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班主任工作考核制度辦法
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班主任工作考核制度辦法1
一亚洲国产图片大全视频、考核目的
對班主任工作實行科學(xué)管理日韩一级免费黄片，統(tǒng)一要求；對班主任工作考核實行公平久久久久久九综合久日本精品、公正chengren视频在线观看、公開考核；及時總結(jié)班主任工作的典型經(jīng)驗和存在問題亚洲精品污污网站欧美，推廣先進經(jīng)驗美女一级a毛片免费观看，獎勵先進，激勵后進欧美口活视频，為教師績效工資的評定與獎懲提供可靠依據(jù)变态视频黄网站在线播放，從而激發(fā)教師努力做好班主任工作的光榮感和責(zé)任感。建設(shè)一支事業(yè)心強在线观看一区你懂的，講求效率亚洲二区精品视频，有創(chuàng)造性的思想政治教育工作隊伍。
二综合A片在线视频、考核內(nèi)容
考核包括考勤综合色一色综合久久网88、考績、考評等三個方面人人看人人妻人人干人人操∫患禷片黄色视频免费播放？记谥饕瞧綍r工作的執(zhí)行情況，每學(xué)期總結(jié)一次天天干干干；考績主要是根據(jù)班主任目標管理的要求欧美第一射，結(jié)合值日總評分青青艹逼网站久艹免费，對班級進行各方面的綜合考察；考評是由學(xué)校綜合班主任本人的工作完成情況（總結(jié)考核）九九色色视频、學(xué)生代表評價日本色二区、科任教師評價、班主任完成學(xué)校有關(guān)工作情況最近中文字幕大全免费1、班級防流控輟工作方面亚洲欧美自拍偷拍、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對班主任工作的各項考核指標進行綜合審議和評價等組成，作為對班主任獎懲的`重要依據(jù)性色色色视频。
三污污黄黄A片X、考核辦法
1、學(xué)核教導(dǎo)處期末召開學(xué)生代表座談會日韩一区二区三区免费体验，發(fā)放精品在线播放视频、填寫有關(guān)評價表。
2一区二区视频、在教師大會上發(fā)放填寫有關(guān)科任教師評價表成年免费A片视频黄网站在线观看。
3、班主任本人實事求是對自己一學(xué)期工作的態(tài)度自拍偷拍欧美色图一区、表現(xiàn)和成績逐項作定性分析進行自我考核評定野花社区日本WWW。
4、考核采用量化評分方式進行国模AV影院在线，總分100分高国产福利在线，其中考勤占20%；考績占20%国产另类一区二区在线；考評占60%（班主任總結(jié)10%资源中文在线观看91、學(xué)生代表評價10%、科任教師評價10%亚洲欧美乱码一区二区、班主任完成其他工作情況10%色哟哟操爆、防流控流工作10%按摩一级毛片真人、學(xué)校綜合評價10%）欧美老女人性爱。
5、學(xué)校教導(dǎo)處根據(jù)有關(guān)材料av无码aV天天aV天天爽、記錄久久95国产热情精品国产，進行統(tǒng)計，將結(jié)果上報校長人人射人人看性爱视频，行政會議評定97免费视频在线观看。
6、學(xué)校依據(jù)考核結(jié)果發(fā)放獎金和證書2020在线观看黄色视频播放网站。
四在线成人网站免费、評選數(shù)量：
一等獎1名国产九九久久精品视频；二等獎2名。
五亚洲熟妇性爱、考核標準及要求
1欧美日韩国产综合一区WWV、考勤（20%）
考勤主要包括早操、升旗（集會）自習(xí)等時段免费看黄色网站在线看，每月出滿勤者得5分婷婷五月丁香花，其它得4、3分欧美牲交a欧美牲交aⅴ精品，公差請假照計69欧美，由值日領(lǐng)導(dǎo)（升旗或集會由辦公室主任登記）負責(zé)檢查登記，學(xué)期結(jié)束累計精品在线一区热点。
出勤時間和要求：
早操：全過程在班級隊伍前或后組織指揮完成早操任務(wù)强奸乱论中文字幕。
升旗（集會）：全過程在班級當(dāng)中指揮及維持秩序。
就餐：全過程在場一线高清视频免费播放手机现在黄色网一急片。
自習(xí)：在教室維持學(xué)生紀律亚洲欧洲春色另类。
2、考績（20%）
根據(jù)“先進班集體”項目量化評比最后得分確定欧美18禁止看网站，分數(shù)從多到少排列得分麻豆久久，第一名得100分，以后分差為5分精品一级A片中文字幕，最后得分×20%即為考績分數(shù)欧美XXXX做受欧美18。
3、考評（60%）
级毛片全部免费高清视频人人、賁iwaav.com、班主任工作總結(jié)及綜合評價（10%）：自評與學(xué)校評結(jié)合。
」咔逶谙吖劭碅V片麻豆、诠肪镁镁镁镁镁镁们宕俊W(xué)生代表評價班主任工作狀況（10%）：紀律（學(xué)習(xí)）好、中日韩欧美一级在线视频在线、差h黄视频公司com、內(nèi)（外）宿、男久久黄色网站视频写真、女學(xué)生的綜合評價浮力导航。
③五月天色色网站、科任教師評價班主任工作狀況（10%）：
∪对谙呤悠倒劭垂④、班主任完成其他工作情況（10%）：班主任應(yīng)依時上交有關(guān)表格人人妻人人艹、材料和工作經(jīng)驗等日韩欧美黄片在线一区。
�3DA片区、荨嗉壏懒骺剌z工作方面：高中畢業(yè)班控制在10%內(nèi)日韩高清AV在线电影网；初中畢業(yè)班控制在5%內(nèi)www.九九久久；非畢業(yè)班控制在3%內(nèi)；按規(guī)定內(nèi)得10分亚洲国产综合猎奇自在线，否則每超一人扣1分亚洲综合一区二区精品久久。
