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企業(yè)研發(fā)項目獎勵制度
現(xiàn)如今国产精品爱视频福利广场,很多場合都離不了制度,制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的国产精品无码AV欣赏网、調(diào)節(jié)人與人之間社會關系的一系列習慣91自拍第1页、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))毛片手机在线、戒律国产精品秒播无毒不卡、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構成激情gif。那么制度的格式看真人黄色录像,你掌握了嗎?以下是小編幫大家整理的企業(yè)研發(fā)項目獎勵制度色综合久久不卡,僅供參考,希望能夠幫助到大家免费下载AV网站。
1黄色亚洲A片、適用范圍
本制度規(guī)定了本企業(yè)發(fā)明人或設計人獎勵的原則,標準和支付方式等肏激情在线观看。
本制度適用于本企業(yè)職工的職務發(fā)明創(chuàng)造91超碰人人网一区二区三区。
2、法律依據(jù)
《中華人民共和國專利法》
《中華人民共和國專利法實施細則》
《河南省專利保護條例》
《河南省發(fā)明創(chuàng)造的權利歸屬與職務獎酬實施方法》
3国内最真实嫖妓啪对白视频、獎勵原則
3.1本企業(yè)應對職工的職務發(fā)明創(chuàng)造的發(fā)明人或者設計人進行獎勵久久79视频,發(fā)給獎勵、報酬国产欧美日韩精品一区二区图片,并由本企業(yè)依法代扣代繳個人所得稅免费黄片看裸。
3.2對該項發(fā)明創(chuàng)造及實施效益記入發(fā)明人或設計人的技術檔案,作為技術職稱評定久久久中国一级片69、職務聘任在线鲁一鲁、晉升和其他獎勵的依據(jù)。
3.3本制依據(jù)發(fā)明創(chuàng)造的數(shù)量給予獎勵9999在线、報酬黄色在线视频网站国产。同一項發(fā)明創(chuàng)造具有多個發(fā)明人或設計人的,按照其對該項專利的貢獻大小欧美黄色视频A一级黄色视频,共同享有本制度下的獎勵美国一级簧片、報酬;多個發(fā)明人或設計人之間有約定的從約定丝袜美腿视频无码二区30p。
3.4本制度規(guī)定的獎勵欧美轮奸网,報酬以現(xiàn)金給付為原則,本企業(yè)同時有權決定以股份、股份或等價值的其他形式給付毛片A级片黄片。
3.5職務發(fā)明創(chuàng)造的發(fā)明人影音先锋操逼网,設計人與本企業(yè)的勞動關系終止,其應當獲得的獎金仍向其發(fā)放欧美操逼打开直接看的黄片,本制度規(guī)定的報酬不再發(fā)放91露脸中年肥熟妇。
3.6職務發(fā)明創(chuàng)造的發(fā)明人,設計人死亡的在线看免费A√片,其應當獲得的獎金由繼承人依法繼承成年人黄色视频在线免费,本制度規(guī)定的報酬不再向繼承人發(fā)放。
4人成视频免费视频在线观看播放。獎勵日韩人妻无码精品五五、報酬標準
一次性獎金
4.1本企業(yè)被授予專利權的,應對專利的發(fā)明人或設計人支付一次性獎金男人直接插女人下面黄视频在线播放,發(fā)明專利每項3000元日韩人人操操操;實用新型每項20xx元;外觀設計每項1000元国产一级AV网站在线。
專利實施后的報酬
4.2對形成獨立產(chǎn)品的發(fā)明創(chuàng)造并在本企業(yè)實施取得效益的日韩在线黄色片精品相关视频,發(fā)明人或設計人除獲得上述4.1條的獎勵外,每年從實施專利的稅后收益中提取一定比例作為發(fā)明人或設計人的報酬www4438,其中實施發(fā)明專利或?qū)嵱眯滦蛯@?%黄色网站18岁以下禁止进入,實施外觀設計專利按1%
