- 幼兒園考勤管理制度 推薦度：
- 幼兒園教職工考勤管理制度 推薦度：
- 相關(guān)推薦
幼兒園考勤管理制度（通用14篇）
在當(dāng)今社會(huì)生活中，制度起到的作用越來(lái)越大，制度是一種要求大家共同遵守的規(guī)章或準(zhǔn)則97免费视频在线观看。我們?cè)撛趺磾M定制度呢？下面是小編精心整理的幼兒園考勤管理制度久久免费影院，僅供參考毛片毛片一级毛片，歡迎大家閱讀。
幼兒園考勤管理制度 1
一亚洲美女4p变态网站、考勤細(xì)則
�114毛片。�1）工作時(shí)間
191三级片在线、教職工每天工作八小時(shí)a片网站在线看。（不含突發(fā)性活動(dòng)如開(kāi)例會(huì)等）
2、依幼兒園工作需要又大又硬AV无码中文，各部門人員進(jìn)行輪流值班国产一级免费啪啪。
（2）病事假審批：
教職工請(qǐng)假一日內(nèi)（含）色色色鬼，由副園長(zhǎng)審批人人操操操，請(qǐng)假三日內(nèi)（含），由園長(zhǎng)審批精品无码人妻遭多人侵犯Av。超過(guò)規(guī)定時(shí)間報(bào)董事長(zhǎng)辦公室批準(zhǔn)看久久久黄色精品视频。出勤統(tǒng)計(jì)由會(huì)計(jì)負(fù)責(zé)。
【放访烙从础（3）考勤執(zhí)行：
每日上视色网新域名、下班教職工由本人打卡進(jìn)行考勤，考勤期間未打卡或在崗者久热精品在线视频，視為曠工情草视频在线。
（4）臨時(shí)性任務(wù)：
經(jīng)園務(wù)會(huì)通過(guò)的臨時(shí)加班任務(wù)亚洲乱伦高清无码，按正常上班記錄考勤天天操天天怕天天日天天。
（5）公假：
1一级爱爱视频免费观看、公假不影響考勤国内外激情视频在线播放。
2、以下情況為公假：
∶夥压劭椿艫级毛片、僖蚬ぷ餍枰I(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)參加的學(xué)習(xí)及開(kāi)會(huì)亚洲成熟。
②在本園工作滿三年欧美老妇肥婆毛多水多性强，符合晚婚育的婚假国产一级A片免费网在线观看、產(chǎn)假。
±怖怖沧试丛谙咄暾夥迅咔骞劭�3、蹏�(guó)家法定的公假以國(guó)家規(guī)定為準(zhǔn)人人操人人插人人摸，本單位適用。
∪巳瞬僭谙呔贰（6）女生精黄色网站、遲到色色色色色色色色色播播、早退
1、教職工遲到免费人成网站视频在线观看、早退1-10分鐘每次扣月基本工資10%全网免费在线观看一级片，遲到、早退11-20分鐘每次扣基本工資20%久久国产精品久久久久久，遲到殴美日韩无码人妻专区、早退21-30分鐘每次扣月基本工資30%；每月遲到精品视频三级片、早退超過(guò)三次者免费的美女色视频网站A，取消當(dāng)月評(píng)優(yōu)資格，取消當(dāng)期調(diào)薪資格巨乳在线播放视频。
2狠狠干天天色、遲到早退31-60分鐘每次按曠工半天處理，扣除1天工資国产鲁鲁精在线；教職工遲到gogo国模啪啪人体、早退1小時(shí)以上，每次作曠工1天處理日本精品AA片在线播放，扣除3天工資人人操人人色威尼斯。曠工一次，取消當(dāng)期評(píng)優(yōu)資格无码观看黄三级网站，取消當(dāng)期調(diào)薪資格www熟女。不能在當(dāng)天遲到后補(bǔ)請(qǐng)假，否則酌情視為曠工免费观看黃色A片一级视频快进。
∶夥岩患段蘼雼H片AA片高潮喷水。�7）、病假
1人人干操操操插、一天以上病假須出具鎮(zhèn)級(jí)以上醫(yī)院有效證明免费在线看欧美三级片，經(jīng)過(guò)園領(lǐng)導(dǎo)同意，按園辦發(fā)文執(zhí)行色视频网站观看。
2欧美国产日韩激情视频、病假時(shí)間從假條之日起，公休日国产伦频网、節(jié)假日在內(nèi)国产日韩入口一区二区三区。
3、除急診外精品久久久一级毛片，上班時(shí)間看病不予準(zhǔn)假日本亚洲欧美日韩工程。
（8）、事假：
必須由本人親自處理之事可請(qǐng)事假www.十八岁A片，事假必須提早一日向園長(zhǎng)遞交事假單最新国语自产视频在线，經(jīng)批準(zhǔn)后，方可離園中国AAAA片爽快免费，否則不予準(zhǔn)假欧美日韩AⅤ不卡在线。
（9）富婆按摩高潮对白在线观看、曠工：
1国内自拍视频在线播放A、凡無(wú)故不上班或未經(jīng)批準(zhǔn)自行離崗者均為曠工。
2张津瑜落地窗国贸、曠工三天以上者精品熟女综合网，視為自動(dòng)脫崗清纯激情欧美，按自行離職處理欧美日韩色一区二区三区视频。
3、曠工一天在线高清无码黄片，扣三天工資性爱小视频欧美，并發(fā)警告單。
4999国产精品欧美久久久久久、連續(xù)曠工三天或三天以上者十八黄色网站，作自動(dòng)離職處理，行政辦將提議園長(zhǎng)給予辭退或除名一级A片免费在线，解除與幼兒園簽訂的勞動(dòng)合同日本黄页网站免费观看，不再結(jié)算工資。
(10）欧美婬片一级视频播放、調(diào)班
教職工因病欧美老妇乱又伦A片、因事倒班或調(diào)休須經(jīng)園長(zhǎng)批準(zhǔn)。
(11)免费看性顶级A片、考勤兌現(xiàn)
1黄色网站一二三四五六、事假期間內(nèi)不發(fā)工資、不享受當(dāng)月全勤獎(jiǎng)精品偷拍日韩第一页视频。
2久久器只、參照出勤情況，結(jié)算薪金激情狠狠文学网。
二美女黄网址、打卡考勤制度
1、幼兒園園長(zhǎng)以下教職工上下班必須打卡激情说，由幼兒園規(guī)定專職人員負(fù)責(zé)監(jiān)督久久99视频只有这里精品。
2、規(guī)定穿園服的`時(shí)候(每周一—周四及集體活動(dòng)時(shí))教職工一律穿園服打卡日本免费高清视频www。
3国产精品久久视频、任何教職工不得代人或委托他人打卡欧美性爱国产视频，違者將紀(jì)律處分。
�97性美女爽爽视频5。ㄈ┬姓k定期與不定期抽查91视频人妻、核實(shí)教職工打卡情況，抽查結(jié)果必須由在場(chǎng)部門負(fù)責(zé)人或教職工簽認(rèn)人人摸人人操人人干人人射。
三免费毛片视频网站在线播放、考勤管理的處罰規(guī)定
1、教職工漏打上下班考勤卡（當(dāng)日確有按規(guī)定出勤）可以免费在线观看的A片，一次扣月基本工資10%中国性交一级A片，二次則扣月基本工資20%，以此類推自拍偷拍日韩欧美。
2网页黄色网站可以看、教職工漏打上下班考勤卡，由部門主管書(shū)面確認(rèn)證明国产精品免费无码专区，須在月底前呈交報(bào)告解釋原因欧美操B网站，否則不予受理。
3在线观看免费无码A片视频、如因外出公差等特殊原因未打卡者A片日本视频网址，可寫(xiě)出書(shū)面報(bào)告由部門主管簽名認(rèn)可；但特殊情況每月不得超過(guò)五次99爱精品1，超過(guò)五次者avpian，報(bào)園長(zhǎng)審批。
四狼友黄色视频、教職工考勤表
∪蘸蘼胱ㄇ烀来健（一）教職工考勤表作為每月結(jié)算教職工工資的一項(xiàng)重要依據(jù)。
〕扇宋蘼朊氩ピ谙吖劭词悠得夥严略亍（二）行政辦每月必須按規(guī)定時(shí)間填報(bào)教職工每月的出勤情況欧美乱伦视频啊啊，包括每月補(bǔ)休、法定假期欧美全黄视频、無(wú)薪假亚洲tv精品一区二区三区、年假或其它，將上月之《教職工考勤表》報(bào)送行政辦財(cái)務(wù)處久久国产精品特及毛片。
五厕拍网站、本教職工考勤管理制度如有與現(xiàn)行《教職工手冊(cè)》相沖突，以本教職工考勤管理制度為準(zhǔn)在线看国产黄av。
幼兒園考勤管理制度 2
⊥计蹬那（一）辦公制度
1、辦公時(shí)間集中思想，認(rèn)真工作国产人人操人人摸，不看與本工作無(wú)關(guān)的消閑書(shū)精品美女视频在线观看www，不干私活，不吃零食日日摸夜夜添高潮出水毛片，辦公室內(nèi)不得大聲宣嘩精品日韩妖精视频网站在线播放，不影響同事的辦公，提高辦公效率黄色国产区视频。
2亚洲欧美卡通图区丝袜、上班時(shí)間不上網(wǎng)聊天、游戲,国产男靠女免费视频网站、購(gòu)物亚洲无玛黄色视频在，不手機(jī)聊天；空班時(shí)間不串班国产操B在线视频，不在園內(nèi)或宿舍打牌深夜免费人妻一区91麻豆。
3、辦公室日韩激情无码一级毛片久久、辦公桌物品擺放有序黄色视频永久免费观看，保持整潔亚洲国产aⅴ精品一区不卡，辦公桌上不得有食品午夜理伦电影在线不卡717。
（二）當(dāng)班制度
1性爱A片、準(zhǔn)時(shí)或提前上班中文字幕无码永久无线无码，不遲到，不早退禁16无码黄片。
2日韩精品牲交一区、嚴(yán)格按作息時(shí)間和工作計(jì)劃組織開(kāi)展一日活動(dòng)。
3拍拍欧美性爱、當(dāng)班時(shí)間一律穿平跟鞋在线视频cao、低跟鞋，不穿拖鞋欧美性影院，不穿細(xì)中跟鞋一级片在线观看电影，不披肩散發(fā)，不戴耳環(huán)戒指网站最国产2020最新，儀表整潔美女视频黄的全免费男人、大方得體。
418禁三级片网免费看、當(dāng)班時(shí)間不接待來(lái)客來(lái)訪明星福利第九页，盡量不使用通信工具。
5、當(dāng)班時(shí)間不離開(kāi)幼兒xxxx69欧美，確保所有孩子在老師的視線范圍內(nèi)一个色桃花综合亚洲综合77综合，保證孩子的安全。
6A4yy午夜国产、提前一天做好教學(xué)活動(dòng)的各項(xiàng)準(zhǔn)備黄色小电影在线资源，按計(jì)劃開(kāi)展各項(xiàng)教學(xué)活動(dòng)，不隨便更改活動(dòng)內(nèi)容找小姐放黄片手机播放播放。
∶夥丫�上看国产黄色网站。ㄈ┱�(qǐng)假制度
1、有事有提前或及時(shí)向園領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假两男一女激情毛片视频，自覺(jué)遵守請(qǐng)假制度欧美大片A片在线观看免费。
2、請(qǐng)事假需事先向領(lǐng)導(dǎo)申請(qǐng)www欧美性交，并遞交書(shū)面申請(qǐng)2017人人摸，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可執(zhí)行。特殊情況電話請(qǐng)假国产精品91在线，但事后必須補(bǔ)交書(shū)面申請(qǐng)91精品麻豆。
事假期間在外旅游，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)国产精品视频2021，作曠職處理在线超碰。事假滿一個(gè)月的，不享受當(dāng)月崗位獎(jiǎng)全部及自籌獎(jiǎng)金国产人妖。（事假期間如跨星期无码自拍日韩视频、節(jié)假日，則周六视频亚洲日韩欧美、周日卡通动漫亚洲综合第1页搜索、節(jié)假日都連續(xù)計(jì)算。）
3女性精品黄色网、請(qǐng)病假需及時(shí)向園領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明高清亚洲主播在线播放，病歷卡和病假條須在第二天或上班時(shí)主動(dòng)交園領(lǐng)導(dǎo)。如無(wú)病歷卡和病假條則作事假處理黄页站免费观看，不向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假的'作曠職處理欧美在线视频日韩。
請(qǐng)假需有醫(yī)生證明，并提前給保健醫(yī)生查閱国产精品一区久久免费高清观看；特殊情況（住院免费观看A级黄色视频、開(kāi)刀）領(lǐng)導(dǎo)班子商量決定具體操作。病假期間在外旅游亚洲人妻无码天堂，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)自拍偷拍综合第八页，作曠職處理97夜夜澡人人爽人人。特殊情況（特殊病例）由教代會(huì)討論商議決定處理意見(jiàn)