⑥欧美色图一区、學(xué)校綜合評價（10%）：學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)對班主任工作進行綜合考評四虎成人入口在线观看视频网站免费。
六、獎勵辦法
∪蘸侵薰谌松①欧美黄色网站有哪些、對每一學(xué)期被評為先進班主任的，學(xué)校給予張榜表揚亚洲综合日韩a无码毛片、頒發(fā)獎金批女人精品国产、證書。
�8x永久入口地址网站、谂磺谙吖劭础⑾冗M班主任記入教師業(yè)務(wù)檔案，并作為職稱評定或考核的重要依據(jù)之一www.91精品.com。
七国产一区二区精品偷斗情、凡有下列情形之一者，實行一票否決
÷桌硖焯冒俣扔耙粼谙吖劭赐尽①囯产深喉视频一区二区、嚴重違反《中小學(xué)生教師職業(yè)道德規(guī)范》，師德修養(yǎng)差黄页免费视频大全，造成不良影響者香港一级A毛片在线播放。
②99精品A片一级视频、常規(guī)管理不力中国一级黄片播放，造成不良影響者。
說明：有關(guān)表格由教導(dǎo)處發(fā)放久青草视频精品线在线观看、核算717午夜理论片在线观看影片，行政人員、班主任三级视频中文字幕、科任教師填寫，每學(xué)期放假前上交激情图片亚洲精选欧洲另类。
班主任工作考核制度辦法2
為加強和改進我校德育工作国产免费无码视频午夜无码，發(fā)揮班主任工作的主動性和創(chuàng)造性国内偷拍偷拍讨厌图片视频，加強班主任工作的規(guī)范性，提高實效性女人高潮毛片，全面提升我校的教育質(zhì)量欧洲熟妇色XXXX欧美老妇，特制定本辦法。
一黄色网站一012、考核內(nèi)容
考核內(nèi)容包括班主任常規(guī)工作考核和班級每日常規(guī)考核欧美三级在线手机版费观看，總分為200分，班主任常規(guī)工作考核和班級每日常規(guī)考核各為100分你懂得福利影院在线观看。（不含加分）
ww.一级片在线观看。ㄒ唬┌嘀魅纬Ｒ�(guī)工作考核（100分）
1、大課間999超碰、課外文體活動管理污污污在线观看黄真人网站。班主任要現(xiàn)場督促指導(dǎo)學(xué)生參加大課間、課外問題活動欧美VA影院，確惫鼍啡染镁�91；顒又刃蛘！＃�10分）
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3、上交各種材料看亚洲免费美女黄片。班主任必須按要求完成和送交有關(guān)材料最新麻豆精品视频。（10分）
4、班主任會議人人揉揉揉揉揉日日。按時參加班主任例會或班主任培訓(xùn)活動免费人成视頻在线播放，及時落實會議精神，安排秋霞理论久久理论电影、改進班級工作一个人看的免费无码视频网站。（10分）
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8、學(xué)生的'考評欧美另类69XXXXⅩ在线观看。按照學(xué)校要求www.a片在线观看，做好平時、期中和期末的學(xué)生考評工作国产真实偷人视频在线看，學(xué)生成績冊等填寫規(guī)范自拍偷拍15。（10分）
9、出勤一级片的视频。按照學(xué)校要求欧美精品一区二区观看，每天按時到校，關(guān)心學(xué)生久久2视频，尤其要做好班級學(xué)生的早晨99超碰免费、午間、放學(xué)前的管理工作欧美伊人久久大香线蕉综合69。（10分）
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∪蘸伺酚霸菏悠挡シ旁谙吖劭础（二）班級每日常規(guī)考核（100分）
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【们嗖菔悠怠（三）加分項目
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二久久久精品区、考核辦法
≈形奈蘼胄园（一）班主任常規(guī)工作考核辦法。在校長室領(lǐng)導(dǎo)下二道本欧美黄片，由德育處牽頭日本女子婬荡视频一区二区三区，充分發(fā)揮各處室的職能作用，按月對班主任常規(guī)工作逐條進行考核国产JizzJizz毛片。有下列情形之一者日韩福利片影音先锋在线播放网站视频，當(dāng)月班主任常規(guī)工作考核扣5―20分，并取消年度評優(yōu)評先資格中文字幕日韩三级片一区二区。
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（二）班級每日常規(guī)考核辦法在线一区二区观看。
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（三）加分項目的考核由德育處負責(zé)18禁无码免费久久免费看，按月考核国产18禁又污又黄又刺激。
（四）班主任的貼津以當(dāng)月考核總分代分国家一级A片一级毛片。其測算公式為：班主任津貼=班主任津貼總額÷班主任考核總分×班主任個人考核得分91情侣在线精品国产免费。（人均津貼每月400元欧美不卡一区。）
（五）寒暑假班主任工作由德育處另行制定方案考核色呦呦在线播放。
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