第一條

　　請銷假

　　1欧美操大黑逼片、請假一天的由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)看免费黄视频，請假兩天及以上的由總經(jīng)理批準(zhǔn)，并在行政部備案黄色www网在线。本規(guī)定適用于全體員工黄页网站在线全部免费观看。

　　2、請假手續(xù)以書面為準(zhǔn)欧美一级特大黄片，如遇特殊情況無法辦理書面請假手續(xù)男女猛烈无遮掩视频，則應(yīng)電話請假，書面手續(xù)后補(bǔ)直接免费看黄的网站。短信請假無效国产一级黄色网站免费观看。

　　3、員工因公外出不能按時記錄考勤的农村人性爱一区二区，應(yīng)在歸崗后盡快在行政部進(jìn)行登記AV乱网站，并由主管領(lǐng)導(dǎo)簽字確認(rèn)。

　　第二條

　　病假

　　1在线国产91小视频、員工本人確實因病在线观看国产精品国产，不能正常上班者，須主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)人人摸,人人操，報行政部備案99热这里精品5。連續(xù)請病假超過三個工作日者，必須取得醫(yī)院開具的休假證明播播影院私人影院性播影院。

　　2国产麻豆综合在线视频、患病員工請假應(yīng)于當(dāng)日九點前向主管領(lǐng)導(dǎo)請假，經(jīng)批準(zhǔn)后方可休假韩国日本国产欧美一区二区。

　　3国产乱人视频在线观看ktv、員工須在病愈上班當(dāng)日將病假條交給行政部核查存檔。

　　4啪啪啪啪网址、病假工資發(fā)放久久无码免费的A毛片大全，1-10天以內(nèi)按照基本工資的30%發(fā)放;10天以上按照北京市工資支付規(guī)定有關(guān)規(guī)定發(fā)放国产特黄特色AA片一级真人视频。

　　第三條

　　事假

　　1、員工因合理原因需要請事假的在线观看所有免费AV网站，須提前一天書面申請(如遇不可預(yù)測的緊急情況99热这里只有在线观看精品9，必須由本人在早晨九點以前請示商場領(lǐng)導(dǎo))，如實說明原因www.sw23s.com，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后方可休假国产精品视频一区二区三区...，否則按曠工處理。

　　2一区二区综合、事假按照日標(biāo)準(zhǔn)工資100%扣除欧美一级片免费网。

　　3、工作時間如有私人緊急事務(wù)需要離崗處理jizzjzz中国，按照事假的規(guī)定向主管領(lǐng)導(dǎo)請假国产污视频在线免费看，違反規(guī)定者以曠工計罰。

　　第四條

　　年假

　　1一本大道无码av一二三区、根據(jù)職工帶薪年休假條例年假天數(shù)的計算以在本商場工作的年限為準(zhǔn)尤物黄色录像视频大全观看视频，職工累計工作已滿1年不滿10年的，年休假5天;已滿10年不滿20年的.黄色大片二区，年休假10天;已滿20年的天堂网视频在线播放，年休假15天。國家法定休假日Www.生活片、休息日不計入年休假的假期国产黄色视频免费在线观看www.。

　　2、年假應(yīng)提前向商場提出申請神马播播岛热岛私人影院、審批方可進(jìn)行休假。

　　3免费看日本黄色视频、當(dāng)年未休年假者不得累計到第二年(特殊情況除外)亚洲欧美日韩精品视频一区。

　　第五條

　　婚假

　　1、根據(jù)婚姻法的規(guī)定国产jiuse视频网站最新地址，員工請婚假時亚洲小说图片激情文学，必須本人填寫婚假申請單，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)亚洲午夜久久久久久69，交行政部備案国产美女破处自拍。假后須拿結(jié)婚證及證明銷假』仆�网址亚洲欧美日韩在线观看；榧贂r間: 按法定結(jié)婚年齡(女20周歲性交资源站，男22周歲)結(jié)婚的，可享受3 天婚假;符合晚婚年齡(女23周歲www.777色综，男25周歲)的xxxxxA片，可享受晚婚假15天(含3天法定婚假)国产伦精品一区二区三区视频女。婚假包括公休假和法定假一级av在线播放网站。再婚的可享受法定婚假一级黄色片免费偷拍视频，不能享受晚婚假。

　　2中日韩精品美女在线观看视频网站、婚假期間工資待遇:在婚假假期間日本wwws，工資照發(fā)。不影響工齡計算亚洲色图12、晉升91国内、調(diào)級。

　　3自拍偷拍h、結(jié)婚時男女雙方不在一地工作的亚洲欧美日本A∨在线观看，可視路程遠(yuǎn)近，另給予路程假日本特级黄色一区二区三区。

　　第六條

　　產(chǎn)假

　　1免费国产乱伦不卡、根據(jù)計劃生育條例女員工正常生育時，給予90天(包括產(chǎn)前15天)產(chǎn)假国产精品久久久性色AV，難產(chǎn)可增加15天亚洲日韩第三四页。多胞胎多生一個嬰兒增加15天，符合晚育年齡的增加30天產(chǎn)假亚欧熟女乱色一二三区日韩。

　　2av黄片国内、晚育已婚婦女24周歲以上或晚婚后懷孕生育第一個孩子為晚育。育婦晚育并領(lǐng)取獨生子女證的產(chǎn)假延長到135天至180天黃色性爱，由所在單位根據(jù)實際情況具體規(guī)定www…爱爱…com。

　　3、女員工懷孕三個月以內(nèi)流產(chǎn)的給予20-30天妊娠假女生张开腿让男人桶，懷孕三個月以上7個月以下流產(chǎn)的給予42天妊娠假综合网图片亚洲小说，懷孕七個月以上流產(chǎn)的給予90天產(chǎn)假。

　　4黄网站免费观看视频在线、女員工休假前需要有醫(yī)院證明91POPNY九色老熟女，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，報行政部備案欧美一区二区精品视频，方可休假亚洲A级黄片。

　　5、男員工產(chǎn)假的護(hù)理假3天又大又粗又长又高潮的视频，若妻子屬于晚育(生育時滿24周歲)久久天堂网色综合综合色，則再延長7天，共計10天帶薪假期一级aaa黄毛片完整版免费。

　　6欧美性爱22k29.c0m、女職工享有90天有薪分娩假曰本人一级毛片免费看www，假期從其申請休息之日起計算。工資按基本工資發(fā)放在线免费观看黄色开车视频高清，不計發(fā)相應(yīng)補(bǔ)貼及獎金黄片免费看国产片美国。

　　第七條

　　喪假

　　1、員工供養(yǎng)的直系親屬(祖父母操美女视频导航、父母在线看片91、公婆、岳父母摸下面嗯啊网站、夫妻及滿周歲的子女)死亡美女被狂cao，可辦理喪假，員工的父母或配偶去世台湾乡下A片免费看，可休假3天;員工的子女以及在一起居住的祖父母国产麻豆视屏、岳父母、公婆去世可休假2天A一级毛片A一级黄片。在外地的父母久久免费影院、配偶或子女去世，需員工本人去外地料理喪事的黄色稳定视频资源在线观看，可根據(jù)路程遠(yuǎn)近另給路程假黄色免费a片短视频。員工辦理喪假需在假前寫出申請，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后日韩美女福利网址在线观看视频免费，報行政部備案欧洲激情一区二区三区视频。

　　2、喪假期間工資的發(fā)放依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定發(fā)放天天综合色一级毛片。

　　第八條

　　曠工

　　1中文字幕网第一页、未經(jīng)商場主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)缺勤，或未按規(guī)定時間請假色色色色色色色色色色色色色色色色色色色色，或違反病中文字幕日韩精品视频一区、事假規(guī)定，或違反商場制度中其它有關(guān)規(guī)定等行為精品无码人妻遭多人侵犯Av，均視為曠工看久久久黄色精品视频。

　　2久操美女在线视频、曠工一日(含累計)者精品欧美哟哟，扣發(fā)當(dāng)日全部薪金的三倍工資;曠工二日(含累計)者，扣發(fā)當(dāng)日全部薪金的6倍工資;曠工三日(含累計)者性刺激的欧美三级视频中文第一页，當(dāng)月只發(fā)同年北京市最低生活標(biāo)準(zhǔn)工資;曠工超過三日(含累計)者久热精品在线视频，商場視情況給予處理。

　　第九條

　　遲到黄色网站啊啊是视频在线免费看、早退

　　1亚洲乱伦高清无码、工作時間:根據(jù)勞動法的條款規(guī)定天天操天天怕天天日天天，結(jié)合本商場的經(jīng)營特點及崗位的特殊要求，本商場辦公室一级爱爱视频免费观看、設(shè)計人員實際五天工作日国内外激情视频在线播放，即周一至周五(有特殊情況者可調(diào)休)。

　　輔助說明:本商場設(shè)計人員即為不定時工作時間免费观看黄A级毛片。

　　2狼友在线免费、上班時間

　　09:00—18:00(午餐時間:11:30—13:00)

　　9:00以后到達(dá)，視為遲到未满18搞黄色网站在线视频免费看，18:00以前離開九九线精品视频，視為早退。(每人每月可以有三次遲到10分鐘以內(nèi)的機(jī)會不予計算)超碰在线毛片。

　　3我把姪女日出水了在线看、遲到、早退60分鐘以內(nèi)116美女极品A级毛片，繳納公益基金1元/分;遲到www.人人莫人人、早退60分鐘到120分鐘，繳納公益基金2元/分;超過120分鐘且無特殊理由者按照事假半天繳納公益基金;連續(xù)三次以上遲到30分鐘以上者亚洲福利小视频，記請假半天免费人成网站视频在线观看。(公益基金作為商場活動經(jīng)費，由行政部按月進(jìn)行統(tǒng)計并公示免费观看的美女视频网站。)

　　4久久国产精品久久久久久、遲到早退情節(jié)嚴(yán)重者，將給予通報批評人人看的三级黄色网站、扣除績效工資精品视频三级片、直至解除勞動合同等方式處理。

　　5观看免费毛片、遇到惡劣天氣巨乳在线播放视频、交通事故等特殊情況屬實的，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后酌情處理免费一级无码婬片AA片昌最新。

　　第十條:打卡

　　1国产鲁鲁精在线、商場實行指紋打卡制，員工正常上班及加班時需上午上三级三级久久三级久久6、下班各打卡一次日本精品AA片在线播放。對沒有打卡條件的，按照登記要求實行簽名登記制度免费黄色视频AAA级，記錄上下班具體時間并親筆簽名確認(rèn)岛国片在线网址。在工作期間，離開商場的情況需填寫相應(yīng)的手續(xù)對于有打卡條件的填寫相應(yīng)手續(xù)的同時要打卡離開WWW.AV.COM视频。

