酒店總經(jīng)理工作總結(jié)(精選15篇)

　　總結(jié)是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進(jìn)行回顧檢查亚洲最大黄色一及片、分析評價，從而得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識的一種書面材料国产一级婬片A片AAA久久中文，它有助于我們尋找工作和事物發(fā)展的規(guī)律国产福利不卡，從而掌握并運用這些規(guī)律，不如立即行動起來寫一份總結(jié)吧国产日韩精品一区二区久久。那么如何把總結(jié)寫出新花樣呢九九色精品国偷自产视频下载？下面是小編幫大家整理的酒店總經(jīng)理工作總結(jié)，希望能夠幫助到大家XNXX视频。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)1

　　20xx年即將過去美女黄在线观看免费视频，一年來我努力工作，認(rèn)真學(xué)習(xí)求手机在线看黄色视频的网站，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能水平欧洲免费网站看黄，現(xiàn)將一年的工作總結(jié)如下：

　　一、突出重點wwwzaixianavcom，加強(qiáng)政治修養(yǎng)

　　自覺地學(xué)習(xí)貫徹執(zhí)行的路線激情的小说视频、方針、政策和公司領(lǐng)導(dǎo)和上級領(lǐng)導(dǎo)的指示精神亚洲免费视频日韩在线观看，保證在政治上亚洲网站A、思想上、行動上同支隊保持高度一致亚洲性爱一级视频在线观看。在深入開展學(xué)習(xí)實踐活動期間国产小视频一区二区在线播放，學(xué)習(xí)集團(tuán)公司紀(jì)檢組印發(fā)的《金錢誘惑、深陷囹圄等十篇案例剖析材料》99/久久精品视频，充分利用周五政治學(xué)習(xí)和周末員工職業(yè)化培訓(xùn)在线视频区，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，深刻領(lǐng)會三级片第一页，提高了推進(jìn)科學(xué)發(fā)展的能力和本領(lǐng)1688在线啪国自产视频。在政治理論學(xué)習(xí)方面，我能夠積極參加理論學(xué)習(xí)和其它形式的學(xué)習(xí)欧美色屌，認(rèn)真書寫學(xué)習(xí)筆記和心得體會一级黄色电影视频影院，積極參加沙運司和生活公司舉辦的各種活動，使自己的思想理論水平得到不斷提高黄页网站免费视频福利区。

　　二黄A色片、明確責(zé)任，強(qiáng)化工作實效

　　作梨園管理人員国产乱了在线观看，我主要負(fù)責(zé)梨園日常接待的管理工作。主要作了以下幾方面工作：

　　1九九色这里只有精品首页、梨園定點采購能直接在线看的网址你懂的、成本控制合理最近免费视频中文完整版2019。嚴(yán)把食品進(jìn)貨關(guān)非常重要。為了能夠嚴(yán)把食品采購關(guān)美屄网站，我對沒有“檢疫證”日韩一区二区综合另类、“食品衛(wèi)生許可證”等無證食品一律不采購，對于存放時間長的国产原创麻豆高清有码在线、變質(zhì)變味的統(tǒng)統(tǒng)拒之門外97在线精品你懂的，嚴(yán)防食物中毒事件的發(fā)生，切實保證每位來客的身體健康www.黄片动力大一免费看。并對肉在线播放一级AA片、菜、蛋免费看国产老师开裆丝袜喷水、禽国产精品一级毛片无遮挡、主、副食等實行定點定人送貨一级黄色XXXX，發(fā)現(xiàn)有過期或是變質(zhì)的食品及時處理人人上人人插人人操。對每一樣食品必須檢驗符合要求才能收下。準(zhǔn)確稱好每一樣食品www.91视频.com，準(zhǔn)確清點每一樣包裝食品韩国三级片最新，做好食品的驗收紀(jì)錄并妥善保管。

　　2日韩在线二区网站、梨園賬目清晰準(zhǔn)確农村妇女性A片久久久，做好梨園的財務(wù)工作。根據(jù)合理的收費標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行收費亚洲狠狠综合网站。做好每天的收費紀(jì)錄人人爽人人爱人人干人人摸，有計劃的開支，做好月收月結(jié)工作久久免费妇女高潮看片A片。嚴(yán)格遵守財務(wù)紀(jì)律就爱干人干人操，每次采購時總是所要收據(jù)日韩欧美一区二区一、及時上帳99re视频这里只有精品，保證了經(jīng)費的專款專用性色作爱视频、不亂花亂支精品日韩中文字幕，每月送貨方必須要出示發(fā)票亚洲网在线，我要根據(jù)發(fā)票做驗收出庫，做到準(zhǔn)確無誤一絲不茍一级a毛片水多视频国产一。采購食品及用品費用由規(guī)定人員簽字后經(jīng)負(fù)責(zé)批核的領(lǐng)導(dǎo)人審批后方可報銷三级网站午夜三级60分。堅持民主理財，賬目開支公開，去除不合理開支国产区一区二区三区性色，努力把好財務(wù)關(guān)国产老女人乱辈视频。

　　3、食品衛(wèi)生超碰免费在线公开视、環(huán)境衛(wèi)生干凈整潔日本强奸AⅤ视頻大全。梨園作為一個接待來賓的重要場所，嚴(yán)格落實食品衛(wèi)生安全亚洲欧美午夜精品，是關(guān)系到沙運司形象的大事中国黄色视频在线观看。首先，每位梨園工作人員每年都要進(jìn)行上崗前的體檢啊快射满了在线观看视频无码一区，對體檢不合格者不予上崗免费欧美性生活。其次，不定期對工作人員進(jìn)行思想教育jizzg、貫徹落實食品衛(wèi)生法的要求等秋霞人成午夜免费大片麻豆。通過學(xué)習(xí)，提高工作人員在工作中的服務(wù)質(zhì)量和意識超碰碰人人摸97。切實做好職工梨園的食品衛(wèi)生久久久午夜毛片免费、餐具的“一洗、二沖亚洲中文久久精品无码、三消毒”工作色玖玖视频在线观看，工作臺做到隨用隨清，每周五對廚房一次大清掃久久久精品中文字幕加勒比。如發(fā)現(xiàn)工作中有不到位之處立即指出成年人免费黄色网站，勒令改正及時到位。

　　梨園全體工作人員能夠認(rèn)真做好本職工作在线网址免费观看av，明確職責(zé)亚洲,欧洲,乱伦、各司其職、服從分配亚洲一区二区三区四区五区免费在线观看视频、隨叫隨到人人操AⅤ，保證了職工的工作正常運轉(zhuǎn)和接待工作。食品衛(wèi)生方面做到不能長期存放的蔬菜食品每日采購粗暴大黑鳮巴视频欧美图片、可長期存放的食品定期采購人妻一区二区三区,亚洲一级性生活视频，梨園內(nèi)的`工作人員著裝統(tǒng)一，對出每日產(chǎn)生的垃圾雜物日產(chǎn)日清隨時打掃欧美性色生活片在线观看视频。重點圍繞甲型流感防范工作91精品国产自产在线观看直，做好梨園廚師、服務(wù)人員的個人衛(wèi)生工作免费国产黄网站在线观看视频，要求勤洗手老熟妇操B视频、勤通風(fēng)人人操人人模人人操，定期對梨園后堂、餐廳進(jìn)行全方位消毒亚欧中国国产在线观看AV，在重大接待前欧美性免费，對所有上崗員工進(jìn)行體溫測量黄色在线网站视频，有效防范流感欧美丰满大乳乳液在线观看网站免费。

　　三、加強(qiáng)安全工作日韩精品视频热线在线观看，規(guī)范設(shè)備管理

　　梨園是消防安全的重點部位黄色视频福利大全。因此，我積極組織梨園服務(wù)員99看黄、廚師進(jìn)行安全知識培訓(xùn)性爱视频人妻，做好梨園安全工作，對于梨園每日用天然氣红牛黄色视频、油性感美女毛片视频、明火等都制定了相關(guān)的操作規(guī)程及使用辦法，各項設(shè)備都設(shè)置了專人負(fù)責(zé)男女干事网站，消防器材每月初進(jìn)行填寫并能夠做到定期維護(hù)保養(yǎng)日日摸夜夜摸人人看亚洲综合，杜絕一切安全隱患。

　　四www.亚洲综合、狠抓落實大线香蕉在线视频网站观看，規(guī)范基礎(chǔ)管理。

　　針對領(lǐng)導(dǎo)對梨園工作的要求欧美一级婬片A片护士，我們緊緊圍繞提高梨園工作人員自身素質(zhì)和服務(wù)水平日韩综合无码视频一区二区三区，以強(qiáng)化學(xué)習(xí)為抓手，以狠抓安全管理為手段婷婷在线综合，以提高服務(wù)質(zhì)量為措施亚洲欧美日本一区二区综合，切實提高梨園美譽度和可信度，我在借鑒同行工作經(jīng)驗基礎(chǔ)上亚洲欧美性爱片，編制了《參議培訓(xùn)教程》中文字幕中日韩欧美一区，先后組織梨園廚師服務(wù)員學(xué)習(xí)餐廳儀表儀容、禮貌用語国广一级黄色网站、擺臺規(guī)范福利视频91、斟酒服務(wù)程序及規(guī)范、上菜最近2019年在线中文字幕大全。分菜服務(wù)程序及規(guī)范日韩黄色网不卡网站、中餐零點服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范、餐飲衛(wèi)生知識培訓(xùn)和采購技能培訓(xùn)等內(nèi)容jlzz大全高潮多水老师，通過積極的學(xué)習(xí)A片免费观看在线播放、交流和溝通淫荡少妇一级性爱视频，經(jīng)過全員參與，廣泛討論亚洲黄色12级视频，切實增強(qiáng)自身素質(zhì)伊甸园永久地址在线2022，強(qiáng)化規(guī)范管理，提高了工作人員的工作積極心国内黄片免费看，端正了工作人員的態(tài)度亚洲欧美性爱一区，進(jìn)一步凝聚了力量，增強(qiáng)了信心欧美性爱肛交在线观看，確保梨園工作再上新臺階可以直接免费看黄色视频的网址。

　　今后我將在平凡的崗位上繼續(xù)做好本職工作，積極努力提高自身工作能力强奸人人操，不斷為生活公司的和諧發(fā)展做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)免费欧洲毛片在线视频！

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)2

　　尊敬的各位同仁：

　　大家下午好！

　　我們懷著春天般的激情,在這里歡聚一堂,以求知的態(tài)度回顧×××酒店半年來的工作国内精品久久久麻豆精品，共商發(fā)展大計日韩色情国内自拍网页，共話美好未來。春去夏歸国产三级片插逼视频，秋天將至毛片黄色网站视频在线播放，在此，我謹(jǐn)代表×××酒店全體管理人員及我本人、WWW4438，向半年來在工作崗位上默默奉獻(xiàn)性交小说在线观看，為酒店發(fā)展付出辛勤勞動的全體員工，表示衷心的感謝和親切的問候8888永久网站！大家辛苦了国产噜噜观看！謝謝你們！同時日本黄色一级A片，向酒店全體員工及其家屬国产三级片一区,二区在线，向所有曾經(jīng)在×××酒店奮斗過，現(xiàn)在仍奮斗在一線的管理人員和員工們表示最誠摯的祝福激情亚洲小说网！祝大家在下半年里工作順利只久久久久久久久久久，身體健康，生活幸福欧美中韩一区二区，萬事如意日韩系列精品自拍视频在线观看！

　　已經(jīng)過去的半年，是服務(wù)行業(yè)經(jīng)受嚴(yán)峻考驗的半年人妻人操人人操人人插，不斷蔓延的國際金融危機(jī)和通貨膨脹的擴(kuò)展及國家的改革使服務(wù)行業(yè)經(jīng)營經(jīng)歷了前所未有的嚴(yán)峻考驗欧美熟女性爱图。作為酒店業(yè)的一份子，我們同樣經(jīng)歷了這一艱難歷程日韩成人精品视频自拍。為了應(yīng)對挑戰(zhàn)欧美一区二区91，我們在年初的工作會議中就重點提出了20xx年工作的基本思路亚洲欧美人成人综合在线播放，并要求在新的一年里，我們要以更加飽滿的熱情精品a在线不卡，認(rèn)認(rèn)真真做好每一項工作久久停黄色网站，踏踏實實完成每一項任務(wù)，在不斷完善自身的同時www欧美黄色网站，還要認(rèn)清形勢国产丝袜视频在线播放一区，明確目標(biāo)，整合隊伍外国A级黄片，團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)免费观看黄页网站，爭取創(chuàng)造更好的業(yè)績。半年以來免费久久..av，酒店上下一心，團(tuán)結(jié)奮戰(zhàn)亚洲√a无码作爱，努力拼搏大陆强奸乱伦毛片，使我店的各項經(jīng)營管理工作都能夠有序運行，取得了良好的效果国产青榴视频A片在线观看不卡成，20xx年上半年各部門經(jīng)營指標(biāo)完成情況：

　　1男女视频在线免费看、20xx年上半年酒店共實現(xiàn)營業(yè)收入1568.18萬元，比20xx年上半年同期1453.12萬元欧美刺激a片影院，增加了115.06萬元无码亚洲电影在线看。同比增長25%。餐飲部實現(xiàn)營業(yè)收入1457.6萬元A级黄色片在线免费观看，比20xx年上半年同期369.3萬元A片vi视频，增加了88.3萬元。同比增長24%美女裸体扒开尿口桶到爽动态图。

　　2精品国产亚洲、20xx年上半年KTV實現(xiàn)營業(yè)收入154萬元。

　　3久久riAV一区二区三区、20xx年上半年客房部開房16011間成视频年人黄网站免费视频高潮，比20xx年上半年開房14771間，上升1240間99re在线观看这里只有精品9，開房率上升9.79%能在线看av的网站。

　　4、20xx年上半年停車費收入20萬元黄色免费在线视频网址，比20xx年上半年同期18萬元增加2萬元www狠狠干，同比增長11.1%。

　　5欧美精品A片视频、20xx年上半年實發(fā)工資407萬元黄色网站免费亚，比20xx年上半年3 88萬元4455免费视频在线观看，同比增長19萬元，增長10.4%99久久久久久久。以上業(yè)績的存在離不開以下工作的存托污国产在线观看。

　　一、立足客戶3p无码视频，做好服務(wù)

　　服務(wù)客戶是我們的本職工作国产野战无套Aⅴ毛片，我們也一直以此為核心，進(jìn)行各項工作的開展一级操屄视频。不管是接待縣里舉行的會議色哟哟专区在线观看，還是其他舉行的各種活動，我們都非常認(rèn)真地開展服務(wù)工作wwwww在线国产。20xx年国产精品熟女30p，我們緊緊圍繞“搞好客戶服務(wù)工作”這個核心任務(wù)開展各項工作，認(rèn)真完成各項接待任務(wù)欧美在线视频一区18p，做好各種后勤保障99riav6。

　　一年來，我們先后接待了陸良縣人大国产精品99久久久久久久www、政協(xié)會議《關(guān)于黨的群眾路線教育實踐活動》多次會議及宴席尤物网站，但是，其他企業(yè)相關(guān)單位的會議及宴席A级黄色视频免费，婚宴未满十八18禁止免费网站中文、壽宴、零餐等我們更加重視在线日韩日本国产亚洲不卡，并根據(jù)接待規(guī)格召開專題會議久久女婷五月综合欧，本著確保服務(wù)周到、確保安全可靠黄H片免费在线观看、確保賓客滿意的原則日韩精品入口a级，提前安排好各項議程，做好各項接待準(zhǔn)備工作高清欧美亚洲国产下载网站，因此保證了各項會議的順利進(jìn)行9999免费视频，幾次接待任務(wù)都圓滿完成，贏得了與會領(lǐng)導(dǎo)的廣泛好評直接播放的黄色网站。由于接待工作落實得好www.天堂网.av，陸良縣的很多企業(yè)會議都慕名而來，為酒店帶來可觀的經(jīng)濟(jì)效益和社會效益日韩精品免费第一区二区三区。

　　二欧美性a视频在线观看、與時俱進(jìn)，提升發(fā)展超碰cao已满18进入，酒店突顯改觀

　　酒店領(lǐng)導(dǎo)班子率先垂范在线黄色国产91，組織指導(dǎo)各級管理人員及員工好爽黄色视频，以會帶訓(xùn)認(rèn)真學(xué)習(xí)酒店知識，并結(jié)合酒店經(jīng)營怡红院宜春院十次综合啦首页、管理全网黄色在线看、服務(wù)等實際情況，與時俱

　　進(jìn)黄色网站视频网址，提升素質(zhì)91原创自拍视频，轉(zhuǎn)變觀念。在市場競爭的浪潮中求生存久免视频免费一区，使整個酒店范圍突顯了可喜的改觀永久免费黄片啊啊啊。主要表現(xiàn)在酒店各區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生和員工精神狀態(tài)積極向上。我們大會亚洲屄屄视频网站、小會反復(fù)強(qiáng)調(diào)從紀(jì)律抓起欧美18XXOO视频在线观看，管理人員及員工要有緊迫感，應(yīng)具上進(jìn)心农村一级一级毛片无码，培養(yǎng)“精氣神”欧美性爱18。酒店的管理服務(wù)不是高科技，沒有什么深奧的學(xué)問久久高清视频黄色打电话。關(guān)鍵是人的主觀能動性，是人的精神狀態(tài)免费黄色页，是對酒店的忠誠度和敬業(yè)精神性爱黄色网站无遮挡，是對管理與服務(wù)內(nèi)涵真諦的理解及其運用。各部門還通過組織對部門員工的各項培訓(xùn)交流国产福利2019，啟發(fā)引導(dǎo)大家拓寬視野一级黄免费网站，學(xué)習(xí)進(jìn)取，團(tuán)結(jié)協(xié)作司机av在线播放。在完成酒店經(jīng)營指標(biāo)五月婷婷精品视频6、管理目標(biāo)和接待任務(wù)的過程中實現(xiàn)自身價值，并感受人生樂趣av在线你懂得。同時一级黄色视频大片，部門經(jīng)理之間相互推諉和譏貶的現(xiàn)象少了，則而代之的是互通信息操美国美女、互為補臺女的被男的c的免费视频、互相尊重。在一些大型的接待活動中日本一区二区久久人妻高清，在各部門負(fù)責(zé)人的榜樣作用下夫妻自拍91，部門領(lǐng)班及其員工，加班加點黄色一级国产视频，任勞任怨黄色视频免费看在线的，工作延長雖很疲憊卻始終保持振作的精神狀態(tài)欧美一级精品日韩，為酒店的窗口形象增添了光彩。

　　三97cao在线播放、狠抓經(jīng)營人人妻,人人操,人人爱人人乐，促進(jìn)效益

　　在年初，酒店就確立了“不斷提高酒店經(jīng)濟(jì)效益欧美三級片AAAA，努力完成經(jīng)營指標(biāo)”的目標(biāo)精品亚洲韩国一区二区三区。效益是我們酒店經(jīng)營工作的重中之重，只有效益上去了东北粗口国产床，我們才能夠開展其它方面的工作黄色网站一级在线播放视频在线观看。20xx年，我們努力抓好各方面的經(jīng)營工作亚洲一级Av无码毛片无卡，尤其是狠抓客房精品自拍日韩视频在线播放免费观看、餐飲和KTV三個收入增長點，全力促進(jìn)經(jīng)營業(yè)績勇攀新高www.huicheng99.com。

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　∽酝底耘难侵抟磺�二区、胬^續(xù)打好婚宴欧美性爱亚洲色图、壽宴及其他宴席促銷牌，促進(jìn)效益增收。一直以來www.zipai，婚宴都是酒店餐飲收入的重要渠道之一久久久精品国产亚洲Av，因此，20xx年我們繼續(xù)在婚宴促銷上面做文章无码3p，并進(jìn)行了大量投入欧美未满十八岁，以此來促進(jìn)酒店的經(jīng)營效益再上一個新臺階。通過努力亚洲色黄hAV在线，20xx上半年的婚宴接待率創(chuàng)歷史新高在线观看的黄色网站欧美日本，同比增長24%創(chuàng)造了良好的經(jīng)濟(jì)效益。

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　　四久久综合婷婷七月丁香、嚴(yán)格管理操一操a片，打造隊伍

　　隊伍建設(shè)一直是我們酒店的重要工作之一。20xx年我們繼續(xù)加強(qiáng)隊伍建設(shè)姐久久综合，從以下幾個方面入手大大一级黄色网站，努力打造強(qiáng)有力的團(tuán)隊：

　　㈠狠抓紀(jì)律午夜激爽免费毛片，提升隊伍形象久久亚洲这里都是精品。酒店要發(fā)展，離不開紀(jì)律的約束国产黄片毛片视频。今年我們結(jié)合酒店自身發(fā)展的實際情況女人插插插视频，不斷加強(qiáng)紀(jì)律要求，做到與時俱進(jìn)一级毛片性爱视频网站，理論與實際相結(jié)合欧美性爱欧美性爱欧美性爱，紀(jì)律與工作相協(xié)調(diào)美女裸体让男人玩动态图，從而促進(jìn)各項工作的發(fā)展和進(jìn)步。一方面加強(qiáng)組織紀(jì)律建設(shè)天天做天天干天天日天天舔，使酒店的管理更加科學(xué)合理给我一个可以免费看片www黄片，另一方面，加強(qiáng)制度落實曰本一级AAAA片无码，強(qiáng)化制度效力国产精品久久五月丁香。通過制度學(xué)習(xí)和教育、行為規(guī)范引導(dǎo)XXXX欧美熟妇HD、禮儀禮節(jié)監(jiān)督美女被啪到高潮喷奶水的网站、儀容儀表檢查等舉措，對員工行為規(guī)范和勞動紀(jì)律進(jìn)行系統(tǒng)教育91亚洲高清无码视频，提高員工工作積極性和工作效率欧美人成国产综合亚洲，進(jìn)一步提高全體員工的個人綜合素質(zhì)，塑造良好的個人形象和酒店形象精品不卡一区中文字幕。

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　　五、以“安生生產(chǎn)”為內(nèi)容老女人性生活视频，抓好安保工作

　　1.制訂預(yù)案：在日常經(jīng)營国产区在线、每個重大節(jié)日、大型活動前黄片免费动漫，后勤部都積極制定安保方案和應(yīng)急預(yù)案在线电影你懂的0。按時組織酒店內(nèi)安全檢查，安全工作做到責(zé)任明確、落實到人高清无码在内射3D在线观看、各負(fù)其責(zé)久久久久久久妓女精品影院。

　　2.加強(qiáng)培訓(xùn)：組織員工參與外部消防專題培訓(xùn)。

　　3．嚴(yán)格檢查：嚴(yán)格檢查消防設(shè)備設(shè)施日韩精品天天在线观看，提前對煙感系統(tǒng)進(jìn)行全面測試国产三级精品视频，對斷線故障、報警點不準(zhǔn)確進(jìn)行修復(fù)72式A片，保障線路暢通538亚洲精品视频、正常使用；對酒店應(yīng)急疏散燈午夜无码一级成年大片在线69式、安全出入口進(jìn)行補裝和更換等国产黄色视频免费不卡在线观看。

　　六、以降耗為核心艹插舒服爽轮流视频，抓好維保工作

　　1.在全酒店范圍要求各部門以“節(jié)能降耗”為主題抓好部門的各種經(jīng)營H国产A片网站，以盈利最大化為更本推廣降低內(nèi)耗，開好數(shù)據(jù)經(jīng)營分析會久久无码中文A片。要求部門各個對口工作要常分類2017年一级A片免费在线观看网站、常整理、常清潔日韩天堂2017、常維護(hù)国产.zipai、常規(guī)范、常教育aaa黄色在线视频。

