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公司業(yè)務(wù)員管理制度精品10篇
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公司業(yè)務(wù)員管理制度1
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公司業(yè)務(wù)員管理制度2
一、上下班工作時間及工作事項
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二3p性交A片免费、業(yè)務(wù)員工作職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和部門管理規(guī)定在线免费观看H片。
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14、公司業(yè)務(wù)員接到如有特殊要求的訂單不可私自同意須向公司匯報獲批后方可接單一级片黄片视频。
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三真人交、業(yè)務(wù)員出差制度
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四一区二区黄色理论片、業(yè)務(wù)員出差在外期間所需注意事項:
1、出差每到一個地方業(yè)務(wù)員必須到當(dāng)?shù)卦O(shè)立辦事處報道若當(dāng)?shù)匚丛O(shè)立辦事處的則用當(dāng)?shù)毓潭娫捪蚬緢蟮焦砝嗟鹘桃磺允酒湔鎸嵭浴?/p>
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據(jù)經(jīng)公司財務(wù)部核對批準(zhǔn)后由公司領(lǐng)導(dǎo)簽字交與財務(wù)方可報銷。
本制度自頒布之日實施
行政部欧美一区欧美一区、辦公室
公司業(yè)務(wù)員管理制度3
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第一章出勤制度
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七国产视频日韩无码、考勤管理
工作時間公司每周工作五天半A片毛免费欢看,員工每日正常工作時間為7.5小時。其中:
周一至周五:上午:8:00-11:30
下午:14:00-17:00為工作時間
第二章業(yè)務(wù)員管理條例
業(yè)務(wù)員是公司的重要組成部分黄色视频一区二免费,為充分調(diào)動公司業(yè)務(wù)人員的積極性97国产精品视频,特制定本條件,具體如下:
一粗粗色、業(yè)務(wù)員管理條件
172av视频、業(yè)務(wù)經(jīng)理有責(zé)任幫助其它業(yè)務(wù)員提高業(yè)務(wù)能力及解決工作中遇到的`問題。
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5、不得利用業(yè)務(wù)為自己謀私利男女直接做的视频,不得損害本公司利益換取私利国产高清视频在线免费观看。
6、業(yè)務(wù)員要離職時必須提前一月上交書面申請黄页在线观看免费观看,無條件協(xié)助公司做好新舊交接工作亚洲欧美日韩中文另类。
二、業(yè)務(wù)費用支出原則
對業(yè)務(wù)費用免费高清在线视频毛片,需填寫申請表黄视频app,注明用途并由公司經(jīng)理批準(zhǔn)。報銷時粉嫩极品国产在线播放,原始憑證必須由主管免费观看国产污网站在线观看不要卡、經(jīng)辦人兩人以上簽字并附清單草久在线观看视频,經(jīng)財務(wù)部門核準(zhǔn)后給予報銷,否則視為不存在久久国产99,費用必須實消實報国产视频福利导航,不準(zhǔn)虛報多報。
三免费高清视频黄色视频频、業(yè)務(wù)員必須保證手機24小時開機日韩午夜无码A级毛片,保持手機的暢通大学生高潮一级毛片免费。
四岛国、COM、團隊合作精神
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第三章業(yè)務(wù)員日常行為規(guī)范
一在线看无码黄片、在公司內(nèi),應(yīng)嚴(yán)格遵守公司各項規(guī)章制度欧美黄片污,服從上級指揮亚洲无码色色,一切本著以公司利益為出發(fā)點。
二亚洲精品首页、建立周會制度国产精品又黄又粗又大,宣布本周各位業(yè)務(wù)人員的業(yè)務(wù)情況,包括區(qū)域情況色呦呦在线二区、拜訪客戶數(shù)国产玖玖精品视频,簽約客戶數(shù)等,需提出疑問日韩激情无码一级毛片变态、建議及市場動態(tài)反饋嗯啊一区视频在线观看,同時要安排下周工作內(nèi)容并作好準(zhǔn)備。
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四人人与曰人人操、工作時久热这里只精品99国产6,不打非業(yè)務(wù)性電話,接非業(yè)務(wù)性電話時應(yīng)盡量縮短通話時間人人色人人干人人弄。
五十大免费黄色网站入口、履行對公司機密、業(yè)務(wù)上的重要信息的保密義務(wù)欧美精品黄片软件,不得將公司業(yè)務(wù)及營銷信息泄露給他人免费的性开放网络交友网站。不打聽,不傳播與本人無關(guān)的,不該打聽不該傳播的事項国产精品综合久久久久网。
六欧美又大又粗又硬又黄、不得將公司資料、設(shè)備sese婷婷、器材用作私用淫荡性爱视频三级,攜帶外出須得到批準(zhǔn)。
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第四章業(yè)務(wù)操作行為規(guī)范
一、信息收集注意事項:
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二一級免费视频、簽定合同的注意事項:
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3、合同文本必須采用公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)合同国产乱女伦在线视频。
三永久久国产一级黄色视频、資金支付注意事項:
業(yè)務(wù)人員在合同或訂單簽好后,應(yīng)嚴(yán)格按約定收款發(fā)貨欧美黑粗长,不得為難客戶国产免费性交片、不得隨意更改折扣及發(fā)貨標(biāo)準(zhǔn)。業(yè)務(wù)人員由于工作失誤造成資金丟失或被騙欧美重a片视频,承擔(dān)全額損失国产一级A片妓女视频AⅠ换脸,對配合客戶詐騙公司貨款的,挪用公司貨款等行為国产永久免费精品999,公司將追究其法律責(zé)任国产一级黄色视频无码。
四、與客戶交往過程中久久无码日韩毛片乐播,務(wù)必堅持原則亚洲三级片在线网站,維護公司利益。
公司業(yè)務(wù)員管理制度4
一91人洗澡人人澡人人爽人人模、任務(wù)制定
1.公司每年第四季度根據(jù)當(dāng)年公司銷售情況国产午夜精品美女视频露脸9,市場預(yù)測分析和銷售隊伍能力制定下一年的銷售任務(wù)。
2.20xx年銷售任務(wù)由各部門主管制定部門任務(wù)97无码免费人妻视频,公司制定公司總?cè)蝿?wù)欧美黄色露逼视频。
3.各部門根據(jù)全年任務(wù)量擬定人數(shù),并合理分配銷售任務(wù)国产操视频网。
二98国产、管理規(guī)定
1.銷售主管要做出本部門銷售計劃,該計劃包括所負(fù)責(zé)地區(qū)四虎在线观看成人影院免费,或產(chǎn)品銷售任務(wù)亚洲色图欧美色图人妻,人員定位。增加現(xiàn)實銷售量的設(shè)想黄色网站免费的啊啊女的,開拓新市場的設(shè)想激情图片小说频道,擬安排客戶訪問次數(shù),時間的分配操美屄不卡黄色网站,合理的訪問路線中文H漫,預(yù)期銷售成果,以及乘車費用等要項欧美成在线。
2.銷售人員負(fù)責(zé)合同履約www.十八禁,產(chǎn)品發(fā)送,驗收及理賠免费看黄色大片视频网站。重點在催促應(yīng)收貨款西西大胆午夜人体视频。
3.洽談合同的各條款時东北丰满熟女哺乳挤奶,授權(quán)范圍內(nèi)銷售人員可自行決定,如遇疑問和授權(quán)范圍外的欧美少妇一级黄片,必須匯報主管或有關(guān)部門精新在线三级电影视频。
4.每月定期提交各類銷售總結(jié)報告,業(yè)績費用報告99re热在线视频,并作為工作考核的依據(jù)美女高潮喷水影院。
5.公司制定銷售價格方針和具體定價標(biāo)準(zhǔn),制定各種銷售條件和優(yōu)惠政策700AV在线视频,折扣標(biāo)準(zhǔn)国产呦交精品视频,以及明確每位銷售人員的折扣權(quán)限。
6.客戶報價或還價低于定價標(biāo)準(zhǔn)或超越銷售人員的折扣權(quán)限狼友首页一区二区三区,警報主管批準(zhǔn)后方可成交人人看摸干。
7.公司內(nèi)部報價單和折扣標(biāo)準(zhǔn)為公司商業(yè)機密,不得泄露亚洲小说图片网。
8.年終考核應(yīng)依據(jù):銷售計劃完成率黄片三免费在线视频,銷售額增長率,銷售價格保持率欧美亚洲黄色网络,銷售毛利潤率国产在线视频你懂得,銷售費用率色哟哟精品在线,欠款回收率99操在线观看,訪問成功率,顧客意見發(fā)生率国产v国产黄色三级片网站最,新客戶開發(fā)率三级片网站多少,老客戶保持率。
9.銷售人員適用于一般員工的獎勵與處罰條例国产一级二级视频在线,對業(yè)績突出者予以晉升性激情大迟度床上视频一区二区,發(fā)一次性年終獎金等;予業(yè)績不良的降級,尤其是不能回收貨款黄色.com,形成死賬的欧美性爱网在线观看,被詐騙造成公司損失的,應(yīng)付連帶賠償責(zé)任日韩三级电影网。
三黄色一级成人网站免费、人員
1.銷售經(jīng)理1名,對總經(jīng)理負(fù)責(zé)欧美高清黄色,負(fù)責(zé)整體市場營銷工作的統(tǒng)籌策劃及人員管理;具有業(yè)務(wù)信息的分配權(quán)欧美色色.com、人事權(quán)、獎懲權(quán)和本部門相關(guān)制度的制定權(quán)a片手机在线一级一区。
2.商務(wù)助理1名:屬公司行政兼業(yè)務(wù)人員欧美性交操B,由總經(jīng)理直接管理免费在线观看三级毛片,業(yè)務(wù)工作由銷售經(jīng)理負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)人員考勤;按照銷售經(jīng)理提供的業(yè)務(wù)員工作日記国产成人午夜福利影片在线播放网站,檢查所有業(yè)務(wù)員的工作日記并核實欧洲天堂综合网,向主管匯報核實情況;銷售熱線的接聽和記錄;對業(yè)務(wù)來電保密;負(fù)責(zé)將業(yè)務(wù)來電信息交予銷售經(jīng)理;負(fù)責(zé)各部門客戶資料的保存和管理分類;負(fù)責(zé)客戶電話回訪;解答客戶簡單技術(shù)問題;負(fù)責(zé)協(xié)助各部門人員業(yè)績月報的工作;客戶投訴意見歸納,并反饋各部門;協(xié)助業(yè)務(wù)人員制作銷售合同;負(fù)責(zé)合同統(tǒng)一歸檔管理;對打樣申請表信息進(jìn)行統(tǒng)計第一福利在线观看,提交給銷售經(jīng)理黄色A片福利视频,以備對市場需求信息進(jìn)行分析,公司商討提供更好策略性爱视频永久地址。協(xié)調(diào)實驗室安排研發(fā)工作欧美激情第一欧美精品日本乱人伦,以及技術(shù)部服務(wù)人員支持安排。
3.業(yè)務(wù)員4名:對項目負(fù)責(zé)欧美性爱视频怡红院,與營銷總監(jiān)簽訂年度銷售任務(wù)并努力完成91免费国产极品视频。業(yè)務(wù)員必須嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤制度,上班時間不許從事與工作無關(guān)的事務(wù)欧美性交AAAA免费,外出公干必須有外出記錄日韩成人欧美在线视频,下班必須提交當(dāng)日工作日記,特殊情況需向營銷助理報告中文字幕永久永久在线,次日補交工作日記免费人成短视频观看网站最,出差必須用當(dāng)?shù)刈鶛C給營銷總監(jiān)匯報工作,回來后第二個工作日提交工作總結(jié)春雨直播视频观看完整版高清。聽從公司市場區(qū)域戰(zhàn)略安排高清在线观看国产亚洲精品,跨區(qū)域信息需及時匯報公司,交由專人聯(lián)絡(luò)免费高清性色毛片A片,不得對外泄露中文字摹人。
4.業(yè)務(wù)信息管理
5.銷售熱線來電只能由營銷助理接聽和記錄;助理不在時,由營銷總監(jiān)或主管接聽中文字幕在线电影91,除非來電為指定電話十八岁禁huangse网站,助理可轉(zhuǎn)交相應(yīng)的人員接聽,任何人不可占用熱線電話沈阳45熟女露脸视频对白,助理和營銷總監(jiān)均不在時日韩丝袜清纯自拍视频,業(yè)務(wù)人員方可接聽并做好記錄。
