物業(yè)公司的實習報告范文集錦7篇
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物業(yè)公司的實習報告 篇1
公司在恩施州（市）房產(chǎn)局的指導(dǎo)下欧美天天摸天天添天天透，在州電力總公司及其直屬單位的高度重視和大力支持下，經(jīng)過不斷的探索和總結(jié)日本最新一区、二区αV免费A片视频，積累了豐富的物業(yè)管理服務(wù)經(jīng)驗一级片网址在线看，培養(yǎng)和鍛煉了一大批物業(yè)管理專業(yè)人才，物業(yè)管理服務(wù)工作取得了可喜的成績欧美精品专区第一页，得到了州電力總公司及其各直屬單位和州（市）房產(chǎn)管理主管部門的充分肯定欧美,一区二区三区，贏得了社會各界的高度評價。所管理的物業(yè)小區(qū)在xx年被評為“湖北省第一批園林式住宅小區(qū)”AV无码播放一级毛片免费，xx年被州人民政府評為州級綠化模范單位国产亚洲午夜福利在线观看h；XX年被湖北省電力公司評為xx年年度保衛(wèi)工作先進集體；在XX年11月參加全國行政企事業(yè)單位后勤管理研討會男人天堂网最新地址，我公司物業(yè)管理模式及經(jīng)驗做了典型交流日韩精品黄色网站，受到了與會專家和學(xué)者的充分肯定；XX年被湖北省消費者委員會評為XX年度“3。15誠信維權(quán)單位”国产人人靠人人靠。
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這一個禮拜來欧美极品视频，我從富源物業(yè)公司管理實際出發(fā)結(jié)合書本知識大體對物業(yè)管理有了一個能讓自己比較滿意的感性認識，從客戶服務(wù)《窗口服務(wù)一级无码日韩A片视频、大廳接待及會務(wù)服務(wù)需要注意的相關(guān)細節(jié)》曰批A片；工程維修《鍋爐房及其設(shè)施設(shè)備、給水房免费无码不卡在线播放、房屋排水系統(tǒng)欧美福利网址、地下水箱欧洲爽爽网站欧美、電梯房、配電房進行參觀》欧美精品亚洲人成在线观看；安全防衛(wèi)《小區(qū)巡邏BBB在线、門崗、車輛管理黄色激情在线视频、閉路電視監(jiān)控在线免费播放黄色视频、消防系統(tǒng)》和物業(yè)環(huán)境管理《小區(qū)保潔、園林綠化》都有了一定了解国产午夜福利无码精品大秀在线。只是時間太短有好多東西都不能深入只能停留在表面日韩区小视频.免费，更重要的是我們已經(jīng)產(chǎn)生了感情不舍離去，我們走的那一天同學(xué)們都感覺好慚愧沒有給富源物業(yè)公司留下點什么人人摸人人爱人人操、做點讓人難忘的事好像都沒有鸥美理论在线，在這里只能說謝謝為我們安排實習的每一位師傅了。
實訓(xùn)后我對物業(yè)管理的認識：物業(yè)管理在我國是一個新興行業(yè)www日本黄色，發(fā)展時間不長日日天干夜夜人人添97，在摸索和實踐過程中仍存在不少問題日韩精品自拍视频1页在线观看网站，尤其是涉及權(quán)益關(guān)系領(lǐng)域AV资源在线免费观看，各方矛盾和糾紛時有發(fā)生。諸如：物業(yè)管理企業(yè)與開發(fā)商的職能不清www.日本www，業(yè)主拒交管理服務(wù)費日韩va亚洲va欧美va久久，物業(yè)管理企業(yè)因小區(qū)內(nèi)業(yè)主財產(chǎn)被盜、人身受到傷害而被起訴打飞机的网站，物業(yè)管理體制模糊欧美在日韩一区线观看、法規(guī)不健全及物業(yè)企業(yè)義務(wù)承擔某些社會功能的現(xiàn)象等日益突出，在一定程度上阻礙了物業(yè)管理行業(yè)的發(fā)展一级做a爰片久久毛片A片视频。規(guī)范物業(yè)管理黄色网站在线入口大全，提高企業(yè)權(quán)益保護意識，促使物業(yè)管理企業(yè)從法制化一级特黄AAA大片兔费app、規(guī)范化的角度不斷完善自身的服務(wù)水平一级特黄性色生活片一区二区，堵塞各種管理漏洞，防止質(zhì)量事故的發(fā)生免费的毛片网站，避免企業(yè)不應(yīng)有的損失狼友最新地址入口。同時，政府相關(guān)部門要加快物業(yè)管理法制建設(shè)亚洲色大网站www永久网站，使物業(yè)管理朝著健康的方向發(fā)展视频一区欧美，這已成為物業(yè)管理企業(yè)發(fā)展的當務(wù)之急。
如何規(guī)范物業(yè)管理人人干人人操人人舔，提高物業(yè)管理企業(yè)權(quán)益保護意識欧美色图图区，必須強化如下方面工作：
1、要樹立風險意識和規(guī)范發(fā)展意識。
物業(yè)管理公司是自負盈虧的企業(yè)激情毛片无码专区，企業(yè)必然面對經(jīng)營風險色天天天综合网色天天男同，合理、有效地規(guī)避風險一级黄色毛欧美性交，才能獲取最大的利潤偷窥偷拍欧美。作為企業(yè)有幾個重要環(huán)節(jié)必須把握：
（一）日韩在线观看片免费人成视频、簽好物業(yè)管理委托合同经典3p。在合同中，企業(yè)務(wù)必把握細節(jié)26uuu人妻无码，明確哪些該做(无码视频)在线作爱，哪些不該做；哪些是常規(guī)服務(wù)Jizz18处，哪些是收費項目色色色色色色色色色色色色网；權(quán)利與義務(wù)是否對等，例如：物業(yè)管理的保安工作亚州黄色网址，應(yīng)在合同中明確描述亚洲一级爱做视频，物業(yè)管理中的安全服務(wù)工作只是協(xié)助和配合本地公安機關(guān)維護指定社區(qū)內(nèi)的公共秩序，以注意和防范為己任国产丝袜调教a片免费视频，而非同國家公安機關(guān)欧美图片性爱视频，它沒有義務(wù)、更沒有執(zhí)法權(quán)利欧美日韩乱码视频夫妇野外，所以它不能承擔人身安全亚洲激情毛片网站、財產(chǎn)保護責任。同時在簽訂物業(yè)管理服務(wù)合同時應(yīng)在政府相關(guān)示范合同范本的基礎(chǔ)上欧美老妇牲交vido，結(jié)合物業(yè)接管項目的特點最广黄色网站免费进入，重點體現(xiàn)服務(wù)質(zhì)量標準、考評的方法毛片网站能看的、時間的跨度足交系列，糾紛產(chǎn)生時處理的程序等明確的約定。
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二、強化管理團隊的法律法規(guī)意識日韩手机自拍无码专区，行業(yè)規(guī)范教育的培訓(xùn)工作中文字幕一级毛片在线，通過法律來維護企業(yè)、員工權(quán)益Jizz国产精品网站。
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三欧美一级婬片A片九九精品、完善物業(yè)管理法規(guī)體系国产精品又黄又大又硬，加大執(zhí)法力度。
全國性的物業(yè)管理條例已經(jīng)出臺人人干人人看人人插，有了全國性物業(yè)管理條例大黑吊插逼，就便于統(tǒng)一管理標準和管理規(guī)范，加強相關(guān)政策法規(guī)的協(xié)調(diào)小蝌蚪视频破解软件下载安装，避免法規(guī)的相互沖突欧美一级性爰，用法律規(guī)范市場環(huán)境性爱视频毛片，規(guī)范物業(yè)管理操作。建立健全物業(yè)管理法規(guī)體系狼友视频首，需著重注意如下幾點：
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（三）作爱三级A片、對于業(yè)主及業(yè)主委員會的職權(quán)一级毛片特级黄片，應(yīng)進一步規(guī)范和細化相關(guān)條款岛国电影人人操，如明確業(yè)主違反業(yè)主公約及有關(guān)法律亚洲欧美va在线播放69、法規(guī)，但又不構(gòu)成刑事案件時玖玖视频专区，應(yīng)由哪些部門來處理欧美日韩国产在线观看，或可賦予物業(yè)管理企業(yè)哪些執(zhí)行權(quán)力。物業(yè)管理過程中形成有關(guān)決議和方案色色色色色视频91，經(jīng)業(yè)主大會50％以上成員通過后国产日韩成人香蕉软件下载，對于其他拒不服從的業(yè)主，物業(yè)管理企業(yè)可以采取哪些措施aa黄色大片，同時也要防止有些業(yè)主由于法律意識淡薄美女被透的网站、對物業(yè)管理知識欠缺導(dǎo)致維權(quán)行為過當嘿咻视频免费，從而影響了社會治安和政治穩(wěn)定等等。
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五、加強物業(yè)管理企業(yè)的內(nèi)部建設(shè)美女的隐私秘视频免费官网。
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六、加強物業(yè)管理重要性的宣傳力度aⅴ天堂欧美日韩国产，提高全社會對物業(yè)管理的認識日本巨乳在线。
物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)加強與業(yè)主之間的溝通及自我宣傳，使公眾對這新興行業(yè)有正確的認識久久久久精品国产三级AL换脸，令每一位消費者及社會各方面人士都積極地參與自拍偷拍一区二区，以消費者的眼光審視物業(yè)管理企業(yè)的經(jīng)營行為、服務(wù)行為是否規(guī)范午夜福利导航。尤其應(yīng)注重與新聞媒體溝通天堂网wwwww，利用報刊永久看免费a级毛片、電臺国产极品一线天视频在线播放、電視等各種途徑對物業(yè)管理政策色污污网站、作用和服務(wù)內(nèi)容進行大規(guī)模的宣傳男女在床做黄app免费下载。同時，使新聞媒體了解行業(yè)的政策法規(guī)和特點欧美巨吊，體會到物業(yè)管理行業(yè)的酸久久久久久久久国产一区、甜国产精品热门Jizz最近更新、苦国产一级精品在线播放、辣看农村黄色视频，取得他們的理解、同情和支持天堂在线黄色视频，從而通過媒體的正面引導(dǎo)欧美岛国在线，推動物業(yè)管理行業(yè)健康地發(fā)展和壯大。
七日本黄在免一区在线、預(yù)防物業(yè)管理糾紛人人人人操在线国产、簽好《物業(yè)管理公約》。
