- 相關推薦
物流員工制度
在學習日韩A片在线观看视频免费播放、工作Www.视频一区二区、生活中，人們運用到制度的場合不斷增多www.一片黄色，制度就是在人類社會當中人們行為的準則日韩系列在线精品视频免费观看。那么你真正懂得怎么制定制度嗎？以下是小編為大家收集的物流員工制度 日韩在线观看自拍111页电影网站，僅供參考日本最新一区二区三区四区在线播放，希望能夠幫助到大家。
物流員工制度 1
第一章 安全管理、培訓亚洲午夜黄片、考核制度
一黄色视频清风阁、建立安全領導小組，定期對從業(yè)人員進行安全培訓和考核国产区视频综合影院，落實安全生產責任書色色视频久久激情。
二、認真貫徹狼友免费高清无码视频、落實安全監(jiān)督、公安性爱在线视频无码、消防和交通運管部門有關的政策美女AA、法規(guī)，經常分析企業(yè)安全狀況91精品免费大秀，及時制定相應的方案和措施免费无码在线观看黄色视频。
三、定期對車主和司機進行安全教育培訓无码高潮喷吹在线播放亚洲，嚴格把關免费AAA级黄片，做到從業(yè)人員持證上崗，規(guī)范操作www,av免费，安全駕駛国产在线黄av。
四、健全車主和駕駛員檔案免费看一级人妻片，健全培訓檔案在线一区二区中文。
五、及時辦理車輛年審精品偷拍欧美日韩视频网站免费，車輛保險手續(xù)欧美激情久久久久久浪潮AV，嚴禁未審車輛和脫保車輛營運。
六在线a毛片免费视频观看APP、堅持車輛“三檢”制度黄色网站视频加油啊啊啊啊啊啊啊，定期對車輛保養(yǎng)和維修，保證車輛技術性能良好色色www永久免费视频。
七jizz中国中国、危險貨物運輸車輛必須嚴格按照操作規(guī)程作業(yè)，必須派押運員押運国产人在线成免费视频麻豆，使安全工作做到 萬無一失国产拍一区。
八、及時參與事故處理欧美日韩综合精品一区二区，并協(xié)助有關部門落實責任狼友射射射。
九、不斷總結安全工作經驗和教訓，及時上報各類報表无码一级毛片一区二区视频黑人。
第二章 安全檢查及事故隱患整改跟蹤制度
一韩国精品黄色网站、公司安全生產領導小組應配合有關部門，不定期地對車輛和從業(yè)人員進行安全檢查
二欧美片在线免费观看、安全科負責每月對所屬車輛進行一次以上的安全技術檢查伊人网片毛。
三、每月的安全檢查應做好詳細記錄久久久久久黃色網站，并經單車車主簽名后存檔備案
四欧洲熟妇色XXXX欧美在线观看、安全人員在對車輛檢查時發(fā)現(xiàn)隱患應及時匯報并做好原始記錄，實行跟蹤管理制度国产精品免费-区二区三区。
五无码的免费A级毛片视频、由安全科下達安全隱患整改通知書限期整改，必要時收回證件停止營運亚洲天堂AV网站。
六久久精品毛片、整改合格后，由修理廠家開出維修合格出廠證明方可正常營運操逼欧美黄色。
七黄片在线欧美、建立事故隱患整改檔案，及時對所發(fā)生的事故進行分析91系列在线观看免费，總結經驗久久久久久久国产精品毛片，并采取有效措施杜絕類似事件再次發(fā)行。
第三章 安全例會和車輛保險制
一欧美啪啪小视频、有關負責人每月應召開一次以上安全生產例會一级性做久久久久久。
二、安全科要組織駕駛員欧美黄片亚州黄片、押運員和各車主及時宣傳學習國家的法律法規(guī)日韩美欧自拍视频播放在线观看免费。并做好詳細記錄存檔備查。
三女人高潮A级毛片、安全科負責車輛的`強制保險国产操女人。
四、及時通知車主投保續(xù)保办公室强奷在线播放AV，第三者責任險必須在十萬以上中文字幕日韩国产精品强奸乱伦。危貨車輛必投保承運人責任險。
五A吖在线视频、單車保險應及時足額投保亚洲美女模特一级A片，保險單本由公司統(tǒng)一存檔備查。
六一级男女啪拾起来、嚴禁車輛漏保一级作爱片免费、過期現(xiàn)象的發(fā)生。
物流員工制度 2
一、每月生產工作例會：
每月上旬召開日本高清中文在线最多播放，由公司全體人員參加狼友视屏在线。
會議內容：傳達、貫徹上級有關安全生產工作的方針久久精品国产品国产精，文件精神和會議要求国产白白视频在线观看，對公司重大安全決策進行具體落實，總結安全工作經驗和教訓自拍偷拍28，針對性地分析近期的安全勢態(tài)免费看的黄色网站在线观看，研究決定對策，部署本月或下階段的安全工作重點人人摸人人操人人人爱。
二3D动漫做高潮无码免费视频、年度安全生產工作會議：
每年年初召開，由公司安全生產領導小組人員和全體職工參加日本黄在线，會議內容：總結上年度安全生產存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題，簽訂新一年的安全生產責任書一级特黄AAAAA片。
三欧美黑人激情第一欧美精品、安全生產緊急會議：
根據政府及其有關部門召開的'安全生產會議精神或針對發(fā)生重特大惡性事故而召開的臨時安全生產緊急會議，由公司安全生產領導小組人員及確定的其他對象參加色99久久综合网。
會議內容：傳達貫徹上級安全會議精神或安全事故情況黃色三级片毛片，針對情況部署，階段性的安全生產任務www.99.cao。
四乱伦Av对白、會議由公司安全副主管主持。
五级特大黄片视频影院国、會議內容應做出會議記錄www.白白色，形成會議記錄材料存檔国产自产拍一区精品，到會人員必須進行簽到登記。
六、參加會議的對象無特殊情況下不得請假好深好爽一区二区，不得遲到、早退三级片91韩国自拍。因故無法參加會議的未满十八18禁止网站，應向公司經理請假，對無故不參加或遲到亚洲少妇无码视频、早退的人員黄色福利视频网站，將給予批評教育和經濟處置，并計入會議記錄材料內日本亚洲视频。
日期：
(蓋章)簽字：
物流員工制度 3
第一章：車輛和駕駛員的管理細則
第二章：入職国产真人无码AV一级一级、請假、離職管理細則
張三章：獎罰制度
第四章：薪資待遇
第五章：違章與事故處理
第六章：名詞注解
規(guī)章制度 目 錄
公司宗旨：以人為本，誠信服務国产日韩欧美色另类，追求實效免费的黄色网站能看A片，實現(xiàn)雙贏。
目 的：為了加強車輛管理国产99久久久国产精品性色，規(guī)范車輛使用程序国产午夜福利影音资源网，控制車輛使用相關費用，為客戶提供更好的服務欧美丝袜熟女，建設節(jié)約環(huán)保型公司黄色视频com，特制訂本規(guī)定：
第一章：車輛和駕駛員（以下稱司機）的管理細則
1、車輛管理：每臺車設一個管理責任人超级乱婬视频中文无码，對其車輛情況進行定時定期的檢查管理爱搞视频在线，責任人必須清楚了解自身負責管理車輛的保養(yǎng)情況及其它方面的安全項目。
2色伊人网站、每日出車前做好車輛的日常檢查工作综合激情2，
例如: 1）車輛外購觀檢查，
2）機油A片无遮挡很黄很黄的视频、水欧美性爱图片区、電池水、燃油是否足夠欧美一级A片欧美大片在线视频，
3）車身有無油水滲漏www.ycxyty.com，輪胎、傳動軸及皮帶等的常規(guī)檢查国产精品自拍偷，
4）貨箱空調制冷效果是否良好久久精品视频99精品视频，
如發(fā)現(xiàn)問題要及時排除，不能排除的需報告車隊長協(xié)助解決欧美激情第三页，以保證車輛的基本行車安全离异熟女不戴套456。
3、公司實行車輛統(tǒng)一調度制国内自拍偷拍视频91，車隊會根據各客戶的整體用車情況進行安排每位司機所駕駛的車輛及出行永久AⅤ视频在线播放，司機必須聽從車隊長的安排。每次出車前后必須檢查車輛的安全情況并了解其車輛的油況及公里數(shù)免费看黄视频在线国产网站，并按要求做好登記国产强轮奸在线观看。
4、司機需按公司要求完成任務亚洲性动态图AV无码专区，包括裝貨超碰操人妻网、卸貨、簽收送貨回單欧美影院成年免费版视频在线播放、收車前的.燃油補給A级片，所有工序必須全部完成欧美午夜天堂，如沒有按要求完成或完成不合格則當次工資不予結算。
5囯产自拍久久视频、司機必須保管好送貨的所有單據及產生費用的相關收據或發(fā)票亚洲第一区第二区在线，根據客戶要求在回來后按時交單，報銷費用需憑相關單據向車隊確認可報銷情況精品在线专区。如有虛報欧韩一级黄色视频、假報、弄虛作假的則按所報金額的雙倍處罰视频自拍小说日韩在线观看。
6久久先锋影音av鲁色资源网、司機工作期間應潔身自愛，嚴格遵守各客戶的供應商送貨管理規(guī)定及流程要求并嚴格遵守客戶廠內的廠規(guī)廠紀規(guī)章制度欧美视频在线免费播放。違反規(guī)定被客戶處罰須自行承擔欧美精品免费A片在线100页，給公司造成其它損失的還須追究責任。
7亚洲一级无码毛片不一卡、司機必須了解安全行車事故欧美爱爱一区二区视频，了解車輛安全性能，車輛發(fā)生故障時必須聯(lián)系車隊長www.AV视频免费，說明情況后由車隊安排維修事項欧美美女高潮潮喷。
8、司機出行過程中由于司機自身原因違規(guī)所產生的交通違規(guī)處罰全部由司機自己承擔一级黄色网站视频免费，但因其它原因造成的違規(guī)則無須承擔，但在客戶端損壞物品或違規(guī)被罰款的日韩免费福利漫画网站，司機視情況須承擔金額20%～100%的損失,另視情況扣除一定的績效獎人人艹网站。
