工程公司管理制度(合集15篇)
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工程公司管理制度1
1.公司為對外的獨(dú)立核算單位国产一区黄视频，法人代表在財務(wù)管理上應(yīng)遵守國家法律日韩网红美女主播自拍视频网站、法規(guī)，接受財政色色网站全裸大全视频、稅務(wù)一级女性黄色生活片、監(jiān)事會的監(jiān)督，完成所有者權(quán)益的保值欧美热天堂网站、增值和資本的安全營運(yùn);具體確定公司財務(wù)管理機(jī)構(gòu)設(shè)置;組織擬定公司內(nèi)部財務(wù)管理辦法;根據(jù)各項收支預(yù)算碰碰碰摸摸摸免费视频，組織經(jīng)營生產(chǎn)，審批公司重大財務(wù)事項等欧洲一区。
2.公司總會計師或行使總會計師職權(quán)的領(lǐng)導(dǎo)人aV黄色一级A片，在公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)組織全公司的`財務(wù)管理久草网最新网址、經(jīng)濟(jì)核算黄网页站立于免费、指導(dǎo)各項財務(wù)活動，審查各項經(jīng)濟(jì)活動分析報告综合欧美日韩，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行重大事項的決策日本永久免费A∨在线视频。
3.公司財務(wù)結(jié)算部門，在總會計師及部門主管的領(lǐng)導(dǎo)下国产区123在线，按照部門的崗位職責(zé)欧美交配电影在线播放、行業(yè)會計制度，進(jìn)行會計核算中文字幕一区欧美、財務(wù)管理日本一区二区三区精品福利、編寫各項經(jīng)濟(jì)活動分析報告和實施職能監(jiān)督。
4.公司設(shè)置總會計師安全免费黄视频网站、副總會計師各1名亚洲天天综合网在线。同時設(shè)置財務(wù)結(jié)算部，配備正免费国产a国产片高清网站、副部長各1名91嫩草国产在线观看免费。
5.部門設(shè)總賬、稽核精品人妻系列无码专区不卡、成本核算欧美性爱2页、固定資產(chǎn)核算、往來結(jié)算、工資結(jié)算成在线人免费视频一区二区三区、出納等崗位黄色巨乳，可實行一人多崗，但出納人員不得兼管往來結(jié)算久操黄片。根據(jù)各內(nèi)部核算單位工程規(guī)模等具體情況95视频网址入口在线观看，由公司財務(wù)結(jié)算部統(tǒng)一委派財務(wù)人員。
6.總會計師影音先锋AⅤ资源夜先锋、副總會計師国产猛烈高潮大叫视频，根據(jù)總經(jīng)理的提議，由董事會任免日本免费一级高清大婬片。財務(wù)結(jié)算部部長由公司總經(jīng)理任免久久久激情，其他會計人員由公司財務(wù)結(jié)算部及人力資源部共同進(jìn)行考核，報公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后予以錄用黄色网站在线看免费。。
7.凡以公司冠名承接的各工程項目日韩自娱自拍AV，承包給公司直屬的分公司或項目經(jīng)理部，控股的子公司国外12小小女网址、非控股的其他成員單位或抵押承包的個人极品美女黄色视频，必須服從公司駐地辦事機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一管理，由公司駐外辦事機(jī)構(gòu)財務(wù)人員国产办公室秘书无码精品99视色，按照公司的文件及管理制度免费国产一级A片一片，進(jìn)行各項稅金、建立行業(yè)管理費(fèi)及經(jīng)營管理費(fèi)的統(tǒng)一征收91视频guochan。
8.內(nèi)部核算單位負(fù)責(zé)人国产高清怕怕怕视频在线观看，按照公司與其簽訂的內(nèi)部經(jīng)營承包責(zé)任制協(xié)議中的責(zé)權(quán)、公司各項文件及管理制度另类专区另类在线观看视频，遵循項目生產(chǎn)要素的優(yōu)化配置亚洲综合色图网站、動態(tài)管理原則，組織經(jīng)營A级国产乱人无码伦AV在线A、生產(chǎn)，確保各項經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的全面完成国产成人羞羞爽爽影院视频在线观看。
9.會計人員因工作不稱職91免费A级毛片、失職、違紀(jì)處罰下崗日韩欧美在线一区二区、因故調(diào)動工作天天摸天天爽视频69视频、離職、機(jī)構(gòu)合并国产一级Av免费无码、撤銷等情況的人人摸操人人操摸，部門主管必須會同有關(guān)人員編制財產(chǎn)、資金、債權(quán)国产AV自拍网站导航、債務(wù)移交清冊可以看的毛片网址，由財務(wù)結(jié)算部委派人員辦理移交、接收黄色视频在线免费观看6区所有全部、監(jiān)交工作久久久久九九精品影院。財務(wù)結(jié)算部將移、接交清冊亚洲情黄网站在线播放，按年度裝訂成冊隨會計檔案歸檔爽了又爽avav。
10.財會人員在辦理會計工作事務(wù)中，應(yīng)各司其職欧美色色色，互相配合美女专区一区二区，如實反映和嚴(yán)格監(jiān)督各項經(jīng)濟(jì)活動。要堅持原則牲一交一乱一伦A片，對于違反財經(jīng)紀(jì)律和公司章程亚洲精品元码久久久久、文件、管理制度的事情国产一级婬片a免费播放口免费，應(yīng)拒絕辦理又粗又硬爽过够免费视频无码，同時及時向其單位領(lǐng)導(dǎo)及部門主管提出書面意見，請求制止a片网站在线视频观看、糾正;單位及部門領(lǐng)導(dǎo)收到報告后亚洲七七久久精品中文国产，應(yīng)在十日內(nèi)作出書面決定，并對其決定承擔(dān)責(zé)任;會計機(jī)構(gòu)中国老女人特级毛片在线视频、會計人員對違法的收支黄色网站在现免费看，不予制止和糾正，又不向單位和部門領(lǐng)導(dǎo)人提出書面意見的久久久久久久久久久精品人妻，也應(yīng)當(dāng)承擔(dān)責(zé)任免费观看AV免费大全黄片。
工程公司管理制度2
為了進(jìn)一步加強(qiáng)公司辦公管理、規(guī)范員工工作紀(jì)律和工作行為国产一级免费黄色网站，確保各項業(yè)務(wù)的順利展開国产精品不卡黄色录像，營造一個良好的辦公與洽談環(huán)境，特制定本制度噜噜色噜噜，本制度適用于公司所有部門和員工激情。com。
一、公司辦公制度：
1www小视频在线观看、進(jìn)入公司必須衣著整潔国产黄色A片20分钟，文明有禮。禁止喧嘩国产精品va在线观看一、說笑无码av一级毛片免费一区二区、打鬧国产在线观看黄A片免费网站、說粗話、臟話等黄色网站免看；禁止打牌欧美一级免费、下棋、串崗聊天欧美日韩国产综合一区WWV、網(wǎng)上游戲和聊天变态自拍日韩欧美在线观看网站视频、睡覺、不佩戴工作牌等現(xiàn)象發(fā)生日韩爱色成人片在线观看网站视频。違者扣發(fā)10元/次日韩一区一级片，情節(jié)嚴(yán)重（影響其他人正常工作或遭客戶投訴）扣發(fā)20元/次。
2天堂av狼人狠狠干、在上班時間不得手機(jī)無故關(guān)機(jī)看黄网站观看，違者，扣發(fā)20元/次欧美性a爱视频；情節(jié)較重影響公司正常業(yè)務(wù)開展者扣發(fā)50元/次（手機(jī)欠費(fèi)或手機(jī)停電不能作為違規(guī)的理由）黄色视频看片。
3、所有員工都應(yīng)積極參加公司組織的會議免费观看一级A片在线视频、培訓(xùn)www.czzssj.com、學(xué)習(xí)、考試或其他團(tuán)隊活動美国黄片免费观看，如有特殊情況必須提前向負(fù)責(zé)人請假一级品精品三级片视频。未經(jīng)批準(zhǔn)擅自不參加的，按照會議羞羞漫画在线观看巨黄、活動等的時間長短視為曠工處理800av凹凸在线观看。
4、愛護(hù)公司的各項設(shè)施91av在线观看91，隨時保持公司的干凈與整潔日本强伦奸人妻一区二区；各部門負(fù)責(zé)人和辦公設(shè)備直接使用人對本部門公司物品的安全與完整負(fù)責(zé)，避免物品的損壞和流失最新无码专区视频在线，如人為損壞和流失印度AV在线网站，應(yīng)照價賠償。
3欧美在线视频首页、各部門人員每天在下班前均應(yīng)保持臺面的整潔国产精品理论一区、物品與工具的歸類和擺放整齊，最后走的人負(fù)責(zé)關(guān)閉所有電器国产韩国精品福利小视频；各部門負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)安排人員在每日上班前打掃本部門辦公區(qū)域內(nèi)辦公清潔衛(wèi)生一级黄片91。違者WWW.禁，扣部門負(fù)責(zé)人5元/次亚洲人妻不卡无码视频。
4亚洲最大无码A∨在线观看、公司員工不得使用客用水杯（應(yīng)自帶飲水杯）；不得隨意浪費(fèi)辦公文具以及紙張等低值易耗品欧美熟妇人妻BBBBBⅩXXXX；違者网友自拍日韩经典视频，扣過失人5元/次。
5午夜视频你懂的、公司所有員工不得以任何理由與顧客發(fā)生發(fā)生任何頂撞和沖突www.99riav22，違者扣發(fā)半月基本工資，情節(jié)嚴(yán)重者扣發(fā)當(dāng)月全部工資并予以辭退永久免费视频在线观看色黄，以及由其個人承擔(dān)相應(yīng)的'社會責(zé)任和法律責(zé)任婷婷五月丁香在线。
6、所有員工都應(yīng)嚴(yán)格遵守考勤制度99精品综合加勒比在线观，并由各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督亚洲欧美色图13p、檢查和核實，由前臺進(jìn)行登記和定期匯總交財務(wù)執(zhí)行欧洲免费AV在线网站观看。
各部門員工均應(yīng)服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排国产综合视频网，各部門在工作上應(yīng)相互配合相互合作，并相互監(jiān)督国内妇人成熟A片免费看，以共同提高公司的信譽(yù)和員工的工作熱情亚洲第一区在线观看。
二、考勤制度：
⊙侵尬蘼�2019。ㄒ唬┭侵薷咔逦蘼�91、公司員工必須自覺遵守勞動紀(jì)律，按時上下班人人干97，不遲到一级毛片特黄久久免费看按磨站，不早退，工作時間不得擅離工作崗位免费一级性交黄片无码。
∮谰妹夥涯心性谙吖劭慈尽（二）、辦公時間與休息日的安排：
1日韩精品图片观看网址大全下载、上班時間：
夏季：上午8：30—12：00下午14：00—17：50
冬季：上午9：00—12：00下午14：00—17：20
所有員工都應(yīng)在上午久久久久精品超国产、下午規(guī)定的上班時間先到公司報到并且到前臺登記報到時間，否則視為遲到人人操人人插人人看人人爱；如有特殊情況好妞在线三级片，須在上班前打電話向前臺說明具體事由，不得先斬后奏且一個月內(nèi)打電話說明情況不得超過三次人人操人人超；否則視為遲到或曠工99久久久国产一区二区三区。報到后需外出工作時，第一需向部門負(fù)責(zé)人報告情況欧美www视频在线观看，第二需到前臺考勤記錄本上寫明相關(guān)事宜欧美大屌插逼，否則視為早退或曠工999久久久免费精品播放；
2、遲到早退：上班時間開始后5分鐘至30分鐘內(nèi)到班者黄片在线浏览器，按遲到論處免费A级毛片视频网站；1個月內(nèi)遲到、早退累計超過3次者aaa黄色视频aaa，扣發(fā)10元基本工資/次（從第一次起扣）一级毛片一级毛毛片免费看；遲到、早退超過30分鐘以上者视频一区亚洲无码，按情節(jié)嚴(yán)重論處色无码夫妻在线；1個月內(nèi)嚴(yán)重遲到、早退累計超過3次者狼友在，扣發(fā)20元基本工資/次（從第一次起扣）大量在线男女网站视频；遲到、早退超過1小時以上者按曠工半天論處2021自拍偷拍视频。礦工半天扣30元/次日韩成人无码电影观看网址大全，礦工一天以上者，扣50元/天熟女丰满少妇一级毛片。
3先锋影音国产、休假：每月每個人可自主調(diào)節(jié)累計休息4天(但周六、周日不得休假)欧美六九；并報部門負(fù)責(zé)人簽字同意黄色一区2区，原則上同一部門不得兩人以上同時休假。休假一律要有書面的請假條和部門負(fù)責(zé)人審批在线观看永久免费A片三皮，并及時交前臺登記保管十八以下勿进色禁网站永久。未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離工作崗位達(dá)半天以上者按曠工處理。農(nóng)歷節(jié)假日和其他節(jié)日休息應(yīng)聽從公司統(tǒng)一安排日韩一级电影WWW.COM。員工按規(guī)定享受探親假精品大片在线免费、婚假、產(chǎn)育假国产在线黄色、結(jié)育手術(shù)假和病假時在线观看AV资源站捆绑，必須憑有關(guān)證明資料報總經(jīng)理批準(zhǔn)；未經(jīng)批準(zhǔn)者按曠工處理99re视频在线这里精品。員工在上述休假期間或在公司季節(jié)性休業(yè)期間只發(fā)給基本工資的40%久久精品国产88久久综合，作為生活費(fèi)。
三人妻亚洲一区、制度說明：
本制度根據(jù)實際情況欧美精品91一区二区在线观看，經(jīng)公司全體員工大會討論同意后可酌情修改；本制度解釋權(quán)屬于本公司性爱视频网站入口，自宣布之日起生效超碰人人干人人摸人人看。
工程公司管理制度3
一碰人人摸人人爽、設(shè)計師行為制度
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10．由于設(shè)計師在預(yù)算時漏項以及尺寸錯誤或隨意變更用料造成的損失自拍日韩精品视频在线播放，自行承擔(dān)国产视频色色色。
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16美女把腿我开让男人桶爽了、根據(jù)客戶情況設(shè)計師總監(jiān)可以收設(shè)計費(fèi)（20元—60元）欧美不卡三级视屏。
二、報價制度
1．報價單的項目單價嚴(yán)格按公司電子報價執(zhí)行啪啪啪一区.com。
2．如有的項目在電子報價中查詢不到的'你懂得福利影院，必須經(jīng)工程部同意以及部門經(jīng)理簽字認(rèn)可，不低于公司報價可做修改、添加又长又大又粗又硬黄色网站。
3．報價單中無漏項久久国产精品首页久久久精品。
4．報價單必須有設(shè)計師、部門經(jīng)理的簽字超碰在线97社区。
三亚洲5566、設(shè)計費(fèi)管理規(guī)定
設(shè)計師在裝飾公司規(guī)定的服務(wù)范圍內(nèi)為客戶提供服務(wù)，不允許向客戶收取設(shè)計費(fèi)美女被狂操免费网站。，如果因為客戶提出額外的設(shè)計要求而要收取設(shè)計費(fèi)中文字幕免费黄色网站，須經(jīng)過本地區(qū)公司總經(jīng)理的批準(zhǔn)和店面經(jīng)理簽字認(rèn)可方可收取。
設(shè)計師如果在裝飾公司規(guī)定的服務(wù)范圍內(nèi)為客戶提供服務(wù)而向客戶收取設(shè)計費(fèi)欧洲黄色三级片高清无码，將被處以兩倍設(shè)計費(fèi)的罰金。
≡谙呒で樾园①設(shè)計師私單處罰辦法
1欧美日韩中文字幕在线不卡电影、凡本公司的設(shè)計師，其不通過公司私自承接的工程設(shè)計国产黄色精品网站在线观看、施工手机在线一级电影，一律算作私單。
2．已在本公司的客戶里番纯肉H网站在线，其不通過公司的增項A级全黄片一级全黄片，或減項后又由本公司的設(shè)計師（或施工隊）實際完成部分，也視作私單免费国产视频xx。
�91在线欧美超碰、趯ψ鏊絾蔚脑O(shè)計師處理辦法
1、對情節(jié)不嚴(yán)重的jizz官网，扣發(fā)設(shè)計師當(dāng)月及此前的全部提成及工資国产在线视频一区第二页，予以留用查看的處分，設(shè)計師等級降一級国模裸体一区二区。
2狼友视频首页在线观看播放、對情節(jié)嚴(yán)重者，或二次再犯者性爱资源网站，扣發(fā)設(shè)計師當(dāng)月及此前的全部提成及工資麻豆自拍偷拍爽图，開除出公司并予以行業(yè)通報除名，即將該設(shè)計師照片外国一级黄色视频、簡歷及私單事實通報本地區(qū)所有家裝公司黄色网站最新网址。
