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企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告

時(shí)間:2024-09-27 16:31:53 實(shí)習(xí)報(bào)告 我要投稿

企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告(精選14篇)

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企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告(精選14篇)

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇1

  一欧美一级欧美三级欧、實(shí)習(xí)目的

  畢業(yè)實(shí)習(xí)是我們工商管理類(lèi)專(zhuān)業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)中不可缺少的組成部分,并作為一個(gè)獨(dú)立的項(xiàng)目列入專(zhuān)業(yè)教學(xué)計(jì)劃中的性色av夫妻生活片,一级a一级做。其目的在于通過(guò)實(shí)習(xí)使學(xué)生獲得各專(zhuān)業(yè)的感 性知識(shí)91在线小视频,理論聯(lián)系實(shí)際,擴(kuò)大知識(shí)面;使得學(xué)生較為全面地了解企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理九草免费在线观看,學(xué)習(xí)企業(yè)成功的管理經(jīng)驗(yàn);培養(yǎng)學(xué)生將理論聯(lián)系實(shí)際日韩美女偷自拍视频在线观看网站,深入接觸工商管理實(shí)際工作, 運(yùn)用工商管理專(zhuān)業(yè)知識(shí)分析和解決現(xiàn)實(shí)中的工商管理問(wèn)題;加深對(duì)社會(huì)和工作的認(rèn)識(shí)在线无码91超碰,端正工作態(tài)度日本少妇色一区二区,學(xué)習(xí)工作方法,鍛煉管理技能av在线免费关看免费在线,為今后順利踏上工作崗位打下基礎(chǔ)AV麻豆专区在线。

  二、實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介

  平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院后勤服務(wù)總公司物業(yè)公司始終堅(jiān)持以“三服務(wù)免费人成在线视频网站、四育人”為宗旨人人搞,人人爱,人人操,樹(shù)立“勤奮務(wù)實(shí),開(kāi)拓創(chuàng)新伊人久久久AⅤ老熟妇二区三区,以人為本国内揄拍国内精品人妻不卡,規(guī)范服務(wù)”的管理經(jīng)營(yíng)理念最新理论在线电影免费网站,培養(yǎng)了一支精業(yè)務(wù)在线观看激情无码毛片、高效率的服務(wù)隊(duì)伍,建立了規(guī)范運(yùn)行曰韩三级精品、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理機(jī)制av国模,為平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院的建設(shè)發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)可靠的后勤保障。公司成立于2001年欧美一级A片欧美性视频,負(fù)責(zé)學(xué)院的后勤服務(wù)工作六月色色网,現(xiàn)有員工275人,其中干部7人一级黄片美女的奶水,全民工56人欧州色色,集體工20人,外聘員工192人。物業(yè)公司下轄公寓管理中心日韩精品福利资源网站大全免费、保潔隊(duì)www的网址免费看、水電隊(duì)、維修隊(duì)欧美特级黄色视频播放、綠化隊(duì)欧美一级做a影片爱橙影院、供熱中心、招待所婷婷五月丁香国产、衛(wèi)生所欧美18ⅹxxxx性欧美喷水、工貿(mào)校區(qū)物業(yè)隊(duì)、北校區(qū)物業(yè)隊(duì)10個(gè)服務(wù)實(shí)體极黄网站,公司黨支部黄色九九、工會(huì)組織健全。公司要求全體干部職工服務(wù)態(tài)度以 “四心”(誠(chéng)心国产美女av网址、熱心免费丝袜美女一级A片、細(xì)心,耐心);服務(wù)行為以“四勤”(腿勤a插插黄色毛片视频网站、眼勤嗯啊哈轻点无码视频、嘴勤、手勤)超碰97人人操人人,為服務(wù)指導(dǎo)原則操2021wwwcom,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

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  三、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  通過(guò)在平頂山工業(yè)職業(yè)技術(shù)學(xué)院物業(yè)公司各處的實(shí)習(xí)国产精品久久久久影院老司,我對(duì)各物業(yè)管理情況有了初步的了解午夜福利黄色片。在這一過(guò)程中,我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識(shí)人人摸日操,豐富了所學(xué)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)最新男人网址。為以后正常工作的展開(kāi)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。在實(shí)習(xí)期間99熟妇,我深深體會(huì)到了平職學(xué)院物業(yè)管理的優(yōu)勢(shì)日韩精品痴汉无码视频网站,以及在日照的影響地位。雖然平職學(xué)院物業(yè)公司僅經(jīng)過(guò)了短短幾年的發(fā)展,卻取得了如此大的成績(jī)www99Q12COm免费下载毛片网站,這與物業(yè)管理人員辛勤工作勇于創(chuàng)新,敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開(kāi)的亚洲视频乱伦专区。

  (一)工作職責(zé)

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  9、做好培訓(xùn)學(xué)員和外來(lái)參觀人員的住宿安排工作美女扒开腿高潮喷水网站。

  (二)在平職學(xué)院物業(yè)公司實(shí)習(xí)期間玖玖玖在线有精品6,我對(duì)物業(yè)公司各個(gè)崗位的工作都有了一定的了解,并且都親自進(jìn)行了實(shí)踐米奇色影院。

  第一周經(jīng)理安排我熟悉公司情況和各項(xiàng)規(guī)章制度无码无毒黄色网站,了解整個(gè)學(xué)院的整體情況,以及各個(gè)部門(mén)的工作內(nèi)容在线视频福利资源。通過(guò)和同事交流及對(duì)校區(qū)的參觀黄片在线高清免费观看,對(duì)公司和整個(gè)校區(qū)有了一個(gè)全面的認(rèn)識(shí)。第二周經(jīng)理分配給我一些簡(jiǎn)單的工作强奸乱伦无码AV,主要是協(xié)助其他同事工作日韩手机色自拍图片小说,如:整理資料,張貼一些通知AAA性爱片、規(guī)章制度等中国一级黄色尤物网站,幫助房屋管理員聯(lián)系維修師傅,在監(jiān)控室?guī)椭O(jiān)控員監(jiān)控小區(qū)情況等黑人一级A片欧美一级A片。第三周經(jīng)理安排我接聽(tīng)電話(huà)777av电影,要求我做好記錄,及時(shí)向綜合部或經(jīng)理匯報(bào)情況H色视频网站。同時(shí)經(jīng)理還教我如何和業(yè)主溝通国产一级A片免费观看com,如何解決一些問(wèn)題等。第四周至第六周我被安排到各個(gè)部門(mén)去了解各崗位的具體工作日韩成人成色在线播放网站,我先后去了監(jiān)控室su4.com、保安隊(duì)国产永久在线视频、保潔部、維修部日照伺肯影视文化在线视频、綠化部日韩黄色视频中文字幕。在監(jiān)控室我了解了我們小區(qū)的各種智能化設(shè)備,同時(shí)認(rèn)識(shí)了小區(qū)內(nèi)安裝的八大系統(tǒng)日韩一级精品久久久久,通過(guò)在監(jiān)控室的學(xué)習(xí)對(duì)智能化管理有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí)自拍视频.com。在保安隊(duì)、保潔部男女啪啪真实无遮挡免费动态图、綠化部了解了各個(gè)崗位的具體職責(zé)和工作內(nèi)容操美国大逼。在維修部過(guò)的最有意思,每天跟著維修師傅去給業(yè)主修東西91香蕉囯产线观看免费,使課上學(xué)到的許多設(shè)備設(shè)施的知識(shí)在實(shí)際生活中都得到了運(yùn)用丁香欧美亚洲小说在线观看。維修師傅還會(huì)定期對(duì)小區(qū)內(nèi)的各種設(shè)備設(shè)施進(jìn)行檢修,維護(hù)保養(yǎng)等欧美性爱免费福利视频。

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  四黑人的又黑又大又长、 實(shí)習(xí)收獲

  通過(guò)在物業(yè)公司一個(gè)多月的實(shí)習(xí),我認(rèn)識(shí)到要做好物業(yè)管理工作国产激情在线一区,既要注重物業(yè)管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí)欧洲精品视频免费播放,更重要的是要把實(shí)踐與理論兩者緊密相結(jié)合。物業(yè)管理作為微利性服務(wù)行業(yè)亚洲高清黄色视频在线观看棋牌,它所提供的產(chǎn)品是無(wú)形的服務(wù)日韩成人作爱在线视频观看免费播放,物業(yè)管理是一種全方位、多功能的管理日韩成人网址播放器在线播放免费,同時(shí)也是一種平凡欧美老妇逼、瑣碎、辛苦的服務(wù)性工作A级毛片免费高清视频软件。因此一级黄免费视频,在物業(yè)管理實(shí)際工作中,要時(shí)刻牢記物業(yè)管理無(wú)小事,以業(yè)主的需求為中心欧美黑白配性爱视频,一切從業(yè)主需求出發(fā)www欧美操逼视频,樹(shù)立“想業(yè)主之所想,急業(yè)主之所急美女黄片视频免费观看,做業(yè)主之所需”服務(wù)宗旨国产综合精一区二区在线观看,不斷學(xué)習(xí),不斷創(chuàng)新欧美精品热视频在线观看,與時(shí)俱進(jìn)黄片A片视频免费在线观看,為業(yè)主提供整潔、優(yōu)美人看人爽人操人摸人日人碰、安全最新黄色视频在线播放、溫馨、舒適的居住環(huán)境可以永久免费观看的一级视频。

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  在物業(yè)公司的實(shí)習(xí)過(guò)程中亚洲R在线,我還學(xué)到許多智能化管理的知識(shí),課本上的那些理論知識(shí)得到了很好的實(shí)踐一级无遮挡真人毛片A片,如:保安對(duì)講系統(tǒng)97超碰免费、出入口控制系統(tǒng)、停車(chē)庫(kù)管理系統(tǒng)国产操av、電視監(jiān)控系統(tǒng)欧美老妓女视频、防盜報(bào)警系統(tǒng)及巡更系統(tǒng)等,這些樓宇智能化設(shè)備的使用丝袜AV观看一区,大大增強(qiáng)了校園內(nèi)的安全性全国亚洲最大的黄色网站,也提高了物業(yè)安防管理的質(zhì)量。

  五、實(shí)習(xí)體會(huì)及建議

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  1. 通過(guò)實(shí)習(xí)亚洲色欲综合网在线观看A,我認(rèn)識(shí)到物業(yè)服務(wù)公司要通過(guò)不斷培育自身核心專(zhuān)長(zhǎng),創(chuàng)特色服務(wù)色天堂视频在线,以此來(lái)提升其核心競(jìng)爭(zhēng)力成年无码av网站天堂网。

  物業(yè)服務(wù)企業(yè)可以利用網(wǎng)絡(luò)、電子商務(wù)欧美激情视频二三区、科技手段來(lái)提高物業(yè)管理水平和服務(wù)質(zhì)量黄片aaav免费,有效地開(kāi)發(fā)、整合亚洲涩图欧美、利用客戶(hù)資源的資迅系統(tǒng)色欲天天婬色婬香综。管理處全面提倡“一站式服務(wù)”、“最佳保安”的特色管理服務(wù)97社区精品视频在线观看。從而黄色成人网站在线观看,實(shí)現(xiàn)了高效的管理運(yùn)作,解決了學(xué)院各個(gè)部門(mén)教職工的奔波之苦欧美性爱频道,創(chuàng)造了一種無(wú)微不至国产精品区最新视频、無(wú)所不在的服務(wù),提升了服務(wù)效率久久久久九九99黄色三级片,提高了師生滿(mǎn)意度网址在线观看国产日韩视频,提升了物業(yè)管理服務(wù)的水平和服務(wù)質(zhì)量,最終提升了公司在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中的核心競(jìng)爭(zhēng)力国产三级国产精品。

  2. 物業(yè)服務(wù)企業(yè)要重視對(duì)設(shè)備的日常管理不要快播的黄色网站。

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  3. 物業(yè)服務(wù)企業(yè)要建立完善的安保隊(duì)伍。

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  ㈡ 物業(yè)管理工作中存在的問(wèn)題及建議

  1. 物業(yè)管理中存在的問(wèn)題

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 』粕,com、 缺乏專(zhuān)業(yè)管理人員。由于物業(yè)服務(wù)企業(yè)從業(yè)人員相對(duì)缺少專(zhuān)業(yè)知識(shí)日韩在线观看黄A片免费视频,大部分是中途搞物業(yè)管理中文字幕97国产,盡管經(jīng)驗(yàn)相對(duì)豐富,但缺乏系統(tǒng)的理論知識(shí)豆奶app下载进入ios。并且由于觀念一级毛片全部免费播放_、資金等問(wèn)題,企業(yè)很少引進(jìn)專(zhuān)業(yè)的管理人員亚洲欧美日韩一区二区在线,這就導(dǎo)致了服務(wù)意識(shí)較差少妇工地嫖妓毛片,觀念創(chuàng)新匱乏,使得物業(yè)管理難以進(jìn)入良性發(fā)展的軌道www黄片com。

  2. 對(duì)改善物業(yè)公司現(xiàn)狀的建議

 ⊙侵夼访阑破蘸⑴ 明晰權(quán)力和責(zé)任。一個(gè)物業(yè)服務(wù)企業(yè)欲走品牌之路,就必須獨(dú)立發(fā)展久久影音先锋精品,明確與總公司之間的關(guān)系在线欧美一区二区,分清責(zé)任界限,享受獨(dú)立開(kāi)展各項(xiàng)工作的權(quán)利99aaa视频,承擔(dān)其作為物業(yè)服務(wù)企業(yè)應(yīng)負(fù)的責(zé)任一级a一级s爱片免免费免免高潮。此外,各物業(yè)處也應(yīng)加強(qiáng)自身的管理18岁禁止黄色網站,合理劃分部門(mén)欧美人体十八禁柔术视频,科學(xué)安排崗位,規(guī)范各部門(mén)的職責(zé)婷婷丁香在线,做到“人人有事做黄色网站视频网,事事有人管”,明確各部門(mén)員工的職責(zé)與權(quán)利欧美激性欧美激情在线金8。

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 ∨访廊站犯@悠狄欢⑶ 改善物業(yè)管理環(huán)境。改善管理環(huán)境在线免费观看黄片日,就要理順各方面的關(guān)系www.91免费视频,使得各部門(mén)可以協(xié)調(diào)配合国产精品无码AA不卡视频。減少在不必要環(huán)節(jié)上的開(kāi)支,將其用于改善設(shè)備欧美区第一页、設(shè)施女高中生第一次破处。在資金有限的情況下,最大限度的提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)色偷偷一区二区无码视频,盡最大努力滿(mǎn)足學(xué)院各部門(mén)和師生的合理要求欧美性爱手机在线,以提高收費(fèi)率,增加公司收入黄色网站视频一区,使企業(yè)走上良性循環(huán)的道路黄色国产第一区,能夠獨(dú)立正常的運(yùn)作。

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  總之,一個(gè)優(yōu)秀的物業(yè)服務(wù)公司其管理要“寓管理于服務(wù)”之中最新91地址永久入口,以專(zhuān)業(yè)化管理方式向業(yè)主、使用人提供全方位配套服務(wù)性生交A片。物業(yè)服務(wù)企業(yè)在關(guān)注自己的服務(wù)是否能讓業(yè)戶(hù)更滿(mǎn)意的同時(shí)九九视频精品在这这里,應(yīng)以有效的現(xiàn)場(chǎng)管理降低公共能源的消耗,從而減輕業(yè)主一级毛片永久免费视频、使用人的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)久久这里有精品,以達(dá)到自我完善、自我運(yùn)轉(zhuǎn)久久久久国产精品永久首页、自我發(fā)展的目的99riav.1。

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇2

  一亚洲欧美日韩精品一区二区三区熟女乱、實(shí)習(xí)目的

  進(jìn)入21世紀(jì)后,在深刻認(rèn)識(shí)到人在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的地位亚州第一在线a、作用的基礎(chǔ)上国产免费A片区,人力資源在企業(yè)發(fā)展中的作用越來(lái)越凸顯。通過(guò)本次認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)我們要不僅要深入理解什么是人力資源管理A片一极片,更要在實(shí)習(xí)過(guò)程中去體會(huì)企業(yè)的人力資源管理91在黄色线视频,體會(huì)如何在管理過(guò)程中把“人”的因素作為管理的核心,實(shí)現(xiàn)以人為中心的管理日韩精品亚洲麻豆九一。為第三學(xué)年的人力資源專(zhuān)業(yè)課程的學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)古代一级婬片A片AAA毛片中文。

  二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  第一階段:首先了解xx集團(tuán)的企業(yè)文化在线永久免费黄色网站,以便在其人力資源部實(shí)習(xí)時(shí)跟大家更好的`配合www.日韩.com。

  第二階段:制作公司本部及六個(gè)二級(jí)單位員工檔案,從最原始最基本的信息了解人力資源欧洲一区。

  第三階段:和指導(dǎo)老師及領(lǐng)導(dǎo)交流精品日韩手机版视频在线观看,結(jié)合公司實(shí)際了解和掌握人力資源管理理概念、部分實(shí)際戰(zhàn)略實(shí)施人人揉人人操人人爽。

  第四階段:收集相關(guān)資料毛片网址视频在线观看,結(jié)合公司實(shí)際,通過(guò)實(shí)習(xí)調(diào)查75性交欧美色色,了解我國(guó)人力資源管理的現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì)欧美亚洲另类在线一区二区;發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,結(jié)合所學(xué)的理論知識(shí)美女露出奶头18奶水喷高潮网站,和指導(dǎo)老師進(jìn)行請(qǐng)教和探討久久精品视频免费观看。

