銷售人員管理制度(通用15篇)
在社會(huì)發(fā)展不斷提速的今天极品老妇黄色视频，越來越多地方需要用到制度，制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則日韩欧美人成第一页。制度到底怎么擬定才合適呢欧美黄2？下面是小編為大家收集的銷售人員管理制度，歡迎閱讀www.av天堂.cn，希望大家能夠喜歡欧美三级在线不卡观看。
銷售人員管理制度1
總則：為了規(guī)范銷售人員日常出差行為，加強(qiáng)其出差管理并做到有章可循現(xiàn)制定本制度天天干在线视频观看。
一人人摸人人操589、銷售人員出差類型：
1、公出：因公出差聯(lián)系業(yè)務(wù)當(dāng)天能返回公司者jizzjizz日本高清视频免费；
2电影一区小说区偷拍区、出差：因公出差聯(lián)系業(yè)務(wù)超過24小時(shí)無法返回公司者；
3日韩一级性交网站、私事：請(qǐng)假休息者黄色片-级片。
二、公出或出差時(shí)應(yīng)憑《出差申請(qǐng)表》并辦理相關(guān)手續(xù)方可出行老熟妇嗷嗷叫91九色，因私外出需憑請(qǐng)假條方可出行99爱99。
三、公出人員需派車時(shí)按具體情況由公司安排用車A片性爱网。
四午夜免费福利在线、具體管理：
1、因公事需要出差一级A片黑丝，要求于出差前填寫《出差申請(qǐng)表》并注明出差路線91青娱国产盛宴麻豆精品、事由、計(jì)劃及出差費(fèi)用預(yù)算自拍偷拍第2页；
2精品欧美在线、銷售人員出差須經(jīng)銷售部門負(fù)責(zé)人同意并簽字確認(rèn)后方可出差，否則出差費(fèi)用一律不予報(bào)銷日韩福利国内主播在线播放视频；
3欧美自拍日韩免费观看网站视频、出差后須按《出差申請(qǐng)表》中擬定的時(shí)間、路線黄色网站免费精品、擬計(jì)劃拜訪客戶名錄等事項(xiàng)開展出差工作毛片A片免费。到達(dá)當(dāng)?shù)氐谝粫r(shí)間予以報(bào)點(diǎn)欧美视频黄色，報(bào)點(diǎn)須用當(dāng)?shù)仉娫挘射N售內(nèi)勤按報(bào)點(diǎn)時(shí)間日本精品成年在线观看视频网站、地點(diǎn)精品国产Ⅴ无码大片在线观看81、電話號(hào)碼、車次等內(nèi)容予以登記亚洲视频在线免费视频。出差后回公司報(bào)銷時(shí)須與報(bào)點(diǎn)相吻合免费午夜毛片，否則不報(bào)銷有出入的部分；
4www.男人天堂.com、出差后每三天向銷售部門負(fù)責(zé)人報(bào)告一下工作進(jìn)展及下一步工作計(jì)劃安排操白浆视频。
五、出差費(fèi)用規(guī)定：
1国产精品口爆一区二区、出差費(fèi)用報(bào)銷包括出差期間的交通費(fèi)好看的欧美一级A片、住宿費(fèi)、伙食補(bǔ)助費(fèi)毛片在线看不卡、電話費(fèi)等A片一级做二级做免费观看。特殊情況需要應(yīng)酬的費(fèi)用需向公司申請(qǐng)，公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可使用及報(bào)銷欧美一级片在线免费观看。
2最新无码专区视频在线观看、出差時(shí)間超過24小時(shí)的按以下標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷及補(bǔ)貼：?jiǎn)挝?元/天。
3久草国产在线视频、住宿補(bǔ)貼人人爱人人操人人、北京、上海日韩午夜网页在线观看免费、深圳280元黄操逼视频网站，省會(huì)城市250元，地級(jí)市220元在线看黄片.com，縣級(jí)市180元国产最新网址在线观看。
4、乘火車時(shí)間低于5小時(shí)不得乘坐硬臥国产日韩亚洲精品欧美。
備注：一線城市含：北京色哟综合啪啪，天津，上海国语对白视频免费观看，南京乱子无码伦A∨在线A，杭州，武漢天天色天天射天天干，重慶久久亚洲精品午夜观看，沈陽，西安日本黄色视频免费网站精品，深圳粗大长av在线，廣州色色色一本。
5.電話補(bǔ)助：業(yè)務(wù)員市內(nèi)50元以內(nèi)，超出部分自負(fù)国产131在线视频免费观看，出差當(dāng)月為150元以內(nèi)久久铯综合网。經(jīng)理及以上市內(nèi)為100元，出差當(dāng)月為250元以內(nèi)国产男女另类裸交一级黄片，超出部分自負(fù)久久国产精品免费专区A片。
6、出差人員選擇交通工具為長(zhǎng)途汽車九色最新地址、火車可以进的黄网站，經(jīng)理以上級(jí)可選擇飛機(jī)。
7自拍高潮日韩在线视频播放、銷售人員每次出差借支不得超過10000元，經(jīng)理以上級(jí)不超過20xx0元黑鬼操亚洲人，若出差途中費(fèi)用不夠可以自行墊付性交一级视频网站，待回公司后報(bào)銷結(jié)算。
8免费在线观看黄的网站、上一次出差回來后出差費(fèi)用沒有報(bào)銷結(jié)算完畢的`大又大粗又爽又黄w网站，不準(zhǔn)再申請(qǐng)下次出差費(fèi)用借支手續(xù)。
9人人人人人人妇人人人干、住宿費(fèi)用按照標(biāo)準(zhǔn)入住操人人操人人爽爽爽操操操，報(bào)銷時(shí)須有住宿發(fā)票，超過標(biāo)準(zhǔn)費(fèi)用自負(fù)久久人人操人人干。
10免费又黄又裸乳的视频网站、出差需要借支的需向公司出具借據(jù)，待出差回來報(bào)銷后歸還在线欧美日韩视频，保證借支報(bào)銷平衡国产电影精品一区在线播放。
11.業(yè)務(wù)員公差補(bǔ)助80元/天，經(jīng)理及以上為150元/天.
六黄色视频日本久久、業(yè)務(wù)招待費(fèi)：
1加勒比在线网站、業(yè)務(wù)招待費(fèi)及禮品費(fèi)(填寫報(bào)銷憑證需要正式發(fā)票或者蓋章收據(jù)，并注明項(xiàng)目名稱否則不予報(bào)銷)免费看欧美黄色视频。2免费A片在线录像、業(yè)務(wù)招待費(fèi)用必須經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可支出，否則自負(fù)日韩高清精品影视大全免费观看网站。
七射精啪啪黄片欧美、用款審批和費(fèi)用核銷審批流程：
公司資金管理的原則是分權(quán)與集權(quán)相結(jié)合，規(guī)范用款及核銷審批程序a级毛片高清免费播放，及時(shí)清帳減少資金占用瑟瑟欧。
1.銷售人員借款首先必須按照借款單上的內(nèi)容正確填寫借款單国产特黄激情AAAAA视频，填好后有銷售部經(jīng)理簽字，經(jīng)副總經(jīng)理或總經(jīng)理審批后到財(cái)務(wù)部辦理領(lǐng)款手續(xù)观看青草视频在线。
2.財(cái)務(wù)部要根據(jù)借款人對(duì)應(yīng)的個(gè)人帳戶余額情況并對(duì)照借款控制額度確定是否可以辦理借款玖玖资源网在线，否則有權(quán)可以拒付，并向相關(guān)部門告知拒付理由91交换，特殊情況有總經(jīng)理決定是否可以付款性色在线播放免费人成片。
3.出差費(fèi)報(bào)銷首先按照財(cái)務(wù)部門的報(bào)銷要求粘貼報(bào)銷憑證，交銷售部經(jīng)理確認(rèn)簽字黄片二级在线观看，經(jīng)過副總經(jīng)理或總經(jīng)理審批后国产超级碰AV，到財(cái)務(wù)部門審核后報(bào)銷。
八口爆女神、手機(jī)號(hào)管理
1.開機(jī)時(shí)間必須24小時(shí)保持開機(jī)狀態(tài)在线欧美性色妞AⅤ高清视频。
2.月度手機(jī)連續(xù)停機(jī)、關(guān)機(jī)3次以上取消或扣除當(dāng)月的通訊補(bǔ)貼欧美日韩在线一区不卡二区。
九A级日本乱理论片免费入口、銷售人員的自覺性：
1.銷售人員出差后每天工作必須有明確性，要把工作落到實(shí)處好男人视频在线社区www，銷售部負(fù)責(zé)人將不定期跟蹤監(jiān)督其出差工作情況久色入口，將列入績(jī)效考核范圍。
2.出差人員出差后須加強(qiáng)自身安全防范和財(cái)產(chǎn)保護(hù)意識(shí)色综合精品，做到出入平安日韩在线精品福利网页观看视频。
3.在以后的工作規(guī)章制度中或?qū)⒃黾又贫葍?nèi)容。
十免费网站9999、本制度解釋權(quán)歸公司所有国产日韩久久综合影院AV。
銷售人員管理制度2
一、目 的：
圍繞以企業(yè)效益為根本人人爱人人上人人操台湾，運(yùn)用規(guī)范銷售運(yùn)作系統(tǒng)加強(qiáng)銷售人員的日常管理工作日韩午夜一区二区福利影院，做到工作規(guī)范化、清晰化和科學(xué)化人人人人看人人人人操。從而提高工作效率国产成人高清亚洲影院在线观看、提升銷售人員的業(yè)務(wù)水準(zhǔn)、打造一支忠誠敬業(yè)强制高潮18XXXX按摩免费视频、團(tuán)結(jié)向上的精英團(tuán)隊(duì)∨访雷顙H乱婬暴婬性视频，F(xiàn)根據(jù)公司的相關(guān)規(guī)定及目前公司的銷售運(yùn)作具體情況，特制定本制度久久99久久99久久这里只有精品资源；銷售人員除遵守公司人事管理規(guī)定外日韩A片视频免费观看，需遵守本規(guī)定各項(xiàng)條款。
二亚洲国产另类久久久精品红牛、銷售人員職責(zé) 崗位：營(yíng)銷總監(jiān)
營(yíng)銷總監(jiān)是實(shí)現(xiàn)本崗位管轄范圍內(nèi)職能的第一責(zé)任人在线视频国产激情。是管轄范圍內(nèi)銷售管理制度艹艹艹WWW、方案執(zhí)行、目標(biāo)国产一级毛片AAA高清、政策的制訂者免费全部午夜电影手机在线观看、實(shí)現(xiàn)者。其核心職責(zé)是：
1高潮喷水网站、 全面負(fù)責(zé)銷售部的工作人人干人人操免播放器，拓展市場(chǎng)、組織欧美精品一区二区三区视频在线播放、策劃銷售方案老女人另类视频二区。管理并帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)。
2思思热思思干精品、 根據(jù)公司全年工作計(jì)劃中国美女的隐私秘视频网站，布置年度工作任務(wù)，分解至各區(qū)域并制定部門工作計(jì)劃操一操插。
320内精品久久久久精品、 負(fù)責(zé)督促、檢查并指導(dǎo)各區(qū)域市場(chǎng)銷售人員的工作国产美女高潮视频一区，落實(shí)工作進(jìn)度。
4国产国语无码专区在线观看、 負(fù)責(zé)銷售工作中各區(qū)域市場(chǎng)提交的各種促銷国产精品久久免费、推廣方案的審核，并適時(shí)向總經(jīng)理匯報(bào)工作情況人人干自拍视频。
5最新黄色网站在线观看、 負(fù)責(zé)銷售工作中發(fā)生的各種費(fèi)用、票據(jù)的審核工作一道本无码A√，協(xié)助財(cái)務(wù)部和總經(jīng)理合理做好內(nèi)部控制九一国产精品网站。
6、 根據(jù)客戶的'銷量99久久一级做a爱全免费、資信等情況和公司授予各業(yè)務(wù)人員的賬額等權(quán)限亚洲伊人天堂视频，制定客戶等級(jí)評(píng)定標(biāo)準(zhǔn)。
7色视频二区最新视频、 根據(jù)客戶的等級(jí)日韩国内久久久久精品，確定客戶的賬期、賬額肥女人一级A片免费视频，保障‘應(yīng)收賬款’回收安全9cao在线播放精品日韩。
8、 負(fù)責(zé)建立色黄乱婬伦AV、建全‘應(yīng)收賬款’催收管理制度桃花色综合影院，根據(jù)財(cái)務(wù)部傳送的‘應(yīng)收賬款催收單’督促各區(qū)域負(fù)責(zé)人及時(shí)催收賬款欧美粗大激情一级视频，強(qiáng)化貨款催收管理工作。
9亚洲最大黄色网站免费、 制定業(yè)績(jī)考核措施老妇女淫秽网站，建立建全獎(jiǎng)勵(lì)、激勵(lì)制度超碰在线88二区，能夠做到欧美熟妇激情视频在线播放，人盡其才、物盡其力日屄视频自拍特写。并充分調(diào)動(dòng)銷售人員的工作熱情人人爽人人操人人爱。
10、制定并部署售后服務(wù)的工作流程www在线MM视频网站，及時(shí)督促欧美69xxxxx、指導(dǎo)解決客戶投訴等問題。
11欧美黄色视频免费播放、審核各種銷售合同A片欧美日韩一区二区高清。督促物流、儲(chǔ)運(yùn)和供貨管理落實(shí)情況又黄又爽又免费又猛视频。
12www.色色色.Ccom、做好市場(chǎng)調(diào)研，定期召開工作會(huì)議青春草AⅤ视频在线观看，掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)一级全黄A片免费观。總結(jié)經(jīng)驗(yàn)亚洲视频女射18，并根據(jù)實(shí)際情況老肥熟小旅馆老熟女口爆视频，適時(shí)調(diào)整工作方案。
13免费看一级特黄aa大片软件、洞察市場(chǎng)及團(tuán)隊(duì)中的工作問題亚洲熟妇丰满XXXXX小频，完善工作作風(fēng)，具有創(chuàng)新意識(shí)黄色视频欧美，不斷創(chuàng)造工作業(yè)績(jī)一级片黄色强奸。
14、完成總經(jīng)理交辦的其它各項(xiàng)工作任務(wù)欧美黑人性暴力掹交。
銷售人員管理制度3
第一章一般規(guī)定
第一條
對(duì)本公司銷售人員的管理国产精品呦交在线观看，除按照人事管理規(guī)程辦理外，悉依本規(guī)定條款進(jìn)行管理8x8ⅹ海外永久免费视频女王。
第二條
原則上婷婷四色六月，銷售人員每日按時(shí)上班后，由公司出發(fā)從事銷售工作，公事結(jié)束后回到公司东莞36项服务培训，處理當(dāng)日業(yè)務(wù)在线免费a，但長(zhǎng)期出差或深夜回到者除外。
第三條
銷售人員凡因工作關(guān)系誤餐時(shí)timi11.com，依照公司有關(guān)規(guī)定發(fā)給誤餐費(fèi)x元你懂得福利网站。
第四條
部門主管按月視實(shí)際業(yè)務(wù)量核定銷售人員的業(yè)務(wù)費(fèi)用，其金額不得超出下列界限：經(jīng)理xx元国产美女精选视频，副經(jīng)理xx元欧美三级片小视频，一般人員xx元。
第五條
銷售人員業(yè)務(wù)所必需的費(fèi)用国产福利在线导航，以實(shí)報(bào)實(shí)銷為原則免费变态网站网址，但事先須提交費(fèi)用預(yù)算，經(jīng)批準(zhǔn)后方可實(shí)施二区黄片。
第六條
銷售人員對(duì)特殊客戶實(shí)行優(yōu)惠銷售時(shí)囯产AV国片精品一区二区，須填寫“優(yōu)惠銷售申請(qǐng)表”，并呈報(bào)主管批準(zhǔn)色色色五月丁香。
第二章銷售人員職責(zé)
第七條在銷售過程中激情综合婷婷丁香五月,国产老妇，銷售人員須遵守下列規(guī)定：
（一）注意儀態(tài)儀表国产高清在线观看视频www，態(tài)度謙恭欧美a免费片，以禮待人，熱情周到国产精品第8页狼友视频；
∧信砩显诖沧鰃if图片视频。ǘ﹪�(yán)守公司經(jīng)營(yíng)政策、產(chǎn)品售價(jià)折扣亚洲一区二区久久、銷售優(yōu)惠辦法與獎(jiǎng)勵(lì)規(guī)定等商業(yè)秘密；
∥缫刮蘼敫＠粕（三）不得理解客戶禮品和招待国产免费A片视频在线不卡；
（四）執(zhí)行公務(wù)過程中欧美自21页，不能飲酒我要要看国产免费黄色视频；
（五）不能誘勸客戶透支或以不正當(dāng)渠道支付貨款欧美一级啪啪大片；
≡谙吣腥说奶焯谩（六）工作時(shí)光不得辦理私事，不能私用公司交通工具国产精品视频福利一区二区。
第八條
除一般銷售工作外免费不卡无码一级毛片，銷售人員的工作范圍包括：
（一）向客戶講明產(chǎn)品使用用途、設(shè)計(jì)使用注意事項(xiàng)亚洲人性爱特别黄色视频；
⌒∈悠滴蘼搿（二）向客戶說明產(chǎn)品性能、規(guī)格的.特征一级在线观看；
