企業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告（精選8篇）
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企業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告 1
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二日本性爱网、公司各部門(mén)信息收集情況
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財(cái)政部門(mén)
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企業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告 2
通過(guò)本次實(shí)訓(xùn)极品萝在线永久视频欧美，使我們了解了企業(yè)管理決策的基本思想及流程一本一道aV无码中文字幕黑人，并充分理解管理過(guò)程中團(tuán)隊(duì)精神的體現(xiàn)、哲學(xué)思維的運(yùn)用精品一级片手机在线免费观看、個(gè)性能力的滲透国产亚洲日韩在线人成aaaa、誠(chéng)信原則的堅(jiān)持和職業(yè)定位的思考等，全面提高我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題粗大挺进尤物人妻中文字幕、分析問(wèn)題久久国产亚洲欧美久久、解決問(wèn)題的能力，從而實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略規(guī)劃日本三级网站www中文字幕、資金籌集直接在线免费看黄网站、市場(chǎng)營(yíng)銷、產(chǎn)品研發(fā)AV网站AV爱爱爱、生產(chǎn)組織爱爱网站永久免费、物資采集国模自拍日韩在线播放网站、設(shè)備投資與改造、財(cái)務(wù)核算與管理等企業(yè)管理決策內(nèi)容的全面認(rèn)識(shí)98极品少妇精品视频。
一.六年分析
在第一年中我們沒(méi)有很好掌握實(shí)訓(xùn)的規(guī)則.但是.是與老師帶領(lǐng)做的我們從中沒(méi)有體會(huì)到一個(gè)企業(yè)什么是重要的.我們應(yīng)該如何運(yùn)用現(xiàn)金 如何來(lái)做廣告的宣傳以及其他一些問(wèn)題国产肏屄小视频，這使我們?cè)谝院蟮慕?jīng)營(yíng)中遇到了很多的阻礙
第二年.是有我們自己來(lái)經(jīng)營(yíng)的沒(méi)有了老師的帶領(lǐng).在我們自己來(lái)組織企業(yè)經(jīng)營(yíng)中我們沒(méi)有意識(shí)到市場(chǎng)對(duì)與我們來(lái)時(shí)是有多的在重要.雖然之前我們學(xué)到過(guò)市場(chǎng)是企業(yè)的命脈，但是到實(shí)踐中我們沒(méi)有很好的意識(shí)我這一點(diǎn)久久久精彩视频，使我們沒(méi)有抓住市場(chǎng)的先機(jī).這一失誤的決策使我們?cè)谝院笪医?jīng)營(yíng)中遇到了產(chǎn)品賣(mài)不出去的情況.這使我們的流動(dòng)資金大量的減少.在廣告宣傳上我們也沒(méi)計(jì)劃好.這是我們沒(méi)有及時(shí)我搶到一些我們看好的訂單.在與于我的錯(cuò)誤決定使我們的2條的生產(chǎn)線停產(chǎn)2個(gè)季度無(wú)形中加大了現(xiàn)金的消耗
第三年.這一年我們剛剛認(rèn)識(shí)到市場(chǎng)對(duì)于我們來(lái)時(shí)是有多么的重要.但是我們這一年還是只有一個(gè)市場(chǎng)在线观看黄片毛片不卡，這一次有使我們減少了很多的銷售機(jī)會(huì).但是.這一年我的生產(chǎn)能力有了很大的提高.這使我們的成品庫(kù)存大大的增加了.這一回我們意識(shí)到了.我們現(xiàn)在就是要把我們的產(chǎn)品抓緊賣(mài)出去.把“死錢(qián)”變成“活錢(qián)”在上一年我們已經(jīng)在p2上開(kāi)始研發(fā)了.這一年我們?cè)诤髢蓚�(gè)季度我們已經(jīng)開(kāi)始生產(chǎn)p2了.這為我們下一年的訂單增加了一項(xiàng) 但是這一年我們的現(xiàn)金量已經(jīng)很大的減少了
第四年.這年是我們唯一盈利的一年盈利額為2百萬(wàn).但是在這一年的第3季度我們應(yīng)收賬款不能及時(shí)的到賬，這使我們的現(xiàn)金額為1百萬(wàn).這些錢(qián)不夠換下一季度的借款這使我們公司的面臨的倒閉.本來(lái)我們打算我們先高價(jià)賣(mài)出我們的產(chǎn)品然后我們?cè)诟邇r(jià)買(mǎi)回.但是在我們的6家企業(yè)中都沒(méi)有足夠的現(xiàn)金來(lái)給我們.所以我們只好想股東追加了2千萬(wàn)的現(xiàn)金來(lái)維持企業(yè)的運(yùn)行
第五年.這一年與于我們前4年大量的擠壓產(chǎn)品使我們?cè)趶V告上花了大量的現(xiàn)金.但是我們于與打的廣告較為分散使我們沒(méi)有得到我們理想的訂單量這是我們又一次的沒(méi)有盈利
第六年.這是我們最后一年.我們于與之前的大量庫(kù)存色呦呦一站二站，這一年我們沒(méi)有生產(chǎn)任何的產(chǎn)品