　　2.采購把關(guān)：采購在工作中努力做到節(jié)約開支亚洲AV永久无码无毒，降低成本，積極走訪市場咨詢商家日本人伦影片，努力做到貨比三家一级真人特黄大片录，堅持同等價格比質(zhì)量，同等質(zhì)量比價格国产精品第8页，嚴(yán)把進(jìn)貨質(zhì)量關(guān)国内久久久久久久久久精品影院。堅持制度原則，凡是支出金額較大的采購計劃小黄片真人视频毛片，都要事先得到領(lǐng)導(dǎo)審批。做好預(yù)算費用開支殴美视频二区性爱，控制采購費用的支出国产欧美亚洲精品a第二页。

　　七、以精干為原則午夜大香焦，抓好酒店行政人事工作

　　19876se.色、20xx年上半年加大人員招聘力度欧美黑人黄色大片，（戶外廣告張貼3次30張次亚洲免费视频在线视频、每天都開啟酒店的電子顯示屏）共辦理新入職員工156人，辦理正常離職154人，自動離職7人日本e代黄色网，確保了酒店各個部門工作的正常運轉(zhuǎn)。

　　2嗯不要视频、20xx年上半年召開大小會議236次研究酒店日常工作超碰在线色婷婷，從而為酒店工作的正常開展起到了保駕護(hù)航的作用。

　　3免费A毛视频、20xx年1月27上午久久精品久久精品久久精品久久精品，在宴會廳2樓順利召開了酒店員工大會，會上各部門做了20xx年的述職報告并對20xx年工作做了書面計劃国产精品国产一级A片精品免费，獎勵了20xx年的先進(jìn)個人及拾金不昧個人91精品高清在线看入口，同時由被獎員工代表進(jìn)行了個人感言。中午召開了家屬座談會美女污视频在线观看，會上由家屬代表進(jìn)行了發(fā)言国内精品99久免费视频，員工代表及參會的部分人員進(jìn)行了發(fā)言。下午舉行了聯(lián)誼會欧美色图二区，酒店員工參加活動黄网站毛片，各部門并表演了精彩的文藝節(jié)目。

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　　5、為適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展最新地址发布页福利影院S，對各部門的工資進(jìn)行了整體調(diào)整欧美三级片免费久久，員工工資現(xiàn)狀與同行業(yè)相比平衡有余。

　　解決前期工程遺留問題成年人视频www，組織圖紙會審曰本性网，重新確定思路，加快主體工程建設(shè)人人摸人人操人日，目前各項工程處于收尾階段在线视频青草亚洲。

　　一、解決問題

　　由于前期人員變動及部分合作商溝通不暢日韩亚洲欧美视频，各項主體陷入癱瘓狀態(tài)国产三级免费在线，工地停工，員工情緒動蕩黄网站色视频。在此情形下91久久婷婷人人澡人人澡，本人意識到只有立即解決前期遺留問題黑人欧美视频巨粗巨大巨硬，加快主體建設(shè)，才能推動籌建工作的進(jìn)展777性视频，穩(wěn)定民心黄色网站免费提供免费服务。在王賓董事長及總公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，本人組織人員進(jìn)行圖紙會審日韩精品激情视频网站在线观看，重新確定思路人人操人人摸人人干人人看，解除不合作裝飾公司合約，吸引有實力91在线视频免费观看、有資質(zhì)无码专区三级片免费用在线观看、有經(jīng)驗承建商共同合作，現(xiàn)已完成以下幾項主體工程：

　　1在线亚洲国产一区日本、弱電工程：電話線国产精品有限公司、視頻線、網(wǎng)絡(luò)線鋪設(shè)欧美高清中文字幕国产精选；消控室和總機(jī)房靜電地板項目91久久久无码国产。有線電線設(shè)施完成90%。目前唯有衛(wèi)星接收系統(tǒng)項目處于洽談中最新系列亚洲国产专区。

　　2亚洲黄色网站干干干、設(shè)備工程：完成空調(diào)主機(jī)安裝、水泵安裝大型日韩精品网站视频在线观看免费、鍋爐男女性爱过程视频、別墅熱水器的安裝。目前未完成項目有電源国产粗口粗暴国产一级视频、煤氣設(shè)備欧美ⅹⅹ性欧美。

　　3、裝修工程：完成別墅外墻油漆及90%別墅裝修欧美成人嘿咻在线视频；主樓裝修完成90%（包括水性无码在区、電、地日韩精品无码加勒比综合、墻久久中国一级黄色片、天花）；酒店外墻大理石完成80%群P网址。

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　　二、廣布信息高清在线观看免费黄色视频，開展各類招標(biāo)活動

　　對各類設(shè)備91精品国产精品、用品、材料選樣及機(jī)器設(shè)備選型看电影5566AV资源站手机版，并簽定合約色呦哟网站。

　　在上述主體工程如火如荼進(jìn)行同時，各類設(shè)備欧美黄色视频AA片、用品及材料選樣及機(jī)器設(shè)備的選型也緊鑼密鼓地開展www.在线看黄。在與王賓董事長及合作方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通下、輔以自身多年酒店行業(yè)經(jīng)驗亚洲黄色小说视频，進(jìn)行選樣定型成年a大片免费视频。在供貨商的選定上，采取招標(biāo)辦法特黄特色黄片，在招標(biāo)過程中欧美日韩性生活，嚴(yán)格堅持了公正、合法欧美插插影院、平等競爭亚洲黄色在线观看网站、誠實信用的原則，堅持了資格審查欧美一区二区在线网站观看蜜臀，實地考察免费黄色网址直接进入，小組審議，上報批準(zhǔn)的.工作程序與供貨商簽定合約色色网亚洲色图。目前中央空調(diào)98精品自拍视频在线观看、廚房設(shè)備、綠化工程影音先锋每日最新av资源网久久、燃?xì)夤こ倘蘸�二区免费黄色网站、客房門鎖、清潔機(jī)器人人操人人摸人人偷、員工服裝一级精品毛片在线观看网站、客房用品等一系列合同已簽定，共計合約份日韩欧美亚洲色图，合同總額達(dá)萬元A片网站资源。（附已簽合同明細(xì)表）

　　三、確立人員編制91亚洲免费视频、架構(gòu)国产精品99久久99，分步有序進(jìn)行人員招聘

　　保證人員儲備97久久超碰，加強(qiáng)人員培訓(xùn)。20xx年月黄色视频A片免费在线观看，酒店確立全體人員編制為人男人视频网页。結(jié)合酒店特點搭建組織架構(gòu)，制定人員工資標(biāo)準(zhǔn)體系激情无码色欲毛片。目前亞洲海灣大酒店確立為總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的各部門相互分工合作的有機(jī)整體全免费A级毛片毛片。在人員的招聘上，為確保各項工作高效進(jìn)行国产一线天精品视频，節(jié)約控制人力成本91嫩草国产线永久免费，海灣大酒店采取分步有序，逐步到位的辦法進(jìn)行人員的招聘农村一级黄色毛片网站。對于職位缺口較大的部門1024视频在线观看精品，采取了多種的招聘方法來盡快補足，除了人才市場招聘在线A级毛片无码免费真人版、勞動力市場招聘外艹你综合，還通過網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，請勞動職業(yè)介紹所幫忙發(fā)布信息和推薦人員国产黄页在线观看黄A∨，通過勞動局關(guān)系和同行協(xié)助尋找和推薦酒店所需的人才等方式黄色网站一级A片按摩，目前酒店到職人員共人，主要為：行政辦人人人摸在线国产视频，財務(wù)部人九九视频免费精品6，前廳部人，管家部人国产盗摄永久性观看，餐飲部人中国特大性交无码视频，營銷推廣部人，人力資源部人玖玖爱在线精品视频6，廚房人女高中自慰扒开喷白浆，采購部人，工程部人又大又硬又粗XXXXX欧美，保安部人一区二区黄色理论片。以上數(shù)據(jù)未包含年元旦后入職的部分員工和已經(jīng)落實的四十名實習(xí)生。

　　目前與與酒店簽定“校企合作協(xié)議”的大中專院校有“商學(xué)院”国产另类调教一区二区、“學(xué)院”和“學(xué)忻夥压�产一级精品在线观看！钡热�所。實習(xí)期從年1月3日至年6月30日止久久无码午夜体验区。本批實習(xí)生都是經(jīng)過人力資源部挑選和相關(guān)部門面試无遮挡裸体免费视频麻豆，從中挑選的，基本上都達(dá)到了酒店培訓(xùn)的要求色人妻综合。在所有實習(xí)生入店實習(xí)后91精品视频在线观看免费视频，人力資源部除了作好完善的食宿自拍超碰、津貼及工作安排外，還將與每位實習(xí)生簽定“實習(xí)協(xié)議”国产美女一级视频，用以保證我們酒店實習(xí)生的穩(wěn)定性」�产在线视频你懂，F(xiàn)在南洋學(xué)院和海峽工貿(mào)的學(xué)生已經(jīng)來我酒店開始實習(xí)了。酒店現(xiàn)有的員工人數(shù)已經(jīng)達(dá)到編制（307人）的85%左右亲近相奷中文字幕，已經(jīng)能夠保證酒店試營業(yè)的員工數(shù)量，除了管家久久精品国产11p、餐飲和工程等三個部門因酒店是逐步開業(yè)而不需要按編制全部到位外一级作爱免费视频在线观看，其他部門的員工均已達(dá)到部門人員總數(shù)的96%以上。接下來国产538黄色网站在线观看，由于已經(jīng)臨近年關(guān)夜间福利av，人力資源部主要通過知會同行，了解過后一些高星級酒店欲跳槽的人員的去向在线观看91精品亚洲一区，為我們酒店所需人員做好后備人選久久精品国精品亚州。

　　為了能夠跟上酒店進(jìn)行試營業(yè)時新入店員工的培訓(xùn)，海灣大酒店著手開展了兩次共八節(jié)培訓(xùn)課九九免费看大片视频黄色的，對所有已入店員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)com.一区二区久久特，培訓(xùn)內(nèi)容涉及：酒店軟件和硬件的介紹、酒店的儀容儀表規(guī)范丰满的人妻一级毛片、禮貌禮儀的重要性四虎4hutv最新884a、酒店英文、個人素養(yǎng)www黄色视频在线免费、職業(yè)道德欧美性爱网三级、消防安全知識及全員銷售技巧等，不僅從全方位加強(qiáng)了員工對酒店的認(rèn)識和拓展知識面日本岛国视频精品极品视频观看，也大大提高了員工的工作積極性色色九九九。

　　四、規(guī)范管理911自拍，完成建章立制国内自拍53页，實現(xiàn)辦公電子化

　　經(jīng)過近半年的努力，亞洲海灣大酒店已制定一套比較完整的管理制度最新欧美性爱COm485在线视频、崗位責(zé)任制以及操作流程欧美黄色网站免费在线看。全面完成中餐、西餐自慰喷水网站入口、大堂吧的標(biāo)準(zhǔn)成本菜單核算538在线视频观看。全面清查酒店資產(chǎn)，建立一套完整的資產(chǎn)實物臺帳及制度综合网欧美呦呦一区二区，保證酒店資產(chǎn)的安全mmm.色。完成財務(wù)后臺電腦軟件的初始化工作秋霞午夜影院717，保證電腦建帳使用的穩(wěn)定性。

　　五2021日本三级片、確立市場定位欧美亚洲另类网站，加強(qiáng)營銷推廣，開展市場調(diào)查美熟妇免费一区二区三区四区，提高酒店知名度

　　隨著旅游經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇欧美大片免费喷水网站网址，星級酒店逐步完善與增多，并陸續(xù)有國際品牌酒店進(jìn)駐思思热在线免费视频，酒店行業(yè)面臨嚴(yán)峻的市場競爭中文字暮-色哟哟。根據(jù)本酒店情況，確定酒店的市場定位為商務(wù)旅游度假酒店无码字幕AV一区二区三区蜜芽，客源定位為跨國企業(yè)好看的三级片网站、外資企業(yè)、大型企業(yè)在线无码不卡大黄、政要客人日日精品人人在看人人在看、本地公司及海外公司等層次與消費能力高的群體。為做到“知已知彼三级黄在线播放，百戰(zhàn)不殆”酒店組織營銷人員開展對周邊區(qū)域的市場調(diào)查久久99热这里只有精品7、上門拜訪與洽談溝通，對環(huán)島內(nèi)高級寫字樓及各家國際旅行社與網(wǎng)絡(luò)訂房中心商談合作欧美页。目前已簽協(xié)議單位有419家美女脱了内裤打开腿让人桶，旅行社56家。

　　通過開展對各大型企業(yè)老女人特黄毛片高清视频、跨國集團(tuán)摸人人操人人人、外資企業(yè)、上市公司的重點銷售回訪A级野外黄色网，得到反饋信息有：大酒店定位五星級酒店較合理jiujiure，房價也可以接受，地理環(huán)境得天獨厚欧美日韩图自拍图片在线观看，適合接待高級客人国产午夜天堂免费观看AV。別墅型酒店在少有，較有吸引力日韩性色自拍视频网站在线播放。旅行社及網(wǎng)絡(luò)訂房對大酒店也非常感興趣超碰97自慰，已有多家旅行社來參觀酒店并表示滿意，以后將把日本99re这里只有精品视频在线观看、韓國麻豆精品视频在线、歐美等國團(tuán)隊安排亞洲海灣酒店。這說明各企業(yè)、旅行社對酒店的期望值較高XXXXWWW视频欧美，將酒店定位為高檔国产精品视频网站免、集商務(wù)、休閑一體商務(wù)旅游度假酒店的思路是正確的a视频在线。

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酒店總經(jīng)理工作總結(jié)3

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　　一、解決前期工程遺留問題免费看哟女网站，組織圖紙會審大学生国产在线，重新確定思路，加快主體工程建設(shè)欧美免费版污网站，目前各項工程處于收尾階段

　　由于前期人員變動及部分合作商溝通不暢人操人人摸人人干，各項主體陷入癱瘓狀態(tài)，工地停工激情毛片3，員工情緒動蕩免费AV网站网址不卡。在此情形下，本人意識到只有立即解決前期遺留問題www.swag，加快主體建設(shè)免费高清视频黄色视频频，才能推動籌建工作的進(jìn)展，穩(wěn)定民心大学生高潮一级毛片免费。在xx董事長及總公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下岛国、COM，本人組織人員進(jìn)行圖紙會審，重新確定思路欧美xingai在线播放，解除不合作裝飾公司合約在线看无码黄片，吸引有實力、有資質(zhì)欧美黄片污、有經(jīng)驗承建商共同合作亚洲无码色色，現(xiàn)已完成以下幾項主體工程：

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酒店總經(jīng)理工作總結(jié)4

　　能否做好一名有限服務(wù)酒店的總經(jīng)理從我的經(jīng)驗來看AAA无码精品，必須要通過實踐的摸索热岛影院理论片，甚至要經(jīng)歷一些教訓(xùn)，方能完全領(lǐng)悟這些理念和方法的真締;

　　以下是我學(xué)習(xí)和工作中的一些感悟国产一级黄色无码，與大家分享：

　　一美女录像三级全黄、知道≠理解，知道≠會做黄色网站A片多人插，作為總經(jīng)理有必要尋根問底;

　　再談怎么做好總經(jīng)理都是紙上談兵爽好舒服无码刺激网站，知道不等于會做91A片网站。作為總經(jīng)理要不恥下問，多向同事欧美亚洲黄色网络、同行国产在线视频你懂得、甚至競爭對手討教。很多的理論要落實到工作實際99操在线观看，需要有許多具體的技巧国外黄色视频免费播放，你也可能會去發(fā)明一些技巧，但討來的技巧往往比你自己發(fā)明的實用得多三级片网站多少。

　　首先动漫精品无码精品三区中文，不要以為你已經(jīng)懂了。比如：告訴你五種客源市場的開發(fā)方法性激情大迟度床上视频一区二区，是否你以百倍的努力就必然可以取勝?其實不然亚洲欧洲精品污网站在线观看，別人主動告訴你的往往只是大概，而決定成敗的是細(xì)節(jié)国产婷婷在线。

　　比如你知道了要去發(fā)單片亚洲视频86p，可你知道在哪里發(fā)最有效嗎?你知道員工不在你的監(jiān)控之下如何控制嗎?

　　我曾經(jīng)為給酒店掛指路牌奔波周旋了數(shù)月，后來才發(fā)現(xiàn)日韩精品院线观看视频网站大全，我的同行只是到路邊的廣告公司精品国产孕妇最大网站免费，花不到60塊錢做個板往墻上一貼就完成了成人偷乱人伦精品视频在线观看网站。

　　作為酒店的總經(jīng)理我們所缺往往的不是做什么的理論国产欧美性爱大黄片，而是如何做的方法。很多事情的成敗不卡免费黄色小视频，往往就是我們不知道一些很簡單的細(xì)節(jié);往往是因為以為知道了其實不知道91精品有码在线，所以我們不知道敗在哪里欧美色图亚洲图区。

　　二、還事于民才能做好管理;

　　2.1正確理解親力親為

　　從進(jìn)入公司以來亚洲无码第页，我一直聽到公司領(lǐng)導(dǎo)和同事談親力親為的管理黑人性猛交，我當(dāng)時的認(rèn)為是，親力親為的管理就是所有的事情都親自去做黄片日产。我想黄色A片福利视频，親力親為就是，總經(jīng)理要對所有的事情負(fù)責(zé)任性爱视频永久地址，交給別人去做不放心欧美激情第一欧美精品日本乱人伦，所以要總經(jīng)理事必親躬。

　　但隨著工作的逐步開展欧美性爱视频怡红院，我發(fā)現(xiàn)自己越來越忙91免费国产极品视频，而手下的一些人工作越來越慢，甚至越來越空欧美性交AAAA免费。曾經(jīng)有一度日韩成人欧美在线视频，我對親力親為的管理產(chǎn)生了懷疑好大好深好猛好爽免费视频，因為我發(fā)現(xiàn)，我竟然沒有時間去做一些重要的事情黄色网站在线观看2019，沒有時間思考久久久久国产一级毛片高清版，沒有時間為明天要召開的重要會議做準(zhǔn)備，更沒有時間去和顧客和員工說話2021亚卅精品。我發(fā)現(xiàn)自己對酒店的掌握AAA黄色视频免费看，隨著自己越來越忙，而越來越弱按摩毛片性。

　　在本次培訓(xùn)的過程中女人的逼逼视频，我讀了《服務(wù)精神——馬里奧特之路》一書，我完全驚醒了人人模人人模人人操人人干，我發(fā)現(xiàn)自己所謂的親力親為的管理和老馬里奧特的親力親為的管理有本質(zhì)的不同免费久久一级欧美大黄。老馬里奧特親力親為是為了管理，而我曾經(jīng)親力親為而放棄了管理国产成年综合。

　　我確定自己必須從事務(wù)堆里脫身99riav67，而把時間用在和員工和客戶在一起，而不是處理很多急迫的事日韩一区二区A片免费。我總結(jié)出親力親為的管理的目的不是代替員工做事一级婬片A片AAA毛片，而是：讓員工感受到我對他們工作的重視，讓顧客感受到我對他們訴求的認(rèn)真内射美女处女视频，同時讓自己也更加了解自己的員工和顧客8050国产午夜二级。

　　2.2逐步還事于民，支持員工成長

　　總經(jīng)理要從事務(wù)堆里逐步脫離出來精品自拍1314，取決于你的員工的成長华人在线观看。還事于民的過程絕不是一個輕松的過程」�产真实强推不让在线观看？偨�(jīng)理要教會你的管理層學(xué)會如何執(zhí)行黄色网站免费大全高，還要在一段時間監(jiān)控他們真正會做和在按你的要求做事。

　　在千頭萬緒的日常事務(wù)堆里国产不卡自拍av，總經(jīng)理往往會更加關(guān)注事情本身日韩精品妓女网页在线观看视频免费，要把事情做完，要把指標(biāo)完成国产一级做a爱免费视频，但往往忽略了關(guān)注執(zhí)行這些事情的人免费毛片入口。

　　其實一级黄色网一级黄色网站，完成任務(wù)和指標(biāo)只是結(jié)果欧美强奸乱轮，結(jié)果導(dǎo)向是以指標(biāo)來評價和衡量你的過程，但執(zhí)行的過程和執(zhí)行過程中人的成長才是保證結(jié)果的關(guān)鍵91超薄丝袜脚交。

　　總經(jīng)理的要務(wù)不是完成任務(wù)和指標(biāo)2005最新免费黄色网站，而是通過完成任務(wù)和指標(biāo)的過程支持下屬成長国产制服丝袜在线91。

　　你的下屬是否掌握了他在其崗位上的技能?是否了解了你對他們的要求?他們是否能自覺自發(fā)地工作?他的成長方向是什么?他們是否和你同心協(xié)力?他們都有哪些優(yōu)點和不足需要你來引導(dǎo)?所有這些問題是一名總經(jīng)理真正需要關(guān)心的。

　　2.3看人之大第一页欧美性爱，才能培養(yǎng)人才

　　總經(jīng)理還事于民的程度也取決于總經(jīng)理是否看人之大A级毛片,黄,免费观看m。往往，面對指標(biāo)和工作任務(wù)的壓力国产免费看越粗越爽越硬，總經(jīng)理往往不放心將一些事情放手讓下屬去做先锋资源最新在线，這樣一來員工得不到任何成長的機(jī)會。

　　而且天天拍人人爽，較少有員工愿意主動承擔(dān)伊人熟妇性交网站，而總經(jīng)理又不將壓力下放，長期以來就形成一種壓力向上推的風(fēng)氣精品国产综合区久久久久久软件。員工一有困難亚洲色图,日本图片，就將工作推給總經(jīng)理，總經(jīng)理漸漸被員工所領(lǐng)導(dǎo)无码A级毛片视频免费播放。

　　在一個優(yōu)秀的總經(jīng)理眼睛里久久精品一区二区三区日韩，所有的下屬都有無限的發(fā)展?jié)摿�和空間。相信下屬能承擔(dān)更大的壓力和掌握更多的技能国产一级欧美黑人一级，總經(jīng)理就會把工作下放給他們?nèi)プ�538黄色视频，而總�?jīng)理更多觀察他們工作的效果和在此過程中能力的提高。

　　任何工作我們都把它看成一場全員的培訓(xùn)18分钟好痛视频，讓員工最大限度發(fā)揮他們的才能97超碰资源人妻，并從中學(xué)習(xí)和提升。比如我們倡導(dǎo)全員銷售欧美老妇性交vip，實際上意義非常深遠(yuǎn)亚洲欧洲两性。全員銷售的過程是讓更多的員工成為有銷售意識和服務(wù)意識的人才的過程，是統(tǒng)一全店上下目標(biāo)的過程自拍偷拍www�www.aaa.com欧美？偨�(jīng)理在此過程中是在打造一支無敵團(tuán)隊。

　　三igao综合视频、有膽有識才能搞好銷售

　　3.1先做偵察兵一级A爱A片免费观看、再做軍師

　　我們需要如狼似虎的勇氣，但面對惡劣的市場和指標(biāo)的壓力亚洲性爱无码视频，我們也需要靜下心看看自己是否在做正確的事情亚洲天堂五月婷婷。

　　作為有限服務(wù)酒店的總經(jīng)理，沒有那么多職能部門和助手來幫你出謀劃策欧美亚日韩另类在线视频，所以要求你自己就要成為一名有謀略的人亚洲无码捆绑式。

　　要成為一名有謀略的總經(jīng)理，事前你必須成為一名偵察兵亚洲美女性爱一级免费视频，銷售決策的關(guān)鍵在于你對地區(qū)和市場的了解程度;

　　首先要了解地區(qū)黄色免费一级网站无码，你和你的團(tuán)隊必須踏遍酒店四周的大街小巷人人干免费免视，逐一考察周邊的公司、商家和居民區(qū)一级二级黄色网站，不要放過任何一條小路和深巷;你要畫一張戰(zhàn)略地圖最新国产福利黄色导航，清晰標(biāo)明每一條路上的商務(wù)樓，每一個居民區(qū)的位置和二手房價高清日韩欧美，每一個娛樂場所的消費水平和客源;

　　其次要了解競爭對手欧美性大开放久久综合48，逐一拜訪你的競爭對手，不僅僅要了解競爭對手的.一些資料中文字幕一区二区巨大乳在线看，更重要的是要和競爭對手交朋友免费看黄色视頻，成為長期的伙伴。他們可以教會你很多東西欧美三级日韩精选。

　　最終要了解你的客人AⅤ资源网影音先锋，向你的客人學(xué)習(xí)。不僅僅聽聽他們對產(chǎn)品亚洲黄网站免费、對銷售国产精品国产精品国产精品、對服務(wù)的看法;更重要的是了解他們從何來，為何來高清色视频，何時來国模大尺度A片在线观看。

　　3.2深謀遠(yuǎn)慮，計劃長遠(yuǎn)

　　今天的銷售是為明天做的91看片淫黄大片，今天的努力是為明天打基礎(chǔ)欧美乱人伦中文在线观看暴力。明天我們希望什么樣的客源結(jié)構(gòu)、出租率和平均房價国产一级婬A片AAA毛片久久，與今天我們在做什么工作息息相關(guān)美女被操网站视频。

　　作為總經(jīng)理面對指標(biāo)的壓力，應(yīng)該時刻保持清醒中文字幕资源在线观看。有些客源只是一時的熱鬧一级毛片中文字幕无码，不能保證酒店長期的收益。

　　我們學(xué)了收益管理和常旅客計劃在线观看95视频，總經(jīng)理應(yīng)該更能理解自己應(yīng)該做什么国产一级一极性活片免费视频。生意不好的時候，我們把工作的重點放在哪里?開發(fā)團(tuán)隊日日爱的黄色视频、還是拜訪公司?生意好的時候亚洲性爱视频91，如何加強(qiáng)管理，讓你的客源結(jié)構(gòu)優(yōu)化午夜性爱熟妇青青乐园，讓酒店的收益增加?

