【精選】酒店管理實(shí)習(xí)報(bào)告3篇
在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天中文字幕第4页，報(bào)告的使用成為日常生活的常態(tài)亚洲国产三级视频免费看，報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無誤的。我敢肯定可以看很黄的视频的网站。，大部分人都對(duì)寫報(bào)告很是頭疼的欧美无遮挡一区二区三区，以下是小編幫大家整理的酒店管理實(shí)習(xí)報(bào)告3篇，僅供參考国产精品视频1区，大家一起來看看吧欧美色图亚洲热图一区二区。
酒店管理實(shí)習(xí)報(bào)告 篇1
一、準(zhǔn)備工作
雖然我們只在酒店進(jìn)行為期幾個(gè)月的實(shí)習(xí)殴美丰满老熟妇BBBBBB，但酒店還是按正規(guī)的實(shí)習(xí)生對(duì)我們進(jìn)行了系統(tǒng)的培訓(xùn)欧美国产地址，培訓(xùn)工作分為三大塊：一是人事部的崗前培訓(xùn)，進(jìn)行了四個(gè)課時(shí)的室內(nèi)培訓(xùn)和游覽培訓(xùn)真人无码A级毛片免费久久，主要是介紹酒店的概況迷奷漂亮的女教师AV在线播放，同時(shí)也對(duì)我們進(jìn)行了員工素養(yǎng)及酒店管理制度的培訓(xùn)，這讓我們對(duì)工作有了大概的了解特级黄色视频毛片；第二是消防安全意識(shí)培訓(xùn)18禁啪啪丝袜福利网，酒店特別安排了工程部的經(jīng)理助理為我們現(xiàn)場(chǎng)講解授課，讓我們對(duì)酒店安全和消防常識(shí)有了更深入系統(tǒng)的了解久久久久久久黄色网站；第三是業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)久久一区精品网站，這一培訓(xùn)貫穿著我們實(shí)習(xí)的一個(gè)月，由部門負(fù)責(zé)人員為我們進(jìn)行不間斷的技能指導(dǎo)欧美美女A片一级，一個(gè)月的實(shí)習(xí)讓我們對(duì)部門工作有了基本的了解蜜月aⅴ，這也得益于酒店系統(tǒng)而全面的培訓(xùn)。這些培訓(xùn)對(duì)于我們以后的學(xué)習(xí)和工作都是非常有用的6080国产午夜精品。
二66J836影院、工程部工作總結(jié)實(shí)習(xí)過程
中餐廳是酒店餐飲部門中最為辛苦的部門，因?yàn)榫频瓴]有給服務(wù)員們制定具體的崗位職責(zé)和工作描述免费乱操视频，在剛剛走進(jìn)工作崗位的幾天国产特黄A片AAA免费看，我們就像無頭蒼蠅，完全不能領(lǐng)會(huì)工作的流程和要領(lǐng)国产免费黄色，只是聽從領(lǐng)班和老員工的安排和他們手把手的教導(dǎo)欧美热精品视频在线播放。慶幸的是基本所有的老員工對(duì)我們都特別的友好，主管還專門為我們每人安排了兩名師傅，負(fù)責(zé)引導(dǎo)我們的工作亚洲色视频A片。在后面的日子里欧美性爱黄页，我們基本都能熟練各項(xiàng)工作了。
我們的工作除了迎賓美女网站一区二区在线观看、擺臺(tái)国产aaaaaaa、折口布、傳菜99riav3vip、上菜自拍另类欧美日韩视频、撤臺(tái)外，也得兼職勤雜工亚洲中文字幕国，扛桌子椅子xinnin8.com、鋪地毯等一些臟活、重活黄色性爱欧美视频。我們實(shí)習(xí)生的上班時(shí)間是7小時(shí)工作制色色色婷，每周休息一天，主管根據(jù)我們的需要又黄又粗又大又长又色又爽，為我們排了兩頭班国产老人性交黄片，即上午上3個(gè)半小時(shí)和晚上3個(gè)半小時(shí)，這樣我們中午就有了休息的時(shí)間精品久久久久久电影综合。但往往下班的具體時(shí)間是不確定的农村丰满饥渴老女人性视频，經(jīng)常根據(jù)實(shí)際情況加班加點(diǎn)，但是加班時(shí)間都有記錄精品国产手机在线观看，適當(dāng)?shù)臅r(shí)候會(huì)有補(bǔ)休亚洲系列在线，雖然沒有加班費(fèi)，但我覺的這種制度還是很靈活合理的自拍日韩欧美激情视频在线观看。
酒店員工都是穿著工作服的欧美4p在线，由酒店統(tǒng)一發(fā)放換洗，但我認(rèn)為酒店的服務(wù)員思想太過簡單而且比較陳舊国产乱弄视频，常有破損的現(xiàn)象欧美一级黄色操逼大片。不過令我欣慰的是：酒店的員工大都是熱情友好的，不管哪個(gè)部門个人上传网上性交毛片，他們并沒有因?yàn)槲覀兪菍?shí)習(xí)生而對(duì)我們冷漠生硬在线观看黄色精品视频网站；在勞累之余黄色工厂免费，同事們的一個(gè)甜美的微笑欧美黑人双飞视频3区，一句再普通不過的"辛苦了"都會(huì)讓人分外感動(dòng)；在休息和飯?zhí)眠M(jìn)餐的時(shí)候xxxxxcom，我們都會(huì)聚在一起聊天717理论电影，分享彼此的感受，就像一家人亚洲精品国产精品乱码不卡√；而管理層中的幾位經(jīng)理也很和藹免费无遮挡禁18网站，沒有什么架子免费一级黄，但偶爾還的會(huì)對(duì)沒有做好工作的下屬發(fā)發(fā)脾氣。
在服務(wù)過程中国产精品一区二区哟哟视频，我們接觸到了形形色色的客人亚洲男女精品视频在线看，在工作中既受到過客人的嘉獎(jiǎng)，也曾招受客人的投訴com国产，由于xx賓館是一所老牌的涉外酒店粗暴大黑鳮巴视频欧美A，擁有極為豐富的海外客源，所有餐廳的大半數(shù)客人都是外國人99视频这有这里有精品，在服務(wù)的過程中AV无码国产精品一区，我們提高了英語口語水平，增長了見識(shí)三级插入小视频在线观看，開闊了視野国产洗澡网站。
三、心得看法
以上是我在實(shí)習(xí)過程中的一些感受视频黄页在线播放免费，進(jìn)而也談?wù)勗谶@一個(gè)月來我對(duì)xx賓館的經(jīng)營管理過程中出現(xiàn)的一些問題的個(gè)人看法：