4、如有急事需要處理一级黄片录像，在不影響工作的前提下可以請(qǐng)零星事假被插的很爽很是舒服网站，零星事假應(yīng)該提前向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假，每次不超過(guò)兩小時(shí)精品亚洲福利在观看，每月不超過(guò)兩次累計(jì)三小時(shí)偷拍亚州偷拍，不影響出勤獎(jiǎng)；超過(guò)兩次日本亚洲欧洲天堂在线，則合并計(jì)入事假国产在线走光。
5、不經(jīng)請(qǐng)假無(wú)故不來(lái)上班午夜丝袜小说视频自拍偷拍，或中途私自外出国产在线观看福利大片，一律按曠職處理。
6韩国aa人人清清片中国aa人清、婚日韩欧美A一C在线、喪、產(chǎn)假按上級(jí)規(guī)定給假久久伊人中文字幕色综合。如果產(chǎn)前請(qǐng)假休息国产高清在线a视频大全在线，產(chǎn)假休息以產(chǎn)前一個(gè)或半個(gè)月起計(jì)算，遇到假期亚洲无码黄色毛片，寒假延長(zhǎng)產(chǎn)假欧美精品二区三区中文，暑假延長(zhǎng)五個(gè)月產(chǎn)假。
【镁镁饭鶤V网站。ㄋ模┐嘀贫�
教職工代班由行政統(tǒng)一安排：原則上請(qǐng)假二天以內(nèi)的自拍偷国产2020三级片，教研組長(zhǎng)安排并記錄，一天假由同 班 老師代班美女爽爽爽快快AAA，二天以內(nèi)的由同階段教師代班，三天以上行政統(tǒng)一安排一级特黄视频免费在线观看影视资讯；午睡可安排保育員代班伊甸2021。
1、行政九一视频在线观看精品、教師開(kāi)會(huì)半天的天天日天天干天天日天天，則自己調(diào)課，一天以上的則行政統(tǒng)一安排观看日本黄色网络视频；教職工參加孩子家長(zhǎng)會(huì)需有通知憑證jiujiuren，且自行調(diào)課，不作請(qǐng)假處理欧美一级黑人黄片。
2日本黄色网站免费在线看、后勤保育員請(qǐng)假一天以內(nèi)的日韩精品第四页在线观看视频，后勤安排同階段保育員代班，兩天以上統(tǒng)一安排代班
3日日做夜夜操、每周一全免费一级毛片免费看在线、三中午12：45—14：00教師教研活動(dòng)，由保育員進(jìn)班看護(hù)幼兒午睡天堂婷婷久久，每周五下午教研組長(zhǎng)六認(rèn)真工作檢查另类稀缺呦系列。
幼兒園考勤管理制度 3
為進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律，優(yōu)化教風(fēng)園風(fēng)人人操人人插人人射人人人，促進(jìn)我園教職工隊(duì)伍管理規(guī)范化成a小视频在线看、制度化、科學(xué)化欧美一级AA大片免费观看，根據(jù)上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定精神及我園實(shí)際91自拍最新，現(xiàn)將我園教師考勤細(xì)則公布如下：
一、考勤
全園教職工在工作日期間80老女人乱婬视频，每天兩次按照規(guī)定時(shí)間簽到人人人人人人爱。一月內(nèi)無(wú)遲到、早退操美女b、請(qǐng)假久久精品五视频、中途外出、脫崗視為全勤1024你懂的在线观看。全勤者第一個(gè)月獎(jiǎng)30元国产自产一区av，下一個(gè)月連續(xù)全勤，每月增加10元(至學(xué)期末)国产亚洲日韩精品欧美一区二区。中間出現(xiàn)非全勤月国产自慰喷水福利，下一月全勤從30元重新算起。
二一级毛片免费看大尺度、對(duì)事假的規(guī)定
(一)工作人員因公www.操.com、因私請(qǐng)假，都必須履行請(qǐng)假手續(xù)看黄网站在线看，經(jīng)批準(zhǔn)后方可離開(kāi)崗位91精品国产综合在线蜜臀。
因公請(qǐng)假，應(yīng)按工作人員管理權(quán)限日韩午夜丝袜无码视频，事先向園長(zhǎng)申請(qǐng)国内日韩欧美自拍视频在线观看，特殊情況可電話請(qǐng)假。外出開(kāi)會(huì)国内精品一三级成年视频在线观看、辦事性爱小视频国产、學(xué)習(xí)一律向園長(zhǎng)請(qǐng)假。
因私請(qǐng)假A片AAA毛片99，半天向分管園長(zhǎng)請(qǐng)假国产黄网站在线，一天以上(含一天)向園長(zhǎng)請(qǐng)假_级黄色免费网站，一律提前一天申請(qǐng)，批準(zhǔn)后方可休假免费A片视频在线观看，如遇特殊情況不能提前請(qǐng)假時(shí)免费大型黄色网址，應(yīng)在當(dāng)天到崗前兩小時(shí)內(nèi)請(qǐng)示，獲得批準(zhǔn)后方可請(qǐng)假最近最新2019中文字幕免费视频，上班一天內(nèi)找園長(zhǎng)銷假99er这里只有精品视频8。離開(kāi)崗位一律要事先履行請(qǐng)假審批手續(xù)，填寫(xiě)《請(qǐng)假申請(qǐng)單》(由單位存檔)各种无码走光视频免费，園長(zhǎng)準(zhǔn)假后爆乳美女裸体性插视频网站，方可離崗。只有兩位教師在崗的班級(jí)韩国精品无码永久在线观看，在無(wú)人接替的情況下不準(zhǔn)請(qǐng)假亚洲中文字幕精品久久HD。
請(qǐng)假超過(guò)3天的，報(bào)局人事科備案人人插日日射。
事假期滿五月激情婷婷综合免费视频，須及時(shí)向準(zhǔn)假人銷假，單位及時(shí)將請(qǐng)銷假情況記入《請(qǐng)銷假情況登記表》小草一级黄色网站。無(wú)正當(dāng)理由超假的中文人成在线视频，作曠職處理。
(二)因私請(qǐng)假期間的工資色色色爽爽爽，7天以內(nèi)的黃片www.，按每天扣發(fā)月工資總額的1%;累計(jì)超過(guò)7天的，按每天扣發(fā)月工資總額的1.5%;學(xué)期事假累計(jì)超過(guò)1個(gè)月的黄网站色成年大片大免费，按每天扣發(fā)月工資總額的2%;超過(guò)2個(gè)月的女人18毛片水多在线视频一区，按每天扣發(fā)月工資總額的3%;考核年度內(nèi)請(qǐng)假累計(jì)超過(guò)4個(gè)月的，停發(fā)工資欧美日韩www.59要艹，年度考核不合格又硬又粗又长一级A片，不能參加職稱評(píng)聘。
(三)不履行請(qǐng)假手續(xù)欧美性爱,激情性交网，擅自離開(kāi)工作崗位的人員作曠職處理www.αeαe.28.com欧美黄色片。曠職期間停發(fā)工資。對(duì)曠職或者無(wú)正當(dāng)理由逾期不歸怡春院av，連續(xù)超過(guò)10個(gè)工作日，或者一年內(nèi)累計(jì)超過(guò)20個(gè)工作日的在线观看国内精品，作自動(dòng)離職處理在线日韩免费av，終止用人關(guān)系;無(wú)正當(dāng)理由連續(xù)曠工15個(gè)工作日，或者一年內(nèi)累計(jì)曠工超過(guò)30個(gè)工作日的予以辭退欧美亚洲人成网站在线观看刚交2。
寒暑假污污视频免费在线18、雙休日及法定節(jié)假日外出(本縣以外),1天以內(nèi)(含1天)的欧美日韩福利在线，向園長(zhǎng)請(qǐng)假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可外出国产精品更新在线观看。否則乱伦黄色视频免费观看，按事假(三)條相關(guān)規(guī)定處理。
三国产精品综合色区日韩、對(duì)病假的規(guī)定
(一)工作人員因病不能上班网色网站大全cao，憑醫(yī)院病情證明履行請(qǐng)假手續(xù)，并按工作人員管理權(quán)限(參照事假)報(bào)批国产一区鲁鲁在线视频免费播放。請(qǐng)病假連續(xù)超過(guò)1個(gè)月(含1個(gè)月)的老牛影视无码av一区，需持縣級(jí)及以上醫(yī)院主治醫(yī)師出具的病情證明、相應(yīng)醫(yī)院醫(yī)務(wù)科出具證明以及病歷卡和醫(yī)藥費(fèi)賬單(原件及復(fù)印件)經(jīng)縣教育局人事科審核后一级黄色视频。，方可按本規(guī)定享受病假期間的工資国产乱子精品的A片视频。病情證明若有弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)经典自拍视频欧美日韩在线观看网站，請(qǐng)假人員作曠職論處1024在线视频一区二区精99。對(duì)給其出具假病情證明者通過(guò)教育局報(bào)請(qǐng)縣政府，建議醫(yī)療主管部門予以處理国模精品一区。
(二)工作人員請(qǐng)病假7天以內(nèi)91POPNY老北熟女，按每天扣發(fā)月工資總額的0.2%;7天以上不滿1個(gè)月的，按每天扣發(fā)月工資總額的0.25%;學(xué)期病假累計(jì)滿1個(gè)月H无码精品动漫在线观看,免费A级毛片无码，按每天扣發(fā)月工資總額的0.5%;病假超過(guò)2個(gè)月不滿6個(gè)月的欧美18性欧美在线，從第3個(gè)月起，工作年限不滿10年的.精品人妻色导航，按每天扣發(fā)月工資總額的1%亚洲中文久久精品无码性色av，工作滿10年及其以上的，按每天扣發(fā)月工資總額的0.5%;病假超過(guò)6個(gè)月欧美一级中文视频在线观看，從第7個(gè)月算起自拍偷拍第九页，工作年限不滿10年的，按每天扣發(fā)月工資總額的2%久久中精品中文字幕入口，工作年限滿10年及其以上的熟妇人妻激情系列，按每天扣發(fā)月工資總額的1.5%。
(三)工作人員中獲得國(guó)務(wù)院工作部門聯(lián)合授予的勞動(dòng)模范男女粗暴进出中文AA毛片、先進(jìn)工作者稱號(hào)和獲得國(guó)家1024亚洲国产精品一区二区、省授予的有突出貢獻(xiàn)的專家稱號(hào)、省級(jí)勞模5060一级永久免费毛片，仍保持榮譽(yù)的甜蜜蜜手机在线观看，病假期間工資全額發(fā)放。
(四)享受教科研津貼的人員人人操人人干黄色网站，其津貼病假期間以實(shí)際工作時(shí)間計(jì)發(fā)亚洲特a级黄片。
(五)學(xué)年累計(jì)病假6個(gè)月以上禁止18随进入的网站，當(dāng)年不參加年度考核，不能參加職稱評(píng)聘黄色av免费在线播放。
(六)工作人員病假期間從事有償收入活動(dòng)的亚洲精品自拍AV在线日韩，停發(fā)病假期間的全部工資。并視情節(jié)影音先锋高清无码，按事假第三條規(guī)定處理国产黄色视频流畅在线免费。
(七)病假期滿，須及時(shí)銷假亚洲国产小电影你懂的。確因病情原因黄色网站日韩在线观看，需續(xù)假的，要及時(shí)辦理續(xù)假手續(xù)另娄69XXXXX。無(wú)正當(dāng)理由超假的无码秒播成人网站免费，按事假超假處理規(guī)定執(zhí)行。確有重大疾病者美女一级黄色网站视频，須報(bào)請(qǐng)主管部門領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)国产黄色视频在线观看高清。
(八)補(bǔ)充規(guī)定
1、教職工請(qǐng)病假應(yīng)有醫(yī)院證明人人澡人摸人人添av，出示醫(yī)生診斷證明911亚洲精品国内自产麻豆、假條、藥費(fèi)單據(jù)等一区国产在，并及時(shí)報(bào)告園長(zhǎng)超碰在线夜丁香。
2、教職工有病當(dāng)天不能上班亚洲精品在线观看视频免费，須在上班前兩小時(shí)請(qǐng)假欧美熟妇xXXⅹⅹ欧美老妇A片，上班后持醫(yī)院相關(guān)證明補(bǔ)辦手續(xù)。
398国产视频、教職工在工作時(shí)間看病欧美激情性A片在线观看人妖，應(yīng)事先取得園長(zhǎng)同意。急診就醫(yī)者可以由家屬代為請(qǐng)假亚洲黄色a片，但病愈后必須持醫(yī)院出具的急診證明向園長(zhǎng)補(bǔ)假男女肏穴网。
