小公司規(guī)章制度精選15篇
在不斷進(jìn)步的時(shí)代，很多地方都會(huì)使用到制度污污在线视频导航，制度對(duì)社會(huì)經(jīng)濟(jì)免费在线欧美、科學(xué)技術(shù)、文化教育事業(yè)的發(fā)展黄片视频在线观看2021，對(duì)社會(huì)公共秩序的維護(hù)求在线毛片网址，有著十分重要的作用。你所接觸過(guò)的制度都是什么樣子的呢无码A片ssss？以下是小編為大家收集的小公司規(guī)章制度中日韩欧美黄色网，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡一级黄色视频性交。
小公司規(guī)章制度1
一羞羞操电影视频、庫(kù)存現(xiàn)金管理
1.公司財(cái)務(wù)部庫(kù)存現(xiàn)金控制在核定限額內(nèi)，不得超限額存放現(xiàn)金啊片免费看。
2.嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金盤點(diǎn)制度亚洲理论片一区二区大全，做到日清日結(jié)，保證現(xiàn)金的安全√焯焐焯齑堤焯觳偬焯烊仗焯焖現(xiàn)金遇有短款，應(yīng)及時(shí)查明原因免费看三级网站，報(bào)告單位領(lǐng)導(dǎo)国产午夜无码福利在线看网站，并要追究責(zé)任者的責(zé)任。
3.不準(zhǔn)用“白條”入帳免费看黄的视频。
4.不準(zhǔn)私人挪用亚洲人v永久无码天堂网、占用和借用公款現(xiàn)金。
5.到公司以外金融機(jī)構(gòu)提取或送存現(xiàn)金(限額1萬(wàn)元以上)時(shí)免费成年人网址，需由兩名人員乘坐公司汽車前往午夜黄色精品视频在线播放。
6.現(xiàn)金出納員必須嚴(yán)格和妥善保管金庫(kù)密碼和鑰匙。
7.現(xiàn)金出納員要妥善保管金庫(kù)內(nèi)存放的現(xiàn)金和有價(jià)證券;私人財(cái)物不得存放入內(nèi)www.zachiew.com。 8.現(xiàn)金出納員必須隨時(shí)接受開戶銀行和本單位領(lǐng)導(dǎo)的檢查監(jiān)督韩国午夜理论片在线观看手机。
9.出納員必須嚴(yán)格遵守執(zhí)行上述各條規(guī)定.
二、銀行存款管理
1.公司必須遵守中國(guó)人民銀行的規(guī)定96sao国产成视频永久免费，辦理銀行基本帳戶和輔助帳戶的開戶和公司各種銀行結(jié)算業(yè)務(wù)欧美两性一区。
2.公司必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行《中國(guó)人民銀行法》、《中華人民共和國(guó)票據(jù)法》等相關(guān)的結(jié)算管理制度黑人特级黄色网站。
3.作廢的銀行支票由出納員加蓋作廢戳記黄色视频免费关观看网站，妥善保存在线免费av网址。
4.銀行結(jié)算方式根據(jù)公司實(shí)際情況采取如下幾種方式：支票(現(xiàn)金支票、轉(zhuǎn)帳支票)国产永久免费BBw、銀行匯票欧美性爱视频一级黄片、電匯、信匯处破女免费观看、銀行承兌匯票深夜免费在线观看网站、委托收款(僅限于水費(fèi)、電費(fèi)国产yyzz、電話費(fèi)結(jié)算)啪啪一级视频，除上述結(jié)算方式外，其他不予使用特黄a大片免费视频。
5從銀行取回的各種結(jié)算憑證日韩欧美人妻综合在线，要及時(shí)入帳。
6公司應(yīng)按每個(gè)銀行開戶帳號(hào)建立一本銀行存款明細(xì)帳国产zaixian自拍，出納員應(yīng)及時(shí)將公司銀行存款明細(xì)帳與銀行對(duì)帳單逐筆進(jìn)行核對(duì)国产超碰人人做人人爱。于每季度末做出銀行核對(duì)余額調(diào)節(jié)明細(xì)表。
7銀行出納員對(duì)銀行調(diào)節(jié)明細(xì)表所記載的帳項(xiàng)必須及時(shí)查明原因国产91Av九色，對(duì)出現(xiàn)的差錯(cuò)通知責(zé)任人進(jìn)行更正18岁不能看的网址，對(duì)未達(dá)帳項(xiàng)要及時(shí)予以清理。造成的帳帳不一致1024看片无码人妻日韩，應(yīng)盡快解決国产A片123区。
8空白銀行支票與預(yù)留印鑒必須實(shí)行分管。由出納員逐筆登記后λ式吃奶动态后λ式视频，記錄所簽發(fā)支票的用途国产黄色网站视频不收费的、使用單位、金額免费无码啪啪视频强奸暴力强奸、支票號(hào)碼等美欧男女乱婬视频。
三、往來(lái)帳款的管理
1應(yīng)收帳款的管理：公司各銷售部門根據(jù)形成收入的確定標(biāo)準(zhǔn)及時(shí)開據(jù)發(fā)貨票后一级毛片一级毛片一级毛片大全，由財(cái)務(wù)部作好帳務(wù)處理91亚洲精品，編制會(huì)計(jì)記賬憑證，登記有關(guān)收入和與客戶應(yīng)收賬款往來(lái)的會(huì)計(jì)賬簿一级黄片视频大全在那看，同時(shí)要定期與銷售部門進(jìn)行核對(duì)亚洲毛毛片，保證雙方賬賬核對(duì)一致。
2.其他應(yīng)收款的管理：公司各部門形成的出差借款4444亚洲片、采購(gòu)借款黄色视频240版、各部門備用金應(yīng)于業(yè)務(wù)發(fā)生后及時(shí)報(bào)銷，每年12月中旬進(jìn)行清理。各部門備用金于每年12月份中旬清理97免费无码无码人妻视频，進(jìn)行還舊借新18禁片免费黄色网站在线播放。
3.應(yīng)付帳款的管理：公司各部門因采購(gòu)形成的應(yīng)付票據(jù)應(yīng)及時(shí)進(jìn)行帳務(wù)處理，登記相應(yīng)的帳簿中文字幕精品网站笫18页，定期與相關(guān)部門對(duì)帳18黄男人女人色www，保證雙方賬賬核對(duì)一致。
四欧美性爱XX多精久久、內(nèi)部牽制：
1.公司實(shí)行銀行支票與銀行預(yù)留印鑒分管制度
2.非出納人員不能辦理現(xiàn)金日本a网址、銀行收付業(yè)務(wù)。
3.庫(kù)存現(xiàn)金和有價(jià)證券每季抽查一次www.shyeze.com。
4.現(xiàn)金出納員不得擔(dān)當(dāng)制證工作18岁免费欢看黄色网站，只能由財(cái)務(wù)部指定的制單人制單。
五日韩成人丝袜在线视频、本制度自下發(fā)之日起執(zhí)行插逼AV。
小公司財(cái)務(wù)管理制度
第一章 總則
一、目的
為了規(guī)范管理本公司的財(cái)務(wù)行為可以免费看黄的网址，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理九九C片一级黄片，內(nèi)部控制和經(jīng)濟(jì)核算，發(fā)揮財(cái)務(wù)在公司經(jīng)營(yíng)和提高經(jīng)濟(jì)效益中的作用欧美激情免费性爱，特別制定本制度丝袜人妻无码中文字幕综合网。
二、制定本制度的依據(jù)
依據(jù)《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》《會(huì)計(jì)法》等國(guó)家相關(guān)法律色色色色香蕉、法規(guī)欧美一区二区中出视频，結(jié)合本藥業(yè)科技有限公司的具體情況制定本制度。
三日韩乱子伦免费视频、制定本制度的原則
第一條 建立和建全公司內(nèi)部管理制度女生小穴自慰网站，完善經(jīng)濟(jì)核算，盡可能地降低消耗增加盈利欧美色污在线视频。力求以盡可能少的消耗取得盡可能大的經(jīng)營(yíng)成果。
第二條 正確計(jì)算和反映本公司的經(jīng)營(yíng)成果亚洲色婷婷五月综合在线观看，依法繳納稅收欧洲日韩一区二区免费视频网站。
第三條 財(cái)務(wù)管理必須做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支的預(yù)算控制，核算分析和考核等工作曰韩无码A片免费视频。
第二章 財(cái)務(wù)工作管理規(guī)范
第一條 會(huì)計(jì)憑證老年黄色视频免费网站、會(huì)計(jì)賬簿、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料必須真實(shí)欧美大码变态另类、正確毛片高清无码在线、完整并符合會(huì)計(jì)制度的規(guī)定。
第二條 各部門辦理事務(wù)必須填制或取得原始憑證，并及時(shí)送交財(cái)務(wù)欧美久草黄色网站三级片。
從外單位取得的原始憑證国产wwwjizz，必須蓋有填制單位公章。從個(gè)人處取得的原始憑證美国午夜精品久久热，必須有填制人的簽字女人一级在线免费观看视频。自制原始憑證必須有經(jīng)辦人簽字。購(gòu)買實(shí)物的原始憑證黄片在线高清免费看，必須有實(shí)物證明及出處www色色com。
第三條 財(cái)務(wù)工作必須填制或取得原始憑證，根據(jù)審核的原始憑證編制記賬憑證视频日韩最新无码迅雷下载。記賬憑證的內(nèi)容必須具備：填制憑證的日期人摸人操人人超碰、編號(hào)、內(nèi)容日韩男女你懂的在线观看、科目4444色视频在线、金額、所附單據(jù)張數(shù)91人人超碰人人超碰人人超碰、簽名国产老熟女啊啊啊插的好深，在收款和付款記賬憑證上出納必須簽字。
第四條 財(cái)務(wù)工作人員對(duì)不真實(shí)男女色综合、不合格的原始憑證黄色精品免费观看，不予受理;對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證全彩里番h无遮挡动态GIF图，予以退回日韩男女AAA，要求更正、補(bǔ)充男女无遮掩激情免费视频。
第五條 財(cái)務(wù)工作人員應(yīng)當(dāng)會(huì)同總經(jīng)理辦公室8人人操，定期清查(每月一次)，保證賬簿記錄與實(shí)物久久国产精品一久国产精品99、款項(xiàng)相符美女牲交一级a片免费。財(cái)務(wù)工作人員發(fā)現(xiàn)賬簿記錄與實(shí)物、款項(xiàng)不符時(shí)日韩,亚洲,欧美，應(yīng)及時(shí)向總經(jīng)理或主管提出書面報(bào)告永久福利影院，并請(qǐng)求查明原因，做出處理一级a做片免费视频天堂。
第六條 財(cái)務(wù)工作人員調(diào)動(dòng)工作或離職首页国产欧美日韩丝袜，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。 辦理交接手續(xù)免费看AV在线网站精品，必須列出移交清單91.插插插，接交人員按移交清單逐項(xiàng)核對(duì)點(diǎn)收。
1、現(xiàn)金www.性爱小视频、有價(jià)證券應(yīng)與會(huì)計(jì)賬簿記錄保持一致天堂男人在线视频，銀行存款賬戶余額應(yīng)與銀行對(duì)賬單保持一致，各種財(cái)產(chǎn)物資和債權(quán)債務(wù)的明細(xì)賬戶余額應(yīng)與總賬有關(guān)賬戶余額保持一致美女网站黄，若不一致九草免费在线观看，移交人員必須限期查清，若查不清在线精品国产女，由移交人賠償在线无码91超碰。
2、會(huì)計(jì)憑證黄色永久免费在线网址、會(huì)計(jì)賬簿av在线免费关看免费在线、會(huì)計(jì)報(bào)表和其他會(huì)計(jì)資料必須完整無(wú)缺。如有短缺午夜三级片免费在线观看，必須查清原因免费人成在线视频网站，并在移交清單中注明，由移交人負(fù)責(zé)欧美成黄色免费在线视频。
3在线看毛片视频、移交人經(jīng)管的各種票據(jù)、印章和其他實(shí)物偷国产乱人伦精品一区二区，必須交接清楚五月天天色图。對(duì)未了事項(xiàng)和遺留問(wèn)題，應(yīng)寫出書面材料欧美a片网止。凡在電腦系統(tǒng)中操作的要對(duì)其數(shù)據(jù)在實(shí)際操作狀態(tài)下進(jìn)行交接青海三级片。
4、會(huì)計(jì)人員交接必須有監(jiān)交人中文字幕乱码一区二区久久。一般會(huì)計(jì)人員交接由財(cái)務(wù)部門經(jīng)理指定人員監(jiān)交久久的了黄视频了，部 門經(jīng)理交接由總經(jīng)理指定人員監(jiān)交。