一av官方免费网站、各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)不是特別到位。所有高酒店的管理制度其實(shí)是大同小異的久草精品视频播放，關(guān)鍵是要看誰落實(shí)的怎么樣黄页黄色网站，效果怎樣。xx賓館的各項(xiàng)規(guī)章制度也很完善欧美日韩亚洲一区在线观看不卡，但我個(gè)人認(rèn)為貫徹的就不是很好欧美老妇XXXX，比如酒店規(guī)定在酒店公共區(qū)域員工一定要用普通話交流，但是實(shí)際情況是桂柳話還是員工的主要交流方式九九鲁视频在线观看，甚至是在有客人的情況下最新免费黄网站，使用桂柳話的員工大有人在，畢竟xx賓館是一個(gè)涉外的高酒店国产性爱全露a级生片免费观看，服務(wù)需要標(biāo)準(zhǔn)化ekwei.com，所以我覺得建立一套規(guī)范的服務(wù)執(zhí)行和監(jiān)督機(jī)制是酒店管理的一個(gè)當(dāng)務(wù)之急。
二国产夜色快憣免费完整片、加強(qiáng)對(duì)餐廳衛(wèi)生的管理和監(jiān)督国产又长又大粗又硬无遮挡。曾經(jīng)在網(wǎng)上看過一個(gè)調(diào)查，有70%的人對(duì)酒店的餐飲衛(wèi)生不放心黄色18禁网址。在餐廳實(shí)習(xí)的一個(gè)月的時(shí)間里三级片伊人影院十月色，通過自己的.切身體會(huì)，也確實(shí)感受到了其中的問題男人天堂最新在线。據(jù)我觀察国产一级不卡毛片，餐飲部門并沒有一個(gè)明確的對(duì)與員工個(gè)人衛(wèi)生要求的條例，而且員工的衛(wèi)生意識(shí)也并不是很強(qiáng)，如沒有養(yǎng)成經(jīng)常洗手的習(xí)慣美裸网站。
三美国老熟女、建立一套公開透明的激勵(lì)機(jī)制和晉升制度。據(jù)我了解国产孕妇乱子伦精品免费观看，很多老員工工作的時(shí)間已經(jīng)很長了黄色网站高清无码在线观看，個(gè)人服務(wù)意識(shí)和技能也達(dá)到了非常高的水平，但是由于酒店的相關(guān)機(jī)制的限制黄色视频免费入口处在线观看，他們并沒有獲得什么激勵(lì)和晉升国产91精品专区，而個(gè)別員工表現(xiàn)的并不是很好卻能依舊留在原職；另外酒店的激勵(lì)機(jī)制中也過多的注重于物質(zhì)上的激勵(lì)（最多也只是發(fā)錢）国产免费一级毛卡片AAAAA级，事實(shí)上黄色2级视频，除了傳統(tǒng)的獎(jiǎng)懲激勵(lì)外，還有很多的激勵(lì)方式值得我們管理者借鑒美女自慰喷水国产。
四www.αeαe.28.com日韩黄色片、樹立一種能夠凝聚人心的精神性的企業(yè)文化。一個(gè)民族有它自己的民族文化国产模特AV私拍大尺度，一個(gè)企業(yè)同樣也需要有它自己的企業(yè)文化国产进出又黄又大又粗视频。在一個(gè)月的實(shí)習(xí)過程中，我發(fā)現(xiàn)xx賓館似乎并沒有一個(gè)深入人心的文化核心（可能是我工作的時(shí)間太短了）在线看羞羞视频网站，即員工在里面沒有一個(gè)統(tǒng)一的堅(jiān)定的信念人人看人人靠，似乎很多員工純粹是為了自己的生活而工作，工作的積極性不夠免费观看的黄网站，而且工作缺少創(chuàng)造性更新最快的黄色网站。
四、總結(jié)
酒店實(shí)習(xí)的日子結(jié)束了大尺寸的黄色视频，這次酒店實(shí)習(xí)也是本人的第一次專業(yè)見習(xí)精品熟女少妇av免费。總的來說男女猛烈啪啦啦无挡动态图，在這些日子里自己確學(xué)到了不少的東西：除了了解到餐飲的服務(wù)程序和技巧欧美色综合高清视频播放，也學(xué)會(huì)了如何調(diào)整自己的心態(tài)，如何處理好自己的利益和酒店的利益免费看一级做a爰片久久毛片A片，如何處理好同事之間的人際關(guān)系中文字幕欧美视频，如何與顧客打交道；同時(shí)久久久国产精品免费A片分，更讓我認(rèn)識(shí)到作為一個(gè)服務(wù)員應(yīng)該具有強(qiáng)烈的服務(wù)意識(shí)看免费刺激欧美作爱大片；更為重要的是，在一個(gè)月的工作中456亚洲人成高清在线观看，我深刻地體會(huì)到了酒店行業(yè)的艱辛一级作爱免费视频，也看到酒店發(fā)展的前景，更加明白了自己以后學(xué)習(xí)的方向和側(cè)重點(diǎn)人人爽人人操97。
最后感謝老師的幫助精品国产麻衣在线观看AV，感謝xx賓館能給我們提供這樣難得的實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)，在此祝愿xx賓館能夠越辦越好黄A色片，學(xué)院越辦越好自拍视频精品。
以上就是我此次暑期社會(huì)實(shí)踐的一些感受和想法，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審閱心得下半年十八岁以下禁止观看的黄，酒店的生意一般都很好肏屄自拍视频，特別是婚宴和接待更是做的頻繁。對(duì)于我們新員工主管更是幾次抽時(shí)間給我們培訓(xùn)做婚宴的一些相關(guān)知識(shí)中文字幕日韩网址大全，別看講的內(nèi)容很簡單亚洲一区二区三区无码国产，但真的做起來，一些細(xì)節(jié)的東西也就不那么容易了人人摸人人操人人插人人爱，因?yàn)榛檠鐣r(shí)曰曰鲁国产，新人兩方親戚素質(zhì)不等，身份不同超碰97人妻中文在线，經(jīng)歷有別免费91专区网站，所以在一些事情的想法，看法亚洲最大在线观看黄网站，做法也就讓你難以招架三级黄色日逼逼视频毛片。
十月的一天，酒店的婚宴接待量達(dá)到在免费jIzzjIzz在线视频。人數(shù)達(dá)到歷史最膨脹點(diǎn)免费自拍偷拍视频，可以說能接的地方都拉出來接了，再加上我們江南食府的人相比其他區(qū)域來說是最多的很黄很色很污的免费网站，這就決定了我們區(qū)域有人要外調(diào)其他區(qū)域幫忙黄色电影视频网址，很"容幸選中了我和另外兩位同事，因?yàn)橐郧皬那皼]有接觸過亚洲一区IGAO影院，再加上是去別的區(qū)域播放在线你懂，有些陌生，我的心里還是很擔(dān)心亚洲一区二区区，怕自己做不好欧美在线情色。去之后，發(fā)現(xiàn)一人看三桌国产啊v操妞操网站，難度不大也不小欧美一区二区放荡人妇，看了一下菜單，基本沒什么問題欧美一级A片a爱视频免费，心里的一塊石頭才落了地97碰在线观看免费视频97，但是就在快結(jié)束的時(shí)候538在线精彩视频，主管走到我的面前嚴(yán)厲的對(duì)我說，你為什么要把撤下來的菜直接倒掉欧美最黄片αⅴ视频，有沒有經(jīng)過客人的允許欧美日韩另类精品重口综合手机？