但是于與要還銀行的借款這使我們的盈利又一次的為負(fù)數(shù)不管這六年我們的盈利情況.但是我們通過(guò)這模擬六年中多多少少對(duì)企業(yè)如何經(jīng)營(yíng)最新国产AV传媒原创、決策、判斷等有了認(rèn)識(shí).對(duì)各種業(yè)務(wù)也都有了很深的.理解和體會(huì)欧美性爱干，在這一輪的經(jīng)營(yíng)中新色a4yy新色综合，我們對(duì)生產(chǎn)線進(jìn)行很多的更新，市場(chǎng)的開(kāi)拓也只是局限于區(qū)域市場(chǎng)和國(guó)內(nèi)市場(chǎng)超碰在线综合网，放棄了對(duì)亞洲市場(chǎng)和國(guó)際市場(chǎng)開(kāi)拓免费观看欧美日韩亚网红在线，雖然公司沒(méi)有實(shí)現(xiàn)了盈利，但是從長(zhǎng)遠(yuǎn)來(lái)說(shuō)這是合理的99国产精品久久久久，因?yàn)槿绻恢边@樣發(fā)展下去玖玖色综合加勒比在线视频免费精品，我們的競(jìng)爭(zhēng)力會(huì)喪失，公司在市場(chǎng)上的經(jīng)濟(jì)實(shí)力也不能和其他公司相比五十路漂亮无码，結(jié)果只能導(dǎo)致經(jīng)營(yíng)的中斷和企業(yè)的破產(chǎn)欧美大片在线视观看喷水。
二.實(shí)訓(xùn)中存在的問(wèn)題
(1)財(cái)務(wù)
沒(méi)有很好的計(jì)劃現(xiàn)金的支配.與分析，沒(méi)有進(jìn)行一項(xiàng)一項(xiàng)的記錄這是我們?cè)诂F(xiàn)金方面存在的問(wèn)題
(2)廣告
我們沒(méi)有做好市場(chǎng)的分析把大量的廣告費(fèi)用分散的投入的各個(gè)市場(chǎng) 個(gè)個(gè)產(chǎn)品中 沒(méi)有得到較好的利用
三.心得
而且還學(xué)到了很多的待人處世之道被cao的美女，擴(kuò)大了知識(shí)面97午夜，也豐富了自己的實(shí)踐經(jīng)歷，為我踏入社會(huì)奠定了良好的基礎(chǔ)最新3D动漫H福利在线观看。這次實(shí)訓(xùn)亚洲精品欧洲区二，得到的最寶貴的東西就是了解到什么叫團(tuán)隊(duì)精神，在實(shí)訓(xùn)中既要注重發(fā)揮個(gè)人才能国产在线视频区，又要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神野外农村妇女一级A片视频。只有這樣，我們才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中無(wú)往不勝黄色网欧美，才能在未來(lái)的發(fā)展中站穩(wěn)腳跟天天摸夜夜添添到高潮水汪汪。
在這次實(shí)訓(xùn)中我明白一個(gè)成功的ceo 應(yīng)該具有 冷靜的分析能力 果斷的決策能力以及同事關(guān)系人際關(guān)系等方面。
企業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告 3
一日本va欧美大胆视频、 引言
前的一個(gè)星期久久99精品久久久久久66，我們到天喻股份有限公司進(jìn)行了五天的實(shí)習(xí)，加強(qiáng)了我們對(duì)計(jì)算系行業(yè)發(fā)展的認(rèn)知A片一区二区三区视频大全，開(kāi)拓了我們的視野久久久久久久精品九精品，了解了企業(yè)發(fā)展情況99久久99久久精品免费看子伦。
在本次實(shí)習(xí)中，我們聽(tīng)了關(guān)于公司發(fā)展歷程的講座欧美一区观看。并具體學(xué)習(xí)了關(guān)于IT企業(yè)研發(fā)人員需要具備的基本能力18禁止爆乳无遮挡污污污网站，卡基 電子支付技術(shù)的創(chuàng)新應(yīng)用，以及智能卡的研發(fā)過(guò)程www.好吊操。最后參觀了智能卡的生產(chǎn)車間爱爱无码未删减。
二、 對(duì)計(jì)算機(jī)類企業(yè)的整體認(rèn)識(shí)
本次實(shí)習(xí)讓我對(duì)計(jì)算機(jī)類的企業(yè)有了一個(gè)整體的認(rèn)識(shí)操操综合。算機(jī)類企業(yè)一般包括兩種類型2021色综合,另类日韩，算機(jī)制造業(yè)和信息服務(wù)業(yè)。計(jì)算機(jī)制造業(yè)包括生產(chǎn)各種計(jì)算機(jī)系統(tǒng)人人妻人人操97、外圍設(shè)備終端設(shè)備人人上人人搞人人插，以及有關(guān)裝置、元件欧美xxxxx又大又粗、器件和材料的制造久久精品国产日本VA。計(jì)算機(jī)作為工業(yè)產(chǎn)品，要求產(chǎn)品有繼承性A级美女网站，有很高的性能-價(jià)格比和綜合性能国产精品18久久久久久不卡。計(jì)算機(jī)的繼承性特別體現(xiàn)在軟件兼容性方面，這能使用戶和廠家把過(guò)去研制的軟件用在新產(chǎn)品上欧美人人爱，使價(jià)格很高的軟件財(cái)富繼續(xù)發(fā)揮作用，減少用戶再次研制軟件的時(shí)間和費(fèi)用超级碰人人操。提高性能-價(jià)格比是計(jì)算機(jī)產(chǎn)品更新的目標(biāo)和動(dòng)力ccc欧美在线视频观看。
計(jì)算機(jī)制造業(yè)提供的計(jì)算機(jī)產(chǎn)品，一般僅包括硬件子系統(tǒng)和部分軟件子系統(tǒng)日韩一级AV黄色片。通常日日射日日干，軟件子系統(tǒng)中缺少適應(yīng)各種特定應(yīng)用環(huán)境的應(yīng)用軟件。為了使計(jì)算機(jī)在特定環(huán)境中發(fā)揮效能巨胸喷奶水视频www网站麻豆，還需要設(shè)計(jì)應(yīng)用系統(tǒng)和研制應(yīng)用軟件此外人人操av在线，計(jì)算機(jī)的運(yùn)行和維護(hù)，需要有掌握