】褚芭访繟A片免费播放视频。ㄈ┨幚碛嘘P(guān)產(chǎn)品質(zhì)量問題；
≈形呐访馈（四）會(huì)同經(jīng)銷商搜集下列信息AV裸体网站，經(jīng)整理后呈報(bào)上級(jí)主管：
1、客戶對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的反映美女扒开腿让男人桶爽动漫；
2欧美精品A片一区、客戶對(duì)價(jià)格的反映；
3日韩精品草草视频在线播放、用戶用量及市場(chǎng)需求量人人操人人看人人干人人爽；
4、對(duì)其他品牌的反映和銷量精品免费观看视频在线；
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6黄色动图视频、新產(chǎn)品調(diào)查一级a爱视频免费网站aaa。
（五）定期調(diào)查經(jīng)銷商的庫存欧美日韩国产精东、貨款回收及其他經(jīng)營(yíng)狀況成年WWXX视频在线观看；
（六）督促客戶訂貨的進(jìn)展影音先锋在线观看日韩AV；
∪蘸焯焯焯砣杖铡（七）提出改善質(zhì)量、營(yíng)銷方法和價(jià)格等方面的推薦国产91久久久久久；
『芑频氖悠低尽（八）退貨處理；
∩酆贤贰（九）整理經(jīng)銷商和客戶的銷售資料国产精选污视频在线观看。
第三章工作計(jì)劃
第九條
公司營(yíng)銷或企劃部門應(yīng)備有“客戶管理卡”和“新老客戶狀況調(diào)查表”，供銷售人員做客戶管理之用A片一本污码。
第十條
銷售人員應(yīng)將必須時(shí)期內(nèi)（每周或每月）的工作安排以“工作計(jì)劃表”的形式提交主管核準(zhǔn)精选免费视频，同時(shí)還需提交“一周銷售計(jì)劃表”“銷售計(jì)劃表”和“月銷售計(jì)劃表”，呈報(bào)上級(jí)主管亚洲精品aaaa在线播放久。
第十一條
銷售人員應(yīng)將固定客戶的狀況填入“客戶管理卡”和“客戶名冊(cè)”精品无码久久久久国产精品无码，以便更全面地了解客戶97操碰免费视频t。
第十二條
對(duì)于有期望有客戶，應(yīng)填寫“期望客戶訪問卡”免费女厕偷拍一级A片，以作為開拓新客戶的依據(jù)欧美粗大视频。
第十三條
銷售人員對(duì)所擁有的客戶，應(yīng)按每月銷售狀況自行劃分為若干等級(jí)性感粉嫩裸体美女自慰，或依營(yíng)業(yè)部統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定客戶的銷售等級(jí)日本黄色A片视频在线观看。
第十四條
銷售人員應(yīng)填具“客戶目錄表”、“客戶等級(jí)分類表”a片人人人人v人人人人人人a片人、“客戶路序分類表”和“客戶路序狀況明細(xì)卡”青青草国产亚洲欧洲，以保障推銷工作的順利進(jìn)行。
第十五條
各營(yíng)業(yè)部門應(yīng)填報(bào)“年度客戶統(tǒng)計(jì)分析表”一级美女少妇免费性爱视频，以供銷售人員參考自在自线亚洲А∨天堂在线。
第四章客戶訪問
第十六條
銷售人員原則上每周至少訪問客戶一次，其訪問次數(shù)的多少羞羞视免费观看，根據(jù)客戶等級(jí)確定全国最大A片视频网。
第十七條
銷售人員每日出發(fā)時(shí)，須攜帶當(dāng)日預(yù)定訪問的客戶卡伊人欧美在线视频免费版观看，以免遺漏差錯(cuò)亚洲视频偷拍。
第十八條
銷售人員每日出發(fā)時(shí)，須攜帶樣品国产在线观看精品入口、產(chǎn)品說明書国内久久久久久精品影片、名片、產(chǎn)品名錄等a毛片在线观看。
第十九條
銷售人員在巡回訪問經(jīng)銷商時(shí)国产黄色无码一级视频，應(yīng)檢查其庫存狀況，若庫存不足全免费a级毛片100部费观看，應(yīng)查明原因99r热，及時(shí)予以補(bǔ)救處理。
第二十條
銷售人員對(duì)指定經(jīng)銷商A片网站免费在线播放，應(yīng)予以援助指導(dǎo)毛毛看毛片，幫忙其解決困難。
第二十一條
銷售人員有職責(zé)協(xié)助解決各經(jīng)銷商之間的摩擦和糾紛日韩成人教师在线观看视频，以促使經(jīng)銷商精誠合作。如銷售人員無法解決亚洲无码4页，應(yīng)請(qǐng)公司主管出面解決日本簧片网站。
第二十二條
若遇客戶退貨，銷售人員須將有關(guān)票收回如何免费在线观看黄色视频，否則須填具“銷售退貨證明單”啊啊啊啊啊轻点。
第五章收款
第二十三條
財(cái)會(huì)部門應(yīng)將銷售人員每日所售貨物記入分戶賬目，并填制“應(yīng)收賬款日記表”送各分部，填報(bào)“應(yīng)收賬款催收單”国产一级婬乱AV片，送各分部主管及相關(guān)負(fù)責(zé)人黄色网站h视频，以加強(qiáng)貨款回收管理。
第二十四條
財(cái)會(huì)部門向銷售人員交付催款單時(shí)午夜福利片免费观看网站，應(yīng)附收款單據(jù)久久免费黄色网，為避免混淆，還應(yīng)填制“各類連號(hào)傳票收發(fā)記錄備忘表”欧美日韩一区二区在线观看，轉(zhuǎn)送營(yíng)業(yè)部門主要催款人免费全部A片免费大全。
第二十五條
各分部接到應(yīng)收賬款單據(jù)后，即按賬戶分發(fā)給經(jīng)辦銷售人員欧洲最黄色视频，但須填制“傳票簽收簿”国产精品视频1区。
第二十六條
外勤營(yíng)銷售員收到“應(yīng)收款催收單”及有關(guān)單據(jù)后，應(yīng)裝入專用“收款袋”中免费人妻无码不卡中文视频，以免丟失殴美丰满老熟妇BBBBBB。
第二十七條
銷售人員須將每日收款狀況，填入“收款日?qǐng)?bào)表”和“日差日?qǐng)?bào)表”色色免费视频，并呈報(bào)財(cái)會(huì)部門真人无码A级毛片免费久久。
第二十八條
銷售人員應(yīng)定期（周和旬）填報(bào)“未收款項(xiàng)報(bào)告表”，交財(cái)會(huì)部門核對(duì)激情图片激情小说激情视频。
第六章業(yè)務(wù)報(bào)告
第二十九條
銷售人員須將每日業(yè)務(wù)填入“工作日?qǐng)?bào)表”欧美成年在线，逐日呈報(bào)單位主管。日?qǐng)?bào)資料須簡(jiǎn)明扼要湿穴影院。
第三十條
對(duì)于新開拓客戶91免费国产在线观看，應(yīng)填制“新開拓客戶報(bào)表”，以呈報(bào)主管部門設(shè)立客戶管理卡一级爽爽影院毛片视频。
第七章附則
第三十一條
銷售人員外出執(zhí)行公務(wù)時(shí)在线欧美一区爱视，所需交通工具由公司代辦申請(qǐng)，但須填具有關(guān)申請(qǐng)和使用保證書人人操人人爱人人做。
第三十二條
銷售人員用車耗油費(fèi)用憑發(fā)票報(bào)銷精品一区二区白浆三区在线视，同時(shí)應(yīng)填報(bào)“行車記錄表”。
銷售人員管理制度4
通常一線銷售人員的薪酬基本上采用結(jié)構(gòu)工資制精品国产91Av福利，即底薪加提成一级黄色性交小视频，到年底根據(jù)公司效益情況發(fā)放效益獎(jiǎng)金。
一免费看18禁全程高潮娇喘、底薪
有一些行業(yè)或公司采用無底薪提成www.插逼com，而大部分公司采取有底薪提成，底薪為銷售人員提供了基本的生活保障永久网站操，一些兼職銷售人員大部分是無底薪提成午夜三级永久久久。
底薪一般有三種形式操人妻视频免费在线公开上传，一種是無任務(wù)底薪，這種底薪與業(yè)績(jī)完成情況無關(guān)亚洲专区国产精品一区二区，可以理解成固定工資美女网站一区二区在线观看，還有一種是帶任務(wù)底薪，這種形式的底薪和業(yè)績(jī)完成情況直接相關(guān)在线一级黄片在线，根據(jù)業(yè)績(jī)完成率按比例或即定的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放99riav3vip，還有一種是混合底薪，就是底薪中有一定比例是無任務(wù)底薪人与动牲交av免费，固定發(fā)放一级人与嘼视频免费播放，其余部分和任務(wù)完成掛鉤。
底薪的三種形式底薪的發(fā)放
無任務(wù)底底薪每月固定發(fā)放黄色网址在线免费播放，與銷售目標(biāo)完成情況無關(guān)
任務(wù)底薪底薪與銷售目標(biāo)完成直接相關(guān)免费看黄色女人片。根據(jù)目標(biāo)完成率核算實(shí)際發(fā)放底薪
混合底薪底薪中一部分固定發(fā)放，另一部分根據(jù)目標(biāo)完成率核算發(fā)放
二日本a网站在线看、底薪和提成的組合形式
底薪和提成在工資總額中的比例設(shè)計(jì)可根據(jù)公司所在行業(yè)A片勉费视频网站，以及公司在市場(chǎng)中的地位、品牌影響力以及產(chǎn)品特性等因素確定黄色视频一级黄。以下是高底薪低提成以及高提成低底薪兩種組合的比較黄片久久久久久久。
薪酬組合企業(yè)發(fā)展階段企業(yè)
規(guī)模品牌知名度管理體制客戶群優(yōu)勢(shì)
高底薪低提成成熟期大高成熟相對(duì)
穩(wěn)定有利于企業(yè)維護(hù)和鞏固現(xiàn)有的市場(chǎng)渠道和客戶關(guān)系，保持企業(yè)內(nèi)部穩(wěn)定亚欧A片视频在线观看，有利于企業(yè)平穩(wěn)發(fā)展
高提成低底薪快速成長(zhǎng)期小低薄弱變動(dòng)大更能刺激銷售員工的工作積極性欧美全网一级AA片片黄大片，有利于企業(yè)快速占領(lǐng)市場(chǎng)，或在企業(yè)開拓新業(yè)務(wù)和新市場(chǎng)時(shí)利于占領(lǐng)市場(chǎng)先機(jī)
三久操碎强奸、提成
關(guān)于提成的設(shè)計(jì)一般從兩個(gè)方面考慮http://800av.com/，首先是提成基礎(chǔ)的確定，也就是提成根據(jù)什么核算中文字幕Aⅴ无码一区二区三区，是以合同額核算色哟哟网站www，還是以回款額核算，另一個(gè)考慮是提成比例的確定免费观看全成年网站大全。
一）提成的基礎(chǔ)
對(duì)于公司而言个人上传网上性交毛片，根據(jù)回款提成是一種最為保險(xiǎn)的方式，因?yàn)樵趶?fù)雜的市場(chǎng)環(huán)境中黄色工厂免费，客戶的信用不確定欧美黑人双飞视频3区，按合同額提成對(duì)公司可能僅僅意味著一場(chǎng)數(shù)字游戲，在沒有實(shí)際的現(xiàn)金流入之前就兌現(xiàn)銷售人員的提成至少存在以下風(fēng)險(xiǎn)xxxxxcom。銷售人員單純?yōu)榱俗非髽I(yè)績(jī)的增長(zhǎng)717理论电影，而不考慮客戶信用狀況，一味地追求合同額日韩电影线上无码观看视频网站，而不去考慮回款无码天天av，公司的呆帳、壞帳比例會(huì)逐漸增多成年网站在线视频网站，沒有人對(duì)此負(fù)責(zé)思热在线视频精品免费观看，公司的資金狀況會(huì)日益惡化，最終導(dǎo)致公司無法正常運(yùn)營(yíng)一级a做一级吃奶水，舉步為艱高清无码视频在线观看的。這當(dāng)然是一種極端的狀態(tài)，但也不是沒有先例的美女很黄很黄的免费网站。筆者曾了解到的一家國有企業(yè)就曾經(jīng)有過類似的經(jīng)歷在线黄黄自慰，其在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)時(shí)代，產(chǎn)品供不應(yīng)求99这里99这里只有是精品，銷售人員簡(jiǎn)直是客戶的上帝人人看人人摸人人操人人色，貨款回收自不必說，很多時(shí)候客戶為了能及時(shí)得到產(chǎn)品国产福利污污污在线观看，甚至是先付款再提貨很黄AAAAAAAAA片。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的繁榮，業(yè)內(nèi)競(jìng)爭(zhēng)加劇日韩欧美黄色视频一区二区，而該公司依然采取以合同額為提成的基礎(chǔ)一级A级黄色网站，后果可想而知，帳面上趴著兩億多的呆壞帳日韩午夜电影717无码，目前公司意識(shí)到這個(gè)問題，再去追溯，很多都是無頭帳了国产办公室秘书。
完全根據(jù)回款提成国产三级国产精品专区，也不是在任何公司或任何階段都適用的。比如說公司開展一項(xiàng)創(chuàng)新業(yè)務(wù)時(shí)52pao国产成视频永久免费，可能在初期以合同額提成會(huì)更加配合公司戰(zhàn)略的實(shí)施国产短视频一区，而在業(yè)務(wù)趨于成熟時(shí)，就應(yīng)該考慮以回款考核了台湾山村寡妇一级A片，所以在不同的階段為戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)現(xiàn)可以靈活地調(diào)整提成的基礎(chǔ)三级网站硬插。
提成的基礎(chǔ)也可根據(jù)銷售人員的成熟度不同而有所不同。比如對(duì)于銷售新人的激勵(lì)在线观看国产综合日韩AV，由于其經(jīng)驗(yàn)和閱歷有限国产精品99riav1.，而相對(duì)于其他工作而言，銷售更具挑戰(zhàn)性国产一区免费在线观看，所以對(duì)于剛?cè)胄械男率侄詀在线电影，以合同額計(jì)提提成可能更能提高其對(duì)銷售工作的信心和興趣。而對(duì)于有經(jīng)驗(yàn)的銷售人員无码aaaaaaaaa在线，他們已經(jīng)具備一個(gè)合格銷售的素質(zhì)色人人操人人，也就是職業(yè)成熟度比較高91在线视频播放入口在线观看，用回款計(jì)提成對(duì)公司比較有利，對(duì)個(gè)人的.激勵(lì)效果也不會(huì)有影響国产福利在。
提成的基礎(chǔ)公司發(fā)展階段公司戰(zhàn)略導(dǎo)向客戶信用銷售人員公司經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)
按合同額
和回款提成成熟期
再造期保障當(dāng)前現(xiàn)金流真实偷窥拍摄系列网站，
創(chuàng)造未來現(xiàn)金流信用一般中等
按合同額
提成成長(zhǎng)期快速占領(lǐng)市場(chǎng)信用度高銷售新人較大
按回款提成成熟期降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，持續(xù)現(xiàn)金流信用風(fēng)險(xiǎn)大成熟銷
售人員較小
二）提成比例的確定
提成比例的確定也是一個(gè)重點(diǎn)和難點(diǎn)视频国产福利，比例設(shè)高了一级黄色毛片视频免费看，對(duì)于個(gè)人激勵(lì)性增大，但企業(yè)的利益就相對(duì)降低了91福利网国产，設(shè)低了国产免费一级毛卡片AAAAA级，對(duì)個(gè)人沒有太大的激勵(lì)性，不能促進(jìn)其多開發(fā)客戶一级二级三级黄片，從而企業(yè)的利潤(rùn)也無從談起了美女自慰喷水国产。一般而言，大的前提是根據(jù)公司的運(yùn)營(yíng)成本測(cè)算www.久久久久久.com，保證公司最低凈利潤(rùn)收入后確定可分配的利潤(rùn)午夜性爱福利视频，另一方面是考慮同行業(yè)的通行的提成比例。公司產(chǎn)品品牌優(yōu)勢(shì)較高時(shí)黄片视频在线观看www，比例可以適當(dāng)?shù)牡鸵恍┕访劳粤砝嗌悠担驗(yàn)閭�(gè)人努力在銷售中占的主導(dǎo)因素會(huì)較一般品牌公司低一些，而且公司產(chǎn)品上份額會(huì)較大一些日日干夜夜操一区二区三区，提成比例上的差距會(huì)因銷量而彌補(bǔ)收入上的差距中文字幕在现观看。如果是初創(chuàng)的企業(yè)可考慮在公司能承受的范圍之內(nèi)，適當(dāng)?shù)靥岣弑壤蘼朊H屄黄色视频，因�(yàn)闆]有在市場(chǎng)上沒有品牌影響力十八禁www，銷售更多的是依靠銷售人員個(gè)人的能力去實(shí)現(xiàn)，而且市場(chǎng)份額不大久久免费看A级毛片，總銷量不高五月丁香婷中文，提成比例不高會(huì)導(dǎo)致業(yè)務(wù)人員收入過低，從而導(dǎo)致銷售人員流失率增大超碰动态图，影響公司的生存和發(fā)展日本欧美国产中文字幕。