  第五階段:實(shí)習(xí)總結(jié)與思考,撰寫(xiě)實(shí)習(xí)報(bào)告欧美熟妇淫乱。

  三欧美日韩一级片黄色视频、實(shí)習(xí)心得

  在書(shū)本上所謂人力資源管理,就是指運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)方法最新无码不卡手机在线视频播放网站,對(duì)與物力相結(jié)合的人力進(jìn)行合理的培訓(xùn)在线观看无码国产剧情视频网站免费、組織和調(diào)配,使人力一级古装A片、物力經(jīng)常保持最佳比例三级影音先锋,同時(shí)對(duì)人的思想、心理和行為進(jìn)行恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)欧美精品免费a、控制和協(xié)調(diào)欧美老妇性爱视频,充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性,使人盡其才全黄视频A片,事得其人无码不卡全黄毛片免费看,人事相宜亚洲欧美高清在线精品四区,以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。這在我看來(lái)一直是個(gè)十分抽象的概念十大美女的蛋视频黄色网站a片,直到這次有幸到人力資源部實(shí)習(xí)黄色网站一级二级区,在實(shí)際的運(yùn)用中我漸漸感受到了人力資源是如何在一個(gè)偌大的企業(yè)中發(fā)揮著它舉足輕重的作用。而人力資源部主要負(fù)責(zé)人力資源開(kāi)發(fā)和實(shí)施91九色熟女大屁股,中層領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)與管理精品91在线,勞動(dòng)、人事精品无码三级在线视频网站、工資91av福利在线观看、保險(xiǎn)、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)av网址入口、職業(yè)技能鑒定成人毛片视频免费无卡播放、員工教育培訓(xùn)、人事檔案A片一级黄片毛片、勞動(dòng)保護(hù)91亚洲国产亚洲综合尤物、離退休管理等方面的工作。

  我曾滿(mǎn)心滿(mǎn)目的期望日韩一级免费黄片,也曾以為人力資源的工作原來(lái)很簡(jiǎn)單少妇无码视频一级,但我很堅(jiān)定,無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)給我安排的是小事兒還是繁雜的文件處理chengren视频在线观看,我都要認(rèn)認(rèn)真真的去做狼人久久伊人无码中文网,這一點(diǎn)讓我在整個(gè)實(shí)習(xí)過(guò)程中獲益良多。也曾看到無(wú)數(shù)堆文件堆得我的桌面重重疊疊美女一级a毛片免费观看,我很苦惱国产黄片视频在线免费观看,坐在辦公電腦面前時(shí)間長(zhǎng)了(基本一坐就是半天,出去工作餐短暫的一個(gè)小時(shí)左右)变态视频黄网站在线播放,脖子酸了曰批视频免费40分钟动,眼睛花了,重復(fù)單調(diào)繁瑣的檔案管理工作亚洲二区精品视频,讓我厭倦igao在线,甚至想放棄,但當(dāng)我看到整齊的文件盒和有序的資料给个av网站、看到自己做的表被拿去做數(shù)據(jù)處理底稿天天综合网婷婷网,我也看到了工作的果實(shí)來(lái)之不易!我頓然有了種飄然的感覺(jué)最新A片永久免费观看,那是喜悅。也就是在這樣無(wú)聲無(wú)息的作業(yè)中天天干干干,我對(duì)人力資源的認(rèn)識(shí)開(kāi)始著無(wú)聲的變化欧美第一射。同時(shí)我的毅力也得到了無(wú)聲的鍛煉青青艹逼网站久艹免费。

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇3

  東莞市××××皮具廠是一家專(zhuān)業(yè)的手機(jī)皮套和錢(qián)包設(shè)計(jì)生產(chǎn)和銷(xiāo)售公司,年生產(chǎn)XXXX萬(wàn)個(gè)手機(jī)皮套和錢(qián)包九九色色视频。公司成立于20xx年日本色二区,從20xx年正式開(kāi)始進(jìn)入這個(gè)行業(yè)。公司目前銷(xiāo)售主要是以外銷(xiāo)為主,國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售的為輔最近中文字幕大全免费1。由于近期發(fā)生金融海嘯,公司外銷(xiāo)業(yè)務(wù)受到非常大的沖擊亚洲欧美自拍偷拍,業(yè)務(wù)量驟降70%,公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)受到很大影響⌒陨悠担現(xiàn)在公司處于戰(zhàn)略調(diào)整期間,公司原來(lái)組織結(jié)構(gòu)管理體制和管理流程等不適合公司發(fā)展方向和需求,加上管理人員素質(zhì)較低和管理基礎(chǔ)比較薄弱,產(chǎn)品損耗比較大,生產(chǎn)運(yùn)行效率和效果比較低,導(dǎo)致公司效益沒(méi)有達(dá)到預(yù)期的目的.正是由于此原因,公司進(jìn)行內(nèi)部管理改善和提升,由管理顧問(wèn)對(duì)企業(yè)進(jìn)行X天診斷,以下是是診斷期間發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題點(diǎn)和提出改進(jìn)建議.

  2污污黄黄A片X、診斷時(shí)間為20____0x年X月X日X天時(shí)間,收集信息的主要方法:工作訪談日韩一区二区三区免费体验、記錄精品在线播放视频、查看資料等。

  3一区二区视频、本期診斷發(fā)現(xiàn)問(wèn)題點(diǎn)和提出改進(jìn)建議

  本期診斷主要分為從十大部分進(jìn)行分析和提出建議成年免费A片视频黄网站在线观看。

  3.1 公司發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)計(jì)劃

  3.1.1優(yōu)點(diǎn):

  A好黄色网站、與兩位老板進(jìn)行溝通,交談得知公司有自己的經(jīng)營(yíng)理念(從交談中得知)自拍日韩动漫欧美在线观看网站;

  B免费美女网站国产、對(duì)企業(yè)產(chǎn)品定位思路比較清晰.

  3.1.2不足:

  A欧美日韩另类精品重口综合手机、企業(yè)董事會(huì)或股東層面對(duì)企業(yè)發(fā)展的思路和方向比較模糊天堂日韩无码;

  B91原创自拍视频、企業(yè)高層對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的制定沒(méi)有進(jìn)行描述,缺乏一個(gè)短曰本人一级毛片免费看www、中久艹在线,一夲道、長(zhǎng)期規(guī)劃以及實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)99精品日中;

  C人人插人人操、管理層和員工不知道公司發(fā)展遠(yuǎn)景。

  3.1.3改善建議:

  A亚洲欧美乱码一区二区、董事會(huì)或股東層面確定企業(yè)的宗旨色哟哟操爆;

  B、企業(yè)高層將自己的經(jīng)營(yíng)理念和精神欧美老女人性爱、經(jīng)營(yíng)思路无码视频天天做夜夜夜做、企業(yè)發(fā)展定位和產(chǎn)品定位編制到企業(yè)文化手冊(cè)或員工手冊(cè)。

  C久久95国产热情精品国产、編制企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展計(jì)劃同時(shí)日韩在线综合专区视频观看,導(dǎo)入企業(yè)戰(zhàn)略管理,制定公司未來(lái)三至五年發(fā)展計(jì)劃形成一個(gè)書(shū)面年度業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃97免费视频在线观看,并且導(dǎo)入全面預(yù)算管理機(jī)制国产主播在线。

  D、結(jié)合BSC(平衡記分卡)工具與目標(biāo)管理手段,將公司戰(zhàn)略與有機(jī)戰(zhàn)術(shù)結(jié)合在一起国产九九久久精品视频,制定公司發(fā)展總目標(biāo)和部門(mén)或業(yè)務(wù)單元發(fā)展目標(biāo)三级黄免费视频网站,形成一個(gè)閉合循環(huán)反饋管理系統(tǒng);

  E欧美日韩国产综合一区WWV、作為企業(yè)的高層管理要具有企業(yè)發(fā)展危機(jī)意思并且建立危機(jī)處理機(jī)制在线国产福利网站,以不變應(yīng)萬(wàn)變。

  F婷婷五月丁香花、 將建立系統(tǒng)化的信息收集系統(tǒng)亚洲黄色视频一区二区三区,對(duì)國(guó)內(nèi)外宏觀經(jīng)濟(jì)和行業(yè)及企業(yè)微觀信息收集以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、供應(yīng)商69欧美、社區(qū)国产在线视频91、政府法律法規(guī)、行業(yè)產(chǎn)品替代者等黄色在线看片黄色在线看片,并進(jìn)行分析和處理女人一级A片免费视频,為企業(yè)戰(zhàn)略制定提供依據(jù)。

  G亚洲欧洲春色另类、對(duì)皮具行業(yè)的上下游進(jìn)行資源整合,注重和專(zhuān)注發(fā)展本行業(yè),做高附加值產(chǎn)品禁止18观看,做精做專(zhuān)。

  H麻豆久久、另外重點(diǎn)將精力放在營(yíng)銷(xiāo)策劃銷(xiāo)售管理和提高設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)水平上精品亚洲护士av无码番号,提高工廠核心競(jìng)爭(zhēng)力,將生產(chǎn)加工環(huán)節(jié)(低附加值)的模塊盡量外發(fā)欧美XXXX做受欧美18,采購(gòu)A级毛片高清免费视、儲(chǔ)運(yùn)、包裝和物流形成一個(gè)高效運(yùn)作的供應(yīng)鏈Siwaav.com。提高公司經(jīng)營(yíng)效益亚洲色av噜噜狠狠爱。

  3.2 組織結(jié)構(gòu)(公司)

  3.2.1現(xiàn)狀描述: 公司沒(méi)有一個(gè)完整組織結(jié)構(gòu)圖,部門(mén)和崗位人員職責(zé)国产精品久久久久久久久清纯、工作流程不清晰久久一本AV观看片,工作效率低下。

  3.2.2建議:按照公司三大工作模塊進(jìn)行組織結(jié)構(gòu)梳理h黄视频公司com,設(shè)立營(yíng)銷(xiāo)部小草短视频、工廠副總經(jīng)理、以及財(cái)務(wù)部(部長(zhǎng)級(jí)別)浮力导航,營(yíng)銷(xiāo)部設(shè)客戶(hù)服務(wù)部日韩美女福利动图视频在线观看、國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售部、國(guó)外銷(xiāo)售部三级在线视频观看国产,工廠副總經(jīng)理分管生產(chǎn)部六月婷婷,激情九九、樣板技術(shù)部、采購(gòu)部、管理部亚洲国产色图视频。具體參見(jiàn)組織結(jié)構(gòu)和人員配置圖女同性恋一区二区。

  3.3銷(xiāo)售管理

  3.3.1銷(xiāo)售計(jì)劃

  3.3.1.1現(xiàn)狀描述和存在問(wèn)題描述:

  A亚洲动漫第18页、目前公司營(yíng)銷(xiāo)部沒(méi)有一個(gè)明確具體年度銷(xiāo)售計(jì)劃與發(fā)展思路www.九九久久、方向。

  B亚洲国产综合猎奇自在线、國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售亚洲综合一区二区精品久久、國(guó)外銷(xiāo)售部以及客戶(hù)服務(wù)部等部門(mén)沒(méi)有細(xì)分。

  3.3.1.3建議:

  A欧美色图一区、營(yíng)銷(xiāo)部最起碼建立一個(gè)年度銷(xiāo)售計(jì)劃四虎成人入口在线观看视频网站免费,并且將這些計(jì)劃分解到各相關(guān)部門(mén)。

  3.3.2 銷(xiāo)售組織

  3.3.2.1現(xiàn)狀描述和問(wèn)題描述日韩亚洲国产黑人色;

  A欧美黄色网站有哪些、目前有一個(gè)松散的組織結(jié)構(gòu)圖,但沒(méi)有形成一個(gè)正式的組織結(jié)構(gòu),有國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售亚洲综合日韩a无码毛片、客戶(hù)服務(wù)部批女人精品国产、國(guó)外銷(xiāo)售部三個(gè)功能模塊,但崗位描述和部門(mén)職責(zé)8x永久入口地址网站、工作流程沒(méi)有書(shū)面的文字描述女同一区二区三区在线观看。

  3.3.2.3改進(jìn)建議:1、按照上述三大業(yè)務(wù)模塊進(jìn)行工作業(yè)務(wù)流程進(jìn)行編制和調(diào)整www.91精品.com,并將部門(mén)職責(zé)和崗位職責(zé)清晰表達(dá)出來(lái)国产一区二区精品偷斗情,明確職責(zé)權(quán)限和義務(wù),并用流程圖和文字描述出來(lái)予以規(guī)范化伦理天堂百度影音在线观看网站。

  3.3.3 銷(xiāo)售商務(wù)談判

  3.3.3.1現(xiàn)狀描述:

  A囯产深喉视频一区二区、目前公司業(yè)務(wù)分為三大模塊:國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售、客戶(hù)服務(wù)黄页免费视频大全、國(guó)外銷(xiāo)售香港一级A毛片在线播放,但進(jìn)行價(jià)格談判和其他重要條件的談判階段時(shí),作為主管營(yíng)銷(xiāo)部的常務(wù)副總經(jīng)理經(jīng)常參與所有業(yè)務(wù)的價(jià)格談判和客戶(hù)的應(yīng)酬国产毛片黄片,這樣會(huì)令開(kāi)展業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)員的自主性和積極性大大降低www.高清色色视频.cnm,會(huì)令業(yè)務(wù)員在商務(wù)談判中處于被動(dòng)局面,很難簽下更多訂單和贏取更多的毛利久青草视频精品线在线观看。

  3.3.3.2改進(jìn)建議:

  1717午夜理论片在线观看影片、 在進(jìn)行商務(wù)談判時(shí),常務(wù)副總經(jīng)理應(yīng)該充分授權(quán)給業(yè)務(wù)員進(jìn)行明確價(jià)格、每種類(lèi)型產(chǎn)品的毛利率三级视频中文字幕、銷(xiāo)售資金回款條件和其他談判條件范圍和底線(xiàn),充分發(fā)揮其職權(quán)和能動(dòng)性,在商務(wù)談判中采取主動(dòng)權(quán),贏得更大勝利和簽下更多訂單,以及提高效率www.在线网站你们懂得。

  2、對(duì)于潛在的大客戶(hù)和準(zhǔn)大客戶(hù),常務(wù)副總經(jīng)理應(yīng)該全力配合和關(guān)注業(yè)務(wù)員的整個(gè)商務(wù)談判過(guò)程和進(jìn)行重點(diǎn)管理国内偷拍偷拍讨厌图片视频。

  3.3.4 銷(xiāo)售訂單評(píng)審和銷(xiāo)售訂單跟蹤

  3.3.4.1現(xiàn)狀描述和問(wèn)題描述:

  A黄色WWWXX、公司目前業(yè)務(wù)訂單評(píng)審主要由業(yè)務(wù)跟單在訂單上注明客戶(hù)關(guān)于產(chǎn)品款式/款號(hào),產(chǎn)品數(shù)量和產(chǎn)品質(zhì)量欧洲熟妇色XXXX欧美老妇、外觀等要求欧美大片www,生產(chǎn)交期和生產(chǎn)組別進(jìn)行分配和控制,但沒(méi)有對(duì)物料欧美三级在线手机版费观看、刀模日韩av免费a片网站、開(kāi)料等進(jìn)行評(píng)審和確認(rèn)。

  Bwww.一级片在线观看、在銷(xiāo)售訂單跟蹤和訂單修改久久999wwwww、出貨安排時(shí),業(yè)務(wù)跟單和部長(zhǎng)交接污污污在线观看黄真人网站、業(yè)務(wù)跟單與生產(chǎn)部生產(chǎn)管理交接等環(huán)節(jié)出現(xiàn)流程漏洞欧美黄色A精品。業(yè)務(wù)跟單沒(méi)有明確的跟單流程,生產(chǎn)訂單修改也沒(méi)有明確的工作流程国产超碰精品热久久91。

  C射射射网站、貨物出貨流程也沒(méi)有。

  3.3.4.2改進(jìn)建議:

  A在线观看v片免费视频小说、常規(guī)訂單評(píng)審或以前做過(guò)的訂單由業(yè)務(wù)跟單直接評(píng)審就可以日本人人操人人摸富,特殊或新產(chǎn)品的訂單需要生產(chǎn)和技術(shù)、物料国产日本一区二区在线视频、倉(cāng)庫(kù)和采購(gòu)人員一起評(píng)審国产黄色高淸视频;

  B、訂單評(píng)審流程和業(yè)務(wù)跟單流程建立起來(lái)最新麻豆精品视频,形成一個(gè)系統(tǒng)開(kāi)單和跟單流程精品国产色哟哟在线观看,做到單單有人跟,事事有人負(fù)責(zé)免费人成视頻在线播放。不會(huì)出現(xiàn)丟單或忘記下單情況出現(xiàn)高清在线中文字幕一区。同時(shí)業(yè)務(wù)跟單或客戶(hù)人員做好任何電話(huà)或口頭溝通筆錄工作。要建立每天工作與客 戶(hù)業(yè)務(wù)溝通日志一个人看的免费无码视频网站。減少工作出差錯(cuò)機(jī)會(huì)性生活黄色网站。

  C、對(duì)于生產(chǎn)訂單修改色色色色色色色色色色色色色婷婷,業(yè)務(wù)跟單要及時(shí)與客戶(hù)或者銷(xiāo)售經(jīng)理(部長(zhǎng))溝通A片视频网站免费观看,并且留下書(shū)面記錄,及時(shí)沖生產(chǎn)訂單帳av免费真人,第一時(shí)間通知生產(chǎn)部生產(chǎn)管理人員下生產(chǎn)任務(wù)單給倉(cāng)庫(kù)及時(shí)備貨或車(chē)間進(jìn)行生產(chǎn)備貨等外国一级黄色网站。

  3.3.5 客戶(hù)管理

  3.3.5.1現(xiàn)狀描述及問(wèn)題描述:

  A国产区无码激情、目前公司沒(méi)有專(zhuān)門(mén)對(duì)客戶(hù)資料進(jìn)行歸檔管理,沒(méi)有使用CRM軟件(客戶(hù)關(guān)系管理)軟件里進(jìn)行管理国产另类亚洲,對(duì)客戶(hù)出貨的產(chǎn)品數(shù)量和規(guī)格型號(hào)進(jìn)行累總国产欧美一区二区在线播放,至于產(chǎn)品是否暢銷(xiāo)或是否有利潤(rùn)等信息無(wú)法體現(xiàn)。

