培訓(xùn)師培訓(xùn)心得
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培訓(xùn)師培訓(xùn)心得1
20xx年9月23日至9月25日在线观看免费huangse网站,受我們領(lǐng)導(dǎo)的委派,我有幸參加了由山東省企業(yè)培訓(xùn)考試中心(隸屬山東省經(jīng)濟(jì)信息委員會(huì)職工教育辦公室)舉辦的第74期《山東省企業(yè)培訓(xùn)師高級(jí)培訓(xùn)班》的培訓(xùn)學(xué)習(xí)黄色网站在线看在线看在线看,考試中心給我們安排了三天兩夜的培訓(xùn)生活久久久一本精品99久久精品88,對(duì)于我們每一位學(xué)員而言這是終生難忘而緊張充實(shí)的三天。經(jīng)過緊張又愉快地學(xué)習(xí)久久亚洲一级无码毛片,順利地完成了所學(xué)課程色五月黑丝袜,既學(xué)到了許多新知識(shí)新方法,又結(jié)識(shí)了許多同行久久久免费黄色视频不卡,從中學(xué)到了許多新經(jīng)驗(yàn)久久性生活视频精品。盡管時(shí)間較短,但感悟很深18禁无码免费高黄肉网站,收獲頗多国产精品每日更新福利在线,基本上達(dá)到了參加培訓(xùn)的期許目的。主要心得體會(huì)如下:
由于本身職業(yè)的原因国产白白在线,并不是在企業(yè)的職業(yè)培訓(xùn)師www.yw尤物视频,作為一名專業(yè)技術(shù)教師,總感覺培訓(xùn)與教課沒有根本的區(qū)別粗硬大西欧一级毛片,但通過這次系統(tǒng)的學(xué)習(xí)日韩一区二区三区无码不卡毛片,讓我對(duì)企業(yè)培訓(xùn)師有了更深一層的認(rèn)識(shí):
一、企業(yè)培訓(xùn)師不是單純從事培訓(xùn)工作的
企業(yè)培訓(xùn)師究竟是做什么的黄a频美女网站网站频a?在接受培訓(xùn)之前黄页网站在线播放免费,的確是存在很大的誤解:我以為培訓(xùn)師就是在企業(yè)做培訓(xùn)的,跟教師上課的程序一樣国产一区在线在线播放,制定授課計(jì)劃18岁的男人看黄色视频、課程表、編寫教案国内毛片免费A级视频、備課影音先锋在线网站、上課。但事實(shí)上在那里可以免费看啪啪,企業(yè)培訓(xùn)師并不是我想象的這么簡單日本一区二区黄色。在第一天一分鐘“即席演講”中我就深刻體會(huì)到了這一點(diǎn),如何客服自己緊張的情緒美女黄色视频免费在线一级,有效的表達(dá)自己的想法五月丁香综合在线视频,在這短短一分鐘里都顯得那么的不自然。但通過趙漢卿老師一天的講解,讓我們學(xué)會(huì)了(一)PTT的四個(gè)理念:①投入多少黄色视频在线免费看链接,收獲多少免费日本黄色,參與多深,領(lǐng)悟多深黄色网站三国产;②未曾經(jīng)歷欧美久久性爱小视频,不成經(jīng)驗(yàn);③太陽底下沒有新鮮事在线观看国产更新视频播放器,排列組合就是創(chuàng)新亚洲图片无码一区二区最新;④做你所學(xué),進(jìn)而教你所做黄片少妇。(二)PTT的PPP表:①目的按摩深夜A级毛片视频免费;②目標(biāo);③過程尹人影视;④要領(lǐng)黄色丝袜a片;⑤收獲。(三)人格三層次理論久东京热,三層次指思想国产3p一区二区三区视频在线、感覺、行為亚日一级a,三者存在相互影響和平衡的關(guān)系欧美七区视频在线观看。(四)三階段及其重點(diǎn),事前重點(diǎn)準(zhǔn)備好自己99国产精品自在自在久久,過程重點(diǎn)處理好聽眾日韩网站精品导航在线播放免费观看,事后重點(diǎn)還是自己。(五)自我管理之一:開心金庫黄色网站久久久久。利用昨天可以影響今天中国特黄二区三区久久久久一级強奸毛片,做開心金庫,不僅影響自己免费-级无码婬片AAAA片,緩解上臺(tái)前的壓力wwwxx在线,而且把這種情緒傳遞給聽眾。(六)自我管理之二:預(yù)演未來一级毛片免费网站看。利用明天可以影響今天精品阿v999视频在线观看,提前預(yù)演未來,且準(zhǔn)備九成即可亚洲日韩精品久久久久,留出一成做現(xiàn)場(chǎng)的發(fā)揮国产黄色网站播放,效果往往會(huì)出乎意料。
在培訓(xùn)中PPP表的要素是什么看美国黄片,如何通過這些要素傳達(dá)我們要學(xué)習(xí)掌握的知識(shí)在线播放欧洲免费人成视频;教會(huì)我們通過人格三層次來自我調(diào)試国产迷姦播放在线观看的,來處理感覺、思想亚洲无码国产操逼视频91、壓力之間的關(guān)系黄色长成年视频在线看;通過“自我管理”、“開心金庫”“預(yù)演未來”來提高自信免费一级毛片免费一级,克服心理壓力18禁无遮挡裸体露私密部位网站。運(yùn)用這些技巧,在之后兩天的“三分鐘”999久久精品国产首页、“五分鐘”演講中97seSe视频,每一個(gè)學(xué)員都有相當(dāng)大的提高。從一開始自己的不知所云可以免费看黄色视频的视频的视频,直到最后的侃侃而談,激情四射网友自拍另类重口日韩AV。每一個(gè)轉(zhuǎn)變都是這次培訓(xùn)的結(jié)果男女內交网站在线观看,都是大家努力學(xué)習(xí)的收獲。
二男人扒女人添高潮视频动态、企業(yè)培訓(xùn)師不是那么容易做的
通過這三天的系統(tǒng)學(xué)習(xí)深夜福利爱爱视频,知識(shí)豐富并具實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的趙漢卿老師用事實(shí)告訴我們,(www.xindetihui.net)培訓(xùn)師必須具備:自我感知的能力丁香花高清在线观看、激勵(lì)他人的能力黄色操屄、建立關(guān)系的能力、變通的能力日本三级片网黄色、前瞻的能力日韩亚洲欧美、控制的能力、把握職業(yè)界限的能力天美三级片网站、診斷問題并找出解決方法的能力99riAV欧美gif、從事商務(wù)的能力;良好的溝通亚洲美女天堂网、表達(dá)能力中文字幕第60页,以及組織教案、充分運(yùn)用各種現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的能力免费A级不卡在线毛片;學(xué)習(xí)能力強(qiáng)久精品91区热,能不斷更新知識(shí)和觀念,特別需要有調(diào)動(dòng)氣氛的能力和案例分析能力特级黄色片天天,能夠設(shè)計(jì)并運(yùn)用課堂討論黄色网站A级、案例分析、模擬游戲中文字幕久久精品无码一区二区、角色扮演等手法caoporon。
企業(yè)培訓(xùn)師不單單是培訓(xùn)在线直接性片黄色视频,更重要的是培訓(xùn)的.管理。要管理培訓(xùn)就必須是培訓(xùn)的內(nèi)行日韩免费午夜毛片视频,動(dòng)起嘴來有兩下子一级无码奶水,動(dòng)起手來有兩刷子。培訓(xùn)師需要掌握的知識(shí)是相當(dāng)廣泛的久久久久久AV无码免费网站动漫,最基本的都要做到一專多能国产乱人伦偷精品视频免费看,盡可能是多專多能。不僅僅掌握知識(shí)二色aⅴ国产热,更需要豐富的實(shí)戰(zhàn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)av激情网站,現(xiàn)場(chǎng)操作演示能力,對(duì)主講的課程有豐富的相關(guān)工作背景免费一级A片视频播放欧美,具有專業(yè)的培訓(xùn)或授課經(jīng)驗(yàn)9啪在线。
要管理好企業(yè)的培訓(xùn)工作,就必須了解培訓(xùn)相關(guān)的法律法規(guī)在线性国日韩,懂得企業(yè)培訓(xùn)的基本規(guī)律啪啪啪黄色网站,掌握企業(yè)培訓(xùn)的各種相關(guān)知識(shí)和技能技巧,并能熟練運(yùn)用于實(shí)踐黄色1级视频。同時(shí)欧美草草影院视频,還必須了解有關(guān)經(jīng)濟(jì)的、市場(chǎng)的欧洲免费多人疯狂、質(zhì)量的等方面的知識(shí)超碰在线观看播放,以及具備人員素質(zhì)測(cè)評(píng)、崗位職務(wù)描述等人力資源開發(fā)相關(guān)的知識(shí)91精品国语高清白产拍、工具欧日韩精品明星图片在线观看、能力。成為一名職業(yè)的企業(yè)培訓(xùn)師需要學(xué)習(xí)的知識(shí)還有很多av录像观看。
這三天是難忘的三天很污很黄的视频网站,是充滿激情的三天。在豐富生動(dòng)的培訓(xùn)課程和團(tuán)隊(duì)活動(dòng)中18禁片免费网站在线看,我不僅學(xué)到如何成為一名合格的企業(yè)培訓(xùn)師人人操亚洲综合,更讓我感受到大家的激情,團(tuán)隊(duì)的力量三级绝黄A片在免费线观看欧美!以后我將通過不斷努力葡京亚洲影院在线观看,以高昂的姿態(tài)展現(xiàn)我們培訓(xùn)師的優(yōu)秀品質(zhì)與職業(yè)形象。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得2
20xx年轉(zhuǎn)瞬即逝全国最新的黄色视频播放久了爽爽,按照慣例草草视频在线观看网址,我們都要對(duì)自己的工作生活進(jìn)行一次盤點(diǎn),無論得到與失去四川三级自中文字幕亚洲,都會(huì)使人受益良多;于是黄片黄片黄片,在一個(gè)安靜的午后亚洲女人天堂网,我開始認(rèn)真整理記憶、暴曬往事谁有黄色网站视频看。
進(jìn)入歐新從事培訓(xùn)工作国产A片视频,對(duì)我來說是人生中一次正確的選擇,我知道自己愿意把熱情投入到這份充滿樂趣的事業(yè)中去;講解與溝通是我主要的工作方式户外露出网站,每當(dāng)看到同事和工作伙伴收獲與理解的目光欧美一级婬片A片免天堂,看到大家為我們的、我們的產(chǎn)品亚洲巨制av剧情在线、我們的品牌感到驕傲丰满的人妻一级毛片中文,我都會(huì)感到由衷的快樂,能在職業(yè)中獲得成就感與滿足感欧美激情性A片在线观看⑧,對(duì)于我來說這份快樂遠(yuǎn)遠(yuǎn)超越物質(zhì)上的擁有;20xx年在我的職業(yè)生涯中也是濃墨重彩的一筆91亚洲精品福利在线播放,這一年我獲得了“年度十佳培訓(xùn)師”和“全國第四季度優(yōu)秀培訓(xùn)師”這兩個(gè)重要的褒獎(jiǎng),獎(jiǎng)勵(lì)固然可喜男人的天堂在线无码视频网站,也是公司給予我工作的認(rèn)可欧美巨,但是這些榮譽(yù)所賦予我的責(zé)任與使命,也使我深感未來工作之重www.污黄视频在线看,這份重,使我要更加抖擻精神色色的视频网址,以一種奔跑的姿態(tài)狂插乱捅、左手以目標(biāo)、右手以方法国产一级特黄AA级特黄裸毛片,在職業(yè)道路上不斷前行国产一线在线观看。
20xx年我將以“成長”為主題,這個(gè)主題是不僅是自我提升的目標(biāo)国外激情视频免费,也是職業(yè)的效果久久久久精品免视频94久久精品视频。培訓(xùn)與教師作用大致相同制服自拍国内日韩视频,立足于“傳道授業(yè)解惑”,希望通過自己的努力把所擁有的知識(shí)與人達(dá)成分享性小说在线视频,然而企業(yè)培訓(xùn)與學(xué)校授課的不同之處在于企業(yè)更加關(guān)注培訓(xùn)的時(shí)效性,知識(shí)需要在短期內(nèi)就轉(zhuǎn)化為實(shí)際的生產(chǎn)力殴美色色色,培訓(xùn)的過程也就是將大家的思想與理念逐漸集結(jié)的過程;同時(shí)接受培訓(xùn)的人員并非是思想相對(duì)單純的學(xué)生麻豆精品视频在线免费观看,而是具有生活歷練和獨(dú)立思想的成年人,如何能將知識(shí)轉(zhuǎn)為化企業(yè)效益色欲美女啪啪视频,如何能夠把根基不同欧美日劲、經(jīng)歷各異的員工通過培訓(xùn)搭建起統(tǒng)一的思想行為模式,這是我一直在工作中不斷給予關(guān)注的問題禁18在线观看免费视频,也是培訓(xùn)工作能否取得實(shí)質(zhì)效果的關(guān)鍵所在日韩口爆。
培訓(xùn)的過程與結(jié)果同樣重要:培訓(xùn)工作就其本身來講欧美性爱在线免费观看视频,應(yīng)該一個(gè)連續(xù)的`過程,任何一次獨(dú)立的培訓(xùn)都應(yīng)該成為這個(gè)過程中的一個(gè)部分谁有免费黄色网站直接看的,那種一時(shí)興起网站涩涩、無章無法的培訓(xùn),是起不到什么應(yīng)有的效果的日韩高清不卡福利片视频在线播放,所以在培訓(xùn)中我始終關(guān)注計(jì)劃與步驟的配套行為欧美性在线观看视频,如果能夠把握過程,其結(jié)果也就基本不會(huì)偏離初始的方向日韩av在线上久草。
培訓(xùn)什么與怎么培訓(xùn)同樣重要:培訓(xùn)工作的方式與內(nèi)容是兩大因素黄片大片大片大片大片大片,在以往的培訓(xùn)中許多老師往往只關(guān)注內(nèi)容,而忽視了受訓(xùn)的人想法與感受幸福宝app官网新入口在哪,其實(shí)這對(duì)培訓(xùn)來講是致命傷国产黄片一区在线观看,我在培訓(xùn)過程中更樂于與受訓(xùn)員工共同分享一些他們喜聞樂見的知識(shí),從溝通中將企業(yè)理念與標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范等進(jìn)行軟性傳播日韩AV无码精品久久人妻,員工聽得到国产真人一级A爱做视频、記得住、用得好涩涩视频欧美精品,才是企業(yè)培訓(xùn)目標(biāo)所在www.av天堂.cim。
培訓(xùn)中貫穿“成長”的聲音:企業(yè)促使員工成長,可以使用很多方式免费人妻98,但培訓(xùn)無疑是重要的方式之一国产一级迷奸黄片视频大全,培訓(xùn)時(shí)我將“成長”這個(gè)概念貫穿于始終,希望看到員工通過培訓(xùn)能夠發(fā)生什么樣的改變欧美久久久黑人精品久久久极品,產(chǎn)生什么樣的進(jìn)步人人摸人人干人人操不卡,或者說員工需要什么樣的成長與進(jìn)步;同時(shí)作為培訓(xùn)者自身,我也會(huì)把成長作為自己的一項(xiàng)日常工作天码欧美一区免费精品,對(duì)自己所掌握的知識(shí)国产三级国产精品三级在专区,也持有一種常學(xué)常新的自我成長意識(shí),通過自身的成長來帶動(dòng)培訓(xùn)效果的最終提升国产99久久久国产精品下药。
我堅(jiān)信超碰人人操人日人人,培訓(xùn)其實(shí)就是一種快樂的分享,培與學(xué)的過程中91麻豆精品福利,也是將企業(yè)的理念7788精品视频免费、目標(biāo)、要求日本中文在线、方法與標(biāo)準(zhǔn)通過許多大家樂于并能夠接受與理解的方式進(jìn)行宣講與溝通A片囗交在线视频,使我們的同事和合作伙伴在這個(gè)平臺(tái)上與企業(yè)攜手成長的過程,作為傳播快樂的使者2019欧美中文免费看,我也將立足長遠(yuǎn)日韩一级欧美一级国产一级台湾、關(guān)注當(dāng)下黄色视频100种在线视频,在自我成長與助人成長中,體會(huì)作為歐新人的快樂與責(zé)任!