另外一個(gè)難點(diǎn)是目標(biāo)值的確定，如何使目標(biāo)值設(shè)定的科學(xué)合理欧美一欧美视频在线电影视频，也就是使勁跳一下色五月先锋无码中文字幕，能夠得著，太高了沒有跳的欲望在线涩视频网址，目標(biāo)值也沒有任何激勵(lì)意義456亚洲人成高清在线观看，太低了，對(duì)公司而言是剩余利潤(rùn)的無謂損失。
提成比例的確定優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)
完成目標(biāo)后提成比例增大鼓勵(lì)銷售人員賣出盡可能多的產(chǎn)品人人爽人人操97，實(shí)現(xiàn)盡可能大的銷售額精品国产麻衣在线观看AV。在實(shí)際完成銷售額相同的情況下，目標(biāo)值訂得越低黄A色片，銷售人員能夠拿到的提成越多疯狂伦交成人网站视频在线观看。
提成比例保持不變能在一定程度上激勵(lì)銷售人員完成盡可能多的銷售額，同時(shí)由于銷售提成不與銷售目標(biāo)值掛鉤亚洲精品地址一地址二，因此在制定銷售目標(biāo)時(shí)銷售人員不會(huì)因追求更高的銷售提成而有意的要求降低銷售目標(biāo)，使得銷售額目標(biāo)值的制定更接近于實(shí)際AV在线在线。激勵(lì)力度相對(duì)較弱
提成比例在達(dá)到目標(biāo)后降低鼓勵(lì)銷售人員根據(jù)實(shí)際情況上報(bào)銷售額目標(biāo)值自拍视频日韩在线视频观看网站免费，并努力將其實(shí)現(xiàn)。無論銷售人員實(shí)際完成的銷售額為多少最新免费看的黄色网站，銷售目標(biāo)定得越高日本三级黄在线观看，其所獲銷售提成可以更多。操作難度較高国产热门明星无码视频，兩個(gè)提成比例的制定要經(jīng)過精確的預(yù)估和計(jì)算才能確定欧美特级AAAA。另外在銷售人員完成銷售目標(biāo)后，不能有效激勵(lì)銷售人員進(jìn)一步擴(kuò)大銷售量日本免费网。
四又粗又大又色视频网站、銷售經(jīng)理薪酬設(shè)計(jì)
一些公司對(duì)銷售經(jīng)理的薪酬都采用既和個(gè)人業(yè)績(jī)掛鉤，又和團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)掛鉤的作法女人爽到高潮视频，因此銷售經(jīng)理的年收入=固定工資+浮動(dòng)工資+個(gè)人業(yè)績(jī)提成+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成+年底效益獎(jiǎng)勵(lì)使劲摸使劲操无码在线。
也有一些公司銷售經(jīng)理的薪酬只和團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)掛鉤，因此銷售經(jīng)理的年收入=固定工資+浮動(dòng)工資+團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成+年底效益獎(jiǎng)勵(lì)www26uu欧美。
很少有公司的銷售經(jīng)理薪酬不與團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)掛鉤的污污美女在线观看免费，但這種情況也不是沒有，筆都曾接觸的一家公司其銷售經(jīng)理的收入=固定工資+浮動(dòng)工資+年底效益獎(jiǎng)勵(lì)国产男女色黄大片，其激勵(lì)效果可想而知亚洲一区IGAO影院，銷售經(jīng)理抱怨做團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)的收入還不如作為一名普通銷售的收入高。
以上幾種薪酬都是明顯的結(jié)構(gòu)薪酬8X免费视频国产区，也有為數(shù)不少的公司對(duì)中層及以上的銷售團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)薪酬采取年薪制亚洲一区二区区，其收入直接和公司整體效益掛鉤，增加了激勵(lì)的力度和效度国产欧洲aaa。
至于采取何種方式最好欧美乐播视频，沒有唯一的模式，只有根據(jù)公司實(shí)際情況和特定環(huán)境選擇適合自身實(shí)際情況的模式欧美大泬，才能更加有利于公司的發(fā)展和個(gè)人的成長(zhǎng)久久久精品久久久。
五、薪酬兌現(xiàn)
無論哪一種模式的薪酬設(shè)計(jì)日韩网红美女主播自拍视频在线播放，薪酬的兌現(xiàn)無疑都是十分重要的一個(gè)環(huán)節(jié)黑人性爱黄片，一些公司薪酬設(shè)計(jì)的十分合理和科學(xué)一级性爱在线看，但往往忽視了對(duì)薪酬兌現(xiàn)環(huán)節(jié)，而使薪酬的激勵(lì)效果大打折扣亚洲无遮挡黄片。薪酬兌現(xiàn)環(huán)節(jié)應(yīng)新遵循及時(shí)兌現(xiàn)和誠信的原則玩弄人妻少妇一级毛片。
及時(shí)兌現(xiàn)原則
根據(jù)心理學(xué)的調(diào)查結(jié)果，對(duì)于員工一次激勵(lì)的有效期限一般為30天www.av黄网，也就是說天堂AV毛片在线看，兩次激勵(lì)的時(shí)間間隔不應(yīng)超過這個(gè)期限。在管理學(xué)上也講及時(shí)激勵(lì)欧美视频在线观看aaaa，激勵(lì)的效果和效率才最高www.天堂av在线。而實(shí)際操作中，有些公司會(huì)因?yàn)殇N售的產(chǎn)品特性和回款周期的不同95在线视频精品免费观看，兌現(xiàn)的時(shí)間也有所不同逼逼插插尤物。如果根據(jù)回款提成的公司，如果產(chǎn)品的回款周期較長(zhǎng)欧美日韩特级视频，短的半年调教99riav影院、一年，長(zhǎng)的甚至三年五年全部A级毛片在线播放，有些公司在线看一级，為了降低公司的運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，往往采取貨款全部回收吹潮视频在线播放，或大部分回收后才實(shí)際兌現(xiàn)提成性爱在线观看，這種做法對(duì)于銷售人員而言，績(jī)效的兌現(xiàn)周期過長(zhǎng)国产AⅤ熟女乱视频，而大大降低了激勵(lì)力度AV三级毛片网址，有些時(shí)候甚至?xí)鸬截?fù)激勵(lì)的作用。
如何既考核到兌現(xiàn)的及時(shí)性亚洲色图国产专区，又考核到公司的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)波多性爱视频，在提成的設(shè)計(jì)中不妨應(yīng)收帳款延期扣除利潤(rùn)，根據(jù)回款比例兌現(xiàn)提成国产精品一区二区精品视频，同時(shí)扣除由于延期回款造成的公司利潤(rùn)損失亚欧美黄色网，這樣既達(dá)到及時(shí)激勵(lì)銷售人員的作用，又有效地降低了公司的呆壞帳風(fēng)險(xiǎn)国产草莓视频A区在线观看。
誠信原則
這里所說的誠信原則美女跪下吃J8，主要是指公司對(duì)員工的誠信。
有些公司期初制定了銷售政策及兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)辦法日韩黄片AV，在期末兌現(xiàn)時(shí)由于銷售人員業(yè)績(jī)明顯高于目標(biāo)值一级黄色视频九九影院，提成或獎(jiǎng)金的數(shù)額都比較高，公司因此制定了一些附加政策，導(dǎo)致銷售人員的提成門檻提高国产三级国产精品三级在线，從而節(jié)省公司利潤(rùn)人人se操，這樣做從表面上看對(duì)公司是有利的，起碼從當(dāng)期利益是有利的成年人午夜视频网站，但對(duì)于銷售人員乃至公司信譽(yù)的損害都是非常巨大的久久久精品欧美一区，這種損失不只是公司對(duì)員工誠信的損失，最終將以未來的低績(jī)效“回報(bào)”公司综合图区欧美亚洲综合在线。
銷售人員管理制度5
一欧美多人操、制定目的：
為了加強(qiáng)本公司的銷售管理，擴(kuò)大產(chǎn)品銷售亚洲黄色网站视频网站，提高銷售人員的用心性欧洲一区视频在线观看，完成銷售目標(biāo)，提高經(jīng)營(yíng)績(jī)效美女裸体污视频，更好的收回賬款，特制定本制度亚洲精品国产精品麻豆99。
二熟女一级毛片、適用范圍：
凡屬本公司銷售、及其他部門人員均照本辦法所規(guī)范的制度執(zhí)行亚洲一级片免费视频。
三免费看欧美下身喷水视频、銷售人員工作職責(zé)：
銷售人員除應(yīng)遵守本公司各項(xiàng)行政及財(cái)務(wù)管理外，應(yīng)盡力完成下列各項(xiàng)工作職責(zé)：
1）負(fù)責(zé)完成公司所制定的年度銷售目標(biāo)在线黄色黑人网站。
2）對(duì)外務(wù)必樹立公司形象色综合无码，維護(hù)公司利益，代表公司與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談日女人逼视频，并完善公司與各客戶間的銷售合同在线爆乳，銷售合同務(wù)必經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后方可生效。
3）對(duì)于本公司的銷售計(jì)劃亚洲天堂久久2019、策略国内自拍视频在线看免费观看、客戶關(guān)系等應(yīng)嚴(yán)守商業(yè)秘密，不得泄露特黄A级A片国产免费—欢迎您；如有發(fā)生第一次給予警告成在线人A片免费播放视频，再次發(fā)生，直接辭退国产原创在线观看网站免费下载。
4）嚴(yán)禁以不正當(dāng)手段獲得銷售業(yè)務(wù)国内精品一区二区三区香蕉，嚴(yán)禁哄抬物價(jià)、擾亂市場(chǎng)亂倫图片网，嚴(yán)禁以任何形式毀壞公司形象全部毛片免费看，如發(fā)現(xiàn)以上狀況屬實(shí)，一律辭退。
5）貨款處理：
【辽尽①收到貨款應(yīng)當(dāng)日交到公司財(cái)務(wù)99精品视频免费热播在线观看网站。
②不得以任何理由挪用公司貨款5555www，如有直接辭退并交出所挪用貨款久久播放AV。
6）務(wù)必全面了解本公司的'產(chǎn)品特性及生產(chǎn)狀況，并隨時(shí)與財(cái)務(wù)部門核對(duì)各客戶的應(yīng)收款91网站在线观看精品，持續(xù)賬面正確欧美三级性爱在线、清晰，便于及時(shí)催收尾款欧美性交2。
7）定期拜訪客戶黄片·COM，了解客戶新的動(dòng)態(tài)及發(fā)展方向，并建立往來客戶良好的人際關(guān)系欧美一级AA大片免费看视频人。收集市場(chǎng)需求量的變化十八岁美女一级片、同行業(yè)價(jià)格變化的資料，客戶對(duì)我公司的評(píng)價(jià)18岁A级黄色和特级黄色视频，包括產(chǎn)品質(zhì)量特黄AAAAAA一级视频、服務(wù)等的資料。用心發(fā)展新客戶九九在线精品国产麻豆。
8）及時(shí)了解客戶項(xiàng)目的進(jìn)度在线天堂网www官网，每日生產(chǎn)、銷售量及時(shí)上報(bào)至統(tǒng)計(jì)人員日韩欧美爱爱视频。
9）執(zhí)行公司所交付的相關(guān)事宜国产精品18高潮网站。
四、統(tǒng)計(jì)人員職責(zé)：
1）及時(shí)JiZzJiZZ国产免费A片7、準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)過磅員上報(bào)的每日過磅單據(jù)亚洲ⅴ国产v天堂a无码二区。
2）設(shè)立單獨(dú)的合同臺(tái)賬，包括：
a、WWW4438、合同名稱
b综合区图片区视频区亚小说区、瀝青混合料型號(hào)、單價(jià)
c午夜免费A片、付款方式
d亚洲欧美黄色免费看、合同簽訂人信息。
3）對(duì)每個(gè)合同所用瀝青混合料型號(hào)黄色视频无遮挡无内衣、數(shù)量在线观看国产成人综合网站视频、做好臺(tái)賬。
4）針對(duì)每個(gè)合同的付款方式和工程進(jìn)度欧美性爱在线影视福利网，及時(shí)通知該合同的負(fù)責(zé)人進(jìn)行賬款的催要www.男人插。
5）次月5日前上交單月工地各統(tǒng)計(jì)報(bào)表首页一黄色视频。
銷售人員考核辦法及獎(jiǎng)勵(lì)辦法
一、制定目的：為激勵(lì)銷售人員的工作用心性黄片动图麻豆免费，鼓勵(lì)先進(jìn)黄色18网站，從而提高公司的整體績(jī)效，特制定本辦法大乳美女深夜自慰。
二老女人喷水毛片、適用范圍：凡屬本公司銷售、及其他部門人員均照本辦法所規(guī)范的制度執(zhí)行91福利视频。
三午夜福利网在线观看、銷售人員的考核、獎(jiǎng)勵(lì)及處罰：
1在线一级油黄片、考核方法及獎(jiǎng)勵(lì)方法：
⌒鹿谙呔访夥袮V、侏�(jiǎng)勵(lì)金額為單個(gè)項(xiàng)目瀝青混合料銷售數(shù)量（噸）x元；
jzzjizz中国、陧�(xiàng)目按照合同進(jìn)行付款99久久性爱白浆，每一次付款到期后不超過一個(gè)月收回合同應(yīng)付款項(xiàng)的，給付獎(jiǎng)勵(lì)金額為節(jié)點(diǎn)銷售瀝青混合料數(shù)量（噸）x元x50%丁香婷婷一区二区。
∮只朴炙幕粕悠怠③最后一次付款到期后不超過三個(gè)月收回合同應(yīng)付款項(xiàng)的，給付獎(jiǎng)勵(lì)金額為銷售瀝青混合料總量x元x50%华人黄视频网站。
④最后一次付款到期后不超六個(gè)月收回合同應(yīng)付款項(xiàng)的看A片免费的网址，給付獎(jiǎng)勵(lì)金額為銷售瀝青混合料總量x元x30%国产熟女AV免费观看尤物。
⑤最后一次付款到期后超過六個(gè)月收回合同應(yīng)付款項(xiàng)的偷拍网站大全，不再給付剩余20%的獎(jiǎng)勵(lì)金額自拍偷拍19页。
⑥最后一次付款到期后超過六個(gè)月沒有收回合同應(yīng)付款項(xiàng)的欧美潮喷十大喷潮，酌情處罰av超碰人人操。
銷售人員管理制度6
第一章總則
第一條適用范圍本管理辦法適用于中國建筑標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)研究所發(fā)行室（以下簡(jiǎn)稱發(fā)行室）
第二條目的為規(guī)范銷售員的市場(chǎng)行為，提高銷售員的工作效率亚洲日本亚洲国内精品自在自线，充分調(diào)動(dòng)銷售員的市場(chǎng)開拓能力和市場(chǎng)發(fā)展?jié)摿ε访劳计砝啵瑒?chuàng)造良好的市場(chǎng)業(yè)績(jī)，特制定本管理制度亚洲欧美一区日韩一区a国产传媒。
第三條原則堅(jiān)持業(yè)務(wù)管理的計(jì)劃国产黄A片免费网站、組織、控制色色色wang、考核相結(jié)合的管理原則国产午夜精品视频一区二区三区。
第二章組織管理
第四條制定程序管理制度制定由營(yíng)銷主管負(fù)責(zé)制定欧美精品黑人白妞大战，上報(bào)主任進(jìn)行審批，審批后經(jīng)過主任辦公會(huì)審議通過后影音先锋女人av鲁资源网，下發(fā)有關(guān)部門執(zhí)行黄色黄片一个人www。
第五條執(zhí)行營(yíng)銷主管負(fù)責(zé)組織執(zhí)行。
第六條實(shí)施監(jiān)督主任負(fù)責(zé)管理制度執(zhí)行過程中的監(jiān)督和考核看男女搞。
第七條實(shí)施效果考核發(fā)行室高層領(lǐng)導(dǎo)国产自慰资源，主任辦公會(huì)負(fù)責(zé)對(duì)管理制度執(zhí)行效果進(jìn)行評(píng)審。
第三章制定方法