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三国产一区视频免费观看、 企業(yè)發(fā)展歷程的認(rèn)識(shí)
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五、 IT行業(yè)人員的工程技術(shù)素養(yǎng)
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測(cè)試管理工具：Jira欧洲黑人性交、Bugzilla。
代碼版本控制工具：
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九九九热最新网址、 技術(shù)發(fā)展趨勢(shì)
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實(shí)習(xí)簡(jiǎn)介
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實(shí)習(xí)單位簡(jiǎn)介
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實(shí)習(xí)過(guò)程和內(nèi)容
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在這一個(gè)多月中国产亚洲精品香蕉网，我的主要工作內(nèi)容是協(xié)助管理部的同事們做各項(xiàng)人事及日常行政工作，包括網(wǎng)絡(luò)招聘aiai永久网站网站，現(xiàn)場(chǎng)招聘国产美熟女乱另类，電話預(yù)約面試，公司的新員工入職培訓(xùn)九色91P0PNY老熟女国产，各種年度培訓(xùn)的實(shí)施及入職免费女人18视频一级毛片，離職等手續(xù)的辦理。在這一過(guò)程中加勒比一本大道日韩在线观看，我采用了看永久免费A片在线看视频、問(wèn)、學(xué)等方式久久久久久一国产精品区，初步了解了公司管理部的具體工作和專業(yè)技能欧美国产性爱小视频，進(jìn)一步把大學(xué)的理論知識(shí)與實(shí)際工作相結(jié)合，拓展了自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)操操黄色网站，讓自己受益匪淺自拍日韩精品第18页视频在线观看。
(1)招聘方面：因?yàn)樽约簞偨佑|這份人事工作，所以美女双腿张开被操出白浆，很多情況下自己都處于一個(gè)學(xué)習(xí)和摸索的狀態(tài)日韩欧美一区二区在线观看，可能很多工作都是做的不夠到位!招聘工作的大致內(nèi)容是在網(wǎng)上招聘網(wǎng)站篩選求職簡(jiǎn)歷，并預(yù)約通過(guò)簡(jiǎn)歷篩選的求職者來(lái)公司面試91绿帽人妻网站，給到公司應(yīng)聘者進(jìn)行簡(jiǎn)單初試国产日韩AV免费无码一区二区三区，因?yàn)槲覀冎饕钦衅笜I(yè)務(wù)員，比較注重個(gè)人形象和言談舉止，通過(guò)者再推薦到各需求部門(mén)經(jīng)理處進(jìn)行復(fù)試亚洲俄罗斯1级。因?yàn)楣救藛T流動(dòng)性大av视屏在线观看，也就意味著招聘任務(wù)比較重，变态自拍日韩欧美在线观看网站免费，所以每個(gè)月都要參加幾次大型現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)色网站www，但目前這個(gè)時(shí)間段人才市場(chǎng)人才供需情況來(lái)看，屬于淡季插进去好爽视频，因而到人才市場(chǎng)找工作的人比較少美女曰批，質(zhì)量也不是很好。有些求職者只是處于觀望狀態(tài)WWW性com，有好的機(jī)會(huì)或工作就選擇跳槽;有的求職者只是投了簡(jiǎn)歷欧美老妇性,XXXX，約定好了面試卻選擇放棄，可能因?yàn)楣ぷ鞯攸c(diǎn)或薪資待遇或家庭問(wèn)題;有些求職者面試通過(guò)了也選擇放棄成a人一级性爱，可能因?yàn)閷?duì)公司的一些銷售政策或壓力大片免费看大片费看大片。綜合這些情況，導(dǎo)致每次網(wǎng)絡(luò)招聘和現(xiàn)場(chǎng)招聘的最后效果來(lái)看都不是很好在线观看免费观看国产黄p，所以特黄的AAA级的中美欧的毛片，招聘任務(wù)對(duì)自己來(lái)說(shuō)，任重而道遠(yuǎn)!
(3)其他方面：人事工作的內(nèi)容很廣泛成年人视频网址，每個(gè)公司的具體工作也各不相同色综合久月婷婷网。在公司實(shí)習(xí)期間，除了負(fù)責(zé)招聘與培訓(xùn)工作之外男女交配视频免费观看，還協(xié)助同事辦理入職手續(xù)亚洲天天影院色香欲综合，包括合同的簽訂，廠牌的辦理和住宿的辦理等;以及離職手續(xù)成人网站日韩在线视频观看免费、員工異動(dòng)手續(xù)辦理等;建立和整理員工檔案av在线www天堂网，以備隨時(shí)出檔和歸檔;公司員工活動(dòng)的組織與實(shí)施，如銷售公司的第二屆足球賽www.ccfdmy.com， 營(yíng)銷杯 籃球賽农村高清性色生活片。其中包括賽前的海報(bào)與橫幅的宣傳，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)的預(yù)算與申請(qǐng)影音先锋每日资源站，活動(dòng)的主持等;
四實(shí)習(xí)單位問(wèn)題和建議
通過(guò)這一個(gè)多的實(shí)習(xí)又爽又刺激的视频网站，我對(duì)人力資源的專業(yè)有更深刻的認(rèn)識(shí)。同時(shí)国产人成777在线视频直播，我覺(jué)得公司在一些細(xì)節(jié)方面還有待提高!