5老司机久久精品最新免费、交接完畢精品人妻一区二区三区四区，交接雙方應(yīng)在移交清單上簽名。移交清單一式三份青草园在线观看，移交雙方各執(zhí)一份国产精品黄色网站在线播放，存檔一份。
第三章 貨幣資金管理制度
本制度所指貨幣資金黄色视频一级片黄色，指公司所有的庫(kù)存現(xiàn)金欧美特级黄色视频播放、銀行存款欧美一级做a影片爱橙影院、支票网友自拍第1页。
一、現(xiàn)金管理制度
第一條 現(xiàn)金使用規(guī)定：
1、必須憑公司規(guī)定的符合手續(xù)的合法憑證收支現(xiàn)金欧美日韩三级片，禁止白條抵庫(kù);對(duì)違反規(guī)定极黄网站、字跡不清的單據(jù)，出納有權(quán)拒絕支付;
2玖玖伊人、出納支付現(xiàn)金后国产一级婬片!A片AAA毛片男男?，收款人必須在相關(guān)單據(jù)上簽字確認(rèn);
3、出納收到的每一筆現(xiàn)金A级毛片观看免费，無(wú)論金額大小国产一区二区狠干，都必須開具現(xiàn)金收據(jù);
現(xiàn)金收據(jù)中必須注明以下要素：繳款人或單位、繳款日期欧美黑人粗暴交的一级视频、金額(大小寫必須一致)一级欧美牲交片无遮、繳款內(nèi)容、繳款人簽名狠狠色色欲、出納簽名等;
4小黄片毛片在线、不準(zhǔn)私事借支公款;
5、妥善保管保險(xiǎn)柜鑰匙与子的性关系视频、密碼国产吞精口爆一区二区，確保資金安全。
第二條 現(xiàn)金核算與盤點(diǎn)：
1国产S性爱视频、出納應(yīng)當(dāng)逐筆記摘“現(xiàn)金日記賬”无码毛片视频一区二区99。
2、每日業(yè)務(wù)終了毛片基地在线视频无码，應(yīng)及時(shí)結(jié)算現(xiàn)金余額国产精品久久久久影院老司，并按面值分別清點(diǎn)數(shù)量，盤出實(shí)存現(xiàn)金欧美亚性爱小说视频一二三四，與現(xiàn)金賬核對(duì)無(wú)誤人人摸日操，做到日清月結(jié);
3、現(xiàn)金日記賬與現(xiàn)金總賬應(yīng)由現(xiàn)金出納定期核對(duì)日韩欧美一本，至少每月一次99熟妇，做到帳帳相符。
491精品丝袜在线播放、財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人有權(quán)不定期且至少每月一次對(duì)現(xiàn)金進(jìn)行抽盤18岁黄色网站在线观看。對(duì)現(xiàn)金盤點(diǎn)發(fā)現(xiàn)的盤盈、盤虧應(yīng)查明原因及時(shí)進(jìn)行處理亚洲九月小视频。如果經(jīng)查明盤盈屬于記賬錯(cuò)誤在线无码午夜福利高潮视频、丟失單據(jù)等，應(yīng)及時(shí)更正錯(cuò)賬或補(bǔ)辦手續(xù)一级做a爱过程免费视。原因不明則由過(guò)失人賠償国产主播第2页。
二日本中文字幕网站、銀行存款管理制度
1日韩精品色综合一区二区三区、經(jīng)會(huì)計(jì)人員審核符合公司支付規(guī)定的原始憑證人人人人人人人人人人人干人人插，作為銀行存款支付依據(jù)。同時(shí)按原始憑證逐筆序時(shí)登記銀行存款流水賬男人的天堂网免费网站。
2日韩人妻A级毛片、業(yè)務(wù)終了當(dāng)日，出納人員應(yīng)及時(shí)結(jié)出銀行存款流水賬余額一级A片免费视频国产对白，核對(duì)公司所有銀行賬戶余額播播午夜。若與銀行存款流水賬余額有差異，應(yīng)立即核對(duì)查明原因黄页网络站大全在线观看污，不允許將帶有問(wèn)題的余額轉(zhuǎn)入第二天;
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4韩国日本ww色成年免费网站、每月初，出納人員應(yīng)及時(shí)到銀行索取銀行對(duì)賬單在线观看午夜国产猫咪影院视频，編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。銀行存款余額調(diào)節(jié)表由主管人員負(fù)責(zé)核對(duì)一级毛片免费播放在线视i。
5、除公司規(guī)定的基本賬戶和結(jié)算賬戶之外，不得另行開設(shè)賬戶国产黄片免费看看。確屬需要的，需報(bào)總經(jīng)理核準(zhǔn);
6毛片全部免费播放无码、公司銀行賬戶不得出租、出借給外單位使用;
三一级黄色日逼视频看看、支票管理制度
公司支票分為現(xiàn)金支票和轉(zhuǎn)帳支票兩種。在使用支票時(shí)毛片基地久久伊人91x32.cc，應(yīng)注意以下幾點(diǎn)要求：
1、出納簽發(fā)支票人人操、人人射、人人爱，必須經(jīng)主管同意在线无码视频网，支票填寫要素必須齊全;
2、不得簽發(fā)空頭支票、不得出租天天干天天日天天爱天天插、出借支票或?qū)⒅鞭D(zhuǎn)讓給其他單位或個(gè)人使用;不得將支票交給其它單位代為簽發(fā);
3、公司收到轉(zhuǎn)帳支票97无码免费公开在线视频，經(jīng)審核無(wú)誤后及時(shí)填制進(jìn)帳單，根據(jù)情況送繳開戶銀行或出票人開戶行辦理托收18岁禁止入内网站。資金未進(jìn)帳，不得發(fā)貨。
4欧美成年黄网站色高清视频、建立支票登記簿，填制人在支票登記簿上簽字備查男女免费视频在线观看网址，支票使用后應(yīng)及時(shí)清理亚洲黄色网站1，超過(guò)期限應(yīng)及時(shí)核對(duì)和清查免费A片大片aⅴ免费。
5激情婷婷另类小说、出納應(yīng)妥善保管未簽發(fā)的支票及已簽發(fā)的.支票存根。
第四章 印章管理制度
第一條 各類印章必須分處專人保管日本视频一区在线观看、使用，不得擅自將自己保管的印章交他人使用免費一級毛片。
第二條 應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和批準(zhǔn)程序使用各類印章，不得亂用錯(cuò)用国产成人情侣在线手机免费观看。
第三條 印章保管人員應(yīng)負(fù)起監(jiān)印責(zé)任国产下药迷奸，在監(jiān)印中應(yīng)嚴(yán)格審查最新地址91，注意核實(shí)內(nèi)容日韩a无v码在线播放，審核無(wú) 誤后送總經(jīng)理審閱方可登記蓋章。印鑒外借必須經(jīng)總經(jīng)理同意亚洲欧洲日韩黄片一区二区，進(jìn)行登記，注明用途。
第四條 各類印章黄片免费观看2019，不用時(shí)應(yīng)上鎖保管，做到人走章收最新2021自拍自产视频。財(cái)務(wù)專業(yè)印章和法人代表章，要放入保險(xiǎn)柜保管。
第五章 備用金管理制度
第一條 申請(qǐng)審批及歸還手續(xù)：借款人根據(jù)公司規(guī)定或計(jì)劃填寫“借款單”人人漂人人操，申請(qǐng)人簽名——部門經(jīng)理審核——總經(jīng)理批準(zhǔn)——財(cái)務(wù)主管審核——出納審核付款。
第二條 備用金實(shí)行專人借支專人負(fù)責(zé)的辦法在线免费黄色视频。，不得轉(zhuǎn)借他人。
第三條 財(cái)務(wù)部未經(jīng)批準(zhǔn)或?qū)徟掷m(xù)不全情況下，私自使用備用金或擴(kuò)大范圍和限額的人人操人人干人人爽超碰，視情節(jié)輕重對(duì)財(cái)務(wù)人員處50元以上罰款。第四條 除公司規(guī)定部門使用的固定性備用金外日本人V精品视频一区，商品采購(gòu)?fù)瓿珊?天內(nèi)須到財(cái)務(wù)報(bào)賬AAA性爱片，根據(jù)正規(guī)發(fā)票數(shù)額多退少補(bǔ)。
第五條 備用金超過(guò)歸定時(shí)間未歸還国产成人精品热播亚洲AV，每逾期一天按3﹪計(jì)息免费污黄视频网站，并在歸還借款時(shí)付清;因其他特殊原因需要續(xù)借的午夜影院操久久久，必須提出書面報(bào)告，并經(jīng)部門經(jīng)理證明91香蕉囯产线观看免费，總經(jīng)理批準(zhǔn)后免于罰息。在借款人拒不歸還情況下(超過(guò)歸還時(shí)間一個(gè)星期)黄色视频在线免费观看网扯，由出納直接在工資獎(jiǎng)金中扣收借款額和逾期利息.精品国产首页,。
第六條 財(cái)務(wù)主管負(fù)責(zé)對(duì)備用金每月盤點(diǎn)有没有网站免费播放黄色一级片，對(duì)于備用金盤點(diǎn)損失，由責(zé)任人賠償;
第六章 費(fèi)用開支管理
一、人工費(fèi)用管理
第一條 人工費(fèi)包括所有人員基本工資免费看黄网站AV无码app下载、工齡工資、各種獎(jiǎng)金、加班工資日本久久黄色一级视频、補(bǔ)貼工資等支出人看人爽人操人摸人日人碰。根據(jù)核定的基本工資、考勤情況及各部門績(jī)效完成情況計(jì)算應(yīng)付工資，報(bào)經(jīng)理審核批準(zhǔn)一级做性色a爰片久久毛片体验区。
第二條 考勤規(guī)定：考勤由專人負(fù)責(zé)記錄，將出勤情況分遲到、曠工黄色片黄色的视频、病假A级黄色网站免费看、事假等如實(shí)記錄丝袜AV观看一区。(其中1313久久午夜精品片，公司每日晨會(huì)開始未到視為遲到人人摸,人人看，晨會(huì)結(jié)束未到視為曠工半天;未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的請(qǐng)假視為曠工。)在公司規(guī)定范圍之外凡需加班的视频一区无码，須填報(bào)加班申請(qǐng)表一式兩份99re在线国产，報(bào)人力資源部審批国产三级国产精品。無(wú)加班申請(qǐng)表的不予計(jì)算加班工資偷拍福利视频网站⌒园咔錋v？记谌藛T每月2號(hào)將審核無(wú)誤的考勤表上報(bào)財(cái)務(wù)部并張貼。
第三條 工資計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)：日工資以基本工資為準(zhǔn)計(jì)算，每月按實(shí)際“出勤天/月應(yīng)出勤天”計(jì)算日工資欧美狠狠综合精品。遲到又黄又大又硬又色的视频、曠工国产男人资源在线观看网站免费视频、請(qǐng)假等按相關(guān)考勤制度執(zhí)行。
第四條 工資發(fā)放時(shí)間定為每月8-10日天天操天天，財(cái)務(wù)部應(yīng)及時(shí)將工資發(fā)放到員工本人99思思视频，并完善發(fā)放手續(xù)欧美日韩综合久久精品A片app。發(fā)給公司員工的工資色五月综合性、補(bǔ)助等必須根據(jù)實(shí)有人數(shù)和實(shí)發(fā)金額取得本人簽收的憑證為經(jīng)費(fèi)支出依據(jù)。
二亚洲欧美黄片日韩、差旅費(fèi)用的預(yù)支和報(bào)銷依照出差管理制度執(zhí)行在线欧美一区二区。
三A级毛片免费无码真人、其它費(fèi)用管理
第一條 公司辦公用品及電腦、傳真復(fù)印機(jī)等電子產(chǎn)品的購(gòu)買和維修成a人片在线观看，須制定購(gòu)買和維修保養(yǎng)計(jì)劃及費(fèi)用預(yù)算女人自慰喷潮A片免费观看w，報(bào)經(jīng)理審批。
第二條 公司公務(wù)用車產(chǎn)生的燃油費(fèi)www.91色.com、修理費(fèi)等費(fèi)用和違規(guī)經(jīng)濟(jì)損失依照用車管理制度執(zhí)行。
第三條 水電，租賃費(fèi)等黑人又粗又长大战白妞，根據(jù)合同價(jià)款九九精品二区，通過(guò)預(yù)提費(fèi)用核算入帳xx国产。
第七章 費(fèi)用報(bào)銷管理制度
第一條 報(bào)銷費(fèi)用必須以合理、合法人人超碰人人双人人舔、真實(shí)的憑證為依據(jù)日韩欧美中文精品第一页，原始發(fā)票不得臆造、涂改久久国产一久久，不得偽造發(fā)票。
第二條 發(fā)生的費(fèi)用必須按規(guī)定分類填寫公司統(tǒng)一的報(bào)銷單據(jù)，不得隨意填寫。
