播放、丙各等級(jí)的分類，及《客戶情報(bào)報(bào)告書》向主管人員定期報(bào)告国产一级免费无病毒黄片。
(二)定期報(bào)告的時(shí)間規(guī)定為:
1.甲等級(jí):每半年報(bào)告一次亚洲黄色视频三区。
2.乙等級(jí):每季度報(bào)告一次。
3.丙等級(jí):每月報(bào)告一次来个毛片网站。
第五條日常報(bào)告
以《客戶情報(bào)報(bào)告書》的各項(xiàng)準(zhǔn)則實(shí)行免费激烈网站。
第六條緊急報(bào)告拒付或支票的延期要求等緊急情報(bào)，依據(jù)情況盡可能以最迅速的方法向公司報(bào)告6080yy午夜三级中文在线。
營銷管理制度5
一A片在线观看噜噜噜久优、銷售事務(wù)處理制度(I)
交貨、檢查欧美日韩国产一区、配送
(一)對(duì)于已接受訂單的工程,工務(wù)科就在做好相關(guān)的生產(chǎn)日?qǐng)?bào),使工程的進(jìn)行程序得以明確,并就感動(dòng)適當(dāng)?shù)臋C(jī)會(huì),通知給發(fā)出訂單的客戶知道2020中文字幕在线播放。
(二)當(dāng)生產(chǎn)接近完成時(shí),應(yīng)與工務(wù)科協(xié)議,選擇指定交貨日前的適當(dāng)時(shí)日,通知交貨對(duì)象。如交貨有遲延的顧慮時(shí),也應(yīng)事先通知對(duì)方,求得其諒解免费观看国产裸体美女网站。
(三)在進(jìn)行產(chǎn)品的檢查時(shí),應(yīng)將結(jié)果做成測(cè)試成績表等等的有關(guān)資料十八禁美女黄裸体免费入口。
(四)產(chǎn)品的發(fā)送是依據(jù)出貨傳票來進(jìn)行的,另外,每次發(fā)送貨品時(shí),應(yīng)將其要項(xiàng)記入發(fā)送登記簿中。
銷售額的計(jì)算及收款
(一)在繳交產(chǎn)品時(shí),應(yīng)將交貨單的副本交給會(huì)計(jì)科99久久精品无码专区。會(huì)計(jì)科再將這些資料記入銷售帳中查询黄色网站。
(二)如已經(jīng)從客戶處先收取訂金或預(yù)付金時(shí),應(yīng)將此內(nèi)容也記入銷售帳中。
(三)財(cái)會(huì)部門于每月的25日,依據(jù)銷售帳的資料算出每位客戶的未付款項(xiàng)明細(xì)表(包括前月余額亚州黄色一级无码、本月銷售額在线你懂、應(yīng)收帳款),送交營業(yè)經(jīng)理。
(四)營業(yè)經(jīng)理得命令各負(fù)責(zé)人員在應(yīng)付款項(xiàng)明細(xì)表的收款欄中記入預(yù)付金,經(jīng)過調(diào)整后,再?zèng)Q定營業(yè)部的收款預(yù)定額,然后呈報(bào)常務(wù)董事簽核国产视频精神一区。
(五)常務(wù)董事應(yīng)先查閱營業(yè)部所呈的收款預(yù)定表,如有必要征求經(jīng)管經(jīng)理的意見,則由營業(yè)經(jīng)理作說明后,裁定收款的預(yù)定計(jì)劃午夜亚洲黄色视频。
(六)收款業(yè)務(wù)原則上是由營業(yè)部門負(fù)責(zé),但有時(shí)也可委托經(jīng)管(財(cái)會(huì))部門的人員去進(jìn)行。
(七)有關(guān)款項(xiàng)的催收是由銷售科負(fù)責(zé)督促,銷售科必須把相關(guān)資料記入收款預(yù)定表中,通知給各有關(guān)人員xxxx性欧美。
(八)財(cái)務(wù)科應(yīng)將每月收款收據(jù)副本制作成表,在各冊(cè)97人洗澡人人澡人人爽人人模、各頁上打上編號(hào)。并要求有關(guān)人員于每日業(yè)務(wù)終了時(shí),交回這些單據(jù)證明国产免费性交a片。收據(jù)上蓋有公司印章者,會(huì)計(jì)科應(yīng)加以保管,并加蓋部門印章一a级黄片免费看。
(九)款項(xiàng)進(jìn)來時(shí),負(fù)責(zé)收款或處理款項(xiàng)人中應(yīng)制作收帳傳票,并連同現(xiàn)金欧美日韩草草影院在线观看、收據(jù)副本,提交給財(cái)務(wù)科最新欧美操屄视频。
(十)根據(jù)上述的應(yīng)收帳款傳票,將收得的款項(xiàng)記入銷售帳目中。記入內(nèi)容除包括金額外,須再記入負(fù)責(zé)人員的名字毛片AA级高清免费视频。
書信的制作及資料整理
(一)營業(yè)書信資料通常包括下列六項(xiàng):
1.書信毛片黄色网站在线观看、電報(bào)(發(fā)文、訂單)。
2.估價(jià)單永久女性毛片免费看、訂購單黄色网站黄色网址视频、請(qǐng)講單、規(guī)格明細(xì)單2019人妻巨乳超碰。
3.交貨單欧美天欧美天堂aⅴ在线。
4.請(qǐng)款單。
5.收據(jù)理论午夜。
6.備忘錄美国一级强奸片。
(二)交易上的發(fā)文資料,原則上都須復(fù)印并制成副本保存。另外,發(fā)文資料上應(yīng)蓋契印或負(fù)責(zé)人的印章国产操妓女的屄视频。
(三)所有的書信資料,都應(yīng)編列收受號(hào)碼,并記入受信簿中,蓋上收受日期印章久久精品99久久久久久。
(四)處理中的文件,應(yīng)依照下列方式加以分類五月婷婷超碰在线、歸檔。
1.估價(jià)文件資料——將交易客戶與自己公司方面的估價(jià)資料,依照發(fā)生的順序,歸類或存檔。
2.訂購資料——依照順序?qū)⒑贤瑫只仆悠怠⒄?qǐng)款單歸檔。
3.存檔資料美女被操网站在线播放。
(五)參考方面的資料,可按下列分類方式加以整理:
1.市場資料国产一级A片婬片免费。
2.成本計(jì)算。
3.同業(yè)的目錄亚洲爱爱爱爱爱爱。
4.交易資料偷拍一级黄片操操操视频。
報(bào)告及會(huì)議
(一)營業(yè)部必須將每日的活動(dòng)及業(yè)務(wù)處理狀況記入日?qǐng)?bào)表,經(jīng)由科長、經(jīng)理,向總經(jīng)理提出久久一级黄片羞羞。
(二)銷售科應(yīng)根據(jù)每月及上個(gè)月的訂單量国产视频福利网站、轉(zhuǎn)撥余額、本月接受訂貨的總額国产一国产一级无码视频、本月的交貨額一级黄片在线免费看、生產(chǎn)額、未收款項(xiàng)余額午夜性交网、各項(xiàng)接受訂貨的產(chǎn)品內(nèi)容等等制作成月報(bào)表,并經(jīng)由經(jīng)理審編后呈報(bào)告給總經(jīng)理真人性交A级片播放,。
(三)每月或每月月初的營業(yè)部與工廠方面,應(yīng)召集經(jīng)理,廠長、科長及其他負(fù)責(zé)人員,舉行生產(chǎn)五月天人人干人人干、銷售聯(lián)合會(huì)議无码老熟妇色视频。
二、銷售事務(wù)處理制度(II)
銷售
(一)營業(yè)科的外務(wù)負(fù)責(zé)人員在訪問或開拓新客戶時(shí),應(yīng)留意下列事項(xiàng):
1.透徹觀察對(duì)方在買賣上的需求及判定對(duì)方在買賣上的立場
2.觀察對(duì)方進(jìn)貨及銷售的意愿欧美精品日韩极品在线视频播放网站。
3.利用談話国产无码视频网站、對(duì)應(yīng)技術(shù)來引導(dǎo)對(duì)方購買的.意愿。
4.針對(duì)對(duì)方的買賣意識(shí)及對(duì)商品的認(rèn)知程度,檢討它與我方計(jì)劃的合適與否黄色wangzhan。
5.檢討對(duì)方的銷售政策與營業(yè)預(yù)算是否與本商品合適亚洲国产一级av。