物業(yè)管理糾紛一直是媒體關(guān)注的熱點一级AAAAAA毛片免费一级爱做片，業(yè)主與物業(yè)管理企業(yè)發(fā)生糾紛的報道經(jīng)常見諸報端国家a级黄片。如此多的物業(yè)管理糾紛確實反映出目前物業(yè)管理現(xiàn)狀比較混亂，存在著許多亟待解決的問題免费无码又爽又刺激高潮男男。對某些處于糾紛漩渦的業(yè)主來說欧美粗暴性交，本該方便生活的物業(yè)管理變成了困擾生活的煩心事，甚至擔憂事www18禁。對那些準備買房的購房人來說，物業(yè)管理更是一片足以令人望而卻步的是非之地亚洲欧美理论一二区中文字幕。為什么會產(chǎn)生這么多的物業(yè)管理糾紛亚洲h成视频？物業(yè)管理糾紛能不能防患于未然小草A片？在國家法律、法規(guī)不夠健全的情況下岛国毛片久久69，物業(yè)管理各方應(yīng)通過業(yè)主大會XⅩXWWW。在協(xié)商互利的基礎(chǔ)上，完善《物業(yè)管理公約》的內(nèi)容與條款最新黄色网站一级，積極預(yù)防和減少物業(yè)管理糾紛亚洲自拍第一区，采取合法手段有效解決物業(yè)管理糾紛。物業(yè)管理各方如果想更好地保護自己的權(quán)益日韩欧美亚中州在线观看，只能通過完善合同條款等經(jīng)濟手段來達到目的日本三级在线专区高清。例如，有的產(chǎn)權(quán)人或使用人未意識到業(yè)主大會的重要性国产美女AAA在线，從不參加業(yè)主大會的活動九九视频精品38在线播放，卻要求物業(yè)管理企業(yè)少收費或不收費；有的產(chǎn)權(quán)人或使用人不重視《物業(yè)管理公約》等法律文件Aa黄色网址，卻抱怨業(yè)主委員會不維權(quán)或維權(quán)不利激情图片欧美乱伦；有的產(chǎn)權(quán)人或使用人沒有科學(xué)消費意識，不理解物業(yè)管理的職責范圍图片区小说区另类激情校园、物業(yè)管理對物業(yè)保值最新性爱、升值的重要性，覺得花錢請物業(yè)冤得慌欧美16一17sex性HD；還有的認為只要花了錢在线观看黄视频国产亚洲，和房子有關(guān)的事，都可以找物業(yè)精品国产福利在线色图。如：“在我近期工作中就出現(xiàn)一件這樣的事激情美女成人网站大全免费视频，我目前工作的小區(qū)位于深圳市羅湖區(qū)蓮塘，在小區(qū)的右側(cè)有一個工業(yè)區(qū)久久免费看少妇高潮A片农村，工業(yè)區(qū)內(nèi)個別工廠從車間煙通內(nèi)時常有黑煙排出天堂AV天堂，小區(qū)業(yè)主發(fā)現(xiàn)后立刻向管理處投訴，要求及時處理否側(cè)就不交管理費”国产手机视频在线观看你懂的。從這件事我們可以發(fā)現(xiàn)视频在线观看好爽好紧好舒服，正如以上所說的‘業(yè)主認為只要交了物業(yè)管理費，物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)該什么事都得處理亚洲国产人成自久久国产，否側(cè)就是管理質(zhì)量差色黄片子女人男人丝袜黑打炮视频，服務(wù)不到位。但小區(qū)業(yè)主沒有明白物業(yè)管理企業(yè)不是政府單位中文字幕强，只是在市場條件下依據(jù)合同與業(yè)主形成的一種服務(wù)與被服務(wù)的經(jīng)濟關(guān)系在线亚洲黄色中文字幕视频。合同中約定的服務(wù)要素才是物業(yè)管理企業(yè)必需的工作。因此只有簽好物業(yè)管理合同才能有效地保護物業(yè)管理企業(yè)的權(quán)益。
總之物業(yè)管理企業(yè)自身在遵守法律法規(guī)的前題下97人人操日日干，搞好企業(yè)內(nèi)部建設(shè)免费射黄视频，提服務(wù)水平，尊重顧客權(quán)益性爱777，使物業(yè)管理行業(yè)走上科學(xué)化人人摸人人干人人操、法制化、規(guī)范化一级一级A片美女免费视频、市場化的軌道国产午夜三级黃色。必須深刻明確，顧客就是市場好大好硬好爽高潮视频、顧客認同你一级WWW、市場就認同你、市場認同你社會就認同你影音先锋色文顶级一小说网站首页。在平等的基礎(chǔ)上使顧客和自已的權(quán)益達到平衡欧美一级a大片免费看u，讓客戶在享受科學(xué)、規(guī)范女人被爽到高潮视频动态图、合理男人色色网站、人性化物業(yè)服務(wù)與管理的同時，從而接納并支持物業(yè)管理行業(yè)操熟女屄视频，只有這樣企業(yè)的權(quán)益才能得到確實的保障国产一级无码黄片。
物業(yè)公司的實習報告 篇2
一、迄今為止色噜噜狠狠综曰曰曰，中國的物業(yè)管理行業(yè)已經(jīng)走過了二十幾年的時間日韩大学生无码视频，已經(jīng)具備了一定的規(guī)模和形態(tài)。
隨著經(jīng)濟體制的改革發(fā)展伊人一区、城市的現(xiàn)代化亚洲中文久久精品无码一区二E、人們對居住空間的可持續(xù)發(fā)展的要求，伴隨房地產(chǎn)商品經(jīng)濟發(fā)展的必然產(chǎn)物——物業(yè)管理要得到迫切的改變国产肏屄片，已成為一種必然的趨勢国产高中生视频。尤其在市場經(jīng)濟的條件下，大多數(shù)人將成為物業(yè)的產(chǎn)權(quán)人和使用權(quán)人麻豆免费在线观看视频，因此日韩乱伦一区二区三区，如何在激烈的市場競爭中立于不敗之地，創(chuàng)造合理的規(guī)模效益国产模特性爱无码视频，已經(jīng)成為現(xiàn)今物業(yè)管理的關(guān)鍵問題一本A片。在社會分工和市場細分不斷加強的總體背景下，只有針對不同的物業(yè)類型免费视频h片免费、不同的消費人群曰韩美女乱婬免费视频网站、以不同于他人的管理模式亚洲欧美激情小说另类，才能樹立企業(yè)自己的一面旗幟，建立自己的經(jīng)營理念九操在线亚洲，那就是要走企業(yè)的品牌化道路中文字幕黄色福利视频。品牌是什么91精品啪？
依據(jù)美國市場營銷協(xié)會的定義：品牌是一種名稱自慰一区二区、標記、符號一级做a爰片久久毛片A片高潮，簡單的說就是一種商品的牌子欧美熟妇性爱A片在线A片视频，以自己特殊的商品形態(tài)區(qū)別與競爭對手的標記。但是在市場經(jīng)濟發(fā)展的今天亚洲色AⅤ性色在线观看，品牌已不再是一種簡單的區(qū)別標志91三级片视频第一页，而是企業(yè)客戶和價值（文化價值、經(jīng)濟價值）的來源很污的毛片视频网址一区。物業(yè)管理是一種服務(wù)欧美一级片一区免费，它以物業(yè)為管理對象，以廣大業(yè)主為服務(wù)對象而定位于社會人群日韩毛片基地在线高清观看。由此爽在线网站色网站啊啊啊，創(chuàng)建這種服務(wù)的品牌也不外乎三個方面：知名度、美譽度myfamily欧美性爱视频、忠誠度中国黄色片网站。深圳萬科發(fā)展到今天之所以能成為行業(yè)中的佼佼者，其中一個重要的因素是依靠了其服務(wù)的品牌效應(yīng)日韩有码中文字幕强奸乱伦播放器。在多次的招免费的A片视频在线观看漫画、投標中，其能做到“未見其人日韩精品每天在线更新，先聞其聲”靠的是它的知名度欧美一级欧美一级在线播电影，在以后的日常管理中能得到廣大的業(yè)主的支持與信賴則主要依賴了它的美譽度，于是不斷提升的忠誠度為它贏得了越來越多的客戶亚州一页，終就鑄造了中國物業(yè)的“巨無霸”国厂狠天一级毛片。 但是創(chuàng)建一個品牌并不是朝成夕就，而是需要一個長期的過程∪蘸凡豢ㄒ磺形模現(xiàn)實中一些令人無庸質(zhì)疑的事實放在我們的面前无码免费黄色网，物業(yè)市場不規(guī)范、經(jīng)營機制不健全114黄色网站、細的法律法規(guī)不具備igao激情、廣大業(yè)主的物管意識低等因素已經(jīng)成為企業(yè)走向品牌化的約束“瓶頸”，尤其是北方的地區(qū)欧美一区二欧精品视频，在總體水平低的情況下日本黄色视频在线观看免费，對于一些中小城市做成物業(yè)品牌更是難上加難中年夫妇露脸视频。 日照雖然是位于沿海的港口城市，但就經(jīng)濟發(fā)展日本免费看A片一进一出、人口規(guī)模來說還是一個中小城市国产迷系列视频在线观看应用。于是在這樣的情況下要做成一個物業(yè)的品牌，除了要克服大的環(huán)境困難外东北肥女人毛多水多性视频，還要最大程度上優(yōu)化企業(yè)的內(nèi)部結(jié)構(gòu)和人員配置jjzzjjzz。對此，筆者在公司的四個物業(yè)項目實習的進一個月的時間里感受頗深欧美大黑粗极品黑白配。 以下筆者就在工作中親身感受的問題予以陳述：
�92精品视频。�1）、物業(yè)人員的形象不規(guī)范黄色无码在线视频。包括服務(wù)人員的儀表国产三级片尤物视频、語言、行為形象观看国产免费黄片视频。服務(wù)人員是第一時間與業(yè)主打交道的好大好爽好湿美女在线视频，因此，他們的給廣大客戶留下的形象則代表了公司的精神面貌欧美一区在线视频导航。
无码动费视频在线观看。�2）、規(guī)章制度不健全影音无码资源。主要包括對內(nèi)（員工規(guī)范亚洲黄网页、崗位職責、獎罰機制）和對外（管理制度欧美性日本黑人HD、業(yè)主公約黄频网站久久、處理程序等）。
』粕獳A视频。�3）iGAo视频网站在线观看、物業(yè)管理工作宣傳不到位。比如說維修基金的收取国产第一页屁屁影院，在沒有全部收繳齊之前欧美视频经典亚洲，不要存在時間上的停滯，要無時不刻的向業(yè)主宣傳到位亚洲性免费，其中包括采用傳單久久精品亚洲、報紙、宣傳欄的形式黄网站18。
�98人妻色色。�4）、服務(wù)人員的人性化意識不強日韩综合一区视频在线91。對待業(yè)主不夠周到熱情男人天堂一道本在线视频，有的甚至發(fā)生了口角日本大片黄色。在實踐的接觸中，服務(wù)人員對答允業(yè)主的事情不能及時的處理18岁免费在线观看黄，比如說報修视频一区二区三区人妻系列，一拖再拖使公司的誠信產(chǎn)生了嚴重的危機。
�18禁止黄片免费观看。�5）黄色免费大全久久、物業(yè)經(jīng)營收入單一，難以擺脫虧損的局面97人人爽日日动。舉例說同發(fā)物業(yè)它的建成已有十幾年的時間欧美色欲综合一区二区，大多數(shù)的公共設(shè)施已經(jīng)老化午夜欧美黄大片，光靠1.1角的服務(wù)費虧損是在所難免贵在真实国产熟女露脸。
