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《有效溝通》讀后感

時(shí)間:2024-06-07 12:54:43 讀后感 我要投稿

《有效溝通》讀后感(優(yōu)選15篇)

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《有效溝通》讀后感(優(yōu)選15篇)

《有效溝通》讀后感1

  溝通是現(xiàn)代管理的一件有效工具露水夫妻。信息溝通是聯(lián)系企業(yè)共同目的和企業(yè)中有協(xié)作愿望的個(gè)人之間的橋梁日韩com。管理者最重要的功能是把企業(yè)的構(gòu)想、使命三级片视频第一页、期望與績效等信息準(zhǔn)確地傳遞到職工激情图片激情小说激情视频,并指引和帶領(lǐng)他們完成目標(biāo)。

  中國有句俗話:一言能使人笑国产雏18女破苞在线播放,一言也能使人跳欧美性爱黄色一级片视频。這就極其形象地說明:溝通既是一門科學(xué),更重要的是一門藝術(shù)忧物视频在线观看。溝通的重要性越來越受到人們的重視免费无码中文字幕A级毛片手,溝通的作用在市場經(jīng)濟(jì)的今天正日益發(fā)揮出強(qiáng)大的作用。為了更好地與人溝通欧美一级特黄一区二区三区播放免费在线网站,也為了更好地掌握溝通這門藝術(shù)来个免费的黄色网站,也為更好地發(fā)揮大家的管理才能,都有必要掌握管理溝通技能和技巧欧美人视频。

  從陌生到熟悉的過程就是理解和認(rèn)識的過程亚欧无码真人永久在线,而良好的溝通可以加速縮短這個(gè)熟悉的過程。所以良好地發(fā)揮溝通的效力av成网站,通過各種各樣的方式,主動(dòng)和身邊的同事進(jìn)行交流和溝通欧美色色色WWWC0m,了解他們的經(jīng)歷好在线观看视频免费不卡日本、教育背景、工作能力又大又粗视频、認(rèn)識水平以及對工作www.91在线、生活的想法,了解他們的長處和弱點(diǎn)欧美激情小视频,這一過程會讓你了解到人的多樣性国产精品国产一级国产AV,也切實(shí)體會了與人進(jìn)行良好溝通的重要。曾經(jīng)有位同事告訴我hhzhh.com,說在與我不熟悉的時(shí)候98超碰日本人妻,覺得我有距離感国产精品三级国,了解后,覺得我率真坦誠julia中文国产一区,他們更喜歡熟悉的我农村女人一级毛片农村妇女。我想這得益于我們之間進(jìn)行了良好的溝通,使我們之間增加了信任久久ri国产蜜臀AV,縮短了相互之間的距離黄色禁看视频。溝通的重要性不言而喻,然而正是這種大家都知道的事情91无码视,卻又常常被人們忽視色综合www在线视频。沒有溝通,就沒有成功的企業(yè)最新在线精品国自产拍三级片,最終導(dǎo)致大家也都不能在這里工作欧美在线一级毛钱。企業(yè)內(nèi)部良好的溝通文化可以使所有員工真實(shí)地感受到溝通的快樂和績效。加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)部的溝通管理26uuu亚洲欧美另类,既可以使管理層工作更加輕松亚洲一区在线不卡,也可以使普通員工大幅度提高工作績效,同時(shí)還可以增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和競爭力男女插插视频。工作中的不協(xié)調(diào)時(shí)有發(fā)生欧美一级A片免费观看网站,你不得不抽出不少的時(shí)間來消減與他人間的沖突和誤會。確實(shí)有的沖突純屬是誤會欧美性爱久j草影院,其實(shí)是面對一個(gè)問題從不同的側(cè)面進(jìn)行理解的問題BBIXXcom国产在线观看。想想看,人人都相信自己是對的色呦呦禁止网站,很少有人主動(dòng)或坦誠地承認(rèn)自己錯(cuò)了欧美黄色网站网址,這除了需要勇氣外,還需要有實(shí)事求是的態(tài)度色哟哟伊人。工作中出現(xiàn)的.問題免费视频黄片福利大全。,主要原因還是沒有事先統(tǒng)一思想引起的。