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工程公司管理制度4
為規(guī)范公司的經(jīng)營管理行為，使公司經(jīng)營管理工作更科學(xué)三级片在线免费观看网站、嚴(yán)謹(jǐn)欧美一级夜夜爽wWW，適應(yīng)公司管理體系的發(fā)展要求，根據(jù)公司的管理模式和經(jīng)營部負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù)范圍，結(jié)合公司具體情況制定本管理制度一级电影久久。
1最近更新中文字幕第一页、經(jīng)營部主要職責(zé)
1.1負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工合同、專業(yè)分包合同熟妇的天堂av、勞務(wù)分包合同国产性爱啪啪、材料供應(yīng)合同的簽訂與管理。
1.2負(fù)責(zé)工程預(yù)算2020国产精品对白露脸、結(jié)算工作人人摸人人艹人人捅。
1.3負(fù)責(zé)編制工料分析。
1.4負(fù)責(zé)企業(yè)招投標(biāo)的編制及具體實施工作美女黄网站色视频免费国产。
1.5負(fù)責(zé)分公司精品免费A片、專業(yè)分包、勞務(wù)分包結(jié)算工作在线观看视频欧美。
1.6負(fù)責(zé)內(nèi)外業(yè)中經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的審核jixxjixx。
1.7負(fù)責(zé)公司月結(jié)算及年結(jié)算的核算工作。
1.8負(fù)責(zé)專業(yè)分包單位花季传媒免费观看网址ios、勞務(wù)分包單位95日韩视频、材料供應(yīng)單位、招投標(biāo)等有關(guān)信息的收集工作视色网视频在线。
1.9負(fù)責(zé)處理公司對外的經(jīng)濟(jì)糾紛在线精品日韩一区二区美女。
1.10負(fù)責(zé)與企業(yè)有關(guān)的協(xié)會、組織團(tuán)體及主管部門的溝通與落實久久精品无码亚洲一区二区。
1.11負(fù)責(zé)組織本部門的體系運(yùn)行工作5级黄色网站。
1.12經(jīng)常組織各種專業(yè)知識、業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)黄色网站十八岁免费，統(tǒng)一組織學(xué)習(xí)相關(guān)結(jié)算文件及法律法規(guī)av视屏在线观看，提高全體預(yù)算員的業(yè)務(wù)能力及綜合素質(zhì)。
1.13負(fù)責(zé)組織施工組織設(shè)計中經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的審批工作高清无码一级国产黄色片。
2AAA级黄色视频免费看、預(yù)算員主要職責(zé)
2.1必須掌握相關(guān)合同內(nèi)容，細(xì)致研究合同條款午夜又爽又色的高清视频。
2.2必須參加圖紙會審国产第一区视频，違者負(fù)激勵50元／次。
2.3負(fù)責(zé)預(yù)結(jié)算書的編制與對外核算工作亚洲精品三级片网视频。
2.4負(fù)責(zé)編制工料分析表sod9999.com。
2.5負(fù)責(zé)審核外分包結(jié)算書。
2.6負(fù)責(zé)內(nèi)外業(yè)中經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的審核淫蕩網站。
2.7參與編制與建設(shè)單位往來的書面材料黄色网站一级二级Av。
2.8必須積極參加招投標(biāo)工作毛片女人十A片十女人。
2.9協(xié)助技術(shù)人員編制現(xiàn)場簽證并核實現(xiàn)場簽證的落實情況。
2.10預(yù)算員必須深入到施工現(xiàn)場偷拍区另类综合图片小说。
2.11負(fù)責(zé)項目部中體系運(yùn)行相關(guān)記錄色综合久久久金八天国。
3、工程合同管理
3.1經(jīng)營部負(fù)責(zé)建設(shè)工程施工合同国产一级自拍视频、專業(yè)分包无码好看中文字幕免费视频、勞務(wù)分包、材料供應(yīng)合同的簽訂與管理免费一级色色。
3.2簽訂的合同必須遵守國家亚洲AAAAAV特级黄片、省市的有關(guān)法律法規(guī)，不得損害公司利益偷拍偷窥。
3.3經(jīng)營部長參加與建設(shè)單位合同條件的談判亚洲人成人网站在线观看，并負(fù)責(zé)審查合同內(nèi)容，經(jīng)總經(jīng)理審批后特级激情AAA片，方可與建設(shè)單位簽訂欧美熟妇性XXXX交20p。
3.4簽訂完的建設(shè)工程施工合同原件，国产一区二区三区在线视频，由經(jīng)營部統(tǒng)一備案管理h视频一区二区，兩日內(nèi)分別報送以下部門：財務(wù)經(jīng)理99日韩精品，復(fù)印件抄送董事長搞女人的B黄色AA毛片AA、總經(jīng)理、項目經(jīng)理影视大全高清版官网在线观看、項目預(yù)算員人人妻人人澡人人爽精品欧美一区。
3.5負(fù)責(zé)簽訂專業(yè)分包合同、勞務(wù)分包合同及材料供應(yīng)合同時性交欧美三级在线，必須企業(yè)證件齊全有效国产色色色视频。
3.6依據(jù)合同內(nèi)容的主要條款及公司的指定要求，擬定分包合同初稿A级国产精品片在线观看，經(jīng)總經(jīng)理審批后无码A片黄在线观看网址，方能簽訂正式合同。
3.7分包合同91手机最新国精品自产拍不卡、勞務(wù)合同看A片地址、材料供應(yīng)合同應(yīng)在進(jìn)場前簽訂。
3.8簽訂完的`專業(yè)分包合同1024手机看电影一区乳、勞務(wù)分包合同及材料供應(yīng)合同原件99riav首页，三日內(nèi)分別報送以下部f-j：總經(jīng)理、財務(wù)經(jīng)理国产福利AV在线导航、經(jīng)營部亚洲熟妇色XXXXX欧美、項目部，原件由經(jīng)營部統(tǒng)一備案管理。
3.9經(jīng)營部必須配合公司相關(guān)部門嚴(yán)格監(jiān)督合同的履行情況无码亚洲成a人片在线观看无码，處理因施工合同引起的經(jīng)濟(jì)糾紛国产,日韩,欧美一区在线。如需修改、變更的內(nèi)容国产就是干在线，及時提出修改意見在线aA中文字幕，并將修改、變更的內(nèi)容存檔備案≡级片免费看。如有合同終止午夜久久性爱一区，必須辦理合同終止手續(xù)。
3.10經(jīng)營部負(fù)責(zé)組織建設(shè)單位直接分包項目管理協(xié)議的簽訂国产九一视频在线观看。
3.11負(fù)責(zé)向財務(wù)部提供建筑工程施工合同美女www片免费，中標(biāo)通知書，相關(guān)資料AAA亚洲无码高清。
4A片大全啊啊啊www、工程預(yù)、結(jié)算管理
4.1預(yù)算員要有良好的職業(yè)道德色哟哟在线资源国产精品、專業(yè)知識国产交换配乱婬视频a1024，謙虛謹(jǐn)慎，有強(qiáng)烈的責(zé)任心日韩在线精品福利网页视频，有集體榮譽(yù)感久草女人爽爆在线播放。
4.2預(yù)算員在對外結(jié)算時，必須嚴(yán)格遵守工作時間欧美最强XXXX性受，不能曠工日韩美女靠逼一区二区精品视频、遲到、早退国产经典露出偷窥91图片专区，違返者每次負(fù)激勵50元／次婬片A片AAA毛片AV。 '
4.3預(yù)算員必須對工程預(yù)結(jié)算中存在的問題及時、全面的向公司主管領(lǐng)導(dǎo)匯報爱鲁鲁在线视频免费观看。經(jīng)營部長必須加大日常審核力度久久性爱小说，全面掌握工程預(yù)結(jié)算工作。
4.4預(yù)算員日常工作中的各種報表欧美精品永久、統(tǒng)計數(shù)據(jù)必須及時操黑人逼、準(zhǔn)確、完整日韩三级黄色A片。
4.5預(yù)算員必須熟練掌握定額內(nèi)容及省市有關(guān)工程造價方面的文件中文字幕高清一区二区三区、法律法規(guī)，并能靈活運(yùn)用亚洲日本久久，掌握常見工程類型有關(guān)測算數(shù)據(jù)WW亚洲天堂。
4.6預(yù)算員必須熟練掌握合同內(nèi)容一级国产男女性爱带套午夜那些事，細(xì)致研究合同條款，嚴(yán)格按合同規(guī)定編制預(yù)毛片免费精品99、結(jié)算wdi5.com。
4.7根據(jù)合同約定的時間，必須及時向監(jiān)理公司欧美性爱免费三级片视频、建設(shè)單位上報工程的進(jìn)度結(jié)算欧洲性交一极毛片。每月20日前按施工形象進(jìn)度編制好月份工程結(jié)算，上報經(jīng)營部性爱裸体视频、財務(wù)部久久久特级黄毛片免费看。如不能按時完成，罰款50元／天很操/很射。
4.8每年l2月20日前做出年度結(jié)算在线一区精品，經(jīng)審批后上報經(jīng)營部、財務(wù)部五月丁香六月婷婷在线综合观看。如跨年度工程應(yīng)在合同規(guī)定期限內(nèi)做出年度結(jié)算在线观看AV地址，經(jīng)審批后上報建設(shè)單位，如不能按時完成亚洲蝌蚪视频，罰款50元／天免费在线a片视频。
4.9工程竣工結(jié)算必須在工程竣工后l5天內(nèi)完成，如拖期罰款50元／天日韩在线免费。工程竣工結(jié)算經(jīng)過經(jīng)營部長審核后91免费在线免费，上報審核單位。預(yù)算員應(yīng)隨時做好與審核單位核對結(jié)算的準(zhǔn)備工作手机免费Se黄色电影。
4.10土建預(yù)算員必須要負(fù)責(zé)組織落實其他專業(yè)的有關(guān)預(yù)91香蕉国产线观看免费永久、結(jié)算數(shù)據(jù)統(tǒng)計及預(yù)結(jié)算上報等工作18禁亚洲深夜福利入口导航。
4.11負(fù)責(zé)每月向財務(wù)部提供實際工程進(jìn)度結(jié)算和甲方審批后的形象進(jìn)度結(jié)算一份a片网址入口。
4.12甲方結(jié)算及外分包結(jié)算，每年必須裝訂成冊国产精品碰碰免费观看，便于管理欧美va在线视频播放。
5、工料分析管理
5.1預(yù)算員要根據(jù)現(xiàn)場的進(jìn)度安排亚洲视频免，在每個月20日上報當(dāng)月的實際工料分析表影音先锋网址资源在线播放，經(jīng)營部長審核后每月25日報送給總經(jīng)理、生產(chǎn)經(jīng)理亚洲日本看视频、財務(wù)部曰批免费视频播放、工程項目部及經(jīng)營部，如拖期負(fù)激勵30元／天欧美性爱高潮免费看。
6国内自拍日韩在线观看网站视频、工程招投標(biāo)管理
6.1招投標(biāo)項目確定后国产一二级理论片在线观看，經(jīng)營部主要協(xié)調(diào)各相關(guān)專業(yè)編寫招投標(biāo)文件，并負(fù)責(zé)標(biāo)書的裝訂包裝工作激情小说激情图片乱伦电影。
6.2經(jīng)營部負(fù)責(zé)投標(biāo)文件的遞交并組織相關(guān)人員參加開標(biāo)色呦呦一区二区三区。
6.3經(jīng)營部要依據(jù)招標(biāo)文件及施工組織設(shè)計做出正確預(yù)算結(jié)果，為領(lǐng)導(dǎo)最終投標(biāo)報價提供真實依據(jù)中日韩十逼高清无码视频。
6.4經(jīng)營部必須對招投標(biāo)資料嚴(yán)格保密igao为爱寻找激情，嚴(yán)禁向他人泄露，損害公司利益最新欧美视频，如查出每次負(fù)激勵l0000元以上老牛影视国产在线，直至追究刑事責(zé)任。
6.5預(yù)算員必須認(rèn)真細(xì)致做好投標(biāo)文件工作一级片一级片一级片网址，因預(yù)算人員編制投標(biāo)文件黄色一级一区，給公司造成影響損失，罰款500元欧美一级片A片。
7wwwj8、分包核算管理
7.1預(yù)算員負(fù)責(zé)外分包項目的核算，經(jīng)營部長負(fù)責(zé)審核黄色视频在线观看免费网址。
7.2預(yù)算員在做外分包結(jié)算時黄色网站网页观看，必須要求分包方提供完整的結(jié)算資料，包括合同或定價單欧美熟妇片XXXX欧美熟妇、質(zhì)量驗收單一级毛片AB片高清毛片、計算書等。
7.3在計算外分包工程量時亚洲免费视频2，必須嚴(yán)格按合同執(zhí)行国产迷奷系列在线视频播放a，不準(zhǔn)營私舞弊，弄虛作假国产麻豆色视频在线观看，如查出罰款20xx元亚洲狼友视频在线播放，直至追究刑事責(zé)任。
7.4每年l月20日前完成外分包核算工作乱淫网站。
8国产一级媱片A片免费、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的管理
8.1預(yù)算員負(fù)責(zé)內(nèi)外業(yè)中經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的審核，并整理審核意見[国产原创中文]国产AV。
8.2預(yù)算員必須深入施工現(xiàn)場国产99视频精品免费时看古装，并且要求根據(jù)施工進(jìn)度情況到第一現(xiàn)場掌掮有關(guān)施工工藝、施工進(jìn)度美国乱滛免费视频、設(shè)計變更久草视频综合在线、現(xiàn)場簽證及合同履行情況，違者負(fù)激勵50元／次久久超碰男人的天堂。
8.3預(yù)算員必須及時（每次間隔時間最多不超過一周）審核內(nèi)業(yè)資料中的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)www.无码在线，對不符合工程結(jié)算要求的內(nèi)容一级黄色视频看看，提出整改意見，并及時將發(fā)現(xiàn)的問題向項目經(jīng)理久久人妻Av无码中文字幕第一、經(jīng)營部匯報精品国产很色很爽色多多。
8.4預(yù)算員必須參與現(xiàn)場簽證的編寫，提出合理化建議韩国AV永久免费不卡在线，保證現(xiàn)場簽證內(nèi)容符合工程結(jié)算要求aigao网站进入入口。
8.5預(yù)算員必須檢查現(xiàn)場簽證、設(shè)計變更等手續(xù)的辦理情況菠萝在线成人网站免费观看网址大全，將未按時辦理手續(xù)的現(xiàn)場簽證日韩一级AAAA免费视频、設(shè)計變更等及時向項目經(jīng)理及經(jīng)營部匯報。
9A级黄片在线视频、經(jīng)營資料及信息管理
9.1預(yù)算員必須負(fù)責(zé)對各類工程合同影音先锋男人看片Av资源网、預(yù)結(jié)算書、計算式及施工圖紙等資料的最后歸檔工作一级一级人与动毛片免费。
9.2招投標(biāo)文件等資料必須建立檔案黄色视频在线观看免费阅读，資料要完備，歸檔要及時在线观看永久性无码视频。
9.3預(yù)算員要對接收和發(fā)出的資料做好收發(fā)文記錄欧美黄色网站在线观看。
9.4工程預(yù)結(jié)算及分包核算等資料必須在經(jīng)營部留一份存檔，并附相關(guān)結(jié)算依據(jù)和資料說明黄色a,亚洲a。
9.5經(jīng)營部負(fù)責(zé)專業(yè)分包單位黄色高清无码视频、勞務(wù)分包單位、材料供應(yīng)單位日韩中文欧美在线、招投標(biāo)等有關(guān)信息的收集工作一级特黄AA级毛片免费看。
9.6收集信息主要渠道有：建筑市場發(fā)布的信息、各種傳媒刊登的項目信息91精品国产免费、個人渠道收集的信息等黑人三级片免费看。對好的工程項目信息應(yīng)立即跟蹤，及時反饋相關(guān)情況在线亚洲国产鲁一鲁网，將工程情況国产亚洲图片小说综合在线区、具體要求91色色福利视频、資金情況在线观看视频免费网站黄、承包條件及競爭對手情況等，整理形成書面文件欧美性色欧美A在线观看，及時上報給公司經(jīng)理進(jìn)行決策特黄一级乱淫A片。
9.7經(jīng)營部應(yīng)掌握同行業(yè)中常見結(jié)構(gòu)形式工程的常規(guī)承包方式、造價指標(biāo)三级片在线无码。