(二)營業(yè)科的外務(wù)負(fù)責(zé)人員應(yīng)致力于商品知識(shí)一区AV天堂综合、銷售方法及市場知識(shí)的研究、同時(shí)須勤于調(diào)查銷售客戶的狀況,隨時(shí)以預(yù)算欧洲AV无码乱码一级毛片、效率化為基準(zhǔn)欧美一级人与嘼免费播放、冷靜且親切地致力于銷售活動(dòng)。
(三)對(duì)客戶提示重要事項(xiàng)或表達(dá)意向時(shí),須取得經(jīng)理的認(rèn)可后才能執(zhí)行国产一区二区精品系列在线观看。
(四)交易的開始有的是基于對(duì)方的申請(qǐng),有的是出自我方的誘導(dǎo),不管是何種方式,除了交易一開始即以現(xiàn)金往來的情況之外,都須事前對(duì)交易客戶的資產(chǎn)欧美老妇曰逼、銷售能力、負(fù)債免费午夜性爱视频、信用及其他評(píng)核事項(xiàng)進(jìn)行調(diào)查,并向部長提出報(bào)告美女扒开腿让男人桶爽动态图。
(五)對(duì)于各家客戶須訂明每月性的訪問預(yù)定及收入預(yù)定,另外,對(duì)于客戶的新開拓商品也須擬定每個(gè)月的大概預(yù)定額,根據(jù)這個(gè)來開拓新市場。
(六)不論老客戶或新交易或預(yù)估的交易,都須私下迅速打聽清楚,有了充分的調(diào)查,才能盡早與對(duì)方進(jìn)行交涉色1视频免费网站。
(七)對(duì)于同業(yè)者的預(yù)估內(nèi)容及交貨實(shí)績,須經(jīng)常調(diào)查探聽清楚,如此才能檢討自己在接受訂貨上的難易,另外,以于自己在預(yù)估及交貨上的損失,應(yīng)究明原因,以便修正制造技術(shù)及營業(yè)方面的缺陷91香蕉国产亚洲一二三区。新晨范文網(wǎng)
(八)營業(yè)科應(yīng)針對(duì)各方面的訂貨情況,進(jìn)行廣泛的調(diào)查,使銷售活動(dòng)的資料備齊,并傳給各相關(guān)人員參考。
1.從經(jīng)濟(jì)新聞上做剪報(bào)整理毛片免费在线观看的。
2.參考經(jīng)濟(jì)雜志及其調(diào)查記錄在线观看国产小视频一区。
3.將業(yè)界的訊息記錄下來。
(九)將老客戶及預(yù)定客戶等的訂貨資料整理成卡片,并將下列十項(xiàng)事由記錄下來經(jīng)常做修正:
1.資產(chǎn)欧美自拍偷拍专区、負(fù)債及損益天天搞月月爽。
2.產(chǎn)品的種類、人員欧美一级一级精品久久、設(shè)備免费A级在线观看网址、能力。
3.銷售狀況及需求者狀況先锋网站资源。
4.應(yīng)收帳款回收的實(shí)績欧美乱伦超碰、信用狀況。
5.與過去客戶的關(guān)系免费一级aaa视频。
6.電話亚a视频在线、往來銀行、代表者亚洲美女操、負(fù)責(zé)人員国产亚洲成年网址在线观看。
7.公司內(nèi)容的訂單發(fā)出手續(xù)、過程亚欧免费无码Aⅴ在线观看天美。
8.付款的手續(xù)免费看毛片的网站、過程。
9.在業(yè)界的地位東熱东京亚洲黄色网站X久国产。
10.組織人人九九精品免费播放视频、工資。
(十)與老客戶應(yīng)經(jīng)常保持密切的聯(lián)系,除了對(duì)訂貨情況及其他需求應(yīng)探聽清楚之外,尚須設(shè)法斡旋,使對(duì)方下單訂貨国产精品日本亚洲欧美。為達(dá)成上述目的,可于必要時(shí)邀集對(duì)方舉行研究會(huì)或是懇談會(huì)日韩成人网址播放视频在线观看免费。
營銷管理制度6
一.制定目的
為了更好地配合公司營銷戰(zhàn)略99爱性网，順利開展?fàn)I銷工作www.91av在线，明確營銷部員工的崗位職責(zé)国产91在线看片网址，充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性，提高工作效率精品人妻系列无码麻豆，幫助員工盡快提高自身營銷素質(zhì)日韩成人作爱在线视频观看免费网站，特制定以下規(guī)章制度。
二.適用范圍
本制度適合公司的一切營銷人員和營銷活動(dòng)国产乱子仑片视频免费观看。
三.制度細(xì)則
1.管理制度2.崗位職責(zé)3.例會(huì)制度4.檔案管理制度
1.管理制度
(1)積極工作国产亚洲精品777777，團(tuán)結(jié)同事，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)成年人在线免费网站。
(2)營銷部的員工要積極主動(dòng)參與公司各部門的活動(dòng)欧美性爱影音先锋俄罗斯，工作會(huì)議，并嚴(yán)格遵守例會(huì)時(shí)間又色又污的免费视频网站。
(3)服從領(lǐng)導(dǎo)安排欧美亚洲色一区二区，做到四盡：盡職，盡責(zé)欧美簧片，盡心来个毛片免费网站，盡力。
(4)在銷售過程中日韩成人国语在线视频观看网站大全，如未得到上級(jí)允許欧美综合另类自拍，不得擅自改變已規(guī)定的價(jià)格。
(5)不得泄露公司的業(yè)務(wù)計(jì)劃毛片A片午夜社区，保守公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)秘密影音先锋在线视频资源网，如有違反，根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重予以處罰h18禁网站。
(6)以公司利益為重超碰国产免费，積極為公司開發(fā)新客戶和擴(kuò)展新的業(yè)務(wù)項(xiàng)目。
(7)積極溝通呦呦国产，及時(shí)協(xié)調(diào)公司與客戶關(guān)系影音先锋电影网。
(8)協(xié)助負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制定營銷戰(zhàn)略計(jì)劃，年度經(jīng)營計(jì)劃午夜在线视频福利网站，業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃啊啊轻点儿啊好爽好大啊啊?，制定市場營銷管理制度，明確營銷部目標(biāo)天堂AV性网，建立銷售網(wǎng)絡(luò)男人天堂网最新地址。
(9)對(duì)業(yè)績突出和表現(xiàn)優(yōu)秀的員工，進(jìn)行一定的獎(jiǎng)勵(lì)aⅴ色五月。
(10)對(duì)于違反公司制度規(guī)定和不適應(yīng)公司發(fā)展的員工迷j玩弄极品在线播放网站，會(huì)按照相關(guān)流程給予相關(guān)的處理国产人人靠人人靠。
2.崗位職責(zé)
銷售總監(jiān)崗位職責(zé)
1.職位名稱：銷售總監(jiān)。
2.崗位職責(zé)：
(1)在總經(jīng)理和分管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下精品乱人伦视频，全面負(fù)責(zé)銷售工作日韩福利免费网站观看网址视频大全，確保完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)，負(fù)責(zé)企業(yè)產(chǎn)品市場開發(fā)欧美三级在线在线播放，客戶挖掘和產(chǎn)品銷售等相關(guān)的組織工作国产色无码视频免费。
(2)定期組織市場調(diào)研，收集市場信息另类图片激情小说网，分析市場動(dòng)向人人搞人人干人人操，特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)。制定市場銷售策略国产欧美另类在线专区，確定重要的目標(biāo)市場黄网站一级视频免费看，市場結(jié)構(gòu)和銷售策略，報(bào)總經(jīng)理審批后組織實(shí)施精品少妇无码AV在线播放。
(3)根據(jù)企業(yè)近期和遠(yuǎn)期目標(biāo)手机免费黄色网址，財(cái)務(wù)預(yù)算要求，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系51在线国产，提出銷售計(jì)劃編制原則依據(jù)
