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華為以?shī)^斗者為本讀后感經(jīng)典7篇
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華為以?shī)^斗者為本讀后感1
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華為以?shī)^斗者為本讀后感2
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華為以?shī)^斗者為本讀后感3
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華為以?shī)^斗者為本讀后感4
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華為以?shī)^斗者為本讀后感5
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通過(guò)對(duì)《以?shī)^斗者為本——華為公司人力資源管理綱要》的學(xué)習(xí)亚洲91精品成人网站,使我深深感到榮幸能來(lái)到廣銀鋁業(yè)這樣一個(gè)企業(yè),企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的榜樣作用亚洲国产小电影你懂的、價(jià)值觀黄色网站日韩在线观看、管理機(jī)制都一步一個(gè)腳印踏踏實(shí)實(shí)的前進(jìn)著,公司對(duì)員工的教育扶持工作從未間斷過(guò)另娄69XXXXX,同時(shí)也為大家盡量提供生活上的便利无码秒播成人网站免费,有了這樣一個(gè)好的發(fā)展平臺(tái),每個(gè)人都可以盡情發(fā)揮自己的才能美女一级黄色网站视频。在學(xué)習(xí)完華為的管理方法后我應(yīng)該更加努力學(xué)習(xí)新知識(shí)国产黄色视频在线观看高清,提升自己的價(jià)值觀,為自己的發(fā)展也為公司的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)人人澡人摸人人添av。
華為以?shī)^斗者為本讀后感6
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華為以?shī)^斗者為本讀后感7
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如今的華為爱情岛亚洲成年永久网站,已經(jīng)擁有接近20萬(wàn)名員工黄色不卡视频观看,其規(guī)模之龐大可以概括為:“弓弩殷實(shí),糧馬充足日韩一级毛一欧美一级毛免费99最新精品视频在线观看!辈⑶疫@20萬(wàn)名員工并非雜牌部隊(duì),他們中絕大部分人員出身于國(guó)內(nèi)外頂級(jí)名校爱搞无码在线,是行業(yè)的翹楚综合欧美亚洲日本。無(wú)論是智商還是專業(yè)領(lǐng)域上的權(quán)威性,是不容許他人隨意質(zhì)疑最大黄色网站一级在线,所以說(shuō)如何管理這群聰明人色色色色色色站,是擺在華為面前重要難題久久免费大黄片,也是《以?shī)^斗者為本》下篇《干部卷》中體系制定的出發(fā)點(diǎn)。
通觀全書夜晚三级片免费视频,任老的管理思想可以總結(jié)為四句話:
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⊙侵蘧费侵奕艘怀稍谙摺②砍掉中層的“屁股”jlzzjlzz无码中国;
③砍掉基層的“腦袋”无码网站在线观看操人;
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這四句話如何理解人人操日日插,下面將逐句進(jìn)行分析:
一免费黄片一级、砍掉高層的“手腳”
所謂砍掉“手腳”就是剔除高層的裙帶關(guān)系,將其安插在各個(gè)部門的“爪牙”連根拔起欧美一级粗暴又裸又黄。這種思想借鑒了國(guó)家人事回避制度黄色国产精品自拍视频网站,也是企業(yè)完善內(nèi)控的重點(diǎn)方向。制定不相容職務(wù)分離原則青草青草久久伊人热,有利于提升企業(yè)內(nèi)部牽制理念jizz国产视频,堵住授權(quán)批準(zhǔn)控制程序漏洞。
只有砍掉了“手腳”的高層才能專心利用好“大腦”思考企業(yè)的方向久久精品国产精品久久96,才能分解企業(yè)內(nèi)部派系,增強(qiáng)跨部門的協(xié)同合作日韩欧美,另类。
