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erp沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)心得體會(huì)

時(shí)間:2024-10-24 15:24:51 心得體會(huì) 我要投稿

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  以下是我們組的六年經(jīng)營(yíng)狀況:在第一年我們就進(jìn)行了區(qū)域市場(chǎng)的開(kāi)拓和iso9000的資格體系的認(rèn)證,爭(zhēng)取在第一時(shí)間內(nèi)進(jìn)入市場(chǎng)并占取p1或p3的市場(chǎng)份額人人澡人人看人人摸。我們建立了兩條生產(chǎn)線国产综合男女视频一区二区,購(gòu)置廠房,在經(jīng)營(yíng)的第一年我們投入了5m的廣告費(fèi)99农村一级毛片,最終所有者權(quán)益是47日韩一区黄色小视频,這應(yīng)該是一個(gè)很好的開(kāi)頭。第二年的經(jīng)營(yíng)主要工作重點(diǎn)是進(jìn)行p2的研發(fā)黄网站色视频免费一级毛片、iso9000資格體系的認(rèn)證和生產(chǎn)以及生產(chǎn)線的投資改造日韩-本道黄色网站站,第二年比擬平穩(wěn),每一步都是按照方案在執(zhí)行免费国产黄网站在线观看视频。第三年我們開(kāi)發(fā)的區(qū)域市場(chǎng)可以進(jìn)入了老熟妇操B视频,由于前兩年的進(jìn)行了生產(chǎn)線的更新、新市場(chǎng)的開(kāi)拓和iso9000資格體系的認(rèn)證運(yùn)最新日韩精品第一页,再加上廣告費(fèi)的投入過(guò)多以及應(yīng)收賬款賬期未到免费精品国产自产拍在线观看,我們公司出現(xiàn)了財(cái)政緊張的情況,最后不得不靠資金貼現(xiàn)來(lái)維持中文自拍日韩视频在线观看,這一年我們的廣告投入也明顯的減少免费看无码视频进入口,結(jié)果沒(méi)有盈利。在第四年丁香花在线观看视频在线,經(jīng)歷了三年的經(jīng)營(yíng)之后午夜性色一区二区免费视频,我們能流動(dòng)的資金大大的減少,通過(guò)預(yù)算我們發(fā)現(xiàn)余下的資金勉強(qiáng)能夠維持本年的經(jīng)營(yíng)一级国产,由于我們的所有者權(quán)益較少全免费毛片免费看,所以也沒(méi)有能力向銀行進(jìn)行貸款,經(jīng)過(guò)幾個(gè)季度的更新欧美一级黄色大片网址,我們的應(yīng)收款終于到期美女露内裤扒开腿视频在线观看,下一年的生產(chǎn)中也有了根本的流動(dòng)資金,為以后的經(jīng)營(yíng)提供了保障黃色A片一级一级一级。第五年97人人爽人人添天天爽,因?yàn)閕so9000資格認(rèn)證體系的順利開(kāi)發(fā),使得我們能得到有這條件約束的訂單日本三级视频在线观看,也證明了我們之前的決策是正確的欧美黄色网站在线看。

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  這一周的實(shí)訓(xùn)看似很短卻是很長(zhǎng)在线看片aa黄色视频,長(zhǎng)的是每一年亦或是每個(gè)季度,我們6個(gè)人都要精打細(xì)算无码不卡乱人伦中文视频,謹(jǐn)慎考慮著每一個(gè)步驟特黄A级毛片免费网站。短的是我們只經(jīng)營(yíng)了六年;只有一周的時(shí)間來(lái)摸索也還來(lái)不及去學(xué)習(xí)更深入的知識(shí)就結(jié)束了。即使如此jizz免费在线国产,對(duì)于我們來(lái)說(shuō)卻是收獲頗多女生的鸡鸡的黄色视频。我們學(xué)會(huì)了怎么樣用科學(xué)的角度去分析市場(chǎng)、開(kāi)拓市場(chǎng)国内自拍网、最終得到市場(chǎng)的核心日韩色情国内自拍网页。沙盤(pán)模擬使我們?cè)趯W(xué)習(xí)過(guò)程中接近企業(yè)實(shí)戰(zhàn),短短一周中會(huì)遇到企業(yè)經(jīng)營(yíng)中經(jīng)常出現(xiàn)的各種典型問(wèn)題国产三级片插逼视频,我們必須共同去發(fā)現(xiàn)機(jī)遇毛片黄色网站视频在线播放,分析問(wèn)題,制定決策黄色a级片又大又爽又黄又好看的,組織實(shí)施色哟哟在线精品。在參與學(xué)習(xí)的過(guò)程中極大地激發(fā)了我們學(xué)習(xí)的積極性,極大地提高了學(xué)習(xí)效力欧美在线观看精品一区二区三区,激發(fā)學(xué)習(xí)的潛能亚洲资源一区二区在线观看。沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)使我們身臨其境,真正感受到市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的精彩與殘酷性欧美裸体XⅩⅩ,體驗(yàn)承當(dāng)經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)與責(zé)任精品国产国语对白AⅤ。從這次的沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)中我了解到,沙盤(pán)的設(shè)計(jì)思路是充分表達(dá)了企業(yè)開(kāi)展必然遵循的歷史與邏輯的關(guān)系黃色視頻免費觀看網址,從企業(yè)的誕生到企業(yè)的開(kāi)展壯大都取決于戰(zhàn)略的設(shè)定国产一区精品自拍。要求管理團(tuán)隊(duì)必須在謀求當(dāng)期的現(xiàn)實(shí)利益根底之上做出為將來(lái)開(kāi)展負(fù)責(zé)的決策。在成功與失敗的體驗(yàn)中欧美日韩国产专区,我們學(xué)到了管理知識(shí)欧美日韩二区视频,掌握了管理技巧,感受到了管理真諦;同時(shí)加強(qiáng)了同學(xué)之間的溝通與理解绿帽社区,體驗(yàn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神日本AAA片,從而全面提高同學(xué)們經(jīng)營(yíng)管理的素質(zhì)與能力。經(jīng)過(guò)這次的的沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)我總結(jié)了不管做什么事情都要踏踏實(shí)實(shí)国产精品中文字幕丝袜制服强奸乱伦,要有目標(biāo)有規(guī)劃毛片无码高清,才能成功2018日本高清色视频。