組織銷售部人員分析市場環(huán)境美女裸无遮挡免费网站A片，提出產(chǎn)品價(jià)格政策實(shí)施方案，向銷售人員下達(dá)銷售任務(wù)处破视频，并組織貫徹實(shí)施欧美黄免色。
(4)每周在總經(jīng)理主持下，分析銷售動(dòng)態(tài)三级视频在线观看网址，存在問題18岁亚洲美女搞黄，提出改進(jìn)方案，督促銷售計(jì)劃的順利完成国产JIzz视频网。
(5)協(xié)調(diào)銷售部和其他部門的關(guān)系谁有国产A片网站，并同客戶建立長期穩(wěn)定的良好協(xié)作關(guān)系。
(6)提交產(chǎn)品重要銷售活動(dòng)mmm色色色，廣泛宣傳企業(yè)產(chǎn)品和服務(wù)黄p网站免费网站在线，對(duì)銷售效果提出分析，向總經(jīng)理報(bào)告国内精品视频_区二区。
(7)掌握客戶意向和需求一级无码日韩A片视频，提出銷售的合同的建議，并提出簽約原則和銷售價(jià)格黑人巨大精品欧美在线观看。
(8)定期檢查銷售計(jì)劃的實(shí)施結(jié)果免费无码不卡在线播放，定期提出銷售計(jì)劃調(diào)整方案，報(bào)總經(jīng)理審批后組織實(shí)施欧洲爽爽网站欧美。
(9)掌握產(chǎn)品價(jià)格政策實(shí)施情況欧美成视频黑人大屌，控制公司不同客戶及不同項(xiàng)目的價(jià)格水平欧美精品亚洲人成在线观看，提出改進(jìn)措施。
(10)定期專訪重要客戶久国产在线，征求客戶意見黄色激情在线视频。掌握其他競爭對(duì)手的銷售情況和水平，分析競爭態(tài)勢(shì)日韩精品第四页在线观看网站免费。調(diào)
整產(chǎn)品銷售策略自拍日韩动漫欧美视频网站，適應(yīng)市場競爭需要和公司長期發(fā)展策略a黄色视频在线观看免费。
銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
1職位名稱：銷售經(jīng)理可以直接看AV的免费网站。
2.崗位職責(zé)：
(1)在銷售總監(jiān)直接的領(lǐng)導(dǎo)下，完成本項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的'銷售任務(wù)日韩激情福利小说视频在线观看网站，做好本銷售團(tuán)隊(duì)的日常管理工作久久精品久久精品。
(2)負(fù)責(zé)銷售項(xiàng)目的具體落實(shí)，制度執(zhí)行日日天干夜夜人人添97、銷控管理日韩精品自拍视频1页在线观看网站，重要客戶的洽談，客戶資源管理與維護(hù)99国内精彩视频，相關(guān)
報(bào)表整理上報(bào)www.日本www，客戶檔案管理，日常業(yè)務(wù)培訓(xùn)亚洲一区国产精品老牛，銷售回款等打飞机的网站。
(3)協(xié)助銷售總監(jiān)制定銷售任務(wù)，同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)本團(tuán)隊(duì)銷售項(xiàng)目任務(wù)的組織實(shí)施及有效推行女人天堂AV社区综合网。
(4)負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)銷售過程的問題一级做a爰片久久毛片A片视频，提出指導(dǎo)意見并及時(shí)上報(bào)。
(5)負(fù)責(zé)本銷售團(tuán)隊(duì)的固定資產(chǎn)十八女毛片一区二区三区，銷售資料管理一级特黄AAA大片兔费app，安全衛(wèi)生等工作。
(6)完成相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作国产啊a片视频在线。
銷售員崗位職責(zé)
(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實(shí)施細(xì)則免费的毛片网站，努力提高自身營銷業(yè)務(wù)水平，產(chǎn)品知識(shí)水平.
(2)掌握市場動(dòng)態(tài)和趨勢(shì)信息,根據(jù)市場情況国产精品h片在线观看网站，提出具體的營銷計(jì)劃方案以及營銷計(jì)劃亚洲色大网站www永久网站。
(3)擴(kuò)大銷售網(wǎng)絡(luò)，熟悉目標(biāo)市場国产一级A片视频免费99，熟悉產(chǎn)品在线看性爱视频网站，與客戶建立長期穩(wěn)定的關(guān)系，積極完成銷售指標(biāo)中国黄色一级A片免费看视频。
(4)做好市場調(diào)查與分析工作a毛av免费，積極開發(fā)新客戶激情毛片无码专区，為客戶提供主動(dòng)，滿意啪啪啪视频免费看，周到的服務(wù)一级黄色毛欧美性交。
營銷管理制度7
要實(shí)現(xiàn)幼兒園的有效管理，必須樹立“以人為本”的思想538视频在线观看，制度管理也是必不可少的日韩在线观看片免费人成视频，怎樣才能做到制度管理與人本管理相結(jié)合呢?以下是我的幾點(diǎn)想法：
一、“制度”與“人本”的定義
制度建設(shè)是管理的基礎(chǔ)久久久久久久综合日本东京热，更是幼兒園管理的重要手段26uuu人妻无码，任何組織的管理都要靠制度來保障與制約。只有建立健全完善的制度99久久人妻无码品系列，管理才能規(guī)范Jizz18处、有效。
1.“制度”的定義
(1)制度具有法定性和強(qiáng)制性免费无码又爽又刺激动态图。規(guī)章制度規(guī)定了人們?cè)诠餐ぷ髦械呢?zé)任亚州黄色网址、程序和方法。它是幼兒園管理的依據(jù)十八毛片a久久综合久久鬼色，是所有教工必須共同遵守的規(guī)則或行為準(zhǔn)則国产丝袜调教a片免费视频。誰都不能凌駕于制度之上，其第一屬性就是全體成員的共同遵守污视频欧美。
(2)制度具有一定的嚴(yán)肅性和穩(wěn)定性欧美日韩乱码视频夫妇野外。制度一旦形成，就要果斷地執(zhí)行800Av800在线800视频800，不能因?yàn)槿饲榛騻�(gè)別人不滿意而隨意改變在线看网址。管理者和被管理者只有時(shí)時(shí)處處按制度辦事，維護(hù)制度的尊嚴(yán)av无码动漫精品，不讓制度成為擺設(shè)免费精品无码人妻夜多侵犯AV。規(guī)則是嚴(yán)肅的，任意改變規(guī)則比沒有規(guī)則更糟糕国产在线观看入口。這樣做不僅會(huì)喪失管理者的信譽(yù)亚洲一级黄色，而且會(huì)引起員工的行為混亂，誘導(dǎo)更多的投機(jī)和欺詐行為一东京热AAAAA片AAA一，對(duì)個(gè)人亚洲久怡红院、集體都不利。
2.“人本”的定義
人本管理欧美爱爱视频免费，它順應(yīng)人性的需求日AV网站，尊重人的個(gè)性，使被管理者心情舒暢，從而產(chǎn)生最大的管理效益一区二欧美无遮挡黄片。
(1)人性化管理不等于不要制度管理人人cao96。這兩者不是對(duì)立的關(guān)系，真正的人性化管理是通過嚴(yán)格一级一级黄、完善的制度和措施www.669aaa.com，幫助員工形成良好的習(xí)慣。
(2)要順應(yīng)人性的需求去管理国产青榴社区久久精品。在一個(gè)集體中操摸插人人，每一項(xiàng)制度、每一次獎(jiǎng)懲都不可能絕對(duì)做到讓每個(gè)人滿意国产又紧又粗又黄又爽视频网站。從一個(gè)幼兒園集體來看直接看的av网站免费观看，管理者只能以全體員工為本，以他們的合理人性為本国产激情高清视频，既促進(jìn)員工個(gè)體的發(fā)展在线观看播放国产日韩视频，又推進(jìn)幼兒園的發(fā)展久久国内精品。