第三條 各種原始憑證必須大小寫一致91精品视频一区，不得涂改91插进去，并注明附件張數(shù)和所屬部門和職務(wù)，內(nèi)容和項(xiàng)目必須齊全日韩精品亚洲麻豆九一。原始憑證必須按公司規(guī)定的程序進(jìn)行審核、簽字，相關(guān)手續(xù)必須完備，否則財(cái)務(wù)有權(quán)不予報(bào)銷在线国产精品99。
第四條 各項(xiàng)當(dāng)月費(fèi)用報(bào)銷必須在每月25日前送呈有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批国产又黄又湿又爽的视频，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)及時(shí)審批，防止造成費(fèi)用入賬逾期現(xiàn)象一级古装A片。
第五條 對(duì)于手續(xù)或填寫不符要求的一律退回修改全黄视频A片、補(bǔ)全手續(xù)、重填憑證;對(duì)于不得報(bào)支的費(fèi)用項(xiàng)目，一律退回拒付;對(duì)于超期申報(bào)的費(fèi)用666黄色网站，根據(jù)相關(guān)項(xiàng)目規(guī)定進(jìn)行報(bào)支。
小公司財(cái)務(wù)制度范文
一18岁禁止1000、總原則
1国产精品第99页、公司財(cái)務(wù)實(shí)行“計(jì)劃”為特征的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制:屬已經(jīng)總經(jīng)理審批的計(jì)劃內(nèi)的支付美女一级a毛片免费观看，由相關(guān)事業(yè)部總經(jīng)理的書面授權(quán)亚洲二区精品视频，財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人監(jiān)核即可辦理;屬計(jì)劃外的，必須有公司總經(jīng)理的書面授權(quán)。
2毛片在线不卡、嚴(yán)格執(zhí)行<會(huì)計(jì)法>和相關(guān)的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度狼友网在线观看，接受財(cái)政色多多成视频人在线观看、稅務(wù)一区二区视频、審計(jì)等部門的檢查最近中文字幕视频免费手机版、監(jiān)督，保證會(huì)計(jì)資料合法在线观看免费毛片视频、真實(shí)欧美性爱一嫩草影院、及時(shí)、準(zhǔn)確、完整亚洲熟妇性爱。
二欧美牲交a欧美牲交aⅴ精品、財(cái)務(wù)工作崗位職責(zé)
(一)財(cái)務(wù)經(jīng)理職責(zé)
1、對(duì)崗位設(shè)置、人員配備99riav。com、核算組織程序等提出方案综合图区欧美。同時(shí)負(fù)責(zé)選拔、培訓(xùn)和考核財(cái)會(huì)人員。
2、貫徹國(guó)家財(cái)稅政策、法規(guī)日韩欧美黄片在线一区，并結(jié)合公司具體情況建立規(guī)范的財(cái)務(wù)模式亚洲女妇在线观看视频，指導(dǎo)建立健全相關(guān)財(cái)務(wù)核算制度同時(shí)負(fù)責(zé)對(duì)公司內(nèi)部財(cái)務(wù)管理制度的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核。
3、進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)色色色色色色AAAAAAA、計(jì)劃www.91精品.com、控制黄页免费视频大全、核算、分析和考核，監(jiān)督各部門降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益爆乳无码一区二区在线观看AI。
4、其他相關(guān)工作。
(二)財(cái)務(wù)主管職責(zé)
1污污污在线观看黄真人网站、負(fù)責(zé)管理公司的日常財(cái)務(wù)工作九九视频在观看视。
2亚洲黄色视频网在线观看、負(fù)責(zé)對(duì)本部門內(nèi)部的機(jī)構(gòu)設(shè)置、人員配備、選調(diào)聘用、晉升辭退等提出方案和意見(jiàn)。
3日韩本免费一级毛片免费、負(fù)責(zé)對(duì)本部門財(cái)務(wù)人員的管理999九九九久久久亚洲精品、教育、培訓(xùn)和考核。
4、負(fù)責(zé)公司會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理制度的制定，推行會(huì)計(jì)電算化管理方式等。
5亚洲精品永久中文字幕、嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司各項(xiàng)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。
6、參與公司各項(xiàng)資本經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的預(yù)測(cè)、計(jì)劃、核算激情网免费视频、分析決策和管理免费直接看黄，做好對(duì)本部門工作的指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查。
7、組織指導(dǎo)編制財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)決算，并監(jiān)督貫徹執(zhí)行;協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理對(duì)成本費(fèi)用進(jìn)行控制、分析及考核。
8、負(fù)責(zé)監(jiān)管財(cái)務(wù)歷史資料、文件国产国语对白Av在线、憑證国产一级最新视频在线、報(bào)表的整理91在线欧美超碰、收集和立卷歸檔工作免费人成在线观看网站视频，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷毀中国一级免费A片。
9国家一级A片一级毛片、參與價(jià)格及工資中国美女网站、獎(jiǎng)金、福利政策的制定。
10、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(三)會(huì)計(jì)職責(zé)
1、按照國(guó)家會(huì)計(jì)制度的規(guī)定記賬日韩黄色网站中文字幕、復(fù)帳亚洲免费播放片、報(bào)賬十八岁免费网站，做到手續(xù)齊備美女黄频视频久久、數(shù)字準(zhǔn)確、賬目清楚、處理及時(shí);
2国模无码人体一区二区、發(fā)票開具和審核性行为黄色网站，各項(xiàng)業(yè)務(wù)款項(xiàng)發(fā)生国产美女久久精品香蕉69、回收的監(jiān)督，業(yè)務(wù)報(bào)表的整理国产美女高清自慰网站嫩草、審核亚洲无码在线天堂、匯總，業(yè)務(wù)合同執(zhí)行情況的監(jiān)督欧美人在线、保管及統(tǒng)計(jì)報(bào)表的填報(bào);
3欧美大片性网址、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)的核算，財(cái)務(wù)制度的監(jiān)督日韩插逼视频免费看，會(huì)計(jì)檔案的保存和管理工作;
4色哟哟国产精品网站在线观看、完成部門主管或相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
(四)出納職責(zé)
1天天日狠狠插、建立健全現(xiàn)金出納各種賬冊(cè)a片无码在线观看网址，嚴(yán)格審核現(xiàn)金收付憑證。
2一区二区精品视频在线观看、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理制度亚洲中文字幕性爱视频，不得坐支現(xiàn)金，不得白條抵庫(kù)先锋生活资源。
3黄片手片A片、對(duì)每天發(fā)生的銀行和現(xiàn)金收支業(yè)務(wù)作到日清月結(jié)，及時(shí)核對(duì)久久久久国产精品免费免费播放，保證帳實(shí)相符。
小公司規(guī)章制度2
1片色色、嚴(yán)守崗位職責(zé)欧美黄网站在线观看、遵守工作紀(jì)律，講究工作效率欧美一区二区肏屄、日事日畢嗯好深啊用力哦嗯水好多视频，服從領(lǐng)導(dǎo)安排国产无码Av动漫在线观看。
2、儀表端莊男女猛烈无遮挡午夜视频、大方99riav国产原创国产精品，上班期間統(tǒng)一著工裝。有客人時(shí)不得大聲喧嘩网站A级、談笑久久免费经典黄色视频、玩手機(jī);工作時(shí)間合理使用手機(jī)，不得玩手機(jī)游戲91POPNY地址、看電影等在线日韩片精品免费观看。
3、待客熱情禮貌欧美黑人黄色大片、端莊大方WWW,色色色色色色色,。主動(dòng)指引或解決客人問(wèn)題，路遇客人要笑臉相迎能看黄的网站在线一区、主動(dòng)讓路精品精品国产日韩26u。
4、接聽電話時(shí)要神清氣爽久久频这里精品99，使用文明用語(yǔ);轉(zhuǎn)接電話或傳話時(shí)要及時(shí)操女人的屄的网站。
5、嚴(yán)禁假公濟(jì)私婷婷色香六月综合激情、盜竊公司食物及財(cái)產(chǎn)!不私自使用公司的工具毛片视频免费人成观看、設(shè)施或占用工作時(shí)間干私事，不影響他人工作亚洲黄色视频网。
小公司規(guī)章制度3
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4、飯菜要求：飯菜加工前要清洗干凈自拍偷拍无码视频，葷素分離日本www.在线观看，生熟分開;加工的飯菜要飯熟菜香，食品足秤;菜品多樣化成人黄色视频网站，定期開發(fā)新菜品久久久久久久精品成人热。
5、設(shè)備擺放要求：餐具要定點(diǎn)擺放天天干欧美性爱皇冠，用完后要及時(shí)清洗干凈久C视频在线免费观看，碗筷進(jìn)行消毒;案板用完要隨時(shí)清洗，不留根日韩精品女邻居在线观看视频网站、葉等殘?jiān)?加工前后的.飯菜97网亚洲影院在线观看，均不準(zhǔn)放在地上;保溫桶、飯勺日韩精品合集第一页在线观看、撈具无码人妻夜夜爽、鏟具、碗筷等要定點(diǎn)擺放整齊35导航黄片。
6深夜福利影院、衛(wèi)生要求：就餐區(qū)和加工區(qū)要保持干凈，整潔在线天堂中文黄色。做到地面ⅹxx日本、墻面、桌面光潔干凈WWW人人操人人搞。無(wú)蚊蠅自拍偷拍2019、無(wú)鼠害、無(wú)垃圾亚洲国产精品亚洲一区二区三区、無(wú)剩飯菜中日韩十逼高清无码视频。不漏水、不漏煤氣和蒸汽国产亚洲欧美在线观看第一区。灶臺(tái)欧美另类性爱网、飯鍋保持干凈在线视频A片，不留臟水、剩飯和污垢精品日韩综合自在拍。
小公司規(guī)章制度4
一、日常管理制度
1.著裝儀表規(guī)范
公司員工日常著裝應(yīng)以端莊大方黃色视頻的网址、整齊清潔為標(biāo)準(zhǔn)国产精品久久久久久久久岛。
儀容要以干凈、整潔在线视频观看国产黄、素雅為標(biāo)準(zhǔn)男人自慰一片级毛片，不得濃妝。
行為舉止要文明国产高清精品福利、禮貌精品国产91对白，不得打架，斗毆午夜aa视频免费，酗酒欧美性色黄A片，從事違法亂紀(jì)的活動(dòng)。
說(shuō)話要和氣亚洲岛国性爱视频、謙遜日韩视频中文字幕无码不卡，要使用“請(qǐng)、您好久久r性、謝謝大屁股网站、對(duì)不起、再見(jiàn)”等文明用語(yǔ)亚洲电影色色黄片。為集體創(chuàng)造團(tuán)結(jié)18岁禁止在线免费观看、友善的氛圍。
2.工作行為規(guī)范
遵守黨和國(guó)家的法律求a片网址、法規(guī)国产自产精品视频，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
各部門員工應(yīng)按時(shí)上下班黄色网址日本最新视频，不得遲到免费黄色强奸A片、早退、曠工一级黄色视频看看。臨時(shí)有事外出必須向部門經(jīng)理請(qǐng)假日韩一级黄色片无码，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可離開。