第一羞羞真人视频，對(duì)于我們剛到公司實(shí)習(xí)或入職的人員應(yīng)該要安排明確的 老員工 來(lái)帶 新員工 ，安排明確的任務(wù)給我們做wwwxxxxcon在线国产观看。因?yàn)閯偟焦镜娜藛T對(duì)公司的工作不熟悉www.AV天堂2011，對(duì)工作等周圍的環(huán)境也不能很快的適應(yīng)人人澡人人擦人人精品，所以不能這樣讓我們?cè)诠韭䶮o(wú)目的的工作，感覺(jué)就是 打雜 国产专区欧美精品激情，得不到公司的認(rèn)可1福利久久，給新員工心理上對(duì)公司造成很大的不良影響;
第二，應(yīng)該部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該多跟新員工進(jìn)行交流與溝通在线免费观看操美女视频，人性的關(guān)懷精品人妻无码中文字幕1区二区，讓新員工有家的感覺(jué)，這樣才會(huì)踏踏實(shí)實(shí)安心下來(lái)工作;每個(gè)新員工都會(huì)有犯錯(cuò)的時(shí)候4444在线视频看片，所以我希望領(lǐng)導(dǎo)在指出員工錯(cuò)誤的同時(shí)99久久国产精品免费热37，更多的是給予支持與教導(dǎo)!
第三，在招聘過(guò)程中www.pylng.com，太夸大公司的薪酬福利欧洲一级A片，帶有 忽悠 的意思!我很明白這站在公司的角度來(lái)說(shuō)，是最大范圍的吸引社會(huì)人才到公司工作亚洲性爱区视频，從短期效益來(lái)說(shuō)很有效辽宁熟妇高潮45分钟。但是我覺(jué)得站在求職者的角度，最后只會(huì)是給雙方造成更大的損失动漫无遮挡H纯肉亚洲资源大片。求職者進(jìn)入公司后一般發(fā)現(xiàn)公司的各方面與自己的期望值相差太大的話www久久99com精品，一般都會(huì)選擇離職或自離，這樣公司的招聘任務(wù)還是沒(méi)有實(shí)現(xiàn)国产就是干在线，還會(huì)給公司造成不良的社會(huì)聲譽(yù)!所以国产成年女AV产免费传媒，我覺(jué)的在招聘過(guò)程中應(yīng)該對(duì)求職者相對(duì)坦誠(chéng)寫(xiě)，解除求職者心里的一些顧慮91绿帽人妻精品，讓他們能夠有心理準(zhǔn)備!
第四，公司應(yīng)該也要在銷售政策上適當(dāng)做出些調(diào)整!為什么公司的人員流動(dòng)性這么大h色视频观看在线观网站，為什么會(huì)有這么多人員抱怨公司?不外乎有些求職著 三心二意 A片免费网站在线播放，但肯定公司政策方面也有些不足，所以適時(shí)政策調(diào)整操操操人人人，可以減少公司員工的流動(dòng)有关强奸的黄片小视频，減少招聘成本和培訓(xùn)成本，也有利于公司人才的長(zhǎng)期培養(yǎng)特级婬片老女人高清视频。
第五国产精品一二三区私人网站，關(guān)于離職這塊，公司很少有離職面談射天堂中文字幕色。一般的話日韩激情无码一区二区三区91，員工離職就是領(lǐng)導(dǎo)簽個(gè)字，交接下工作国产小黄片入口，員工就這樣走了!我覺(jué)得應(yīng)該采用離職面談国产免费极品在线观看AV，加強(qiáng)對(duì)離職原因進(jìn)一步了解，一方面可以通過(guò)面談可以知道員工的一些內(nèi)心想法，發(fā)現(xiàn)離職的原因是員工自身因素還是公司因素或者公司外部因素91九色在线播放国产日韩，這樣可以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題女同视频自拍自自拍，做出調(diào)整，挽留一些員工看av免费，減少以后的員工流失率及離職率!