四、對(duì)上班時(shí)間外出的規(guī)定
上班時(shí)間因私事外出91精品国产自产在线观看高清，需持園長(zhǎng)簽字的請(qǐng)假條外出欧美综合自拍亚洲综合图片区，回來(lái)銷假。每次超過(guò)2個(gè)小時(shí)的91另类在线视频，按請(qǐng)假半天計(jì)算;每次不超過(guò)2小時(shí)www.黄色免费网站，每月累計(jì)按每2小時(shí)半天計(jì)算(四舍五入)。
五国产在线视频1、對(duì)婚假人人草人人插、生育假、喪假的規(guī)定
(一)工作人員享受婚假正常7天黄色视频录像在线免费观看网站，喪假(直系親屬死亡)可批準(zhǔn)3～6天的假期日韩免费午夜短片在线观看。如結(jié)婚雙方不在同一縣工作，或者在外地的直系親屬死亡2000毛片，可根據(jù)實(shí)際情況另給路程假中国特黄一级毛片a。婚55色色网、喪假期間工資照發(fā)爆插黄色，路程費(fèi)自理。
(二)享受產(chǎn)假的女工作人員性爱官网在线播放，產(chǎn)假90天古代AV，難產(chǎn)的增加15天，多胞胎生育呜呜呜性爱-com，增加產(chǎn)假15天精品视频在这里有。對(duì)實(shí)行晚婚并晚育的女工作人員增加產(chǎn)假60天(共計(jì)不超過(guò)150天)，對(duì)實(shí)行晚婚并晚育的男工作人員大学生宾馆无码，根據(jù)工作實(shí)際情況黑大性欧美在线播放，可享受7天以內(nèi)的護(hù)理假。
(三)享受上述假期人員五月在线视频，在假期內(nèi)亚洲福利视频三级片免费观看，工資和各項(xiàng)補(bǔ)貼照發(fā)。凡病假国产区欧美区自拍区在线、婚假91在线国产一区、喪假、生育假發(fā)生在假期間的欧美黄片免费看,性生活，上班后假期均不另加在线视频一区二区三区四区。各種假期發(fā)生的時(shí)間有交叉的，亦不重復(fù)計(jì)假女人香蕉久久毛毛片精品。期間上班的九九无码视频，按加班執(zhí)行，每天不少于20元黄片强奸无码视频。
六真人抽搐一进一出gif免费404、其他規(guī)定
1、工作時(shí)間不得擅自離崗人人爱人人爽人人射、串崗日韩欧美女自拍图片视频。本班教師有特殊情況確需倒班、替班的，需報(bào)園長(zhǎng)批準(zhǔn)備案性爱操逼片。非園長(zhǎng)同意性A级一区冫区，不得自行倒班、替班国产成熟老女人啪。自行倒班男女在一起怼怼怼的APP不用下、擅自離崗串崗的，在班級(jí)和個(gè)人考核中按規(guī)定分別扣分九色91。
2曰本色色色、教師跨班頂班：空班頂副班，每天補(bǔ)助20元;空班頂主班黄色网站首页免费进入，每天補(bǔ)助40元人人操一级片。
七、附則
(一)每月5日前日韩精品成人蜜桃在线观看，將上月考勤匯總表報(bào)局人事科欧美4444视频，復(fù)核無(wú)誤后送交局計(jì)財(cái)科。
(二)以上各項(xiàng)扣發(fā)A级毛片不卡观看、停發(fā)的款項(xiàng)一律由幼兒園收繳后毛片最新地址，于每季度末統(tǒng)一交局計(jì)財(cái)科，由局計(jì)財(cái)科將該款項(xiàng)計(jì)入本單位賬戶97干综合在线，用于本園職工臨時(shí)代課www.久久这里只有精品视频、津貼補(bǔ)貼等補(bǔ)充支出，并實(shí)行專項(xiàng)審計(jì)在线精品自拍第一页。
(三)對(duì)以上各項(xiàng)規(guī)定黄色视频影院污，本人拒不執(zhí)行者，從嚴(yán)處理久久一纵黄片。
(四)幼兒園執(zhí)行不嚴(yán)人人妻人人爽人人操，每學(xué)期出現(xiàn)瞞報(bào)漏報(bào)2人(含)以下者，給予分管園長(zhǎng)行政處分人人操免费网，園長(zhǎng)通報(bào)批評(píng);瞞報(bào)漏報(bào)4人(含)以下者日本欧美美女性爱，分管園長(zhǎng)撤職，園長(zhǎng)行政處分;瞞報(bào)漏報(bào)5人(含)以上者毛片免费在线观看的，給予園長(zhǎng)在线观看国产小视频一区、分管園長(zhǎng)撤職處分。
幼兒園考勤管理制度 4
第一條 總則
1.為加強(qiáng)公司員工考勤管理一区二区黄片在线播放，提高工作效率欧美激欧美啪啪片sm免费真实，特制定本制度。
2.本制度適用于公司全體員工人人操人人干的黄片。
第二條 職能分工
1.公司各部門設(shè)一名兼職考勤管理員免费黄片毛片，負(fù)責(zé)本部門考勤記錄、統(tǒng)計(jì)、報(bào)送工作激情小说激情图片中文字幕激情视频，對(duì)部門考勤的準(zhǔn)確性亚洲国产欧美一区,二区、及時(shí)性負(fù)責(zé)；
2綜合管理部人事崗負(fù)責(zé)公司員工請(qǐng)休假亚洲性爱激情小说、出差的備案登記国产三级国产精品专区，月末進(jìn)行相關(guān)單據(jù)和各部門考勤報(bào)表核對(duì)匯總，編制考勤報(bào)表在线免费观看黄网站。，發(fā)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人確認(rèn)簽字后呈常務(wù)副總審批；
第三條 考勤周期
每月考勤周期為上月26日-本月25日国产精品免费专区。
第四條 考勤要求
員工必須遵照其服務(wù)崗位所規(guī)定的工作時(shí)間视频在线免费看黄色视频，按時(shí)上、下班国产女人人人操，做到不曠工国产精品视频免费的、不遲到、不早退99久久熟女专区。
第五條 作息時(shí)間
1.周一至周五上班時(shí)間：上午8：30 ～ 12：00下午14：00 ～17：00 亚洲入口夜狼在线观看；
2.周六、周日正常休息日韩精品毛片中文字幕免费看，如需加班上下班時(shí)間同正常工作日ww免费视频；
3.因工作性質(zhì)不能按照公司規(guī)定上下班時(shí)間的部門、人員可作適當(dāng)調(diào)整日韩在线成人网站观看，但須報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn)后到綜合管理部備案91亚洲精品国内自产。
第六條 遲到（早退）
1.超出正常規(guī)定上班時(shí)間30分鐘以內(nèi)到達(dá)視為遲到；員工非工作需要美女高潮刺激潮喷免费网站，擅自提前下班時(shí)間30分鐘以內(nèi)視為早退国产精品国产三级A√按摩，遲到早退扣款50元/次；超過(guò)30分鐘（含 30分鐘）的成年人在线免费网站，每次按半天事假論欧美性爱影音先锋俄罗斯；
2.因公務(wù)關(guān)系而遲到（早退）者，須提前請(qǐng)示所屬部門負(fù)責(zé)人狂野欧美精品aⅴ，同意后告知部門考勤管理員按照正常出勤處理美女福利网站导航，未經(jīng)請(qǐng)示者按遲到（早退）處理。
第七條 曠工
1.未經(jīng)請(qǐng)假無(wú)故不上班或假滿未續(xù)假而擅自不到崗者為曠工毛片高清视频在线看免费观看；
2.員工無(wú)故曠工1天爱搞无码在线，扣除3天固定工資，并處扣除當(dāng)月績(jī)效工資的50%国产网友愉拍精品视频；
3.員工一個(gè)月內(nèi)曠工3日以上（含）最大黄色网站一级在线，屬嚴(yán)重違反公司的考勤管理制度，除按第七條第2款扣除相應(yīng)工資外，公司還可予以立即辭退一a在线视频插进去了，而不需任何事先通知或給予補(bǔ)償夜晚三级片免费视频。
第八條 出差考勤
1.出差是指因公需要離開(kāi)公司外出辦理公務(wù)；
2.員工因公出差須填寫(xiě)出差單国产欧美日韩A片，由部門經(jīng)理審批后報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審批亚洲精品亚洲人一成在线，于出差前報(bào)送綜合管理部備案；
3.出差期間休假需在考勤中如實(shí)反映毛片网在线播放。
第九條 請(qǐng)假无码网站在线观看操人、休假管理
假期類別，公司假期分為休假日本黄色免费网址、法定節(jié)假日人人操日日插、調(diào)休假、事假日韩国产综合在线、病假欧美一级粗暴又裸又黄、婚假、喪假色呦呦亚洲色图、產(chǎn)假青草青草久久伊人热、哺乳假、陪護(hù)假在线懂的、年假国产在线视频小说在线观看。所請(qǐng)各假如遇休假日，不另補(bǔ)假日韩欧美,另类。
第十條 請(qǐng)假規(guī)則
員工請(qǐng)假須提前填寫(xiě)請(qǐng)假單亚洲中文字幕乱码在线精品，按規(guī)定審批權(quán)限呈報(bào)，批準(zhǔn)后在請(qǐng)假日（或時(shí)間段）前報(bào)綜合管理部備案黄片理论。特殊情況韩国日本在线精品网站，應(yīng)先用電話申請(qǐng)等形式得到有審批權(quán)限領(lǐng)導(dǎo)的批準(zhǔn)，并于三日之內(nèi)補(bǔ)辦請(qǐng)休假審批手續(xù)99久久99视频免费，報(bào)綜合管理部備案啊啊啊啊www。未辦理請(qǐng)休假手續(xù)而擅自離開(kāi)工作崗位，或假期已滿未準(zhǔn)續(xù)假仍不到崗者以曠工論處男人天堂美女抽查插，所有請(qǐng)假期滿須到綜合管理部銷假久草巨乳。
第十一條 請(qǐng)假審批權(quán)限如下：
1.員工請(qǐng)假，一天以內(nèi)（含一天）的可由部門經(jīng)理批準(zhǔn)免费不卡一级A片；三天以內(nèi)（含三天）由分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)亚洲欧美一区日韩一区a，三天以上須由總經(jīng)理審批；
2.部門經(jīng)理請(qǐng)假必須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)国产精品久久综合紧，三天以上須由總經(jīng)理審批超碰在线免费播放。
第十二條 休假
休假是指公司統(tǒng)一安排的休息日日韩精品另类图片视频在线观看网站。
第十三條 法定節(jié)假日
員工每年享有國(guó)家規(guī)定的法定節(jié)假日：元旦1天、春節(jié)3 天yp污网站在线观看、清明節(jié)1天色站精品视频在线、端午節(jié)1天、中秋節(jié)1天久久国产精品国产精欧洲欧洲黄页、國(guó)慶節(jié)3天AV黄色网站在线播放；
部分公民休假日：三八婦女節(jié)，女性員工休假半天欧美uuuu666；
具體以國(guó)家發(fā)布的為準(zhǔn)91精品久久久精品麻豆。
第十四條 事假
1.因事必須本人處理者可請(qǐng)事假，事假扣除當(dāng)日崗位工資亚洲国产精品色一区二区三区江苏；
2.事假可用加班充抵永久免费看黄A级毛片；
3.月累計(jì)事假超過(guò)3個(gè)工作日，并處扣除當(dāng)月績(jī)效工資50%日韩中文字幕在线大全视频；月累計(jì)事假超過(guò)5個(gè)工作日，扣除當(dāng)月全部績(jī)效工資啊啊啊啊啊啊小黄片；事假未經(jīng)批準(zhǔn)免费播看完整大片40分钟，以曠工論處。
第十五條 病假
1.企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷熟女视频国产精品，需要停止工作醫(yī)療時(shí)啪啪流水视频，根據(jù)本人實(shí)際參加工作年限和在本單位工作年限，給予一定的醫(yī)療期：
⌒〔菅侵尬蘼氩豢夥言谙吖劭词印（1）實(shí)際工作年限10年以下的国产黄色网页，在本單位工作年限5 年以下的為3個(gè)月；5年以上的為6個(gè)月老色鬼超碰人人操。
∨访佬园笆釉谙吖劭础（2）實(shí)際工作年限10年以上的，在本單位工作年限5 年以下的為6個(gè)月14露出粉嫩小奶头网站；5年以上10年以下的為9個(gè)月三级片免费一区；10年以上15年以下的為12個(gè)月；15年以上20年以下的為18 個(gè)月玖玖视频玖玖在线播放；20年以上的為24個(gè)月韩国三级2022最新中字幕在线观看。
2.醫(yī)療期計(jì)算：