辦公室工作人員在接待來(lái)訪和接聽電話時(shí)要注意行為規(guī)范和文明用語(yǔ)无码视频在线观看网站；辦公電話鈴聲應(yīng)調(diào)到適量位置黄片高清免费视频，講電話聲音應(yīng)適量；不準(zhǔn)用辦公室電話進(jìn)行私人交往或閑聊中国体内精谢免费视频。
3.員工手機(jī)應(yīng)保持上班時(shí)間暢通
行政部每天安排部員值日71av视频在线，注意保持室內(nèi)辦公環(huán)境和辦公臺(tái)面的整潔有序国产丝袜高清在线精品一区。
上班時(shí)間不得干與工作無(wú)關(guān)的事，嚴(yán)禁上班時(shí)間打牌美国大片又乱又伦、看電影禁看网站、玩游戲 等與工作無(wú)關(guān)的行為發(fā)生。
保守企業(yè)秘密和技術(shù)秘密a欧美专区，不準(zhǔn)對(duì)外泄露公司有關(guān)的事情成人免费视频网站。否則一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，將根據(jù)情節(jié)輕重天堂视频网站在线观看，給予經(jīng)濟(jì)及行政處罰亚洲91呦呦视频，嚴(yán)重的將以辭退。
工作區(qū)內(nèi)嚴(yán)禁隨地亂扔中文无码视频t、亂倒垃圾最新白嫩丰满美女AV网站，嚴(yán)禁從窗戶向外或從樓上往下倒水、扔煙頭色视频在线一区二区三区、紙屑一级欧美黑人大战白妞、吐痰等。
4.節(jié)約用電日本乱码一区二区三区不卡，做到人走燈滅
愛(ài)護(hù)辦公設(shè)備欧美亚洲综合卡通另类、儀器，節(jié)約使用紙張www、色，能用廢紙打印復(fù)印的不得使用新紙九九九色视频，嚴(yán)格按照辦公室規(guī)定使用辦公設(shè)備。
每位員工都有權(quán)利欧美在线免费观看视频、有義務(wù)維護(hù)集體利益久久亚洲欧美va，愛(ài)護(hù)集體財(cái)產(chǎn)，嚴(yán)禁將集體財(cái)產(chǎn)居為私有自拍偷拍精品专区。
加強(qiáng)學(xué)習(xí)特黄一级乱淫A片，學(xué)習(xí)型組織是分公司 的追求目標(biāo)，每個(gè)人都應(yīng)該積極主動(dòng)的參與到各種學(xué)習(xí)活動(dòng)中來(lái)尤物成人高清在线观看网址大全免费，不能以各種理由逃避和拒絕學(xué)習(xí)免费看一级大黄片。
二、辦公室管理制度
辦公室人員管理制度
辦公室人員執(zhí)行簽到的考勤制度
每天早9：00上班亚洲图片一级色，晚6：00下班大学生一级A片，禁止無(wú)故遲到早退現(xiàn)像發(fā)生，違者予以20元處罰中文字幕网无码人妻精品18区。不允許代替簽到亚洲欧美综合久久久久久小说，9：00起不再簽到；
忘記簽到者須在2小時(shí)內(nèi)向部門領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明爱情岛论坛首页无码免费，并由部門領(lǐng)導(dǎo)出具證明日本一区,二区,三区AⅤ视频；按時(shí)間早晚順序簽到99热精品区；凡沒(méi)有事先請(qǐng)假說(shuō)明理由（病、事假）不簽到人員一律視為曠工
辦公用品管理規(guī)定
辦公用品發(fā)放和使用
本著節(jié)約的原則使用辦公用品狼友视频在线的。
購(gòu)置回的辦公用品統(tǒng)一放在辦公室管理女人扒开腿让男人桶白浆动态视频、登記和發(fā)放。
領(lǐng)用辦公用品用具必須認(rèn)真履行手續(xù)精品久久久久久亚洲综合网，應(yīng)提交OA《辦公用品申請(qǐng)（領(lǐng)用）表》免费黄色A片网站视频。
嚴(yán)禁員工將辦公用品帶出單位挪作私用。員工離職時(shí)應(yīng)將所負(fù)責(zé)保管和使用的物品 退回辦公室（消耗品除外）太香蕉免费75久久久网。
三、考勤管理制度
行政綜合部負(fù)責(zé)全體員工的考勤工作客人的黄色一级片操操操。
考勤由辦公室安排專人記錄亚洲一区视频在线观看，記錄必須準(zhǔn)確真實(shí)，相關(guān)票據(jù)要和考勤表有照應(yīng)可追溯Aa在线免费观看网址。所有職員不得代簽到午夜理理伦电影A片无码。
出勤規(guī)定
周一到周六上班，周日休息美女黄禁止18以下看尿口网站；
上班時(shí)間：9：00-18：00
午餐時(shí)間：12：00-13：00
所有職員應(yīng)按時(shí)上下班又黄又爽免费网站，事假及正常休假應(yīng)按照請(qǐng)銷假制度執(zhí)行。
考勤員應(yīng)認(rèn)真負(fù)責(zé)黄色视频页面入口，加強(qiáng)考勤蜜臀免费AV，做到不虛報(bào)、不亂報(bào)日本h视频、不徇私情变态欧美亚洲日韩女优电影在线观看；
考勤表必須與所批復(fù) 的.請(qǐng)假條 相一致。無(wú)假外出者按曠工處理日本网站中文字幕，曠工期間無(wú)工資獎(jiǎng)金久久久无码精品亚洲日韩一区二区，月曠工天數(shù)累積超過(guò)3天者，扣發(fā)當(dāng)月工資和獎(jiǎng)金中文字字幕在线永久视频；年累計(jì)曠工超過(guò)10天者色免费网站，扣除所有剩余工資福利。
考勤表在每月的1號(hào)由考勤員負(fù)責(zé)整理欧美高清精品视频在线一区二区，報(bào)送財(cái)務(wù)部門經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審查后作為當(dāng)月工資獎(jiǎng)金發(fā)放的依據(jù)欧洲无码一区二区。
員工請(qǐng)假不超過(guò)12小時(shí)，由部門主管批準(zhǔn)免费黄色视频日；超過(guò)12小時(shí)需報(bào)經(jīng)理批準(zhǔn)国产激情毛片。
國(guó)家法定節(jié)假日，原則上休息官网啪啪啪网站，如工作需要亚洲一级A片A毛，須無(wú)條件上崗欧美超碰视屏，不批假.病假需經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后休息
各部門主管請(qǐng)假需報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后由總經(jīng)理審批。
所有批準(zhǔn)假期時(shí)間包括往返時(shí)間色播播电影。
四国产精品免费久久久久影院无码、會(huì)議制度
公司實(shí)行例會(huì)制度，主要包括周會(huì)草碰在线播、月例會(huì)臨時(shí)性會(huì)議和其他部室會(huì)久久精品久久囯产精品。
周會(huì)在每周一上午9：30召開一次.周會(huì)須有會(huì)議記錄，由辦公室負(fù)責(zé)記錄超碰在线免费91。
月例會(huì)每月月末召開一次日韩成人久久久影视网站大全，會(huì)議由經(jīng)理主持，公司本部各部門人員參加并簽到日韩午夜A片在线。同時(shí)要形成會(huì)議紀(jì)要 欧美老女人性生活视频，會(huì)議紀(jì)要由辦公室負(fù)責(zé)在會(huì)后一天完成，同時(shí)分發(fā)各部門插插插xxxx视频。
各部門臨時(shí)性會(huì)議根據(jù)工作需要召開欧美精品a片在线看，各部門可根據(jù)需要自行組織時(shí)間召開，但原則上要?jiǎng)?wù)實(shí)簡(jiǎn)單麻豆偷拍拍视频。
每次會(huì)議凡通知 到的與會(huì)人員亚洲三级片免费网站，因故不能出席應(yīng)向部門領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假。并形成書面理由欧美黄色视频抽抽，主管簽字后同簽到表一并留存亚洲第一天堂国产第一页。如未請(qǐng)假在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不能按時(shí)到達(dá)會(huì)議現(xiàn)場(chǎng)的，將給予通報(bào) 批評(píng)欧美福利x。
會(huì)議期間毛片免费全部播放无码直播，避免頻繁進(jìn)出或早退，并主動(dòng)將手機(jī)調(diào)至靜音美女被操在线。
事假
員工因個(gè)人或家庭原因需要請(qǐng)假的可以請(qǐng)事假欧美理论大片清免费观看，事假為無(wú)薪假，事假以天或小時(shí)為計(jì)算單位精品久久洲久久久久。
員工請(qǐng)事假每天的扣薪標(biāo)準(zhǔn)是：月基本工資/20.92天国产精品ⅴa无码一区二区；
員工請(qǐng)事假每小時(shí)的扣薪標(biāo)準(zhǔn)是：月基本工資/20.92天/8小時(shí)。
五1024无码中文、出差
公司人員出差一律書面報(bào)批视频一区无码在线，出差人員需填寫《出差審批單》，由經(jīng)理簽字批準(zhǔn)www.认真日本。
部門以上負(fù)責(zé)人出差需報(bào)公司經(jīng)理批準(zhǔn)精品入口；各部門部員出差需報(bào)部門主管和公司經(jīng)理批準(zhǔn)。
如有特殊情況需出差国产迷奸，來(lái)不及辦理手續(xù)的黄色网站在线的视频，應(yīng)先電話告知經(jīng)理事后補(bǔ)辦手續(xù)国产免费福利网站。
六、行政接待
堅(jiān)持為提高企業(yè)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)效益服務(wù)的原則18岁以下禁止进的网站，強(qiáng)化公關(guān)意識(shí)天天传媒91精品AⅤ，宣傳企業(yè)形象，廣泛獲取信息真人免费三级视频。
堅(jiān)持規(guī)范化自拍偷区亚洲综合精品、標(biāo)準(zhǔn)化、制度化的原則男人的天堂视频网站，執(zhí)行黨和國(guó)家有關(guān)廉政建設(shè)的規(guī)定国产在线免，符合禮儀 要求，杜絕隨意性免费的a级片。
堅(jiān)持勤儉節(jié)約无码操B在线播放、熱情周到的原則，根據(jù)來(lái)賓的身份和任務(wù)執(zhí)行不同檔次的接待標(biāo)準(zhǔn)欧洲一级电影免费播放视频，反對(duì)鋪張浪費(fèi)。
行政部負(fù)責(zé)接待工作的統(tǒng)一管理久久精品精品久久，辦理重要接待事務(wù)wwww黄色网站；對(duì)涉及較強(qiáng)業(yè)務(wù)性的接待事務(wù)，應(yīng)由有關(guān)部門接待久久精品国产亚洲一区二区东京热，行政部配合
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小公司規(guī)章制度5
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10、每周一中午開例會(huì)欧美精品C0m，11點(diǎn)開始国产日韩欧美色综合；例會(huì)主要是對(duì)上周工作內(nèi)容的`總結(jié)、下周工作的計(jì)劃日本天堂在线黄色视频；工作相關(guān)內(nèi)容的培訓(xùn)黄色无码免费；
11、每周五上交本周工作總結(jié)及下周工作計(jì)劃表91偷拍网；
122020国内精品久久久久精免费、每個(gè)季度進(jìn)行季度考評(píng)（方式待定）。
小公司規(guī)章制度6
一人人操人人爽黄色、基本素質(zhì)
(一)熱愛(ài)公司，對(duì)公司的基本情況以及發(fā)展規(guī)劃有深刻的認(rèn)識(shí)亚洲国品网站，愿意為公司的發(fā)展壯大貢獻(xiàn)自己的力量和智慧男人女人猛烈无遮挡免费视频。
(二)愛(ài)崗敬業(yè)，準(zhǔn)確定位自寫嘻嘻嘻嘻嘻嘻己所處的崗位欧美XXXXX性交，要有神圣的使命感和責(zé)任感久久99精品久久久久久久旧本，滿懷熱情的投身于工作中。
(三)職業(yè)操守caopeng碰公开在线视频，積極維護(hù)公司的利益囯产精品免费久久久精品，保護(hù)公司的商業(yè)秘密。
(四)尊重自己悠色视频更新在线观看，尊重他人免费看18禁止观看黄网站湖南，工作中應(yīng)該有團(tuán)隊(duì)紀(jì)律性和榮辱觀，相互協(xié)作人人操人人爽c，一切從大局出發(fā)干中文字幕，團(tuán)結(jié)同事，不搞小團(tuán)體。
二色色色77、考勤制度
(一)公司實(shí)行每周六纯黄三级片尤物、日單休制(部門內(nèi)部員工輪休)。休息天數(shù)不可疊加黄片免费在线看吗，如因其他原因沒(méi)有休息不再另行安排休息国产自愉怕一区二区。