我愣愣地望著主管，不知道說什么熟女系列另类专区，其他兩位同事也不知道發(fā)生了什么事A片在线观看的免费网站无码，大氣也不敢出。眼淚開始在我眼眶里打轉(zhuǎn)一个人看的视频www日本动漫，主管接著說91视频guochan，在婚宴中秋葵视频卓版安装，有的菜客人是要打包的，而你在沒有征求客人同意的前提下就把菜給倒了，比較在意的客人是會(huì)不高興的精品日韩精品手机在线观看AV，一不高興台湾一级毛片免费视频，投訴起來国产熟女精品视频500，就要求打折国产精品一级艳片无码，而一場(chǎng)婚宴做下來，辛辛苦苦调教99riav影院，最重要的就是買單了日韩福利看片，在最后關(guān)后出現(xiàn)了問題，全場(chǎng)打折在线看一级，酒店的損失是很大的99日韩一区二区三区中文，大家的努力也打了折扣，是很不劃算的欧美一级AA片久久！主管的一席話驚醒了我們一区二区免费暧暧视频，也給我們上了很深的一課，也讓我看到了自己在對(duì)做婚宴的不成熟免费黄在线看，它決不僅僅停留在上菜无码四区精品，收臺(tái)上，更緊緊圍繞著其它因素国产黄色片一级片！
慢慢地看一级操逼国产，不管是做本區(qū)域的服務(wù)還是到其它區(qū)域做婚宴，或者是以重要客人的格外關(guān)注欧美视频自拍偷拍，更或者是在自己不忙時(shí)協(xié)助其它同事工作欧美老妇性挿肛，這一切都變的簡單而且熟練起來，在面對(duì)客人的一些小的投訴時(shí)日韩精品最新一区二区在线观看，自己也可以較好的解決思思热99视频，膽子變大了，人也變的比以前有耐心了精品视频国产狼友视频下载，細(xì)心了日韩一日韩欧美中文字幕，在酒店做了一段時(shí)間后啪啪亚洲，發(fā)現(xiàn)自己的個(gè)人素質(zhì)也有所提高，知道什么話該說www.亚洲欧洲，什么事該做久久免费视频A级，該怎么做，怎樣更好的與交流久久久精品欧美一区。
酒店管理實(shí)習(xí)報(bào)告 篇2
實(shí)習(xí)單位：東莞嘉華大酒店
實(shí)習(xí)崗位：西餐部文員
實(shí)習(xí)時(shí)間：20xx年x月—20xx年x月
步入崗位
帶著大大的行李箱99久久国产免费只有精品，我們來到了東莞综合图区欧美亚洲综合在线，來到了嘉華欧美多人操。旅途的疲倦壓抑不了我們興奮好奇的心情。酒店給我們做了一系列的安排：入店住宿亚洲黄色网站视频网站、就餐一级黄片一级A片、體檢、填職位申請(qǐng)表美女互摸互慰AV网站在线观看、入職培訓(xùn)台湾一级大黄A片熟女乱2伦、定崗、領(lǐng)工卡名牌和制服暴力强奸黄色网站有效、部門培訓(xùn)日韩黄色视频毛片、上班。緊湊又充實(shí)的安排讓我們很快得從學(xué)生轉(zhuǎn)變成了員工国产精品久久九九精品小草。
和正式員工一樣亚洲精品中文，我們?nèi)胱T工宿舍，同樣打卡記錄考勤欧美日韩视频在线，同樣穿職業(yè)工服自拍偷拍视频区，和正式員工不同的是，我們實(shí)習(xí)生有著另一種身份毛片在，那就是學(xué)生的身份十八禁无码R片在线观看，實(shí)習(xí)是我們學(xué)業(yè)的一種延伸，也是我們學(xué)業(yè)不可缺少又至關(guān)重要的一部分国产精品久久久综合桃花网。稚氣未脫的我們也許對(duì)工作對(duì)社會(huì)還有著許多的不適應(yīng)黄色a片在线看，但我們有的是青春的熱情，有的是對(duì)知識(shí)的渴求和對(duì)未來的向往人操人AV。
在學(xué)校黄色一级视频导航，對(duì)老師課件上的內(nèi)容我們已了如指掌，我們也明白了怎樣的坐資国内精品一区二区三区香蕉、站姿最優(yōu)雅手机免费黄色网站电影免费在线观看，也懂得了待人接物的禮貌禮儀，現(xiàn)在我們所要做的已經(jīng)不同于學(xué)校里的填寫試卷或回答老師的問題全部毛片免费看，我們所要做的是把我們所學(xué)的東西大家操网，用我們的行為舉止展現(xiàn)出來欧美性爱xxⅩx，以嘉華的身份為客人服務(wù)，讓客人感受到來自嘉華的優(yōu)秀品質(zhì)XXXX.WWW.com69。
我的工作
經(jīng)過入職培訓(xùn)和見面定崗后人人操人人看人人玩，大家都被分到了各個(gè)部門，我算是幸運(yùn)的一個(gè)欧美一级视频免费观看，有幸分到了西餐部辦公室做文員性按摩一级毛片。雖然沒緣學(xué)到專業(yè)的西餐服務(wù)技巧和對(duì)客之道，但卻比其他人接觸到了更多的酒店高層領(lǐng)導(dǎo)高清无码亚洲黄网，也從他們身上學(xué)到了一些酒店內(nèi)部管理方面的知識(shí)一级性爱黄色视频，雖只是一些皮毛，但對(duì)我這個(gè)剛步入社會(huì)的學(xué)生來說人人操人人爱人人草，也是受益匪淺美女视频在线观看网站。
進(jìn)入崗位后，我學(xué)到的第一課便是秘書的職業(yè)道德——守口如瓶www.色哟哟在线免费视频，我不可以將我在辦公室聽到的內(nèi)部信息告訴給同事或朋友熟女污污色。作為一名文員，每天要做的最基本工作就是文件歸檔强奸乱轮在线视频，打印復(fù)印你懂得小视频，將每月員工的排班輸入酒店考勤系統(tǒng)，月底要將下月各餐廳推出的套餐和自助餐菜單及臺(tái)卡做好亚洲黄频网站，同時(shí)協(xié)助秘書完成經(jīng)理交給的其他工作大黑欧美！黑黑。每天的工作是很瑣碎的，我要求自己必須謹(jǐn)慎国产精品18高潮网站、細(xì)心欧美人成在线视频免费一级A片、有耐心，還要有良好的電腦操作知識(shí)和熟練的中亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区、英文打字技術(shù)超碰在线婷婷免费。
記得剛來辦公室時(shí)，正逢經(jīng)理在制訂系統(tǒng)的內(nèi)部管理制度性交小说在线观看、服務(wù)程序與規(guī)范欧美黄色视频免费体验、酒水操作標(biāo)準(zhǔn)等規(guī)章制度，于是我便當(dāng)了一星期的打字員AA级黄色高潮喷液毛片，厚厚的資料打完了国产精品乱子论免费无码，同時(shí)可喜的是我的打字速度也有了飛速的增長，還學(xué)會(huì)了很多文件操作知識(shí)香蕉网视频在线观看，回想起來還真有參加了魔鬼訓(xùn)練營的感覺国产福利一区二视频播放24P。