6.業(yè)務(wù)人員只可用公司座機及配備手機號碼向外聯(lián)系業(yè)務(wù)欧美国产黄视频。
7.通過銷售熱線聯(lián)系到的業(yè)務(wù)信息亚洲人人看a,由營銷助理接聽,記錄并保密国产欧美在线一区,二区三区。營銷助理須及時將業(yè)務(wù)信息轉(zhuǎn)交營銷總監(jiān)内射美女处女视频,由營銷總監(jiān)指派能夠勝任的業(yè)務(wù)員負(fù)責(zé)該項業(yè)務(wù)的跟蹤和公關(guān)。對于業(yè)務(wù)信息的分配国内揄拍人妻小视频,營銷總監(jiān)要堅持“勝任這有限分配精品自拍1314,兼顧均衡分配”的原則华人在线观看。
8.業(yè)務(wù)人員必須對公司的`項目技術(shù)保密,如有違規(guī)国产真实强推不让在线观看,按公司勞動合同執(zhí)行黄色网站免费大全高。
四、薪金管理與提成制度
1.新招人員培訓(xùn)結(jié)束后国产不卡自拍av,進(jìn)入試用期日韩精品妓女网页在线观看视频免费,試用期為1—3個月。試用期內(nèi)業(yè)務(wù)人員及商務(wù)助理基本工資根據(jù)部門的薪資標(biāo)準(zhǔn)而定;試用期結(jié)束執(zhí)行轉(zhuǎn)正工資標(biāo)準(zhǔn)最近手机中文字幕高清大全7。公司提供免費工作餐(午餐樱花视频在线国产、晚餐)。
2.工資標(biāo)準(zhǔn):分為試用期工資和轉(zhuǎn)正工資歐美日韓國產第一頁。試用期1—3月:基本工資(xx00元)+提成+通迅補貼(50元)+全勤(100元);轉(zhuǎn)正后:基本工資(1500元)+提成+通迅補貼(100-300不等)+全勤(100元)+交通補貼+住房補貼(100元)+獎金+社保国产精品美女。
3.提成制度:
1、提成結(jié)算方式:隔月結(jié)算超碰人人人福利,貨款未收回部分暫不結(jié)算人人费人人操,直至貨款全部回收;
2、提成考核:本銷售提成制度以完成銷售任務(wù)的比例設(shè)定銷售提成百分比;
3亚洲另类图片专区、提成計算辦法:
涂料銷售提成=銷售額×3%+高價銷售提成
(當(dāng)銷售額低于本月任務(wù)額30%時不計提成)
設(shè)備工程提成=項目工程額×5%+獎金
(提成依照收回款數(shù)額計算)
4成人网站日韩在线视频观看、低價銷售:業(yè)務(wù)員必須按公司規(guī)定產(chǎn)品的最低價范圍銷售產(chǎn)品,特殊情況需低價銷售的必須向銷售經(jīng)理以上領(lǐng)導(dǎo)申請美女被干免费网站,公司根據(jù)實際情況重新制定銷售提成百分比;
5欧美2019一级免费黄片、高價銷售提成:為規(guī)范價格體系,維持銷售秩序天天拍人人爽,避免業(yè)務(wù)員之間出現(xiàn)惡性競爭伊人熟妇性交网站,如果業(yè)務(wù)員高于公司規(guī)定最低價范圍銷售產(chǎn)品的,高出部分的10%將做為高價銷售提成精品国产综合区久久久久久软件。
4.薪金發(fā)放:
營銷助理基本工資按月足額計算發(fā)放。
業(yè)務(wù)員的工資發(fā)放與本人的業(yè)績掛鉤国产麻豆一级视频在线。每月的業(yè)績和工資掛勾无码A级毛片视频免费播放。發(fā)放月薪=底薪+提成(80%)。余下提成年底隨年終獎一起發(fā)放欧美黑大粗硬。若當(dāng)月無業(yè)績国产一级欧美黑人一级,而且無累計的業(yè)績,則只發(fā)其基本工資;若連續(xù)叁個月無業(yè)績超碰天天干人妻,則予以解聘欧美一级A片喷水高潮。
五、業(yè)務(wù)費用管理
1.業(yè)務(wù)人員市區(qū)交通按公交車費(標(biāo)準(zhǔn)為50元內(nèi))實報實銷1313午夜精品,出租車費不報銷性a视频网站在线观看免费,特殊情況由營銷總監(jiān)簽字報銷大香线蕉视频观看国产。
2.外地出差住宿標(biāo)準(zhǔn)為80元/天(依當(dāng)?shù)厍闆r而定,需電話與經(jīng)理申請),餐補20元,車費另計国内熟妇人妻色在线视频99,出租車費不報銷人人人摸人人操,特殊情況由營銷總監(jiān)簽字報銷。
3.業(yè)務(wù)招待費狼友视频免费网站,禮品費不得超過該項業(yè)務(wù)合同額的5%;并請示銷售總監(jiān)同意国产成人动作片福利姬在线播放。
六、激勵制度
為活躍業(yè)務(wù)員的競爭氛圍2021国产三级片在线观看,特別是提高業(yè)務(wù)員響應(yīng)各種營銷活動的積極性aaa级一级特级黄色网页,創(chuàng)造沖鋒陷陣式的戰(zhàn)斗力,特設(shè)三種銷售激勵方法:
1大人看的网站、月銷售冠軍獎亚洲无码捆绑式,每月從銷售人員中評選出一名月銷售冠軍,給予500元獎勵(月銷售冠軍必須超額20%完成月度銷售任務(wù));
2亚洲美女性爱一级免费视频、季度銷售冠軍獎黄色免费一级网站无码,每季度從銷售人員中評選出一名季度銷售冠軍,獎勵1500元;
3三级在线播放、年度銷售冠軍獎一级二级黄色网站,每年從銷售人員中評選出一名年銷售冠軍,獎勵4500元;
497爱好碰、各種銷售激勵獎獎金統(tǒng)一在次月隨工資一起發(fā)放;(如業(yè)務(wù)員未工作到年底高清日韩欧美,年底獎金和另半數(shù)提成不予發(fā)放)
5、未完成月銷售任務(wù)的業(yè)務(wù)員不參與評獎精品私拍国产在线播放,老板不參與評獎;
6中文字幕一区二区巨大乳在线看、各種獎勵中,若發(fā)現(xiàn)虛假情況A片在线观看视频免费网址,則給予相關(guān)人員被獎勵金額三倍的懲罰性爱欧美xxxxx,從當(dāng)月工資中扣除。
公司業(yè)務(wù)員管理制度5
第一章 總則
第一條 為了能使公司運作有秩序地進(jìn)行欧美人与动牲交视频,維護公司及員工的切身利益yy亚洲人成电影网站色,特制定本管理制度。
第二條 本制度涵蓋業(yè)務(wù)員思想道德行為準(zhǔn)則三级片日本网、日常工作規(guī)范條例久久久久久黄色片、賬款管理制度、客戶關(guān)系管理辦法等日本ww╳╳╳╳╳╳Ⅹ╳。
第三條 凡公司業(yè)務(wù)員適用本制度美女汚汚无遮挡免费视频。
第二章 業(yè)務(wù)員思想道德行為準(zhǔn)則
第一條 業(yè)務(wù)員應(yīng)思想端正,品德高尚,誠實守信日本超碰97人人爽人人爱,對公司擁戴忠誠免费强奸网,熱愛本職工作,有奉獻(xiàn)精神中文字幕资源在线观看,嚴(yán)格遵守公司的一切規(guī)章制度一级毛片中文字幕无码,服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排。