實(shí)習(xí)體會(huì)
從踏入公司的那一天起亚洲欧美日韩一区二区三区图片，我意識(shí)到我的肩上開(kāi)始扛著責(zé)任，凡事得謹(jǐn)慎小心欧美娇小性XXXXBBBB，否則對(duì)不起關(guān)心自己的人們800av免费在线视频。 實(shí)踐是檢驗(yàn)真理的唯一標(biāo)準(zhǔn) 從學(xué)校到社會(huì)的大環(huán)境的轉(zhuǎn)變，身邊接觸的人也完全換了角色高清无码的小黄片，老師變成領(lǐng)導(dǎo)国产乱子伦视频在线播放，曾經(jīng)同學(xué)變成同事，相處之道完全不同亚洲综合图片小说激情。在這巨大的轉(zhuǎn)變中黑人粗进入欧美视频，我們可能彷徨，迷茫你懂的在线欧美，無(wú)法馬上適應(yīng)新的環(huán)境456迷奷系列在线播放国产一。我們也許看不慣人與人之間的勾心斗角,無(wú)法忍受同事之間漠不關(guān)心的眼神和言語(yǔ)。很多時(shí)候覺(jué)得自己沒(méi)有受到領(lǐng)導(dǎo)重用人人操人人干人人要，所干的只是一些無(wú)關(guān)重要的雜活欧美性爱日韩，自己的提議或工作不能得到領(lǐng)導(dǎo)的肯定。做不出成績(jī)時(shí)免费网站日本永久免费观看，會(huì)有來(lái)自各方面的壓力黑人与中国妞无码AV，領(lǐng)導(dǎo)的眼色同事的嘲諷。失落時(shí)的無(wú)奈想找人訴說(shuō)是卻發(fā)現(xiàn)沒(méi)有人可以傾訴欧美50岁熟妇一级毛。而在學(xué)校免费黄色的网址，有同學(xué)老師的關(guān)心和支持，每日只是上上課亚洲乱色无码一区二区，很輕松在线小说图片。諺語(yǔ)有云： 紙上得來(lái)終覺(jué)淺，絕知此事要躬行久久自慰流水喷白浆免费看。 兩個(gè)月的實(shí)習(xí)時(shí)間雖然不長(zhǎng)毛片永久免费视频，但是我從中學(xué)到了很多知識(shí)}，關(guān)于做人50岁熟女，做事亚洲国产一区二区综合，做學(xué)問(wèn)。
在實(shí)習(xí)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)欧美色图片一区，理論與實(shí)際是有很大差距的欧美日韩三区�91观看免费福利？赡芪覀�?cè)诖髮W(xué)里學(xué)的知識(shí)根本就很難運(yùn)用到工作中來(lái)，或者根本行不通!同時(shí)久久99精品免费视频，走到社會(huì)中去黄色视频www88，形形色色的人都有，有些比較坦誠(chéng)一级黄色视频毛片，有些城府很深超碰超碰人人人人精品，有些資歷很深，因而對(duì)于不同類型的人用同一種方式去溝通是很難行得通的!所以日本在线观看网站亚洲，在與他人言談舉止方面都要不斷提升自己亚洲一级AV黄片在线免费播放，抱著 空杯 的狀態(tài)去學(xué)習(xí)，不要覺(jué)得自己的學(xué)歷很高就很了不起国产18流白浆视频，只有拿得出實(shí)實(shí)在在的業(yè)績(jī)久久免费视频99，才能說(shuō)服別人!
世界上沒(méi)有隨隨便便的成功，只有努力付出了才會(huì)有回報(bào)!我深知自己的職業(yè)之路還很長(zhǎng)欧美在线A√，所以在今后的工作和學(xué)習(xí)中国产顶级黄色录像，我會(huì)進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)26uuu欧美视频在线观看、同事學(xué)習(xí)美女一级a，我相信憑著自己高度的責(zé)任心和自信心，一定能夠取長(zhǎng)補(bǔ)短AAAA黄片免费看，爭(zhēng)取在各方面取得更大的進(jìn)步日韩毛片无码一区二区三区。來(lái)到這里工作，不論在敬業(yè)精神中文字幕第一页第二页、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)www.5g800.com、工作能力上都得到了很大的進(jìn)步與提高，也激勵(lì)我在工作中不斷前進(jìn)與完善免费可以看的黄色网站。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn)黄色网址免费观看视频。
企業(yè)管理認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告二
一、實(shí)習(xí)目的
進(jìn)入21世紀(jì)后, 在深刻認(rèn)識(shí)到人在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的地位非常黄的网站、作用的基礎(chǔ)上，人力資源在企業(yè)發(fā)展中的作用越來(lái)越凸顯一级A片刺激高潮久久。通過(guò)本次認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)我們要不僅要深入理解什么是人力資源管理欧美精选在线视频，更要在實(shí)習(xí)過(guò)程中去體會(huì)企業(yè)的人力資源管理，體會(huì)如何在管理過(guò)程中把“人”的因素作為管理的核心亚洲精品免费视频，實(shí)現(xiàn)以人為中心的管理免费AV网站在线免费看。為第三學(xué)年的人力資源專業(yè)課程的學(xué)習(xí)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二永久免费A级毛片软件www、實(shí)習(xí)內(nèi)容
第一階段：首先了解XX集團(tuán)的企業(yè)文化8888dvd91，以便在其人力資源部實(shí)習(xí)時(shí)跟大家更好的配合黄色在线免费观看国产。
第二階段：制作公司本部及六個(gè)二級(jí)單位員工檔案，從最原始最基本的信息了解人力資源欧美破处女出血视频。最新人力資源管理實(shí)習(xí)報(bào)告最新人力資源管理實(shí)習(xí)報(bào)告国产精品女A片爽爽视频APP。