　　你的下屬會急功近利国产激情无码一区二区app，但作為總經(jīng)理要始終站高一線，清晰地認(rèn)識到，什么才是正確的做事方法www.欧洲视频在线观看。

　　3.3排兵步陣，嚴(yán)明軍紀(jì)嫩草影院黄妓女，做好指揮官

　　有限服務(wù)酒店沒有銷售部經(jīng)理色色人人，因此總經(jīng)理必須親臨銷售一線，親自督戰(zhàn)和指揮久久国产精油按摩。

　　全員銷售要求總經(jīng)理把所有能利用的資源和力量調(diào)動起來男人强奸裸体老女人视频，往往總經(jīng)理會面臨一些來自內(nèi)部的壓力，這時候總經(jīng)理需要堅定和勇氣www.久久艹。

　　要向員工灌輸全員銷售的理念国产欧美综合在线一区二区91，讓員工和你一起感受指標(biāo)的壓力，而不要讓員工感到你讓他做銷售工作是慌不擇路的無奈選擇性欧美XXXX大乳喷水。

　　指揮銷售和指揮戰(zhàn)役一樣九色视频自拍，總經(jīng)理需要有嚴(yán)明的軍紀(jì)和果敢。下屬面對困難產(chǎn)生惰性和尋找借口欧美三级黄片免费，是他們在成長過程中所需要突破的弱點性关系视频免费网站入口。作為總經(jīng)理不能輕易退讓。

　　明確下達(dá)指標(biāo)日韩av高清在线看片，以及指標(biāo)的檢視標(biāo)準(zhǔn)图片小说视频激情区，獎罰的程序和標(biāo)準(zhǔn);不折不扣地執(zhí)行。

　　有時候下屬會提出虛假的解決方案亚洲黄色免费观看，總經(jīng)理更要寸步不讓亚洲性经典XXXXHD。比如：有時候你不能允許下屬拿只簽字沒蓋章或只有傳真沒有原件的協(xié)議充數(shù)。

　　四婷婷五月丁香九月、敢于正視自己久久亚洲精品少妇毛片无码，向自己學(xué)習(xí)

　　4.1不給自己找理由

　　不給自己找任何理由，因為作為總經(jīng)理国产综合在线观看视频，你不可能改變環(huán)境黄片儿在线观看，能改變的只有自己。作為總經(jīng)理视频一视频二无码在线有限公司，要正視自己的錯誤和軟肋在线视频一区二区色动夜密，才能“操之在我”。如果懷著“無能為力”的心態(tài)亚洲女人的天堂WWW，是肯定不可能有決戰(zhàn)的勝算的免费黄久久久aaa片。

　　就向馬里奧特一樣，不斷從錯誤中學(xué)習(xí)国产欧美福利，自己才能不斷成長和提升九九免费黄色。上司和同事的批評以及對自身的思考，讓我們更加清醒。

　　面對挫折欧美白人最猛性XXXXX69交，有情緒是正常的中国一级毛片视频，但目標(biāo)是把酒店經(jīng)營好，并不是讓自己的情緒好欧美黑人巨大激情视频。面對競爭一区,二区,三区乱淫视频，許多判斷是無益的，比如淡季的影響无码色区、產(chǎn)品的問題爱情岛亚洲永久自拍品质、或者對自身能力的懷疑。這些判斷幫不到總經(jīng)理達(dá)成其目標(biāo)在线看黄色网站免费。作為總經(jīng)理99精品无码视频，把追求目標(biāo)作為生活的態(tài)度，才能隨時區(qū)分出什么才是對自己真正有益的觀念欧美日韩午夜情爱在线视频观看免费、心態(tài)和訊息在线无码AV网站每日更新。

　　4.2自我修煉，不容茍且馬虎

　　我想日韩免费精品视频，戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢亚洲天堂日韩视频无码、如履薄冰確實是一名有限服務(wù)酒店總經(jīng)理的真實寫照。作為總經(jīng)理對自己的高要求国产亚洲精品美女古装AV，促使我們不斷總結(jié)自己高清黄色在线视频一区二区。事業(yè)的過程是自我修煉的過程。

　　敢于承認(rèn)自己的錯誤一级片aaa片、敢于面對自己的弱點免费看美国牲交毛片，需要極大的勇氣。我們需要不斷突破久久黄色视频免费看，不容任何松懈和馬虎日韩免费福利网在线观看视频。

　　總之，做好一名有限服務(wù)酒店的總經(jīng)理老妇毛多多，最重要的是善于學(xué)習(xí)高清无码在线黄色视频，不僅僅在課堂中學(xué)習(xí)，而且還要在實踐中學(xué)習(xí)91se资源在线观看，更重要的是向自己學(xué)習(xí)国外超碰97人人爽人人做。總結(jié)自己的經(jīng)驗和教訓(xùn)自拍国语日韩欧美视频在线播放网站，我們會一次比一次做得更好国产精品美女久久久久AV。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)5

　　本人**，**俱樂部和**大酒店總經(jīng)理视频三区欧美极品在线看片，在**董事長及**總部的領(lǐng)導(dǎo)下亚洲av永久无码天堂网不卡，率領(lǐng)酒店全體員工完成總公司制定的各項經(jīng)營国产精品另类熟女、管理指標(biāo)，共同提高酒店的服務(wù)質(zhì)量高清一区二区三区视频、管理水平和經(jīng)濟(jì)效益色日韩一区二区。確立酒店的經(jīng)營計劃發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針，制定酒店的經(jīng)營管理目標(biāo)福利国产亚洲，并指揮實施色欲久久久天天天综合网。

　　一XX假日俱樂部自開業(yè)以來，受諸方面因素影響2021年最新情侣自产自拍，經(jīng)營情況不容樂觀，制定**年度發(fā)展規(guī)劃及經(jīng)營方針即是圍繞著改善經(jīng)營狀況進(jìn)行的'免费国产人成18在线观看，**年基本確定俱樂部以中餐一级a片日韩激情黄片、西餐、客房三大營業(yè)點為重點人人人操人人人干人人，輔以會所18性欧美深喉口爆视频、泳池等配套設(shè)施，加強(qiáng)營銷亚洲国产污视频，細(xì)化服務(wù)欧美性XXXX18一19，提高出品，從而提高酒店整體盈利能力為酒店基本經(jīng)營方針AV原创在线。

　　**年度俱樂部原計劃收入為3709.04萬元欧美色图亚洲图片，實際收入為2329.65萬元，完成率為62免费啪啪黄色视频。81%啊轻点啊视频。剔除中餐收入影響，俱樂部計劃收入為1613.40元欧美一级强视频网址，實際收入為1648.69元黄色视频在线观看地址，完成率為102.19%。其中西餐計劃收入為401萬元中国jizz，實際收入為436.29萬元免费aⅴ无遮拦网站观看，完成率為108.8%，客房計劃收入為1186萬元日韩丝袜福利网址在线观看视频免费，實際完成1145萬元黄色网站欧美性爱，完成率為96.5%。

　　為推動住房精品国产综合第一区福利av，帶動消費久久免费黄色视频，俱樂部在經(jīng)營方面主要采取以下措施保證經(jīng)營持續(xù)增長：

　　1、對住房客人增設(shè)了免費的游泳項目免费A片在线视频，對商務(wù)客房推出了每月住房累計滿五間贈送泳票一張的優(yōu)惠活動免费观看WW红色片三级片，以此激勵商務(wù)公司的訂房并對新開業(yè)的游泳池起宣傳推廣作用欧美一级电影在线播放。

　　2、針對6月下旬的住房預(yù)售低99riav.com金发，實行對散客和商務(wù)住房贈送早餐免费人成网站在线观看交流，對旅行社調(diào)低周末價來吸引住客。

　　3免费看毛片使劲操、把西餐廳定位成華強(qiáng)北至高觀景的中高檔西餐廳亚洲男女日逼视频网站，細(xì)化服務(wù)，加強(qiáng)出品成人黄色网站18。抓住五一黃金周契機(jī)肏屄视频久久网，自5月1日起，對西餐廳再一次調(diào)價先锋影音最新色资源在线观看，將自助餐午餐價格上調(diào)至58元/位99精品久久精品在免费线18，同時新推出下午茶項目。

　　4riav视频、俱樂部經(jīng)營未達(dá)目標(biāo)韩国无码视频免费观看，主要原因為中餐收入與計劃相距過遠(yuǎn)。下半年中餐情形極不容樂觀2021国内自拍偷拍，在達(dá)聲股份公司決策下色惰中老年妇女毛片视频，于9月11日宣布停業(yè)。意味著俱樂部擺脫中餐束縛国产精品无码你懂的，輕裝上陣国产精品无码久久久久，扭虧目標(biāo)指日可待。

　　5欧美精品a、指導(dǎo)制定策劃中西方節(jié)日活動国家高清视频WWW，實現(xiàn)創(chuàng)收高峰。

　　二国产精品BBBⅩXX、主持制定和完善酒店各項規(guī)章制度日韩精品爆乳蜜桃视频在线观看网站，建立健全內(nèi)部組織系統(tǒng)，協(xié)調(diào)各部門關(guān)系18岁女成年网站视频在线免费观看，建立內(nèi)部合理而有效的運行機(jī)制8050网午夜免费一级A片。

　　為使酒店的日常運作逐步納入到工作有計劃、有指導(dǎo)性饥渴人妻一级A片在线、有跟蹤一本导一区av、有總結(jié)的管理系統(tǒng)中去，有效地將計劃性工作和應(yīng)急性工作密切結(jié)合起來免费观看的午夜成年网站，建立明確的工作目標(biāo)国产情侣短片AV在线，要求各部門建立計劃性的工作制度，通過每月總結(jié)一级一级毛片毛片、計劃免费一级A片男女牲交无遮挡，對各項工作有計劃欧美一级A片欧美特黄、有落實，按計劃步驟予以實施亚洲国模大胆私拍久久av。建立每月工作匯報制度99这里有精彩视频，通過對工作的完成情況，對各部門負(fù)責(zé)人予以考評日韩图片自拍视频在线播放。

　　酒店成立之初视频在线日本黄色视频，各項制度未健全完善，制度的完善及各項工作程序的確立需在長期大量的實踐中方能逐步完成免费在线免费在线看a片。因此黄片在线视频播放，制度的建立也是一項長期復(fù)雜的工作。現(xiàn)該部分工作已基本完成欧美视频专区一，俱樂部各項崗位程序及流程已制定免费h视频。

　　酒店管理的規(guī)范化、制度化建設(shè)是酒店發(fā)展的基礎(chǔ)在线手机免费黄色网，酒店管理層自20xx年年初開始黄色网站视频一道，即對酒店整體規(guī)范與標(biāo)準(zhǔn)作明確規(guī)定www.中文字幕·com，相繼出臺了相關(guān)程序化色哟哟.m3u8、規(guī)范化管理文件。

　　在目標(biāo)考核方面国产丰满，一方面按照已出臺的考核實施辦法進(jìn)行考核A日本在线观看网站，另一方面每月每季度召開上月/季度工作總結(jié)會，針對制定的工作計劃视频二区欧美亚洲视频，總結(jié)實際實施進(jìn)度日韩在线观看网红自拍视频，提出需解決的問題，使各項工作落實到人久久经典黄色视频，也以此作為對各部考核的依據(jù)亚洲美女你懂的。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)6

　　20xx年7月14日，受王賓董事長及達(dá)聲總部領(lǐng)導(dǎo)的委派亚洲热在线观看，本人負(fù)責(zé)廈門亞洲海灣大酒店籌建工作人人操人人干干人人操人人，由于前期遺留問題較多，各項工作處于停頓狀態(tài)2015超碰。為使工作順利進(jìn)入狀態(tài)毛片一级AB毛片一级，本人主要開展以下幾方面工作：

　　一、解決前期工程遺留問題狼友视频观看，組織圖紙會審国产h视频在线观看免费，重新確定思路，加快主體工程建設(shè)在线精品国产制服丝袜噜，目前各項工程處于收尾階段亚洲国产综合无码一区。

　　由于前期人員變動及部分合作商溝通不暢在线无码免费网站，各項主體陷入癱瘓狀態(tài)，工地停工一级www性视频，員工情緒動蕩欧美口爆。在此情形下，本人意識到只有立即解決前期遺留問題思热在线视频精品免费，加快主體建設(shè)国产91手机在线，才能推動籌建工作的進(jìn)展，穩(wěn)定民心国产91高潮流白浆在线播放。在王賓董事長及總公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下澳门香蕉av，本人組織人員進(jìn)行圖紙會審，重新確定思路aⅴ876视频，解除不合作裝飾公司合約国产www77爽777，吸引有實力、有資質(zhì)A片视频免费观看在线、有經(jīng)驗承建商共同合作黄片黄片黄片黄片黄片黄片黄片黄片黄片，現(xiàn)已完成以下幾項主體工程：

　　1、弱電工程：電話線亚洲三级片啪啪、視頻線为爱搞点激情在线、網(wǎng)絡(luò)線鋪設(shè)；消控室和總機(jī)房靜電地板項目国产精品免费视频XXXX。有線電線設(shè)施完成90%免费三级网址。目前唯有衛(wèi)星接收系統(tǒng)項目處于洽談中。

　　2亚洲欧美偷拍视频、設(shè)備工程：完成空調(diào)主機(jī)安裝国产A级特黄的片子试看、水泵安裝、鍋爐真人版AV黄色网站、別墅熱水器的安裝伊人影院在线操在线干影院。目前未完成項目有電源、煤氣設(shè)備不要啊好舒服黄色视频。

　　3欧美成狂野欧美在线观看、裝修工程：完成別墅外墻油漆及90%別墅裝修；主樓裝修完成90%（包括水国产黄色免费在线视频网址、電丁香五月激情黄色操一操、地、墻国产A片免费视频看的、天花）日本黄色视频mmm；酒店外墻大理石完成80%。

　　4www.kkk4438.com、其它工程：完成外圍欄欧美乱人伦中文视频在线、別墅中間藝術(shù)長廊在线超碰人人摸、酒店廣場、店標(biāo)石国产欧美很黄。園林工程99色在线精品、海邊休閑涼亭完成90%；酒店停車場完成90%免费看高清毛片AAAAAAAAA片；酒店池完成90%亚洲小说综合；草地照明完成90%；

　　二黄色福利网站在线播放视频、廣布信息国产欧美va天堂在线观看视频下载，開展各類招標(biāo)活動，對各類設(shè)備五月天丁香婷深夜综合、用品免费韩国无码黄网站、材料選樣及機(jī)器設(shè)備選型，并簽定合約

　　在上述主體工程如火如荼進(jìn)行同時小说图片亚洲欧美，各類設(shè)備理论片一区、用品及材料選樣及機(jī)器設(shè)備的選型也緊鑼密鼓地開展。在與王賓董事長及合作方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通下欧美大黄片一级AAA特黄、輔以自身多年酒店行業(yè)經(jīng)驗天堂AV网站www，進(jìn)行選樣定型。在供貨商的選定上性欧美熟妇XXXXX，采取招標(biāo)辦法欧美亚操逼，在招標(biāo)過程中美女自慰喷水黄色网站，嚴(yán)格堅持了公正国产一级婬片A片免费丝袜、合法、平等競爭91pao国产在线观看、誠實信用的原則黄色网站/在线，堅持了資格審查，實地考察色色的电影网站，小組審議色色色色色婷婷，上報批準(zhǔn)的工作程序與供貨商簽定合約。目前中央空調(diào)99riav.6com、廚房設(shè)備色色综合五月、綠化工程、燃?xì)夤こ膛分尢丶陡咔逍陨�片免费观看、客房門鎖欧美AAAA级精品a片、清潔機(jī)器、員工服裝精品国产美女福利在线、客房用品等一系列合同已簽定欧美日韩免费乱码高清视频，共計合約50份色呦呦.m3.u8，合同總額達(dá)1802.6萬元。

　　三成人熟女综合电影网站、確立人員編制综合网网、架構(gòu)，分步有序進(jìn)行人員招聘先锋资源导航，保證人員儲備A片线观视频费网址，加強(qiáng)人員培訓(xùn)

　　20xx年8月，酒店確立全體人員編制為307人日韩精品永久免费视频。結(jié)合酒店特點搭建組織架構(gòu)黄色A片免费看，制定人員工資標(biāo)準(zhǔn)體系。目前亞洲海灣大酒店確立為總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的各部門相互分工合作的有機(jī)整體黄色短视频亚洲无码。在人員的招聘上AV无码小电影，為確保各項工作高效進(jìn)行，節(jié)約控制人力成本精品欧美日韩一区二区三区，海灣大酒店采取分步有序国产AV日韩一二区，逐步到位的辦法進(jìn)行人員的招聘。對于職位缺口較大的部門一级AAAAAA片毛片在线播放，采取了多種的招聘方法來盡快補足黄页在线观看的视频免费，除了人才市場招聘、勞動力市場招聘外黄色网站亚洲免费啪啪啪，還通過網(wǎng)上發(fā)布招聘信息免费观看在线无码一区，請勞動職業(yè)介紹所幫忙發(fā)布信息和推薦人員，通過勞動局關(guān)系和同行協(xié)助尋找和推薦酒店所需的人才等方式熟女口爆，目前酒店到職人員共222人精品国产精品网麻豆系列，主要為：行政辦7人，財務(wù)部28人永久黄网免费视频，前廳部32人欧美精品黄色视频，管家部36人，餐飲部36人精品国产丝袜自在线拍动漫，營銷推廣部9人在线免费视频网址，人力資源部5人，廚房31人大胆欧美熟妇XXXXXXX，采購部3人日韩一区在线AⅤ，工程部10人，保安部25人国产综合app免费观看。以上數(shù)據(jù)未包含05年元旦后入職的部分員工和已經(jīng)落實的四十名實習(xí)生国产午夜无码精品免费看。

　　目前與與酒店簽定“校企合作協(xié)議”的大中專院校有“天津商學(xué)院”、“廈門南洋學(xué)院”和“海峽工貿(mào)學(xué)校”等三所国精品无码一区二区三区免费视频。實習(xí)期從20xx年1月3日至20xx年6月30日止亚洲一码。本批實習(xí)生都是經(jīng)過人力資源部挑選和相關(guān)部門面試，從中挑選的欧美另类A片在线播放，基本上都達(dá)到了酒店培訓(xùn)的要求女同一区二区三区。在所有實習(xí)生入店實習(xí)后，人力資源部除了作好完善的食宿免费在线网站你懂得、津貼及工作安排外多色视频成在线观看，還將與每位實習(xí)生簽定“實習(xí)協(xié)議”，用以保證我們酒店實習(xí)生的穩(wěn)定性⊙侵藜で橥蹬模現(xiàn)在南洋學(xué)院和海峽工貿(mào)的學(xué)生已經(jīng)來我酒店開始實習(xí)了涩涩涩亚洲日韩一区二区。酒店現(xiàn)有的員工人數(shù)已經(jīng)達(dá)到編制（307人）的85%左右，已經(jīng)能夠保證酒店試營業(yè)的員工數(shù)量91福利在线精品国产，除了管家女子裸体网站、餐飲和工程等三個部門因酒店是逐步開業(yè)而不需要按編制全部到位外，其他部門的員工均已達(dá)到部門人員總數(shù)的96%以上在线国产观看。接下來狠狠亚洲超碰狼人久久老人，由于已經(jīng)臨近年關(guān)，人力資源部主要通過知會同行免费黄色在线网站视频，了解過后一些高酒店欲跳槽的人員的去向亚洲综合一区二区三区无码，為我們酒店所需人員做好后備人選。

　　為了能夠跟上酒店進(jìn)行試營業(yè)時新入店員工的培訓(xùn)免费欧美一级A片，海灣大酒店著手開展了兩次共八節(jié)培訓(xùn)課欧美成年人性视频，對所有已入店員工進(jìn)行系統(tǒng)的培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容涉及：酒店軟件和硬件的介紹亚洲色图国产、酒店的儀容儀表規(guī)范欧美日本一道本免费三区、禮貌禮儀的重要性、酒店英文国产一区免费视频、個人素養(yǎng)视频一区图片一区另类、職業(yè)道德黄色视频暴力免费版、消防安全知識及全員銷售技巧等亚洲午夜精品视频，不僅從全方位加強(qiáng)了員工對酒店的認(rèn)識和拓展知識面，也大大提高了員工的工作積極性高清在线午夜日韩视频观看。

　　四九一人人操人人摸、規(guī)范管理，完成建章立制欧美vs一级片，實現(xiàn)辦公電子化

　　經(jīng)過近半年的努力中文字幕精品一区二区日本，亞洲海灣大酒店已制定一套比較完整的.管理制度、崗位責(zé)任制以及操作流程尤物在线无码视频观看网址。全面完成中餐女优网址、西餐日韩国产一区、大堂吧的標(biāo)準(zhǔn)成本菜單核算。全面清查酒店資產(chǎn)青草视频免费，建立一套完整的資產(chǎn)實物臺帳及制度九九视频热播，保證酒店資產(chǎn)的安全。完成財務(wù)后臺電腦軟件的初始化工作国产色清，保證電腦建帳使用的穩(wěn)定性曰批全过程免费视频在线观看直播。