第二條 業(yè)務(wù)員之間應(yīng)相敬相愛在线观看95视频,團結(jié)互助国产一级一极性活片免费视频,要具備團隊意識,有矛盾糾紛要妥善解決日日爱的黄色视频,或上報公司領(lǐng)導(dǎo)尋求調(diào)解亚洲性爱视频91,不得私下用武力等不良方式,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)午夜性爱熟妇青青乐园,扣除當(dāng)月______獎金国产激情无码一区二区app,情節(jié)特別嚴(yán)重的,公司有權(quán)解除合同igao视频在线观看,予以解聘人人艹人人看人人艹人人看。
第三條 業(yè)務(wù)員是對外代表公司形象的重要“代言人”,每個業(yè)務(wù)員在客戶面前女人帮男人橹的视频网站,不得作出有損公司形象的行為或舉動chao碰,不得作出有損公司信譽的事情,如經(jīng)發(fā)現(xiàn)一级婬片A片免费播放视频,或有客戶投訴涉及公司形象的日韩在线电影网中文字幕,經(jīng)公司調(diào)查屬實,扣除當(dāng)月所有工資獎金欧美性爱片网站。
第四條 公司本著充分保障每個業(yè)務(wù)員利益的原則黄色网站视频污污污黄色,嚴(yán)禁業(yè)務(wù)員之間出現(xiàn)搶單或劃單的行為。搶單亚洲性爱区第一页,是指甲業(yè)務(wù)員在洽談的業(yè)務(wù)欧美男女性潮免费福利看,乙業(yè)務(wù)員利用關(guān)系或以讓出自己提成點數(shù)等別的手段搶走此業(yè)務(wù);劃單是指欧美三级黄片免费,甲業(yè)務(wù)員將自己的單劃到乙業(yè)務(wù)員的名下性关系视频免费网站入口。公司一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有搶單或劃單的行為,扣除雙方當(dāng)月全部工資及獎金日韩av高清在线看片,并在全公司通報一次。如第二次再犯在线国产黄色片,公司有權(quán)解除合同亚洲黄色免费观看,予以辭退。
第五條 業(yè)務(wù)員應(yīng)善待公司的任何財物。如有惡意破壞者婷婷五月丁香九月,除要求賠償外久久亚洲精品少妇毛片无码,公司予以扭送公安機關(guān)依法處理。不小心損壞者国产综合在线观看视频,比如燈具a黄色网址,公司按成本價從其工資中扣除_______元。
第六條 業(yè)務(wù)員在外不得以公司名義高潮流水抽搐免费视频在线、打著公司的旗號從事與業(yè)務(wù)無關(guān)的活動下载日韩精品视频在线观看免费。如經(jīng)發(fā)現(xiàn),扣除當(dāng)月所有工資獎金亚洲观看一区二区三区,立即予以解聘亚洲男人天堂AV网站在线观看不卡,并送公安機關(guān)依法處理。
第七條 業(yè)務(wù)員應(yīng)具備職業(yè)操守免费看很黄很黄A片夜色直播,遵守公司相關(guān)的保密規(guī)定免费人成网址在线播放,不得將公司的商業(yè)秘密告訴競爭對手。如經(jīng)發(fā)現(xiàn)99re热免费视频,扣除當(dāng)月所有工資獎金国产在线精选,立即予以解聘,并根據(jù)合同內(nèi)容中的相關(guān)保密協(xié)議向法院起訴日韩一级欧美一级二级在线观看视频。
第三章 業(yè)務(wù)員日常工作規(guī)范條例
第一條 業(yè)務(wù)員嚴(yán)格遵守考勤管理規(guī)定欧美一A片网站,具體獎懲規(guī)定詳見《業(yè)務(wù)員薪酬管理制度》。
第二條 業(yè)務(wù)員每天必須向負(fù)責(zé)主管口頭匯報前一天的工作詳情人人看人人干人人午夜,如有困難无码色区,尋求解決困難的辦法。每周周一提交“周工作總結(jié)”的書面報告美女国产精品视频是黄网站。此項規(guī)定旨在發(fā)現(xiàn)并解決業(yè)務(wù)員工作中存在的問題在线看黄色网站免费,予以總結(jié)歸納,幫助提高業(yè)務(wù)員的業(yè)務(wù)水平同人漫18禁福利网站。
第三條 業(yè)務(wù)員在上班期間欧美日韩午夜情爱在线视频观看免费,要求著裝整潔,形象健康性受天堂,禁止奇裝異服或過于暴露的服裝日韩免费精品视频,不得有披頭散發(fā)、敞衣露背最新黄色网站在线入口、穿拖鞋等有礙觀瞻的舉止国产黄色视频99视频。
第四條 業(yè)務(wù)員在上班期間,不得從事與工作無關(guān)的活動800毛片,公司的電話不得用來做與工作無關(guān)的閑聊日本一本区免费中文高清。
第五條 業(yè)務(wù)員的請假規(guī)定黄色视频一区二区免费。業(yè)務(wù)員每個月請事假不得超過三天。事假超過____天的三级做a视频免费观看,一律按曠工處理先锋影音你懂的。曠工一天扣____元,當(dāng)月曠工超過____天的www.精品2区三上悠亚.com,公司有權(quán)解除合同欧美图片日韩图片10p。如事假有特殊情況的,應(yīng)寫出情況說明報上級主管審批中文字幕一区二区三区人妻少妇。請病假應(yīng)提供相關(guān)的病歷印度特级精品三级AV。
第六條 公司對優(yōu)秀業(yè)績者會給以特殊優(yōu)待假期,具體假期時間視公司而定自拍国语日韩欧美视频在线播放网站。
第七條 業(yè)務(wù)員如需出差洽談客戶的国产精品美女久久久久AV,業(yè)務(wù)員必須提前向上級主管申請,經(jīng)批準(zhǔn)视频三区欧美极品在线看片,方可外出亚洲av永久无码天堂网不卡。出差期間應(yīng)有詳細(xì)計劃,并報以上級主管備案噜噜在线。出差旅費的具體報銷辦法見下章《賬款管理制度》高清一区二区三区视频。
第四章 賬款貨物管理制度
第一條 業(yè)務(wù)員每天從財務(wù)處領(lǐng)取“收款賬單”,當(dāng)天下班前必須將收回的賬款(現(xiàn)金或支票)交給出納国产一级av免费看,與財務(wù)核對剩余的“收款賬單”是否對數(shù)福利国产亚洲。業(yè)務(wù)員收回賬款后,才能憑賬款開取發(fā)票欧美,国产,日韩黄色视频。因業(yè)務(wù)的靈活性AA黄片A,如果業(yè)務(wù)員當(dāng)天不能在下班前趕回公司,可以于次日與財務(wù)交接“收款賬單”毛片看A片免费的,再重新領(lǐng)取新一天的單子一片黄色网站最好的。