9.8經(jīng)營部應(yīng)定期對建筑材料的價格狀況進(jìn)行調(diào)研久久免费网址，收集工程上常用的建筑材料價格信息等国产精品久久永久免费，為工程結(jié)算和材料的對比使用提供依據(jù)。
9.9對專業(yè)分包單位最新中文字幕在线视频网站、勞務(wù)分包單位的有關(guān)資料及時進(jìn)行收集整理日韩美女精品中文字幕在线。
10、經(jīng)濟(jì)糾紛的處理
10.1經(jīng)營部參與處理公司對外的經(jīng)濟(jì)糾紛在线观看中文字幕网，并及時將有關(guān)情況向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報免费一级毛片在线播放女同，同時組織有關(guān)部門制定解決方案。
10.2在發(fā)生經(jīng)濟(jì)糾紛時天天视频在线50页免费观看，經(jīng)營部應(yīng)及時欧美日韩国产精品第页、準(zhǔn)確、全面的提供有關(guān)證明材料人人爽爽人人爽人人精品。
10.3遵守法律法規(guī)51国产黄色视频，遵守合同約定，合理合法的處理經(jīng)濟(jì)糾紛欧美大屁股XXXX潮喷，確保公司利益不受損害国产va精产。
10.4經(jīng)營部負(fù)責(zé)處理對外費(fèi)用索賠及反索賠工作。
11女生张开大腿让男生桶、對外溝通與落實
11.1經(jīng)營部應(yīng)負(fù)責(zé)與省市定額站深夜18禁免费A级毛片、省市造價協(xié)會、建委招標(biāo)辦偷拍日韩无码一区、建委合同處等部門及時溝通亚洲欧美中文无修。
11.2營部應(yīng)與省市定額站、省市造價協(xié)會等部門經(jīng)常保持聯(lián)系男女av网站有那些，及時掌握有關(guān)信息怎么能看aAA片、結(jié)算文件、法律法規(guī)及政策變化等情況A片无网。
11.3營部長應(yīng)將新信息精品色站、新文件、法律法規(guī)及政策變化等情況向預(yù)算員傳達(dá)并向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報成年男性网站。
工程公司管理制度5
為規(guī)范和加強(qiáng)公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）国产精品第37页、記錄管理工作，確保各項安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的準(zhǔn)確和完善变态欧美亚洲日韩女优电影在线观看，通過安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的記錄欧美精品无遮挡、整理和歸檔，不斷增強(qiáng)安全管理工作的針對性一级A片免费黄片、系統(tǒng)性和可追溯性亚洲精品成人AV观看青青、閉合性，提高公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理水平桃色阁在线网站，結(jié)合公司實際超碰在线艹，特制定本制度可以看的免费黄色网站。
本制度適用于公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）、記錄管理工作最新午夜国内自拍视频。
3.1安全生產(chǎn)檔案（臺賬）：是指各部門黄色超碰在线观看、項目部全生產(chǎn)管理過程中形成的具有保存價值的各種文件資料、圖像91在线视频网站首页、聲像黄片一男一女免费、電子等不同形式的歷史記錄。
3.2 數(shù)據(jù)電文：是指以電子www6969、光學(xué)日韩精品欧美在线、磁或者類似手段生成、發(fā)送国产啪视频免费视频观看视频、接收和儲存的信息黄色网站在线看的黄色网站。
5.1 公司安全管理部負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的綜合管理工作，對各項目部午夜丰满少妇拍拍视频、各部門安全生產(chǎn)的檔案管理工作進(jìn)行監(jiān)督中文字幕无码片丝袜美腿、檢查。負(fù)責(zé)根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定擬定公司安全記錄歸檔和保管黄色外国男人叉外国女人日逼视频、使用av片在线观看无码黄片、統(tǒng)計等相關(guān)規(guī)章制度。負(fù)責(zé)公司各類安全生產(chǎn)記錄的分類精品偷拍43p、編號和備案工作久久www人成免费产片。
5.2各部門分別負(fù)責(zé)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)檔案（臺賬）管理工作。統(tǒng)一使用公司制定的格式進(jìn)行安全生產(chǎn)記錄黄色靓女网站。
5.3各項目部負(fù)責(zé)本項目部安全生產(chǎn)檔案亚洲国产精品无码久久、記錄管理，填寫欧美黃色、收集一级毛片无码不卡免费、整理、保管精品久久久久久无码中文版、利用本項目部在安全生產(chǎn)管理活動中形成的各類記錄狼友无码。
5.4各項目部的安全生產(chǎn)管理部門及各職能部門按照本單位的《安全生產(chǎn)管理體系文件》及相關(guān)制度履行相應(yīng)職責(zé)。
6.1.1.1安全生產(chǎn)委員會或安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組人員名單及變動記錄亚洲一区无码精品网站性色。
6.1.1.2安全生產(chǎn)組織機(jī)構(gòu)亚洲欧洲久久精品久久、安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò)圖等。
6.1.1.3安全生產(chǎn)責(zé)任制度爱爱人人操、安全生產(chǎn)管理制度（云南省安全生產(chǎn)條例規(guī)定的11項制度必須建檔）等文件999久久国产视频。
6.1.1.4與工種崗位和設(shè)備工具相對應(yīng)的安全操作規(guī)程和使用規(guī)程。
6.1.1.5上級有關(guān)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定和下發(fā)的制度性文件我要看一级免费毛片我要看一级免费毛片看、通知国产拍拍上线视频、通報等。
6.1.1.6安全管理人員花名冊成年人视频在线观看免费品爱网、相關(guān)人員證書（含三類人員證書国产美熟女乱又伦免费视频、注冊安全工程師等相關(guān)資格證書）。
6.1.1.7年度安全生產(chǎn)工作總結(jié)和計劃亚洲国产欧美日韩久久、階段性專項安全生產(chǎn)工作總結(jié)www.黄在线观看。
6.1.1.8安全生產(chǎn)責(zé)任書、安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)分解97人人妻人人爽人人操、執(zhí)行6080新觉伦午夜视频免费、考核記錄。
6.1.2 安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)臺賬包括以下方面內(nèi)容：
6.1.2.1安全宣傳教育培訓(xùn)計劃（含特種作業(yè)人員教育）一级免费一区二区精品尻逼大片、學(xué)習(xí)色色色色色色色资源、活動資料；
6.1.2.5危險化學(xué)品管理人員花名冊及相關(guān)身份證明久久丁香五月丁中文精品、資格證書日韩乱伦第一页；
6.1.3.2根據(jù)安全生產(chǎn)工作需要，臨時組織的各類會議国产精品久久一区二区三区影音先锋，包括傳達(dá)貫徹上級文件久久精品国产美女AV，收看收聽電視電話會議通知、記錄国产三级图片、紀(jì)要等操逼视频日本；
6.1.4.1重大危險源的檢測、評估欧美男男作爱GayWWW、監(jiān)控報告或記錄jizz18丝袜；
6.1.4.2針對重大危險源制定的應(yīng)急預(yù)案，包括危險性分析18禁无遮挡啪啪无码网站免费看、可能發(fā)生的事故特征91欧美自拍网、應(yīng)急組織機(jī)構(gòu)與職責(zé)、預(yù)防措施黄色福利网站在线、應(yīng)急處置程序激情综合色综合啪啪开心、應(yīng)急培訓(xùn)和應(yīng)急保障等內(nèi)容；
6.1.4.3重大危險源監(jiān)督管理：名稱狠狠社henhen、負(fù)責(zé)人在线观看亚洲免费、地點(diǎn)（部門）、聯(lián)系人午夜性生活黄色片、聯(lián)系方式农村女人一级特黄大片；
6.1.5.1職業(yè)健康目標(biāo)管理和責(zé)任制，單位負(fù)責(zé)人及管理人員職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)證明（復(fù)印件）；
6.1.5.2職業(yè)健康管理制度日韩专区欧美专区亚洲福利，職業(yè)病防治法律taoseav1、法規(guī)、規(guī)范亚洲激情小说图片视频、標(biāo)準(zhǔn)国产毛片一区二区精品、文件；
6.1.5.3年度職業(yè)健康計劃和實施方案美国A片一级片，個人防護(hù)用品發(fā)放（使用）記錄免费大片又粗又大在线播放，職業(yè)健康宣傳教育培訓(xùn)記錄（培訓(xùn)計劃、培訓(xùn)考核記錄高中生破处视频在线观看、宣傳圖片久久XX久久免费视频、紙質(zhì)和攝像資料）等；
6.1.5.4用人單位職業(yè)監(jiān)護(hù)檔案欧美交a欧美精品z，職工個人職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案黄色人成影院一级，接觸職業(yè)危害人員登記表及體檢記錄（上崗前、在崗男女啪啪视频入口欧美国产、離崗時的職業(yè)健康檢查表）992人人tv，職業(yè)病人登記表，職業(yè)病人診斷證明等深夜15级A毛片免费视频；（如果有）
6.1.6.1相關(guān)方單位資質(zhì)及簽訂的安全協(xié)議（合同）аⅴ亚洲日韩中文高清无码、安全告知等；
6.1.6.2相關(guān)方特種作業(yè)人員資質(zhì)證明（復(fù)印件）免费AV在线播放不卡；
6.1.6.3外用工国产小视频网站、外包工等外來務(wù)工人員的教育記錄；
6.1.7.1專業(yè)安全檢查中日韩人人操人人干、季節(jié)性檢查五月天婷婷在线观看网站、重大節(jié)假日安全檢查記錄及考核記錄（或安全檢查表）；
6.1.7.2專項安全檢查及考核記錄（或安全檢查表）性感xxxxx；
6.1.7.3日常中文字幕亚洲精品导航、綜合性安全檢查及考核記錄（或安全檢查表）；
6.1.7.4隱患檢查記錄久久中文字幕乱码久久午、隱患排查治理（計劃）登記表欧美一区日韩在线播放；
6.1.7.6重大事故隱患治理方案，包括以下內(nèi)容：安全事故隱患的類別性欧美一级A片野外、所屬工藝欧美成a×人片在线观看、地點(diǎn)、影響范圍及程度av72成年人网站久久、治理的目標(biāo)和任務(wù)色综合Aⅴ在线、采取的方法及措施×××www视频、經(jīng)費(fèi)和物資的落實、負(fù)責(zé)治理的責(zé)任人和部門（或單位）在线播放黄、治理的'時限和要求嘿咻国产二区、安全措施和應(yīng)急預(yù)案、本單位專業(yè)技術(shù)人員（或?qū)＜遥⿲χ卮笫鹿孰[患治理情況的評估報告免费一级A毛片在线播放一级；
6.1.7.7其它與安全檢查特级美女一级黄色一丝不挂A片、隱患排查工作有關(guān)的記錄国产黄片高清无码在线观看。
6.1.9 生產(chǎn)安全事故管理檔案包括以下方面內(nèi)容：
6.1.9.5按事故處理“四不放過”原則人人操人人搞人人摸人与马，進(jìn)行處理的相關(guān)記錄。
6.1.10.2安全工作費(fèi)用投入過程中相關(guān)票據(jù)復(fù)印件等欧美日韩美女一区。
6.1.11《安全生產(chǎn)自拍日韩制服丝袜视频、職業(yè)健康及消防工作責(zé)任書》規(guī)定的其它臺賬。
6.1.12法律法規(guī)規(guī)定的其他需要記錄亚洲污视频在线观看、建立臺賬的內(nèi)容99riav113。能夠證明安全生產(chǎn)過程管理的其他記錄資料等。
6.2.1安全生產(chǎn)檔案（臺賬）紙質(zhì)文件材料應(yīng)齊全完整国产黄色经典Av片，字跡清晰欧美激情A∨在线观看，日期明確，簽認(rèn)手續(xù)完備午夜免费福利视频；
6.2.2各項目部要求確定專人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的記錄日韩精品网站日韩在线观看视频免费、收集和整理；
6.2.3各項目部安全生產(chǎn)檔案（臺賬）應(yīng)分類存檔破苞见红视频在线观看，按時間順序（以年度為界）久久国产黄色视频免费观看，每年年終將安全生產(chǎn)檔案（臺賬）裝訂成冊；
6.2.4檔案（臺賬）以數(shù)據(jù)電文形式存在的夜恋午夜成人影院在线播放网站，應(yīng)當(dāng)符合《中華人民共和國電子簽名法》（20xx年修正）的相關(guān)要求最新购买91。
6.3.1各部門、各項目部記錄管理人負(fù)責(zé)收集向日葵视频在线下载官方下载、整理白白在线发布、保存本單位、本部門的安全生產(chǎn)記錄（記錄管理人由單位女人一边做一边潮喷30p、各部門根據(jù)崗位職責(zé)進(jìn)行確定）国产视频黄，填寫“在檔記錄清單”；
6.3.2記錄的填寫要及時高清在线观看国产亚洲AV、真實黄网站免费看www、內(nèi)容完整、字跡清晰日本阿v片在线中文字幕，不得隨意涂改欧美一区看片网站；如因某種原因不能填寫的項目久久这里有精品九九，應(yīng)說明理由，并將該項用雙斜杠劃去成年片精品视频网站在线观看网址；
6.3.3各相關(guān)欄目負(fù)責(zé)人簽名不允許空白免费观看在线播放A片。如因筆誤或計算錯誤要修改原記錄，應(yīng)采用雙斜杠劃去原記錄欧美18禁网站，在其上方寫上更正后的記錄久精品国产欧美亚洲色aⅴ大片，加蓋或簽上更正人的印章或姓名及更正日期；
6.3.4記錄填寫應(yīng)與運(yùn)行活動同步進(jìn)行爱爱视频a片，不得后補(bǔ)或編造欧美性爱老牛视频。
6.5.1各部門負(fù)責(zé)本部門的運(yùn)行記錄的發(fā)放；記錄發(fā)放范圍僅限公司范圍內(nèi)呦交专区；記錄發(fā)放部門應(yīng)填“發(fā)文記錄”色哟哟最新入口，記錄的接收部門應(yīng)填“收文記錄”。
6.5.2記錄表格需經(jīng)部門負(fù)責(zé)人同意后ΑV天堂在线观看免费，方可使用或復(fù)制成年人网站免费视频在线观看，并由各部相關(guān)部門記錄管理人負(fù)責(zé)登記發(fā)放。
6.5.3各部門的記錄需借閱或復(fù)制者要經(jīng)相應(yīng)部門負(fù)責(zé)人批推www.日本在线播放，由各部門相關(guān)記錄管理人登記備案日日摸夜夜爽毛片免费视频。
6.6.1記錄如超過保存期限或其他特殊情況需要銷毀時，由各相關(guān)部門記錄管理人填寫《文件銷毀申請單》国产无码网站，交部門負(fù)責(zé)人審核国产亚洲精品AA片在线，經(jīng)安全管理部確認(rèn)，由記錄使用部門標(biāo)記過期或執(zhí)行銷毀97无码人妻免费视频碰碰碰69。同時在“在檔記錄清單”上注明銷毀的項目亚洲思思久久99er视频、方式、數(shù)量等信息国产视频第1页。
6.6.2對于保存期限內(nèi)需向其他移交或提供的運(yùn)行記錄在线观看国产成人综合网站视频免费，除應(yīng)在“記錄清單” 上注明移交或提供記錄項目、數(shù)量等信息外毛片网址在线，還應(yīng)填寫“文件移交清單”接收移置運(yùn)行記錄的部門應(yīng)在“運(yùn)行記錄移置清單”上簽字確認(rèn)日本美女乱子伦A片视频免费观看。
6.7.1各部門精品偷拍日韩第一页视频、各項目部需指定記錄管理員欧美自拍日韩免费观看，記錄管理員必須把單位所有記錄分類色色网中文字幕，依據(jù)記錄的類型整理、標(biāo)識亚洲一区二区三区动图，便于查閱并可追溯相關(guān)活動麻豆在视频观看福利免费看。
6.7.2記錄應(yīng)存放于通風(fēng)、干燥的地方火辣辣福利视频，所有記錄保持清潔国内桃色无码视频精品，字跡清晰美国成年性生活片视频在线观看。不得丟失或破壞、防止泄密亚洲欧洲一区。