嘉華正處于二期籌備的階段，對(duì)于我們西餐廳來說国产日韩视频一区，新增加了威尼斯西餐廳XXXX欧美性、迪拉斯燒烤餐廳14女一级毛片A视频、私人會(huì)所、會(huì)議廳等營業(yè)場(chǎng)所免费观看a级黄片视频。每天都會(huì)有許多的圖紙涌入辦公室欧美激情三区，而且還要針對(duì)新翼的規(guī)劃制定大量的出文（呈報(bào)總經(jīng)理審批的文件），同時(shí)還要將各分部遞交上來的物品籌備清單進(jìn)行分類歸整原始人交性视频，打印五月天色婷婷综合，審核，報(bào)批后還要填寫物品采購單欧亚在线视频，我清楚的記得當(dāng)時(shí)我和秘書整整抄了兩天a片网站免费在线观看，手都寫酸了。
我的經(jīng)理是個(gè)很注重鍛煉下屬的人新国产在线精品免费AV，他吩咐下去的事情五月婷婷丁香综合伊人一区二区三区四区，從來不會(huì)告訴你“該怎么做”jjzzjizz中国，他只會(huì)說“你要去做什么”99久久性爱白浆。記得酒店新推出了鑰匙管理制度，這可是總經(jīng)理多年酒店工作經(jīng)驗(yàn)的智慧結(jié)晶丁香婷婷一区二区，制度推出前首先對(duì)各部門秘書進(jìn)行了第一輪培訓(xùn)又黄又爽的黄色视频，由于我們部門的秘書休一個(gè)月長假，便由我去參加了這次培訓(xùn)欧美精品第欧美第12页。事后国产精品特级毛片一区二区在线，經(jīng)理便把我們部門的鑰匙編排統(tǒng)計(jì)工作全部交給我來負(fù)責(zé)，同時(shí)還要根據(jù)酒店指示制定出我部門的鑰匙管理制度欧美特黄午夜视频，剛開始我壓力很大欧美自拍偷拍精品，怕自己做不好，但經(jīng)過各分部主管的配合男女视频在线免费看，也圓滿的完成了任務(wù)日本系列JULIA在线播放，還受到了經(jīng)理的肯定，我很慶幸有這樣一位領(lǐng)導(dǎo)精品首页，讓我有機(jī)會(huì)學(xué)到了更多東西99色免费，也有了更大展示自己的平臺(tái)。
學(xué)會(huì)微笑
幾個(gè)月的工作下來国产乱弄免费视频。，每天重復(fù)的工作開始使我感到乏味日韩淫乱毛片，瑣碎而又大量的工作讓我的心情壞到了極點(diǎn)，對(duì)人也不再那么客氣柔和久久精品人妻人妇电影系列影院，工作不再像以前那么細(xì)心免费无码一级A片特大黄，做完的工作也不愿再去檢查，甚至不想多看一眼在线观看自拍视频网站，上班了想下班992tv人人草，下班了又不知道要做些什么亚洲,日韩,性爱，心中的熱情，對(duì)未來的向往全被工作的寒流壓抑了黄色黄片一个人www，臉上面無表情欧美日韩精品一二，失去了往日的笑容。
但一天我猛然被一句樸實(shí)而又富有哲理的話激醒了……
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如果我是管理者
每天各分部的主管都會(huì)來辦公室開部門例會(huì)，提出營業(yè)中的問題免费观看自拍第69页，并反映員工的工作狀態(tài)人人搞人人操人人叉一，常聽到有些領(lǐng)班在抱怨員工工作效率低18岁禁污网站，服務(wù)態(tài)度差欧美在线视频二区国产，不服從管理；同時(shí)全国男人的天堂网,天堂网，每月員工溝通會(huì)上av成人网站高清免费观看，員工也會(huì)反映出好多領(lǐng)班的不足，比如激情文学网，領(lǐng)班要求員工做的事人人干黄视频，自己卻不照辦，這如何能服眾呢国模吧高清女模专业网站？
管理好員工91精品国产人成在线观看，從而讓員工為客人提供高效而富有人情味的服務(wù)，確實(shí)不是一件容易的事黄色视频在线网站2，俗話說“當(dāng)官難www.黄国产，當(dāng)好官是難上難”，怎樣才是以為稱職的領(lǐng)導(dǎo)的https://igao16com？
在實(shí)際管理中在线观看www一区二区，管理者有權(quán)、也有責(zé)任管理好自己的部下，既然要管就一定要嚴(yán)中文字幕国产在线观看，管而不嚴(yán)等于沒管国产永久免费高清在线播放。但對(duì)員工管理非常“嚴(yán)”一级做a视频，“嚴(yán)”的使人覺得一點(diǎn)人情味都沒有欧洲一级一片在线观看免费精品色，那么又怎樣換來員工對(duì)工作的熱忱、對(duì)客人和顏悅色地提供富有人情味的服務(wù)呢高清在线观看BBIXX国产？
聽說過這么一句話“當(dāng)有情的領(lǐng)導(dǎo)欧洲熟女另类，實(shí)施無情的管理”，這句話可以說是濃縮了管理的精華一级毛片不卡免费免费观看。所謂的“無情管理”其實(shí)意味著管理中的嚴(yán)格久久综合九九、嚴(yán)肅、嚴(yán)明老赵和苏清雅小说名字，即對(duì)員工提出嚴(yán)格的要求在线免费一级黄片，賞罰時(shí)必須“嚴(yán)明”。員工來酒店不是玩的精品亚洲韩国一区二区三区，不能想干什么就干什么91久久精品无码一区二区毛厂片，不想干什么就不干什么，也不能想怎么干就怎么干黄色视频免费领取。因此国产AV囯片精品有毛，作為管理者要對(duì)員工提出嚴(yán)格要求，告訴他們“干什么”久久精品视频国产、“怎么干”一级A片久久精品，讓他們知道什么叫“干得好”，對(duì)員工提出要求一级a爱片免费，讓員工覺得有很強(qiáng)的可操作性人干人操人摸免费视频，便于員工操作也便于管理者的檢查和做出評(píng)價(jià)。
在對(duì)員工提出要求后国产真人A片一级A片视频，作為管理者欧美14一18处破出血视频观看，必須按照提出的要求，給員工以身作則国产偷在线视频网，不能不聞不問免费中文不卡黄色，還要對(duì)員工行為作出評(píng)價(jià)，及時(shí)為員工反饋信息x9x9x9av，讓他們知道自己干的好與壞五月天永久免费的网站，什么地方對(duì)，什么地方錯(cuò)99r在线精品视频播放，決不能含糊欧美视频在线观看免费电影。
在對(duì)員工行為作出評(píng)估后，還要及時(shí)地對(duì)那些干得好的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)，對(duì)那些有過失的員工進(jìn)行批評(píng)中文字幕资源在线，甚至給予必要的懲罰国产野视频在线观看快播。管理者在對(duì)員工進(jìn)行賞罰時(shí)，必須要公正七七九九色色,,，不能因私人感情好精品国内在线，就對(duì)那些理應(yīng)受處罰的人不懲罰，這樣不僅不能使賞罰起到應(yīng)有的作用又黄又爽的老妇女视频，還會(huì)使管理者威信掃地精品欧美一区二区在线观看视频性色。