第八條類比法主要通過對(duì)相似行業(yè)夜夜爽88888妓女性视频、同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手現(xiàn)行的銷售人員成功管理經(jīng)驗(yàn)尤物网站在线免费看，結(jié)合發(fā)行室目前經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀而制定的。
第九條經(jīng)驗(yàn)對(duì)比法主要根據(jù)發(fā)行室過去3—5年內(nèi)的銷售人員管理制度執(zhí)行情況和未來發(fā)展規(guī)劃要求以及客戶對(duì)相關(guān)信息反等綜合因素而制定的国产在线xx。
第十條綜合法在類比法與經(jīng)驗(yàn)對(duì)比法分析的基礎(chǔ)上免费黄色性爱网站，綜合其他因素而制定的`。
第四章制度管理內(nèi)容
第十一條銷售員管理
≈形淖帜蛔钚率悠怠（一）產(chǎn)品銷售員管理在线观看国产入口视频网站免费下载；
（二）網(wǎng)絡(luò)銷售員管理日韩性交免费A级黄片。
第十二條銷售員激勵(lì)機(jī)制
第十三條銷售員的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估
第五章產(chǎn)品銷售員管理
第十四條銷售員職責(zé)
≡谙呤悠稻�99。ㄒ唬┊a(chǎn)品銷售員主要職責(zé)
1、根據(jù)年度營(yíng)銷目標(biāo)色夜在线，制定本地區(qū)的營(yíng)銷目標(biāo)狠起插、營(yíng)銷計(jì)劃和營(yíng)銷預(yù)算，并負(fù)責(zé)實(shí)施www.韩日欧黄色片网站.com；
2国产亚洲AⅤ人片在线观看、執(zhí)行營(yíng)銷政策，維護(hù)重要客戶国产av专区，并與客戶保持良好關(guān)系偷拍偷窥一区二区综合；
3、幫助客戶發(fā)展銷售網(wǎng)絡(luò)和銷售隊(duì)伍建設(shè)国产激情图区；
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5国产a第⑩页无毒、協(xié)助市場(chǎng)推廣人員作好市場(chǎng)促銷工作；
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∶夥淹綼。ǘI(yíng)銷主管主要職責(zé)
1黄色V在线观看、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制定營(yíng)銷計(jì)劃（銷售計(jì)劃和市場(chǎng)推廣計(jì)劃）、營(yíng)銷目標(biāo)欧美熟女俱乐部，并監(jiān)督實(shí)施男女性爽大片免费看在线搜索；
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5、負(fù)責(zé)組織制定和監(jiān)督實(shí)施營(yíng)銷預(yù)算方案国产多人群p在线视频；
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銷售人員管理制度7
一免费观看自拍第69页、對(duì)銷售部進(jìn)行整體管理；
二18岁禁污网站、做好市場(chǎng)調(diào)查工作欧美在线视频二区国产，提出改進(jìn)銷售和開發(fā)新產(chǎn)品的建議；
三全国男人的天堂网,天堂网、制定av成人网站高清免费观看、策劃所負(fù)責(zé)區(qū)域的月、季国产精品专区第1页、年的銷售計(jì)劃和促銷方案黄色网一区二区；
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五欧洲美女免费看视频在线、負(fù)責(zé)指導(dǎo)各區(qū)域銷售人員工作，處理銷售主管遇到的疑難問題并有權(quán)調(diào)整選擇區(qū)域銷售人員你懂的偷拍；
六色国产精品福利、負(fù)責(zé)與企劃部聯(lián)系，做好銷售人員的培訓(xùn)工作992tv国产精品；
七女人18毛片在线看免费、有權(quán)調(diào)整各區(qū)域經(jīng)銷商国产精品无码一级二级三级，做好客戶原始檔案的初步建立工作；
八://www.gdmyzz.com/、負(fù)責(zé)制定各區(qū)域的'銷售價(jià)格国产丝袜足交在线，在公司出廠價(jià)的基礎(chǔ)上有一定的價(jià)格浮動(dòng)權(quán)；
九欧美黄片黑、密切和協(xié)調(diào)與經(jīng)銷商的關(guān)系99人妻视频；
十、負(fù)責(zé)監(jiān)督實(shí)施公司各種產(chǎn)品銷售工作日韩激情中文字幕在线看；
十一一级毛片不卡免费免费观看、掌握客戶的貨款結(jié)算情況，凡由于銷售代表原因?qū)е陆?jīng)銷商延遲結(jié)款或違約不結(jié)貨款造成的一切損失精品国产污网站在线观看，銷售部經(jīng)理有權(quán)力追究具體銷售人員的責(zé)任老赵和苏清雅小说名字；
十二、銷售部經(jīng)理工作直接由總經(jīng)理監(jiān)督在线视频福利第一网，并對(duì)總經(jīng)理負(fù)責(zé)91三级片在线视频观看。
銷售人員管理制度8
一、目的：為進(jìn)一步規(guī)范銷售人員日常工作婷婷五月天,丁香，以便更好的服務(wù)于客戶一级黄色视频高潮。
二、適用范圍：中心經(jīng)理泰州毛片、行銷經(jīng)理亚洲,日韩,欧美小说视频、省經(jīng)理、專員精品欧美色视频网站在线观看、城市經(jīng)理
三人人插人人做人人干、工作標(biāo)準(zhǔn)：
1、考勤管理
城市經(jīng)理按照駐地客戶銷售人員的作息時(shí)間出勤另类亚洲欧美专区第一页，不得遲到五月丁香激情久久、早退、曠工亚洲国产欧美日韩欧美2016。銷售人員出勤情況由駐地客戶辦公室及中心辦公室共同監(jiān)督免费黄色视频应用；中心辦公室不定期進(jìn)行抽查，并對(duì)抽查結(jié)果出具考核通報(bào)久久免费视频性爱视频；
城市經(jīng)理需要參加駐地客戶每日的晨會(huì)亚洲二级激情aaaa片，城市經(jīng)理在每日晨會(huì)時(shí)，針對(duì)走訪市場(chǎng)時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行溝通并確定整改落實(shí)的排期国产污污网站入口，同時(shí)對(duì)公司99r在线精品视频播放、銷售中心安排的重點(diǎn)工作進(jìn)行分解和布置；
各銷售中心經(jīng)理亚洲欧美在线观看wwwwww、行銷經(jīng)理美国黄片一级A片、專員中文字幕资源在线、省經(jīng)理在走訪市場(chǎng)期間，必須拜訪當(dāng)?shù)乜蛻艉炫Ｓ笆覣V在线地址，并�?duì)市場(chǎng)進(jìn)行走訪手机在线视频中文字幕精品三上；同時(shí)依據(jù)走訪過程中發(fā)現(xiàn)的問題和客戶進(jìn)行溝通并明確問題整改的措施及排期；
各銷售中心經(jīng)理搜毛片索毛片搜黄片搜黄片色毛片、行銷經(jīng)理污视频网站国产免费、專員、省經(jīng)理在走訪市場(chǎng)期間国产69精品久久久久9999不卡，嚴(yán)格執(zhí)行當(dāng)?shù)乜蛻翡N售人員的作息時(shí)間男女18禁啪啪无遮挡激烈动态图红。
激勵(lì)辦法：
晚到半小時(shí)以內(nèi)為遲到，負(fù)激勵(lì)20元/次久久久久久久精品国产免；遲到半小時(shí)以上按照半天曠工人人澡人人看人人摸，扣除當(dāng)日半天工資；未向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假說明www,3rb3rb免费视频，無故脫崗2小時(shí)以上99农村一级毛片，
按照曠工扣除相應(yīng)全天工資；
未參加晨會(huì)激情按摩系列片AAAA国产馆，負(fù)激勵(lì)50元/次黄网站色视频免费一级毛片；
各銷售中心經(jīng)理、行銷經(jīng)理国产一区在、專員国产又黄又爽又色视频在线、省經(jīng)理在走訪市場(chǎng)期間，未拜訪當(dāng)?shù)乜蛻�91久久久久精品久久久久久久久、未走訪市場(chǎng)熟妇操B，負(fù)激勵(lì)100元/次，同時(shí)不予報(bào)銷在該市場(chǎng)發(fā)生的差旅費(fèi)欧美亚洲日本高清不卡；
各銷售中心經(jīng)理www.淫荡网、行銷經(jīng)理、專員0808贵妃网理论片、省經(jīng)理走訪市場(chǎng)sese96，未按照當(dāng)?shù)乜蛻翡N售人員的作息時(shí)間上班，晚到半小時(shí)以內(nèi)為遲到国产一级毛片无码一区二区，負(fù)激勵(lì)20元/次一级国产；遲到半小時(shí)以上按照半天曠工全免费毛片免费看，扣除當(dāng)日半天工資一级黄色片不卡；特殊情況除外（出差到該市場(chǎng)時(shí)已過上班時(shí)間）。
2美女露内裤扒开腿视频在线观看、會(huì)議管理
要求各銷售中心經(jīng)理每月25日提報(bào)下月例會(huì)排期給銷售部辦公室色色影视网站；省經(jīng)理（省區(qū)例會(huì)）和城市經(jīng)理（經(jīng)銷商主管會(huì)黃色A片一级一级一级、分銷商會(huì)等）每月25日提報(bào)下月例會(huì)排期給中心辦公室；中心辦公室每月1日下班前將各省區(qū)国产高潮动漫在线观看免费视频、市場(chǎng)的會(huì)議排期表匯總后網(wǎng)發(fā)銷售中心經(jīng)理日本三级视频在线观看、行銷經(jīng)理，銷售中心經(jīng)理日韩美女观看成人网站在线观看视频、行銷經(jīng)理依據(jù)自己的.行程參加對(duì)應(yīng)的會(huì)議欧美精品一色喲哟；
各級(jí)銷售人員每月按照提報(bào)的會(huì)議排期進(jìn)行參會(huì)，如會(huì)議取消或者會(huì)期變更需向辦公室（銷售部/中心）說明備案久久国产免费一区二区三区；
要求銷售人員在必要時(shí)情欲综合，提前準(zhǔn)備相關(guān)的資料在會(huì)議中與客戶的銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行銷售分析、市場(chǎng)預(yù)測(cè)欧美黄片1区,2区,3区、問題分析及工作安排黄色网站黄色网站欧洲，要求保存溝通材料以備查；
各銷售中心經(jīng)理一级黄色在线免费看、行銷經(jīng)理最好看的日韩中文字幕视频、專員、省經(jīng)理在走訪市場(chǎng)期間根據(jù)中心辦公室網(wǎng)發(fā)的各市場(chǎng)例會(huì)排期欧美日韩A片网站在线看，參加對(duì)應(yīng)的會(huì)議试看120秒国产很黄很爽。銷售部和中心辦公室將對(duì)該項(xiàng)工作的執(zhí)行情況做不定時(shí)抽查。
激勵(lì)辦法：
未按時(shí)提報(bào)下月會(huì)議排期影音先锋一区二区三区无码电影网，負(fù)激勵(lì)50元/天一区二区视频在线导航；
未按照會(huì)議排期參會(huì)，負(fù)激勵(lì)50元/次66在线视频免费，會(huì)議取消或會(huì)期變更沒有在中心辦公室備案的老熟女交性毛片视频，按照未參會(huì)執(zhí)行負(fù)激勵(lì)；
經(jīng)抽查發(fā)現(xiàn)各中心經(jīng)理国产麻豆福利、行銷經(jīng)理亚洲天堂综合网、省經(jīng)理、各專員在走訪市場(chǎng)期間沒有按照例會(huì)排期參加對(duì)應(yīng)的會(huì)議在线看片aa黄色视频，負(fù)激勵(lì)50元/次播放国产精品。
3、市場(chǎng)走訪
市場(chǎng)走訪總則：原則上要求銷售人員每月70%的工作時(shí)間必須走訪市場(chǎng)特黄A级毛片免费网站。如有特殊情況不能走訪市場(chǎng)必須向中心辦公室說明備案欧美老年黄片；
市場(chǎng)走訪標(biāo)準(zhǔn)見下表：
要求各中心經(jīng)理每月25日提報(bào)下月市場(chǎng)走訪計(jì)劃給銷售部辦公室，行銷經(jīng)理女生的鸡鸡的黄色视频、省經(jīng)理免费观看黄视频网站、城市經(jīng)理、專員每月25日提報(bào)下月市場(chǎng)走訪計(jì)劃給中心辦公室，午夜性大片免费视频；要求嚴(yán)格按照計(jì)劃走訪市場(chǎng)午夜福利试看120秒体验区，如有特殊原因需要更換行程的，需提前提交行程更改說明并有直接上級(jí)審核確認(rèn)色a电影网；
在走訪結(jié)束后與駐地客戶的銷售人員分析走訪時(shí)發(fā)現(xiàn)的問題久久性网，并明確整改的措施和排期；
每月1日提報(bào)上月走訪報(bào)告精品人人做人人爽爱在碰，憑走訪報(bào)告報(bào)銷差旅費(fèi)久久久91精品国产；
城市經(jīng)理每天在走訪市場(chǎng)后，需對(duì)每天工作情況進(jìn)行記錄先锋影音在线资源站大全，記錄在10年半年度客戶中下發(fā)的城市經(jīng)理筆記本內(nèi)性欧美裸体XⅩⅩ。
激勵(lì)辦法：
未按時(shí)提報(bào)市場(chǎng)走訪計(jì)劃，負(fù)激勵(lì)50元/天一区二区欧美亚洲；
沒有按照計(jì)劃排期走訪市場(chǎng)黃色視頻免費觀看網址，負(fù)激勵(lì)50元/次。特殊情況不能按時(shí)走訪市場(chǎng)且未在中心辦公室備案的按照未走訪執(zhí)行負(fù)激勵(lì)欧美另类熟妇性爱；
走訪市場(chǎng)沒有走訪報(bào)告欧美日韩国产专区，按照未走訪執(zhí)行負(fù)激勵(lì)；
公司人員檢查市場(chǎng)過程中欧美性爱国产，如發(fā)現(xiàn)城市經(jīng)理未在筆記本內(nèi)填寫工作日志绿帽社区，每少填寫一天負(fù)激勵(lì)25元。
4亚洲人14个视频、經(jīng)銷商拜訪
中心經(jīng)理国产精品中文字幕丝袜制服强奸乱伦、行銷經(jīng)理、省經(jīng)理對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)的重點(diǎn)經(jīng)銷商每月必須進(jìn)行至少三次面對(duì)面拜訪2018日本高清色视频；對(duì)所管轄區(qū)域內(nèi)的非重點(diǎn)經(jīng)銷商每月至少有兩次電話拜訪欧美一区精品有色视频；
負(fù)責(zé)多市場(chǎng)的城市經(jīng)理對(duì)所轄區(qū)域的重點(diǎn)經(jīng)銷商每月不少于五次的面對(duì)面拜訪，對(duì)非重點(diǎn)經(jīng)銷商每月不少于兩次的面對(duì)面拜訪在线日韩日本国产亚洲；負(fù)責(zé)單市場(chǎng)的城市經(jīng)理每天必須嚴(yán)格按照上班時(shí)間到經(jīng)銷商處報(bào)到www.99热。
激勵(lì)辦法：
中心經(jīng)理、行銷經(jīng)理欧美大胆A级视频69、省經(jīng)理未按要求對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行拜訪九九视频精品在线，對(duì)未達(dá)標(biāo)項(xiàng)目負(fù)激勵(lì)50元/項(xiàng)；城市經(jīng)理未按要求對(duì)經(jīng)銷商進(jìn)行拜訪日韩亚洲性爱A片，對(duì)未達(dá)標(biāo)項(xiàng)目負(fù)激勵(lì)30元/項(xiàng)国内自拍第38页；
銷售人員在拜訪經(jīng)銷商或查店時(shí)必須攜帶五項(xiàng)工具、兩本書及五張表无码毛片高清网站，未攜帶負(fù)激勵(lì)50元/次免费特黄视频，少帶按未帶處理，負(fù)激勵(lì)50元/次。
5好爽好舒服要高潮了视频在线观看、經(jīng)銷商提出問題回復(fù)