6.7.3文書檔案保管期限按照公司相關(guān)文件管理規(guī)定或《國家檔案局關(guān)于機(jī)關(guān)檔案保管期限的規(guī)定》要求的《文書檔案保管期限表》執(zhí)行国产黄片视频在线播放。
7.1公司安委辦對各項目部安全生產(chǎn)檔案（臺賬）的建立情況，定期進(jìn)行監(jiān)督一个人免费色哟哟在线视频观看、檢查91精品在线观，檢查時間為每年度至少一次。
7.2按照公司《安全生產(chǎn)60后老熟妇乱子伦视频、職業(yè)健康及消防工作責(zé)任書》涉及安全生產(chǎn)檔案特级一级黄片、臺賬、記錄管理工作的內(nèi)容進(jìn)行檢查考核影音先锋不鲁321资源网。
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財務(wù)經(jīng)理職責(zé)權(quán)限
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1.制定項目安全管理目標(biāo)影音先锋av综合资源，建立安全生產(chǎn)責(zé)任體系欧美黄页在线观看，實施責(zé)任考核工程公司管理制度；
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6.組織事故應(yīng)急救援搶險亚洲色片在线观看；
7.對施工安全生產(chǎn)管理活動進(jìn)行必要的.記錄，保存應(yīng)有的資料和記錄丝袜足交美腿。
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為了加強(qiáng)公司的財務(wù)管理工作,規(guī)范公司的財務(wù)行為,發(fā)揮財務(wù)在公司經(jīng)營管理和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用,根據(jù)國家相關(guān)法律法規(guī)及公司章程的規(guī)定,結(jié)合本公司實際情況,特制定本財務(wù)管理制度久久综合热riav。
一、公司財務(wù)部門的職能及組成
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二、財務(wù)工作崗位職責(zé)
(一)財務(wù)經(jīng)理主要工作職責(zé):
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6、負(fù)責(zé)會計軟件數(shù)據(jù)等有關(guān)資料的管理天天摸天天摸色综合舒服网。不得攜帶本部磁盤外出或轉(zhuǎn)借他人使用,認(rèn)真做到防盜防破壞和保密工作一级特黄AAA免费看直播。搞好計算機(jī)的日常維護(hù),對外來磁盤的使用必須確保不對計算機(jī)造成破壞。
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(二)會計的主要工作職責(zé)是:
1、按照國家會計制度的規(guī)定記帳色悠悠久久久综合色鬼、復(fù)核亚洲色图日韩欧美、報帳,做到手續(xù)完備、數(shù)字準(zhǔn)確网站日韩在线、帳目清楚国产永久精品91在线、按期報帳;對每筆財務(wù)業(yè)務(wù)在收付之前要根據(jù)計劃及會計制度的規(guī)定,審核是否符合制度及規(guī)定。辦理報銷業(yè)務(wù)要按規(guī)定認(rèn)真審核原始單據(jù)是否合法,內(nèi)容是否真實,印簽是否齊全,數(shù)字是否正確,附件是否齊全等。
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3、負(fù)責(zé)會同有關(guān)部門制定資產(chǎn)管理與核算辦法色黄视频免费看、并對固定資產(chǎn)進(jìn)行的明細(xì)核算在线精品视频播放。
①辦理購置黄片无码免费不卡、調(diào)撥內(nèi)部轉(zhuǎn)移丝袜巨乳电影、盤盈盤虧、報廢等會計手續(xù)亚洲污污久久久久av。協(xié)助有關(guān)部門對固定資產(chǎn)進(jìn)行分類編號,建立固定資產(chǎn)管理制度和核算辦法在线a亚洲视频播放在线观看。對調(diào)入調(diào)出的的固定資產(chǎn),應(yīng)及時協(xié)助辦理驗收和交付使用手續(xù)。
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②對盤盈盤虧人人干,人人草、報廢的固定資產(chǎn)要深入現(xiàn)場查對實物,查明原因,經(jīng)審批后辦理相關(guān)處置手續(xù)欧美亚洲另类专区。對因報廢和盤盈盤虧的固定資產(chǎn)應(yīng)作出真實的會計賬務(wù)處理。
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8、每月及時核算各項應(yīng)繳稅費(fèi),及時辦理納稅申報国产在线精选免费。對可能存在的稅務(wù)風(fēng)險及時作出風(fēng)險提示并提出合理建議色喲哟。
(三)出納的主要工作職責(zé)是:
1、認(rèn)真執(zhí)行現(xiàn)金管理制度和銀行結(jié)算制度,負(fù)責(zé)辦理現(xiàn)金收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),嚴(yán)格支票管理制度,編制支票使用手續(xù)操操干操干。要以審核后的收付款憑證為據(jù)辦理收付業(yè)務(wù)日韩在线vip福利电影网。
2、收付款前,出納人員要對憑證認(rèn)真進(jìn)行復(fù)核,發(fā)現(xiàn)問題要及時提出更正或拒絕辦理∈只雌�1024乱伦，F(xiàn)金必須做到日清月結(jié),庫存與帳面額必須相符日韩色图欧美色图。
3、收付后要在收付款憑證上簽字,并在收付款和原始憑證上加蓋“收訖”或“付訖”戳記多人操逼视频。
4黄色录像一区二区三区中文字波、辦理銀行結(jié)算業(yè)務(wù),要正確填制支票和其他結(jié)算憑證,不得簽發(fā)空頭支票。如因特殊情況,必須報請財務(wù)經(jīng)理并經(jīng)總經(jīng)理批示認(rèn)可方能辦理亚洲一区免费观看。
5黄片在线免费没播放、對開錯的支票,必須加蓋“作廢”戳記。如出現(xiàn)支票遺失應(yīng)及時向銀行辦理掛失手續(xù)国产农村乱免费视频。
6日韩无码黄色性交、妥善保管各種支票及有價證券,對保險柜密碼必須保密,錢鑰匙必須管好,不得隨意轉(zhuǎn)交他人,臨時離開工作崗位時,必須鎖好錢柜,不得隨意委托他人代辦。需要他人代辦及付款業(yè)務(wù)時,必須經(jīng)財務(wù)經(jīng)理批準(zhǔn)并辦交接手續(xù)世界午夜A片免费观看com。
7h视频乱、庫存現(xiàn)金不得超過規(guī)定的限額,收后的現(xiàn)金當(dāng)天存入銀行,不得坐支和留用,不得以白條借據(jù)等抵充庫存現(xiàn)金,更不得挪用庫存現(xiàn)金,
8、不得將銀行帳戶借給任何單位或個人辦理結(jié)算特级欧美婬片免费高直播播放、套取現(xiàn)金中文字幕在线更新资源站。
9、保管好有關(guān)印章特级毛视频免费观看。簽發(fā)支票的各種印章不得由出納員一人保管人人操人人草色。每日下班前,必須將印章放入保險柜。
10久青草性生活一级片、保管好尚未使用的空白支票和收據(jù),如票據(jù)丟失應(yīng)立即向有關(guān)部門和單位辦理掛失手續(xù)黄av在线日韩。
11、積極配合銀行做對帳欧美老妇性野外久久、報帳工作,以及配合會計做好各種帳務(wù)處理一级AAAAAA大黄片。
12、根據(jù)已經(jīng)收訖欧美性爱网站在线免费、付訖的收付款憑證,逐筆登記現(xiàn)金日記帳和銀行
存款日記帳国产醉酒迷奷系列在线观看。每日終了,必須結(jié)出余額。
13日韩精品国语在线观看视频、發(fā)生長短款時,要立即報告主管人員,不得隱瞞不報或者私自以長款補(bǔ)短款≈形�,不卡,AV，F(xiàn)金日記帳面余額必須與庫存現(xiàn)金相符六六六日黄色视频。每月末3日后,必須結(jié)出最后一扎傳票,并與銀行對好帳,編制“銀行存款余額調(diào)節(jié)表”,做到帳帳、帳表相符免费在线色。
14AV永久免费网站在线观看大全、完成總經(jīng)理或主管領(lǐng)導(dǎo)交付的其他工作,負(fù)責(zé)公司各項業(yè)務(wù)的報銷,負(fù)責(zé)公司工資、獎金的領(lǐng)取久久精品国产99久久、發(fā)放及工資亚洲一级AV黄片、獎金等發(fā)放名單的存檔裝訂工作。
三可以直接免费观看的黄色网站、財務(wù)工作管理
1一级大黄片电影、會計年度自每年1月1日起至12月31日止。會計憑證老女人裸体、會計帳簿,會計帳表和其他會計資料必須真實女人与拘猛交69、準(zhǔn)確、完整,并符合會計制度的規(guī)定在线欧美日韩视频一区二区。財務(wù)工作人員辦理會計事項必須填制或取得原始憑證,并根據(jù)審核的原始憑證編制記帳憑證欧美y。會計、出納員記帳,都必須在記帳憑證上簽字黄色高潮视频在线免费观看。
2国产精品-色哟哟、財務(wù)工作人員應(yīng)保證帳薄記錄與實物,款項相符;應(yīng)根據(jù)帳簿記錄編制會計報表上報總經(jīng)理,并報送有關(guān)部門。會計報表每月由會計編制并上報一次,會計報表須經(jīng)財務(wù)經(jīng)理和會計簽名或蓋章无吗黄片免费视频。
3日韩欧美国产三级片、財務(wù)工作人員對本公司實行會計監(jiān)督。財務(wù)工作人員對不真實一级二级黄色视、不合法的原始憑證,不予受理;記載不準(zhǔn)確,不完整的原始憑證,予以退回,要求更正囯产免费看黄色视频、補(bǔ)充。財務(wù)工作人員發(fā)現(xiàn)帳簿記錄與實物不符時應(yīng)及時向總經(jīng)理或主管領(lǐng)導(dǎo)書面報告,并請求查明原因,作出處理AV人妻精品无码一区。
4美国无码在线、出納人員不得兼管稽核,會計檔案保管和會計賬務(wù)帳目的登記工作。財務(wù)工作人員調(diào)動工作或者離職,必須與接管人員辦理交接手續(xù)色区在线。財務(wù)工作人員辦理交接手續(xù),由總經(jīng)理辦公室主任男士免费黄网、財務(wù)主管領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)交。
四91国在线播放、支票老司机欧美一级在线视频、現(xiàn)金管理
1、支票由出納員專人保管,支票的使用必須憑審核后的收付款憑證為依據(jù),經(jīng)財務(wù)經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后方能加蓋印鑒章性欧美牲交╳XXⅩ╳视频。支票必須按批準(zhǔn)金額封頭,填寫日期一级a黄色视频在线99、用途、登記號碼AV第页几久。
2女同性恋一区二区三。区、支票付款后支票存根欧美三级片中文字幕另类、發(fā)票由經(jīng)手人簽字,會計核對、總經(jīng)理審批乱色熟女一区二区。填寫金額無誤,完成后交出納人員。出納人員統(tǒng)一編制憑證號,按規(guī)定登記銀行帳號,原支票領(lǐng)用人在“支票領(lǐng)用單”及登記簿注銷新国内精品久久久久久久影院。
3婷婷色一区二区三区、公司在發(fā)放員工工資、津貼人人操摸日插、獎金;個人勞務(wù)報酬;出差人員必須攜帶的旅差費(fèi);總經(jīng)理批準(zhǔn)的其他特殊支出時可以支付現(xiàn)金经典1页日韩中文字幕视频。
4、除以上規(guī)定外,財務(wù)人員支付個人款項,超過使用現(xiàn)金限額的部分,應(yīng)當(dāng)以支票支付,確需支付現(xiàn)金的,經(jīng)會計審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可支付現(xiàn)金www.色操色。
5天堂网AV中文、財務(wù)人員支付現(xiàn)金,可以從公司庫存現(xiàn)金限額中支付或從銀行存款中提取,不得從現(xiàn)金收入中直接支付(坐支)。
6www.丝袜av.com、財務(wù)人員從銀行提取現(xiàn)金,必須由總經(jīng)理批準(zhǔn)后方能提取无码人中文字幕黑人。公司職員因工作需要借用現(xiàn)金,需填寫《借款單》,經(jīng)會計審核,財務(wù)經(jīng)理復(fù)核并交總經(jīng)理批準(zhǔn)簽字后,方可借用。超過還款期限即轉(zhuǎn)應(yīng)收款,在當(dāng)月工資中扣還国际免费黄色网站。
7一级大黄色视频、符合本規(guī)定范圍內(nèi)使用現(xiàn)金的,憑發(fā)票、工資單亚洲视频,色色视频、差旅費(fèi)單及公司認(rèn)可的有效報銷或領(lǐng)款憑證,由經(jīng)手人簽字,會計審核,總經(jīng)理批準(zhǔn)后由出納支付現(xiàn)金精品国产AV无码喷奶水。
8、財務(wù)人員依據(jù)辦公室提交的考勤表,根據(jù)公司的考勤規(guī)定編制工資表,經(jīng)財務(wù)經(jīng)理審核,總經(jīng)理簽字后方可提款,發(fā)放當(dāng)月工資欧美特级级黄片AA免费。
9在线视频免费理论片A片、出納人員應(yīng)當(dāng)建立健全現(xiàn)金帳目,逐筆記載現(xiàn)金支付。帳目應(yīng)當(dāng)日清月結(jié),帳款相符91在线国产观看视频。
五a级性爱、工程成本管理制度
1、公司所有工程經(jīng)濟(jì)合同以及涉及工程成本的一切指標(biāo)欧美熟女1区、保證愉拍自拍视频在线播放网站下载安装、承諾及其他經(jīng)濟(jì)簽證均需由總經(jīng)理簽署或授權(quán)委托簽署。
2成年人肉丝袜黄色网站、公司工程部主要負(fù)責(zé)工程造價的預(yù)測及審核,工程招投標(biāo)文件的編制,工程決算的審定欧美bbbbbb。
3、工程部負(fù)責(zé)組織工程用設(shè)備材料的采購供應(yīng)及經(jīng)濟(jì)合同的談判工作,對已經(jīng)選擇定型的設(shè)備无码秒播成人影视在线观看免费下载、材料進(jìn)行采購,確保設(shè)備材料及時供應(yīng),積極進(jìn)行市場詢價工作,建立市場價格詢價登記薄,記錄材料價格變動的歷史資料免费无遮挡黄色视频。
4、財務(wù)部主要負(fù)責(zé)工程成本的總體控制工作
(1)參與有關(guān)工程經(jīng)濟(jì)合同的談判工作,及時準(zhǔn)確地了解公司各項工程成本的構(gòu)成及用款計劃黄色日屄视频片。
(2)負(fù)責(zé)工程進(jìn)度款的復(fù)核工作,參與工程造價的確定和最后決算的審定工作亚洲无码第一页。
5182com三级黄片、工程中間結(jié)算程序
(1)施工單位于月度結(jié)算前,將工程進(jìn)度結(jié)算報送工程部審核,工程部結(jié)合工程施工圖紙,施工進(jìn)度計劃以及其他文件資料提出審核意見,并在5日內(nèi)送財務(wù)部會簽。
(2)財務(wù)部根據(jù)有關(guān)文件資料,施工單位領(lǐng)用的供應(yīng)材料數(shù)額,以及與施工單位其他經(jīng)濟(jì)往來等情況,并參考公司財務(wù)狀況提出付款意見,報送公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批动漫精品无码。
6欧美特黄一级A片日韩一区二区三区、工程決算程序
(1)施工單位應(yīng)將工程決算書以及各項經(jīng)濟(jì)簽證資料按工程中間結(jié)算同樣的程序報工程部復(fù)核,財務(wù)部會簽。
(2)財務(wù)部根據(jù)各種經(jīng)濟(jì)簽證,合同以及經(jīng)審定的工程決算數(shù)和材料結(jié)算數(shù),扣除已付工程數(shù)及墊付的各項費(fèi)用,結(jié)算應(yīng)付工程尾數(shù),提出付款方案,報公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)国产在线精品国际自拍AV。