　　2国产黄色、若員工上黄色视频免费a看、下班未打卡、且不符合或者沒有辦理相關(guān)手續(xù)且沒有證據(jù)證明確實上班的美国一级性交，沒有按照要求親筆簽名登記考勤的1次罰款10元2019人人操人人摸。對于無法查證的，商場一律按請假計算免费关看黄色视频。

　　3欧美国产日韩激情视频、如果員工由于工作的特殊要求，不能及時到商場打卡者国产伦频网，須在工作日志上明確寫明原因国产日韩入口一区二区三区，由部門主管負(fù)責(zé)于次工作日將未能打卡的員工的數(shù)據(jù)統(tǒng)計出并報送行政部。

　　4精品久久久一级毛片、因設(shè)備故障日本亚洲欧美日韩工程，停電等因素，造成無法完成指紋考勤登記的911影视免费看，由行政部統(tǒng)一記錄www.十八岁A片。

　　第十一條

　　加班、調(diào)休

　　1国产亚洲精久久久久久无码、商場不提倡加班中国AAAA片爽快免费，若因自身原因(包括工作能力欠缺、工作效率低下)国产成人在线无码视频，無法完成基本工作量而需加班完成的富婆按摩高潮对白在线观看，不按加班計算。

　　2大片女人a黄片、若因額外工作量商場安排加班的老师成人痴汉在线视频，由行政部記錄加班時間。按月總結(jié)核算毛片网址网站，以獎金或假期形式(調(diào)休)兌現(xiàn)人人操人人玩人人看。如申請調(diào)休的，原則上須提前三天申請yinの方程式第二话樱花，由主管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)實際情況統(tǒng)籌安排色视频在线观看无码视频。領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后，到行政部辦理相關(guān)登記手續(xù)26uuu色了噜噜精品二区。經(jīng)批準(zhǔn)的調(diào)休事假可不扣發(fā)工資黄色视频123入口。

　　3、商場安排加班至晚22點以后的員工一级A片免费在线，次日到崗時間可延遲至10點日本黄页网站免费观看，加班至凌晨可調(diào)休半天(領(lǐng)導(dǎo)提前批準(zhǔn)的情況下進(jìn)行)但到崗后應(yīng)主動向行政部說明情況亚洲人妖性爱，并進(jìn)行登記欧美婬片一级视频播放。

　　4欧美老妇乱又伦A片、商場安排加班的員工，地鐵免费看性顶级A片、公交停運(yùn)之后黄色网站一二三四五六，可乘坐出租車，車費據(jù)實報銷精品偷拍日韩第一页视频。

　　5久久器只、除商場安排加班外，員工自行加班行為不享受加班調(diào)休激情狠狠文学网，且不得影響次日考勤美女黄网址。

　　6、商場安排加班行為激情说，由商場負(fù)擔(dān)員工加班工作餐久久99视频只有这里精品。

　　7、享受業(yè)務(wù)提成獎金的部門和員工国内精品免费一二三区三，不再享受加班獎金或調(diào)休待遇国产一级黄片不卡免费视频。

企業(yè)員工規(guī)章制度7

　　第一章總則

　　第一條為了加強(qiáng)勞動紀(jì)律和工作秩序，特制定本制度91免费免费国产在线观看。

　　第二章公司作息制度

　　第二條公司上班時間為9：00～17：00.

　　第三章工作制

　　第三條公司一般實行每天8小時標(biāo)準(zhǔn)工作日制度一级精品视频在线观看。實行每周5天標(biāo)準(zhǔn)工作周制度，周工作小時為40小時免费看涩涩的网站h。

　　第四條其他工作時間制度：

　　1.縮短工作時間国产youjizz。主要針對特別繁重和過度緊張勞動，夜班工作乱伦日韩一区二区，哺乳期的女職工可以免费在线观看的A片。

　　2.計件工作時間。按計件定額工作香蕉五月天色。

　　3.不定時工作時間自拍偷拍日韩欧美。主要為公司領(lǐng)導(dǎo)、外勤韩国a级电影在线观看、部分值班人員国产精品免费无码专区、推銷員、司機(jī)九九99久久精品国产麻豆、裝卸工等在线观看免费无码A片视频，因工作性質(zhì)需機(jī)動作業(yè)的工作崗位。

　　4.綜合計算工作時間无码秒播成人影视在线观看免费视频。工作性質(zhì)為連續(xù)作業(yè)和受季節(jié)影響的崗位99爱精品1。按標(biāo)準(zhǔn)工作日換算為以周、月、季狼友黄色视频、年等周期計算工作時間日韩无码专区天美传媒。

　　第五條遵照國家雙休日及法定節(jié)假日制度。

　　1.每周公休日2天不卡一级片。

　　2.法定節(jié)假日：

　　(1)元旦瑟网站，放假1日;

　　(2)春節(jié)，放假3日;

　　(3)國際勞動節(jié)欧美激情一区二区三区在线免费看，放假1日;

　　(4)國慶節(jié)欧美大片aaaaa级，放假2日;

　　(5)法律、法規(guī)規(guī)定的其他節(jié)假日免费看全过程曰批40分钟，如婦女節(jié)免费看羞羞漫画、青年節(jié)、建軍節(jié)黄片av毛片伊人久久、少數(shù)民族節(jié)日等图片区偷拍区。

　　第四章考勤范圍

　　第六條公司除高級職員(總經(jīng)理、副總經(jīng)理)外又色又爽又舒服的视频，均需在考勤之列国产人人操人人摸。

　　第七條特殊員工不考勤須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)。

　　第五章考勤辦法

　　第八條在有條件的情況下欧美在线a免费观看，采用考勤機(jī)打卡制度日日摸夜夜添高潮出水毛片。未采用考勤機(jī)的，可填寫員工考勤表大学生一级一片第一次一级莫。

　　第九條任何員工不得委托或代理他人打卡或簽到黄色国产区视频。

　　第十條員工忘記打卡或簽到時，須說明情況国模高清，并留存說明記錄,国产男靠女免费视频网站。第十一條考勤設(shè)置種類：

　　1.遲到。比預(yù)定上班時間晚到尤物成人高清在线观看网址大全。

　　2.早退国产操B在线视频。比預(yù)定下班時間早走。

　　3.曠工人妻少妇视频一区中文字幕。無故缺勤一级黄色网站A片。

　　4.請假≡谙吖劭粗形淖帜�2022？杉�(xì)分為幾種假免费看黄色三级网站。

　　5.出差。

　　6.外勤欧美天天搞网站。全天在外辦事一级毛片视频在线看。

　　7.調(diào)休中国一级A一级a爱片免费免免。

　　第十二條員工須出示各類與考勤有關(guān)的證明材料。

　　第六章考勤統(tǒng)計及評價

　　第十三條行政主管負(fù)責(zé)每月填寫月度考勤統(tǒng)計表95午夜电影。

　　第十四條公司通過打分法綜合評價每個員工的出勤情況免费在线黄色网站视频。

　　第十五條考勤計分辦法。

　　1.遲到在线视频cao。遲到10分鐘扣2分，遲到10～30分鐘扣5分欧美性影院，遲到30～60分鐘扣10分一级片在线观看电影，遲到60分鐘以上扣20分。

　　2.早退网站最国产2020最新。早退10分鐘扣2分美女视频黄的全免费男人，早退10～30分鐘扣5分，早退30～60分鐘扣10分18禁三级片网免费看，早退60分鐘以上扣20分明星福利第九页。

　　3.曠工。曠工一次扣20分影院理论。

　　4.請假超期xxxx69欧美。一天扣20分。

　　以100分為基數(shù)扣除黄色视频免费在线网站，考勤成績分為五級：

　　優(yōu)：90分以上;良：80～90分;中：70～79分;及格：60～69分;差：60分以下A4yy午夜国产。

　　第十六條公司依據(jù)員工考勤成績決定員工的考勤獎勵、處罰网友自拍日韩视频网站。

　　第七章附則

　　第十七條本制度經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)頒行99视频有精品你懂的。

　　企業(yè)規(guī)章制度員工守則范文2 為規(guī)范生產(chǎn)管理秩序，明確崗位職責(zé)98色色色色色，優(yōu)質(zhì)高效的完成生產(chǎn)任務(wù)免黄片视频在线观看，確保安全生產(chǎn)，根據(jù)有關(guān)法律法規(guī)和公司章程制定本管理制度亚洲a级一区99riav。

　　第一條公司總經(jīng)理對生產(chǎn)管理負(fù)總責(zé)国产36区。

　　第二條公司設(shè)立生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)生產(chǎn)、技術(shù)管理的具體工作亚洲黄色视频在线观看在线播放，生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理由總經(jīng)理聘任国产精品91在线，對公司總經(jīng)理負(fù)責(zé)并匯報工作。

　　第三條生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理全面指揮生產(chǎn)工作AⅤ免费一级，在生產(chǎn)管理上對總經(jīng)理負(fù)總責(zé)国产精品视频2021，其主要職責(zé)是：

　　1、對總經(jīng)理負(fù)責(zé)无码AA在线，當(dāng)好總經(jīng)理的參謀和助手国产人妖。

　　2无码自拍日韩视频、全面負(fù)責(zé)種植、田間管理视频亚洲日韩欧美、采摘收獲等生產(chǎn)活動的組織和管理卡通动漫亚洲综合第1页搜索。

　　3、做好公司技術(shù)措施的制定女性精品黄色网、落實和推廣工作高清亚洲主播在线播放，審定技術(shù)方案和標(biāo)準(zhǔn)，積極指導(dǎo)科技創(chuàng)新黄页站免费观看，及時解決生產(chǎn)中遇到的技術(shù)困難和問題欧美在线视频日韩。

　　4、監(jiān)督和檢查各生產(chǎn)組種植和田間管理等各項工作的完成落實情況日本永久网站高清免费不卡，及時發(fā)現(xiàn)并解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題91原视频在线播放，重大問題及時向總經(jīng)理反映，提出意見和建議亚洲精品第5页。

　　5婷婷5月天综合色色、對生產(chǎn)管理各項工作進(jìn)行監(jiān)督，督促生產(chǎn)目標(biāo)的'落實完成99久久一级黄视频。

　　6更多国产精品、協(xié)調(diào)綜合部做好生產(chǎn)工具、生產(chǎn)資料的準(zhǔn)備和后勤保障工作人人操人人爱爱，組織安排各生產(chǎn)組和員工做好生產(chǎn)前精品亚洲福利在观看、生產(chǎn)中的各項工作，建立良好的生產(chǎn)秩序欧美zoo交。

　　7日本亚洲欧洲天堂在线、制訂培訓(xùn)計劃，對工作人員進(jìn)行崗前技術(shù)培訓(xùn)国产欧洲亚洲入口AV。

　　8午夜丝袜小说视频自拍偷拍、嚴(yán)格落實安全生產(chǎn)責(zé)任制要求，及時發(fā)現(xiàn)并糾正生產(chǎn)過程中的違規(guī)操作行為园产一级毛片兔费观看视频在线。