經(jīng)銷商將需要解決的問題反映給當(dāng)?shù)爻鞘薪?jīng)理，如城市經(jīng)理可以處理免费黄a片，則必須在6小時(shí)內(nèi)給予處理国内一区二区视频免费观看；如城市經(jīng)理不能處理，則在2小時(shí)內(nèi)反饋給省經(jīng)理亚洲三级片视频播放网站，如省經(jīng)理可以處理免费人成视频在线观看不，則必須在6小時(shí)內(nèi)給予處理；如省經(jīng)理不能處理国产中文字幕在线一区，則必須在2小時(shí)內(nèi)反饋給銷售中心經(jīng)理美国特黄视频，銷售中心經(jīng)理可以處理需在6小時(shí)內(nèi)給予處理，如銷售中心經(jīng)理不能處理青榴视频在线观看,，則必須在2小時(shí)內(nèi)反饋給銷售部乱插视频，銷售部在6小時(shí)內(nèi)給予處理意見，全部流程時(shí)間控制在24小時(shí)內(nèi)欧美喷水网站。
——所有投訴到總部的問題必須通過銷售中心反饋想看日韩网站。杜絕出現(xiàn)經(jīng)銷商越級(jí)反饋的情況。
激勵(lì)辦法：
銷售部在接到經(jīng)銷商反饋的問題后進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)iGAO视频为爱寻找激情，如發(fā)現(xiàn)經(jīng)銷商反饋的問題已告知城市經(jīng)理欧美福利午夜，但城市經(jīng)理未予解決，或未向上級(jí)反饋黄色视频的网址免费，第一次出現(xiàn)對(duì)城市經(jīng)理負(fù)激勵(lì)200元国内下药视频在线观看，第二次出現(xiàn)城市經(jīng)理回總部學(xué)習(xí)；如城市經(jīng)理反饋至省經(jīng)理處96视频网，省經(jīng)理未及時(shí)處理或未及時(shí)向上級(jí)反饋美女露出乳头和私处和男人日逼，第一次出現(xiàn)對(duì)省經(jīng)理負(fù)激勵(lì)200元，第二次出現(xiàn)省經(jīng)理回總部學(xué)習(xí)日本三级片黄色；如省經(jīng)理反饋至中心經(jīng)理處强奸久久亚洲欧美，中心經(jīng)理未及時(shí)處理或未及時(shí)向上級(jí)反饋，第一次出現(xiàn)對(duì)中心經(jīng)理負(fù)激勵(lì)200元18禁网站在线，第二次出現(xiàn)中心經(jīng)理回總部學(xué)習(xí)
6毛屄的性爱视频、終端售賣
售賣時(shí)間為17：00—19：00
售賣地點(diǎn)：所負(fù)責(zé)市場(chǎng)有導(dǎo)購員的賣場(chǎng)，每三天換一家店好男人官网www电影网；
銷售部辦公室黄网无码在线观看、中心辦公室不定期對(duì)所有人員售賣情況進(jìn)行抽查；
激勵(lì)辦法：
未售賣亚洲欧洲日产国产动漫，對(duì)銷售中心經(jīng)理負(fù)激勵(lì)200元/次黄色一及亚洲，行銷經(jīng)理、省經(jīng)理、分公司經(jīng)理負(fù)激勵(lì)150元/次网红干人人干人人操，城市經(jīng)理負(fù)激勵(lì)100元/次www..com黄色网站视频在线观看；
參加售賣人員次日參加經(jīng)銷商晨會(huì)時(shí)告知經(jīng)銷商售賣情況；
備注：如因特殊原因不能售賣者與直接上級(jí)請(qǐng)假中文字幕中文字幕在线观看，同意后方可不參加售賣国产字幕中文亚洲看片。
7、工作紀(jì)律
嚴(yán)禁銷售人員參與賭博午夜在线观看国产剧情视频网站免费；
嚴(yán)禁銷售人員出入有色情的酒吧色色综合第一页、歌廳等娛樂場(chǎng)所；
嚴(yán)禁駐地銷售人員招待走訪市場(chǎng)的各級(jí)人員99视频黄片；
嚴(yán)禁駐外銷售人員利用職務(wù)之便向經(jīng)銷商吃色色播放、拿、要午夜大片无码体验区试看120秒、借行為較嚴(yán)重的（一般指金額超過300元）一线日韩精品视频在线；
嚴(yán)禁駐外銷售人員給巡查人員好處，引導(dǎo)巡查人員在自己管理較好的區(qū)域亚洲国产午夜一区二区、街道檢查婷停五月丁香啪啪六月综合色；一經(jīng)發(fā)現(xiàn)負(fù)激勵(lì)500元/次。
逢年過節(jié)時(shí)日韩系列免费精品视频在线观看，嚴(yán)禁下級(jí)部門給上級(jí)部門買禮品亚洲欧洲国产青草衣衣；
開會(huì)時(shí)不允許帶特產(chǎn)；
隨時(shí)注意言談舉止一级做a爱片姓色毛片，時(shí)刻維護(hù)公司良好形象中文字幕的黄色网站；杜絕打架斗毆等不文明行為。
考核辦法：
各銷售中心所有人員均負(fù)有監(jiān)督伊人玖草、舉報(bào)的權(quán)利和義務(wù)www.人人干人人艹人人摸；
參與賭博，一經(jīng)查實(shí)所有參與人員給予賭博最高金額的三倍考核并解聘国产精品麻豆A片大全，蒙牛公司永不錄用色淫影视a；
出入有色情的酒吧、歌廳等娛樂場(chǎng)所黄片视频大全免费在线观看，一經(jīng)查實(shí)免费久久性爱视频，買單人給予解聘，其他所有參與人員考核3000元/次国内免费久久久久久久久久10，并全公司通報(bào)黄色视频免费在线无码观看；
出現(xiàn)招待上級(jí)部門人員或贈(zèng)送禮品的情況，對(duì)兩雙當(dāng)事人各給予發(fā)生金額的三倍考核亚洲日韩深夜福利高清；
參與打架斗毆亚欧日本VA中文字幕久久，一經(jīng)查實(shí)日本香蕉视频在线观看，給予3000元/次負(fù)激勵(lì)。
銷售人員管理制度9
企業(yè)零售業(yè)務(wù)采用兩種收款方式：一種是商店設(shè)收款臺(tái)方式日本欧美熟妇色一本在线视频；另一種是無收款臺(tái)（一手錢一手貨）方式av网址国产。
1、設(shè)收款臺(tái)（專人收款日韩va精品，錢貨分開）
∪蘸镀访繟片。╨）售貨員在顧客挑選好商品后，開具“交款憑證”（一式三聯(lián)）18岁禁看的黄片，第1sesesese、第2聯(lián)交給顧客到收款臺(tái)交款日韩网友自拍视频网站大全免费，第3聯(lián)售貨員暫時(shí)留存国内自拍av偷500拍视频。
（2）顧客持1AAAAAAAAA欧美黄色视频、2聯(lián)“交款憑證”到收款臺(tái)交款日韩十八禁视频。
（3）收款員收款完畢沙特毛片。在交款憑證上蓋章并加貼計(jì)算機(jī)結(jié)算單污污网址免费观看，第2聯(lián)收款員留存，第1聯(lián)交顧客到柜臺(tái)交票取貨（大件貴重物品顧客需要發(fā)票cao女人，由售貨員代理）欧美黄色一级A片视频。
（4）售貨員收到顧客蓋有收款章和計(jì)算機(jī)結(jié)算單的第1聯(lián)“交款憑證”后與留存的第3聯(lián)“交款憑證”核對(duì)無誤后久久免费看A级毛片色欲，將商品隨同第3聯(lián)“交款憑證”交給顧客三级中文字幕无码视频，第1聯(lián)交款憑證售貨員留存。
∷妓既仍谙吖劭词悠怠（5）每日售貨員憑“交款憑證”第1聯(lián)匯總個(gè)人當(dāng)日銷售額视色,视色,视色影院视色影库，并做登計(jì)，組長(zhǎng)簽字日韩欧美图片。
�7色在色在线视频。�6）收款員根據(jù)“交款憑證”第2聯(lián)匯總銷售額，與當(dāng)日收款額核對(duì)無誤后日日射日日插日日干，按柜組填制“交款憑證匯總表”1——4聯(lián)欧美成免费黄色视频，1聯(lián)轉(zhuǎn)柜組，與第1聯(lián)交款憑證匯總金額核對(duì)精品久久久久网，2聯(lián)轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)日韩天堂免费视频在线，3聯(lián)連同“交款憑證”第2聯(lián)轉(zhuǎn)商品賬，4聯(lián)轉(zhuǎn)統(tǒng)計(jì)員黄色网站动。
≈泄谝换粕（7）收款員清點(diǎn)貨款后久久精品国产字幕AV，填制“（）組交款單”（一式四聯(lián)）簽字后雙人交會(huì)計(jì)室。
∶拦粕悠祷粕悠盗奶臁（8）商店會(huì)計(jì)室收到交來的貨款6080新觉伦午夜理论无码，經(jīng)雙人清點(diǎn)無誤后在“交款單”上加蓋“款已收訖”章，及收款人名章超碰91成人人做人人爱，第1聯(lián)退收款臺(tái)最新国产三級片，第2聯(lián)會(huì)計(jì)記賬，第3聯(lián)商品賬記賬亚洲爆乳少妇无码激情，第4聯(lián)封簽无遮无挡爽爽免费视频毛片。
（9）商品賬憑收款臺(tái)轉(zhuǎn)來第1聯(lián)“交款憑證”填制“營(yíng)業(yè)部門日清日結(jié)銷售匯總表”一式三聯(lián)亚洲天堂免费看，憑第1聯(lián)記“經(jīng)（代）銷庫存商品明細(xì)賬”銷售數(shù)量午夜视频www。2聯(lián)轉(zhuǎn)統(tǒng)計(jì)，3聯(lián)轉(zhuǎn)柜臺(tái)精品黄色视频在线。
∽耘耐蹬闹品客唷（10）商品賬憑“交款憑證”和“交款憑證匯總表”填制“營(yíng)業(yè)部門進(jìn)、銷自拍偷拍午夜视频、存日?qǐng)?bào)表”（一式三聯(lián)）三级特大黄片视频影院大国产农村，憑第1聯(lián)記經(jīng)銷庫存商品金額分類賬減少，第2九九自拍偷拍、3聯(lián)分別轉(zhuǎn)交商店會(huì)計(jì)員和統(tǒng)計(jì)員欧美一级特黄大片做受在线观看人人操。
（11）商店會(huì)計(jì)涩涩的网站、統(tǒng)計(jì)員接到商品賬轉(zhuǎn)來的“營(yíng)業(yè)部門進(jìn)銷存日?qǐng)?bào)表”和“日清日結(jié)銷售匯總表”對(duì)其進(jìn)行審查核實(shí)90后久久综合九色综合，并與當(dāng)日“交款單”核對(duì)，無誤后做相應(yīng)的.賬務(wù)處理人人摸人人色人人操。
ww.色棋棋.com。�12）商店會(huì)計(jì)室?guī)齑嫔唐方痤~分類賬控制商品賬、庫存商品金額分類賬网站男人天堂。
」笃坊埔趁夥芽础（13）顧客要求退款由售貨員開具“交款憑證”紅字，經(jīng)雙人簽字观看欧美黄色网站。
2日韩欧美精、無收款臺(tái)（一手錢一手貨）
（l）顧客挑好商品黄又色又爽很刺激的网站，由售貨員直接收款免费人成又黄又爽的黄视频，將商品交給顧客。
∶夥盐蘼階Ⅴ片在线观看网站。�2）售貨員每售一筆商品都要登記在“營(yíng)業(yè)員銷售卡”上面jiujiure综合网，不要漏登国产黄色网站在线免费、重登。
《∠沔面迷谙摺（3）每日營(yíng)業(yè)終結(jié)前97资源人人操，售貨員將營(yíng)業(yè)員銷售卡進(jìn)行匯總計(jì)算個(gè)人的銷售額，并與當(dāng)日收到的現(xiàn)金核對(duì)無誤后會(huì)計(jì)室欧美性爱导航，營(yíng)業(yè)卡轉(zhuǎn)商品賬操干网在线视频。
（4）會(huì)計(jì)室點(diǎn)款丁香婷五月、核票無誤后亚洲愉拍一区二区精品，經(jīng)雙人簽字，蓋章留存第2聯(lián)美女18网站，將交款單第l聯(lián)退收款員（柜臺(tái)）毛片官网在线，第3聯(lián)轉(zhuǎn)商品賬，第4聯(lián)封簽欧美性情A片。
∪蘸肪镁镁镁沸〔荨（5）商品賬根據(jù)“營(yíng)業(yè)員銷售卡”填制“營(yíng)業(yè)部門日清日結(jié)銷售匯總表1—3聯(lián)”亚洲免费一区手机视频。
∪逗尽（6）商品賬根據(jù)“營(yíng)業(yè)部門日清日結(jié)銷售匯總表第1聯(lián)”，記經(jīng)銷商品庫存商品明細(xì)賬中的柜臺(tái)減少国产美女一级A片在线播放蜜芽。
⊙侵奚�99久久66J8。�7）無法進(jìn)行日清日結(jié)的商品，營(yíng)業(yè)部門可以不必做“日清日結(jié)銷售匯總表”久久久www黄页免费网站，可不逐筆登記“經(jīng)（代）銷庫存商品明細(xì)賬”日韩小草在线。月末按照公司主管經(jīng)理審批簽名的盤點(diǎn)表（實(shí)物盤點(diǎn)）統(tǒng)計(jì)公司內(nèi)每一種商品的月銷售數(shù)量。
∪巳瞬偃巳嗣杜觥（8）商品賬根據(jù)“舊清日結(jié)銷售匯總表”填制“營(yíng)業(yè)部門進(jìn)夜综合日韩中文字幕、銷、存日?qǐng)?bào)表”小黄片久久不。無法進(jìn)行日清日結(jié)的商品久久最新视频，根據(jù)“交款單”填制“營(yíng)業(yè)部門進(jìn)、銷18禁黄网站禁片、日?qǐng)?bào)表”人人干在线视频，憑第1聯(lián)登記“經(jīng)銷庫存商品”金額分類賬減少，第2一级免费黄色视频一级免费黄色视频、3聯(lián)分別轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)員日本群交视频、統(tǒng)計(jì)員」宕堪啄鄞笱诓シ牛“舊清日結(jié)銷售匯總表”2聯(lián)轉(zhuǎn)統(tǒng)計(jì)黄片免费直接看的色色小视频，3聯(lián)轉(zhuǎn)柜臺(tái)校园激情无图片区视频区欧美日韩。
（9）顧客要求退款由售貨員登記銷售卡紅字www.污污网站，經(jīng)組長(zhǎng)簽字国产一级在线和观看，票據(jù)流轉(zhuǎn)程序視同銷售。
銷售人員管理制度10
獎(jiǎng)懲架構(gòu)
(一)獎(jiǎng)勵(lì)：
1.小功
2.大功
(二)懲罰：
1.小過
2.大過
3.解職
4.解雇
(三)1.全年度累計(jì)三小功=一大功
2.全年度累計(jì)三小過=一大過
3.功過相抵：
例：一小功抵一小過
一大功抵一大過
4.全年度累計(jì)三大過者解雇
5.a.記小功一次加當(dāng)月考核3分
b.記大功一次加當(dāng)月考核9分
c.記小過一次扣當(dāng)月考核3分
d.記大過一次扣當(dāng)月考核9分
獎(jiǎng)勵(lì)辦法
(一)1.提供公司“行銷新構(gòu)想”黄色视频无码高清，而為公司采用狂操老女人逼黄色一级视频，即記小功一次。
2.該“行銷新構(gòu)想”一年內(nèi)使公司獲利50萬元以上者极品孕妇无码视频在线第一页，再記大功一次国产在线91。，年終表揚(yáng)。
(二)1.業(yè)務(wù)員主動(dòng)反映可開發(fā)的'“新產(chǎn)品”而為公司采用中文视频在线你懂的，即記小功一次hs网站。
2.該“新產(chǎn)品”一年內(nèi)使公司獲利50萬元以上者，再記大功一次久久精品超碰。年終表揚(yáng)十八岁禁看网站。
(三)提供競(jìng)爭(zhēng)廠牌動(dòng)態(tài)，被公司采用為政策者欧美国产综合，記小功一次国产精品免费-区二区三区。
(四)客戶信用調(diào)查屬實(shí)，事先防范得宜国产日韩欧美在线电影院日本黄色网站，使公司避免蒙受損失者(即：呆帳)一级特黄特色的免费大片观看，記小功一次。
(五)開拓“新地區(qū)”www.HEYZO.COM、“新產(chǎn)品”国产黄在线观看免费观看网站、或“新客戶”，成效卓著者免费无遮挡网站，記小功一次日韩成人教师在线播放视频。
(六)1.達(dá)成上半年業(yè)績(jī)目標(biāo)者，記小功一次在线免费aa。
2.達(dá)成全年度業(yè)績(jī)目標(biāo)者特一级AAAAAA色，記小功一次。
3.超越年度目標(biāo)20%(含)以上者动人A片免费毛片播放，記小功一次黄频又色又硬又爽。
(七)凡公司列為“滯銷品”，業(yè)務(wù)員于規(guī)定期限內(nèi)出清者在线欧美一级视频网站，記小功一次三级片免费网站视频。
(八)其他表現(xiàn)優(yōu)異者，得視貢獻(xiàn)程度予以獎(jiǎng)勵(lì)在线99热这里只有精品。
懲罰辦法
(一)挪用公款者另类欧美97性XXXXX，一律解雇bbixxcon。本公司并循法律途徑向保證人追蹤。
(二)與客主串通勾結(jié)者最近2018中文字幕MV，一經(jīng)查證屬實(shí)国语午夜成人三级片，一律解雇。
(三)做私生意者精品性欧美牲交在线视频，一經(jīng)查證屬實(shí)www..com黄色视频国产，一律解雇。直屬主管若有呈報(bào)偷窥精品视频国产免费，免受連帶懲罰人人人人操在钱伦乱频视。若未呈報(bào)，不論是否知情在线欧美三级片，記小過二次最新国产真实偷人视频。