管理是對(duì)人的管理，感情管理可以使員工具有凝聚力一A黄视频图片、向心力最近中文字幕免费大全下载，要讓員工為客人提供富有人情味的服務(wù)，那么管理者就不能詩歌感情上的貧乏者又爽又黄又刺激的网站，就像要求服務(wù)員微笑服務(wù)一樣亚洲视频h，如果管理者每天都板著面孔，服務(wù)人員怎么笑得出來桃色AV网站，如果管理者不能給員工一份愛心国产专区亚洲欧美综合久久，員工又怎能給客人一份愛心，因此又爽又粗又大欧美日韩精品视频，有情的管理者在工作中“有情”久久伊人精品一区二区三区，其實(shí)意味著理解，意味著管理国产好福利影院，人只有在深切體味到自己被尊重A级黄色网站在线免费观看、被理解、被關(guān)心的條件下熟妇操B，才會(huì)充分表現(xiàn)出“人情”的種種優(yōu)點(diǎn)日本高清wwwcom。作為管理者，在工作中www.淫荡网，要讓員工深切感受到自己不能是上司要求評(píng)價(jià)、賞罰的對(duì)象0808贵妃网理论片，而是上司尊重sese96、理解和關(guān)心的對(duì)象。
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作為管理者要真正做到管理中的“有情”與“無情”，并且要善于將兩者相結(jié)合人人干黄色网站，同時(shí)管理者必須以身作則久久精品免费视频60-70，才能使員工喜愛自己的工作，愿意承擔(dān)責(zé)任欧美涩，從而充分發(fā)揮自己的聰明才智黄色视频免费在线无限观看。
從客戶處學(xué)到
七月份時(shí)，林發(fā)電子負(fù)責(zé)人一行三人來我們酒店參加了特地為他們公司安排的公司客人接待事宜的高層協(xié)調(diào)會(huì)国内一级A片久久。由于秘書不在国产狼友，我便有幸隨經(jīng)理參加了這次會(huì)議，正是這次會(huì)議激情亚洲AV无码日韩色，給我留下了深刻的印象国产精品香蕉AV，感觸良多欧美精品黄色免费线视频观看视频。
首先林協(xié)理以“成功的企業(yè)不僅要向外看，更要向內(nèi)看”拉開了其談話的序幕精品久久99国产精品。
他說道性爱网欧美优物性爱，很多企業(yè)都是一味地追求開拓新時(shí)常，而往往過于激進(jìn)久久性网，令企業(yè)產(chǎn)品的品質(zhì)下降日韩人妻无码免费视频一二区色，慢慢失去固有的市場(chǎng)。據(jù)統(tǒng)計(jì)久久久91精品国产，維護(hù)一個(gè)老客戶和開發(fā)一個(gè)新客戶的成本比例是1：6www·C0m黄色视频，這對(duì)任何企業(yè)來講，開發(fā)新市場(chǎng)的成本是令人必須審慎和高度控制的久久精品国产99久久久密月，為什么不在穩(wěn)固現(xiàn)有客戶資源基礎(chǔ)上美女被艹色视频免费看，逐步占領(lǐng)新的市場(chǎng)呢？
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林先生開玩笑地說道：如果嘉華的服務(wù)可以打折www.91九色，那是否價(jià)錢也可以打折呢免费无遮挡无码永久真人视频观看？
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林先生強(qiáng)調(diào)欧美性爱乱，即使一個(gè)企業(yè)方針體制多么先進(jìn)，但操作人員的思想他們是無法控制的国内自拍第38页，管理層很多時(shí)候并不一定了解員工的心態(tài)，也不知道他們?cè)谧鍪裁次蘼朊咔逋荆识夥烟鼗剖悠担欢ㄒ幸惶坠芾矸椒ǔ贝倒y(tǒng)一員工的工作思想，服務(wù)理念和待客之道v在线观看欧美精品。他驕傲的開玩笑道：“我公司前臺(tái)的接待小姐欧美在线精品一区二区三区，沖一百杯咖啡，都是一樣的味道AAA黄片免费，這就是我們的管理水平好紧好深好大乳无码中文字幕。“
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在短短的半年時(shí)間里欧美性爱在线播放久草，我遇到之前在學(xué)校未經(jīng)歷過的壓力和困難国产片黄片A片，但這些具體難題正是實(shí)習(xí)的珍貴所在，是在校園里沒有機(jī)會(huì)接觸的国内下药视频在线观看，而又是以后的工作中必須面對(duì)的538在线视频免费观看国产。我感謝這次實(shí)習(xí)，使自己接受了更多的磨礪和鍛煉美女露出乳头和私处和男人日逼。
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酒店管理實(shí)習(xí)報(bào)告 篇3
在xx國際大酒店的畢業(yè)實(shí)習(xí)生活，自己學(xué)到了很多東西操来操去网站，也品嘗到了許多的辛酸與快樂9999国产精品欧美久久久。但我始終牢記欧美孕妇与黑人孕交4p，實(shí)習(xí)不是正式工作，而是一個(gè)學(xué)習(xí)過程黄色网站入口直接看，是“從做中學(xué)”免费黄色网站有。不管是喜是憂，也不管是經(jīng)驗(yàn)還是教訓(xùn)a网址在线观看，任何一點(diǎn)認(rèn)識(shí)日本在线中文字幕播放、一個(gè)心得、一種感受都是收獲在线观看黄网址。經(jīng)過一年的實(shí)際運(yùn)用欧美人与动性行为高清视频，使自己對(duì)酒店的經(jīng)營運(yùn)作有了一定的了解，通過實(shí)踐色色播放，受益匪淺久久99国产精品无码。我在實(shí)踐中學(xué)會(huì)了很多技巧，包括溝通技巧一线日韩精品视频在线、交際技巧亚洲欧洲日韩在线免费视频、銷售技巧;體驗(yàn)到了酒店管理的藝術(shù)性和人力資源合理利用的重要性，得到了很多寶貴的經(jīng)驗(yàn)財(cái)富;了解到自身的不足免费看污的欧美操，總結(jié)了經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)国产一级乱伦黄片。在以后學(xué)習(xí)生活中我將明確自己努力的方向，不斷地進(jìn)行自我增值亚洲玖玖色视频，為以后策劃自己的職業(yè)生涯墊定基礎(chǔ)日韩在去bbb。
一。前言
∨访廊蘸�123级黄色片。ㄒ唬⿲�(shí)習(xí)單位介紹
1韩国一级片无码、實(shí)習(xí)單位：牡丹國際大酒店
牡丹國際大酒店 ——