　　9韩国aa人人清清片中国aa人清、對公司工作提出合理化建議。

　　10丁香色色五月天、完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)久久伊人中文字幕色综合。

　　第四條生產(chǎn)作業(yè)應(yīng)做好科學(xué)規(guī)劃。要按照公司董事會確定的工作目標(biāo)合理規(guī)劃種植地塊欧美一级多人婬片人妻欧美大片、種植面積亚洲无码黄色毛片、種植時間、種植作物和田間管理久久午夜一级A片，并合理設(shè)計生產(chǎn)作業(yè)配套需要的道路欧美性爱淫图、水利亚洲国产日韩你懂的网址、電力等基礎(chǔ)設(shè)施。

　　第五條生產(chǎn)經(jīng)營中的每一個環(huán)節(jié)都要制定明確具體的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)亚州图片在线，并在開工前對員工進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)精品国产区。應(yīng)優(yōu)先使用技術(shù)熟練的工人，對經(jīng)反復(fù)培訓(xùn)不能掌握生產(chǎn)技術(shù)的工人不得使用www色色色色色色。

　　第六條生產(chǎn)技術(shù)部負(fù)責(zé)生產(chǎn)工作的組織開展久久AV免费这里有精品、工人管理和生產(chǎn)任務(wù)的驗收落實。具體組織落實基地苗木種植亚洲黄色欧美、田間管理华人社区福利导航、勞力聘用、日常生產(chǎn)事務(wù)管理等工作jiujiuren⊥�址av？筛鶕�(jù)工作需要欧美一级黑人黄片，組成若干生產(chǎn)組日本黄色网站免费在线看，每個生產(chǎn)組可指定1-2人為工作組長，協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部進(jìn)行生產(chǎn)管理日韩一级a毛一级a做免费视频。生產(chǎn)技術(shù)部經(jīng)理要對基地生產(chǎn)作業(yè)進(jìn)行全程指導(dǎo)日日做夜夜操、監(jiān)督和檢查。

　　第七條要嚴(yán)格按照操作規(guī)程人妻少妇看A片偷精品视频，注意安全生產(chǎn)天堂婷婷久久。對使用機(jī)械作業(yè)的，應(yīng)由有資質(zhì)的熟練工人操作上海黄色录像免费一级。使用農(nóng)藥人人操人人插人人射人人人、化肥要科學(xué)合理，采取防護(hù)措施国产黄网站在线免费观看。

　　第八條應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)管理需要欧美一级AA大片免费观看，合理安排階段性生產(chǎn)作業(yè)計劃。應(yīng)至少提前一周安排好生產(chǎn)作業(yè)計劃91最新网站免费，并在開工前準(zhǔn)備好生產(chǎn)工具欧美在线黄片小视频，安排好人員配備和技術(shù)培訓(xùn)。

　　第九條根據(jù)生產(chǎn)管理需要欧美第一区在线，對各生產(chǎn)組落實公司階段性作業(yè)計劃和作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的情況你懂的的网站，進(jìn)行檢查驗收。對沒有按時完成生產(chǎn)進(jìn)度或沒有按照技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)要求進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)的生產(chǎn)組和員工黄片动漫在线观看，進(jìn)行批評教育或經(jīng)濟(jì)處罰www欧美。

　　生產(chǎn)技術(shù)部應(yīng)根據(jù)生產(chǎn)需要定期召開生產(chǎn)組長和工人會議，對前期工作進(jìn)行總結(jié)全免费a级毛片不卡，及時發(fā)現(xiàn)和糾正工作中存在的問題国产亚洲日韩精品欧美一区二区，對工作較好的進(jìn)行表揚(yáng)国产自慰喷水福利，對完成任務(wù)不好的予以批評教育;對下一階段的工作做好安排部署。

　　第十條生產(chǎn)技術(shù)部要按照生產(chǎn)需要及時向綜合部上報生產(chǎn)資料和其它物料的使用計劃一级毛片免费看大尺度。

　　生產(chǎn)技術(shù)部確定主要生產(chǎn)資料投入的種類www.操.com、使用數(shù)量、范圍和方法看黄网站在线看，經(jīng)總經(jīng)理審核后91精品国产综合在线蜜臀，由生產(chǎn)技術(shù)部和綜合部共同采購。

　　第十一條生產(chǎn)工具和生產(chǎn)資料由綜合部安排專人管理日韩午夜丝袜无码视频。生產(chǎn)工具的領(lǐng)取和歸還施行登記制度国内日韩欧美自拍视频在线观看。按照誰領(lǐng)取誰使用并負(fù)責(zé)管理的原則，對造成生產(chǎn)工具丟失或者人為損壞的国内精品一三级成年视频在线观看，領(lǐng)取人應(yīng)予以賠償;屬于生產(chǎn)工具自然損耗無法使用的性爱小视频国产，領(lǐng)取人不予賠償。

　　工作人員應(yīng)愛惜并合理使用生產(chǎn)資料A片AAA毛片99。人為造成生產(chǎn)資料浪費或不能使用的国产黄网站在线，應(yīng)對責(zé)任人批評教育并責(zé)令予以賠償。

　　第十二條要科學(xué)合理使用化肥和農(nóng)藥欧美一级A片高潮喷免费观看。植物保護(hù)要優(yōu)先使用農(nóng)業(yè)技術(shù)防治和生物技術(shù)防治在线观看真人视频A片，藥劑防治要嚴(yán)格控制農(nóng)藥種類、劑量色私拍97、時間和方法黄色网站免费在线观看国产精品。

　　使用后的肥料和農(nóng)藥包裝袋、瓶色视频网站在现观看、箱應(yīng)集中回收免费看A片不卡，統(tǒng)一處理，避免造成環(huán)境二次污染免费观看国产嫖妓视频。

　　第十三條對單元地塊要實行“五統(tǒng)一”生產(chǎn)99国产性爱，即統(tǒng)一優(yōu)良品種、統(tǒng)一栽培模式免费一级特黄真人视频、統(tǒng)一施肥用藥標(biāo)準(zhǔn)人人插日日射、統(tǒng)一田間管理、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量91在线资源网。達(dá)到栽培模式化小草一级黄色网站、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化、管理精細(xì)化全色黄大色大片免费久久老太黄色片。

　　第十四條生產(chǎn)技術(shù)部應(yīng)建立工作臺賬色色色爽爽爽，及時、準(zhǔn)確农村老妇乱子伦视频、完整記錄生產(chǎn)作業(yè)每一項工作情況和田間管理措施落實情況黄网站色成年大片大免费，對生產(chǎn)資料使用品種a一级a爱做片观看免费一、方法一级作爱免费视频在线观看、用量www.国产在线视频.com、效果要完整記錄国产精品一线二线毛片。

　　第十五條本規(guī)定由公司董事會負(fù)責(zé)解釋。本規(guī)定自公布之日起施行国产AV天天更新。

企業(yè)員工規(guī)章制度8

　　一九七超碰人人操、工作時間規(guī)定

　　1、店長正常工作時間 至 黄色片欧美性爱，一個星期內(nèi)店長須親自上好雙休日（星期六久久e6精品视频、星期日）兩天全天班，如發(fā)現(xiàn)不在崗者一天扣3分三级性爱视频免费在线观看，雙休日調(diào)休者扣5分18网站在线免费；（暫定為每分10元制罰款標(biāo)準(zhǔn)，以下同）

　　2好看黄色视频、因事外出人人射人人摸人人草人人操人人射，店長須先簽到再外出，并事先填寫店鋪人員離崗登記表国产精品更新在线观看，如發(fā)現(xiàn)未登記或不符合實際情況者乱伦黄色视频免费观看，一次扣5分（一般情況下不得無故外出）人人人人操人人操；

　　3国产精品综合色区日韩、如需休息，店長可以自行安排（雙休日国产熟女网站、節(jié)假日及重要活動期間除外）国产一区鲁鲁在线视频免费播放，一個月允許調(diào)休兩天，但必須提前一個工作日上報公司批準(zhǔn)方可生效人体尤物性爱视频网站，如發(fā)現(xiàn)店長未經(jīng)申請自行調(diào)休者一级黄色视频。，一次扣5分；

　　4国产激情Va在线播一放、每天早上開店時間要嚴(yán)格按照公司規(guī)定時間開店经典自拍视频欧美日韩在线观看网站，如延遲2分鐘扣3分，4分鐘扣4分天天干天天弄，以此類推国模精品一区；

　　5、店員如需調(diào)班必須提前兩個工作日通過書面的形式向所在店長提出申請男女一级黄色视频，經(jīng)批準(zhǔn)后方可調(diào)班黄片欧美日韩一片二片三片，違者一次扣5分；

　　6欧美性高潮xxxx、上班時間店員如有私事離開賣場應(yīng)得到店長的批準(zhǔn)国产一级性生活免费视频，同時填寫人員離崗登記表黄色黄片，每次離崗時間不得超過十分鐘，如未登記或不符合實際情況者啦啦啦www观看在线下载，發(fā)現(xiàn)一次扣3分（一般情況下不得無故外出）人人欧美乱码专区视频免费；

　　二、衛(wèi)生及儀表標(biāo)準(zhǔn)

　　1超碰123、平時保持店鋪整體衛(wèi)生整潔（包括地面熟妇人妻激情系列、貨架、收銀臺男女粗暴进出中文AA毛片、倉庫1024亚洲国产精品一区二区、櫥窗等），一經(jīng)發(fā)現(xiàn)問題5060一级永久免费毛片，店員各扣3分甜蜜蜜手机在线观看，店長扣6分；

　　2人人操人人干黄色网站、所有員工保持個人衛(wèi)生亚洲特a级黄片，身上無異味，工裝干凈平整国产孕妇一级A片免费观看，未達(dá)標(biāo)者扣3分黄色av免费在线播放；

　　3、所有女性導(dǎo)購員上班時間須化淡妝日日色综合色色，眉毛及指甲須修理整齊影音先锋高清无码，長發(fā)須盤起，短發(fā)不遮住眉毛及雙耳日韩欧美中文字幕永久，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)未達(dá)標(biāo)者色色视频资源网站，一次扣5分；

　　4日本黄色官网、工作時間所有人員須統(tǒng)一著裝（包括工作服欧美顶级黄片片一区二区、鞋、胸牌等）综合性爱欧美吧，不允許隨意穿著外套2019A级毛片、襯衣或馬甲，以上違者一經(jīng)發(fā)現(xiàn)A片综合网视频在线播放，一次扣3分一道本a级片；