  B久久九九99精品网站成年、沒(méi)有對(duì)客戶(hù)的信用度進(jìn)行評(píng)估国产精品第13页,沒(méi)有對(duì)客戶(hù)進(jìn)行分級(jí)管理和沒(méi)有評(píng)估標(biāo)準(zhǔn)等。

 √焯猛鴄v资源www。妹琅夥鸦粕綼、對(duì)于客戶(hù)的抱怨以及投訴沒(méi)有做詳細(xì)的資料登記和退貨記錄可查,發(fā)生同樣的問(wèn)題黄片、com好吊操视频,又重新處理,沒(méi)有預(yù)防機(jī)制国产真实偷人视频在线看。浪費(fèi)時(shí)間和資源自拍偷拍15,效率低下。

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  3.3.5.2改進(jìn)建議:

  A、導(dǎo)入客戶(hù)管理關(guān)系營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)欧美伊人久久大香线蕉综合69,對(duì)客戶(hù)的資料進(jìn)行管理一本道在线免费观看无码一区二区;

  B、對(duì)原有客戶(hù)的資料進(jìn)行匯總日韩妓女精品影院视频播放在线观看,整理出有效資料亚洲精品永久中文字幕,對(duì)了解客戶(hù)的訂貨周期和編制銷(xiāo)售計(jì)劃有一定幫助,以及產(chǎn)品報(bào)價(jià)參考作用女人十八片。

  C99riav黄片国产免费、建立客戶(hù)評(píng)估標(biāo)準(zhǔn),對(duì)客戶(hù)進(jìn)行分級(jí)管理国产一级特黄在线视频,建立大客戶(hù)管理制度在线观看黄色毛片。

  D、對(duì)客戶(hù)的抱怨和任何有關(guān)客戶(hù)的通訊內(nèi)容都必須留下書(shū)面的記錄久青草视频,特別是關(guān)于質(zhì)量或退貨方面記錄更是不可缺少在线污网站。建立客戶(hù)抱怨處理流程及改善處理機(jī)制免费涩涩在线视频网,并嚴(yán)格執(zhí)行日韩一区在线观看。

  E美国一级牲交黑大粗硬大片学校、與客戶(hù)下訂單時(shí),必須確保先客戶(hù)先打訂金過(guò)來(lái)到公司賬戶(hù)日韩手机福利写真网站,才下單生產(chǎn),訂金額不少于該批貨總價(jià)值30%超碰人妻97精品,(老客戶(hù)),訂單的貨物做完后国内JIZZ,要通知客戶(hù)將余款打進(jìn)公司賬戶(hù),并且將匯款底單傳給財(cái)務(wù)或出納確認(rèn)后,才發(fā)貨鲁吧鲁吧鲁吧。對(duì)于首次合作的客戶(hù)国产影视午夜在线观看视频免费下载,必須先打該批貨物總價(jià)值50%作為訂金在线一区二区观看,然后業(yè)務(wù)才下單給生產(chǎn)部門(mén)進(jìn)行生產(chǎn)中国一级免费A片。訂單貨物生產(chǎn)完成后欧美不卡一区,余款要求客戶(hù)將打進(jìn)公司賬戶(hù)中日韩最新无码视频网站大全,并且將匯款底單傳給財(cái)務(wù)或出納確認(rèn)后18AV视频,出納統(tǒng)治業(yè)務(wù)跟單www.96,業(yè)務(wù)跟單員通知成品倉(cāng)管才發(fā)貨免费网站在线观看人成视频。降低經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),確保公司有充足的現(xiàn)金周轉(zhuǎn)流動(dòng)99er久久免费只有精品,提高資金有效周轉(zhuǎn)率国产精品91在线播放。作為公司流動(dòng)現(xiàn)金金額必須是3個(gè)月銷(xiāo)售額才是安全欧美成人精品第一区二区三区,公司的流動(dòng)現(xiàn)金連續(xù)有半年低于3個(gè)月銷(xiāo)售額流動(dòng)現(xiàn)金黄片手片A片,公司日常生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)就會(huì)出現(xiàn)困難和危機(jī)美女www片免费;公司的流動(dòng)現(xiàn)金連續(xù)有4個(gè)月以上的持續(xù)低于兩個(gè)月的話(huà)a4yy无码国产福利在线观看,資金鏈會(huì)斷裂人人草人人看人人摸,公司破產(chǎn)和清盤(pán)的`可能性會(huì)有20%以上幾率會(huì)發(fā)生。

  3.4物料管理

  3.4.1采購(gòu)管理

  3.4.1.1 現(xiàn)狀描述及問(wèn)題描述:

  A、業(yè)務(wù)跟單下生產(chǎn)訂單給倉(cāng)庫(kù)黄色视频免费网站免费,倉(cāng)庫(kù)根據(jù)庫(kù)存需要填寫(xiě)采購(gòu)申請(qǐng)單久C视频在线免费观看,采購(gòu)經(jīng)理審批后,采購(gòu)人員去采購(gòu)或電話(huà)采購(gòu)欧美另类自拍偷在线拍;采購(gòu)單填寫(xiě)準(zhǔn)確采購(gòu)時(shí)間及批次等,采購(gòu)依據(jù)計(jì)劃進(jìn)行。

  B、由于大部分的供應(yīng)物品或配件都能在當(dāng)?shù)剡M(jìn)行采購(gòu),與當(dāng)?shù)毓⿷?yīng)商的建立良好關(guān)系,對(duì)部分供應(yīng)商做了一些簡(jiǎn)單評(píng)估,大部分的供應(yīng)商沒(méi)有進(jìn)行詳細(xì)和嚴(yán)格評(píng)估蜜桃视频未满在线观看。

  C亚洲一级裸体av无码毛片、皮料由采購(gòu)經(jīng)理或總經(jīng)理去采購(gòu),公司日常用的生產(chǎn)材料(PU、EVA)或五金件其他物品等由行政助理文員電話(huà)訂購(gòu),包裝材料由業(yè)務(wù)跟單文員進(jìn)行電話(huà)購(gòu)買(mǎi)欧美能看的一级片网站,一般材料訂購(gòu)時(shí)間為1-3天q级毛片激情视频,皮料有時(shí)候需要5-6天,有時(shí)候因?yàn)槿绷隙绊懮a(chǎn)進(jìn)度99日韩精品视频免费看。

  D日韩欧美黄色网、供應(yīng)商單一,個(gè)別物品采購(gòu)成本過(guò)高中国农村黄色网站av。

  3.4.1.2 提出改進(jìn)建議:

  A在线视频中文一区二区三区、對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行開(kāi)發(fā),開(kāi)發(fā)多個(gè)儲(chǔ)備的供應(yīng)商在线欧美国产二区,一種物料采購(gòu)大約有2至3個(gè)供應(yīng)商負(fù)責(zé)供貨日韩毛片二区;

  B、對(duì)一些關(guān)鍵的零配件以及部分關(guān)鍵的外協(xié)加工廠進(jìn)行嚴(yán)格評(píng)估和篩選,嚴(yán)格控制質(zhì)量和交期關(guān).必要時(shí)與這些供應(yīng)商簽定產(chǎn)品質(zhì)量協(xié)議,確實(shí)產(chǎn)品質(zhì)量和交期免费黄色强奸A片。

  C国产A片地址一、建立對(duì)采購(gòu)產(chǎn)品建立A/B/C制度,根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃或銷(xiāo)售計(jì)劃要求進(jìn)行采購(gòu),做好合理適當(dāng)庫(kù)存被插插视频。

  3.4. 2產(chǎn)品運(yùn)輸和倉(cāng)庫(kù)管理

  3.4. 2.1現(xiàn)狀描述:

  A无码视频在线观看网站、在訪談中和現(xiàn)場(chǎng)觀察得知,在倉(cāng)庫(kù)管理方面欧美性爱颜射,沒(méi)有設(shè)置最好庫(kù)存和最低庫(kù)存中国体内精谢免费视频,但沒(méi)有提到最高庫(kù)存及最低庫(kù)存的天數(shù)以及庫(kù)存的物品規(guī)格型號(hào)。

  B321影音、但由于場(chǎng)地限制欧美黄色一级性交,倉(cāng)庫(kù)的物料存放、擺放存在比較嚴(yán)重的問(wèn)題欧美亚洲图片小说综合网,物品擺放雖有分種類(lèi)和區(qū)域放置亚洲妓女双渗透粗暴,合格品和不良品沒(méi)有分開(kāi)放置,占用通道。

  Cwww.色色色色色色、倉(cāng)庫(kù)實(shí)物目前沒(méi)有進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)欧美一区2区三区四区高清,每天物料進(jìn)倉(cāng)登記在物料回程表上,輸入電腦;但物料出倉(cāng)時(shí),填寫(xiě)領(lǐng)料單,但沒(méi)有將數(shù)據(jù)輸入電腦進(jìn)行沖賬,爱看AV在线。

  D自拍欧美、倉(cāng)庫(kù)有大部分物品和配件沒(méi)有用賬本記錄進(jìn)出存;用電腦記錄做進(jìn)銷(xiāo)存賬,有用友軟件不用色哟哟在线高清播放,浪費(fèi)資源国产在精品在线观看。

  E、倉(cāng)庫(kù)負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料分析和計(jì)算中国大陆高清aⅴ毛片,但沒(méi)有任何人員對(duì)材料使用和分析進(jìn)行審核东南亚无码出在线,造成生產(chǎn)有時(shí)缺料或生產(chǎn)退料。

  E欧美亚洲综合卡通另类、產(chǎn)品發(fā)貨運(yùn)輸目前工作流程:銷(xiāo)售跟單員與客戶(hù)商定產(chǎn)品運(yùn)輸交付地點(diǎn)玖玖视頻,銷(xiāo)售跟單直接與物流公司聯(lián)系,選好物流公司后九九九色视频,倉(cāng)庫(kù)備貨直接上物流公司的貨車(chē)送到客戶(hù)處欧美性爽欧美精品一。

  F、物料沒(méi)有明確發(fā)料和補(bǔ)料等流程久久亚洲欧美va,倉(cāng)庫(kù)沒(méi)有詳細(xì)的管理制度及相應(yīng)管理措施人人澡人人爽人人夜夜,人員分工不明確,工作效率不高特黄一级乱淫A片。

  G这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。、現(xiàn)場(chǎng)物料沒(méi)有存卡。

  H免费三A级毛片、化學(xué)易燃物品(白電油)目前也放進(jìn)倉(cāng)庫(kù),有重大消防安全隱患。

  3.4. 2.2 提出改進(jìn)建議:

  A级A现看免费黄色视频、對(duì)倉(cāng)庫(kù)的重新整理整頓把女人弄爽A片视频、盤(pán)嗲和區(qū)域劃分,倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)的物料重新標(biāo)識(shí)和物料重新歸位放置并且盤(pán)點(diǎn)完必須填寫(xiě)存卡和標(biāo)上庫(kù)存數(shù)量和物料品名狼友视频首页x;

  B精品高清久久久久久久久、編制相應(yīng)的工作流程和管理制度,明確工作人員的職責(zé)和分工欧美日韩国产黄片,嚴(yán)格按照制度和職責(zé)予以實(shí)施久久精品视频九九。

  C、倉(cāng)庫(kù)所有的物料必須建實(shí)物帳和物料登記卡日韩精品视频免费看,并且不合格品絕對(duì)不能放進(jìn)合格產(chǎn)品和良好產(chǎn)品中去黄色视频在线流畅。

  D、按照A/B/C法則精品久久久久久亚洲综合网,對(duì)采購(gòu)的物料物品進(jìn)行設(shè)置最高與最低庫(kù)存數(shù)免费黄色A片网站视频,以及滿(mǎn)足生產(chǎn)的需要。

  E太香蕉免费75久久久网、對(duì)于盤(pán)點(diǎn)工作天天干天天透天天日,先對(duì)物品進(jìn)行價(jià)值分類(lèi),對(duì)于價(jià)格比較貴重亚洲一区视频在线观看,庫(kù)存數(shù)量較少和剩余的物料就每星期盤(pán)點(diǎn)一次mianfeihuangseshipin,對(duì)用量普通,價(jià)格一般的就半月盤(pán)點(diǎn)一次午夜理理伦电影A片无码,對(duì)于不值錢(qián)日本精品视频在线观看,用量非常大的,大約每一個(gè)月盤(pán)點(diǎn)一次二级免费黄片国产播放久久久,噜噜噜。

  F亚洲人人级、對(duì)于危險(xiǎn)易燃化學(xué)品另外找個(gè)獨(dú)立的小倉(cāng)庫(kù)放置,并且在旁邊放一個(gè)消防滅火器和一些干沙国产特黄品爱网。

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  3.5生產(chǎn)管理

  3.5.1.1 生產(chǎn)組織結(jié)構(gòu)和職責(zé)現(xiàn)狀

  A人人干探花、生產(chǎn)部目前有一個(gè)生產(chǎn)主管国产女人天天弄高清免费,兩個(gè)車(chē)間主任,一樓車(chē)間5個(gè)組長(zhǎng)老熟妇乱伦视频,2個(gè)助理成色伊甸同上,管理49名員工97超碰人人草,二樓8個(gè)組長(zhǎng)(包括臺(tái)面組長(zhǎng)4個(gè),油邊組長(zhǎng)1個(gè)免费黄色視頻网站,車(chē)位組長(zhǎng)一個(gè)免费黄色视频日,質(zhì)檢組長(zhǎng)一個(gè),電腦車(chē)位1個(gè))国产毛片盗摄视频。助理7名官网啪啪啪网站,還有一個(gè)文員,管理105名員工(包括6個(gè)查貨質(zhì)檢員和4個(gè)線(xiàn)上巡檢員)欧美超碰视屏。管理和助理人員過(guò)多亚洲欧美日韩专区,管理層次過(guò)多,造成管理效率低下国产精品免费久久久久影院无码,很容易造成出現(xiàn)問(wèn)題互相推諉国产使劲cao视频,看的人多,做事的人少视频色色色人妻。

  B新怡红院在线视频永久、生產(chǎn)部職責(zé)以及結(jié)構(gòu)不清晰及各崗位職責(zé)和工作流程不清晰,倉(cāng)庫(kù)及刀模房目前還沒(méi)有直接上屬哪個(gè)部門(mén)主管国产视频黄搜索,造成管理真空和職責(zé)日韩经典国内精品视频在线观看免费、工作流程混亂。

  3.5.1.2 提出改進(jìn)建議

  縮減助理職位和組長(zhǎng)人員數(shù)量亚洲欧美在线视频免费,提高管理效率和效益操逼毛片视频试看15分钟,降低管理成本,讓組長(zhǎng)和助理更多直接參與現(xiàn)場(chǎng)管理黄色视频.免费观看网站,將人數(shù)較少的組別進(jìn)行合并管理五级黄18以上欧美片,組員超過(guò)16人以上配一名助理。功能相同組別進(jìn)行合并乱论强奸欧美,減少管理人員成人漫画在线,降低管理成本,提高組長(zhǎng)和助理工資禁止18岁观看,調(diào)動(dòng)其工作積極性女的被男的C出水来免费视频,降低不良品,提高綜合管理效益毛片免费全部播放无码直播。

  3.5.1.2.1二樓調(diào)整方案:4個(gè)臺(tái)面組需要4名助理,1個(gè)組長(zhǎng)免费一级A片刺激视频在线观看,裁掉三個(gè)組長(zhǎng)。油邊組由二樓主任直接管理∨访览砺鄞笃迕夥压劭矗現(xiàn)在電腦車(chē)位組和現(xiàn)在手工車(chē)位組合并歸一個(gè)組亚洲A片不卡网站,配一名助理,一名組長(zhǎng)進(jìn)行管理国产精品ⅴa无码一区二区,酒色色色网站,縮減一名助理和兩名組長(zhǎng)1024无码中文。另外4個(gè)臺(tái)面組線(xiàn)巡檢QC可以去掉,線(xiàn)上的質(zhì)量監(jiān)控由組長(zhǎng)或助理去負(fù)責(zé)監(jiān)控管理日韩人妻中文在线综合。則需要組長(zhǎng)或助理是底薪+提成或直接算提成欧美操屄视频在线播放。訂單良不足時(shí),實(shí)施補(bǔ)底工資www.1区。或者黄色在线专区,調(diào)整后呦呦导航在线,組長(zhǎng)或助理在原有工資基礎(chǔ)上調(diào)25%-30%工資。另外個(gè)人崗位也可以進(jìn)行合并国产精彩小视频,一個(gè)人做兩個(gè)人工作男人的免费网站网站。這樣,二樓裁掉5名組長(zhǎng)国产永久亚洲18禁在线,一名助理亚洲一边摸一边插在线视频,降低生產(chǎn)管理成本,提高管理效率和效益91视频网站入口,降低不良品出現(xiàn)经典1页日韩中文字幕视频在线,另外二樓車(chē)間QC小組直接由生產(chǎn)主管進(jìn)行管理,加強(qiáng)產(chǎn)品質(zhì)量管理和監(jiān)控se色综合w。

  3.5.1.2.2 一樓調(diào)整方案:將鏟皮/壓印和開(kāi)料組合并无码操B在线播放,配一名助理和一名組長(zhǎng)。裁掉1名助理欧洲一级电影免费播放视频,2名組長(zhǎng)jizz18丝袜。另外鏟皮和壓印崗位可以由一個(gè)人干兩個(gè)崗位的活,這樣也可以裁掉兩個(gè)員工wwww黄色网站,將日薪工資待遇稍微調(diào)高一些10-20%幅度就可以亚州激情中文字幕。一樓中倉(cāng)管理直接由一樓車(chē)間主任管理,裁掉一名助理欧美老妇女性爱网站。裁掉2名助理和2個(gè)組長(zhǎng)久久艹91,精簡(jiǎn)人員,提高生產(chǎn)效益和效率以及組長(zhǎng)人人上人人操超碰、助理和員工的待遇人人曰。

  3.5.1.2.3 制定生產(chǎn)部的組織結(jié)構(gòu),將倉(cāng)庫(kù)欧美乱交牲交乱频、刀模房直接并入生產(chǎn)部管理黄页网在线观看免费视频,制定生產(chǎn)部各工作流程和各崗位職責(zé)。

  3.5.1.2.4 生產(chǎn)主管兼管生產(chǎn)計(jì)劃管理国产拍精品,生產(chǎn)文員做生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)(物料和工時(shí)男女互插在线观看、人工等)变态日韩字幕无码视频下载。

  3.5.2作業(yè)分析

  3.5.2.1現(xiàn)狀描述:

  A、 對(duì)工作分析/效率分析/工作研究的工作開(kāi)展欧美日韩久荜,企業(yè)目前還沒(méi)有實(shí)施欧美日韩精品一区二区91。

  3.5.2.2 提出建議

  對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理人員進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)內(nèi)容為QC七大手法及一些簡(jiǎn)單的統(tǒng)計(jì)方法和IE工程手法国产wwwWwW性性,對(duì)工作效率/工作內(nèi)容進(jìn)行分析国产黄色小网站,制定標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)和標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)量。

  3.5.2 生產(chǎn)計(jì)劃和物料需求計(jì)劃實(shí)施

  3.5.2.1 現(xiàn)狀描述:

  A人人操人人干人人做人人揉人人造、公司目前生產(chǎn)計(jì)劃由生產(chǎn)主管對(duì)業(yè)務(wù)跟單下的生產(chǎn)訂單進(jìn)行安排和任務(wù)分派性爱av一区二区三区,但對(duì)產(chǎn)能分析(生產(chǎn)時(shí)間用多少工時(shí)、物料分析損耗計(jì)劃)沒(méi)有做詳細(xì)的記錄啊啊啊好疼好爽,比較難做精確生產(chǎn)成本分析和核算久久久久精品国产三级。

  B、一樓車(chē)間的開(kāi)料生產(chǎn)計(jì)劃和計(jì)劃用的工時(shí)和人數(shù)計(jì)算分配缺乏明細(xì)的計(jì)劃九九国产精品色婷婷,沒(méi)有生產(chǎn)指令單分派任務(wù)給下面的班組.實(shí)際開(kāi)料的物料損耗與計(jì)劃的損耗沒(méi)有反映在班組日?qǐng)?bào)表,實(shí)際用的工時(shí)也沒(méi)有出現(xiàn)在生產(chǎn)日?qǐng)?bào)上.