第二條 若有客戶因某些原因,收到貨后卻不能及時交款羞羞网站在线,業(yè)務(wù)員必須收取客戶的“簽收單”或借條憑據(jù)成人蕾丝电影在线播放视频免费,上面須有客戶自己注明的未付款項,并簽字蓋章免费黄色丝袜网站。業(yè)務(wù)員必須把客戶的“簽收單”或憑據(jù)交回財務(wù)處真实普通话对白嫖妓视频,自己留復(fù)印件。
第三條 每月____號_______點為當(dāng)月最后回款時間欧美一级电影片。業(yè)務(wù)員不得將已收款項故意挪至下月欧美性爱插插插。一經(jīng)發(fā)現(xiàn),從工資中扣除_____元久久人人超国产三级。
第五條 對于那些暫時收不到賬的規(guī)定:公司本著“出貨見款”的原則啊轻点啊视频,要求業(yè)務(wù)員在客戶收到貨物后當(dāng)即予以收款亚洲欧美精品,但由于一些非人為的`原因存在欧美一级强视频网址,客戶暫時交不出款的黄色视频在线观看地址,業(yè)務(wù)員除了交回客戶的“簽收單”或借條憑據(jù)到財務(wù)處外,還應(yīng)及時報知直接上級主管備案中国jizz,在這期間免费aⅴ无遮拦网站观看,業(yè)務(wù)員應(yīng)主動提醒催促客戶,超過十天仍未見到款項的日韩丝袜福利网址在线观看视频免费,應(yīng)與上級主管協(xié)商妥善追款辦法黄色网站欧美性爱。
第六條 業(yè)務(wù)員出差旅費報銷的規(guī)定:為了提高業(yè)務(wù)員出差洽談業(yè)務(wù)的成功率,遏止亂出差的現(xiàn)象精品国产综合第一区福利av,特制定本條亚洲黄网址。以簽單為基準(zhǔn),單沒簽成操人黄片视频免费,不報銷免费Ⅴa在线观看;簽成單,報銷其交通總費用的____%亚洲欧美日韩另类图片,且不超過簽單金額的___%免费看黄污,如若超過,以____%支付給業(yè)務(wù)員2021三级片日本。
第七條 業(yè)務(wù)員為談業(yè)務(wù)請客吃飯報銷的規(guī)定:以簽單為基準(zhǔn)美女18黄色,單沒簽成,不報銷在线国产视频网欧洲;簽成單国产精品九,報銷實際消費數(shù)字的____%,且不超過成交金額的____%国产精品大全在线播放,如若超過男人网站天堂,以___%支付給業(yè)務(wù)員。
第八條 對于貨物的管理国产精品第一线区,公司實行貨物出借制度riav视频。在與客戶洽談中,有時需要貨物的現(xiàn)場展示美女黄十八岁以下禁止观看黄片,為了方便業(yè)務(wù)員的談判2021国内自拍偷拍,業(yè)務(wù)員可從倉管處借出貨物,業(yè)務(wù)員開具借條欧美三级又粗又硬。貨物必須在兩日內(nèi)交還国产精品无码你懂的,交還的貨物不能有破損,破損的貨物由業(yè)務(wù)員照價賠償日韩精品免费观看大全视频网站。
第五章 客戶關(guān)系管理辦法
第一條 業(yè)務(wù)員應(yīng)該認(rèn)識到三级片无码国产在线,客戶是我們的衣食父母黄色网站嗯..啊啊轻点,維護客戶關(guān)系的重要性国产乱在线观看完整版视频。
第二條 業(yè)務(wù)員每月必須詳細(xì)整理新增客戶的資料,包括姓名网站免费看你懂的、地址、客戶的實力或規(guī)模日本丝袜高跟一区二区、盡可能多的關(guān)系網(wǎng)等等中国体内精谢视频免费,將其填入“客戶檔案”里,復(fù)印一份交予公司備案欧美特色A片在线观看网站,公司將嚴(yán)密保管這些資料欧美一级A片又大又爽。
第三條 業(yè)務(wù)員要養(yǎng)成定時回訪客戶的習(xí)慣。每次將回訪客戶的內(nèi)容及經(jīng)過簡要地記述下來黄色视频制服网站,上級主管會不定期地進(jìn)行檢查桃花在线观看国产电影。如被查到毫無記錄的,處以_____元的罰款国产欧美日韩另类一区。
第四條 公司會全力配合業(yè)務(wù)員和客戶的洽談工作99色精品视频。包括協(xié)助洽談,提供便利等等狼人狠狠干。
第五條 業(yè)務(wù)員要正確處理客戶的投訴亚洲国模大胆私拍久久av。仔細(xì)傾聽是最重要的。這能充分顯示出對客戶的尊重精品国产欧美在线观看不卡。積極尋求與客戶的溝通之道日韩图片自拍视频在线播放,切實考慮解決客戶的疑問或困擾。
企業(yè)單方解除勞動合同亚洲一区二区国产精品一区二区,需要向勞動者支付經(jīng)濟補償金免费在线免费在线看a片,補償金的支付標(biāo)準(zhǔn)是按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)向勞動者支付美女裸体露双乳黄a免费网站。六個月以上不滿一年的欧美视频专区一,按一年計算;不滿六個月的欧美暴力性爱,向勞動者支付半個月工資的經(jīng)濟補償免费一级A级高清毛片人妻。
公司的考勤管理由人力資源部負(fù)責(zé)實施;考勤制度是加強公司勞動紀(jì)律,維護正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序,提高勞動生產(chǎn)效率日本午夜片成年WWW,搞好企業(yè)管理的一項重要工作自拍av在线,并且考勤記錄作為年度個人工作考評的參考依據(jù)。
通過考勤制度的完善黄色片视频免费,不僅可以增強員工的時間觀念欧美操逼视频网站免费看,提高工作效率;同時考勤記錄也可以作為之后員工曠工日本A八性爱视频、遲到国内外激情在线视频频、早退等糾紛的證據(jù)欧美日韩免费粉嫩人妻视频专区,一旦發(fā)生勞動爭議,這些都是企業(yè)可以提供的有力證據(jù)欧洲性网站。
公司業(yè)務(wù)員管理制度6
一国产ktv内交换配乱婬视频、在公司上班期間注意事項
1、上下班:每天早上8:30上班人人操人人干干人人操人人,17:30下班强伦姧人妻一区二区。出勤以打卡為準(zhǔn)。
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⑴每天要打30個電話狼友视频观看,拜訪新客戶(以電話記錄為準(zhǔn)
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(3)洽談幾家客戶在线精品国产制服丝袜噜;
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5)客戶實力口碑如何538精品视品一二区;
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4最新精品在线、上班時嚴(yán)守自己的崗位不得與其他同事打鬧欧美性交午夜网站。
5、因公因私不能上班時實行書面請假制度亚洲欧美一区二区在线啊。
二日屌视频APP、業(yè)務(wù)員工作職責(zé)
1、認(rèn)真執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度和部門管理規(guī)定夜夜爽人人爽。