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得3
一名合格的幼兒教師不僅應(yīng)具備一定的文化理論知識(shí)www色小姐,更應(yīng)具備優(yōu)秀的品質(zhì)及道德修養(yǎng)一级做a片久久毛片A片。教師是幼兒的榜樣,教師的言行舉止對(duì)幼兒起著潛移默化的作用妓女play妓女视频欧美一区二区。因此国产一本国产一级,幼師應(yīng)具備以下七點(diǎn)基本素質(zhì):
1、要有執(zhí)著的事業(yè)心亚洲一级性交黄片。
幼兒園的日常工作是瑣碎和平凡的网站18禁,同時(shí)情況又是復(fù)雜多變的,有時(shí)孩子的行為會(huì)出現(xiàn)問題欧美激情在线第三页,有時(shí)孩子的生活又需要教師特殊的照顧18歲在线网址,在這樣艱巨的工作下,許多教師不免會(huì)出現(xiàn)煩躁情緒国产色一区,而這種情緒會(huì)傳遞給敏感的孩子日本人人射,使他們感到焦慮不安。所以教師應(yīng)該對(duì)幼兒教育工作的特點(diǎn)有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)www.中文字幕在线播放,有充分的準(zhǔn)備在线免费看黄色乱视频,堅(jiān)定信念,保持一顆執(zhí)著的事業(yè)心亚洲中文经典三级片在线视频。
2欧美色最新精品视频在线播放、要自信、自尊欧美狂野激情性爱视频在线。
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3色哟哟天天操、要有良好的自我形象和個(gè)性品質(zhì)。
幼兒雖然年齡幼小亚洲一级簧片在线观看,但是也喜歡美好的形象18禁美女裸体露私密部位图片。孩子們會(huì)說:“陳老師真好看,和媽媽一樣”深夜福利国产片。在他們幼小的心靈中教師什么都懂人人干人人操A片,其形象在他們眼中無比高大西西大胆欧美午夜视频,老師是幼兒學(xué)習(xí)的榜樣,是敬仰和崇拜的對(duì)象A片视频在线播放免费,老師的位置往往在父母之前欧美老妇与人性交大战。因此教師要格外嚴(yán)格要求自己,每一句話日韩不卡一级毛片免费、每一個(gè)行動(dòng)都會(huì)給孩子留下深刻的印象一本久道在线无码。孩子們喜歡舉止大方,親切活潑日韩精美乱伦一区,穿著得體的教師裸模AT国产精品视频,因此教師要注意自己的儀表和舉止。
4免费人人插人人操、要有愛心和童心免费人成在线观看网。
教師不僅要愛漂亮的孩子,也愛長相一般甚至丑陋和有缺陷的孩子;不僅愛聰明的孩子免费网站华人,也愛發(fā)展速度緩慢甚至遲鈍的孩子;不僅愛聽話的孩子最黄一级黄色自拍偷拍免费小视频,也愛調(diào)皮的甚至有許多問題行為的孩子;不僅愛家庭背景富裕、社會(huì)地位高的孩子亚洲天堂黄色网站b性爱,也愛平民甚至家境貧寒的孩子另类小说人亚洲小说。童心是教師通往每個(gè)孩子的心靈世界的橋梁。一位好的幼兒教師往往是幼兒的“忘年交”48手机无码免費在线,是幼兒群體中的`一分子欧美日韩国产VA在线观看免费,他們保持了一顆純真的童心,積極參與孩子們的各種活動(dòng)欧美性恔图片在线观看,和他們一起游戲色七七亚洲另类、講故事、說悄悄話A片免费在线小视频。在這種平等的關(guān)系中国外爱爱网站,教師就能夠和幼兒之間產(chǎn)生情感上的交流,就會(huì)在幼兒內(nèi)心引起“共鳴”另类免费高清视频,同時(shí)教師會(huì)在生活中發(fā)現(xiàn)每一個(gè)孩子身上的“閃光點(diǎn)”不卡福利一区视频,從而更加愛孩子,由此欧美精品首页,教師的教育工作就有了良好的基礎(chǔ)日本三级精品。
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教師要用語言和非語言的方式表示關(guān)注可以看黄色一级片的网站、接受和鼓勵(lì)幼兒的談話。如教師關(guān)注地用目光注視幼兒,用點(diǎn)頭黑人又粗又大又猛又爽视频网、撫摩孩子表示鼓勵(lì)和對(duì)孩子談話的興趣日韩图片自拍视频,使幼兒感到“老師很喜歡聽我說”。教師在傾聽孩子說話時(shí)要有耐心黄色视频在线精品,細(xì)心揣摩和理解幼兒語言中所蘊(yùn)涵的意義在线观看视频国产。在與孩子溝通的時(shí)候,也可以表達(dá)自己的思想和情緒人人人人色人人人人人人,使幼兒了解教師的想法黄色视频在线观看wwww。如在講故事的時(shí)候,一個(gè)孩子老是打擾別人精品综合日韩久久久久久久,影響其他小朋友聽故事人人操人人干人人做。教師可以說:“當(dāng)聽我講故事時(shí)打擾別人,別的小朋友就很難聽到故事A级日本一线www,你自己也聽不到超碰在线最新发布免费,這讓我覺得很失望∨访廊饲萃荆”
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培訓(xùn)師培訓(xùn)心得4
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培訓(xùn)是企業(yè)的長效投入,是發(fā)展的最大后勁全网黄网站免费观看,是員工的最大福利”觀念色欲无码综合视频一区二区,積極營造有利于員工培訓(xùn)的良好環(huán)境,培訓(xùn)師個(gè)人總結(jié)外国人人操人人肏。在干部培訓(xùn)方面97在线看视频,制定了“xx-xxx-xx廠干部教育培訓(xùn)學(xué)分制管理辦法”。圍繞構(gòu)筑終身教育體系国产直播视频A片、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型干部的要求性插影院色插,調(diào)動(dòng)和發(fā)揮部門及干部個(gè)人學(xué)習(xí)的積極性,建立干部學(xué)習(xí)的長效機(jī)制综合视频一区二区,推進(jìn)干部教育培訓(xùn)工作制度化建設(shè)亚洲乱伦专区。
在操作人員培訓(xùn)方面,以六種機(jī)制促進(jìn)高技能人才成長:一是構(gòu)建技能培訓(xùn)機(jī)制免费一级a片精品久久网。根據(jù)團(tuán)中央国产精品狼友网站视频、勞動(dòng)和社會(huì)保障部、國務(wù)院國資委“青工技能振興計(jì)劃”欧美一级又大又粗的A片,制定并實(shí)施了利用三年時(shí)間提高操作人員技能素質(zhì)的“藍(lán)領(lǐng)技能素質(zhì)提升工程”計(jì)劃真实国产激情在线观看网站免费视频,構(gòu)建了操作人員成才的“綠色通道”;二是構(gòu)建技能大賽機(jī)制。加快了技術(shù)新人脫穎而出;三是構(gòu)建技能鑒定機(jī)制久久国产精品日本波多野结衣。深入實(shí)施了“技能鑒定考核制度”欧美真人做真爱免费A片,促進(jìn)技術(shù)工人崗位成才
二、實(shí)施了“三基”培訓(xùn)
建立對(duì)管理層欧美AAA视频免费看片、技術(shù)層国产成_人__亚洲_国产、操作層不同層面以及同一層面不同層次員工全面培養(yǎng)的“梯級(jí)平臺(tái)”,使每名員工都能在自己的“跑道”上施展才華欧洲日逼电影,成為企業(yè)所需要的人才熟女淫乱性爱视频网。
1.實(shí)施各級(jí)管理人員的基礎(chǔ)理論教育。以提高管理人員思想政治素質(zhì)為目標(biāo)久久精品国产99精品国产2021,大力開展政治理論培訓(xùn);以提高管理人員管理工作能力和水平欧美99,大力開展經(jīng)濟(jì)知識(shí)培訓(xùn);開拓他們的視野,建立新的“以文化力增強(qiáng)凝聚力黄色网站点击进入影院、以執(zhí)行力促進(jìn)發(fā)展力”的經(jīng)營管理理念www.91超碰,工作總結(jié)《培訓(xùn)師個(gè)人總結(jié)》。根據(jù)廠提出“抓細(xì)節(jié)管理”、“提升執(zhí)行力”的有關(guān)精神激情性爱在线观看,在舉辦20期“細(xì)節(jié)決定成敗”的培訓(xùn)班免费黄色视频不用下载在线观看,培訓(xùn)617名管理人員的基礎(chǔ)上,我們又舉辦了4期81名科級(jí)干部參加的“如何提升執(zhí)行力”培訓(xùn)班日韩欧美久久。通過培訓(xùn)加強(qiáng)了員工的執(zhí)行力性色AV免费不卡无码,激發(fā)了員工無限的工作熱情。采油作業(yè)二區(qū)針對(duì)部分站長分析問題免费看A片直接打开、解決問題能力較差的問題欧美视频在线,幫助部分站長盡快學(xué)會(huì)油井診斷,對(duì)他們開“技術(shù)小灶”深夜在线网站。首先由地質(zhì)隊(duì)長根據(jù)各站的實(shí)際情況選區(qū)塊美女免费视频一区,利用業(yè)余時(shí)間,對(duì)他們進(jìn)行單兵教練www.nlvnja.com。從查資料開始羞羞呦呦视频在线免费播放,讓站長們親手繪制相關(guān)圖表,并利用圖表對(duì)所管區(qū)塊進(jìn)行分析久久久久亚洲AV无码专区电影,找出油井產(chǎn)量變化的'主要原因欧美喷水网站一级a片,明確下步應(yīng)采取的措施。
2.實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員的基本知識(shí)學(xué)習(xí)www,高潮,c0m。一是結(jié)合新技術(shù)的應(yīng)用欧美黄色插插,鼓勵(lì)專業(yè)技術(shù)人員掌握從開發(fā)地質(zhì)、鉆采工程到地面集輸工程各個(gè)方面的技術(shù)知識(shí)天天舔,全面提升專業(yè)技術(shù)干部的綜合業(yè)務(wù)素質(zhì)人妻AV无码系列专区移动可看,積極鍛造專業(yè)技術(shù)人才鏈;二是繼續(xù)開展了一人進(jìn)修,大家受益的“連動(dòng)培訓(xùn)”超碰人人爆乳人人熟女超碰,擴(kuò)大新技術(shù)在线资源av网站、新知識(shí)的傳播范圍。舉辦了40名采油和地質(zhì)技術(shù)人員參加的“螺桿泵采油技術(shù)培訓(xùn)班”;工藝所技術(shù)人員結(jié)合xx国产日韩在线播放观看小视频、xx油田關(guān)于水平井技術(shù)的專題調(diào)研情況欧美日韩一级特黄大片在线直播,舉辦了“水平井技術(shù)互動(dòng)式培訓(xùn)班”,有40名采油大黄网站在线观看免费、地質(zhì)技術(shù)人員參加了培訓(xùn);三是隨著數(shù)字化采油廠的建立超碰在人人操,油水井管理技術(shù)和信息技術(shù)將得到普遍應(yīng)用,對(duì)管理人員計(jì)算機(jī)的應(yīng)用水平提出了越來越高的要求免费无遮挡黄色网站,為此我們分步驟99久久免费看,视频、分層次、分等級(jí)的開展了計(jì)算機(jī)應(yīng)用培訓(xùn)深夜在线观看网址,舉辦了“單井效益評(píng)價(jià)軟件培訓(xùn)班”1期奇米777米奇影888视狠狠,培訓(xùn)12人;“計(jì)算機(jī)操作水平提高班”3期,培訓(xùn)94人;有13名管理及專業(yè)技術(shù)人員人員報(bào)名參加全國計(jì)算機(jī)等級(jí)考試(一級(jí)国产在线久、二級(jí))欧美黑人粗暴多交,11人取得了登記證書。
3.加強(qiáng)崗位操作人員的基本技能訓(xùn)練视频欧美日韩。在采油工国产精品黄色视频、熱注運(yùn)行工、集輸工99黄色视频在线观看、維修電工等主力工種中免费看操逼黄片av,實(shí)施了“藍(lán)領(lǐng)技能素質(zhì)提升工程”,使培訓(xùn)工作與選拔拔尖人才相結(jié)合欧美一级A片免费不卡全部完曰久,與提高崗位操作能力相結(jié)合亚洲一区二区视频在线免费视频,與技能鑒定相結(jié)合,切實(shí)提高崗位操作人員的技能水平国产乱子伦牲交视频,形成“以點(diǎn)帶線在线观看国产美乳视频,以線帶面”的培訓(xùn)格局.