  C亚州日韩制服丝袜图片、同樣的二樓車(chē)間的生產(chǎn)計(jì)劃和班組日?qǐng)?bào)表也和一樓車(chē)間出現(xiàn)同樣的問(wèn)題,這里不再重復(fù)闡述.

  3.5..3.2 提出改善的建議:

  A、生產(chǎn)計(jì)劃由生產(chǎn)主管進(jìn)行制定時(shí)好深好爽一区二区,必須將訂單的用的物料數(shù)量進(jìn)行分析(理論材料用量和計(jì)劃用的標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)和人數(shù)必須寫(xiě)在生產(chǎn)計(jì)劃里)国产亚洲无线一区二区。一樓車(chē)間和二樓車(chē)間進(jìn)行任務(wù)分派時(shí),同樣也要這樣做五月丁香综合在线视频。

  B国产午夜福利在线播放92、在每個(gè)班組填寫(xiě)生產(chǎn)日?qǐng)?bào)里,包括物料實(shí)際消耗量和實(shí)際用的生產(chǎn)工時(shí)以及物品的報(bào)廢率caoporen永久免费公开视频。由生產(chǎn)文員對(duì)這些進(jìn)行物料和生產(chǎn)用的工時(shí)進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析无码一级毛片免费。

  C、每月對(duì)成品出貨量和物料實(shí)際消耗和計(jì)劃物料用量進(jìn)行對(duì)比色噜噜网,核算物料損耗97干视频。

  3.5.3生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)管理

  3.5.3.1現(xiàn)狀描述和存在問(wèn)題點(diǎn)

  A、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)都進(jìn)行區(qū)域劃分和劃線(xiàn)中文字字幕在线播放;但劃線(xiàn)和區(qū)域劃分不規(guī)范欧美色图亚洲;

  3.5.3.2 生產(chǎn)車(chē)間管理人員和車(chē)間員工對(duì)產(chǎn)品的防護(hù)意識(shí)不高,做好的產(chǎn)品和半成品沒(méi)有做好產(chǎn)品防護(hù)国产熟女精品视频500,半成品碰傷經(jīng)常出現(xiàn)久久精品黄大片,造成返工現(xiàn)象比較多。

  3.5.3.3 一樓車(chē)間的區(qū)域劃分和膠筐擺放比較混亂.5S區(qū)域管理責(zé)任沒(méi)有落實(shí)到人影音先锋AV资源网日韩在。

  3.5.3.4 刀模房的5S現(xiàn)場(chǎng)和廚房后面位置臟亂差.

  3.5.3.4 提出改進(jìn)的建議

  A持黄持好看视频免费、制定5S培訓(xùn)管理教材和5S實(shí)施手冊(cè)及5S推行計(jì)劃,建立5S現(xiàn)場(chǎng)管理制度并分階段予以實(shí)施,對(duì)工廠所有的生產(chǎn)管理和生產(chǎn)員工加強(qiáng)產(chǎn)品防護(hù)意識(shí)和5S培訓(xùn)高清国产黄片,做到現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題黄页观看在线免费,立刻現(xiàn)場(chǎng)整改91第四色国产在线视频。

  B、對(duì)一樓和二樓進(jìn)行重新進(jìn)行整理整頓www1黄色视频免费,地面刷油漆亚洲无码乱伦精品,重新進(jìn)行區(qū)域定位和劃線(xiàn),進(jìn)行5S區(qū)域責(zé)任區(qū)域劃分激情久久小说,將5S管理工作落實(shí)到人亚洲a级毛片电影,5S檢查小組進(jìn)行檢查評(píng)分,監(jiān)督和推行維護(hù)5S管理亚州欧美一级性交,做精做細(xì)欧美午夜性,實(shí)施5星級(jí)酒店式管理模式。

  C乱人伦人妻中文字幕app、重點(diǎn)整治刀模房的5S現(xiàn)場(chǎng)和廚房后面位置。

  3.5.4 設(shè)備工具管理

  3.5.4.1 現(xiàn)狀和問(wèn)題描述:

  A日韩精品人妻系列视频在线、現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備基本有進(jìn)行簡(jiǎn)單的保養(yǎng)igao为爱寻找激情,但沒(méi)有一個(gè)比較具體和完善的保養(yǎng)制度和方案。

  B亚洲日韩精品久久久久、沒(méi)有建立設(shè)備臺(tái)帳和工裝模具臺(tái)帳gs0431.com,管理比較混亂。

  3.5.4.2 提出改進(jìn)建議:

  A不满18岁进入黄色网站、建立設(shè)備和工裝模夾具臺(tái)帳和相應(yīng)管理制度日韩二区,制定簡(jiǎn)單設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)計(jì)劃和維修檢修計(jì)劃。設(shè)定設(shè)備保養(yǎng)具體負(fù)責(zé)人国产小视频你懂的在线观看百度,做到每臺(tái)設(shè)備都人做保養(yǎng)看美女被操网站,延長(zhǎng)設(shè)備壽命和減少維修的次數(shù)。降低生產(chǎn)成本在线精品亚洲一区二区大神。由組長(zhǎng)和車(chē)間主任以及生產(chǎn)主管層層監(jiān)控檢查2020国内精品久久久久精免费。

  3.5.5工藝文件管理

  3.5.5.1 現(xiàn)狀和問(wèn)題描述

  A、除了每張訂單都有作業(yè)步驟和計(jì)件工資單價(jià)人人操人人爽黄色,但生產(chǎn)小組均沒(méi)有任何工藝指導(dǎo)文件和生產(chǎn)安全操作規(guī)程以及生產(chǎn)工藝流程等資料黄色网站快操我,工藝文件非常缺乏。

  3.5.5.2 改進(jìn)建議:

  生產(chǎn)部主管組織相應(yīng)管理人員立即編制相應(yīng)的工藝文件和作業(yè)流程以及生產(chǎn)操作規(guī)程,嚴(yán)格按照這些文件予以實(shí)施.

  3.6質(zhì)量控制

  3.6.1.1 現(xiàn)狀和問(wèn)題描述:

  A男人女人猛烈无遮挡免费视频、公司雖然有來(lái)料檢驗(yàn)av黄色在线网站、各工序都有質(zhì)量檢驗(yàn)人員,但檢驗(yàn)人員素質(zhì)低和經(jīng)驗(yàn)都比較缺乏久久99精品久久久久久久旧本,

  BAV人妻综合社区女人站、除來(lái)料檢驗(yàn)有檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)外,其他均無(wú)檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)A片在线播放观看中文字幕,并且來(lái)料檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)不適合實(shí)際操作欧美一级操b视。

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  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇4

  經(jīng)過(guò)大學(xué)x年關(guān)于工商管理理論知識(shí)的學(xué)習(xí)性av不卡在线,我已經(jīng)初步掌握了關(guān)于工商管理的基本理論知識(shí)福利一区首页,并逐步構(gòu)成了在平常生活中有意識(shí)的應(yīng)用所學(xué)知識(shí)解決平時(shí)所碰到的生活問(wèn)題。對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)的全面了解av大全免费看,使得我意識(shí)到工商管理專(zhuān)業(yè)的特點(diǎn)美女裸体永久观看的网站,優(yōu)勢(shì)以及劣勢(shì)。也全面的了解到在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的形勢(shì)下国产第82页,以各企業(yè)要獲得良好的發(fā)展所要具備的基本素質(zhì)激情另类小说专区。但是這所有一切的感觸和認(rèn)識(shí),都僅僅停留在理論認(rèn)識(shí)的表面上一级做a爰片性色毛片,如果要從實(shí)際生活中探尋真理中日欧欧A级毛片免费看,把握規(guī)律,就不可避免的要從實(shí)踐中獲得經(jīng)驗(yàn)国产黄网大全在线视频,掌握一些基于理論又高于理論的實(shí)踐應(yīng)用A级无码午夜福利在线,使自己的知識(shí)更上一層樓。所以今年的x月x日開(kāi)始婷婷色图区,我就開(kāi)始了在xx縣xx工藝品廠的實(shí)習(xí)經(jīng)歷yw193.com。回顧實(shí)習(xí)生活www.黄色啊.com,感觸是很深的国产在线永久免费,收獲是豐碩的。

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  二影音先锋不鲁321资源网、實(shí)習(xí)經(jīng)歷

  1:背景

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  2:實(shí)習(xí)過(guò)程

  xx工藝品廠雖然只是一個(gè)小企業(yè),但是“麻雀雖小,五官俱全人人入人人干人人爱爱爱爱爱。”一個(gè)公司所就應(yīng)具備的部門(mén)都有我想看黄色一级中国男人操男人,但工藝品廠最主要的還是生產(chǎn)和銷(xiāo)售,所以生產(chǎn)部門(mén)和市場(chǎng)部相對(duì)其他部門(mén)來(lái)說(shuō)還是比較龐大些黄色毛片在线观看视频了。我實(shí)習(xí)的第一站就在生產(chǎn)部門(mén)。

  根據(jù)我在企業(yè)中實(shí)習(xí)期間的觀察和跟企業(yè)員工和管理人員的聊天所明白国产色一区,所感覺(jué)到的。企業(yè)的核心價(jià)值觀是負(fù)責(zé)国产午夜精品久久久久免费视,總結(jié)起來(lái)說(shuō)就是:對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),對(duì)企業(yè)負(fù)責(zé)AAAA激情影片激情影院,對(duì)自己負(fù)責(zé),對(duì)上級(jí)負(fù)責(zé)久久精品全国免费观看AV。這個(gè)負(fù)責(zé)也是保證產(chǎn)品質(zhì)量国产91第三页,維護(hù)工廠的正常運(yùn)行的保證。其中辦公室的人員還有對(duì)工作環(huán)境負(fù)責(zé)gogo全球高清国模私拍,生產(chǎn)線(xiàn)和工人的這種管理制度,這讓我想起了管理學(xué)上的6S一级A片在线看无码免费。這種方法在海爾的管理原則上也明確提出。雖然管理者可能不明白6S到底是什么免费A片在线观看线上,也不明白國(guó)際的大企業(yè)也正在用他為自己創(chuàng)造的管理方法日本色天堂在线。也可能在本企業(yè)運(yùn)用這種方法也有不完善的地方。但是能夠確定的是粉嫩国产剧情在线观看网站大全免费,管理者正在運(yùn)用這種方法管理自己的員工,這也使產(chǎn)品質(zhì)量的一個(gè)很好的保證a片强奸视频,尤其相對(duì)于工藝品來(lái)說(shuō),也是客戶(hù)滿(mǎn)意的保證人人超碰人人爽人人添。6S管理源于xx的5S管理日韩毛片一区二区免费。5S即整理、整頓久久Se精品一区二区影院、清掃91肉色长靴丝袜国产在线、清潔和素養(yǎng)国产福利91精品一区二区。是源于車(chē)間生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的一種基本管理技術(shù)。中國(guó)企業(yè)根據(jù)實(shí)際需要日韩快播自拍图片在线观看网站,增加了第六個(gè)S——安全。為了應(yīng)對(duì)日益激烈的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境欧美熟妇被草,企業(yè)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)管理的要求在不斷提高。

  1.整理(SeiRi):及時(shí)將無(wú)用的物品清除現(xiàn)場(chǎng)人人操人人看人操。

  2.整頓(SeiTion):將有用的物品分類(lèi)定置擺放国产精品美女视频一区二区。

  3.清掃(SeiSo):自覺(jué)地把生產(chǎn)、工作的職責(zé)區(qū)域女生的奶罩(黄片)、設(shè)備等清掃干凈。

  4.清潔(SeiKeTSu):認(rèn)真維護(hù)生產(chǎn)看无码国产毛片视频直播、工作現(xiàn)場(chǎng),確保清潔生產(chǎn)看免费三级黄片不卡视频。

  5.素養(yǎng)(SHiTSuKe):養(yǎng)成自我管理、自我控制的習(xí)慣国产真人无码作爱兔费视频。

  6.安全(SAFeTY):貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針日韩不卡在线视频,在生產(chǎn)国产一级a免费无码视频、工作中中文字幕xfplay男人资源站,務(wù)必確保自身、設(shè)備青青青国产中文在线视频免观看、設(shè)施安全欧美日大黄片。

  三免费黄色a片大全、實(shí)習(xí)心得體會(huì)

  對(duì)即將畢業(yè)的我們來(lái)說(shuō),實(shí)習(xí)是每一個(gè)畢業(yè)生必經(jīng)的一段經(jīng)歷国产黄片精品在线,它使我們?cè)趯?shí)踐中了解社會(huì),鞏固知識(shí)www.人妻一级黄四色AV日韩AV,實(shí)習(xí)又是對(duì)每一位畢業(yè)生專(zhuān)業(yè)知識(shí)的一種檢驗(yàn),它讓我們學(xué)到了很多在課堂上根本學(xué)不到的知識(shí)wwwwxxxx国产,既開(kāi)闊了視野,又增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí)黄色精品国产,運(yùn)用所學(xué)習(xí)的專(zhuān)業(yè)知識(shí)來(lái)了解會(huì)計(jì)的工作流程和工作資料,加深對(duì)會(huì)計(jì)工作的認(rèn)識(shí)日韩精品碰碰视频,將理論聯(lián)系于實(shí)踐一级毛片一级毛片AAAA级,培養(yǎng)實(shí)際工作潛力和分析解決問(wèn)題的潛力,到達(dá)學(xué)以致用的目的操美女视频在线网站,為成功走向社會(huì)做準(zhǔn)備。

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇5

  一国产综合一区二区三区精品、實(shí)習(xí)目的:

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  三、實(shí)習(xí)資料及過(guò)程

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  (一)收集關(guān)于“成本管控”的相關(guān)資料

  成本管理是企業(yè)管理的一個(gè)重要組成部分欧洲人与动牲交Α欧美精品,它要求系統(tǒng)而全面、科學(xué)和合理谁有看毛片的网址,它對(duì)于促進(jìn)增產(chǎn)節(jié)支、加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算日本人人操人人摸在线,改善企業(yè)管理,提高企業(yè)整體管理水平具有重大好處色老99在线精品。這也是這家公司期望改善和提高的。我收集了關(guān)于成本管理的基本資料免费在线视频青青无码、關(guān)于“作業(yè)成本管理”激情精品一区二区在线观看、“戰(zhàn)略成本管理”、“產(chǎn)品生命周期成本”加勤比视频、“成本規(guī)劃”、“全面成本管理”等理論知識(shí)最新国产小视频,收集國(guó)內(nèi)外關(guān)于成本管理的辦法如:基本經(jīng)驗(yàn)的成本管理方法、給予歷史數(shù)據(jù)的成本控制辦法、基于預(yù)算的目標(biāo)成本控制方法A片视频网站在线免费观看、基于標(biāo)桿的咪表成本控制方法肏屄在线免费视频、基于市場(chǎng)需求的目標(biāo)成本控制方法、基于價(jià)值分析的'成本降低方法等欧美老熟妇太爽在线视频。收集了參考資料《成本分析與控制》国产一级A片黄女AA免费看、《成本管理辦法》、《企業(yè)成本管理存在的五大問(wèn)題》www.一级毛片、《企業(yè)管理常識(shí)之怎樣做好成本管理控制工作》、《降低企業(yè)成本的三大途徑》等書(shū)籍供領(lǐng)導(dǎo)閱讀欧美高清视频在线观看。

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  4、企業(yè)人才結(jié)構(gòu)不合理国产黄色网站免费在现观看。整個(gè)企業(yè)老職工較多,青工和后備干部不足日韩美女久久久无吗,技術(shù)工人流失較為嚴(yán)重一级毛片,A级毛片,人才有存在斷層的危險(xiǎn)亚洲一级av无码中文毛片。