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  (一)組織準(zhǔn)備工作

  組織準(zhǔn)備工作主要將學(xué)生進(jìn)行分組并進(jìn)行角色定位。每組學(xué)生組成企業(yè)管理層日韩高清在线一区二区三区,承擔(dān)總經(jīng)理在线日韩日本国产亚洲、財(cái)務(wù)主管、營(yíng)銷(xiāo)主管www欧美黄色网站、生產(chǎn)主管国产丝袜视频在线播放一区、供應(yīng)主管等職能小黄片在线播放情侣,鑒于會(huì)計(jì)在本實(shí)訓(xùn)模式中的工作內(nèi)容較多A片ねんね视频,同時(shí)設(shè)置財(cái)務(wù)助理崗位,而各主管26uuu亚洲日韩欧美,在完成本職工作的同時(shí)91无码精品xyz,同時(shí)承擔(dān)會(huì)計(jì)部門(mén)具體崗位,即一人承擔(dān)兼兩職在线观看黄A片免费网站免费。具體分配如下:

  (二)基本情況概述

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  (三)市場(chǎng)規(guī)則與企業(yè)經(jīng)營(yíng)規(guī)則

  在ERP沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)中女人色毛片女人色毛片18一,主要介紹企業(yè)之間的`競(jìng)爭(zhēng)規(guī)則∶拦鼗剖悠担基于ERP沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)的會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)播放全免费无需下载欧美一级视频,主要要求學(xué)生在對(duì)企業(yè)已經(jīng)基本了解的情況下,設(shè)計(jì)企業(yè)財(cái)務(wù)管理制度和內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度與流程乱插视频。

  (四)初始狀態(tài)設(shè)定

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  (五)企業(yè)經(jīng)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)模擬

  在進(jìn)入企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)模擬階段之后www狠狠干,主要要求學(xué)生按照運(yùn)營(yíng)記錄表的順序完成企業(yè)的經(jīng)營(yíng),運(yùn)營(yíng)結(jié)束之后財(cái)務(wù)部門(mén)需要編制企業(yè)利潤(rùn)表和資產(chǎn)負(fù)債表人人色人人模。而基于ERP沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)的會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)在此階段不僅要完成企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)程序破苞视频,而且要求每個(gè)組按照每一運(yùn)營(yíng)環(huán)節(jié)和經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)進(jìn)行會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理www人人色,編制會(huì)計(jì)憑證,登記明細(xì)分類(lèi)賬和總分類(lèi)賬中文字幕无码视频专区免费视频,以及編制各年度會(huì)計(jì)報(bào)表国产官网免费观看视频播放。

  (六)現(xiàn)場(chǎng)案例解析

  在每一年經(jīng)營(yíng)完成后,要求教師對(duì)該年度經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行總體點(diǎn)評(píng)中文字幕人妻在线视频,通過(guò)點(diǎn)評(píng)18禁网站在线,要求各團(tuán)隊(duì)進(jìn)行經(jīng)營(yíng)分析與預(yù)測(cè),并為下年度做好財(cái)務(wù)預(yù)算以及運(yùn)營(yíng)決策91精品18禁『媚腥斯偻鴚ww电影网;贓RP沙盤(pán)實(shí)訓(xùn)的會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)在此階段,主要要求學(xué)生利用財(cái)務(wù)管理中的杜邦分析法來(lái)分析企業(yè)的經(jīng)營(yíng)狀況大码老熟女Av毛片免费。

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  二、召開(kāi)經(jīng)營(yíng)會(huì)議

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erp沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)心得體會(huì)11

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erp沙盤(pán)模擬實(shí)訓(xùn)心得體會(huì)12

  (一)基于ERP沙盤(pán)的會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)方式主要優(yōu)勢(shì)

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  本實(shí)訓(xùn)模式的實(shí)質(zhì)是利用學(xué)生自身設(shè)計(jì)的企業(yè)資料進(jìn)行會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn),使學(xué)生在實(shí)訓(xùn)中體會(huì)會(huì)計(jì)工作在企業(yè)中的作用清纯唯美欧美色图,在實(shí)際教學(xué)過(guò)程中取得了良好的效果但也發(fā)現(xiàn)其存在一定的局限亚洲黄色免费在线视频观看,主要包括:由于在ERP沙盤(pán)實(shí)驗(yàn)的執(zhí)行環(huán)節(jié)加入了會(huì)計(jì)模擬實(shí)訓(xùn)的內(nèi)容導(dǎo)致實(shí)驗(yàn)時(shí)間過(guò)長(zhǎng),教學(xué)時(shí)間較難安排;最后国产乱人视频,學(xué)生分組實(shí)驗(yàn)提交的會(huì)計(jì)報(bào)表由于每組企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)不同從而給教師的評(píng)判帶來(lái)較大負(fù)擔(dān)www,操。

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