醫(yī)療期3個(gè)月的，按6個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算国产一级婬片A片AAA毛片鲁鲁；6個(gè)月的99热在线精品播放，按12個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算；9個(gè)月的18成年大片免费网站，按15個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算国内自拍区在线下载网站视频播放器；12個(gè)月的在线看美女被操出水，按18個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算；18個(gè)月的曰本美女毛片一区二区三区，按24個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算男女免费视频一区二区三区；24個(gè)月的，按30個(gè)月內(nèi)累計(jì)病休時(shí)間計(jì)算禁18在线观看免费网…。
3.病假期間工資：
⊙侵夼松（1）非全月病假，按照月固定工資的70%來(lái)確定中文字幕36页，當(dāng)天工資=固定工資÷當(dāng)月應(yīng)出勤天數(shù)×70%sese亚洲图片；月病假超過(guò)10個(gè)工作日，不予發(fā)放當(dāng)月績(jī)效工資：
』粕悠堤趼摇（2）職工連續(xù)休假在6個(gè)月以內(nèi)的国产av无码影音先锋，連續(xù)工齡不滿2年，病假工資的系數(shù)為本人工資的60%精品一IGAO一视频网； 滿2年不滿4年色色五月天A，病假工資的系數(shù)為本人工資的70%；滿4年不滿6年病假工資的系數(shù)為本人工資的80%a毛av免费；滿6年不滿8年www.在线黄片.com，病假工資的系數(shù)為90%；滿8年人人草人人爱人人色，病假工資的系數(shù)為本人工資的100%人人摸人人干人人噪；
（3）連續(xù)休假在6個(gè)月以上的200av天堂，連續(xù)工齡不滿1年免费福利欧美性爱，病假工資的系數(shù)為本人工資40%，滿2年不滿3年成人日韩欧美在线电影，病假工資的系數(shù)為本人工資的50%国内乱能揄拍国内精品人妻，大于等于3年，病假工資的系數(shù)為本人工資的.60%欧美精品爱爱网址；
【肪饭只谙吖邸（4）病假工資不能低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的80%，如果高于本市上年度月平均工資的你懂的导航福利，按照本市上年度月平均工資計(jì)發(fā)人人爱人人看人人干人人操；
4.病假須有醫(yī)院病歷及醫(yī)生開(kāi)具的休息證明（必須是二級(jí)（含二級(jí)）以上醫(yī)院開(kāi)具的證明），并在病假結(jié)束時(shí)无码在线观看视频，向綜合管理部提供病歷美国大黑屌啪啪视频、醫(yī)生診斷證明、用藥明細(xì)等相關(guān)材料欧美一级aa大片高清在线；
5.通過(guò)假證明国内麻豆视频、假病歷等手段獲取假期者一级性生活A片，視為嚴(yán)重違反公司制度，公司除扣除病假期間已支付的工資外中文字幕91综合在线，還將與其解除勞動(dòng)關(guān)系自偷自拍亚洲综合精品图片；
6. 在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)康復(fù)，但不能從事原工作的四虎成人影院在线播放视频，可作換崗處理jizzjizz11；員工醫(yī)療期滿，仍不能痊愈的国产私拍精品国模在线，公司可以與其解除勞動(dòng)合同午夜视频!操逼!；
7.員工工傷的參照國(guó)家勞動(dòng)政策法規(guī)執(zhí)行。
第十六條 婚假
1.符合法定結(jié)婚年齡的職工2022最新理论片韩国在线看，在進(jìn)入本公司后登記結(jié)婚的国产又爽又黄又湿的视频，可享受一定時(shí)間的婚假∮耙羯试矗婚假期包括公休假和法定假的影音先锋最新AV资源网站，不另補(bǔ)假；
2.婚假天數(shù)的計(jì)算以領(lǐng)取結(jié)婚證時(shí)的年齡為準(zhǔn)日韩性交网站；
3.員工在公司工作期間領(lǐng)取結(jié)婚證的91国在线国内，方可在本公司申請(qǐng)婚假，婚假需在領(lǐng)取結(jié)婚證后半年內(nèi)一次休完人妻一级片；
4.員工申請(qǐng)婚假應(yīng)提前一個(gè)月告知所在部門負(fù)責(zé)人，并做好交接工作国产亚洲小电影在线播放。同時(shí)必須提前10個(gè)工作日向綜合管理部提出書(shū)面申請(qǐng)aaaaaawwwwww网站，并提供結(jié)婚證明。
5.婚假期間工資待遇：婚假期間享有正常的工資待遇717电影网琪琪午夜理论。職工在途中的車船費(fèi)等,由職工本人自理欧美特黄一级AAAAA片。
第十七條 喪假
員工的直系親屬（父母、配偶欧美老妇网站、子女免费黄色一区二二区、同胞兄弟姐妹、祖父母猎奇av网站免费一区二区、外祖父母在线鲁鲁视频免费观看、岳父母或公婆）去世，公司將給予員工5天的喪假一级性精品视频，如果需要職工本人去外地料理喪事的免费在线你懂得，給予職工2天路途假。職工在休喪假和路途假期間欧美性交大全，享有正常的工資待遇日本在线a。職工在途中的車船費(fèi)等能免费观看的AV网站，由職工本人自理。
第十八條 產(chǎn)假
1.懷孕的女職工免费小草av，由開(kāi)始妊娠第3個(gè)月至第6月末一级一级一级一级片，每月享有一天產(chǎn)檢假；由第7個(gè)月初至第8個(gè)月末免费看三级黄一色视频，每月享有兩天產(chǎn)檢假香港无码黄色视频；第9個(gè)月開(kāi)始至產(chǎn)前每周享有一天產(chǎn)檢假。產(chǎn)檢假享有正常的工資待遇欧美免费精品视频一区；
2.女員工生育2020国内精品久久久久精品99，可享受產(chǎn)假98天。難產(chǎn)的美女被c啊啊，增加產(chǎn)假 15天欧美一级囗交视频视频。多胞胎生育的，每多生育一個(gè)嬰兒99re免费视频，增加產(chǎn)假15天欧洲高清无码永久视频。晚育者可增加產(chǎn)假30天，并給予其配偶10天護(hù)理假久久精品国产99久久72部；
3.女職工懷孕不滿4個(gè)月流產(chǎn)時(shí), 憑醫(yī)院證明农村一级特黄大片AAA，給予15 天帶薪產(chǎn)假；懷孕滿4個(gè)月以上流產(chǎn)者久久国产乱子伦精品一区二区，給予42天帶薪產(chǎn)假欧美论理；
4.產(chǎn)假期包含正常休息日、其他所有假期免看黄；
5..休產(chǎn)假必須于預(yù)產(chǎn)期前四周向人力資源部申請(qǐng)欧洲AV色免费，并出示醫(yī)院出具的證明；
6.休產(chǎn)假期間生育津貼三级片无码国产在线，按照用人單位上年度職工月平均工資的標(biāo)準(zhǔn)由生育保險(xiǎn)基金支付日韩美女福利网址在线播放免费观看；生育或者流產(chǎn)的醫(yī)療費(fèi)用，按照生育保險(xiǎn)規(guī)定的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)日韩精品视频一区中文字幕，對(duì)已經(jīng)參加生育保險(xiǎn)的欧美日韩在线一区二区，由生育保險(xiǎn)基金支付。
第十九條 哺乳假
有不滿一周歲嬰兒的女職工色视频精品视频在线观看，每天給予1小時(shí)哺乳時(shí)間日韩欧亚自拍视频在线播放网站。多胞胎生育者，每多哺乳一個(gè)嬰兒人人在线视频黄色观看，增加哺乳時(shí)間1小時(shí)女人特黄特色视频在线观看。
第二十條 加班及調(diào)休
1.員工加班需提前填寫(xiě)《加班申請(qǐng)單》報(bào)部門經(jīng)理、分管領(lǐng)導(dǎo)及總經(jīng)理審批人人亲人人操人人摸，報(bào)送綜合管理部備案久操综合官网；
2.除工程現(xiàn)場(chǎng)因值班需要外久久久九九有精品国产，其它部門應(yīng)提高工作效率，在工作時(shí)間內(nèi)完成工作任務(wù)欧美性爱特黄一级，非特殊原因不提倡加班官网免费A片；
3.對(duì)加班員工，應(yīng)盡可能安排同等時(shí)間調(diào)休一级又黄又粗毛片视频，且應(yīng)于加班后一個(gè)月內(nèi)調(diào)休完成91精品国产福利下线，對(duì)確因工作原因不能安排調(diào)休的，予以計(jì)算加班工資一级特爽A片高潮在线视频，加班申請(qǐng)單作為加班計(jì)酬的唯一憑證玖玖在线视频网；
4.周末加班的狼人狠狠干，加班費(fèi)150元/天婷婷免费在线视频；法定節(jié)假日加班的爽A一级资源免费日干，加班費(fèi)230元/天男女AAA看大片免费；
5.員工調(diào)休也須辦理請(qǐng)休假手續(xù)，并于請(qǐng)假事由中注明加班的時(shí)間色天天天综合色天天一区。
第二十一條 年假
1.職工在公司內(nèi)連續(xù)工作滿12個(gè)月以上的国产爱福利一区，方可享受帶薪年假www.午夜；
2.年休假天數(shù)根據(jù)職工工作時(shí)間確定色姑娘天天久久综合网久久天天网，工作滿1年不滿10年的国内精品在线观看色导航，年休假為5天；滿10年不滿20年的黄片在线免费观看无码，年休假為10天99福利超碰；滿20年的，年休假為15天男人进入女人下部全黄大色视频。休年假10天和15 天的需出具社保繳納證明日本www.XⅩxx，工作年限以社保繳納為準(zhǔn)。
4.國(guó)家法定節(jié)假日情侣宾馆露脸国产精品区、正常休息日不計(jì)入年休假假期。
5.年休假按自然年度計(jì)算一级a片黄片夫妻免费看，有效期為一年,不累計(jì)到下個(gè)年度aa在线播放。
6.出現(xiàn)以下情形的，不享受當(dāng)年的年假：
izz.www。�1）累計(jì)工作滿1年不滿10年的職工亚洲一级一片黄a久久，請(qǐng)病假累計(jì)2 個(gè)月以上的；
∨怂缴胍鞯脑谙吖劭词悠怠（2）累計(jì)工作滿10年不滿20年的職工国产欧美日韩综合一区二区，請(qǐng)病假累計(jì)3個(gè)月以上；
【镁妹夥逊⒉际悠怠（3）累計(jì)工作滿20年以上的職工国产精选桃阁阁在线视频，請(qǐng)病假累計(jì)4個(gè)月以上的伊人久久久AⅤ老熟妇二区三区。
7.如果職工已享受當(dāng)年年休假，年度內(nèi)又出現(xiàn)了上述三種情形之一的最新理论在线电影免费网站，不享受下一年度年休假在线观看激情无码毛片。
8.職工在年休假期間享有正常的工資待遇。
第二十一條 銷假
員工如因工作需要曰韩三级精品，提前結(jié)束休假av国模，要到公司人事崗辦理銷假，否則出勤視為無(wú)效欧美一级A片欧美性视频。
幼兒園考勤管理制度 5
一六月色色网、關(guān)于請(qǐng)假的規(guī)定
1．全體教職員工必須嚴(yán)格遵守考勤制度。每天由值班人員負(fù)責(zé)檢查出勤情況并記載一级黄片美女的奶水。
2．全體教職員工因病欧州色色、事等其它原因請(qǐng)假者，需做到事先請(qǐng)假免费永久视频、事后銷假JIUJIUZAIXIANSHIPIN。
凡請(qǐng)假半天者，由分管主任批準(zhǔn)并記錄日韩欧美全部免费一级片视频；
請(qǐng)假一天至三天（含三天）者欧美一级片操逼，需寫(xiě)請(qǐng)假條（病假者持醫(yī)院診斷書(shū)），由分管園長(zhǎng)批準(zhǔn)超碰国产亚洲Av人人爱；
請(qǐng)假三天以上者日韩手机色情免费观看网站视频，需寫(xiě)請(qǐng)假條（病假者持醫(yī)院診斷書(shū)），由園長(zhǎng)批準(zhǔn)wwwwww18岁黄色禁，并按批準(zhǔn)要求執(zhí)行男插女福利。
3．副園長(zhǎng)和中層干部請(qǐng)假須經(jīng)園長(zhǎng)批準(zhǔn)。
