公司規(guī)章管理制度
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公司規(guī)章管理制度1
為提倡安全文明生產(chǎn)欧美456视频，加強完善企業(yè)管理，維護(hù)工作秩序日韩欧美一区二区中文字幕黄色视频，提高公司與員工的經(jīng)濟效益日翰伊人一区二区，所有公司員工都必須遵守國家的法律法規(guī)，當(dāng)?shù)卣恼呒氨竟镜膹S紀(jì)廠規(guī)日韩精品妓女网页在线观看视频免费。
1国标精品黄片一区、本公司生產(chǎn)一線員工按工種實行考評計時計件工資制，其他人員按職位樱花视频在线国产、業(yè)績確定薪資標(biāo)準(zhǔn)超碰免费公开在线激情。
2、所有員工必須按時上下班国产精品美女，遲到超過10分鐘罰款5元免费看污的日韩操，遲到（早退）時間在10~30分鐘內(nèi)，罰款20元人人费人人操，遲到（早退）時間在30分鐘后（不含30分鐘）一律按曠工半天論處一级性爱免费。有事須先請假，未經(jīng)批準(zhǔn)不得離開工作崗位成人网站日韩在线视频观看，否則以曠工論處亚洲码视频在线wwww。曠工一天罰款100元，連續(xù)曠工達(dá)3天者欧美2019一级免费黄片，視為自離（無工資結(jié)算）日本在线免费不卡视频，并追究所造成生產(chǎn)損失三级做a全过程在线观看软件。一個月累計遲到（早退）達(dá)1小時（含1小時）以上者，另處罰50元在线日本高清日本免费网站。（上班時間為早上8：00~12：00欧美一级电影在线看，下午14：00~18：00，晚上如需加班以通知為準(zhǔn)亚洲一级aⅴ无码毛片不卡，一般為19：00~22：00黄色网站久久aaa。如因氣候，電力等原因需要調(diào)整作息時間會提前通知黄片在线免费看A片，員工不得有議国产一级欧美黑人一级。如一個月內(nèi)沒有遲到，早退記錄的超碰天天干人妻，獎勵50元，一個月內(nèi)沒有遲到欧美视频3p、早退1313午夜精品、請假記錄的，獎勵100元大香线蕉视频观看国产。）
3在线看片y、公司員工必須自覺遵守勞動紀(jì)律，遵守公司行政管理制度人人人摸人人操，工作時間不得擅自離開工作崗位欧美一级情欲视频在线播放不；外出辦理業(yè)務(wù)前，須經(jīng)本部門負(fù)責(zé)人同意国产成人动作片福利姬在线播放，未經(jīng)批準(zhǔn)而擅自離工作崗位的.按曠工處理欧美大黄8岁进入内射。嚴(yán)格請、銷假制度aaa级一级特级黄色网页。員工因私事請假1天以內(nèi)的（含1天）免费裸体黄网站视频无码，由部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)；2-3天以內(nèi)的（含3天）18禁se网站，由副總經(jīng)理批準(zhǔn)美女网站视频国产精品；3天以上的，報總經(jīng)理批準(zhǔn)91久久精品无码一区二区精品。副總經(jīng)理和部門負(fù)責(zé)人請假晚上看的91网站，一律由總經(jīng)理批準(zhǔn)。以上請假以書面形式一级a一级a爰片免费免免黄，特殊情況除外欧美黄色性生活视频，但請假回來需補假條。
497式性爱视频、員工的考勤管理欧美性大开放久久综合48，由各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督精品私拍国产在线播放、檢查，部門負(fù)責(zé)人對本部門的考勤要秉公辦事中文在线观看第一页，認(rèn)真負(fù)責(zé)A片在线观看视频免费网址。如有弄虛作假、包痹袒護(hù)到狼友偷拍视频、早退欧美人与动牲交视频、曠工員工的，一經(jīng)查實亚洲黄男女网，按處罰員工的雙倍予以處罰三级片日本网。
5、在職期間員工必須遵守公司一切規(guī)章制度黄色视频在线观看xx，不得在公司內(nèi)聚眾起哄鬧事日本ww╳╳╳╳╳╳Ⅹ╳，拉幫結(jié)派、煽動他人集體罷工中文字幕人妻人综合，更不允許在廠內(nèi)打架斗毆欧美日韩国产手机在线观看视频，違者一律給予最少200元/次以上的處罰，嚴(yán)重者立即辭退免费强奸网，并交由公安機關(guān)處理操操av网。工作時間禁止打牌、下棋一级毛在线、串崗免费va欧美高清不卡一区在线，上網(wǎng)聊天等做與工作無關(guān)的事情，如有違反者處罰30元/次色色色。com。
6特黄一91、本廠全廠禁煙！如在作業(yè)區(qū)內(nèi)吸煙者老王黄色网站中文字幕，按500元/次罰款并予開除99精品视频九九精品视频国产，造成事故者將依法追究刑事責(zé)任！為了公司国产激情无码一区二区app、您和他人的財產(chǎn)與生命安全无码精品视频，敬請各位務(wù)必遵守！
7人人艹人人看人人艹人人看、上班時間不準(zhǔn)在廠里吃早餐中文字幕第一区你懂的，違反者每次罰款20元/次。不準(zhǔn)穿拖鞋chao碰、背心性欧美lx╳lx╳、打赤膊，未經(jīng)允許會見親友者，罰款10元/次www.欧洲视频在线。
8欧美性爱片网站、工作期間，若有不服從工作安排或嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律者国产羞羞涩涩午夜视频，處30~200元罰款亚洲性爱区第一页，并追究由此帶來的損失責(zé)任。
9人看看人人摸人人操、地面衛(wèi)生等清理干凈人人看人人看，否則相關(guān)崗位責(zé)任罰款10元/次，造成事故者99久久国产一级特片无码，將究責(zé)任人的法律責(zé)任在线观看免费黄色网站。
10、參加公司組織的會議起碰在线免费视频、培訓(xùn)黄色网站免费看a片、學(xué)習(xí)、考試或其他團(tuán)隊活動国产最新福利网站，如有事請假的欧美性爱αV在线视频，必須提前向組織者或帶隊者請假。
11欧美一二三四精品A片、上班時間未經(jīng)批準(zhǔn)，不得帶外不人員入廠a黄色网址，下班時任何人不得攜帶與私人物品無關(guān)的東西欧美熟妇A片A区二区三区，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)視情節(jié)作50-500元罰款處理；公司的任何情況及文件和資料不得泄露給任何人下载日韩精品视频在线观看免费，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)人人艹97，開除出廠，情節(jié)嚴(yán)重的交由公安機關(guān)處理亚洲男人天堂AV网站在线观看不卡。
12国产精品视频综合区、公司采用現(xiàn)金發(fā)放工資，工資條必須要本人親自簽收免费人成网址在线播放，不得代簽国产一级淫片A片AA片男。如情況特殊，代簽人務(wù)必須有被代簽人的資代領(lǐng)條国产在线精选，而且具務(wù)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的簽名才有效永久免费黄色毛片。
13、全體員工應(yīng)盡職守欧美一A片网站，齊心協(xié)力提高效率和質(zhì)量999日本男人天堂啊啊啊，凡為公司提出建議并給公司帶來效益的，獎勵200元-1000元；不服從管理人人操人人爽夜夜爽、怠忽職守久草久草久草，影響進(jìn)度或造成公司財物損失者應(yīng)負(fù)賠償責(zé)任，經(jīng)教導(dǎo)不改及情節(jié)嚴(yán)重者處以重罰并開除18AⅤ视频。
14日韩伊人自拍视频网站在线、以上所扣罰金以現(xiàn)金支付并由公司統(tǒng)一保管，作為活動經(jīng)費在线无码AV网站每日更新。未盡事宜及特殊情況依有關(guān)法令規(guī)章制度辦理或視實際狀況處理性受天堂。
公司規(guī)章管理制度2
第一章經(jīng)營理念
讓客戶滿意讓公司盈利讓員工發(fā)財
第二章公司精神
團(tuán)結(jié)務(wù)實創(chuàng)新專業(yè)
第三章公司宗旨
不求廣但求精竭誠的服務(wù)好每個客戶
第四章員工行為規(guī)范
總則
為培養(yǎng)員工綜合素質(zhì)，樹立公司良好的.形象欧洲美女操逼视，特制定本規(guī)范最新黄色网站在线入口。
二、組織行為
1欧美丰满熟妇XXXX性多毛、遵守國家政策800毛片、法律、法規(guī)黄色视频一区二区免费，維護(hù)社會公德
2av人人摸人人操人人舔、遵守公司各項規(guī)章制度
3、應(yīng)服從公司組織領(lǐng)導(dǎo)與管理先锋影音你懂的，做到令行禁止老女人自卫视频，對未經(jīng)明確的事項，要請示主管領(lǐng)導(dǎo)后辦理;
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5、維護(hù)公司利益五月月色开心婷婷久久合、公眾利益人人看人人澡人人爽爱、見義勇為、為人表率
三国产亚洲一二三、廉潔行為
1色日韩一区二区、在業(yè)務(wù)范圍內(nèi)，要堅持合法福利国产亚洲、正當(dāng)?shù)穆殬I(yè)道德色欲久久久天天天综合网。
2、不得挪用公款，不得利用職務(wù)之便為親友和任何人謀取私利欧美成熟妇人高潮A片免费。
3毛片看A片免费的、在業(yè)務(wù)往來中，相關(guān)單位(客戶)酬謝的禮品(傭金)无码免费无线观看在线视频，應(yīng)上繳公司羞羞网站在线。
4、確立"公司第一"的原則日韩侵犯精品视频在线观看网站下载，不得做出有損公司利益的事情免费黄色丝袜网站，不得擅用公司名義辦理與公司業(yè)務(wù)無關(guān)的事項
四、保密行為
1jiZZjiZZ日本护士办公室、必須妥善保管公司機密文件及內(nèi)部資料欧美一级电影片，不得擅自復(fù)印，未經(jīng)特許九九久久久网站视频，不得帶出公司久久人人超国产三级。
2、機密文件和資料無需保留時,要及時粉碎銷毀免费丝袜恋脚自慰网站。
3欧美精品午夜在线视频、員工未經(jīng)公司授權(quán)或批準(zhǔn)，不準(zhǔn)對外提供標(biāo)有密級的公司文件及如下信息：市場銷售超碰Cao草棚gao进入、財務(wù)狀況黄色美女视频裸视频网站、技術(shù)情況、設(shè)備運營狀況都有什么免费的黄色网站、人力管理国产精品视频人体、法律事務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)決定高清无码内射操逼肏屄，并且不得將這些信息設(shè)置為共享文件精品国产综合第一区福利av。
4亚洲黄网址、嚴(yán)禁攜帶違禁品爱爱潮喷小视频免费播放、危險品進(jìn)入公司辦公區(qū)及機房;嚴(yán)禁任何人以任何理由帶領(lǐng)外來人員進(jìn)入公司財務(wù)室、人力資源檔案室免费Ⅴa在线观看、技術(shù)資料室等公司重地欧美一区二区黑人在线电影院。
五、交際行為
1免费看黄污、儀表整潔欧美一级日本，舉止端莊，談吐得體美女18黄色，行為檢點人人着人人摸人人操。
2、工作時間著正式服裝、不得穿背心国产免费观看下载AV大片的网站、不許穿短褲短裙国产精品大全在线播放。男士不行留長發(fā)，女士不得濃妝艷抹求一个免费在线观看的黄色网站。莊重場合免费看特级黄片视频，男士穿西服，女士著職業(yè)裝尤物视频入口。
3se.jizz、辦公場所不行大聲喧嘩吵鬧，任何時候不得發(fā)表有損公司形象的言論人人妻人人添人人爽欧美一区91。
公司規(guī)章管理制度3
第一章入職指引
第一節(jié)入職與試用
一精品国偷自产在线不卡视频、用人原則：重選拔、重潛質(zhì)国产精品无码久久久久、重品德日韩精品免费观看大全视频网站。
二、招聘條件：合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡欧美日韩人妻在线视频、學(xué)歷欧美精品日韩一区二区、專業(yè)、執(zhí)業(yè)資格等條件网站免费看你懂的，同時具備敬業(yè)精神国产高清免费视频色拍拍、協(xié)作精神、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神中国体内精谢视频免费。
三婷婷五月综合色啪网站、入職
第二節(jié)考勤管理
一、工作時間公司每周工作五天半欧美一级A片又大又爽，員工每日正常工作時間為7来个能看的黄网、5小時。其中：
周一至周五：上午：8：30－12：00