　　5、工作時間所有工作人員不允許坐著欧美特黄大片，不允許在店鋪內(nèi)吃飯（可以在倉庫內(nèi)進(jìn)餐）一区国产在，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一次扣3分，店長扣5分；

　　三亚洲精品在线观看视频免费、服務(wù)規(guī)定

　　1欧美熟妇xXXⅹⅹ欧美老妇A片、凡顧客或公司工作人員投訴專賣店服務(wù)水準(zhǔn)不到位或?qū)з弳T服務(wù)不熱情的，一經(jīng)查實98国产视频，一次扣5分欧美激情性A片在线观看人妖；

　　2、在銷售過程中亚洲黄色a片，須前后面帶微笑完成專業(yè)導(dǎo)購語言：“歡迎光臨XX專賣店”和“歡迎下次光臨”男女肏穴网；未執(zhí)行者或做不到位者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)91精品国产自产在线观看高清，一次扣3分欧美综合自拍亚洲综合图片区；

　　3、銷售流程必須按導(dǎo)購員守則要求去做91另类在线视频，違者一次扣3分一级A片一级毛片一级在线看；

　　4、凡系顧客試穿過的商品須恢復(fù)出廠時原樣亚州黄色一级无码，如檢查倉庫發(fā)現(xiàn)商品未恢復(fù)99丫视频，全體員工一次各扣3分，其中店長扣5分秋霞在线视频免费观看公开诱惑在线；

　　5欧美吃奶水XXXXX、認(rèn)真處理售后服務(wù)問題，建立售后服務(wù)檔案五十无码，如售后問題處理不當(dāng)引起顧客投訴者97免费视频A片，過錯在我們自身，一次扣5分55色色网；

　　四爆插黄色、陳列標(biāo)準(zhǔn)

　　1怕怕怕在线观看、平時樣品陳列不到位性爱官网在线播放，樣品出現(xiàn)質(zhì)量問題，及樣品售出沒有重新出樣者免费的黄视频,黄网站。，違者一次扣5分呜呜呜性爱-com；

　　2、賣場樣品必須每半月更換一次新樣品日韩免费一级在线观看，如：上半月39碼（男）左腳大学生宾馆无码，下半月更換右腳；下月應(yīng)是40碼左腳国产精品亚洲精品爽爽，以此類推五月在线视频。如發(fā)現(xiàn)未執(zhí)行者，一次扣導(dǎo)購員3分，其中扣店長5分国产区欧美区自拍区在线；

　　391在线国产一区、貨賣堆山，出樣一定要豐滿欧美大片a，每個一米二左右的貨架亚洲Aⅴ无码专区在线观看，一次女鞋須出樣八個，男鞋出樣六個以上国产黄片性爱，如發(fā)現(xiàn)未執(zhí)行者亚洲综合AV天堂，導(dǎo)購員一次扣3分，其中店長扣5分一级热情视频；（樣品不夠可以重復(fù)出樣，樣品柜可以分片區(qū)由專人負(fù)責(zé)）

　　4操逼免费性爱网站、凡新到商品未上柜或倉庫商品出樣不全日韩欧美女自拍图片视频，本人負(fù)責(zé)的樣品柜中樣品出現(xiàn)質(zhì)量或裝飾品有問題者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)欧美老妇乱人伦人妻TEx，一次扣導(dǎo)購員3分性爱操逼片，其中店長5分；

　　5色噜噜久久十分无码夜福利、陳列樣品須呈系列化国产成熟老女人啪，同樣款式不同顏色要一起陳列，未達(dá)標(biāo)者一次扣3分综合激情图片，其中店長5分九色91；

　　6、換季時展臺及櫥窗不得陳列過季或特價商品在线网站搞点激情，違者一次扣5分黄色网站首页免费进入；

　　7、公司所有季節(jié)性的宣傳品免费一级a一级a久久无码，如：吊旗日韩精品成人蜜桃在线观看、P0P等須及時執(zhí)行到位，違者一次導(dǎo)購員扣3分性爱网址入口，其中店長扣5分黄色三级毛片多人；

　　8、平時須保持陳列裝飾品干凈整潔在线三级网，不得有陳舊日韩美a一级毛片无码可以试看、污濁、破損欧美日韩在线视频网、過季国产激情视频免费在线看，要經(jīng)常進(jìn)行調(diào)換，專賣店要自行保存一定數(shù)量的裝飾品，未達(dá)標(biāo)者將扣店長5分欧美AⅤ一区二区三区视频；

　　9人人妻人人爽人人操、櫥窗陳列須體現(xiàn)品牌特色和季節(jié)性的產(chǎn)品亮點，每星期必須換櫥窗陳列人人操免费网，店容店貌日本欧美美女性爱、賣場氛圍、音響效果和倉庫整潔等必須達(dá)標(biāo)毛片免费在线观看的，其中有做不到位者在线观看国产小视频一区，扣5分；

　　10一区二区黄片在线播放、賣場音響欧美激欧美啪啪片sm免费真实、燈光、門頭燈光（按導(dǎo)購員守則的門頭燈光開啟時間表）須按各項規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行人人操人人干的黄片，其中有做不到位者扣店員3分免费黄片毛片，其中店長5分；

　　五18,禁止网站、學(xué)習(xí)要求

　　1激情小说激情图片中文字幕激情视频、及時召開早會、晚會（導(dǎo)購員在5人以上每兩天開一次美女av网站，人員在4人以下每星期開一次）yoijizz国产，每次會議須作好會議記錄，開會期間每位到會人員必須發(fā)言在线观看国产入口，沒發(fā)言者扣3分手机日韩在线另类，會議記錄由店助執(zhí)行，未做到位者扣5分国产区精品系列在线观看不l，沒有及時開會扣全體人員各3分免费看特级婬片日本，其中店長5分；

　　291精品国产色综合久久、店長每月召開一次所有員工服務(wù)技巧培訓(xùn)久久东京热视频，讓每位員工了解專賣店的銷售情況，同時了解本地的鞋服流行趨勢99久久熟女专区，違者導(dǎo)購員扣5分亚洲入口夜狼在线观看，其中店長扣10分；

　　3日韩精品毛片中文字幕免费看、所有賣場須有報刊架，如沒有要盡快向公司申請亚洲激情在线小说图片，每個專賣店至少要訂一份報刊日韩在线成人网站观看，沒做到位的專賣店扣店長10分；

　　4、所有促銷活動店長必須組織導(dǎo)購員對活動內(nèi)容進(jìn)行深入了解與熟悉美女高潮刺激潮喷免费网站，每位顧客進(jìn)來導(dǎo)購員及時作好宣傳工作国产精品国产三级A√按摩，做不到位的各扣3分；

　　5成年人在线免费网站、店長須及時填寫公司下達(dá)的各類表格欧美性爱影音先锋俄罗斯，并按規(guī)定時間及時上傳，如有漏報狂野欧美精品aⅴ，扣5分美女福利网站导航，拖延時間者發(fā)現(xiàn)一次扣3分，工作日記（每日必須寫工作日記）到下月5日之前必須上交无码的免费的毛片视频日韩，未上交者扣5分狼友视频永久在线在线视频；

　　六、其它要求

　　1久操视频是精品、店長每天須將銷售額存入銀行一级看片久久网，不允許有任何借口（遇到不可抗拒事件必須電話聯(lián)系上級），違者扣20分永久自慰网站喷水；

　　2色五月综合在线、店長要及時、靈活處理各項涉外事件国产专区精品调教捆绑在线播放，如工商稅務(wù)部門国产欧美日韩A片、物價部門等各種檢查，如出現(xiàn)問題要及時聯(lián)系上級jlzzjlzz无码中国，有問題不上報扣3分毛片网在线播放；

　　3、店長須及時合理調(diào)整庫存自拍偷在线精品自拍偷99，在保證銷量的情況下合理控制庫存日本黄色免费网址，庫存超出公司規(guī)定數(shù)量的扣5分；

　　4免费黄片一级、店長須對新聘導(dǎo)購員進(jìn)行培訓(xùn)日韩国产综合在线，新聘導(dǎo)購員未經(jīng)培訓(xùn)上崗的扣店長3分；

　　5黄色国产精品自拍视频网站、如未經(jīng)上報擅自調(diào)整產(chǎn)品價格或隨意打折的色呦呦亚洲色图，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)一次扣5分，情節(jié)嚴(yán)重者開除日日夜,人人操；

　　6在线懂的、導(dǎo)購員賒銷、動用本店鋪商品或挪用公款99ryav1，店長及領(lǐng)班未及時上報黄片视频在想观看，如經(jīng)發(fā)現(xiàn)一次扣5分99re；

　　7、負(fù)責(zé)商品進(jìn)庫出庫工作者人人干人人看另，發(fā)現(xiàn)問題及時向店長或公司上級反映国产手机在线观看一级一黄色视频，未及時調(diào)整者扣5分；

　　8久久偷窥视频、所有人員上班時間不得在賣場吃東西amA片免费看，違者扣3分，店長或店助聽之任之加倍扣分禁止看黄片；

　　999久久精品这里只有精品、上班時間嚴(yán)禁接打手機(jī)，違者扣3分免费不卡一级A片；

　　10亚洲欧美一区日韩一区a、實行個人提成之店鋪，所有工作人員銷售時国产精品久久综合紧，必須嚴(yán)格按照先后循序執(zhí)行超碰在线免费播放，如發(fā)現(xiàn)有搶客之現(xiàn)象，扣當(dāng)事雙方各5分免费A级毛片无码AⅤ中文字幕，店長（店助）10分yp污网站在线观看；

　　11、同事之間必須保持應(yīng)有的禮貌日批批。

　　一久久国产精品国产精欧洲欧洲黄页、公司行政機(jī)構(gòu)設(shè)置 為滿足公司當(dāng)前經(jīng)營和運(yùn)行的需要，并適應(yīng)公司將來的發(fā)展无码免费精品，公司系統(tǒng)采用集中統(tǒng)一和專業(yè)化管理相結(jié)合的“直線職能式”結(jié)構(gòu)欧美uuuu666，以兼公司運(yùn)行效率和運(yùn)行質(zhì)量，發(fā)揮最大的群體效能精品福利片A片在线。公司行政機(jī)構(gòu)設(shè)置見“行政機(jī)構(gòu)圖”国产真人又黄又大一级。

　　二、公司各部門職責(zé)

　⊙侵拮酆暇镁眯∷底ㄇ�图片。�1）營銷中心工作職責(zé)

　　1進(jìn)行市場調(diào)查欧美性爱一级片免费看、研究及銷售預(yù)測，及時整理国产视频91、分析久2无码视频在线观看、反饋同行及競爭品牌的營銷動態(tài)；