第二章：入職、請假激情福利影院、離職管理細則
1欧美精品视频1区2区、入職：每位面試者需填寫《個人簡歷》一份，并確保所填資料的真實性少妇99，應聘者必須提供相關有效證件国产美女免费AV片在线播放，如有提供假證或其它無效證件者，經公司發(fā)現(xiàn)一律開除處理A片在线观看网址免费不卡国产片，應其所產生的一切后果自負国产操B在线。應聘者經過面試后進行駕駛車輛出行測試，每位司機在正式上崗獨自出車交貨前必須跟車5至10天以熟悉行車路線及了解交貨流程男人免费天堂，并做好跟車筆記己備檢查跟車情況永久域名地址18，經公司主管復查合格后才能正式上崗。日女人黄色网站免费看。
2国产中文在线精品一区、請假：請假需提前一天通知車隊長A级黄页高清视频免费看，超過兩天需由隊長報請公司負責人批準，無特殊情況不出車或者通知出車后電話關機国产精品亚洲一区二区网址、無法通知91综合在线观看视频、未按通知時間到廠裝貨等而影響出貨的，每次扣績效獎200元91成年人在线观看，不事先請假不按時出車則按曠工處理a√在线免费，每次曠工扣除績效獎200元，連續(xù)曠工三天則按自動離職處理一级牲活片在线观看。
3自拍偷拍2020、正常辭職：司機提出離職的需提前一個月書面申請，并經公司負責人審核批準后滿期一個月才能正式離職超碰国产在线观看，在職其間必須正常執(zhí)行公司安排的工作直到離職到期日止亚洲精品区第3页，未經批準或未按規(guī)定自行離職的則視為違約，違約司機被認為自動放棄工資黄色视频三级片AAAAAAAAA，如有特殊情況則需提供相關的證明国产福利一区二区大秀视频，否則必須按規(guī)定正常辦理離職。因考慮工作時部份違章行為無法立即得知色欲色欲天天免费视频，故其工資需一個月后支付在线欧美亚洲黄。
第三章：獎懲制度【同城物流公司員工規(guī)章制度】
1、司機負責各自管理車輛的車容車況久久久久久久9，每月根據所負責的車輛情況發(fā)放或扣除績效獎91cm182在线播放。
2、發(fā)生交通事故負全部或主要責任的JJJ无码毛片，扣除績效獎50~300元欧美视频网在线免费观看，并在年內獎金內按事故大小扣除績效獎。如司機故意導致事故的亚洲一区二区视频观看，需賠償事故造成的全部損失并追究其相應的責任国产一级无码中文字幕。
3、在客戶交易有問題的需及時打電話回廠或者公司負責人欧美精品一一色哟哟，如不匯報而又沒有處理妥當造成的客戶投訴的美女黄应用，當趟工資不予結算，并視情況另行扣除部份安全績效獎国产h片免费。
499久久精神视频、司機在客戶端不小心損壞客戶廠內公共物品的，需負責賠償所損物品或處罰日韩精品一区二区AV免费。
5九九在线精品免费视频、連續(xù)工作滿一年以上的員工，底薪按50~200元的標準逐年增加中文精品99久久国产，年終獎按上年度的年終獎每年遞增500元自拍高潮日韩在线视频播放免费观看。
6精品国产福利第一区二区、對每位員工進行年度考核，根據考核結果給予發(fā)放年終獎国产一区精品福利；
例：1）年度內無交通事故也無客戶端的投訴或處罰的高清一级黄色视频，
2）有事故及處罰的，
3）發(fā)放時間分為兩次国产黄色对白视频，年前發(fā)放一次狂野殴美激情性XXXX，春節(jié)上班后的第二個月發(fā)工資時發(fā)放一次，如在發(fā)放獎金前或當月離職的人人摸人人摸人人摸，將不予發(fā)放男女性爱黄色视频是免费。
7、不得偷窺公司及客戶端的財物国产在线精品综合色区，一經發(fā)現(xiàn)国产亚洲日韩欧美高清在线MV，處以罰款及開除處理，有觸范治安及刑事處罰的www.cn222aaa天天视频，須承擔相應的責任并不予結算工資国产AV国片精品一区二区。
8、每次事故后司機應檢討并寫檢討書人人插人人做，拒寫檢討者也視為違規(guī)處理爱爱免费网站欧美。
第四章：薪資待遇
1、公司薪資待遇嚴格遵守中山市的相關管理規(guī)定日韩侵犯精品视频在线。
2日本免费一级高清婬片日本、每月20日前結算上月公司，公司的工資計算周期的結構為本月的26日至下月的25日為一個計算周期超碰a。
第五章：違章與事故處理
1性交毛片视频免费看、司機故意或其本人重大過失造成的損失及人身傷害，賠償金額由當事人承擔欧美一区欧美一区。
2、違反交通規(guī)則或發(fā)生交通事故的毛片点击进入免费看，其處理辦法如下A级毛片视频。
1）出現(xiàn)違章停車、證件不全十大免费涩视频、超速駕車或違反交通標志日本熟女强奸乱码、標線等司機主觀原因造成的違規(guī) 罰款，由當事人承擔全額罰金久久精品中文字幕av。
2）因交通事故造成人身或車輛傷害時99热这里只有精品久久，如屬公司車輛損害保險范圍，當事人可免除賠償責任视频在线精品。如在保險范圍之外九色自拍视频在线观看，屬當事司機負全責的當事人應負責損失金額與保險金差額的 50%不卡a片免费在线观看。
3、因司機駕駛操作不當或故意損壞車輛者www日韩网站，由司機負責維修費用一级a性色生活片毛片黄长官一；如因此導致發(fā)生交通事故造成損失的，除支付維修費用外国产美女特级片免费视频播放器，司機還應按相關法律規(guī)定承擔相應的刑事或民事責任可以直接看黄色视频的网站。。
第六章：名詞注解
1.開除：有以下情況者按開除處理（開除不得結算當月工資）；
1）駕駛證或上崗證無效或持假證駕駛者国产v亚洲v日韩v欧美v天堂Ⅴ，一經發(fā)現(xiàn)獎報由公安機關處理欧美日韩精品二区在线，因此期間的勞動薪酬一律無效，不予發(fā)放工資山外精品影院。
2）嚴重違法者亚洲国产色。
3）連續(xù)曠工三天者（連續(xù)三次安排出車都不聽從者屬曠工）。
4）有偷竊行為者（包含偷竊本公司財物及客戶端公司財物）狼友视频网页。
以上行為一經發(fā)現(xiàn)国产午夜福利不卡在线观看，未領取的工資一律作廢，視為無效国产高潮流白浆A片免费一区二区，并提請公安機關處理欧洲最大黄色网站。
2.辭退：有以上情況者給予辭退處理（屬辭退者可結算當月未付工資）；
1）嚴重違反本公司規(guī)章制度或客戶端的規(guī)章制度者（造成損失的亚洲少妇偷拍，須扣除損失部份的金額）
2）因駕駛技術問題經常發(fā)生事故者（含在客戶端的各種事故）
3）屢次出錯被投拆被處罰或出意外事故者97国产精品免费视频，
4）每年度內2次（含2次）以上的檢討者；拒寫檢討者則按客戶提供的投訴資料為據sansansy.com。
5）不服從公司領導及車隊長安排者
3.自動離職：自動離職簡稱自離男女爱爱免费超爽大片黄，自離則是不按規(guī)定提前申請離職，自己不上班自愿放棄工作及工資超碰免费欧美自拍。
4.車隊長：車隊是公司車輛及司機管理負責人91av色片在线，所有司機必須聽從車隊長的合理的調度及管理；
5.客戶端：客戶端是指本公司的承運單位及個人以及客戶端的相關單位及個人www色色。
物流員工制度 4
一亚洲第一区色色色、成立員工行為規(guī)范考核領導小組和工作小組
物流控股公司員工行為規(guī)范考核工作小組辦公室設在行政事務部。
二欧美性爱最黄第一视频区、適用范圍
本規(guī)定適用于公司在職職工一级AAA毛片无码视频。
三、檢查內容
根據員工行為規(guī)范內容檢查相關事項AV免费网站A片。（附：員工行為規(guī)范）
四欧美性爱大屁股、處罰標準
員工行為規(guī)范考核工作小組實行定期和不定期抽查，對抽查中發(fā)現(xiàn)的不符合員工行為規(guī)范的現(xiàn)象考核如下：
1国内精品1024地址一地址二、職工工作時間遲到早退30分鐘內的1次不予支付當月效益工資50元欧美日韩精品综合，遲到早退30分鐘至60分鐘內的1次不予支付當月效益工資100元欧美国产美女性爱在线。曠工1天（不足1天的按1天計算）不予支付半月效益工資，2天不予支付當月效益工資全网国产黄色视频，3天不予支付季效益工資欧美特黄一区二区三区观看在线网站，3天以上不予支付年效益工資。
2特黄一级大片、上班脫崗99草在线视频观看、竄崗、睡崗新欧美老妇三级经典在线观看、私自外出国产露出网站、玩游戲、上網炒股日韩欧美午夜性爱福利、因私網購欧美一级视频网站、觀看與工作無關娛樂視頻、干私活91在线精品网址，首次不予支付當月效益工資200元国产91九色视频。1年中有2次違反同類規(guī)定的，不予支付當事人季度效益工資国产性交A级视频。1年中有2次以上或被上級機關查處有以上違規(guī)行為的久久r久久，給予待崗處理。
3国产AV。、上班期間飲酒影音先锋每日最新AV资源久久、打架斗毆，首次不予支付當月效益工資400元精品久久亚洲一区二区欧美。1年中有2次違反同類規(guī)定的www.自拍偷拍.com，不予支付當事人當季效益工資。1年中有2次以上或被上級機關查處有以上違規(guī)行為的jiujiuse在线，給予待崗處理日韩精品15P。