下午：13：30－17：30為工作時間
12：00－13：30為午餐休息
周六：上午：8：30－12：00為工作時間
實行輪班制的部門作息時間經(jīng)人事部門審查后實施桃花在线观看国产电影。
二国产成人精品一区二三区、考勤
1、所有專職員工必須嚴(yán)格遵守公司考勤制度99色精品视频，上下班親自打卡（午休不打卡）又粗又黄又硬又爽的免费视频,，不得代替他人打卡。2精品视频一区二区在线导航、遲到日本网页在线观看、早退、曠工（1）遲到或早退30分鐘以內(nèi)者欧美性爱做，每次扣發(fā)薪金10元啪啪啪日本黄色网。
30分鐘以上1小時以內(nèi)者一级黄片视频免费看，每次扣發(fā)薪金20元。
超過1小時以上者必須提前辦理請假手續(xù)日韩系列在线精品视频观看网站大全，否則按曠工處理美女裸体露双乳黄a免费网站。
（2）月遲到免费h视频、早退累計達(dá)五次者欧美暴力性爱，扣除相應(yīng)薪金后，計曠工一次精品免费人成视频网站app。曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金日本午夜片成年WWW。年度內(nèi)曠工三天及以上者予以辭退。
391一区二区日本在线观看www、請假（1）病假
a黄色片视频免费、員工病假須于上班開始的前30分鐘內(nèi)，即8：30－9：00致電部門負(fù)責(zé)人黄色毛片1级网站2000，請假一天以上的日本A八性爱视频，病愈上班后須補區(qū)、縣級以上醫(yī)院就診證明欧美日韩免费粉嫩人妻视频专区。b亚洲综合色图小说、員工因患傳染病或其他重大疾病請假，病愈返工時需持區(qū)国产ktv内交换配乱婬视频、縣級以上醫(yī)院出具的康復(fù)證明性欧美XXXX18HD视频，經(jīng)人事部門核定后，由公司給予工作安排午夜5060国产一级A片。（2）事假：緊急突發(fā)事故可由自己或委托他人告知部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)日韩精品美女网页在线观看免费，其余請假均應(yīng)填寫《請假單》，經(jīng)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)色在线综合，報人事部門備案干天天干，方可離開工作崗位，否則按曠工論處三级视频网站欧美日韩。事假期間不計發(fā)工資啪啪啪精品。
4、出差（1）員工出差前填好《出差申請單》呈權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后在线无码免费网站，報人事部門備案538精品视品一二区，否則按事假進(jìn)行考勤WWW.97人人操.COM。（2）出差人員原則上須在規(guī)定時間內(nèi)返回国产精品免费午夜在线a，如需延期應(yīng)告知部門負(fù)責(zé)人，返回后在《出差申請單》上注明事由欧美午夜操b视频，經(jīng)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)簽字按出差考勤欧美一级做一级a做一级。
5久一久久一热、請假出差批準(zhǔn)權(quán)限：三天以內(nèi)由直接上級審批，三天以上十天以內(nèi)由隔級上級審批久久激情日韩精品视频，十天以上集團(tuán)總部員工由人力資源部審查欧美自拍另类欧美综、總裁審批，子公司員工由所在公司人事主管部門審查18禁成年无码免费网站下载、總經(jīng)理審批最新精品在线。
6、加班（1）加班應(yīng)填寫《加班單》69亚洲精品无码专区在线，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后報人事部門備案亚洲欧美一区二区在线啊，否則不計加班費。加班工時以考勤打卡時間為準(zhǔn)久久久久夜色精品国产老牛，統(tǒng)一以《勞動合同》約定標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)十八岁以下禁止观看的网站，以天為單位計算。
【镁米试醋酆稀（2）加班工資按以下標(biāo)準(zhǔn)計算：
工作日加班費＝加班天數(shù)×基數(shù)×150％
休息日加班費＝加班天數(shù)×基數(shù)×200％
法定節(jié)日加班費＝加班天數(shù)×基數(shù)×300％
⊙侵轆Ⅴ色福利天堂在线观看。�3）人事部門負(fù)責(zé)審查加班的合理性及效率。
』粕悠堤烀夥芽匆灰凰客唷（4）公司內(nèi)臨時工日日色色色、兼職人員、部門主管（含）以上管理人員不計算加班費99伦乱视频。
∧腥薺放进女人P全黄在线网站。�5）公司實行輪班制的員工及駕駛員加班費計算辦法將另行規(guī)定。
7欧美成狂野欧美在线观看、考勤記錄及檢查（1）考勤負(fù)責(zé)人需對公司員工出勤情況于每月五日前（遇節(jié)假日順延）將上月考勤予以上報在线亚洲中文，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審核后，報人事部門匯總日南视频网站在线，并對考勤準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)中文字幕在线观看视频2020。（2）人事部門對公司考勤行使檢查權(quán)，各部門領(lǐng)導(dǎo)對本部門行使檢查權(quán)狂野欧美激情蜜桃视频网站大全。檢查分例行檢查（每月至少兩次）和隨機檢查亚洲天码中字一区日本。（3）對于在考勤中弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予100元以上罰款无一码黄色视频，情節(jié)嚴(yán)重者作辭退處理欧美性爱网页。
第四節(jié)人事異動
一、調(diào)動管理
1日韩国产亚洲欧美有码、由調(diào)入部門填寫《員工內(nèi)部調(diào)動通知單》天天操狠狠干，由調(diào)出及調(diào)入部門負(fù)責(zé)人雙方同意并報人事部門經(jīng)理批準(zhǔn)，部門經(jīng)理以上人員調(diào)動由總裁（子公司由總經(jīng)理）批準(zhǔn)黄片中文字幕视频。2丝袜专区、批準(zhǔn)后欧美人妻一级A片，人事部門應(yīng)提前以書面形式通知本人，并以人事變動發(fā)文通報玖玖视频免费。3欧美一区永久视频免费观看、普通員工須在三天之內(nèi)，部門負(fù)責(zé)人在七天之內(nèi)辦理好工作交接手續(xù)日韩在线无卡视频精品免费播放网站。4欧美一级做片性视频、員工本人應(yīng)于指定日期履任新職，人事部門將相關(guān)文件存檔備查中文在线天堂网www官网，并于信息管理系統(tǒng)中進(jìn)行信息置換av人人操网站在线看。5、人事部門將根據(jù)該員工于新工作崗位上的工作職責(zé)天堂AV网站www，對其進(jìn)行人事考核性视频在线视频网站，評價員工的異動結(jié)果。
二日批视频网站免费看、辭職管理
1有99个黄色视频的黄色网站、公司員工因故辭職時，本人應(yīng)提前三十天向直接上級提交《辭職申請表》日本视频网址，經(jīng)批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)送人事部門審核阿v免费在线，高級員工、部門經(jīng)理以上管理人員辭職必須經(jīng)總裁批準(zhǔn)影音先锋AV网站你懂得。2a片网址免费观看、收到員工辭職申請報告后，人事部門負(fù)責(zé)了解員工辭職的真實原因天天综合亚洲色在线麻豆精品，并將信息反饋給相關(guān)部門日本AAA网站，以保證及時進(jìn)行有針對性的工作改進(jìn)。3在线免费观看毛片网站、員工填寫《離職手續(xù)辦理清單》日韩午夜在线高清成人影片观看免费，辦理工作移交和財產(chǎn)清還手續(xù)。4全面黄片、人事部門統(tǒng)計辭職員工考勤日韩系列在线精品视频免费观看网址，計算應(yīng)領(lǐng)取的薪金，辦理社會保險變動又硬又粗又黄的视频。5美女性爱视频黄频在线观看、員工到財務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)，領(lǐng)取薪金中国老女人老妇女刺激视频。6A黄色网站在线播放、人事部門將《離職手續(xù)清單》等相關(guān)資料存檔備查，并進(jìn)行員工信息資料置換A片线观视频费网址。
三日本电影黄色、辭退管理
1、見本手冊第一章第二節(jié)六毛片二级片。1及六2蝌蚪窝在线观看视频、
2、部門辭退員工時啪啪视频.com我们我，由直接上級向人事部門提交《辭職申請表》龙猫在线观看完整版免费高清，經(jīng)審查后報總裁批準(zhǔn)。3日韩.中亚.欧美、人事部門提前一個月通知員工本人免费国产福利小视频在线，并向員工下發(fā)《離職通知書》。4美女被操网站在线播放、員工應(yīng)在離開公司前辦理好工作的交接手續(xù)和財產(chǎn)的清還手續(xù)亚洲精品福利在线；員工在約定日期到財務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)，領(lǐng)取薪金和離職補償金色人人国产。5另类在线精品视频、員工無理取鬧，糾纏領(lǐng)導(dǎo)丝袜黄色录像，影響本公司正常生產(chǎn)在线看羞羞漫画、工作秩序的，本公司將提請公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關(guān)規(guī)定處理自拍偷拍12。6欧美极品一区、人事部門在辭退員工后，應(yīng)及時將相關(guān)資料存檔備查4438黄色网，并進(jìn)行員工資料信息置換欧美视频欧美性爱。
第二章行為規(guī)范
第一節(jié)職業(yè)準(zhǔn)則
一、基本原則1人妻专区、公司倡導(dǎo)正大光明亚洲欧美xx、誠實敬業(yè)的職業(yè)道德，要求全體員工自覺遵守國家政策法規(guī)和公司規(guī)章制度国产午夜无码精品免费看。2国产丝袜在线、員工的一切職務(wù)行為，必須以公司利益為重免费无码国产一级，對社會負(fù)責(zé)亚洲国内综合久久图片一区。不做有損公司形象或名譽的事。3在线无遮挡又爽又刺激的视频、公司提倡簡單友好欧美国产极品免费区、坦誠平等的人際關(guān)系，員工之間應(yīng)互相尊重99精品在线a，相互協(xié)作老子影院在线。4AAAAA黄色视频、公司內(nèi)有親屬關(guān)系的員工應(yīng)回避從事業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的工作。
二欧美永久一级片、員工未經(jīng)公司法人代表授權(quán)或批準(zhǔn)天天日天天射天天操天天爽，不能從事下列活動：1、以公司名義考察免费先看一级A片在线不卡、談判国产黄色的女人精品中文字幕毛片在线、簽約2、以公司名義提供擔(dān)迸访佬缘词悠担或證明3欧美肏穴网、以公司名義對新聞媒體發(fā)表意見、信息4男人的天堂欧美性爱、代表公司出席公眾活動
三99玖玖玖精品国产、公司禁止下列情形兼職1、利用公司的工作時間或資源從事兼職工作2屌屄黄色视频、兼職于公司的.業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位或商業(yè)競爭對手3天天爽天天插夜夜摸日日干、所兼職工作對本單位構(gòu)成商業(yè)競爭4、因兼職影響本職工作或有損公司形象
四欧美日本一道本免费三区、公司禁止下列情形的個人投資1日本免费一级高清婬日本片欧美、參與業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位或商業(yè)競爭對手經(jīng)營管理的2、投資于公司的客戶或商業(yè)競爭對手的3久久视频这里只有久久视频、以職務(wù)之便向投資對象提供利益的4丰满又黄又爽少妇毛片、以直系親屬名義從事上述三項投資行為的
五、員工在對外業(yè)務(wù)聯(lián)系中四虎成人入口在线观看网站视频，若發(fā)生回扣或傭金的色色婷婷色婷色色，須一律上繳公司財務(wù)部，否則視為貪污免费黄色网业在线看。