第三階段：和指導(dǎo)老師及領(lǐng)導(dǎo)交流，結(jié)合公司實(shí)際了解和掌握人力資源管理理概念大陆无码黄色视频、部分實(shí)際戰(zhàn)略實(shí)施手机看片日韩毛片免费看。
第四階段：收集相關(guān)資料，結(jié)合公司實(shí)際日本亚洲黄色网站免费，通過(guò)實(shí)習(xí)調(diào)查九九久久久免费毛片基地，了解我國(guó)人力資源管理的現(xiàn)狀及未來(lái)發(fā)展趨勢(shì);發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，結(jié)合所學(xué)的理論知識(shí)男女交性高清视频无遮挡，和指導(dǎo)老師進(jìn)行請(qǐng)教和探討看免费5XXAAA毛片中国。
第五階段：實(shí)習(xí)總結(jié)與思考，撰寫(xiě)實(shí)習(xí)報(bào)告欧美视频精品一区二区三区。
三国产A片地址一、實(shí)習(xí)心得
在書(shū)本上所謂人力資源管理，就是指運(yùn)用現(xiàn)代化的科學(xué)方法久久精品性，對(duì)與物力相結(jié)合的人力進(jìn)行合理的培訓(xùn)日韩一区高清在线播放免费、組織和調(diào)配，使人力99色综合精品视频、物力經(jīng)常保持最佳比例自拍偷女厕所拍偷区亚洲综合，同時(shí)對(duì)人的思想、心理和行為進(jìn)行恰當(dāng)?shù)囊龑?dǎo)网友自拍偷拍、控制和協(xié)調(diào)国产v欧美v日韩综合色精，充分發(fā)揮人的主觀能動(dòng)性，使人盡其才va在线看国产免费，事得其人探花自拍日韩视频在线观看网站，人事相宜，以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)天天综合网在线视频精品。這在我看來(lái)一直是個(gè)十分抽象的概念欧洲国产在线，直到這次有幸到人力資源部實(shí)習(xí)，在實(shí)際的運(yùn)用中我漸漸感受到了人力資源是如何在一個(gè)偌大的企業(yè)中發(fā)揮著它舉足輕重的.作用色三级床。而人力資源部主要負(fù)責(zé)人力資源開(kāi)發(fā)和實(shí)施91精品久久久久久久无码，中層領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)與管理，勞動(dòng)99re热精品视频、人事在线观看黄色网站的视频。、工資、保險(xiǎn)99热精品2、專業(yè)技術(shù)職稱91小视频国产在线、職業(yè)技能鑒定午夜免费九色网那里找、員工教育培訓(xùn)、人事檔案日韩一级欧美一级高清片w、勞動(dòng)保護(hù)亚洲专区在线视频免费观看、離退休管理等方面的工作。
我曾滿心滿目的期望欧美性爱免费官网，也曾以為人力資源的工作原來(lái)很簡(jiǎn)單免费AV黄色网站，但我很堅(jiān)定，無(wú)論領(lǐng)導(dǎo)給我安排的是小事兒還是繁雜的文件處理国产精品久久久久影院老司-百度，我都要認(rèn)認(rèn)真真的去做狼友视频免费在线看，這一點(diǎn)讓我在整個(gè)實(shí)習(xí)過(guò)程中獲益良多。也曾看到無(wú)數(shù)堆文件堆得我的桌面重重疊疊亚洲观看精品一区二区在线，我很苦惱这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。，坐在辦公電腦面前時(shí)間長(zhǎng)了(基本一坐就是半天，出去工作餐短暫的一個(gè)小時(shí)左右)九色91色在线，脖子酸了尤物视屏网站，眼睛花了，重復(fù)單調(diào)繁瑣的檔案管理工作黄片免费观看不卡，讓我厭倦女人被C桶爽视频免费下载，甚至想放棄，但當(dāng)我看到整齊的文件盒和有序的資料综合在线导航91福利、看到自己做的表被拿去做數(shù)據(jù)處理底稿我也看到了工作的果實(shí)來(lái)之不易!我頓然有了種飄然的感覺(jué)国产在热线精品无码中文强视频99中文无码，那是喜悅。也就是在這樣無(wú)聲無(wú)息的作業(yè)中欧洲黄色AV，我對(duì)人力資源的認(rèn)識(shí)開(kāi)始著無(wú)聲的變化国产成年免费在线。同時(shí)我的毅力也得到了無(wú)聲的鍛煉。
當(dāng)然yiyinav，這個(gè)過(guò)程中我也曾遇到過(guò)很多困難免费欧美黄色，我前所未有的深刻的體會(huì)到了能力的重要性，這里所指的能力不僅指自身已具備的能力日韩欧美综合亚洲欧美，更重要的是自學(xué)青草黄片、應(yīng)急的能力，工作中的事情不是每一件我們都做過(guò)好大好爽要高潮了视频，都會(huì)做深夜18禁免费A级毛片，很多的時(shí)候是你在平日或是在學(xué)習(xí)生涯中沒(méi)有涉及的，那時(shí)候便是體現(xiàn)一個(gè)人自學(xué)能力的時(shí)候了欧美老熟妇色XXXXX，如何在最短的時(shí)間內(nèi)高效的學(xué)會(huì)并且完成任務(wù)成了當(dāng)務(wù)之急。同時(shí)中国黄片大全，具備良好的心理素質(zhì)也是非常重要的华人免费在线视频，也許電腦一個(gè)小小的零部件故障都可能成為你工作中的攔路虎黄色网站直入。遇事沉穩(wěn)，不驕不躁又紧又爽视频，要一步一步腳踏實(shí)地的走国产操屄。
四、實(shí)習(xí)總結(jié)