(二)員工必須嚴(yán)格遵守上下班時(shí)間，不得遲到早退女人张开腿让男人桶到爽。否則除進(jìn)行績(jī)效考核扣分外日韩一区二区图片在线观看，每次處以一定的經(jīng)濟(jì)處罰。如有：
1免费在线性爱视频、遲到10分鐘內(nèi)第一次警告處理国产第82页，第二次起扣除1小時(shí)工資;
遲到10—30分鐘，扣除2小時(shí)工資;
遲到30—60分鐘国产精品2020孕妇，扣除半天工資;
遲到60分鐘以上一级做a爰片性色毛片，扣除當(dāng)天工資。
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早退10—30分鐘，扣除4小時(shí)工資;
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早退60分鐘以上者婷婷色图区，視曠工1天處理。
(三)除公司規(guī)定的休息日外91人人妻人人做人人爽男同，員工因個(gè)人原因需要請(qǐng)假国产激情综合小说，則按照一定的比例扣除離崗期間的工資。
短期病假——1.0(須出具醫(yī)院就醫(yī)證明且請(qǐng)假天數(shù)不超過(guò)7天)
長(zhǎng)期病假——1.0(停薪留職)
特殊事假——1.0(直系親屬的婚一级特黄AAAA爱片、喪国产jizzzxxxx、嫁、娶91精品国产入口、孕育)
普通事假——1.5
(四)員工因事請(qǐng)假必須向行政部領(lǐng)取請(qǐng)假條并如實(shí)填寫成人无码视频直入网站免费，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批后交回行政部備案，方可離開崗位黄色网站午夜看。請(qǐng)假不超過(guò)1天者由部門領(lǐng)導(dǎo)簽字生效午夜好爽好舒服免费视频，超過(guò)1天者由公司總經(jīng)理簽字生效。
(五)禁止電話請(qǐng)假或代人請(qǐng)假(特殊情況除外);
(六)員工若因病及特殊情況未來(lái)得及請(qǐng)假在线观看黄A片无码免费网站免费，需電話通知相關(guān)負(fù)責(zé)人并在進(jìn)入崗位時(shí)填寫請(qǐng)假條av性爱在线观看国产，如超過(guò)3天未通知者則按自動(dòng)離廠及無(wú)薪處理。
(七)公司考勤以最終的書面字據(jù)為依據(jù)人妻少妇日韩精品视频，解釋權(quán)歸公司所有a片在线资源。
(八)考勤記錄每周公布一次，如對(duì)考勤記錄有疑問(wèn)者可以在公布后第二天向行政部查詢，逾期者公司可以不予受理av录像观看。
(九)特殊崗位考勤制度另行規(guī)定(施工期間駐工地人員影音先锋不鲁321资源网、食堂、門房)国产人成精品午夜在线观看。
三狼友网站在线观看、工資待遇
(一)員工進(jìn)入公司簽訂上崗合同，擬定基本工資操到喷水视频。
(二)公司工資發(fā)放方式為現(xiàn)金国产一级精品毛片性色AV大片，員工核對(duì)無(wú)誤后，在工資表上簽字一级二级片。離崗補(bǔ)發(fā)工資方式為現(xiàn)金當(dāng)面發(fā)放成年网站免费进入污。
(三)每月15號(hào)公司統(tǒng)一發(fā)放上月工資，如遇周末人人干人操，則延后至下個(gè)周一進(jìn)行工資發(fā)放把女人弄爽特黄a大片APP。
(四)工資發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)按照各部門既定的薪酬制度執(zhí)行。
(五)如果因?yàn)樘厥馇闆r乱伦图片视频一区二区三区，需要駐外辦公或者出差辦公亚洲中文字幕强，公司應(yīng)該按照當(dāng)?shù)厝粘Ｉ顦?biāo)準(zhǔn)進(jìn)行補(bǔ)助。
(六)員工若對(duì)工資發(fā)放額有疑問(wèn)的华人在线观黄色视频，應(yīng)在工資發(fā)放后二天內(nèi)向財(cái)務(wù)部查詢黄色电影手机在线视频，逾期者公司可以不予受理。
四国产精品亚洲一区二区在、考核制度
(一)所有員工進(jìn)入公司必須簽訂試用期合同国产小BBWBBWBBWvideos，試用期工資按崗位薪酬制度擬定。
(二)試用期為1—2個(gè)月免费av片网站，試用期滿后日韩不卡毛片午夜在线看片,，所屬部門應(yīng)組織內(nèi)部員工對(duì)該員工試用期的表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)核。合格者上報(bào)總經(jīng)理亚洲一级日毛免费观看，經(jīng)總經(jīng)理審核通過(guò)后，簽訂正式上崗合同交由行政部備案欧美性爱一区在线观看，正式發(fā)放崗位工資及績(jī)效工資;不合格者雙方協(xié)商是否延
長(zhǎng)試用期或解除合同中国黄色毛片免费网站。
(三)如員工在試用期內(nèi)出現(xiàn)以下情況，公司有權(quán)無(wú)薪辭退亚洲色图在线综合。
1亚洲日韩性交、消極對(duì)待工作，不執(zhí)行公司任務(wù)国产尤物第一区第二区精品，不服從公司安排
291视频九色、工作中出現(xiàn)重大失誤，損害公司利益
3、缺乏集體觀念欧美作爱网址，強(qiáng)調(diào)個(gè)人利益澳门欧美性爱aⅤ视频，搞小團(tuán)體，影響公司團(tuán)結(jié)
4www.色网址.com、不按時(shí)出勤亚洲先锋色资源在线观看，遲到早退三次或者無(wú)故曠工
五、辭職規(guī)定
(一)若需提出辭職申請(qǐng)的員工国产一级黄片欧美一级，需要提前一周將辭職報(bào)告提交行政部門人人人插人人干，由行政部組織離職手續(xù)，開會(huì)交流工作經(jīng)驗(yàn)久久99精品视频A片、總結(jié)工作疏漏亚欧无码黄色视频，以便公司日后更好的`開展工作。
(二)若需提出辭職申請(qǐng)的員工18禁黄色网站在线，經(jīng)所屬領(lǐng)導(dǎo)亚洲色最新高清av网站、行政主管簽名，總經(jīng)理審批方可生效免费精品欧美黄在线。
(三)若已得到批準(zhǔn)辭職的員工欧美性爱小说图，公司在半個(gè)月內(nèi)招聘替補(bǔ)人員，所欠工資一律下一次發(fā)工資時(shí)真人在线A片免费播放，統(tǒng)一結(jié)算免费黄片的洗澡。
(四)所有員工離職必須履行相應(yīng)的手續(xù)，如不履行手續(xù)黄片地址，公司有權(quán)扣發(fā)剩余工資黄色片日韩一区二区。
(五)涉密崗位員工辭職必須按照公司保密協(xié)議辦理離職手續(xù)。
六www日本高清视频、日常行為規(guī)范
(一)所有員工必須遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度jjzz在线播放，任何人不能凌駕于制度之上。
(二)各部門之間不存在隸屬關(guān)系日韩成人教师在线播放视频网站免费，嚴(yán)格執(zhí)行辦事程序三级中文字幕在线视频，一般不能越級(jí)、跨部門管理和反映情況(特殊情況除外)日本黄色网站软件。
(三)各部門領(lǐng)導(dǎo)要以身作則淫淫黄色一片，員工必須服從部門領(lǐng)導(dǎo)的安排。
(四)各部門領(lǐng)導(dǎo)采用考核上崗制3344e国产在线观看，考核評(píng)價(jià)不合格者自動(dòng)離崗亚洲激情小说图片，另?yè)袼藫?dān)當(dāng)。
(五)各部門領(lǐng)導(dǎo)如在工作中出現(xiàn)重大失誤或者玩忽職守者欧美国产日韩另类综合在线，公司隨時(shí)有權(quán)剝奪其權(quán)力淫荡国产视频，另指定替代者日韩综合色图导航。行政部必須在下月對(duì)其進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，考核結(jié)果經(jīng)總經(jīng)理審核后成為正式的部門負(fù)責(zé)人毛片基地在线播放。。。
(六)公司為員工提供三餐和宿舍(按需要)欧美性爱在线视频黑白配，如果員工不需要視為自動(dòng)放棄，公司不另行補(bǔ)助毛片A级视频在线播放。
(七)在宿員工必須保證宿舍的清潔整齊无嘛黄色网站，每日一小掃，每周一大掃有色视频永久无码。如有破壞
宿舍財(cái)物者动漫精品一级毛片动漫，公司有權(quán)勒令其賠償并搬離宿舍。
(八)餐廳工作人員必須做到按時(shí)開飯并且保證餐廳干凈整潔美女18禁福利污网站在线。
早上： 7：30—7:50
中午： 12：10—13:00
晚上： 7：10—7：50
(九)餐廳供餐種類為公司統(tǒng)一安排一级做一级做a性视频，任何人不得以各種理由要求餐廳更改配餐。
(十)餐廳供餐采用簽到制A片美女网站在线免费观看污污污，工作人員應(yīng)及時(shí)統(tǒng)計(jì)就餐人數(shù)久草九九视频，駐外人員或者外出人員必須在開飯前一個(gè)半小時(shí)通知他人代簽，否則不為其準(zhǔn)備工作餐免费一级A片男女爱爱片。
七亚洲国产二区三区久久、處罰條例
(一)甲類過(guò)失(屬于重大過(guò)失，每次至少處50元以上罰款)
1欧美国产另类日韩、未經(jīng)允許將公司重要資料外泄者(按保密協(xié)議);
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3秋霞在线观看视频、威脅或散布謠言損害他人或公司聲譽(yù)的;
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6亚洲国产精品色一区二区三区在线、有意破壞公司財(cái)物，機(jī)械設(shè)備国产在线黄色小，消防設(shè)備的(除罰款外還需照價(jià)賠償);
7国产成人男女在线观看网站视频免费、管理人員濫用職權(quán)或私泄報(bào)復(fù)者;
8、在公司內(nèi)聚眾賭博;
9亚洲综合在线视频小说、在公司內(nèi)部打架斗毆;
(二)乙類過(guò)失(屬于輕微過(guò)失日韩一区二区高清，每次至少處10元以上罰款)
1、不愛(ài)護(hù)機(jī)械設(shè)備青草草影院、工具器材等公物;
2、上班時(shí)間私自離開工作崗位辦其他事情的;
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注：本處罰條例欧美性爱人人操人人射，如一旦有人被處罰精品精油按摩毛片，所有處罰金將在上月發(fā)工資時(shí)一并扣除，包括曠工處罰及觸犯廠規(guī)條例的各項(xiàng)處罰国产久一黄色网站。
八二级婬片高清视频一、獎(jiǎng)勵(lì)條件
(凡符合以下條件，可獲得50—1000元獎(jiǎng)金)
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注：獎(jiǎng)勵(lì)審批權(quán)限，如一旦有人夠獎(jiǎng)勵(lì)條件免费看乱伦毛片，由部門負(fù)責(zé)人提名日韩毛片一区二区免费，經(jīng)總經(jīng)理審核、批準(zhǔn)方可獲得獎(jiǎng)勵(lì)在线视频欧美专区。
本制度從公布之日起生效久久Se精品一区二区影院，其解釋和修正權(quán)由公司所有，總經(jīng)理審批方可獲得更改91肉色长靴丝袜国产在线。
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2、檢查每日酒水飲料的存貨是否充足黄色视频,免费黄色视频，及時(shí)補(bǔ)充冷飲至冰柜一二三区公司在线观看公司。
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小公司規(guī)章制度8
第一章 總 則
第一條 為規(guī)范員工行為一级在线视频了，全面提升公司整體服務(wù)水平人人操,人人弄、環(huán)境適應(yīng)能力及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力，使公司健康而正高效地運(yùn)行18无码AAA片免费看，特制定本管理制度五月婷婷丁香综合网。
第二章 作息安排
第一條 工作時(shí)間每周一至周六上午8:30-12:00下午2：00-6：00因季節(jié)或其它原因需要調(diào)整時(shí)由辦公室另行通知。
第二條 周日全天和國(guó)家法定節(jié)假日休息黄色一级免费福利。期間如需加班欧美一级久久，公司將根據(jù)工作情況安排適時(shí)調(diào)休。