　　五、確立市場定位作爱超A级黄色视频，加強(qiáng)營銷推廣欧洲A片网址，開展市場調(diào)查，提高酒店知名度

　　隨著旅游經(jīng)濟(jì)的復(fù)蘇欧美日韩在线观看二区视频，廈門酒店逐步完善與增多国产哟一区二区三区视频在线看，并陸續(xù)有國際品牌酒店進(jìn)駐，廈門酒店行業(yè)面臨嚴(yán)峻的市場競爭自拍视频偷拍天堂。根據(jù)本酒店情況国产168页视频，確定酒店的市場定位為商務(wù)旅游度假酒店，客源定位為跨國企業(yè)网站大全色网站、外資企業(yè)国产操逼免费看、大型企業(yè)、政要客人人人人色人人在线视频、本地公司及海外公司等層次與消費能力高的群體国产啪精品视频网站。為做到“知已知彼，百戰(zhàn)不殆”酒店組織營銷人員開展對周邊區(qū)域的市場調(diào)查www.99riav.1vip、上門拜訪與洽談溝通欧美性爱三级影片免费在线看网站，對環(huán)島內(nèi)高級寫字樓及各家國際旅行社與網(wǎng)絡(luò)訂房中心商談合作。目前已簽協(xié)議單位有419家久草性爱中文黄片免播，旅行社56家欧洲黑人黄片。

　　通過開展對各大型企業(yè)日韩一级AV不卡毛片完整版、跨國集團(tuán)欧美色淫淫、外資企業(yè)、上市公司的重點銷售回訪国产福利AV在线导航，得到反饋信息有：亞洲海灣大酒店定位五酒店較合理精品自拍第2页在线，房價也可以接受销魂美女一级毛片，地理環(huán)境得天獨厚，適合接待高級客人私人福利影院。別墅型酒店在廈門少有美女黄网在线视频免费观看，較有吸引力。旅行社及網(wǎng)絡(luò)訂房對亞洲海灣大酒店也非常感興趣，已有多家旅行社來參觀酒店并表示滿意国语对白偷拍偷窥，以后將把日本那儿有免费黄色A片看看、韓國、歐美等國團(tuán)隊安排亞洲海灣酒店免费A片视频日本一区二区三区。這說明各企業(yè)www日韩视频、旅行社對酒店的期望值較高，將酒店定位為高檔欧美日韩国产精品、集商務(wù)99在精品、休閑一體商務(wù)旅游度假酒店的思路是正確的。

　　以上為本人在20xx年度任俱樂部及海灣大酒店總經(jīng)理期間負(fù)責(zé)的各項工作国产精品人爱超碰资源。由于兩頭兼顧亚洲一区二区三区久久精品视频，任務(wù)繁重，工作中難免存在著疏忽與不足在线www.av，敬請公司領(lǐng)導(dǎo)批評指正黄色视频在线免费观看黄黄网站。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)7

　　半年來，我熱衷于本職工作久久久久久久久久久久久久久精品，嚴(yán)格要求自我午夜性爱视频在线，擺正工作位置，時刻堅持“謙虛”黄黄的视频网站、“謹(jǐn)慎”www.aigou1314.com、“律己”的態(tài)度，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫忙支持下色哟哟亚洲一区在线播放，始終勤奮學(xué)習(xí)av在线免费亚洲天堂，努力提高自我，始終勤奮工作美女图片一级卡片，認(rèn)真完成任務(wù)A片免费在线视频网，履行好崗位職責(zé)，各方面表現(xiàn)優(yōu)異亚洲全部黄色网站，得到了領(lǐng)導(dǎo)和群眾的肯定≡谙卟シ殴�产精品二区一二区四区，F(xiàn)將半年來的學(xué)習(xí)、工作情景簡要總結(jié)如下：

　　一黄色黄色黄色黄片黄片视频黄片视频黄片、嚴(yán)于律己在线视频狼友，自覺加強(qiáng)黨性鍛煉，政治思想覺悟得到提高苍井空全集百度影音。

　　半年來毛片国产一国产AN毛片，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論日韩高清第一页，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀疯狂做受XXXX特大，并用以指導(dǎo)自我的學(xué)習(xí)毛片三A级无码AV一区久久久、工作和生活實踐。熱愛祖國99久久久精品免费人妖、熱愛黨杭州最疯狂一级毛片视频、熱愛社會主義，堅定共產(chǎn)主義信念男女超爽无遮挡全过程免费，與黨組織堅持高度一致欧美国产另类。認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針免费毛片视频网、政策黄色性爱不卡视频，工作積極主動，勤奮努力黄色国产网站国产，不畏艱難亚洲图区激情小说，盡職盡責(zé)，任勞任怨国产精品_国产精品_国产精品，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻(xiàn)XXXX色视频在线观看免费。

　　一是認(rèn)真學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會其科學(xué)內(nèi)涵国产精品激情视频，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十六大報告及十六屆三中八月色婷婷激情小说、四中全會精神。尤其是在今年七月開始的第二批堅持日韩操逼视频。員先進(jìn)性教育活動中91免费a视频，認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了黨的基本知識和各種理論著作，進(jìn)一步夯實了理論基礎(chǔ)又大又长黄色视频，提高了黨性認(rèn)識和思想道德素質(zhì)插一插视频。

　　二是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，始終堅持虛心好學(xué)的態(tài)度對待業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)二级黄片视频。半年來亚洲国产精品色一区二区三区色牛，在指導(dǎo)教師潘鄉(xiāng)長的帶領(lǐng)下，走村入戶美国无码一级视频，參加村民代表會議最新99在线拍视频、座談會等各種會議，到生產(chǎn)亚洲性爱有码、建筑實地考察久久黄色视频，學(xué)習(xí)了許多農(nóng)村工作方法，更是直接與群眾直接接觸高清无码在线不卡，真正做到深入到群眾中去亚韩欧美一区二区在线观看。平時999国产精品永久，多看、多問www.youjizz.com.日本、多想亚洲av试看，主動向領(lǐng)導(dǎo)、向群眾請教問題国产一级91无码乱码电影，機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)會国产迷奷高潮A片XXXX、各種工作會議都是我學(xué)習(xí)的好機(jī)會。此外色色五月天激情五月天，認(rèn)真參加各類培訓(xùn)黄色网站免费看黄色网站免费看黄色网站免费，半年來參加了公務(wù)員初任培訓(xùn)、禁毒尿檢培訓(xùn)黄色在线视频一区、電子政務(wù)培訓(xùn)伊人国产在线视频，均以優(yōu)異的成績經(jīng)過考核，熟練掌握了業(yè)務(wù)技能阿拉伯三级片视频。業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)使我在工作上迅速成長起來国产激情无码视频在线播放性色。

　　二、努力工作黄色视频免费，認(rèn)真完成工作任務(wù)色妺在线视频导航。

　　半年來，我始終堅持嚴(yán)格要求自我色综合网站，勤奮努力人人摸夜夜操，時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，努力作好本職工作91制服丝袜。由于我鄉(xiāng)工作人員很少性爱高潮视频，尤其是原先負(fù)責(zé)黨政辦及綜治辦的一位同志調(diào)走后，我的工作任務(wù)更重三级黄色在线，此刻的工作主要有兩大塊宅男国产免费观看视频在线播放，一是黨政辦工作，一是綜治辦工作人人专区人人免费，另外還兼職安全監(jiān)督員欧美一级婬片A片免费播放口、食品質(zhì)量監(jiān)督員、“千百”辦成員等職務(wù)美国一级视频。半年的工作盡職盡責(zé)日女人逼逼视频黄色网站、任勞任怨，努力做好服務(wù)工作你懂得网站在线免费观看，當(dāng)好參謀助手：

　∪毡靖叱笔悠怠（一）黨政辦工作。能夠說辦公室工作是完全服務(wù)性質(zhì)的工作www.av福利.com，既要對外服務(wù)国产毛片网址有吧，也對內(nèi)服務(wù):丰满熟女一级黄色视频一区二区三区，工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤久久强奸中文视频、腳勤：在接待群眾來訪辦事時羞羞视频免费播放，都能主動詢問是否有需要辦理的事亚洲精品在线小视频，遇到辦不了的證明材料時能耐心向其解釋清楚色色色色色色色色7，或幫其聯(lián)系駐村干部、經(jīng)辦人一本无码字幕在线少妇人妻，幫其查看檔案資料等日韩精品不卡一区2区，使群眾能盡快辦好手續(xù)，樹立好政府窗口的形象天天欧美色干；在收文發(fā)文時国产综合在线视频，總是用最短的'時間把文件送到達(dá)各辦公室，并及時把領(lǐng)導(dǎo)批閱文件收回歸檔或傳閱到其他辦公室欧洲熟妇色XXXX欧美老妇，從來沒有遺漏掉一份文件欧美黄色小视频免费观看；在收集整理資料時，全面人人操人人狠、準(zhǔn)確地了解各方面工作的開展情景丰满熟妇口爆吞精，及時總結(jié)、匯總亚洲一区黄片，向領(lǐng)導(dǎo)匯報或讓領(lǐng)導(dǎo)備查www.久久思思热.com，如年度目標(biāo)管理考核資料準(zhǔn)備等；在起草文稿時影音先锋在线精品视频网站，能及時認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交付的任務(wù)黄片大全免费看的mm视频，半年來完成各種報告70余篇，包括XX年政府工作總結(jié)黄色午夜欧美视频、XX年上半年政府工作總結(jié)无码毛片一区,二区,…、人代會報告等文稿。同時在組織會務(wù)婷婷国产精品视频综合、后勤管理精品人妻无码专区在线中文字幕、打字復(fù)印等工作上也盡職盡責(zé)，不留下任何紕漏一级在线播放。

　【镁镁眉�品精品。ǘ�）綜治辦工作。主要負(fù)責(zé)資料整理www.99re6.com、報告材料起草偷拍自慰、各類報表統(tǒng)計，同時還是公安員人人操操草草、禁毒專管員日韩黄色片网站、安全監(jiān)督員国产青草视频免观看视、綜治中心成員。綜治辦工作任務(wù)重那里能看免费毛片、職責(zé)大ⅰgao23、業(yè)務(wù)性強(qiáng)，準(zhǔn)備的各種資料很多无码作爱高潮视频，如在禁毒工作方面性愛小说视频，今年上半年就起草各種報告20余篇，還負(fù)責(zé)宣傳教育强奸乱伦国产精品字幕、查毒自拍偷拍一区12、禁種鏟毒、尿檢幫教等工作黄色视频观看免费域名；又如簽訂職責(zé)書方面欧美另类呦交视频免费观看，年初綜治、禁毒黄色网址视频在线观看、安全生產(chǎn)等7個方面需要起草職責(zé)書在线视频伦。今年上半年還負(fù)責(zé)整理了“四五”普法驗收材料，理解了綜治啊啊啊不要好痛、安全生產(chǎn)欧美性爱2018、禁毒工作半年度考核。另外在治安管理色x色色视频、抓賭幫教国产三极片在线观看、糾紛調(diào)解等工作上也認(rèn)真履行好職責(zé)，做好份內(nèi)之事爱干免费视频。

　　回顧半年來的工作欧美黄色视频看看，我在思想上、學(xué)習(xí)上超碰在线播放观看、工作上都取得了很大的提高黄色网站在线看a，成長了不少，但也清醒地認(rèn)識到自我的不足之處：首先被干爽死黄色视频，在理論學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)不夠深入欧美国产欧美日韩，尤其是將理論運用到實際工作中去的本事還比較欠缺；其次未满十八岁禁看的色色视频，在工作上1024在线视频一区二区，工作經(jīng)驗尚淺，尤其是在辦公室呆的時間多黄色视频手机在线视频，深入村里的時間過少干妞毛片，造成調(diào)研不夠，情景了解不細(xì)曰曰尻夜夜尻，給工作帶來必須的影響亚欧精品在线免费观看黄片无码高清，也不利于盡快成長国产强奸网址；再次，在工作中主動向領(lǐng)導(dǎo)匯報色综合天天干视频、請示的多欧美一级a爱片在线观看，相對來說，為領(lǐng)導(dǎo)出主意一级a视频免费看裸体美女、想辦法的時候少国产色哟哟一区二区在线。

　　在以后的工作中，我必須會揚長避短超碰人人操人人舔，克服不足a级免费观看电影、認(rèn)真學(xué)習(xí)91精品国产高清露脸在线观看、發(fā)奮工作国产精品一级毛片在线看、積極積極、盡快成長超萌福利网址大全免费观看，把工作做的更好黄色一级影片，為人民群眾做的更多，貢獻(xiàn)做的最大中文字幕第四页亚洲综合专区。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)8

　　青龍守望 彭墩掘起

　　彭墩偷窥网址，我走進(jìn)它，它似乎還是嬰兒亚洲国产清纯吞精com，健康陽光的嬰兒免费一级无码婬片av，我觸偎著它的成長，從它的出生到吸允養(yǎng)分成長到今天思思久久9，在伴它的4個月里日韩经典自拍AV，我們在付出，我們在驕傲欧美成年人片，我們也在成長日本免费A网站。

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　　面臨市場競爭激勵的當(dāng)下，在沒有市各區(qū)組織部的預(yù)定情況下欧美亚洲日韩国产视频图，在遠(yuǎn)離城區(qū)的市場份額有限的情況下欧美A级孕妇A片，我們認(rèn)清自己的不足、分析市場的客源成分立刻采取措施：

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　　3国产高清日韩、通過一日游發(fā)揮的作用我們將目光轉(zhuǎn)向旅游線路igao在线观看免费观看，發(fā)動客戶經(jīng)理跑邊緣城市旅行社談合作，吸引外地游客www.tynxxw.com，取得了一定成績www.九九爱，僅鐘祥清泉旅行社一家給我們引入了約5000人的接待，同時已和四家旅行社簽訂的合作協(xié)議三级欧美日韩第一页。我們的新思路国产肏屄视频在线观看、新發(fā)展、新氣象在不斷前行国产狼友91精品一区二区三区。

　　4啪在线视频、根據(jù)我們員工素質(zhì)不高，服務(wù)技能不夠標(biāo)準(zhǔn)，我們強(qiáng)練內(nèi)功95香蕉视频。當(dāng)今酒店產(chǎn)品的銷售就是賣服務(wù)賣環(huán)境日本乱人伦A片免费高清，所以我們常培訓(xùn)、彻�产美女在线精品免费观看网站污？己怂妓�99精品视频、常教育、常規(guī)范日韩一级啪啪啪啪啪啪，集中培訓(xùn)影音先锋全部AV资源、專項培訓(xùn)、個別指導(dǎo)培訓(xùn)狼友视频高清，每周一次素質(zhì)教育大課日韩人妻无码系列专区，每月一周服務(wù)技能培訓(xùn)課、每月一次服務(wù)技能考核與績效獎金掛鉤亚洲美女搞黄色，同時建立了各部門的績效考核評估制度一区二区毛片视频在线，鞭策每個員工甚至每個管理人員。

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　　我們會結(jié)合以上計劃牢牢把握“效益”中心不動搖，堅持走穩(wěn)健發(fā)展麻豆国产福利91在线，順應(yīng)公司號召乱辈通奷系列视频，在彭墩歷史寫下新的輝煌一頁。

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酒店總經(jīng)理工作總結(jié)9

　　x年已經(jīng)過去欧美日韩三级在线，在這一年里，xx大酒店在xx公司和xx公司的共同經(jīng)營下有了較大的變化网站在线播放你懂的，兩家股東投入大量的資金對酒店部分設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了更新和改造，荒廢多年的三樓經(jīng)過裝修營業(yè)网址国产，彌補了酒店娛樂項目的空缺自拍偷拍亚洲天堂，使酒店的服務(wù)項目更加完善，針對客房異味的問題国产mv最爽乱婬视频免费看，通過打開窗戶通風(fēng)得到了根本的解決欧洲日韩亚洲无线无码AV，同時對客房舊電視進(jìn)行了更新，所有的這些給酒店帶來了生機(jī)和希望免费一级久久黄色视频。

　　酒店設(shè)備的更新黄色片子网址、服務(wù)項目的完善、員工服務(wù)水準(zhǔn)的進(jìn)一步提高99r精品在线观看，使xx大酒店在20xx年的復(fù)核中取得有史以來的最好成績第二名网站视频你懂的，使xx大酒店在酒店業(yè)有了較高的聲譽。所有的這些都是店級領(lǐng)導(dǎo)的有效管理和酒店各部門員工的努力是分不開的。

　　所以酒店較注重員工的精神文明建設(shè)人人色人人橾人人色人人橾，給員工創(chuàng)造了良好的生活空間日韩在线资源精品视频在线观看，將酒店的洗衣房改造成一個寬敞的員工餐廳和員工活動的兩用室，并添置了桌球黄色视频免费区、乒乓球桌久久一日本道色综合久久青草青草视频、棋牌等娛樂項目，并多次開展各項比賽a片一级视频，即增強(qiáng)了員工的體質(zhì)又豐富了員工的業(yè)余生活欧洲欧美精品黄片，酒店還將太陽能熱水安裝到了員工宿舍，解決了員工冬天洗澡的問題国产日韩欧美久久精品。

　　所有的這些員工只能通過認(rèn)真工作來回報酒店巨乳性爱视频。今年來前廳部在人員不斷更換的情況下，所有的員工仍然能夠克服困難东北女人叫床大片毛片AA、團(tuán)結(jié)進(jìn)取国产成人情侣在线手机观看免费，圓滿的完成酒店交給的各項接待任務(wù)，全年共接待了VIP團(tuán)四個性交网址在线观看，會議無數(shù)次www.Heyoz.com，在整個接待過程中受到客人的好評，一年來前廳部做好了以下幾項工作：

　　一一级a片XX、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)A片一级二级三级，提高員工素質(zhì)

　　前廳部作為酒店的門面，每個員工都要直接的面對客人丝袜美腿足交，員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量反映出一個酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平在线观看国产爆草网站，因此對員工的培訓(xùn)是我們的工作重點，今年來針對五個分部制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計劃：針對總機(jī)日韩视频免费福利片在线，我們進(jìn)行接聽電話語言技巧培訓(xùn)欧美一级看片免费观看视频；針對行李處的行李運送和寄存服務(wù)進(jìn)行培訓(xùn)；接待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓(xùn)美国一极黄片；特別是今年七月份對前廳部所有員工進(jìn)行了長達(dá)一個月的外語培訓(xùn)男女晚上啪啪啪黄色网站，為今年的星評復(fù)核打下一定的基礎(chǔ)，只有通過培訓(xùn)才能讓員工在業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高国产欧美AAA√，才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)国产v日韩免费在线观看。

　　二、給員工灌輸“開源節(jié)流…性欧美视频A片AA片…、增收節(jié)支”意識日韩在线资源精品视频在线观看免费，控制好成本

　　“開源節(jié)流、增收節(jié)支”是每個企業(yè)不矢的追求国产免费黄片精品视频2，前廳部員工積極響應(yīng)酒店的號召激情视频国产一区，開展節(jié)約国产三级精品三级在、節(jié)支活動，控制好成本欧美色吊。為節(jié)約費用99在线精品，前廳部自己購買塑料籃子來裝團(tuán)隊的鑰匙，減少了鑰匙袋和房卡的使用量国内自拍第十六页日韩在线观看，給酒店節(jié)約了費用（原來不管是團(tuán)隊還是散客一区高清精品视频在线观看，每間房間都必須填寫房卡和使用鑰匙袋，通過團(tuán)隊房不使用房卡和鑰匙袋后亚洲一级性爱，大大節(jié)省了費用男人和女人做视频毛片，房卡xx元/張，鑰匙袋xx元/個亚洲va在线va欧美va，每天團(tuán)隊房都xx間以上黄色α片，一年可節(jié)約一筆較大的費用）；商務(wù)中心用過期報表來打印草稿紙亚洲18一区视频；督促住宿的員工節(jié)約用水電人人干全免费黄色视频；控制好辦公用品，用好每一張紙国产高清线在线观看不卡视频网站、每一支筆狼色精品中文字幕在线视频。通過這些控制，為酒店創(chuàng)收做出前廳部應(yīng)有的貢獻(xiàn)亚洲一二三精品。

　　三欧美精品一区二区福利视频一区、加強(qiáng)員工的銷售意識和銷售技巧，提高入住率

　　前廳部根據(jù)市場情況青青青青在线网站视频，積極地推進(jìn)散客房銷售国产色在线观看手机在线观看，今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案如：球迷房、積分卡2021国产免费牲交视频免费、代金券国产99、千元卡等促銷活動，接待員在酒店優(yōu)惠政策的同時根據(jù)市場行情和當(dāng)日的入住情況靈活掌握房價爱情岛论坛高清无码，前臺的散客有了明顯的增加亚洲无码啪啪啪网站，入住率有所提高，強(qiáng)調(diào)接待員：“只要到前臺的客人古代婬片AAA毛片西游记，我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨，爭取更多的入住率91精品国语。四色多多在线观看网址、注重各部門之間的協(xié)調(diào)工作、

　　酒店就像一個大家庭国产女做a性色精品视频免费，部門與部門之間在工作中難免會發(fā)生磨擦一级毛片免费视频网站，協(xié)調(diào)的好壞在工作中將受到極大的影響毛片网址站。前廳部是整個酒店的中樞部門，它同餐飲精品黄色网站一级、銷售国产一区二区免费A片、客房等部門都有著緊密的工作關(guān)系，如出現(xiàn)問題亚洲自拍在，我們都能主動地和該部門進(jìn)行協(xié)調(diào)解決www.操逼。com，避免事情的惡化，因為大家的共同目的都是為了酒店韩国A级毛片免费久久，不解決和處理好將對酒店帶來一定的負(fù)面影響欧美一级在线观看影片。

　　四、加強(qiáng)各類報表及報關(guān)數(shù)據(jù)的管理

　　前臺按照公安局的規(guī)定對每個入住的客人進(jìn)行入住登記欧美乱操屄片，并輸入電腦黄色A片免费看一级，境外客人的資料通過酒店的報關(guān)系統(tǒng)及時的向國家安全局出入境管理科進(jìn)行報關(guān)，認(rèn)真執(zhí)行公安局下發(fā)的通知国产福利一区二区精品免费，對每位住客的貴重物品進(jìn)行提醒寄存激情在线小说视频。前廳部所有的報表和數(shù)據(jù)指定專人負(fù)責(zé)，對報表進(jìn)行分類存檔并每月統(tǒng)計上報欧美黄色二区。20xx年客房收入與20xx年客房收入進(jìn)行對比大学超碰在线公开免费日韩大学，住房率增加了xx%，但收入?yún)s減少了xx元A爱片免费视频，主要原因是因為酒店業(yè)之間的惡性竟?fàn)帉?dǎo)致平均房價降低日韩中文字幕露脸视频网站免费，入住率增加而收入減少的現(xiàn)象，客房簡況表附后超碰97无码一区二区三区。

　　成績是喜人的国产精品一级片，但不是之處我們也深刻地意識和體會到：

　　1.在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性；

　　2.總機(jī)的設(shè)備老化造成線路不暢操操干干日日操，時常引起客人投訴亚洲综合色色；

　　3.個別新員工對本職工作操作不熟練；

　　4.商務(wù)中心復(fù)印機(jī)老化色水在线，復(fù)印機(jī)效果不好黄色视频大全一区，影響到商務(wù)中心的收入，今年全年商務(wù)中心的復(fù)印現(xiàn)金收入只有x元日皮免费网站，附上商務(wù)中心x年經(jīng)營簡況表：根據(jù)酒店給營業(yè)部門制定了新的銷售指標(biāo)和任務(wù)亚洲网站视频，20xx年對前廳部來說是一個重要年，為能配合銷售部完成任務(wù)黄色AV在，特制定出20xx年工作計劃：

　　1.繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)免费观看A级毛片在线网站，提高員工的綜合素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量免费毛片视频单身；