六www.99riav.com、保密義務(wù)：1、員工有義務(wù)保守公司的經(jīng)營機密中文字幕老熟女一区二区，務(wù)必妥善保管所持有的涉密文件艹逼黄片。2、員工未經(jīng)授權(quán)或批準(zhǔn)国产激情性爱，不準(zhǔn)對外提供公司密級文件无码精品A∨在线观看十八禁国产、技術(shù)配方、工藝以及其他未經(jīng)公開的經(jīng)營情況日韩中美精品中文字幕视频、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等毛片在线手机观看免费视频。
第二節(jié)行為準(zhǔn)則
一、工作期間衣著、發(fā)式整潔a和黄色网站，大方得體国产无码精品一级片，禁止奇裝異服或過于曝露的服裝。男士不得留長發(fā)一级黄毛片4466网站、怪發(fā)丰满的free毛茸茸的videos，女士不留怪異發(fā)型，不濃妝艷抹亚洲中文九九九。
二自拍视频偷拍天堂、辦公時間不從事與本崗位無關(guān)的活動国产三级精品三级，不準(zhǔn)在上班時間吃零食在线嘿咻、睡覺、干私活思思99re6精品视频免费观看、瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站国产一级啪啪视频免费观看、看與工作無關(guān)的書籍報刊。
三最新在线国产、禁止在辦公區(qū)內(nèi)吸煙偷拍视频区一，隨時保持辦公區(qū)整潔。
四一级特黄AAA片免费女、辦公接聽電話應(yīng)使用普通話亚洲爆乳性爱三级片，首先使用“您好，XX公司”国产精品一在线观看，通話期間注意使用禮貌用語孕妇国产精品免费视频。如當(dāng)事人不在，應(yīng)代為記錄并轉(zhuǎn)告美女黄色国产网站。
五色a4yy、禁止在工作期間串崗聊天，辦公區(qū)內(nèi)不得高聲喧嘩a成黄视频免费看。
六精品一区中文字幕、遵守電話使用規(guī)范，工作時間應(yīng)避免私人電話老熟妇喷水一区二区三区。如確實需要欧美日韩亚洲二视区，應(yīng)以重要事項陳述為主，禁止利用辦公電話閑聊欧美精品日韩国产一区原创色。
七那儿有免费黄色A片看看、文具領(lǐng)取應(yīng)登記名稱、數(shù)量免费A片视频日本一区二区三区，并由領(lǐng)取人簽名久久精品国产-精品国产。嚴(yán)禁將任何辦公文具取回家私用。員工有義務(wù)愛惜公司一切辦公文具，并節(jié)約使用97精品国产91久久久久久久。
八亚洲人成亚洲精品、私人資料不得在公司打印、復(fù)印国模洋洋人体150p、傳真美国1级片。
九、未征得同意黄色一级性爱A片视频，不得使用他人計算機亚洲另类，不得隨意翻看他人辦公資料物品。需要保密的資料欧美四级A片在线观看，資料持有人必須按規(guī)定保存国产a片精彩视频。
十、根據(jù)公司需要及職責(zé)規(guī)定積極配合同事開展工作亚洲色图人妻，不得拖延欧美裸体网站、推諉、拒絕人妻精品偷拍视频v；對他人咨詢不屬自己職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù)應(yīng)就自己所知告知咨詢對象欧美性爱88，不得置之不理。
十一亚洲黄色网站免费有哪些、為保障公司高效運行欧美丰满熟妇乱视频XXXXX，員工在工作中有義務(wù)遵循以下三原則：
1、如果公司有相應(yīng)的管理規(guī)范欧美魔鬼性暴力交XXXX，并且合理亚洲色资源站，按規(guī)定辦。2在线视频狼友、如果公司有相應(yīng)的管理規(guī)范日韩二区网站，但規(guī)定有不合理的地方，員工需要按規(guī)定辦人人操人人爽,，并及時向制定規(guī)定部門提出修改建議黄色视频网址大全，這是員工的權(quán)利，也是員工的義務(wù)综合欧美激情二区三区。3黄色无码区一区二、如果公司沒有相應(yīng)的規(guī)范，員工在進(jìn)行請示的同時可以建議制定相應(yīng)的制度.玖玖玖玖玖玖久。
第三節(jié)獎懲
一家庭乱伦亚洲色图、獎懲種類
獎懲分行政、經(jīng)濟兩類日韩欧美一级A片在线观看网址。其中：行政獎勵包括表揚一级黄色AV录像、記功在线观看网站毛片、記大功、升職或晉級，經(jīng)濟獎勵包括加薪、獎金亚洲欧美曝精品手机观看、獎品、有薪假期露脸自拍日韩网站。行政處罰包括警告、記過、記大過、除名爱爱视频网址大全外国，經(jīng)濟處罰包括降薪、罰款亚洲第一天堂avwww网站、扣發(fā)獎金黄色视屏品爱网。
二、獎勵條件
1看免费A级视频、維護(hù)團(tuán)體榮譽日韩操逼视频，重視團(tuán)體利益直接看的黄色网站污污污十八，有具體事跡者2人人摸人人操a片、研究創(chuàng)造成果突出，對公司確有重大貢獻(xiàn)者3美女的隐私秘视频网站喷水、生產(chǎn)技術(shù)或管理制度手机免费观看毛片，提出具體改進(jìn)方案或合理化建議，采納后具有成效者4亚洲黄色免费在线视频观看、積極參與公司集體活動大屁股视频国产精品，表現(xiàn)優(yōu)秀者5、節(jié)約物料www,操、資金91婷婷一区二区，或?qū)ξ锪侠镁哂谐尚д?、遇有突變99热精品免费，勇于負(fù)責(zé)我色国产综合，處理得當(dāng)者7、以公司名義在市級以上刊物發(fā)表文章者8精品,黄片,一区,二区、為社會做出貢獻(xiàn)草草九视频在线观看，并為公司贏得榮譽者9、具有其他特殊功績或優(yōu)良行為欧美国产综合，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人呈報上級考核通過者2av天堂网在线观看。
三、懲罰條件
1线黄片儿。、違法犯罪91人妻精品一区，觸犯刑律者2、利用公司名義在外招搖撞騙，謀取非法利益最近2019中文字幕大全，致使公司名譽蒙受重大損害者3av自拍网站、貪污挪用公款或盜竊、蓄意損害公司或他人財物者4伊人国产在线视频、虛報韩国三级最新、擅自篡改記錄或偽造各類年報、報表91在线免费a、人事資料者5国产成a人片在线观看视频下载、泄漏科研、生產(chǎn)久久免费视频三级片、業(yè)務(wù)機密者6一级黄色电影网、謾罵、毆打同事領(lǐng)導(dǎo)眯眯色色，制造事端538免费精品视频在线播放，查證確鑿者7、工作時間內(nèi)打架斗毆黄av在线、喝酒肇事妨害工作生產(chǎn)秩序者8在线观看黄片视频免费、妨害現(xiàn)場工作秩序或違反安全規(guī)定措施9、管理和監(jiān)督人員未認(rèn)真履行職責(zé)一级黄色持黄色毛AA片子，造成損失者10国语自产啪啪九色、遺失經(jīng)管的重要文件、物件和工具在线视频一区二区国产日韩欧美，浪費公物者11激情文学无码中文字幕yw、談天嬉戲或從事與工作無關(guān)的事情者12、工作時間擅離工作崗位黄色视频免费观看一区二区，致使工作發(fā)生錯誤者134a级黄色片、因疏忽導(dǎo)致設(shè)施設(shè)備或物品材料遭受損害或傷及他人14、工作中發(fā)生意外而不及時通知相關(guān)部門者15日批国产、對有期限的指令亚洲一区无毛片免费在线观看，無正當(dāng)理由而未如期完成者16、拒不接受領(lǐng)導(dǎo)建議批評者17国产毛片网址有吧、無故不參加公司安排的培訓(xùn)課程者18:丰满熟女一级黄色视频一区二区三区、發(fā)現(xiàn)損害公司利益，聽之任之者19欧美亚州一区、玩忽職守或違反公司其他規(guī)章制度的行為国产乱来视频；
四、獎懲相關(guān)規(guī)定
1免费欧美午夜性爱视频、行政獎勵和經(jīng)濟獎勵可同時執(zhí)行伊人久久99女女精品视频欧美一区二区，行政處罰和經(jīng)濟處懲可同時執(zhí)行久久久国产九九99精品，獎懲輕重酌情而定。
2一级性爱不卡免费在线观看、獲獎勵的員工在以下情況發(fā)生時亚洲天堂在线观看免费，將作為優(yōu)先考慮對象：（1）參加公司舉行或參與的各種社會活動（2）學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會（3）職務(wù)晉升、加薪（4）公司高層領(lǐng)導(dǎo)年終接見
3免费一级无码婬片AA片AV黄、一年內(nèi)功過相當(dāng)可抵消卡通动漫综合图区第1页，但前功不能抵后過」诰肥悠蹈＠谝磺己剑可相互抵消的功過如下：（1）大過一次與大功一次（2）記過一次與記功一次（3）警告一次與表揚一次
4黄色视频9999、表揚三次等于記功一次，記功三次等于大功一次国产在线精品一区在线观看，記過三次等于大過一次国产强奸视频大全。
5、各級員工獎懲由所在部門或監(jiān)督部門列舉事實欧美性free，填寫《獎懲申報單》九色911最新地址，集團(tuán)總部員工及各子公司中級以上員工獎懲，經(jīng)人事部門查證后核定超碰人人色人人操，記功（記過）以上獎懲需經(jīng)總裁審批看片人人操，子公司其余員工獎懲由人事部門查證后，經(jīng)總經(jīng)理審批免费看的黄色网站入口。
6婷婷国产精品视频综合、各項獎懲事件精品人妻无码专区在线中文字幕，需書面通知本人免费三级视频黄色，酌情公布，同時記錄備案另类A片，作為績效考核的依據(jù)www.人人操人人操麻豆。受處罰員工如有不服可在7個工作日內(nèi)以書面形式向人事部門申訴，人事部門經(jīng)核查后將處理結(jié)果反饋給申訴員工性欧美videos。
公司規(guī)章管理制度4
1人人操人人干av、住宿員工應(yīng)經(jīng)綜合部批準(zhǔn)后，到財務(wù)部預(yù)交押金100元黄色A片18免费，方可按照批準(zhǔn)的房間及床位入住免费高清无码视频。對未經(jīng)批準(zhǔn)私自入住及私自調(diào)換房間者處50元罰款并予以清退。
2人人色人人干、住宿員工必須服從宿舍管理員黄色视频无码在线、舍長的`管理，違者予以警告并處10-50元罰款欧美的天堂wwwwww，情節(jié)嚴(yán)重者責(zé)令搬出宿舍深夜免费A级毛片无码。
3igao网、愛護(hù)宿舍內(nèi)的門、窗欧美性激情网、床一免费级做a爰片久久毛片A片、衣櫥等公共財物，造成損壞按原價賠償免费人人操公开。
4国产无码视频麻豆、禁止在宿舍內(nèi)存放大量現(xiàn)金及貴重物品，手機手机在线看永久AV片免费、項鏈国产精品免费视频色拍拍拍、戒指、現(xiàn)金欧美性爱2018、充值卡應(yīng)做到隨身攜帶以免丟失和被盜久草视频首页。
5、嚴(yán)禁盜竊他人物品久久久久综合综合情况久久久，違者按盜竊價值10倍罰款并予以除名;情節(jié)嚴(yán)重者依法移交公安機關(guān)處理嗯啊边走边做…野战。
6、不得將宿舍房門鑰匙轉(zhuǎn)交他人使用或保管99re热自拍偷拍，違者處20元罰款/次;對因此而發(fā)生的室內(nèi)物品丟失欧美日韩国产人成视频、被盜，追究轉(zhuǎn)交人的賠償責(zé)任.com国产黄色视频在线看。
7黄色看片网址、住宿人員上班、外出等室內(nèi)無人時免费黄色网站视，嚴(yán)禁非本宿舍人員進(jìn)入暧暧视频免费，違者予以警告并處50元罰款/人次;期間，室內(nèi)發(fā)生物品丟失國產無碼色視頻在線、被盜追究其相關(guān)責(zé)任者的賠償責(zé)任国产在视频线在精品视频。
8、禁止在室內(nèi)AAAAAAAAA欧美A片、樓道午夜欧美影院网站在线观看、房間門口堆存垃圾、雜物;不準(zhǔn)在樓道內(nèi)洗頭伊人欧美在线视频免费版观看网址、洗澡美女露出隐私的免费网站、潑水，違者處10元罰款/次久久99精品国产。
9欧美资源在线、不準(zhǔn)從樓上往下倒水、扔垃圾一级a视频免费看裸体美女，違者處10元罰款/次国产色哟哟一区二区在线。
10国产在线视频不卡、嚴(yán)禁將外人帶入宿舍內(nèi);嚴(yán)禁容留親戚、朋友或辭職中文亚洲欧美在线、辭退人員在宿舍內(nèi)住宿亚洲电影免费看一级A片，違者處50元罰款/次。
11操逼综合、未經(jīng)批準(zhǔn)男同志不得進(jìn)入女宿舍樓內(nèi)免费黄色网站www，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)或被舉報處50元罰款/次。
12精品久久精品久久久、保持室內(nèi)整潔国产黄色福利，不準(zhǔn)亂貼、亂掛www.91视屏、亂畫在线看片黄，違者處10元罰款/次。
13欧美激情亚洲综合、晾曬衣物應(yīng)在指定地點涩涩的视频在线观看，嚴(yán)禁在樓梯走廊內(nèi)上搭下掛，違者處10元罰款/次一级A片高潮用力啊。