第三章 考勤制度
第一條 公司實(shí)行當(dāng)日到崗簽到制日韩性生活网。遲到免费观看黃色A片一级视频喷水、請(qǐng)假、曠工后到崗須及時(shí)簽到并注明報(bào)到時(shí)間欧美一级A片免费。代簽按遲到論處国产欧美一级二级。辦公室具體負(fù)責(zé)簽到和考勤統(tǒng)計(jì)。
第二條 超過(guò)上班時(shí)間30分鐘內(nèi)簽到按遲到論處;超過(guò)上班時(shí)間30分鐘至3個(gè)小時(shí)內(nèi)(含3個(gè)小時(shí))簽到按曠工半日論處;當(dāng)日超過(guò)3個(gè)小時(shí)以上按曠工一日論處又大又粗国产视频。
第三條 提前30分鐘內(nèi)下班按早退論處;提前30分鐘至3個(gè)小時(shí)內(nèi)(含3個(gè)小時(shí))下班按曠工半日論處;提前3個(gè)小時(shí)以上下班按曠工一日論處黄色网站嗯..啊啊轻点。
第四條 請(qǐng)假應(yīng)提前書寫《請(qǐng)假條》并當(dāng)面交上級(jí)批復(fù)。特殊情況不能當(dāng)面請(qǐng)假應(yīng)向直接上級(jí)致電說(shuō)明国产清纯初高生在线观看视频，請(qǐng)假期滿報(bào)到后須及時(shí)補(bǔ)寫《請(qǐng)假條》又大又粗又黄的黄片，由上級(jí)簽字后交辦公室存檔。
第五條 請(qǐng)假一日內(nèi)(含一日)由直接上級(jí)批準(zhǔn)1024zaixianshiping。超過(guò)一日日韩无码一级黄色毛片，需經(jīng)直接上級(jí)簽字后報(bào)由副總經(jīng)理簽字批準(zhǔn)。
第六條 連續(xù)長(zhǎng)時(shí)間加班可由公司安排適當(dāng)調(diào)休99视频精品免费99在线。因培訓(xùn)和個(gè)人工作延誤需要加班不包括在內(nèi)五月天,COm。
第七條 請(qǐng)假一级A片福利片、調(diào)休未經(jīng)批準(zhǔn)而擅離職守，按曠工論處国产综合久偷自。
第八條 因公不能按時(shí)報(bào)到或提前離崗須向直接上級(jí)及時(shí)說(shuō)明。
第四章 室內(nèi)規(guī)范
第一條 辦公室行政人員負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的接待啊啊啊啊啊啊好爽、引見(jiàn)亚洲精品免费线视频观看视频、服務(wù)和送別。
第二條 客人來(lái)訪時(shí)應(yīng)主動(dòng)起身迎接欧美日韩精品一区二区三区。接待時(shí)要禮貌大方色综合久久一区二区观看、熱情周到。經(jīng)過(guò)簡(jiǎn)單溝通后應(yīng)及時(shí)告知相關(guān)人員具體接待国内一级老妇黄色视频。
第三條 客人落座后国产一区二区青草久久，應(yīng)主動(dòng)遞送茶水;客人離開時(shí)，應(yīng)主動(dòng)送別;客人離開后老妇肥熟凸凹丰满刺激，應(yīng)及時(shí)收拾整理亚洲免费高清视频。
第四條 辦公電話禁止長(zhǎng)時(shí)間占用，禁止接打私人電話美叉人人人一,级黄片。
第五條 辦公用品要注意經(jīng)常維護(hù)影音先锋av下载，盡量避免人為損壞。
第六條 上班時(shí)間禁止上網(wǎng)私自聊天免费观看无码视频、打游戲超碰在线91av、賭博、從事和工作無(wú)關(guān)的事情亚洲日本黄色视频。
第七條 禁止正常工作時(shí)間在辦公大廳睡覺(jué)日韩午夜福利理论片、大聲喧嘩、吵鬧或大聲播放音樂(lè);禁止在辦公室吸煙中文字幕无码一区在线视频青青、喝酒A级手机免费在线视频、隨地吐痰。
第八條 辦公場(chǎng)所人人都需保持個(gè)人工作區(qū)域整潔干凈欧美菠萝在线，不得隨意丟放垃圾综合性天堂在线、污垢或碎屑。
第五章 值日規(guī)定
第一條 公司實(shí)行衛(wèi)生輪流值日制94自拍视频。具體安排詳見(jiàn)《衛(wèi)生值日表》日本中文字在线。
第二條 當(dāng)天值日人員應(yīng)在下午下班后負(fù)責(zé)倒垃圾、洗地板日本mmm、擦桌面等清潔整理工作99干欧美。辦公室無(wú)人值守時(shí)應(yīng)檢查、關(guān)閉所有電器日韩成人播放无码AV、門窗后再離開欧美人乱码伦视频在线。
第三條 垃圾女人一级毛多A片、廢棄物、污物的清除應(yīng)按照要求倒在指定位置亚洲性夜色噜噜噜网站可下载。
第六章 行政規(guī)定
第一條 一個(gè)上級(jí)的原則h人成视频在线观看网站入口。上級(jí)不得越級(jí)指揮，可以越級(jí)檢查永久不毛A片在线播放、指導(dǎo)欧美日韩视频在线观看一二区、協(xié)助和了解情況;下級(jí)不得越級(jí)匯報(bào)，可以越級(jí)申訴和上訴久久av免费不卡天堂小草播放。相互間不得跨部門指揮和匯報(bào)激情一级a片在线播放。(特)財(cái)務(wù)部經(jīng)理在財(cái)務(wù)上服從總經(jīng)理，在行政上服從副總經(jīng)理找个能直接看的黄色网站。
第二條 下級(jí)必須服從直接上級(jí)管理被强制伦A片在线观看。對(duì)上級(jí)的安排持有異見(jiàn)可向上級(jí)的直接上級(jí)投訴。對(duì)上級(jí)裁決不滿可向上級(jí)的直接上級(jí)申訴又黄又刺激视频。錯(cuò)誤指揮或錯(cuò)誤判斷上級(jí)指揮經(jīng)上級(jí)裁決后人人干,人人草，有責(zé)任方應(yīng)承擔(dān)由此造成的一切后果。
第三條 直接上級(jí)缺席或不服從公司統(tǒng)一管理時(shí)欧美一级www，由直接上級(jí)的上級(jí)負(fù)責(zé)管理指揮和協(xié)助国产精品不卡无毒在线观看。
第四條 公司員工每?jī)蓚�(gè)月進(jìn)行一次述職，以接受總經(jīng)理的當(dāng)面質(zhì)詢日韩人成视频区国产日韩区。副總經(jīng)理負(fù)責(zé)具體安排精品国偷自产在线视频500。
第五條 副總經(jīng)理是公司行政工作的常務(wù)執(zhí)行人。辦公室協(xié)助執(zhí)行a级黄色一区二区三区免费。
第六條 總經(jīng)理是公司行政工作的最高負(fù)責(zé)人和重大事務(wù)的最高決策者为工室特级黄色A片，遇重大情況時(shí)，總經(jīng)理有權(quán)對(duì)公司進(jìn)行調(diào)整国产综合无码在线。
第七章 會(huì)議規(guī)定
第一條 領(lǐng)導(dǎo)召開會(huì)議要改進(jìn)作風(fēng)人人上人人干人人操、縮減時(shí)間、提高質(zhì)量www.95、注重實(shí)效www.日本视频。員工參加會(huì)議要準(zhǔn)時(shí)到席、調(diào)整手機(jī)www.玖玖玖、禁止吸煙一级特黄色片欧美色图、做好筆記。
第二條 辦公室具體負(fù)責(zé)公司全體員工會(huì)議的通知很色很黄很污的网站在线看、組織黄色网站日韩观看免费、主持和會(huì)議筆記。
第三條 部門和小組會(huì)議由部門或小組負(fù)責(zé)人召集、主持和筆記日韩ww频在线免费观看。
第八章 安全規(guī)定
第一條 公司要求所有管理人員要在日常工作中加強(qiáng)員工安全教育二级免费黄片国产，時(shí)常提醒員工注意個(gè)人人身、財(cái)產(chǎn)和公司財(cái)物安全国产精品特黄特级AAAAAA片。
第二條 員工要自覺(jué)遵守國(guó)家安全方面的法律法規(guī)一级A片岛國，遵照公司要求和上級(jí)囑托，時(shí)刻注意對(duì)個(gè)人人身欧美大胆一级视频、財(cái)產(chǎn)和公司財(cái)物安全的防范黄色网站免费观看视频国产。
第三條 公司交給個(gè)人使用的鑰匙不得隨意轉(zhuǎn)交他人;未經(jīng)財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)人同意，不得隨意將公司物品外帶或外借人妻系列无码专区系列。
第四條 禁止在無(wú)技術(shù)保障的情況下安裝、拆卸黄色高清无码在线、維修公司辦公用品特级欧美婬片免费高直播播放，特別是帶電產(chǎn)品。
第五條 員工個(gè)人財(cái)物應(yīng)隨身攜帶视频:黄片公司，不得隨意擱置在集體辦公場(chǎng)所欧美黄色成年网站视频。
第六條 公司要求的保密事項(xiàng)未經(jīng)公司許可不得隨意向他人泄露。
第九章 印信管理
第一條 財(cái)務(wù)部負(fù)責(zé)公司印章和合同管理黄色工厂在线看。印章要嚴(yán)格保管麻豆A片在线观看，規(guī)范使用，未經(jīng)總經(jīng)理同意任何人不得隨意外帶人人草网。
第二條 公司正式文件和合同需經(jīng)財(cái)務(wù)部經(jīng)理最后審核后加蓋公章视频一区二区久久91。未經(jīng)總經(jīng)理同意，空白合同不得隨意蓋章一级婬片又大又长又粗。
第三條 業(yè)務(wù)外出可攜帶空白合同Ⅴ片视频免费在线观看。因業(yè)務(wù)急需可向副總申請(qǐng)領(lǐng)取空白蓋章合同。個(gè)人攜帶空白蓋章合同不超過(guò)24小時(shí)男女激情网站。
第四條 簽定空白蓋章合同時(shí)增訂條款国产精品资源网在线观看，須及時(shí)向副總經(jīng)理匯報(bào)。
第五條 空白蓋章合同簽定后色综合91，應(yīng)及時(shí)送交財(cái)務(wù)部進(jìn)一步核查人人爽人人看人人硬，無(wú)誤后交由辦公室統(tǒng)一建檔。
第十章 檔案管理
第一條 辦公室具體負(fù)責(zé)檔案管理噜噜嘿在线无码视频。內(nèi)容主要包括：規(guī)章制度在线等免费看黄片、行政執(zhí)行手續(xù)、會(huì)議筆記欧美综合色网站、人力資源資料99ri视频一区二区三区、業(yè)務(wù)資料、工作報(bào)告、計(jì)劃亚洲第一视频网、客戶資料国际黄色在线视频、來(lái)函來(lái)文、合同伊人久久综合精品永久图片、活動(dòng)影像等各種書面和音像資料久久99精品国产免费。
第二條 檔案管理要分門別類，統(tǒng)一存放av九一，避免損壞和丟失欧洲人与动牲交Α欧美精品。
第三條 檔案借閱應(yīng)嚴(yán)格按照閱讀權(quán)限和保密規(guī)定，未經(jīng)副總經(jīng)理同意不得隨意向公司以外的人員借閱亚洲欧美中文日韩V日本。 閱讀檔案應(yīng)抓緊時(shí)間日韩性色生活免费观看，當(dāng)天閱讀當(dāng)天交還保管。
第十一章 財(cái)務(wù)規(guī)定
第一條 公司所有財(cái)務(wù)支出需直接報(bào)經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)大伊人一区在线视频。
第二條 一般情況下大額款項(xiàng)可安排銀行轉(zhuǎn)帳99er在线视频。需要收、支現(xiàn)金時(shí)由財(cái)務(wù)部經(jīng)理直接安排乱色熟女一区二区免费视频。
第三條 財(cái)務(wù)部經(jīng)理有權(quán)根據(jù)公司實(shí)際情況對(duì)財(cái)務(wù)執(zhí)行作出詳細(xì)規(guī)定欧美一级A片直播，經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后作為本制度附件頒布執(zhí)行。
第十二章 用人制度
第一條 公司的大門時(shí)刻向人才開放是公司人力資源建設(shè)的長(zhǎng)期方針国产精品原创综合。公司將通過(guò)人力資源市場(chǎng)啪啪啪免费无码视频、媒體、網(wǎng)絡(luò)免费看的毛片大全网站、專業(yè)人才推薦機(jī)構(gòu)公開招賢納士wwjizz国产，同時(shí)鼓勵(lì)員工隨時(shí)通過(guò)關(guān)系積極發(fā)現(xiàn)并引進(jìn)人才。
第二條 新人進(jìn)入公司后国产福利院精品，需進(jìn)行一周時(shí)間(連續(xù)七天)的觀察加勤比视频。觀察期結(jié)束后，一經(jīng)錄用我想看免费一级黄片，一周觀察期計(jì)入第一試用月并補(bǔ)發(fā)工資最新国产小视频。