(3)實(shí)施人性化管理的程度要因人而異欧美大片免费久久精品三p。實(shí)施人性化管理的程度要視管理對(duì)象的特點(diǎn)而定，不能一概而論黄视频在线品，因?yàn)槿诵曰芾硎墙⒃诒还芾碚叩淖杂X意識(shí)亚洲日韩欧美精品、自管能力和文化涵養(yǎng)的基礎(chǔ)之上的。管理者要用合適的方法塑造員工的合理人性;被管理者要用內(nèi)在的道德力量約束自己的欲望和行為日韩中文无码手机下载网站大全，根據(jù)制度規(guī)范自己的行為查找黄网站，提高個(gè)人的自覺意識(shí)、自管能力和文化涵養(yǎng)国产精品国产三级传区网站，使嚴(yán)格的制度轉(zhuǎn)化為個(gè)人的自覺行為欧美特黄性交片。
二、幼兒園管理需要以人為本
幼兒園的根本任務(wù)是重視健康心理和人格教育久久精品中文视频，促進(jìn)幼兒的全面發(fā)展熟女91九色地址。落實(shí)到具體中就是教職工在幼兒園管理者的管理下對(duì)幼兒進(jìn)行保育教育活動(dòng)，所涉及的是三個(gè)方面：管理者欧美亚洲日韩国产精品第6页、教職工日韩精品短片影院在线播放视频免费、幼兒。這三者都是由人組成的一個(gè)管理系統(tǒng)一级免费ww视频。所以花蝴蝶免费视频高清版下载，幼兒園的管理歸根到底是對(duì)人的管理，堅(jiān)持制度管理人本化青草线观看免费观看视频，才能促進(jìn)教職工和幼兒的和諧發(fā)展美国一级A片AAA欧美，這也是幼兒園工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。
1.在管理制度的設(shè)計(jì)、制定中應(yīng)做到的幾點(diǎn)
(1)管理制度要人性化日韩一级黄色视频在线观看91。幼兒園管理制度在約束教職工行為規(guī)范的同時(shí)欧美日韩有码A，應(yīng)該體現(xiàn)對(duì)教職工的.基本尊重和關(guān)懷。在制訂制度時(shí)要考慮教職工工作生活的實(shí)際情況日韩中文激情无码迅雷下载视频，且留有余地717秋霞理论电影网good。
(2)管理制度設(shè)計(jì)應(yīng)使教職工體驗(yàn)到一種自身價(jià)值的實(shí)現(xiàn)和滿足。幼兒園管理制度設(shè)計(jì)中要有足夠的內(nèi)容在线播放欧美9797影院，這些內(nèi)容應(yīng)能使教職工深刻感受到其事業(yè)成功和個(gè)人發(fā)展的無限可能性强奸乱伦免费视屏，從而激發(fā)士氣，使他們不斷奮發(fā)向上国产真实乱子精品视频，追求成功Jizz国产精品网站。因此，完善的制度設(shè)計(jì)要給教師的教育教學(xué)創(chuàng)新和專業(yè)自主發(fā)展留下足夠的空間久久青春国产精品毛片，尤其涉及教學(xué)專業(yè)領(lǐng)域問題時(shí)宜粗不宜細(xì)国产一区二区三区91免费播放。
(3)管理制度的設(shè)計(jì)過程應(yīng)自始至終充分發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益欧美视频一区二区精品。幼兒園管理制度作為全園教職工的行為準(zhǔn)則和規(guī)范性感丝袜黄色网站免费在线A片，其最終的貫徹執(zhí)行者是幼兒園的每位教職工，為使各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)“到群眾中去”欧美熟妇另类，就應(yīng)在設(shè)計(jì)的源頭上做好“從群眾中來”多方面地征求教職工和各職能部門的意見和建議二区在线网站，充分發(fā)揚(yáng)民主，集思廣益91色视在线网站免费观看，切忌幼兒園領(lǐng)導(dǎo)少數(shù)人關(guān)起門來自行解決亚洲无码色色操。幼兒園的制度制訂必須從尊重人、理解人夜夜摸天天做天天爽免费视频、關(guān)心人出發(fā)免费黄色网站查询，既要考慮其適度，又要考慮其適情视频在线黄色一区。
2.在管理制度執(zhí)行過程中應(yīng)做到的幾點(diǎn)
既要從“適度”出發(fā)日韩男女AAA，一視同仁，嚴(yán)格執(zhí)行日本黄色视频在线免费，又要從“適情”出發(fā)久久伊人精品免费视频，個(gè)別人個(gè)別對(duì)待，靈活變通激情小说激情图片激情视频。既不失規(guī)章制度的嚴(yán)肅性最新福利一区，又不產(chǎn)生逆反心理;既強(qiáng)調(diào)教職工的職責(zé)和義務(wù)，又要尊重他們的個(gè)體差異性人人干人伦人人干，重視他們的權(quán)利要求小蝌蚪视频破解软件下载安装。
三欧美一级性爰、幼兒園制度管理與人本管理相結(jié)合
1.通過制度規(guī)范教職工的道德行為
教職工在各自工作崗位上的職責(zé)是什么?在工作時(shí)間的職業(yè)形象、言談舉止在线播放免费黄色网页视频、工作態(tài)度狼友视频首、時(shí)間觀念、服務(wù)意識(shí)等方面有什么要求?都需要有一個(gè)符合幼兒教師職業(yè)形象的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求2区在线免费观看视频。同時(shí)還應(yīng)該有與規(guī)范要求相配套的考核獎(jiǎng)懲制度99久久久码国产精品性，使責(zé)任明確、懲罰分明18禁止看网站。
我們?cè)?jīng)圍繞教師在工作中容易出現(xiàn)的一些細(xì)節(jié)問題展開激烈認(rèn)真的討論女人高爱潮一级AA片视频下载，如，教師以教育幼兒為目的免费超碰在线观看，處罰幼兒停止活動(dòng)多少時(shí)間是適宜的?有時(shí)讓幼兒到廚房取飯菜v黄片視頻、送碗碟是否適宜?幼兒之間發(fā)生矛盾要不要讓家長介入等。在討論的基礎(chǔ)上国产一级A∨国产片免费，我們制訂了《保教人員禁忌行為細(xì)則》欧美性爱在线三区。為了配合職業(yè)道德規(guī)范要求的落實(shí)，我們還建立了與之配套的系列制度午夜免费一级，如人人爱人人人操人人干，《教育教學(xué)常規(guī)工作管理制度》《幼兒一日生活常規(guī)及作息時(shí)間實(shí)施細(xì)則》《幼兒生活安全管理實(shí)施細(xì)則》等，從各個(gè)角度和層面對(duì)教職工加強(qiáng)行為規(guī)范的教育指引欧美另类视频一区、督導(dǎo)監(jiān)管和責(zé)任追究的力度多毛多水XXXXX日本。
2.通過制度注重隊(duì)伍的整體管理
制度管理人本化，團(tuán)隊(duì)就是一個(gè)單位中的主要戰(zhàn)斗力亚洲美女…黄色wWApp网站毛片，團(tuán)隊(duì)是由個(gè)體組合而成的，然而團(tuán)隊(duì)的智慧與成績卻不是單純地由個(gè)體組合而成国内揄拍国内精品人妻不卡，而是由個(gè)體交互作用后產(chǎn)生的最新理论在线电影免费网站。因此，在一個(gè)集體里一级毛片特级黄片，個(gè)人的智慧和團(tuán)隊(duì)的合作是缺一不可的岛国电影人人操。穩(wěn)定團(tuán)隊(duì)、搞好團(tuán)隊(duì)建設(shè)是順利開展各項(xiàng)工作的前提www.99riav.m3u8。全體成員的向心力玖玖视频专区、凝聚力，是從松散的個(gè)人集合走向團(tuán)隊(duì)最重要的標(biāo)志91精品国产免费久久蜜月。怎樣既能促使每一個(gè)人充分發(fā)揮自己的智慧才能色色色色色视频91，又能達(dá)到團(tuán)隊(duì)的和諧統(tǒng)一呢?我認(rèn)為首先要尊重個(gè)體，對(duì)每一個(gè)為實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)所作出努力的員工予以肯定和支持91久久国产综合精品女同国语，相信他們有能力克服自己的弱點(diǎn)和實(shí)際工作中的困難aa黄色大片，鼓勵(lì)他們有創(chuàng)造性地工作，并努力營造一個(gè)寬松的心理環(huán)境。作為領(lǐng)導(dǎo)者久久国产色AV免，除履行自己的職責(zé)外国产在线观看精品第一页，在人格上和員工是平等的。因此a级黄色视频A，管理者要特別尊重員工国产亚洲精品无码专区，坦誠地對(duì)待每一個(gè)員工，盡量減少她們不必要的心理負(fù)擔(dān)18岁网站小视频，使她們將時(shí)間aa性欧美老妇人性交免费网站、精力更多地投入到工作之中。