二、通過在實習中理論的研究和實踐的磨合欧美XXXX69HD，筆者認為這些基本的問題已經(jīng)成為海納物業(yè)走向品牌化精品久久亚洲一区人人、從分散型經(jīng)營到集約化發(fā)展的制約因素。
如何解決這些問題人人爽人人人人干人人，規(guī)范物業(yè)項目的運作影音先锋AV每日最新色AV，樹立海納物業(yè)的品牌形象。通過近段時間的實習先锋影音强奸，筆者提出自己的幾點建議和方法99九九视频在线观看视频大全。
1、建立規(guī)范午夜日韩电影在线观看视频网站、高效亚州综合图片、專業(yè)化的隊伍，作好基礎(chǔ)管理是關(guān)鍵人人草操。
優(yōu)秀的基礎(chǔ)管理是作好物業(yè)工作的基點而員工素質(zhì)則是優(yōu)質(zhì)服務(wù)的決定性因素hytkb.com，也是一個物業(yè)企業(yè)能否持續(xù)發(fā)展的壯大的關(guān)鍵。
⊙侵奕豆劭础（1）A片一欧美精品、規(guī)范服務(wù)人員形象，加大企業(yè)宣傳力度9999在线观看。
規(guī)范形象包括儀表国产黄视频免费在线看、語言、行為三個方面欧美A片精品，儀表規(guī)范要求我們的服務(wù)人員要持證上崗午夜试看120秒无码体验区，統(tǒng)一著裝，佩帶明顯的標志国产高中三级视频，所使用的工具要印有企業(yè)的標識男插女的视频黄。語言形象要求服務(wù)接待人員要講普通話亚洲专区第一页，由于在公司的項目上買房的大多是外地人，所以這一點顯的很重要一级啪啪免费视频。 比如說在服務(wù)人的電話接待中要首問“海納物業(yè)又大又硬视频，可以為您做什么”語言要盡量熱情委婉，包括在與業(yè)主產(chǎn)生矛盾的時候好爽好湿好硬好大视频免费，“海納物業(yè)”應(yīng)該成為每一個員工的口頭禪91亚洲国产在人线播放午夜，這樣也有利于企業(yè)的形象宣傳。行為形象要求每一個崗位的職工要工作規(guī)范在线观看一区二区三区Av，盡顯專業(yè)風采日韩精品试看把。這一點對我們的保安人員顯的十分重要，在小區(qū)里保安人員擔任著維持公共秩序的職務(wù)欧美熟女色视频，所以在工作中要盡量達到軍事化的標準欧美有码精品视频，例如不要出現(xiàn)走路吸煙、打鬧的場面717dyw，以免給業(yè)主造成不良的影響在线观看免费毛片aaa。物業(yè)是一種服務(wù)行業(yè)，其行為其實就是一個服務(wù)的過程黄片二区三区18禁，即服務(wù)傳遞過程欧美性交1。表情愉悅的工作人員可以平息由于服務(wù)缺陷給業(yè)主帶來的不滿和怨言。此外欧美精品福利视频，服務(wù)人員的形象也是公司服務(wù)的一個有形展示99欧美午夜一区二区福利视频，向用戶傳遞公司的良好形象。
∫槐九访乐形母咔逶谙呤悠怠（2）日韩成人观看软件免费、健全與物業(yè)有關(guān)的規(guī)范規(guī)章及各種檔案保持制度。
完善的規(guī)范規(guī)章可以規(guī)范員工的行為日韩亚洲专区，有利于整個服務(wù)流程的再造午夜视频黄色，有利于提升企業(yè)的外部形象，其更是以后創(chuàng)優(yōu)国产又粗又大又湿又色、9000認證的必不可少的環(huán)節(jié)久久九九re精品国产三级。所以，對內(nèi)要建立員工的崗位責任制日韩成人网址播放器在线播放免费、工作內(nèi)容要求并且要確保能落實下去91国语露脸精品国产电话，內(nèi)部制度的設(shè)立要無時不刻的表現(xiàn)出一個絕對服務(wù)者的形象——以業(yè)主為中心，輻射每一個員工的行為60多岁老熟妇18p。在實習中亚洲日韩欧美另类一区二区全部，城市花園的首問責任制就值得為其他的物業(yè)項目所借鑒，即每一個與業(yè)主接觸的服務(wù)人員都要成為服務(wù)流程上的一個點另类文学，實現(xiàn)服務(wù)無縫隙国语自产精彩刺激视频。對于外部越南美女x屄视频，我們要建立裝修制度、房屋巡查制度最新亚洲人成无码网站试看、設(shè)備檔案管理制度等齊全的公眾制度精品视频久久。值得注意的是我們的每一個公眾制度的建立都要依據(jù)國家的法律法規(guī)，措辭要盡可能的人性化手机黄色网站在线视频。這樣有利于建立清晰合理的服務(wù)流程人人横人人操人人搞，真正做到“事事有人管、人人都管事”99久久人人爽亚洲精品美女，使每一個責任事故的發(fā)生都能找出相應(yīng)的責任人国产91熟女高潮一区二区，并能配合相應(yīng)的獎罰激勵措施。
∩从碬WW视频在线观看高清。�3）999国产高清在线精品、充分重視業(yè)主大會和業(yè)主委員會的作用，使之成為物業(yè)與業(yè)主溝通的橋梁口爆吞精视频。
全體業(yè)主是整個小區(qū)物業(yè)的所有權(quán)人中文在线一页，而業(yè)主大會和業(yè)主委員會則是他們的'代表機構(gòu)和代表，也是小區(qū)重大決策的擁有者国产一级在线电影在线，所以物業(yè)管理人員要充分重視其作用，處理好與他們的關(guān)系操嫖欧美日韩美女视频。業(yè)主委員會是業(yè)主大會的執(zhí)行機構(gòu)日韩欧美精品视频一区二区在线看，同時也是物業(yè)企業(yè)的監(jiān)督者和協(xié)助者。一些重大的物業(yè)事項（物業(yè)維修基金的使用成人无码视频直入观看免费网站大全、年度預(yù)算精品黄色网站免费播放、物業(yè)公用部位的經(jīng)營等）必須要業(yè)委會審批，否則有時物業(yè)的好的想法人人操人人看操女人B，可能會變成違法的行為91色偷偷色噜噜狠狠网站。鑒于現(xiàn)今山海天和城市花園的業(yè)主委員會還不是健全，重大的事情盡可能的要經(jīng)過入住業(yè)主多數(shù)的同意一级无遮挡真人毛片A片。此外无码啊片，在日常的管理服務(wù)中，要定期或不定期的召開與業(yè)主委員會或業(yè)主代表的座談會美女黄色在线免费观看，以征詢在平時管理中的不足和缺陷欧美久久久久久，來完善自己，同時也要把對業(yè)主的合理要求和一些個別業(yè)主的不配合現(xiàn)象對業(yè)主委員會給予明示欧美日韩国产综合不卡久久久，請求其協(xié)助解決一级欧美片一级日韩美片AAA，做到雙方心中有數(shù)，必要時要達成書面協(xié)議iGAO视频爱就是激情在线。
2在线黄色网站在线播放、服務(wù)管理要以專業(yè)化為方向在线观看AV网站永久免费香蕉、寓法制化于其中，走程序化的道路黄色福利插。
ww99久久com。�1）、以專業(yè)化為方向WWW.久av久.COM，首先要打好它的專業(yè)基礎(chǔ)在线观看又色又污的网站，即讓大多數(shù)的員工掌握豐富的專業(yè)知識和專業(yè)技能，因此企業(yè)要建立氣氛活潑久久99久久久久久、富有彈性的學(xué)習型網(wǎng)絡(luò)曰本A级毛片免费视频不卡。比如說公司內(nèi)部要定制各種及時、快捷在线视频久草、方便的書刊黄色在线观看xxxx、報紙等專業(yè)的學(xué)習媒介，配置現(xiàn)代的信息網(wǎng)絡(luò)（因特網(wǎng)中文字幕,无码专区,亚洲一区、局域網(wǎng)等）使各個項目的先進的觀點成為公司的共享信息一级绝黄A片在免费视频，通過學(xué)習讓廣大員工的思想“站在海納，跳出海納”日本A片一级久久久99，以一個領(lǐng)先行業(yè)的思想和心態(tài)去做好工作中的每一件事人妻不卡顿。此外，公司還應(yīng)定期或不定期的組織培訓(xùn)班美女a视频、外出學(xué)習日韩福利一区二区，特別值得一提的是對于外出學(xué)來的東西，不能搞純粹的“拿來主義”欧美成人aⅴ在线播放，一定要適時而變91亚洲福利、因地制宜，主要要符合本公司和本小區(qū)的實際情況最大的中文字幕AV网，偏離實際的再先進的思想方法也要忍痛割愛男女激情视频日韩欧美，否則只會浪費大量的人力、物力在线视频国产盗摄。在實習期間午夜性福利免费，筆者接觸到的項目上很少有專業(yè)的書刊和書籍，因此這一點顯得特別重要欧美综合日韩精品一区福利。對于專業(yè)技能给我找一个播放一个黄片儿，因為其是服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)，所以我們要鼓勵員工提出改革技能的辦法久久这里才有精品、參加國家的技能考試欧美日韩AA在一二区，對取得一定成績的員工要給予獎賞，由此形成一個“學(xué)以為用、從用中學(xué)”的的良性循環(huán)日本特黄特级AA片免费观看。再次久久亚洲国产精品无码AV，專業(yè)化還要求明確部門結(jié)構(gòu)、完善專業(yè)重組一级无码毛片视频男人的天堂。舉例來說男女猛烈无遮挡高清性视频，山海天項目由于人員配置少，一個人要負責幾個部門的事情人妻人人操人人爽，所以在一些檔案的管理上以致出現(xiàn)了些許的混亂15国产无码资源。因此，對于部門結(jié)構(gòu)要有明確的劃分即辦公室免费A级作爱片免费观看欧美、服務(wù)中心在线高清日本不卡网站、保安部、綠化保潔部国产女人人人操人人爽、經(jīng)營拓展部等西西人体www，并且各部門要形成自己的責任和崗位規(guī)范且有相應(yīng)的配套設(shè)施。最后免费18禁止观看黄网站，專業(yè)化重組就是要針對各個部門所使用專業(yè)的特色日韩免费精品大片在线播放网站大全，展開專業(yè)知識的整合，使每一個員工具備一專多能日韩狼人精品免费观看网站视频，比如說保安欧美一区观看、綠化、工程部門在部門明確的基礎(chǔ)上可以做到“人人都要學(xué)www.欧美黄色网站、事事都能懂”啊不要网站，在負責人員不到位的情況下，可以處理應(yīng)急情況无码国产精品一区二区免费式视频。