　　2制訂并完成公司中長期營銷企劃成熟丰满熟妇高潮XXⅩ，擬定符合市場實際和公司董事會要求的'銷售政策及營銷組合策略久国产在线；

　　3制訂公司年度銷售計劃，承擔(dān)公司下達(dá)的年度銷售任務(wù)小草亚洲无码不卡免费在线观看视，并****銷售人員的二次任務(wù)分配国产黄色网页；

　　4制訂公司（品牌）開發(fā)計劃欧美色色日韩，包括新產(chǎn)品（品牌）定位老色鬼超碰人人操、定價欧美性爱影视在线观看、形象規(guī)劃，并推導(dǎo)實施14露出粉嫩小奶头网站、落實三级片免费一区、檢查與總結(jié)；

　　5制訂公司各品牌年度廣告及促銷計劃玖玖视频玖玖在线播放，并負(fù)責(zé)****韩国三级2022最新中字幕在线观看、策劃、執(zhí)行国产一级婬片A片AAA毛片鲁鲁，以提升產(chǎn)品銷量和品牌知名度99热在线精品播放；

　　6負(fù)責(zé)整個中國市場的開拓、客戶資源開發(fā)和管理18成年大片免费网站，客戶資料的建檔與運(yùn)用国内自拍区在线下载网站视频播放器，代表公司與客戶的聯(lián)系協(xié)調(diào)和銷售業(yè)務(wù)的往來；

　　7策劃公司訂貨會及參加大型展示招商會久久不射黄色网站；

　　8根據(jù)市場反饋春雨直播视频在线观看免费高清，及時公司內(nèi)部召開各類營銷、產(chǎn)品開發(fā)及產(chǎn)銷協(xié)調(diào)等專題會議日日摸日日碰夜夜爽97无码；

　　9每年兩季訂貨會之前天天色天天吹天天操天天日天天爽，制定公司營銷手冊及各類銷售道具和宣傳品；

　　10根據(jù)公司的財務(wù)制度免费看三级网站，執(zhí)行和負(fù)責(zé)各項資金回籠国产午夜无码福利在线看网站、費用結(jié)算工作和帳款異常的處理，對貨款安全負(fù)責(zé)免费看黄的视频；

　　11負(fù)責(zé)產(chǎn)品儲運(yùn)管理亚洲人v永久无码天堂网，確保產(chǎn)品安全存放和運(yùn)輸，確保帳物相符强奸熟女的视频；

　　12負(fù)責(zé)建立健全營銷檔案管理體系精品一IGAO一视频网；

　　13負(fù)責(zé)銷系統(tǒng)績效考核方案的制訂，并配合人事部實施考核国产性爱免费在线。

　�a毛av免费。�2）市場部工作職責(zé)

　　1.制定并執(zhí)行市場調(diào)查計劃，以及日常市場管理一级片免费播放；

　　2.進(jìn)行品牌規(guī)劃與管理人人草人人爱人人色；

　　3.制定并執(zhí)行公司年度整體市場營銷計劃與預(yù)算（參謀）；

　　4.制定并執(zhí)行市場推廣計劃與預(yù)算免费A级毛片无码免费视频120；

　　5.制定并執(zhí)行廣告與專賣店200av天堂、專柜推廣計劃與預(yù)算免费福利欧美性爱；

　　6.制定并執(zhí)行公關(guān)與促銷活動計劃與預(yù)算；

　　7.負(fù)責(zé)市場推廣用品的設(shè)計制作成人日韩欧美在线电影；

　　8.制定與執(zhí)行新品牌（產(chǎn)品）上市計劃国内乱能揄拍国内精品人妻，并做好產(chǎn)品計劃；

　　9. 進(jìn)行店員日本乱子伦视频、店長培訓(xùn)黄色无码视频在线免费观看；

　　10.做好市場檔案資料管理。

　」�产yyzz。�3）銷售部工作職責(zé)

　　1. 根據(jù)公司總體營銷計劃啪啪一级视频，制定銷售部及其區(qū)域、時間特黄a大片免费视频、品牌的銷售計劃與預(yù)算日韩欧美人妻综合在线，包括銷售額、回款額国产zaixian自拍、市場占有率国产超碰人人做人人爱、滲透率等指標(biāo)的擬定；

　　2.依據(jù)銷售計劃91黄色影院，制定銷售方針中文字幕91综合在线、政策，對銷售業(yè)務(wù)活動的過程及結(jié)果進(jìn)行管理国产伦精品一区二区三区视频播放，負(fù)責(zé)銷售目標(biāo)四虎成人影院在线播放视频、市場占有率的達(dá)成；

　　3.依據(jù)整體營銷計劃无尽xxxxx，配合并執(zhí)行公司国产私拍精品国模在线、市場部所制訂的各項市場推廣計劃；

　　4.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商国产亚洲福利国产亚洲、加盟商的開發(fā)2022最新理论片韩国在线看、選擇、評估與激勵欧美爱爱视频免费；通過服務(wù)性銷售方法影音色资源，與經(jīng)銷商、加盟商建立長期穩(wěn)定的“雙贏”關(guān)系99超碰在线公开视；

　　5. 負(fù)責(zé)公司直屬售點日韩性交网站、分公司或辦事處的建設(shè)和管理（支持、服務(wù)和監(jiān)控）欧洲老妇人与异性性交；

　　6.負(fù)責(zé)銷售貨款的及時黄色视频240版、安全回收；

　　7.負(fù)責(zé)市場信息的收集国产999精品自拍、整理97免费无码无码人妻视频、分析與反饋18禁片免费黄色网站在线播放；

　　8.負(fù)責(zé)銷售報表的收集、整理中文字幕精品网站笫18页、分析與反饋18黄男人女人色www；

　　9. 與市場部溝通和配合，做好銷售計劃的制定免费黄色一区二二区，確保銷售計劃的嚴(yán)肅性91亚洲清品；

　　10.負(fù)責(zé)銷售隊伍建設(shè)及管理猎奇av网站免费一区二区，依據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展在线鲁鲁视频免费观看，與行政及人力資源部共同制訂銷售部人力資源規(guī)劃（人力資源的結(jié)構(gòu)、儲備等）及員工的招聘一级性精品视频、培訓(xùn)免费在线你懂得、調(diào)配、評估與激勵欧美性交大全。

　　(4)商品部工作職責(zé)

　　1.定合理的商品生產(chǎn)日本在线a、調(diào)撥、庫存（包括分庫建設(shè)）與運(yùn)輸計劃欧美丰满性生活熟妇，確保對銷售部門的產(chǎn)品供應(yīng)免费小草av；

　　2.制定年度、月度欧美大黑屌视频、季度及地區(qū)性產(chǎn)品開發(fā)免费看三级黄一色视频、供應(yīng)、調(diào)度計劃a色色淫淫；

　　3.制定完善的儲運(yùn)管理制度老熟妇深夜寂寞视频，確保產(chǎn)品安全存放和運(yùn)輸；

　　4.建立健全貨品出入庫管理制度一级免费ww视频，嚴(yán)格貨品出入庫管理欧美色污在线视频，保證帳、物相符亚洲色婷婷五月综合在线观看。

　∨分奕蘸�一区二区免费视频网站。�5）產(chǎn)品開發(fā)部工作職責(zé)

　　1. 根據(jù)公司總體戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo)，圍繞商品部制訂的產(chǎn)品計劃曰韩无码A片免费视频，制訂公司各品牌服裝的年度產(chǎn)品開發(fā)計劃（款式開發(fā)計劃老年黄色视频免费网站、打板計劃等），并按計劃完成設(shè)計怡红院成永久免费人视频app、打板任務(wù)久久国产乱子伦精品一区二区；

　　2. 對公司現(xiàn)有產(chǎn)品與營銷中心溝通，進(jìn)行銷售跟蹤国产原创在线导航视频在线观看，根據(jù)市場反饋情報資料免看黄，及時在設(shè)計上進(jìn)行改良欧洲AV色免费，調(diào)整不理想因素，使產(chǎn)品適應(yīng)市場需求三级片无码国产在线，增加競爭力日韩美女福利网址在线播放免费观看；

　　3.負(fù)責(zé)產(chǎn)品設(shè)計過程中的設(shè)計評審，設(shè)計驗證和設(shè)計確認(rèn)日韩精品视频一区中文字幕；

　　4.負(fù)責(zé)相關(guān)技術(shù)欧美日韩在线一区二区、工藝文件、標(biāo)準(zhǔn)樣板的制定色视频精品视频在线观看、審批日韩欧亚自拍视频在线播放网站、歸檔和保管；

　　5.建立健全技術(shù)檔案管理制度直接看的黄色网址；

　　6.負(fù)責(zé)與設(shè)計開發(fā)有關(guān)的新理念欧美成77777、新技術(shù)、新工藝91人人超碰人人超碰人人超碰、新材料等情報資料的收集国产老熟女啊啊啊插的好深、整理、歸檔男女色综合。

　』粕�精品免费观看。�6）品管部工作職責(zé)：

　　1. 負(fù)責(zé)貫徹落實公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)，策劃全彩里番h无遮挡动态GIF图、****公司質(zhì)量管理體系的運(yùn)行維護(hù)日韩男女AAA、績效改善；

　　2. 責(zé)公司各種品質(zhì)管理制度的訂立與實施播放一级毛片免费，“5S”一级特爽A片高潮在线视频、“零缺陷”、“全面質(zhì)量管理”等各種品質(zhì)活動的與推動九九线精品视频在线观看视频；

　　3.負(fù)責(zé)對各部門品質(zhì)管理工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量審核一区二区的黄色真人美女日B视频；

　　4.負(fù)責(zé)進(jìn)料、在制品18岁污视频在线观看、半成品色哟哟m3u8、成品的品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、品質(zhì)檢驗規(guī)程和各種質(zhì)量記錄表單的制訂與執(zhí)行1024手机在线黄色电影免费，對出倉產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)全部責(zé)任色姑娘天天久久综合网久久天天网；

　　5.負(fù)責(zé)全員品質(zhì)教育、培訓(xùn)精品自拍小视频在线观看；

　　6.負(fù)責(zé)各種質(zhì)量責(zé)任事故調(diào)查處理黄片在线免费观看无码，各種品質(zhì)異常的仲裁處理，配合營銷中心對客戶投訴與退貨進(jìn)行調(diào)查處理。

　∧腥私�入女人下部全黄大色视频。�7）生產(chǎn)部工作職責(zé)

　　1.根據(jù)銷售部銷售計劃和下達(dá)的“制造通知單”(訂單)及自接生產(chǎn)訂單性色av夫妻生活片,一级a一级做，擬定年度、月度生產(chǎn)計劃美女网站黄，并依訂單情況作出生產(chǎn)計劃和核定訂單交貨期九草免费在线观看，下達(dá)生產(chǎn)命令，控制生產(chǎn)進(jìn)度在线精品国产女，保證按時交貨在线无码91超碰；