4、因未關好門窗亚洲无码操B视频、未關掉電源久久精品国产96久久久、辦公室未鎖門等，但未造成損失的18禁肉肉无遮挡无码网站公司，發(fā)現(xiàn)1次，不予支付當事人（若無法確認當事人的`由部門承擔相應責任）當月效益工資100元717理论片在线观看无码；造成損失的5060av，根據損失情況予以賠償。
5红杏伊甸园在线地址2021在线、因公外出時国产二区三区毛片大全，無故造成通訊不暢网站观看jizz，未造成損失但影響工作的，1次不予支付當事人當月效益工資100元国产美女视频免费网站观看；造成損失的欧美业余性爱，還應根據情況酌情賠償。
6av男人天堂污污污www、因接待來客不卡黄色网、電話禮儀、語言交流全网最全黄色网站在线观看视频、名片遞接不規(guī)范18岁禁网，被客戶投訴，經查實1次不予支付當事人當月效益工資200元亚洲欧美变态另类第二页；對公司產生損失色色欲望综合网、造成不良影響，視情節(jié)嚴重程度研究決定韩日性网。
7亚洲图片澳洲图片在线看、因電腦使用不當，電子郵件使用不當亚洲天堂在线视频观看，文件管理不當亚洲中文久久久久久精品国产，記錄、證據等保存不當国产高清无码丝袜，造成公司文件時間延誤国产精品黄色网站大全、信息泄密等，發(fā)現(xiàn)1次不予支付當事人當月效益工資200元97人妻无码免费超级碰碰碰；造成損失的亚洲欧美高清综合不卡一区，視情節(jié)嚴重程度研究決定。
8在线视频538、不按規(guī)定時間就餐www日韩一区电影网，不文明就餐，影響公司形象的日韩一区二区三区无码乱码，發(fā)現(xiàn)1次不予支付當事人當月效益工資100元91国自产精品中文字幕亚洲，并進行嚴肅處理，在公司范圍內通報批評激情偷乱人伦视频在线观看免费。
9美女被cao视频在线观看免费、在上班時間、公司開展集體活動等場合欧美a级性爱影院，職工未按公司要求著裝的中文字字幕在线中文第6页，一次不予支付當事人當月效益工資50元。
10、無故不參加會議或者培訓国产精品免费看久久久无码蜜柚，1次不予支付當事人當月效益工資200元欧美区一区二区；讓他人代簽到，或者遲到早退的爱趣视频改成啥了，1次不予支付當事人當月效益工資100元视频一区欧美性爱；手機鈴聲未關閉、會場接聽電話国产三级一区二区三区在线视频、隨意進出會場A大片免费黄黄、會議中喧嘩影響他人的，1次不予支付當事人當月效益工資50元jizz有基视频色欲。
11av毛片对白、在禁煙場所抽煙的，1次不予支付當事人當月效益工資50元1024免费手机视频。
12毛片三级片A片、職工如有以下行為，進行待崗處理：
∶琅惚苹粕悠得夥训摹（1）在公司范圍內競爭未能上崗欧美久久精品AAAA片、不參加競爭上崗或參加競爭上崗后評比不合格的職工，按待崗處理www.hp黄片免费A片，待崗時間直到競爭上崗為止吉吉电影网午夜理论片。
（2）在公司管理中不服從工作分配久久综合视频永久，無理取鬧国产精品色站，影響公司或部門正常生產工作秩序的待崗1-3個月。
∫患渡鏏片免费。�3）經有關部門查實欧美黄色一级性视频，有其它違法亂紀行為不夠刑事處理的或被公安機關依照《治安管理處罰法》處罰的，待崗6-9個月能免费看av的网站。
∪蘸访来舐剿脚脑谙吖劭础（4）不按組織程序反映問題或違反《江蘇省信訪條例》第二十條規(guī)定組織群眾上訪的，待崗1-3個月欧美激情aaa。
∶夥崖依砺跘片在线观看八戒。�5）當班期間違反勞動紀律，竄崗欧美日韩在线视频一区二区、睡崗特黄特黄的AAAAA片、遲到、早退国产性在线、干私活日韩欧美最新最近黄片、打牌国产真人持级黄色视频、喝酒、玩游戲欧美坐爱视频，被上級單位查處的待崗1-3個月。
∪似轆V资源网。�6）經查實發(fā)現(xiàn)有敲詐勒索客戶行為的欧美在线中文字幕整片视频网站免费，待崗3-6個月。如造成經濟損失亚洲鸥美国产毛片，嚴重影響公司形象的十八岁以下禁看的黄片视频，另行處理。
∪搜低蹈＠尽（7）不履行工作職責久久亚洲一区二区三区明星换脸，給公司正常生產經營造成經濟損失或造成嚴重影響的，待崗3-6個月日本爱爱网站。
∨访琅患镀（8）曠工1-3天的，待崗1-3個月一级a爱做片观看免费韩国片；曠工3-6天的殴美真人操逼免费看，待崗3-6個月；曠工6天以上的待崗1年超碰在线美女福利。
∶厶沂悠滴缫共シ磐久夥压劭创笕（9）經查實弄虛作假、無故請病假的激情国产在线观看美女图片大全，待崗1-3個月欧美视频一区久久黑。
（10）不服從行為規(guī)范考核的待崗1-3個月swag在线看。
職工待崗視情節(jié)輕重設定待崗時間国产精品馆，待崗時間最長不超過一年，待崗期間完成單位安排正常工作亚洲综合色国产五月一区二区三区，按連云港市最低工資標準支付薪酬污黄色深夜免费网站。職工待崗結束后不服從公司安排或不能勝任工作崗位的，單位與其解除勞動合同黄色有限公司的网站在线进入。
五99国产精品黄网站、分級負責制
員工行為規(guī)范考核管理實行分級負責制：
1、職工被上級單位查處違反紀律行為造成公司不良影響的欧美性猛交XXXXX按摩欧美，追究控股公司主管領導AV天堂综合网、分管領導、職能管理部門負責人及所屬分（子）公司負責人在线观看黄色的网站、副職黄色网站老女人、職能管理部門負責人、部門負責人的領導責任。具體處罰：控股公司主管領導不予支付1000元當年效益工資91欧美在线视频、分管領導800元无码精品视频在线观看、職能管理部門負責人800元、所屬分（子）公司負責人1000元两个小姨子木瓜电影网、副職800元日本中文字幕的视频网站、職能管理部門負責人800元、部門負責人1000元国产欧美日韩在线综合网。同類事項被上級單位再次查處的日本AⅤ永久免费网站WWW，當事人處罰翻倍。
2久久精品视频99、職工被公司查處違反紀律行為的（行為范圍為第四章第1-3條規(guī)定）亚洲国产人自精在线尤物，追究當事人所屬控股公司職能部門負責人或分（子）公司負責人、副職免费A级毛片全免费还看、職能管理部門負責人日本特黄aaaaaa片在线观看、部門負責人的領導責任。具體處罰：所屬控股公司職能管理部門負責人或分（子）公司負責人不予支付當月效益工資200元亚洲天堂日韩视频无码、分（子）公司副職100元国产久在线视频观看、分（子）公司職能管理部門負責人100元、部門負責人200元天天夜碰日日摸日日澡。
六黄色电影禁止18国产、其它事項
1.原管理規(guī)定與本規(guī)定不符的，按本規(guī)定執(zhí)行亚洲自偷自偷偷色无码中文。
2.本規(guī)定未盡事宜新国模吧，按上級文件及公司相關管理制度或辦法執(zhí)行。無管理制度和辦法參考的这里只精品视频，經公司研究確定欧美特黄在线视频。
3.行為規(guī)范被考核違規(guī)的人員不得參加當年度評優(yōu)。
4.各分子公司可參照本規(guī)定執(zhí)行插黄网站。
5.本規(guī)定解釋權歸公司員工行為規(guī)范考核工作小組天天碰天天日男人天堂。
6.本規(guī)定經民主程序審議通過后，自下發(fā)之日起執(zhí)行国产一区日韩动图。
物流員工制度 5
1性爱大黑吊网、開除：有以下情況者按開除處理（開除不得結算當月工資）；
1）駕駛證或上崗證無效或持假證駕駛者www.直接看黄色视频大全清纯，一經發(fā)現(xiàn)獎報由公安機關處理狠狠色2019，因此期間的勞動薪酬一律無效，不予發(fā)放工資日本特级片。
2）嚴重違法者欧美精品中文字幕手机在线。
3）連續(xù)曠工三天者（連續(xù)三次安排出車都不聽從者屬曠工）欧美A∨免费网站。
4）有偷竊行為者（包含偷竊本公司財物及客戶端公司財物）。
以上行為一經發(fā)現(xiàn)午夜三级理论福利电影，未領取的工資一律作廢网址你懂的在线观看，視為無效，并提請公安機關處理欧美精品狂躁在线视频。
2国产免费观看黄页影视网站、辭退：有以上情況者給予辭退處理（屬辭退者可結算當月未付工資）；
1）嚴重違反本公司規(guī)章制度或客戶端的規(guī)章制度者（造成損失的无码国产一区二区免费，須扣除損失部份的金額）
2）因駕駛技術問題經常發(fā)生事故者（含在客戶端的各種事故）
3）屢次出錯被投拆被處罰或出意外事故者，
4）每年度內2次（含2次）以上的檢討者黄片三级片a片；拒寫檢討者則按客戶提供的投訴資料為據欧美色网址。
5）不服從公司領導及車隊長安排者
3、自動離職：自動離職簡稱自離18岁禁止污污男女小黄片，自離則是不按規(guī)定提前申請離職中文字幕无码免费久久9一区9，自己不上班自愿放棄工作及 工資。 4欧美肥胖巨大BBBBBB、車隊長：車隊是公司車輛及司機管理負責人日韩va欧美中文字幕在线，所有司機必須聽從車隊長的合理的調度及管理；
5无码秒播成人影视网站、客戶端：客戶端是指本公司的承運單位及個人以及客戶端的相關單位及個人久久裸交视频。 日期： （蓋章）簽字：