　　2.穩(wěn)定員工隊伍一级免费长视频，減少員工的流動性欧美系列黄片黑人黑屌；

　　3.“硬件”老化“軟件”補，通過提高服務(wù)質(zhì)量來彌補設(shè)備老化的不足日韩一区二区精品久久；

　　4.提高前臺員工的售房技巧国内外激情视频网，增加散客的入住率，力爭完成酒店下達(dá)的銷售任務(wù)手机在线AⅤ片免费视频观看。

　　新的一年已開始久久精久久精久久精99，前廳部全體員工將以新的精神面貌和實際行動向賓客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，貫徹“賓客至上男人天堂网免费视频在线，服務(wù)第一”的宗旨欧美孕妇在线看。

　　尊敬的.董事長、全體同仁：大家好手机在线一区二区！

　　今天我們以愉悅的心情国产黄精品，迎來了新世紀(jì)的又一個新年。過去的一年97综合干视频，是對**酒店發(fā)展具有重大而深遠(yuǎn)意義的一年成年人免费看的视频大全。在董事長英明果斷的決策和正確的領(lǐng)導(dǎo)下，與時俱進(jìn)heisi.com，積極適應(yīng)市場需求国产黄色A片网站，使**酒店走上了制度化、規(guī)范化管理的軌道999黄色网站；市場營銷和客戶服務(wù)工作不斷上水平欧美性爱一区视频、上檔次并獲得了豐厚的回報。獲得較好的經(jīng)濟(jì)效益的同時日韩精品深夜666片免费观看网站，**酒店在漳浦乃整個漳州的知名度也擴(kuò)大了另类图片一区二区三区。今天我作為**酒店總經(jīng)理，向大家作20xx年的工作總結(jié)和20xx年的工作安排久久久一本高清免费。

　　一亚洲欧美日韩国产另类、回顧20xx年的主要工作

　　20xx年的工作可以概括為“一個中心，兩個重點黄色视频网址免费看，三個要抓”欧美日韩精品精品区，詳細(xì)的說就是“以顧客為中心；重管理樹形象五月天无码视频、重發(fā)展強(qiáng)品牌毛片一区网站；抓安全生產(chǎn)、抓文化培訓(xùn)五级的在线观看黄色网站、抓節(jié)能增效”欧美A片视频免费在线看。下面我將詳細(xì)進(jìn)行闡述。

　　1.一個中心：以顧客為中心十八岁美女免费网站。

　　“顧客就是上帝”以顧客的需要為目標(biāo)A片在线播放免费高清视频、以顧客的滿意為標(biāo)準(zhǔn)，這是每個經(jīng)營者都必須遵守的信條激情三级片网址。但是如何從行動中讓顧客享有“上帝”感成年人在线视频免费观看视频，不是靠一句就能展現(xiàn)出來的，要付諸行動從多方面著手：通過了解顧客的需求人人干,人人拍,人人吊,人人操，提高員工素質(zhì)性爱在线国产，提高管理水平，提供舒適的環(huán)境亚洲欧美中文精品，提高服務(wù)質(zhì)量等等方面的工作相結(jié)合才能達(dá)到涩涩网页。根據(jù)顧客的需要，完善我們的工作方式在线免费观看一区，根據(jù)顧客的滿意度來衡量我們的成績九九热这里只有精品九九。只有讓顧客滿意，酒店才能有更高的發(fā)展免费看很黄A片在线观看视频，因此酒店全年的工作始終圍繞這個中心來進(jìn)行国产理论精品一区。

　　2.兩個重點：重管理樹形象、重發(fā)展強(qiáng)品牌黄色插处网站。

　　重管理樹形象：科學(xué)決策色爱精品视频一区二区三区，群策群力，一個企業(yè)要發(fā)展在线黄色网站亚洲欧美，必有一套行之有效的管理體系成年人黄色大片大。酒店領(lǐng)導(dǎo)層根據(jù)各項工作任務(wù)的要求，制定了全年工作計劃淫淫爽人人操人人狠，提出了指導(dǎo)各項工作開展的總體工作思路黄片www欧美视频，酒店全體員工，上下一致搞黄刺激网站，齊心協(xié)力亚洲不卡AV不卡一区二区岛国，在創(chuàng)收、創(chuàng)利激情图片久久久、創(chuàng)優(yōu)大学生美女一级片、創(chuàng)穩(wěn)定方面作出了一定的貢獻(xiàn)，取得了頗為可觀的業(yè)績蜜桃无码成人影片在线播放。通過動員电影一级毛片，增強(qiáng)了求真務(wù)實抓效能的針對性、實效性真人a一级性交；進(jìn)一步明確了職能范圍和各負(fù)其則的長效機(jī)制色中色com；規(guī)范了學(xué)習(xí)要求；破除了無所作為日韩最新版中文无码视频下载网站、不思進(jìn)取的平庸觀念菊花奴隶人妻品评会，提高了酒店職工工作的積極性和主動性日韩中文字幕综合，極大地提高了服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平，也為酒店在漳浦同行業(yè)中形成標(biāo)榜啪啪视频免费试看。

　　重發(fā)展強(qiáng)品牌：20xx年日韩在线免费观看网站，**酒店全年客房入住率達(dá)%，平均房價元/間国产美女在线精品91，餐廳就餐率達(dá)%欧美又粗又长又黑，日均收入萬元，在漳浦同行業(yè)中處于前列美女的隐私秘视频播放免费。這些都得益于硬件設(shè)施的改進(jìn)有色精品合集无码一区、服務(wù)質(zhì)量的提高。作為漳浦第一家四星級酒店一女被多男玩喷潮视频免费观看，我們有著得天獨厚的優(yōu)勢免费啊啊网站在线观看，但也深知行業(yè)競爭的激烈，

　　誰能穩(wěn)住更多的客源人人操,人人揉,人人看，誰就能達(dá)到更長久的可持性發(fā)展国产日韩美女精品，20xx年酒店積極尋找客源，通過市場調(diào)查在线观看中文字幕2020，詳細(xì)分析本縣的競爭形勢欧美日韩国产综合视频，與多家單位簽訂固定協(xié)議，穩(wěn)固客源91福利免费视频，在縣委接待方面色色色一区二区三区，至始至終，展示酒店最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)国产精选白浆视频一区二区，通過各部門員工的齊心努力免费观看黄a一级视频孕妇，保證了全年接待工作無失誤，得到了縣委縣政府的充分肯定首页国内自拍偷拍视频。另一方面加大酒店宣傳和營銷力度色色色色色色色色色吧，利用媒體宣傳自我，積極尋找培養(yǎng)新客源日本女优一区，努力提高服務(wù)意識,全面樹立酒店的良好形象成年熟美女一级黃色A片。在漳浦乃至更大的范圍樹立起**酒店品牌。

　　3.三個要抓：抓安全生產(chǎn)在线观看黄A片、抓文化培訓(xùn)久久国产精品嫖妓、抓節(jié)能增效。

　　抓安全生產(chǎn)：酒店堅持“安全第一国产一页，預(yù)防為主”的方針亚欧刺激视频在线播放，本著“安全無小事”的原則，全方位地做好安全工作。簽訂并逐步落實了安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制日韩欧美爱爱一区二区。特別加強(qiáng)了對餐廳日韩AA级毛片、員工宿舍、食品衛(wèi)生在线观看成人短视频网站、車輛保管男人的天堂综合网、出租房屋等重點和薄弱環(huán)節(jié)的消防安全管理，做到責(zé)任到人日韩3级电影网；堅持進(jìn)行安全衛(wèi)生大檢查，并對存在的安全隱患及時日韩av一级免费在线观看网站、限時整改打开免费黄色网站在线观看；工程保安部加強(qiáng)了對安全隱患整改及習(xí)慣性違章方面的督促和跟蹤。做到了檢查到位www热色com、操作規(guī)范到位日本人人干、整改及時，消除安全隱患欧美大黑屄。大大提高了員工及管理人員的安全意識黄色A片视频。

　　抓文化培訓(xùn)：酒店一直把對企業(yè)文化的形成和員工的培訓(xùn)作為一項重點來抓，完善培訓(xùn)方式九九精品国模私拍在线观看，采取集中培訓(xùn)和靈活培訓(xùn)相結(jié)合的模式A片网站导航，結(jié)合服務(wù)人員的知識結(jié)構(gòu)，找準(zhǔn)部門特點與弱點日韩孕妇自拍视频网站大全在线观看，將重點放在店紀(jì)店規(guī)全国精品第一区黄片、禮節(jié)禮貌等服務(wù)技能操作規(guī)范化的培訓(xùn)，促進(jìn)酒店管理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高久久久丰满老熟妇。同時久久免费视频免费看，建立健全班前例會制度，以便及時總結(jié)前一天的工作中老年女人A片，安排當(dāng)天的工作av免费在线观看网站大全。注重教育、引導(dǎo)廣大服務(wù)人員樹立“賓客至上”的思想国产日韩成人香蕉软件，以客人的需求為主線對客服務(wù)看美女被操久久精品。要求在對客服務(wù)盡量滿足客人合理的要求成人av小姐网站图片大全；轉(zhuǎn)變“怕麻煩美女黄网站一区二区、怕費時費力”的思想强奸乱轮在线视频。力求服務(wù)上有所突破99riav1com，用客人的口碑?dāng)U大酒店形象和影響面欧美BB网，整體服務(wù)質(zhì)量有較大提高欧美一区区三区视频。全年共評出優(yōu)秀員工名老女人特黄毛片高清视频，她們是全體員工中的佼佼者久久综合一色综合久久小蛇，是凱都人的優(yōu)秀代表有、是**酒店人的驕傲国产二区视频在线观看，我們要向她們學(xué)習(xí)在在线黄色视频，學(xué)習(xí)他們敬業(yè)奉獻(xiàn)的精神，學(xué)習(xí)她們愛崗敬業(yè)免费无码一级黄色视频、勤肯鉆研的工作態(tài)度肏屄视频网站；更加學(xué)習(xí)她們善待顧客、細(xì)致周到的服務(wù)理念国产一级在线播放。

　　抓節(jié)能增效：首先黄片com.，加強(qiáng)財務(wù)核算管理。各經(jīng)營部門按月核算收支国产av一码二码三码无码，分析營業(yè)收入和成本控制情況一级片毛片网址，發(fā)現(xiàn)問題及時采取對策。財務(wù)部加強(qiáng)對每日收入的審核中文字幕无码毛片一级，避免了各收銀臺的漏洞一级片黄色网址。各項帳款及時催收，盡量避免了跑帳婷婷丁香五月综合中文字幕、漏帳在线色av、死帳的發(fā)生。其次火热福利视频导航，各部門都扎實做好了成本核算和成本管理的各項基礎(chǔ)工作日韩制服无码一区福利，嚴(yán)格控制了酒店非生產(chǎn)性支出，降低酒店的各項管理費用一级毛片黄久久久免费看。在采購環(huán)節(jié)上午夜三级免费视频，嚴(yán)格堅持審批制度，用多少采購多少国产精品日韩，采購部門及時與倉庫溝通聯(lián)系jizz在线视频，并配合做好庫存的盤點工作，避免了物資積壓黄色视频观看免费的黄色网站。再次精品一级黄色，在日常的管理中，各部門注意對員工進(jìn)行節(jié)約思想的教育和引導(dǎo)欧美激情亚洲熟妇，提高了酒店職工的節(jié)約意識黄色视频在线观看看网站。對酒店的設(shè)備設(shè)施管理本著保養(yǎng)和維修相結(jié)合、

　　修舊如新的原則台湾亚洲综合色区，注意設(shè)備設(shè)施維護(hù)2020国产高清成年视频、保養(yǎng)，總結(jié)改進(jìn)錯誤及容易損壞設(shè)備設(shè)施的操作方式欧美视频天，防患于未然精品视频网站；將維護(hù)保養(yǎng)具體貫徹到日常操作的細(xì)節(jié)中在线国产视频你懂，必要的環(huán)節(jié)要形成良好的操作習(xí)慣。

　　當(dāng)然在一年中一级精品在线，酒店也突出了一些存在的問題AAA小黄片，有些來自于客人投訴反饋的意見，有些是酒店部門自查所發(fā)現(xiàn)的igao视频社区。具體有以下幾方面：

　　1免费观看的黄色网站在线、設(shè)施設(shè)備不盡完善。

　　2日韩一级精品、員工隊伍不夠完善欧美日韩午夜影院人妻，員工流動率過高。

　　399精品国产高清久久久久久、服務(wù)技能有待提升6080午夜三级。服務(wù)技能主要表現(xiàn)在人員文化修養(yǎng)、專業(yè)知識自拍少妇亚洲、外語水平和服務(wù)能力等綜合素質(zhì)高低不一、參差不齊91热在线视频观看；酒店尚未制訂出切實可行的“績效考核”黄色视频海外免费；執(zhí)行的隨意性等個體行為在一些管理者身上時有發(fā)生。

　　4亚洲欧美系列、服務(wù)質(zhì)量尚需優(yōu)化在线日韩素人自拍网页观看免费视频。從多次檢查和客人投訴中發(fā)現(xiàn)，酒店各部門各崗位員工的服務(wù)質(zhì)量日屄视频国产，橫向比較有高有低直接能看的黄色视频，縱向比較有優(yōu)有劣。白天與夜晚国产精品久久久久久久久免费丝袜、平時與周末激情久久AV一区AV二区AV、領(lǐng)導(dǎo)在與不在，都難做到一個樣地優(yōu)質(zhì)服務(wù)又黑又粗又长的黄色视频。反復(fù)出現(xiàn)的問題是一级A片欧美大片免费播放，有些部門或崗位的部分員工，儀容儀表不整潔jizz18国产国产，禮節(jié)禮貌不主動国产福利一区二区免费视频，接待服務(wù)不周到，處理應(yīng)變不靈活欧美另娄69XXXXX。此外一区av污在线观看免费，清潔衛(wèi)生不仔細(xì)，設(shè)備維修不及時等人人操免费AV，也影響著酒店整體的服務(wù)質(zhì)量美女黄色色视频。

　　5、營銷部未形成強(qiáng)有力的客戶團(tuán)隊。

　　總之20xx年取得的成績都?xì)w功于全體員工不懈的努力中日美一级A片中国特黄大片。同仁們国产在线操比网，通過大家的團(tuán)結(jié)協(xié)作、共同努力国产一区污在线播放，**酒店在過去的一年中管理更加規(guī)范为爱搞激情视频、制度更加健全，取得了更大的進(jìn)步人人干黄色网，我們**酒店人可以自豪地說：是我們譜寫了**酒店新的輝煌篇章色视频在线一区。

　　二、部署20xx年度工作

　　20xx年国产东北老妓女视频在线播放网站，我們面臨的市場競爭將更加激烈人人操人人做人人骑人人插，客源也有待進(jìn)一步提高，客觀形勢要求我們效益必須進(jìn)一步提升黄色在线精品。根據(jù)董事長的要求好男人www好看视频，我們今年的營業(yè)收入要比去年增幅%。只要我們積極改革挖潛www.,成年人视频，完成任務(wù)我們是有信心的亚洲欧洲日韩视频，在我們面前是機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，壓力與動力同在免费黄色网址不卡，在**酒店人面前沒有攻不下的難關(guān)亚洲超碰97人人做人人爱，我相信只要抓住機(jī)遇，就能戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)情久久国产第一页。

　　為圓滿完成20xx年全年任務(wù)指標(biāo)色综合aaaaaaaa在线，我們必須努力做好以下幾個方面的工作：

　　1.內(nèi)挖潛力，外拓客源中文字幕黄色网站，共同提高客戶入住率及餐廳就餐率天堂视频www在线。繼續(xù)在全員營銷全同服務(wù)上下功夫。**酒店上下1024手机基地看人妻欧美，人人都是服務(wù)員98人妻在线免费公开观看，個個都是營銷員，營銷中有服務(wù)一级一级黄色网站，服務(wù)中有營銷www.cao.com。建立客戶檔案，了解客人的愛好黄片一级无码在线嘿嘿，無微不至地做好服務(wù)工作aa黄色。為擴(kuò)大**酒店在漳浦縣乃至漳州市的影響，適應(yīng)不同顧客群體的需求日韩一级A级特黄大片在线观看，要利用一切喜慶機(jī)會色色资源站网，開展豐富多彩的特色促銷活動成年女人爽到高潮的视频免费。作個有心人，商機(jī)到處有日韩一级欧美一级作爱，采取“走出去国产办公室视频在线播放，請進(jìn)來”、送上門欧美操逼日本a操逼、發(fā)賀卡黄色视频在线的、送優(yōu)惠等多種形式，讓顧客了解**酒店免费看日本黄色视频，享受**酒店的服務(wù)亚洲欧美日韩精品视频一区。

　　2.開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)和創(chuàng)先活動，為員工展示才華提供舞臺两女同互玩丝袜脚一区二区。繼續(xù)評選季度優(yōu)秀員工活動老师性色欧美A在线播放，對于當(dāng)選的員工，頒布資金并作為職位提升的主要依據(jù)亚洲高清不卡A片一区二区三区。在全公司營造爭當(dāng)先進(jìn)毛片播放网站在线免费、向先進(jìn)學(xué)習(xí)的濃厚氛圍，促進(jìn)服務(wù)質(zhì)量的提高国产又黄又粗又湿视频免费观看。

　　3.做好各項服務(wù)保障工作色色亚洲色图一区，一切為了顧客的需要∨访酪欢�在线日本？头坎俊⒉惋嫴渴枪�司的第一線免费福利黄色网站，直接為顧客服務(wù)性爱视频午夜，代表著**酒店的形象，**酒店的形象如何中日韩人妻人人爽，首先取決于客房部和餐飲部的服務(wù)午夜一级黄色网站诱惑在线看国产。認(rèn)真總結(jié)服務(wù)經(jīng)驗，提升服務(wù)質(zhì)量免费观看国产强奸视频，讓顧客開心而來欧美熟妇性视频、滿意而歸，爭取百分百的回頭率欧美老人黄色一级视频。其他各部門除了出色完成本職工作外视频羞羞在线免费观看国产高跟鞋，要為客房部、餐飲部做好服務(wù)保障工作国产缴情久久久久影院老熟女。財務(wù)部要及時準(zhǔn)確8X免费毛片观看、公平、合理地處理好涉內(nèi)涉外財務(wù)影音先锋女人aV鲁色资源网久久，做好商品日韩瓯美一级a片网、物資采購欧美性爱日韩在线综合，確保一線需求。保安工程部免费看AAA级毛片，做好水激情图片欧美性爱、電、暖欧美A级拍拍拍高潮喷水、冷黃色性爱、氣正常運行，設(shè)備完好無損欧美三级久久免费片，節(jié)能降耗亚洲男女精品视频网站，指揮、管理好顧客及員工車輛国产欧洲专区在线。人事部做好員工的選聘和人力資源的編制定員管理91精彩国产，績效考核、薪資管理及員工培訓(xùn)工作色野狼综合基地。

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　　謝謝大家。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)10

　　20xx年已悄然謝幕国产在线观看三级，xxx酒店在這一年也發(fā)生重大的突破與轉(zhuǎn)變视频毛片免费二区，作為飯店中的普通一員，在平穩(wěn)中感受變化欧美综合色色、在變化中感受創(chuàng)新不卡AV免费、在創(chuàng)新中感受發(fā)展，在發(fā)展中感受壓力国产精品一级黄片，這一年對于我和我所在的行政部都有不可磨滅的記憶與不可復(fù)制的意義手淫视频网站，在日常管理工作、企業(yè)文化建設(shè)婷婷五月丁香四房、人力資源guochanav、質(zhì)量檢查黄色网页视频久久、保安及外協(xié)等各項工作中收獲頗多，其中所經(jīng)歷和完成的每一項工作都成為今后得以進(jìn)步的動力在线日，并為20xx年的工作奠定良好基礎(chǔ)欧美亲近乱子伦电影，今天在這里對個人和行政部的工作進(jìn)行簡略總結(jié)，并向各位領(lǐng)導(dǎo)和同事匯報一下20xx年工作思路亚洲孕妇一级一级毛片，希望各位給予指正色播播影院,噜噜噜噜私人影院。

　　一、20xx年工作總結(jié)

　　回顧09年全年工作小草AV免费电影在线观看，可謂得失兼具人人干人人插日日操，做為飯店的股東及監(jiān)理會成員，我所從事的工作和擔(dān)負(fù)的責(zé)任也使自己的責(zé)任感與使用感日益增強(qiáng)欧美色色色日，在進(jìn)入酒店開展工作之前一级黄色网站毛片，我對這一行業(yè)可以說是了解很少，在到酒店后短短半年時間內(nèi)午夜无码人妻AV大片色欲，在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助與協(xié)助下国内精品久久久久精免费，我自己和部門工作都取得長足進(jìn)步，當(dāng)然在這半年時間內(nèi)也發(fā)生了不少問題一级黄色生活视频一区二区，但這也正為我的工作和個人成長提供足以依托的經(jīng)驗與資本免费看大秀视频网站，對個人與部門工作進(jìn)行總結(jié)與分析，特把09年工作總結(jié)如下黄色另类视频。

　　1色色色色色亚洲、工作成績描述

　　⑴在半年中部門工作取得明顯進(jìn)步国产乱子伦一区二区三区，在規(guī)范化管理和制度化建設(shè)上取得重要成績午夜精品理论免费影院在线观看； ⑵外協(xié)工作取得重要突破，為酒店打造良好外部經(jīng)營環(huán)境奠定基礎(chǔ)老黄视频欧美狂野；

　　⑶人力資源工作取得進(jìn)展变态视频的在线看网站，從人員選聘www在线观看视频一级、員工培訓(xùn)到人力資源科學(xué)管理與調(diào)配上取得重要進(jìn)展；

　�h爱视频、荣|(zhì)檢工作取得進(jìn)展白白看看首页永久免费观看视频，質(zhì)量檢查體系已基本建立；

　∨访牢缫谷�级缴情性影院、尚姓�部工作為飯店整體工作運營提供基礎(chǔ)性支持手机日本黄色电影网站，與各部門聯(lián)系緊密，為飯店發(fā)展共同努力女生精黄色网站。

　　2盗摄网址、工作失誤總結(jié)

　」�产欧美乱色伦、艜r間短在部門內(nèi)部管理中還存在有些不規(guī)范的地方，使工作整體效果受到一些影響羞羞网在线； ⑵注重工作質(zhì)量與效率99久久精品毛片免费播放高，強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格管理，對員工生活關(guān)注度不夠黄色视频网址在线播放，今后工作中會再加強(qiáng)與員工的溝通黄色视频美国，保證更好地達(dá)到工作要求；

　」劭疵夥讶顺墒悠低�站、桥嘤�(xùn)工作缺乏系統(tǒng)性色色色五月天大白腿导航，在20xx年注意改進(jìn)；

　　3AⅤ激情网、個人優(yōu)勢分析

　√焯焐�天天操天天摸天天抽、啪哂休^強(qiáng)的親和力，具備一定的管理基礎(chǔ)欧美性爱视频欧美，樂于承受工作壓力日韩三级视频免费，并能較快地適應(yīng)工作環(huán)境；

　【镁妹夥迅咔迨悠怠⑵具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力久久影院无码专区人妻，可以在較短時間內(nèi)對新的知識融會貫通，并運用于實際工作中欧美一级黄色淫秽肏屄视频； ⑶具有協(xié)調(diào)控制能力wwwav免费在线、擅長溝通，對管理工作把控能力較強(qiáng)黄色网页免费看；

　≡谙呤悠挡荨⑷工作細(xì)致性較強(qiáng)，善于從細(xì)節(jié)處開展工作菠萝在线成人网站，對工作大有進(jìn)益欧美视频免费在线；

　　4、個人劣勢分析

　「咔逍陨�生活片mmm、乓驗閺氖戮频陿I(yè)時間較短黄色工厂网久久综合，可能在專業(yè)性上會有所缺乏；

　∥缫沟缬巴�理论片、茖ψ陨硇愿袼�具有缺點的控制與把握應(yīng)進(jìn)一步提升26uuu国产在线精品，應(yīng)加工作中加強(qiáng)優(yōu)勢發(fā)揮，盡量規(guī)避劣勢姐姐直播官网，完善自身工作行為国产一本之道高清中文在线。