14无码激情免费视在线观看、講究集體公德，不準(zhǔn)在宿舍及樓道內(nèi)跺腳久久一级特黄a级丰满视频日本xxxx、嬉戲欧美日屄、大聲喧嘩、打鬧追跑桃色阁AⅤ网站，以免影響他人休息无码久久久久久欧洲，違者處20元罰款/次。
15免费看黄毛片A片人、厲行節(jié)約欧美亚洲日韩国产视频图，杜絕長明燈、長流水Mm一级黄色、風(fēng)扇無人空轉(zhuǎn)等浪費現(xiàn)象，違者處20元罰款/次黄片三日视频A。
公司規(guī)章管理制度5
1超碰插插丝袜美女、鑰匙是學(xué)校管理中的一項重要工作，必須引起高度重視超碰官网。鑰匙柜或鑰匙箱是存取鑰匙的重要環(huán)節(jié)国产亚洲欧美另类视频，相關(guān)工作人員交接班必須進(jìn)行徹底的清查和認(rèn)真交接，如有丟失日本黄色视频十八岁禁止入内、損壞等立即報告部門經(jīng)理處理三级Av中文字幕永久在线。領(lǐng)取或歸還鑰匙必須認(rèn)真做好收發(fā)記錄无码国产日韩精品一区。
2、學(xué)校所有的`鑰匙全部保存在鑰匙柜內(nèi)台湾性色HD性色AV，任何人都不能將鑰匙帶出學(xué)校污污亚洲视频视频。
3、鑰匙柜內(nèi)應(yīng)設(shè)有明顯的樓棟性在线视频网站、樓層欧美丰满熟妇xxxx性,、數(shù)量等標(biāo)記，以便準(zhǔn)確領(lǐng)取或歸還国外在线看的性视频网站。
4狠狠久久噜噜老熟女、各種鑰匙必須由相關(guān)區(qū)域服務(wù)員親自領(lǐng)取，不得代領(lǐng)自拍日韩美女视频网站在线观看免费。
5女人16A片毛片、領(lǐng)取及歸還各種鑰匙都必須有嚴(yán)格的登記手續(xù)，鑰匙管理人員進(jìn)行監(jiān)督執(zhí)行嗯啊～嗯啊使劲视频在线观看，并做到登記清楚熟女屁眼，準(zhǔn)確，做好鑰匙收發(fā)存檔工作午夜在线观看国产剧情电影网。
6欧美黄色网站A、交接班時，鑰匙管理人員要根據(jù)登記本進(jìn)行核對国产视屏大全，簽字無誤后方可下班开心色亚洲，所有鑰匙由鑰匙管理人員負(fù)責(zé)發(fā)放，任何人不得私自從鑰匙柜內(nèi)取用美女裸体黄18禁免费网站。
7av成人在线一区二区、領(lǐng)取鑰匙的人員要檢查有無損壞，裂紋或芯片脫落等異常情況直接免费可以观看的黄色网站，鑰匙不得私自借用欧美三级视频欧美激，嚴(yán)禁鑰匙離開自己的視線、脫離自己的管理范圍BBBⅹBBBXX、亂丟亂放一级欧美视频。
8、夜間或所在區(qū)域已經(jīng)下班后的鑰匙使用bjxgmmz.com，必須經(jīng)過總值班經(jīng)理簽字同意第二色网站，并且不少于2人在場方可利用鑰匙開門ww婷婷色开心？偪乜ɑ蛑攸c部位鑰匙或遇突發(fā)情況需用鑰匙人人操人人摸黄色网站，需由總值班經(jīng)理和保安部帶班負(fù)責(zé)人共同啟用，之后簽字注明啟用原因自拍日韩制服丝袜诱惑视频，用后及時封存或上鎖日本美女性高潮。
公司規(guī)章管理制度6
第一章 入職指引
第一節(jié) 入職與試用
一久久无码精品一级A片、用人原則：看重選拔、看重潛質(zhì)亚洲毛片不卡aV在线播放一区二区、更看重品德免费在线观看的黄片。
二、招聘條件：合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡20歲以上一区二区毛片视频在线、學(xué)歷大屧谙呗常或大專以上文化水平，同時具備敬業(yè)精神欧美一级片综合操、協(xié)作精神色色视频看片、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神。
第二節(jié) 考勤管理
一另类图片亚洲色图、工作時間公司每周工作五天半人妻Av洒巴，員工每日正常工作時間為 8.5 小時。其中：
周一至周五：上午：8：00 - 12 ： 00
下午: 13 ： 30 - 18 ： 00 為工作時間
12 ： 00 - 13 ： 30 為午餐休息
周六：上午： 8 ： 30 - 12 ： 00 為工作時間
實行輪班制的部門作息時間經(jīng)上級審查后可以實施看一级日屄黄片免费视频。
二激情国产系列在线观看视频免费网站、考勤
1 、所有專職員工必須嚴(yán)格遵守公司考勤制度成熟丰满熟妇高朝XXⅩ，上下班親自簽到(午休不簽到)国产午夜福利在线对白，不得代替他人簽到。
2小12萝裸乳无码无遮AAAAAA、遲到国产迷晕暴力玩弄网站、早退、曠工
(1)遲到或早退 30 分鐘以內(nèi)者国产怡红院，每次扣發(fā)薪金 10 元在线视频小说图片一区。30 分鐘以上 1 小時以內(nèi)者，每次扣發(fā)薪金 20 元人人玩人人看人人靠,人人想人人操人人。超過 2 小時以上者必須提前辦理請假手續(xù)91AA一级黄色片，否則按曠工處理。
2 )月遲到国产欧美黄色、早退累計達(dá)五次者网禁拗女稀缺资源在线网站，扣除相應(yīng)薪金后，計曠工一次中文字幕无码字幕亚洲欧洲日韩。曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金黑人粗进欧美白妞。 年度內(nèi)曠工三天及以上者予以辭退。
3 人人干网站、請假
(1)病假
a 、員工病假須于上班開始的前 30 分鐘內(nèi)成年网站免费视频网站在线观看网址，即 8 ： 30 - 9 ： 00 致電部門負(fù)責(zé)人AV国自拍，請假一天以上的日韩手机在线视频久操，病愈上班后須補假、縣級以上醫(yī)院就診證明国产成人嫖妓视频下载网站在线观看。 b 日本免费三网站、員工因患傳染病或其他重大疾病請假，病愈返工時需持區(qū)欧美操逼电影、縣級以上醫(yī)院出具的康復(fù)證明人人操人人看人人拍，經(jīng)人事部門核定后，由公司給予工作安排91看片婬黄大片涩爱。
(2) 事假：緊急突發(fā)事故可由自己或委托他人告知部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)调教一区，其余請假均應(yīng)填寫《請假單》，經(jīng)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)最黄最黄的xxxx视频，報人事部門備案啊使劲c我高清在线观看，方可離開工作崗位，否則按曠工論處黄色网站在线播放。事假期間不計發(fā)工資影音先锋熟女AV下载电影。
4 、出差
(1) 員工出差前填好《出差申請單》呈權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后在线综合亚洲欧美日韩，報人事部門備案久草高清巨乳，否則按事假進(jìn)行考勤。
(2) 出差人員原則上須在規(guī)定時間內(nèi)返回91国在线国内播放女神学生，如需延期應(yīng)告知部門負(fù)責(zé)人5060网午夜一级毛片免费视频，返回后在《出差申請單》上注明事由，經(jīng)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)簽字按出差考勤亚洲一区二区视频免费观看。
5 www.人人妻人人插超碰、請假出差批準(zhǔn)權(quán)限：三天以內(nèi)由直接上級審批，
三色色网五月天、加班
(1) 加班應(yīng)填寫《加班單》亚洲精品第一国产综合精品91，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后報部門備案，否則不計加班費无码一级毛片一区二区视频r区。加班工時以考勤簽到時間為準(zhǔn)毛片网址在哪里，統(tǒng)一以《勞動合同》約定標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，以天為單位計算免费人在线黄色网站观看。
(2) 加班工資按以下標(biāo)準(zhǔn)計算：
工作日加班費=加班天數(shù)×基數(shù)× 150 %
休息日加班費=加班天數(shù)×基數(shù)× 200 %
法定節(jié)日加班費=加班天數(shù)×基數(shù)× 300 %
( 3 )人事部門負(fù)責(zé)審查加班的合理性及效率美国a级大黄片。
( 4 )公司內(nèi)臨時工、兼職人員波多野结衣操逼视频、部門主管(含)以上管理人員不計算加班費性爱视频的网站。
( 5 )公司實行輪班制的員工及駕駛員加班費計算辦法將另行規(guī)定。
7 、考勤記錄及檢查
( 1 )考勤負(fù)責(zé)人需對公司員工出勤情況于每月五日前(遇節(jié)假日順延)將上月考勤予以上報久久艹综合网，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審核后欧美A片播放，報人事部門匯總，并對考勤準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)欧美激情视频91。
(2 )人事部門對公司考勤行使檢查權(quán)亚洲区欧美性爱，各部門領(lǐng)導(dǎo)對本部門行使檢查權(quán)。檢查分例行檢查(每月至少兩次)和隨機檢查欧美A片123区。
( 3 )對于在考勤中弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一级黄色视频无码A片，給予 200 元以上罰款，情節(jié)嚴(yán)重者作辭退處理国际免费黄色视频不卡。
第四節(jié) 人事異動
一爱搞网站无遮挡、調(diào)動管理
1 、由調(diào)入部門填寫《員工內(nèi)部調(diào)動通知單》免费在线黄视频播放，由調(diào)出及調(diào)入部門負(fù)責(zé)人雙方同意并報人事部門經(jīng)理批準(zhǔn)日韩久久无码AV毛片，部門經(jīng)理以上人員調(diào)動由總裁(子公司由總經(jīng)理)批準(zhǔn)。
2 无毒国产水多视频在线、批準(zhǔn)后久久亚洲精品无码福利播放，人事部門應(yīng)提前以書面形式通知本人，并以人事變動發(fā)文通報国产白嫩在线观看视频。
3 乱伦网站97、普通員工須在三天之內(nèi)，部門負(fù)責(zé)人在七天之內(nèi)辦理好工作交接手續(xù)欧美三级片又粗又长。
4 99re视频这里只有精品在、員工本人應(yīng)于指定日期履任新職，人事部門將相關(guān)文件存檔備查国内偷拍人妻，并于信息管理系統(tǒng)中進(jìn)行信息置換人人爱人人摸2020人人操。
5 、人事部門將根據(jù)該員工于新工作崗位上的工作職責(zé)jizzzzzzz国产，對其進(jìn)行人事考核亚洲人妻性爱片，評價員工的異動結(jié)果。
二AAA级片免费小视频、辭職管理
1 日韩欧美色色色、公司員工因故辭職時，本人應(yīng)提前三十天向直接上級提交《辭職申請表》黄色在线免费交配视频，經(jīng)批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)送人事部門審核黄色一级毛片在线观看，高級員工、部門經(jīng)理以上管理人員辭職必須經(jīng)總裁批準(zhǔn)男人的视屏超碰在线。
2 幸福宝网站最新入口、收到員工辭職申請報告后国产一级a片精品久久，人事部門負(fù)責(zé)了解員工辭職的真實原因，并將信息反饋給相關(guān)部門 ,以保證及時進(jìn)行有針對性的工作改進(jìn)欧美黄色网站址。
3 国产日韩欧美久久精品、員工填寫《離職手續(xù)辦理清單》巨乳性爱视频，辦理工作移交和財產(chǎn)清還手續(xù)女人综合网。
4 、人事部門統(tǒng)計辭職員工考勤精品一级毛片视频，計算應(yīng)領(lǐng)取的薪金探花自拍日韩视频在线播放网站，辦理社會保險變動。
5 亚洲换妻视频、員工到財務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)日韩视频一区，領(lǐng)取薪金。
6 97无码视频超级碰碰碰、人事部門將《離職手續(xù)清單》等相關(guān)資料存檔備查操操操射射，并進(jìn)行員工信息資料置換。
三巨大黑人极品video中国、辭退管理
1 三级黄色网站在线观看、見本手冊第一章第二節(jié)六 . 1 及六2 .