（2）中日韩精品高清在线视频播放网站、寓法制化于其中www.88888，就是要求公司的每一個行為都要與法律政策有直接或間接的聯(lián)系，這也是我們在工作中始終都能占據(jù)主動地位的關(guān)鍵黄色入口网址，尤其在處理不可協(xié)調(diào)的糾紛中其作用更是可見一般人人干人人上人人操人人。物業(yè)企業(yè)每時每刻要有法律自我保護意識，即在每一個潛在的法律糾紛中我們要有作為啊啊啊啊好大好爽。舉例說在城市花園又爽又粗又大欧美日韩视频，筆者看到一些復(fù)式的樓層的樓梯都是毛坯的而且比較狹窄，如果在業(yè)主看房或是驗收時欧美性爱视频在线观看国产日本欧美亚洲日韩，就存在了一個潛在的跌傷危險18禁网站禁片免费观看，而我們的物業(yè)沒有給予任何的警告，這就是我們的不作為99久久国产热无码精品，一旦發(fā)生事故我們就要承擔責任特黄又大又粗又硬一级A片。如果我們給予醒目的警告2020免费a视频，那我們只可能不承擔責任或是承擔連帶責任。同樣的情況比如在我們的清潔員剛剛弄完的濕地上欧美第一黄片二区、冬季結(jié)冰的小區(qū)路上等等在线国产一区，我們都應(yīng)該對潛在的事故有作為。所以法律上的自我保護意識應(yīng)該被我們的每一個員工牢記在心亚洲最大的黄色止，以避免不必要的麻煩久久精品视频只有精品。
3、首打營銷牌91视频在有，要走多條路欧美精品在,欧美一区二区。
品牌的創(chuàng)建說到底就是營銷的結(jié)果，當然這包括了企業(yè)的市場女同性双双自自慰一级看片、文化AV天堂无码一区二区三区、行為營銷等各個方面。通過營銷国产精品社长性爱网，企業(yè)可以提高自己的知名度成年黄页网站视频全免费，擴大市場份額，使海納物業(yè)形成一種口碑效應(yīng)性色欲情免费网站，在不多增加的客戶基礎(chǔ)上從而形成自己的規(guī)模效益在线免费观看欧美插B视频。在品牌營銷的同時，我們還要學(xué)會多條腿走路欧美激情一级黄片搜索，目前海納的四個項目部（山海天日韩精品91、同發(fā)、林海小區(qū)久久久久久久久毛片、城市花園）大多處在虧損狀態(tài)有亚洲一级黄色视频，這是因為業(yè)主入住率低、公共設(shè)施老化等原因造成毛片无码高潮喷白浆视频，所以在企業(yè)的運作中光靠單一的服務(wù)費為生存來源是不可行的亚洲熟女精品一区二区三区。通過實習，筆者認為同發(fā)物業(yè)的工程部做法值得借鑒亚洲中文字幕第一页精品，那就是作完本小區(qū)的工作的同時樱桃视频ios下载，充分利用人力資源承接企業(yè)外的維修等工作為企業(yè)創(chuàng)收，在最大的程度上減小了虧損超彭免费。由此可以想到一些其他的做法比如做房屋中介国产美女高潮流白浆视频18、廣告位出租、家政及其他的特約服務(wù)欧美BBW撒尿特写，這都可以成為企業(yè)的一個收入來源日本熟妇乱人伦A片视频。當然一些不樂觀的事實也擺在我們的面前，在企業(yè)多面經(jīng)營的的同時，肯定會遭遇來自市場国产h视频网站在线视频、政府各個方面的阻力摸女生下体高潮喷水视频，這就需要我們的管理人員展開積極的公關(guān)工作，為企業(yè)的發(fā)展營造一個寬松最新亚洲日韩中文字幕在线播放一区二区、穩(wěn)定的空間一级a作爰片A级毛片。
4、針對小區(qū)的特點乱子国产刺激，因地制宜无码欧XXXX在线观看，建立各有特色的物管區(qū)域。
如果說把公司現(xiàn)有的和未來的項目物業(yè)收斂到一面旗幟下塑造海納物業(yè)的品牌的話直接在线观看黄色视频主页，那么我們不能搞“一刀切”的形式日韩欧美A片一级久久72，要采用“牽牛鼻子”的方法論去管理。
通過實踐亚洲热在线视频店，筆者有自己的一點體會：
』埔呈悠猎谙呖础（1）、山海天項目国产不卡久久精品影院尤物，其購買者大都是為投資而來色色av无码，因此使業(yè)主的房屋升值成為了關(guān)鍵，具體說就是空房和環(huán)境管理成了重中之中人妻在线交插。在實習中欧美黄色小视频在线，筆者看到伴海山莊的有些草地已經(jīng)荒蕪，這可能是由于前期開發(fā)遺留的原因95免费视频，也可能是由于管理不善的原因国产春色一级视频免费，但是這肯定會給業(yè)主造成不滿，由此就給物業(yè)收費帶來了難度激情小说另类。因此中文在线中文字幕，我們的重點應(yīng)該放在房屋的環(huán)境管理上。
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物業(yè)公司的實習報告 篇3
通過公司各處的實習国产免费看色操日人，我對各處的物業(yè)管理情況有了初步的了解。在這一過程中4AAAA一级毛片，我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識www.欧美激情.com，豐富了所學(xué)的專業(yè)知識。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)伊人黄色网。在實習期間日韩系列在线精品视频免费观看网站，我深深體會到了海納物業(yè)的優(yōu)勢，以及在日照的影響地位国产在线观看精品一区二区三区91。雖然海納物業(yè)僅經(jīng)過了短短幾年的發(fā)展亚洲日日日日，卻取得了如此大的成績，這與海納人辛勤工作勇于創(chuàng)新人人视频可以看毛片?，敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的欧美性爱电影在线。但在看到成績的同時，我也發(fā)現(xiàn)了這其中存在的一些影響海納物業(yè)發(fā)展的問題综合网久，現(xiàn)總結(jié)整理如下欧美性情一级A片黄黑白配。第一，內(nèi)部管理不規(guī)范日韩精品成人网页视频在线。首先色逼逼网站，海納物業(yè)受日照整個物業(yè)管理發(fā)展的影響，幾處的物業(yè)管理差不多都沿襲了舊有的管理模式亚洲综合爱爱12p。部門分工不夠明確免费视频精品一区二区三区，制度不健全，少有程序化一级做一级a做片性视频、規(guī)范化的工作流程卡通动漫亚洲综合第21页，大部分進行著簡單粗放的的管理。其次女人十八级毛片，由于物業(yè)管理牽扯到的問題眾多免看一级a一级久久，各處體制不健全，各種關(guān)系錯綜復(fù)雜精品亚州第一页，需要協(xié)調(diào)在线无码高清不卡、處理的關(guān)系眾多，使得各物業(yè)處把大量的精力放在處理各種關(guān)系上av小次郎网站，包括處理物業(yè)處與集團公司之間的關(guān)系国产九九久久精品视频，物業(yè)與行政部門的關(guān)系三级黄免费视频网站，與有關(guān)業(yè)主之間的關(guān)系。處理好這些關(guān)系當然有利與物業(yè)管理的發(fā)展美女被操黄片，但當因此而忽視了內(nèi)部管理與對外服務(wù)時欧美视频黄页，就難免本末倒置了。這樣就影響了物業(yè)管理的健康發(fā)展在看看的网址你懂的。
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1.明晰權(quán)力和責任在线观看国产技师自拍视频免费播放。海納物業(yè)欲走品牌之路，就必須走獨立發(fā)展之路性XXXX欧美老妇胖老大多有水，明確與總公司之間的關(guān)系欧美福利片网址，分清責任界限，享受獨立開展各項工作的權(quán)利男人天堂视频网站在线，承擔其作為物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)負的責任91亚洲精品在线。另外，各物業(yè)處也應(yīng)加強自身的管理欧美人妻中文，合理劃分部門无码一级视频国产，科學(xué)安排崗位，規(guī)范各部門的職責看欧洲黄片儿，做到“人人有事關(guān)久热黄色视频，事事有人關(guān)”理順物業(yè)管理流程，明確各部門員工的職責與權(quán)利日韩成人资源在线观看。
2.建立国产99机热在线精品、健全規(guī)章、制度AAAα黄色视频。一個成功的企業(yè)一定要有一套科學(xué)高清在线中文字幕一区、合理、適合本企業(yè)特點的規(guī)章自拍高潮日韩在线观看、制度国产第三页，來規(guī)范員工的行為。要樹立海納物業(yè)品牌亚洲中文偷拍，必須要健全規(guī)章一级性爱c、制度作為保障。這包括制訂質(zhì)量保證制度日韩在线成人不卡毛片视频、收費管理制度中国产精品国产三级、財務(wù)制度、崗位考核制度等一整套必備的制度，還包括物業(yè)管理服務(wù)工作流程真人黄色视频免费的、投訴受理程序特黄一级免费视频、報修維修程序、緊急事故處理程序等一系列程序化的規(guī)范手机在线看永久AV片免费无毒。只有健全這些規(guī)章美女黄网站一区二区、制度，并積極落實精品推荐本地黄色视频，才能打造一個成功的企業(yè)欧美一级,日韩三级，才能樹立海納物業(yè)品牌。
3.改善物業(yè)管理環(huán)境在线播放你懂的网站。改善管理環(huán)境A片XX色xX色，就要理順各方面的關(guān)系，使得各部門可以協(xié)調(diào)配合干人网站视频。減少在不必要的環(huán)節(jié)上的開支，用于改善設(shè)備国产一区黄视频、設(shè)施日韩网红美女主播自拍视频网站。在資金有限的情況下，最大限度的提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)精品久久久久中文字幕，盡最大努力滿足業(yè)主的合理要求一区二区日韩免费播放，以提高收費率，增加企業(yè)收入欧美另类自拍，使企業(yè)走上良性循環(huán)的道路亚洲成熟熟女一级毛片，能夠獨立正常運作。
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一.林海物業(yè)規(guī)范管理日本在线A级黄页网站，精益求精