廈門牡丹國際大酒店位于廈門蓮前大道，與富山蓮坂商區(qū) 亚洲第一日韩在线、國際會(huì)展中心相聯(lián) 国产色无码视频在线观看免费无码，相依廈門島內(nèi)最高峰旅游景點(diǎn)云頂巖，總面積近五萬平方米国产主播一区二区三区四区，其中近3000平方米的國際會(huì)議廳群18岁以下禁止下网站黄，配備國際最先進(jìn)的視聽、同聲傳譯系統(tǒng);聘請(qǐng)國際知名酒店設(shè)計(jì)公司設(shè)計(jì)欧美ⅹⅹ性欧美，并參考國內(nèi)超碰操人妻网、外最新落成的五星級(jí)酒店設(shè)計(jì)風(fēng)格，嚴(yán)格按照國際五星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)興建;酒店配套設(shè)施完善a级黄色大片在线观看视频，服務(wù)項(xiàng)目齊全久久国产黄色一级片，整體建筑線條流暢、布局合理超碰在线wwww、風(fēng)格華麗時(shí)尚日本香蕉视频在线观看，豪華氣派黄色工厂精品视频，是一座具有很強(qiáng)時(shí)代感的國際五星級(jí)商務(wù)旅游酒店日本欧美熟妇色一本在线视频。
牡丹企業(yè)創(chuàng)立于1997年av网址国产，十年的發(fā)展歷程，鑄就了牡丹品牌日韩va精品，牡丹人以“創(chuàng)新務(wù)實(shí)日韩三级片欧美A片，開拓進(jìn)取”的企業(yè)精神，以“先做強(qiáng)男人的午夜天堂国产一区，再做大”的發(fā)展理念亚洲图片小说电影，經(jīng)歷十年的風(fēng)雨兼程，締造了福建餐飲一個(gè)又一個(gè)奇跡国产j精品系列，目前在福州色综合色狠狠天天综合桃花影视、廈門擁有五家大型連鎖餐飲企業(yè)、一家準(zhǔn)四星級(jí)賓館91av视频免费在线观看，總營業(yè)面積五萬多平方米久久99精品店，日客流量穩(wěn)居同行前列，擁有員工近三千人日本乱人一级在线，是福廈市民心目中最理想的用餐場(chǎng)所91自拍视频国产欧美。企業(yè)于03年進(jìn)軍酒店業(yè)，成功地從純餐飲業(yè)轉(zhuǎn)向多元化超碰.com、集團(tuán)化經(jīng)營;十年的努力日本按摩高潮A级中文片,，牡丹榮獲“國際餐飲名店”、“全國百強(qiáng)餐飲企業(yè)”1024手机日韩看片你懂的、“全國優(yōu)秀企業(yè)”三级毛视频、“中國十佳酒家”、“市文明單位”等幾十項(xiàng)國際好爽又高潮了毛片A片、國內(nèi)殊榮欧美熟妇XXXX性潮喷。今天，牡丹國際大酒店7色在色在线视频，一顆璀璨的國際酒店新星正在升起国产色色激情！
2、實(shí)習(xí)部門：餐飲部
餐飲部包括：中餐部和西餐部欧美成免费黄色视频。西餐部91视频一级片，包括奧蘭朵咖啡廳，特色餐廳中文字幕小说专区亚洲图片，大堂吧啪啪啪福利视频，池畔吧，行政酒廊等2021色色色。內(nèi)設(shè)有經(jīng)理中文字幕在线播放欧美日韩、主任十八操逼视频、廳面領(lǐng)班、迎賓員在线观看精品17页免费网站、廳面服務(wù)員亚洲一级黄片欧美一级黄片、吧員、收銀員欧美一级婬片人妻欧美大片人、布菲員碰超免费人妻中文字幕、客房送餐員等。
∥刍仆救蘸玜ⅴ。ǘ⿲�(shí)習(xí)職位介紹
奧蘭朵咖啡廳服務(wù)員
1天天日天天射天天舔、熟悉并掌握本餐廳的工作情況;
2、做好上班前后的廳面準(zhǔn)備工作黄网站无码的视频，積極檢查備用餐具是否齊全久久久精品首页，餐臺(tái)上器皿及需用品是否整潔和齊備;
3、工作時(shí)要做到口勤网络视频偷拍网、眼勤十八岁以下禁止看的黄、手勤和腳勤，并及時(shí)了解客人心態(tài)三级特大黄片视频影院大国产农村、需求0792dmz.com，為顧客提供服務(wù);
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二 實(shí)習(xí)內(nèi)容
1。西餐廳零點(diǎn)服務(wù)
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（2）引領(lǐng)并為客人拉椅子日韩高清美女自拍视频网站在线观看，打開餐巾人人做人人爽人人澡狠狠添。
（3）為客人打開菜單99玖玖国产精品视频，并介紹單日特色菜品和單日例湯有黄有色的视频免费在线看。
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（10）詢問客人對(duì)主菜質(zhì)量是否滿意日本群交视频。
±砺譇A牌。�11）當(dāng)客人吃完后，清除桌上所有的盤子，連帶剩余食物及用過的餐具校园激情无图片区视频区欧美日韩，用一件干凈的餐巾把桌上的碎屑掃到一只碟上操操网，并收去餐桌上的調(diào)味品，建議客人飲用餐后酒或其他種類的酒水日日操久免费视频。
∫患睹夥咽悠倒劭次蘼搿（12）建議甜品并記下訂單。
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三．實(shí)習(xí)主要收獲和體會(huì)
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1、服務(wù)意識(shí)的提高
對(duì)于酒店等服務(wù)行業(yè)來講日本黄页网战，服務(wù)質(zhì)量無疑是企業(yè)的核心競(jìng)爭力之一AV-级福利黑白配久久，是企業(yè)的生命線。高水平的服務(wù)質(zhì)量不僅能夠?yàn)轭櫩土粝律羁痰挠∠罂雌谙撸瑸槠湓俅喂馀R打下基礎(chǔ)黄片mmm播放。而且能夠使顧客倍感尊榮欧美日韩精品久久久久久，為企業(yè)樹立良好的品牌和形象。 通過酒店組織的培訓(xùn)和平時(shí)部門的強(qiáng)化練習(xí)人人摸人人干，鍛煉了自我的服務(wù)意識(shí)97人人操网站，養(yǎng)成了面對(duì)客人面帶微笑的好習(xí)慣；學(xué)會(huì)了用標(biāo)準(zhǔn)的禮儀禮貌待客99r视频国产在线观看免费；明白了學(xué)好外語的.重要性人人操V潮。
2、服務(wù)水平的提高
經(jīng)過了一年的酒店實(shí)習(xí)69操碰人操女人色，使我們對(duì)酒店的基本業(yè)務(wù)和操作有了一定的了解av毛片对白，禮貌是一個(gè)人綜合素質(zhì)的集中反映，酒店更加如此免费的三级网址，要敢于開口向客問好日韩在线一区二区三区免费视频，在向客問好的過程中還要做到：口到，眼到网站色色色色色，神到久久综合国产精，一項(xiàng)都不能少。對(duì)于客人的要求樱桃视频下载ios，要盡全力去滿足免费视频黄片，盡管有些不是我們職責(zé)范圍的事情，也要盡力幫其轉(zhuǎn)達(dá)国在线se视频；盡管有些要求不合理的不能辦到aa美国一级性爱片，都要用委婉的語氣拒絕，幫他尋求其他解決方法毛片直播在线。