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  四、實(shí)習(xí)體會(huì)

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  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇6

  20××年x月x日上午開(kāi)始欧美日韩又色又爽又黄,我在xx工程局xxx公司附屬單位xx公司進(jìn)行了工商管理實(shí)習(xí)工作。在實(shí)習(xí)中韩国理论电影午夜三级717,我在公司指導(dǎo)老師的熱心指導(dǎo)下,積極參與公司日常管理相關(guān)工作国产超碰在线免费,注意把書(shū)本上學(xué)到的工商管理理論知識(shí)對(duì)照實(shí)際工作日日操天天干天天,用理論知識(shí)加深對(duì)實(shí)際工作的認(rèn)識(shí),用實(shí)踐驗(yàn)證所學(xué)的工商管理理論国产玩弄老太婆,探求日常管理工作的本質(zhì)與規(guī)律欧美精品综合第一页。簡(jiǎn)短的實(shí)習(xí)生活,既緊張91自产自拍国际,又新奇,收獲也很多人人操国产在线。通過(guò)實(shí)習(xí),使我對(duì)日常管理工作有了深層次的感性和理性的認(rèn)識(shí)欧美一级A片在线播放器。

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  二亚洲音影先锋在线、強(qiáng)化三標(biāo)一體管理體系運(yùn)行,有效的促進(jìn)了企業(yè)管理水平的提高

  切實(shí)加大三標(biāo)一體管理體系運(yùn)行力度99re6,進(jìn)一步強(qiáng)化了體系檢查、文體整改和業(yè)務(wù)指導(dǎo)www.日韩免费,對(duì)內(nèi)審發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)進(jìn)行了整改追蹤檢驗(yàn),建立了基層單位與機(jī)關(guān)部室雙向評(píng)價(jià)體系欧美精品第五页,不合格報(bào)告同比降低了xx%,符合率和得分率較前年有了增長(zhǎng)看一级免费的黄色网站,三標(biāo)一體管理體系得到有效的運(yùn)行。

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  20xx年公司經(jīng)營(yíng)工作思路確定為xxx,即要成立一體化經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)小組黄片地址免费,建立四個(gè)經(jīng)營(yíng)分公司運(yùn)行體制,堅(jiān)持三位一體的經(jīng)營(yíng)原則国产精品呦交在线观看,充分發(fā)揮經(jīng)營(yíng)工作的三個(gè)積極性,不斷開(kāi)拓xx地區(qū)欧美成在人现视频、南方、樁基和陸域市場(chǎng)国产自偷自偷免费一区。

  xx經(jīng)營(yíng)思路具體內(nèi)容是:公司成立一個(gè)精干高效、信息反饋迅速的公司經(jīng)營(yíng)領(lǐng)導(dǎo)小組在线观看黄色视频毛片,切實(shí)加強(qiáng)對(duì)經(jīng)營(yíng)工作的領(lǐng)導(dǎo);建立經(jīng)營(yíng)分公司欧美一级做一级a做片性、xx分公司、xx分公司和陸域經(jīng)營(yíng)分公司四個(gè)經(jīng)營(yíng)分公司的經(jīng)營(yíng)運(yùn)行體制成年美女黄网站18禁免费动态图,增強(qiáng)開(kāi)拓市場(chǎng)的能力欧美日韩国产高清视频;堅(jiān)持以市場(chǎng)價(jià)中標(biāo),不投虧損標(biāo)国产偷窥2020在线观看,誠(chéng)信合作、互惠共贏三項(xiàng)經(jīng)營(yíng)原則哈尔滨熟女真实老熟女无套;充分調(diào)動(dòng)公司經(jīng)營(yíng)部、經(jīng)營(yíng)分公司和經(jīng)營(yíng)人員三方面經(jīng)營(yíng)積極性欧美精品色欧美精品。

  在新的經(jīng)營(yíng)思路指引下人人操人人看人人插人人干,公司將繼續(xù)加大對(duì)xx地區(qū)傳統(tǒng)市場(chǎng)的開(kāi)拓力度看欧美一级片子视频,全力以赴地做好xx港欧美三及片、xx港、xx港新建碼頭日本久久黄色放视频、xxx國(guó)際碼頭、xx黄频美女裸体、xx隧道、xx港后續(xù)工程等工程項(xiàng)目的跟蹤公關(guān)工作亚洲成a人v欧美综合天堂软件,緊盯不放,志在必得加勒比在线一区中文字幕无码,鞏固傳統(tǒng)市場(chǎng),力爭(zhēng)在承攬?zhí)卮笮凸こ添?xiàng)目上有所突破亚洲综合无码。

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  同時(shí)通過(guò)實(shí)習(xí)我發(fā)現(xiàn)x港xxx工程公司附屬單位xx公司也存在問(wèn)題:

  1www久、市場(chǎng)觀念和經(jīng)營(yíng)體制不適應(yīng)公司快速發(fā)展的`要求,市場(chǎng)開(kāi)拓的步伐與企業(yè)快速發(fā)展的要求有差距人成免费变态网站网址;經(jīng)營(yíng)體制還不完善,經(jīng)營(yíng)隊(duì)伍黄网站直接观看、經(jīng)營(yíng)人員的責(zé)權(quán)利還有待于進(jìn)一步提高。

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  3、成本意識(shí)不強(qiáng)欧美性大片视频免费播放在线,成本控制水平不高,個(gè)別項(xiàng)目不存在管理粗放欧美一级A片欣赏久久、施工大手大腳的現(xiàn)象,向管理要效益美女扒开尿口给男人桶的动态图、向科技創(chuàng)新要效益的意識(shí)還沒(méi)有牢固樹(shù)立起來(lái)香蕉欧美,以至于我們的成本控制與先進(jìn)的施工企業(yè)還存在較大的差距久久久久久久久精品无码中文字幕,市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力不強(qiáng)亚洲另类精品久久久。

  以上就是我對(duì)這次實(shí)習(xí)的總結(jié)報(bào)告,在以后這會(huì)成為我正式工作的重要助力女人跪下吃男人J8免费视频,我會(huì)珍惜這段時(shí)期所學(xué)到的知識(shí)并不斷地為自己充電。

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇7

  前言

  時(shí)逛飛逝污污作文1000字男男,幾年的大學(xué)學(xué)習(xí)即將結(jié)束,現(xiàn)在進(jìn)入到實(shí)習(xí)階段www.97av.com。我認(rèn)為實(shí)習(xí)是讓我們從學(xué)習(xí)當(dāng)中走向生活的一個(gè)十分重要的環(huán)節(jié),它是學(xué)校與社會(huì)的一個(gè)銜接過(guò)程A片观看,也就是所謂的“斷奶”過(guò)程。它將是我們把書(shū)本知識(shí)融入到工作當(dāng)中的過(guò)程插美女下面,也是是我們認(rèn)知社會(huì)露水夫妻,接觸社會(huì)的第一步,我們應(yīng)該好好的珍惜利用這次實(shí)習(xí)的機(jī)會(huì)來(lái)豐富我們社會(huì)經(jīng)驗(yàn)三级片视频第一页,來(lái)讓我們認(rèn)識(shí)到社會(huì)的豐富多彩,我相信它將使我們受益匪淺中国小帅全裸在线观看!

  實(shí)習(xí)目的:

  1.鞏固欧美污视频一区、聯(lián)系国产午夜羞羞视频在线观看、充實(shí)、加深91精品丝袜国产高跟在线一区、擴(kuò)大所學(xué)知識(shí)的基礎(chǔ)理論和專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

  2.提高運(yùn)用所學(xué)知識(shí)亚欧无码真人永久在线,解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

  3.敢于創(chuàng)新欧美一级高潮片黑人免费99,并能正確地將獨(dú)創(chuàng)精神與科學(xué)態(tài)度相結(jié)合。

  4.初步掌握商業(yè)管理的工作流程和方法最新地址你懂的。

  5.養(yǎng)成嚴(yán)肅認(rèn)真,熱情對(duì)待工作的態(tài)度久久艹视频网站。

  實(shí)習(xí)時(shí)間:

  20xx年9月16日至20xx年9月30日

  實(shí)習(xí)地點(diǎn):

  深圳市寶安區(qū)福永107國(guó)道懷德路段

  實(shí)習(xí)單位和部門(mén):

  公司:深圳市紅灣家具有限公司

  部門(mén):經(jīng)營(yíng)管理部

  崗位:管理員

  實(shí)習(xí)類(lèi)容:

  我的實(shí)習(xí)地點(diǎn)和類(lèi)容是深圳市紅灣家具有限公司的一個(gè)家具商場(chǎng)做現(xiàn)場(chǎng)管理。每天的工作類(lèi)容就是負(fù)責(zé)商場(chǎng)的一個(gè)正常運(yùn)營(yíng)最新超碰无遮挡黄色片。是商場(chǎng)有一個(gè)良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境和購(gòu)物環(huán)境,這就是我們工作的主要目的性色aⅴ免费网站。

  來(lái)到紅灣有很多的同事,他們都很專(zhuān)業(yè)国产孕妇和黑人在线观看,也很敬業(yè)。跟著他們學(xué)習(xí)感覺(jué)自己進(jìn)步了不少欧美激情第一欧美精品完整版。首先是一個(gè)對(duì)工作環(huán)境的了解和熟悉的過(guò)程。同事們說(shuō)“不要讓環(huán)境了解自己日韩福利一级视频在线播放网站免费,一定要主動(dòng)去了解自己工作的環(huán)境,這樣才會(huì)跟好的適應(yīng)工作亚洲黄色精品在线⊙侵抟磺谙卟豢ǎ”于是我便跟著同事們一起去商戶(hù)那里了解他們的一些情況男女插插视频。如經(jīng)營(yíng)狀況如何啊、他們有什么樣的想法和對(duì)商場(chǎng)好的建議啊欧美性爱久j草影院,等等都是我們現(xiàn)場(chǎng)管理的一個(gè)重要環(huán)節(jié)。它使我們能夠第一時(shí)間掌握到一個(gè)市場(chǎng)的需求和供給情況色呦呦禁止网站,也能夠看到我們自己的下一步工作該朝一個(gè)怎樣的方向發(fā)展。我感覺(jué)這是很重要的色哟哟伊人。在這里我知道了,一個(gè)建材市場(chǎng)的需求和供給是與當(dāng)?shù)氐姆康禺a(chǎn)緊密結(jié)合的啪啪啪免费试看,當(dāng)市場(chǎng)上面的房地產(chǎn)不景氣的時(shí)候必然導(dǎo)致我們的家具市場(chǎng)低迷射黄免费、不景氣,而房地產(chǎn)行業(yè)又與國(guó)家的政策有很大的關(guān)聯(lián)啊啊啊啊国产一区在线观看。當(dāng)國(guó)家出臺(tái)各種各樣的房地產(chǎn)調(diào)控政策的時(shí)候国产在一区二区线免费视频,我們的家具行業(yè)必然跟著房地產(chǎn)一起進(jìn)入一個(gè)低迷的階段。但我相信只要在一個(gè)行業(yè)做国产又黄又粗又长网站,就回去關(guān)心與他有關(guān)的一切。包括行業(yè)近況人禽性直播,國(guó)家很地方政策。好比今年的政府的工作報(bào)告中提出的中國(guó)將要建設(shè)20xx萬(wàn)套保障房自拍偷拍欧美性爱视频,這既是對(duì)房地長(zhǎng)行業(yè)的一個(gè)扶持,同時(shí)對(duì)家具行業(yè)也有很大的幫助国产91色。還有深圳去年就有已經(jīng)有了30多家上了規(guī)模的家具商場(chǎng)和銷(xiāo)售市場(chǎng),而今年上半年深圳有多出了幾家家具商場(chǎng)亚洲精品第五页第六页,這既說(shuō)明了這個(gè)行業(yè)很火熱,有利潤(rùn)可以賺亚洲高清偷拍一区二区,但同時(shí)又有一個(gè)很?chē)?yán)重的問(wèn)題在考慮著大家天天做日日做狠狠做,那就是本來(lái)一個(gè)市場(chǎng)只需要那么大的供給量欧美另类中文清纯一区,而現(xiàn)在又多出來(lái)了這么多的供求,就會(huì)產(chǎn)生這樣一種情況无码在线观看CAO,那就是供求過(guò)剩⊙侵奕埔患锻荆或者通俗一點(diǎn)說(shuō)是一個(gè)蛋糕本來(lái)2個(gè)人吃夠了,但是又來(lái)了一個(gè)人亚洲你懂的在线视频,現(xiàn)在3個(gè)人分吃一個(gè)蛋糕肯定大家都沒(méi)有辦法吃夠。所以說(shuō)在實(shí)習(xí)期間感覺(jué)了解這些東西特级特黄色视频,真的很重要。

  在一個(gè)就是與人打交道丁香五月婷。不管什么東西都可以從書(shū)本上面學(xué)到,但是惟獨(dú)與人打交道是不能夠從書(shū)本上面學(xué)到的二区视频在线。在這段實(shí)習(xí)期間,我們要和商戶(hù)打成一片又硬又黄又粗又大又爽的视频日韩,還要處理各種各樣的客戶(hù)投訴。我們既要讓商戶(hù)認(rèn)為我們是站在他們的立場(chǎng)考慮問(wèn)題啊啊啊好大爽被插乱伦视频,同時(shí)又要讓顧客感覺(jué)到我們是在幫助他們說(shuō)話(huà)。這樣我們的管理工作才能夠順利開(kāi)展国产三级盗摄视频。在實(shí)習(xí)期間我就遇到并處理過(guò)多起客戶(hù)投訴的事情。有的顧客投訴商品的質(zhì)量問(wèn)題亚洲激情图片,有的投訴商戶(hù)的服務(wù)態(tài)度問(wèn)題,最難處理的就是顧客買(mǎi)了東西之后要求退貨的情形欧美一级高潮片在线观看。因?yàn)轭櫩驼J(rèn)為自己只要買(mǎi)了東西沒(méi)有用的情況下都是可以退的,但是作為商家來(lái)說(shuō),退貨是有一個(gè)期限的99久久婷婷国产综合精品青,還有就是不是所有的東西都可以退的。因此現(xiàn)場(chǎng)管理的工作人員就得起到一個(gè)協(xié)調(diào)處理的作用国产一级A片在线观看免费,在大家都能夠接受的條件下事故顧客同商家之間達(dá)成一樣的共識(shí)色一级免费视频,并且接受我們的協(xié)調(diào),只有大家都愿意接受這樣的條件在线AⅤ视频播放,我們的協(xié)調(diào)工作才算得上是成功的。還有就是有的顧客找到我們工作人員要求商戶(hù)保修商品黄色网站无码在线免费播放,但是商家撤場(chǎng)之后的投訴。這種投訴也是很難處理的美国无码精品,他們認(rèn)為我們商場(chǎng)有義務(wù)給他們保修。但是作為商場(chǎng)來(lái)說(shuō)日本三级片2021,不可能為已經(jīng)離開(kāi)本商場(chǎng)的商戶(hù)業(yè)主買(mǎi)單,我們就只能跟他們說(shuō)明情況国产在线观看无码免费Aa,讓他們自己承擔(dān)這種損失,或者我們幫他們聯(lián)系其他商家?guī)椭S修最新先锋最新网址,費(fèi)用由顧客自己出欧美日韩你懂的。這就是我們現(xiàn)場(chǎng)管理的重要所在。如果說(shuō)我們處理這種投訴時(shí)還得讓老板自己掏錢(qián)處理問(wèn)題国内精品盗摄系列,那他就不會(huì)花錢(qián)請(qǐng)我們管理人員來(lái)做了∽钚伦罱悠翟谙呤只夥芽床豢ǹ矗花錢(qián)請(qǐng)人做事的目的就是少花錢(qián)或不花錢(qián)處理好其他的事情。所以感覺(jué)在這段實(shí)習(xí)期間與人打交道真的是需要很多的技巧免费一级A片高清毛片,既不能得罪人家,又要讓人家心服口服,這真是一門(mén)很重要的學(xué)問(wèn)18禁黄网站女禁片免费。

  在實(shí)習(xí)期間還讓我明白了專(zhuān)業(yè)知識(shí)的重要性亚洲一级黄色卡。像這種服務(wù)性值得工作,首先得清楚我們自己的行業(yè)行規(guī)十八岁女生禁看网站,還有一些其他的專(zhuān)業(yè)知識(shí)。在這里我就學(xué)到了很多其他的專(zhuān)業(yè)知識(shí)国产三级精品三级在线播放。像物業(yè)管理的的一些知識(shí)、消費(fèi)者權(quán)益的.一些法律法規(guī)黄片av在线一级片,一些經(jīng)營(yíng)方面專(zhuān)業(yè)知識(shí)技巧,還有商業(yè)活動(dòng)的策劃和組織黄色人人操人人操,商場(chǎng)的品質(zhì)管理和品牌推廣等都是很重要的,必須掌握的知識(shí)国产全程粗口对白。真的是“學(xué)海無(wú)涯”。

  實(shí)習(xí)總結(jié):

  首先感謝深圳市紅灣家具有限公司為自己的這次崗位實(shí)習(xí)提供了一個(gè)學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)91中文字字幕在线不卡。

  有一名話(huà)叫做:不經(jīng)過(guò)風(fēng)雨,怎么見(jiàn)彩虹XX女人一下?我想改一下:不真正進(jìn)入社會(huì),怎能了解社會(huì)呢大学生一级A片免费播放?