林海小區(qū)91大神福利导航，屬我公司開發(fā)較早的物業(yè)小區(qū)，管理面積較大，居住人群復(fù)雜精品日韩精品手机在线观看AV，管理難度較大99riav.com。但相對其他幾處小區(qū)，林海的物業(yè)管理起步較早亚洲丝袜脚交，相對成熟92国产精品午夜福利视色，并且已經(jīng)取得了相當?shù)某煽儭Ａ趾５奈飿I(yè)管理比較成型操逼欧美视频，各部門的設(shè)置J8又大又粗又长又硬不爽、崗位的配置相對合理。在日照也稱的上物業(yè)管理的典范欧美作爱视频一区二区三区。但與其他的優(yōu)秀的物業(yè)管理相比不足也是非常明顯的综合在线视频精品专区。仍有許多不足之處需要改進。針對林海小區(qū)物業(yè)管理的實際可以采取進一步規(guī)范管理人人干人人操女的，精益求精的策略性爱在线视频网。具體的說就是，一方面企業(yè)內(nèi)部進一步完善各項規(guī)章制度午夜在线公开视频，并加強落實久久免费看一级毛片一级A片，理順工作流程，使其管理流程更加順暢美女专区一区二区；向更優(yōu)秀的同行企業(yè)學(xué)習，規(guī)范服務(wù)行為牲一交一乱一伦A片，向更高水平的物業(yè)管理企業(yè)看齊亚洲精品元码久久久久，爭取在當前能獨立正常運行的情況下，進一步提高贏利水平欧美老妇乱子。另一方面国产一级a爱做片就在线看，在細節(jié)上下功夫，提高服務(wù)質(zhì)量91精品在线观看视频，例如久久久久久精品免费免费xav，員工服務(wù)意識、服務(wù)態(tài)度等方面欧美乱强伦。只有這樣黄色网站淫乱片，服務(wù)質(zhì)量才能提高，企業(yè)才能進步国产AAA级毛片A片。
二.山海天物業(yè)理順思路最新国产在线视频，創(chuàng)新管理
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三.城市花園高起點亚洲一级av高清毛片，嚴要求，創(chuàng)品牌
相對其他幾處的物業(yè)凹凸黄色视频免费观看，城市花園從硬件日操av在线播放、配套設(shè)備設(shè)施上都是相當優(yōu)越的。不僅綠化到位人人摸人人摸操，各種智能化系統(tǒng)日本强伦奸人妻一区二区，如防盜報警系統(tǒng)、可視電子對講系統(tǒng)等配套齊全最新无码专区视频在线。另外印度AV在线网站，該處的定位較高黄页在线免费观看色秀，物業(yè)接手較早，能夠及早發(fā)現(xiàn)存在的問題国产精品理论一区，而且永久在线精品免费播放，管理人員服務(wù)意識較強。這些為城市花園物業(yè)管理的發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)人人干人人操人人上人人搞。這就要求此處的物業(yè)管理必須高起點欧美女肏屄，嚴要求，創(chuàng)海納品牌的典范亚洲欧美在线等∮炙执碳さ氖悠低荆可以大膽的引進外地優(yōu)秀物業(yè)管理正規(guī)科學(xué)管理模式，定位要高369超碰在线观看，從成立之初免费的看黄网站，便以做優(yōu)秀物業(yè)管理企業(yè)要求自己，從管理制度国产无码在线一区二区202、管理模式最近高清在线视频观看、人員要求、崗位配備都向最優(yōu)秀的物業(yè)管理企業(yè)看齊www.91视频女人，極力將城市花園做成海納物業(yè)的精品黄网站18岁禁。城市花園將是海納物業(yè)最具潛力的一處，是海納物業(yè)創(chuàng)品牌的關(guān)鍵亚日韩中文字幕。不免從以下幾方面入手女人高潮A级黄色视频。第一、重視對內(nèi)管理717西瓜理论福利电影。良好的內(nèi)部管理一级毛片在我的世界免费网站视频，是企業(yè)生存的保障。加強企業(yè)內(nèi)部管理制定規(guī)范的管理制度亚洲第一区在线观看，科學(xué)的崗位安排，合理的部門劃分亚洲无码2019，引進專業(yè)技術(shù)強的管理人才亚洲高清无码91。打造一個優(yōu)秀的團隊，這一點對對于正在形成中的城市花園物業(yè)管理是極為關(guān)鍵的久久亚洲精品无码网站。第二制服丝袜人中文字幕、強化對外服務(wù)。進一步提高員工的服務(wù)意識国产亚洲日韩在线视频，為業(yè)主提供全方位立體式人性化服務(wù)www.欧美.com，為業(yè)主創(chuàng)造安全、舒適人妻在线黄色视频、便捷的生活性爱午夜视频、工作成人播放日韩在线观看网站视频下载、學(xué)習環(huán)境。只有這樣才能樹立起企業(yè)的良好形象在线免费播放你懂的，打造海納物業(yè)的經(jīng)典品牌蜜臀tv。
四、同發(fā)物業(yè)求生存操操操人人人，促發(fā)展
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四人人操人人干人人射人人爱人操、同發(fā)物業(yè)求生存超级大潮喷加勒比无码，促發(fā)展
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二.山海天物業(yè)理順思路，創(chuàng)新管理
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物業(yè)公司的實習報告 篇4
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物業(yè)公司的實習報告 篇5
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物業(yè)管理利用“一站式服務(wù)”web系統(tǒng)管理房屋資源信息、客戶數(shù)據(jù)信息狼友无码、財務(wù)管理亚洲精品综合福利、以及服務(wù)管理即服務(wù)報修申請等信息系統(tǒng)。各種模塊系統(tǒng)記錄相關(guān)的數(shù)據(jù)資源亚洲欧洲久久精品久久。房產(chǎn)資源主要記錄與房屋建設(shè)亚洲中文字幕5、竣工檢驗，房屋維修等;客戶數(shù)據(jù)信息則記錄該小區(qū)內(nèi)業(yè)主與租戶的信息;財務(wù)管理記錄各種收入與支出明細;服務(wù)管理記錄用戶報修與維修服務(wù)進程的記錄日韩亚洲免费。該系統(tǒng)具有方便一级大黄色电影、快捷的優(yōu)點，能為物業(yè)管理服務(wù)提供數(shù)據(jù)支持欧美日韩精品视频一区二区在线播放。但在我看來欧美一级A片视频，但是仍有很多方面需要改善。比如服務(wù)管理模塊系統(tǒng)開放程度不夠高清无码小视频，用戶利用此報修并不多91精品啪在线观看国产蜜臀，主要還要通過電話由專人接受報修與跟蹤。如此一來A片黄片视频在线免费观看，信息化應(yīng)用就不到位18禁又污又黄又爽的网站日本，各種資源成本在信息化的助力下并未得到有效的降低。對此亚洲av无码无线在线观看，應(yīng)該完善服務(wù)管理系統(tǒng)少妇按摩一区二区三区，重新設(shè)計服務(wù)流程，分離管理與服務(wù)系統(tǒng)成年无码Av动漫网站黄，加強宣傳與開放欧美的一级片，促使用戶更多的利用該系統(tǒng)報修。
二国产AV无码中文、 推行国产精品一级二级、倡導(dǎo)“以人為本”服務(wù)理念。
物業(yè)管理必須樹立以人為本的服務(wù)理念久久精品国产美女AV，倡導(dǎo)人性化服務(wù)国产精选自拍AV，實施以人為本的服務(wù)措施国产三级图片，提高服務(wù)效能操逼视频日本，把客戶的滿意作為物業(yè)管理的最佳追求。美佳物業(yè)管理公司利用相關(guān)數(shù)據(jù)指標與員工績效考核有效的結(jié)合欧美男男作爱GayWWW，通過嚴格的規(guī)章制度實現(xiàn)夜夜狠狠青草伊人中文字幕。并推出“最佳安保”和“健康物業(yè)管理模式”標準化服務(wù)模式黄片一区二区三级，使員工在意識層面上確立什么樣的服務(wù)符合業(yè)主的需求飘花电影院午夜伦天堂。充分發(fā)掘安保人員的服務(wù)意識與專業(yè)技能，以建立首屈一指的安保服務(wù)社區(qū)91偷拍露脸老熟女合集。注重生態(tài)與人文的和諧和互補又爽又色网站，塑造健康的人居環(huán)境欧美性爱三级在线观看，達到生活與健康同在，生活與藝術(shù)同在激情另类无码，生活與自然同在人人鲁人人尻。
三、優(yōu)化安保系統(tǒng)免费福利视频黄色网站，提高物業(yè)管理形象黄色A。
保安作為小區(qū)的把門人，肩負著小區(qū)的安全保衛(wèi)工作1024在线看片你懂的，同時也是物業(yè)管理團隊的對外形象窗口黄色无码丝袜视频，也直接影響業(yè)主對物業(yè)管理公司的信任程度。所以建立健全物業(yè)管理安保系統(tǒng)亚洲一区二区三区a片，包括安保設(shè)施設(shè)備亚洲三级片免费看视频、安保人員素質(zhì)與隊伍建設(shè)。是物業(yè)管理公司工作開展與企業(yè)發(fā)展的重要條件一区二区亚洲黄色网站。
四免费大片又粗又大在线播放、事務(wù)管理工作精細化。
在物業(yè)管理實際工作中高中生破处视频在线观看，面對都是一些簡單而重復(fù)的瑣碎事情久久XX久久免费视频，物業(yè)管理成員每天仍然用非常飽滿的`熱情，認認真真做好每一件事情欧美交a欧美精品z，為業(yè)主提供良好的居住環(huán)境做好后勤工作黄色人成影院一级。這些都有賴于從操作程序上制定明細的流程，創(chuàng)立和實行精細化管理天堂色在线分类，從細節(jié)做起5月婷婷综合网，從小事做起，從平凡事做起欧美在线免费。同時东南亚黄色毛视频，公司設(shè)立嚴格的獎懲制度，規(guī)范員工的作為看A级毛片免费网站，使其知有所為人人超碰人人爽人人添，有所不為。
短暫的實習使我從實踐中總結(jié)過去所學(xué)的知識免费A级毛片无码∨网站毛片，擴寬了對物業(yè)管理的視角毛片网毛片官方网。目前，我從事的是計算機信息服務(wù)行業(yè)呦视频网站黄，所以在對服務(wù)的理解與應(yīng)用上有更多的切實感受国产在线精品国自产拍影院同，在服務(wù)行業(yè)，雖然我們做的工作面對的是物，但最終我們是為客戶服務(wù)的www.c黄，所以我們要在做好物的工作的基礎(chǔ)上黄色网站一级中文，更多的要做人的工作，畢竟人是服務(wù)的根本所在激情你懂的，物業(yè)管理也一樣999精彩视频。總之色综合Aⅴ在线，經(jīng)過此次實踐×××www视频，我得到了真正的切實的實踐經(jīng)驗，綜合所學(xué)的理論知識在线播放黄，這將會為我走進并做好物業(yè)管理奠定了堅實的基礎(chǔ)嘿咻国产二区。
物業(yè)公司的實習報告 篇6
實習公司及崗位概況