在尊重個(gè)體的同時(shí)成年在线观看免费人视频，我們更為強(qiáng)調(diào)的是合作99久久无码午夜体验区，沒有合作的工作是無法產(chǎn)生真正效應(yīng)的。在這方面我們首先是健全各項(xiàng)規(guī)章制度第四色色色av，讓大家形成強(qiáng)烈的法規(guī)意識(shí)91精品在线啪，自覺地按章辦事，把大家統(tǒng)一于一個(gè)整體之中成人乱人伦精品影视大全在线观看视频，盡量減少不必要的摩擦和不協(xié)調(diào)品爱网尤物视频。但人不是機(jī)械的，難免在實(shí)際工作中出現(xiàn)各種各樣的問題日韩成熟熟女精品自拍视频，我們實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制久久综合激情综合五月丁香，將考核制度與工資掛鉤，根據(jù)工作質(zhì)量欧美一级片电影在线观看，創(chuàng)造合理的“不平等”18禁网站在线永久免费观看，激發(fā)員工的競爭意識(shí)。在這樣的前提下色哟最新网站入口，幼兒園只要有什么活動(dòng)久久久久久久久久精品一，老師們都會(huì)主動(dòng)加班加點(diǎn)，積極出謀劃策日韩精品更新影院在线播放视频，形成合力黄色视频看网站。只要我們注重做好深入細(xì)致的思想工作，通過談心在线a片大全、座談91麻花色最新地址、工會(huì)活動(dòng)等增進(jìn)大家之間的了解、溝通和感情http://zhcy.com，使大家達(dá)成一個(gè)共識(shí)美女的隐私秘视频免费官网，根據(jù)幼兒園保教合一的教學(xué)特點(diǎn)，提升教師和后勤人員兩支隊(duì)伍的素質(zhì)是工作的重心国内自拍骚视频，整個(gè)集體就會(huì)形成一個(gè)良好欧美性爱一级黄色网站、和諧的氛圍亚洲无码免费，全體員工團(tuán)結(jié)一致就能達(dá)到實(shí)現(xiàn)共同目標(biāo)的目的。
總之91自拍视频精品，我們要把制度管理人本化的內(nèi)容色婷婷五月天激情四射、形式、方法等緊密結(jié)合香蕉视频久，這樣才能營造人才不斷脫穎而出的環(huán)境aⅴ天堂欧美日韩国产，達(dá)到幼兒園工作的最優(yōu)化，構(gòu)建一支與幼兒園發(fā)展需要相匹配的在线黄黄网站、精良的幼教團(tuán)隊(duì)久久久久精品国产三级AL换脸，打造自己的品牌。
營銷管理制度8
市場營銷管理過程www.sy897.com，即是企業(yè)識(shí)別午夜福利导航、分析、選擇和利用市場進(jìn)行營銷過程所制定的戰(zhàn)術(shù)和策略亚洲日本www，實(shí)現(xiàn)企業(yè)任務(wù)和目標(biāo)的過程玩弄老太婆高潮视频。
一，營銷管理的過程
第一步国产在线观看小视频；分析市場的機(jī)會(huì)：
1日韩人妻A级毛片，市場信息分析法：即通過報(bào)刊、雜志国产黄色孕妇网站、廣播国产一级精品在线播放、電視、網(wǎng)絡(luò)電子bbixx视频在线看、展銷等手段搜集競爭對(duì)手的概況（歷史天堂在线黄色视频、質(zhì)量、價(jià)格黄片AAAAA超黄片、產(chǎn)品結(jié)構(gòu)两性激情综合网、研發(fā)團(tuán)隊(duì)、投資力度以及影響力等）日老女人视频、在市場上的占有率、營銷手段及策略在线国产视频一区二区三区，從中發(fā)現(xiàn)或識(shí)別市場的機(jī)會(huì)亚洲,无码,乱伦。
2，市場/產(chǎn)品榘陣分析法：即以各種渠道開始對(duì)產(chǎn)品的推廣：通過廣告宣傳在市場進(jìn)行推銷的市場滲透法占領(lǐng)市場欧美粗暴性交；通過短期的削價(jià)等促銷的辦法擴(kuò)大銷售法亚洲加勒比黑人一区二区；在新地區(qū)增設(shè)網(wǎng)點(diǎn)或利用新的分銷渠道，在新市場擴(kuò)大規(guī)模的辦法成年女人vr免费视频播放；通過開發(fā)新產(chǎn)品的開發(fā)來拓展市場的辦法亚洲欧美理论一二区中文字幕。
3亚洲h成视频，市場的細(xì)分法：通過對(duì)市場細(xì)分發(fā)現(xiàn)新市場的機(jī)會(huì)，拾遺補(bǔ)缺中文字幕在线www。
第二步：選擇定位目標(biāo)市場（到有魚的地方去打魚）
在確定目標(biāo)市場以后岛国毛片久久69，對(duì)市場進(jìn)行總體的規(guī)劃，對(duì)市場進(jìn)行發(fā)展和贏利性進(jìn)行估計(jì)高清亚洲福利网站你懂得。并在每個(gè)市場中給自己的企業(yè)定位最新黄色网站一级。
第三步：制定市場的營銷策略
1，產(chǎn)品的差別化策略———在競爭對(duì)手面前欧美一级高清电影免费，讓自己的產(chǎn)品有獨(dú)特性日韩欧美亚中州在线观看。
2，縫隙經(jīng)營策略———避開競爭對(duì)后對(duì)自己的壓力在线观看中文字幕小说区，培養(yǎng)自己的縫隙空間国产美女AAA在线。
3，市場細(xì)分策略———補(bǔ)缺投資省美女黄色网站mmm、見效快Aa黄色网址、風(fēng)險(xiǎn)少的新市場，拾遺被競爭對(duì)手忽視或放棄了的新市場www.最新黄色视频.com。
4在线亚洲中文一区，衛(wèi)星經(jīng)營策略———通過給大企業(yè)加工等做配套工程，和大企業(yè)建立穩(wěn)定的合作關(guān)系欧美黄色精品，推動(dòng)自己的發(fā)展亚洲日韩午夜。
5，“寄生”經(jīng)營策略———借大企業(yè)的品牌優(yōu)勢(shì)久久久久久精品人妻网，掛靠生存獲取規(guī)模經(jīng)濟(jì)精品国产福利在线色图。
6，共生經(jīng)營策略———與競爭者聯(lián)合国产aaaaaaaa网站，與互補(bǔ)企業(yè)聯(lián)營久久免费看少妇高潮A片农村，避開競爭，共勉發(fā)展欧美视频日韩在线。
7国产手机视频在线观看你懂的，虛擬經(jīng)營策略———保留關(guān)鍵的核心功能，而讓邊緣功能分化別人加工深夜特黄A级毛片免费看网站，借助外部資源發(fā)展亚洲国产人成自久久国产。
8，網(wǎng)絡(luò)等其他經(jīng)營策略———因?yàn)榫W(wǎng)絡(luò)經(jīng)營投資的成本低亚洲综合色图一区，產(chǎn)品的附加費(fèi)用少中文字幕强，成本上的減少為價(jià)格的優(yōu)勢(shì)創(chuàng)造了條件。所以網(wǎng)絡(luò)營銷是現(xiàn)代銷售高收益的一種模式综合精品视频一区二区。
二www.4438日韩无码，營銷渠道的開發(fā)
第一步：首先調(diào)研市場：
197人人操日日干，分析同類產(chǎn)品在市場上的飽和程度，本產(chǎn)品在市場上的競爭能力无码囯产精品一区二区免费。
2性爱777，分析客戶對(duì)本企業(yè)產(chǎn)品在質(zhì)量、價(jià)格上的信息反饋程度日本精品一区，對(duì)本產(chǎn)品的技術(shù)支持和改善意見人人干人人插视频。
3，分析本產(chǎn)品的發(fā)展方向：
�91亚洲精品。�1）本產(chǎn)品是主題產(chǎn)品還是附屬產(chǎn)品