  在這次實(shí)習(xí)中,給我收獲最大的是我覺(jué)得很多工作需要我去摸索和探討黄色wwwxxxx在线免费,要不怕吃苦,勇于激流勇進(jìn)尤物A片毛在线视频免费观看,有的工作雖然單挑又重復(fù),但這是磨練意志最有效的方法精品国产99久,我告誡自己要認(rèn)真完成,對(duì)每項(xiàng)工作都要他看成是公司對(duì)自己的一次考核,做到每一件事的過(guò)程中遇到困難艹艹网址,一定要爭(zhēng)取不拋棄,不放棄欧美一级A片视频在线看,堅(jiān)持“戰(zhàn)斗”,只要希望還在黄片免费区,勝利一定屬于我們。

  作為學(xué)生欧美美女在线看,我們更多的是課本的知識(shí)的理解,理論的優(yōu)勢(shì)是我們的特色能看的黄色网站福利,但是怎樣將理論結(jié)合實(shí)際卻是擺在我們面前的難題。

  作為應(yīng)屆畢業(yè)生自拍灌醉迷j系列在线观看,在畢業(yè)前的這次專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)全网男人的天堂网站,無(wú)疑是給了我們對(duì)工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的清晰認(rèn)識(shí),這也是做為工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)的學(xué)生的最大感悟人人插人人操人人摸。當(dāng)然實(shí)習(xí)中還有著更多的感觸,包括學(xué)習(xí)大学生女毛片在线现观看,生活,工作各個(gè)方面91自拍视频国产。

  就學(xué)習(xí)而言,專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí)它更偏重于應(yīng)用在线观看黄色网站大全,更加細(xì)致午夜催催精免费福利视频,要求也更加嚴(yán)格。作為應(yīng)屆畢業(yè)生的我們要想適合自己的工作99黄色视频在线观看高清资源在线观看,在實(shí)際中實(shí)現(xiàn)自己的理想,必需不斷的增加自己的能力,做事情更加專(zhuān)注欧美无遮挡一区二区三区。

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  就工作而言欧美美女A片一级,無(wú)疑的本次的現(xiàn)場(chǎng)專(zhuān)業(yè)實(shí)習(xí),展示給我們了多種職業(yè)6080国产午夜精品,而作為應(yīng)屆畢業(yè)生,擇業(yè)的選擇是大多數(shù)人所面對(duì)的問(wèn)題免费乱操视频。就我們工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)而言,面試時(shí)常遇見(jiàn)的問(wèn)題就是“工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)是干什么的国产免费黄色?”或許大多數(shù)的學(xué)生跟我一樣對(duì)工商企業(yè)管理專(zhuān)業(yè)并沒(méi)有清晰的概念,所以也并不能很好的回答這樣的問(wèn)題日韩在线观看精品亚洲专区一区二区。不管怎樣,勤勞的人是讓人欽敬的国内外自拍偷拍视频,但所接觸的朋友說(shuō)“多年的工作讓我清楚這個(gè)社會(huì)的運(yùn)轉(zhuǎn)不是控制在辛勤勞動(dòng)的人手上,而是那一班根深帝固的政治家AⅤ在线直接免费看、資本家手中...工作中的認(rèn)真負(fù)責(zé)不是為了討好表現(xiàn)AAA美女在线直播黄色,而是為了要

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  總的來(lái)說(shuō)在线免费观看黄色av,我們這一次實(shí)習(xí)是比較成功的,大家都能學(xué)習(xí)到了很多在校園操屄免费视频、在課堂上、課本上學(xué)不到的東西操逼逼亚洲国产,也了解很多和懂得了做人的道理,特別是體會(huì)到生活中的艱辛和找工作的不容易色哟哟哟在线。

  感謝這次實(shí)習(xí),感謝這次實(shí)習(xí)的教師黄色18禁网址,感謝為我們爭(zhēng)取了這實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)。這次實(shí)習(xí)男人天堂最新在线,一定會(huì)令我的人生走向新一頁(yè)!

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇8

  實(shí)習(xí)地點(diǎn):

  1:xxx大酒店(駐地實(shí)習(xí))

  2:xxx汽車(chē)電器有限公司(走訪實(shí)習(xí))

  實(shí)習(xí)目的:

  通過(guò)進(jìn)廠實(shí)地實(shí)習(xí)无码国产精品一区二区v尺中国,了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)組織過(guò)程,企業(yè)的組織結(jié)構(gòu)日韩欧美综合精品,加強(qiáng)管理理論與實(shí)踐的結(jié)合。

  實(shí)習(xí)時(shí)間:

  20xx年xx月xx日—20xx年xx月xx日

  企業(yè)介紹:

  1黄色三级片免费看视频、xxx汽車(chē)電器有限公司

  xxx汽車(chē)電器有限公司是一家以專(zhuān)業(yè)生產(chǎn)汽車(chē)雨刮器總成涩涩网站视频、暖風(fēng)電機(jī)總成一级黄色毛片视频免费、鼓風(fēng)電機(jī)總成、風(fēng)扇電機(jī)總成进入黄网站有点击进入影院、玻璃升降器總成、暖風(fēng)水箱日本小视频免费、喇叭等產(chǎn)品為主的股份合作制企業(yè)。公司先后通過(guò)了國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證欧亚洲黄色。

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  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇9

  都說(shuō)中小企業(yè)規(guī)范性管理,可是中小企業(yè)的管理者在日常運(yùn)營(yíng)管理過(guò)程中强奸乱轮在线视频,通常能不能意識(shí)到流程管理的重要性?由于對(duì)業(yè)務(wù)流程的認(rèn)識(shí)方面的欠缺亚洲黄频网站,很難形成一個(gè)整體而全面的認(rèn)知,最終很難真正對(duì)業(yè)務(wù)流程項(xiàng)目給予重視久久特黄视频。做好流程管理可以從以下幾個(gè)方面著手:

  一、組織目標(biāo)管理

  運(yùn)用我們所學(xué)的《管理學(xué)原理》知識(shí)人人爱人人色人人操,組織目標(biāo)管理可以概括為如下幾點(diǎn):

  ①色哟哟在线精品、做什么事情—what?

  包括業(yè)務(wù)流程管理的背景說(shuō)明在线天堂官网首页网址、業(yè)務(wù)流程管理的范圍和業(yè)務(wù)流程管理的目標(biāo)、識(shí)別和界定的具體業(yè)務(wù)流程香蕉网视频在线观看,以及將業(yè)務(wù)流程進(jìn)行細(xì)化與分解后的wbs的描述。項(xiàng)目管理的工作分析結(jié)構(gòu)(wbs)国产日韩视频一区,可以依據(jù)流程的總體規(guī)劃、業(yè)務(wù)流程的分析91国语自产精品、業(yè)務(wù)流程的實(shí)施、業(yè)務(wù)流程的監(jiān)控與改進(jìn)等內(nèi)容來(lái)細(xì)化美女黄色性插插视频。

  我們也可以依據(jù)某些具體的業(yè)務(wù)流程來(lái)細(xì)分五月天色婷婷综合,流程的診斷和分析、流程的撰寫(xiě)a片网站免费在线观看、流程的審閱、流程的執(zhí)行日韩一区二区电影网站视频、流程的監(jiān)控與改進(jìn)等進(jìn)行細(xì)分。企業(yè)在業(yè)務(wù)流程項(xiàng)目管理的過(guò)程中青青青手机视频免费观看,依據(jù)實(shí)際情況和自身人員的情況來(lái)選擇適合自己的方式和方法。

 〗看叱备@夥淹尽②、誰(shuí)來(lái)做—who国产精品视频h?

  業(yè)務(wù)流程管理中的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員思想?yún)R報(bào)專(zhuān)題。如周先生組建了以各職能部門(mén)經(jīng)理為核心成員的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)国产青榴视频A片在线观看不卡成,由各職能部門(mén)經(jīng)理參與和推動(dòng)業(yè)務(wù)流程的梳理和改進(jìn)。每一個(gè)團(tuán)隊(duì)成員又應(yīng)該做些什么呢?我們必須通過(guò)業(yè)務(wù)流程人員職責(zé)矩陣的形式精品首页,用正式的文檔明確地說(shuō)明每一個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員的職責(zé)。

  如果對(duì)于組織規(guī)模較大一點(diǎn)的企業(yè)国产乱弄免费视频。,完全有必要使用正式的項(xiàng)目經(jīng)理授權(quán)任命書(shū)文件,并通過(guò)項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)議的形式進(jìn)行正式公布久久精品人妻人妇电影系列影院。這樣不僅從法定的程序面,確保項(xiàng)目經(jīng)理的正式權(quán)利和義務(wù)在线观看自拍视频网站,另一方面也得到來(lái)自項(xiàng)目成員外的支持。

 ∽耘氖悠倒1999、邸⑹裁磿r(shí)候做—when思思99热?

  業(yè)務(wù)流程項(xiàng)目管理中的時(shí)間管理。案例中只是按業(yè)務(wù)流程的清單來(lái)逐步梳理和改進(jìn)流程,沒(méi)有明確時(shí)間管理計(jì)劃最近免费中文字幕大全图片。周先生帶領(lǐng)的項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)在中小制造企業(yè)中更多的時(shí)候扮演著一個(gè)持續(xù)改進(jìn)小組的角色,他們面對(duì)的情況是同一件事情可能會(huì)調(diào)回來(lái)重新討論重新執(zhí)行的現(xiàn)象2021亚洲精品自拍视频。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的wbs說(shuō)明書(shū)的邏輯關(guān)系沒(méi)有嚴(yán)格的活動(dòng)排序,也很難形成項(xiàng)目的日程安排97青青操在线。

  而一個(gè)好的日程計(jì)劃表中,應(yīng)當(dāng)設(shè)置關(guān)鍵點(diǎn)作為里程碑事件国产99久久久国产精品电影免费,作為項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中的關(guān)鍵管理點(diǎn)。甚至可以通過(guò)相關(guān)的項(xiàng)目管理軟件制作成易于理解和掌握的甘特圖來(lái)展示時(shí)間矩陣色香视频永久地址,這樣可以更直觀和科學(xué)地進(jìn)行管理。

 ∧歉鲇忻尽④、怎樣做—how色天堂网?

  怎么做是業(yè)務(wù)流程管理過(guò)程中的執(zhí)行階段。項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員按照項(xiàng)目計(jì)劃的時(shí)間和任務(wù)進(jìn)行国产精品久久久久…;在執(zhí)行的過(guò)程中,不僅涉及到業(yè)務(wù)流程管理中的基準(zhǔn)管理国产精品欧美综合在线、風(fēng)險(xiǎn)控制措施、質(zhì)量管理等若干因素性欧美13处交A片。特別是對(duì)于變更的處理,要做到盡可能控制沒(méi)有必要的變更申請(qǐng)久久噜。

  例如,面對(duì)各職能部門(mén)提出的變更流程執(zhí)行方式影音先锋色网站,由原來(lái)的手工傳遞文檔轉(zhuǎn)為電腦自動(dòng)化完成,并沒(méi)有一個(gè)特定的項(xiàng)目變更管理人妻在线无码系列专区,或者說(shuō)是項(xiàng)目控制的行為中国换妻视频。項(xiàng)目成員提出了這樣的申請(qǐng),雖然出發(fā)點(diǎn)是站在公司的利益上來(lái)考慮国产一级黄在线观看播放,但并沒(méi)有考慮到項(xiàng)目的可達(dá)成性,最終從感情上挫敗了項(xiàng)目成員的積極性插插插操操。

  ⑤92国产在线第一页、做多少—howmuch?

  在做的過(guò)程中永久免费黄片啊啊啊,由于受到企業(yè)資源和特定環(huán)境的約束,bpm的團(tuán)隊(duì)成員很難獨(dú)立完成所有的工作久久婷婷88A片。業(yè)務(wù)流程管理過(guò)程中可能需要利用企業(yè)的其他相關(guān)資源,包括人力支持igao视频为爱搞点激情入口、組織績(jī)效考核、項(xiàng)目的預(yù)算欧美午夜一级艳片欧美精品炮另类,甚至可能需要的外部資源等。

  二农民工出租屋嫖妓、學(xué)習(xí)及應(yīng)用建議

  不少企業(yè)設(shè)定了管理制度也只是當(dāng)做廢紙一般放在資料柜的角落,在需要時(shí)拿出來(lái)讀一下www.黄国产,而很多員工根本不清楚自己公司的管理制度https://igao16com。這種情況使公司的管理制度失去了其存在的實(shí)際意義,并形同虛設(shè)中国国产高清免费AV片。

  首先,并不排斥參照樣本制定公司管理制度亚洲视频乱伦专区,因?yàn)橛辛藚⒄詹拍茏屛覀內(nèi)¢L(zhǎng)補(bǔ)短,且不可全部照抄高清在线观看BBIXX国产,在制定管理制度時(shí)在线看免费AA片观看视频,首先應(yīng)確認(rèn)以下幾方面一级日本大片免费观看www,企業(yè)的行業(yè)性質(zhì)、企業(yè)的工作性質(zhì)国产午夜理伦三级无码、員工類(lèi)別等等。

  比如国产黄AV网站免费,廣告公司由于行業(yè)性質(zhì)決定了他們多數(shù)采用彈性工作制,所謂彈性工作制是指每周達(dá)到一定工作時(shí)間91精品刺激在线观看,但這些時(shí)間是可以由實(shí)際情況而安排的,并非嚴(yán)格的朝九晚五工時(shí)制久久精品视频国产。目前新的一些網(wǎng)絡(luò)游戲開(kāi)發(fā)公司也實(shí)施這種工作制。

  另一方面一级a爱片免费,公司的管理制度會(huì)對(duì)員工的著裝及發(fā)型等都會(huì)做明文規(guī)定,但由于行業(yè)性質(zhì)的不同国产真人A片一级A片视频,比如廣告欧美14一18处破出血视频观看、公關(guān)等等相關(guān)設(shè)計(jì)宣傳類(lèi)的公司就比較注重形象的前衛(wèi)時(shí)尚免费中文不卡黄色,不會(huì)對(duì)員工的打扮做要求,而像金融業(yè)五月天永久免费的网站、服務(wù)業(yè)等等就會(huì)對(duì)員工的儀表做嚴(yán)格統(tǒng)一要求。

  以上caopeng在线视,只是就兩方面舉例談了一下在制定公司管理制度時(shí)須考慮的方面,所以黄色视频在线aaaaaa,以后大家在制定企業(yè)管理制度時(shí),一定要結(jié)合企業(yè)實(shí)際來(lái)制定企業(yè)的管理制度wWW,性色,COM,讓管理制度真正起到管理作用,就像定做衣服一樣最新日韩精品第二页视频在线播放网站,合身并且適合99re一区二区,才能在企業(yè)內(nèi)部真正實(shí)施,而不是形同虛設(shè)一A黄视频图片。

  三、公司管理制度建立方案

  1又爽又黄又刺激的网站、同行同業(yè),借鑒學(xué)習(xí)

  作為新建企業(yè)在借鑒學(xué)習(xí)其他企業(yè)先進(jìn)的管理制度時(shí)桃色AV网站,要巧學(xué)活用,但絕不等同于生搬硬套的拿來(lái)主義又爽又粗又大欧美日韩精品视频。我們要圍繞自身企業(yè)的實(shí)際,學(xué)習(xí)同行同業(yè)先進(jìn)企業(yè)的管理新理念国产好福利影院,管理者要大膽地解放思想,追求管理創(chuàng)新为搞点激情,徹底摒棄陳舊的管理觀念,將所學(xué)到的免费看黄色网站大全、借到的科學(xué)管理理念三级无码视频进入、方法來(lái)統(tǒng)一企業(yè)員工的`認(rèn)識(shí)国产精品一区二区三区视频,使全體員工的思想觀念、工作作風(fēng)合乎自身企業(yè)發(fā)展前進(jìn)的要求日韩色色图,主動(dòng)參與管理、配合支持管理日韩在线观看自拍网页视频。

  2、結(jié)合自身孕妇激情视频片,不斷總結(jié)

  任何事物的先進(jìn)與落后與否人人操作人人强奸,都是相對(duì)的不是絕對(duì)的。作為管理者一级毛片乱码视频,應(yīng)當(dāng)清晰的認(rèn)識(shí)到一级毛片性爱视频网站,其他企業(yè)管理中最好的東西,放在本企業(yè)中運(yùn)用并不一定是最好的黄色视频免费进入入口,要樹(shù)立管理中的自信“適合自己的才是最好的”。因此精品第一国产综合亚洲午夜,我們?cè)谛陆ㄆ髽I(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理初期,就應(yīng)當(dāng)結(jié)合自身實(shí)際和需要国产v碰,在管理工作實(shí)踐中,不怕困難色94色欧美一区,不怕挫折,認(rèn)真審視自己管理工作中的不足和問(wèn)題99九九热爱视频精品免费,并不斷總結(jié)、完善久久wwwcom、修正和提升管理工作水平,以建立健全真正意義上的科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)管理制度人人干黄色网站。

  3、循序漸進(jìn)欧美涩,不能急于求成

  新建企業(yè)的管理制度在管理工作過(guò)程中一般是沿著從無(wú)到有,從簡(jiǎn)單到復(fù)雜国内一级A片久久,從困難到容易的順序進(jìn)行的,所以循序漸進(jìn)原則也是管理規(guī)律的反映激情亚洲AV无码日韩色。貫徹循序漸進(jìn)的管理原則国产精品香蕉AV,要求做到:一是管理制度設(shè)計(jì)者要按照管理的系統(tǒng)工程進(jìn)行編制精品久久99国产精品,不能想當(dāng)然的讓制度缺失和出現(xiàn)空檔;二是管理者要從企業(yè)管理的實(shí)際臺(tái)階出發(fā)国产区在线,由低向高,由簡(jiǎn)到繁,通過(guò)日積月累亚洲顶级黄片毛片视频,逐步提高管理制度的針對(duì)性和實(shí)效性;三是管理制度要貫徹到企業(yè)各項(xiàng)工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)中去免费A片大片aⅴ免费,如行政管理制度、人力資源管理制度国产精品三级黄色岛国AⅤ免费看、安全生產(chǎn)管理制度、財(cái)務(wù)制度等中文自拍日韩视频在线观看网站,做到現(xiàn)代企業(yè)管理中責(zé)、權(quán)网站三级视频、利的有效結(jié)合。