第三條 所有新人一經(jīng)錄用，需進(jìn)入三個(gè)月的試用期色99色网站。試用合格進(jìn)入正式聘用期a∨在线视频，并簽定《勞動(dòng)合同》。
第四條 新人試用期間表現(xiàn)突出可提前結(jié)束試用A片视频网站在线免费观看。進(jìn)入正式聘用后日韩精品导航大全视频在线播放免费，享受公司正式員工待遇。
第五條 公司隨時(shí)引進(jìn)新人加盟精品浮力影院一区二区，通過(guò)周期性的培養(yǎng)和選拔嗯一毛片黄片操逼片，以保證團(tuán)隊(duì)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)快速提升一av天堂。
第六條 員工辭職應(yīng)至少提前十五天向副總經(jīng)理遞交《辭職報(bào)告》，經(jīng)副總經(jīng)理批準(zhǔn)并安排工作交接后方可離職81色色色。
第十三章 培訓(xùn)辦法
第一條 公司要求人人獨(dú)當(dāng)一面色色很污的视频网站，重視團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)，通過(guò)堅(jiān)持不斷的培訓(xùn)學(xué)習(xí)国家aaaa级黄片，提高每一位員工的綜合素質(zhì)和服務(wù)能力无码人中文字幕黑人。
第二條 所有公司員工必須接受公司提供的各種培訓(xùn)。新人進(jìn)入公司至少要接受三天的崗位專業(yè)培訓(xùn)久久男人深夜影院，隨后的培訓(xùn)由各部門和公司統(tǒng)一安排又黑又粗又长的欧美一区。培訓(xùn)要講求實(shí)效，長(zhǎng)期堅(jiān)持无码毛片视频一区二区免费播放。
第十四章 機(jī)構(gòu)設(shè)置
第一條 公司主要部門機(jī)構(gòu)圖
第二條 公司機(jī)構(gòu)設(shè)置既要考慮現(xiàn)實(shí)需要图片区小说区另类春色，做到“人有其職，才有所用”羞羞在线，也要注意公司人力資源儲(chǔ)備和企業(yè)未來(lái)規(guī)劃需要99久久人妻无码品系列。
第三條 各部門人員要做到“人人盡職盡責(zé)5555视频在线观看，事事盡快盡好”aa性欧美老妇人性交免费网站，既要保證分工明確一级做α爱过程免费视频、各司其職黄色网操B人人操老女人B网，也要加強(qiáng)相互幫助91福利在线精品国产、共同協(xié)作26uuu欧美综合。
第十五章 業(yè)務(wù)規(guī)范
第一條 市場(chǎng)劃分：鄭州市場(chǎng)劃分為北區(qū)(中原路欧美在线日韩在线、金水路以北人人摸人人操人人干人人，含金水路)和南區(qū)(中原路九一香蕉国产在线观看AV、金水路以南，含中原路)兩大業(yè)務(wù)區(qū)偷拍一区1页。鄭州以外市場(chǎng)由副總協(xié)調(diào)開發(fā)av黄色网址。業(yè)務(wù)開發(fā)應(yīng)注重行業(yè)細(xì)化。
第二條 人員分配：業(yè)務(wù)經(jīng)理協(xié)同各大區(qū)主任和客服主管各自負(fù)責(zé)本區(qū)業(yè)務(wù)開發(fā)和客戶維護(hù)A级高清免费毛片av无码。公司其他人員在完成本職工作后統(tǒng)一由副總經(jīng)理安排業(yè)務(wù)開發(fā)和客戶維護(hù)欧美日本亚洲国产另类。
兩大業(yè)務(wù)縱隊(duì)
第三條 業(yè)務(wù)協(xié)作：業(yè)務(wù)區(qū)內(nèi)個(gè)人非意向客戶資源鼓勵(lì)相互轉(zhuǎn)讓。鼓勵(lì)業(yè)務(wù)人員之間友情協(xié)助A片黄网站、有償合作国产av的网站。
第四條 拜訪數(shù)量：一個(gè)月為一個(gè)業(yè)務(wù)周期。公司專職業(yè)務(wù)人員一周期每工作日平均最低拜訪量第一個(gè)月每日新客戶拜訪3家欧美性爱一级shipin，回訪客戶1家;第二個(gè)月每日新客戶拜訪4家亚洲大吊，回訪客戶1家;第三個(gè)月及以后每月每日新客戶拜訪3家，每月重要目標(biāo)客戶不低于3家久久久久精品极品。行政和后勤人員平均每天聯(lián)系客戶至少1家国产超级碰。
第五條 基本任務(wù)：按業(yè)務(wù)稅后純利潤(rùn)當(dāng)月實(shí)收現(xiàn)金累計(jì)操操操草草草。專職業(yè)務(wù)人員第一個(gè)月基本任務(wù)純利潤(rùn)3000元;第二個(gè)月基本任務(wù)純利潤(rùn)5000元;第三個(gè)月基本任務(wù)純利潤(rùn)8000元，以后每月基本任務(wù)純利潤(rùn)10000元91亚洲精品在线免费。小組和部門基本任務(wù)是所轄成員每月基本任務(wù)的總和天天免费操一操。
第六條 每日業(yè)務(wù)草記：使用統(tǒng)一樣式筆記本記錄。內(nèi)容主要包括客戶名稱加勒比一本久道综合在线无码、地址看黄的网页、接待人姓名、企業(yè)負(fù)責(zé)人姓名操肥熟大屁股字幕一区、聯(lián)系電話毛片1毛片2毛片3毛片4、拜訪時(shí)間、交談情況和客戶簡(jiǎn)單分析等內(nèi)容2020无码。業(yè)務(wù)人員可根據(jù)業(yè)務(wù)需要按此要求進(jìn)一步完善国产一级a毛一级a看免费视频,附近约爱。業(yè)務(wù)經(jīng)理和大區(qū)主任負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)草記的日常抽查和具體情況詢問(wèn)。
第七條 上周業(yè)務(wù)報(bào)告：使用統(tǒng)一樣式表格国产一区午夜福利在线播放。內(nèi)容包括上周客戶拜訪情況(客戶名稱福利精品最新视频查看、地址、電話人人摸人人舔人人爽、接待人国产理伦免费视频、負(fù)責(zé)人和簡(jiǎn)要拜訪情況)、拜訪量統(tǒng)計(jì)欧美激情一区二区3区视频、回訪量統(tǒng)計(jì)啪啪午夜、本周拜訪重點(diǎn)等內(nèi)容。業(yè)務(wù)人員可根據(jù)業(yè)務(wù)需要按此要求進(jìn)一步完善欧美黑粗硬A片ww.欧美激情69！渡现軜I(yè)務(wù)報(bào)告》在每周一上午9：00前上交業(yè)務(wù)經(jīng)理，每周二上午9：00前呈交副總經(jīng)理十八以下静止观看的网站，后交由辦公室統(tǒng)一建檔中字无码AV电影在线观看网站。
第八條 本月業(yè)務(wù)計(jì)劃：使用統(tǒng)一樣式表格。內(nèi)容包括上月客戶拜訪總量統(tǒng)計(jì)欧美超级操B、回訪量統(tǒng)計(jì)我想看性生活的操大逼的一级大毛片大黄片、目標(biāo)客戶名單、重要意向客戶名單8X国产在线观看、拜訪情況分析色欲影视国产精品、個(gè)例分析和本月客戶拜訪方向、新客戶開發(fā)計(jì)劃18禁在线永久免费观看不卡、目標(biāo)客戶回訪計(jì)劃日韩在线最新专区、意向客戶簽約計(jì)劃及培訓(xùn)要求等內(nèi)容。業(yè)務(wù)人員可根據(jù)業(yè)務(wù)需要按此要求進(jìn)一步完善欧美色淫淫∪蘸返己酱笕悠翟谙卟シ牛《本月業(yè)務(wù)計(jì)劃》在當(dāng)月第一個(gè)工作日上午9：00前上交業(yè)務(wù)經(jīng)理欧美亚洲日韩ai在线博彩，當(dāng)月第二個(gè)工作日上午9：00前呈交副總經(jīng)理，后交由辦公室統(tǒng)一建檔日韩制服丝袜无码网站视频。
第九條 形象要求：?jiǎn)T工要著裝整潔日韩视频在线一区第四页，舉止得體，作風(fēng)干練黄色A片区全部免费，誠(chéng)實(shí)守信国产区精品第一页。
第十條 日常業(yè)務(wù)例會(huì)：每工作日上午9：00前業(yè)務(wù)部門業(yè)務(wù)動(dòng)員會(huì)，每工作日下午5：40后各區(qū)業(yè)務(wù)碰頭會(huì)免费a片小视频网站，每周六上午10：00前公司業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)會(huì)美女又黄又湿又刺激又免费。公司另有安排時(shí)遵照辦公室通知執(zhí)行。
第十一條 業(yè)務(wù)培訓(xùn)：公司重視員工培訓(xùn)日本最新黄色网站，重視團(tuán)隊(duì)共同成長(zhǎng)人妻系列无码中文专区，堅(jiān)持通過(guò)持續(xù)不斷和形式多樣的培訓(xùn)，全面提高團(tuán)隊(duì)業(yè)務(wù)素質(zhì)和服務(wù)水平国产激情MV无码一级毛片。辦公室協(xié)助負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)培訓(xùn)的具體安排WWW.日本黄色。
第十二條 業(yè)務(wù)合同管理：合同填寫后需經(jīng)業(yè)務(wù)經(jīng)理和公司財(cái)務(wù)聯(lián)合審查，增加特殊條款需經(jīng)總經(jīng)理和副總經(jīng)理聯(lián)合審查午夜视频黑屌。然后由財(cái)務(wù)部蓋章中文字幕视频精品一区二区三区。簽訂后交由辦公室存檔。
第十三條 業(yè)務(wù)資料建檔：所有業(yè)務(wù)拜訪資料幼呦精品、客戶材料等統(tǒng)一由辦公室負(fù)責(zé)建檔保管中文字幕黄色电影免费看。總經(jīng)理和副總經(jīng)理有權(quán)隨時(shí)調(diào)閱www.的黄色网站。
第十四條 業(yè)務(wù)款收让夥衙珹一级在线播放。罕救耸莻�(gè)人主導(dǎo)業(yè)務(wù)收款的主要責(zé)任人久久香蕉国产线看观看亚洲卡。收取現(xiàn)金必須要由財(cái)務(wù)部經(jīng)理委托的人員陪同国产黄色网站免费在现观看。私吞業(yè)務(wù)款或有意致使業(yè)務(wù)外流，扣發(fā)本人當(dāng)月全部工資并由本人承擔(dān)一切損失亚洲综合小说图片。
第十五條 業(yè)務(wù)爭(zhēng)議裁決：業(yè)務(wù)裁決要遵循先入為主欧美一级特黄大片做受在线观看s、深入為重的公平和大局原則。裁決的具體辦法是以個(gè)人業(yè)務(wù)報(bào)告為依據(jù)一级毛片,A级毛片，同一客戶個(gè)人最先拜訪并連續(xù)跟蹤回訪兩次即可判定為個(gè)人業(yè)務(wù)婷婷操操b。出現(xiàn)業(yè)務(wù)爭(zhēng)議需首先由直接上級(jí)進(jìn)行裁決。
第十六章 薪酬制度
第一條 公司薪酬制度堅(jiān)持按勞取酬男把女日出了白浆的免费视频、評(píng)功論賞激情另类小说，利潤(rùn)分享、共同受益的'原則影音先锋av在线资源，在充分保障個(gè)人利益的同時(shí)最新热播无码视频。，也重視增加行政免费黄色视频A片子、后勤等其他服務(wù)人員的收入，以充分體現(xiàn)公司每個(gè)協(xié)作體系的利益平衡與和諧發(fā)展国产初高中精品网，維護(hù)團(tuán)隊(duì)的團(tuán)結(jié)協(xié)作與共同成長(zhǎng)欧美一级abbb。
第二條 公司所有崗位薪酬一覽表：
第三條 每月基本工資=基本保底工資+崗位績(jī)效工資。不同崗位的工資和考核標(biāo)準(zhǔn)不同鲁在线视频，具體按照公司書面通知執(zhí)行欧美性爱免费看视频。
第四條 所有人員達(dá)不到當(dāng)月崗位績(jī)效要求實(shí)發(fā)基本保底工資。業(yè)務(wù)崗位績(jī)效考核與其當(dāng)月基本任務(wù)掛鉤色色色8，連續(xù)第三個(gè)月完不成基本任務(wù)欧美三级电影网址，實(shí)發(fā)當(dāng)月50%基本保底工資，并由直接上級(jí)負(fù)責(zé)勸退国产精品无码AV在毛片。
第五條 津貼：?jiǎn)T工試用期間無(wú)津貼国内永久第一免费福利视频，進(jìn)入正式聘用后接受綜合考核享受津貼。每月綜合考核辦法由辦公室頒布執(zhí)行97re精品视频在线观看。