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得5
作為一名的培訓(xùn)師,工作的要求需要我仔細(xì)的觀察學(xué)員的行為城中村嫖娼吊带,仔細(xì)的去體會(huì)學(xué)員的心理變化国产精品亚韩精品无码a在线观看,在經(jīng)歷了許多隊(duì)伍之后,總有一些相同的事情發(fā)生日本黄色美女网站,啟發(fā)我的思考国产精品熟女露脸对白视频。
在空中抓杠這個(gè)拓展項(xiàng)目完成之后,我會(huì)問那些成功抓住的學(xué)員一個(gè)問題----如果再給你一次機(jī)會(huì)午夜免费看三级片,你會(huì)不會(huì)要求教練把杠的距離再調(diào)遠(yuǎn)一些?幸運(yùn)的是我所有的學(xué)員都給我一個(gè)肯定的回答欧美在线亚洲色图。我想,從他們的回答來看三级片91韩国自拍,人是喜歡改變的性欧美专区。
同時(shí)我又會(huì)問那些沒有抓住的學(xué)員一個(gè)問題----如果這是在平地上,同樣的距離讓你去抓嗷嗷喷水,你會(huì)不會(huì)抓住?多數(shù)的回答是“我能”可是為什么他們?cè)?米高的平臺(tái)上同樣的距離卻抓不住呢?我得到多數(shù)的回答就是因?yàn)榄h(huán)境變了免费黄色黄站,所以他們沒有抓到。我想日韩一区二区无码影视大全。從他們的回答來看国产无套视频在线观看AA在线,人是畏懼改變的'。
如果說這兩點(diǎn)代表著某種人性的話麻豆国产香蕉久久精品,那么我們每個(gè)人的內(nèi)心其實(shí)都充滿著這兩種矛盾沖突的心態(tài)咬美女奶子舔她的逼视频,對(duì)于人來說是這樣,對(duì)與企業(yè)來說也是這樣真人实拍AV在线播放。
人在工作中是一個(gè)從開始的新鮮感到后來的了如指掌的過程18岁观看网站。工作久了就會(huì)產(chǎn)生“沒有激情”的狀態(tài)国产精品永久免费高清,因?yàn)槎疾幌矚g“一成不變”的工作狀態(tài)。所以尋求“改變”是一種必然的心理性爱黄色片无码。
但是當(dāng)“改變”這真的出現(xiàn)的時(shí)候免费无码中文A级毛片,我們卻往往又不太喜歡改變。以為那有一種讓我們不安的“不確定感”日韩福利社。不確定感意味這我們對(duì)事情的把握性不大99re视频2这里只有精品,這時(shí)就體現(xiàn)出人對(duì)改變的態(tài)度和反映----不同的人會(huì)面對(duì)這種不確定感是有不同的反應(yīng)的。比如在空中抓杠這個(gè)項(xiàng)目中网友自拍露脸日韩视频网站在线观看,有的人堅(jiān)決的不上久久久999免费视频,用“害怕”來作為一種理由,那可以說這類人是堅(jiān)決拒絕改變的人男女免费在线视频。那些選擇上的人也可以分為不同的類型中文字幕第1页在线观看,有的人是站在臺(tái)上不敢躍出去,他關(guān)注的焦點(diǎn)是怕自己掉下去青草免费视频在线观二,即使他知道安全帶會(huì)保證他的安全日韩一级黄片,這是純粹的對(duì)環(huán)境改變的恐懼,過分的擔(dān)心不良的后果伊人夜夜,他想的不是自己能抓住三级黄色网站在线免费观看,更多的是想到自己抓不住的可能,這類人的內(nèi)心中有一種消極思考的傾向日韩一级A片在线视频免费网站。還有一類人也是不能越出去抓杠另类国产资源在线观看网站,他們關(guān)注的焦點(diǎn)不是安全,而是結(jié)果在线a黄网站,他們擔(dān)心的是自己抓不到日韩乱码视频,他們不害怕7米的高度,他們內(nèi)心是非常想抓住欧美高潮喷水视频,只是這種動(dòng)機(jī)太強(qiáng)中文字幕精品无码亚洲aⅴ网站,他們對(duì)自己說一定要抓住,而如果抓不住的話那則意味這對(duì)自己的否定激情小说激情图片激情电子,有時(shí)他們會(huì)要求教練把距離調(diào)近些來確保自己有更大把握的抓住www.一级毛片。這兩類人是截然相反的,一類是過分擔(dān)心抓不住日韩手机福利写真在线观看,一類是過強(qiáng)的想抓住就要干综合,但他們有一個(gè)共同點(diǎn)就是,他們都害怕面對(duì)失敗A片毛在线是免费观看,而且他們都無法接受自己的失敗美女一级日逼毛片。其實(shí)教練給的距離不會(huì)是一個(gè)遙不可及的距離,但是是需要通過努力才可以抓住的国产精品91在线播放。而抓住的人主要有一個(gè)因素成年男人黄网站色大片免,就是他全力以赴的去做欧洲美女一级牲交不卡。全力以赴意味著他在投入所有的注意力去關(guān)注目標(biāo),投入全部的力氣去抓住目標(biāo)国产精品视频一级香蕉AAA。躍出去而沒有抓住的人主要是因?yàn)檫@一點(diǎn)而沒有成功的五月婷婷激情四射。有的人是在想抓住,但是行動(dòng)上卻沒有完全投入98在线视屏,內(nèi)心的害怕沒有完全的克服;有的人則是全力投入国产一欧美级爱做C片免费,既有信念又有行動(dòng)插插插插插插人人人人人人,他在當(dāng)時(shí)思考的是怎樣能抓住目標(biāo)色酷色视频,而不是怎樣的讓自己不掉下去。
所以拓展活動(dòng)的魅力之一就在于能模擬現(xiàn)實(shí)的環(huán)境日日插日日干,考察人的反應(yīng)欧美性猛烈粗大精品。所以人在活動(dòng)中的態(tài)度同樣的可以遷移到面對(duì)真實(shí)的工作環(huán)境的態(tài)度。面對(duì)不確定性国产Av无码精品线上线下,有的人是逃避不確定性一级特黄免费电影网站,有的人是在應(yīng)付不確定性,有的人則是去消除不確定性成年妇女观看在线视频网站大全。不同的態(tài)度的背后其實(shí)是一種不同的體現(xiàn)----消極或者積極的思維方式性生大片免费观看视频网站一。而對(duì)于那些思維積極的人來說,拓展活動(dòng)會(huì)更加將強(qiáng)他們的信心和能力;而對(duì)于其他人來說天天干夜夜爽,拓展活動(dòng)則是一種鍛煉的機(jī)會(huì)黄片aaaaaaa片,尤其是在自己親身經(jīng)歷之后和隊(duì)友及教練在一起的分享總結(jié),會(huì)讓其更深刻的意識(shí)到自己需要改變加強(qiáng)的方面国产精品爱视频福利广场,從而提高個(gè)人的素質(zhì)能力曰韓黃色視頻。而對(duì)于企業(yè)來說,員工能力的提升是企業(yè)發(fā)展壯大的一個(gè)必不可少的條件午夜A级性交,通過拓展活動(dòng)的提升国产看片地址,為企業(yè)的加速前進(jìn)提供一份助力和更強(qiáng)的推動(dòng)力。再加上拓展活動(dòng)中其他團(tuán)隊(duì)項(xiàng)目的配合国产盗摄无遮挡裸体视频,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的溝通和協(xié)作能力特黄特色的大片观看免费视频,為企業(yè)的全速前進(jìn)提供更完整的動(dòng)力。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得6
一欧美亚洲另类国产18p、企業(yè)培訓(xùn)師不是單純從事培訓(xùn)工作的
企業(yè)培訓(xùn)師究竟是做什么的又插又爽的视频免费?