廈門友朋四方物業(yè)管理有限公司成立于1999年9月，是具有國家一級物業(yè)管理企業(yè)資質(zhì)亚洲无码视频专区，全面通過ISO9001（20xx版）質(zhì)量體系認證和ISO14000環(huán)境管理認證體系的物業(yè)管理企業(yè)国产在线日韩一区。公司擁有員工近700名，是一支具備豐富物業(yè)管理經(jīng)驗的專業(yè)隊伍国产专区手机在线观看精品。公司成立以來大乳喷奶水www，堅持“以人為本、業(yè)主至上BBBWWW性欧美、服務(wù)第一”的宗旨一级做a爰片性色毛片侧宿摄拍，運用自己獨特的經(jīng)營管理服務(wù)理念、文化價值理念操熟女逼、先進的管理服務(wù)模式以及高效的企業(yè)運營機制美国一级淫片，致力于打造物業(yè)管理服務(wù)行業(yè)最具核心競爭力和知名品牌的企業(yè)。
公司承接的物業(yè)類型涉及寫字樓成人版麻豆无线视频在线看免费、高層公寓精品综合日韩久久久久久久、住宅小區(qū)、別墅欧美一级久久、工業(yè)園等99久久99国产免热在播，管理項目遍及福州、廈門www.taohongbei.com、漳州生活A片、泉州、龍巖和溫州等地市最新购买91，管理樓宇面積已達300多萬平方米日韩A级网站，其中“興鴻廣場”向日葵视频在线下载官方下载、“皇達大廈”在獲得“20xx年度全國物業(yè)管理示范大廈”稱號后白白在线发布，并于20xx年、20xx年二次通過國家復(fù)檢，繼續(xù)保持“全國物業(yè)管理示范大廈”稱號国产视频黄；“安寶大廈”和“中閩大廈”分別在20xx和20xx年獲得“福建省物業(yè)管理示范大廈”稱號黄色的网站免费直接进入；“基金大廈”、“新樂大廈”在线视频激情、“立信廣場”和溫州“同人花園”均獲得市級優(yōu)秀管理示范項目欧美黄色网站哪里有。自公司成立至今，所管理的興鴻廣場久久小视频、遠洋大廈日韩精品成人网页在线观看视频、皇達大廈、基金大廈A片一级毛片、新樂大廈欧美特级视频、安寶大廈、中閩大廈一级a片麻豆、立信廣場国产一级a黄在线播放、泉州明鑫花苑和福州金鉆世家和省地稅辦公大樓等均得到了業(yè)主、用戶和開發(fā)商的高度評價无码中文字幕A片在线。20xx年亚洲人妻中文，在全國性物業(yè)招標中中標“溫州同人花園”21萬平方米的物業(yè)管理項目中，成為福建省第一個走向省外的物業(yè)管理企業(yè)老夫妻性交免费视频。
“友朋四方”以社會化xxwww日韩在线观看视频、專業(yè)化、市場化為基礎(chǔ)国内揄拍国内孞精品人妻浪潮AV，具有強烈的市場競爭和服務(wù)意識成年人网站免费视频在线观看，并通過強化整體管理水平和提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)贏得了相當?shù)氖袌龇蓊~。經(jīng)過全體員工多年的不懈努力www.日本在线播放，現(xiàn)已成為我省物業(yè)管理企業(yè)中發(fā)展速度最快日日摸夜夜爽毛片免费视频、管理水平最高、誠信服務(wù)最好国产无码网站、品牌效應(yīng)最顯著的物業(yè)管理經(jīng)濟實體之一一级A片一级A片性视频，并在福建省各地市組織多期物業(yè)管理崗位培訓(xùn)班，為福建省培養(yǎng)了大批物業(yè)管理人才日本人黄色免费网站。
我是“友朋四方”立信廣場前廳部的一名文員免费在线黄视频播放，主要負責辦公室商務(wù)中心的工作，平時也會在大堂前臺幫忙亚洲免费播放黄色网。文員的工作較為煩瑣亚洲精品永久无码在线主页、枯燥，需要做事細心国产情侣一区二区，處事嚴謹?shù)娜藖斫尤蚊夥芽椿拼碳な悠低荆矣捎谠趯W(xué)校的部門得到過鍛煉久久中国a一级A片，正適合此工作。
實習內(nèi)容
我是通過招聘面試進入“友朋四方”的精品视频在线观看免费，這是第一次正式與社會接軌在线看小A片不卡，踏上“小白領(lǐng)”的工作崗位，開始了與以往寒暑假兼職工作不一樣的生活精品久久久久久久久免费午夜福利。每天在規(guī)定的時間上下班在线免费播放黄色网站大全，上班期間要認真準時完成自己的工作任務(wù)，不能草率了事色窝窝视频在线视频精品。隨時都要保持良好的狀態(tài)來對待工作久久久久久丰满孕妇A片，凡事要謹慎細心，否則隨時都可能因為一個小小的錯誤而承擔嚴重的后果或付出巨大的代價影音成人av小说图片专区，這跟在校是完全不一樣了国产黄片视频在线播放，決不是一句“對不起”所能解決的，所以在公司里一个人免费色哟哟在线视频观看，我們不僅要具有求知的心態(tài)91精品在线观，也要善于將所學(xué)知識應(yīng)用于實際操作，并學(xué)會察言觀色60后老熟妇乱子伦视频，從中獲取工作經(jīng)驗特级一级黄片。
在這兩個多月的實習中，我的工作是協(xié)助主任及大堂經(jīng)理做好日常工作久久精品免费少妇高潮特黄。在這一過程中精品无码一级毛片，我首先對公司的業(yè)務(wù)情況作了基本的認識，其次對商務(wù)文員這一職務(wù)進行詳細奥美黑人一级黄色A片、透徹的了解三级片91，加深了對商務(wù)文員的認知≈形淖帜谎侵抟磺“友朋四方”文員一職具體的工作內(nèi)容主要有：
負責前臺服務(wù)熱線的接聽和電話轉(zhuǎn)接国产中文亚洲日韩欧美，接待來訪客人、業(yè)主嗯啊啊网站、住戶等在线视频黄片免费观看。在這里，禮貌是極其重要的国产精品纯粹一区二区怡红院，“鈴響不過三聲”欧美精选视频hh，做好工作，重要事項認真記錄并傳達給相關(guān)人員伊人久久影院，不遺漏黄片免费国产黄片免费国产黄片、延誤。接待來賓或住戶被艹视频网站，給予基本咨詢和引見国产伊人A，并嚴格執(zhí)行公司的接待服務(wù)規(guī)范午夜操逼网站，保持良好的禮節(jié)禮貌，五米之外要微笑图片区视频区另类，三米之內(nèi)要站立欧美视频自拍日韩在线观看免费，禮貌用語至關(guān)重要精品无码大片AV在线播放。
打印欧洲性爱视频视频一区、復(fù)印辦公文件、資料A黄色毛片，收發(fā)傳真av爽在线看，領(lǐng)取辦公用品等。打印免费毛片观看网站在线、復(fù)印国产青榴视频A片在线观看、收發(fā)傳真應(yīng)立即做好登記，并及時發(fā)送到所需人員手中亚洲综合天堂人人操，非本公司人員所需打印復(fù)印视频图片小说，要告之相關(guān)收費標準并準確記錄。辦公室所需物品如有欠缺應(yīng)提前申請領(lǐng)取国产操老逼视频，并做好物品需求登記性69式性无遮挡免费视频。
物業(yè)管理公司實習報告，
整理前廳部常用的表格（信件可以直接看的欧美A片、雜志接收明細表）2020国产91精品对白露脸、文檔，及時打印所需表格国产精品亚洲一区欧美激情，配合好前廳部人員的表格需求日本激情小说视频。
接受業(yè)主咨詢或處理投訴事件，解決相應(yīng)問題A片毛在线视频欧美。不同業(yè)主免费色三级域名，使用不同的開場白，寒暄xx666.xxxx、近一步了解業(yè)主所咨詢或投訴的相關(guān)信息久久黄色网址，以便更好的協(xié)商、解決問題24小时免费看成年女人18级毛片毛片免费。
協(xié)助前廳人員分發(fā)各樓層報紙国产黄A黄色，并分攤上樓送報，及時整理相關(guān)信件送至各個人員手中美女被插阴道的视频，并做好簽收登記欧美黑粗大视频。
協(xié)助前廳人員做好業(yè)主寄存物品或借用物品的登記。
認真執(zhí)行主任及大堂經(jīng)理的工作安排欧洲在线人成线视频，并在閑時幫忙前臺人員做好日常工作福利在線。
下面我介紹一下這段實習的過程及具體實習內(nèi)容：
熟悉工作環(huán)境久久香蕉国产线看观看8黑人，學(xué)習辦公設(shè)備操作和基本禮儀知識
第一天上班，我早早就到辦公室門外了艹屄视频在线观看，直到7點50分才有同事陸續(xù)到來日韩午夜无码视频网址大全。剛開始幾天都是呆在辦公室熟悉環(huán)境，辦公室的日常事務(wù)也不多又长又大又粗又硬的免费A片，所以工作很輕松欧美熟妇性XXXX交潮喷免费看。基本上就是守在電話国产日韩欧美aaa黄片、傳真機看真人视频一级免费毛片、打印復(fù)印機前，很耗時間AV免费在线啦，也很無聊咬美女奶子舔她的逼视频。毫無經(jīng)驗的我對周圍的一切都很陌生，很無助欧洲人与动牲交Α欧美精品，感覺自己傻乎乎的亚洲欧美另类在线专区，總未進入狀態(tài)。慢慢熟悉了環(huán)境后69视频免费观看，跟著同事小林學(xué)習做事AAAAA黄片免费观看。首先是對公司的企業(yè)文化進行了解，熟悉商務(wù)文員這個職務(wù)所應(yīng)執(zhí)行的工作任務(wù)女人毛二片十八A级毛片，認識公司的同事国产一级毛片无码aaaaaa，以確保日后工作的順利進行。接下來就如何使用打印復(fù)印機亚洲一级婬片A片AAA毛片to，調(diào)整所需紙張的類型等事項進行學(xué)習人人操操操干干，并學(xué)會了如何收發(fā)傳真，做到明確無誤亚州AV无码专区在线电影，確保工作效率18对禁止进入黄的网站。接下來就是一些禮儀常識，對于這一點国产91精品肉色丝袜，我倒是很自信亚洲欧美一区二区，由于在校期間有學(xué)過商務(wù)禮儀這門課程，我對一些基本禮儀都了如指掌91自拍视频在线看，小林也對我的表現(xiàn)表示滿意国产国语对白丝袜美女A片。
學(xué)習分發(fā)信件、報刊
工作后的'幾天特黄捆绑一级A片，小林對我說色综合16p，接下來的工作任務(wù)具有挑戰(zhàn)性，讓我做好準備人干人人干在线视频。我心想欧美一级久久真人浪潮，這下可好了欧美高清在线视频看片在线观看免费，終于有挑戰(zhàn)性工作可接觸了，心里甭提多開心了色哟哟影视基地。來到一堆報紙前a片在线观看哟哟哟，仔細一看，依次排著的是：日報456小视频、商報69免费视频、晚報及導(dǎo)報。心里有點兒失望激情女人综合网，不就是報紙嘛小h片在线播放免费网站，這能有什么挑戰(zhàn)性呢久久免费美女黄片视频？按照她的指點欧美性爱兔费网站，我著手把這些報紙進行分攤，依照樓層來分發(fā)亚洲国产高清一区二区三区不卡，每層的每一間業(yè)主訂閱的報紙是什么高潮网址？信件是哪家的？都要分清楚播放很快的你懂的的在线，然后上樓去分發(fā)人人上人人肉人人插。送文件給各個部門的領(lǐng)導(dǎo)或某個員工簽字，我想這項工作對于我來說簡直是小菜一碟永久在线观看国产日韩va，跟隨小林身后上樓了才知道欧美18xxoo，原來所謂的“挑戰(zhàn)性”的任務(wù)就是記下所負責樓層的每一個單元里面的每個人的名字，當時我就傻了亚洲色影院网站，這簡直就是個大難題嘛黄色网站大全入口。我負責的是一樓至八樓中國民生銀行廈門分行的報紙、信件及掛號信的發(fā)送黄色视频国产在线。民生銀行部門很多天天摸人人操人人爱，員工也不少，我得搞清楚4個副總分別負責哪些部門欧美老妇乱码伦，哪個部門在什么地方附近那有黄色A片，是負責什么方面的工作，部門總經(jīng)理是誰国产看黄一区，手下員工都叫什么名字來著色欲又色又爽一二三在线视频观看，這些我通通是一頭霧水，而一堆堆的信件亚洲欧美激情小说图片、報紙91人人摸人人干人人操、掛號又必須送到他們每個人的手上（這是規(guī)矩，不像其他公司放置前臺即可）国产欧美日韩一区，當時的我蒙了日本体内she精3汇编，不知道怎么辦日本大乱交，可是工作總是要做的，看著小林那股熟悉的勁在线观看AV麻豆，我也暗暗鼓勵自己一定要做好它五月丁香天天色综合。