  4www.91九色、公司自身特色管理道路

  正確評(píng)估,審視自身精品激情视频,走企業(yè)自身特色的管理道路。常言說(shuō)得好:“走自己的路讓別人說(shuō)”黄色的视频你懂的,企業(yè)管理也是如此这里只有精品一区二区,沒(méi)有絕對(duì)的模式人人操人人爽人人射,但有相同的框架,長(zhǎng)松咨詢(xún)的專(zhuān)家認(rèn)為国内网红AA黄色视频,要形成自我特色的企業(yè)管理制度,一是要對(duì)制度有效宣傳av最新资源,得到員工的普遍認(rèn)同,才不致于成為空中樓閣特黄特色A级无码毛片视频,才有可能得到貫徹和執(zhí)行;二是對(duì)制度執(zhí)行過(guò)程中不斷出現(xiàn)的問(wèn)題和困難久久网一区,應(yīng)當(dāng)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)和評(píng)估,既不附合,也不盲從1024无码;既不驕傲自大久久免费一级黄色视频,也不悲觀消極,以科學(xué)的客觀公正的態(tài)度對(duì)待它又长又大又硬黄色;三是對(duì)制度進(jìn)行適時(shí)修改和完善。舊的管理觀念一旦進(jìn)入管理者的潛意識(shí)亚洲一区精品黄,就容易根深蒂固,一時(shí)無(wú)法清理干凈欧美性爱在线播放久草,所以,因地制宜的適時(shí)進(jìn)行修改和完善制度是一個(gè)正常的過(guò)程亚洲一级av无码毛片精品,需要管理者有足夠的勇氣去自我調(diào)整或自我否定一级欧美性爱网站。

  5黄色AⅤ、公司管理制度強(qiáng)調(diào)針對(duì)性和實(shí)效性

  現(xiàn)代企業(yè)管理制度強(qiáng)調(diào)針對(duì)性和實(shí)效性,注重責(zé)18岁网站。、權(quán)、利明晰久久国产综合精品久久国产。因此,作為新建企業(yè)管理制度一旦形成后面臨的最大困難是什么xx69欧美?歸根到底是執(zhí)行力問(wèn)題。長(zhǎng)松咨詢(xún)的專(zhuān)家在認(rèn)真調(diào)查研究后操来操去网站,將執(zhí)行力差的問(wèn)題歸結(jié)為三大方面的因素:一是領(lǐng)導(dǎo)管理風(fēng)格決定企業(yè)的管理整體水平和效果;二是中層管理隊(duì)伍的管理藝術(shù)和水平?jīng)Q定企業(yè)管理的綜合實(shí)力久久精品视频里只有精品;三是職工隊(duì)伍對(duì)管理制度的理解和支持程度決定企業(yè)管理制度的最終命運(yùn)

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇10

  實(shí)習(xí)目的:

  經(jīng)過(guò)一學(xué)期現(xiàn)代企業(yè)管理的學(xué)習(xí),對(duì)現(xiàn)代企業(yè)管理的定義XXXX性欧美极品V、基本功能a网址在线观看、各個(gè)環(huán)節(jié)管理有了一定的理論基礎(chǔ),通過(guò)實(shí)習(xí)將這些理論與實(shí)際的操作相結(jié)合,在實(shí)踐中提高運(yùn)用知識(shí)的能力欧美人与动性行为高清视频。

  實(shí)習(xí)方法:

  訪問(wèn)法、資料收集法午夜中文不卡理伦片。資料收集的方法:網(wǎng)上收集。

  公司基本情況:公司地處上海浦東新區(qū),占地面積3181.88畝,廠區(qū)西面和北面瀕臨黃浦江,岸線(xiàn)總長(zhǎng)度1747米黄色a片录像。在崗人數(shù)由1999年的2.05萬(wàn)人精簡(jiǎn)到現(xiàn)在的8000人。有煉鋼久草1、特鋼2個(gè)煉鋼廠,厚板、中板2個(gè)軋鋼廠,具有中厚板240萬(wàn)噸的綜合生產(chǎn)能力欧美高颜值A片在线播放。20xx年浦鋼鋼產(chǎn)量152.35萬(wàn)噸,同比增長(zhǎng)4.4%:鋼材產(chǎn)量238.21萬(wàn)噸,比20xx年增加20.97萬(wàn)噸,同比增長(zhǎng)13.61%;實(shí)現(xiàn)銷(xiāo)售收入84.35億元。

  公司簡(jiǎn)介:

  寶鋼集團(tuán)上海浦東鋼鐵公司(原上海第三鋼鐵廠)超碰97中文无码亚洲,始建于1913年。現(xiàn)年產(chǎn)鋼和鋼材各達(dá)250萬(wàn)噸和200萬(wàn)噸亚洲第一日韩在线,為全國(guó)500家最大工業(yè)企業(yè)和全國(guó)冶金行業(yè)的特大型重點(diǎn)骨干企業(yè)之一。公司能冶煉755個(gè)鋼種国产主播一区二区三区四区,軋制1300多品種規(guī)格18岁以下禁止下网站黄。本公司產(chǎn)品被廣泛用于機(jī)械欧美ⅹⅹ性欧美、造船、化工a级黄色大片在线观看视频、煤礦、電力超碰在线wwww、建筑、汽車(chē)公司三级片、航天等工業(yè)行業(yè)以及軍工和出口色哟哟亚洲一区二区三区四区,在國(guó)內(nèi)外享有盛譽(yù)七次社欧美在线精品第一页。 97年全公司質(zhì)量體系通過(guò)ISO9002標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)證黄色免费能看网站,公司產(chǎn)品的質(zhì)量認(rèn)證覆蓋面達(dá)到100%九九精彩视频这里有。

  主要產(chǎn)品:

  各類(lèi)普碳鋼、低合金鋼日韩三级视频在线观看、合金鋼、不銹鋼薄板久久99精品店、中板、寬厚板91自拍视频国产欧美、各類(lèi)低合金帶肋鋼筋和異型鋼材以及大小型鑄鋼件和鑄鐵件(型鋼20xx年4月停產(chǎn))。

  主要系統(tǒng)設(shè)備:

  煉鋼系統(tǒng)設(shè)備有轉(zhuǎn)爐日本按摩高潮A级中文片,、直交流電爐,其中有2座100噸直流電弧爐1024手机日韩看片你懂的、LF鋼包精煉爐、VD真空精煉爐和一臺(tái)300*20xx毫米板坯連鑄機(jī);軋鋼系統(tǒng)設(shè)備有?985/? l800*4200毫米四輥可逆式粗軋機(jī)好爽又高潮了毛片A片、?1020/? 20xx/? 3300毫米四輥可逆式精軋機(jī)以及中小型材軋機(jī)等。整個(gè)裝備處于國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平亚洲黄色在线观看网站。

  公司內(nèi)部管理的改革:

  一個(gè)成功的企業(yè)離不開(kāi)本組織內(nèi)部的改革和創(chuàng)新,三鋼公司長(zhǎng)期以來(lái)堅(jiān)持以?xún)?nèi)部改革來(lái)拉動(dòng)經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)国产老色批在线观看视频,并取得了很好的效果。

  公司內(nèi)部管理考核指標(biāo)的改革 完善了內(nèi)部分公司的各項(xiàng)指標(biāo)考核制度亚洲白丝啪啪网,公司成立了以制作部牽頭的考核小組国产裸身喷水视频在线观看,分月份分別對(duì)四個(gè)分公司進(jìn)行內(nèi)部管理指標(biāo)考核色色资源站免费视频,主要分三大塊進(jìn)行考核

  1、績(jī)效責(zé)任制的考核(生產(chǎn)可以在线直接看黄的网站、質(zhì)量、技術(shù))

  2欧美熟妇A片多毛、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制的考核(計(jì)劃碰超免费人妻中文字幕、控制、考核)

  3天天日天天射天天舔、客戶(hù)誠(chéng)信度的考核(按時(shí)、按量黄网站无码的视频、按質(zhì)的履行)。

  工資考核的改革 創(chuàng)新薪酬分配制度网络视频偷拍网,激勵(lì)員工生產(chǎn)積極性,公司破除以前的鐵工資制度你懂的网页,先后對(duì)工資的制定和考核進(jìn)行了調(diào)整,從加法工資制調(diào)整到減法工資制最新超碰在线免费观看,具體操作方式為:

  1色欲色偷偷综合网、加法工資制: 改變以前的鐵工資制度A级黄片视频免费观看,先確定一個(gè)最底的工資標(biāo)準(zhǔn),再?gòu)牡椎礁邔訉蛹哟a欧美精品一一色哟哟,讓員工有取得高工資的動(dòng)力和希望,進(jìn)而促進(jìn)了勞動(dòng)生產(chǎn)率亚州国产性爱片,增加了員工的收入和企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

  2在线视频xx、減法工資制: 先確定最高的`工資額和相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)免费看黄的视频网站,通過(guò)指標(biāo)進(jìn)行減法式考核九九视频在线观看黄片。

  目的:

  讓員工保持最佳的勞動(dòng)生產(chǎn)率,進(jìn)而提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益黄色欧美网站。 具體運(yùn)作:在執(zhí)行加法工資制后,員工并沒(méi)有時(shí)時(shí)維持在一個(gè)高的工資標(biāo)準(zhǔn)日本在线免费小电影,也就是說(shuō)沒(méi)有達(dá)到最佳的勞動(dòng)生產(chǎn)率,因此公司在進(jìn)行多方面調(diào)查后在线观看中文字慕,首先確定一個(gè)最高的工資額和相應(yīng)的考核標(biāo)準(zhǔn)人人射人人奸,通過(guò)每月制作部和其他相應(yīng)科室的考核,對(duì)未完成的指標(biāo)一一扣除日韩精品福利一区二区在线。

  公司科技質(zhì)量工作目標(biāo)的改革 良好的公司建制。必須要有科學(xué)全面的目標(biāo)wwwav在线,為此,三鋼公司加大了對(duì)內(nèi)部管理目標(biāo)的考核99久热精品免费,以技術(shù)欧美老熟妇伦视频、客戶(hù)日韩女优在线、質(zhì)量欧美肛交视频、研發(fā)為主線(xiàn)三级片视频午夜。具體目標(biāo)構(gòu)成為:

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  2、服務(wù)用戶(hù)目標(biāo);

  3欧美另类在线观看、質(zhì)量管理目標(biāo);

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  5一级A片国产孕妇、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)目標(biāo)。

  公司財(cái)務(wù) 實(shí)行財(cái)務(wù)委派制欧美高潮抽搐免费A片大全,由公司總財(cái)務(wù)部門(mén)一級(jí)管理(直線(xiàn)制管理),在一定程度上杜絕了長(zhǎng)期以來(lái)國(guó)有企業(yè)存在的小金庫(kù)問(wèn)題黄片视频兔费,同時(shí)也加大了公司財(cái)務(wù)的透明程度欧美一级婬片A片人杂交视,縮減了公司成本男人天堂色色无码,提高了財(cái)務(wù)管理效率。

  制作部管理體系 以服務(wù)生產(chǎn)ww在线观视频免费观看,指導(dǎo)生產(chǎn),組織生產(chǎn)為目的国产顶级导航在线观看AV,公司在對(duì)制作部具體工作落實(shí)上狠下了工夫可以直接在线观看的AV,使其發(fā)揮更大的作用: 制作部具體負(fù)責(zé):

  1、全廠的生產(chǎn)組織和計(jì)劃;

  2秋霞电影网手机版、技術(shù)質(zhì)量(大生產(chǎn)的技術(shù)質(zhì)量);

  3、全廠的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)的制定;

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  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇11

  我于20xx年11月24日至20xx年4月11日在合肥易達(dá)教育管理咨詢(xún)有限公司亚洲精选无码精品,從事教育咨詢(xún)工作,主要工作內(nèi)容是邀約家長(zhǎng)上門(mén)精品国产一区二区亚洲人成毛片,并為來(lái)訪家長(zhǎng)提供免費(fèi)咨詢(xún),進(jìn)而針對(duì)有補(bǔ)習(xí)需要的學(xué)生及家長(zhǎng)推銷(xiāo)公司的教育服務(wù)久久综合综合久久综合。

  一中文字幕第一页在线、實(shí)習(xí)目的

  畢業(yè)實(shí)習(xí)是大學(xué)生學(xué)習(xí)中的一項(xiàng)關(guān)鍵環(huán)節(jié)69操碰人操女人色,他是我們學(xué)習(xí)的檢驗(yàn)av毛片对白,通過(guò)實(shí)習(xí)免费的三级网址,我們把書(shū)本所學(xué)的一些理論應(yīng)用到實(shí)踐中去,工學(xué)結(jié)合网站色色色色色,培養(yǎng)鍛煉我們的社會(huì)實(shí)踐能力,同時(shí)也是我們初步進(jìn)入社會(huì)樱桃视频下载ios,適應(yīng)社會(huì)生活的開(kāi)始免费视频黄片,讓我們從大學(xué)的象牙塔走向社會(huì)這個(gè)大染缸去適應(yīng)各種人群国在线se视频,獨(dú)立處理學(xué)習(xí)工作中的問(wèn)題,為我們以后的生活和工作打下堅(jiān)實(shí)的基矗

  二999黄色com、實(shí)習(xí)單位介紹

  易達(dá)教育管理有限公司主要從事培訓(xùn)教育領(lǐng)域,目前主要承做VIP一對(duì)一專(zhuān)屬文化課輔導(dǎo)和藝術(shù)培訓(xùn)兩大類(lèi)別www.激情小说。VIP高端一對(duì)一:主要從事小學(xué)到高中文化課輔導(dǎo)黄色视频观看免费,語(yǔ)文欧美在线艹、數(shù)學(xué)、英語(yǔ)18黄色网、物理亚洲日韩精品不卡在线、化學(xué)等課程国产尤物视频一区,高新校區(qū):在長(zhǎng)江西路高新區(qū)鼓樓商廈亚洲国产精品无码第一二区,合家福商務(wù)中心8層黄色毛片日韩无码,包河校區(qū):在馬鞍山路綠地海頓國(guó)際大廈5層一级A片一级A片性视频,每個(gè)校區(qū)面積850平米以上;藝術(shù)培訓(xùn)中心:開(kāi)設(shè)琴棋書(shū)畫(huà)、舞蹈国产精品黄色视频一、跆拳道等興趣類(lèi)培訓(xùn)亚洲鸥美国产毛片,史河路校區(qū):在史河路拓佳廣場(chǎng)二樓,明發(fā)校區(qū):四里河路與北二環(huán)交口明發(fā)商業(yè)廣場(chǎng)C區(qū)欧美国产一级黄色。。每個(gè)校區(qū)面前1000平米以上;公司以“對(duì)每一位家長(zhǎng)負(fù)責(zé),對(duì)每一個(gè)孩子負(fù)責(zé)“的教學(xué)理念日韩精品国内直播在线观看网站,弘揚(yáng)“五心”文化精神,即愛(ài)心中文全毛片免费播放、細(xì)心、關(guān)心中文日韩字幕一区二区三区、耐心小视频无码专区网、責(zé)任心综合久久久久久,提倡“五勤”精神,即腦勤日本男女欧美一级免费、眼勤欧美黑人巨大XXXX黑人猛交、嘴勤高能av免费不卡在线、耳勤、腿勤啊啊啊插下面。公司為每位員工提供足夠的發(fā)展空間和發(fā)展平臺(tái)日韩内陆美洲无码AV,培養(yǎng)大批優(yōu)秀的教師和教學(xué)管理人員精品人妖一区二区三区四区,易達(dá)真誠(chéng)歡迎每位學(xué)員能夠加入易達(dá)快樂(lè)的學(xué)習(xí),為實(shí)現(xiàn)自己的理想和父母的愿望中文字幕色哟哟,創(chuàng)作美好的明天而奮斗。

  核心思想

  有效教學(xué)的核心就是教學(xué)的效益AV狼友无码国产在线观看下载,即什么樣的教學(xué)是有效的?是高效日韩福利短片在线看免费视频播放网站、低效還是無(wú)效?所謂“有效”热久久精品日本一区二区三区,主要是指通過(guò)教師在一段時(shí)間的教學(xué)后,學(xué)生所獲得的具體進(jìn)步或發(fā)展一级黄色视频舔的视频免费看。教學(xué)有沒(méi)有效益欧美一级精品视频,并不是指教師有沒(méi)有教完內(nèi)容或教得認(rèn)不認(rèn)真,而是指學(xué)生有沒(méi)有學(xué)到什么或?qū)W生學(xué)得好不好大桥未久黄色网站。如果學(xué)生不想學(xué)或者學(xué)了沒(méi)有收獲,即使教師教得再辛苦也是無(wú)效教學(xué)点击进入a在线影院。同樣如果學(xué)生學(xué)得很辛苦,但沒(méi)有得到應(yīng)有的發(fā)展操到高潮的视频,也是無(wú)效或低效教學(xué)。因此偷拍人妻,學(xué)生有無(wú)進(jìn)步或發(fā)展是教學(xué)有沒(méi)有效益的惟一指標(biāo)久艹在线,一夲道。

  教學(xué)理念

  1.關(guān)注學(xué)生的進(jìn)步和發(fā)展无码强奷乱码中文字幕。首先,要求教師有“對(duì)象”意識(shí)人操人人插人。教學(xué)不是唱獨(dú)角戲国产日韩欧美高清在线播放视频,離開(kāi)“學(xué)”欧美日韩第一页,就無(wú)所謂“教”,因此国产av黄色一级,教師必須確立學(xué)生的主體地位欧美性交网在线,樹(shù)立“一切為了學(xué)生的發(fā)展”的思想www欧美第一页。其次,要求教師有“全人”的概念精新在线三级电影视频。學(xué)生發(fā)展是全面的發(fā)展18禁无遮挡A片在线网站,而不是某一方面或某一學(xué)科的發(fā)展淫AV片。教師千萬(wàn)不能過(guò)高地估計(jì)自己所教學(xué)科的價(jià)值,而且也不能僅把學(xué)科價(jià)值定位在本學(xué)科上40分钟视频在线观看免费黄,而應(yīng)定位在對(duì)一個(gè)完整的人的發(fā)展上中国国产精品毛片视频。

  2.關(guān)注教學(xué)效益久久A毛片超清无码一区二区三区,要求教師要有時(shí)間與效益的觀念。教師在教學(xué)時(shí)既不能跟著感覺(jué)走国产精品湿润,又不能簡(jiǎn)單地把“效益”理解為“花最少的時(shí)間教最多的內(nèi)容”a片欧美与国产一区二区。教學(xué)效益不取決于教師教多少內(nèi)容,而是取決于對(duì)單位時(shí)間內(nèi)學(xué)生的學(xué)習(xí)結(jié)果與學(xué)習(xí)過(guò)程綜合考慮的結(jié)果日韩新毛片无码免费看。

  3.關(guān)注可測(cè)性和量化。如教學(xué)目標(biāo)盡可能明確與具體色综合网站久久久久久,以便檢測(cè)教師的工作效益愉拍自拍视频在线播放网站下载。但是并不能簡(jiǎn)單地說(shuō)量化就是好的黄色网欧美日朝、科學(xué)的。應(yīng)該科學(xué)地對(duì)待定量與定性色色色色色色论坛、過(guò)程與結(jié)果的結(jié)合一级A片的网址,全面地反映學(xué)生的學(xué)業(yè)成就與教師的工作表現(xiàn)黄色视频在线免费。因此,有效教學(xué)既要反對(duì)拒絕量化亚洲欧美日韩一级特黄在线,又要反對(duì)過(guò)于量化福利视频免费。

  4.需要教師具備一種反思的意識(shí)曰曰人人公开免费公开视频。每一個(gè)教師要不斷地反思自己的日常教學(xué)行為:“我的教學(xué)有效嗎?”“什么樣的教學(xué)才是有效的?”“有沒(méi)有比我更有效的教學(xué)?”