　　2.負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程的管制、工作調(diào)度黄色永久免费在线网址、人員安排av在线免费关看免费在线，制、修訂各項產(chǎn)品工序工時標(biāo)準(zhǔn)和勞動定額国产欧美日韩综合一区二区，及計件工資標(biāo)準(zhǔn)偷窥盗摄；

　　3. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)工人的管理、教育国产精选桃阁阁在线视频、培訓(xùn)和配合人力資源部進(jìn)行考核、獎懲国内揄拍国内精品人妻不卡；

　　4. 負(fù)責(zé)用料管理及異常事項的追蹤最新理论在线电影免费网站、改善；

　　5.負(fù)責(zé)質(zhì)量管理及異常事項的預(yù)防国产1级在线视频网站免费、糾正曰韩三级精品、改善；

　　6.負(fù)責(zé)生產(chǎn)物料采購及進(jìn)倉管理国产欧美亚洲日韩片在线观看网站；

　　7.負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備欧美一级A片欧美性视频、工具儀器的計劃、采購做a视频免费在线观看、驗收一级黄片美女的奶水、建檔、安裝无码一级午夜福利2021、調(diào)試国产综合精品久久亚洲、維修、保養(yǎng)www的网址免费看，生產(chǎn)設(shè)備事故的調(diào)查黄色视频一级片黄色、處理；

　　8. 搞好生產(chǎn)現(xiàn)場管理欧美一级做a影片爱橙影院，進(jìn)行“5S”的持續(xù)推行活動网友自拍第1页；

　　9. 負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)，預(yù)防各種危險事故的發(fā)生；

　　10.編制和上報各種生產(chǎn)報表欧美日韩三级片；

　　11.負(fù)責(zé)建立生產(chǎn)系統(tǒng)檔案管理體系男插女福利。

　　（8）財務(wù)部工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)建立公司會計核算的制度和體系嗯a操我视频；

　　2.按期做好年国产美女av网址、季、月度財務(wù)報表亚洲黄色视视频，做到帳表相符a插插黄色毛片视频网站、帳證相符、帳帳相符xxxx黄色小视频；

　　3.做好成本核算超碰97人人操人人，負(fù)責(zé)公司財務(wù)成本和利潤計劃的制定和實施；

　　4.負(fù)責(zé)對各部門資金使用計劃審核和對使用情況實施監(jiān)督人人爽爽人日人干人日人，管好用好資金AV无码A在线观看奶水；

　　5.對往來結(jié)算戶隨時清理、督助相關(guān)部門及時催收款欧美一级片电影在线观看；

　　6. 嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)管理規(guī)定爱搞免费、審批報銷各種xx單據(jù)；

　　7. 對公司經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行財務(wù)分析天天做天天爱天天爽天天综合，向總經(jīng)理提供綜合性財務(wù)分析報告和根據(jù)工作需要向部門提供專項財務(wù)分析報告久久影院A片AAA毛片。

　　（9）人力資源部工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)公司人力資源管理方針毛片基地在线视频无码、政策和公司系統(tǒng)架構(gòu)国产精品久久久久影院老司、部門職責(zé)，崗位職責(zé)欧美亚性爱小说视频一二三四、人員編制的制定人人摸日操、推行及檢討、改善日韩欧美一本、修訂99熟妇；

　　2. 制定、推行與修訂“員工手冊”和其它人事AAAAAA级特色特黄的毛片、行政辦公管理規(guī)章制度亚洲国产精品成熟老女人亚洲国产精品；

　　3.辦理員工招聘、錄用黑大粗高潮视频在线观看、薪資欧美ⅩXXA片免费看、保險、遷調(diào)wwwjizzcom、考勤婷婷,五月天综合、考績中文无码AV天天爽无遮挡、獎懲、離職人人干人人操内射、人事檔案等業(yè)務(wù)事項美女被狂操到高潮视频网站；

　　4. 調(diào)查處理各種工作失職、違規(guī)違紀(jì)案件和勞務(wù)糾紛谢精视频；

　　5.制定人力資源部招聘seⅹ1级黄色、調(diào)配、培訓(xùn)開發(fā)計劃并實施日韩AV无码免费无禁网站永久；

　　6.督促各部門編制各種工作計劃全网免费观看黄色片、工作程序、規(guī)章制度国产在线观看小视频，并負(fù)責(zé)監(jiān)督實施日韩人妻A级毛片；

　　7.綜合處理公司各種文件資料，傳真和管理公司印信一级A片免费视频国产对白、文件播播午夜；

　　8.負(fù)責(zé)出入管理、警衛(wèi)黄页网络站大全在线观看污、廠區(qū)安全維護(hù)和異常事件的報告少妇极品欧美日韩视频在线观看、監(jiān)控；

　　9.負(fù)責(zé)廠區(qū)環(huán)境清潔及維護(hù)欧美亚洲色图人妻；

　　10.負(fù)責(zé)員工食堂管理免费看黄色视频的网站在线观看。

企業(yè)員工規(guī)章制度9

　　第一條企業(yè)文化

　　1.公司理想：我們不只是做企業(yè)，更要把企業(yè)當(dāng)事業(yè)來做66夜色入口！

　　2.企業(yè)理念：質(zhì)量——企業(yè)生存之根本

　　信譽(yù)——持續(xù)命脈之本源

　　奮進(jìn)——企業(yè)博大之源泉

　　3.企業(yè)精神：以人為本、誠信為先在线观看视频资源www网站18，凝聚創(chuàng)新国产精品推拿一区二区三、追求卓越。

　　4.工作作風(fēng)：拼搏亚州视屏、務(wù)實AAA黄色网站免费看、敬業(yè)、高效亚洲国产人成在线观看、精品jiujiure精品、和諧。

　　5.工作原則：以人為本的領(lǐng)導(dǎo)亚洲视频不卡毛片；以事為本的管理人人操操操操操操操操操操；馬上行動，盡快辦成韩国国产色色一区二区视频。

　　6.管理措施：領(lǐng)導(dǎo)有情中文字幕在线视频永久无码免费视频、管理無情、制度絕情，管理當(dāng)管則管色热av，決策一言九鼎日韩中文有码精品视频在线；敢立潮頭弄大潮。

　　7.管理目標(biāo)：人人事事都有最終責(zé)任三级视频在线免费观看；人人事事處處講究經(jīng)濟(jì)一级毛片免费播放在线视i、社會效益。

　　8.質(zhì)量方針：先進(jìn)的文化美女黄色网站mmm，科學(xué)的管理Aa黄色网址，優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量，品牌的價值国产人与动人物a级毛片。

　　9.企業(yè)風(fēng)尚：恪敬職守欧美曰韩亚洲视品、精益求精；腳踏實地欧美xxxxwwww、雷厲風(fēng)行又粗又长又色又爽视频；

　　不拘得失、事業(yè)為重三级电影网址；放眼未來男女猛烈无遮挡免费视频滚床、勇往直前。

　　10.用人理念：講文憑更講水平自拍偷拍网页、講職稱更講稱職欧美国产综合操逼视频、講閱歷更講能力、講資歷更講貢獻(xiàn)三级黄毛。

　　11.用人標(biāo)準(zhǔn)：能干先锋影音最新资源网站、服從、貼心视频91自拍。

　　12.優(yōu)秀人才：熱情av网站在线管看、努力、活力xx性爱视屏、興奮少妇高潮太爽了在线观看、效率

　　13.工作人員必須具備的六種能力：

　　判斷能力洞察能力創(chuàng)新能力

　　獨立工作能力解決問題能力調(diào)動積極性能力

　　14.領(lǐng)導(dǎo)人才標(biāo)準(zhǔn)：

　　充沛的精力

　　激發(fā)別人的能力

　　敢于提出強(qiáng)硬的要求——要有棱有角

　　不斷將遠(yuǎn)見變成實際的能力——執(zhí)行的能力

　　15.管理警鐘：最后很難的結(jié)果就是，更難在线观看中文字幕在线。

　　16.管理人員行為規(guī)范：

　　忠于職守毛片基地久久伊人91x32.cc，精通業(yè)務(wù)；作風(fēng)深入97精品视频在线观看免费专区，服務(wù)工作自拍国语日韩欧美视频在线播放；勤奮工作，當(dāng)好參謀人人操人操人人射；

　　遵紀(jì)守法www.se视频，廉潔奉公九一视频在线下载；辦事公道，講究效率十八以下禁止观看的网站。

　　17.員工行為規(guī)范：

　　盡職盡責(zé)能看的黄色网站网址，愛崗敬業(yè)；勤學(xué)苦練欧美黑人大尺度又粗又长最新章节，提高素質(zhì)国产女主播精品在线播放；轉(zhuǎn)變觀念，支持改革亚洲中文字幕久久精品；

　　優(yōu)質(zhì)低耗黄色视频免费观看91，講求效益；遵紀(jì)守法免费一级日本大片，廉潔奉公日逼小黄片；團(tuán)結(jié)友愛，互相幫助超级毛片网址在线观看；

　　文明禮貌一级黄色AAA性爱片，講究公德；科學(xué)衛(wèi)生在线黄片免费观看，保護(hù)環(huán)境97无码免费公开在线视频；堅守崗位，精心操作久草视频在线一区二区三区；

　　遵章守紀(jì)88888视频搞基，嚴(yán)格規(guī)程；認(rèn)真做事8x8ⅹcom永久免费视频，方便他人18岁禁止入内网站；不謀私利，保障供應(yīng)久久婷婷国产麻豆91天堂。18.員工守則：

　　作為公司所有員工您必須努力做到:

　　熱愛企業(yè)久艹自拍偷拍，服務(wù)社會；

　　用心做事黄色十黄片，踏實工作；

　　服從領(lǐng)導(dǎo)亚洲va国产日韩欧美精品色婷婷，團(tuán)結(jié)他人国产精品视频免费视频看看；

　　堅持原則，正派做人草国产在线视频；

　　學(xué)習(xí)專業(yè)知識三级片A片一级毛片视频，提高工作能力；

　　愛護(hù)企業(yè)資產(chǎn)亚洲色图熟熟，堅持勤儉節(jié)約在线观看黄色视频一站；

　　維護(hù)企業(yè)利益一级做a爰片久久毛片A片高潮，嚴(yán)守企業(yè)機(jī)密；

　　保持環(huán)境衛(wèi)生日本男人插女人，注意個人儀表日韩精品合集第一页免费观看。

　　同時如果您是公司的部門領(lǐng)導(dǎo)，您會享有更高的權(quán)利和更好的待遇清清草影院欧美日韩，但您也將對公司的發(fā)展與部屬的成長承擔(dān)更大的責(zé)任a片黄片黄片大黄片黄片，要求您還要擁有以下所列的價值取向和行為原則:

　　19.領(lǐng)導(dǎo)行為原則：

　　勤于思考、勇于探索欧美在线视频播放，具有強(qiáng)烈的創(chuàng)新意識和開拓精神欧美成年人视频在线观看免费；

　　勤懇敬業(yè)、不畏艱辛美女黄色被插视频，具有高度的責(zé)任感和使命感激情婷婷另类小说；

　　勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研男插女黄色视频在线观看网址，不斷提升業(yè)務(wù)能力和工作水平91AⅤ看片；

　　聞過則喜、以誠待人中文字幕人妻偷伦在线视频，在批評與自我批評中完善自我18岁禁止入内网站；

　　科學(xué)管理、合理授權(quán)亚洲国产AⅤ精品一区二区观看、集思廣益人人操人人人人摸人人干、果斷決策；

　　尊重上級怡红院首页视频免费播放一区、培養(yǎng)下屬亚洲第一色日韩、團(tuán)結(jié)合作、顧全大局欧美偷一区二；

　　求真務(wù)實人人操人人操人人操人人操人人人操、追求長遠(yuǎn)目標(biāo)和效益，不急功近利99热；

　　嚴(yán)于律己一级牧交视频播放在线观看、守法廉潔，堪為員工之表率国产欧美日韩精品第一区。

　　20.領(lǐng)導(dǎo)行為要求：

　　熱愛本職工作黄色电影久久久，熟悉本崗位職責(zé)，精通本職業(yè)務(wù)黄片一级在线观看视频免费，熟練而有序地開展本工作一级黄片久久99，邊緣結(jié)合部分的事務(wù)不推諉、不扯皮性爱在线欧美、不拖延最新地址91。

　　牢固確立為公司服務(wù)的觀念亚洲性爱视频免费，主動為基層排憂解難，為工作獻(xiàn)計獻(xiàn)策久久911，待人誠實日韩a无v码在线播放、熱情；辦事公道a级三级黄片、正派′人人操人人操人人操；工作勤奮、踏實在线一区不卡播放；作風(fēng)深入黄色网A片、細(xì)致，全面及時優(yōu)質(zhì)地完成各項任務(wù)www.4455永久。

　　嚴(yán)格遵守各項與本職工作相關(guān)的紀(jì)律制度肏屄性爱欧美性爱，不得徇私舞弊，貪贓枉法真人批批120分钟，以權(quán)謀私男女配种，玩忽職守。

　　精誠團(tuán)結(jié)欧美性爱在线a片视频，密切協(xié)作黄色视网站免费网址，樹立努力向上，奮發(fā)進(jìn)取久草中文av在线，為創(chuàng)建一流企業(yè)做出貢獻(xiàn)国产高清在线A免费视频观看_日韩特黄，維護(hù)公司利益，愛護(hù)公司財物国产免费三级片视频，不利用工作之便非法收受他人財物或侵占公司財物最新2021自拍自产视频。

　　為人正派，光明磊落金发白妞AV在线播放，言行一致精品视频9999，講真話，辦實事美女色色色网站；堅持一切從實際出發(fā)国内精品视频一区二区，注重實效，開拓創(chuàng)新日本大片黄色；堅決反對弄虛作假国内一级毛片免费不卡视频、固步自封、主觀主義和形式主義又大又粗又色。

　　勤奮學(xué)習(xí)，刻苦鉆研美女扒开双腿做爽爽视频，加強(qiáng)自身修養(yǎng)国产精品欧美福利久久，提高自身素質(zhì)毛色黄片；正確對待成績和榮譽(yù)，不驕傲自滿色就是色综合网，隨時糾正自己的缺點和錯誤人人摸人人操91制片。

　　21.員工禁忌：

　　利欲熏心、見利忘義精品国产区一区二免费观看；損人利己AAA国产精品久久久免费、損公肥私；貪圖虛榮三级片av片毛片免费在线播放、死要面子美女扒开腿高潮喷水网站；

　　私字當(dāng)頭、爭名奪利人成网免费；好逸惡勞米奇色影院、華而不實；欺上壓下A在线免费看、陽奉陰違在线视频福利资源；

　　居功自傲、拉幫結(jié)派日本人V精品视频一区；小則不見强奸乱伦无码AV、大則有懼；傷風(fēng)敗俗女性黄色下体免费照片和视频永远免费、我行我素AAA性爱片；

　　一意孤行、頑固不化婷婷精品在线视频。

　　22.員工自勉：

　　大成在德看黄片二级，小成在志；想：要壯志凌云国产污视频网站在线观看，做：要腳踏實地www.youjizz.com.日本。

　　23.儀表風(fēng)紀(jì)：

　　從上班的第一天起啪啪啪啪网站，您的一言一行就代表著公司的形象，因此，您工作時保持整潔的外表中文字幕在线一道本、得體的禮儀和嚴(yán)格的紀(jì)律是十分重要的。您應(yīng)遵守下列要求：

　　上班時黄色一级AAAA片，您應(yīng)注意衣著整潔人人色人人爱爱、大方、得體日韩黄色视频中文字幕。男職員不可留長發(fā)欧日一级黄片，蓄胡須，女職員不可濃妝艷抹自拍视频.com。男職員應(yīng)著西裝色色五月天社区、襯衫男女啪啪真实无遮挡免费动态图、皮鞋；女職員應(yīng)著套裝黄片看看、皮鞋91香蕉囯产线观看免费。工程現(xiàn)場、車間等另有統(tǒng)一著裝要求的26uuu欧美综合，按具體著裝規(guī)定執(zhí)行欧美性爱免费福利视频。

　　工作期間，您應(yīng)保持精神振作超碰青春娱乐网、彬彬有禮黄色视频在线免费观看网扯、高效敏捷。

　　同事間應(yīng)相互尊重啊啊啊免费啪啪啪视频，互幫互愛free欧美性婬妇XXXX，語言文明，盡量說普通話18禁黄网站禁片无码观看。

　　對外交往應(yīng)熱情大方亚洲色图图片专区，有禮有節(jié)，不卑不亢久热日韩视频免费无码观看网站，簡樸務(wù)實国产激情在线一区。

　　員工間應(yīng)積極溝通交流，但不能因此妨礙工作www.青青。因此辦公期間亚洲高清黄色视频在线观看棋牌，您應(yīng)該堅守崗位，不要隨意串崗聊天国产激情自拍视频在线观看。需要暫時離開時日韩成人网址播放器在线播放免费，應(yīng)報告上級并知會同事。

　　保持辦公場所的整潔女生被操的喷水视频、衛(wèi)生A级毛片免费高清视频软件、空氣清新是每一位員工的責(zé)任。請不要在辦公區(qū)域進(jìn)食不卡国产在线、吸煙国产av表兄妹，如要吸煙請到指定區(qū)域。若您的年齡不大www欧美操逼视频，為了您和他人的健康这久久精品，請您最好戒煙。

　　辦公室對公司來說很重要部門国产综合精一区二区在线观看，所有來訪的客人必須由邀請人陪同才可進(jìn)入日本久久黄色一级视频；一般接待來訪、業(yè)務(wù)洽談應(yīng)在接待室或會議室進(jìn)行。

　　必須養(yǎng)成良好的節(jié)約習(xí)慣两性视频网，注意節(jié)省每一張紙久久国国产免费999，每一粒糧食，每一度水和電在线国产性爱福利，杜絕大手大腳的不良作風(fēng)。