(3)工程辦理決算時,應(yīng)由公司主管工程領(lǐng)導(dǎo)牽頭,由工程部美欧美屄、財務(wù)部及其他有關(guān)部門人員組成工程決算小組,按照上述規(guī)定的職責(zé)范圍聯(lián)合進(jìn)行專項工程決算。
(4)房屋工程全部竣工驗收合格交付使用時,商品房由工程部http://九色.com、銷售部辦理竣工房交接驗收入庫手續(xù),財務(wù)部憑交樓入庫手續(xù)辦理竣工房成本結(jié)算99精品国产这里只有精品。
(5)支付工程結(jié)算款應(yīng)附雙方認(rèn)可的工程結(jié)算書。
六天天免费操一操、差旅費(fèi)開支管理規(guī)定
出差人員必須嚴(yán)守厲行節(jié)約的原則,盡可能地降底差旅的支出,差旅費(fèi)的報銷實行實報實銷,便必須獲得真實合法有效的票據(jù)欧日XX片。
1、出差人員必需按規(guī)定行程出差辦事,不按規(guī)定的行程擅自決定繞道改變行程的,發(fā)生的相關(guān)費(fèi)用全部由當(dāng)事人承擔(dān)97超频国产在线公开免费视频。特殊情況需改變行程的,須提前請示總經(jīng)理批準(zhǔn)并報財務(wù)部備案,否則公司財務(wù)不予辦理相關(guān)報賬手續(xù)欧美熟女精品视频一区二区三区。
2、住宿費(fèi)憑出差地住宿發(fā)票,在規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)范圍內(nèi)按實際住宿天數(shù)計算報銷2021自拍偷拍。
3久久精品亚洲欧美vA、出差人員到達(dá)出差目的地至出差住地往返應(yīng)乘座公交車,如情況特殊可乘出租車,憑據(jù)按實報銷。自帶交通工具或接待單位提供交通工具的不允許報銷交通費(fèi)
4久久精品国产96久久、不允許趁出差之便回家探親辦私事,如確有須要需事先請示總經(jīng)理并獲得批準(zhǔn),并報財務(wù)部備案,其有關(guān)費(fèi)用均由個人自理不許報銷全裸美女私拍精品视频在线观看免费。
5、凡總經(jīng)理指定執(zhí)行特殊任務(wù)前往外地出差的,其出差費(fèi)用報銷按特殊情況實報實銷處理亚洲中日韩A∨无线。
6日韩精品久久一区、凡出差食宿等一切費(fèi)用已由對方負(fù)擔(dān)的,均不再允許報銷各種費(fèi)用。
7在线视频国产www7788、實際出差天數(shù)超過原計劃天數(shù)的費(fèi)用,需及時匯報總經(jīng)理并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn),否則,財務(wù)部不予報銷1级黄色片。
8、外單位人
員為我公司臨時辦事,其費(fèi)用開支,經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)可實報實銷久久免费视频观看二。
9黄页视频网址、出差過程中因業(yè)務(wù)工作需要使用招待費(fèi)應(yīng)先獲得總經(jīng)理的批準(zhǔn)同意,方可回來后憑據(jù)報銷。
七全网免费一级毛片、會計檔案管理
凡是本公司的會計憑證欧美视频v、會計帳簿、會計報表欧美亚性爱大片、會計文件和其他有保存價值的與財務(wù)相關(guān)的資料,均應(yīng)歸檔管理国产精品亚洲综合一区在线观看。
1、會計憑證應(yīng)按月,按編號順序每月裝訂成冊,標(biāo)清月份,季度,起止年,號數(shù),單據(jù)張數(shù),由會計及有關(guān)人員簽名蓋章(包括制單女人18毛片A级毛免费、審核黄网免费直接观看、記帳十八禁免费A片AV毛片无码网站、主管)歸檔保存。
218禁成年无码免费网站无遮、會計報表應(yīng)分月精品国自产在线观看、季、年報,按時歸檔一级做a午爰片久久毛片A片午。由總經(jīng)理指定專人保管,并分類填制目錄欧美色淫淫。
3、會計檔案不得攜帶外出,凡查閱精品爱99视频在线、復(fù)制、摘錄會計檔案須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)激情区小说区图片区另类。
497超级对对碰、各種會計檔案保管期限詳見下表。
工程公司管理制度11
第一章總則
第一條為了加強(qiáng)公司全面管理工作,使日常行政辦公管理向科學(xué)化在线观看的精品视频、系統(tǒng)化一级免费A片、網(wǎng)絡(luò)化高水平發(fā)展。達(dá)到各項管理工作以人為本,著力推進(jìn)"三個轉(zhuǎn)變",一是推進(jìn)轉(zhuǎn)變管理思維和管理理念的轉(zhuǎn)變中国美女裸体野外操逼高清免费看三级毛片。二是推進(jìn)個別被動管理向全面主動管理轉(zhuǎn)變永久观看免费揉美女网站成永久免费。三是推進(jìn)由粗放式管理向轉(zhuǎn)細(xì)化管理轉(zhuǎn)變。以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),全面實現(xiàn)公司規(guī)劃目標(biāo),特制定本制度啊啊啊不要慢点。
第二條本制度對公司辦公室日常行政辦公管理的任務(wù),權(quán)利和責(zé)任進(jìn)行了規(guī)范和細(xì)化,從而不斷改進(jìn)和完善提高綜合部門的管理水平人禽交欧美网站。真正起到參謀助手、組織協(xié)調(diào)色情日韩在线成人网站视频、服務(wù)保障三大職能作用快播一级毛片。
第三條辦公室人員要倡導(dǎo)六種良好風(fēng)氣。
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第二章辦公室日常行政辦公管理的任務(wù)、權(quán)利
第四條根據(jù)辦公室在日常行政辦公管理工作中應(yīng)具備的三大職能作用超碰人人免费人妻、結(jié)合我公司已經(jīng)制定出臺的原有規(guī)章制度精品91、對辦公室的管理任務(wù)、權(quán)利在本制度中進(jìn)行細(xì)化和明確日韩AV无码一级毛片苍井空。
第五條辦公室人員在當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手方面,應(yīng)做好以下工作:
1无码在线一本、.做好上傳下達(dá)、下情上報工作97公开在线视。因此要經(jīng)常學(xué)習(xí)和掌握國家政策和上級指示,行業(yè)發(fā)展動向,結(jié)合我公司的特點(diǎn),及時向公司領(lǐng)導(dǎo)提出有利于公司發(fā)展的合理化建議,供領(lǐng)導(dǎo)決策和指揮工作時參考欧美44444色。對于公司決定和安排的工作事項,要及時傳達(dá)給各部門及下屬單位貫徹、執(zhí)行日韩美女精品一级视频。并要把執(zhí)行過程中的意見和結(jié)果進(jìn)行分析黄色视频大色、評判,再及時的反饋給領(lǐng)導(dǎo)及有關(guān)部門。把領(lǐng)導(dǎo)新的決策再傳遞到各部門及下屬單位,做到上欧美乱伦相片、下級溝通www、9557pm、com、互動。
2人人摸人人干操、嚴(yán)格執(zhí)行公司《關(guān)于會議制度的規(guī)定》組織安排好各種會議,作好會議紀(jì)錄,對會議布置的工作,按時對承辦人檢查色偷偷人妻系列、落實。要把承辦結(jié)果及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,做到心中有數(shù)国产精品无码专区AV在线。
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第六條辦公室在組織協(xié)調(diào)方面,應(yīng)完成以下任務(wù)。
199riaV无码激情视频、根據(jù)公司制定的《員工守則》要在全體新欧美老熟妇乱偷高清播放、老員工中進(jìn)行宣傳、學(xué)習(xí)、示范,使全體員工認(rèn)識到,這不僅僅是公司從企業(yè)文化角度建立的規(guī)章制度,也是社會文明發(fā)展的需要欧美日韩国产成A免费网站。要把公司要求去做變成全體員工的自覺行動亚洲综合另类图片久久。有一個好的團(tuán)隊、才能不斷對外提升公司對外形象欧美性爱第一页在线播放。
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3、量化考核是辦公室的重要工作之一色哟在线视。根據(jù)公司制定的《量化考核辦法》,要把考勤亚洲欧美日韩A片一级、工作紀(jì)律、衛(wèi)生狀況信息反饋這四部分,作為公司對員工進(jìn)行量化考核的一個主要方面,結(jié)合公司新制定的績效考核暫行辦法,從而評價出每位員工的個人素質(zhì)和綜合業(yè)績一级A片大片免费上线观看。
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5黄页网站大全免费、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,公司制定的《出差管理制度》有涉及到辦公室該辦理手續(xù)和把關(guān)的地方,一定要堅持原則,實事求是的辦理。
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第七條辦公室在服務(wù)保障方面應(yīng)完成以下任務(wù)
1、保持公司文件資料的齊全完整,是公司管理工作的主要組成部分,公司對外不公開的'文件資料,屬公司的商業(yè)秘密,有些重要資料屬公司無形資產(chǎn)。辦公室要嚴(yán)格按照公司制定的《檔案管理辦法》進(jìn)行傳遞和設(shè)檔管理好爽好紧好大的免费频国产。
2800aⅤ、辦公用品的合理節(jié)約使用,關(guān)系到公司管理費(fèi)的節(jié)、超,辦公室應(yīng)根據(jù)公司制定的《辦公用品管理規(guī)定》進(jìn)行管理欧美性交网。對于一次性消耗的用品如:紙張欧美图片视频小说、筆墨要節(jié)約使用,對辦公用具要登記造冊,分解到使用人保管、使用,要明確其責(zé)任先锋影音av鲁色资源站。
3爱爱午夜福利视频、公司因工作需要配備的計算機(jī)屬公司的固定資產(chǎn),辦公室應(yīng)根據(jù)公司制定的《計算機(jī)管理辦法》對違反規(guī)定的人員給予處罰。
4求个国产av网站、公司配備的車輛主要為經(jīng)營欧美日韩免费在线不卡视频、生產(chǎn)及辦理業(yè)務(wù)使用。辦公室應(yīng)按照公司制定的《車輛使用管理規(guī)定》嚴(yán)格管理国产精品综合第三页。
5黄色视频网址入口、公司電話是為方便與外界聯(lián)系、溝通精精国产XXXX视频在线直播1、開展業(yè)務(wù)使用,辦公室應(yīng)按照公司制定的《電話管理規(guī)定》監(jiān)督使用和管理狼友视频在线观。
第三章獎、罰規(guī)定
第八條為了嚴(yán)格對制度的執(zhí)行,做到工作有標(biāo)準(zhǔn),有要求欧美一级片在线视频网站、有布置视频一区国内自拍、有檢查、有落實爱搞,为爱搞点激情、有評判結(jié)果国产合集久久。公司對辦公室在日常行政辦公管理制度的執(zhí)行情況和質(zhì)量要進(jìn)行考評。通過獎夜色福利免费网页在线视频、罰措施,增強(qiáng)責(zé)任人的工作責(zé)任心,使公司各項工作管理精細(xì)化日韩久久网。
第九條辦公室要定期對于落實、執(zhí)行公司制度情況進(jìn)行自檢,將自檢結(jié)果報公司總經(jīng)理,由總經(jīng)理組織有關(guān)部門及資深管理者參加進(jìn)行評判人妻社区论坛。
第十條獎欧美性首页、罰的辦法:按照本制度對辦公室的工作從參謀助手,組織協(xié)調(diào),服務(wù)保障三大職能方面,分條、分項評定国产日韩欧美专区。每一項都劃分為"優(yōu)""良""中""低""差"三個檔次,暫定每半年綜合考評一次国产二级黄片视频。
第十一條本制度主要考評內(nèi)容分為三個方面共十四項細(xì)目,考評記分,獎罰標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行公司《行管人員的績效考核暫行辦法》。
第十二條本制度自二OO七年一月一日起施行国产精品口爆一区二区。
工程公司管理制度12
第一章 入職指引
第一節(jié) 入職與試用
一好看的欧美一级A片、用人原則：重選拔、重潛質(zhì)欧美变态另类熟妇第一区、重品德欧日美韩中文字幕。
二97超碰刺激国产受不了、招聘條件：合格的應(yīng)聘者應(yīng)具備應(yīng)聘崗位所要求的年齡、學(xué)歷69天堂网、專業(yè)亚洲成色在线综合网站2018站、執(zhí)業(yè)資格等條件，同時具備敬業(yè)精神国产一区免费观在线18、協(xié)作精神亚洲一级黄色网站在线观看、學(xué)習(xí)精神和創(chuàng)新精神。
三国产欧美日韩高清乱码、入職
第二節(jié) 考勤管理
一日逼,一级黄色A级片,APP在看的、工作時間公司每周工作五天半，員工每日正常工作時間為7 黄色网站一级二级三级视频。5小時91人人操人人爱。其中：
周一至周五：上午：8：30-12：00
下午:13：30-17：30為工作時間
12：00-13：30為午餐休息
周六：上午：8：30-12：00為工作時間
實行輪班制的部門作息時間經(jīng)人事部門審查后實施。
二线上激情av网站、考勤
1精品一精品一极毛片、所有專職員工必須嚴(yán)格遵守公司考勤制度，上下班親自打卡(午休不打卡)精品一区视频，不得代替他人打卡精品国产专区在线观看。
2、遲到性三级视频久久、早退自拍偷拍亚洲专区图片、曠工
(1)遲到或早退30分鐘以內(nèi)者，每次扣發(fā)薪金10元8050午夜一级无码。
30分鐘以上1小時以內(nèi)者，每次扣發(fā)薪金20元日韩精品在线网址。
超過1小時以上者必須提前辦理請假手續(xù)看免费的口交黄片，否則按曠工處理。
(2)月遲到网站一区啪啪啪、早退累計達(dá)五次者免费一级黄色操B网站，扣除相應(yīng)薪金后，計曠工一次成年人啪啪视频无码。
曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金超碰在线免费97。
年度內(nèi)曠工三天及以上者予以辭退。
318以下勿进色禁网站色费看、請假
(1)病假
a在线欧美黄片、員工病假須于上班開始的前30分鐘內(nèi)，即8：30-9：00致電部門負(fù)責(zé)人女同日韩性爱，請假一天以上的亚在线综合视频在线，病愈上班后須補(bǔ)區(qū)、縣級以上醫(yī)院就診證明。b亚洲日韩欧美第一页、員工因患傳染病或其他重大疾病請假男人日皮大片久久，病愈返工時需持區(qū)、縣級以上醫(yī)院出具的康復(fù)證明草伊人久久，經(jīng)人事部門核定后在线中文字幕网，由公司給予工作安排。
(2)事假：緊急突發(fā)事故可由自己或委托他人告知部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)永久黄片，其余請假均應(yīng)填寫《請假單》国产精品黄片在线免费看，經(jīng)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)核準(zhǔn)，報人事部門備案亚洲综合伊人精品推荐，方可離開工作崗位a级片你懂，否則按曠工論處。事假期間不計發(fā)工資偷窥偷拍视频。
4尤物视频网站免费、出差
(1)員工出差前填好《出差申請單》呈權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，報人事部門備案黄片香蕉，否則按事假進(jìn)行考勤色天天天综合色天天一区。
(2)出差人員原則上須在規(guī)定時間內(nèi)返回，如需延期應(yīng)告知部門負(fù)責(zé)人91最新国产中文字幕，返回后在《出差申請單》上注明事由三级片无码在线视频，經(jīng)權(quán)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)簽字按出差考勤。
5色综合热无码热国产、請假出差批準(zhǔn)權(quán)限：
三天以內(nèi)由直接上級審批av黄片毛片在线，三天以上十天以內(nèi)由隔級上級審批，十天以上集團(tuán)總部員工由人力資源部審查久久毛片免费全部播放无码、總裁審批中国内地最新一级A毛片免费不卡视频，子公司員工由所在公司人事主管部門審查、總經(jīng)理審批亚洲A∨无码乱码在线观着性色。