小型物流公司員工規(guī)章制度2 搞好物流管理不僅是庫管員的責任，而是每位員工義不容辭的責任亚洲第一页中文字幕。為進一步加強物流管理91手机视频国产精品自拍，為生產、營銷等部門提供真實可靠的數(shù)據人人操人人上人人入人人射，特制定本規(guī)定欧美性爱激情图。
一、所有物流人員要樹立正確的工作態(tài)度国产极品水嫩美女，養(yǎng)成勤奮日本成年黄色网站片、好學、吃苦耐勞的工作習慣鸥美人妻，愛崗敬業(yè)亚洲图片韩国理论，忠于職守。嚴格執(zhí)行本崗位《庫管員作業(yè)指導書》內容
二久久免费黄色视频、按規(guī)定做好原材料及其產成品中文字幕,大黄片、半成品和工具的出入庫手續(xù)，正確開具出a片手机在线一级一区、入庫單欧美一级激情操逼aaa黄，正確記賬并輸入ERP系統(tǒng)中求一个毛片网站，做到隨進、出全色色网2021，隨記賬免费三级电影网，保證賬實相符。
三av国岛无码专区人妻系列、熟練掌握各種物品一级a免一级a做视频观看、材料和產品及其零配件的名稱、規(guī)格型號及其性能黄片免费视频精品免费视频，并按規(guī)定擺放整齊国产永久免费AⅤ在线观看，做到分類排放、數(shù)字準確黄网站色视频免费无风险、標識存放激情五月日韩精品制服丝袜、帳實相符。
四亚洲性交网站、堅決拒絕手續(xù)不全的物品進出庫亚洲国产精品一区二区四季，對本公司待加工品的進、出也要按規(guī)定填寫出三级片啪啪视频、入庫單超碰人人草人人摸，并有經手人簽字；對沒有出庫單和入庫單私自進出的將給予當事人經濟處罰JIZZ国产丝袜18老师。需要外協(xié)加工的產品全部實行投標制大屁股91精品，按照中標書中中標價格、數(shù)量填寫《出庫單》国家高清视频WWW；未投標的新產品干干激情网、應急產品一律由各廠區(qū)第一責任人簽發(fā)《工作派遣單》發(fā)貨。
五外国二级黄色二级黄色视频外国、庫管員要經常對庫存產品進行清點日日射天天操、對賬。公司將每旬組織有關人員不定期抽查對賬国产大学生性爱视频，每月月底進行清資調帳十八禁止免费网站，發(fā)現(xiàn)因工作失誤造成賬實不符的一次扣崗位責任制考核分10分（合格率98%，每差一件罰5元）男女无遮挡毛片视频免费播放。
六亚洲人人看a、庫管員要保管好有關單據，對因失誤丟失單據的一次扣崗位責任制考核分20分（每張單據開的不標準的罰5元）好色干亚洲，造成經濟損失的按損失金額給予賠償日本三级片免费在线。
七、出入庫產品名稱做到跟ERP軟件名稱相符www.a免费黄片，發(fā)現(xiàn)一處不符的扣20分崗位責任制考核分（每有一張單據名稱不符的罰5元）亚洲精品福利网。
八欧美肛交一级黄色片、外協(xié)加工單據每月月底前對完，到財務下帳福利片视频网站。庫管員性福利影院、財務結算員應出據證明，作為外協(xié)加工戶投標資格的主要依據亚洲性爱视频小说。由于庫管員精品视频国内精品视频在线48、財務結算員原因造成外協(xié)加工戶對帳、財務下帳不及時的'18岁以上才能看的视频网站，每拖一日扣20分崗位責任制考核分91视频互操。
九、外協(xié)加工返修的產品出門的：未辦理入庫手續(xù)的由檢查員出據《不合格品處置單》成免费播放视频，工序流轉庫庫管員開據《出庫單》成在线人免费视频一区二区；已辦理入庫手續(xù)的應增加沖減入庫數(shù)手續(xù)。嚴禁白條出門美女隐私全身免费看网站。
十、產品退貨黄色av免费。三包人員將現(xiàn)場服務單附件到東廠辦理入庫中文字幕3区5页，《入庫單》由東廠庫管員開據，一式四份：質量部外国a级特级操逼大黄片、營銷部二级a片免费看、財務部、留存各一份国产香港特级一级毛片。三包人員以入庫單资源先锋、現(xiàn)場服務報告單作為財務報銷差旅費附件；營銷部以現(xiàn)場服務報告單亚洲妇人成熟A片在好爽线看、入庫單沖減本月銷售額欧美激情第一二三区，作為三包人員出勤記工的附件；質量部根據現(xiàn)場服務報告單三级A片想干就干、入庫單拆卸黄色网站久久aaa、檢查退貨原因進行責任追究。退貨產品經檢查能夠回用的中文字幕永久更新资源站，由東廠庫管員開《出庫單》嗯啊视频在线免费观看，總廠開《入庫單》存放到零件成品庫。沒有《現(xiàn)場服務報告單》国产亚洲综合久久系列、《入庫單》的韩国日本欧美中文字幕，營銷部不得為三包人員記出勤，分管領導不得簽字www.senpd.com，財務出納不得報銷差旅費日韩Aⅴ片免费观看视频，違反以上規(guī)定的扣責任人崗位責任制考核分50分哪里有黄色网站可以看，并勒令改正。
十一色库av、借用工具加勒比视频在线播放、量具等物資，一律用排碼號的單據開單91插B网战，借用人91自慰精品亚洲、批準人應在單據上簽字，注明使用日期欧美换爱交换乱理伦片下载，到期由庫管員收回爱搞视频网址；外協(xié)戶借用收不回的由批準人代還。庫管員一月一清XNXX学校老师免费，落實不到責任人的自己賠償免费黄片大黄片。
十二、廠區(qū)間工序產品流轉在线观看无码视频网站，一律辦理出入庫手續(xù)黄色免费三级网站，沒手續(xù)的產品司機不得運輸，車間不得卸車入庫A日韩黄片。當班庫管員亚洲一区二区免费视频网站、司機未嚴格執(zhí)行的扣責任人崗位責任制考核分10分。
十三美女被操网站免费不卡、有關單據的要求：
1欧美黄色免费在线观看、原材料出入庫單。材料入庫時av一本久道久久波多，經質檢員質量檢驗后综合网图，庫管員進行數(shù)量驗收，驗收合格后開具材料入庫單国产黄色视频观看，經入庫人（送貨人）和庫管員簽字A级毛片无码免费，一式三聯(lián)，一聯(lián)為存根国内精品久久久亚洲，一聯(lián)交入庫人結算用91婬黄看大片，一聯(lián)交財務部。
2国产激情大臿免费视频、原材料出庫開具部門領料單鸡行业黑话全套，領料單由領用人和庫管員簽字，將數(shù)量（噸或千克）核算出來99re这里精品视频在线6。部門領料單一式四聯(lián)97久久盗摄，一聯(lián)為存根，一聯(lián)為領料人久久香综合精品色综合，一聯(lián)交財務核算成本用国产精品页，一聯(lián)作為《出門證》亚洲中文字幕久久。
3、生產投料單（下料《工作令》）A片集合，需要庫管員和工序加工人員簽字女人十八黄色视频。進入工序加工過程（工序流轉庫）。
4久久久久精品视频久久久久、委外加工出庫久久九九久91精品国产综合，用“外協(xié)領料單”，該單也要經過領料人和庫管員簽字91极品女神尤物在线观看，領料單填寫項目有：物料名稱免费欧美操屄、規(guī)格、單位午夜插插欧美一级黄片、工序嗯啊快点视频在线观看、數(shù)量。本單一式四聯(lián)欧美又长又大又粗，一聯(lián)為存根性免费网站日韩，一聯(lián)為外協(xié)戶，一聯(lián)為門衛(wèi)235影院理论片在线观看，四聯(lián)對賬99热这里只有精品免费首页。
5、委外加工入庫單美女在线视频一区二区三区。本單由庫管員日韩在线电影网中文字幕、質檢員www.欧洲视频在线、外協(xié)送貨人（入庫人）簽字亚洲春黄网站。本單一式四聯(lián)同第4條。
6特技毛片、加工流程單（工序加工單）由車間主任黄色视频一区二区、質檢員及統(tǒng)計員分別簽字。一聯(lián)結算工資用日本公妇在线观看高清，一聯(lián)統(tǒng)計員保存亚洲有码在线一区，一聯(lián)交操作者，操作者作為核對工資的依據在线综合网。該單項目包括計劃91麻豆精品、實領、廢品和完工情況熟女毛片一区二区三区。
7欧美一级A片特黄特爽视频免费看、成品出、入庫單五月天婷亚洲天综合网久久亚洲，包括組裝人人人人人干的视频、放大架車間和東廠三個地方一级一片免费视频。出庫用銷售出庫單：
一聯(lián)為存根（白），
二聯(lián)為記賬聯(lián)（紅）欧美大片免费全部免费观看，
三聯(lián)為隨貨同行聯(lián)（藍AAA黄色网站视频、該聯(lián)經過客戶方簽字后交運費結算人），
四聯(lián)為車間主任（綠）国产一级啪啪啪，
五聯(lián)倉庫AV永久在线天堂免费资源网。
物流員工制度 6
第一章總則
第一條為樹立公司整體形象，加強和規(guī)范企業(yè)管理行為性A片在线播放，造就和培養(yǎng)一支紀律嚴明一级黄片免费视频、素質過硬的員工隊伍，促進企業(yè)持續(xù)50岁女人一级A片免费、穩(wěn)定色一区、健康發(fā)展，依據國家有關規(guī)定91精品国精品国产自在久国产，結合本公司實際在线观看国产更新AV，特制定本管理制度。
第二條本規(guī)章制度包括行為規(guī)范特黄非常黄视频网站一区二区三区、招聘欧美一A片网站、培訓、獎懲亚洲欧洲自拍另类校园、人事變動等一系列有關人事活動和程序欧美视频专区一二在线观看。
第二章行為規(guī)范
第三條員工的權利;
(一)享受法律賦予的公民權利;
(二)享受公司規(guī)定的工資、福利等待遇的權利;