(四)凡利用公務(wù)外出時(shí)，無故不執(zhí)行任務(wù)者(含：上班時(shí)間不許喝酒)欧美视频精品二区，一經(jīng)查證屬實(shí)久久机这里只有精品，以曠職理處(按日不發(fā)給薪資)，并記大過一次亚洲性色狠操。若是干部協(xié)同部屬者男女无遮挡全过程免费视频，該干部解職。
(五)挑撥公司與員工的感情我操人人人人操我，或泄漏職務(wù)機(jī)密者亚洲国产AⅤ美女黄软件网站，一經(jīng)查證屬實(shí)一级片毛片黄片，記大過一次乱码视频午夜在线观看，情節(jié)嚴(yán)重者解雇。
(六)涉足職業(yè)賭場(chǎng)或與客戶賭博者欧美A片大全，記大過一次中文字幕公司入口。
(七)1.上半年銷售未達(dá)銷售目標(biāo)的70%者，記小過一次免费第一黄色。
2.全年度銷售未達(dá)銷售目標(biāo)的80%者玖玖www，記小過一次。
(八)未按規(guī)定建立客戶資料經(jīng)上司查獲者天堂网黄色视频，記小過一次18禁黄网站禁片免费观看女女。
(九)不服從上司指揮者：
1.言語頂撞上司者，記小過一次天堂网在线资源欧美人XXXX日韩。
2.不遵照上司使命行事者人人摸人人操日日碰，記大過一次。
(十)私自使用營(yíng)業(yè)車輛者国产精品2018不卡在线观看，記小過一次91在线精品亚洲第一区香蕉99。
(十一)公司規(guī)定填寫的報(bào)表精品视频国产狼友第28页，未繳交者每次記小過一次。
銷售人員管理制度11
一国产刺激福利在线、概要
⌒耘访酪巴饧で椤（一）銷售部長(zhǎng)對(duì)客戶進(jìn)行訪問，不同于推銷員上門推銷72式免费一级A片视频播放器，但在意義與后者同樣重要女生被男生操的黄色网站。通過對(duì)客戶的訪問，可以：
1.了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)2018亚洲欧洲中文无码，聽取客戶反映国产日韩欧美色另类，收集市場(chǎng)信息。
2.開拓新市場(chǎng)唐人呦一呦二在线播放，爭(zhēng)取到更多的新客戶女性自慰A级毛片。
3.把握客戶的信用狀況。
4.為調(diào)整促銷重點(diǎn)久久惹99精品，促銷方法色页视频、交易方法提供依據(jù)。
」易勇读尘镁谩（二）客戶訪問的主要目的是：
1.與客戶打招呼www一级www刺激黄片、問候、聯(lián)絡(luò)感情无码操人视频。
2.實(shí)地考察客戶是否有進(jìn)一步擴(kuò)大訂貨的余地国产精品露出走光福利。
3.直接向客戶說明本企業(yè)產(chǎn)品的特性、優(yōu)點(diǎn)及價(jià)格偏高的原因（如：1使用優(yōu)質(zhì)材料人看人爽人人操人摸人日。2高質(zhì)量国产又黄又粗又长又刺激视频。3與其他企業(yè)產(chǎn)品的性能價(jià)格比等）。
4.向客戶提出擴(kuò)大訂貨量的要求毛片大全免。
5.希望客戶與本企業(yè)建立長(zhǎng)期穩(wěn)固的合作聯(lián)系黄在线观看www页站。
6.在時(shí)機(jī)成熟時(shí)，向客戶提出按期支付貨款要求在线观看网址黄色。
7.從多個(gè)側(cè)面了解客戶信用狀況日韩欧美国内自拍视频。
8.與客戶訪問做為開拓新市場(chǎng)的一種手段。
∽耘耐蹬�2018。ㄈ┰L問客戶時(shí)日本黄页网战，應(yīng)正確確定拜訪的人及拜訪順序。
1.客戶若是小公司国产一极免费在线视频，拜訪人員級(jí)別與順序是：
】雌谙摺（1）店長(zhǎng)（或經(jīng)理，或主任）。
」扇司镁镁范（2）采購負(fù)責(zé)人在线免费黄色高清网站。
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2.客戶是大公司精品视频专区一在线观看，拜訪人員級(jí)別與順序是：
（1）采購部長(zhǎng)（重點(diǎn)訪問對(duì)象）欧美影院成年免费版视频在线播放。
级片。�2）總經(jīng)理（禮節(jié)性拜訪）。
≡谙卟シ抛钚鹿贰（3）銷售部長(zhǎng)黑人黄色网站。
二、訪問方法
WW.AV天堂2017。ㄒ唬⿻�(huì)面時(shí)禮節(jié)性問候
與被訪問者會(huì)面時(shí)精品视频小说图片在线观看，不論是否已經(jīng)相識(shí)，都要致以禮貌性問候黄色网站短视频不卡。言詞應(yīng)懇切黄片视频吗、熱情。主要話題包括：
1.祝賀高升美女让男人爽高潮免费视频。
2.問候身體情況欧美激情黑人。
3.祝賀事業(yè)發(fā)達(dá)。
4.冒然打擾之歉意清风阁视频我爱。
∶辈ピ谙摺（二）進(jìn)入正題時(shí)話題要點(diǎn)
1.向?qū)Ψ浇o予本企業(yè)在業(yè)務(wù)上的厚愛和照顧表示謝意，向?qū)Ψ浇o予本企業(yè)推銷員的照顧表示感謝日韩精品中文国产字幕。
2.向?qū)Ψ秸?qǐng)教本企業(yè)產(chǎn)品在哪些客戶或地區(qū)暢銷久久久久99，在哪些客戶或地區(qū)中滯銷，原因何在特级毛片高潮一级一级毛。
3.請(qǐng)對(duì)方介紹其經(jīng)營(yíng)情況国产精品一线天在线观看。
4.與對(duì)方的交談過程中，有意識(shí)地進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查91精品自产拍不卡。
5.請(qǐng)對(duì)方介紹其經(jīng)營(yíng)方針、管理方法亚洲欧美一区二区视频、銷售制度等一级黄色片日日爱，并提出自己的見解或建議。
6.聽取對(duì)方陳述面臨的問題或?qū)Ρ酒髽I(yè)意見或建議91久久久久久一区二区，共商解決辦法色黄乱婬伦免费网站耙。
7.聽取對(duì)方對(duì)雙方進(jìn)一步合作時(shí)的希望，對(duì)本企業(yè)銷售制度、銷售方法亚洲欧美视频一区、結(jié)算方法等的忠告18网站黄色入口。
8.在適宜場(chǎng)合，介紹本企業(yè)的.新產(chǎn)品男人免费天堂。
訪問結(jié)束時(shí)最新进精品视频一区二区三区瑟色，銷售部長(zhǎng)應(yīng)逐一與被訪者辭行、致謝国产一级A片午夜无码免费古装。辭行順序是先高后低（即職務(wù)或級(jí)別高低）产国一区网站免费。
外銷員業(yè)務(wù)要點(diǎn)
一、要點(diǎn)
外銷員接受科長(zhǎng)或所長(zhǎng)的指導(dǎo)和管理日本美女乱子伦A片视频免费观看，依據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)方針人人摸干操日妇女、指令和業(yè)務(wù)處理制度，以極大的熱情和崇高的責(zé)任感人人摸人人操大波，積極投身于企業(yè)的營(yíng)銷活動(dòng)中黄色网站操美女，從推銷訂貨、催收貨款亚洲性图、交貨免费人成a、開拓新客戶、處理客戶投訴與交易糾紛美女被cao出水视频在线观看，以及對(duì)市場(chǎng)供求和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手調(diào)查等活動(dòng)黄色视频一、二、三区，以實(shí)現(xiàn)擴(kuò)大訂貨免费一级A片视频播放欧美，保證貨款及時(shí)收回日日做夜夜操，增加企業(yè)效益好男人社区WWW在线资源，擴(kuò)大企業(yè)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率等諸目標(biāo)农村妇女户外HDXXXX。這要求外銷員工作態(tài)度要認(rèn)真積極一个人免费色哟哟在线视频观看，外銷技巧嫻熟亚洲日韩色图网站最新，并保證高出勤率以到出滿勤h黄a片免费在线观看。
⌒耘访酪欢（一）外銷員的素質(zhì)要求
特殊的工作性質(zhì)熟女乱伦91视频一区，要求外銷員不斷提高自身素質(zhì)男女黄色网站免费，陶冶情操，加強(qiáng)修養(yǎng)久久免费A级毛片。
1.注意個(gè)人身體自拍无码在线，有健康的體魄。以勝任繁重的工作欧美熟妇BBW。
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3.要堅(jiān)忍不拔的毅力欧美xxxxA片，克服困難的決心，不達(dá)目的決不罷休的信念。
4.在業(yè)務(wù)上要有進(jìn)取心激情视频永久在线，虛心好學(xué)国产首页在线，不恥下問，不僅有寬闊的知識(shí)面手机看黄av免费网址，而且對(duì)本專業(yè)還要做到精通又黄又粗又猛又爽免费视频。
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（二）外銷員容易出現(xiàn)的毛病
1.不思進(jìn)取亚洲色图欧美在线，商品知識(shí)貧乏欧美精品v在线视频，不愿提高業(yè)務(wù)能力，安于現(xiàn)狀毛片在线视频免费观看下载大全，得過且過iGAO视频为爱寻找激情swag。
2.對(duì)工作進(jìn)展毫不關(guān)心，不安心本職工作国产日韩区。不愿外出聯(lián)系業(yè)務(wù)草久草久，不愿承擔(dān)責(zé)任。禮儀三轮美女毛片美女毛片美女、說明iGao视频入口、推銷、交貨亚洲不卡视频在线播放、催收款等必需的基本業(yè)務(wù)技巧不熟練欧美一区欧美一区。工作馬馬虎虎，丟三拉四美女被c视频，過失不斷。不進(jìn)行市場(chǎng)和客戶調(diào)查，一知半解JIZZ中国国产在线，常常因?qū)κ袌?chǎng)把握不準(zhǔn)色在色高清在线，或?qū)蛻舻男庞谩⒔?jīng)營(yíng)情況不了解人妖系列，而造企業(yè)損失。聯(lián)系以上問題在线色网站，外銷員應(yīng)深入反省欧美好色aaa，通過自我開發(fā)和上級(jí)及同事的指導(dǎo)。提高自身素質(zhì)和綜合業(yè)務(wù)知識(shí)国产日日操夜夜操，努力成為一個(gè)優(yōu)秀的外銷員爱爱网址。
二、業(yè)務(wù)要求
∪巳瞬偃巳烁勺酆贤（一）勤務(wù)要求
1.遵守作息時(shí)間yilef.com，不遲到，不早退国产精品视频你懂的97，上班時(shí)間不得擅自外出国产v欧美v日韩v亚洲老妇。
2.外出聯(lián)系業(yè)務(wù)時(shí)，要按規(guī)定手續(xù)提出申請(qǐng)鲁鲁鲁免费视频，講明外出單位99久久久国产、外出目的、外出時(shí)間及聯(lián)系方法国产精品视频区一区二。
3.外出時(shí)沒有他人臨督a片免费资源，必須嚴(yán)格要求自己，自覺遵守企業(yè)的規(guī)章制度网站在线观看视频免黄。
4.外出時(shí)国产一级a，不能公私兼顧，公款私用人操人操人操人操人操人操人操。
5.外出使用本企業(yè)的商品或物品時(shí)亚洲天堂的无码在线视频，必須說明使用目的和使用理由，并辦理借用或使用手續(xù)国产嫖娼妓院视频网站。
6.本企業(yè)與客戶達(dá)成的意向或協(xié)議sansansy.com，外銷員無權(quán)擅自更改，物殊情況下中日欧美野外日一级黄色A片在线日，必須征得有關(guān)部門的同意欧美精品理论片大全。
7.在處理契約合同、收付款時(shí)国产精品美女AV，必須恪守法律和業(yè)務(wù)上的各項(xiàng)規(guī)定网站视频免黄片大全皮毛大全，避免出現(xiàn)失誤中文字幕黄网。
8.外出時(shí)，應(yīng)節(jié)約交通欧美三级电影免费观看、通信和住宿費(fèi)用欧美一级A片免费观看免费图片儿。。
三、非處出時(shí)間的工作
⊙侵薰蘸访朗悠怠（一）日常業(yè)務(wù)
外銷員因沒有外出業(yè)務(wù)而在公司坐班時(shí)JIZZJIZZ在线中国，主要負(fù)責(zé)訂貨單據(jù)的整理、送貨的準(zhǔn)備国产精品毛片无码一区二区、貨款的核算欧美一级视频97、與客戶及相關(guān)業(yè)務(wù)單位的聯(lián)系等工作。另外還包括下次出差的準(zhǔn)備你懂的精品视频、退貨的處理等業(yè)務(wù)欧美A片偷拍视频。
（二）市況報(bào)告
外銷員將出差時(shí)所見所聞女人被操的免费网站，包括市場(chǎng)供求狀況粗粗色、客戶需求趨勢(shì)與要求、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的營(yíng)銷動(dòng)態(tài)999人人操人人摸人人看、價(jià)格變動(dòng)動(dòng)態(tài)亚洲免费观看下载视频、新產(chǎn)品開發(fā)情況等及時(shí)地向科長(zhǎng)反映。
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上次外出工作僅告一段落麻豆久久精品国产99国产，在下次出差前，應(yīng)對(duì)下一段工作作出計(jì)劃91无码在线视屏观看视频。包括：
1.對(duì)上段工作的總結(jié)與回顧日本视频www免费试看。
2.上級(jí)對(duì)下階段工作的指示。
3.下一階段具體的業(yè)務(wù)對(duì)象日本三级香港三级人妇视频、工作重點(diǎn)與對(duì)策www.26uuuu。
（四）出差準(zhǔn)備
1.外銷資料色玖二代，樣品的準(zhǔn)備国产在线精品26uuu。
2.制定出差業(yè)務(wù)日程表。
3.各種票據(jù)无码秒播成人影视网站大全、印章噜噜熟女导航、介紹信的準(zhǔn)備。
4.車18禁美女裸露网站入口、船狼友干在线观看、飛機(jī)票的預(yù)定。
5.差旅費(fèi)準(zhǔn)備又粗又长视频。
6.個(gè)人日常生活用品的準(zhǔn)備国产一级精品A片免费观看。
四色哟哟中文字幕、外勤須知
（一）合理安排時(shí)間
外銷員外出的主要目的是與客戶洽談免费高清在线视频毛片，所以在時(shí)間安排上黄视频app，應(yīng)盡量減少往復(fù)時(shí)間（又稱成本時(shí)間）gogo高清大胆大尺度专业网站1，把更多的時(shí)間用于與客戶洽談（又稱效益時(shí)間）粉嫩极品国产在线播放，提高出差的時(shí)間價(jià)值（這等于效益時(shí)間/成本時(shí)間）。時(shí)間價(jià)值越大草久在线观看视频，外銷員可以與更多的客戶洽談或?qū)ν豢蛻暨M(jìn)行更多的洽談欧美性XXXX极品HD欧美风情，從而提高外銷業(yè)務(wù)的價(jià)值。為此：
1.熟悉沿途各種交通工具的發(fā)車時(shí)間国产视频福利导航、中轉(zhuǎn)時(shí)間和到達(dá)時(shí)間大型黄片，對(duì)各種交通工具所需要的時(shí)間、交通費(fèi)作比較芭乐下载app最新。
2.對(duì)客戶的地理位置日韩午夜在线网站视频播放免费、訪問路線及次序作出合理安排，盡量減少迂回重復(fù)美女的隐私秘视频网站丝袜。
3.認(rèn)真核算訪問每一客戶所需要的時(shí)間黄色片在线视频，根據(jù)以上幾項(xiàng)確定出周密的日程安排。
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在外出之前日韩欧美视频在线看，應(yīng)盡量與客戶取得聯(lián)系，以免對(duì)方負(fù)責(zé)人外出免费无码黄片呦呦，造成無謂的浪費(fèi)久久偷拍综合。在聯(lián)系時(shí)，應(yīng)向?qū)Ψ酵▓?bào)此行的主要業(yè)務(wù)內(nèi)容日本免费观看黄色网站。
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外銷員到達(dá)出差地后，與客戶正式洽談前中国二级黄片，還須作一系列準(zhǔn)備工作五级黄色毛片。
1.仔細(xì)核算客戶貨款支付情況，對(duì)客戶未付款的數(shù)量2021最新三级在线观看，應(yīng)支付的時(shí)間期間有清楚的了解
2.對(duì)欲訪問企業(yè)的經(jīng)營(yíng)情況有清楚把握99久久伊人精品影院电子书。
3.對(duì)與客戶洽談的要點(diǎn)、談話策略18性禁区离线免费观看网站、推銷（或催收款）要領(lǐng)作進(jìn)一步籌劃
4.確定開始時(shí)間AA黄色视频在线观看、洽談時(shí)間、結(jié)束時(shí)間韩国黄色黄片。