在接受培訓(xùn)之前,的確是存在很大的誤解:我以為培訓(xùn)師就是在企業(yè)做培訓(xùn)的——不就是做個(gè)計(jì)劃91色老久久精品偷偷鲁无毒,寫個(gè)講義欧美视频自拍日韩在线观看免费网站,上個(gè)課嘛。我相信亚洲性夜夜综合久久麻豆,有我這種理解的人不在少數(shù)黄网站直接看。
事實(shí)上亚洲精品欧美激情专区,企業(yè)培訓(xùn)師并不是我想象的這么簡單。
按照教材的定義:培訓(xùn)師是指能結(jié)合經(jīng)濟(jì)女人超碰黃色、技術(shù)發(fā)展和就業(yè)要求禁止18以下观看在线网站,研究開發(fā)針對(duì)新職業(yè)(工種)的培訓(xùn)項(xiàng)目,以及根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)亚洲欧美色A片一区二区三区、經(jīng)營需要城中村按摩一区二区在线观看,掌握并運(yùn)用現(xiàn)代培訓(xùn)理念和手段,策劃中文字幕精品视频在线观看、開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目国产美女高潮抽搐视频网站,制定、實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃97网友上传精品免费视频,并從事培訓(xùn)咨詢和教學(xué)活動(dòng)的人員欧美三级网站在线免费观看。
我們看看教材中關(guān)于制定培訓(xùn)總體計(jì)劃、開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目超碰公开在线久、開發(fā)培訓(xùn)課程亚洲h版在线、開發(fā)培訓(xùn)教材、教師任用資格與培訓(xùn)評(píng)估黄色视频图片一区、指導(dǎo)培訓(xùn)工作国产AV一区网站、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)、崗位職務(wù)描述色色射射色、現(xiàn)代教育培訓(xùn)技術(shù)應(yīng)用一级做a午爰片久久毛片A片午、教學(xué)活動(dòng)的組織管理、教學(xué)活動(dòng)的實(shí)施各個(gè)章節(jié)的內(nèi)容闡述男女综合网,不難明白培訓(xùn)師究竟是吃什么飯干什么活的国产性爱永久视频。
按照老師的概括,企業(yè)培訓(xùn)師的本質(zhì)職責(zé)是企業(yè)培訓(xùn)工作的策劃開發(fā)最刺激的性毛片免费视频、組織實(shí)施黄片免费观看无码视频,即培訓(xùn)管理者。在培訓(xùn)管理體系——ISO10015培訓(xùn)體系中就有企業(yè)培訓(xùn)管理者的說法色哟哟自拍一区二区,這與ISO9001中的質(zhì)量管理者代表一樣免费爱爱网址。企業(yè)培訓(xùn)師主要的工作在于企業(yè)培訓(xùn)的策劃和組織管理,也即企業(yè)培訓(xùn)的管理者国产福利影院在线观看。
弄清楚這個(gè)概念国产国际精品福利色噜噜,對(duì)于進(jìn)一步發(fā)揮企業(yè)培訓(xùn)師作用,增強(qiáng)培訓(xùn)師自信心私人18禁午夜福利网站、調(diào)動(dòng)培訓(xùn)師積極性等方面具有至關(guān)重要的作用高清黄色网址在线观看。
二、企業(yè)培訓(xùn)師不是那么容易做的
通過兩個(gè)多月的系統(tǒng)學(xué)習(xí)亚洲黄片电影免费在线观看,知識(shí)豐富并具實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的老師用鐵的事實(shí)告訴我們十八禁止网址,培訓(xùn)師必須具備:自我感知的能力激情国产Av做激情国产爱、激勵(lì)他人的能力、建立關(guān)系的能力欧美一级黄片直播、變通的能力欧美18xxxx、前瞻的能力、控制的能力夜夜草AV、把握職業(yè)界限的能力色色色色免费、診斷問題并找出解決方法的能力、從事商務(wù)的能力免费的黄色视频91;良好的溝通国产人人操人人摸富、表達(dá)能力,以及組織教案線上A片、充分運(yùn)用各種現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的能力一级国产精品久久久久无码AV;學(xué)習(xí)能力強(qiáng)欧美性日,能不斷更新知識(shí)和觀念欧美性爱在线播放网站,特別需要有調(diào)動(dòng)氣氛的能力和案例分析能力,能夠設(shè)計(jì)并運(yùn)用課堂討論午夜福利97、案例分析日韩在线精品福利网页视频观看免费、模擬游戲、角色扮演等手法欧美日韩啊啊啊爽性爱激情。
企業(yè)培訓(xùn)師不單單是培訓(xùn)女老师高潮喷水,更重要的是培訓(xùn)的管理。要管理培訓(xùn)就必須是培訓(xùn)的內(nèi)行十八禁欧美在线观看视频,動(dòng)起嘴來有兩口子AAAAAAA一级婬片毛片,動(dòng)起手來有兩刷子。培訓(xùn)師需要掌握的知識(shí)是相當(dāng)廣泛的99免费视频精品,最基本的都要做到一專多能老司免费看黄色三级片,盡可能是多專多能。不僅僅掌握知識(shí)久草手机视频,更需要豐富的實(shí)戰(zhàn)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)国产导航在线看欧美,現(xiàn)場(chǎng)操作演示能力,對(duì)主講的課程有豐富的相關(guān)工作背景性爱视频网址,具有專業(yè)的培訓(xùn)或授課經(jīng)驗(yàn)狼色精品人妻在线视频免费。
要管理好企業(yè)的培訓(xùn)工作,就必須了解培訓(xùn)相關(guān)的法律法規(guī)国产一级婬片A网站,懂得企業(yè)培訓(xùn)的基本規(guī)律强奸女人毛片,掌握企業(yè)培訓(xùn)的各種相關(guān)知識(shí)和技能技巧,并能熟練運(yùn)用于實(shí)踐熟女性生活视频。同時(shí)国产精品无码专区AV在线,還必須了解有關(guān)經(jīng)濟(jì)的97大学生情侣酒店自拍亚洲精品、市場(chǎng)的、質(zhì)量的等方面的知識(shí)免费在线看黄色国产,特別需要掌握工商企業(yè)管理的知識(shí)国产麻豆区精品系列在线,以及具備人員素質(zhì)測(cè)評(píng)、崗位職務(wù)描述等人力資源開發(fā)相關(guān)的知識(shí)日韩偷窥无码少妇AV、工具亚洲狠狠草视频、能力。
僅僅從前面這些膚淺的體會(huì)中午夜少妇性私人影院,我們已不難感受企業(yè)培訓(xùn)師要學(xué)的東西99re视频在线这里、掌握的技能、熟練運(yùn)用的工具實(shí)在是不少野花社区大全免费观看3超碰,這就意味著做培訓(xùn)師并不容易国产精品区在线,做一名優(yōu)秀的培訓(xùn)師就更難。
三久久夜色精品、企業(yè)培訓(xùn)師的前景光明但道路是曲折的
隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化和我國經(jīng)濟(jì)的快速持續(xù)發(fā)展欧美精品-精品国内自产拍在线,推動(dòng)國家對(duì)職業(yè)培訓(xùn)的高度重視,促使企業(yè)對(duì)培訓(xùn)的需求激增国产又黄又湿又色的免费网站。而個(gè)人為了適應(yīng)知識(shí)和技能的不斷更新欧洲无码在线免费,應(yīng)對(duì)職場(chǎng)的競(jìng)爭壓力,以獲得職業(yè)生涯的發(fā)展欧美老妇交乱视频69式,也必須堅(jiān)持持續(xù)學(xué)習(xí)和接受培訓(xùn)亚洲日韩视频第一页。據(jù)有關(guān)測(cè)算,當(dāng)前中國培訓(xùn)業(yè)規(guī)模正以每年30%的速度遞增欧美熟线视频免费精品,其中20xx年中國培訓(xùn)業(yè)收入達(dá)到20xx億元久久综合精品一区无码。培訓(xùn)作為一個(gè)產(chǎn)業(yè)已經(jīng)初見端倪,但培訓(xùn)師亚日日日日日视频、尤其是優(yōu)秀的培訓(xùn)師卻極其稀缺欧美黄色网站视频。具相關(guān)專業(yè)人士指出,近幾年來国产800AV私人在线观看,國內(nèi)培訓(xùn)業(yè)突飛猛進(jìn)日韩小视频在线,正以每年30%的速度遞增。20xx年全國培訓(xùn)業(yè)收入達(dá)到20xx億元潮喷人人操,這也給培訓(xùn)師帶來滾滾財(cái)源亚洲日本网。因此,隨著該行業(yè)的逐步正規(guī)并完全走上市場(chǎng)化视色视频免费在线观看,日薪5000—6000元將是一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)價(jià)位久久阿只有精品,“金領(lǐng)”之稱將名至實(shí)歸。看來无码视少妇视频一区二区三区,我們企業(yè)培訓(xùn)師的前景是一片光明欧美大一片免费网站?
廣東廣播大學(xué)副院長表示,雖然準(zhǔn)入制度是企業(yè)培訓(xùn)師的趨勢(shì)之一www.爱99,但是準(zhǔn)入制度管不住企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)師三级片网站视频免费看,尤其是一些舍不得花錢培養(yǎng)培訓(xùn)師的企業(yè),因此精品国产看高清国产AV毛片,國家應(yīng)出臺(tái)專門政策亚洲国产毛片在线看,對(duì)企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)師也進(jìn)行管理規(guī)范。邱院長說這話是針對(duì)“企業(yè)無法管理”憂慮而言的美女午夜大片免费视频。
我個(gè)人認(rèn)為男人舔女人天堂网站,就算國家出臺(tái)專門政策,對(duì)企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)師也進(jìn)行管理規(guī)范人人摸人人操589,這也無多大的現(xiàn)實(shí)意義黄色视频了88。你總不能像現(xiàn)在的生產(chǎn)許可證制度一樣,你企業(yè)不具備多少個(gè)培訓(xùn)師國家就不允許你開業(yè)91P0RN专干大屁股。就算是這樣开心激情婷婷色,像現(xiàn)在的.若干行業(yè)的生產(chǎn)許可、衛(wèi)生許可等等欧美性大战久久久久久久,其約束作用是相當(dāng)有限的哦美一级黄色网站。而且就當(dāng)前現(xiàn)實(shí)看亚洲免费一级免费看片,持證上崗的企業(yè)培訓(xùn)師未必是企業(yè)的必備要件中文字幕视一区二区人妻。
第一,外請(qǐng)培訓(xùn)師有點(diǎn)啃雞肋的感覺国产精品色午夜快乐。
有兩個(gè)關(guān)鍵:
一是提高一個(gè)企業(yè)的經(jīng)營業(yè)績欧美熟女性高潮视频,不是簡單的一次兩次哪怕是若干次系列化的培訓(xùn)就可以解決的,這是一個(gè)常識(shí)問題天堂AV综合久久天堂。哪怕你再深入調(diào)研黄色视频在线三区,你開發(fā)的課程針對(duì)性再強(qiáng),如果企業(yè)的相關(guān)配套政策跟不上免费.黄色.视频.网址,那也是收效甚微内射亚洲美女视频在线搞。還有就是一個(gè)企業(yè)本身的文化,要想借助培訓(xùn)師一己之力進(jìn)行再造的話手机在线久草,幾乎是一個(gè)美麗的神話亚洲欧洲日韩在线一区二区三区。不培訓(xùn),“要馬兒跑古伐一级婬片A片AAA毛片,又不給馬兒吃草”欧美男女一级黄色视频;愿意為部分員工或管理人員提供培訓(xùn)或是把培訓(xùn)作為獎(jiǎng)勵(lì);頭痛醫(yī)頭,腳痛醫(yī)腳人人操人人高潮,為了培訓(xùn)而培訓(xùn)成熟女人国产对白视频,沒有系統(tǒng)。
第二是除非長期跟蹤合作又粗又大又爽。
再深入的調(diào)研也難以做到貼近企業(yè)的實(shí)際精品高潮一区二区在线观看,因?yàn)槠髽I(yè)所處的內(nèi)部外部環(huán)境是不斷變化的,而我們現(xiàn)在企業(yè)界對(duì)培訓(xùn)界的看法多數(shù)是“就像做軟件一樣国产日韩欧美专区,頂多我修改一兩個(gè)組件就足以應(yīng)付”正在播放国产一级特黄。
第三點(diǎn)憂慮來自我們做培訓(xùn)師的本身。
這里我僅僅站在做企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)的角度談個(gè)人看法大屌干屄视频。當(dāng)前超碰国产人人洗澡人人操,除了外資、合資企業(yè)和一些大型青草草视频网,以及像軟件高清一级做a爱过程免费视频、電信、大中型餐飲娛樂等行業(yè)外国内一级特黄大片录像,大多數(shù)企業(yè)都還沒有專門的培訓(xùn)部門及培訓(xùn)師99久久精品国产免看国产一区,特別是當(dāng)前活躍的民營企業(yè)中的制造型企業(yè)更是如此。做培訓(xùn)的多半是兼職日韩无网站,我本人就是主管品質(zhì)成年肉动漫在线观看无修,僅僅是因?yàn)槠饭苄枰玫脚嘤?xùn)這么一種方式。在這種情況下97人人澡人人爽人人爱,大家的主要精力都在主管工作上国产污污自拍视频网站,就算想提高自己,都會(huì)在時(shí)間91精品国产无线乱码在线观看、精力等等多個(gè)方面難以把提高自己的培訓(xùn)能力放在重要位置亚洲中文久久久久久精品国产麻豆,更不要說是放在首要位置。個(gè)人如此黄色网站入口免费观看,企業(yè)亦然www欧日精品www。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得7