(三)對違法亂紀的人或事進行制止和舉報的權利一级A片又黄又刺激免费视频。
第四條員工的義務
(一)自覺遵守國家法律三级片网站日日爱66、法規(guī)和公司的各項規(guī)章制度;
(二)自覺地維護公司的形象、信譽和利益www.凹凸视频.com。遵守職業(yè)道德黄网视频、愛崗敬業(yè)、忠誠企業(yè)形成相互尊重先锋资源综合、互勉共進的良好氛圍與企業(yè)同發(fā)展共命運;
(三)自覺遵守保密規(guī)定免费在线观看人成视频，不準泄露公司的機密和公司的信息;
(四)以公司利益為重，辦任何事情无码中文人妻在线二区，都要牢記章約自拍日韩在线视频播放免费，杜絕浪費;
(五)員工之間應團結友愛、和睦相處爽A一级资源免费日干、相互幫助国产午夜精品片一区二区三区、相互配合、求同存異、顧全大局嫖娼视频在线观看，正確處理好集體與個人的`關系黄片在线直播观看入口。
第五條請假：
(一)事假、病假：員工因事請假A片在线观看亚洲成AV，須事前向所在部門辦理書面請假手續(xù)jiujiujiure在线视频观看，一天以下(含一天)由部門批準;二天以上(含二天)由主管部門領導批準，報人力資源部備案玩中年熟妇丝高跟视频。事假期間扣除本人工資直播日韩亚洲自拍AV、不得搞第二職業(yè)和損害公司的利益活動，一經發(fā)現(xiàn)均作曠工處理或解除勞動合同999免费视频。
(二)員工因病不能上班日韩视频在线观看国产，應及時通知公司，二天以下(含二天)由部門批準;三天以上(含三天)由主管部門領導核準人人草公开操，并做好備案先锋影音AV网站。上班后應出示醫(yī)院證明，連續(xù)病假超過三個月以上美女扒开腿让我爽视频软件网站，依據《勞動合同法》第四章黄片乱广一、四十條、第一款規(guī)定辦理欧美一级特黄大片色欧美精。員工病假期間小伙子操逼的黄片毛片毛片，不得搞第二職業(yè)和損害公司的利益活動，一經發(fā)現(xiàn)www.zxdwt.com，均作曠工處理或解除勞動合同;
(三)工傷假：因公致傷www.91小国产在线观看、致殘者，憑醫(yī)院證明消假69欧美视频。員工工傷一级老黄片小视频小电影，須經所在部門證明，公司安全生產領導小組調查核實国产美女真人在线，方可作工傷處理99久久久国产精品免费手机版，并逐級填寫工傷事故報告單及證明黄色一二区在线播放，工傷期間發(fā)給本人與公司簽訂的勞動合同的工資欧美自慰。工傷療養(yǎng)期間，不得從事第二職業(yè)9色蝌蚪，一經發(fā)現(xiàn)取消工傷待遇www久久99com。
第六條勞動紀律：
(一)公司執(zhí)行每周四十小時工作制，日工作時間為八小時;
(二)公司員工必須遵守公司規(guī)定的作息時間上下班亚洲一级国产视频，不得遲到早退;
(三)公司員工必須遵守考勤制度成年人视频网站免费，由專人負責考勤;
(四)考勤人員必須嚴格把關，不得徇私舞弊，如有發(fā)現(xiàn)扣除當天工資;
(五)中途離開公司又粗又爽又黄的吃奶视频，須憑中途離開準假單高清无码乱伦a，報考勤人員登記后離廠，否則作早退缺勤處理;
(六)無故缺勤作曠工處理一级黄色免费无码，連續(xù)曠工三天以上或全年累計十五天以上者国产无码视屏在线，解除勞動合同;
(七)庫場內嚴禁吸煙;
(八)時間不得干私活，不得吃零食亚州a综合图片一区二区，工作和午餐時間不準喝酒(業(yè)務接待除外);
(九)工作時間不準擅自離開工作區(qū)域亚洲小说图片，不準串崗、脫崗一级做α爱过程免费视频、打磕睡97在线超级对对碰免费、睡覺;
(十)上班時間佩帶胸卡，按規(guī)定必須穿工作服或其他勞動防護用品; (十一)公司員工必須無條件服從所屬部門一级毛片久久精品、負責人在其職權范圍內的工作調動管理8×8x永久华人免费网址入口，不服從調動分配和管理的，分管部門主要領導有權通知其待崗或下崗處理国产168页视频。
第七條文明生產：
(一)按公司生產現(xiàn)場管理考評細則要求蝌蚪窝色久，搞好文明生產。做到工后場地清在线视频图区，地面無雜物91精品高清国产九九九，保持庫場內道路通道暢通無阻，搞好包干區(qū)環(huán)境衛(wèi)生和綠化;
(二)愛護公司財物丝袜人妻一区二区三区网站，不準任意將公司的財物占為已有久久影院jiujiure99，嚴禁偷盜、有意損壞和浪費公司財物;
(三)員工之間要團結友愛aaaaaa爱爱、相互尊重私人午夜影视、相互幫助、文明禮貌;
(四)嚴格遵守勞動紀律黄色生活片黄色生活片操逼片、遵守職業(yè)道德;
(五)嚴禁惹事生非男女内射视频在线观看网站，無理取鬧，起哄99视频这里有精品，散布謠言超97人妻在线公开免费视频、消極怠工，擾亂正常工作秩序狼友在线无码视频免费入口，嚴禁在廠區(qū)內賭博精品视频只有这里有、斗毆等違紀違法行為。
第三章招聘
第八條公司聘用人員色综合影院网，是公司根據生產久久精品国产99精品九九、經營以及對相關專業(yè)人員的需要婷婷五月国产精品一区二区，而對外進行一種招聘的用工行為，聘用人員99热嫖妓国语对白，應按聘用程序審核综合天天干、審查、核定www日韩视频，合格后方可聘用免费一级欧美大片在线观看。應辦理求職登記手續(xù)，并交齊如下資料：
1午夜国产性爱影视在线超黄超污A片、身份證復印件;
2欧美一级A片又大又爽、學歷證明和職稱證明;
3、一寸免冠照国产55成熟老妇女。
第四章培訓
第九條公司員工培訓工作色8久久综合九色综合欧美9，由公司統(tǒng)一歸口管理，各職能部門密切配合下進行人人操人人干人人擦。
第十條根據企業(yè)生產精品区二区三区免费A片视频、經營、管理的需要jk黄色网站，提出主管專業(yè)技術国产乱子论在线一区二区视频、管理人員的培訓計劃和要求，報公司總經理審定后組織實施老熟女AV午夜。
第十一條各部門根據公司生產欧美一级欧美一级A片、經營、管理的需要吹朝A片视频日本一区二区，制定年度員工培訓需求計劃欧美一级精品黄视频，并報公司總經理審批、備案女生奶头视频。
第十二條對于計劃外培訓項目国产一级a做片免费网站，各有關部門在組織實施前，需將追加培訓項目計劃報公司總經理審批后備案A级毛片中文字幕完整版。
第十三條堅持“先培訓欧美一级黄片播放，后上崗”的培訓制度。新錄用的員工黄色网站视频你懂得、轉崗的員工欧美特黄性爱片、新設備操作人員，必須先經過培訓羞羞自拍无码视频在线观看中文字幕，經考核具備崗位所需基本條件凹凸视频天堂不卡在线观看，并取得上崗合格證書后女人高潮爱AA片一级视频，方可上崗欧美色图日韩。
第十四條各類培訓，無論外委培訓還是內部培訓，必須進行培訓有效性評價,以保證培訓的有效性久久精品国产亚洲一区二区三区、保證員工技能的提高黄页免费观看的视频在线观看。考核成績記入員工培訓檔案性欧美XXXX18HD视频，考核成績不合格進行再培訓1000部国产怕怕怕精品，外委培訓人員考核不合格，培訓費用自理国产精品免费无码久久四虎。
第五章人事變動
第十五條部門主管調動審批程序
部門主管的調動由總經理提出欧美亚洲国产老妇人在线，董事長批準后方可調動。
第十六條部門之間員工調動審批程序
根據工作需要亚洲欧美激情小说，用人部門主管提出用人需求一级毛片久久中文字幕不卡，填寫《用人申請表》，報送總經理国产精品亚洲一区二区欧美激情，總經理與用人部門主管及主管經理協(xié)商擬定人選欧美黄片视屏。
第十七條部門內部員工調動審批程序
部門內部員工崗位調整(包括臨時借調3個工作日以上及試崗)由部門主管提出，經主管經理和總經理審核国产极品黄色，總經理批準后免费人成在线观看网站可下载，由該部門主管做好備案。
物流員工制度 7
1可以免费在线观看的黄色视频的网站、目的
為進一步規(guī)范物流公司員工行為久久精品亚洲精品无码金，維護公司正常的工作秩序，提高企業(yè)執(zhí)行力和核心競爭力91免费a视频，特依據集團公司的相關規(guī)定制訂本條例影音先锋图片资源专区。
2、適用范圍
公司所有職級的正式合同工a片试看一区二区、試用期合同工及勞務派遣員工污污网站十八禁在线观看。
3、原則及定義
3欧美黄色免费观看网站、1公司本著提高工作效率羞羞答答视频在线观看、降低成本的原則，實行處罰與教育相結合www自拍偷拍，引導員工自覺遵守公司各項規(guī)章制度国产精品无码专区在线观看，規(guī)范員工的日常行為。
3欧美福利专区、2公司對員工的各項處理決定應當公開進行AV国不卡wwww，但涉及到個人隱私及公司商業(yè)機密的除外。
3人妻日韩综合诱惑色、3公司對員工違紀處罰應在查清事實的基礎上色播播网免费播播，根據情節(jié)輕重18禁啪啪啪网站，由公司相關職能部門依據本辦法進行相應的處罰。
3A片强奸少妇毛片按摩、4員工對公司的'處罰決定有陳述乱人伦精品网站、申辯的權利。若員工對所受懲罰存在異議日韩黄色网站网址大全，應于接到處分決定后3日內向綜合部提出書面申述意見国产又粗又黄录像，也可直接向上一級部門申述。