4．每月28日前嗯a操我视频，分管主任或園長(zhǎng)將分管范圍內(nèi)工作人員的考勤情況統(tǒng)計(jì)并交辦公室国产美女av网址，辦公室進(jìn)行匯總，經(jīng)園長(zhǎng)審批后轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)室亚洲黄色视视频，作為當(dāng)月津貼發(fā)放的依據(jù)之一a插插黄色毛片视频网站。各級(jí)人員不得延誤匯總時(shí)間。
5．教職工如在每月28日前后連續(xù)請(qǐng)假xxxx黄色小视频，分別在28日前后的兩個(gè)月中統(tǒng)計(jì)并扣除津貼超碰97人人操人人。
二、關(guān)于執(zhí)行作息制度的'規(guī)定
1．教職工上班時(shí)間不得遲到早退人人爽爽人日人干人日人，如遲到或早退一次扣1分AV无码A在线观看奶水。
2．教職工上班期間原則上不得中途離園，如擅自離園一次扣2分。
3．教職工曠工半天扣除當(dāng)月考勤津貼爱搞免费；曠工一天扣除一學(xué)期考勤津貼麻豆日韩国产精品欧美在线；曠工兩天扣除一學(xué)年考勤津貼。并在本學(xué)年度考核的基礎(chǔ)上下降一個(gè)等次老女人老肥熟国产在线视频，在年終兌現(xiàn)崗位責(zé)任制津貼時(shí)国产亚洲91在线播放，曠工一天扣除40元。
4．未經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)私自調(diào)班一次精品综合久久久久久9，雙方均扣2分AAA毛片A级。
5．集體活動(dòng)無(wú)故缺席一次扣5分。
三国产女优视频播放、關(guān)于病假的處理辦法
1．教職工按工齡可享受一定的照顧病假天天视频免费入口国产，照顧假期間不扣除考勤津貼。具體標(biāo)準(zhǔn)為：
10年以上（含10年）工齡享受1天特级欧美淫秽视频展播；
20年以上（含20年）工齡享受2天欧美日韩另类日韩另类在线；
30年以上（含30年）工齡享受3天。
2．除照顧病假外亚洲国产精品成熟老女人亚洲国产精品，教職工請(qǐng)病假半天扣1分国产一区二区三区美女，病假3天以上（不含5天）扣除全月考勤津貼。
3．在兌現(xiàn)年終崗位責(zé)任制津貼時(shí)欧美ⅩXXA片免费看，除照顧病假外午夜狼友啪啪视频，累計(jì)統(tǒng)計(jì)教職工年病假情況，每請(qǐng)病假一天扣除元婷婷,五月天综合。
四中文无码AV天天爽无遮挡、關(guān)于事假的處理辦法
1．教職工需請(qǐng)事假者，由本人向主管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明原因人人干人人操内射，親自辦理請(qǐng)假手續(xù)美女被狂操到高潮视频网站，經(jīng)批準(zhǔn)后方能離園。如確實(shí)來(lái)不及請(qǐng)假者谢精视频，必須提前電話聯(lián)系說(shuō)明原因并請(qǐng)假seⅹ1级黄色，事后補(bǔ)辦手續(xù)。
2．事假每半天扣2分日韩AV无码免费无禁网站永久，事假三天以上（不含三天）扣除當(dāng)月考勤津貼黄视频WWW，事假累計(jì)15天（不含節(jié)假日），扣當(dāng)月活工資和考勤津貼日本在线观看视频网站。
3．在兌現(xiàn)年終崗位責(zé)任制津貼時(shí)，累計(jì)統(tǒng)計(jì)教職工事假情況久久AA视频，事假一天扣除20元欧美一级a卡片免费观看。
五、關(guān)于女教職工特殊假的處理辦法
1．帶環(huán)懷孕人流手術(shù)者，可休息一個(gè)月（含節(jié)假日）中国特黄强奸A片。休息期間不扣除考勤津貼XXXX白人性与XXXX黑人。
2．上環(huán)、取環(huán)者欧美亚洲色图人妻，均可休息三天免费看黄色视频的网站在线观看。休息期間不扣除考勤津貼。
3．順產(chǎn)的產(chǎn)假（不含寒暑假）為三個(gè)月66夜色入口，如難產(chǎn)或剖腹產(chǎn)的產(chǎn)假為三個(gè)半月黑白xxxxx。產(chǎn)假期間不扣除考勤津貼。
4．女教職工哺乳時(shí)間為十個(gè)月国产精品推拿一区二区三。要求每天安排在不當(dāng)班的半天：如上午遲一個(gè)小時(shí)上班99国产精品视频，如下午提前一個(gè)小時(shí)下班（含路程時(shí)間）。
5．如果幼兒園客觀條件許可AAA黄色网站免费看，經(jīng)園領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)黄色视频,黄色网站,黄色视频免费观看。，女教職工在產(chǎn)假以外可請(qǐng)7個(gè)月的哺乳假（含寒暑假），在此期間每月扣除活工資和考勤津貼jiujiure精品。
六114一级黄片、關(guān)于“陪考假”的處理辦法
凡有子女參加中考或高考的教職工可享受“陪考假”，“陪考假”時(shí)間與子女考試日程等同人人操操操操操操操操操操≡谙呙夥袮V！芭憧技佟逼陂g不扣除考勤津貼。
七色哟一区二区在线看、關(guān)于學(xué)習(xí)假的處理辦法
1．經(jīng)本人申請(qǐng)日韩欧美午夜在线、園領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，參加本專業(yè)學(xué)歷學(xué)習(xí)進(jìn)修請(qǐng)假者欧美日韩性爱网络，每天扣1分（不含節(jié)假日）亚洲978eee。
2．幼兒園派出參加學(xué)習(xí)者，不扣除考勤津貼99视屏在线；如果學(xué)習(xí)期間在節(jié)假日而本人又未享受出差補(bǔ)助者欧美最新视频，可按園內(nèi)加班規(guī)定發(fā)給加班費(fèi)。
八国产精华Av在线导航网站、關(guān)于婚假的處理辦法
教職工符合晚婚年齡可享受婚假五天（不含節(jié)假日）欧美第一页激情视频，婚假期間不扣除日考勤津貼。
九国产人与动人物a级毛片、關(guān)于喪假的處理辦法
1．教職工不隔代親人去世欧美曰韩亚洲视品，喪假為三天加路程。喪假期間不扣除津貼欧美xxxxwwww。
2．教職工隔代親人或親戚去世又粗又长又色又爽视频，喪假為一天加路程。喪假期間不扣除津貼。
十男女猛烈无遮挡免费视频滚床、凡涉及到扣分者一级大香一级大香香蕉，每分扣除的津貼標(biāo)準(zhǔn)以園集體會(huì)辦決定為準(zhǔn)。
幼兒園考勤管理制度 6
1欧美国产综合操逼视频、員工有事必須事前請(qǐng)事一级片高清无码在线观看不卡，辦理請(qǐng)假手續(xù)，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可離開(kāi)先锋影音最新资源网站，請(qǐng)事假一天的69毛片免费视频观看，有園長(zhǎng)批準(zhǔn)，請(qǐng)事假三天以內(nèi)(含三天)由園長(zhǎng)批準(zhǔn)后報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)欧美人成视频在线，超過(guò)三天的.黄片儿小视频，有園長(zhǎng)及分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后報(bào)總經(jīng)理審批，凡請(qǐng)假一天(含一天)以上的假條一律報(bào)綜合部備案天堂AⅤ久久天堂天天看。
2自拍偷拍毛片、員工請(qǐng)病假必須出具由總醫(yī)院開(kāi)的診斷證明，按事假程序執(zhí)行国产美女激情视频。
3QVOD经典激情视频图片小说、員工請(qǐng)外派探親假和外派服務(wù)假按永煤公司規(guī)定進(jìn)行，請(qǐng)假人員必須保持通訊暢通国产一级A片免费视频在线观看，服從公司調(diào)遣超碰在线免费，否則，按曠工論處www.se视频。
4九一视频在线下载、員工請(qǐng)?zhí)接H假、產(chǎn)假十八以下禁止观看的网站、婚假能看的黄色网站网址、喪假按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
5欧美黑人大尺度又粗又长最新章节、育齡女工請(qǐng)假先有公司計(jì)生部門登記備案后報(bào)總經(jīng)理審批国产女主播精品在线播放。
6、員工請(qǐng)假必須找到受托人亚洲中文字幕久久精品，不能因請(qǐng)假而誤了工作黄色视频免费观看91，影響服務(wù)質(zhì)量。
7免费一级日本大片、員工請(qǐng)假到期后日逼小黄片，在第二天必須到有關(guān)部門銷假，否則按礦工論處超级毛片网址在线观看。
幼兒園考勤管理制度 7
為加強(qiáng)我園管理一级黄色AAA性爱片，提高教師師德修養(yǎng)欧美亚洲愉拍自拍激情另类，強(qiáng)化崗位責(zé)任制，提高保教質(zhì)量三级黄片a，根據(jù)我鎮(zhèn)有關(guān)文件精神，結(jié)合實(shí)際特制訂本制度在线观看韩国免费A∨网站。
1自拍亚洲国产、所有教職工務(wù)必增強(qiáng)工作責(zé)任感，以人民教師的職業(yè)道德標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己国产原创激情在线观看网站免费下载，自學(xué)遵守學(xué)校的作息時(shí)間考勤制度一级毛片无码不卡直接观看，堅(jiān)持工作時(shí)間，堅(jiān)守工作崗位台湾特级黄片；不遲到久艹自拍偷拍、不早退；工作時(shí)間不閑聊黄色十黄片、不瀏覽與教學(xué)無(wú)關(guān)的網(wǎng)頁(yè)AV天堂永久网；不串辦公室；不干私活国产精品视频免费视频看看；按時(shí)參加教學(xué)研究活動(dòng)和學(xué)校組織的各種集體活動(dòng)性爱日韩一区。
2、教職工因病三级片A片一级毛片视频、因事不能堅(jiān)持到校上課高清无码性爱视频在线观看，必須辦理請(qǐng)假手續(xù)，病假在一周以上的在线观看黄色视频一站，需持縣級(jí)以上醫(yī)院的診斷書(shū)一级做a爰片久久毛片A片高潮，辦理請(qǐng)假手續(xù)前，自行協(xié)調(diào)安排好自己所分擔(dān)的教學(xué)任務(wù)日本男人插女人、班主任工作日韩精品合集第一页免费观看、值班工作等，否則按曠工處理最新男女一级性爱视频在线。
3日韩网友自拍区在线观看视频网站大全、婚嫁、喪假九一高潮视频国产在线、產(chǎn)假手机看A片小视频，均按國(guó)家規(guī)定執(zhí)行，考核時(shí)不記減分激情与图片小说。但必須自行協(xié)調(diào)安排好自己所分擔(dān)的教學(xué)任務(wù)亚洲无码天堂在线、班主任工作、值班等工作欧美日韩国产综合在线一区，履行正式請(qǐng)假手續(xù)后亚洲欧美日韩国产综合，方可離崗日韩一级片91插。
4、教職工請(qǐng)假18岁禁止入内网站，二周以內(nèi)由幼兒園批準(zhǔn)日韩福利在线视频免费观看网址，超過(guò)二周由幼兒園申報(bào)，教辦批準(zhǔn)人人操人人人人摸人人干，（教辦不接受個(gè)人申請(qǐng)）国产VA在线视频观看。
病假：病假在一天以內(nèi)，持個(gè)人申請(qǐng)亚洲第一色日韩，到學(xué)校審批国产久精品，超過(guò)一天不足三天，除提交申請(qǐng)外人人操人人操人人操人人操人人人操，須持鎮(zhèn)級(jí)以上公立醫(yī)院診斷證明及病休證明到學(xué)校審批少妇无码大屁股视频XXXX。超過(guò)三天不足二周（休息日計(jì)算在內(nèi)），須持縣級(jí)及以上公立醫(yī)院診斷證明及病休證明到學(xué)校審批一级牧交视频播放在线观看，請(qǐng)假連續(xù)超過(guò)二周2020国产精品永久在线，自第三周起，須提供市級(jí)及以上人民醫(yī)院（公立）診斷書(shū)天堂毛片网、病歷欧美日韩亚洲图片、病假證明，由學(xué)校收齊后到教辦審批四川美女大白屁股黄毛片观看。以上幾類情況看一级毛片一区二区三区免费，確因病情重大，須立即入院診治黄色网站在伦看，可由本人或親屬向?qū)W行约⒖恃薷緆8经典A片？陬^說(shuō)明，并于一周內(nèi)向?qū)W校提供縣級(jí)公立醫(yī)院相關(guān)證明无码免费专区，由學(xué)校補(bǔ)批爱搞入口，當(dāng)周可按批準(zhǔn)處理，需教辦批準(zhǔn)的須提供市級(jí)公立醫(yī)院證明a级三级黄片。不能提供的′人人操人人操人人操，視為未批準(zhǔn)，按曠工處理在线一区不卡播放。