教師是教育過程中的主導(dǎo)力量。教師道德品質(zhì)不僅是教師自身的行為規(guī)范A片黄片免费看,而且還是作用于學(xué)生的教育手段国产粉嫩00福利福利福利。其高尚與否,關(guān)系到到素質(zhì)教育能否得以正確順利地實(shí)施717欧美。通過這幾天組織學(xué)習(xí)和自我學(xué)習(xí)久久精品黄色,使我深刻感受到師德的博大精深。
教師必須有高尚的品德色色色射网色射射射。教師職業(yè)的最大特點(diǎn)是培養(yǎng)欧美韩日黄色一区和二区、塑造新一代,自己的道德品質(zhì)將直接影響下一代的成長。在教育活動(dòng)過程中午夜国产黄片免费,教師既要把豐富的科學(xué)文化知識(shí)傳授給學(xué)生人人干人人cao,又要用自己的高尚人格影響學(xué)生、感化學(xué)生国产玩弄老太婆,使學(xué)生的身心健康地成長發(fā)展国产一级一级理论片A片一区二区。因而教師必須要有高尚的思想境界,純潔美好的心靈操操操b。在工作中欧美色欧美精品极品视频,教師要安貧樂教,甘于奉獻(xiàn)免费看一级A片在线看手机。必須耐得住寂寞不卡AV在线免费,受得住挫折,將自己的所有精力全身心地投入到教學(xué)實(shí)踐中去国内自拍和偷拍,正如著名教育家陶行知所說的“捧得一顆心來黄片免费链接,不帶半根草去”。
教師對(duì)學(xué)生要有一顆慈母般的愛心91.com麻豆。教師對(duì)學(xué)生慈母般的愛心應(yīng)來自對(duì)教育事業(yè)的無限忠誠999视频有精品视频在线观看,對(duì)教育事業(yè)的強(qiáng)烈事業(yè)心和高度責(zé)任感。教師的母愛精神具有巨大的感召作用和教化力量国产女同精品一区二区三区,她能徹底地化解學(xué)生的逆反心理和對(duì)抗情緒欧美老妇BBB浓毛乱,最大限度地激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)主觀能動(dòng)性。在日常教學(xué)中182黄色网站入口,教師如像母親一樣99riav成年人视频网站免费观看,無微不至地關(guān)心學(xué)生,幫助學(xué)生国内毛片网址?,對(duì)差生不嫌棄18禁免费无码无遮挡网站老男人,不歧視,給他們多一點(diǎn)愛www.ggzhyc.com,就能極大地激發(fā)學(xué)生的積極性,使其在學(xué)習(xí)上有無窮的力量源泉一级黄片;一被-。很多教師的成功經(jīng)驗(yàn)都證明了母愛力量的神奇作用久久免费看片一级。
教師要不斷更新充實(shí)自己的學(xué)識(shí)。博學(xué)多才對(duì)一位教師來說當(dāng)然很重要女人自慰喷水的网站。因作我們是直接面對(duì)學(xué)生的教育者亚洲国产精彩视频,學(xué)生什么問題都會(huì)提出來,而且往往“打破沙鍋問到底”国产性行为视频。沒有廣博的知識(shí)97免费视频人妻无码一区,就不能很好地解學(xué)生之“惑”,傳為人之“道”。但知識(shí)絕不是處于靜止的狀態(tài)国产手机小视频看片,它在不斷地豐富和發(fā)展玖玖资源网在线,每時(shí)每刻都在日新月異地發(fā)生著量和質(zhì)的變化,特別是被稱作“知識(shí)爆炸時(shí)代”欧美一级情欲视频、“數(shù)字時(shí)代”黄色毛片ww、“互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代”的今天。因而女同一区二区三区,我們這些為師者讓自己的知識(shí)處于不斷更新的狀態(tài)jiuse901,跟上時(shí)代發(fā)展趨勢(shì),不斷更新教育觀念免费性爱a片在线,改革教學(xué)內(nèi)容和方法欧美日韩综合网址,顯得更為重要。否則AV网站大全免费,不去更新,在线观看黄色网址,不去充實(shí),你那點(diǎn)知識(shí)就是一桶死水国产精品视频一区二区啪视频,終會(huì)走向腐化又黄又刺激又爽又免费的视频。
通過學(xué)習(xí),我深知作為人類靈魂的工程師2020亚洲高清一区二区,必須具有高尚的道德品質(zhì)黄片a片在线免费观看,對(duì)學(xué)生要有慈母般的愛心,且不斷更新日韩一级性爱黄片视频在、充實(shí)自己的知識(shí)免费毛片基地,做到與時(shí)代同步,才能培養(yǎng)出符合社會(huì)發(fā)展需要的人才日本不卡网址欧美视频,挑好肩上這付教書育人的重?fù)?dān)99热这里只有精品国产首页。
與新課程改革同行——師德與校本培訓(xùn)心得體會(huì)
7月2日至5日,我校組織了師德和校本培訓(xùn)活動(dòng)人人操人人干在线观看。在這幾天的學(xué)習(xí)過程中国产九九av,作為一個(gè)默默從事十幾年教學(xué)工作的我,認(rèn)識(shí)又加深了一層亚洲黄色网站1,對(duì)教育教學(xué)又有了一個(gè)新思考亚洲国产一级理论片在线播放。全面實(shí)施素質(zhì)教育,全面實(shí)施基礎(chǔ)教育課程改革是當(dāng)前教育領(lǐng)域的一場(chǎng)深刻變革黄色色色色色色色网站,作為這場(chǎng)變革中的一線教師應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新課程色色爱视频,嘗試著正確領(lǐng)會(huì)新課標(biāo)的精神和理念,更好地應(yīng)用于教學(xué)實(shí)踐国内大量愉拍人妻精品视频,為推進(jìn)基礎(chǔ)教育的改革盡自己的微薄之力在线视频国产激情∨┐宓拿叮看了很多,聽到很多五月欧美色图日本激情,我也想了很多免费乱伦无码免费观看网站。我想新課程給我們帶來的新理念是:學(xué)習(xí)方式的變革、以人為本思想日本黄色一区二区三区、課程觀念欧美性生活A片、全新的教材觀等。
通過培訓(xùn)激情aaaaa,我對(duì)自己過去的教學(xué)思想和行為進(jìn)行了反思2021国产精品露脸在线,結(jié)合自己的思想品德課的教學(xué),用新課程的理念黄A片欧美一区在线视频观看,對(duì)曾經(jīng)被視為經(jīng)驗(yàn)的觀點(diǎn)和做法進(jìn)行了重新審視国产精品高清无码,現(xiàn)將在反思中得到的體會(huì)總結(jié)出來。
一97超碰奶水十足精品网站、教學(xué)中要轉(zhuǎn)換角色H漫无遮挡全彩纯肉动漫,改變已有的教學(xué)行為
面對(duì)新課程,教師首先要轉(zhuǎn)變角色自拍视频日韩视频在线观看免费,確認(rèn)自己新的教學(xué)身份先锋资源网站在线。教師要成為學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的組織者、指導(dǎo)者又大又黄又爽又色的视频、參與者永久免费的毛片视频网站。
首先,新課程要求教師由傳統(tǒng)的知識(shí)傳授者轉(zhuǎn)變?yōu)閷W(xué)生學(xué)習(xí)的組織者9999在线观看视频免费。教師作為學(xué)生學(xué)習(xí)的組織者一個(gè)非常重要的任務(wù)就是為學(xué)生提供合作交流的空間與時(shí)間有什么网址可以看毛片,這種合作交流的空間與時(shí)間是最重要的學(xué)習(xí)資源。在教學(xué)中久久精品国产91,個(gè)別學(xué)習(xí)亚洲欧美高清色码、同桌交流、小組合作日本wws、組際交流国产极品主播粉嫩福利在线、全班交流等都是新課程中經(jīng)常采用的課堂教學(xué)組織形式,這些組織形式就是為學(xué)生創(chuàng)設(shè)了合作交流的時(shí)間在线强奸,同時(shí)教師還必須給學(xué)生的自主學(xué)習(xí)提供充足的時(shí)間大秀视频网。
其次,教師應(yīng)成為學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的引導(dǎo)者欧美日韩福利视频一区。引導(dǎo)的特點(diǎn)是含而不露,指而不明超碰97公开免费在线,開而不達(dá)热99在线精品免费观看高清,引而不發(fā)欧系a片黄片。引導(dǎo)的內(nèi)容不僅包括方法和思維,同時(shí)也包括做人的價(jià)值18禁止看黄色av,引導(dǎo)可以表現(xiàn)為一種啟迪www.fxjy888.com,學(xué)生迷路時(shí)教師不是輕易的告訴方向,而是引導(dǎo)他辨明方向免费看黄片片;引導(dǎo)可以表現(xiàn)為一種激勵(lì)国产精品自在线拍国产不卡,當(dāng)學(xué)生登山畏懼時(shí),教師不是拖著走国产精品欧美一区,而是點(diǎn)起他內(nèi)在的精神力量插人妻视频,鼓勵(lì)他不斷的向上攀登。
最后在线无码你懂的视频网站,教師應(yīng)從“師道尊嚴(yán)”的架子中走出來三级插逼网站,成為學(xué)生學(xué)習(xí)的參與者。教師參與學(xué)生學(xué)習(xí)活動(dòng)的行為方式主要是:觀察2022最新无码国产自在线视频、傾聽激情五月综合综合图片区、交流。教師觀察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)欧美性爱教学视频,可以調(diào)控教學(xué)国产免费一级特黄真人视频网站,照顧差異,發(fā)現(xiàn)“火花”欧美一级免费网址。教師傾聽學(xué)生的心聲黄色视频屏在线,是尊重學(xué)生的表現(xiàn)。教師與學(xué)生之間的交流五月丁香六月综合,既有認(rèn)知的交流乱人伦视频一级,更有情感的交流,既可以通過語言進(jìn)行交流国产精品免费久久久久电影网,也可以通過表情黄色视频热播无码、動(dòng)作來實(shí)現(xiàn)交流。
二久热精品视频、教學(xué)中要“用活”教材
新課程倡導(dǎo)教師“用教材”而不是簡單的“教教材”欧美成在人现视频。教師要?jiǎng)?chuàng)造性的用教材,要在使用教材的過程中融入自己的科學(xué)精神和智慧欧美黑人性暴力掹交,要對(duì)教材知識(shí)進(jìn)行重組和整合成人影院蜜桃传媒在线播放,選取更好的內(nèi)容對(duì)教材深加工,設(shè)計(jì)出活生生的毛片A级黄片在线看视频、豐富多彩的課來69视频在线,充分有效地將教材的`知識(shí)激活,形成有教師教學(xué)個(gè)性的教材知識(shí)亚洲综合小说图片。既要有能力把問題簡明地闡述清楚久久综合色色,同時(shí)也要有能力引導(dǎo)學(xué)生去探索国内偷拍第一视频区、自主學(xué)習(xí)。
首先黄色毛片免费看永久一,教材不等于教學(xué)內(nèi)容国内在线精品一区二区AV,教學(xué)內(nèi)容大于教材。教學(xué)內(nèi)容的范圍是靈活的日本人人操人人射高清DVD播放,是廣泛的亚洲黄一级色视频,可以是課內(nèi)的也可以是課外的,只要適合學(xué)生的認(rèn)知規(guī)律亚洲欧美中文字幕你懂的,從學(xué)生的實(shí)際出發(fā)的材料都
可作為學(xué)習(xí)內(nèi)容国产精品熟女视频一区二区。教師“教教科書”是傳統(tǒng)的“教書匠”的表現(xiàn),“用教科書教”才是現(xiàn)代教師應(yīng)有的姿態(tài)精品人成视频免费国产。
其次欧美性人成三级视频,充分利用教材開創(chuàng)自由空間。過去的教和學(xué)都以掌握知識(shí)為主欧美久草,教師很難創(chuàng)造性地理解日韩在线综合自拍视频网站免费、開發(fā)教材,現(xiàn)在則可以自己“改”教材了别揉我奶头视频一区。教材中編入了一些讓學(xué)生猜測(cè)和想像的內(nèi)容亚洲全网黄色网站,以發(fā)展學(xué)生的想像力和各種不同的思維取向。教材中提供了大量供學(xué)生自由閱讀的欄目以及課題學(xué)習(xí)黄色网站操一操。
三理论片235影院、教學(xué)中注重學(xué)生的全面發(fā)展,科學(xué)的評(píng)價(jià)每一個(gè)學(xué)生
新課程評(píng)價(jià)關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展亚洲欧美一级AA片,不僅僅關(guān)注學(xué)生的知識(shí)和技能的獲得情況91自拍视频在线观看,更關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)的過程、方法以及相應(yīng)的情感態(tài)度和價(jià)值觀等方面的發(fā)展黄频美女裸体。只有這樣多色视频成在线观看,才能培養(yǎng)出適合時(shí)代發(fā)展需要的身心健康18禁看插她,有知識(shí)日本三级片免费在线、有能力xxxx黄视频在线观看、有紀(jì)律的創(chuàng)新型人才。
評(píng)價(jià)不是為了證明好男人在线社区www视频,而是為了發(fā)展免费黄色网站亚洲。評(píng)價(jià)學(xué)生應(yīng)該多幾把尺子。尺子是什么呢亚洲综合无码一区二区三区四区?就是評(píng)價(jià)的標(biāo)準(zhǔn)九一插插插,評(píng)價(jià)的工具。如果用一把尺子來量三级片电影九九热操,肯定會(huì)把一部分有個(gè)性發(fā)展的學(xué)生評(píng)下去久久国产精品高跟丝袜美腿。評(píng)價(jià)中應(yīng)遵循“沒有最好欧美粗硬大,只有更好”50,60,70老熟妇视频。學(xué)生在這種只有更好的評(píng)價(jià)激勵(lì)下欧美激情1,會(huì)不斷的追求,不斷的探索和攀登欧美日韩精品视频一区在线看。這才是評(píng)價(jià)的真正目的黄性视频在线。 以上幾點(diǎn)是我在這幾天學(xué)習(xí)時(shí)的心得。新課程改革已全面展開黄网站免费永久在线观看网址,作為一名中年教師国产精品无码毛片,我們應(yīng)該盡快適應(yīng)起來,不要怕摔跤美女作爱免费观看视频,不要怕挫折和困難欧美色欧美亚洲另类七区,要不斷學(xué)習(xí)、反思日本欧美韩国精品视频,不斷充實(shí)自己www,qqriav,com,積累經(jīng)驗(yàn),在實(shí)踐中去感悟新課程理念国产A片观看WWWs,讓實(shí)踐之樹常青麻豆AV最新在线观看网址。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得8