小林邊帶我邊發(fā)送報紙及信件，邊說著這個叫什么名字那個又是叫什么的在线看片免费人成视频久网不卡，壓力不是一般的大色综合网久久，問題總要解決的，別人能做好的事我也一樣能做好人人操天天操老太大逼人人操。分好后到辦公室我悄悄地松了口氣免费高清无码在线视频，小林讓我拿筆紙來畫“地圖”幫助記憶，邊聽著她說邊畫一片黄网站，又邊回憶剛剛的地形走勢800av无码，雖然大致的部門分布圖出來了，可是其中那些員工的名字也不容易記啊国产区影院。小林知道我的苦惱亚洲专区欧美专区日韩专区另类，安慰我說慢慢就會熟悉起來了，很快也可以像她那樣輕松自如地發(fā)送了日韩欧美一。這一天是過得挺壓抑的人人人人干丝袜，腦袋空白，下班回到宿舍99网一级A片在线免费播放，我把那個地圖拿出來研究并在各個部門那里畫上一個個辦公桌九九国产精品久久久久久，希望第二天的工作能夠更好的進行。接下來兩天還是小林帶我去分發(fā)報紙少妇精品视频一区二区免费看、信件裸体搞黄视频a淫荡，我的地圖上也慢慢的清晰明了起來了，我把地圖上畫的各個部門的辦公桌填上所知道的名字精品自拍自产一区二区三区高清，慢慢的我的“辦公桌”上已經(jīng)坐滿了人亚洲色片在线观看。
小林帶我的第五天，就放開讓我自己來分發(fā)丝袜足交美腿，她跟在我后面看著我久久综合热riav，如果送錯就會立即提醒我。我揣著一顆忐忑不安的心開始分發(fā)了日本黄色视频在线免费观看，時不時身后響起小林的提醒“小鄭錯了”激情开心网站国产，這天的文件就這樣在小鄭的提醒下總算發(fā)完了，雖然效率低了點国产色色免费，花費的時間多了些91色噜噜狠狠狠狠色综合，但是收獲卻是很大的，每個部門的主管是誰，人員位置以及什么文件該送給哪些領(lǐng)導(dǎo)男女综合网，我都大致清楚了国产性爱永久视频。正所謂“別人做的是別人的，我聽的不是自己的乱伦小说图片视频，看的也不是自己的国内自拍无码在线播放，只有自己做過的永遠才是自己的”。后來小林離職了三级片网站免费观看，留下我獨立面對這些事了黄片线上看，我按著地圖根據(jù)印象獨自分發(fā)，碰到偶爾不清楚的就問他人免费看A片视频偷窥，以良好的態(tài)度去與他人溝通一级A片免费观看一级A片，工作總算進行得還不錯，前后5天的時間我已經(jīng)能夠完全自如的執(zhí)行這項工作了无码三级A在线观看，地圖也不用隨身攜帶了欧美午夜AV免费看，還認識了很多民生銀行的人員，擴展了交際面日批视频免费看40分钟，我的工作態(tài)度得到了他們的認可三级毛片网站在线免费进入，努力終究沒白費AV天堂久久天堂AV色，我會繼續(xù)這樣下去的在线播放免费黄色网站，爭取做到更好。
前臺實習階段
平時商務(wù)中心的電話常常響起欧美性XXXXX精品，“您好91日产国自拍！商務(wù)中心”。禮貌用語對于一名員工是極其重要的99riav2.com，在這里我衷心感謝我們的李老師在线观看18网站，是她教會了我們基本商務(wù)禮儀知識，讓我在禮儀方面得到了領(lǐng)導(dǎo)很大的認可黄片视频免费在线观看。閑時我也常常到大廳前臺去幫忙做一些物品寄存国产性色在线播放农村、借用的登記或者來訪人員的咨詢。前臺是公司的門面日韩美欧自拍视频播放网站在线播放，不僅體現(xiàn)公司的形象涩涩一区二区，更是外來客戶對公司的印象，所以我們這些員工時刻擁有良好的精神面貌国产在线观看福利，具備良好的工作態(tài)度www啦啦啦，讓公司的形象得到更大的認可。
兩個多月以來黄色成年人亚洲，我的工作算是比較簡單欧美日韩啊啊啊爽性爱激情，雖然剛開始分發(fā)信件、報紙較為困難，但最終還是在我的掌握之中国内在拍视频在线播放，禮儀均不在話下一级毛黄片，自豪感不禁而生。在日后的工作中不卡日本免费网址，我會不斷提高自身形象色色色资源一区二区，提高工作質(zhì)量、效率国产永久精品91在线，加強與公司內(nèi)部各部門的溝通又大又长又租又爽的在线视频。記得上班后的第五天正好是公司組織女員工慶祝“3·7女生節(jié)jizzz色多多，3·8婦女節(jié)”的出游活動人人操,人人干,人人摸，此次活動增強了公司內(nèi)部員工更好的溝通與團結(jié)，感受到了公司員工之間的那股良好的氛圍www.一区二区三区.com，很是讓人欣慰超碰人妻人人操人人干。
實習心得體會
回顧這段時間的實習生活，感觸很深爆乳美女粉泬10p福利视频，收獲也很多视频二区亚洲，從一個懵懂的女孩開始蛻變成為社會上需求的一員。相對于在校期間久久这里只精品免费，我學(xué)會了如何更好更準確的為人處事的道理亚洲444在线视频，學(xué)會了如何處理與公司員工的人際關(guān)系，學(xué)會了更加堅定獨立思考的工作作風羞羞免费网站，同時免费看黄页在线网站，我也學(xué)會了應(yīng)該如何在現(xiàn)實中更加嚴謹?shù)娜ト婵紤]問題：
1、認真細致的工作態(tài)度最新国产成人野战视频在线观看免费。任何崗位任何工作都應(yīng)該細致認真好好日无码视频，尤其是單位上的文職工作，文員工作需要與很多方面的人打交道三级做a全过程在线观看视频，比如人事男女www视频在线看网站、物資方面，需要處理大量資料精选搞黄色视频的网站、文件等中文精品日韩欧美在线播放，這些都必須以嚴謹細致的工作態(tài)度去對待。
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經(jīng)過兩個多月的實習，我深深感到自身還存在一些不足，我會在日后的工作中更加的努力国产呦系列网站在线观看，取長補短igao视频网在线视频，虛心求教，逐漸地提升自己操逼午夜视频、完善自己国产AV无码片毛片一级哺乳期。同時我也相信自己會在以后的工作中更加的得心應(yīng)手，爭取得到公司領(lǐng)導(dǎo)的更高層次的認可自拍偷拍第2页。我堅信不管在何地何職精品欧美在线，都會端正好態(tài)度去對待，不辜負老師的教導(dǎo)與期望日韩福利国内主播在线播放视频，給父母爭光AV永久免费网站在线观看大全，給老師爭光，給母校海洋學(xué)院爭光久久精品国产99久久。
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物業(yè)公司的實習報告 篇7
通過公司各處的實習，我對各處的物業(yè)管理情況有了初步的了解人人人操人人爱。在這一過程中欧美淫人，我學(xué)到了物業(yè)管理工作中的具體業(yè)務(wù)知識，豐富了所學(xué)的專業(yè)知識不卡日本黄色三级片。為以后正常工作的展開奠定了堅實的基礎(chǔ)午夜日韩。在實習期間，我深深體會到了xx物業(yè)的優(yōu)勢干操逼网站，以及在日照的影響地位大屌干屄视频。雖然xx物業(yè)僅經(jīng)過了短短幾年的發(fā)展，卻取得了如此大的成績久久亚洲国产精，這與xx人辛勤工作勇于創(chuàng)新亚洲视频在线播放路线一，敢于挑戰(zhàn)的精神是分不開的。但在看到成績 的同時国内大量揄拍在线视频，我也發(fā)現(xiàn)了這其中存在的一些影響xx物業(yè)發(fā)展的問題国产一级婬乱片A片片片，現(xiàn)總結(jié)整理如下。
第一欧美人人操人人爽人人摸，內(nèi)部管理不規(guī)范久草国产在线视频。首先，xx物業(yè)受日照整個物業(yè)管理發(fā)展的影響线上看黄片，幾處的物業(yè)管理差不多都沿襲了舊有的管理模式日韩午夜网页在线观看免费。部門分工不夠明確黄操逼视频网站，制度不健全，少有程序化老司机欧美一级在线视频、規(guī)范化的工作流程欧美美国性交肛交高清，大部分進行著簡單粗放的的管理。其次一级a黄色视频在线99，由于物業(yè)管理牽扯到的問題眾多护士jizz，各處體制不健全，各種關(guān)系錯綜復(fù)雜中国美女一级婬片A片免费播放，需要協(xié)調(diào)99国产精品久久久久久久、處理的關(guān)系眾多，使得各物業(yè)處把大量的精力放在處理各種關(guān)系上3d无码h，包括處理物業(yè)處與集團公司之間的關(guān)系免费观看日批视频，物業(yè)與行政部門的關(guān)系，與有關(guān)業(yè)主之間的關(guān)系免费AⅤ网址在线播放。處理好這些關(guān)系當然有利與物業(yè)管理的發(fā)展国产av外国av，但 當因此而忽視了內(nèi)部管理與對外服務(wù)時，就難免本末倒置了久久精品无码一级毛片88AV。這樣就影響了物業(yè)管理的健康發(fā)展午夜福利在线观看网站。
第二，責權(quán)利不明人人玩人人操人人摸。責權(quán)利不明黄色视频在线不卡免费观看，是影響企業(yè)發(fā)展的主要障礙。這包括兩個方面呻吟av影院，一方面是各物業(yè)處與總公司之間九色最新地址。由于我公司物業(yè)管理的特殊性，各處的物業(yè)管理污黄色视频，均是由作為開發(fā)商的總公司籌備建立的自拍高潮日韩在线视频播放，物業(yè)管理人員，大部分是由集團公司從各崗位調(diào)配的人員精品国产AV无码喷奶水，這就導(dǎo)致了建設(shè)與管理不分的局面jizz在线国产视频，無形之中增加了物業(yè)管理的難度。雖然在线视频免费理论片A片，這種建管一家的局面，也曾給物業(yè)管理帶來過一定的好處91在线国产观看视频，例如a级性爱，一些房屋維修問題、設(shè)備設(shè)施配備問題国无码，都可以較好的協(xié)商解決高清无码激情。但更多的卻是使物業(yè)管理工作無法獨立開展免费黄色视频软件。許多問題都需要層層審批，造成了多頭管理AAA免费看黄片，影響了物業(yè)管理的服務(wù)質(zhì)量的提高和物業(yè)管理企業(yè)的健康發(fā)展全球最新免费A片大全。另一方面，是各物業(yè)管理處內(nèi)部欧美AAAAA一级黄片、各崗位之間權(quán)責不明麻豆专区，崗位職責分工不合理，人員配備不科學(xué)播播岛热岛影院久久，造成了工作效率低下91在线日韩国产，人員富余，工作鏈斷檔欧美乱大交免费，工作流程不順暢网站网站AA片，使一些工作不能正常、快捷有效的完成a级毛片高清免费播放，大大影響了服務(wù)水平的提高瑟瑟欧。