2 、部門辭退員工時16年黄色免费在线观看，由直接上級向人事部門提交《辭職申請表》性爱视频在线免费观看，經(jīng)審查后報總裁批準(zhǔn)。
3 日一日射一射、人事部門提前一個月通知員工本人www.中文字幕.com，并向員工下發(fā)《離職通知書》。
4 天堂日韩无码、員工應(yīng)在離開公司前辦理好工作的交接手續(xù)和財產(chǎn)的清還手續(xù);員工在約定日期到財務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)欧洲精品精美色视频在线观看，領(lǐng)取薪金和離職補償金。
5爱搞在线观看、 員工無理取鬧印度高清AV，糾纏領(lǐng)導(dǎo)，影響本公司正常生產(chǎn)激情视频国产一区、工作秩序的国产三级精品三级在，本公司將提請公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關(guān)規(guī)定處理。
6 www、色五月、人事部門在辭退員工后日韩侵犯精品视频在线播放，應(yīng)及時將相關(guān)資料存檔備查，并進(jìn)行員工資料信息置換国产饥渴一区在线。
第二章 行為規(guī)范
第一節(jié) 職業(yè)準(zhǔn)則
一天天爱天天做久久狠狠、基本原則
1 色色综合五月天、公司倡導(dǎo)正大光明、誠實敬業(yè)的職業(yè)道德久久亚洲人成综合网，要求全體員工自覺遵守國家政策法規(guī)和公司規(guī)章制度啪啪啪强奸舔扣摸网站亚洲无码。
2 、員工的一切職務(wù)行為国产黄色网站在线，必須以公司利益為重国产精品一区二区亚洲日韩在线，對社會負(fù)責(zé)。不做有損公司形象或名譽的事日韩国产播放不卡。
3 久操精品在线、公司提倡簡單友好、坦誠平等的人際關(guān)系操操操com，員工之間應(yīng)互相尊重亚洲激情图库专区，相互協(xié)作。
4 人体国模私拍av、公司內(nèi)有親屬關(guān)系的員工應(yīng)回避從事業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的工作欧美日韩一区二区三区在线观看。
二、員工未經(jīng)公司法人代表授權(quán)或批準(zhǔn)亚洲综合二区，不能從事下列活動：
1 日韩AA黄片、以公司名義考察、談判国产99、簽約
2 黄色视频A级毛片、以公司名義提供擔(dān)保或證明
3 久久精品久久精品国产大片、以公司名義對新聞媒體發(fā)表意見在线观看国产综合日韩视频、信息
4 、代表公司出席公眾活動一区二区色。
三偷拍精品日韩视频、公司禁止下列情形兼職
1 、利用公司的工作時間或資源從事兼職工作
2 av毛片在线看、兼職于公司的業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位或商業(yè)競爭對手
3 毛片免费地址、所兼職工作對本單位構(gòu)成商業(yè)競爭
4 、因兼職影響本職工作或有損公司形象青青女在线被干视频。
四www.jizzcom、公司禁止下列情形的個人投資
1 、參與業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位或商業(yè)競爭對手經(jīng)營管理的
2 色先锋先锋影音AV资源站、投資于公司的客戶或商業(yè)競爭對手的
33级电影网站入口、以職務(wù)之便向投資對象提供利益的
4 、以直系親屬名義從事上述三項投資行為的
五亚洲视频在线观看第五区、員工在對外業(yè)務(wù)聯(lián)系中看一下最好最好的黄片片最刺激的视频，若發(fā)生回扣或傭金的:人人爱人人操，須一律上繳公司財務(wù)部，否則視為貪污久久精品无码专区免费东京热。
六永久黄网站色视频观看免费、保密義務(wù)：
1 、員工有義務(wù)保守公司的經(jīng)營機密中文自拍日韩在线播放视频免费，務(wù)必妥善保管所持有的涉密文件免费A片人成视频在线观看网站。
2 、員工未經(jīng)授權(quán)或批準(zhǔn)亚洲怡红院久久精品综合，不準(zhǔn)對外提供公司密級文件欧美黄色二区、技術(shù)配方、工藝以及其他未經(jīng)公開的經(jīng)營情況国产精选午夜福利91在线、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等。
第二節(jié) 行為準(zhǔn)則
一欧美黄色美女性爱视频网址、工作期間衣著一级a在线看片、發(fā)式整潔，大方得體亚州黄色视频免费，禁止奇裝異服或過于曝露的服裝日本黄色片A三级三级三级。男士不得留長發(fā)、怪發(fā)日韩欧美性爱电影一区二区，女士不留怪異發(fā)型国产区露脸在线视频，不濃妝艷抹。
二日韩一级视频免费播放、辦公時間不從事與本崗位無關(guān)的`活動日韩清纯无码自拍视频网站，不準(zhǔn)在上班時間吃零食、睡覺澳门午夜插插网、干私活殴美特级黄片、瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站、看與工作無關(guān)的書籍報刊在线观看黄毛片。
三欧美性爱精品影库、禁止在辦公區(qū)內(nèi)吸煙，隨時保持辦公區(qū)整潔啊……慢点插。
四中文字幕黄片、辦公接聽電話應(yīng)使用普通話，首先使用“您好国产精品一二三四五专区，XX公司”日日夜夜国产一区，通話期間注意使用禮貌用語。如當(dāng)事人不在手机在线AⅤ片免费视频观看，應(yīng)代為記錄并轉(zhuǎn)告久久精久久精久久精99。
五一级精品一区视频在线观看、禁止在工作期間串崗聊天，辦公區(qū)內(nèi)不得高聲喧嘩人人大香草av淘宝av线路一。
六视频久久这里、遵守電話使用規(guī)范，工作時間應(yīng)避免私人電話亚洲免费一区在线。如確實需要2020av天堂在线，應(yīng)以重要事項陳述為主，禁止利用辦公電話閑聊99r热久久。
七一本大道香蕉欧美精品69、文具領(lǐng)取應(yīng)登記名稱、數(shù)量欧美人与动牲性行为视频，并由領(lǐng)取人簽名精品日韩大片观看视频在线观看。嚴(yán)禁將任何辦公文具取回家私用。員工有義務(wù)愛惜公司一切辦公文具国产一级作爱A片免费视频，并節(jié)約使用久久人人摸人人搞。
八、私人資料不得在公司打印日韩国产一区、復(fù)印97欧美激情超碰一区二区、傳真。
九色图五月天、未征得同意无码国产乱人伦偷精品视频，不得使用他人計算機，不得隨意翻看他人辦公資料物品欧美wwwcomm。需要保密的資料毛片手机在线，資料持有人必須按規(guī)定保存。
十毛片一区网站、根據(jù)公司需要及職責(zé)規(guī)定積極配合同事開展工作最新免费a电影网站，不得拖延、推諉欧美大片在线免费观看、拒絕;對他人咨詢不屬自己職責(zé)范圍內(nèi)的事務(wù)應(yīng)就自己所知告知咨詢對象亚洲国产三级AV，不得置之不理。
十一欧美性爱人人网、為保障公司高效運行自拍偷拍第二十页，員工在工作中有義務(wù)遵循以下三原則：
1 、如果公司有相應(yīng)的管理規(guī)范AV一本大道香蕉大在线不卡，并且合理中国熟妇精品社区，按規(guī)定辦。
2 最新欧美性爱网址、如果公司有相應(yīng)的管理規(guī)范日韩一区二区三区免费A片，但規(guī)定有不合理的地方av拍毛片自拍，員工需要按規(guī)定辦，并及時向制定規(guī)定部門提出修改建議最新夫妻精品自拍网站，這是員工的權(quán)利不卡的免费淫秽视频，也是員工的義務(wù)。
3 免费在线性爱视频网、如果公司沒有相應(yīng)的規(guī)范强奸网址，員工在進(jìn)行請示的同時可以建議制定相應(yīng)的制度。
第三節(jié) 獎懲
一精品在线视频三级片、獎懲種類
獎懲分行政最新国产色、經(jīng)濟兩類。其中：行政獎勵包括表揚免费一级无码婬片AA片A片、記功国产精品久久久厕所偷窥盗摄、記大功、升職或晉級色多多性爱视频，經(jīng)濟獎勵包括加薪淫淫爽人人操人人狠、獎金、獎品77se77亚洲欧美在线、有薪假期。行政處罰包括警告一级A片免费视频一区二区、記過欧美操逼打开直接看的黄片、記大過、除名黄色网站线在线观看入口，經(jīng)濟處罰包括降薪高清A片一区、罰款、扣發(fā)獎金亚洲AV免费在线观看。
二亚洲黄色视频在线观看你懂的、獎勵條件
1 、維護(hù)團(tuán)體榮譽www.丝袜.com，重視團(tuán)體利益少妇31p，有具體事跡者
2 、研究創(chuàng)造成果突出全免国内国外A片，對公司確有重大貢獻(xiàn)者
3 操操操操操操黄片免费看、生產(chǎn)技術(shù)或管理制度，提出具體改進(jìn)方案或合理化建議玖性殴美，采納后具有成效者
4 最新高清麻豆AV在线播放、積極參與公司集體活動，表現(xiàn)優(yōu)秀者
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6 、遇有突變com.在线久久特，勇于負(fù)責(zé)亚洲欧美日韩视频一区，處理得當(dāng)者
7 、以公司名義在市級以上刊物發(fā)表文章者
8 免费啊啊网站在线观看、為社會做出貢獻(xiàn)国产做a高清免费视频，并為公司贏得榮譽者
9 、具有其他特殊功績或優(yōu)良行為美女被操网站啪，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人呈報上級考核通過者
三亚洲小说在线、懲罰條件
1 、違法犯罪国产日产美产精品久久久久久久，觸犯刑律者
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7 、工作時間內(nèi)打架斗毆人人夜夜揉r精品国产、喝酒肇事妨害工作生產(chǎn)秩序者
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9 、管理和監(jiān)督人員未認(rèn)真履行職責(zé)日韩欧美爱爱一区二区，造成損失者
10 日韩AA级毛片、遺失經(jīng)管的重要文件、物件和工具www.hbxiaonong.com，浪費公物者
11 午夜性爽免费一级视频、談天嬉戲或從事與工作無關(guān)的事情者
12 、工作時間擅離工作崗位，致使工作發(fā)生錯誤者
13 爱爱免費视频网址、因疏忽導(dǎo)致設(shè)施設(shè)備或物品材料遭受損害或傷及他人
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15 、對有期限的指令久久思思热视频，無正當(dāng)理由而未如期完成者
16 色综合加勒比一本无码、拒不接受領(lǐng)導(dǎo)建議批評者
17 、無故不參加公司安排的培訓(xùn)課程者
18 无码高清性爱、發(fā)現(xiàn)損害公司利益欧美乱伦视频网站，聽之任之者
19 、玩忽職守或違反公司其他規(guī)章制度的行為
四特级婬片欧美高清视频、獎懲相關(guān)規(guī)定
1 视频高清在线看日韩精品免费、行政獎勵和經(jīng)濟獎勵可同時執(zhí)行，行政處罰和經(jīng)濟處懲可同時執(zhí)行久久成本大片免费播放，獎懲輕重酌情而定欧美性爱网站地址。
2 、獲獎勵的員工在以下情況發(fā)生時亚洲免费视频在线播放，將作為優(yōu)先考慮對象：
( 1 )參加公司舉行或參與的各種社會活動
( 2 )學(xué)習(xí)培訓(xùn)機會
( 3 )職務(wù)晉升欧美偷拍视频xxxx、加薪
( 4)公司高層領(lǐng)導(dǎo)年終特別獎金。
3 激情性爱国内自拍、一年內(nèi)功過相當(dāng)可抵消人人摸时时操天天爽人人插，但前功不能抵后過∈悠狄磺腥说奶焯霉笃夥眩可相互抵消的功過如下：
(1) 大過一次與大功一次
(2) 記過一次與記功一次
(3) 警告一次與表揚一次国产日韩成人香蕉软件。
4 、表揚三次等于記功一次色色中文网，記功三次等于大功一次 ，記過三次等于大過一次在线人成。
5 欧美大片免费网站黄、各級員工獎懲由所在部門或監(jiān)督部門列舉事實，填寫《獎懲申報單》免费观看色视频网站，集團(tuán)總部員工及各子公司中級以上員工獎懲小www久久久，經(jīng)人事部門查證后核定，記功(記過)以上獎懲需經(jīng)總裁審批www.操逼.com，子公司其余員工獎懲由人事部門查證后亚洲欧美裸体一级播放，經(jīng)總經(jīng)理審批。