第六條 提成：第一節(jié) 公司指派業(yè)務(wù)按純利潤(rùn)15%提成;個(gè)人業(yè)務(wù)按純利潤(rùn)30%提成;當(dāng)月個(gè)人業(yè)務(wù)純利潤(rùn)不足1000元色战五月天天天天天，以上提成自動(dòng)下降10%。第二節(jié) 個(gè)人業(yè)務(wù)當(dāng)月純利潤(rùn)超過(guò)3萬(wàn)元以上www.国产无码，超額部分按35%提成欧美人牲交免费黄色一级片爱情就爱。第三節(jié) 公司鼓勵(lì)員工積極吸引編外兼職人員提供業(yè)務(wù)。編外業(yè)務(wù)由副總經(jīng)理安排直接洽談中文字幕网站在线观看。簽約后国产一级婬片A片免费无码，員工將至少享有簽約業(yè)務(wù)純利潤(rùn)總額2%的提成。第四節(jié) 大區(qū)主任每月享有本區(qū)業(yè)務(wù)小組純利潤(rùn)1-2%的小組業(yè)績(jī)提成日韩午夜在线试看网站免费视频。第五節(jié)業(yè)務(wù)經(jīng)理每月享有業(yè)務(wù)部門純利潤(rùn)1-2%的部門業(yè)績(jī)提成老司机日韩精品伦理片。第六節(jié) 副總經(jīng)理每月享有公司整體業(yè)務(wù)利潤(rùn)1%的公司業(yè)績(jī)提成。第七節(jié) 行政和后勤人員每月平分公司整體業(yè)務(wù)利潤(rùn)2%的提成好痛好爽高潮来了视频在线观看。第八節(jié)公司有權(quán)根據(jù)團(tuán)隊(duì)和業(yè)務(wù)發(fā)展情況對(duì)提成制度進(jìn)行調(diào)整99ri视频精品这里精品。
第七條 財(cái)務(wù)部每月15-20號(hào)間負(fù)責(zé)發(fā)放上月工資，并遵照國(guó)家有關(guān)規(guī)定負(fù)責(zé)扣繳個(gè)人所得稅国产免费午夜福利天堂AV。
第十七章 獎(jiǎng)罰制度
第一條 遲到色五月综合网、早退每次罰款10元。
第二條 曠工半日罰款30元性爱五月，曠工一日按其當(dāng)月實(shí)際工資10%罰款欧美乱伦视频二区。
第三條 每月累計(jì)曠工三日或三次立即辭退并扣發(fā)當(dāng)月全部工資。
第四條 當(dāng)月累計(jì)請(qǐng)假超過(guò)一日99热爱精品九九九九，停發(fā)請(qǐng)假期間基本工資在线产国产。
第五條 違反本制度中其它任意一項(xiàng)規(guī)定，每次至少罰款10 元av大陆老熟女性爱。因違反制度造成個(gè)人和公司利益損害的應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任玖玖视频在线精品。
第六條 處罰由辦公室開罰單并當(dāng)即收取現(xiàn)金,交由財(cái)務(wù)部保管操BBBB视频。
第七條 公司定期對(duì)優(yōu)秀和具有突出貢獻(xiàn)的員工實(shí)行獎(jiǎng)勵(lì)。每月罰金作為行政獎(jiǎng)金国产精品免费一区二区三区在线看，用于獎(jiǎng)勵(lì)當(dāng)月綜合表現(xiàn)優(yōu)秀員工2020亚洲欧洲自拍偷拍视频。
第八條 優(yōu)秀員工享受一月免值日待遇和一日有薪休假。
第九條 每年業(yè)績(jī)最佳前兩名員工將獲得公司提供的年度業(yè)績(jī)大獎(jiǎng)国产宅男精品。獎(jiǎng)?lì)~根據(jù)年度總利潤(rùn)決定日韩午夜在线看导航视频网站免费。獲獎(jiǎng)員工按雙方業(yè)績(jī)比例分享獎(jiǎng)金。
第十八章 補(bǔ)充說(shuō)明
第一條 本制度是公司20xx年制度建設(shè)的過(guò)渡版本久一精品，由總經(jīng)理簽 字批準(zhǔn)后頒布實(shí)施A级毛片高清免费网站不卡，辦公室負(fù)責(zé)保管。公司享有本制度最終解釋權(quán)AAAAA西欧黄片。
第二條 公司每一位員工有權(quán)隨時(shí) 借閱私人玩物一区二区，不得損壞、丟失男女自拍视频网站、隨意涂改特黄毛片A片免费网站。未經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)，任何人不得將本文件復(fù)印或轉(zhuǎn)借給公司以外的其他人員67194熟妇人妻欧美日韩。
第三條 各部門負(fù)責(zé)人須根據(jù)本部門工作需要逐步制訂具體的操 作流程超碰91欧美，報(bào)經(jīng)副總經(jīng)理批準(zhǔn)后，作為本制度附件頒布實(shí)施欧美一级精品影院。
第四條 本制度執(zhí)行期間A级黄片小视频免费观看，員工如有修改建議，可直接向辦公室說(shuō)明看中国免费黄色视频A。辦公室經(jīng)過(guò)匯總后以書面形式呈報(bào)副總經(jīng)理jizzjizz日本高清视频免费。副總經(jīng)理負(fù)責(zé)對(duì)建議的適宜性、充實(shí)性和有效性進(jìn)行評(píng)審欧美熟女高潮，并作為參考資料用于制度修訂久久美女夫妻性爱真实视频。
第五條 總經(jīng)理因有特殊安排不受本制度考勤約束。其他工作人員因公不能經(jīng)常按本制度考勤約束在线播放免费不卡视频，須報(bào)由副總經(jīng)理批準(zhǔn)污黄色网站在线观看。
第六條 副總經(jīng)理外出時(shí)暫由財(cái)務(wù)部經(jīng)理?xiàng)盍沾衅渎殭?quán)激情亚洲国产另类图片在线观看网站。財(cái)務(wù)部經(jīng)理同時(shí)外出可直接向副總經(jīng)理電話請(qǐng)示国外真实呦女酱网址。
小公司規(guī)章制度9
1、每日準(zhǔn)時(shí)到崗欧美性爱福利。偶爾遲到10分鐘以內(nèi)視為正常人人操人人人，遲到30分鐘以上按曠工半天處理，2小時(shí)以上的按曠工1天處理;未批假不來(lái)上班按曠工2天處理变态欧美亚洲日韩女优电影。因偶然突發(fā)事件(如暴雨AAA国产的免费视频、家中急事等)遲到15分鐘以上av付费在线网站，需及時(shí)告知事因并查明屬實(shí)。提前下班10分鐘以上視為早退免费能可以看黄的网站，工作時(shí)間無(wú)店長(zhǎng)批準(zhǔn)離開工作崗位30分鐘以上者一区二区欧美黄色，按遲到的曠工處理方法。曠工1天扣發(fā)2日工資在线视频免费观看欧洲，曠工超過(guò)2天開除国产精品免费午夜视频。
2、每月員工可公休2天玖玖爱www，公休應(yīng)提前通知店長(zhǎng)黄片WWWWWWWWWW，具體公休日期由店長(zhǎng)統(tǒng)一安排。
3凹凸视频黄色网站在线观看、除公休外美女被cao喷水视频在线观看，每月事假不得超過(guò)2天，事假當(dāng)天扣發(fā)當(dāng)日工資亚洲欧美国产一区二区三区。事假超過(guò)2天建議與同事調(diào)班解決91绿色在线视频观看。
4、春節(jié)歇業(yè)4天(除夕-初三)91精品露脸在线观看，全體員工放假国产一区免费。春節(jié)、國(guó)慶等長(zhǎng)假請(qǐng)假需提前2周以上便于統(tǒng)籌安排美女露出奶头无遮挡免费视频。
小公司規(guī)章制度10
1久久亚洲国产精、儀表：公司職員工應(yīng)儀表整潔、大方被操出白浆视频；為加強(qiáng)公司的'規(guī)范化管理在线露脸，完善各項(xiàng)工作制度，促進(jìn)公司發(fā)展壯大最新一级精品，提高經(jīng)濟(jì)效益毛片观看网址，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及公司章程的規(guī)定亚太,欧美,港澳,国产,艳情,性爱,视频，特制訂本公司管理制度大
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4、現(xiàn)場(chǎng)接待：遇有客人進(jìn)入工作場(chǎng)地應(yīng)禮貌勸阻激情欧美色播，上班時(shí)間（包括午餐時(shí)間）辦公室內(nèi)應(yīng)保證有人接待亚洲美女视频黄不卡；
5、電話接聽：接聽電話應(yīng)及時(shí)轻点网站，一般鈴響不應(yīng)超過(guò)三聲www.青草青，如受話人不能接聽，離之最近的職員應(yīng)主動(dòng)接聽AV无码一级A片在线播放免费，重要電話作好接聽記錄国产精品第5页狼友视频，嚴(yán)禁占用公司電話時(shí)間太長(zhǎng),嚴(yán)禁使用公司電話打工作以外電話。
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3、及時(shí)保持桌面国产一级不卡性爱av黄片在线免费观看、地面等店面環(huán)境衛(wèi)生日韩欧美中文国产va。
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八、員工服務(wù)態(tài)度:使用標(biāo)準(zhǔn)的專業(yè)文明用語(yǔ),做好積極国产乱交视频操小阴道、主動(dòng)激情视频文学、熱情、微笑及訓(xùn)練有素的語(yǔ)音禁止啪啪啪免费视频观看、語(yǔ)速和語(yǔ)調(diào)的服務(wù)BBIXX免费视频无码。
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二、工作期間不可因私人情緒影響工作玖色视频在线。
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1、所有專職員工必須嚴(yán)格遵守公司考勤制度好大好爽插我视频在线播放免费，上下班親自打卡（午休不打卡）哈尔滨熟女真实老熟女无套，不得代替他人打卡。
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∥乙垂夥鸦粕悠怠（2）月遲到、早退累計(jì)達(dá)六次者亚洲啪啪网站，扣除相應(yīng)薪金后www.性交黄色网站，計(jì)曠工一次。曠工一次扣發(fā)一天雙倍薪金黄色视频免费水大。工作時(shí)間不允許請(qǐng)假91亚州精选，請(qǐng)假一天扣除當(dāng)日工資，未經(jīng)批準(zhǔn)按曠工處理亚洲一区性爱视频。
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十91AⅤ美国黄片、辭職條件：
13D动漫爆操插、員工辭職必須提前一個(gè)月提辭呈報(bào)告，書寫詳細(xì)理由充分經(jīng)批準(zhǔn)方可離職@免费毛片网\，離職只發(fā)放工資久操免费精品视频。
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十一人人操人人插99热、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇，辭退條件如下：
1视频一区二区三区黄色三级、連續(xù)曠工3次/月免费黄片调教。
2、不服從上級(jí)管理先锋影音av资源专区，與客戶爭(zhēng)吵3次/月饥渴40岁熟妇口爆。
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二零一四年四月
小公司規(guī)章制度15
1www.99riav4.com、全體員工都有保守公司秘密的義務(wù)。在對(duì)外交往和合作中黄片一区二区免费看，須注意崗位職責(zé)不泄露公司秘密欧美激情黄色a片网，更不準(zhǔn)出賣公司秘密老熟妇BBWXXXXXTV；
2、公司秘密是關(guān)系公司發(fā)展和利益十八禁欧美日韩，在一定時(shí)間內(nèi)只限一定范圍的員工知悉的事項(xiàng)亚洲色堂少妇。公司秘密包括下列秘密事項(xiàng)：
a、公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展決策中的秘密事項(xiàng)人人操,人人摸97；
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d、客戶信息欧美三级片一区、合作渠道和重要的合同亚洲女人黄色性生活视频、單據(jù)；
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4、公司秘密應(yīng)根據(jù)需要日韩手机黄色视频，限于一定范圍的員工接觸国产剧情在线一区。接觸公司秘密的員工，未經(jīng)批準(zhǔn)不準(zhǔn)向他人泄露人人搞人人插人人看。非接觸公司秘密的員工色哟哟·com，不準(zhǔn)打聽公司秘密；
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