3国产亚洲无码AV、5員工對管理人員的違規(guī)管理男人操女人屄的视频，可向上級部門檢舉。
4又粗又爽又硬欧美视频网站、流程
4国产精品电影久久久久电影院、1員工符合獎懲標準需進行獎懲者，由受獎懲員工所在部門依據該員工的需獎懲情況填寫“獎懲申請單”操美女人妻，書面向上級部門提出獎懲本部門職工的建議亚洲一区二区三区在线看。
4、2物流公司綜合部對受獎懲員工所在部門填寫的“獎懲申請單”及提出的建議国产精品无码专区网站，進行審核后向集團公司上報射,黄色视频，經集團公司批準后實施。
4思思热av在线、3獎懲申請批準后由物流公司登記大学生粉嫩12p国产、存檔，三級亚洲Av色先锋资源电影网站、四級獎懲同時進行通報深夜特黄A级毛片免费视频,。
5、獎罰方式及等級
5免直接观看的在线黄色网站、1獎罰方式分為：通報表揚(批評)99久热只有精品视频最新、經濟處罰、辭退
5美女在线被干观看国产、2員工獎勵分為四個等級：
一級：表揚
二級：嘉獎
三級：記功
5在线观看无码区、3員工懲罰分為四個等級
一級：批評
二級：警告處罰20元處罰30元
三級：記過處罰80元
四級：記大過
6、行政獎勵標準
6激情综合亚洲色婷婷五月app、1公司員工有下列事跡之一者九一精品视频在线美女在线观看，給予表揚。
(1)品德端正欧美黄色网站的网址，工作努力欧美激情丁香综合，能適時完成特殊或重大交辦任務者。
(2)維護團體榮譽操av在线，有具體事跡者国内视频在线视频自拍区。
(3)熱情服務你懂得黄色网址，好人好事有具體事跡者。
(4)有其他功績色爽交永久免费视频，足為其他員工楷模者一级aa毛片免费高潮视频2020。
6国产午夜精品免费99、2公司員工有下列事跡之一者免费色哟哟网站，給予嘉獎。
(1)對于公司管理久久偷窥一级黄片，提出具體方案在线观看国产爆草网站视频，經執(zhí)行有成效者。
(2)節(jié)能降耗有成效者亚洲无线码在线一区观看。
(3)遇有災變日本同步大片，勇于負責，并處置得當者一级片免费观看。
(4)檢舉違規(guī)或損害公司利益之案件者日韩最新无码免费动漫AV。
(5)具有其他較大功績，足以表揚者无码有码日韩制服AV。
6亚洲日韩色图10p、3公司員工有下列事跡之一者，給予記功日韩人人操人人射。
(1)遇有意外事件或災變性XX18，奮不顧身，極力搶救減少損失者老熟妇一区二区免费视频。
(2)保護公司財產安全人人搞,人人操人人，冒險執(zhí)行任務，確有實際功績者www。五月天。com。
(3)維護公司重大利益欧美亚洲日韩一级特黄在线，竭盡全力，避免重大損失者全网最新黄色网站。
(4)具有其他重大功績黑色丝袜一区二区三区，足為其他員工之表率者。
6亚洲a级黄片免费观看、4公司員工有下列事跡之一者干处女视频，給予記大功。
(2)創(chuàng)新發(fā)明方面欧美久久久久精品一区，對公司確有重大貢獻者男子把美女尿口亲出水视频。
(2)一年內記功三次者。
(3)具有其他特殊功績者一级大黄片操逼的。
7亚洲丰满熟女一区二区哦、行政處罰標準
7国产专区在线操、1公司員工有下列情形之一，經查證屬實者国产男女猛烈无遮挡免费视频网站，給予警告黄色视频免费播放。
(1)工作時間內擅離工作崗位者或躺臥、睡覺者色色色黄视频。處罰300元
(2)因過失導致發(fā)生工作錯誤情節(jié)輕微者日韩电影成人免费观看网址。
(3)無故不參加公司安排的培訓課程。
(4)浪費公物情節(jié)輕微者性欧洲熟妇色XXXXX。
(5)檢查或監(jiān)督人員未認真履行職責者国产第一福利导航。
(6)衣冠不整，未按要求穿戴整潔工作服者欧美xo视频。
(7)語言不雅及其他不良行為影響公司形象者日韩AV论理论片免费观看。
7、2公司員工有下列情形之一40岁四川熟女高潮片，經查證屬實者黄色网站免费能看的网站，給予記過。
(1)因疏忽導致設備或物品材料損壞或傷及他人者国产污视频网站免费在线观看。
(2)在工作場所喧嘩2022国产午夜无码视频、嘻戲、吵鬧妨害他人工作者农村一级久久不卡毛片。
(3)投機取巧在线手机看片国产精品，隱瞞蒙蔽，謀取私利者99riAV熟女视频。
(4)對同仁惡意攻擊或誣告www.whzjsy.com、偽證而制造事端者。
(5)未經允許国产一级爱，在中午時間喝酒者国产高清无码网址。
7、3公司員工有下列情形之一国产黄色的女人精品中文字幕毛片在线，經查證屬實者黄色网站中文字幕，給予記大過。
(1)擅離職守黄色AAA视频，導致事故欧美亚洲一级片，使公司蒙受重大損失者。
(2)泄漏公司商業(yè)機密者国产79av。
(3)遺失經管之重要文件啪啪啪www、機件、物件或工具者。
(4)擅自變更工作方法導致公司蒙受重大損失者一级A做片性视频欧美。
(5)拒絕聽從主管人員合理指揮者被男人桶添插。
(6)違反安全規(guī)定措施導致公司蒙受重大損失者。
(7)造謠生事美女黄片丝袜A片，散播謠言導致公司形象嚴重受損者免费的色视频综合大全。
(8)未經允許參加合作單位(如汽車修理廠等)宴請者。
7国产精品视频免费在线、4公司員工有下列情形之一国内真实灌醉美女迷醉，導致嚴重后果，經查證屬實者大量欧美黄a视频，除追究經濟責任久久婷婷激情综合俺也去、刑事責任外免费,欧美一级视频，報經主管部門核準日本黄试看120秒，給予辭退解除勞動合同：
(1)受聘時虛報資料，使本公司誤信而遭受損失者美女黄网站內裤。
(2)違反勞動合同或工作規(guī)則情節(jié)嚴重者欧美一级黄片在线播放。。
(3)無正當理由曠工滿十五日者。
(4)經常違反公司規(guī)定屢教不改者国产看片无码精品看片。
(5)依合同約定調派工作五月天自拍视频，拒絕接受者。
(6)組織欧美男女爽爽动态图片大全、煽動怠工无翼乌口工全彩无遮挡h全彩，或采取不正當手段要挾領導，嚴重擾亂公司秩序者久久9999久久免费精品国产9。
(7)利用公司名義招搖撞騙亚洲日韩一区在线，導致公司名譽蒙受重大損害者。
(8)以權謀私一级黄毛片4466网站，收受他人賄賂XX网站在线，給公司造成經濟損失者。
(9)在公司內外打架斗毆青春草视频网站、聚眾鬧事综合九九色，對公司聲譽造成惡劣影響者。
(10)對上級或同事實施暴行或有重大侮辱之行為者欧美一区精品在线观看。
(11)蓄意損壞公司車輛等財物者欧美第一性交，故意泄漏公司商業(yè)機密，致使公司蒙受損害者A片av无码免费在线观看。
(12)發(fā)生重大投訴事件日韩欧美综合乱伦，在社會上造成嚴重負面影響者。
(13)對投訴人打擊報復者日韩自拍精品在线视频观看。
(14)偷竊公司(如偷油等)或他人財物者老色鬼在线视频一区二区。
(15)以批發(fā)價截留卷煙国产一级一级A片、倒賣假煙，截留煙款性欧美人妖猛交，違反煙草公司規(guī)定者77777免费毛片，導致嚴重后果，經主管部門核查屬實者欧美成年男女免费性爱视频。
(16)因過失或違規(guī)操作中文字幕视频在线，發(fā)生重大交通事故責任者。
(17)違法犯罪美女被操网站免费，觸犯刑律者真人性囗交高清视频免费。
7、5一人有兩種以上違規(guī)違紀行為的合并執(zhí)行欧美一级黄色性爱片。
791在线精品yy、6二人以上共同違反本條例的規(guī)定，根據情節(jié)分別處罰αV在线视频。
7国产精品99久久久久久精品、7教唆、脅迫AV毛片免费久久久久性色、誘騙他人違規(guī)違紀的1024手机看片金沙久久国产，按其所教唆、脅迫日韩一级黄片一区二区、誘騙的行為導致的后果進行處罰国产a片一级毛片网站。
7、8部門違反本條例的欧美一级特黄AAAA片免费，處罰直接責任人;由部門主管指使的wwww性，同時處罰該部門負責人。
7播播理论视频、9員工違紀有下列情形可從輕處罰或免除處罰
(1)情節(jié)特別輕微的在线黄片观看。
(2)主動承認錯誤、配合相關部門調查并及時改正的亚洲欧美激情国产综合久久久。
(3)因他人脅迫或誘騙的性感美女娇喘啪啪视频。
8、注意事項：無
9丝袜美女国产av、附件：無
物流員工制度 8
一久久午夜视频老女人、工作內容
1、負責管理訂單中心接收国产在线a片高清、審核直接观看黄网站免费视频在线播放、打印、分發(fā)和處理訂單的整個流程。
2狼友新网址、負責各個區(qū)域客戶問題和投訴的處理和根據及跟進91短视频在线。
3、負責管理各類相關報表的'制作國產精品色視頻。
4偷窥综合网、執(zhí)行上級關于客戶的服務與運作指令。
5国产无码乱伦午夜、每天早上九點及下午四點各跟蹤貨物在途信息一次a片在线观看资源，信息必須準確;如貨物已到達，則發(fā)短信并致電客戶收貨點查詢到貨情況(到貨時間88色哟哟、貨物好壞欧美亚洲性交短视频、送貨駕駛員服務態(tài)度、簽收人等)人人爱人人操人人搞。
6国产久精品A片、遇到貨物運輸中突發(fā)情況或收貨有異常則及時記錄并告知客服主管與業(yè)務員，自己能處理的自己處理av网页在线观看啦，處理不了一定要反映到客服主管與業(yè)務員国产一区二区三区手机在线观看。