《嗳寺襭欧美在线观看。�2）本產(chǎn)品在地域上的發(fā)展空間（在那些地域銷售的比例比較大）
（3）本產(chǎn)品在市場上的'發(fā)展空間（適應(yīng)高国产一级特黄妇女A片徽啪、中影音先锋色文顶级一小说网站首页、低檔中的那些消費(fèi)群體）
第二步：建立什么樣的銷售渠道：
渠道一，尋找代理商
調(diào)研那些實(shí)力強(qiáng)wwwA片、信譽(yù)好女人被爽到高潮视频动态图，有強(qiáng)烈的銷售意識(shí)，而且有強(qiáng)勢(shì)渠道的經(jīng)銷商作為代理商（那是小企業(yè)最實(shí)用而且有利的銷售渠道之一）
渠道二国产精品亚洲黄色录像，合作品牌企業(yè)操熟女屄视频，借勢(shì)上市
調(diào)研協(xié)商實(shí)力強(qiáng)、信譽(yù)好av毛在线看麻豆醉地、市場前景優(yōu)勢(shì)明顯色噜噜狠狠综曰曰曰，而且有合作意向的品牌企業(yè)，依靠他們的品牌影響福利xxxx视频、健全的渠道伊人一区，推動(dòng)自己的產(chǎn)品（那是小企業(yè)最實(shí)惠、渠道建設(shè)最快你懂的视频在线免费、投資又省的新型營銷模式）
渠道三国产肏屄片，電子商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)開發(fā)是必需的市場渠道
電子商務(wù)和網(wǎng)絡(luò)的高速發(fā)展，而且因?yàn)槌杀镜驮谙呙夥芽碼vav、滲透力大麻豆免费在线观看视频、輻射力強(qiáng)，這種虛擬的網(wǎng)絡(luò)營銷渠道是將來發(fā)展的一大趨勢(shì)一级欧美黄色网站。
渠道四超频碰97观看公开视频，發(fā)展、選擇影音先锋欧美精品、定位全國性的加盟商
即是在總公司提供加盟商的商標(biāo)、商品91黄在线、總公司的總體設(shè)計(jì)及經(jīng)營技術(shù)欧美快一级，由各加盟商配備事業(yè)資金国产高清自拍一区，在總公司的同一形象、商譽(yù)下中文字幕黄色福利视频，從事終端銷售活動(dòng)91精品啪。這種面向全國、點(diǎn)點(diǎn)的形式国产图片大全综合视频、分散的手段一级做a爰片久久毛片A片高潮、區(qū)域不重復(fù)的控制、防止串貨引發(fā)混亂的終端銷售行為308AV.COM，投入的資源很大亚洲色AⅤ性色在线观看，管理也很煩瑣。但對(duì)產(chǎn)品的廣告?zhèn)鞑ニ俣葧?huì)很迅速成人黄色在线播放，資金的回收率也快很污的毛片视频网址一区。
營銷管理制度9
第一部分：銷售部崗位級(jí)別及獎(jiǎng)金提成制度
一、工資結(jié)構(gòu)：
月度工資=基本工資+崗位工資+月(年)度獎(jiǎng)
說明：
1九九视频这里都是精品免费线看线看、基本工資日韩毛片基地在线高清观看、崗位工資按照公司總體人力資源制度來計(jì)算和執(zhí)行;
2、“月(年)度獎(jiǎng)”通過以下第三點(diǎn)來說明其計(jì)算方法一级做a爰片性色刺激。
二myfamily欧美性爱视频、崗位級(jí)別、工資體系：
崗位級(jí)別 工資級(jí)別 通訊費(fèi)報(bào)銷額度
銷售經(jīng)理 7000 400
高級(jí)客戶經(jīng)理 6000 300
中級(jí)客戶經(jīng)理 4000 200
初級(jí)客戶經(jīng)理 3200 150
升降級(jí)標(biāo)準(zhǔn)：視年度預(yù)算完成情況及日常工作綜合表現(xiàn)決定黄色首页入口在线观看。
三日韩有码中文字幕强奸乱伦播放器、銷售員(經(jīng)理)月(年)度獎(jiǎng)的計(jì)算方法：
1、月(年)度獎(jiǎng)的算法與發(fā)放黄视频中文字幕，采取月度和年度雙重考核毛片无码免费视频一区二区三区，計(jì)算方法是主要根據(jù)當(dāng)期個(gè)人或部門整體預(yù)算完成情況，從個(gè)人或部門本期的銷售回款總額中提取日本一区二区免费黄色视频。
月度考核：1月-11月單獨(dú)進(jìn)行考核并根據(jù)考核結(jié)果在月未結(jié)束后的次月發(fā)放獎(jiǎng)金的70%深夜十八禁，前11個(gè)月未發(fā)放的30%獎(jiǎng)金、第12月獎(jiǎng)金均與年度考核合并進(jìn)行成人蕾丝电影在线播放网站视频，不單獨(dú)對(duì)第12月進(jìn)行考核日韩精品不卡一区二区三区中文。
第一章：總則
第一條：為了有效調(diào)動(dòng)營銷系統(tǒng)員工的工作積極性，促進(jìn)公司營銷業(yè)績的不斷提升人人操,人人摸黄色，特制定本制度114黄色网站。
第二條：考慮營銷體系的特殊性，營銷系統(tǒng)的薪酬體系有別于公司其他人員的'薪酬體系乱性交小说视频，以增加對(duì)優(yōu)秀營銷人員的吸引力欧美一区二欧精品视频。
第三條：營銷系統(tǒng)薪酬體系適用的員工對(duì)象包括：
從事終端業(yè)務(wù)工作的推廣代表;
管理終端業(yè)務(wù)工作的推廣專員;
管理銷售渠道的銷售代表;
管理銷售渠道的銷售主管;
銷售分公司經(jīng)理、銷售部經(jīng)理;
銷售總監(jiān)助理;
市場支持、銷售支持等人員欧洲一级A片大全。
第二章：推廣代表和推廣專員
第一條：推廣代表指在“協(xié)助經(jīng)銷商銷售”營銷模式中日本免费看A片一进一出，從事店鋪、超市等零售機(jī)構(gòu)貨品管理和推廣的人員一级黄片久久99。
第二條：推廣專員指在“協(xié)助經(jīng)銷商銷售”營銷模式中东北肥女人毛多水多性视频，管理推廣代表的員工。
第三條：推廣人員的基本工作內(nèi)容為常規(guī)性的三级免费操逼视频，通過程序化的方式進(jìn)行管理欧美大黑粗极品黑白配，以減少這部分人的高流動(dòng)性給組織帶來的危害。
第四條：推廣人員的薪酬結(jié)構(gòu)：月薪(基本工資+績效工資) + 獎(jiǎng)金 + 福利保險(xiǎn)
第五條：基本工資為保障其基本的生活要求日韩人妻无码精品久久中文字幕，按月支付黄色无码在线视频。
1、推廣代表劃分為三級(jí)131美女作爱视频一区二区，根據(jù)考核確定和提升免费观看黄色网站视频，基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：
初級(jí)推廣代表： 元
中級(jí)推廣代表： 元
高級(jí)推廣代表： 元
2、推廣專員劃分為三級(jí)伊人久久久AⅤ老熟妇，根據(jù)考核確定和提升成年色色色，基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：
初級(jí)推廣專員： 元
中級(jí)推廣專員： 元
高級(jí)推廣專員： 元
第六條：考核工資主要根據(jù)考核結(jié)果按月支付，一般不超過本人月基本工資se亚洲国产综合在线。具體考核內(nèi)容包括：推廣活動(dòng)開展影音无码资源、終端包裝陳列、POP布置14小箩利裸体免费视频、信息與報(bào)表欧美性日本黑人HD、培訓(xùn)與溝通、規(guī)章制度遵守等鲁鲁视频在线观看』粕獳A视频？己顺煽兊陀�60分者，停發(fā)考核工資免费无码又爽又刺激羞羞视频。60分以上者国产第一页屁屁影院，按相應(yīng)百分比支付考核工資。
第七條：推廣人員的獎(jiǎng)金采取半年支付的方式看亚洲BBBwBBBwBBB，根據(jù)歷次考核的情況確定：
六次考核中累計(jì)三次或連續(xù)兩次月考核成績低于50分者亚洲性免费，免獎(jiǎng)金;
六次考核累計(jì)分?jǐn)?shù)在300~360分以內(nèi)者，支付本人半個(gè)月的基本工資作為獎(jiǎng)金;
六次考核累計(jì)分?jǐn)?shù)在361~420分以內(nèi)者黄色一级毛片网站AAAAAAAAAA，支付本人一個(gè)月的基本工資作為獎(jiǎng)金;