3、英語水平的提高
在五星級(jí)的涉外飯店中日韩精品中文国产字幕，英語的實(shí)際應(yīng)用能力包括聽久久久久99、說、寫的能力是特別重要的aaaaaa级黄片。在接觸來自世界各國的客人的過程中天堂大秀一级黄片，英語作為國際通用語言發(fā)揮了它的重要性，沒有它h色网站在，我和客人就沒法溝通一级av无码，更提不上為他（她）服務(wù)。石材展期間激情一级片，客人們從世界各地趕過來国产尤物视频一区，對(duì)廈門對(duì)牡丹國際大酒店都不熟悉，就要我們用英語為他們介紹亚洲国产精品无码第一二区，接受他們對(duì)會(huì)館黄色毛片日韩无码、天氣国产精美自拍视频91、地理、購物等信息的咨詢A片免费播放全部在线看，及時(shí)向客人推銷和宣傳酒店的形象日韩欧美中文字幕免费第一页。
（二）實(shí)習(xí)體會(huì)
1亚洲鸥美国产毛片、實(shí)習(xí)不是體驗(yàn)生活
實(shí)習(xí)占用了我們大學(xué)里的最后一個(gè)學(xué)期的時(shí)間十八岁以下禁看的黄片视频，但是這和以往打的暑期工不同，在工作過程中无码黄片二三区，我們不是單純地出賣自己的勞動(dòng)力去換取報(bào)酬欧美国产一级黄色。，而是當(dāng)自己是酒店的一員，和各部門同事密切合作維護(hù)酒店形象和創(chuàng)造最大的利益人人摸干操日妇女。
實(shí)習(xí)過程中97色色黄色视频，我們不會(huì)因?yàn)檫�是在讀生而受到特別的禮遇，和其他心員工一樣黄色网站操美女，從酒店基本知識(shí)和本職工作開始了解Jinv在线视频，偶爾做錯(cuò)事，也不會(huì)有人偏袒我要看99国产黄片。
2国产a片小黄片、實(shí)習(xí)是一個(gè)接觸社會(huì)的過程
通過這次實(shí)習(xí)，我比較全面地了解了酒店的組織架構(gòu)和經(jīng)營業(yè)務(wù)色色色色色色色色网站，接觸了形形色色的客人污视频免费看网站无码高清在线，同時(shí)還結(jié)識(shí)了很多很好的同事和朋友，他們讓我更深刻地了解了社會(huì)777国产偷窥盗摄精品品在线，他們拓寬了我的視野欧美黑人巨大XXXX黑人猛交，也教會(huì)了我如何去適應(yīng)社會(huì)融入社會(huì)。
3高能av免费不卡在线、實(shí)習(xí)期與牡丹國際大酒店的關(guān)系
作為酒店的一員日本高清在线人妻一区二区，穿上了制服，就要處處維護(hù)牡丹國際大酒店的權(quán)益啊啊啊插下面，要把自己和酒店緊密聯(lián)系起來日韩内陆美洲无码AV，要熟悉酒店的信息，要時(shí)刻注意到自己的一言一行都代表酒店的利益精品人妖一区二区三区四区，時(shí)刻為酒店做宣傳人人干在线国产视频，提高酒店和自己的形象。
4中文字幕色哟哟、實(shí)習(xí)與就業(yè)
實(shí)習(xí)過程中干日视频，讓我提前接觸了社會(huì)，認(rèn)識(shí)到了當(dāng)今的就業(yè)形勢(shì)欧美xxxxA片，并為自己不久后的就業(yè)計(jì)劃做了一次提
前策劃美女黄应用。通過這次實(shí)習(xí)H纯肉无遮挡3d动漫在线，我發(fā)現(xiàn)了自己與酒店的契合點(diǎn)，為我的就業(yè)方向做了一個(gè)指引国产首页在线。另外一级一片免费观看视频完整版，牡丹國際大酒店的人才培養(yǎng)制度為我們提供了大量的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，為我們提供了就業(yè)機(jī)會(huì)又黄又粗又猛又爽免费视频。實(shí)習(xí)實(shí)際上就是一次就業(yè)的演練色系视频网站大全免费。
四 實(shí)習(xí)想法和建議
（一）實(shí)習(xí)想法
初步接觸了酒店業(yè)和牡丹國際大酒店久久91精品综合国产91久久，發(fā)現(xiàn)人員流動(dòng)量大是整個(gè)行業(yè)的問題久久免视频。酒店業(yè)的從業(yè)者素質(zhì)參差不齊，從中學(xué)文化到研究生甚至更高文化的都有亚洲国产精品丝袜国产自在线；同時(shí)黄色网站免费打开，員工的年齡跨度很大，小的剛滿18歲操到高潮的视频，但是有的部門普通員工已經(jīng)年過半百了日本免费一级。年齡和文化程度的差異，決定了酒店在效率上的差異偷拍人妻，如：客房服務(wù)員的英語水平普遍不高久艹在线,一夲道，在客人需要某些客房服務(wù)時(shí)，他們往往聽不懂其要求而要前臺(tái)或者服務(wù)中心同事的幫助无码强奷乱码中文字幕，將電話轉(zhuǎn)來轉(zhuǎn)去耽誤了時(shí)間18禁免费黄网站，還會(huì)造成客人的不滿。
酒店業(yè)是一個(gè)很需要團(tuán)隊(duì)精神的行業(yè)人操人人插人，任何一位客人需要的服務(wù)都不可能由一個(gè)人幫他完成国产日韩欧美高清在线播放视频。從客人訂房的那一刻開始，我們就開始為他服務(wù)欧美日韩第一页，從預(yù)定到接待到入住到餐飲康樂到退房離開哪一項(xiàng)都離不開各部門的溝通和合作黑人α片。
牡丹國際大酒店是一個(gè)新生的準(zhǔn)五星級(jí)酒店，是一個(gè)以餐飲起家到向酒店業(yè)發(fā)展的牡丹集團(tuán)新建的草久草久，于20xx年12月28日正式對(duì)外試營業(yè)，當(dāng)時(shí)正值經(jīng)融海嘯三轮美女毛片美女毛片美女。引用牡丹集團(tuán)老總的一句話“經(jīng)歷過苦日子的孩子iGao视频入口，才經(jīng)得起風(fēng)浪∪毡境鲈谙呙夥压劭匆患叮”初次步入酒店業(yè)女人16一毛片，可以說是與一個(gè)新生的準(zhǔn)五星級(jí)酒店一同成長，從酒店的籌備日本性爱三级片免费在线播放、開荒到正式對(duì)外營業(yè)国产平胸美女在线观看，一路走來日韩激情另类，看到并體會(huì)到酒店在管理上或多或少存在一些弊病。酒店內(nèi)部職權(quán)不清40分钟视频在线观看免费黄，管理混亂中国国产精品毛片视频，容易引起部門糾紛【镁肁毛片超清无码一区二区三区！袄缈头克筒筒颗c客房部www.五月天com，都可以送水果給客人，客人入住沒收到水果打電話來詢問或投訴時(shí)国产精品湿润，經(jīng)常因?yàn)樽肪控?zé)任而引起爭吵a片欧美与国产一区二区，破壞部門間的關(guān)系又影響了效率∪蘸旅蘼朊夥芽矗”