4.3一項發(fā)明創(chuàng)造形成的多種獨立產(chǎn)品的,按照多種產(chǎn)品的稅后收益總額提取第4.2條所規(guī)定的比例作為報酬女人被草视频;多項專利形成一種獨立產(chǎn)品的国际a极性爱片,基本專利的發(fā)明人或設計人按照稅后收益的70%提取第4.2條所規(guī)定的比例,依存專利的發(fā)明人或設計人按照稅后收益的30%提取被操高潮了视频。
4.4本企業(yè)轉(zhuǎn)讓或許可他人實施發(fā)明創(chuàng)造的全网高清国产AV网站,從收取的轉(zhuǎn)讓費或使用費的稅后收益中提取30%,作為報酬給予發(fā)明人或者設計人日韩欧美久久精品影视大全免费观看。
4.5本企業(yè)無償或低轉(zhuǎn)讓美女屁股眼视频一区二区、許可他人實施發(fā)明創(chuàng)造的,參照其轉(zhuǎn)讓或者許可使用的市場價格的稅后收益黑人一级婬片A片AAA毛片99,按照本制度向發(fā)明人或
設計人支付報酬aa视频在线网站,市場價格,由本企業(yè)和發(fā)明人或設計人支付報酬欧美亚洲日韩,市場價格99在线视屏。由本企業(yè)和發(fā)明人或設計人協(xié)商確定,或者協(xié)商委托評估確定国产精品高清入口在线。
獲得侵權賠償后的報酬
4.6本企業(yè)從侵犯專利糾紛的調(diào)解av在线免费资源、訴訟国产激情自拍小视频、仲裁中獲得的"侵權賠償或者補償費,扣除調(diào)解日韩在线观看免费视频一区,訴訟国产天天人人操,仲裁等相應成本后的部分,視為許可他人實施其職務發(fā)明創(chuàng)造的收益激情视频激情自拍激情小说。本企業(yè)按本制度向發(fā)明人或設計人支付報酬色色色的综合网站。
采納建議
4.7由于發(fā)明人或者設計人的建議被企業(yè)采納而完成發(fā)明創(chuàng)造,并獲得專利權的欧美乱伦电影一区二区,企業(yè)將參照第4.1條標準的10%—50%給予一次性獎金女裸黄色网站,不享有第4.2—4.6條所規(guī)定的報酬。
5亚洲天堂网a、獎勵支付
5.1第4.1條和第4.7條規(guī)定的一次性獎金自專利權公告之日起三個月內(nèi)發(fā)放給發(fā)明人或設計人91看片婬色大片,向行政部申請,經(jīng)主管部門核定久久一级无码A片,總經(jīng)理批準后欧美日韩国产在线一区,由財務部門辦理,人事部門發(fā)放全网黄色视频,每半年辦理一次日韩99自拍视频在线观看免费网站。
5.2第4.2條、第4.3條規(guī)定本年度的報酬性生活无码黄色,本企業(yè)將于下年度于6月30日前辦理,由主管部評審欧美黄色一级线上免费播放,并經(jīng)財務部門審計免费可以看黄的视频网站,報請總經(jīng)理批準后辦理。
5.3第4.4—4.6條規(guī)定的報酬欧美韩日中免费网站,本企業(yè)取得費用或協(xié)商確定后三個月內(nèi)發(fā)放給發(fā)明人或設計人先锋音影资源。
6、附則
6男人的天堂精品视频网站、本制度在執(zhí)行過程中的具體問題全免费A级毛片免费看无码软件,由濮陽市東昊機械電子有限公司負責解釋。
6.2本制度在執(zhí)行過程中產(chǎn)生的爭議91中文字幕永久在线看,由本企業(yè)與發(fā)明人或設計人協(xié)商解決乱伦视频无码一级;協(xié)商不成的,提交上海市知識產(chǎn)權局調(diào)解或向有管轄權的法院起訴av福利资源福利。
6.3本制度自公布之日起執(zhí)行啪无码高请不卡在线观看。
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