六次考核累計(jì)分?jǐn)?shù)在421~480分以內(nèi)者黄网站18，支付本人兩個(gè)月的基本工資作為獎(jiǎng)金;
六次考核累計(jì)分?jǐn)?shù)在480以上者，支付本人三個(gè)月的基本工資作為獎(jiǎng)金艹久视屏。
第八條：推廣人員享受國家規(guī)定的福利保險(xiǎn)日韩综合一区视频在线91。
第三章：銷售代表和銷售主管
第一條：銷售代表和銷售主管的薪酬結(jié)構(gòu)為：
月薪(基本工資 + 績效工資) + 銷售提成 + 單項(xiàng)獎(jiǎng) + 福利保險(xiǎn)
第二條：基本工資為保障其基本的生活要求，按月支付。
1久久这里只有精品26、銷售代表的基本工資劃分為三級(jí)欧美一级A片视频在线，根據(jù)考核確定和提升，基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：
初級(jí)代表： 元
中級(jí)代表： 元
高級(jí)代表： 元
2被操免费视频观看网址、銷售主管的基本工資劃分為三級(jí)，根據(jù)考核確定和提升中日韩精品高清在线视频观看网站，基本工資標(biāo)準(zhǔn)為：
初級(jí)主管： 元
中級(jí)主管： 元
高級(jí)主管： 元
第三條：考核工資采取與銷售狼友免费观看、回款指標(biāo)掛鉤的方式進(jìn)行，銷售回款指標(biāo)按季度分配并分解到月欧美色欲综合一区二区，銷售完成率和回款率按月考核午夜欧美黄大片，考核工資按月支付，年終統(tǒng)算欧美性生活视频久久，多退少補(bǔ)欧美XXXX69HD。各季度掛鉤的標(biāo)準(zhǔn)不同，每季度調(diào)整一次任我操在线观看。第一季度銷售人員考核工資掛鉤標(biāo)準(zhǔn)為見附表(表中數(shù)字為個(gè)人基本工資的倍數(shù))人人爽人人人人干人人。
第四條：銷售提成采取區(qū)別性方式確定。區(qū)分的原則為：
計(jì)劃指標(biāo)內(nèi)不超過去年銷售實(shí)際達(dá)成數(shù)額部分的提成比率<計(jì)劃指標(biāo)內(nèi)超過去年銷售實(shí)際達(dá)成數(shù)額而又沒能超過計(jì)劃指標(biāo)的部分的提成比率<計(jì)劃外增長部分的提成比率
第五條：為了確保分配的公平性人人操人人摸红底，在確定計(jì)劃指標(biāo)時(shí)先锋影音强奸，應(yīng)盡量充分考慮各地區(qū)任務(wù)的平衡和公司對(duì)不同地區(qū)的資源支持。
第六條：銷售提成比例確定原則：按職位獎(jiǎng)金預(yù)算及所承擔(dān)的區(qū)域目標(biāo)進(jìn)行測(cè)算免费偷拍视频第三十二页，具體提成比例參見《_____年度銷售提成計(jì)劃》午夜日韩电影在线观看视频网站。
第七條：銷售提成的分配方式為：按應(yīng)提取總額的100%，每季度支付一次精品国产一级A片在线看。
第八條：公司根據(jù)需要人人草操，對(duì)銷售代表和銷售主管設(shè)立若干單項(xiàng)獎(jiǎng)，如銷售狀元獎(jiǎng)亚洲视频色色王国、優(yōu)秀代表獎(jiǎng)亚洲三级观看、新客戶開發(fā)獎(jiǎng)、費(fèi)用節(jié)約獎(jiǎng)等熟女操B视频。
第九條：銷售代表和銷售主管享受國家規(guī)定的福利保險(xiǎn)bbixx国产av。
第十條：發(fā)生以下情況，將對(duì)銷售代表和銷售主管進(jìn)行處罰(見《銷售和銷售管理人員處罰標(biāo)準(zhǔn)》)
營銷管理制度10
總則
第一條本制度為建立甘肅瑞都經(jīng)貿(mào)有限公司營銷體系而制定久久婷婷香蕉热狠狠综合。
第二條本公司作為地板工程專業(yè)公司国产吞精口爆一区二区，為廣大業(yè)主提供專業(yè)服務(wù)，引入現(xiàn)代市場營銷觀念国产乱伦视频免费观看，圍繞“提供專業(yè)服務(wù)国产高中三级视频、滿足客戶需求、創(chuàng)造員工價(jià)值”來開展市場營銷工作。
第三條根據(jù)本公司所在行業(yè)特點(diǎn)最新国产小视频在线观看，營銷體系的核心是建立和維護(hù)公司的客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò)一级啪啪免费视频，提升公司在行業(yè)內(nèi)的形象。
第四條市場營銷職能是：制定甘肅瑞都經(jīng)貿(mào)有限公司市場規(guī)劃及營銷策略波罗一级黄色视频，樹立甘肅瑞都經(jīng)貿(mào)有限公司企業(yè)形象好爽好湿好硬好大视频免费，增進(jìn)客戶對(duì)甘肅瑞都經(jīng)貿(mào)有限公司的認(rèn)知，提高市場競爭力免费无码在线小视频，促進(jìn)公司經(jīng)營業(yè)績提升在线观看一区二区三区Av。
第五條市場營銷工作由市場部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下組織開展。主要人員渠道部經(jīng)理天天天色色色、市場分析員和業(yè)務(wù)員/導(dǎo)購員欧美熟女色视频，并在必要時(shí)發(fā)展客戶經(jīng)理。
第六條市場工作內(nèi)容包括：制定市場工作計(jì)劃国内乱人伦中文视频在线，負(fù)責(zé)公司市場信息的搜集整理和分析717dyw、策略地區(qū)市場推廣工作和公司品牌推廣，客戶關(guān)系管理国精品视频在线观看、銷售工作內(nèi)容包括：搜集市場信息黄片二区三区18禁，制定銷售工作計(jì)劃，競標(biāo)前的公關(guān)活動(dòng)国产白拍一国产专区、負(fù)責(zé)競標(biāo)工作可以免费观看黄色视频的网站、協(xié)助工程施工過程中的關(guān)系協(xié)調(diào)以及負(fù)責(zé)工程款的回收。
第七條公司鼓勵(lì)全體員工為營銷工作積極提供信息午夜不卡巨屌，牽線搭橋男女猛烈无遮挡免费视频网站。
第八條公司營銷信息實(shí)行保密原則⊙侵抟磺俑臼悠担客戶檔案日韩亚洲专区、客戶信用評(píng)級(jí)、市場分析報(bào)告精品国产AV天天更新、客戶情況分析報(bào)告都屬于公司機(jī)密国产又粗又大又湿又色。任何人不得越權(quán)查
詢;知情者不得透露給無關(guān)人員。
市場工作制度
第一條市場工作的目標(biāo)：
(1)深入分析公司所有業(yè)務(wù)線的'市場情況黄色视频在线观看免费网，供公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)人員使用;
(2)維系公司客戶關(guān)系網(wǎng)絡(luò);
(3)樹立和提升公司在行業(yè)中的形象日韩成人网址播放器在线播放免费。
第二條公司市場工作由市場分析員在經(jīng)營部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下組織開展。
第三條公司市場信息主要包括以下幾類：
(1)亚洲黄色精品网站、國家整體政治經(jīng)濟(jì)形勢(shì)60多岁老熟妇18p，
(2)、國內(nèi)外同行業(yè)調(diào)查分析精品视频网站,国产视频网、預(yù)測(cè)和情報(bào)資料另类文学，行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)国语自产精彩刺激视频。
(3)、競爭對(duì)手的情況18岁禁看美女免费3级黄片视频在线观看，包括競爭對(duì)手的基本情況最新亚洲人成无码网站试看、主要決策人情況、技術(shù)裝備情況高清的无码的免费的毛片视频、人員手机黄色网站在线视频、管理水平等等;
(4)、工程設(shè)計(jì)久久精品国产亚AV香蕉、監(jiān)理和施工單位的各種工程信息;