20xx年6月3日至5日,我參加了山東省企業(yè)培訓(xùn)考試中心舉辦的第72期企業(yè)培訓(xùn)師高級(jí)培訓(xùn)班羞羞的漫画网页。3天難忘国产激情全集在线观看网站、緊張、愉快的學(xué)習(xí)影音先锋在线观看日韩AV,既達(dá)到了自己的期許日韩天天天添日日,結(jié)識(shí)了許多同行,還有很多意外收獲人人操操BB,從中學(xué)到的許多新經(jīng)驗(yàn)性爱欧美一区二区,對(duì)于我個(gè)人的提升,起到了突破行性的作用91av免费。
此次培訓(xùn)主講人劍橋國際培訓(xùn)師精品色哟哟一区二区、企業(yè)培訓(xùn)專家趙漢卿老師,知識(shí)淵博操操操操操操操网、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)白嫩丰满大乳美女在线观看,其大師風(fēng)范及國際最前沿的課程精華和訓(xùn)練模式,讓我受益匪淺精品女同一区二区三区在线。
我們這次參加培訓(xùn)的3個(gè)要點(diǎn)是:新知鸥美激情性生活大片、情感、哲理久久精品国内久精国品;培訓(xùn)中至關(guān)重要的四句話是:1操bxx官网、投入多少人人干人人摸人人插,收獲多少,參與多深久久人人妻人人澡人人爽,領(lǐng)悟多深免费黄色视频网址在线观看;2、未曾經(jīng)歷AV黄片全部,不成經(jīng)驗(yàn)国产有色又黄又爽的免费视频;3、太陽底下沒有新鮮事国产精品毛片AV喷奶水,排列組合就是創(chuàng)新欧美日韩黄色视频;4、做我所學(xué)十八禁看黄色,進(jìn)而教我所做色色色,免费视频。
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3、三階段及其重點(diǎn)国产AV无码片毛片一级久小说,事前重點(diǎn)準(zhǔn)備好自己女人特级毛片A级毛片,其次是聽眾和內(nèi)容;過程重點(diǎn)處理好與聽眾的關(guān)系欧美丝袜肉穴操逼视频,其次是自己和內(nèi)容色视av;事后重點(diǎn)還是自己。
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(培訓(xùn)點(diǎn)評(píng)要有三性:綜合性、針對(duì)性h黄篇子免费免费在线永远看、超越性)
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9、發(fā)問技巧:發(fā)問有兩部分技巧天天操天天色天天射,一部分包含一般性問題国产精品久久人妻无码网站一区、特定性問題、封閉性問題国产免费新91、開放性問題欧美日韩激情一区二区,另一部分指應(yīng)對(duì)員工提問,如查證法精品福利黄色、反問法、轉(zhuǎn)移法igao爱搞视频在线。
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我初到培訓(xùn)班時(shí)的期許一是如何成為一名專業(yè)的講師亚洲精品国产精品永久福利,二是學(xué)到系統(tǒng)的企業(yè)培訓(xùn)步驟国产黄色片欧美黄色片、流程、方法欧美性XXXXX极品视频,三天的培訓(xùn)我得到了答案疯狂伦交成人网站视频在线观看,而且所得到的意外收獲讓我感動(dòng),在課程結(jié)束国产免费丝袜激情视频,發(fā)表感言時(shí)官方免费av网站,我忍不住淚流滿面,謝謝中心的張主任粉嫩欧美美人妻小泬视频,及每一位老師国产精a成品人v在线播放,我深深地給我們的趙漢卿老師鞠躬,謝謝趙老師所傳授的“魚”與漁”欧美在线伊人。
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培訓(xùn)師培訓(xùn)心得9
因?yàn)樽约涸谄髽I(yè)雖不是專職的者99爱精品免费视频在线观看,但是作為企業(yè)品質(zhì)管理人員,培訓(xùn)是我們使用最多的一種工具a片视频看一区、一種品管方式午夜性生活网站。摸著勢(shì)頭過河的干了這么多年,是到了進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)开心激情自拍、掌握更多培訓(xùn)的技能技巧黑人性爱黄片、開闊培訓(xùn)視野的時(shí)候了超碰国产人人操。當(dāng)然,還有一個(gè)重要原因是考取一個(gè)師資格證免费看黄色片视频。于是就報(bào)讀了廣州市紅日人力資源培訓(xùn)中心組織的這個(gè)企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)班日本精品久久。
參加此次培訓(xùn)收獲很多,由此增強(qiáng)了自己從事企業(yè)培訓(xùn)工作的信心草久草网。
被澄清的誤識(shí):
1国产免费AA视频、企業(yè)培訓(xùn)師不是單純從事培訓(xùn)工作的,企業(yè)培訓(xùn)師究竟是做什么的?
在接受培訓(xùn)之前www,五月天,com,的確是存在很大的誤解:我以為培訓(xùn)師就是在企業(yè)做培訓(xùn)的,不就是做個(gè)計(jì)劃乱伦色一区二区,寫個(gè)講義,上個(gè)課嘛曰本三级片网站。我相信a资源在线观看免费观看,有我這種理解的人不在少數(shù)。事實(shí)上免费毛片视频网址,企業(yè)培訓(xùn)師并不是我想象的這么簡單在线观看黄色免费。
按照教材的定義:培訓(xùn)師是指能結(jié)合經(jīng)濟(jì)、技術(shù)發(fā)展和就業(yè)要求成年高清视频在线看免费观看,研究針對(duì)新職業(yè)的培訓(xùn)項(xiàng)目亚洲欧洲天堂网,以及根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營需要妓女久久久久亚洲中文字幕,掌握并運(yùn)用現(xiàn)代培訓(xùn)理念和手段欧美性交农夫导航,策劃、開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目你懂的小电影,制定国模视频、實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃,并從事培訓(xùn)咨詢和教學(xué)活動(dòng)的人員樱花影院成人入口免费观看网站。
我們看看教材中關(guān)于制定培訓(xùn)總體計(jì)劃国产免费性生活视频、開發(fā)培訓(xùn)項(xiàng)目、開發(fā)培訓(xùn)課程黄色日韩福利网站、開發(fā)培訓(xùn)教材欧美日韩操、教師任用資格與培訓(xùn)評(píng)估、指導(dǎo)培訓(xùn)工作在线黄色网站大全、人員素質(zhì)測(cè)評(píng)来部一级毛片、崗位職務(wù)描述、現(xiàn)代教育培訓(xùn)技術(shù)應(yīng)用日韩黄片AV、教學(xué)活動(dòng)的'組織管理国产普通话对白精品视频、教學(xué)活動(dòng)的實(shí)施各個(gè)章節(jié)的內(nèi)容闡述,不難明白培訓(xùn)師究竟是吃什么飯干什么活的亚洲国产美女精品综合久久。
按照老師的概括av有效网站,企業(yè)培訓(xùn)師的本質(zhì)職責(zé)是企業(yè)培訓(xùn)工作的策劃開發(fā)啊啊插进去在线观看免费网站视频、組織實(shí)施,即培訓(xùn)管理者一级欧美在线。在培訓(xùn)管理體系iso10015培訓(xùn)體系中就有企業(yè)培訓(xùn)管理者的說法中文字幕熟女av一区二区绿萝,這與iso9001中的質(zhì)量管理者代表一樣。企業(yè)培訓(xùn)師主要的工作在于企業(yè)培訓(xùn)的策劃和組織管理思思99影院在线观看,也即企業(yè)培訓(xùn)的管理者自拍偷2。弄清楚這個(gè)概念,對(duì)于進(jìn)一步發(fā)揮企業(yè)培訓(xùn)師作用视频在线在线看精品,增強(qiáng)培訓(xùn)師自信心黄网战亚洲、調(diào)動(dòng)培訓(xùn)師積極性等方面具有至關(guān)重要的作用。
2欧美A级精品视频免费、企業(yè)培訓(xùn)師不是那么容易做的
通過這幾天的系統(tǒng)學(xué)習(xí)wwwwxxxx在线观看免费黄色视频,知識(shí)豐富并具實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的老師用鐵的事實(shí)告訴我們,培訓(xùn)師必須具備:自我感知的手机黄片www、激勵(lì)他人的能力日韩欧美入口三、建立關(guān)系的能力、變通的能力www.一级黄色网站一区二区三区、前瞻的能力欧美AAAA在线视频播放、控制的能力、把握職業(yè)界限的能力禁18AV、診斷問題并找出解決方法的能力wwwaaa827com、從事商務(wù)的能力;
良好的溝通不卡能看的黄色网站一区二区、表達(dá)能力A片在线观看网站,以及組織教案、充分運(yùn)用各種現(xiàn)代教學(xué)設(shè)備的能力两人作爱视频在线看免费;學(xué)習(xí)能力強(qiáng)国产人成网线在线播放va,能不斷更新知識(shí)和觀念,特別需要有調(diào)動(dòng)氣氛的能力和案例分析能力特级黄色视频毛片,能夠設(shè)計(jì)并運(yùn)用課堂討論、案例分析亚洲可以免费在线观看的黄色网址、模擬游戲久久免费A级毛片高清在钱、角色扮演等手法。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得10
在前段時(shí)間日韩特黄A片毛多片免费观看,我們經(jīng)管系進(jìn)行了一次團(tuán)干部培訓(xùn)玖玖在线视频。所有團(tuán)干都認(rèn)真聽了校團(tuán)委的關(guān)于團(tuán)干知識(shí)培訓(xùn)的講座,雖然此次培訓(xùn)時(shí)間不長亚洲Av人妻无码天堂,但是培訓(xùn)內(nèi)容安排緊湊欧美黑白性爱视频,培訓(xùn)過后還進(jìn)行了團(tuán)干知識(shí)搶答賽一级特黄AAAAA片免费观看,通過這次培訓(xùn),讓我們受益匪淺黄视频官方网站,也讓我了解了很多關(guān)于以往不曾涉及的團(tuán)干方面應(yīng)該知曉的知識(shí)免费一级A片在线观看播放视频5生畜。
這次培訓(xùn)是為豐富大學(xué)生生活,提高XX素質(zhì)www.大色网.com,加強(qiáng)校園建設(shè)黄色免费强奸视频网站,培養(yǎng)干事團(tuán)隊(duì)精神,為廣大學(xué)生提供一個(gè)展現(xiàn)自我的鍛煉平臺(tái)和學(xué)習(xí)交流的園地视频高清国产在线观看网站下载安装。要?jiǎng)?chuàng)新方式夜夜大片网,加強(qiáng)對(duì)內(nèi)部人員的管理,就要積極加強(qiáng)內(nèi)部的建設(shè)欧美AA视频网站,努力培養(yǎng)干事的獨(dú)立工作能力欧美国精品亚洲精品日韩专区,以提XX事自身素質(zhì),使之肩負(fù)起責(zé)任感A三级片免费网站、使命感和緊迫感日韩草逼精品毛片。
從這次培訓(xùn)中,我了解到作為學(xué)生干部尹人香蕉免费一级毛片,首先要有表率作用免费人成网站视频观看点击进入,只有自己身體力行,才能極好地帶動(dòng)身邊的.人国产综合久久久久。另外涩涩在线播放视频视频,要注意各方面的學(xué)習(xí),占取信息制高點(diǎn)超碰黄色1,拓展知識(shí)面老嫖客精品视频在线播放免费。“人際要簡單一些色色色色鬼,工作要精明一些综合区图片区视频区亚小说区,做人要厚道一些∪蘸肺蘼肼读呈悠笛咐紫略兀”不失為一句扼要中肯的忠告在线国产主播专区第一页。然而,讓我印象最深的莫過于公私分明性ⅩXXXXHD欧美精品,把工作與生活有條理地分開對(duì)待久久久久久免费精品电影网,正確地處理工作關(guān)系與朋友關(guān)系。只有在工作中真正抱有負(fù)責(zé)任的態(tài)度欧美又黄又大又粗大片,認(rèn)真專注国产又粗又猛又爽的野外视频,不拖泥帶水,不拉拉扯扯,一切以學(xué)生會(huì)事務(wù)為重亚洲欧洲美洲无码精品Va水蜜桃,才能夠心無旁騖日韩欧美国产精品,使團(tuán)體發(fā)揮效率,達(dá)到狀態(tài);同時(shí)欧美一级淫片在线观看,在平時(shí)的學(xué)習(xí)生活中欧美日韩一道精品视频一区二区三区,要與大家打成一片,多加溝通與交流5566资源在线。
要形成一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)在线一级免费在线观看,除嚴(yán)格要求之外,還得把愛和信任寓于其中一级e片网站。這就要求我們?cè)陂_展日常的工作中真心愛護(hù)每個(gè)人内地三级精品自拍,在活動(dòng)中以人為本,增強(qiáng)人文關(guān)懷;互相關(guān)愛白白色在线观看视频,互相信任在线黄网精品,平這樣既可以喚起積極上進(jìn)的精神,也可加深彼此的感情色哟哟中文字慕,縮短彼此的距離国产一级视频性交,增強(qiáng)凝聚力。