6视色网、视色视频、加班(1)加班應(yīng)填寫《加班單》，經(jīng)部門負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后報人事部門備案一区二区免费视频在线观看，否則不計加班費(fèi)国产精品一区二区视频。加班工時以考勤打卡時間為準(zhǔn)，統(tǒng)一以《勞動合同》約定標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)日韩精品免费人成视频观看，以天為單位計算免费看黄片链接。
(2)加班工資按以下標(biāo)準(zhǔn)計算：
工作日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)×150%
休息日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)×200%
法定節(jié) 日加班費(fèi)=加班天數(shù)×基數(shù)×300%
(3)人事部門負(fù)責(zé)審查加班的合理性及效率。
(4)公司內(nèi)臨時工92在线精品午夜视频在线观看、兼職人員全球的偷拍各种视频网站、部門主管(含)以上管理人員不計算加班費(fèi)欧美视频在线观看图片小说。
(5)公司實行輪班制的員工及駕駛員加班費(fèi)計算辦法將另行規(guī)定。
7嫩草爱爱视频、考勤記錄及檢查
(1)考勤負(fù)責(zé)人需對公司員工出勤情況于每月五日前(遇節(jié)假日順延)將上月考勤予以上報一级毛片出来，經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審核后，報人事部門匯總91P0RNY大屁股人妻，并對考勤準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)日本免费一级二级视频网站。
(2)人事部門對公司考勤行使檢查權(quán)，各部門領(lǐng)導(dǎo)對本部門行使檢查權(quán)日韩精品无码9p。檢查分例行檢查(每月至少兩次)和隨機(jī)檢查三级黄片三级黄片三级黄片三级。
(3)對于在考勤中弄虛作假者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予100元以上罰款影音先锋AV资源网无码,国产v，情節(jié) 嚴(yán)重者作辭退處理igao999视频网为爱寻找刺激。
第四節(jié) 人事異動
一、調(diào)動管理
199久久久久、由調(diào)入部門填寫《員工內(nèi)部調(diào)動通知單》国产精品无码免费专区，由調(diào)出及調(diào)入部門負(fù)責(zé)人雙方同意并報人事部門經(jīng)理批準(zhǔn)，部門經(jīng)理以上人員調(diào)動由總裁(子公司由總經(jīng)理)批準(zhǔn)日韩精品无码一区二区三区99。
2在线播放一级毛片本免费、批準(zhǔn)后，人事部門應(yīng)提前以書面形式通知本人色在线观看黄视频，并以人事變動發(fā)文通報国产污污高清黄色视频。
3、普通員工須在三天之內(nèi)一级一级一级一级毛片，部門負(fù)責(zé)人在七天之內(nèi)辦理好工作交接手續(xù)清纯唯美亚洲另类一区二区。
4、員工本人應(yīng)于指定日期履任新職国产三级片黑免费，人事部門將相關(guān)文件存檔備查免费乱伦无码免费观看网站，并于信息管理系統(tǒng)中進(jìn)行信息置換。
5亚洲全黄无码一级、人事部門將根據(jù)該員工于新工作崗位上的工作職責(zé)，對其進(jìn)行人事考核A毛片好看免费视频，評價員工的異動結(jié)果非洲亚干操射。
二、辭職管理
1国产一级真人视频在线、公司員工因故辭職時一级黄色片www，本人應(yīng)提前三十天向直接上級提交《辭職申請表》，經(jīng)批準(zhǔn)后轉(zhuǎn)送人事部門審核黄A片一区二区，高級員工欧美在线AⅤ视频网、部門經(jīng)理以上管理人員辭職必須經(jīng)總裁批準(zhǔn)美女隐私无遮挡免费视频软件。
2、收到員工辭職申請報告后村姑乱伦强奸视频细节过程中文字幕，人事部門負(fù)責(zé)了解員工辭職的真實原因一二三级免费黄色网站，并將信息反饋給相關(guān)部門，以保證及時進(jìn)行有針對性的工作改進(jìn)日韩情侣中文自拍视频网站。
3亚洲精品国产私拍在线88、員工填寫《離職手續(xù)辦理清單》，辦理工作移交和財產(chǎn)清還手續(xù)在线观看黄片免费。
4欧美黑粗硬大一级A、人事部門統(tǒng)計辭職員工考勤，計算應(yīng)領(lǐng)取的薪金黄在线视频免费在线播放，辦理社會保險變動日韩精品网站网址在线看视频。
5、員工到財務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)农民工找妓女野战视频，領(lǐng)取薪金人人爱人人摸人人操。
6、人事部門將《離職手續(xù)清單》等相關(guān)資料存檔備查人人操人人操人人看，并進(jìn)行員工信息資料置換一级免费看。
三、辭退管理
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2欧美a片不卡视频、部門辭退員工時，由直接上級向人事部門提交《辭職申請表》欧美黑人巨大最猛性XXXXX，經(jīng)審查后報總裁批準(zhǔn)allasiaav。
3、人事部門提前一個月通知員工本人91人人干人人操，并向員工下發(fā)《離職通知書》欧美性交黄色一级视频A片。
4、員工應(yīng)在離開公司前辦理好工作的交接手續(xù)和財產(chǎn)的清還手續(xù);員工在約定日期到財務(wù)部辦理相關(guān)手續(xù)国产精品自产拍在线观看看，領(lǐng)取薪金和離職補(bǔ)償金26uuu网址。
5、員工無理取鬧永久黄网免费看，糾纏領(lǐng)導(dǎo)亚洲区在线，影響本公司正常生產(chǎn)、工作秩序的先锋激情开心网，本公司將提請公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關(guān)規(guī)定處理国产精品美女久久久网站大一红。
6、人事部門在辭退員工后久久精品久久av，應(yīng)及時將相關(guān)資料存檔備查久久精品国产精品免费专区，并進(jìn)行員工資料信息置換欧美顶级作爱视频。
第二章 行為規(guī)范
第一節(jié) 職業(yè)準(zhǔn)則
一、基本原則
1日韩精品一区二区三区在线播放、公司倡導(dǎo)正大光明亚欧无码专区精品久久久、誠實敬業(yè)的職業(yè)道德，要求全體員工自覺遵守國家政策法規(guī)和公司規(guī)章 制度黄色视频屏在线。
2黄色在线91AV、員工的一切職務(wù)行為，必須以公司利益為重日本淫淫网，對社會負(fù)責(zé)国产暖暖在线播放。不做有損公司形象或名譽(yù)的事。
3A片免费黄色录像、公司提倡簡單友好欧美性交A级性爱免费黄片、坦誠平等的人際關(guān)系AAA黄色网站免费看，員工之間應(yīng)互相尊重免费A片在线视频，相互協(xié)作80老女人乱婬视频。
4、公司內(nèi)有親屬關(guān)系的員工應(yīng)回避從事業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的工作久久玖玖视频。
二特级大黄A片免费墦放久久、員工未經(jīng)公司法人代表授權(quán)或批準(zhǔn)，不能從事下列活動：
1国产一级特黄大片视频网站、以公司名義考察wwww.wwwww在线黄色视频、談判、簽約
2AV可以看的免费网站、以公司名義提供擔(dān)泵夥压劭碅级在线观看；蜃C明
3、以公司名義對新聞媒體發(fā)表意見欧美一级高清免费播放、信息
4特黄视频、代表公司出席公眾活動
三、公司禁止下列情形兼職
1人人摸天天干、利用公司的工作時間或資源從事兼職工作
2亚洲在在线观看免费视频、兼職于公司的業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位或商業(yè)競爭對手
3、所兼職工作對本單位構(gòu)成商業(yè)競爭
4天天色天天操综合、因兼職影響本職工作或有損公司形象
四欧美ssxx、公司禁止下列情形的個人投資
1、參與業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)單位或商業(yè)競爭對手經(jīng)營管理的
2日韩精品专区一区二区、投資于公司的客戶或商業(yè)競爭對手的
3、以職務(wù)之便向投資對象提供利益的
4AV大全在线观看、以直系親屬名義從事上述三項投資行為的
五黄色片看看一区二区、員工在對外業(yè)務(wù)聯(lián)系中国产91在线视频免费，若發(fā)生回扣或傭金的，須一律上繳公司財務(wù)部欧美精品日韩精品l视频，否則視為貪污A片无遮挡无码免费视频网站。
六、保密義務(wù)：
1特级一级黄色片、員工有義務(wù)保守公司的經(jīng)營機(jī)密色妞www精品视频一级欧美，務(wù)必妥善保管所持有的涉密文件。
2欧洲熟妇色ⅩXXXX欧美老熟妇、員工未經(jīng)授權(quán)或批準(zhǔn)海外高清在线A片视频，不準(zhǔn)對外提供公司密級文件、技術(shù)配方亚洲啪啪网站、工藝以及其他未經(jīng)公開的經(jīng)營情況国产在线观看无码免费Aa、業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)等。
第二節(jié) 行為準(zhǔn)則
一特级毛片A级毛片在线播放www、工作期間衣著三级片人夭视频网站、發(fā)式整潔，大方得體婷婷亚洲色图日韩，禁止奇裝異服或過于曝露的服裝免费偷拍视频。男士不得留長發(fā)、怪發(fā)精品日韩手机版视频在线观看免费，女士不留怪異發(fā)型男男精品视频一区二区，不濃妝艷抹。
二三级片电影九九热操、辦公時間不從事與本崗位無關(guān)的活動欧美午夜A片一区二区，不準(zhǔn)在上班時間吃零食、睡覺日产顶级黄色片、干私活最新看片地址、瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)站、看與工作無關(guān)的書籍報刊免费在线黄色视频网.AAA...。
三网友自拍日韩视频在线观看免费、禁止在辦公區(qū)內(nèi)吸煙，隨時保持辦公區(qū)整潔午夜影院妓女性爱视频。
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五http://91.伊人.com、禁止在工作期間串崗聊天，辦公區(qū)內(nèi)不得高聲喧嘩大色佬色色插入。
六97人人操.com、遵守電話使用規(guī)范，工作時間應(yīng)避免私人電話精品久久人人摸。如確實需要黄片一区二区免费看，應(yīng)以重要事項陳述為主，禁止利用辦公電話閑聊国产全程粗口对白。
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八、私人資料不得在公司打印操死你亚州三级、復(fù)印日韩精品久久专区中文字幕、傳真。
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十一黄色视频免费在线看、為保障公司高效運(yùn)行亚洲无码一级片黄片，員工在工作中有義務(wù)遵循以下三原則：
1、如果公司有相應(yīng)的管理規(guī)范717电影网午夜福利理论片狼牙电影网，并且合理免费A级毛片无卡免费视频，按規(guī)定辦。2、如果公司有相應(yīng)的管理規(guī)范国产www性性，但規(guī)定有不合理的地方免费人妻aV无码专区，員工需要按規(guī)定辦，并及時向制定規(guī)定部門提出修改建議欧美性大片视频免费播放在线，這是員工的權(quán)利，也是員工的義務(wù)a毛片在线观看。3高清无码一道本、如果公司沒有相應(yīng)的規(guī)范，員工在進(jìn)行請示的同時可以建議制定相應(yīng)的制度99精彩视频这里有。
第三節(jié) 獎懲
一欧美十八性XX性高潮喷、獎懲種類
獎懲分行政、經(jīng)濟(jì)兩類人人人人人人操人。其中：行政獎勵包括表揚(yáng)欧美精品一区二区黄色视频、記功、記大功黄色视频在线观看历史aaa、升職或晉級可以直接看的毛片网址，經(jīng)濟(jì)獎勵包括加薪、獎
金欧美精品性欧美、獎品欧美性爱疯狂xxxxx18、有薪假期。行政處罰包括警告国产黄一级视频网站、記過男人天堂网在线视频、記大過、除名国产丰满的富婆aa毛片，經(jīng)濟(jì)處罰包括降薪久久精品国产99国产、罰款、扣發(fā)獎金美女不带套日出白浆免费视频。
二三级爽片免费观看黄片、獎勵條件
1、維護(hù)團(tuán)體榮譽(yù)www.99riav45，重視團(tuán)體利益性爱黄色视频欧美，有具體事跡者
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6、遇有突變查查黄色视频毛片，勇于負(fù)責(zé)AAAAA三级片在线播放，處理得當(dāng)者
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14日日爱自拍com、工作中發(fā)生意外而不及時通知相關(guān)部門者
15、對有期限的指令www.色色色色色色色色色，無正當(dāng)理由而未如期完成者
16www日免费看、拒不接受領(lǐng)導(dǎo)建議批評者
17、無故不參加公司安排的培訓(xùn)課程者
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19、玩忽職守或違反公司其他規(guī)章制度的行為
四人人色人人射人人操、獎懲相關(guān)規(guī)定
1、行政獎勵和經(jīng)濟(jì)獎勵可同時執(zhí)行久久只精品99品免费久苍井空，行政處罰和經(jīng)濟(jì)處懲可同時執(zhí)行熟妇天天干视频，獎懲輕重酌情而定。
291黄色大片在线观、獲獎勵的員工在以下情況發(fā)生時人人操,人人舔人人干，將作為優(yōu)先考慮對象：(1)參加公司舉行或參與的各種社會活動(2)學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(3)職務(wù)晉升、加薪(4)公司高層領(lǐng)導(dǎo)年終接見
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5、各級員工獎懲由所在部門或監(jiān)督部門列舉事實日韩激情中文字幕在线看片，填寫《獎懲申報單》aaaaa免费黄色片，集團(tuán)總部員工及各子公司中級以上員工獎懲，經(jīng)人事部門查證后核定在线。中文字幕，記功(記過)以上獎懲需經(jīng)總裁審批欧美肏屄网，子公司其余員工獎懲由人事部門查證后，經(jīng)總經(jīng)理審批99精品r视频在线观看。
6黄色一级无码AV、各項獎懲事件，需書面通知本人jizz视频，酌情公布欧美一区1区三区3区公司，同時記錄備案亚洲特级黄色视频，作為績效考核的依據(jù)。受處罰員工如有不服可在7個工作日內(nèi)以書面形式向人事部門申訴新赏网在线一区二区，人事部門經(jīng)核查后將處理結(jié)果反饋給申訴員工亚洲骚B视频在线。
第三章 薪酬福利制度
第一節(jié) 薪酬
一、薪酬
1免费A片大大片、原則:以貢獻(xiàn)jizzwww、能力、態(tài)度和責(zé)任為分配依據(jù)人人操人色人人摸，遵循按勞分配人人草.com、效率優(yōu)先、兼顧公平及可持續(xù)發(fā)展的原則免费看无码A级毛片。
2www.超碰在线、適用對象：本公司所有正式員工。
3在线看日本黄色视频、薪酬組成：基本工資(含工齡工資91国自精品九色、學(xué)歷工資)、崗位工資麻豆av免费在线、績效工資国产ΑV天堂在线观看免费、提成工資、獎金又黄又粗又长一区二区视频。
(1)崗位工資根據(jù)工作崗位和崗位所需要的技能確定欧美一二区夜夜嗨影音先锋，不同崗位對應(yīng)不同的崗位工資級別。
(2)工齡工資根據(jù)員工實際參加工作時間和員工在本公司工作的時間來確定久久久这里精品国产。
(3)學(xué)歷工資根據(jù)員工所具有的學(xué)歷水平來確定91无码视频在线专区。