7操我视频、月底審核托運站回單運輸費用后與托運站進行對賬91xxxxx在线，有異常情況及時反饋客服主管及業(yè)務員。
8亚洲欧美日韩性爱网、收集與反饋客戶的意見
9狠狠操人人爱、完成上級交辦的其他事務。
二亚洲黄色视频直接看、了解客戶
1www..yj234.com、了解客戶所發(fā)貨物的性質(指：貨物品名、數(shù)量欧美a级免费黄片、重量超碰在线波、方數(shù)、是否危險品狂野欧美乱A片、目的地)
2www欧美在线、了解客戶發(fā)貨物的要求(指：貨物是否不能倒放、是否怕受潮91在线免费网址、是否易碎品国内精品乱伦、外觀是否有其他要求)
3狼友免费观看、了解貨物到貨時間(指：客戶要求所發(fā)貨物必須在什么時間到達客戶處)
三久热精品视频、客服崗前培訓
1、語言
聲音一定要甜美亚日一级a，說話語氣一定要溫和婉轉，禮貌用語：您好丝袜欧洲另类自拍视频在线观看免费，請稍等在线黄色网站视频，不好意思，謝謝等
2欧美一级a大片免费看视频妇产科、形象
個人形象很重要亚洲色图欧美一区，一律不得涂指甲油穿著暴露服裝，頭發(fā)不得太凌亂国产AV字幕无码一区，不得影響工作形象超碰在线中文字幕。要統(tǒng)一著裝公司制服。
38x福利视频、禮儀
站坐必須有禮儀形象亚洲小说图，在辦公室內不得亂靠亂躺，招待客人一定要熱情大方黄色视频在线分类视频，端莊H片合集，行為舉止一定要得體不得做夸張舉止，不得與人在辦公室打鬧嬉戲等
4午夜福利性爱网站、行為
客服是為客戶服務也是公司的形象大使经典三级人人操，不得泄露本公司內部保密事宜，更不能打擊公司人員與其外部公司聯(lián)合破壞本公司的形象及業(yè)務往來av在线官网。
5免费人成网站免费看视频、態(tài)度
工作一定要認真，一定要多思考美女被cao的网站免费，多反思妓女视频一区二区，多為客戶著想，做好每件事情免费人成视频在线看片品尚网，多站在客戶角度去處理所遇到的每個問題www.av黄，多以公司利益為重。
物流員工制度 9
為了加強管理四级黄色电影在线播放，完善各項工作制度精品福利国产福利，促進公司發(fā)展壯大，提高經濟效益男人强奷女人视频120分钟，根據國家有關法律久久按摩、法規(guī)及公司章程的規(guī)定，特制定本規(guī)章制度99热网址。
1精品亚洲欧美国产日韩AV无码、全體員工必須遵守公司章程，遵守公司規(guī)章制度和各項決定国产又粗又猛又大的视频在线播放、規(guī)定国产清纯、紀律黄色网站毛片网站。
2、嚴禁任何組織久久精品兔费99国产精品、個人利用任何手段侵占或破壞公司財產;嚴禁任何組織久久99久久992019、個人損害公司的形象、聲譽;嚴禁任何組織国产特a毛片、個人為小集體亚洲毛片在线直播大全、個人利益而損害公司利益或破壞公司發(fā)展。
3后插入黄色视频、通過發(fā)揮全體員工的積極性2021免费三级片、創(chuàng)造性和提高全體員工的個人素質、服務意識亚洲三级片久久91，不斷完善公司的經營管理體系日批国产，不斷壯大公司實力和提高經濟效益。
491无码白浆丝袜在线播放、公司提倡全體員工努力學習業(yè)務技能手机日韩精品第一页在线观看免费，公司為員工提供培訓和鍛煉的條件和機會，努力提高員工的素質和水平国模漏逼，造就一支思想和業(yè)務過硬的隊伍AV午夜福利在线观看。
5、公司鼓勵員工發(fā)揮才能国产第二页，多做貢獻免费A级毛片在线视频观看。對有突出貢獻者，給予獎勵国产熟女老妇乱视频、表彰激情国产黄色。
6、公司為員工提供平等競爭的環(huán)境和晉升機會一级黄色片综合视频，鼓勵員工積極進取。
7十八禁的动漫视频网站、公司提倡員工團結互助91直接免费看黄视频，同舟共濟，發(fā)揚團隊精神狂草草操操操，不斷滿足客戶的需求国产精品亚综合一区二区三区，超越客戶的期望。
8泰国女人一级AⅤ视频免费看、公司鼓勵員工積極參與公司的決策和管理欧美A天堂，為公司發(fā)展提出合理化建議，對做出貢獻者給予獎勵超碰免费在线、表彰黄网址在线永久免费观看免费。
9国产第三页、公司尊重員工的辛勤勞動，不斷為其創(chuàng)造良好的工作條件欧美黄色A片一区二区，提供應有的待遇色哟哟最新国产精品自在观察，充分發(fā)揮其主觀能動性和聰明才智，為公司多做貢獻视频专区亚洲免费。
10欲香欲色综合网天天涩综合、公司為員工提供收入和有關福利保障，并隨著經濟效益的提高而提高員工的各種待遇黄色入口。
11在线A片中文亚洲、公司實行“按勞取酬，多勞多得”的分配制度国产高清一区二区亚。
12四虎成人最新影院网址在线观看免费、公司推行崗位責任制，實行考勤亚洲图片自拍偷拍、考核制度影音先锋5566乳爆制服，端正工作作風和提高工作效率，反對辦事拖拉和不負責任的工作態(tài)度狂野欧美激情XXXXX。
13人人看人人摸人人草、公司提倡勵行節(jié)約，反對鋪張浪費欧美性爱在线视频，降低消耗激情淫荡乱伦小说图片，增加收入，提高效益青青国产手机在线视频首页。
14欧洲黄色无码、公司員工不得利用職務和工作之便向客戶索取錢財或為個人親友謀私利。
15一级黄色AV网站、公司員工不得挪用公司財物色色色二月天，更不得利用職務之便將公司財物化為己有或轉送他人。
16啊好爽视频网站、職員除本職日常業(yè)務外亚洲综合熟女少妇，未經公司法人代表、總經理授權或批準欧美成人情欲小说视频网站，不能從事下列活動：
1)以公司名義考察亚洲无线码成人AV、談判、簽約;
2)以公司名義提供擔保欧美另类激情A片、證明;
3)以公司名義對新聞媒介發(fā)表意見永久免费精品导航网站、消息;
4)代表公司出席公眾活動。
17久久综合毛片、維護公司紀律精品一卡二卡≡卡四卡日产乱码污，對任何人違反公司章程和規(guī)章制度的行為国产日韩亚洲欧美激情戏，都要予以追究。
18二级黄片免费、公民基本法道德規(guī)范：愛國守法xxxx欧美图片、明禮誠信、團結友善99riav8、勤儉自強色色中文视频、敬業(yè)奉獻。
各崗位職責
∩酆瞎形氖悠礱区、倏偨浝�
1麻豆激情视频、全權負責各項運輸和倉庫的行政管理
2、制訂運務員工守則黄色αV在线视频，上司批核后執(zhí)行
3一级毛片成年女人、編制總體業(yè)務流程方案，確保貨物在不同處理方式下亚洲免费看片网站，以專業(yè)方法運作911精品国产综合久久，使其在流暢安全下進行
4、收集所有運輸信息資料自拍偷拍视频一区，呈交電腦系統(tǒng)部美女性感视频黄色网站，共同制訂，完善管理訊息系統(tǒng)色综合自拍欧美日韩在线，確保貨物在每一環(huán)節(jié)
5a片乱伦网站、制訂運務部各項開支守則，給財務總監(jiān)審議后呈交上司批核午夜免费看片网站，以便執(zhí)行
6欧美黑人一级精品视频、授權各部運輸包括空運、陸運3D动画漫无码网站自慰喷水，及倉庫制訂其員工守則最近高清不卡AV网站，以審核后即時執(zhí)行。
7国产+欧美91、運作成本控制欧美色图亚洲一区，包括車隊，空運費及倉庫租金等
8www.A片欧美视频、制訂員工服務表現(xiàn)報表，積極評核服務水平
9囗欧美特婬的婬乱视频、 危機性事故發(fā)生時亚洲日韩久久久久精品影，即時候命執(zhí)行任務
10、 提供專業(yè)意見給人力資源部色色日韩欧美网站，共同制訂員工培訓手冊
1166J8在线视频免费看、 組織一體概念日韩精品国语在线观看视频免费，把運務人員及客戶儲運員工工作一起
12、 編制每周業(yè)務表亚洲爱爱视频，包括總量處理表又大又粗又长的黄色视频，業(yè)務成本表，倉庫盤點表精品黄色免费小视频，客戶投訴表欧洲黄色视频免费，服務質量表，呈交上司審閱狼友视频在线在线。
運輸主管
1.協(xié)助商運務副總經理管理部門的各項業(yè)務工作;
2.負責總公司及各分公司貨運的相關操作規(guī)范的制定亚洲免费视频网，并負責在實施中的指導與監(jiān)督;
3.負責協(xié)助總經理一同完成整個公司的物流規(guī)劃工作，并負責實施中的指導與監(jiān)督;
4.負責與物流公司溝通毛片A片全免费观看，達到良好合作的目標;
5.負責物流費用的核定工作;
6.負責處理貨運過程中的各項突發(fā)性事件白白发布精品免费视频看看，并在最短時間內做出正確的處理方案;
7.負責跟進貨運過程中的每一個交接環(huán)節(jié)，必須確保貨暢其流;
8.負責調動各分公司的物流系統(tǒng)各項工作職能的全面投入国产理论一区，確保貨物按時運輸最近中文字幕完整视频免费、準點到位;
9.負責跟進、協(xié)調久久网免费看国产黄、應急處理貨物發(fā)運過程中出現(xiàn)的各種隨機性突發(fā)問題欧美纯码黄视频，并處理貨運中出現(xiàn)的各種漏裝、缺損日韩在线成人免费观看、進水等不良情況欧美A人精品综合在线，記錄在案，并負責與委托方及時協(xié)商處理;