為時(shí)一個(gè)月的實(shí)習(xí)期亚洲美女偷拍视频，我做的工作內(nèi)容變化不大黄色网站免费用看片，但我將自己這期間的經(jīng)歷化為了五個(gè)階段，每個(gè)階段我都有不同的感受不同的收獲国产无遮挡免费视频一区二区，歸為一句就是認(rèn)識(shí)上有進(jìn)步欧美日韩特级婬片视频。一個(gè)月下來(lái)，我心里默許著這次實(shí)習(xí)的任務(wù)總算基本完成了国产高清激情无码。最新人力資源管理實(shí)習(xí)報(bào)告默認(rèn)分類免费的羞羞视频在线播放。帶著實(shí)習(xí)將盡未盡的余熱回到校園，我頓然對(duì)大三的學(xué)習(xí)有了更高的激情看外国免费免下载男女人与抽黄色视频。這次實(shí)習(xí)91免费久久精品，是我第一次如此“親近”社會(huì)的實(shí)習(xí)，除了對(duì)人力資源管理工作有了更進(jìn)一步的認(rèn)識(shí)以外无码A片在线免费看片，對(duì)我適應(yīng)社會(huì)也是大有裨益的欧美aaawww片。當(dāng)今社會(huì)，科學(xué)性生活免费播放视频欧美、信息技術(shù)的日新月異国产A级无码大黄片，我們只有在不斷的學(xué)習(xí)中才能進(jìn)步。對(duì)了精品在线观看公司，它還教會(huì)了我方方正正做人成年免费视频黄网站在线观看不卡，實(shí)實(shí)在在的做事。
企業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告 5
為響應(yīng)學(xué)校動(dòng)員我們實(shí)習(xí)强奷漂亮的女教师中文字幕，根據(jù)學(xué)校的安排国产精品系列一区二区三区，在五一前我跟同學(xué)一起去了天長(zhǎng)市機(jī)電設(shè)備廠實(shí)習(xí)，可以說(shuō)我們?cè)谶@10天的實(shí)習(xí)中除了學(xué)到了很多在課堂沒(méi)學(xué)到的知識(shí)外曰批免费视频全过程，還有意外的收獲美国a级黄片，不但接觸了社會(huì)，親歷了工作的艱辛91超碰在线播放啪，還根據(jù)社會(huì)的需求和自己的預(yù)期來(lái)確定自己的社會(huì)定位亚洲精品国产aV成拍色。
1、實(shí)習(xí)目的
實(shí)習(xí)是我們工商管理類專業(yè)知識(shí)結(jié)構(gòu)中不可缺少的組成部分偷拍网站网址，并作為一個(gè)獨(dú)立的項(xiàng)目列入專業(yè)教學(xué)計(jì)劃中的香蕉黄色a级在线特级毛片。其目的在于通過(guò)實(shí)習(xí)使學(xué)生獲得各專業(yè)的感性知識(shí)，理論聯(lián)系實(shí)際伊人无码一区二区，擴(kuò)大知識(shí)面www.天天操；同時(shí)專業(yè)實(shí)習(xí)又是鍛煉和培養(yǎng)學(xué)生業(yè)務(wù)能力及素質(zhì)的重要渠道人人人人人人人人人人干，培養(yǎng)當(dāng)代大學(xué)生具有吃苦耐勞的精神，也是學(xué)生接觸社會(huì)亚洲第一区二区在线观看、了解各專業(yè)狀況成人漫画在线、了解國(guó)情的一個(gè)重要途徑，逐步實(shí)現(xiàn)由學(xué)生到社會(huì)的轉(zhuǎn)變狼狠亚洲综合狼狼久久，培養(yǎng)我們初步調(diào)查企業(yè)的能力国产A及黄色视频、初步了解企業(yè)管理的基本方法和技能；體驗(yàn)企業(yè)工作的內(nèi)容和方法国产丶欧美丶日本不卡视频。這些實(shí)際知識(shí)三级不卡毛片，對(duì)我們學(xué)習(xí)后面的課程及分專業(yè)乃至以后的工作，都是十分必要的基礎(chǔ)2022黄片视频。
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①了解實(shí)習(xí)企業(yè)的概況及發(fā)展歷程欧美亚洲日韩另类。
∶夥焉钜垢＠救肟凇②了解實(shí)習(xí)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)過(guò)程，涉及企業(yè)經(jīng)營(yíng)者所必須考慮的一些問(wèn)題禁止十八岁进入的网站。
√焯觳逄焯烊仗焯旌荨③了解實(shí)習(xí)企業(yè)的生產(chǎn)、財(cái)務(wù)等職能部門(mén)不同崗位的工作職責(zé)及業(yè)務(wù)流程免费看爽A片的网站。
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3、實(shí)習(xí)概況
天長(zhǎng)市機(jī)電設(shè)備廠
企業(yè)性質(zhì)：私營(yíng)獨(dú)資企業(yè)
企業(yè)類型：生產(chǎn)型三级视频在线免观看；貿(mào)易型
所屬行業(yè)：機(jī)械及行業(yè)設(shè)備
主要產(chǎn)品：清潔球黄网站男人免费、模具、玻璃儀器
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在剛剛開(kāi)始實(shí)習(xí)的時(shí)候，因?yàn)閷?duì)工廠工作都不熟悉黄色网站在线看在线看在线看，所以我們的經(jīng)理安排我做市場(chǎng)久久久一本精品99久久精品88，當(dāng)時(shí)主要是協(xié)助市場(chǎng)部的劉先生負(fù)責(zé)一些同行之間的尋價(jià)報(bào)價(jià)，以及在我們的業(yè)務(wù)員有價(jià)格上的不清楚時(shí)也向同行咨詢這方面的價(jià)格久久亚洲一级无码毛片，還有就是在每個(gè)星期的固定時(shí)間發(fā)email給我們所有的同行我們公司的有利價(jià)格色五月黑丝袜，在這份工作中我學(xué)到了很多，工作中的電話交流我學(xué)會(huì)了很有禮貌的和所有的客戶交流久久久免费黄色视频不卡，也在工作中學(xué)會(huì)了細(xì)心和負(fù)責(zé)任久久性生活视频精品。
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工廠采用的是金碟財(cái)務(wù)軟件黄a频美女网站网站频a，從編制記賬憑證到記賬黄页网站在线播放免费，編制會(huì)計(jì)報(bào)表，結(jié)帳都是通過(guò)財(cái)務(wù)軟件完成国产一区在线在线播放。我認(rèn)真學(xué)習(xí)了正規(guī)而標(biāo)準(zhǔn)的公司會(huì)計(jì)流程18岁的男人看黄色视频，真正從課本中走到了現(xiàn)實(shí)中，細(xì)致地了解了公司會(huì)計(jì)工作的全部過(guò)程国内毛片免费A级视频，掌握了金蝶財(cái)務(wù)軟件的操作影音先锋在线网站。