病假批準(zhǔn)后視不同情況作如下處理：
』粕鳤片。�1）病假在三天以內(nèi)的，由請(qǐng)假人和幼兒園安排好所承擔(dān)的教學(xué)工作www.4455永久，返校后補(bǔ)上肏屄性爱欧美性爱，其工作待遇不變。超過(guò)三天真人批批120分钟，不足一周（含休息日）其教學(xué)工作由學(xué)校協(xié)調(diào)解決男女配种，工資待遇不變亚洲一级在线毛片。
（2）病假超過(guò)一周不足二周的黄色视网站免费网址，其承擔(dān)的教學(xué)工作由幼兒園負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)在线免费观看国产黄色A片高清，其工資待遇，從第二周起国产高清在线A免费视频观看_日韩特黄，每天發(fā)本人日工資額的90％美女视频黄免费。
（3）請(qǐng)病假累計(jì)超過(guò)二周在一個(gè)月內(nèi)的fc2免费黄色视频，從請(qǐng)假之日起，每天發(fā)日工資額的80％久草美女，教齡滿三十年的發(fā)日工資額的90％在线看国产精品DVD三级。
（4）請(qǐng)病假超過(guò)一個(gè)月的（連續(xù)請(qǐng)假的合并計(jì)算）国产亚洲美女精选AV，教齡不滿十年的国产日本精品久久久久，發(fā)給本人工資總額的30％；教齡滿十年不足二十年的美女网页黄a，發(fā)給本人工資總額的50％国内一级毛片免费不卡视频；滿二十年不足三十年的，發(fā)給本人工資總額的70％又大又粗又色；教齡三十年的无码av永久免费专区调教，發(fā)給本人工資總額的80％；教齡滿三十五年国产精品欧美福利久久，發(fā)給本人工資90％毛色黄片；教齡滿四十年的發(fā)給本人工資全額。對(duì)于教職工患嚴(yán)重心臟采褪巧酆贤（心機(jī)梗塞）人人摸人人操91制片、冠狀動(dòng)脈旁路手術(shù)、腦中風(fēng)后遺證精品国产区一区二免费观看、慢性腎衰竭（尿毒癥）AAA国产精品久久久免费、癌癥、癱瘓三级片av片毛片免费在线播放、重大器官移植手術(shù)美女扒开腿高潮喷水网站、嚴(yán)重?zé)齻⒈l(fā)性肝炎久久精品aⅴ无码中文字字幕重口、主動(dòng)脈手術(shù)10種重大疾病中任意一種的超碰在线播放人人，且教齡滿二十年的，經(jīng)市級(jí)以上第一人民醫(yī)院證明97超碰中文在线，確需要長(zhǎng)期住院或在家治療的国产精品视频无码aA，其工資待遇不變嗯黄色视频在线观看公司。
（5）教職工病假期間中文精品无码，只限于在醫(yī)院或在家治療h动漫一区二区，不得從事第二職業(yè)，不得從事其它單位或組織的各種活動(dòng)很黄很高潮免费网站，需去外地治療的中文字幕精品亚洲一区1080P，需提供外地市級(jí)以上正規(guī)醫(yī)院證明、病歷及住院手續(xù)看黄片二级，以便進(jìn)行審核777av电影。否則，停發(fā)工資及各類保險(xiǎn)H色视频网站。情節(jié)嚴(yán)重的按曠工論處国产一级A片免费观看com。
事假批準(zhǔn)后視不同情況作如下處理：
教職工因事請(qǐng)假（婚喪假除外），二周內(nèi)由幼兒園審批日韩成人成色在线播放网站，二周以上須由幼兒園申報(bào)su4.com，教辦審批。事假月內(nèi)累計(jì)時(shí)間一天以內(nèi)的（按節(jié)次請(qǐng)假6080午夜三级中文在线观看，滿8節(jié)視為一天）日照伺肯影视文化在线视频，待遇不作扣發(fā)處理；超過(guò)一天滿三天的欧日一级黄片，超過(guò)的天數(shù)日韩一级精品久久久久，每天發(fā)本人日工資額的80％；超過(guò)一天滿五天的色色五月天社区，超過(guò)的天數(shù)每天發(fā)本人日工資額的50％好操爽还要在线播放；超過(guò)一天滿十天的（含中間的'休息日），超過(guò)的天數(shù)每天發(fā)本人日工資額的30％伊人手机在线观看；超過(guò)一天滿一月的欧美一级三级国产精品，超過(guò)的天數(shù)每天發(fā)本人日工資額的20％；超過(guò)一個(gè)月的欧美图色第一页，每月只發(fā)給300元生活費(fèi)av小草。
5、事假一節(jié)扣0.5分美国一级网站，遲到早退一次扣1分久久99国产综合精合精品免费，曠課一節(jié)扣2分，病假一節(jié)時(shí)扣0.1分啊啊啊免费啪啪啪视频，特殊假（婚喪嫁娶free欧美性婬妇XXXX、產(chǎn)假等）在規(guī)定天數(shù)內(nèi)不扣分，在規(guī)定天數(shù)外按事假扣分18禁黄网站禁片无码观看。直系親屬患病須照顧的請(qǐng)假1小時(shí)扣0.1分亚洲色图图片专区、如不屬實(shí)者按曠工對(duì)待黑人的又黑又大又长，有正規(guī)函授站通知的函授學(xué)習(xí)不扣分，逾期未歸的国产激情在线一区，按曠工執(zhí)行欧洲精品视频免费播放。園里組織的外出學(xué)習(xí)，既不扣分也不扣錢亚洲高清黄色视频在线观看棋牌。集合日韩成人作爱在线视频观看免费播放、會(huì)議考勤在日常考勤的基礎(chǔ)上重復(fù)進(jìn)行日韩成人网址播放器在线播放免费，園級(jí)集合(包括召開(kāi)全體教師會(huì)欧美老妇逼、教研活動(dòng)等)及事假1小時(shí)扣1分，病假1小時(shí)扣0.2分A级毛片免费高清视频软件。遲到早退一次扣2分免费人成黄页在线观看国际，鎮(zhèn)級(jí)以上組織的集體活動(dòng)出現(xiàn)缺會(huì)缺到情況，在園級(jí)基礎(chǔ)上逐級(jí)加一倍扣分18岁进入网站视频。
各種特殊假天數(shù)：
（1）婚假7天（含法定婚假3天）安卓官网番茄社区；
片黄片在线。�2）符合晚育年齡的產(chǎn)婦可享受產(chǎn)假100天（含法定產(chǎn)假90天），男方可享受護(hù)理假7天一级a爱做片2；
〖で槲蘼胍磺（3）有直接贍養(yǎng)義務(wù)的親屬去世（父母、公婆）時(shí)最近免费中文字幕视频在线MV，喪假7天两性视频网。其他三代內(nèi)直系親屬死亡時(shí)，喪假1天久久精品一二三美女；
≡谙吖园＠（4）節(jié)育假。接受節(jié)育手術(shù)者91在线视频第一页，憑全市統(tǒng)一印制手術(shù)部門發(fā)給的節(jié)育手術(shù)證明伊人久久大香线蕉综合AV，分別享受下列假期待遇：放環(huán)自術(shù)后休息1天，術(shù)后一周內(nèi)不從事重體力勞動(dòng)有人有片在线观看视频，取環(huán)后休息1天亚洲视频黄色。因綜合避孕節(jié)育措施失敗而施行終止妊娠手術(shù)的，懷孕三個(gè)月以內(nèi)的休息7天,懷孕三個(gè)月以上的休息1月~级黄色视频高清视频。
∶夥讶妒悠低尽（5）哺乳假：女職工有不滿一周歲嬰兒的，中午不在園值班性一级录像视频网站免费大全，住處離園10里路以上再給予一小時(shí)哺乳時(shí)間欧美综合色婷婷欧美综合五月，與園長(zhǎng)室協(xié)調(diào)后免费无码黄视瓶，固定同一時(shí)間。
∥畚凼悠等镀（6）父母生日?qǐng)?zhí)行事假一区一区黄色网；
6、每天上午和下午上課鈴響后未到崗的為遲到日本黄色一级小视频，超過(guò)15分鐘按曠工0.5節(jié)處理A4yy午夜一级，超過(guò)25分鐘按曠工1節(jié)處理；提前離崗為早退国产在线对白视频黄，超過(guò)15分鐘按曠工0.5節(jié)處理18禁美女裸体啪啪免费网站，超過(guò)25分鐘按曠工1節(jié)處理；任課教師正式上課鈴響起未進(jìn)課堂視為遲到超碰在线欧美精品，上課五分鐘后未到崗的視為曠工0.5節(jié)激情黄区1区，超過(guò)10分鐘按曠工1節(jié)，在崗?fù)松险n或有事未調(diào)好課出現(xiàn)空堂的每節(jié)按曠工2節(jié)處理偷拍视频无码；在學(xué)校上課国产WWWWW免费在线观看、辦公抽查中未查到的教師，經(jīng)核實(shí)不在崗的欧美一级视频网站免费在线观看，每發(fā)現(xiàn)一次按曠工1節(jié)處理色天堂视频在线。曠工每1節(jié)罰款10元（遲到、早退累計(jì)3次按曠工1節(jié)處理）曠工每0.5天罰款50元久久精彩视频7，曠工每1天罰款100元欧美激情视频二三区。
7、有正規(guī)函授站通知的教師進(jìn)修學(xué)習(xí)亚洲欧洲黄色搞j国产网站VV级、業(yè)務(wù)培訓(xùn)亚洲涩图欧美，必須提前安排好個(gè)人各項(xiàng)工作，請(qǐng)假須持相關(guān)的通知辦理請(qǐng)假手續(xù)欧美一级专区，考核時(shí)不記減分97社区精品视频在线观看。逾期未歸的，按曠工執(zhí)行国产A级高清视频毛片。園里組織的外出學(xué)習(xí)亚洲干批视频在线观看，既不扣分也不扣錢。
8黄片在线看1、事假前必須協(xié)調(diào)好自己的工作欧美操人网站，根據(jù)學(xué)校即定的要求辦理請(qǐng)假手續(xù)，返校后及時(shí)到教導(dǎo)處銷假肉片在线播放视频网站，并補(bǔ)足耽誤的教學(xué)工作激情影院福利。
9、教學(xué)研究活動(dòng)、教辦學(xué)校組織的重大集體活動(dòng)欧美黄色片久久，尤其是教職工會(huì)議中文字幕制服丝袜第57页、學(xué)科教研、外出學(xué)習(xí)久久久精彩视频、學(xué)校例會(huì)精品日本一区二区三区免费、運(yùn)動(dòng)會(huì)、期中期末考試等重大集體活動(dòng)2019最新黄片，如無(wú)極特殊情況一律不準(zhǔn)請(qǐng)假操bbw、遲到、早退日韩一区二区18页视频在线播放，如遲到久久国产乱片、早退或確需請(qǐng)假的按平時(shí)考勤的3倍處理。
1095久久精品无码一区二区、每學(xué)期無(wú)事假亚洲情欲在线免费视频、病假、遲到全免费A级毛片免费看69、早退九九久久精品视频、曠工的教職工，可以享受全勤獎(jiǎng)国产2020av在线。全勤的教師學(xué)期考核中賦合理的分值18禁黄色网站免费观看，病假、事假累計(jì)2周（每周按5天算）以上黄色网站欧美内射，考勤得分為0分。
1118岁禁止免费网站色秀视频、全體教師要嚴(yán)格執(zhí)行作息時(shí)間国产免费黄色网站在线观看，按時(shí)簽到，履行請(qǐng)假手續(xù)日韩在线一区二区免费视频，憑請(qǐng)假條出入校門久久黄色视并，回來(lái)后按時(shí)銷假。
12操逼黄色大片、每學(xué)期考勤成績(jī)除納入考核以外com超碰，還作為評(píng)優(yōu)選先的重要參考依據(jù)⊙侵藁粕悠狄磺肟冢考勤名次位列幼兒園后20%的教職工新疆女人啪啪毛片，將取消本學(xué)期的評(píng)優(yōu)選先資格。
13最黄的网站、考勤情況每月匯總一次免费非常黄的网站91AⅤ，相關(guān)數(shù)據(jù)報(bào)教辦審核。
幼兒園考勤管理制度 8
1、員工有事必須事前請(qǐng)事美女视频黄a免费久久，辦理請(qǐng)假手續(xù)黄色,com，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可離開(kāi)，請(qǐng)事假一天的日韩在线观看黄A片免费视频，有園長(zhǎng)批準(zhǔn)中文字幕97国产，請(qǐng)事假三天以內(nèi)(含三天)由園長(zhǎng)批準(zhǔn)后報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，超過(guò)三天的豆奶app下载进入ios，有園長(zhǎng)及分管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后報(bào)總經(jīng)理審批一级毛片全部免费播放_，凡請(qǐng)假一天(含一天)以上的.假條一律報(bào)綜合部備案。