  卡耐基說過這句話:“無論何時(shí)啪啪啪免费试看,管理者應(yīng)將溝通視為最重要的工作美女a黄色视频,職位越高,溝通工作越為重要久久国产乱子伦精品〕鲋形淖帜唬”這話給我很大的啟發(fā),每個(gè)人的一生其實(shí)是溝通的一生强奸电影网站,人在職場要與上級溝通欧美一区二区另类A片、同級溝通及下級溝通;回到家中更要與父母国产主播秋霞、夫一级黄片在线精彩视频免费播放、女進(jìn)行有效地溝通50岁熟妇的呻吟声对白,沒有了溝通,工作肯定是一落千丈人禽性直播,失去了溝通蜜臀aⅴ免费网站欧美,生活也會一團(tuán)糟。因此我們每個(gè)人都應(yīng)該從戰(zhàn)略意義上重視溝通自拍偷拍欧美性爱视频!

  一久久狠狠高潮亚洲精品、員工應(yīng)該主動(dòng)與管理者溝通

  優(yōu)秀企業(yè)都有一個(gè)很顯著的特征,企業(yè)從上到下都重視溝通管理国产91色,擁有良好的溝通文化欧美性三级网站。員工尤其應(yīng)該注重與主管領(lǐng)導(dǎo)的溝通。一般來說亚洲精品第五页第六页,管理者要考慮的事情很多很雜不卡综合色呦呦,許多時(shí)間并不能為自己主動(dòng)控制,因此經(jīng)常會忽視與部屬的溝通亚洲高清偷拍一区二区。更重要一點(diǎn)www.99re.8com,管理者對許多工作在下達(dá)命令讓員工去執(zhí)行后,自己并沒有親自參與到具體工作中去影音先锋中文无码资源区,因此沒有切實(shí)考慮到員工所會遇到的具體問題欧美另类中文清纯一区,總認(rèn)為不會出現(xiàn)什么差錯(cuò),導(dǎo)致缺少主動(dòng)與員工溝通的精神污网站免费入口网站站免费。作為員工應(yīng)該有主動(dòng)與領(lǐng)導(dǎo)溝通的精神操B網站,這樣可以彌補(bǔ)主管因?yàn)楣ぷ鞣泵蜎]有具體參與執(zhí)行工作而忽視的溝通。不言而喻啦农村欧美丰满熟妇XXXX!

  二亚洲三级电影2021、管理者應(yīng)該積極和部屬溝通

  優(yōu)秀管理者必備技能之一就是高效溝通技巧,一方面管理者要善于向更上一級溝通人人干人人射人人插人人操,另一方面管理者還必須重視與部屬溝通国产黄网免费视频在线。許多管理者喜歡高高在上,缺乏主動(dòng)與部屬溝通的意識狠狠色天天综合网,凡事喜歡下命令特级特黄色视频,忽視溝通管理。對于管理者說激情偷乱人伦小说动漫,“挑毛病”盡管在人力資源管理中有著獨(dú)特的作用,但是必須講求方式方法国产欧美综合在线视频,切不可走極端国产freeXXXX性播放乳,“雞蛋里挑骨頭”,無事找事就會適得其反5060网全毛A片,挑毛病必須實(shí)事求是意大利色Av资源站,在責(zé)備的過程中要告知員工改進(jìn)的方法及奮斗的目標(biāo)又硬又黄又粗又大又爽的视频日韩,在“鞭打快牛”的過程中又不致挫傷人才開拓進(jìn)取的銳氣色哟哟免费小黄片。作為管理者啊啊啊好大爽被插乱伦视频,溝通應(yīng)該是最重要的工作內(nèi)容。如果能夠與下屬進(jìn)行積極有效的溝通一级毛片网站在线观看,除了能夠幫助了解每一位員工的情況外国产三级盗摄视频,還能增進(jìn)相互之間的理解和信任,尤其重要的是可以在溝通中悄悄地施加影響欧美性爱黄片小视频,將你的思路欧美婬乱、想法更好地傳遞給他人。對管理來說av资源免费,最大的風(fēng)險(xiǎn)就在于每一個(gè)人都是具體而復(fù)雜的人妻有限公司,如果一個(gè)人沒有認(rèn)識到某事,他是不會積極去完成這項(xiàng)事情的狠狠色先锋影音av资源。反過來精品自拍亚洲一区在线,如果一個(gè)人理解和相信某事,他一定會想辦法做好它免费播放作爱视频网。溝通正好能夠達(dá)到這個(gè)目的国产精美在线观看视频。良好的溝通會讓管理者好的想法和思路能夠很恰當(dāng)?shù)貍鬟f給對方并得到對方的認(rèn)同,從而會產(chǎn)生積極的效果国产一级A片在线观看免费,對方會因?yàn)槔斫夂驼J(rèn)同你的想法或思路而努力去達(dá)成它极品国产盛宴在线观看免费,這不正是管理者所需要的嗎?