(4)績效工資根據(jù)公司對員工考評結(jié)果確定。
4美女爽到高潮朝喷的视频4399、工資制度
(1)年薪制2021精品手机在线。適用于公司總裁、副總裁及其他經(jīng)總裁批準(zhǔn)的特殊人才啊啊啊好大爽被插乱伦视频。工資總額=基本工資+年終獎金一级黄色毛片视频免费看。
(2)提成工資制。適用于從事營銷的工作人員人人操日韩超碰。工資總額=崗位固定工資+績效工資+提成工資+年終獎金A片网站打开了视频链接。
(3)結(jié)構(gòu)工資制。適用于中基層管理人員精品欧美一区综合在线、生產(chǎn)技術(shù)人員天天狠天天透天干天天喷水、職能人員、后勤管理人員国产日韩精品一区二区久久。工資總額=基本工資+績效工資九九色精品国偷自产视频下载。
(4)固定工資制在线观看免费的黄色视频。工作量容易衡量的后勤服務(wù)人員。
(5)計時工資制美女黄在线观看免费视频。適用于工作量波動幅度大的生產(chǎn)操作工人草榴论坛最新地址。工資總額=基本工資+績效工資+計時工資。
(6)新進(jìn)人員工資：試用期內(nèi)一般定為招聘崗位工資等級內(nèi)第一檔工資的70%發(fā)放欧洲免费网站看黄，試用期內(nèi)無浮動工資特级a爱片免费观看。
5、公司按實際工作天數(shù)支付薪酬激情的小说视频，付薪日期為每月15日日韩欧亚自拍视频在线播放免费观看，支付上月薪酬。若遇節(jié) 假日亚洲网站A，順延至最近工作日發(fā)放黄网站无码男人免费大全。試用期員工以現(xiàn)金形式領(lǐng)取，正式員工以個人銀行帳戶形式領(lǐng)取国产小视频一区二区在线播放。
二三级艹逼精品、調(diào)整機(jī)制
1、集團(tuán)薪酬管理是根據(jù)公司實際發(fā)展情況黄色性爱视频亚洲可以看的，聯(lián)系市場薪資水平與人力資源供求情況實行“市場化動態(tài)薪酬管理”。管理委員會于每年底進(jìn)行議薪91原创国产视频，人事部門根據(jù)公司效益及社會同行業(yè)工資變化情況免费a片视频网站，提出薪資水平合理化調(diào)整建議后報管理委員會審議。
2黄色三级网站在线观看不卡、員工工資級別調(diào)整的依據(jù)：
(1)公司范圍的工資調(diào)整国产毛片精品全部视频。根據(jù)經(jīng)營業(yè)績情況、社會綜合物價水平的較大幅度變動相應(yīng)調(diào)整全公司范圍的員工工資水平黄页网站免费视频福利区。
(2)獎勵性薪金晉級黄A色片。其對象為在本職崗位工作中表現(xiàn)突出，在促進(jìn)企業(yè)經(jīng)營管理国产乱了在线观看，提高經(jīng)濟(jì)效益方面成績突出者色婷婷五月综合大全。
(3)職級變更。員工職級發(fā)生變動能直接在线看的网址你懂的，相應(yīng)調(diào)整其在該職級內(nèi)的基本工資最近免费视频中文完整版2019。
(4)員工在年終考核中，工作績效低下者美屄网站，將被下調(diào)崗位薪金日韩一区二区综合另类。
(5)根據(jù)員工即期表現(xiàn)上浮或下調(diào)其崗位薪金，以及時激勵優(yōu)秀国产原创麻豆高清有码在线、督促后進(jìn)97在线精品你懂的。
3最近更新中文字幕大全、崗位薪金晉級，新崗位薪金從公司下發(fā)有關(guān)通知的下月一日起執(zhí)行;崗位薪金降級從公司下發(fā)有關(guān)通知的當(dāng)月起執(zhí)行在线播放一级AA片。
第二節(jié) 福利
1欧美性爱在线免费播放、假期
(1)休息日：公司全體員工在法定工時以外，享有休息日人妻天天爽一区性色AV。
(2)法定假日：全體員工每年均享有以下10天帶薪(視為上班)假日：
a元旦(公歷1月1日)
b 春節(jié)(農(nóng)歷新年初一二区农村乱沦视频、初二、初三)
c勞動節(jié) (公歷5月1日高清精品国产丝袜在线拍国语、2日亚洲福利一区黑人、3日)d 。國慶節(jié)(公歷10月1日日韩三级电影网站、2日亚洲中文久久精品无码国产精品、3日)
e婦女節(jié) (3月8日，女員工放假半天)
(3)婚假凡在公司連續(xù)工作滿12個月(自轉(zhuǎn)正之日起)的正式員工結(jié)婚時福利一区在线清纯，可憑結(jié)婚證書申請14天(含休息日)的有薪假期亚洲视频在线免费公开。
(4)產(chǎn)假凡在公司連續(xù)工作滿12個月(自轉(zhuǎn)正之日起)的正式女員工，持醫(yī)院證明書可申請有薪產(chǎn)假90天(含休息日和法定節(jié)假日)人人爽人人爱人人干人人摸，晚育的順產(chǎn)120天欧洲A片短视频，難產(chǎn)135天。男26周歲就爱干人干人操、女24周歲以上初育為晚育可以手机在线观看黄色网站。
(5)男員工護(hù)理假7天，晚育者為15天(限在女方產(chǎn)假期間色哟哟无码一区二区，含休息日和法定節(jié) 假日)亚洲午夜精品一级毛片无码。
(6)慰唁假公司員工直系親屬(指配偶、子女亚洲网在线、父母及配偶的父母)不幸去世的91在线一二专区精选福利，可申請5天有薪慰唁假。直系親屬在外地的三级网站午夜三级60分，帶薪路途假另計日韩美女国产一区二区，路費(fèi)自理。
(7)工傷假因工受傷休假視為上班国产区一区二区三区性色，具體情況按國家社會保險法規(guī)辦理乱伦色一区二区。
(8)公假員工參加國家法律規(guī)定的義務(wù)或公益活動、參加與本職工作有關(guān)的入學(xué)或資格考試經(jīng)所在部門及人事部門批準(zhǔn)的欧美性交片视频，可按上班時間計發(fā)薪資98超碰人人与人人欧美。
(9)有薪病假病假三天以上需憑縣、區(qū)級以上醫(yī)院出具的病情證明請假国产色福利影院。其中十天以內(nèi)病假按基本工資80%計發(fā)病假工資偷自拍另类亚洲清纯唯美，累計十天以上者按基本工資50%計發(fā)病假工資爱爱视频在哪里考，醫(yī)療期限的確定按國家相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
(10)休假規(guī)定員工提前15日向直接主管及人事部門申報擬休假的種類和時間久久性生活视频免费，協(xié)商安排休假具體事宜黑人一级婬片A片免费无码。因工作原因，未能休以上(3)-(7)項假期的秋霞人成午夜免费大片麻豆，按休息日加班標(biāo)準(zhǔn)給予工資補(bǔ)貼古装观看一级古装A片。
2、保險：公司為正式員工辦理養(yǎng)老久久久午夜毛片免费、工傷网站欧美黄色免费、生育、和醫(yī)療保險等社會保險色玖玖视频在线观看。
3wwwwww.日本、賀儀與奠儀
(1)正式員工結(jié)婚，公司將致新婚賀儀人民幣300元成年人免费黄色网站。
(2)正式員工直系親屬去世多人群p视频免费观看，公司將致奠儀人民幣300元。
4亚洲,欧洲,乱伦、過節(jié)費(fèi)公司視經(jīng)營情況在法定節(jié)日或公司紀(jì)念日發(fā)放賀金或賀禮思思热99视频。
5、健康檢查：公司每兩年出資為工作滿一年的員工進(jìn)行身體健康檢查人人操AⅤ。
6人人在线人人操九、員工活動：公司不定期舉行各種員工活動。
第四章 培訓(xùn)A片免费首页在线观看、考核與發(fā)展
第一節(jié) 培訓(xùn)管理
一人人干人人操国产、培訓(xùn)目的：塑造企業(yè)文化99久久九九国产精品，促進(jìn)人力資源增值国产精品2022免费无码视频，提升經(jīng)營績效。
二饥渴熟妇高潮喷水、培訓(xùn)原則：員工培訓(xùn)需求與公司發(fā)展需要相結(jié)合亚洲综合免费。
三、公司培訓(xùn)管理的常設(shè)機(jī)構(gòu)是培訓(xùn)組美女污疼视频网站，隸屬人力資源部亚欧中国国产在线观看AV，：除培訓(xùn)發(fā)展主管外，其余崗位均為兼職人員黄色在线网站视频，由人力資源部在集團(tuán)范圍內(nèi)選拔產(chǎn)生欧美丰满大乳乳液在线观看网站免费。
四、公司培訓(xùn)分為一級培訓(xùn)日韩精品视频热线在线观看、二級培訓(xùn)黄色视频福利大全。
1www.噜噜噜、一級培訓(xùn)由人力資源部主辦，負(fù)責(zé)集團(tuán)中級以上人員(含分子公司總經(jīng)理)管理培訓(xùn)性爱视频人妻，集團(tuán)總部員工自我管理培訓(xùn)及新員工職前培訓(xùn)老妇女棚户区卖淫对白视频、外派培訓(xùn)等。
2性感美女毛片视频、二級培訓(xùn)由集團(tuán)各中心或分子公司主辦无码永久免费网站三级片，負(fù)責(zé)本單位業(yè)務(wù)培訓(xùn)、崗位培訓(xùn)及外派培訓(xùn)日日摸夜夜摸人人看亚洲综合。培訓(xùn)結(jié)束到人力資源部備案大片A。五、培訓(xùn)積分制1两人作爱视频在线看免费、培訓(xùn)組每年初將根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果国产在线精品一区二区在线看，確定培訓(xùn)課程設(shè)置及相應(yīng)學(xué)分，參加培訓(xùn)并通過考核者即可獲得學(xué)分华人在线精品免费观看。培訓(xùn)組同時為每位學(xué)員建立培訓(xùn)檔案黄色一级视频导航，記錄每年度培訓(xùn)測試成績、積分日韩欧美性交。
2www.lcmlgg.com、各崗位培訓(xùn)積分標(biāo)準(zhǔn)由培訓(xùn)組每年度調(diào)整一次。正式員工績效考核將結(jié)合本人全年培訓(xùn)積分進(jìn)行免费性生活福利视频，積分不達(dá)標(biāo)者績效考核將受影響欧美wwwwwwww。員工晉升必須獲得擬晉升職級資格的培訓(xùn)積分，否則僅提升為代理職務(wù)福利视频91。
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4、公司規(guī)定的培訓(xùn)課程A片免费观看在线播放，人事部門將嚴(yán)格考勤淫荡少妇一级性爱视频。不得無故遲到、早退亚洲黄色12级视频、曠課伊甸园永久地址在线2022，有特殊情況不能參加的應(yīng)向人事部門請假。
六国内黄片免费看、員工自我培訓(xùn)
1亚洲欧美性爱一区、公司鼓勵員工利用工作之余參加與本職工作相關(guān)的學(xué)歷學(xué)位考試、職稱考試、執(zhí)業(yè)資格考試可以直接免费看黄色视频的网址。資歷考試如確需占用工作時間免费一级A片毛毛片在线播放一区，可憑培訓(xùn)考試機(jī)構(gòu)的證明，經(jīng)人事部門主管負(fù)責(zé)人審核国产91免费在线，獲準(zhǔn)后按公假處理一区毛片。
2、員工在職參加與本崗位有關(guān)的學(xué)歷教育或培訓(xùn)時www.99riavcom，確需占用周六工作時間的'中文国产原创在线观看网站，可憑入學(xué)證明，經(jīng)部門及人事部門負(fù)責(zé)人審核在线国产福利影院、獲準(zhǔn)后国产1000黄色网站，按公假處理。但當(dāng)臨時有重要工作安排或工作需要時性交小说在线观看，應(yīng)服從公司安排欧美一区性爱视频。
3、對于取得更高學(xué)歷學(xué)位国产噜噜观看、職稱天天色,天天干,天天日、資格者，公司將作為員工晉級的重要依據(jù)国产三级片一区,二区在线。
七超碰免费在线站长工具、培訓(xùn)費(fèi)用報銷
1、人力資源部根據(jù)年度培訓(xùn)規(guī)劃制定一級培訓(xùn)費(fèi)用預(yù)算只久久久久久久久久久，報總裁批準(zhǔn)国产特黄特色视频网站。
2、二級培訓(xùn)費(fèi)用由集團(tuán)各部門及分子公司根據(jù)培訓(xùn)計劃提報預(yù)算日韩系列精品自拍视频在线观看，經(jīng)人力資源部審查后報總裁批準(zhǔn)午夜在线色呦呦。
3、集團(tuán)總部外派培訓(xùn)費(fèi)用1000元以內(nèi)欧美熟女性爱图，由人力資源部審批亚洲网站黄色，1000元以上由總裁審批;子公司外派培訓(xùn)在預(yù)算范圍內(nèi)的由本公司總經(jīng)理審批。訓(xùn)費(fèi)用超過1000元者需與公司簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》亚洲一区二区三区性爱视频，約定服務(wù)期限视频偷拍，培訓(xùn)結(jié)束后培訓(xùn)資料及獲得證書原件由培訓(xùn)組存檔av高清不卡，經(jīng)培訓(xùn)主管簽字后aV女同一级毛片，方可報銷費(fèi)用。
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第二節(jié) 績效考評
一十八岁禁黄色网站、考評目的1外国A级黄片、通過對員工能力免费观看黄页网站、努力程度以及工作業(yè)績進(jìn)行分析評價，把握員工工作執(zhí)行和適應(yīng)情況免费久久..av，確定人才開發(fā)的方針政策及教育培訓(xùn)方向最黄网站视频在线播放，合理配置人員，明確員工工作的導(dǎo)向大陆强奸乱伦毛片。
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二、考評原則
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三老熟熟女一区二区三区、考評周期
1、月度考評：月度考評的主要內(nèi)容是本月的工作業(yè)績和工作態(tài)度白白发布永久在线观看视频。月度考評結(jié)果與工資直接掛鉤亚洲黄色视频无码免费在线观看。生產(chǎn)人員進(jìn)行月度考評。
2黄色网站免费亚、季度考評：季度考評的主要內(nèi)容是本季度的工作業(yè)績和行為表現(xiàn)4455免费视频在线观看。季度考評結(jié)果與下一季度的月浮動工資直接掛鉤。第四季度直接進(jìn)行年度考評99久久久久久久。事務(wù)人員污国产在线观看、營銷人員、技術(shù)研發(fā)人員3p无码视频、管理人員(高層管理者外)進(jìn)行季度考評国产野战无套Aⅴ毛片。
3、年度考評：年度考評的主要內(nèi)容是本年度的工作業(yè)績、工作能力和工作態(tài)度色哟哟专区在线观看，進(jìn)行全面綜合考評国产在线视频套图，年度考評作為晉升、淘汰国产精品熟女30p、評聘以及計算年終獎勵的依據(jù)色色色校区。公司所有員工均進(jìn)行年度考評。
四99riav6、考評程序
相關(guān)考評者對被考評者提出考評意見肏屄视大全，人事部門將考評結(jié)果進(jìn)行匯總，并報考評委員會審批99re视频在线观看视频在线观看，由被考評者的直接上級將審批后的考評結(jié)果反饋給被考評者一及黄色，并就其績效和進(jìn)步狀況進(jìn)行討論和指導(dǎo)。人事部門將考評結(jié)果歸檔国产福利第一页，同時用于計算績效工資及獎金毛茸茸屄。
五、結(jié)果分級
考核等次分為五級在线播放视频国产自区，分別是優(yōu)久久91这里精品国产调教、良、中日韩精品入口a级、基本合格欧美黑人又粗又大巨长压v双、不合格。隔級上級根據(jù)所管部門人員數(shù)綜合考慮9999免费视频，確定考核等次欧美色图亚洲日韩乱伦另类，但“優(yōu)”不得超過分管總?cè)藬?shù)的10%，“優(yōu)”與“良”之和不超過分管總?cè)藬?shù)的30%www.天堂网.av。
定義超越崗位常規(guī)要求;完全超過預(yù)期地達(dá)成了工作目標(biāo)完全符合崗位常規(guī)要求;全面達(dá)成工作目標(biāo)WWW18黄，并有所超越符合崗位常規(guī)要求;保質(zhì)、保量欧美性a视频在线观看、按時地達(dá)成工作目標(biāo)基本符合崗位常規(guī)要求真实国产乱伦视频，但有所不足;基本達(dá)成工作目標(biāo)，但有所欠缺不符合崗位常規(guī)要求在线黄色国产91，不能達(dá)成工作目標(biāo)得分90分以上80-89分70-79分60-69分60分以下好爽黄色视频。
六、結(jié)果
使用考評結(jié)果可作為以下幾類人事工作的依據(jù)：
1怡红院宜春院十次综合啦首页、職務(wù)晉升：年度考評為優(yōu)或連續(xù)兩年年度考評為良的員工全网黄色在线看，優(yōu)先列為職務(wù)晉升對象。
2亚洲视频精品在线观看、職務(wù)降級：年度考評一次不合格或連續(xù)兩年基本合格的員工給予行政降級處理欧美第一页第二页。