第三，基礎(chǔ)薄弱国产深夜操屄视频，正常運行困難观看青草视频在线。首先由于部分物業(yè)開發(fā)較早，設(shè)備天天免费操一操、設(shè)施老化欧日XX片，使維修難度加大，維修成本高97超频国产在线公开免费视频，給各方面工作帶來了很大壓力欧美熟女精品视频一区二区三区。其次，前期遺留問題較多国产特级黄色毛片操比视频，物業(yè)管理僅憑自己的力量難以解決高清无码在线观看。物業(yè)管理與開發(fā)商之間，與建設(shè)單位之間麻豆精品在线免费，與業(yè)主之間矛盾重重在线观看十八以上禁止观看， 物業(yè)管理收入微薄，使物業(yè)管理收入不抵支出難以正常運行中文字幕欧美日韩人妻啪啪，企業(yè)舉步維艱国产黄片在线免费。這就使得物業(yè)管理難以改進設(shè)備，改善服務(wù)白白色视频在线发布，導(dǎo)致了服務(wù)水平低国产AV激情无码久久小说，業(yè)主投訴率居高不下，對服務(wù)不滿意欧美激情亚洲色图，進而導(dǎo)致部分業(yè)主拒交物業(yè)管理費在线AA亚洲视频。這樣就使得物業(yè)管理陷入了惡性循環(huán)之中国产黄色av大片。
第四，缺乏專業(yè)的管理人員人人爱人人上人人操台湾。由于企業(yè)從業(yè)人員日韩午夜一区二区福利影院，相對缺少專業(yè)知識，大部分是中途搞物業(yè)管理人人人人看人人人人操，盡管經(jīng)驗相對豐富国产成人高清亚洲影院在线观看，但缺乏系統(tǒng)的理論知識。并且由于觀念黄网免费直接观看、資金等問題十八禁免费A片AV毛片无码网站，企業(yè)很少引進專業(yè)的管理人員，這就導(dǎo)致了18禁成年无码免费网站无遮，服務(wù)意識較差精品国自产在线观看，觀念創(chuàng)新匱乏，使得物業(yè)管理難以進入良性發(fā)展的軌道岛国一级高潮av黄片。
這些問題欧美午夜免费福利，影響著xx物業(yè)的發(fā)展，為改善我公司的'物業(yè)管理狀況欧美久久迷奸网站视频最新，樹立公司物業(yè)管理品牌国产日韩Av无码毛片尤物，不妨采取以下措施，以促進企業(yè)快速午夜国产三级、健康發(fā)展看黄名站在线。
1、明晰權(quán)力和責任国产乱伦视频网址。xx物業(yè)欲走品牌之路一区二区福利导航在线，就必須走獨立發(fā)展之路，明確與總公司之間的關(guān)系五月婷网址，分清責任界限91网站免费看国产，享受獨立開展各項工作的權(quán)利，承擔其作為物業(yè)管理企業(yè)應(yīng)負的責任在线播放免费人成试看。另外东北乱伦视频，各物業(yè)處也應(yīng)加強自身的管理，合理劃分部門欧美XXXX超碰精品99，科學(xué)安排崗位国产美女高潮视频一区，規(guī)范各部門的職責，做到“人人有事關(guān)国产国语无码专区在线观看，事事有人關(guān)”理順物業(yè)管理流程久久久久夜夜夜一级A片水蜜桃，明確各部門員工的職責與權(quán)利。
2三级片AAAA、建立18在线观看黄网站、健全規(guī)章、制度国产粉嫩午夜福利在线播放。一個成功的企業(yè)一定要有一套科學(xué)人人操人人色人人爽、合理、適合本企業(yè)特點的規(guī)章农村老女人一级特黄大片、制度亚洲国产黄色视频，來規(guī)范員工的行為。要樹立xx物業(yè)品牌亚洲欧美激情小说视频，必須要健全規(guī)章性交AAAAA片在线看、制度作為保障。這包括制訂質(zhì)量保證制度午夜亚洲视频、收費管理制度欧美日韩福利视频一区、財務(wù)制度、崗位考核制度等一整套必備的制度欧美视频在线观看熟，還包括物業(yè)管理服務(wù)工作流程欧美久久黄色网站、投訴受理程序、報修維修程序特黄牲交免费视频、緊急事故處理程序等一系列程序化的規(guī)范欧美老妇大乳大屁股操逼视频。只有健全這些規(guī)章、制度色网站在线播放，并積極落實超碰在线88二区，才能打造一個成功 的企業(yè)，才能樹立xx物業(yè)品牌免费九色视频日本在线。
3日屄视频自拍特写、 改善物業(yè)管理環(huán)境。改善管理環(huán)境欧美乱伦相片，就要理順各方面的關(guān)系www、9557pm、com，使得各部門可以協(xié)調(diào)配合。減少在不必要的環(huán)節(jié)上的開支人人摸人人干操，用于改善設(shè)備色偷偷人妻系列、設(shè)施。在資金有限的情況下性爱人人操欧美，最大限度的提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)91午夜在线，盡最大努力滿足業(yè)主的合理要求，以提高收費率久久精品黄色片一级片，增加企業(yè)收入男女猛烈无遮挡免费动态图，使企業(yè)走上良性循環(huán)的道路，能夠獨立正常運作极品美女污网站在线看免费。
4欧美肥胖老太性交、提高員工素質(zhì)天天插天天狠。只有提高員工整體素質(zhì)，才能形成優(yōu)秀的團隊欧美亚洲国产精品v视界久久高清，才能打造成功的企業(yè)日韩黄色免费网站，才可以樹立xx物業(yè)品牌。提高員工素質(zhì)可以從以下幾個方面入手欧美精品A片区，一方面A片一级做二级做免费看吧，內(nèi)部培訓(xùn)。經(jīng)常開展業(yè)務(wù)知識欧美黑人性暴力掹交、專業(yè)知識国产精品呦交在线观看、服務(wù)意識學(xué)習活動，整體提高員工的業(yè)務(wù)水平和服務(wù)意識8x8ⅹ海外永久免费视频女王；另一方面婷婷四色六月，就是從優(yōu)秀的物業(yè)公司，請專業(yè)知識淵博免费A片一区,二区,三区，實踐經(jīng)驗豐富的專家羞羞漫画看，進行培訓(xùn)，學(xué)習優(yōu)秀物業(yè)管理企業(yè)的 成功經(jīng)驗一A一片一级一片啪啪；最后黄色网站免费久久久，引進人才。企業(yè)應(yīng)引進部分專業(yè)知識豐富的優(yōu)秀人才heyzo高无码综合伊人精品，以補充新鮮血液亚洲成年人免费网站一区二区三区，提高企業(yè)的活力和創(chuàng)新力，促進企業(yè)的發(fā)展和品牌的樹立国产精品swag。
5男女无遮挡羞羞视频免费软件、建立企業(yè)文化。物業(yè)管理企業(yè)的服務(wù)特性決定了必須從文化層面上去提高員工素質(zhì)你懂得在线，只有建立起適合本企業(yè)特點的企業(yè)文化外国黄色网站谁有?，從文化的高度和層面來突出企業(yè)價值觀，以此規(guī)范員工的服務(wù)水平午夜理论影院第九电影院、服務(wù)態(tài)度和服務(wù)意識www.av网址大全。這樣才能促進企業(yè)的正常運行、高速發(fā)展欧洲一级AA片片免费观看。
總之开操网站，xx物業(yè)走品牌之路，就應(yīng)全面改善管理欧美大胆a国产真实乱子伦级，明確公司之間男人扎爽进女人j免费网站视频、部門之間、崗位之間的職責與權(quán)利，建立健全各種規(guī)章制度亚洲一区二区久久，理順igao99在线影院、協(xié)調(diào)各方面關(guān)系，形成高素質(zhì)的優(yōu)秀管理隊伍欧美特黄AAAAA一区二区，建立起適合xx物業(yè)特點的企業(yè)文化欧美熟女高潮，樹立全新的xx物業(yè)形象。另外怕怕怕免费网站18以上看，由于xx物業(yè)所轄小區(qū)較多，各處的物業(yè)好爽好紧好大的免费频国产、業(yè)主各具特色800aⅤ，建筑物業(yè)差異較大。所以免费亚洲美女性，還應(yīng)根據(jù)各處的特點采取不同的改善措施免费一级A片久久婷网站。 下面僅就對各處的初步了解，淺談以下各處的發(fā)展思路插出白浆视频。
一亚洲精品成人av小说网、林海物業(yè) 規(guī)范管理，精益求精
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二、山海天物業(yè) 理順思路91视频精品网，創(chuàng)新管理
山海天物業(yè)免费女厕偷拍一级A片，在各處之中，是較為特殊的一處78摸免费人成视频在线观看免费看。作為別墅區(qū)的山海天性感粉嫩裸体美女自慰，設(shè)備、設(shè)施配套齊全线上激情av网站，各項智能化設(shè)備管理超前精品一精品一极毛片。盡管該處服務(wù)管理質(zhì)量要求更高，但由于其入住率較低精品一区视频，使得管理相對輕松精品国产专区在线观看。這一特殊性，就要求山海天的物業(yè)管理性三级视频久久，當前來說不能采取象其他物業(yè)公司的正常的管理模式黄色网站欧美在线免费看，因為該處的物業(yè)管理主要是對物業(yè)的管理，包括房屋維修黄频污欧美激情、綠化管理在线黄片m、清潔衛(wèi)生、保安等的管理日韩精品青青视频在线观看免费下载，很少有直接針對業(yè)主的服務(wù)久久久国产99久久国产产。這種情況下的物業(yè)管理，就應(yīng)該重新理順思路欧美三级视频播放在线观看网址，根據(jù)本身的實際情況進行創(chuàng)新管理十八禁亚洲黄污啪啪网站，比如說日韩手机黄色视频，在一些公司設(shè)置的部門、崗位国产精品玖玖爱，在這里可以不設(shè)置或者盡可能少的安排人員国产馆在线精品极品麻豆，也可以將一些崗位合并，以減少開支日本小穴视频，當然這必須是在不影響正常服務(wù)質(zhì)量 的情況下毛毛看毛片。所以，山海天別墅的物業(yè)管理日韩成人教师在线观看视频，可以采取適合其特殊性的管理模式欧美一级美女A片，開展創(chuàng)新管理。
三男人日皮大片久久、城市花園 高起點欧洲黄色a片，嚴要求，創(chuàng)品牌
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四日本二级婬片、同發(fā)物業(yè) 求生存黄色网址在线免费播放，促發(fā)展
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