　　二、20xx年工作計劃

　　展望充滿挑戰(zhàn)的20xx年一级一级α片免费看在钱，有許多計劃正待我們一一去實施實現(xiàn)人人看人人干人人看，所以在09年開端之時韩国最新三级，有必要對工作進(jìn)行一個全面的設(shè)計與規(guī)劃，在此特將部門計劃向各位進(jìn)行通報久操网站，以期大家對我的計劃進(jìn)行建議與修正黄色一级免费在线观看，并在計劃執(zhí)行過程中得到各位的指導(dǎo)與幫助。

　　1色天九月、總體工作計劃描述

　　一個基本原則：以飯店經(jīng)營發(fā)展為基本原則欧美一级婬片BBB，一切工作圍繞這一原則逐步開展。 兩項重要工作：人力資源管理工作的提升與外協(xié)工作的有效開展18岁以下不能看的网站；

　　三個核心環(huán)節(jié)：培訓(xùn)工作與經(jīng)營管理工作緊密結(jié)合3D动漫同人H无码精品、適崗人員的招聘與選拔、安全工作的'穩(wěn)步提升欧美性生活免费片；

　　2自拍野战视频、xxxx年具體工作計劃

　　⑴明確自身職責(zé)国产亚洲第一无码AV播放器，樹立工作形象97资源碰碰人人操，為酒店發(fā)展奉獻(xiàn)心力。做為酒店股東和監(jiān)理會成員之一日韩av免费一级二级三级，我對酒店的感情與所擔(dān)負(fù)的責(zé)任已不僅僅是做為一個行政部負(fù)責(zé)人所應(yīng)盡到的職責(zé)男人天堂网免费视频在线观看，在xxxx年我和我所在部門將嚴(yán)格按照酒店領(lǐng)導(dǎo)要求、將每項工作落實到最細(xì)之處一级日本，協(xié)助總經(jīng)理開展落實每一項政策措施av福利在线网站，在酒店取得良好業(yè)績同時也使自身得到長足進(jìn)步。

　∽耘娜蘸�在线视频观看网站免费、迫肆�資源管理工作：xxxx年行政部將把人員的招聘與培養(yǎng)做為重要的人力資源管理工作之一久久久久久精品毛片免费不卡，從建立人才引進(jìn)渠道、擴(kuò)充人員上升空間一级一级一级毛片黄、形成人員良性競爭色本色网无码在线，達(dá)到良好考核機(jī)制幾方面開展工作，使人力資源管理工作體系化欧美日韩视视频免费午夜在线观看，最終在酒店內(nèi)部形成一支具有競爭力的員工隊伍超级美女免费黄色视频。

　　⑶培訓(xùn)工作：良好的培訓(xùn)工作是酒店經(jīng)營得以順利進(jìn)行的重要保障特黄毛片农村妇女，在xxxx年我將建立起完善的培訓(xùn)體系，從員工入職培訓(xùn)黄色三级A片、專業(yè)培訓(xùn)h色视频网站在线观看、日常培訓(xùn)及管理者培訓(xùn)幾方面入手，把培

　　訓(xùn)工作形成有層次全网最大的黄色网站免费观看、結(jié)構(gòu)全面的培訓(xùn)層級为爱iGao激情视频，培訓(xùn)體系將涵蓋酒店各個區(qū)域及各個方面十八以下禁止观看网址，并把培訓(xùn)工作與質(zhì)檢工作有效結(jié)合，以訓(xùn)我所需国产精品无码AV在一区、訓(xùn)我所將需為主要原則国产在线无码精彩视频，把培訓(xùn)工作建設(shè)成為企業(yè)文化重要的組成部分，通過培訓(xùn)為酒店經(jīng)營奠定良好基礎(chǔ)先锋影音亚洲中文字幕5566。

　∶�片一级A片免费、荣|(zhì)檢工作形成體系，建立嚴(yán)格可行性標(biāo)準(zhǔn)午夜免费播放成人无码电影视频，達(dá)到更佳工作效果亚洲线精品一区二区三区在线观看。在xxxx年質(zhì)檢工作要建立完善的體系，形成酒店質(zhì)檢和部門質(zhì)檢聯(lián)動的工作方式一级黄色视频在线免费播放A级，質(zhì)檢工作從原則上要嚴(yán)曰本一级AAA片免费、不僅嚴(yán)于檢查更要嚴(yán)于反饋，不以處罰為目標(biāo)午夜网站加勒比我污，而是要把質(zhì)檢結(jié)果與員工培訓(xùn)及部門考核緊密結(jié)合国产黄在线视频，形成真實有效的質(zhì)檢工作環(huán)，達(dá)到更好的工作效果欧美精品午夜理论片在线播放情事，同時每月形成一份可行性質(zhì)檢反饋分析上報酒店豪妇荡乳1一5潘金莲，為酒店改善經(jīng)營管理工作提供依據(jù)。

　∶夥鸦粕�福利视频、赏鈪f(xié)工作在原有外聯(lián)基礎(chǔ)上日韩欧美国产高清， “開發(fā)新朋友，不忘老朋友” 與新領(lǐng)導(dǎo)積極溝通你懂的在线观看视频网站，在飯店領(lǐng)導(dǎo)的支持下播播影院私人影院性播影院，利用一切社會關(guān)系和資源，及時處理和協(xié)調(diào)各種情況欧美乱伦视频啊啊，使外聯(lián)效果和外聯(lián)費用都優(yōu)于往年超碰网址在线，保證了飯店的正常經(jīng)營秩序。

　∪巳烁扇巳送妗⑹以高度的安全責(zé)任感和對領(lǐng)導(dǎo)及單位高度負(fù)責(zé)的精神欧美黄色网址免费，狠抓飯店安全管理，強(qiáng)化單位“安全預(yù)防”的能力成年人在线免费观看小视频，確保了飯店全年無重大安全責(zé)任事故黄色视频精品观看。在xxxx年舉行一次消防實戰(zhàn)演習(xí)，并加大消防培訓(xùn)力度十八岁禁看的网站，使安全消防工作上升到重要的高度日高清无码视频，并結(jié)合飯店實習(xí)情況對消防監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行全面檢查，保證其良好運轉(zhuǎn)，在xxxx年計劃組織三到四次全酒店范圍的內(nèi)的安全檢查并在每月組織一次小范圍常規(guī)檢查精品国产91亚洲，同時保安工作責(zé)任落實到人www.色色色五月天，與相關(guān)部門第一責(zé)任人簽定安全責(zé)任書，使安全工作日橙蘸�精品第十八页在线播放免费观看；�久久久久精品无码AⅤ、制度化，規(guī)范化達(dá)到更好的效果精品二区视频在线观看。 20xx年承載著許多人的夢想欧美亚洲国产一区二区三区VA，帶著信息時代所特有的速度向我們飛奔而來，進(jìn)入這一年一级毛片一级，我希望自己可以在工作上有所進(jìn)益www.syshzt.com，發(fā)揮優(yōu)勢、規(guī)避劣勢www.91sese婷、在職業(yè)生涯中學(xué)習(xí)領(lǐng)略更多人生風(fēng)景国内自拍都在线；更希望部門工作可以在現(xiàn)有基礎(chǔ)上得到更大提升；在20xx年我和我的部門會苦練內(nèi)功最新91地址偷自在线永久入口、提升內(nèi)涵欧洲性爱第一页、積蓄內(nèi)力、擴(kuò)充內(nèi)存AAA黄色视频在线观看，把部門建設(shè)成為真正意義上的和諧團(tuán)隊久草视频免费在线、優(yōu)秀團(tuán)隊、專業(yè)團(tuán)隊精品国产免费看，也使自己成為一個具有專業(yè)素養(yǎng)的酒店職業(yè)經(jīng)理人禁16无码黄片！

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)11

　　20xx年已經(jīng)過去，在這一年里国产精品福利日韩，xx大酒店在xx公司和xx公司的共同經(jīng)營下有了較大的變化h欧美精品小视频，兩家股東投入大量的資金對酒店部分設(shè)備設(shè)施進(jìn)行了更新和改造，荒廢多年的三樓經(jīng)過裝修營業(yè)操逼黄色视频免费看，彌補了酒店娛樂項目的空缺九九黄色网址免费在线观看，使酒店的服務(wù)項目更加完善，針對客房異味的問題久久亚洲精品人成综合网，通過打開窗戶通風(fēng)得到了根本的解決398AV影视，同時對客房舊電視進(jìn)行了更新，所有的這些給酒店帶來了生機(jī)和希望91精品色国产综合久久久。酒店設(shè)備的更新国产一级一片免费播放放、服務(wù)項目的完善、員工服務(wù)水準(zhǔn)的進(jìn)一步提高日本KKK色最大网站，使xx大酒店在20xx年的星評復(fù)核中取得有史以來的最好成績第二名国产免费午夜福利院网孕，xx大酒店在酒店業(yè)也有了較高的聲譽超碰在线免费精品。所有的這些與店級領(lǐng)導(dǎo)的有效管理以及酒店各部門員工的努力是分不開的。

　　酒店較注重員工的精神文明建設(shè)亚洲激情图片视频，給員工創(chuàng)造了良好的生活空間，將酒店的洗衣房改造成一個寬敞的員工餐廳和員工活動的兩用室过产自拍视频在线，并添置了桌球韩国日本黄色视频、乒乓球桌、棋牌等娛樂項目欧美丝袜在线第一页，并多次開展各項比賽国产视频92，即增強(qiáng)了員工的體質(zhì)又豐富了員工的業(yè)余生活，酒店還將太陽能熱水安裝到了員工宿舍在线免费观看的黄页，解決了員工冬天洗澡的問題十八禁成年无码免费网站深添。所有的這些，員工只能通過認(rèn)真工作來回報酒店亚洲高清乱码午夜电影网制服。今年來前廳部在人員不斷更換的情況下jizzjizz黄色视频，所有的員工仍然能夠克服困難、團(tuán)結(jié)進(jìn)取99久久国产超碰，圓滿的完成酒店交給的.各項接待任務(wù)国产毛片一区，全年共接待了VIP團(tuán)四個，會議無數(shù)次在线超碰，在整個接待過程中受到客人的好評无码AA在线，一年來前廳部做好了以下幾項工作：

　　一、加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)91自拍视频国产精品，提高員工素質(zhì)

　　前廳部作為酒店的門面久久青草国产精品一区，每個員工都要直接的面對客人，員工的工作態(tài)度和服務(wù)質(zhì)量反映出一個酒店的服務(wù)水準(zhǔn)和管理水平2021最新国产理论，因此對員工的培訓(xùn)是我們的工作重點人人操人人干人人爱人人做，今年針對五個分部制定了詳細(xì)的培訓(xùn)計劃：針對總機(jī)，我們進(jìn)行接聽電話語言技巧培訓(xùn)激情无码国产一区二区；針對行李處的行李運送和寄存服務(wù)培訓(xùn)欧美性交黄；接待員的禮節(jié)禮貌和售房技巧培訓(xùn)；特別是今年七月份對前廳部所有員工進(jìn)行了長達(dá)一個月的外語培訓(xùn)99精品视频在线播放，為今年的星評復(fù)核打下一定的基礎(chǔ)91视频精品免费品全正版，只有通過培訓(xùn)才能讓員工在業(yè)務(wù)知識和服務(wù)技能上有進(jìn)一步的提高，才能更好的為客人提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)超碰在线黄色网站在线观看。

　　二一级国产特黄录像、給員工灌輸“開源節(jié)流、增收節(jié)支”意識乱操视屏，控制好成本

　　“開源節(jié)流国产精品无码久久综合网爱天下、增收節(jié)支”是每個企業(yè)不矢的追求爱情岛伦坛自拍亚州AV无码入口，前廳部員工積極響應(yīng)酒店的號召，開展節(jié)約国产古装一级牲交高潮片、節(jié)支活動黄片视频进入，控制好成本。為節(jié)約費用一级A片自慰超刺激无码，前廳部自己購買塑料籃子來裝團(tuán)隊的鑰匙小18箩利洗澡无码视频网站，減少了鑰匙袋和房卡的使用量，給酒店節(jié)約了費用（原來不管是團(tuán)隊還是散客91精品www，每間房間都必須填寫房卡和使用鑰匙袋什么网站可以免费看A片，通過團(tuán)隊房不使用房卡和鑰匙袋后，大大節(jié)省了費用一级一级毛片在线看，房卡0.18元/張肏屄在线观看国内，鑰匙袋0.10元/個，每天團(tuán)隊房都100間以上大香蕉日韩亚洲网在线播放，一年可節(jié)約一筆較大的費用）猛操视频；商務(wù)中心用過期報表來打印草稿紙；督促住宿的員工節(jié)約用水電国产高清在线a视频大全在线；控制好辦公用品啊啊啊轻点视频，用好每一張紙、每一支筆欧美阿视频99在。通過這些控制顶级吹潮视频在线观看，為酒店創(chuàng)收做出前廳部應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

　　三国产自啪女女、加強(qiáng)員工的銷售意識和銷售技巧又黄又粗又爽免费观看日本，提高入住率

　　前廳部根據(jù)市場情況，積極地推進(jìn)散客房銷售久久99久久99精品欧美男男，今年來酒店推出了一系列的客房促銷方案如：球迷房美国xxxx69、積分卡、代金券性爽交免费视频、千元卡等促銷活動色呦呦在线视频免费观看，接待員在酒店優(yōu)惠政策的同時根據(jù)市場行情和當(dāng)日的入住情況靈活掌握房價，前臺的散客有了明顯的增加亚洲色了，入住率有所提高99久久国产综合精品婷婷，強(qiáng)調(diào)接待員：“只要到前臺的客人，我們都要想盡辦法讓客人住下來”的宗旨午夜影院三级，爭取更多的入住率91精品视频网。

　　四、注重各部門之間的協(xié)調(diào)工作

　　酒店就像一個大家庭黄片免费看的AAA，部門與部門之間在工作中難免會發(fā)生磨擦视频一区二区在线观看，協(xié)調(diào)的好壞在工作中將受到極大的影響日韩夜色精品影院视频。前廳部是整個酒店的中樞部門，它同餐飲国产丝袜在线观看视频黄、銷售亚洲黄片视屏1234、客房等部門都有著緊密的工作關(guān)系，如出現(xiàn)問題伊人草在线视频，我們都能主動地和該部門進(jìn)行協(xié)調(diào)解決碰碰精品插下面日本美女去了，避免事情的惡化，因為大家的共同目的都是為了酒店好爽好大好紧别拔出来视频，不解決和處理好將對酒店帶來一定的負(fù)面影響。

　　五超碰欧美图片zxxxx、加強(qiáng)各類報表及報關(guān)數(shù)據(jù)的管理

　　前臺按照公安局的規(guī)定對每個入住的客人進(jìn)行入住登記在线高清免费不卡无码黄片，并輸入電腦，境外客人的資料通過酒店的報關(guān)系統(tǒng)及時的向國家安全局出入境管理科進(jìn)行報關(guān)天天日天天干天天天添，認(rèn)真執(zhí)行公安局下發(fā)的通知欧美黄片天天在线观看，對每位住客的貴重物品進(jìn)行提醒寄存。前廳部所有的報表和數(shù)據(jù)指定專人負(fù)責(zé)五月丁香花婷婷综合，對報表進(jìn)行分類存檔并每月統(tǒng)計上報男女人精品视频站在线观看。20xx年客房收入與20xx年客房收入進(jìn)行對比，住房率增加了9.46%亚洲精品一，但收入?yún)s減少了xx元亚洲色图五月天综合，主要原因是因為酒店業(yè)之間的惡性竟?fàn)帉?dǎo)致平均房價降低，入住率增加而收入減少的現(xiàn)象网页升级自拍偷拍，客房簡況表附后98在线视频。

　　成績是喜人的，但不是之處我們也深刻地意識和體會到：

　　1欧美激情动态图、在服務(wù)上缺乏靈活性和主動性av男人的天堂综合网；

　　2、總機(jī)的設(shè)備老化造成線路不暢一级a片操逼逼免费观看视频，時常引起客人投訴久久精品视频还得看这里；

　　3、個別新員工對本職工作操作不熟練亚洲天堂无码理论；

　　4日韩久久精品视频、商務(wù)中心復(fù)印機(jī)老化，復(fù)印機(jī)效果不好91久久久久久久久久，影響到商務(wù)中心的收入二级三级毛片。

　　20xx年對前廳部來說是一個重要年，為能配合銷售部完成任務(wù)在线观看无码AV直接进入，特制定出20xx年工作計劃：

　　1一级有乳奶水毛片免费、繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)日韩一区二区黄色大片，提高員工的綜合素質(zhì)，提高服務(wù)質(zhì)量操逼公司；

　　2最新成年人黄色网站、穩(wěn)定員工隊伍，減少員工的流動性91网国产；

　　3一区二区色综合、“硬件”老化“軟件”補，通過提高服務(wù)質(zhì)量來彌補設(shè)備老化的不足爆乳美女裸体性插视频网站；

　　4日韩性交网址、提高前臺員工的售房技巧，增加散客的入住率日韩AV一区二区三区无码另类，力爭完成酒店下達(dá)的銷售任務(wù)AAAA电影网。

　　新的一年已開始，前廳部全體員工將以新的精神面貌和實際行動向賓客提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)农村妇女户外HDXXXX，貫徹“賓客至上日本欧美亚洲另类，服務(wù)第一”的宗旨。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)12

　　xx年轉(zhuǎn)眼已逝免费一看一级毛片视频，這一年在酒店全體員工的共同努力下伊人超碰完整版一区二区，我們在順利完成各項工作任務(wù)的同時有力推廣xx品牌、不斷擴(kuò)大酒店社會影響黄色网站视频免费体验看。值此辭舊迎新之際国产91精品一区在线观看，有必要回顧總結(jié)過去一年的工作、成績污污污91禁在线永久免费观看、經(jīng)驗及不足一色屋精品视频免费观看，以利于揚長避短，奮發(fā)進(jìn)取欧美老妇人与小伙子性生交，在新一年里努力再創(chuàng)佳績欧美日韩无a码v在线观看。

　　一、經(jīng)營情況xx年酒店主營業(yè)務(wù)收入共計xx萬元国产美女精品一区在线观看，發(fā)生成本費用xx萬元人人草人人摸人人肏，盈利xx萬元，實現(xiàn)年初制定的扭虧為盈的經(jīng)營目標(biāo)日韩图片高清中文字幕。

　　客房部實現(xiàn)收入xx萬元性XXXXX大片免费视频，月均收入xx萬元。其中:客房收入xx萬元欧美丰满熟妇大aqq，占客房收入的xx%;客房部xx年初有客房xx間人人干人人看人人插人人操，xx月份對酒店客房進(jìn)行改造增加為xx間，xx月份投入使用国产精品午夜国产小视频，本年共出租入住房xx次欧美性爱xxxx在线视频，出租率為xx%h片欧美日韩。餐飲部實現(xiàn)收入xx萬元，月平均收入xx萬元伊人久久大香焦。其中:主餐收入xx萬元狼友视频在线观看2019高清，占餐飲總收入的'xx%;婚宴收入(xx月-xx月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元，占餐飲總收入的xx%;散客收入(xx月-xx月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元久久99国产高清丝袜免费费，占餐飲總收入的xx%;協(xié)議單位(xx月-xx月統(tǒng)計數(shù)據(jù))xx萬元久久久久囯产，占餐飲總收入的xx%。

　　二国产女性黄色在线播放完整、管理情況(一)外聘經(jīng)理人亚洲欧美另类精品一区，理清經(jīng)營思路。

　　酒店xx月份聘請xx賓館專業(yè)管理團(tuán)隊入駐www.86se.com，在經(jīng)營方法和理念上對酒店上下做相應(yīng)調(diào)整黄视频毛片，成為酒店經(jīng)營業(yè)績轉(zhuǎn)好的關(guān)鍵點。

　　(二)引進(jìn)本地從業(yè)人員亚洲日韩丝袜在线国产精品，拓寬酒店影響力。

　　通過本地從業(yè)人員的大力宣傳及多年工作經(jīng)驗99爱久久爱国产视频在线，使酒店對外工作得到有力提升久久裸体黄色一级毛片。

　　(三)內(nèi)部人員整合，實現(xiàn)人盡其能acc片毛片免费视频。

　　通過營銷經(jīng)理及餐廳經(jīng)理的兼任日本特黄AAAAAAA大片，有效提升營銷工作力度;工程部專人負(fù)責(zé)，確保工程問題得到及時解決;客房部經(jīng)理由具有專業(yè)知識管理人員擔(dān)任黄色成年人网站天堂版免费看，提升客房服務(wù)質(zhì)量成年人视频网站免费观看、統(tǒng)一服務(wù)流程。

　　(四)順利完成三星級酒店市級評定工作国产综合色视频。

　　xx年酒店圍繞評三星開展了業(yè)務(wù)培訓(xùn)免费的黄色网站看、物品購置、制度完善等多項工作啪啪啪免费视频网站，在全體員工的辛勤工作下欧美操老女人视频，使酒店基本達(dá)到三星級酒店標(biāo)準(zhǔn)并得到評定專家的認(rèn)可。

　　三在线观看色污网站、其他方面(一)提高產(chǎn)品質(zhì)量欧美视屏在线视频。

　　首先，推出廣受環(huán)縣人民喜愛的五碗席亚洲无码高清播放黄色，并在其他菜品質(zhì)量上狠下功夫国产欧美日韩区一区二，菜品質(zhì)量較去年有所提升;其次，大量購置客房客用物品好色资源站，滿足賓客需求午夜性一级视频，實現(xiàn)人性化服務(wù)国产孕妇一级A片免费观看。

　　(二)提升服務(wù)。

　　培養(yǎng)員工開口意識97超人碰人人艹人人摸人人干，做到“來有問聲大学生一级毛片免费视频，走有送聲”合理采納賓客意見，針對性解決問題这里有精品99，使xx服務(wù)成為對外競爭的著力點国产黄调教一区二区三区。

　　(三)優(yōu)化采購方式，降低成本天天日狠狠插。

　　本年多樣物品通過網(wǎng)上購物方式進(jìn)行對比并購買日本女人的牲交视频69，通過較低價格購得質(zhì)量合格產(chǎn)品。

　　(四)提高員工待遇人人干日日干人人操，增加員工福利久操国视频在线观看。

　　xx年人均工資較前一年增加xx元左右;采用獎金、節(jié)日聚餐uuu26视频、發(fā)放小物品的方式提高員工福利性XXXX18禁免费观看视频，關(guān)心員工生活。

　　(五)開展培訓(xùn)亚洲第一页在线视频免费播放。

　　培訓(xùn)是酒店永恒的主題免费在线观看欧美，本年度酒店xxx開展酒店意識培訓(xùn)、消防培訓(xùn)亚洲黄色视频三区、服務(wù)技能實操培訓(xùn)等一级欧洲性爱视频，采取上大課、分部門免费激烈网站、外出學(xué)習(xí)等方式不斷強(qiáng)化各崗位員工工作技能日本三级片久久。

　　四、不足之處(一)經(jīng)營方面客源市場不科學(xué)A片在线观看噜噜噜久优，大型接待所占比例較低;

　　服務(wù)管理不達(dá)標(biāo)男人深夜天堂网站男人玩游戏女子想要，服務(wù)意識不濃厚;各項優(yōu)惠活動未收到預(yù)期效果。

　　(二)管理方面團(tuán)隊缺乏凝聚力及執(zhí)行力;

　　管理人員能力有待提高2020中文字幕在线播放，管理方法欠佳;上傳下達(dá)工作不到位九7超碰在线免费。

　　(三)員工隊伍建設(shè)人員流動性較大;

　　服務(wù)技能欠缺;員工隊伍文化建設(shè)缺失。

　　五刺激毛片免费视频录像、xx年工作目標(biāo)(一)狠抓管理www337788,COm。

　　中層人員執(zhí)行力決定酒店運轉(zhuǎn)能力，xx年酒店將繼續(xù)選派部門中層人員外出交流免费在线黄色网站视频、學(xué)習(xí)www人人插人人爱，從思想上斷絕工作惰性，強(qiáng)化執(zhí)行力度。

　　(二)經(jīng)營創(chuàng)收天堂网WWW在线资源中文。

　　xx年將繼續(xù)在菜品質(zhì)量及營銷工作上推陳出新多人乱P过瘾视频免费，做到菜品的人無我有、人有我優(yōu);營銷部結(jié)合南區(qū)開發(fā)進(jìn)度及現(xiàn)階段實際情況提出銷售方法国产高清免费精品网站发国产女，爭取營業(yè)額實現(xiàn)新突破青青久操手机在线中文字幕。

　　(三)提高服務(wù)。

　　以三星級酒店服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及流程為依據(jù)欧美的视频，對員工服務(wù)和流程進(jìn)一步統(tǒng)一国产免费性交a片，同時加大力度吸納來自員工及賓客的可貴意見及建議，在人性化服務(wù)上狠下功夫欧美日韩草草影院在线观看。

　　(四)深化培訓(xùn)最新欧美操屄视频。

　　由行政部牽頭，由具有相關(guān)專業(yè)技能人員對各部門員工進(jìn)行服務(wù)意識毛片AA级高清免费视频、服務(wù)技能培訓(xùn);通過集中學(xué)習(xí)的方式宣講酒店相關(guān)制度及理念毛片黄色网站在线观看，明確崗位職責(zé)。

　　(五)開源節(jié)流强奸乱伦AV片。

　　挖掘收入新增方式永久女性毛片免费看，合理利用后院場地規(guī)范停車費收取;基于目前酒店各項開支較大的情況，繼續(xù)推進(jìn)節(jié)能減排工作中文字幕一级限制片，強(qiáng)化員工節(jié)約意識2019人妻巨乳超碰。

　　(六)提高待遇。

　　落實酒店關(guān)于與部分員工簽訂相對固定勞動合同并購買保險事宜;在酒店業(yè)績增長的同時在員工伙食神马影院成人免费网站推荐视频、節(jié)日福利發(fā)放国产在线视频国产永久2021、舉辦各類文藝活動等方面有所提升中国免费的黄色网站。成績是對過去的肯定.国产综合网在线观看，新的挑戰(zhàn)已然來臨，我們滿懷著收獲的喜悅永久黄网站色视频免费APP下载，迎來了充滿希望久久久久精品视频这里只有精品、催人奮進(jìn)的xx年。風(fēng)正濟(jì)時免费观看国产黄页网站，正當(dāng)揚帆遠(yuǎn)航;任重道遠(yuǎn)人人操人人莫人人干，仍需激流勇進(jìn)。讓我們統(tǒng)一思想一级A片全网免费观看，堅定信心粉嫩人妻一区，團(tuán)結(jié)奮斗，再接再厲偷拍一级黄片操操操视频，以更加昂揚的斗志啊啊啊轻点在线观看、更加扎實的作風(fēng)，在新的一年里披荊斬棘国产视频福利网站、勇立新功在线视频自拍网、再創(chuàng)輝煌!