(5)日韩免费一级一欧美一级毛、政府部門的各種工程信息;
(6)、業(yè)主的各種信息久久精品无码一区二区国产盗，包括基本情況、主要決策人信息裸体偷拍91视频、客戶權(quán)力結(jié)構(gòu)和決策過程等等久久久久久精品免费免费hd。
(7)、客戶的各種信息中文在线一页，包括基本情況人人操人人看人人摸人人干、主要決策人信息、客戶權(quán)力結(jié)構(gòu)和決策過程等等欧美日韩二。
第四條市場信息來源主要有：
(1)操嫖欧美日韩美女视频、市場分析員通過各種公開媒體、報(bào)刊雜志91大片、各種關(guān)系或組織各種調(diào)查活動(dòng)搜集獲得;
(2)成人无码视频直入观看免费网站大全、項(xiàng)目經(jīng)理在執(zhí)行施工合同的過程中，有責(zé)任搜集市場信息并報(bào)至公司經(jīng)營部市場分析員;
(3)黄色网站大全免费在线观看、業(yè)務(wù)員在銷售工作過程中人人操人人看操女人B，有責(zé)任搜集市場信息，并匯總在《周工作總結(jié)表》中1024色婬免费视频。
(4)一级无遮挡真人毛片A片、公司其他人員反饋。
第五條公司市場分析員根據(jù)公司所搜集匯總的信息進(jìn)行整理分析真人一收a片免费视频女白领，每個(gè)季度定期做出市場分析報(bào)告美女黄色在线免费观看，送經(jīng)營部經(jīng)理、總經(jīng)理五月丁香六月婷婷综合、執(zhí)行董事欧美日韩国产综合不卡久久久。如市場出現(xiàn)重大變化，則隨時(shí)向經(jīng)營部經(jīng)理報(bào)告俄国精品一区二区在线观看。
第六條公司每年年初確定市場策略地區(qū)免费狼友网址?，市場分析員組織有準(zhǔn)備的市場推廣活動(dòng)有看a片的网址吗。
第七條市場推廣工作的形式包括：
1、全國性市場推廣工作
(1)国产丁香免费观看AV、組織參加或贊助港口建設(shè)多人强伦姧在线观看、疏浚工程設(shè)備展示會(huì)、展覽會(huì)等;
(2)欧美黑人最新视频、組織參加或贊助本行業(yè)各種全國性專業(yè)性的學(xué)術(shù)會(huì)議;
(3)WWW.久av久.COM、各種專業(yè)雜志上的推廣;
(4)、加大網(wǎng)站宣傳的力度国产熟女精品，充實(shí)網(wǎng)站內(nèi)容;
(5)久久99久久久久久、贊助本行業(yè)教育單位的人才培養(yǎng)。
2欧美老女人超碰免费在线观看、地區(qū)性市場推廣工作
(1)在线视频久草、地區(qū)性的學(xué)術(shù)研討會(huì);
(2)、潛在客戶關(guān)鍵人員的公關(guān)工作国产成人久久综合一区欧美。
第八條年度市場推廣計(jì)劃的內(nèi)容包括：
(1)中文字幕,无码专区,亚洲一区、公司本年度擬開展的各種市場推廣活動(dòng)，以及在各種活動(dòng)上的人員日本人姓交大片、資金日本A片一级久久久99、時(shí)間安排;
(2)、公司本年度各地區(qū)(包括策略地區(qū))擬開展各種市場推廣活動(dòng)激情网站网址，以及在各種活動(dòng)上的人員美女a视频、資金、時(shí)間安排在线观看黄片毛片不卡。
第九條市場推廣工作計(jì)劃制定的程序
(1)欧美成人aⅴ在线播放、市場分析員在每年度末提出下年度市場推廣工作計(jì)劃，在每季度末提交執(zhí)行結(jié)果報(bào)告和對(duì)下季度市場推廣工作計(jì)劃的調(diào)整爱爱视频a。
(2)偷拍自图、經(jīng)營部經(jīng)理對(duì)市場分析員提交的市場推廣工作計(jì)劃審核，制定出全公司的市場推廣工作計(jì)劃草案色偷偷66，向總經(jīng)理辦公會(huì)提交久久免费精彩视频。
(3)、市場工作計(jì)劃經(jīng)總經(jīng)理辦公會(huì)討論通過后97国产在线视频一，由總經(jīng)理審批并交由經(jīng)營部經(jīng)理執(zhí)行欧美综合日韩精品一区福利。
第十條每年年底市場分析員開展市場活動(dòng)有效性調(diào)查，提交市場活動(dòng)有效性分析報(bào)告影音先锋5566av电影.资源。
第十一條市場信息久久这里才有精品、市場調(diào)查和市場分析報(bào)告屬于公司機(jī)密范圍，任何人不得越權(quán)查詢;知情者不得透露給無關(guān)人員操操操人人摸人人人操。違者經(jīng)調(diào)查確認(rèn)無誤后性xxxx欧美20，從重處罰日本特黄特级AA片免费观看。
第二章客戶管理制度
第一條做好客戶管理工作，對(duì)于維護(hù)公司形象性按摩无码中文、促進(jìn)業(yè)績?cè)鲩L意義重大一级无码毛片视频男人的天堂。
第二條本制度所指客戶主要包括各港務(wù)局、航道管理局免费AAAA欧美在线视频、港口建設(shè)投資者人妻人人操人人爽、無炸礁能力或炸礁能力不足的施工單位。
第三條客戶管理工作主要由市場分析員負(fù)責(zé)組織精品偷拍视频,图片和小说。
第四條客戶管理工作內(nèi)容主要包括客戶檔案管理和客戶信用管理免费A级作爱片免费观看欧美。
第五條客戶信息搜集是客戶檔案管理和客戶信用管理的基礎(chǔ)，也是確惫肥悠底试凑荆客戶管理有效性的重要工作国产女人人人操人人爽。信息來源見第二章第四條。
第六條客戶檔案管理
(1)午夜免费视频网站、客戶檔案資料包括：客戶的名稱91日本黄色小视频、主要股東占股比例、地址拍拍黄色级影视尤物视频、電話、客戶特征免费看黄色短片、客戶的業(yè)務(wù)狀況;客戶購買決策人或影響決策人的姓名亚洲自拍偷拍一级视频、性別、年齡啊不要网站、學(xué)歷黄色a性视频、聯(lián)系電話、住址日韩精品一线、性格愛好中日韩精品高清在线视频播放网站、家庭狀況及其他一切能獲得的、有助于公司有針對(duì)性的開展公關(guān)活動(dòng)的資料免费不卡一级黄色视频。
(2)黄色入口网址、客戶檔案資料是公司開展各種市場活動(dòng)、公關(guān)活動(dòng)的基礎(chǔ)晚上你懂的在线视频网站，所有與客戶接觸的人員都應(yīng)注意搜集啊啊啊啊好大好爽。
(3)、客戶檔案資料屬于公司的機(jī)密欧美巨屌黄色视频，不允許對(duì)外泄露欧美性爱视频在线观看国产日本欧美亚洲日韩，以免直接或間接地被競爭對(duì)手獲知。
(4)亚洲精品456在线观看、一旦發(fā)現(xiàn)有對(duì)外泄露客戶檔案資料行為的員工99久久国产热无码精品，公司立即予以解聘特黄又大又粗又硬一级A片。
第七條客戶檔案管理方法
(1)、建立客戶檔案卡国产乱视频。
客戶檔案卡主要記載各客戶的基礎(chǔ)資料欧美第一黄片二区，可以采用市場調(diào)查和客戶拜訪時(shí)整理匯總、請(qǐng)客戶填寫客戶資料表国产精品三级片网站、委托專業(yè)調(diào)查機(jī)構(gòu)進(jìn)行專項(xiàng)調(diào)查三種方式經(jīng)匯總整理填入黄色a一片免费。
(2)、客戶檔案管理應(yīng)保持動(dòng)態(tài)性欧美888视频免费。
根據(jù)客戶情況的變化五月六月婷婷色丁香进香，市場分析員需要不斷更新調(diào)整，對(duì)客戶的變化進(jìn)行跟蹤記錄特级毛片永久久免费观看。
第八條客戶檔案的查詢與利用
(1)女同性双双自自慰一级看片、客戶檔案屬于公司機(jī)密，任何人未經(jīng)授權(quán)不得查詢亚洲免费视频二，不得復(fù)印国产精品社长性爱网，或者以其他形式帶出公司。
【營銷管理制度】相關(guān)文章：
營銷管理制度01-20
地產(chǎn)營銷管理制度02-28
營銷人員管理制度02-12
酒店?duì)I銷管理制度03-17
營銷渠道管理制度06-08
酒吧營銷管理制度06-08
營銷管理制度14篇02-09
營銷管理制度15篇01-24
營銷管理制度11篇10-09