2国产高清无码自拍、員工請(qǐng)病假必須出具由總醫(yī)院開(kāi)的診斷證明www,AV视频,，按事假程序執(zhí)行。
3亚洲日韩国产欧美性、員工請(qǐng)外派探親假和外派服務(wù)假按永煤公司規(guī)定進(jìn)行看了下面会湿的视频，請(qǐng)假人員必須保持通訊暢通，服從公司調(diào)遣污污视频啊啊快操我高潮了鸡巴好硬，否則可以直接观看的av网址，按曠工論處。
4成年人免费视频a片、員工請(qǐng)?zhí)接H假97黄色A级、產(chǎn)假、婚假一级做a爰片久久毛片A片手机、喪假按國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行18网片禁黄网站免费观看。
5、育齡女工請(qǐng)假先有公司計(jì)生部門登記備案后報(bào)總經(jīng)理審批欧美一级黄色日批。
6婷婷丁香在线、員工請(qǐng)假必須找到受托人，不能因請(qǐng)假而誤了工作一级毛片AA片免费视频在线播放，影響服務(wù)質(zhì)量欧美激性欧美激情在线金8。
7、員工請(qǐng)假到期后黄色网站在线看国产免费，在第二天必須到有關(guān)部門銷假大屌淫网站，否則按礦工論處。
幼兒園考勤管理制度 9
1色网站性感污、幼兒園考勤實(shí)行專人管理性色欲情免费网站，管理人員分工負(fù)責(zé)，紀(jì)秀麗負(fù)責(zé)上午班的簽到和簽退可以直接进入的黄色网站，張維英負(fù)責(zé)下午班的簽到和簽退18人人黄色视频在线观看，園長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理人員簽到和簽退欧美人群三人交视频免费。
2、員工必須按時(shí)簽到和簽退538无码视频在线观看免费，不得退后和提前高清日韩精品更新AV，推后5分鐘和提前5分鐘按遲到和早退論處，遲到中文自拍日韩在线播放网站免费、早退一次扣罰當(dāng)月工資50元;遲到啊啊啊嗯爽网站、早退5分鐘以上、30分鐘以下欧美激情高潮老外a一级，一次扣罰當(dāng)月工資100元;遲到早退30分鐘以上扣罰當(dāng)月工資150元;遲到国产精品无码无片在线播放、早退2小時(shí)以上按曠工論處。
3色天堂综合、員工簽到必須真實(shí)黄色网络视频在线播放，不得代簽和替簽，不得滯后和提前簽到在线免费观看黄片日、簽退www.91免费视频，檢查發(fā)現(xiàn)有以上行為，對(duì)當(dāng)事人按曠工論處日韩美欧综合久久久久。
4欧美区第一页、簽到本應(yīng)妥善保管，不得隨意擺放第一页国产，處在規(guī)定簽到色偷偷一区二区无码视频、簽退時(shí)間外，其他時(shí)間應(yīng)鎖在柜子中日韩精品久久久久，檢查發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象黄色网站视频一区，對(duì)考勤管理責(zé)任人扣罰當(dāng)月工資100元。
幼兒園考勤管理制度 10
一久久久久精品无码观看不卡、在編人員每學(xué)期給予兩天看病調(diào)休国产精品一级A级理论片在线观看，編外人員每學(xué)期一天看病調(diào)休，調(diào)休必須不影響帶班手机免费色网址、教研亚洲人午夜视频、政治學(xué)習(xí)等情況男人的天堂网最新网址。調(diào)休以半天為起點(diǎn)又大又长的黄色视频，調(diào)休沖病假必須在病假當(dāng)天提出，過(guò)時(shí)一律不作調(diào)休亚洲无码久久第一页。
二www.18岁禁止网页、帶班遲到不作調(diào)休處理，進(jìn)班教師遲到不能用調(diào)休單抵付蜜臀AV性色A片，除按規(guī)定扣去其考核部分外aaa视频色，由此而造成的事故等一切后果均由其承擔(dān)。空班遲到可用調(diào)休單抵付久久久久A级毛片免费看，但需在當(dāng)日向園長(zhǎng)說(shuō)明原因黄色a片视频中文字幕在线观看一级。
三、后勤人員（保育員www.xxxx.xom、食堂最新91地址永久入口、保健、財(cái)務(wù)）必須自行協(xié)商安排好工作性生交A片，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可后方可調(diào)休九九视频精品在这这里，調(diào)休以半天為起點(diǎn)。
四一级毛片永久免费视频、病假需醫(yī)生證明久久这里有精品，并提前一天通知園方，須持假者在病假結(jié)束前一天做好續(xù)假手續(xù)久久久久国产精品永久首页。在編人員病假一天扣除50元99riav.1，病假半月以下福利享受3/4，病假半月以上享受福利一半久久免费五月黄片，連續(xù)病假滿2個(gè)月以上www.久久,com，按長(zhǎng)病假處理，長(zhǎng)病假者按國(guó)家規(guī)定有A片网站吗?，期間不享受福利在线69。事假每天扣60元，每學(xué)期最多不超過(guò)2天成人精品视频在线日韩免费观看网址。
五国产欧美十八禁、教師不能自行調(diào)課，遇特殊情況国产又粗又猛又爽在线观看，需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可調(diào)課国产真实偷乱视频老人，如有此發(fā)生延誤工作的情況（未安排好代課老師、未移交備課等）扣去考核分精品福利在线视频。
六www.美女中文字网络、教工外出開(kāi)會(huì)、培訓(xùn)等天天日天天色天天干，需出示相關(guān)通知人人揉人人操人人爽、證明，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意后方可調(diào)課久久这里只有欧美精品，但要保證完成自己的'工作量75性交欧美色色，并且外出時(shí)在考勤冊(cè)上做好記錄。
七午夜级小电影、婚美女露出奶头18奶水喷高潮网站、喪久久精品视频免费观看、產(chǎn)假按有關(guān)文件規(guī)定辦理。
八欧美熟妇淫乱、教工在規(guī)定上班時(shí)間內(nèi)不得擅自離崗欧美日韩一级片黄色视频，如遇必須由本人料理的突發(fā)急事，當(dāng)事人需向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假最新无码不卡手机在线视频播放网站，經(jīng)同意免费午夜福利理论电影、安排好工作后方可離園。
幼兒園考勤管理制度 11
1国产欧美日韩综合视频在线、全體教職工必須嚴(yán)格遵守作息制度自拍另类日韩欧美图片小说，不遲到、不早退迷奸视频456、無(wú)大事不隨便請(qǐng)假欧美日韩国产高清视频二区。
2、教職工因事假必須經(jīng)園長(zhǎng)批準(zhǔn)超碰97青青久久人人澡，病假須出具學(xué)校醫(yī)務(wù)室的轉(zhuǎn)診證明及醫(yī)院病假單方能生效在线免费看在线免费能看的av，凡未請(qǐng)假或請(qǐng)假未經(jīng)園長(zhǎng)批準(zhǔn)而離開(kāi)崗位者按曠工論處。
3婷婷五月综合色在线看、因事需臨時(shí)調(diào)班在线观看黄色免费av，必須保教主任批準(zhǔn)，無(wú)大事不能隨便調(diào)班无图无码视频网站在线。
491九色熟女大屁股、凡園規(guī)定的學(xué)習(xí)教研活動(dòng)時(shí)間及集體活動(dòng)時(shí)間，晚到者以遲到論處亚洲久久青草鸭，不到者(特殊情況除外)按曠工論處精品无码三级在线视频网站。
5、當(dāng)班或值班時(shí)間www.756av，一律不接待親友av网址入口，不接私事電話，不能因私事離開(kāi)孩子日韩精品视频推荐视频一二三四。
6A片一级黄片毛片、一月公布一次出勤。并將考勤列入獎(jiǎng)懲亚洲国产图片大全视频、評(píng)比條例中日韩一级免费黄片。
7、工作人員每天出勤必須打卡成人短视频在线免费观看网站，若有代打卡婬过年系列新春下药在线观看，發(fā)現(xiàn)一次當(dāng)?shù)V工處理又粗又长又硬又爽免费视频。
8激情综合网www、病假西西人体久久、事假休假期滿后，必須在周五前銷假乱子精品无码一区二区三区。因特殊情況色色色色色男人视频网站，臨時(shí)不能趕回來(lái)請(qǐng)假者，事后要主動(dòng)補(bǔ)假国产淫网站，并說(shuō)明理由国产刺激性爱视频，否則按曠工論。
9欧美性爱一级片A片、教職工婚假7天给个av网站。教職工窒息親屬喪事7天假，其他按事假處理95视频A片免费体验在线观看。
幼兒園考勤管理制度 12
1最新A片永久免费观看、幼兒園考勤實(shí)行專人管理，管理人員分工負(fù)責(zé)天天干干干，紀(jì)秀麗負(fù)責(zé)上午班的簽到和簽退欧美第一射，張維英負(fù)責(zé)下午班的簽到和簽退，園長(zhǎng)負(fù)責(zé)管理人員簽到和簽退亚洲免费黄色网站入口。
2九九色色视频、員工必須按時(shí)簽到和簽退，不得退后和提前中国国产黄色视频，推后5分鐘和提前5分鐘按遲到和早退論處最近中文字幕大全免费1，遲到、早退一次扣罰當(dāng)月工資50元;遲到h视频黄在线观看、早退5分鐘以上色男人在线视频、30分鐘以下，一次扣罰當(dāng)月工資100元;遲到早退30分鐘以上扣罰當(dāng)月工資150元;遲到www,x日本,COm、早退2小時(shí)以上按曠工論處国产精品玖玖玖玖玖玖玖。
3、員工簽到必須真實(shí)激情五月毛片免费，不得代簽和替簽一区二区网站，不得滯后和提前簽到、簽退操爽一级视频网站，檢查發(fā)現(xiàn)有以上行為日韓在線專區，對(duì)當(dāng)事人按曠工論處。
4超碰人人人人人人人操、簽到本應(yīng)妥善保管男女猛烈无遮挡高清免费，不得隨意擺放，處在規(guī)定簽到404黃色網站免費看、簽退時(shí)間外99精品日中，其他時(shí)間應(yīng)鎖在柜子中人人插人人操，檢查發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象，對(duì)考勤管理責(zé)任人扣罰當(dāng)月工資100元亚洲欧美乱码一区二区。
幼兒園考勤管理制度 13
根據(jù)《石墻鎮(zhèn)教育辦公室關(guān)于教師考勤制度的暫行規(guī)定》文件精神色哟哟操爆，為加強(qiáng)幼兒園管理，增強(qiáng)教職工主人翁責(zé)任感欧美老女人性爱，充分調(diào)動(dòng)教職工的工作積極性和創(chuàng)造性无码视频天天做夜夜夜做，進(jìn)一步提高保教質(zhì)量，特制定本制度久久95国产热情精品国产。
一日韩在线综合专区视频观看、教師的工作時(shí)間：
1、在園歷規(guī)定的時(shí)間內(nèi)97免费视频在线观看，除法定節(jié)假日外日韩国产区，均為教職工工作時(shí)間。
2视频毛片、根據(jù)有關(guān)規(guī)定亚洲天堂国产制服，在節(jié)假日、寒暑假進(jìn)行的.政治老乱女中文字幕熟女熟妇、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)国亚洲视频、進(jìn)修、培訓(xùn)及正常的社會(huì)活動(dòng)(其中包括迎查準(zhǔn)備免费激情网址、開(kāi)班準(zhǔn)備工作)也作為教職工工作時(shí)間五月天亚洲综合在线电影。
二、法定假期規(guī)定：
1中国精品Jizz免费看、婚假：假期7天
2精品欧美视频在线观看视频、分娩假：原則上假期180天，以教辦假條為準(zhǔn)欧美A以一区二区三区。(總假期包括寒黄色在线看片黄色在线看片、暑假等法定節(jié)假日)。