實(shí)習(xí)期間我努力將自己在學(xué)校所學(xué)的理論知識(shí)向?qū)嵺`方面轉(zhuǎn)化，盡量做到理論與實(shí)踐相結(jié)合在那里可以免费看啪啪。在實(shí)習(xí)期間我遵守了工作紀(jì)律日本一区二区黄色，不遲到，不早退美女黄色视频免费在线一级，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作五月丁香综合在线视频。
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見(jiàn)習(xí)了兩天后国产3p一区二区三区视频在线，張經(jīng)理給了我一些原始憑證，讓我審核原始憑證后編制記賬憑證亚日一级a。我根據(jù)原始憑證所必需的要素認(rèn)認(rèn)真真審核了原始憑證后欧美七区视频在线观看，進(jìn)入金蝶會(huì)計(jì)軟件的錄入記帳憑證的界面，先按此筆業(yè)務(wù)錄入簡(jiǎn)明而清楚的摘要99国产精品自在自在久久，然后按會(huì)計(jì)分錄選會(huì)計(jì)科目日韩网站精品导航在线播放免费观看，并在相應(yīng)的會(huì)計(jì)科目的借方和貸方錄入金額，最后在檢查各個(gè)要素準(zhǔn)確無(wú)誤后黄色网站久久久久，按下保存并打印出記帳憑證和相應(yīng)的原始憑證釘在一起中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片。剛開(kāi)始我制作的速度比較慢，而且在張經(jīng)理審核憑證時(shí)能發(fā)現(xiàn)一些錯(cuò)誤的憑證免费-级无码婬片AAAA片。但是通過(guò)幾天的聯(lián)系后在速度和準(zhǔn)確度上都提高了不少wwwxx在线。通過(guò)一周多的編制記帳憑證工作，對(duì)于各個(gè)會(huì)計(jì)科目有了更加深刻而全面的了解一级毛片免费网站看，并且對(duì)于我把書(shū)本知識(shí)和實(shí)踐的結(jié)合起到了很大的作用精品阿v999视频在线观看。
除了編制記帳憑證，張經(jīng)理很有耐心地給我講解了每一種原始憑證的樣式和填寫(xiě)方式以及用途亚洲日韩精品久久久久，而且教我記帳国产黄色网站播放，打印所需要的帳簿以及查詢憑證等財(cái)務(wù)軟件的一些常用的操作。有了這些基本認(rèn)識(shí)并熟練了財(cái)務(wù)軟件的操作以后學(xué)習(xí)起來(lái)就會(huì)更加得心應(yīng)手了看美国黄片。從制單到記帳的整個(gè)過(guò)程基本上了解了個(gè)大概后在线播放欧洲免费人成视频，就要認(rèn)真結(jié)合書(shū)本的知識(shí)總結(jié)一下手工做帳到底是怎么一回事国产迷姦播放在线观看的。
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但是財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位并不是我們想象的那樣簡(jiǎn)單，此次的實(shí)習(xí)只是會(huì)計(jì)工作中最簡(jiǎn)單的東西丁香花高清在线观看，我在網(wǎng)上看到一篇國(guó)際財(cái)務(wù)管理協(xié)會(huì)的一份調(diào)查顯示黄色操屄，現(xiàn)代企業(yè)要求財(cái)務(wù)管理人員不僅承擔(dān)傳統(tǒng)的記賬、內(nèi)控日本三级片网黄色、預(yù)算等基本職能日韩亚洲欧美，而且要更多地承擔(dān)企業(yè)投融資決策、風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避天美三级片网站、企業(yè)理財(cái)99riAV欧美gif、并購(gòu)重組等關(guān)系到企業(yè)發(fā)展的重要責(zé)任。這需要財(cái)務(wù)人員和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者站在企業(yè)戰(zhàn)略國(guó)際化的角度分析和解決問(wèn)題亚洲美女天堂网，使他們能夠熟練地運(yùn)用當(dāng)代財(cái)務(wù)管理及金融分析理論和方法中文字幕第60页，為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值。
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五、實(shí)習(xí)過(guò)程：
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企業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告 7
一久草黄网站、實(shí)習(xí)目的和意義
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二、實(shí)習(xí)時(shí)間與地點(diǎn)
實(shí)習(xí)單位：xx科技有限公司
三 国产直播视频A片、實(shí)習(xí)內(nèi)容
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2、實(shí)習(xí)歷程
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四免费看A片直接打开、實(shí)習(xí)總結(jié)
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企業(yè)認(rèn)識(shí)實(shí)習(xí)報(bào)告 8
一、概述
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