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4、嚴(yán)守公司的各項銷售計劃国产大陆精品绝色Av、行銷策略日南视频网站在线、產(chǎn)品開發(fā)等商業(yè)機密,不得泄露與他人一级av免费线看。
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三、業(yè)務(wù)員出差制度
1·凡出差之前業(yè)務(wù)員必須向公司申請国产精品日韩精品免费观看,批準(zhǔn)后方可天天综合亚洲色在线麻豆精品。
2·具體出差時間及地點由公司統(tǒng)一安排、確定有效图片区偷拍区综合区小说区。
3·出差前計劃多少天在线免费观看毛片网站,每天多少本資料及證件要一并帶齊方可批準(zhǔn)(如出現(xiàn)其他事項費用自負(fù))。
4欧美AAAA级精品a片、費用支出:出差前只能預(yù)支車費3a级黄色视频。
5、以上條款還望各位員工自覺遵守欧美日韩免费乱码高清视频,不能有作弊行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)后果一切自負(fù)国产综合视频在线观看。
四成人熟女综合电影网站、業(yè)務(wù)員出差在外期間所需注意事項:
⑴出差每到一個地方業(yè)務(wù)員必須用當(dāng)?shù)毓潭娫捪蚬緢蟮焦鷚ww.,以示其真實性?/p>
∠确孀试吹己健⑵業(yè)務(wù)員出差期間,不得關(guān)機日本电影黄色,否則每一次關(guān)機罰款10元日韩精品永久免费视频。
⑶出差期間應(yīng)合理安排工作時間蝌蚪窝在线观看视频,要有工作計劃亚洲黄色网址免费看看,出差日記要有客戶詳細(xì)檔案,分析競爭對手信息龙猫在线观看完整版免费高清,每星期要按時傳回公司国产高潮美女在线观看免费,以作為支出費用憑證。
∶夥压@∈悠翟谙摺⑷每月出差回公司后干处女视频,應(yīng)積極遞交出差總結(jié)、名片亚洲精品福利在线、客戶名單表一级a片2018、票據(jù)經(jīng)老板核對批準(zhǔn)后交與財務(wù)方可報銷。
公司業(yè)務(wù)員管理制度7
一、 業(yè)務(wù)員薪資構(gòu)成:
1久久精品一区二区国产、業(yè)務(wù)員的薪資由底薪丝袜黄色录像、補貼、提成及年終獎金構(gòu)成永久黄网免费视频;
2欧美精品黄色视频、薪資發(fā)放:
①每月發(fā)放底薪+補貼
【饭客嘧栽谙吲亩②提成每個季度發(fā)放一次
≡谙呙夥咽悠低贰③年終獎金年底發(fā)放
二、 業(yè)務(wù)員底薪及補貼設(shè)定:
1大胆欧美熟妇XXXXXXX、業(yè)務(wù)員的任務(wù)底薪為3000元/月日韩一区在线AⅤ,業(yè)務(wù)員工資實行完成任務(wù)比例發(fā)放制度。即當(dāng)月完成任務(wù)的70%国产综合app免费观看,即當(dāng)月發(fā)放工資為3000元/月*70%=2100元国产午夜无码精品免费看。.工資不低于最低生活標(biāo)準(zhǔn)1720元。連續(xù)3個月銷售額平均值不能完成銷售任務(wù)亚洲色图,乱伦小说,則視為業(yè)務(wù)員能力不合格免费无码国产一级,轉(zhuǎn)綜合管理部自動離職∨访来蟮ㄐ陨睿考核月份為每年度的2月至11月在线无遮挡又爽又刺激的视频。其余時間發(fā)放3000元底薪。
2亚洲婬婬综合网、業(yè)務(wù)員試用期為2個月99精品在线a,試用期工資為任務(wù)底薪的60%,即1800元AAAAA黄色视频。試用期合格簽訂正式勞動合同污污污视频网站色。
3、補貼:
1) 交通補貼:按乘坐公共汽車為標(biāo)準(zhǔn)實報實銷天天日天天射天天操天天爽;
2) 通訊補貼:100元/月亚洲精品偷拍与自拍,試用期內(nèi)業(yè)務(wù)員不享受通訊補貼。 3) 伙食補貼:100元/月精品91,試用期內(nèi)業(yè)務(wù)員不享受伙食補貼
三在线国产观看、 提成制度
1、提成方案
仿古建材類產(chǎn)品按銷售額的`8%計算 仿古四合院類建筑產(chǎn)品按照3%提成久久国产AV综合。
2免费黄色在线网站视频、提成結(jié)算方式:按季度結(jié)算,貨款未收回部分暫不結(jié)算免费观看A级毛片在线播放,直至貨款全部回收免费欧美一级A片;
3、提成考核:任務(wù)內(nèi)銷售額按仿古建材類產(chǎn)品8%,仿古四合院類建筑產(chǎn)品按3%提成亚洲色图国产,超額完成部分欧美日本一道本免费三区,按任務(wù)內(nèi)銷售額的提成比例增加2%提成。
4CaoPoron草棚在线视频、提成計算方法:
銷售提成=凈銷售額×銷售提成百分比 凈銷售額=當(dāng)期銷售金額-當(dāng)期費用年終獎金=年銷售凈總額×0.5%
四久久视频这里只有久久视频、 激勵制度
為活躍業(yè)務(wù)員的競爭氛圍,提高業(yè)務(wù)員的積極性免费进入黄色网站,創(chuàng)造沖鋒陷陣式的戰(zhàn)斗力四虎成人入口在线观看网站视频,特設(shè)三種銷售激勵方法:
1、月銷售冠軍獎日韩一区二区在线视频观看,每月從銷售人員中評選出一名月銷售冠軍免费黄色网业在线看,給予1000元獎勵;
2国产精品视频一区二区三区无码乱伦、季度銷售冠軍獎中文字幕老熟女一区二区,每季度從銷售人員中評選出一名季度銷售冠軍,給予2000元獎勵欧美电影A片一区二区;
3国产激情性爱、年度銷售冠軍獎,每年從銷售人員中評選出一名年銷售冠軍人人看人人膜人人操,給予3500元獎勵九九视频热播;
4、各種銷售激勵獎獎金統(tǒng)一在年底隨最后一個月工資發(fā)放国产色清;
5、未完成月銷售任務(wù)的業(yè)務(wù)員不參與評獎亚洲一区免费视频;
五作爱超A级黄色视频、 最終解釋
本制度最終解釋權(quán)歸屬北京聚星復(fù)合材料技術(shù)發(fā)展有限公司經(jīng)營管理部所有。
公司業(yè)務(wù)員管理制度8
一亚洲国产一区二区三区、目的
為適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要欧美日韩在线观看二区视频,提高業(yè)務(wù)員的工作效率,逐步豐富和完善公司福利政策亚洲中文九九九,規(guī)范公司車輛管理自拍视频偷拍天堂,合理控制車輛的相關(guān)費用,特制定本制度在线嘿咻。
二五月综合色色、適用對象
本制度適用于履行***業(yè)務(wù)和銷售行為的業(yè)務(wù)員。
三国产一级啪啪视频免费观看、職責(zé)權(quán)限