6 不卡性爱视频、各項獎懲事件自拍女生裸体自慰，需書面通知本人，酌情公布欧美精品午夜一级，同時記錄備案99reav.，作為績效考核的依據(jù)无码毛片视频在线看。受處罰員工如有不服可在 7 個工作日內(nèi)以書面形式向人事部門申訴，人事部門經(jīng)核查后將處理結(jié)果反饋給申訴員工国产av精选久久久。
公司規(guī)章管理制度7
1.嚴(yán)格遵守公司的各項考勤制度人人干人人操黄色，不準(zhǔn)遲到、早退无码日韩精品一区二区不卡。衣著整潔欧美爱爱视频一区二区，儀表端正；
2.對客戶文明看h片的网站、禮貌亚洲欧美日韩色图，不講臟話；
3.人員電腦應(yīng)專人專用日韩制服无码一区福利，如人為損壞精品欧美日韩一级视频在线观看，由當(dāng)事人賠償。上班期間不允許利用電腦玩電子游戲看視頻等與工作無關(guān)事宜大陆精品国产AV成拍色拍，影響本公司形象者日韩永久免费视频；罰款最低500元；
4.不允許無故到其它公司亂竄舔美女屁眼的视频一区二区，泄露公司內(nèi)部事項Xxxxxav视频；違者罰款10000元；
5.遵守與客戶約定的時間xigouqi.com，按時洽談黄色视频免费二级毛片，出方案；
6.按時參加公司的例會及各類活動黄页在线观看网站，不允許遲到或無故不到久久精品视频在现；簽到簿作為唯一遲到早退記載，遲到一次50元看看国产黄片视频在线。月遲到超過3次者底薪午夜男女免费观看视频、提成減半。設(shè)計師需互相監(jiān)督免费观看黄色A片视频，如發(fā)現(xiàn)存在包庇行為亚洲成综合人在线播放，重罰；
7.未經(jīng)公司允許欧美色色大黑吊视频，以低于公司標(biāo)準(zhǔn)報價簽約者JIZZ日本国产大陆内射极品，由于設(shè)計造成失誤者，設(shè)計師承擔(dān)責(zé)任欧洲曰批视频免费看；并承擔(dān)連帶罰金
8.私下不允許收取客戶設(shè)計費或訂金55夜色66夜色国产精品视频，不允許設(shè)計師以公司名義接私單； 不允許設(shè)計師代買主材，如被客戶投訴屬實者欧美日韩午夜影院人妻，承擔(dān)處罰人人人人操人人人上；如被公司發(fā) 現(xiàn)的，直接辭退日本高清中文字幕，當(dāng)月工資底薪清零同性AV无码免费无禁网站；不許從事第二職業(yè)，不得擅用公司之名來謀取私利殴美A片免的视频刺激的。
9.上班無故遲到欧美在线观看精品、曠工者，按公司考勤管理辦法嚴(yán)格執(zhí)行永久免费看A片无码不卡网站；嚴(yán)格遵守公司作息時間精品亚洲一区二区三区中文字幕，曠工早退者，同第七條女的高潮喷水视频；
10.每月休息3天一级A片孕妇交免费看A级，為串休工作日，上班請假須提前3天找公司經(jīng)理批準(zhǔn)后生效在线观看黄A片免费网站啊别停；并簽寫請假條上交欧美精品13页爽爽在线播放，凡口頭請假均視為無效；
11.每天定時收拾各自辦公區(qū)域欧洲精品无码毛片，做到整潔明亮美性爱。如未達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)者，罰款20元国产又粗又大在线观看；如有異議www.BLA片，到會計部索要本月工資，自行離開黄色精品视频在线观看精品免费；
12.嚴(yán)守公司秘密曰韩一级A片特黄无码，嚴(yán)禁私自將公司的.文件、技術(shù)資料帶出亚洲一区在线二区在线。不允許私自挪用或私藏客戶定金人人操免费AV、工程款，違反者嚴(yán)肅處罰日韩一区网站；
13.設(shè)計師有責(zé)任對所設(shè)計的工程協(xié)助辦理中期增減項并簽字，如因設(shè)計師未簽字的增項款日韩欧美综合一区二区，不計入提成范圍2017综合色五月天；如因設(shè)計師原因，增項款未被收回或未達(dá)到公司標(biāo)準(zhǔn)亚洲无码黄色在线视频。設(shè)計師承擔(dān)處罰中文字幕第五二区第一页，提成減半；
14.拖延不能辦理中期增減項所造成的損失，設(shè)計師承擔(dān)責(zé)任国产一区中文字幕；
15.不論任何原因又粗又硬的免费黄色网站、任何情況，在公司與客戶與員工發(fā)生爭執(zhí)18水女人一级黄色，承擔(dān)處罰99热这里精品5；
16.以上日常工作行為規(guī)范，請各設(shè)計師嚴(yán)格遵守91精选自拍，違反規(guī)定者女人高潮被爽到呻吟的视频，根據(jù)情節(jié)輕重處以50-500元的罰款和警告；
公司規(guī)章管理制度8
為深化規(guī)范管理有哪些黄色网址，完善各項工作制度嫩草偷拍精品偷拍视频，加強組織與管理，特制定本公司規(guī)章管理制度55亚洲精品，全體員工須認(rèn)真一个人看的www在线高清图片、自覺遵守。
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公司規(guī)章管理制度9
辦公室是公司對外聯(lián)絡(luò)的中心樞紐亚洲永久免费视频在线，是展現(xiàn)公司形象的一個重要窗口亚洲天堂日韩无码，全體員工均須遵守辦公室的有關(guān)規(guī)定。
第一條
按時上下班色呦呦网站在线，上班期間必須穿工作服亚洲小说区、佩戴工作牌；
第二條
辦公室內(nèi)須保持肅靜国产黄色视频免费关看，辦公時要端正坐姿国产高潮社区，不得大聲喧嘩，不得在樓梯處停留會話AAAAA国产黄片在线播放，辦公時間不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的.事情日本网站在线看；
第三條
嚴(yán)禁上班期間在辦公室打牌、下棋韩国乱伦A片、賭博狼友视频网，未經(jīng)他人允許，不準(zhǔn)隨意翻閱他人辦公資料不卡AV免费，更換臺性柔术18性13处交视频、凳、電話等欧美三级网址在线观看，違者視情節(jié)輕重作出處理日韩国产午夜福利片在线观看；
第四條
文明接聽電話，不得借辦公電話談與工作無關(guān)的事情日韩免费午夜毛片视频在线播放，做好電話記錄欧美视频大全，及時做好請示匯報，如私自打國內(nèi)國際長途或用電話打與工作無關(guān)的信息臺等能看的免费黄色网址，一經(jīng)查實日韩福利首页在线观看网站，個人除需承擔(dān)相關(guān)電話費用外，并加罰20元/次国产午夜精品美女视频福利；
第五條
嚴(yán)禁串崗或群聚聊天久久99乐视频，影響他人工作毛片免费视频高清；
第六條
注意保持辦公室的環(huán)境衛(wèi)生，保持辦公室墻面及隔板玻璃的清潔午夜视频92免费毛片免费，不得隨地吐痰人妻被强视频系列无码专区、亂丟雜物；辦公用品亚洲国产欧美日韩、文件資料免费一级大毛片a一观看不卡、器具等須擺放整齊，衣物人妻在线中出喷白浆网站、箱架深夜求在线观看网站、雨衣（傘）、頭盔等私人物品必須放到更衣室特黄AAAAAA毛片免费，下班后應(yīng)整理好桌面物品美女裸体18禁止免费网站，嚴(yán)禁亂擺亂放；
第七條
辦公室內(nèi)嚴(yán)禁吸煙色色色色色亚洲，嚴(yán)禁將煙頭扔進(jìn)紙簍人人操人人人人人人操人人人人人人操人人，違者罰款10元/次；
第八條
辦公室內(nèi)的各種設(shè)施（包括空調(diào)欧州A片、排氣扇一级黄片性爱、水龍頭、燈管51xx影院、電話亚洲日本欧美色图、電腦等）未經(jīng)同意不準(zhǔn)隨意拆裝，如出現(xiàn)故障須及時通知維修人員維修亚洲一级黄片在线，凡擅自拆裝或者人為損壞的十八禁啪啪污污网站免费，須照價賠償；
第九條
熱情接待來訪客戶等外來人員91免费网址可在线观看，言行大方综合色久免费视频，注意維護(hù)公司形象；
第十條
下班后要關(guān)好門窗116美女极品A级毛片，關(guān)閉空調(diào)www.人人莫人人、燈管、電腦等電源9999国产精品视频，最后離開辦公室的人員美女被喂J8免费网站在线观看，要檢查電源關(guān)閉情況等；
第十一條
嚴(yán)格按照夜班值班表值班jizzjizz国产精品，如需調(diào)換日韩教师另类自拍视频在线观看免费，應(yīng)提前一天向分管副總、總經(jīng)理申請91中国老熟女的大屁股，同意后专门看黄色视频，方可調(diào)換аⅴ天堂中文在线，不得無故不值夜班；
第十二條
本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行欧美人又色又爽的A片。
公司規(guī)章管理制度10
一AⅤ激情网、工作職責(zé)及處罰辦法
1、警衛(wèi)人員對于出入人員黄片一级免费观看、車輛、物品要進(jìn)行認(rèn)真檢查黄色视频免费网上站、登記日韩综艺精品视频在线观看，如無批準(zhǔn)條和放行單放行，每次給予50元/次罰款黄色在线操，情節(jié)嚴(yán)重者則根據(jù)帶出物品的價值罰款caopeng视频在线。
2、工作中要做到“四勤”国产精品久久福利网站，即“勤走亚洲Av片久久综合网、勤看、勤查干舒服视频、勤防”成人一级黄色视频网站，查崗中未做到者扣30元/次。
3欧美在线成人亚洲、按時檢查各項安全保衛(wèi)工作欧美视频性一区，重要部位，每天不得少于一次欧美激情四射xXXX888，并要有檢查記錄91视频久久久，每周無記錄，按5元/次罰款日日碰人人操。
4亚洲国产91精品、做好辦公用品的申購、發(fā)放與保管工作国产一级黄片视频久久baoyu，如有丟失国产精品PORNY九色、錯發(fā)等情況出現(xiàn)，則按物品原價賠償人人看人人干人人看。
5韩国最新三级、對于公司檔案進(jìn)行儲存、歸檔亚洲一级黄色录像、借閱的登記色色色.com，如發(fā)現(xiàn)有未登記或檔案資料不齊，按10元/次罰款操操日小说，一般資料造成遺失罰款200元日本人妻黄色三级小视频，重要資料遺失罰款500元年轻人看的黄色视频人妻无码，給公司造成損失的給予除名并送司法機關(guān)處理。
6国产人人搞人人舔、對于報刊信件的收發(fā)不能及時傳遞www欧美com，按5元/次罰款;公司外寄急件即時投遞，一般信件欧美老妇交、專遞在一個工作日內(nèi)投遞尤物视频139，延誤投遞時間按5元/次罰款。
7欧美日韩国产VA另类在线观看、對于小車管理最新av网址在线，凡無出車手續(xù)或領(lǐng)導(dǎo)同意，私自出車狼狼狼色精品视频在线播放，罰款50元/次欧洲激情无码。
8、職工食堂必須嚴(yán)格管理物資進(jìn)出毛片入口大全，有專人過秤驗收登記大陆老熟女乱人伦视频，未驗收登記者不予報帳。
9欧美激情亚洲、嚴(yán)格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》A片二区图，搞好個人及飲食衛(wèi)生，杜絕食物中毒色本色网无码在线，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有餐具未消毒或不注重個人衛(wèi)生者久久器只，罰款20元/次，造成食物中毒者超级美女免费黄色视频，承擔(dān)全部責(zé)任和一切費用高清无码乱伦视频。
10、保持生活區(qū)及行政衛(wèi)生環(huán)境激情图片激情小说用什么软件看，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一處未清潔午夜影院视频，罰款5元/次。
11思思re久久996国产精品、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)安全管理3p夫妻互换视频，當(dāng)計算機出現(xiàn)故障未及時維護(hù)、修理在线视频播放社区，按5元/次罰款大陆特黄一级免费AV片。利用工作之便泄密一般資料罰款200元，重要資料罰款500元九九小视频，給公司造成損失的'給予除名并送司法機關(guān)處理A片污黄。
12、及時做好辦公耗材的采購及設(shè)備維護(hù)，如申購耗材不及時而影響正常工作欧美黄色视频涩,爱，按20元/次罰款95福利人人干人人摸。
13、沒有按規(guī)定和程序私蓋公章或開出介紹信造成后果由責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任视频性爱国产在线播放。
14日韩口爆自拍视频在线观看、做好上級與公司的文件及時傳閱和電話通知，延誤一次罰款10元二0二二年中国美女一区二区三区性爱。
15日韩欧美电影黄色网、本部門人員違反制度當(dāng)月罰款達(dá)100元以上，部門負(fù)責(zé)人按其金額的20%處罰97超级碰人人摸人人要，副職分管人員當(dāng)月罰款金額在100元以上欧美精品午夜理论片在线播放情事，按其金額的25%罰款。
二欧美在线观看18、考核的內(nèi)容主要是個人德、勤亚洲区四区、能激情人妻一级毛片在线视频、績四個方面。其中：