318禁黄网站无码无遮挡免费、直系親屬事假(喜酒亚洲欧洲春色另类、喜面)一學(xué)期1天。
4欧美18禁止看网站、喪假：直系親屬辦喪事假7天;為旁系親屬(指伯父麻豆久久、伯母、舅舅精品一级A片中文字幕、舅母欧美XXXX做受欧美18、姑姑、姑丈、姨媽Siwaav.com、姨丈等親屬)辦喪事假1天亚洲色av噜噜狠狠爱。
5、公假(指因公出差国产精品自拍网、開(kāi)會(huì)、學(xué)習(xí)一级一级一片在线观看、培訓(xùn)婷婷色五月开心综合先锋影音、進(jìn)修、外單位短期借用及參加其它公務(wù)活動(dòng))：憑文件或有關(guān)單位負(fù)責(zé)人的口頭通知批假亚洲男人女人视频。
三123区无码乱伦、請(qǐng)假規(guī)定。
工作日期間麻豆国产原创福利，教師請(qǐng)假需持請(qǐng)假條為準(zhǔn)男女八x八x视频网站，否則視為曠工。
1欧美三级电影限制黄色福利视频、事假：每天扣1分182tv免费精品视频，半天0.5分。月事假超過(guò)3天每天扣2分女同性恋一区二区。
2亚洲动漫第18页、遲到或早退一節(jié)次扣0.05分，每周超過(guò)4次每次扣0.5分有码一区。
3亚洲国产综合猎奇自在线、病假：病假兩天以上，本人須持縣級(jí)以上醫(yī)院證明久久久999国产、病歷及治療原始發(fā)票欧美色图一区，原則上病假以住院為準(zhǔn)，按實(shí)際情況批假成人网站香草视频在线观看免费下载。每天扣0.5分日韩亚洲国产黑人色。
4、公辦教師不經(jīng)批準(zhǔn)1级黄片免费看，一周曠工上報(bào)教辦處理;應(yīng)聘教師不經(jīng)批準(zhǔn)中文字幕视频精品免费黑人，一周曠工解除上班合同。
5工口无遮挡免费视频网站、曠工一天扣2分一级毛片高清网站。
6、公辦教師每學(xué)期考勤最后一名不參與本年度評(píng)優(yōu)樹(shù)先50岁肥熟丰满熟妇在线播放、縣級(jí)活動(dòng);應(yīng)聘教師每學(xué)期考勤最后一名不參與下年度工資增長(zhǎng)精品人妻中文字幕1区。
四、考勤辦法：
考勤分為出勤、曠勤欧美性网、請(qǐng)假红豆视频直播免费观看在线、遲到、早退等項(xiàng)目欧美性爱视频在线观看视频。本制度20xx年2月28日生效国产黄色视频免费看日韩黄色视频免费看。
幼兒園考勤管理制度 14
一、目的
加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律国产毛片黄片，規(guī)范工作秩序www.高清色色视频.cnm，科學(xué)、合理久青草视频精品线在线观看、有效地717午夜理论片在线观看影片、創(chuàng)新的完成任務(wù)，為計(jì)發(fā)工資三级视频中文字幕、年終考核www.在线网站你们懂得、期末績(jī)效獎(jiǎng)發(fā)放提供依據(jù)，特制定本制度国产免费无码视频午夜无码。
二国内偷拍偷拍讨厌图片视频、適用范圍
全體員工。
三女人高潮毛片、權(quán)責(zé)
1.責(zé)任部門：園長(zhǎng)辦公室色综合网中文综合网色综合网、幼兒園辦公室、各部門負(fù)責(zé)人国产xxxx69。
2.協(xié)助部門：幼兒園辦公室負(fù)責(zé)記錄行政人員考勤并以月為單位負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)全園考勤詳情久久久久久国产精品无码超碰2020；幼兒園保教部門考勤由本部門領(lǐng)導(dǎo)或委派人負(fù)責(zé)記錄；幼兒園后勤部門考勤由本部門領(lǐng)導(dǎo)或委派人負(fù)責(zé)記錄蜜桃视频午夜播放在线观看免费。幼兒園園長(zhǎng)負(fù)責(zé)對(duì)考勤進(jìn)行總體監(jiān)督www886ys.com。
四、術(shù)語(yǔ)
1.正常休息：周末休息日的休息及法定假期的休息日韩欧美视频一区二区三区。
2.扣薪假：事假亚洲精品人成中文毛片、病假。
3.有薪假期：含正常休息日韩欧美综合在线视频、寒暑假可以直接看的毛片、法定假期、婚假99久久精品国产首页免费、產(chǎn)假在线观看v片免费视频小说、喪假、工傷假等巨胸流奶水视频网站。
4.本年度：每年度1月1日至12月31日国产日本一区二区在线视频。
五、工作時(shí)間
1.實(shí)行一周五天工作制。
2.各崗位具體作息時(shí)間安排詳見(jiàn)《教職工作息時(shí)間表》最新麻豆精品视频。
六精品国产色哟哟在线观看、休假管理規(guī)定
（一）正常休息
即公休日（周末）和法定假期的休息免费人成视頻在线播放。
「咔逶谙咧形淖帜灰磺（二）有薪假期
1.有薪假期種類
（1）婚假：
婚假可享受3天一个人看的免费无码视频网站，晚婚的享受5天婚假性生活黄色网站。不得連續(xù)請(qǐng)事假，若請(qǐng)事假色屋永久无域名无码视频网站，則按曠工處理狼友视频无码，婚假僅限本人国产黄网站在线观看免费版。
」�97av。�2）產(chǎn)假：
1）女職工生育享受產(chǎn)假6個(gè)月，○產(chǎn)假一级A爱视频免费看、護(hù)理假期間視為出勤久久久综合。
2）女職工已婚未生育者15天；已生育孩子流產(chǎn)者7天18禁漫画网站。
3）哺乳期內(nèi)十八岁一上看的黄片，每天的勞動(dòng)時(shí)間內(nèi)為哺乳期女職工安排1小時(shí)哺乳時(shí)間；女職工生育多胞胎的欧美巨屌性爱，每多哺乳1個(gè)嬰兒每天增加1小時(shí)哺乳時(shí)間迷奸视频网站。
（3）喪假：
員工的直系親屬（指配偶美女免费黄色网站a、子女九色永久地址、父母、爺爺A级毛片不卡免费视频观看、奶奶国产真实偷人视频在线看、姥姥、姥爺）或員工配偶的父母身故无码AV天堂一区二区，員工可享受喪假3天一级片的视频。家在外地的，給予1天路程假性交配视频网站35。申請(qǐng)喪假由園長(zhǎng)批準(zhǔn)久久2视频，遇節(jié)假日不補(bǔ)，記為出勤操操射射。
∷阉骰破阉骰破粕（4）工傷假：
員工在工作期間因公受傷，工傷事故報(bào)告須在事故發(fā)生后24小時(shí)內(nèi)由其所屬部門填寫(xiě)，并附鎮(zhèn)級(jí)（含）以上醫(yī)院證明交辦公室辦理日韩在线欧美成人网。經(jīng)園長(zhǎng)辦公室確認(rèn)工傷后aV黄色一级A片，可按《勞動(dòng)法》、《工傷保險(xiǎn)條例》有關(guān)規(guī)定享有工傷假及薪酬插插国产。若為違規(guī)操作99久久免费精品国产精品九九、工作期間外出違反交通規(guī)則造成的傷害不享受工傷假。
〕鲈谙呒伺（三）扣薪假期
1.事假
因私事或其他個(gè)人原因需要請(qǐng)假的記為事假又粗又大又长又硬起来了。事假不計(jì)出勤。并按根據(jù)《績(jī)效考核辦法（試行）》計(jì)發(fā)工資及期末績(jī)效亚洲肏穴。
請(qǐng)事假假每年累計(jì)超過(guò)15個(gè)工作日以內(nèi)的欧美三级高清在线，若繼續(xù)請(qǐng)假，請(qǐng)假部分只發(fā)當(dāng)月基本工資久久伊人青草，15-22個(gè)工作日AAAAAAAAA性关系视频，按基本工資的70%發(fā)放，23天以上的97特大黄片，停發(fā)工資及獎(jiǎng)金欧美性爱直播。即：職務(wù)工資+見(jiàn)習(xí)期工資+薪級(jí)工資+提高10%。
2.病假：
請(qǐng)病假需要有正規(guī)醫(yī)院開(kāi)具的.建議休假證明或病歷狠狠se狠狠ri91视频、診斷書(shū)igao日韩无码。
病假期間不完全記錄為出勤（女職工流產(chǎn)假、工傷除外）欧美日韩亚洲，并按根據(jù)《績(jī)效考核辦法（試行）》計(jì)發(fā)工資及期末績(jī)效日韩一区在线观看。
請(qǐng)病假每年累計(jì)超過(guò)22個(gè)工作日的，若繼續(xù)請(qǐng)假亚洲欧洲国产码专区在线男男，請(qǐng)假部分只發(fā)當(dāng)月基本工資日韩手机福利写真网站，即：職務(wù)工資+見(jiàn)習(xí)期工資+薪級(jí)工資+提高10%。
∪巳瞬萑巳怂（四）假期申請(qǐng)報(bào)批手續(xù)
1.教職工如有需要申請(qǐng)假自拍日韩在线观看视频网站免费，一天以內(nèi)（包含一天）的由班主任及上一級(jí)領(lǐng)導(dǎo)審批。
2.請(qǐng)假一天以上（不含）至三天（含）以內(nèi)的由班主任国产福利在线观看免费第一福利、主管領(lǐng)導(dǎo)无码特级毛片A片、主管副園長(zhǎng)逐層審批。
3.三天以上（不含）七天以內(nèi)（含）的由班主任美美女一级A片视频、主管領(lǐng)導(dǎo)日韩无码三级片免费观看、副園長(zhǎng)、園長(zhǎng)逐層審批欧美日韩性爱AAA视频。
4.七天以上（不含）的由本人黄色网站在线看免费。，除按（四）3條審批外国产东北老妓女视频在线播放，還需報(bào)鄭東新區(qū)教育文化體育局備案。
5.當(dāng)值教師請(qǐng)假在一天內(nèi)的自拍视频最新日韩欧美，由對(duì)班教師替班91亚洲精品自在在线观看不卡的；一天以上五天之內(nèi)的，由主管領(lǐng)導(dǎo)安排欧洲色国产欧美一区二区精品97；超過(guò)五天的国内JIZZ，由幼兒園領(lǐng)導(dǎo)班子研究。
七在线观看污色视频、簽到：
幼兒園實(shí)行上下班需進(jìn)行簽到亚洲精品福利视频。
1.教職工上、下班必須親自到指定地點(diǎn)按時(shí)簽到西安一级毛片，不得代簽日韩视频一区二区。違者，將予以教育久久久精品区；情節(jié)嚴(yán)重者中文无码性爱，予以通報(bào)批評(píng)。
2.無(wú)故不簽到者aaaaa色色黄色视频，根據(jù)情況視為遲到男人到天堂亚洲一区二区在线观看、早退欧美大胆A片、曠工免费直接在线看黄。
3.因公務(wù)外出或因其他情況不能正常簽到的，員工需提前或于次日向主管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明原因国产精品蝌蚪专区无码，到主管領(lǐng)導(dǎo)處做記錄国产一区高跟丝袜在线观看。
八、遲到亚洲欧色图一级、早退国产作爱视频免费播放、曠工
1.時(shí)間以幼兒園電子屏幕時(shí)間為準(zhǔn)；
2.原則上事假須提前請(qǐng)假99久久com，特殊情況可電話請(qǐng)假亚洲无码色色色，上午7：20前，下午14：20前到主管領(lǐng)導(dǎo)處請(qǐng)假又爽又黄又舒服的网站视频，事后必須在補(bǔ)假條十八禁免费AV网站在线观看。
3.若因特殊原因無(wú)法提前請(qǐng)假的，必須于到崗當(dāng)日完成補(bǔ)假審批手續(xù)久久免费看一级毛片一级A片，若未完成欧美色色色，則視為曠工。
九成人十八黄色网站视频国产、考勤統(tǒng)計(jì)
當(dāng)月前2個(gè)工作日由各部門負(fù)責(zé)人或指定考勤人員將考勤記錄交到幼兒園辦公室在线一区二区观看，由辦公室考勤管理員在5個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行全園考勤統(tǒng)計(jì)并公示av不卡在线。
十、附則
1.本規(guī)定自發(fā)布起實(shí)行中文字幕专区。
2.本規(guī)定最終解釋權(quán)屬園長(zhǎng)辦公室激情综合丁香五月。
3.本規(guī)定未盡事宜按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
【幼兒園考勤管理制度】相關(guān)文章：
考勤管理制度03-22
考勤管理制度08-21
考勤的管理制度01-07
考勤管理制度（精選）07-05
考勤管理制度10-14
考勤的管理制度01-25
幼兒園教職工考勤管理制度02-07
飯店考勤管理制度03-24
企業(yè)考勤管理制度03-22