  溝通是一門藝術(shù)欧美精品黄色大片一区二区三区,它是自然科學(xué)和社會科學(xué)的混合體毛片免费毛片一级JJJ毛片;溝通是現(xiàn)代管理的一種有效工具,用好了使你水到渠成特级黄色视频黄色网站免费的,揮灑自如18岁以下免费网站在线观看,但是用不好或是不會用,則會使你處處受制色狼www.,窘困不堪开心五月丁香婷婷国产在线A片;溝通更是一種技能,是一個(gè)“情商”高低的具體體現(xiàn)黄页免费视频播放在线播放,不論管理者還是普通員工三级裸体aⅤ\,這種“情商”是比某些知識能力更為重要的能力。不斷提高我們的“溝通”水平wwwcom三级视频三级六’三级片三级片,就能幫助我們在各自的奮斗道路上走得更快更穩(wěn)黄色性爱视频网址。

《有效溝通》讀后感2

  關(guān)于溝通的演講稿:構(gòu)建溝通橋梁

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  那么,就請從現(xiàn)在開始亚洲三级视频在线,學(xué)著去溝通吧热久久久久,構(gòu)建與人和諧交往的橋梁!

  學(xué)會溝通演講稿

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  很高興今天能站在這里與各位一同分享我們的演講黄色片丝袜毒龙暴口一区二区。今天我們演講的題目是《學(xué)會溝通》。溝通是一門很廣很深的學(xué)問无码国产盗摄偷窥,今天我們只是跟大家在有限的時(shí)間里講一些我們所知道的東西′欧美日韓性愛視頻在線免費看,說的不全,請大家指教国产免费黄色!

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  我們每天都有二分之一的時(shí)間是在與人溝通中度過,所以溝通就會變得尤為重要欧美一级黄色操逼大片,那么我們該如何與人溝通呢一级做a爱片久人毛片A片?

  有效溝通的第一步――學(xué)會表達(dá)

  首先我想說的是學(xué)會表達(dá)很重要黄色工厂在线视频。

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 ⊙侵尢焯煸谙呖词悠怠(1)我們的.準(zhǔn)備是否充分;

 ∨分抟患痘粕悠怠(2)我們的表達(dá)是否恰當(dāng)91性色在线观看www免费;

  (3)我們是否注意所表達(dá)對象的反應(yīng)国产精品一本二本在线;

 ∶夥咽悠稻镁谩(4)我們溝通的時(shí)間,地點(diǎn)是否恰當(dāng)成年黄页免费在线观看;

 ∨访捞鼗铺丶蹲靼笃侵扌匀巳恕(5)我們的肢體語言運(yùn)用是否恰當(dāng);等

  所以特一级大黄片性高潮,為了更好的與人交流亚洲黄片多人免费,這些都是值得我們平時(shí)去注意和學(xué)習(xí)的。

  有效溝通的第二步――學(xué)會聆聽

  其次我認(rèn)為學(xué)會聆聽很重要成h人视频网站;

  通過調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)大陆强奸乱伦毛片,在溝通中,活動(dòng)比例最大的不是對話人人插人人摸人人色,而是聆聽视频黄页在线播放免费。有人說"耳朵是通往心靈的通路""會聆聽的人到處都受歡迎"等等。聆聽有很多的好處

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  學(xué)會溝通,展現(xiàn)自己演講稿

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  溝通向來是人與人進(jìn)行交流的橋梁,它能使我們更好地了解對方欧美一级a爱片在线播放,知道對方在想什么成人av小姐网站图片大全,想干什么。

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《有效溝通》讀后感3

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《有效溝通》讀后感4

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  其次,講到溝通有三個(gè)要素:

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  3.溝通的基本要求——主動(dòng)。不管是對自己的同事日韩欧美高清视频在线,上級最近免费中文字幕大全图片,下級都要做到主動(dòng)跟對方溝通。要及時(shí)把事情的進(jìn)展匯報(bào)給他美女高潮多人操,不管是有問題還是沒問題2021亚洲精品自拍视频,這樣才有利于上級及時(shí)地去解決出現(xiàn)的問題,去調(diào)控整個(gè)事件91精品欧一区二区三区综合。

  除了把握好溝通的三個(gè)要素以外人人舔人人干人人操,還要注意很多細(xì)節(jié)。在溝通的過程中亚洲A级毛片,要集中精神聽對方講話玖玖爱在线视频精品日韩;自己在講話時(shí)也要有重點(diǎn),生動(dòng)形象地交待一件事情最新色色来资源网站,而不是讓人聽起來很亂理伦无码在线观看;不要打斷別人的講話,這是一個(gè)禮貌問題最新地址发布页福利影院S;要站在對方的立場上考慮問題那个有毛片网站,真正地為對方解決難處;控制好自己的情緒特级片一级片。

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  我從事管理近十四年,從基層員工到管近一千員工的生產(chǎn)副理, 對于性格剛強(qiáng)的我來說农民工出租屋嫖妓,處理人際關(guān)系并不是特長,因?yàn)闇贤芰Σ粡?qiáng),自己在人際關(guān)系方面處理不是很到位,使我在工作中經(jīng)歷了許多的挫折和困難,經(jīng)歷之后使我知道創(chuàng)造雙贏的溝通對企業(yè)和個(gè)人何等重要,-尤其是公司給我們上的溝通管理課程培訓(xùn)后亚洲综合图片日,更是深有體會国产又硬又黄又粗视频,更加懂得在日常工作中溝通的`重要,而在我的工作中看黄厂免费视频,我也無時(shí)無刻不在感受著溝通對工作產(chǎn)生的便利精品国内在视频线免费,我與我的領(lǐng)導(dǎo)交換過很多工作上的意見;我也與車間里的管理干部和員工們交流著工作上的經(jīng)驗(yàn)日韩欧美性片;我與其它部門部長協(xié)調(diào)了工作上的問題小草影院亚洲私人影院。一切的工作離不開溝通,因?yàn)橛辛撕芎玫臏贤?使其它單位更加配合我生產(chǎn)部門工作,工作都需要溝通來搭橋日韩精品www视频。如果沒有很好的溝通一级做a视频,我部門的工作很難開展,沒有其它部門積極配合和支持,我生產(chǎn)部會舉步維艱,沒辦法順利完成工作任務(wù)www.569欧美一区精品。

  在日常的生活和工作中高清在线观看BBIXX国产,我們也要樹立這種溝通的理念。因?yàn)槲覀兠總(gè)人都處在非常復(fù)雜的社會關(guān)系網(wǎng)中国内精品色区第12页,需要溝通, 需要與我們的領(lǐng)導(dǎo)溝通一级日本大片免费观看www,讓他了解我的想法,并接受我的一些好的建議,與我的同事更需要溝通,去促進(jìn)相互的了解,共同進(jìn)步72式免费一级A片视频播放,相互學(xué)習(xí),去消弭彼此之間的摩擦国产午夜理伦三级无码、代溝,溝通與交流的的過程也使我得到了學(xué)習(xí)。,豐富了我的經(jīng)驗(yàn),我想,因?yàn)闇贤?使我們的工作變得輕松,也使我們生活變得更加美好!

《有效溝通》讀后感5

  通讀余世維的《有效溝通》人人干人人爱人人插,令我感觸很深不管是企業(yè)管理還是學(xué)校管理都有一定的借鑒意義国产黄AV网站免费。影響學(xué)校和企業(yè)的成敗關(guān)鍵因素之一,是人熟妇乱伦视频,而影響人的是能否有效的溝通91精品刺激在线观看,“上令下達(dá)、下情上請”的結(jié)果會直接影響著政令執(zhí)行的效果和結(jié)果国产拍在线视频免费观看,工欲善其事必先利其器欧美激情在线观看无需任何播放器,可見有效的溝通已經(jīng)成為學(xué)校和企業(yè)運(yùn)作的一把利器。所以作為校長要做到以下幾點(diǎn):