溝通不靈欧美性爱图片小说，團(tuán)隊(duì)凝聚力不夠。酒店一些部門不是24小時(shí)工作的色综合网站久久久久久，諸如訂房部愉拍自拍视频在线播放网站下载、銷售部……各部門之間恰好又沒有一定的默契和相適應(yīng)的應(yīng)變機(jī)制，以至造成了客人資料沒有及時(shí)更新国产v欧美v日韩v亚洲老妇，耽誤了接車接機(jī)服務(wù)国内精品久久久久久久久久、行李運(yùn)輸?shù)鹊仁录陌l(fā)生。
酒店資料不統(tǒng)一99久久久国产，沒有完善的培訓(xùn)制度亚欧黄片。由于人手緊缺，各個(gè)部門的員工都可以調(diào)到餐飲部去幫忙a片免费资源，由于不熟悉造成服務(wù)質(zhì)量跟不上一级一级黄色A片，客人投訴等。酒店的資料都是各部門自行整理出來的一级婬片A片AAA毛片A，難免在一些內(nèi)容上有些出入黄色视频`手机在线免费看，比如酒店到機(jī)場(chǎng)的空港快線的運(yùn)行時(shí)間，禮賓部和管家部的資料顯示的時(shí)間就有不同亚洲一区二区三区在线观看网站，在實(shí)際運(yùn)用中在线视频欧美激情第7页，又臨時(shí)通知最近改了時(shí)間，有了新的時(shí)間表欧美色图亚洲图区。有些員工在入職一個(gè)多月之后才進(jìn)行人力資源部的入職培訓(xùn)中文字幕,大黄片，當(dāng)時(shí)酒店仍然沒有提供統(tǒng)一的培訓(xùn)資料，培訓(xùn)沒有針對(duì)性www.MADOUav.com，在禮儀禮貌方面花費(fèi)了相當(dāng)多的時(shí)間www.hzweisun.com/，但當(dāng)時(shí)我們已經(jīng)在部門內(nèi)部組織的會(huì)議里面重復(fù)多次了。此外，人力資源部組織培訓(xùn)的時(shí)間正當(dāng)各部門任務(wù)繁重的時(shí)期一級毛片黃色網站美女性爱，培訓(xùn)4天時(shí)間里国产三级伦视频，天天有新同事請(qǐng)假工作而不能參加培訓(xùn)，培訓(xùn)效果大打折扣欧美一级AA在线观看。
當(dāng)然加勒比无码HEZYO，自己在這次酒店實(shí)習(xí)中也有不足，在工作過程中對(duì)其它部門不夠熟悉JIZZJIZZ在线中国，不能快速為客人提供準(zhǔn)確的信息人妻思思热精品在线。粗心大意的毛病在我身上還是時(shí)有發(fā)生，在酒店工作最重要的就是細(xì)心耐心欧美一级视频97，所以這是很致命的缺點(diǎn)插的好舒服哦好深哦好。自己的英語水平仍需要提高，方便和客人溝通交流欧美A片偷拍视频，另一方面人人摸人人操人人爱人人看，適當(dāng)了解其他外語和外國文化也是非常必要的。
【镁霉（二）個(gè)人建議
牡丹國際大酒店已經(jīng)有了很完善的儲(chǔ)備干部制度粉色国产毛片，只有繼續(xù)該制度，提高酒店的入職門檻久久无吗好看的视频久久精品无吗视频，才可能發(fā)掘有能力有素質(zhì)的員工三级国产欧美性爱片。這就可以使本身質(zhì)量不齊的人力資源狀況得到改善，整體素質(zhì)提高了大屌操屄视频，員工積極性提高了亚洲欧美另类片专区，工作效率才可能提高，酒店收益才可能最大化黄网站色视频免费观看下载。
酒店的人力資源部可以統(tǒng)一收集各部門的營業(yè)資料制作完整的培訓(xùn)資料和酒店信息自拍偷拍第，在員工培訓(xùn)時(shí)派發(fā)并及時(shí)更新。酒店各部門多交流人人爱人人摸人人干，在酒店信息和資料上盡量統(tǒng)一并及時(shí)送達(dá)国产欧美在线一区,二区三区，以免造成信息不通或信息遲到的情況出現(xiàn)，這是提高酒店服務(wù)質(zhì)量男女无遮挡毛片视频免费播放，改善工作效率免费看一级黄色网站、化解部門糾紛和營造酒店形象的必要措施。
在培訓(xùn)方面超碰在线亚洲黄色，針對(duì)員工流動(dòng)性大的問題久草毛片，希望人力資源部可以根據(jù)每月新入職的員工情況和當(dāng)月酒店的營業(yè)狀況安排培訓(xùn)時(shí)間，專人進(jìn)行培訓(xùn)工作并在員工工作后跟蹤新員工的工作生活情況狼友干在线观看，強(qiáng)化新員工的業(yè)務(wù)素質(zhì)。
酒店有很很多英語又粗又长视频、日語国产一级精品A片免费观看、禮儀方面的專家色哟哟中文字幕，希望酒店能定期安排員工參加相關(guān)的應(yīng)用英語、日常日語和國際禮儀強(qiáng)化培訓(xùn)在线麻豆视频，提高員工服務(wù)質(zhì)量95精品激情在线视频，為客人們提供更周到的服務(wù)。
五 實(shí)習(xí)心德
在畢業(yè)實(shí)習(xí)期間国产91大屁股熟女，成功地完成了個(gè)人角色的轉(zhuǎn)換及整個(gè)人際關(guān)系的變化人妻无码久久系列。并且在心理上適應(yīng)了酒店行業(yè)與全新的生活環(huán)境，清楚的認(rèn)識(shí)到久视频网无码性一区，學(xué)歷只是一個(gè)方面www欧美丰满操屄视频com，它與最終的能力有關(guān)聯(lián)，卻不是絕對(duì)的淫荡AV。所以免费在线精品免费，在實(shí)習(xí)期間我虛心地傾聽前輩們的指點(diǎn)和教導(dǎo)，記錄下每一天的工作內(nèi)容與收獲亚洲欧美另类中文字幕，不時(shí)地溫習(xí)国产高清真人一级视频在线播放，熟悉并掌握餐飲部門的相關(guān)情況，一步一個(gè)腳印草草影院www色欧美极品，從小事做起精品国产一区二区不卡毛，關(guān)注每一個(gè)細(xì)節(jié)。雖然對(duì)待酒店行業(yè)黄色三级片地址91视频，還有很多東西要學(xué)習(xí)殴美性爱网址，很多教訓(xùn)要吸收，但我想我已經(jīng)做好了足夠的準(zhǔn)備久久偷拍综合，無論在心態(tài)上還是技能上⊙侵尥计闹尥计谙呖矗現(xiàn)代社會(huì)的競(jìng)爭是殘酷的，但只要努力地付出www.rrr755.com，我的職業(yè)生涯就必定會(huì)開出希望的花扒开美女双腿桶出白浆，結(jié)出成功的果——我相信。
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