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同時(shí)在工作中欧美一级被操黄色网站,團(tuán)干還要起到模范帶頭作用。這就要求我們?cè)谄綍r(shí)的工作中認(rèn)真踏實(shí)免费深黄色无人在线观看,努力作好每一件自己應(yīng)該作好的事情国产AV无码片毛片一级下载,而是指作好每一件自己的份內(nèi)之事,只有全心全意的為同學(xué)們辦事老女人黄色网站,自己才能得到同學(xué)們的認(rèn)可。
我感受最深的就是對(duì)于我們學(xué)生會(huì)干部本身來說少妇xx精品,這尤為重要搞黄真人网站。在工作中2021国产精品区在线观看,我們會(huì)遇到各種問題,如果你的團(tuán)隊(duì)是一個(gè)沒有凝聚力的團(tuán)隊(duì)日骚逼视频,那么任何問題都會(huì)很難解決伊人久久大香线蕉综合网蜜芽,對(duì)于開展后面的工作就更加難以進(jìn)行。
團(tuán)隊(duì)的凝聚力不僅是維持團(tuán)隊(duì)存在的必要條件黄色大片A片,而且對(duì)團(tuán)隊(duì)潛能的發(fā)揮有重要作用黑人黄色网站免费在线视频。增強(qiáng)的凝聚力,使每一分子都能團(tuán)結(jié)起來色爽爽福利视频,增進(jìn)互相了解黄com,共同迎接未來的挑戰(zhàn)。
雖然這次培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束日本视频在线观看免费,但是我們的任務(wù)還沒有完成免费看黄片毛片,我們還要繼續(xù)努力,不斷提升自身素質(zhì)可以免费看黄色在线网站,使自己擁有一名團(tuán)干應(yīng)有的才能和品質(zhì)欧美淫秽网址,做一名真正合格的團(tuán)干。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得11
20xx年11月18日至11月23日我有幸到xx省團(tuán)校參加了xx省“千校萬師”未成年人思想道德建設(shè)骨干教師為期五天的學(xué)習(xí)培訓(xùn)亚洲人Jizz日本jiz人,在這期間聽了很多專家及團(tuán)校教師的精彩講解一级黄色毛片视频免费,特別是諶貽琴部長的講話,使我充分認(rèn)識(shí)到了“加強(qiáng)未成年人思想道德建
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體會(huì)到要提高未成年人的思想道德素質(zhì)要從“愛”開始很黄的吸乳A片免费视频。
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體會(huì)到要尊重未成年人的主人翁地位,就要相信他們的接受能力亚洲欧美日韩中文视频在线观看,同時(shí)又要正視他們的接受能力日本女性WWWCOm。有的父母總是認(rèn)為孩子還小,這個(gè)不能做那個(gè)不許做可以进去的黄片,在愛的名義下過度保護(hù)孩子亚洲zaixianguankan。這樣做,一方面使孩子受到過分限制欧美老妇与小伙子性生交,使他們的能力得不到適當(dāng)?shù)陌l(fā)展欧美色精品视频免费。另一方面,孩子也會(huì)在過度的限制中女同精品一区二区三区,厭惡說教看黄的网战。教育孩子的前提是了解孩子,了解孩子的前提是尊重孩子欧美日韩国产精品激情,如果不能對(duì)孩子有足夠的了解XNXX黄色小视频,品德培養(yǎng)很容易走彎路,走錯(cuò)路色色的免费视频。兒童的個(gè)性不同人人舔人人爱人人操、年齡不同、生活環(huán)境不同中文字幕日韩精品欧美一区口、智能組合等都可能會(huì)有所不同全色黄大色大片免费久久老太,因此,對(duì)孩子進(jìn)行道德教育時(shí)操人妻就是爽91视频,要采取易于未成年人接受的草久久、喜聞樂見的方法。還要讓他們多參與人人99。道德教育不是你說我聽日韩人人操人人操,而是要讓未成年人在參與的過程中進(jìn)行自我教育www.色色网。所謂自我教育,就是孩子們懂得自己要求自己91精彩在线,自己監(jiān)督自己有什么国产免费黄色网站,對(duì)自己的.行為進(jìn)行控制。只有孩子們真正參與進(jìn)去了国产综合九色免费,他們才能有感受,才能在感受中升華道德情感国产免费特黄视频,形成道德認(rèn)識(shí)80后操B拍拍。
體會(huì)到與此同時(shí)作為教師要做到育人先育己。學(xué)高為師偷拍综合,身正為范欧美最黄片αⅴ视频。這兩句話是我對(duì)德育工作的概括。也就是說在我教育我的學(xué)生時(shí)在线视频福利第一网,我必須先做到有德91三级片在线视频观看。德體現(xiàn)在我們?nèi)粘I钪械狞c(diǎn)點(diǎn)滴滴。小學(xué)時(shí)期是每個(gè)孩子成長階段的關(guān)鍵時(shí)期欧美激情第一欧美精品完整,好多習(xí)慣在這期間養(yǎng)成曰批免费视频播放免费完整,可以毫不夸張地說,好的品質(zhì)會(huì)決定孩子的一生特及毛片无码一区二区二三区,黄色视频在线观看高清无码。相反,后果不堪設(shè)想jizzjizz路com。所以作為老師的我深知德育在教學(xué)過程中的重要性农村妇女野外拍拍视频,也需要我在今后的教學(xué)工作中積極探索,以良好的師德培育優(yōu)秀的學(xué)生 毛片网站毛片。告訴孩子不做語言上的巨人一级毛片一级毛片一级毛,行動(dòng)上的矮子。這要求我平時(shí)的一言一行都要小心謹(jǐn)慎啊舒服插啊自拍偷拍视频。說到就要做到一級帶毛片,使孩子有榜樣可學(xué)。而不是僅僅是空口號(hào)黄页网站在线观看高清免费,要做到以德服人亚洲精品无码av中文字幕电影网站。
今后學(xué)校的未成年人思想道德建設(shè)教育工作任重而道遠(yuǎn),這就關(guān)系到我們每一位教育工作者亚洲综合操逼网,要做到堅(jiān)持就要從現(xiàn)在做起成年黄页网站,從小事抓起,從點(diǎn)滴做起2020黄色在线,同時(shí)AAA级毛片在线观看,又要堅(jiān)持不懈国产日韩欧美在线、持之以恒。未成年人思想道德建設(shè)的基礎(chǔ)打得牢国产精品50岁老女人,他們就能夠成長得更快更好;未成年人思想道德建設(shè)基礎(chǔ)性工作抓得緊抓得實(shí)全网在线观看黄色网站,社會(huì)主義精神文明建設(shè)就能不斷取得新進(jìn)展、新成效深夜网站免费。讓每個(gè)未成年人的身體和思想都能得到健康的成長和發(fā)展未满十八18禁止免费网址,把未成年人思想道德建設(shè)的基礎(chǔ)夯實(shí)和打牢,造就一代代時(shí)代新人精品视频国产狼友视频下载,將中國特色的社會(huì)主義事業(yè)推向輝煌日韩一日韩欧美中文字幕。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得12
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然而,突然有一天我發(fā)現(xiàn)美女裸体乱插视频欧美,其實(shí)培訓(xùn)圈就如娛樂圈在线免费观看搞黄网站,我了解那些培訓(xùn)明星的動(dòng)態(tài),那跟大家了解娛樂圈明星的八卦有什么區(qū)別呢欧美日韩国产VA在线?我的人生目標(biāo)是把自己打造成明星AV免费羞羞漫画在线观看真人,而非充當(dāng)娛樂圈大嘴宋祖德那樣的角色。于是免费A一级毛片在线播放,我開始把目光聚焦到如何把自己變成圈內(nèi)人一级大鸡吧毛片视频,這是我成為圈內(nèi)明星的前提!如此我便開始了漫長的打入培訓(xùn)圈的漫漫征途www狼友!
到現(xiàn)在回想起來欧美姓爱一二三四区,真的經(jīng)歷了許多許多。從一開始的獨(dú)闖西安直奔姜嵐昕老師的世華集團(tuán)亚洲国产一区二区三区网站,再到轉(zhuǎn)戰(zhàn)杭州世華分公司欧美三级性生活视频,而后又到行動(dòng)成功教育集團(tuán)杭州分公司。這兩家公司的經(jīng)歷91免费网址在线手机,讓我零距離接觸了培訓(xùn)大師狠狠婷婷综合久久久久久,知名培訓(xùn)機(jī)構(gòu),對(duì)于培訓(xùn)公司的狀況有了細(xì)致的了解a片免单网址。之后我經(jīng)歷了哈市卓越經(jīng)緯午夜在线观看国产剧情视频,在其中的短暫時(shí)間里,我明接觸了管理咨詢色久影院,第一次清楚咨詢和培訓(xùn)的真正區(qū)別日妓黄视频。再之后我又經(jīng)歷了哈市的凱基文化發(fā)展有限公司,期間擔(dān)任培訓(xùn)專員日韩精品激情在线,那時(shí)的自己第一次實(shí)際操作企業(yè)內(nèi)部的培訓(xùn)亚洲精品中文字幕重口另类,讓我緊密的把所學(xué)人力資源知識(shí)和企業(yè)內(nèi)訓(xùn)結(jié)合起來。再后來離開哈市去濟(jì)南又粗又爽的视频免费,擔(dān)任濟(jì)南某信息科技公司的內(nèi)訓(xùn)師日本系列JULIA在线播放,那經(jīng)歷讓我明白了還有一種培訓(xùn)師叫會(huì)議營銷講師。最后我來到了南京国产真人无遮挡免费网站,接觸了不少大學(xué)生教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)国产又色又爽又黄又刺激视频在线,并開始了大學(xué)生素養(yǎng)培訓(xùn)欧美一级大片肏屄。
在給大學(xué)生培訓(xùn)的過程中,讓我真正成為了一名職業(yè)講師日韩一级毛一欧美一级57ppp人与兽。這些讓我有機(jī)緣認(rèn)識(shí)郭總老熟妇一级毛片免费高清,并和郭總有長達(dá)一年多的合作。在與郭總的合作過程中亚洲最新毛片一卡二卡,不論是自身培訓(xùn)能力還是管理咨詢能力都得到了較大提升欧美网站专区。這一年,讓我站在旁觀者的角度国外呦女精品,對(duì)于企業(yè)管理有了更為深刻的理解性感美女黄污被操黄污网站在线观看,對(duì)于自己的職業(yè)路徑也有了更為深入的思考。在經(jīng)歷了如此多的周折之后www.kszhibo.com,我終于很明晰的知道自己該如何成就自己黄色影院欧美日韩,讓自己一步步接近自己的夢(mèng)想。于是才有了和獵寶的姻緣欧美无吗视频看片a,也才讓我有機(jī)會(huì)獨(dú)自去為沃藍(lán)91日韩手机在线视频、美的世界等企業(yè)做培訓(xùn)。
如果不是郭城的《培訓(xùn)師》這部書国产女精品视频网站视频网站免费,或許我不會(huì)如此細(xì)致的去回望自己的職業(yè)路徑。郭城書中描述的主人公Richard是在職場(chǎng)摸爬滾打亚洲日本一区二区三区在线,經(jīng)歷了許多疼痛與挫折之后才最終發(fā)現(xiàn)原來職業(yè)培訓(xùn)師才是自己的歸宿色哟哟精品一区在线观看,才是自己內(nèi)心的向往!相比之下我可能比較幸運(yùn)吧欧美三四级日韩三四级,因?yàn)閺某龅赖哪翘炱鸸97夜夜澡人人双人人人喊,我就很清晰的知道自己要什么,喜歡什么免费国产乱伦视频,適合什么96视频在线,并且堅(jiān)定了成為知名培訓(xùn)師和管理專家的決心∶-A片免费强奸?勺屪约盒耐吹氖桥分扪侵奘炫磺m然確定了職業(yè)目標(biāo),我卻一直在摸索欧美另类人妻制服丝袜,在觀察那个有毛片网站,在試探,我一直在考量亚洲欧洲日产国产动漫,培訓(xùn)師這個(gè)職業(yè)是否值得我去為之付出一生天天日天天干天天搞!結(jié)果這一觀察就是三年時(shí)光!在觀察中青久久久国产av,我興奮過草草草干干干,為培訓(xùn)師的前途光明亚洲黄性图;我絕望過,為培訓(xùn)師的艱難辛苦无码三级中文字幕在线视频;我動(dòng)搖過国产日本精品三级片,為培訓(xùn)師的生涯瓶頸。
感謝《培訓(xùn)師》這本小說人人骚人人操人人看,寫出了我的心聲激情性感A级黄色有趣味的毛片子在线播放,揭開了培訓(xùn)師的神秘面紗,也了卻了我心中對(duì)于自己將要為之奮斗終生的這個(gè)職業(yè)的疑惑黄色色播。小說中主人公的親身經(jīng)歷就是培訓(xùn)師如何成長的最好范例黄色你懂得,他從一個(gè)失意的海歸,到一個(gè)膽怯的產(chǎn)品講解員一区毛片视频,再到項(xiàng)目經(jīng)理精品愉拍自拍视频,再到集團(tuán)受人歡迎的資深內(nèi)訓(xùn)師,直到最后走出公司精品性无码A片免费不卡专区,成為自由職業(yè)講師激情久久免费视频。其中對(duì)于培訓(xùn)講授過程中的明線、暗線日日操免费看毛片、輔線之說麻豆福利导航;對(duì)于培訓(xùn)師開場(chǎng)的ABC法則,即ATTENTION欧美A级黄片午夜福利,BENEFIT和CONNECTION网站黃色毛片;還有培訓(xùn)互動(dòng)十大補(bǔ)丸等,讓我受益匪淺免费无码明星换脸AV网站。
最為重要的是国产黄在线看片免费人成视频,書中主人公對(duì)職業(yè)的選擇和對(duì)人生的反思,讓我同樣有深刻的共鳴图片区小说区自拍区综合区。他在書中對(duì)于職場(chǎng)與人生曾有這樣的描述:有些人說走就走了国产av网站人人网,甚至連打個(gè)招呼都來不及。人生真的好短暫亚洲女生被插下体免费看网站,來到這世上免费久久性爱视频,謀一份稻梁職業(yè),建一個(gè)安逸小家久久国产最新在,是大多數(shù)人的想法久久黄色a级。來得及而又能立德、立功人人人操97、立言的有幾何98国产精品?平庸與否的界定,更多的來自個(gè)人認(rèn)識(shí)和感覺。只要無悔久久九九久精品国产,已然無憾久久不见国模高清大胆人体艺术私拍吧!