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)13

　　XX年国产一国产一级无码视频，做為酒店執(zhí)行副總經(jīng)理，在主持全面工作的同時国产精品久久97，分管前廳午夜性交网、客房、康樂无码一级做a爱过程免费不卡片、協(xié)調(diào)餐飲等工作五月天人人干人人干，由于新開業(yè)酒店的全新設(shè)施，銷售收入和凈利潤指標(biāo)同比雷同縣城屬于業(yè)績良好的水平特级毛片A片全部免费播直播，但是全年的質(zhì)量管理上不去综合小说网，需要硬件的完善去彌補，這是本年度工作失策的一方面�1024精品久久久久久久久，F(xiàn)將一年來工作情況報告如下：

　　一殴美性久久久、所做的主要工作

　　(一)、在主業(yè)經(jīng)營方面：

　　1欧美操爱视频、主營銷售收入方面久久久久久精品免费免费69九九，按權(quán)責(zé)制計算實現(xiàn)9個月經(jīng)營收入近500萬元，因?qū)傩碌杲?jīng)營插插一级黄色，無法與上年同期對比操,com，但是能夠看出來的是全年因包裝推廣，加之對不穩(wěn)定因素及組合亚洲中文字幕五码、磨合的有效控制欧美青年在线va，保證了銷售額的穩(wěn)步經(jīng)營。

　　2美女扒开腿让男人桶爽动态图、由于不直管財務(wù)婷婷性五月，對于實現(xiàn)稅前利潤暫時無法做出對比，該具體工作由財務(wù)部具體向總經(jīng)理做專項回報91香蕉国产亚洲一二三区。

　　(二)欧美一级在线看片、在內(nèi)部管理方面的好與壞：

　　1、推行績效管理在线观看国产小视频一区，按月兌現(xiàn)績效工資国产精品久久久久久免费。對各部門及班組推行。

　　績效考核天天搞月月爽，每月進(jìn)行匯總并兌現(xiàn)績效工資欧美乱爽乱视二，雖然由于經(jīng)營當(dāng)中存在溝通上的問題，但是績效的真正功效還是充分的發(fā)揮了一部分免费A级在线观看网址，由于團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力相對還是比較薄弱欧美性A一区二区，所以績效考核未能發(fā)揮的淋漓盡致，通過第四季度的強(qiáng)化思想管理，基層管理人員對考核能夠量化及評價部門工作質(zhì)量方面得到了改善免费看huang片的网站，促使管理層關(guān)注業(yè)績国产a级毛片黄片。

　　2、組織開展員工技能比賽一级全裸操逼免费视频，提高員工素質(zhì)欧美日韩一区激情小说图片。為了提高員工綜合素質(zhì)與服務(wù)水平，年中著手制定服務(wù)技能比賽方案與標(biāo)準(zhǔn)a亚洲男人的天堂黄色美丽网站，并由各部門基層管理人員對員工進(jìn)行技能輔導(dǎo)培訓(xùn)中国免费的一级A片，人事部參與指導(dǎo)教學(xué)，初試效果良好日韩欧美在线视频一区，力求在XX年能組隊參加隴南市旅游星級飯店服務(wù)技能大賽中獲得名次亚洲中文字幕有码av，真正做到縣級賓館參賽成績最好的代表隊。

　　3激情电影激情小说激情图片、通過自主管理国产精品日本亚洲欧美，并通過隴南市旅游局星評組成員對我店缺項及不足之處的指出，我們調(diào)整了管理方向99爱性网，既然不能成為商務(wù)星級酒店www.91av在线，那么就改型走綠色旅游飯店的路線，打造自身品牌97黄色视频在线。由于我們自身管理團(tuán)隊的“戰(zhàn)斗力”有限精品人妻系列无码麻豆，未能在XX年里一舉拿下“綠色旅游飯店”的殊榮，在新的一年里在线能看的毛片，我將為此殊榮而奮斗国产乱子仑片视频免费观看，并竭力為建徽拿下“綠色旅游飯店”。

　　4国产一级牲交大片、繼續(xù)完善服務(wù)功能與項目：在失敗中總結(jié)教訓(xùn)成年人在线免费网站，前后2次引進(jìn)足浴健康理療項目，但是現(xiàn)在始終存在著經(jīng)營與管理上的不足日韩国产中文字幕综合，在XX年我將對其進(jìn)行徹底整治亚洲天堂AV在线网址，使足浴與酒店同步欧美午夜在线精品品。

　　5适合情侣观看的A片在线、根據(jù)星級飯店管理規(guī)定，計劃對各方面硬件進(jìn)行了維護(hù)及保養(yǎng)国产呦系列小视频，防止硬件加速折舊玖玖网在线视频，確因管理中的監(jiān)督跟進(jìn)不及時，導(dǎo)致了康樂部的部分硬件折舊加速亚久久二区污，并影響美觀国产新网址，為做好此項工作，杜絕類似問題再次發(fā)生，我會與酒店經(jīng)營與管理班子的其他同志認(rèn)真研究性爱视频免费无码，制定方案熟女高潮狂嗷嗷叫叫视频，并組織檢查整改，對有關(guān)硬件老化拿出具體實施方案黄色视频管网站，通過我們的努力呦呦国产，讓公司負(fù)責(zé)人充分給予認(rèn)可。

　　6高清无码袜亚洲人妻少妇福利视频、做好政務(wù)接待午夜在线视频福利网站，樹立行業(yè)品牌形象，爭創(chuàng)我縣優(yōu)秀飯店国产亚洲午夜福利在线观看h。

　　XX年酒店先后配合徽縣接待辦接待了省政府領(lǐng)導(dǎo)及xxx區(qū)中將天堂AV性网，創(chuàng)建徽以來最高規(guī)格，全年接待省部級領(lǐng)導(dǎo)2次日韩精品黄色网站，地廳級以上領(lǐng)導(dǎo)近20次aⅴ色五月，同時承接集團(tuán)內(nèi)部多次重大會務(wù)活動住宿與用餐，由于精心準(zhǔn)備和做好現(xiàn)場跟蹤国产人人靠人人靠，未出現(xiàn)重大服務(wù)質(zhì)量事故av网站在线观看播放免费，尤其在接待國家領(lǐng)導(dǎo)人工作中受到了省、市接待辦領(lǐng)導(dǎo)的表揚和認(rèn)可国产黄片视频免费看。全年員工拾撿歸還客人現(xiàn)金數(shù)萬元偷拍网站导航、手機(jī)20余部及其它大小物品近100件，均聯(lián)系歸還客人6080午夜影院三级片。由于酒店務(wù)實經(jīng)營管理日韩黄页无码精品视频，注重

　　品牌形象建設(shè)。在行業(yè)組織的相關(guān)檢查評比中受到了主管部門的認(rèn)可日本黄a网站，對尚不完善的工作18禁止网站。，我會努力與決策層領(lǐng)導(dǎo)及管理班子的同志一同研究，在新的一年里做出新的成績人人操操操操操操。

　　二精品国产无码在线观看、工作中存在的主要問題與不足：

　　(一)酒店經(jīng)營管理方面：

　　1、由于酒店在XX年進(jìn)入社會黄色操逼免费网站，投向市場国产内射xx在线，初期經(jīng)營成本大，對酒店凈利潤指標(biāo)而言就出現(xiàn)虧損美女裸无遮挡免费网站A片，餐飲因承包經(jīng)營管理不善導(dǎo)致酒店品牌形象受到影響一级毛片免费看全过程，做為經(jīng)營班子的負(fù)責(zé)人，我負(fù)有不可推卸的責(zé)任欧美黄免色。

　　2欧美黄色淫荡人妻、自己對內(nèi)部管理的放松三级视频在线观看网址，導(dǎo)致日常服務(wù)細(xì)節(jié)問題經(jīng)常出現(xiàn)，除餐飲外尤其體現(xiàn)在康樂亚洲国产日韩在线一区，出現(xiàn)了客源波動国产JIzz视频网、在投訴增加問題上沒有去很好的治理。

　　3又粗又长水又多免费视频、因餐飲承包經(jīng)營a片射，本人疏于餐飲工作管理上的溝通，無度的管理加速酒店投資硬件設(shè)施的老化人人性爱视频在线观看，影響了接待服務(wù)和酒店品牌形象建設(shè)日本国产亚洲。

　　4、由于酒店管理層處于“年輕化”免费啪视频，實際管理工作經(jīng)驗尚不豐富亚洲一级黄片在线看，酒店各部門一線員工的流動性相比較大，優(yōu)秀員工及外地人才引進(jìn)難日韩欧美偷拍一区二区三区，受酒店體制所限jizzcom，減員增效和提高薪酬壓力較大。

　　三男人扒开女人的腿桶到爽视频、XX年任職想法：

　　1日本特级黄大片一区二区三区、餐飲自主經(jīng)營：由于餐飲引進(jìn)承包經(jīng)營，通過近一年的運行亚洲黄色免费在线，雖然發(fā)現(xiàn)了管理中的問題性色作爱视频，但并沒有得到良好的溝通，使之無法承上啟下自拍日韩动漫欧美视频网站，在XX年出現(xiàn)了經(jīng)營管理上的問題a黄色视频在线观看免费，嚴(yán)重影響了酒店品牌形象，為此XX年應(yīng)該加強(qiáng)雙方的溝通日韩福利在线视频播放网站，將餐廳經(jīng)營管理真正納入酒店管理范疇內(nèi)日韩激情福利小说视频在线观看网站，根據(jù)徽縣市場量身制定配套銷售方案。我們將重點圍繞餐飲硬件維護(hù)www日本黄色、菜肴質(zhì)量提高日日天干夜夜人人添97、菜品推陳出新、價格調(diào)整適當(dāng)AV资源在线免费观看、員工隊伍建設(shè)99国内精彩视频、薪酬激勵、企業(yè)文化建設(shè)和服務(wù)質(zhì)量提升來著手欧美一级在线播放器，打造大眾餐飲徽縣第一品牌午夜福利合集92精品人妻，保障餐廳的利潤增長點www.700ee.com，以此來維護(hù)與酒店雙方的良性合作天堂网在线综合网。

　　2欧美国产日韩中文字幕一区、關(guān)注硬件改造升級：酒店主要設(shè)施自投資建設(shè)，目前已經(jīng)運行近一年以上黄视频网站免费在线观看，已經(jīng)穩(wěn)步度過磨合期日韩午夜无码精品试看爱情，在磨合期內(nèi)所發(fā)現(xiàn)的各個硬件上的問題，提出理性的改造升級方案国产一级婬片A片免费无码下载，讓新酒店對比和競爭起來秋霞在线观看，體現(xiàn)明顯的優(yōu)勢，另外對能源成本控制要多加關(guān)注少妇人妻精品中文在线有码。對客房餐飲設(shè)施進(jìn)行裝修改造日韩一级婬片A片中文，具體計劃：

　　(1)對餐廳室內(nèi)環(huán)境氛圍提出酒店合理化建議供承包人考慮及選擇，以改變餐廳陳舊老化現(xiàn)狀久久aa毛片免费播放，打造成零點宴會消費亮點国产一级A片视频免费99，扭轉(zhuǎn)目前外界對餐飲的意見，以期成為新的盈利點WWW.国产2000AV。

　　(2)八樓客房投資7萬元中国黄色一级A片免费看视频，對2間豪華標(biāo)準(zhǔn)間內(nèi)增設(shè)商用電腦20臺，由原來的豪華標(biāo)準(zhǔn)間房改裝為商務(wù)數(shù)碼間激情毛片无码专区，改造后收入將由原來的月均10.08萬元提高到11.28萬元色天天天综合网色天天男同，投資成本預(yù)計良性運營半年、或保守預(yù)計一年即可收回一级黄色毛欧美性交。

　　(3)通過近一年的經(jīng)營偷窥偷拍欧美，康樂部屬酒店的三大經(jīng)濟(jì)收入之一，應(yīng)將康樂部茶藝向西式化風(fēng)格改造日韩在线观看片免费人成视频，主要為了打破五樓裝修客房化的格局久久性色av免费精品观看r，凸顯康樂生機(jī)。走出經(jīng)營中的“瓶頸”中文字幕欧美亚洲，對木地板進(jìn)行仿古磚改造激情视频与图片，鋪設(shè)地插，改造茶幾為燈光式玻璃疊加風(fēng)格国产城中村风韵犹存在线播放，并將風(fēng)格畫進(jìn)行墻面裝點欧美一级爱a免费观看，真正將多元化經(jīng)營體現(xiàn)的凌厲盡致，吸引消費者眼球国产成人精品日本亚洲语音，體現(xiàn)又一賣場成人免费黄色，保障康樂部的利潤增長點。

　　32021三级网站、多種經(jīng)營項目：重點是抓兩個方面：一是依托建徽集團(tuán)人脈資源阿v免费在线播放，開發(fā)代銷商品項目，對大堂吧進(jìn)行小商場格局的改造射色污网站在线，占地平方不需過大超国产女人高潮A片免费视频；二是狠抓足療項目800Av800在线800视频800。通過事實證明，此兩項計劃全年營業(yè)額可達(dá)80至100萬元日韩黄色激情视频，可增收35至45萬元av无码动漫精品。

　　4、人才隊伍建設(shè)：由于徽縣務(wù)農(nóng)人口多午夜粉嫩粉嫩、勞務(wù)輸出大国产在线观看入口、新酒店開業(yè)外部環(huán)境及賓館體制、待遇等內(nèi)部問題亚洲一区精品劲爆儿视频，酒店一線員工流動性較高一东京热AAAAA片AAA一，形象素質(zhì)好的服務(wù)員及管理人員引進(jìn)招聘難，嚴(yán)重制約了酒店的服務(wù)質(zhì)量提升和品牌形象建設(shè)国产又爽又黄又湿的视频，我們一方面想辦法盡快促成酒店徹底改制又粗又大又长的免费视频，讓企業(yè)有用人的自主權(quán)，另一方面利用合理的薪酬和培養(yǎng)機(jī)制來吸引外來人才3级A片网站，目前已經(jīng)對員工待遇進(jìn)行調(diào)整提高以穩(wěn)定和吸引人員亚洲视频中文字幕黄色，繼續(xù)開展以服務(wù)技能比賽為主線的員工技能培訓(xùn)，并擬設(shè)員工素質(zhì)提升培訓(xùn)課題国产日韩草bav在线播放，培訓(xùn)有潛質(zhì)的員工為后備管理梯隊91在线国内极品在线播放。

　　5、強(qiáng)化執(zhí)行能力：過去為了保持酒店內(nèi)部穩(wěn)定男女刺激床爽爽视频动态图，不給政府和公司增添麻煩强奸网站网址大全，在對部分員工的問題上，經(jīng)營管理班子在處理有關(guān)問題和事務(wù)方面有些軟讓欧美视频亚洲视频，以致滋生了部分人員的不良行為最新亚洲国产精品丝袜在线观看，影響酒店正常經(jīng)營管理和外來人員心理平衡。新的一年男女怕怕视频，將通過經(jīng)營班子每周生活會www午夜三片、基層管理每天晨會兩會為重點，強(qiáng)化中基層以上管理人員的執(zhí)行力在线观看播放国产日韩视频，以勞動紀(jì)律久久国内精品、日常質(zhì)檢為切入點，把新一年酒店的管理質(zhì)量提升上去欧美性爱视频黑白配。

　　6黄视频在线品、品牌形象提升：品牌形象建設(shè)一直是酒店的核心工作，盡管XX年下半年由于餐飲精品视频二区、康樂與足浴經(jīng)營日韩中文无码手机下载网站大全，加上人員流失等問題酒店的聲譽受到影響，但在行業(yè)內(nèi)和領(lǐng)導(dǎo)的心目中對賓館的印象總體還是較好的大黄片坐爱视频。新的一年国产精品国产三级传区网站，我們將從“一軟一硬”兩頭抓：一是軟件建設(shè)方面欧美特黄性交片，增設(shè)銷售客戶經(jīng)理、大堂副理色色色色色色色色色色色色色狼操屄、康樂主管中文日韩精品第56页在线观看视频，并想辦法引進(jìn)形象素質(zhì)好的服務(wù)員充實到康樂wuma005.com、餐廳和客房操逼免费性爱网站，以做好貴賓接待和日常客戶服務(wù)2020国内精品久久久久精品99，把縣政務(wù)接待和公司內(nèi)部接待重點做好的同時免费视频插到爽，側(cè)重團(tuán)隊；二是在硬件方面進(jìn)行必要的裝修改造久久久特黄大片，剛才已經(jīng)提到一级黄色片干女儿久久网站，這里就不加細(xì)說。一句話国产操逼视频免费观看，除了硬件上的缺項之外国产黄色精品视频免费看，保持四星級水準(zhǔn)和滿足接待需要，穩(wěn)定酒店政務(wù)接待和努力締造宴會接待第一品牌欧美日韩有码A。

　　7日韩精品在线不卡、自身修為方面：將致力改變自身穩(wěn)健思想為自信創(chuàng)新，重點在餐飲和多種經(jīng)營兩個方面入手717秋霞理论电影网good，相信有公司的支持亚洲国产日韩欧美，大膽進(jìn)行節(jié)能、接待服務(wù)强奸乱伦免费视屏、多種經(jīng)營方面的創(chuàng)新提升中文字幕一级毛片在线，尋求利潤的增長點。多與同事交流溝通Jizz国产精品网站，給有潛質(zhì)的員工制定職業(yè)規(guī)劃并進(jìn)行指導(dǎo)幫助女子一级裸体毛片高清视频网站，為建徽打造一支過硬的管理團(tuán)隊。

　　四国产一区二区三区91免费播放、對酒店未來發(fā)展的建議：

　　自從XX年到建徽酒店工作至今已近1年www肏屄屄屄c0m，在看到建徽酒店伴隨隴南旅游經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時，一年來也感覺到一絲擔(dān)憂和壓力：隴南旅游在經(jīng)過保先教育的高峰期后一直徘徊不前人人插插AV，縣城消費人口不多加之商務(wù)客源有限6080电影网站午夜伦，有限的'客源與越來越多的酒店建設(shè)，將會形成店多客少激情中文小说区图片区、相互惡性競爭的局面2020手机黄色网址，新興酒店的開業(yè)，將會瓜分現(xiàn)有的市場蛋糕欧美性爱久精品，營業(yè)中酒店的客源會受到影響人人干,人人操。，導(dǎo)致經(jīng)營虧損和降低競爭又污又色的视频网站在线观看，酒店業(yè)的利潤難以保障，目前已經(jīng)看到了現(xiàn)狀91部精品国产费观，金源賓館欧美三级黄色网站、政府新建的賓館開業(yè)后，東方馨aaaaaa性欧洲、金地日本黄色视频在线免费、榮生等老賓館的客源大幅下降，這是客人求新和客源不飽和的主因国产天天在线视频，當(dāng)然還有賓館自身經(jīng)營管理的內(nèi)因激情小说激情图片激情视频。做為“高投入、低回報成性交免费视频、以地產(chǎn)增值為主”的星級酒店業(yè)人人干人伦人人干，我們的投資和定位一定要考慮現(xiàn)實環(huán)境因素。個人建議有兩點：

　　1欧美一级性爰、就目前建徽酒店來講性爱视频毛片，雖然地理位置好，但隨著軍徽公司等高層建筑物的崛起狼友视频首，我們的自身優(yōu)勢已體現(xiàn)的不再明顯www.yes235.com，如果想改變“捧著金碗要飯吃”的現(xiàn)狀，最佳的方案是：拿出比較合理的安置方案官方网站黄色网站黄色网站一级片，爭取酒店早日徹底改制九九热这里只有精彩视频，真正實現(xiàn)“商業(yè)地產(chǎn)+商務(wù)酒店”的最佳酒店投資模式――酒店地處徽縣最繁華的商業(yè)中心區(qū)，乃“地王”之地毛片在线免费不卡播放黄片，現(xiàn)有108間客房首页日韩欧美中文、600人餐位、40人小型會議日韩黄色视频a片免费看、10間棋牌精品国精品一区二区三区、8間茶藝、9間足浴的標(biāo)準(zhǔn)飯店操人妻免费视频，經(jīng)營管理者擁有用人自主權(quán)日韩毛片视频大全色网站，占據(jù)優(yōu)越的地理位置以吸引現(xiàn)金消費類的商務(wù)旅游客源，可以達(dá)到年收入650萬色网站免费视频在线观看视频，凈利潤280至350萬国产精品一二三四区色婷婷，使經(jīng)營真正步入市場化，成為真正意義的商務(wù)型綠色飯店多毛多水XXXXX日本。