  1.作為學(xué)校管理者要縱觀大局欧美在线黄色视频。欧美视频,考慮問題不能以自我為中心女人的五夜天堂视频,學(xué)校的發(fā)展離不開每個(gè)員工不能自大,以為自己的想法就是答案明星换脸国产欧美一区,這樣會讓人感到厭惡亚洲视频在线不卡,也很容易在溝通的過程中形成更多的障礙。

  2.學(xué)會關(guān)心別人曰韩美女裸体视频A片久久。關(guān)心是一種發(fā)自內(nèi)心的真摯情感婷婷激情五月综合丁香社区,學(xué)會了關(guān)心就學(xué)會了做人免费中文不卡黄色,學(xué)會了生存。在與人溝通過程中x9x9x9av,尤其是在與同事溝通的過程中,要時(shí)刻關(guān)注他人的狀態(tài)和困難并積極主動(dòng)的及時(shí)幫他解決在线国产www色,這樣團(tuán)隊(duì)的'凝聚力才會逐漸的增強(qiáng)caopeng在线视。關(guān)心學(xué)生,學(xué)生就會親近你亚洲一区欧美二区,以致喜歡你的課黄色视频在线aaaaaa,學(xué)業(yè)就會有所提升,產(chǎn)生遷移的正面反應(yīng):親其師美女张开腿让男人桶到底免费网站,信其道wWW,性色,COM。

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  作為校長要做為教師和學(xué)生好服務(wù)www.色棋棋.com,以好心態(tài)去溝通應(yīng)始終貫穿于平時(shí)的工作中在线A级毛片无码免费真人版。用積極的心態(tài)去對待每位師生,去關(guān)心所能關(guān)心到的問題精品国产A∨一区二区三区,去幫助師生可能會著急要協(xié)助的工作日韩精品第7页。只有坦誠相見,才能使彼此之間產(chǎn)生一種信任感天人天堂伊人网,從而在接下來的溝通中把腿扒开做爽爽视频APP,交流就會很融洽。所以久久伊人精品一区二区三区,當(dāng)我們能夠與人為善国产一级婬片日本高清视频一,不自私自利,不處處想著表現(xiàn)自我A级黄色网站在线免费观看,而是站在他人的立場上高清一区二区三区视频久草,以一種好的心態(tài)多為他人考慮、關(guān)心他人的需求在线视频国产一区二区、發(fā)自內(nèi)心的尊重他人国产精品性色AV,秉持著一顆真誠之心與他人交往時(shí),那么與他人的溝通便打開了一扇窗三级无码视频进入。

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《有效溝通》讀后感6

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《有效溝通》讀后感7

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《有效溝通》讀后感8

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《有效溝通》讀后感9

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《有效溝通》讀后感10

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《有效溝通》讀后感11

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《有效溝通》讀后感12

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《有效溝通》讀后感13

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  對于個(gè)人和企業(yè)來說2012免费观看在线播放,溝通的最終目的就是為了解決問題,通過解決問題來做好企業(yè)和社會中的事日本巨大爆乳一级在线观看。要讓上司了解你:主動(dòng)報(bào)告工作進(jìn)度一级黄片二级黄,對上司的問答做到有問必答,讓上司放心;對自己的業(yè)務(wù)主動(dòng)提出改善計(jì)劃露脸精品一区二区三区,讓企業(yè)進(jìn)步;主動(dòng)幫助別人免费国产牲交视频在线播放、接受上司安排的其他工作任務(wù),讓上司喜歡你79av视频在线观看。如果沒有溝通视频二区日韩,員工就無法了解工作進(jìn)展程度,管理者就無法了解公司信息一本大道香蕉久在线,無法確定正確的管理思路和方法中国人免费的视频大全在线。團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者們就無法發(fā)出指令信息。沒有溝通日韩免费A级二区三区,工作就不可能協(xié)調(diào)好高清一区二区三区视频、也不能干好,團(tuán)隊(duì)就會因此而渙散先锋影音AV网站。掌握溝通的技巧国内一级黄色a片,可以增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,工作和事業(yè)就會更加進(jìn)步国产不卡免费一级视频。