  5.有效教學(xué)也是一套策略。要求教師掌握有關(guān)的策略性知識(shí)欧美色图亚洲图区,以便于自己面對(duì)具體的情景做出決策中文字幕,大黄片,并不要求教師掌握每一項(xiàng)技能www.MADOUav.com。

  五心文化

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  ――教研部提出

  三、實(shí)習(xí)內(nèi)容

  實(shí)習(xí)內(nèi)容在此次實(shí)習(xí)中美女被插色色网站,有苦有樂(lè)先锋影音网址,體會(huì)到了工作中的困難和壓力人妻一级毛片无遮挡,也感受到了工作中的成就感和喜悅感。與實(shí)物銷(xiāo)售相比欧美性一区二区三区视频,服務(wù)銷(xiāo)售的技巧性和難度也相對(duì)比較大91干干,沒(méi)有真實(shí)的商品國產黃片視頻在線免費視頻在線免費觀看,僅憑我們的介紹把教育服務(wù)推銷(xiāo)給學(xué)生和家長(zhǎng),讓其在聽(tīng)完我們的介紹分析之后認(rèn)可我們的教育大屌操屄视频,相信我們的教育是有效的亚洲欧美另类片专区,這樣的.銷(xiāo)售模式給了初出茅廬的我很大的壓力和挑戰(zhàn)黄网站色视频免费观看下载。

  (一)順利面試

  之前的時(shí)候一直在宿舍等電話(huà),當(dāng)有人給我打電話(huà)讓我去面試的時(shí)候人人爱人人摸人人干,心里又開(kāi)始就糾結(jié)国产欧美在线一区,二区三区,面試哎男女无遮挡毛片视频免费播放,怎么準(zhǔn)備啊,自己好像有什么都不會(huì)超碰在线亚洲黄色。最后只好在第二天的時(shí)候在线A视频一级视频免费观看,硬著頭皮過(guò)去了国产精品床在线观看爽爽,面試我的是校長(zhǎng)助理,黃老師一级国产黄色av,衣著簡(jiǎn)潔樸素国产午夜福利在线视频导航,為人也很好毛茸茸性交,面試的主考官給人的感覺(jué)就很舒服,所以在我們溝通之中被操到舒服无码,漸漸的就沒(méi)了緊張的感覺(jué)免费一级aaa片。后面還有復(fù)試,復(fù)試的時(shí)候www欧美丰满操屄视频com,是校長(zhǎng)面試我的人人人操人人爽,沈校長(zhǎng)免费在线精品免费,一個(gè)女強(qiáng)人,給人的感覺(jué)就是雷厲風(fēng)行的那種人亚洲欧美另类中文字幕,有點(diǎn)嚴(yán)肅,但在后來(lái)的接觸中草草影院www色欧美极品,在她身上學(xué)到了很多東西精品国产一区二区不卡毛。

  (二)特別的培訓(xùn)

  剛來(lái)的時(shí)候有很多培訓(xùn)黄色三级片地址91视频,新人的公司流程,薪資待遇等等簧网站在线观看网站永久,后來(lái)還有咨詢(xún)部培訓(xùn)欧美黑大粗硬,現(xiàn)場(chǎng)咨單模擬和電話(huà)錄音分析三级A片想干就干,而且作為一個(gè)新人,是黃校助帶著我的91精品在线视频观看,讓我看了很多資料還有話(huà)術(shù)国A无码高清,然后業(yè)績(jī)了很多東西欧美特一级性爱免费看,我想這些應(yīng)該都是一個(gè)新人必學(xué)的東西18禁黄网站禁止免费观看,怎樣在電話(huà)里面和家長(zhǎng)溝通精品视频这里有精品,怎樣邀約,到處都是困難自拍的黄片在线视频,但在黃校助和同事的幫助下狼友视频网址最新版,我也漸漸步入“正軌”亚洲日本色色。

  (三)分配工作地點(diǎn)

  我們這邊都是邊培訓(xùn)邊上崗的,所以會(huì)有很多之前的家長(zhǎng)“死在”新人的手上18成年女污禁网站免费观看,因?yàn)槊嬖嚨氖亲稍?xún)師强奷漂亮的女教师2中文字幕,而且包河區(qū)離我們學(xué)校比較近,所以我選擇了留在包河區(qū)国产污视频,并沒(méi)有去高新區(qū)国产精品福利久久。而且包河的團(tuán)隊(duì)比高新的團(tuán)隊(duì)更和諧免费看18禁止观看啪啪网站,更有力量。

  (四)試崗

  因?yàn)橹皼](méi)有接觸過(guò)這類(lèi)工作国产美孰女乱又伦Av,所以對(duì)工作類(lèi)容和具體操作我并不是特別了解国产小呦,公司安排我在咨詢(xún)部就是平時(shí)大家工作的地方試崗三天肏屄免费视频,看大家怎么打電話(huà)邀約家長(zhǎng)和學(xué)生国内自拍日韩在线观看网站,如何和家長(zhǎng)談?wù)搩r(jià)格等等一些問(wèn)題狼友偷拍视频。在同事們打電話(huà)的時(shí)候就覺(jué)得他們大家都很努力,而且充滿(mǎn)激情3及片黄色福利午夜网站。同事們對(duì)工作的態(tài)度都很好人人干免费看片国产,所以當(dāng)我在其中的時(shí)候就覺(jué)得融入他們自拍偷拍欧美精品,自己會(huì)成長(zhǎng)。

  (五)正式工作

  1. 分配資源

  試崗結(jié)束后影音先锋色噜噜狠狠,在這三天的打電話(huà)中涩多多在线观看,我也差不多知道如何打電話(huà)約訪家長(zhǎng)了激情变态另类三级无限,校助給了我一些打印的學(xué)生姓名和家長(zhǎng)的聯(lián)系方式的信息資料,看上去之前也有同事打過(guò)淫荡视频免费网站,上面有各種各樣的記錄国产精品第一区免费观看。之后校助給了我一部電話(huà)和一個(gè)筆記本国产精选插逼视频,這些就是我的工作資源亚洲中文刮吗一本到午夜。

  2. 第一個(gè)約訪電話(huà)

  電話(huà)呼出之前心里總是一直在緊張欧美性爱电影免费观看,不知道要和家長(zhǎng)說(shuō)什么東西,所以那是也就對(duì)著話(huà)術(shù)本進(jìn)行對(duì)話(huà)超碰97无码在线观看,時(shí)間上心里還是沒(méi)有底氣黄色网站在观看18181818禁,因?yàn)閷?duì)這些東西并不是很了解,但漸漸的電話(huà)打得多了婷婷五月丁香基地,什么樣的家長(zhǎng)都見(jiàn)過(guò)后色色色视频成年网站,以后也就沒(méi)有什么了国产黄色片av,不會(huì)在為家長(zhǎng)掛電話(huà)而傷心,也不會(huì)害怕99精品69精品视频,更不會(huì)不知道和家長(zhǎng)說(shuō)什么了www.久久艹。

  3. 第一次現(xiàn)場(chǎng)咨詢(xún)

  電話(huà)呼出的時(shí)間長(zhǎng)了美女在线视频一区二区三区,總是會(huì)有家長(zhǎng)過(guò)來(lái)的,第一次咨單的時(shí)候爱操在线视频精品,除了緊張還是緊張,習(xí)慣于電話(huà)溝通狼友网址永久入口,面對(duì)面溝通盡然有點(diǎn)不太適應(yīng)高清Av在线中文字幕不卡,但后來(lái)在校助和校

  長(zhǎng)的幫助下美女十八黄,成功簽單国产亚洲精品va高清91妓院,自己很開(kāi)心欧美在线中文字幕日韩精品,但也很感謝同事們的共同努力。

  (六)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

  江津四個(gè)月的實(shí)習(xí)为爱搞点激情在线网站,讓我對(duì)營(yíng)銷(xiāo)有了新的認(rèn)識(shí)a网观看,對(duì)于教育服務(wù)的營(yíng)銷(xiāo)我總結(jié)了以下幾點(diǎn)經(jīng)驗(yàn):

  1. 真誠(chéng):教育是神圣的日韩精品一区二区在线观看网址,要想在成績(jī)上給孩子提高在线视频看ab91,就必須付出自己的努力欧美日本一区二区三区,制定真正的適合學(xué)生的輔導(dǎo)方案,和孩子共同提高成績(jī)

  2. 熱情:不論做哪一行18jizz,做什么工作超碰91自拍,熱情是必不可少的把女人弄到爽特黄a大片,只有充滿(mǎn)熱情一级黄色站,保持激情,所以的事情必將會(huì)手到擒來(lái)色哟哟精品网站在线观看。

  3. 尊重:不以貌取人老妇性交,以平等的眼光看待每一位家長(zhǎng)和學(xué)生就要色无码国产,把每一個(gè)學(xué)生都當(dāng)成潛在的客戶(hù),同樣用心的接待特黄非常黄视频网站一区二区三区,認(rèn)真的咨詢(xún)美女自慰流水网站。

  四黄网站免费观看、實(shí)習(xí)體會(huì)

  從衣食無(wú)憂(yōu)的學(xué)生族突然變成忙忙碌碌的工作族免费一级婬片A片AAA毛片app,這樣的轉(zhuǎn)變一開(kāi)始還有些不適應(yīng)香蕉视频,依依五月天,很懷念學(xué)生時(shí)代無(wú)憂(yōu)無(wú)慮的日子了,現(xiàn)在上班了什么事都要自己做色欲影院www色欲影院,而且會(huì)有各種各樣的業(yè)績(jī)壓力九九精品视频免费在线观看。因?yàn)楣ぷ餍再|(zhì)的原因yw最新,加班成了家常便飯,每逢周六日和節(jié)假日大家都休息的時(shí)候是我們最忙的時(shí)候天堂在线免费视频,這個(gè)時(shí)候?qū)W生放假羞羞视频在线观看入口页面,家長(zhǎng)休息的也比較多,我們只能加班加點(diǎn)的工作美欧操b。就在這樣忙碌的日子里,我得到的不僅是金錢(qián)的獎(jiǎng)勵(lì)在线免费播放麻豆,更多的是鍛煉和堅(jiān)持,在解決問(wèn)題的方法上久久国产免费中文,也有自己的獨(dú)立處理事情的能力了中文字幕在线播放第5页一区二区。

  五视频二区日韩、對(duì)實(shí)習(xí)單位的建議

  (一)希望公司能夠定期培訓(xùn)黄色无码免费网站,能讓咨詢(xún)師第一時(shí)間了解各年級(jí)的學(xué)校和考試情況,了解的更多的話(huà)92人妻,自己也會(huì)變得更加專(zhuān)業(yè)。

  (二)希望公司定期開(kāi)溝通會(huì)議色日韩一区二区,協(xié)調(diào)部門(mén)內(nèi)部之間的工作先锋影音AV网站,是部門(mén)內(nèi)部工作資源分派更清晰合理国产性爱三级片,避免資源分配重復(fù)。

  (三)希望公司的排班有所固定18岁禁看黄色网站,對(duì)加班有所補(bǔ)償日韩精品激情视频网站免费观看在线。

  (四)希望公司在節(jié)假日有所福利瑟瑟的网址,對(duì)員工日本国产欧美性爱,組織春游美女视频激烈一级毛片,冬游等活動(dòng)亚洲国产欧美日本。

  可能這些建議都不是很成熟日本成a人v网站在线观看,但希望可以實(shí)現(xiàn)對(duì)公司和客戶(hù)都有利的建議,望公司領(lǐng)導(dǎo)給予考慮中文字慕亚洲精品无码久久。感謝所有的同事,領(lǐng)導(dǎo)們對(duì)我這幾個(gè)月的關(guān)照黄色a级,這次實(shí)習(xí)是我人生中的財(cái)富亚洲欧美性交图片,會(huì)伴隨著我走向下一個(gè)新的生活日韩wuma。

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇12

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  (一)收集關(guān)于“成本管控”的相關(guān)資料

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  今年91无码视频一区,公司領(lǐng)導(dǎo)決定在全公司上下開(kāi)展一個(gè)以“質(zhì)量、安全www.肏屄、現(xiàn)場(chǎng)成年人黄片爽爽爽看看看看看看、成本”為主題的管理年活動(dòng),我有幸參與這次活動(dòng)的策劃鸥美作爱视频、草擬。我與有關(guān)人員一起深入現(xiàn)場(chǎng)掌握企業(yè)在“質(zhì)量一本色道久久综合网加勒比、安全免费黄片子、現(xiàn)場(chǎng)、成本”上的關(guān)鍵控制點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)成熟老熟妇高潮XXXXX,以此作為活動(dòng)的重點(diǎn)控制對(duì)象。在活動(dòng)開(kāi)展方式精品人人、創(chuàng)新管理方法上收集了國(guó)內(nèi)有關(guān)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)色一区二区三区、征求了公司有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)欧美黑人做嫒在线视频,最終制定了活動(dòng)方案下發(fā)国产A片一级黄色。在執(zhí)行的過(guò)程中欧美日本男女性爱视频,領(lǐng)導(dǎo)要求我要監(jiān)督活動(dòng)實(shí)施的效果扒开双腿疯狂进出爽爽爽视频,我掌握各部門(mén)的動(dòng)態(tài)后及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)91最新视频网址∶夥压衣牖破總體上看,活動(dòng)開(kāi)展達(dá)到了預(yù)期的效果美女被操网站AV。

  三、實(shí)習(xí)體會(huì)

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  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇13

  實(shí)習(xí)目的:

  本次實(shí)習(xí)的目的在于聯(lián)系所學(xué)的農(nóng)業(yè)企業(yè)管理的課程,來(lái)了解農(nóng)業(yè)企業(yè)管理的整個(gè)流程在线欧美亚洲综合区导航。讓我們有所知、有所悟日韩欧美精品原创在线观看,能讓我們了解社會(huì)东北女人乱子视频、初步接觸農(nóng)業(yè)企業(yè)管理的實(shí)際,增強(qiáng)對(duì)本專(zhuān)業(yè)學(xué)科知識(shí)的感性認(rèn)識(shí),獲得本專(zhuān)業(yè)實(shí)際知識(shí)操我视频,彌補(bǔ)課堂教學(xué)的不足久.com;鞏固和運(yùn)用所學(xué)的理論知識(shí),豐富又大又湿免费视频、發(fā)展教育教學(xué)理論和學(xué)校德育理論,培養(yǎng)學(xué)生分析性黑人大战欧美视频免费看、研究欧美无吗不卡高清视频、解決實(shí)際問(wèn)題的初步能力。

  企業(yè)概況:

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  實(shí)習(xí)內(nèi)容和過(guò)程:

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  實(shí)習(xí)體會(huì):

  (一)首先我學(xué)到關(guān)于關(guān)于牛奶的知識(shí)

  指標(biāo)鮮牛奶常溫純牛奶

  生產(chǎn)工藝72-85℃巴氏殺菌法132℃以上的超高溫殺菌工藝

  營(yíng)養(yǎng)成分 最大限度的保留生命活性物質(zhì)和營(yíng)養(yǎng)如 活性鈣亚洲国产综合精品一区二区,乳球蛋白免费A级高清在线观看,活性酶,維生素等亚洲免费观看黄色A级毛片。 營(yíng)養(yǎng)大部分流失,如活性鈣焦化色黄色网站,不易被吸收无码国产在线呦呦,對(duì)水溶性維生素嚴(yán)重破壞

  保質(zhì)期1-5天30天以上

  儲(chǔ)存要求2℃-6℃常溫

  聽(tīng)了講解員的講解使我明白了鮮牛奶與常溫純牛奶的區(qū)別,先用表格歸納如下:

  企業(yè)管理的實(shí)習(xí)報(bào)告 篇14

  很榮幸來(lái)到先鋒公司在线观看精品自拍,雖然是短暫的一星期,但我覺(jué)得過(guò)的很充實(shí)也很愉快九九精品热全在这。在這5天里我學(xué)到了以前從未學(xué)過(guò)的知識(shí)和技術(shù)黄色入口,對(duì)于以后的道路打下了一定的基礎(chǔ)国产好黄好硬好爽免费视频一,也認(rèn)識(shí)到了自己的缺點(diǎn)與不足。

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