砍掉“手腳”的另外一層意思就是亚洲中文字幕乱码在线精品,作為企業(yè)的高層,不應(yīng)該對(duì)具體事務(wù)親力親為黄片理论。高層的工作中心絕不是下地干活韩国日本在线精品网站,而是要把時(shí)間和精力放在指揮和掌舵上面。要時(shí)刻保證公司前進(jìn)方向是正確的99久久99视频免费,公司發(fā)展節(jié)奏是恰當(dāng)?shù)陌“““ww,公司的資源分配是合理的。
無(wú)能的管理者往往因?yàn)榭床磺宕缶帜腥颂焯妹琅椴椴澹趹?yīng)當(dāng)保守時(shí)激進(jìn)久草巨乳,導(dǎo)致現(xiàn)金流斷裂。在應(yīng)當(dāng)激進(jìn)時(shí)保守免费不卡一级A片,導(dǎo)致失去先進(jìn)場(chǎng)者優(yōu)勢(shì)亚洲欧美一区日韩一区a。
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二色站精品视频在线、砍掉中層的“屁股”
作為企業(yè)的中層干部,應(yīng)當(dāng)發(fā)揮承上啟下的作用久久国产精品国产精欧洲欧洲黄页。在接收上級(jí)指令之后AV黄色网站在线播放,應(yīng)結(jié)合工作實(shí)際和下屬的優(yōu)勢(shì)工作領(lǐng)域,靈活分配具體業(yè)務(wù)国产精品国产欧美综合一区。并時(shí)刻監(jiān)督下屬的工作進(jìn)度人与牛特级毛片COM,及時(shí)向上級(jí)匯報(bào),方便高層整體把握亚洲国产精品色一区二区三区江苏、靈活調(diào)整永久免费看黄A级毛片。
所以說(shuō)中層忌諱懶惰、向下甩鍋和官僚主義日韩中文字幕在线大全视频。因此應(yīng)當(dāng)砍掉中層的“屁股”考屄视频,不能坐著,一旦久坐免费播看完整大片40分钟,就不想行動(dòng)了外国在线播放黄色视频,導(dǎo)致公司缺少傳話筒的角色。
中層天天坐在辦公室喝茶看報(bào)啪啪流水视频,向上粉飾太平亚洲黄色免费在线,向下壓制需求。長(zhǎng)此以往国产黄色网页,公司必然出現(xiàn)大問(wèn)題欧美色色日韩。
同時(shí),中層應(yīng)當(dāng)做到“左右逢源”欧美性爱影视在线观看,也就是大家所說(shuō)的“平行管理”福利网在线观看亚洲AV,增強(qiáng)部門間的協(xié)作。所謂不謀全局者不足以謀一域三级片免费一区,平時(shí)應(yīng)當(dāng)和平行部門做好工作銜接日本强伦姧人妻免费无,堅(jiān)決剔除各人自掃門前雪的中層干部。
三韩国三级2022最新中字幕在线观看、砍掉基層的“腦袋”
記得在網(wǎng)上看到一個(gè)北大的高材生18岁以下禁止浏览的黄色网站,入職華為,剛到公司就給任老寫了一封信99热在线精品播放,對(duì)公司的發(fā)展方向提出種種見(jiàn)解欧美性爱视频亚州。慷慨激昂学生妹网址,頗有指點(diǎn)江山之勢(shì)www精品。任老看過(guò)信后超碰插,回復(fù):“此人假若有病,建議送醫(yī)院治療男女免费视频一区二区三区;若是沒(méi)病羞羞无遮掩免费视频在线观看,建議辭退⊙侵夼松”
任老的思想就是新入職的`基層員工久草A片在线视频,最需要做好的事情就是埋頭執(zhí)行,拋棄一切想法sese亚洲图片。
基層員工最忌諱的就是想法太多第一福利视频精品,對(duì)公司的戰(zhàn)略指手畫腳,制造負(fù)面情緒国产av无码影音先锋。
華為公司的20萬(wàn)名員工中强奸熟女的视频,不乏國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀的碩士、博士人才色色五月天A。一旦入職華為国产性爱免费在线,都必須遵守規(guī)章制度,不得擅作主張www.在线黄片.com。
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四免费福利欧美性爱、砍掉全身的“贅肉”
所謂砍掉“贅肉”就是砍掉公司員工小富即安的思想一区二区大片,輕裝上陣。具體如何實(shí)施每日精品免费AV片在线观看,有興趣的朋友可以看看華為的股權(quán)激勵(lì)條件(并非計(jì)劃)就明白了,因內(nèi)容枯燥且篇幅有限欧美精品爱爱网址,就不再贅述精品精品国产手机在线观。
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任老正是通過(guò)砍掉全身“贅肉”這一項(xiàng)機(jī)制,讓20萬(wàn)名員工緊緊團(tuán)結(jié)在一起国产私拍精品国模在线,圍繞核心價(jià)值觀不懈奮斗午夜视频!操逼!。
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