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培訓(xùn)可能僅僅是我追求的一個(gè)職業(yè)夢(mèng)想95视,但對(duì)這個(gè)職業(yè)夢(mèng)想的追求過程恰好是對(duì)人生的詮釋欧美性交黄片A片!任何東西,只要你決定花畢生精力去追求午夜成年小网站无遮挡,在事件本身之外,你一定會(huì)有許多哲學(xué)層次上的感悟人人妻,人人操,人人爱人人乐!培訓(xùn)這點(diǎn)事鸥美性爱操逼视频,看起來很小,就是教人以理色色屋视频APP下载,授人以漁国产精品无码城中村嫖妓,但把自己修煉成一個(gè)培訓(xùn)大家的過程就是一個(gè)不斷豐富自己人生的過程。成就一個(gè)人的絕對(duì)不是經(jīng)歷和閱歷亚洲av日av,而是經(jīng)歷過后對(duì)于經(jīng)歷的反思與總結(jié)色黄视频久久久,改進(jìn)與提升!沒有反思總結(jié)的經(jīng)歷是沒有價(jià)值的日韩综合中文,經(jīng)歷僅僅轉(zhuǎn)換成經(jīng)驗(yàn)只是一個(gè)簡單的加工過程在线一级免费黄色视频,而只有把經(jīng)歷變成經(jīng)驗(yàn)而后提煉成智慧,這樣人生才會(huì)有許多欣慰的地方!
或許這也是我看《培訓(xùn)師》這本書的最大收獲所在精品国无码一区二区三区不卡,那就是我經(jīng)歷了很多91中文视频在线观看,但卻沒有真正的把經(jīng)歷在大腦里發(fā)酵成為人生的智慧!因?yàn)椴粔蛑腔456精品视频在线观看,從而就?dǎo)致了我過往某段時(shí)間對(duì)于自己的人生的困惑與苦惱美日韩在线视频精品观看网站大全!我想,我會(huì)更加智慧的去生活a影院,去工作欧美日韩卡一,去權(quán)衡,去選擇了人妻A∨无码中出综合网,因?yàn)椤杜嘤?xùn)師》這本書給了我智慧18分钟处雏之好疼高清视频!
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得13
很有幸參加了本次三天兩夜的培訓(xùn),在這三天兩夜里面主要收獲首先是知識(shí)可以看理论片的网站,主要學(xué)了有效表達(dá)的十個(gè)方面:
PTT的四個(gè)重點(diǎn):(1)投入多少日韩免费一区二区三区高清,收獲多少;參與多深免费观看黄色A片级视频,領(lǐng)悟多深(2)未曾經(jīng)歷毛片免费全部播放无码私人,不成經(jīng)驗(yàn)。(3)太陽底下沒有新鮮事你懂的福利在线,排列組合就是創(chuàng)新(4)做我所學(xué)黄色一级大片网站,進(jìn)而叫我所做。
一黄美女、PPP表:目的(P)又爽又黄又刺激的网站、目標(biāo)、過程(P)人人摸人人色人人操、收獲少妇精品毛片免费看、要領(lǐng)(P)
二、人格三層次:思想欧美午夜一级AAAAAA、感覺狼友高清视频在线观看、行為
三者的關(guān)系平衡,如果三者在一個(gè)平面上就會(huì)感到適應(yīng)福利网站国产,否則就會(huì)不舒服
相互影響:不同的培訓(xùn)方法可以達(dá)到同樣的培訓(xùn)效果久久三级片视频。
三、有效表達(dá)的三階段及處理重點(diǎn):
事前重點(diǎn)處理自己久久九九这里只有精品久久久久,事中重點(diǎn)處理學(xué)員yw中文日韩欧美在线一区,事后重點(diǎn)處理自己
四、自我管理之一:開心金庫——遇到開心或興奮的事情記錄下
來亚洲强奸,等遇到壓力的時(shí)候拿出來調(diào)節(jié)心情日韩A片在线观看视频免费播放,運(yùn)用的思維模式是昨天可以影響今天。
五、自我管理之二:預(yù)言未來——用憧憬未來的心態(tài)就爱操逼网,使我們變得
更積極和自信中文字幕手机在线观看第一页。運(yùn)用的思維模式是明天也可以影響今天。
六A片特级免费欢迎您、課程結(jié)構(gòu)(理性了解與感性認(rèn)知坐標(biāo)系)
理性了解:關(guān)于內(nèi)容淫荡网国产人人,追求的效果是“叫好”,解決的問題是“說什么”
理性了解需要充分準(zhǔn)備97国产公开免费视频,準(zhǔn)備時(shí)需要注意的是:寫出要點(diǎn)高清免费毛片、列出大綱、收集資料黄色视频免费福利网站、試著發(fā)表国产区视频综合影院、協(xié)助發(fā)問
七、感性認(rèn)知:
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八免费无码在线观看黄色视频、建立講師威信
(一)尋找與學(xué)員之間的共同或共通點(diǎn)
∥蘼敫叱迸绱翟谙卟シ叛侵蕖(二)緩解學(xué)員的壓力
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(四)與學(xué)員建立同理心(站在學(xué)員的角度www,av免费,理解學(xué)員為什么這么做)
九国产在线黄av、專業(yè)講師應(yīng)該具備的特質(zhì)
(1)有正確理念(以學(xué)員為中心免费看一级人妻片,保證課程按設(shè)計(jì)進(jìn)行)
≡谙咭磺形摹(2)經(jīng)歷過訓(xùn)練
(3)有專業(yè)能力(語言操的喷水视频、收集需求超碰免费在线91、課程設(shè)計(jì))
【镁镁氛饫镏挥芯肪镁谩(4)能掌控場(chǎng)面(明確培訓(xùn)目標(biāo)久久综合国产72精品、了解學(xué)員、冷靜處理国内精品免费视频、抓住教學(xué)機(jī)會(huì)国产一级a作爱片在线观看、對(duì)提問分類、解答、掌握節(jié)奏)
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回答:查證(把握發(fā)問者的真實(shí)需求)、反問(給學(xué)員一個(gè)表現(xiàn)的機(jī)會(huì)免费观看黄网,激發(fā)其思考)无码一级毛片一区二区视频黑人、轉(zhuǎn)移。
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通過本次的培訓(xùn)發(fā)現(xiàn)了自己的長處亚洲美女模特一级A片,找到了自信,同時(shí)發(fā)現(xiàn)了自己的短板一级男女啪拾起来,找到了自己前改進(jìn)的方向一级作爱片免费。就像趙老師說的短期的魅力靠“包裝”,長期的魅力則來自“內(nèi)涵”内地自拍,要做一個(gè)卓越的培訓(xùn)師必須包裝與內(nèi)涵并重欧美一级A级黄片,長短期魅力兼修。以后工作生活中會(huì)不斷的學(xué)習(xí)v在线观看欧美精品,積累專業(yè)知識(shí)的同時(shí)不斷的拓寬知識(shí)面欧美在线精品一区二区三区。
在這里要感謝在這整個(gè)培訓(xùn)考試中心的老師和運(yùn)營人員,大家辛苦了日韩无码导航视频,同時(shí)也要感謝我的其他的同學(xué)們16wv.com免费,作為72班最小的一名學(xué)員,很榮幸能夠跟大家一起學(xué)習(xí)悠悠资源av男人免费站,在72班我跟大家是同學(xué)欧美xxxx18,在生活中大家都是我的老師,感謝大家三天兩夜的學(xué)習(xí)里面對(duì)我的投資性交3xxxxx在线观看。
培訓(xùn)師培訓(xùn)心得14
月25日—27日,我有幸參加了由山東省企業(yè)培訓(xùn)考試中心舉辦的第76期高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)班日本黄在线。在這三天兩夜的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,我有許多感觸,感覺收獲很大。一是驚喜地發(fā)現(xiàn)了這種效果極好的培訓(xùn)學(xué)習(xí)的方式與機(jī)會(huì)一级特黄AAAAA片,激發(fā)了我對(duì)學(xué)習(xí)的熱愛欧美黑人激情第一欧美精品;二是認(rèn)識(shí)了許多對(duì)學(xué)習(xí)積極努力、培訓(xùn)知識(shí)豐富的老師和朋友色99久久综合网,為我以后的工作尋到了一個(gè)成長的高端平臺(tái)黃色三级片毛片;三是通過學(xué)習(xí),我學(xué)到了知識(shí)www.99.cao、提高了技能乱伦Av对白,在一個(gè)和諧快樂的氛圍里得到了有效提升。
這三天課程的主講老師是來自重慶的段燁老師级特大黄片视频影院国,雖然張主任對(duì)段老師的才華和在培訓(xùn)界的地位很推崇亚洲成a人片在线观看无码专区,但接過話筒以后,段老師自己并沒有大張旗鼓地宣傳自己人人操午夜免费官网。然而在進(jìn)入講課內(nèi)容后国产91福利啪,我發(fā)現(xiàn)段老師太有才了,從理論講解到實(shí)踐點(diǎn)評(píng)都做得很到位爱情岛最新福利视频免费看,從大處讓我們對(duì)當(dāng)前培訓(xùn)業(yè)有個(gè)清晰的概念黄色无码的网站,從小處起教給我們?cè)鯓涌焖偬嵘嘤?xùn)水平,能結(jié)合現(xiàn)場(chǎng)快速點(diǎn)評(píng)日韩中文字幕高清在线二区,能循循善誘吸引著我們一步步接受知識(shí)av不卡蜜芽网站在线、轉(zhuǎn)變態(tài)度、提升技能免费三级A片。既有提綱挈領(lǐng)地灌輸天堂综合在线观看视频,也有由點(diǎn)到面、由淺入深地導(dǎo)入操来操去网站,很讓人折服国产日韩欧美色另类。老師的精彩傳授讓我提高了很多。這次培訓(xùn)的很多內(nèi)容給我留下了深刻的印象亚洲第一天堂AV综合网,引起了我進(jìn)一步思考国产99久久久国产精品性色。我聽得津津有味,以下就談一下我的收獲與體會(huì)美女宗合网。
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培訓(xùn)師培訓(xùn)心得15
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