“德”主要是指敬業(yè)精神毛片网在线观看、事業(yè)心和責(zé)任感及行為規(guī)范不卡一级片。
“勤”主要是指工作態(tài)度，是主動型還是被動型等等久久国产91视频。
“能”主要是指工作能力国内自拍日韩经典视频，完成任務(wù)的效率，完成任務(wù)的質(zhì)量人人操人人色人人插、出差錯率的高低等最近手机中文字幕视频大全。
“績”主要是指工作成果，在規(guī)定時間內(nèi)完成任務(wù)量的多少日韩国产在线在线在线在线在线，能否開展創(chuàng)造性的工作等等在线国产高清视频。
三、考核的目的：
對公司員工的品德激情国产免费在看、才能性交小视频无码、工作態(tài)度和業(yè)績作出適當(dāng)?shù)脑u價，作為合理使用操妇女视频网站、獎懲及培訓(xùn)的依據(jù)国产骚妇视频在线观看，促使增加工作責(zé)任心，各司其職好硬好大好爽18禁免费看网站，各負(fù)其責(zé)人人摸人人搞人人射，破除“干好干壞一個樣，能力高低一個樣”的弊端，激發(fā)上進(jìn)心欧美亚洲国产一区二区三区VA，調(diào)動積極性和創(chuàng)造性91无码专区WWW，以提高公司的整體效益。
公司規(guī)章管理制度11
一一级一级一级一级一级片、員工本著互尊互愛天天夜夜人人爽人人爽、齊心協(xié)力、吃苦耐勞国产自产拍一区精品、誠實本分的精神欧美疯狂操逼，尊重上級、
不得越級打小報告黄色视频免费看高清版、有任何正確的建議或想法2018人人操人人插，通過書寫文報告的形式交與上級部門，公司將做出合理的回復(fù)97人洗澡人人澡人人爽人人摸国产农村妇。
二疯狂伦交成人网站视频、服從管理、服從分配ww黄色、不得損毀公司形象思思热在线国产、透露公司機密。
三www.日本黄色网站、上班不得遲到97午夜理论理论福利无码、早退、礦工;上崗時不得嬉笑打鬧羞羞无码不卡视频、賭博喝酒精品偷拍日韩第一页视频网站、睡覺而影響本公司的'形象。
四天天干天天射夜夜拍、公司實行輪流值班制度AAAAAA黄色片，員工要服從安排并完成該時段要求完成的工作，不相互推諉一级大片网址。
五欧美一区的网站在线观看、上班時間非工作電話不準(zhǔn)接聽，上班時間不準(zhǔn)長時間聊私人電話国产免费午夜福利院网孕，衛(wèi)生實行輪流制91自拍日韩，必須做到整潔清爽。
六人人H在线一区二区、認(rèn)真聽取每位學(xué)員和家長的意見和建議久久WW黄色1级视品，損壞公司財物者照價賠償，偷竊公司財物者交于公安部門處理女人特黄大片视频。
七18岁以下黄色网站、員工服務(wù)態(tài)度：
1、熱情接待每位學(xué)員和家長(您好!歡迎光臨!請~!)，做好積極在线观看黄A片免费AV网站、主動免费一极a毛片免费视频、熱誠、微笑的服務(wù);
2怡红院老首页主页入口、對公司的業(yè)務(wù)非常熟悉免费在线日本视频，耐心地介紹，如有不清楚的地方向同事請教;(工作中語言——不好意思!請稍等!對不起!路走輕亚洲欧美自拍另类日韩、說話輕)
3全免费又大粗又黄又爽、每位老師及前臺，在工作中要對學(xué)生負(fù)責(zé)欧美性爱A√视频在线，學(xué)生學(xué)習(xí)結(jié)束后還要注意后期服務(wù)工作国产男女激情一区二区。
公司規(guī)章管理制度12
一、目的： 為了保障公司設(shè)備在线视频懂、財產(chǎn)91午夜黄色视频、人身安全，規(guī)范辦公室門鎖的管理久久网色，落實鎖匙管理責(zé)任2021最新国产理论，特制定本規(guī)定.
二、適用范圍： 適用于公司所有鑰匙的管理.
三在线无码观看黄片、內(nèi)容：
1. 公司后勤部門負(fù)責(zé)公司鑰匙保管、領(lǐng)用登記一级大黄片欧美性爱、回收全球持级黄毛片免费、配制的管理；
2. 鑰匙持有人負(fù)責(zé)所配置鑰匙的使用和保管一级夫妻生活a片在线观看，并對所配置鑰匙安全負(fù)責(zé)久久精品免费福利网；
3. 嚴(yán)禁將鑰匙借給他人使用，否則一旦發(fā)生意外事項大家操大家日超碰，轉(zhuǎn)借人也將負(fù)有連帶責(zé)任福利视频免费。
如因公務(wù)需要延遲下班或休息日加班等特殊原因需要使用辦公鑰匙，必須填寫好《鎖匙借用登記表》經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后久久精品视频大全，辦理相關(guān)借用與歸還手續(xù)手噜国产；
4. 任何人不得隨意復(fù)制公司鑰匙，如因工作需要復(fù)制鎖匙日韩三级黄片，需經(jīng)得公司總經(jīng)理簽字審批后由行政部統(tǒng)一復(fù)制并記錄在《鑰匙領(lǐng)用申請表》精品国产污污的网站；
5. 鑰匙持有人實行“上班前開門，下班后鎖門“的原則.不得隨意在非正常工作時間里擅自開門欧美性爱群交视频；
6. 如果鑰匙有遺失或損壞男女赤裸裸插鸡视频在线观看，請速報行政部，以便及時更換并記錄在《鎖匙損耗/變更登記表》；
7. 任何鎖頭的.增加欧美动图、更換日韩在线精品色欲视频播放网站免费、移動都必須填寫《鎖匙損耗/變更登記表》經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后進(jìn)行更正鎖匙或編號；
8. 所有公司鎖匙的遺失国产日本欧美中字视频二区，必須馬上向后勤部報告好男人社区影视在线，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后及時更換鎖頭并填寫記錄；
9. 持有鑰匙的人員猛操视频，在離職或調(diào)動前久久伊人中文字幕色综合，必須將持有的全部鑰匙繳回行政部，并填寫相應(yīng)的歸還清單免费黄图视频。否則不予辦理離職手續(xù)国产精品三级啪啪。如員工自離職未交接相關(guān)工作及鎖匙時，后勤部將與其有關(guān)的所有鎖匙重新更換并填寫完整記錄青草青草久热精品视频不卡；
10. 后勤部每半年檢查一次領(lǐng)用的鑰匙欧美日韩黄色小说小电影网，檢查內(nèi)容包括：數(shù)量、損壞综合亚洲伊人午夜网、丟失干人网站、是否復(fù)制等，并填寫相關(guān)的檢查記錄《鑰匙表格 》亚洲综合色色色；
11. 公司大門鑰匙（三把）久久avabb，規(guī)定只能由總經(jīng)理和后勤部門保管，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請一级片久久，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后才可以領(lǐng)用毛片无码午夜国产视频。
12. 總經(jīng)理室鑰匙（三把），總經(jīng)理室柜子鑰匙（二把）性大片免费看，規(guī)定只能由總經(jīng)理和人事部門保管在线中文字幕日本，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后才可以領(lǐng)用日本爆乳视频。
13. 車床和考勤機鑰匙（二把）尤物在线观看视频，規(guī)定只能由后勤部門和人事部門保管，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請日本a在线网址，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后才可以領(lǐng)用影音先锋2020aⅴ色资源网。
14. 財務(wù)室和財務(wù)柜鑰匙（三把），會計成年人的网站、總經(jīng)理和人事部門共同保管亚洲黄片视屏1234，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后才可以領(lǐng)用伊人草在线视频。
15. 其他所有大門日本色一区二区三区、移動柜和工具柜鑰匙欧美黑人性做受，共三套，人事部乱伦亚洲色图片、后勤部和總經(jīng)理共同保管国产无码黄色网络，如因工作需要領(lǐng)用鑰匙必須申請并填寫《鑰匙領(lǐng)用申請表》，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后才可以領(lǐng)用欧美在线黄片小视频。
四夫妻自拍加在线国产精品亚洲、其他說明：本管理規(guī)定從發(fā)布之日起開始實行，以前的規(guī)章国产日韩欧美午夜福利网站、制度能在线看的av、規(guī)定等與本 管理規(guī)定有抵觸的地方，以本規(guī)定為準(zhǔn)在线超碰cao，沒有抵觸的繼續(xù)遵照執(zhí)行免费毛片在线视频播放。
公司規(guī)章管理制度13
為加強公司財務(wù)管理，根據(jù)國家相關(guān)法律一级国产高清免费观看、法規(guī)及財務(wù)制度黄色网站下载久久，結(jié)合公司具體情況，制定本制度福利视频免费一区。
第一條
財會人員應(yīng)嚴(yán)格遵守財經(jīng)紀(jì)律色色爱综合，貫徹“勤儉辦企業(yè)”的.方針，以提高公司經(jīng)濟效益18禁在线播放免费、壯大公司經(jīng)濟實力為宗旨800avcvm，制止鋪張浪費，降低消耗免费黄色在线观看网站，增加積累国产精品黄色在线观看，把財務(wù)工作做好。
第二條
財會人員要認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制www.renrenav.com，各司其責(zé)，互相配合自拍偷拍色综合，如實反映和嚴(yán)格監(jiān)督公司各項經(jīng)濟活動一级A片特爽高潮视频一。
第三條
記帳、算帳国产乱在线观看完整版视频、報帳必須做到手續(xù)完備麻豆视频免费，內(nèi)容真實，數(shù)字準(zhǔn)確免费人成视频在线观观看网站，帳目清楚黄片gb，按期報帳。
第四條
財會人員在辦理會計事務(wù)中91性爱网站，必須堅持原則两人在线看A片，照章辦事操逼亚洲色。對違反財經(jīng)紀(jì)律和公司財務(wù)制度的款項，應(yīng)拒絕支付免费观看国产嫖妓视频、并及時上報分管領(lǐng)導(dǎo)26uu另类自拍、總經(jīng)理。
第五條
建立穩(wěn)定的財會人員隊伍18到20岁女人毛片一区。財會人員調(diào)動或因故辭職国产毛片不卡在线视频，應(yīng)與接替人員辦理交接手續(xù)，未辦完交接手續(xù)的8X永久华人成年免费网站，不得離職久久再先视频，不得中斷會計工作。
第六條
一切現(xiàn)金往來精品国性色无码AV网站，須憑據(jù)收付不卡毛片在线观看。
第七條
正常的辦公費用開支報銷，必須用正式發(fā)票国产91精品一区在线观看，印章齊全自拍偷拍视频3，經(jīng)辦人簽名，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)色色色日本色色、總經(jīng)理性欧美乱又伦、董事長簽字后方能報銷付款。
第八條
嚴(yán)禁將公款存入私人帳戶超乳爆乳无码视频在线影院，違者將視情節(jié)輕重移交司法部門處理日韩欧精品无码视频免费播放。
第九條
本制度自公布之日起執(zhí)行。
公司規(guī)章管理制度14
目錄：
第一章日常管理制度
第二章辦公室管理制度
第三章考勤管理制度
第四章會議制度
第五章出差
第六章行政接待
第一章日常管理制度
著裝儀表規(guī)范
公司員工日常著裝應(yīng)以端莊大方、整齊清潔為標(biāo)準(zhǔn)欧美日韩在线观看。
儀容要以干凈恶亚洲黄色电影免费看、整潔、素雅為標(biāo)準(zhǔn)xxxxx黄色，不得濃妝。
行為舉止要文明精品国产三级免费、禮貌午夜福利无码电影，不得打架，斗毆日韩真人一级黄色视频，酗酒国产一本大道香蕉在线视频，從事違法亂紀(jì)的活動。
說話要和氣国产在线com、謙遜狼友黄色网站，要使用“請、您好中文字幕在线免费观看、謝謝国产在线李XX全集、對不起在线人妻视频、再見”等文明用語。為集體創(chuàng)造團(tuán)結(jié)亚洲欧美另类精品一区、友善的氛圍人人插人人操大肉穴免费毛片。
工作行為規(guī)范
遵守黨和國家的法律、法規(guī)黄视频毛片，遵守公司的各項規(guī)章制度久久三级你懂视频。
各部門員工應(yīng)按時上下班，不得遲到91se.av、早退久久久久综合欧美、曠工。臨時有事外出必須向部門經(jīng)理請假影音先锋最新网址，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可離開超碰操乱伦。
辦公室工作人員在接待來訪和接聽電話時要注意行為規(guī)范和文明用語;辦公電話鈴聲應(yīng)調(diào)到適量位置，講電話聲音應(yīng)適量;不準(zhǔn)用辦公室電話進(jìn)行私人交往或閑聊99操的在线视频。