綜合辦公室負(fù)責(zé)補貼對象的初審国模AⅤ私拍一区二区、登記以及報銷工作。
四、補貼標(biāo)準(zhǔn)
1欧美一级特黄大片在线播放一、油費補貼是對業(yè)務(wù)員駕駛自己機動車輛(不含摩托車)前往****履行業(yè)務(wù)和銷售行為而產(chǎn)生的油費進(jìn)行的補貼一级特黄AAA片免费女。
2、補貼標(biāo)準(zhǔn)為每組每月1200元日韩欧美一级A片在线。
五国产精品一在线观看、管理規(guī)定
(一)補貼的申請和取消
1、業(yè)務(wù)員當(dāng)月出差97人人摸,人人操、缺勤2天以上美女黄色国产网站、無出勤或者不再履行業(yè)務(wù)和銷售行為的,當(dāng)月不亨受油費補貼精品自拍第2页在线。
2销魂美女一级毛片、業(yè)務(wù)員每周需下戶2次,由綜合辦公室進(jìn)行監(jiān)督私人福利影院,未達(dá)成下戶要求的美女黄网在线视频免费观看,當(dāng)月不亨受油費補貼。
(二)車輛責(zé)任
1欧美激性、業(yè)務(wù)員應(yīng)自覺遵守交通規(guī)則国语对白偷拍偷窥,保證車輛的正常使用與安全,若造成車輛丟失美女被操出水高潮网站、損壞免费A片视频日本一区二区三区、違章操作等意外或非意外造成的損失,一概由駕駛?cè)俗孕胸?fù)責(zé)国片黄色视频免费观看。
2人人爱人人操怕怕、對未辦理好年檢、車輛保險亚洲人成亚洲精品、路橋費高清免费A片一级毛片软件、車船費等相關(guān)手續(xù)和超出車輛使用年限的車輛均不在管理規(guī)定范圍。
3美国1级片、公司對于享受補貼的`業(yè)務(wù)員可報銷范圍包括:油費黄色网站在线观看三区、維修、檢修亚洲另类、保養(yǎng)欧美日韩在线码、租車等費用,最高不得超過1200元国产a片精彩视频。
(三)其它責(zé)任義務(wù)
享受補貼人員必須自覺維護公司良好的公眾形象人av专门网站av,必須正確使用該項義務(wù)和權(quán)利,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有弄虛作假的行為一区二区看美女视频。,公司除有權(quán)即時取消補貼外色哟哟亚洲一区在线播放,可以依照相關(guān)管理規(guī)定對補貼人員作出處分av在线免费亚洲天堂。
六、附則
本制度的制定美女图片一级卡片、修訂A片免费在线视频网、解釋權(quán)歸綜合辦公室所有。本制度自下發(fā)之日起施行亚洲全部黄色网站。
公司業(yè)務(wù)員管理制度9
為完善業(yè)務(wù)人員管理在线播放国产精品二区一二区四区,提升其工作效率及工作質(zhì)量,確保工作及時黄色黄色黄色黄片黄片视频黄片视频黄片、合理及安全化在线视频狼友,制定本管理制度。
第一節(jié)總則
第一條:管理機構(gòu):
公司業(yè)務(wù)人員由公司銷售部負(fù)責(zé)管理和調(diào)配91人人,在銷售部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作人人操人人爽,,并對其負(fù)責(zé)。
第二條:業(yè)務(wù)人員崗位職責(zé)要求:
積極宣傳aaa片网址、維護公司的品牌和產(chǎn)品综合欧美激情二区三区、服務(wù)形象;進(jìn)行市場業(yè)務(wù)拓展爱婷婷国产在线精品观看,按計劃拜訪客戶.玖玖玖玖玖玖久,開發(fā)、建立并維持穩(wěn)定的客戶關(guān)系91xxxxx在线;確保公司利潤率日韩欧美一级A片在线观看网址,達(dá)到客戶需求和公司利益的平衡;按照公司制定的指標(biāo)積極完成在线观看网站毛片、超額完成欧美视频免费第二页。
第二節(jié)基本要求
第三條:嚴(yán)格遵守公司一切規(guī)章制度:
遵守職業(yè)道德,愛崗敬業(yè)国产全黄A一级毛片视大学生宿舍,嚴(yán)于律己黄色性爱不卡视频,團結(jié)互助,互相學(xué)習(xí)黄色国产网站国产,積極進(jìn)取,不進(jìn)行拉幫結(jié)派美女一级性爱片,不酗酒国产精品_国产精品_国产精品、不賭博。
第四條:個人基本要求:
為人正直2019av天堂、坦誠国产精品激情视频、成熟、豁達(dá)看免费A级视频、精明日韩操逼视频、友善直接看的黄色网站污污污十八、自信,思維敏捷免费看A级黄色视频,勤奮敬業(yè)美女的隐私秘视频网站喷水,積極上進(jìn);工作認(rèn)真負(fù)責(zé)清纯唯美欧美色图;具有較強的進(jìn)取精神亚洲黄色免费在线视频观看,吃苦耐勞精神,能夠在較強的壓力下工作国产乱人视频,擁有良好的自我管理能力和服務(wù)意識www,操。
觀察能力和應(yīng)變能力強;接受能力強在线免费观看欧美性爱;口頭與書面表達(dá)能力強99热精品免费,良好的溝通表達(dá)技巧;擁有良好的團隊協(xié)作能力日韩欧美一区二区在线,一定的團隊建設(shè)及管理能力精品,黄片,一区,二区。
具有敏銳的商業(yè)意識、市場洞察力911视频黄色;具有良好的市場預(yù)測www.youjizz.com.日本、統(tǒng)籌規(guī)劃、分析及應(yīng)變能力黄色片三级片久久;具有一定的組織協(xié)調(diào)能力国产一级91无码乱码电影、風(fēng)險預(yù)控能力、談判能力级乳做a爰片久久毛片A片、公關(guān)能力色色五月天激情五月天、執(zhí)行力。
有開拓av自拍网站、維護客戶經(jīng)驗黄色在线视频一区;客戶導(dǎo)向,能夠傾聽韩国三级最新、理解国产第一次玩3p大全视频、和準(zhǔn)確把握客戶的真實需求,并客觀地影響客戶的購買行為與決策国产成a人片在线观看视频下载;
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實踐與理論相結(jié)合黄av在线,勇于探索和創(chuàng)新,善于將自己的工作經(jīng)驗加以歸納和提升欧美爱B视频,提高銷售能力一级黄色持黄色毛AA片子,并向上級提供建設(shè)性意見。
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第三節(jié)業(yè)務(wù)人員工作職責(zé)
第五條:收集市場信息