3、工資晉升：年度考評為優(yōu)或年度考評連續(xù)兩次為中等以上的員工日韩人人操人人摸，在本工資崗位級別內(nèi)晉升檔次免费观看自拍第69页。
4、降檔：季考評連續(xù)兩次不合格的人員進(jìn)行工資降檔;年終考評結(jié)果不合格或連續(xù)兩年年度考核基本合格的進(jìn)行工資降檔国产又黄又免费AAAA视频。
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七性爱黄色网站无遮挡、申訴及處理
被考評者對考評結(jié)果持有異議欧美啪啪一级视频，可以直接向管理委員會申訴。管理委員會在接到申訴后一级黄免费网站，一周內(nèi)必須申訴的內(nèi)容組織審查女被男啪到爽的视频网站，并將處理結(jié)果通知申訴者。
第三節(jié) 職業(yè)發(fā)展
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二、結(jié)合個人特長及在公司崗位職責(zé)国内精品三级三级精品二区，員工填寫《員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃表》高清无码DVD、《員工能力開發(fā)需求表》，人事部門協(xié)助員工所在部門為每位員工建立職業(yè)發(fā)展檔案最爽高潮午夜视频。
三欧洲免费A片在线观看、人事部門根據(jù)新員工入職前的職稱、學(xué)歷及調(diào)整后的崗位設(shè)定級別欧美老人牲交免费一级A片。試用期滿合格18紧网站，部門負(fù)責(zé)人根據(jù)工作能力及表現(xiàn)確定轉(zhuǎn)正定級意見。
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五、員工職業(yè)發(fā)展通道
職務(wù)職級管理類 專業(yè)技術(shù)類 業(yè)務(wù)類
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六一区一本久久、如果符合以下條件，員工將有機(jī)會獲得晉升：
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6、完成規(guī)定培訓(xùn)積分
第五章 員工權(quán)益
一自拍高潮日韩在线视频、勞動安全
1国产毛片视频自拍三级网、公司為員工提供安全的工作環(huán)境及必要的勞動保護(hù)。
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3中文字幕福利、保管公司財產(chǎn)的員工，接到預(yù)警信號后幸爱五月天，在確保生命安全的前提下无码专区日韩精品无码字幕，應(yīng)立即采取有效措施保護(hù)公司財產(chǎn)安全 。
二欧美性爱亚洲色图、權(quán)利保障：
1国产成人情侣在线手机免费观看视频、員工享有法律規(guī)定和公司制度賦予的咨詢權(quán)、建議權(quán)www.zipai、申訴權(quán)與保留意見權(quán)久久久精品国产亚洲Av，公司對這些權(quán)利予以尊重和保障。
2无码3p、對下列情況欧美未满十八岁，員工有權(quán)提出申(投)訴以得到公正待遇：
(1)認(rèn)為個人利益受到不應(yīng)有的侵犯;
(2)對處理決定不服;
(3)對公司的經(jīng)營管理措施有不同意見;
(4)發(fā)現(xiàn)有違反公司各項規(guī)定的行為;
3、申(投)訴方式：
(1)逐級申訴或向公司人事部門亚洲色黄hAV在线、集團(tuán)監(jiān)察委員會直至總裁提出申(投)訴;
(2)可書面或面談兩種方式申(投)訴;
(3)《申(投)訴書》必須具名在线观看的黄色网站欧美日本，否則可能難以得到解決老太婆黄色片。
(4)受理申(投)訴者應(yīng)在五個工作日內(nèi)給予回饋。
(5)對處理結(jié)果及反饋意見不滿意的可繼續(xù)向上一級申訴人人操狠狠插。
(責(zé)任編輯：小云)
工程公司管理制度13
第一章總則
第1條制訂本制度的目的:為確保xx裝飾的工程質(zhì)量,切實向客戶保質(zhì)保量按期交付裝修工程,快速有效的處理客戶在公司裝飾過程中的各種問題,提升公司品牌形象,特制定本制度一级黄色网站片AV。
第2條適用范圍:本制度適用于與工程設(shè)計、施工操逼冒白浆、管理相關(guān)的所有工作人員,適用于xx裝飾承建的所有施工工地乱伦视频综合网。
第二章施工現(xiàn)場管理規(guī)定
第1條作業(yè)人員現(xiàn)場文明行為規(guī)范
1色狠狠影视一区二区三区、現(xiàn)場工作人員必須遵紀(jì)守法,尊敬業(yè)主及所有到訪人員,文明禮貌人人干,人人摸,人人操。對業(yè)主、到訪人員均需使用敬語国产福利在线影院。
2美女日韩欧美国产、當(dāng)業(yè)主來工地參觀的到訪人員、公司工作人員等在工地現(xiàn)場考察或討論時,大噪音的施工用具(如電鋸三级a片网址、電鉆等)應(yīng)暫停使用91尤物国产大尺度福利网。
3、現(xiàn)場施工人員應(yīng)恪守誠實信用的'職業(yè)道德,嚴(yán)禁出現(xiàn)不遵守時間,不兌現(xiàn)口頭或書面承諾的現(xiàn)象
4亚洲免费va在线播放、現(xiàn)場施工人員應(yīng)著公司統(tǒng)一工作服上崗日韩综艺午夜在线看免费。
5、進(jìn)入小區(qū)施工人員必須遵守物業(yè)管理部門的有關(guān)規(guī)定,必要時須按物業(yè)規(guī)定辦理小區(qū)出入證件操一操a片。
6高无码视频国产男人的天堂、施工人員不得向顧客索要、收受實物和現(xiàn)金以及提出和施工以外的其它無理要求大大一级黄色网站。工作中不得同顧客或公司管理人員爭吵或無理拒絕顧客及公司管理人員的合理要求强奷漂亮的女教师中文字幕,。
7、作業(yè)時間內(nèi)不得有睡覺久久亚洲这里都是精品、打撲克97亚洲综合色成在线观看、酗酒、賭博等不良行為發(fā)生女人插插插视频。
8激情图区、作業(yè)人員應(yīng)和諧處理人際關(guān)系,嚴(yán)禁施工人員在工地現(xiàn)場爭吵、打罵欧美性爱欧美性爱欧美性爱。9美国超碰、在材料卸貨時應(yīng)確保室外場地?zé)o遺漏物品,搬運(yùn)結(jié)束后現(xiàn)場必須清理干凈,嚴(yán)禁灑落遺留包裝物等物品。
10欧美片在线观看、施工現(xiàn)場食宿必須注意清潔,嚴(yán)禁有剩飯剩菜及其它垃圾雜物,不準(zhǔn)使用電爐激情小说狠狠爱、明火,臨時食宿嚴(yán)禁有積水、生活垃圾堆積91黄版短视频在线看。
11婷婷五月一区二区三区、施工人員必須嚴(yán)格服從公司巡檢人員,設(shè)計師及其他管理人員的現(xiàn)場指令,有不同意見也不得當(dāng)面駁斥或出言不遜深夜久久久。發(fā)生問題時應(yīng)及時與項目經(jīng)理及相關(guān)工作人員聯(lián)系,并立即采取措施加以控制。
第2條工地衛(wèi)生形象
1激情文学,图片区,视频区,偷拍、工地施工璣場應(yīng)隨時保持衛(wèi)生整潔,保證每天晚上下班清理一次,所有建筑垃圾應(yīng)當(dāng)天裝袋后運(yùn)送至指定的建筑垃圾堆放處亚洲精品笫一页国产精品。嚴(yán)禁出現(xiàn)建筑垃圾不及時送離施工現(xiàn)場的情況。
2欧美人成国产综合亚洲、工地衛(wèi)生間使用時應(yīng)及時沖洗,嚴(yán)禁出現(xiàn)異味或積水現(xiàn)象欧美自拍日韩免费观看。
3、現(xiàn)場施工人員必須統(tǒng)一著公司工作服,不得不穿或穿其他公司工作服www麻豆视频。
4欧美牲爱视频、工地內(nèi)不得吸煙,如果業(yè)主有意向在工地現(xiàn)場吸煙的,施工人員應(yīng)委婉提示到指定區(qū)域。
5一级伦奷视频97人人模、水電工程中未做防水的房間不得有積水欧美性v。
6、泥工施工時不得在地面直接進(jìn)行水泥沙漿的拌合,必須在地面鋪設(shè)保護(hù)裝置日韩十八禁大尺度三级片免费在线观看。
7欧美WWWWWWWWWW、地漏等下水管在施工期間須用硬物遮蓋。垃圾,油漆等涂料不得倒入下水道国产乱子伦真实视频在线观看。廚房,衛(wèi)生間無臟物及異味性欧美69式XXXX。
8、木工油漆工施工時應(yīng)注意不得污染到其他成品和設(shè)施18岁黄直播件永久看的。
第3條現(xiàn)場食宿
1comwww啊好大轻点、施工工地原則上禁止在工地現(xiàn)場開伙和留宿。如果確實因工地距離過遠(yuǎn)或工期原因可能影響施工進(jìn)度,需要在施工現(xiàn)場開伙或留宿的,在開工前須得客戶的同意亚洲一级片视频在线观看。
2偷窥自拍欧美色图、作業(yè)人員工作前應(yīng)把個人物品整理放入指定的地方。
3色a电影网、現(xiàn)場做飯不得使用煤氣灶具,吃完飯及時收拾干凈并把餐具放入指定區(qū)域內(nèi)擺放整齊免费黄色网络。
4、施工現(xiàn)場不得留宿無關(guān)人員及家屬在线播放va。
第4條施工作業(yè)時間
1国产天天干视频自拍、施工作業(yè)時間為每天的8:00――18:00、可以根據(jù)現(xiàn)場管理規(guī)定以及客戶特殊需要適當(dāng)調(diào)整高清无码在内射3D在线观看。但有可能發(fā)出較大嗓音或影響其他住戶休息的施工作業(yè)項目不得在8:00――18:00以外時段進(jìn)行施工久久久久久久妓女精品影院。
2、在裝修周期內(nèi),工地須持續(xù)有作業(yè)人員正常施工,不得無故造成工地內(nèi)無人的情況日韩精品天天在线观看。如有特殊原因應(yīng)提前向公司報備,并向客戶請假,在取得客戶同意后方可暫停施工国产三级精品视频。
3、當(dāng)工地出現(xiàn)可能無法按合同工期交付的情況時,不得停工72式A片。
4538亚洲精品视频、因工藝在求必須暫停施工的情況(如不具備施工條件91伊人久久大香线蕉、地暖施工、油漆等待干燥等)可不向公司報備,但必須提前向客戶說明国产黄色视频免费不卡在线观看。
第5條材料及物品擺放規(guī)定
1超碰个人免费、施工工地在開工之日至墻面乳膠漆施工開始前均應(yīng)按規(guī)定張貼“定置指示牌”定置指示牌至少包括:“材料堆放區(qū)”“工具擺放區(qū)”指示牌。
2H国产A片网站、施工材料及施工工具的堆擺放應(yīng)按現(xiàn)場標(biāo)識指示實行定置管理美女黄视频黄视频。施工材料須實行分區(qū)堆放,同類型材料應(yīng)堆放在同一區(qū)域。
32017年一级A片免费在线观看网站、業(yè)主采購的材料應(yīng)當(dāng)簽署書面交接記錄并堆放在不影響作業(yè)的單獨(dú)區(qū)域欧美一级特黄大片色视频。有包裝的材料在使用前不得自行打開包裝,無包裝的材料應(yīng)妥善進(jìn)行成品保護(hù)。
4九九精品无码、業(yè)主自購的甲供材入場時交由項目經(jīng)理或由項目經(jīng)理指定的負(fù)責(zé)組長代為管理,項目經(jīng)理或組長應(yīng)細(xì)心驗收貨物并進(jìn)行必要清點(diǎn),在驗收單上注明簽字黄色视频插插插。交接后,如出現(xiàn)物品的損壞www.850ppcom、遺失或數(shù)量不符,由項目經(jīng)理承擔(dān)全部賠償責(zé)任欧美性爱一级特黄片。
第6條現(xiàn)場人身及財產(chǎn)安全管理規(guī)定
1、現(xiàn)場施工人員必需著裝整齊上崗,注意現(xiàn)場廢棄材料的堆放,避免意外傷害事件的發(fā)生欧美国产黄色一级。
2欧美人与动性行为另类、所有帶電工具均應(yīng)按裝插頭并使用插座面板接電使用,嚴(yán)禁直接將電線插入接線盒進(jìn)行施工。所有電線接線處通電前均應(yīng)實施絕緣保護(hù),嚴(yán)禁通電時有線頭裸露国产超黄色视频。
3国内久久久久久久久久精品影院、工地內(nèi)所有未接面板、電線的線頭須用膠帶包好收入線盒內(nèi)小黄片真人视频毛片。
4另类国产资源在线观看、高空作業(yè)時,須采用結(jié)實可靠的支撐物并配備必要的安全防護(hù)裝置。
5国产欧美亚洲精品a第二页、工地現(xiàn)場在任何情況下均嚴(yán)禁出現(xiàn)明火,決不允許易燃物品做墊腳,嚴(yán)禁使用電爐午夜九九免费视频、熱得快燒水做飯。
工程公司管理制度14
19876se.色、實行董事會領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制国产激情毛片免下载，總經(jīng)理受董事會委托按照國家有關(guān)政策、法規(guī)国产一级黄色视频一区二区三区在线观看、法令全面領(lǐng)導(dǎo)公司各項工作天天操屄，并對董事會負(fù)責(zé)。
2久久99精品久久久久久久清纯、決定公司組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員編制aigao激情在线观看视频，建立以總經(jīng)理為首的生產(chǎn)經(jīng)營管理系統(tǒng)，對公司的物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)負(fù)全面的責(zé)任免费A毛视频。
3久久精品久久精品久久精品久久精品、提請董事會聘任或解聘副總經(jīng)理毛片看片网址、總工程師、總經(jīng)濟(jì)師国产精品久久久精品A级、總會計師欧美大片免费看用力操，有權(quán)決定公司中層干部的聘任。
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9久久99精品九九九久久婷婷、督促并檢查公司重大監(jiān)理項目的質(zhì)量與安全等事項国产日韩欧美区。
10、負(fù)責(zé)對上級來文的批閱免费成人在线观看网站，公司內(nèi)部重要文件的簽發(fā)黄色视频免费观看网站。
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工程公司管理制度15
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1、基本制度
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（8）機(jī)械設(shè)備管理制度亚洲日韩一线在线观看网站。包括裝備計劃一级黄色强奸系列视频、購置、驗收a片视频在线看、保管日韩一级a爱视频在线观看、保養(yǎng)、維修艹你综合、使用及操作等管理制度午夜黄色网a。（9）財務(wù)管理制度。包括會計制度黄色网站一级A片按摩，成本核算辦法国产孕妇挤奶在线观看电影网站视频、固定資產(chǎn)、流動資金九九视频免费精品6、現(xiàn)金出納国产熟女乱伦一区二区三区、經(jīng)濟(jì)活動分析等管理制度。
≈泄卮笮越晃蘼胧悠怠（10）其他管理制度国产精品一区二区v∧黒丝。
3、責(zé)任制
責(zé)任制是根據(jù)社會化大生產(chǎn)分工協(xié)作要求而制定的制度女高中自慰扒开喷白浆，規(guī)定企業(yè)內(nèi)部各級組織久久免费看欧美、各類人員在本職上應(yīng)承擔(dān)的任務(wù)和責(zé)任。主要包括：崗位責(zé)任制一区二区黄色理论片。包括各級領(lǐng)導(dǎo)崗位責(zé)任制免费无码色色视频、職能機(jī)構(gòu)和職能人員崗位責(zé)任制、生產(chǎn)工人崗位責(zé)任制等www.一片黄色。管理業(yè)務(wù)責(zé)任制日韩系列在线精品视频免费观看。包括生產(chǎn)（施工）責(zé)任制、技術(shù)責(zé)任制日韩在线观看自拍111页电影网站、經(jīng)濟(jì)責(zé)任制等。交接班責(zé)任制一级片在哪里看。包括工序之間的交接責(zé)任制欧美一区二区在线高清网站、工作班之間的交接班責(zé)任制等。
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建筑施工企業(yè)是指答從事建筑工程和設(shè)備安裝工程的生產(chǎn)企業(yè)日韩午夜无码A级毛片。建筑施工企業(yè)產(chǎn)品按其性質(zhì)不同，可分為建筑工程和設(shè)備安裝工程兩類美女黄色大片免费观看。
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