　　2国产精品毛片无码高清、對于酒店升級在縣城申報四星方案，個人認(rèn)為投資風(fēng)險不大，但是收入比例卻不樂觀国内揄拍国内精品人妻不卡，如果改造最新理论在线电影免费网站，可分期進(jìn)行，一期規(guī)模不宜過大一级毛片特级黄片，先從年后的大項改造問題上著手岛国电影人人操，以避免高峰期時影響酒店正常收入，導(dǎo)致高檔客源及政府接待不駐足消費www.99riav.m3u8，會出現(xiàn)重大虧損以致維護(hù)運營受影響的問題玖玖视频专区；另一方面可以從根本上解決酒店能耗大，裝修缺項等問題国内9l视频自拍。

　　回顧XX年久久无码AV三级，身為執(zhí)行副總經(jīng)理的我自感慚愧国产人伦激情在线观看三级，經(jīng)營無法突破一個瓶頸www.aiman888.com，無法達(dá)到利潤的最大化，這種起落日韩一级操逼黄片，也是個人能力的表現(xiàn)国产专区第一页，工作時間久了熟悉了就有了點被同化的感覺，管理的力度和創(chuàng)新的動力明顯不足欧美老妇爱操，盡管自己也在學(xué)習(xí)和反省狠狠cao青青青视频，但結(jié)局是讓董事長和員工不能滿意的。雖然董事長沒有對自己責(zé)罰人人操人人干95，并賦予重任在XX年實行真正意義上的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制久久偷拍九九99热，并給予各方面的強(qiáng)力支持，在感動的同時aa性欧美老妇人性交免费网站，也有一份更重的責(zé)任和壓力：做為職業(yè)經(jīng)理人无码一级午夜久久福利精品，如果不把酒店經(jīng)營管理好，讓總經(jīng)理99久久无码午夜体验区、員工和客人滿意久久久精品一区二，將是職業(yè)的恥辱；但酒店目前體制和設(shè)施現(xiàn)狀91精品在线啪，又讓人面臨巨大困惑和壓力黄网毛片aaa黄网毛片。面對更強(qiáng)的競爭對手金源大酒店即將開業(yè)，我們也在做相應(yīng)的準(zhǔn)備品爱网尤物视频，也有信心帶領(lǐng)新一屆經(jīng)營班子成員免费在线看a片网址，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)和酒店全體員工的共同努力下，改造硬件久久综合激情综合五月丁香、提升軟件91偷拍南宁老熟女合集，認(rèn)真做好政務(wù)和商務(wù)接待，力爭酒店再創(chuàng)新高，并推動酒店早日徹底改制青草青在线视频，致力“打造品牌新店”的美好愿景日日与人人与垄草草，維護(hù)好公司品牌形象，盡好自己的職責(zé)為投資人謀求最大的利潤欧美日韩在线视频免费观看。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)14

　　酒店作為一個服務(wù)行業(yè)性交一级A片视频，在任何情況下，服務(wù)質(zhì)量都是酒店的生存之本日韩午夜福利免费一级网站免费，是酒店的生命看黄网站免费中文字幕，因而，在管理年国产www视频在线观看，我們在加強(qiáng)各方面管理工作的同時黄色网站在线观看网址，在服務(wù)工作中要做到“三個突破”，切實提高我們服務(wù)工作的質(zhì)量

　　(一)突破服務(wù)盲點

　　經(jīng)過三年的大發(fā)展gogo人体艺术写真视频，現(xiàn)在酒店各方面的工作都相當(dāng)完善国内自拍骚视频，要想再上一個新臺階，必須要有新突破亚洲无码免费，強(qiáng)抓管理欧美成人大片在线，健全酒店各項服務(wù)規(guī)范和管理制度，掃除我們各項工作中的盲點色婷婷五月天激情四射，以進(jìn)一步完善我們各方面的工作国产99视频精品免视看9，目前，在我們的客理工作中還存在管而不理aⅴ天堂欧美日韩国产，理而不管的現(xiàn)象日本巨乳在线，該管的不管，或是管的力度不夠久久久久精品国产三级AL换脸，往往造成管理上工作上的漏洞和服務(wù)工作上的脫節(jié)自拍偷拍一区二区，等到問題出現(xiàn)才去補救，從而影響了工作的質(zhì)量和效率国产大学生A片三区在线。我們不能忽視這種問題性屋视频在线，的存在，酒店和各個部門是一個相互聯(lián)系的整體色婷婷第一页，一個工作環(huán)節(jié)上的疏漏国产在线A级在线视频，會影響到整個部門甚至整個酒店，工作在一線的員工一级啪啪啪免费视频，因為直接面對面地為客人提供服務(wù)黄色网站A片在线免费观看无码亚洲，因而善于發(fā)現(xiàn)工作嘔的不足和盲點就更加具有重要的意義，酒店工作是一種細(xì)致活国产精品欧美在线极品，無論是管理人員還是服務(wù)員免费的色色的视频，在工作中都要求具有四心：即細(xì)心、熱心、耐心国产精品视频一区二区三区四区、專心黄片AAAAA超黄片。用“細(xì)心“去發(fā)現(xiàn)我們管理和服務(wù)工作的不足，做到每一位員工都是發(fā)現(xiàn)問題和解決問題的專家;用”熱心“主動去幫助有困難的客人色色色五月网站，把來到我們酒店消費的客人不僅僅視為上帝日老女人视频，最重要的是把客人當(dāng)作我們的親人，為客人提供個性化在线国产视频一区二区三区、親情化服務(wù);用”耐心“去傾聽客人的投訴亚洲,无码,乱伦，積極換位思考，把客人的不滿視為自己的不滿欧美粗暴性交，把客人的投訴轉(zhuǎn)化為工作的動力亚洲加勒比黑人一区二区，掃除我們在管理和服務(wù)工作中的盲點;用”專心“去對待我傘兵一切工作，每一位員工的心中都要有”抓管理成年女人vr免费视频播放、樹品牌“的意識亚洲欧美理论一二区中文字幕，都要把新一年的工作目標(biāo)作為我們各項服務(wù)工作的出發(fā)點和歸宿點。

　　(二)突破縮水服務(wù)

　　通過三年的發(fā)展少妇野战一级A片，酒店總結(jié)了一套適合自己發(fā)展特色的服務(wù)規(guī)范高清日韩精品更新视频，服務(wù)規(guī)范是指導(dǎo)各項工作的綱領(lǐng)欧美最新精品视频在线，制定服務(wù)綱領(lǐng)是提高服務(wù)質(zhì)量的基礎(chǔ)久久精品79国产精品，沒有服務(wù)規(guī)范，酒店的服務(wù)和管理就沒有統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)毛片最新网址，更談不上提高服務(wù)的質(zhì)量欧美性交网址欧美。但是，客人的需求又并非千篇一律欧美牲交A欧美牲交aⅴ一，要進(jìn)一步提高服務(wù)質(zhì)量滿足每一位客人的需求就不能刻板地執(zhí)行服務(wù)規(guī)范A片黄色免费网站，而應(yīng)具有靈活性，根據(jù)時間拍自拍亚洲手机黄色视频在线观看，地點場合以及服務(wù)項目對象的不同96sao国产成视频永久免费，為客人提供“個性化服務(wù)“和超常服務(wù)”這是服務(wù)的最高境界，也是服務(wù)工作的靈魂欧美第一页激情视频。目前在我們的服務(wù)工作中不存在“縮水”服務(wù)的現(xiàn)象亚洲日韩国产黄色片，片面講求工作效率而忽略工作質(zhì)量，認(rèn)為某些服務(wù)環(huán)節(jié)可有無對大局影響不大在线亚洲中文一区，這是我們工作人員在認(rèn)識上的一個誤日本黄色小视频在线观看。我們講求靈活的執(zhí)行服務(wù)規(guī)范，對客服務(wù)講究大氣度亚洲日韩午夜，大風(fēng)格在线观看黄视频国产亚洲、大胸懷同樣體現(xiàn)酒店的實力，但是靈活性并不代表在工作中可以投機(jī)取巧，可以在服務(wù)工作中縮減服務(wù)程序激情美女成人网站大全免费视频，縮減服務(wù)程序国产aaaaaaaa网站，工作效率是提高了，但實質(zhì)上服務(wù)質(zhì)量卻降低了天堂AV天堂，這與我們的管理年目標(biāo)背道而馳igao视频为爱找点刺激。完善我們的.工作，提高我們的服務(wù)質(zhì)量欧美成人aⅴ免费，要求我們突破縮水服務(wù)69pao国产成永久免费视，要做到既有原則性又有靈活性，在原則性中把握靈活性欧美va国产va视频，在靈活性中不喪失原則性二0二二年免费一级片。

　　(三)突破低效服務(wù)

　　服務(wù)效率的高低直接體現(xiàn)一個酒店的服務(wù)質(zhì)量的員工的精神狀態(tài)，目前我們的服務(wù)工作還存在這種矛盾：服務(wù)效率高的你懂得在线网站，服務(wù)質(zhì)量差強(qiáng)人意亚色91，服務(wù)工作質(zhì)量高的，服務(wù)工作效率低下国产拍线一区观看。這兩種現(xiàn)象的存在都不利于我們工作的開展亚洲美女黄色，更不利于我們酒店品牌的塑造，酒店作為一個服務(wù)行業(yè)人人操人人草人人爱，它的產(chǎn)品就是服務(wù)黑人乱伦，要做到突破低效服務(wù)，要求酒店每一位員工都要受到良好的培訓(xùn)人人干人人插视频，都具有對服務(wù)質(zhì)量負(fù)責(zé)的意識思思久99久国内精品视频，都做到服務(wù)的快捷高效，無差錯多人乱p欧美在线观看。管理人員亦須做好服務(wù)前的準(zhǔn)備黄软件在线观看、服務(wù)中的監(jiān)督控制、服務(wù)善后三個階段的工作影音先锋色文顶级一小说网站首页，高質(zhì)欧美一级a大片免费看u、高效地完成對客服務(wù)，實現(xiàn)對客服務(wù)的滿意加驚喜女人被爽到高潮视频动态图。

　　20xx年是管理年男人色色网站，我們將繼續(xù)加大在硬件、軟件建設(shè)上的投資力度黄色网址观看免费。在投資方向上99riAV9国产，以“堅持三個有利于”作為我們投資的路線方針。

　　(一)堅持是否有利于酒店的品牌建設(shè)

　　在管理年大乱婬交欧美视频一区，我們的各項工作都要緊緊圍繞“抓管理顶级大樵片，樹品牌”作為我們新的一年投資工作的出發(fā)點和歸宿點婷婷六月丁香综合，是“以酒店為本”對我們提出的根本要求，我們在硬件建設(shè)上亚洲欧洲av官网，將引進(jìn)一批先進(jìn)的設(shè)備設(shè)施国产欧美日韩操逼视频，全面打造品牌酒店，在軟件建設(shè)上4444免费，以金鑰匙服務(wù)理念為指導(dǎo)色色色色色色女内，繼續(xù)加大對全體員工的培訓(xùn)力度，強(qiáng)化服務(wù)意識A级毛片无码免费真人久久久，同時堅持對酒店品牌的建設(shè)和公關(guān)銷售工作兩手都要抓的思想视频在线看一区二区，以品牌建設(shè)來推動我們的銷售工作，以銷售工作來促進(jìn)我們的品牌建設(shè)亚洲日韩另类一区欧美。

　　(二)堅持是否有得于員工進(jìn)一步發(fā)展和福利待遇的提高

　　為員工謀取福利是我們酒店發(fā)展的一個根本宗旨的目標(biāo)影音先锋欧美精品，員工是酒店最寶貴的財富，我們的工作是由只員工直接去完成的91黄在线，所以在投資方向上欧美快一级，堅持“是否有利于員工進(jìn)一步發(fā)展和福利待遇和提高”，是進(jìn)一步貫徹“以員工為本”的指導(dǎo)思想九操在线亚洲，提高員工的福利待遇既能調(diào)動員工工作的主動性和積極性中文字幕黄色福利视频，又是員工價值的體現(xiàn)，因而在抓管理自慰一区二区，樹品牌和同時国产图片大全综合视频，我們將全面提高員工的福利待遇，給員工們買意外保險亚洲国产精品激情一区二区，改善員工宿舍人人操人人爱97，改善員工的伙食，確保員工宿舍和衛(wèi)生和安全日韩欧美视频，豐富員工的精神文化生活，讓員工住得舒心一级特黄无码黄片，工作得安心无码A级毛片免费视频。針對酒店員工在工作上的薄弱環(huán)節(jié)，酒店將聘請專業(yè)的英語老師和有關(guān)專家老色鬼A∨在线视频在线观看，給員工們上培訓(xùn)課国产91精选在线看，切實提高員工的綜合素質(zhì)，同時酒店實行“能者上亚洲色一色，庸者下做a免费视频播放网站，平者讓”的靈活用人機(jī)制，給各級員工一個充分施展才華的環(huán)境和空間11孩岁女被A片，我們酒店不乏的才能的只見員工91pao精品永远免费网站，關(guān)鍵是我們能不能給他們一個合適的職位黄视频中文字幕，給他們一個表現(xiàn)的機(jī)會，這是“以員工為本”指導(dǎo)思想題中應(yīng)有之義日韩无码超碰官网，也是我們對員工最大的尊重日本一区二区免费黄色视频。

　　(三)堅持是否有利于賓客對我們服務(wù)的滿意

　　對于服務(wù)行業(yè)，客人就是上帝国产在线精品免费一区，就是我們的衣食父母成人蕾丝电影在线播放网站视频，賓客對我們的服務(wù)滿意與否關(guān)系到我們的工作是否取得成效，關(guān)系到我們酒店品牌建設(shè)的成敗和酒店的發(fā)展前途无码免费黄色网，因而堅持了“是否有利于賓客對我們服務(wù)的滿意”就是堅持了“以客人為本”這一出發(fā)點人人操,人人摸黄色。我們在硬件軟件上的投資策略，在堅持“是否有利于酒店的品牌建設(shè)”igao激情、“是否有利于員工進(jìn)一步發(fā)展和福利待遇的提高”變兩個基本點的同時16xxxxx，結(jié)合酒店實際情況，只有賓客的滿意和我們酒店的盈利日本aa在线播放，我們的各項投資建設(shè)工作才有意義欧美一级a一级a一级a视频。

　　以上是我們20xx年的工作指導(dǎo)方針，以“三個一”作為我們各項工作的座標(biāo)成人人操，以“抓管理男女无遮掩激情免费视频、樹品牌”作為我們的各項工作目標(biāo)，我們的第二次部署戰(zhàn)略目標(biāo)能否實現(xiàn)看一级毛片一区二区三区免费，關(guān)鍵看我們今年的工作是否開了個好頭欧美性爱特级黄，我們的管理工作是否取得卓著成效和我們的品牌是否樹立起來，在實現(xiàn)第二次部署戰(zhàn)略過程中欧洲精品欧美精品，我們要做到既要快又要慢777av视频，快，是指我們要比別人先一步搶占天時欧美视频小说在线观看、地利在线免费观看视频黄片、人和的先機(jī)，樹立xxx品牌;慢免费观看黄色网站视频，是指我們對樹立品牌要有正確的認(rèn)識和理解欧美一级αA，切忌急功近利，追求短期經(jīng)濟(jì)效益成年色色色，導(dǎo)致曇花一現(xiàn)的結(jié)局超碰在线色婷婷，這是許多企業(yè)的品牌戰(zhàn)略過程給我們的啟示。只有快慢結(jié)合影音无码资源，穩(wěn)步扎實地推進(jìn)我們的品牌戰(zhàn)略亚洲黄网页，才能很好地實現(xiàn)我們的第二次部署戰(zhàn)略目標(biāo)。

酒店總經(jīng)理工作總結(jié)15

　　解決前期工程遺留問題欧美性日本黑人HD，組織圖紙會審黄频网站久久，重新確定思路鲁鲁视频在线观看，加快主體工程建設(shè)，目前各項工程處于收尾階段日韩一级视频免费观看。

　　一图片区小说区视频区、解決問題

　　由于前期人員變動及部分合作商溝通不暢，各項主體陷入癱瘓狀態(tài)国产偷亚洲偷欧美偷精品导航，工地停工国产激情观看在线小视频，員工情緒動蕩。在此情形下人人澡人人舔，本人意識到只有立即解決前期遺留問題一区二区三区四区欧美日韩，加快主體建設(shè)，才能推動籌建工作的進(jìn)展哪里能看毛片，穩(wěn)定民心国产在线视频国产在线。在王賓董事長及總公司領(lǐng)導(dǎo)的支持下，本人組織人員進(jìn)行圖紙會審尤物网视频在线，重新確定思路美女网页黄a，解除不合作裝飾公司合約，吸引有實力欧美一级A片视频在线、有資質(zhì)国产精品视频熟女一区二区、有經(jīng)驗承建商共同合作，現(xiàn)已完成以下幾項主體工程：

　　1国产又大又粗又爽又黄网站、弱電工程：電話線中日韩精品高清在线视频观看网站、視頻線、網(wǎng)絡(luò)線鋪設(shè)97人人爽日日动；消控室和總機(jī)房靜電地板項目欧美色欲综合一区二区。有線電線設(shè)施完成90%。目前唯有衛(wèi)星接收系統(tǒng)項目處于洽談中贵在真实国产熟女露脸。

　　2欧美性生活视频久久、設(shè)備工程：完成空調(diào)主機(jī)安裝、水泵安裝免费一极a片、鍋爐曰本另类女同专区久久精品、別墅熱水器的安裝。目前未完成項目有電源美国一级做a一级视频、煤氣設(shè)備。

　　3欧美色日、裝修工程：完成別墅外墻油漆及90%別墅裝修久久久久久久久久艹；主樓裝修完成90%（包括水、電欧美大尺度免费性交、地国外最大AV、墻黄片a级a级a级、天花）；酒店外墻理石完成80%福利影院地址。

　　4爆乳网站、其它工程：完成外圍欄、別墅中間藝術(shù)長廊3Dh动漫很疼还往、酒店廣場熟女操B视频、店標(biāo)石。園林工程91精品午夜福利在线看桃花岛、海邊休閑涼亭完成90%久久婷婷香蕉热狠狠综合；酒店停車場完成90%；酒店噴水池完成90%国产一级A片免费观看com；草地照明完成90%国产乱伦视频免费观看。

　　二、廣布信息男插女的视频黄，開展各類招標(biāo)活動

　　對各類設(shè)備亚洲专区第一页、用品、材料選樣及機(jī)器設(shè)備選型一级啪啪免费视频，并簽定合約又大又硬视频。

　　在上述主體工程如火如荼進(jìn)行同時，各類設(shè)備性爱特黄免费视频、用品及材料選樣及機(jī)器設(shè)備的選型也緊鑼密鼓地開展偷拍照片网。在與王賓董事長及合作方相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)溝通下、輔以自身多年酒店行業(yè)經(jīng)驗欧美人射精视频，進(jìn)行選樣定型国产毛片在线看。在供貨商的選定上，采取招標(biāo)辦法黄片亚洲一区，在招標(biāo)過程中国产A片址一网，嚴(yán)格堅持了公正、合法黄色网站国产精品、平等競爭亚洲sanji在线、誠實信用的原則，堅持了資格審查毛片无限看，實地考察美女黄色视频A毛片，小組審議，上報批準(zhǔn)的工作程序與供貨商簽定合約可以免费观看黄色视频的网站。目前中央空調(diào)人人操人人上人人看、廚房設(shè)備、綠化工程男女猛烈无遮挡免费视频网站、燃?xì)夤こ躺�五月激情四射、客房門鎖亚洲一区少妇视频、清潔機(jī)器、員工服裝午夜视频黄色、客房用品等一系列合同已簽定精品国产AV天天更新，共計合約份，合同總額達(dá)萬元久久九九re精品国产三级。（附已簽合同明細(xì)表）

　　三黄色视频在线观看免费网、確立人員編制、架構(gòu)欧美老妇女网站，分步有序進(jìn)行人員招聘

　　保證人員儲備日韩一级精品在线视频，加強(qiáng)人員培訓(xùn)。20xx年月欧美乱伦小视频，酒店確立全體人員編制為人日韩在线国内自拍视频网站。結(jié)合酒店特點搭建組織架構(gòu)，制定人員工資標(biāo)準(zhǔn)體系色哟哟夜夜操。目前亞洲海灣酒店確立為總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下的各部門相互分工合作的有機(jī)整體玖玖玖re96在线视频。在人員的招聘上，為確保各項工作高效進(jìn)行日本羞羞网站，節(jié)約控制人力成本亚洲香蕉视频综合在线，海灣酒店采取分步有序，逐步到位的辦法進(jìn)行人員的招聘在线免费观看你懂的。對于職位缺口較的部門人人操人人干人人揉日日揉日日操，采取了多種的招聘方法來盡快補足，除了人才市場招聘日韩免费一级一欧美一级毛、勞動力市場招聘外浓毛欧美老妇乱人伦视频在线，還通過網(wǎng)上發(fā)布招聘信息，請勞動職業(yè)介紹所幫忙發(fā)布信息和推薦人員欧美性爱性交一区，通過勞動局關(guān)系和同行協(xié)助尋找和推薦酒店所需的人才等方式裸体偷拍91视频，目前酒店到職人員共人，主要為：行政辦人口爆吞精视频，財務(wù)部人中文在线一页，前廳部人，管家部人国产一级在线电影在线，餐飲部人欧美日韩二，營銷推廣部人，人力資源部人日韩欧美精品视频一区二区在线看，廚房人日本一区二区欧美亚洲国产，采購部人，工程部人黄色网站传送门，保安部人99爱免费视频最新版本。以上數(shù)據(jù)未包含年元旦后入職的部分員工和已經(jīng)落實的四十名實習(xí)生。

　　目前與與酒店簽定“校企合作協(xié)議”的中專院校有“商學(xué)院”老熟妇仓乱视频一区二区、“學(xué)院”和“學(xué)谢破�观看无码在线！钡热�所。實習(xí)期從年1月3日至年6月30日止97人人摸人人干。本批實習(xí)生都是經(jīng)過人力資源部挑選和相關(guān)部門面試无码在线视频一区，從中挑選的，基本上都達(dá)到了酒店培訓(xùn)的要求www.jjzzjjzz。在所有實習(xí)生入店實習(xí)后精品一区二区在线视频，人力資源部除了作好完善的食宿、津貼及工作安排外激情综合免费视频在线观看，還將與每位實習(xí)生簽定“實習(xí)協(xié)議”俄国精品一区二区在线观看，用以保證我們酒店實習(xí)生的穩(wěn)定性。現(xiàn)在南洋學(xué)院和海峽工貿(mào)的學(xué)生已經(jīng)來我酒店開始實習(xí)了有看a片的网址吗。酒店現(xiàn)有的員工人數(shù)已經(jīng)達(dá)到編制（307人）的85%左右AV最新免费不卡在线观看，已經(jīng)能夠保證酒店試營業(yè)的員工數(shù)量，除了管家多人强伦姧在线观看、餐飲和工程等三個部門因酒店是逐步開業(yè)而不需要按編制全部到位外www99久久com，其他部門的員工均已達(dá)到部門人員總數(shù)的96%以上。接下來WWW.久av久.COM，由于已經(jīng)臨近年關(guān)在线观看又色又污的网站，人力資源部主要通過知會同行，了解過后一些高星級酒店欲跳槽的人員的去向久久99久久久久久，為我們酒店所需人員做好后備人選曰本A级毛片免费视频不卡。

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