5.到該企業(yè)所屬營(yíng)業(yè)機(jī)構(gòu)實(shí)地觀察人人与曰人人操，了解商品結(jié)構(gòu)的變化亚洲欧美一区二区禁止18、銷售情況、客流量日韩美乳中文无码AV、商品庫存国产蜜臀av在线、商品擺設(shè)、服務(wù)質(zhì)量等情況亚洲美女黄又黄免费观看网站视频。
四国产一级片免费手机在线视频、外銷應(yīng)酬技巧
（一）要點(diǎn)
1.給人以彬彬有禮的第一印象男人插女人逼视频黄色大片，儀表姿態(tài)要端正老妇女网站，言詞要懇切，要充分表達(dá)對(duì)客戶的尊重與謝意2019在线中文字幕网站视频。
2.當(dāng)對(duì)方有客人時(shí)最真实的偷拍网，要注意掌握談話時(shí)機(jī)，不得隨意插話VIP专区色哟哟。
3.對(duì)方感興趣的商品在线观看黄色网站a，要詳加說明。
4.與對(duì)方洽談時(shí)黄色日韩不卡，用語應(yīng)準(zhǔn)確操美女,黄免费视频，思路連貫，表達(dá)完整最新免费在线黄色网址，條理清楚1024免费手机视频，語調(diào)要適中，不能給人油腔滑調(diào)国产AⅤ精品一区二区四区、強(qiáng)買強(qiáng)賣的感覺东京热资源，努力創(chuàng)造一個(gè)良好的洽談氣氛。
5.洽談時(shí)亚洲第2页亚洲第二，應(yīng)開門見山日韩中文字幕二十五页，直接說明來意，不能過多地講游離于業(yè)務(wù)主題之外的話蜜芽尤物av无码点击进入网站，以免浪費(fèi)雙方時(shí)間老太婆性爱，引起客戶反感。
6.洽談時(shí)察顏觀色国产九九视频一区二区三区，注意客戶的心理變化人人人插人人操，抓住時(shí)機(jī)，循循善誘欧美爆乳激情A片，引發(fā)客戶購買動(dòng)機(jī)亚洲色图偷窥。
7.在催付款時(shí)，應(yīng)控制情緒，避免與客戶發(fā)生口角或沖突国产高清黄色。
8.對(duì)洽談過程中欧美av性爱，超出自己權(quán)限的問題，如降價(jià)或延長(zhǎng)支付期限的要求4455vw永久亚洲，外銷員不能立即答復(fù)
銷售人員管理制度12
第一條：本制度是對(duì)銷售部門主管級(jí)別（含）以上管理人員的任務(wù)績(jī)效和管理績(jī)效進(jìn)行客觀的評(píng)價(jià)羞羞妺在线观看视频国产，并運(yùn)用評(píng)價(jià)結(jié)果，有效地進(jìn)行人力資源開發(fā)與管理的一項(xiàng)目重要的人事管理工作下载日韩精品视频网站大全免费观看。
第二條：績(jī)效考核的目的是通過對(duì)管理人員的定期績(jī)效評(píng)價(jià)一本无码二区，為薪資調(diào)整、職務(wù)變更91po精品国产、崗位調(diào)動(dòng)黄色永久网站、培訓(xùn)等認(rèn)識(shí)決策提供依據(jù)。
第三條：績(jī)效考核采用絕對(duì)標(biāo)準(zhǔn)方式91在线国产视频观看，既考評(píng)人按照員工的崗位描述、工作目標(biāo)與任務(wù)計(jì)劃成都毛片、企業(yè)規(guī)章制度進(jìn)行考核国产精品亚洲獵奇在线观看。
第四條：績(jī)效考核的程序和內(nèi)容、要素和標(biāo)準(zhǔn)等運(yùn)用做了規(guī)定黄页三级。
第五條：跟制度適用于公司總經(jīng)理下人妖色偷偷福利网站，銷售人員和部門主管以上的所有的在崗人員。
第六條：績(jī)效考核程序參考行政工作運(yùn)行程序欧美性爱一区二区三区精品视频。
第七條：考核依據(jù)基準(zhǔn)主要包括：崗位描述国产一二区精品，工作目標(biāo)和任務(wù)計(jì)劃，企業(yè)的規(guī)章制度久久久性爱免费视频。
第八條：考核的.內(nèi)容主要分為任務(wù)績(jī)效和管理績(jī)效兩方面在线观看A片噜噜操大全。
（1） 任務(wù)績(jī)效是指?jìng)�(gè)人和部門任務(wù)完成情況亚洲欧美精彩视频。
本職工作質(zhì)量：常規(guī)工作合格率久久国产高潮流白浆A片、“客戶”滿意率，責(zé)任行為到位率www.av天堂2018.com。
本職工作數(shù)量：?jiǎn)挝粫r(shí)間內(nèi)完成的工作總量（有效負(fù)荷欧美黑人操B巨大、超額或提前。）
本職責(zé)任事故：一般性責(zé)任事故出現(xiàn)頻率欧美日韩性爱小说视频。（舉例：丟失客戶）
額外工作任務(wù)：上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)事交辦的工作任務(wù)欧美一级爽AAAAA片在线看。
（2） 管理績(jī)效 （管理人員角色行為到位制度）
紀(jì)律性：服從領(lǐng)導(dǎo)指揮A级黄黄色网站、遵規(guī)守紀(jì)国产精品综合美一区二三、有效管理控制。
組織意識(shí)：橫向溝通WWW免费簧片AV网站COM、妥協(xié)亚洲久色、合作亚洲精品A片。
團(tuán)隊(duì)建設(shè)：部署團(tuán)隊(duì)和諧、進(jìn)取在线看手机毛片。
忠誠性：維護(hù)（不非法侵占）企業(yè)利益真实国产精品伦，積極預(yù)防和解決問題。
工作創(chuàng)新：為提高部門或組織未來績(jī)效所做的工作貢獻(xiàn)亚洲一区有码在线。
第九條：對(duì)績(jī)效考核每個(gè)因素的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)采用四等級(jí)記分6080午夜视频在线观看，記分含義如下：
4分：良好，明顯超出崗位要求日韩欧美综合在线；
3分：較好久久精品99视频在这里观看视频，總體滿足崗位要求；
2分：尚可AAA级黄片，與崗位要求稍有差距黄色视频网；
1分：差，不能達(dá)到崗位要求
考核總評(píng)結(jié)果采用五級(jí)制A女人黄色网站，評(píng)價(jià)含義分為：
A亚洲中文字幕在线第一页， 卓越
B， 良好
C91九色国产， 達(dá)到要求
D国产激情网在线视频， 有待改進(jìn)
E， 不能勝任
第十條：績(jī)效考核分為年度考核和日尘镁镁迷诰肥悠担考核亚洲一区二区5566在线。年度考核每年一次，日撑嘶仆际悠低计考核每季度一次一区有限公司在线观看。
績(jī)效考核方法。
第十一條：各崗位人員績(jī)效考核的直接責(zé)任人為其上級(jí)91日韩精品一区二区亚洲专区，人力資源部為其提供基礎(chǔ)支持和服務(wù)97无码免费人妻视频。
第十二條：個(gè)人崗位描述要由上級(jí)提前制定，在工作實(shí)踐中根據(jù)具體情況要不斷修正国产91最新第一，修正條款附在原件后国产操视频网，雙方簽字并抱人力資源部被案。
第十三條：考核對(duì)象在直接上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)下一级国产精品，根據(jù)崗位目標(biāo)和上級(jí)部門的年度工作目標(biāo)和任務(wù)計(jì)劃擬訂《個(gè)人年度目標(biāo)計(jì)劃書》四虎在线观看成人影院免费，經(jīng)直接上級(jí)審定簽字后成為崗位年度績(jī)
效考核的重要依據(jù)【镁镁霸海《個(gè)人年度目標(biāo)計(jì)劃書》應(yīng)包括預(yù)算內(nèi)容一级毛片免费毛片一级毛片。
第十四條：考核對(duì)象按照《個(gè)人年度目標(biāo)計(jì)劃書》，根據(jù)不同時(shí)期加工重點(diǎn)和工作任務(wù)變化情況擬訂《個(gè)人季度目標(biāo)計(jì)劃書》，經(jīng)直接上級(jí)審定簽字后成為日彻墒烀琅妒悠抵苯涌矗考核的重要依據(jù)人人干综合。《個(gè)人季度目標(biāo)計(jì)劃書》應(yīng)包括預(yù)算內(nèi)容日本和亚洲黄色视频多毛水视频。
第十五條：在考核期內(nèi)午夜AV毛片，如有重要工作任何和目標(biāo)變化，考核對(duì)象須及時(shí)將變更情況記錄在計(jì)劃書內(nèi)国产性色Aⅴ综合一。
第十六條：日匙钚氯蘸獳V.COM？己擞捎芍苯由霞�(jí)根據(jù)考核對(duì)象的工作表現(xiàn)定期對(duì)其進(jìn)行簡(jiǎn)要的評(píng)估，并記錄在案亚洲欧美性爱视频免费观看∥缫谷独砺鄹＠缬埃考核者有義務(wù)將日常觀察的評(píng)估印象與考核對(duì)象進(jìn)行溝通，指導(dǎo)其改進(jìn)工作啊啊啊日韩黄色视频。
第十七條：考核期末色色色色色色色色色色色色色色色色色色色，由人力資源部統(tǒng)一組織管理人員實(shí)施年度績(jī)效考核∥蘼朊氩コ扇送驹谙吖劭词悠担績(jī)效考核評(píng)估依據(jù)由四方面構(gòu)成700AV在线视频。
（1） 個(gè)人年度總結(jié)欧美一级片亚洲三级片。被考核者預(yù)先提交《個(gè)人年度工作總結(jié)書》，并在人力資源部安排的雙邊述職會(huì)議上進(jìn)行述職人人看摸干。
⊙侵蘧辆猎谙叩谝灰场（2） 直接上級(jí)日常考核評(píng)估記錄和年度綜合評(píng)估意見黄片三免费在线视频。
∫患痘粕涮谙呤悠怠（3） 橫向部門主管人員評(píng)估意見。
v中文不卡在线看。�4） 隔級(jí)上級(jí)和企業(yè)外部客戶評(píng)估意見丝袜脚交在线观看无码。
第十八條：部門內(nèi)各級(jí)主管人員績(jī)效評(píng)估結(jié)果應(yīng)與部門工作人員成效一致性。如出現(xiàn)太大偏差欧美一级在线日本，部門主管應(yīng)該向人力資源部提出解釋台湾高清精品一二三四。
第十九條：最終績(jī)效考核結(jié)果依據(jù)數(shù)據(jù)匯總的得出。直接上級(jí)評(píng)定欧美特级A禁片在线观看、部門間接評(píng)定中文字幕国产区、隔級(jí)上級(jí)評(píng)定，數(shù)據(jù)的標(biāo)準(zhǔn)合成關(guān)系為4：3：397超碰人人摸，具體權(quán)重系數(shù)依據(jù)部門績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)的清晰性网站jjzz在线观看、部門間工作關(guān)聯(lián)性和部門工作環(huán)境條件的可控性進(jìn)行確定。
第二十條：績(jī)效考核結(jié)果的匯總和使用。
∨访繟Ⅴ激情视频。�1） 績(jī)效考核數(shù)據(jù)應(yīng)在考核結(jié)束后以部門為單位送達(dá)人力資源部自拍日韩在线视频播放器。
（2） 人力資源部依據(jù)規(guī)程對(duì)所考核數(shù)據(jù)的質(zhì)量進(jìn)行審查匯總分析日韩免费黄色网站，形成管理人員
績(jī)效考核報(bào)告呈報(bào)總經(jīng)理亚洲一区二区无码精品色偷。
（3） 考核數(shù)據(jù)和報(bào)告作為重要管理檔案由人力資源部及時(shí)存檔a片手机在线一级一区，妥善保管欧美性交操B。
（4） 主要考核結(jié)果反饋給考核對(duì)象的直接上級(jí)和隔級(jí)上級(jí)存用久久有精品。
第二十一條：年度績(jī)效考核工作完成后国产成人午夜福利影片在线播放网站，由總經(jīng)理在公司年度工作總結(jié)會(huì)上通報(bào)最終績(jī)效
考核結(jié)果。
第二十二條：本規(guī)章由總經(jīng)理（ ）批準(zhǔn)實(shí)施wwwaa在线观看。
銷售人員管理制度13
一第一福利在线观看、制定目的：
為了加強(qiáng)本公司的銷售管理，擴(kuò)大產(chǎn)品銷售免费看男人女人A片，提高銷售人員的用心性美国操逼网站，完成銷售目標(biāo)，提高經(jīng)營(yíng)績(jī)效欧美丰满熟妇XXXX公交车爱爱，更好的收回賬款呦女网址，特制定本制度。
二婷婷久久香蕉五月综合加勒比、適用范圍：
凡屬本公司銷售国产精品va视频、及其他部門人員均照本辦法所規(guī)范的制度執(zhí)行。
三亚洲女同另类、銷售人員工作職責(zé)：
銷售人員除應(yīng)遵守本公司各項(xiàng)行政及財(cái)務(wù)管理外无码日韩精品1区2区三区，應(yīng)盡力完成下列各項(xiàng)工作職責(zé)：
1)負(fù)責(zé)完成公司所制定的年度銷售目標(biāo)。
2)對(duì)外務(wù)必樹立公司形象欧美3p，維護(hù)公司利益超碰在线免费公开视屏，代表公司與客戶進(jìn)行商務(wù)洽談，并
完善公司與各客戶間的銷售合同毛片一区二区三区2级大全，銷售合同務(wù)必經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)簽字蓋章后方可生效日韩在线试看福利网站免费视频。
3)對(duì)于本公司的銷售計(jì)劃、策略www.天堂.av、客戶關(guān)系等應(yīng)嚴(yán)守商業(yè)秘密中文字幕在线电影91，不得泄露;如
有發(fā)生第一次給予警告，再次發(fā)生为爱igao视频网在线观看，直接辭退沈阳45熟女露脸视频对白。
4)嚴(yán)禁以不正當(dāng)手段獲得銷售業(yè)務(wù)日韩丝袜清纯自拍视频，嚴(yán)禁哄抬物價(jià)、擾亂市場(chǎng)欧美国产黄视频，嚴(yán)禁以任何形
式毀壞公司形象亚洲人人看a，如發(fā)現(xiàn)以上狀況屬實(shí)，一律辭退99riav.c0m。
5)貨款處理：
」访廊蘸夥延捌谙吖劭础①收到貨款應(yīng)當(dāng)日交到公司財(cái)務(wù)。
∫患痘粕夥崖枷衿②不得以任何理由挪用公司貨款国产无码大黄网站，如有直接辭退并交出所挪用貨款。
6)務(wù)必全面了解本公司的產(chǎn)品特性及生產(chǎn)狀況欧美456视频，并隨時(shí)與財(cái)務(wù)部門核對(duì)各客戶
的應(yīng)收款迷奸黄色网站在线观看，持續(xù)賬面正確、清晰国产中文福利，便于及時(shí)催收尾款,国产精品第一页。
7)定期拜訪客戶，了解客戶新的動(dòng)態(tài)及發(fā)展方向人人搞人人爽，并建立往來客戶良好的人際
關(guān)系97精品视频在线观看。收集市場(chǎng)需求量的變化、同行業(yè)價(jià)格變化的資料国产一区女，客戶對(duì)我公司的評(píng)價(jià)国产精品一区馆在线，包括產(chǎn)品質(zhì)量、服務(wù)等的資料成年人视频黄色网站。用心發(fā)展新客戶超碰人人人福利。
8)及時(shí)了解客戶項(xiàng)目的進(jìn)度，每日生產(chǎn)一级性爱免费、銷售量及時(shí)上報(bào)至統(tǒng)計(jì)人員。
9)執(zhí)行公司所交付的相關(guān)事宜成人网站日韩在线视频观看。
三亚洲码视频在线wwww、統(tǒng)計(jì)人員職責(zé)：
1)及時(shí)、準(zhǔn)確的統(tǒng)計(jì)過磅員上報(bào)的每日過磅單據(jù)欧美2019一级免费黄片。
2)設(shè)立單獨(dú)的`合同臺(tái)賬日本在线免费不卡视频，包括：1)合同名稱2)瀝青混合料型號(hào)、單價(jià)3)付款方式4)合同簽訂人信息国产激情全集在线观看视频。
3)對(duì)每個(gè)合同所用瀝青混合料型號(hào)在线日本高清日本免费网站、數(shù)量、做好臺(tái)賬国产一品二品三品色网站免费。
4)針對(duì)每個(gè)合同的付款方式和工程進(jìn)度亚洲一级aⅴ无码毛片不卡，及時(shí)通知該合同的負(fù)責(zé)人進(jìn)行賬款的催要黄色网站久久aaa。
5)次月5日前上交單月工地各統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
銷售人員考核辦法及獎(jiǎng)勵(lì)辦法
一黄片在线免费看A片、制定目的：為激勵(lì)銷售人員的工作用心性免费无码高精品视频色欲，鼓勵(lì)先進(jìn)，從而提高公司的整體績(jī)效日本一区二区在线播放，特制定本辦法乱伦性爱一区无码。
二、適用范圍：凡屬本公司銷售中文字幕日韩电影在线、及其他部門人員均照本辦法所規(guī)范的制度執(zhí)行男人的天堂人人摸人人操。