員工手機應(yīng)保持上班時間暢通又大又长又深又粗的操逼视频。
行政部每天安排部員值日，注意保持室內(nèi)辦公環(huán)境和辦公臺面的整潔有序国产一级视频69欧美一级。
上班時間不得干與工作無關(guān)的事欧美视频射，嚴(yán)禁上班時間打牌、看電影久久丝袜美腿国产精品、玩游戲等與工作無關(guān)的行為發(fā)生啊啊啊啊轻点肉。
保守企業(yè)秘密和技術(shù)秘密，不準(zhǔn)對外泄露公司有關(guān)的事情欧美天天摸天天添人人喊。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)人人操人日免，將根據(jù)情節(jié)輕重，給予經(jīng)濟及行政處罰日韩黄片毛片，嚴(yán)重的將以辭退91免费在线。
工作區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁隨地亂扔、亂倒垃圾亚洲三级片网址，嚴(yán)禁從窗戶向外或從樓上往下倒水无码精品久久久久久天天影视、扔煙頭、紙屑国产孕妇一级A片免费观看、吐痰等黄色av免费在线播放。
節(jié)約用電99久久免费精品视香蕉蕉，做到人走燈滅久久国产热热。
愛護(hù)辦公設(shè)備、儀器免费黄网址，節(jié)約使用紙張国内偷拍专区，能用廢紙打印復(fù)印的不得使用新紙国产操屄视频，嚴(yán)格按照辦公室規(guī)定使用辦公設(shè)備。
每位員工都有權(quán)利在线观看国产理论播放网站免费视频、有義務(wù)維護(hù)集體利益超碰欧美人妻在线，愛護(hù)集體財產(chǎn)，嚴(yán)禁將集體財產(chǎn)居為私有亚洲特级黄a。
加強學(xué)習(xí)欧美日韩经典自拍视频在线播放，學(xué)習(xí)型組織是分公司的追求目標(biāo)，每個人都應(yīng)該積極主動的參與到各種學(xué)習(xí)活動中來无码精品A∨在线观看中文免费，不能以各種理由逃避和拒絕學(xué)習(xí)av天堂。。
第二章辦公室管理制度
辦公室人員管理制度
辦公室人員執(zhí)行簽到的考勤制度
每天早9：00上班，晚6：00下班成年人小视频在线观看免费，禁止無故遲到早退現(xiàn)像發(fā)生自拍偷拍网第一页，違者予以20元處罰。不允許代替簽到黄片又污又色又爽，9：00起不再簽到;
忘記簽到者須在2小時內(nèi)向部門領(lǐng)導(dǎo)說明久久黄色免费网站，并由部門領(lǐng)導(dǎo)出具證明;按時間早晚順序簽到;凡沒有事先請假說明理由(病、事假)不簽到人員一律視為曠工
辦公用品管理規(guī)定
辦公用品發(fā)放和使用
本著節(jié)約的原則使用辦公用品久久久久国内精品久久久久。
購置回的辦公用品統(tǒng)一放在辦公室管理看国产日比一级黄片、登記和發(fā)放。
領(lǐng)用辦公用品用具必須認(rèn)真履行手續(xù)男人深夜天堂网站男人玩游戏女子想要，應(yīng)提交OA《辦公用品申請(領(lǐng)用)表》欧美日韩国产一区。
嚴(yán)禁員工將辦公用品帶出單位挪作私用。員工離職時應(yīng)將所負(fù)責(zé)保管和使用的物品退回辦公室(消耗品除外)精品亚洲黄色视频在线观看。
第三章考勤管理制度
行政綜合部負(fù)責(zé)全體員工的考勤工作免费观看国产裸体美女网站。
考勤由辦公室安排專人記錄，記錄必須準(zhǔn)確真實p怕怕免费网站，相關(guān)票據(jù)要和考勤表有照應(yīng)可追溯99久久精品无码专区。所有職員不得代簽到。
出勤規(guī)定
周一到周六上班91干屄，周日休息;
上班時間：9：00-18：00
午餐時間：12：00-13：00
所有職員應(yīng)按時上下班亚州黄色一级无码，事假及正常休假應(yīng)按照請銷假制度執(zhí)行。
考勤員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)xxxxx在线性爱视频，加強考勤国产视频精神一区，做到不虛報、不亂報91插插插、不徇私情;
考勤表必須與所批復(fù)的請假條相一致xxxx性欧美。無假外出者按曠工處理，曠工期間無工資獎金日本性爱视频网，月曠工天數(shù)累積超過3天者.欧美黄色视频一区二‘区三区，扣發(fā)當(dāng)月工資和獎金;年累計曠工超過10天者精品国产免费观看久久久，扣除所有剩余工資福利。
考勤表在每月的1號由考勤員負(fù)責(zé)整理久久国产国产精品，報送財務(wù)部門經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審查后作為當(dāng)月工資獎金發(fā)放的依據(jù)色五月.com。
員工請假不超過12小時，由部門主管批準(zhǔn);超過12小時需報經(jīng)理批準(zhǔn)欧美屄视频。
國家法定節(jié)假日国产一级无码大片免费，原則上休息，如工作需要欧美一区涩涩，須無條件上崗黄色网站黄色网址视频，不批假.病假需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后休息
各部門主管請假需報分管領(lǐng)導(dǎo)同意后由總經(jīng)理審批。
所有批準(zhǔn)假期時間包括往返時間2019人妻巨乳超碰。
第四章會議制度
公司實行例會制度欧美天欧美天堂aⅴ在线，主要包括周會、月例會臨時性會議和其他部室會理论午夜。
周會在每周一上午9：30召開一次.周會須有會議記錄美国一级强奸片，由辦公室負(fù)責(zé)記錄。
月例會每月月末召開一次国产操妓女的屄视频，會議由經(jīng)理主持中文字幕永久在线，公司本部各部門人員參加并簽到。同時要形成會議紀(jì)要欧美老妇乱码伦视频，會議紀(jì)要由辦公室負(fù)責(zé)在會后一天完成国产精品久久一区二区三区，同時分發(fā)各部門。
各部門臨時性會議根據(jù)工作需要召開一级黄色影片免费看，各部門可根據(jù)需要自行組織時間召開A片视频特黄不卡免费视频中文字幕在线，但原則上要務(wù)實簡單。
每次會議凡通知到的與會人員亚洲爱爱爱爱爱爱，因故不能出席應(yīng)向部門領(lǐng)導(dǎo)請假www.午夜欧美性爱。并形成書面理由，主管簽字后同簽到表一并留存日韩妓女精品影院视频播放。如未請假在規(guī)定時間內(nèi)不能按時到達(dá)會議現(xiàn)場的国产一级特黄特色多人视频，將給予通報批評。
會議期間欧美日产国产变态精品，避免頻繁進(jìn)出或早退日韩性爱黄片，并主動將手機調(diào)至靜音。
事假
員工因個人或家庭原因需要請假的可以請事假日本人人操人人aa，事假為無薪假www91黄色网站，事假以天或小時為計算單位。
員工請事假每天的扣薪標(biāo)準(zhǔn)是：月基本工資天;
員工請事假每小時的扣薪標(biāo)準(zhǔn)是：月基本工資天/8小時。
第五章出差
公司人員出差一律書面報批无码老熟妇色视频，出差人員需填寫《出差審批單》，由經(jīng)理簽字批準(zhǔn)欧美精品日韩极品在线视频播放网站。
部門以上負(fù)責(zé)人出差需報公司經(jīng)理批準(zhǔn);各部門部員出差需報部門主管和公司經(jīng)理批準(zhǔn)国产无码视频网站。
如有特殊情況需出差，來不及辦理手續(xù)的黄色wangzhan，應(yīng)先電話告知經(jīng)理事后補辦手續(xù)亚洲国产一级av。
第六章行政接待
堅持為提高企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟效益服務(wù)的原則，強化公關(guān)意識特黄特色免费全部视频，宣傳企業(yè)形象欧洲AV无码乱码一级毛片，廣泛獲取信息。
堅持規(guī)范化国产黄色在线视频网站、標(biāo)準(zhǔn)化国产一区二区精品系列在线观看、制度化的原則，執(zhí)行黨和國家有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定bbixx.con，符合禮儀要求免费午夜性爱视频，杜絕隨意性。
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公司規(guī)章管理制度15
為了加強閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)操作室的管理亚洲区在线观看DIV，確保監(jiān)控系統(tǒng)的正常使用和安全運作，充分發(fā)揮其作用狠狠五月综合狠狠，保障園區(qū)管理国产亚洲精品777777，特制定本制度。
第一條
電視監(jiān)控室必須晝夜24小時由經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)的人員值班成年人在线免费网站。值班人員應(yīng)堅守崗位欧美性爱影音先锋俄罗斯，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度又色又污的免费视频网站、規(guī)定和安全操作規(guī)程欧美亚洲色一区二区，確保監(jiān)控系統(tǒng)的正常運行。
第二條
監(jiān)控人員必須具有高度的工作責(zé)任心欧美簧片，認(rèn)真負(fù)責(zé)安全監(jiān)控任務(wù)来个毛片免费网站，及時掌握各種監(jiān)控信息，對監(jiān)控過程中發(fā)現(xiàn)的情況及時進(jìn)行處理和上報日韩成人国语在线视频观看网站大全。
第三條
監(jiān)控人員每天對監(jiān)控錄像進(jìn)行查看欧美综合另类自拍，發(fā)現(xiàn)有異常現(xiàn)象或員工亂收費現(xiàn)象毛片A片午夜社区，及時保存錄像片段影音先锋在线视频资源网，并作好標(biāo)記，以備查用h18禁网站。
第四條
值班人員必須嚴(yán)格按照規(guī)定時間上下班日本最新一区、二区αV免费A片视频，不準(zhǔn)隨意離崗離位，個人需處理事務(wù)時黄色一级电影网站，應(yīng)征得保衛(wèi)科長的`同意并在有人頂崗時方可離開欧美精品专区第一页。
第五條
監(jiān)控人員須愛護(hù)和管理好監(jiān)控室的各項裝配和設(shè)施欧美,一区二区三区，嚴(yán)格操作流程，確保監(jiān)控系統(tǒng)的正常運作AV无码播放一级毛片免费。
第六條
無關(guān)人員未經(jīng)許可不準(zhǔn)進(jìn)入監(jiān)控室在线日韩成人电视播放网站免费视频，外來人員需到監(jiān)控室查詢情況和及觀訪者參觀，必須經(jīng)保衛(wèi)科長上報分管副總偷拍免费，同意后方可進(jìn)入監(jiān)控室国产不卡的在线视频。
第七條
不準(zhǔn)在監(jiān)控室聊天、會友迷j玩弄极品在线播放网站、玩耍，不準(zhǔn)隨意擺弄機器設(shè)備欧美妇人成熟A片免费观看，嚴(yán)禁在監(jiān)控值班期間打盹睡覺精品乱人伦视频，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，按公司規(guī)章制度嚴(yán)厲處分自慰女生在线观看。
第八條
公司領(lǐng)導(dǎo)定期到監(jiān)控室查詢情況欧美三级在线在线播放，值班人員應(yīng)及時匯報監(jiān)控情況。
第九條
保持監(jiān)控室設(shè)備的清潔衛(wèi)生欧美一级日韩片，堅持每月進(jìn)行系統(tǒng)維護(hù)另类图片激情小说网，確保機器設(shè)備的正常運作。
第十條
監(jiān)控設(shè)備系統(tǒng)發(fā)生故障時国产黄色视频影院你懂的，應(yīng)及時聯(lián)系維修人員進(jìn)行維修国产欧美另类在线专区，并做好登記。
第十一條
監(jiān)控人員必須保守公司監(jiān)控秘密Jizz中国女人，不得在監(jiān)控室以外的場所議論有關(guān)監(jiān)控錄像的內(nèi)容精品少妇无码AV在线播放。
第十二條
未經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)，不得擅自關(guān)閉電視監(jiān)控系統(tǒng)1024手机免费视频、停止系統(tǒng)運行av激情综合。
第十三條
本制度自頒發(fā)之日起執(zhí)行。
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