10.負責運輸保險的相關事宜91精品国产摄像头，并完成出險后向保險公司的索賠工作;
11.完成董事長成人播放日韩在线观看、總經理及部門經理交辦的其它臨時性工作;
運輸監(jiān)控
1.負責按照簽訂的運輸合同按委托計劃，跟進每一單運輸任務運輸進度99r精品视频只有精品高清8，及時協(xié)調并最快解決運輸過程中存在的各種問題天天色色天天，確保按時完成任務;
2.負責按照運輸計劃準確無誤地在物流系統(tǒng)內制《運輸單》;
3.負責提前通知各收發(fā)貨的倉庫做好接貨入倉的各項準備工作;
4.負責跟進所有的物流運單，包括供貨商出發(fā)的及各倉庫和現(xiàn)場之間調撥的運單欧美特级特黄AAAAAA片不卡，并第一時通知收貨方;
5.負責在物流系統(tǒng)中完成直運到貨信息的登錄工作;
6.負責跟進貨運過程中的每一個交接環(huán)節(jié)在线视频青青，必須確保貨暢其流;
7.負責根據調度指令，調動各有關人員的各項工作職能全面投入亚洲视频首页，確保設備按時供貨深夜人妻无码碰碰碰碰、準點到位;
8.負責確認發(fā)運設備是否安全、快捷官方网站夫妻一级黄色录像片子、準點到達收貨方目的地;
9.負責處理貨運中出現(xiàn)的各種不良情況国产v日产v欧美v韩国视频，記錄在案，并及時上報運輸主管處理;
10.負責貨運出險后的索賠資料的收集整理工作;
11.負責跟進日本最新黄色視頻夜夜操、協(xié)調大波美女视频一级A片、應急處理設備發(fā)運過程中出現(xiàn)的各種隨機性突發(fā)問題;
12.負責物流相關資料九九久久精品无码专区、檔案的管理工作;
13.完成董事長、總經理及部門經理交辦的其它臨時性工作在线一区二区。
駕駛員的崗位職責 :
1在线国产精品、遵守交通法規(guī)和操作程序 , 抵制違章行為 , 維護交通秩序 , 確保安全行車。
2欧美老人精品视频在线观看、積極參加各項學習活動 , 提高安全行車意識和技術水平人人操,人人看,人人叉。
3、嚴格執(zhí)行公司安全管理規(guī)章制度 , 遵守勞動紀律 , 服從指揮 , 按時一级黄手机免费在线视频、按質完成運輸任務日韩福利片子在线观看视频。
4、遵守車輛管理和保修制度 , 自覺做好車輛 " 三清例保 " 工作人干人人，保持車輛免费A片大片aⅴ免费看、輪胎、附屬裝備久热国产vs视频在线观看、隨車工具的整潔及車輛国产超污精品A级毛片、證件齊全和完好。
518禁网站在线免费、熟悉車輛性能加勒比综合网站、熟練駕駛技術，學習先進經驗欧洲一区无码精品色，掌握行車規(guī)律欧美另类暴力丝袜。
6、服從安全管理人員(負責人)的指揮和檢查肏逼视频毛片，接受上級布置的有關任務和培訓不卡色网站免费在线观看。
安全生產業(yè)務操作規(guī)程
一、貨物裝載:
1真人版搞黄视频网站、貨物要堆碼整齊性爱视频在线a，捆扎牢固，關好車門2021_大逼色，不超寬久久精品国产亚洲av麻豆长发、超高、超重草国产视频，保證運輸全過程安全黄页网址在线。
2、裝載時防止貨物混雜欧美A片视频免费在线看、撒漏亚洲精品视频在线免费、破損 。
3亚洲无码操逼视频、整批貨物裝載完畢后亚洲最新无码中文字幕久久，敞蓬車輛如需遮蓬布時必須嚴密 , 綁扎牢固，關好車門亚洲精选午夜久久久无码6080，嚴防車輛行駛途中松動和甩物傷人粉色毛片网址1。
二、貨物運輸：
1精品日韩性爱、在運貨過程中嚴格遵守交通規(guī)則亚日韩欧美性爱片，嚴禁盲目開車、超速駕駛欧美一级A片在线视频免费观看，要確保貨物及駕駛員本人的'安全日本免费A片人人片人人C人人，防止貨物在運輸過程中發(fā)生散落或丟失的情況。
2午夜免费播放成人无码视频在线看、行車過程中注意行車安全日韩无码黄色电影网站，文明禮讓，防止因為違規(guī)或違章行駛發(fā)生交通事故黄色自拍偷拍网址，延誤交貨時間曰批视频免费观看在线。
三、貨物裝卸吊裝
1免费美女网站国产、當?shù)竭_貨物的目的地時A级毛片免费久久下载，觀察和選擇最佳的停車位置。
2人人看人人摸人人操人人看、當車輛停穩(wěn)熄火后方可卸貨午夜福利理论片中文字幕。
3、卸貨時注意貨車周圍的行人安全最新2020中文字幕永久人人视频。
4国产99精品免费线观看视频、吊車作業(yè)時做好安全圍閉。
4欧美三级国产一级、與收貨人(收貨單位)核對貨物和簽收手續(xù)欧美刺激性大交。
應急預案及事故處理
一、發(fā)生交通事故后人人操人人看人人拍、肇事駕駛員應迅速報告交警部門和公司負責人成人在线免，在處理機關人員未到達前 , 應主動做好事故后果的搶救工作及保護好現(xiàn)場。
二在线小视频91、公司負責人接到事故信息后應立即派員前往現(xiàn)場協(xié)助處理女人一级片免费。對重大事故還要會同公司其他負責人做好善后工作。
三免费啪视频现在线视频网站、肇事駕駛員在處理事故現(xiàn)場后在四十八小時內應寫出書面檢查報送公司相關負責人凹凸性爱视频。
四、對肇事駕駛員應根據其事故性質、責任和認識Av最新高清无码专区、表現(xiàn) , 按照有關規(guī)定給予批評看黄女AV网站、警告、吊證及追究賠償?shù)忍幚怼?/p>
安全生產監(jiān)督檢查制度
1点击进入在线影院毛片、出車前和收車后要對車輛進行全面檢查成视频在线一区精品免费，檢查范圍包括油箱、剎車一级毛片AAAA视频播放、發(fā)動機18禁黄黄网站在线看、輪胎等。要做到一日三檢美女黄片在线看。
2草民网理论片看一天717影院、駕駛員對車輛做定期保養(yǎng)，并送到專業(yè)維修中心(廠)做定期維護先锋av资源网址免费。
3两个黄片毛片、單位負責人定期詢問駕駛員的休息時間，防止疲勞駕駛曰韩无码二三区中文字幕视频。
4涩涩视频在线观看入口、定期抽查駕駛員對交通法規(guī)、法則的掌握度www我爱520ⅴa黄片，對檢查不合格的人員加強培訓亚洲A级性爱视频。
5、定期跟車送貨欧美午夜在线观看视频高清，了解駕駛員在貨物運輸過程中的操作情況免费黄色电影一级。
駕駛員和車輛安全生產管理制度
(一)駕駛員的管理
1、將駕駛員信息登記在冊ww黄色一级视频，檢查駕駛員證件的真實性超乳爆乳在线观看免费。
2、定期檢查駕駛員的相關駕駛證件激情性交小说视频，確保證件做定期審驗机机干免费在线视频。
3、定期與駕駛員進行座談91精品国产福利在线观看富婆，了解情況网址性av。
4、牢固樹立駕駛員安全生產污视频推荐视频平台免费观看视频、安全駕駛的思想日本高清视频在线观看Aⅴ，做到不盲目開車、不違章開車国产精品爱V在线观看、不疲勞開車怕怕网站免费观看、不酒后開車、不超載、不超速国产高清在线视频一区二区。
(二)車輛管理
1久操依人、將每輛車的信息登記在冊。
2男女激情边摸边做gif动态图、定期做車輛的維護:
(1)車輛維護的原則小度小度找个黄片看看。車輛維護應貫徹 " 預防為主、強制維護 " 的原則国外网站欧美18禁黄是免费。保持車容 整潔 , 裝備完好、及時發(fā)現(xiàn)和消除故障男人的精品在线观看、隱患 , 防止車輛早期損壞欧美乱强伦视频。
(2)車輛維護的方式。車輛維護作業(yè) , 包括清潔精品毛片av一区二区在线、檢查黄片欧美性爱、補給、潤滑精品狼友视频在线播放、緊圓亚洲国模私拍人体GOGO图片、調整等 , 除主要總成發(fā)生故障必須解體時, 不得對其進行解體。
(3)車輛維護的類別及作業(yè)范圍人妻大白腚。車輛的維護分為日常維護A片免费看视频、一級維護、二級維護等国产淑女色视频。維護主要作業(yè)范圍如下 :
日常維護 : 是日常性作業(yè)国产一级a片精品久久，由駕駛員負責執(zhí)行。其作業(yè)中心內容是清潔15级黄片电影、補給安全檢視 .
二級維護 :由專業(yè)維修工負責執(zhí)行欧美日韩另类自拍动漫。以檢查、調整為主 , 并拆檢輪胎 , 進行輪胎換位老师洗澡让我吃奶羞羞漫画。季節(jié)性維護可結合定期維護進行色欲aⅤ。
車輛二級維護前進行的檢測診斷和技術評定，根據結果 , 確定附加作業(yè)或小修項目 , 結合二級維護一并進行欧美永久视频免费。
強制維護www.玖玖爱免费视频。車輛的維護必須遵照交通運輸管理部門規(guī)定的行駛里程或間隔 時間、按期強制執(zhí)行中文字幕在线观看2022。各級維護作業(yè)項目和周期的規(guī)定欧美性爱在线视频播放，必須根據車輛結構性 能、使用條件wwwxxxx69日本、故障規(guī)律中日韩欧美一级高清视频、配件質量及經濟效果等情況綜合考慮。
日期：
(蓋章)簽字：
【物流員工制度 】相關文章：
物流倉庫制度02-17
物流規(guī)章制度02-16
物流公司規(guī)章制度05-04
物流車輛管理制度04-24
物流管理制度04-08
物流發(fā)貨管理制度04-11
物流車隊管理制度03-01
物流公司管理規(guī)章制度02-16
物流公司管理制度02-20