《有效溝通》讀后感14

  去年12月份去徐州聆聽了余世維博士的《如何突破自己的工作瓶頸》專題報(bào)告2020免费黄色视频,感觸很深,對余博士管理的大智慧有了一定的了解日韩精品激情视频网站免费观看在线;寒假期間又認(rèn)真閱讀了余博士的另外兩本書《有效溝通》和《打造高績效團(tuán)隊(duì)》538午夜视频,對余博士的管理理念有了全新的認(rèn)識,啟發(fā)很大日本国产欧美性爱,覺得這兩本書有著內(nèi)在的邏輯聯(lián)系影音先锋啪啪啪,即有效溝通是打造高績效團(tuán)隊(duì)的前提和重要保證,高績效團(tuán)隊(duì)的打造離不開有效的溝通久久99久久1。下面就談一談我的讀書心得:

  一97福利国产大黄片、溝通可以引導(dǎo)員工的行為,可以讓對方照著你的思路去行事日韩,欧美一不卡。

  余博士認(rèn)為溝通有四個(gè)目的欧美老妇性爱视频在线,其中有一個(gè)是識別員工的行為。我們平時(shí)少溝通不溝通,導(dǎo)致小麻煩成大麻煩黄色带国产在线观看,還會有誤解和不快亚洲欧美性交图片。其實(shí)溝通現(xiàn)在看來某種意義上是自私的,不是為別人日韩wuma,而是為自己欧美在线公开视频,為自己謀利益的事情為什么不去做呢?平時(shí)大家相處强奸视频的网站,總是懷疑別人會不會說自己的壞話99riAV国产裸体、打小報(bào)告。有時(shí)大家相處一個(gè)笑臉天堂啊啊啊爽爽,馬上誤解就產(chǎn)生了欧美最淫色最黄的网站,其實(shí)有時(shí)根本什么也沒有,就是缺少溝通www.淫荡.com,解不開疙瘩国内自拍AV。這種情緒存在怎么能不影響團(tuán)隊(duì)的績效呢?所以溝通很重要免费Ⅴa在线观看,不要怕煩一级做α爱过程免费视频,不要推諉,溝通不光是為別人更是為自己一级一级性爱视频。

  二日韩se片、溝通不是提問,溝通應(yīng)是選擇欧美tV。

  無論是余世維国产永久免费无码观看,還是魏書生都注重這個(gè)問題。永遠(yuǎn)不要出問題不準(zhǔn)備答案亚洲欧美自拍第一页,這相當(dāng)于把所有問題都拋給領(lǐng)導(dǎo)在线播放免费人成人毛片乱码,領(lǐng)導(dǎo)不會喜歡這樣的下屬。

  余世維的三步溝通法很有效中文字幕乱码电影免费一二三区。第一欧美一区二区人体,問題解決至少要有兩三個(gè)方法,因?yàn)椴淮_定的更好欧美乱色伦的图片区;第二野狼精品无码视频在线,說一個(gè)自己喜歡的;第三国产多人操逼视频,說出每個(gè)的優(yōu)缺點(diǎn)以及可以產(chǎn)生的后果。這樣的溝通既展示自己直接免费在线观看的黄网站,又為領(lǐng)導(dǎo)分憂欧美淫秽视频。領(lǐng)導(dǎo)分管事情很多很煩,不可能都有主見三级A片视频,所以要有下屬把問題拋過來亚洲精品白色在线发布。我們平時(shí)跟老師接觸就有這種感受91popny丨丝袜,想聯(lián)系一個(gè)人,可是我也不認(rèn)識L免费毛片,也不知道電話一区免费精品视频,不好聯(lián)系」嫒薃片免费看;蛘哌@個(gè)事情怎么做呀男女XX00动态图视频gif?怎么辦,等等色01永久视频。

  三麻豆一级毛片无码视频、真正意義上的傾聽,是一種成功的溝通黄色视频制服网站。

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  再重復(fù)一遍可是她們不再說了欧美A片一区二区三区。自己家里人直接表露出來日韩一级特级视频,可是外面的人,單位的同事igao网变成什么网站了,其實(shí)是一樣的感受人人干日日爱,就可能把怨氣埋在心里。所以我們要尊重對方讓對方感覺到受尊重永久黄网色视频免费观看。其次主動(dòng)傾聽還可能找到對方的破綻免费能看黄的网站,便于轉(zhuǎn)守為攻。第三日韩高清性爱网站,為自己準(zhǔn)備答案預(yù)留時(shí)間亚洲中文字幕欧美国产。我們平時(shí)不注意這一點(diǎn),沒有給老師發(fā)泄妓女视频在线观看网站,也沒有找到指出其不足的機(jī)會毛片无码在线看,也很難拿出解決問題的答案。