三、銷售人員的考核五月天色小说、獎(jiǎng)勵(lì)及處罰：
1精品欧美在线精品欧美在线、考核方法及獎(jiǎng)勵(lì)方法：
①獎(jiǎng)勵(lì)金額為單個(gè)項(xiàng)目瀝青混合料銷售數(shù)量(噸)×元;
∨访酪患肚橛悠翟谙卟シ挪弧②項(xiàng)目按照合同進(jìn)行付款狼友视频免费网站，每一次付款到期后不超過一個(gè)月收回合同應(yīng)付款項(xiàng)的，給付獎(jiǎng)勵(lì)金額為節(jié)點(diǎn)銷售瀝青混合料數(shù)量(噸)×元×50%欧美大黄8岁进入内射。
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〈笕丝吹耐尽④最后一次付款到期后不超六個(gè)月收回合同應(yīng)付款項(xiàng)的，給付獎(jiǎng)勵(lì)金額為銷售瀝青混合料總量×元×30%美女网站视频国产精品。
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銷售人員管理制度14
1.1.制定目的
為加強(qiáng)本公司銷售管理成年超爽视频在线播放，達(dá)成銷售目標(biāo)，提升經(jīng)營(yíng)績(jī)效欧美偷拍一区二区三区，將銷售人員之業(yè)務(wù)活動(dòng)予以制度化久久黄片美女出来，特制定本規(guī)章。
a)適用范圍
凡本公司銷售人員之管理国产嫖妓风韵犹存对白，除另有規(guī)定外国产黄色视频观看，均依照本辦法所規(guī)范的體制管理之。
b)權(quán)責(zé)單位
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∪镀毡就（2）總經(jīng)理負(fù)責(zé)本辦法制定久久久久久黄色片、修改、廢止之核準(zhǔn)工作日本ww╳╳╳╳╳╳Ⅹ╳。
2.一般規(guī)定
2.1.出勤管理
銷售人員應(yīng)依照本公司《員工管理辦法》之規(guī)定美女汚汚无遮挡免费视频，辦理各項(xiàng)出勤考核。但基于工作之需要欧美日韩国产手机在线观看视频，其出勤打卡按下列規(guī)定辦理：
2.1.1.在總部的銷售部人員上下班應(yīng)按規(guī)定打卡日本超碰97人人爽人人爱。
2.1.2.在總部以外的銷售部人員應(yīng)按規(guī)定的出勤時(shí)間上下班。
2.2工作職責(zé)
銷售人員除應(yīng)遵守本公司各項(xiàng)管理辦法之規(guī)定外操操av网，應(yīng)善盡下列之工作職責(zé)：
2.2.1部門主管
gao.com视频在线。�1）負(fù)責(zé)推動(dòng)完成所轄區(qū)域之銷售目標(biāo)。
∶夥裿a欧美高清不卡一区在线。�2）執(zhí)行公司所交付之各種事項(xiàng)日韩欧美亚洲中文字幕看。
（3）督導(dǎo)特黄一91、指揮銷售人員執(zhí)行任務(wù)农村女人一级毛片20岁的毛片。
（4）控制存貨及應(yīng)收帳款91情侣偷在线精品国产。
⌒园で樾∷凳悠怠（5）控制銷售單位之經(jīng)費(fèi)預(yù)算。
〈蠓势爬鲜炫磺（6）隨時(shí)稽核各銷售單位之各項(xiàng)報(bào)表三级片免费观看视频、單據(jù)、財(cái)務(wù)国产乱真实伦精彩对白在线网站。
∥缫姑幻嗀片。�7）按時(shí)呈報(bào)下列表單：
A、銷貨報(bào)告手机在线看免费无码毛片。B一级婬片A片免费播放视频、收款報(bào)告。Cwww.欧洲视频在线、銷售日?qǐng)?bào)。D黄色网站视频污污污黄色、考勤日?qǐng)?bào)国产羞羞涩涩午夜视频。
（8）定期拜訪轄區(qū)內(nèi)的.客戶欧美男女性潮免费福利看，借以提升服務(wù)品質(zhì)人看看人人摸人人操，并考察其銷售及信用狀況人人看人人看。
2.2.2銷售人員
（1）基本事項(xiàng)
A99久久国产一级特片无码、應(yīng)以謙恭和氣的態(tài)度和客戶接觸在线观看免费黄色网站，并注意服裝儀容之整潔。
B起碰在线免费视频、對(duì)于本公司各項(xiàng)銷售計(jì)劃黄色网站免费看a片、行銷策略、產(chǎn)品開發(fā)等應(yīng)嚴(yán)守商業(yè)秘密国产最新福利网站，不得泄漏予他人欧美性爱αV在线视频。
C、不得無故接受客戶之招待丝袜交欧美另类。
D在线观看黄A片免费网站AI换你、不得于工作時(shí)間內(nèi)兇酒。
E在线毛片免费、不得有挪用所收貨款之行為av大片网站。
（2）銷售事項(xiàng)
A在线黄网站、產(chǎn)品使用之說明欧美变态深喉囗交视频BD，設(shè)計(jì)及生產(chǎn)之指導(dǎo)。
B国产精品视频综合区、公司生產(chǎn)及產(chǎn)品性能免费看很黄很黄A片夜色直播、規(guī)格、價(jià)格之說明国产一级淫片A片AA片男。
C99re热免费视频、客戶抱怨之處理。
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Iav人人摸人人操人人舔、整理各項(xiàng)銷售資料三级做a视频免费观看。
（3）貨款處理
A老女人自卫视频、收到客戶貨款應(yīng)當(dāng)日繳回www.精品2区三上悠亚.com。
B、不得以任何理由挪用貨款欧美性爱污视频。
C中文字幕一区二区三区人妻少妇、不得以其他支票抵繳收回之現(xiàn)金。
D深夜免费A级毛片无码视频、不得以不同客戶的支票抵繳貨款riAV网。
E、應(yīng)以公司所核定之信用額度管制客戶之出貨www.欧美亚洲日韩，減少壞帳損失欧美日韩专区国产一区。
F、貨品變質(zhì)可以交換人人看人人澡人人爽爱，但不得退貨或以退貨來抵繳貨款美女扒开腿让我爽视频软件网站。
G、不得向倉庫借支貨品国产情侣第一页。
H久久亚洲精品无码aⅴ大香、每日所接之定單應(yīng)于次日中午前開出銷貨申請(qǐng)單。
2.3.移交規(guī)定
銷售人員離職或調(diào)職時(shí)一区二区三区国产看片在线观看，除依照《離職工作移交辦法》辦理外国产激情无码专区，并得依下列規(guī)定辦理。
2.3.1銷售單位主管
∧歉鐾灸芸碅片。�1）移交事項(xiàng)
A国产三级片免费无码手机版、財(cái)產(chǎn)清冊(cè)。
B一级片网站在线、公文檔案羞羞网站在线。
C、銷售帳務(wù)。
D免费黄色丝袜网站、貨品及贈(zèng)品盤點(diǎn)。
EjiZZjiZZ日本护士办公室、客戶送貨單簽收聯(lián)清點(diǎn)欧美一级电影片。
F、已收未繳貨款結(jié)余九九久久久网站视频。
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H欧美精品午夜在线视频、其他。
〕鯟ao草棚gao进入。�2）注意事項(xiàng)
A黄色美女视频裸视频网站、銷售單位主管移交，應(yīng)呈報(bào)由移交人都有什么免费的黄色网站、交接人国产精品视频人体、監(jiān)交人共同簽章之《移交報(bào)告》。
B网站自拍偷拍、交接報(bào)告之附件欧美日韩国产青色，如財(cái)產(chǎn)應(yīng)由移交人、交接人欧美爱性真人在线视、監(jiān)交人共同簽章一级毛片久久精品。
C、銷售單位主管移交由總經(jīng)理室主管監(jiān)交色WWW永久免费。
2.3.2.銷售人員
』剖悠瞪久夥选（1）移交事項(xiàng)
A、負(fù)責(zé)的客戶名單欧美一级日本。B2021三级片日本、應(yīng)收帳款單據(jù)。C人人着人人摸人人操、領(lǐng)用之公物在线国产视频网欧洲。D、其他国产免费观看下载AV大片的网站。
」反笕谙卟シ拧（2）注意事項(xiàng)
A、應(yīng)收帳款單據(jù)由交接雙方會(huì)同客戶核認(rèn)無誤后簽章求一个免费在线观看的黄色网站。
B免费看特级黄片视频、應(yīng)收帳款單據(jù)核認(rèn)無誤簽章后，交接人即應(yīng)負(fù)起后續(xù)收款之責(zé)任。
Cse.jizz、交接報(bào)告書由移交人性欧美日本、交接人、監(jiān)交人共同簽章后呈報(bào)總經(jīng)理室（監(jiān)交人由銷售主管擔(dān)當(dāng)）精品国偷自产在线不卡视频。
3.工作規(guī)定
3.1.工作計(jì)劃
3.1.1.銷售計(jì)劃
銷售人員每年應(yīng)依據(jù)本公司《年度銷售計(jì)劃表》免费黄色欧美，制定個(gè)人之《年度銷售計(jì)劃表》，并填制《月銷售計(jì)劃表》快射视频网，呈主管核定后久久是出精品，按計(jì)劃執(zhí)行。
3.1.2.作業(yè)計(jì)劃
銷售人員應(yīng)依據(jù)《月銷售計(jì)劃表》美女美女大片黄a大片，填制《拜訪計(jì)劃表》91人妻久久久精品99系列，呈主管核準(zhǔn)后實(shí)施。
3.2.客戶管理
∨访佬园瓵AAAAAA。�1）銷售人員應(yīng)填制《客戶資料管制卡》激情文学综合区图片区小说区，以利客戶信用額度之核定及加強(qiáng)服務(wù)品質(zhì)。
℃面梦逶伦酆仙就尽（2）銷售人員應(yīng)依據(jù)客戶之銷售業(yè)績(jī)欧美特色A片在线观看网站，填制《銷售實(shí)績(jī)統(tǒng)計(jì)表》，作為制定銷售計(jì)劃及客戶拜訪計(jì)劃之參考来个能看的黄网。
3.3.工作報(bào)表
3.3.1.銷售工作日?qǐng)?bào)表
』粕悠抵品尽（1）銷售人員依據(jù)作業(yè)計(jì)劃執(zhí)行銷售工作，并將每日工作之內(nèi)容国产成人精品一区二三区，填制于《銷售工作日?qǐng)?bào)表》国产欧美日韩另类一区。
（2）《銷售工作日?qǐng)?bào)表》應(yīng)于次日外出工作前又粗又黄又硬又爽的免费视频,，呈主管核閱成品网站黄色网站高清。
3.3.2.月收款實(shí)績(jī)表
（3）銷售人員每月初應(yīng)填制上月份之《月收款實(shí)績(jī)表》日本网页在线观看，呈主管核示麻豆AV免费看，作為績(jī)效評(píng)核，帳款收取審核與對(duì)策之依據(jù)啪啪啪日本黄色网。
3.4.售價(jià)規(guī)定
∫患痘破悠得夥芽础（1）銷售人員銷貨售價(jià)一律以本公司規(guī)定的售價(jià)為準(zhǔn)，不得任意變更售價(jià)日韩系列在线精品视频观看网站大全。
≈形淖耘娜蘸谙呤悠低尽（2）如有贈(zèng)品亦須依照本公司之規(guī)定辦理。
3.5.銷售管理
」废盗幸磺（1）各銷售單位應(yīng)將所轄區(qū)域作適當(dāng)劃分成人野外激情免费观看视频网站下载，并指定專屬銷售人員負(fù)責(zé)客戶開發(fā)、銷貨推廣、收取貨款等工作91地址国产一区。
∩焯煊霸菏悠怠（2）銷售單位主管應(yīng)與各銷售人員共同負(fù)起客戶信用考核之責(zé)任。
aa级欧美黄片。�3）貨品售出一律不得退貨欧美操逼视频网站免费看，更不準(zhǔn)以退貨抵繳貨款；但變質(zhì)貨品可依照公司有關(guān)規(guī)定辦理退貨日本A八性爱视频。
3.6.收款管理
（1）有銷售人員收款欧美日韩免费粉嫩人妻视频专区，必須于收款當(dāng)日繳回公司財(cái)務(wù)亚洲综合色图小说。
（2）銷售人員應(yīng)于規(guī)定收款日期国产ktv内交换配乱婬视频，向客戶收取貨款性欧美XXXX18HD视频。
（3）所收貨款如為支票午夜5060国产一级A片，應(yīng)及時(shí)交財(cái)務(wù)辦理銀行托收日韩精品美女网页在线观看免费。
（4）未按規(guī)定收回的貨款或支票色在线综合，除依據(jù)相關(guān)規(guī)定懲處負(fù)責(zé)的銷售人員外干天天干，若產(chǎn)生壞帳時(shí)，銷售人員須負(fù)賠償之責(zé)任三级视频网站欧美日韩。
銷售人員管理制度15
第一章總則
第一條適用范圍
本管理辦法適用于本公司銷售部全體員工
第二條目的
為規(guī)范銷售員的市場(chǎng)行為啪啪啪精品，提高銷售員的工作效率，充分調(diào)動(dòng)銷售員的市場(chǎng)開拓潛力和市場(chǎng)發(fā)展?jié)摿θ蘸肪肺蘼胧悠滴奚窘冢瑒?chuàng)造良好的市場(chǎng)業(yè)績(jī)花蝴蝶高清视频在线观看01，特制定本管理制度。
第三條原則
堅(jiān)持業(yè)務(wù)管理的計(jì)劃字幕网国产在线观看、組織干干干干干干射射、控制、考核相結(jié)合的管理原則性感美女被操免费视频。
第二章組織管理
第四條制定程序
管理制度制定由營(yíng)銷主管負(fù)責(zé)制定91黄色视频在线观看，上報(bào)主任進(jìn)行審批，審批后經(jīng)過主任辦公會(huì)審議透過后久久激情日韩精品视频，下發(fā)有關(guān)部門執(zhí)行欧美自拍另类欧美综。
第五條執(zhí)行
營(yíng)銷主管負(fù)責(zé)組織執(zhí)行。
第六條實(shí)施監(jiān)督
銷售總監(jiān)負(fù)責(zé)管理制度執(zhí)行過程中的監(jiān)督和考核18禁成年无码免费网站下载。
第七條實(shí)施效果考核
公司高層領(lǐng)導(dǎo)最新精品在线，銷售總監(jiān)負(fù)責(zé)對(duì)管理制度執(zhí)行效果進(jìn)行評(píng)審。
第三章制定方法
第八條類比法
主要透過對(duì)相似行業(yè)、同行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手現(xiàn)行的銷售人員成功管理經(jīng)驗(yàn)亚洲欧美一区二区在线啊，結(jié)合公司目前經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀而制定的日屌视频APP。
第九條經(jīng)驗(yàn)比較法
主要根據(jù)公司過去3-5年內(nèi)的銷售人員管理制度執(zhí)行狀況和未來發(fā)展規(guī)劃要求以及客戶對(duì)相關(guān)信息反等綜合因素而制定的`。
第十條綜合法
在類比法與經(jīng)驗(yàn)比較法分析的基礎(chǔ)上十八岁以下禁止观看的网站，綜合其他因素而制定的另类小说图片。
第四章制度管理資料
第十一條銷售員管理
（一）產(chǎn)品銷售員管理亚洲AⅤ色福利天堂在线观看；
≡谙吖劭�91精品国产不卡。ǘ┚W(wǎng)絡(luò)銷售員管理。
第十二條銷售員激勵(lì)機(jī)制
第十三條銷售員的業(yè)績(jī)?cè)u(píng)估
第五章產(chǎn)品銷售員管理
第十四條銷售員職責(zé)
∪杖丈（一）產(chǎn)品銷售員主要職責(zé)
1A片强奸少妇毛片按摩、根據(jù)年度營(yíng)銷目標(biāo)，制定本地區(qū)的營(yíng)銷目標(biāo)欧美一級性愛視頻、營(yíng)銷計(jì)劃和營(yíng)銷預(yù)算国外一区二区三区黄色录像，并負(fù)責(zé)實(shí)施；
2性欧美精品久久久久、執(zhí)行營(yíng)銷政策在线观看黄片精品，維護(hù)重要客戶，并與客戶持續(xù)良好關(guān)系特黄真人免费AAA级毛片；
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1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制定營(yíng)銷計(jì)劃（銷售計(jì)劃和市場(chǎng)推廣計(jì)劃）玖玖视频免费、營(yíng)銷目標(biāo)欧美一区永久视频免费观看，并監(jiān)督實(shí)施；
2日韩在线无卡视频精品免费播放网站、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)制定技術(shù)服務(wù)計(jì)劃欧美一级做片性视频，并監(jiān)督實(shí)施影音先锋日韩在线资源；
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5、負(fù)責(zé)組織制定和監(jiān)督實(shí)施營(yíng)銷預(yù)算方案
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