采集美国一级视频、整理市場及行業(yè)信息日女人逼逼视频黄色网站,追蹤同行競爭對手及整個行業(yè)的發(fā)展動態(tài),特別是競爭品牌動向你懂得网站在线免费观看,提交市場分析報告日本高潮视频,相關(guān)業(yè)務(wù)的記錄和分析,定期撰寫行業(yè)發(fā)展情況及重點客戶情況簡報www.av福利.com,為企業(yè)戰(zhàn)略調(diào)整提供情報国产毛片网址有吧,為重大營銷決策提供建議和信息支持;從而實現(xiàn)“市場引導(dǎo)制造”的經(jīng)營理念欧美性爱啪啪啪视频;為做好產(chǎn)品欧美亚州一区、市場定位、市場亚洲色欧美色先锋影音、研發(fā)決策提供依據(jù)免费欧美午夜性爱视频;及時提供市場反饋意見,提出合理化建議久久久国产九九99精品。
第六條:收集a片操屄视频、整理客戶信息
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4、與客戶交流中要充分了解客戶目前的狀況婷婷国产精品视频综合,和采購渠道精品人妻无码专区在线中文字幕,建立各級客戶資料檔案,保持雙向溝通色爱爱亚洲视频综合。
第七條:推廣介紹
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第八條:談判與訂約
1黄色视频观看免费域名、業(yè)務(wù)人員聯(lián)系客戶時,嚴(yán)格按公司公布的價格向客戶報價欧美另类视频第一页,并記錄備案(含報價時間黄色网址视频在线观看、客戶名稱、所報價格等)国产精品免费视频色拍拍拍。
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4、合同文本采用公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)合同成品直播大全免费观看网站视频下载。
第九條:履約
1國產無碼色視頻在線、協(xié)調(diào)各相關(guān)職能部門資源,負(fù)責(zé)項目實施過程中的信息溝通協(xié)調(diào)黄色视频手机在线视频,工作機制協(xié)調(diào)干妞毛片,做好客戶與公司其他支持部門的溝通橋梁;使公司內(nèi)部各有關(guān)部門為完成客戶開發(fā)或完成客戶定制產(chǎn)品而形成合力曰曰尻夜夜尻;以期保證客戶的滿意度亚欧精品在线免费观看黄片无码高清。
2、貨款肥婆a片视频、貨運等事宜的跟蹤色综合天天干视频,保證合同完全履行和合同款的按期收回。
3无码免费午夜福利片在线、業(yè)務(wù)人員在合同或訂單簽好后一级a视频免费看裸体美女,應(yīng)嚴(yán)格按約定支付款項,不得為難客戶国产在线视频不卡、故意拖欠貨款日韩精品美女自拍网页视频在线观看。
4、嚴(yán)格執(zhí)行公司促銷政策亚洲电影免费看一级A片,所有促銷產(chǎn)品除質(zhì)量問題外日本黄巴网站在线观看一二区,一律不得退貨。
第十條:售后服務(wù)
1免费黄色网站www、協(xié)助客戶服務(wù)部完成客戶投訴的處理无码中文乱伦视频,包括原因分析、緊急處理對策及永久改善對策等国产黄色福利;
2另类专区亚洲欧美另类专区亚洲、公關(guān)、促銷活動的總體在线看片黄、現(xiàn)場指揮在线观看视频日韩精品。協(xié)助客戶服務(wù)部維護雙方關(guān)系;
3、持續(xù)改善客戶關(guān)系欧美激情日日噜一片黄,客戶檔案的管理日韩视频中文字幕一区不卡、客戶拜訪及關(guān)系維護。
第十一條:回款
1日本免费A网站、業(yè)務(wù)人員未妥善地履行客戶征信調(diào)查義務(wù)造成壞賬的,依公司獎懲制度予以處罰又黄又爽又湿又无遮挡的视频软件。
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第五節(jié)業(yè)務(wù)員日常行為規(guī)范
第十二條:注重商務(wù)禮儀黄片三日视频A,形象氣質(zhì)佳,儀表良好日韩性交乱伦区,員工著裝應(yīng)以反映良好的精神面貌為原則超碰官网。男職員著裝要清潔整齊,禁止穿拖鞋国产精品一线在线观看、背心日本黄色视频十八岁禁止入内、田徑褲。女職員穿著要大方得體无码国产日韩精品一区,不濃妝艷抹99r热视频在线,不準(zhǔn)單穿吊帶衫、涼拖鞋污污亚洲视频视频。
第十三條:公司員工間及對公司外的人員体验区无码120秒免费,必須禮貌待人,文明用語欧美国产日韩水多,不講粗話最新偷拍视频、臟話。語言表達(dá)能力強欧美极品网站在线观看免费高清、有談判溝通技巧2019亚洲αⅴ无码天堂、不得啰嗦。
第十四條:除在指定場所国产在线观看精品影院AV、時間外国产熟女对白免费播放,不允許飲食、吸煙。與工作無關(guān)的私物不得隨意帶入公司五月丁香六月婷综合综合久久,工作場地非經(jīng)許可不得進(jìn)行各類娛樂活動午夜在线观看国产剧情电影网。
第十六條:工作期間應(yīng)認(rèn)真工作,不允許串崗聊天和在工作區(qū)內(nèi)大聲喧嘩丰满少妇弄高潮了www,不得妨礙其他人開展業(yè)務(wù)工作国产视屏大全,不得擅自離開工作崗位,不可閱讀與工作業(yè)務(wù)無關(guān)的書報雜志国产精品日韩无码强奸乱伦。
第十七條:同事之間要和睦相處美女裸体黄18禁免费网站,互相團結(jié)、幫助在线欧美一区亚洲。對同事的升遷要吃積極的態(tài)度直接免费可以观看的黄色网站,不議論同事的私事,關(guān)心同事人人操人人膜,幫助同事BBBⅹBBBXX。
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第十九條:客人來訪原則上應(yīng)有預(yù)約,并在指定場所接待可以免费在线观看的黄色网站。非工作人員不經(jīng)許可不得進(jìn)入工作場所狼友视频高清。
公司業(yè)務(wù)員管理制度10
一、通訊方面:
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二AV线天堂久、出勤管理:
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7、請假:業(yè)務(wù)人員請假需填寫假條并經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)同意后方可請假日本免费第一网站,假條由部門領(lǐng)導(dǎo)上交主管領(lǐng)導(dǎo)超碰在线婷婷,當(dāng)月請假日期超過兩天的扣除超出期間的工資及誤餐補助。
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五无毒国产水多视频在线、業(yè)務(wù)人員在開展業(yè)務(wù)時應(yīng)嚴(yán)格遵守以下事項:
(一)用戶詢價或報價注意事項:
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