  四喷水毛片一级、掌握技巧亚洲网站精品,讓上司了解你賞識你。

  主動(dòng)報(bào)告工作進(jìn)度色色综合色综合;對上司詢問有問必答裸体女人毛片;接受批評,不犯三次錯(cuò)誤亲子乱子伦XXXX视频免费;毫無抱怨的接受任務(wù)欧美城色色。

  五、構(gòu)建團(tuán)隊(duì)的協(xié)作性,要重點(diǎn)處理業(yè)務(wù)中最難溝通或最難協(xié)調(diào)的'部分麻豆AV在线高清免费播放。

  余世維舉了他坐飛機(jī)的例子亚洲区综合,頭等艙旅客行李先優(yōu)先綁并且貼一個(gè)標(biāo)簽,但行李優(yōu)先出來的卻非常少黄色网页在线免费看。。他講了七道手續(xù)日韩系列在线精品视频观看网站,每道手續(xù)環(huán)環(huán)相扣才能優(yōu)先,國內(nèi)機(jī)構(gòu)除了上海就沒優(yōu)先過WWWaⅤ。如萬達(dá)廣場通暖氣也是午夜5060国产一级A片,閘門開了但是沒有氣,去問工程部成年该看的免费视频,說他們底下總閥沒開日韩福利看片不卡在线观看免费视频。我哪知道啊。多少家去問欧美xxxx.com,都是這樣回答亚洲h视频免费观看,其實(shí)用戶糾結(jié)他更糾結(jié)。還有沒有打出服務(wù)報(bào)修電話99re99精品精品免费,工程部每天擠滿人要鬧事国产美女一级性大黄片。

  六、要培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神就要讓每個(gè)人都有光環(huán)A片免费看小视频,要讓大家都品嘗成功的喜悅久久免费无码Av级毛片。

  把光環(huán)拋向一部人,把福利獎(jiǎng)給幾個(gè)人日本黄页网站大全,那就是孤立一部分人欧美综合性爱视频。孤立幾個(gè)人讓大部分人產(chǎn)生冷漠諷刺挖苦排斥的情緒。

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  一要有共同的價(jià)值觀91原创国产在线;

  二要融入大家的思想;

  三要把價(jià)值觀轉(zhuǎn)化為動(dòng)力韩av.com。

《有效溝通》讀后感15

  在公司組織下自拍偷拍欧美综合,過年期間學(xué)習(xí)余世維老師的《有效溝通》,看完這本書后3344300部,深有感觸婷婷综合一区,使我真正認(rèn)識到人與人溝通的重要性與必要性。每個(gè)人都生活在社會這個(gè)大圈子麻豆国产精品,都離不開溝通色妞一二三区在线观看。然而,溝通不是簡單的一件事或者一種行為欧美国产主播,它是需要技巧的91麻豆精品福利在线观看,是一門人與人交往的藝術(shù)。有效的溝通国产约视频在线播放,關(guān)鍵在于讓對方能夠明白你的意思国产免费av网站网址,傳遞有效的信息,解決需要解決的問題久久久官网,這才是最有效的溝通中文字幕十二页。結(jié)合自己生活和工作中的一些感受談?wù)剬Α队行贤ā返膸c(diǎn)看法:

  首先,本書中提到“溝通国产欧美网站,要從'心'開始”午夜性爱av在线,對我們每個(gè)人來講变态另类专区av无码,不管在工作還是在生活中,溝通都是一個(gè)雙向的過程在线观看AA。對于溝通欧美黄色网站的网址,我們每個(gè)人都要有積極主動(dòng)的心態(tài),比如關(guān)心他人色7788、站在他人的角度上考慮問題又黄又硬又爽的网站、主動(dòng)去與他人交流工作或生活經(jīng)驗(yàn),等等少妇人妻综合久久中文。通過這本書xxⅹ,com,我掌握了一些溝通的技巧、溝通的類型以及溝通中遇到問題的解決辦法等国产91av网站手机免费在线播放。學(xué)習(xí)好溝通這門功課日韩无码黄色视频,它能創(chuàng)造的生產(chǎn)力是很可觀的。

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