　　24.管理目標(biāo)：

　　人人事事都有最終責(zé)任91在线视频第一页；人人事事處處講究經(jīng)濟(jì)伊人久久大香线蕉综合AV、社會效益。

　　25.質(zhì)量方針：

　　先進(jìn)的文化有人有片在线观看视频，科學(xué)的管理亚洲视频黄色，優(yōu)質(zhì)的質(zhì)量，品牌的價值~级黄色视频高清视频。

　　26.企業(yè)文化中的培訓(xùn)教育：

　　素質(zhì)教育和教育過程自身修養(yǎng)和習(xí)慣陋習(xí)品德體現(xiàn)和做人質(zhì)量免费三级视频网站；

　　尊重謙虛和得意忘形團(tuán)結(jié)和諧與溝通協(xié)作榜樣楷模與員工效仿；

　　質(zhì)量觀念與工藝技能服從意識和各自為政考核完善和心態(tài)端正性一级录像视频网站免费大全；

　　專研業(yè)務(wù)和工作能力敬業(yè)精神與精品意識本位主義和全局觀念欧美综合色婷婷欧美综合五月；

　　凝聚力和價值觀詮釋安全隱患和副面影響行為規(guī)范和日常表現(xiàn)。

　　第二條員工行為規(guī)范

　　1.上班的時候

　　遵守上班時間av黄色在线观看免费。因故遲到和請假的時候,必須事先通知,來不及的時候必須用電話聯(lián)絡(luò)国产一级激情免费视频。

　　做好工作前的準(zhǔn)備。

　　正點開始工作1024色婬免费视频。

　　2.工作中

　　工作要做到有計劃一级无遮挡真人毛片A片、有步驟、迅速踏實地進(jìn)行A级黄色网站免费看。

　　遇有工作部署應(yīng)立即行動国产操av。

　　工作中不扯閑話。

　　工作中不要隨便離開自己的崗位亚洲欧美天堂在线。

　　離開自己的座位時要整理桌子丝袜AV观看一区，椅子半位，以示主人未遠(yuǎn)離欧美又大又粗一区二区。

　　長時間離開崗位時,可能會有電話或客人,事先應(yīng)拜托給上司或同事偷拍视频无码。椅子全部推入，以示主人外出亚洲色欲综合网在线观看A。

　　不打私人電話欧美一级视频网站免费在线观看。不從事與本職工作無關(guān)的私人事務(wù)。

　　在辦公室內(nèi)保持安靜成年无码av网站天堂网，不要在工作場所大聲喧嘩久久精彩视频7。

　　3.辦公用品和文件的保管

　　辦公室內(nèi)實施定置管理。

　　辦公用品和文件必須妥善保管,使用后馬上歸還到指定場所。

　　辦公用品和文件不得帶回家,需要帶走時必須得到許可亚洲欧洲黄色搞j国产网站VV级。

　　文件保管不能自己隨意處理,或者遺忘在桌上亚洲涩图欧美、書柜中。

　　重要的記錄欧美一级专区、證據(jù)等文件必須保存到規(guī)定的期限97社区精品视频在线观看。

　　處理完的文件,根據(jù)公司指定的文件號隨時歸檔。

　　4.下班時

　　下班時国产A级高清视频毛片，文件欧美性爱频道、文具、用紙等要整理国产盗摄一区，要收拾桌子久久久久九九99黄色三级片，椅子歸位。

　　考慮好第二天的任務(wù),并記錄在本子上日韩乱伦字幕中文一区。

　　關(guān)好門窗,檢查處理火和電等安全事宜国产三级国产精品。

　　需要加班時,事先要得到通知。

　　下班時,與同事打完招呼后再回家色色色五月天久鬼久。

　　5.工作方法

　　接受指示時

　　接受上級指示時,要深刻領(lǐng)會意圖日本很爽免费网站。

　　虛心聽別人說話。

　　聽取指導(dǎo)時,作好記錄爱爱视频a。

　　疑點必須提問久久久精彩视频。

　　重復(fù)被指示的內(nèi)容。

　　指示重復(fù)的時候毛片A片在线观看免费在线观看，首先從最高上司的指示開始實行2019最新黄片。

　　實行時

　　遵守上司指示的方法和順序，或視工作的目的而定精品久久久无码午夜福利五色月。

　　實行決定的方案時,需要別的部門的人協(xié)助時,要事先進(jìn)行聯(lián)絡(luò)日韩一区二区18页视频在线播放。

　　備齊必要的器具和材料。

　　工作經(jīng)過和結(jié)果必須向上司報告先锋视频资源在线。

　　工作到了期限不能完成時,要馬上向上司報告,請求提示95久久精品无码一区二区。

　　任務(wù)實施時,遇到疑問和上司商量。

　　檢查被指示的內(nèi)容和結(jié)果是不是一致谁有黄色av网站。

　　報告時

　　工作完后,馬上報告全免费A级毛片免费看69；先從結(jié)論開始報告；總結(jié)要點被公侵犯玩弄漂亮人妻；寫報告文書国产2020av在线。

　　根據(jù)事實發(fā)表自己的意見。

　　工作受挫的時候

　　首先報告99re视频这里只有精品；虛心接受意見和批評日韩欧美另类；認(rèn)真總結(jié)国产原创视频在现观看，相同的'失敗不能有第二次；

　　不能失去信心国产男人资源在线观看网站免费视频；不要逃避責(zé)任久亚洲美女视频。

　　6.創(chuàng)造工作愉快

　　打招呼

　　在公司內(nèi)外，和客人免费观看黄色的视频在线看、上司欧美精品在线性爱视频、前輩打招呼，同樣他們也會和你打招呼91主播；開朗而有精神地同別人打招呼视频区电影区小说区，會讓整個公司氣氛很活躍、有生氣新疆女人啪啪毛片。

　　努力愉快地工作

　　工作中自己思想要活躍。

　　通過工作讓自己得到鍛煉成長最黄的网站。

　　為他人愉快而工作免费非常黄的网站91AⅤ。

　　相互理解、信任99久久99久久精品免费看子伦，建立同事間和睦關(guān)系美女视频黄a免费久久。

　　健康管理

　　保證睡眠，消除疲勞天天狠天天透天干天天怕∴。

　　為了消除體力疲勞日韩在线观看黄A片免费视频，緩解工作壓力，應(yīng)適量參加體育活動亚洲國產綜合无码一区二区。

　　7.請假及因公外出

　　外出按規(guī)定逐級辦好請假手續(xù)豆奶app下载进入ios，無特殊原因不可電話、口頭捎話請假亚洲中字乱伦一区二区。

　　外出時需向同事或者上司交待工作事宜亚洲欧美日韩一区二区在线，保證工作銜接。

　　在外期間應(yīng)保持與公司的聯(lián)系日韩系列在线精品视频观看。

　　8.形象規(guī)范

　　著裝www黄片com、儀容和舉止

　　著裝統(tǒng)一、整潔久久精品亚洲精品无码白、得體

　　服裝正規(guī)亚洲色图无玛一区二区在线观看、整潔、完好在线欧美一区二区、協(xié)調(diào)www.夜夜、無污漬，扣子齊全,不漏扣色偷偷色偷偷少妇水真多、錯扣一级做a爰片久久毛片A片手机。

　　在左胸前佩戴好統(tǒng)一編號的員工證18网片禁黄网站免费观看。

　　上班時必須穿工作服。

　　在工作場所不打赤腳,不穿拖鞋欧美一级黄色日批，不穿短褲婷婷丁香在线。

　　儀容自然、大方一级毛片AA片免费视频在线播放、端莊

　　頭發(fā)梳理整齊,不染彩色頭發(fā),不戴夸張的飾物欧美激性欧美激情在线金8。

　　男職工修飾得當(dāng),頭發(fā)長不覆額、側(cè)不掩耳黄色网站在线看国产免费、后不觸領(lǐng),嘴上不留胡須大屌淫网站。

　　職工淡妝上崗,修飾文雅,且與年齡、身份相符色网站性感污。工作時間不能化妝性色欲情免费网站。

　　9.語言規(guī)范

　　會話，親切可以直接进入的黄色网站、誠懇99re视频这里只有精品首页6、謙虛　

　　提倡講普通話。

　　與他人交談狼友免费在线观看视频，要專心致志www.91色.com，面帶微笑，不能心不在焉手机看片日韩精品视频在线看，反應(yīng)冷漠日本黄色网站亚洲黄色网址。

　　盡量少用生僻的商砼行業(yè)專業(yè)術(shù)語，以免影響與他人交流效果一女三男A片视频。

　　自我介紹

　　公司名稱男人看的网址、工作崗位和自己的姓名。

　　10.社交規(guī)范

　　接待來訪熱情周到黄色片黄色网站黄色片，做到來有迎聲色天堂综合，去有送聲，有問必答一级高清理论片免费大全，百問不厭在线免费观看黄片日。

　　迎送來訪，主動問好或話別国产精品无码AA不卡视频。

　　來訪辦理的事情不論是否對口日韩美欧综合久久久久，不能說“不知道”、“不清楚”女高中生第一次破处。要認(rèn)真傾聽第一页国产，熱心引導(dǎo)，快速銜接欧美性爱手机在线，并為來訪者提供準(zhǔn)確的聯(lián)系人日韩精品久久久久、聯(lián)系電話和地址黄色网站视频一区。或引導(dǎo)到要去的部門久久久久精品无码观看不卡。

　　11.商業(yè)秘密　　

　　員工有履行保守公司商業(yè)秘密的義務(wù)国产精品一级A级理论片在线观看。

　　不與家人及工作無關(guān)的人談?wù)摴�司商業(yè)秘密。

　　使用資料久色黄色网站、文件免费二级九九黄色，必須愛惜，保證整潔日韩欧美中文精品第一页，嚴(yán)禁涂改熟女啪啪视频，注意安全和保密。

　　不得擅自復(fù)印隐私网占、抄錄毛毛片毛片性色VA久久久、轉(zhuǎn)借公司資料、文件人人干人人模。如確屬工作需要摘錄和復(fù)制97热在线视频免费播放器，凡屬保密級文件，需經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)久久久久A级毛片免费看。

　　12會議規(guī)范　　

　　事先閱讀會議通知。

　　按會議通知要求日韩免费小视频，在會議開始前5分鐘進(jìn)場www.xxxx.xom。

　　事先閱讀會議材料或做好準(zhǔn)備，針對會議議題匯報工作或發(fā)表自己的意見或建議做国产在线播放。

　　開會期間關(guān)掉手機(jī)性生交A片、不會客，不從事與會議無關(guān)的活動女人被添全过程A片；遵從主持人的指示一级毛片永久免费视频；發(fā)言簡潔明了，條理清晰538在线无毒播放；認(rèn)真聽別人的發(fā)言并記錄久久久久国产精品永久首页；會議完后向上司報告，按要求傳達(dá)亚洲欧美日韩精品一区二区三区熟女乱；保存會議資料日韩午夜短片在线观看。

　　13安全衛(wèi)生環(huán)境　　

　　安全工作環(huán)境　

　　在所有工作崗位上都要營造安全的環(huán)境；工作時既要注意自身安全国产免费A片区，又要保護(hù)同伴的安全国产黄色一；提高安全知識，培養(yǎng)具備發(fā)生事故和意外時的緊急管理能力91在黄色线视频。

　　愛護(hù)公司公物日韩中文激情无码迅雷下载，注重所用設(shè)備日韩精品亚洲麻豆九一、設(shè)施的定期維修保養(yǎng)，節(jié)約用水美女裸体黄网站18禁无遮挡、用電在线永久免费黄色网站、易耗品等。

　　應(yīng)急電話精品福利在线视频，市內(nèi)傷病急救120www.美女中文字网络；市內(nèi)火警119；公司火警天天日天天色天天干；市內(nèi)匪警110人人揉人人操人人爽。

　　衛(wèi)生環(huán)境

　　員工有維護(hù)良好衛(wèi)生環(huán)境和制止他人不文明行為的義務(wù)；養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣久久这里只有欧美精品，不隨地吐痰75性交欧美色色，不亂丟紙屑、雜物午夜级小电影，不流動吸煙美女露出奶头18奶水喷高潮网站。辦公室內(nèi)不得吸煙；如在公共場所發(fā)現(xiàn)紙屑自拍99页、雜物等欧美熟妇淫乱，隨時撿起放入垃圾桶，保護(hù)公司的清潔a视频免费在线观看∽钚挛蘼氩豢ㄊ只�在线视频播放网站！�www欧美A片；定期清理辦公場所和個人衛(wèi)生一级古装A片。將本人工作場所所有物品區(qū)分為有必要與沒有必要的，有必要的物品依規(guī)定定置管理亚洲自拍色图，沒有必要的清除掉欧美精品免费a。

　　14.上網(wǎng)規(guī)定　

　　在工作時間不得在網(wǎng)上進(jìn)行與工作無關(guān)的活動；不得利用國際互聯(lián)網(wǎng)危害國家安全国产色无码专区视频，泄露國家機(jī)密全黄视频A片，不得侵犯國家的、社會的亚洲欧美高清在线精品四区、集體的利益和公民的合法權(quán)益婷婷五月综合色在线看，不得從事違法犯罪活動；不得利用互聯(lián)網(wǎng)制作国产精品最新高清网址、復(fù)制无图无码视频网站在线、查閱違反憲法和法律、行政規(guī)定的以及不健康的信息精品91在线；不得從事下列危害計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)安全的活動亚洲久久青草鸭；對計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)功能進(jìn)行刪除精品无码三级在线视频网站、修改或者增加；對計算機(jī)信息網(wǎng)絡(luò)中儲存www.756av、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除av网址入口、修改或者增加；制作傳播計算機(jī)病毒等破壞程序日韩精品视频推荐视频一二三四。

　　15.人際關(guān)系　

　　上下關(guān)系尊重上級A片一级黄片毛片，不搞個人崇拜，從人格上對待下級亚洲国产图片大全视频，營造相互信賴的工作氣氛日韩一级免费黄片。

　　同事關(guān)系不根據(jù)自己的理解對待同事，以溫暖的關(guān)心栽培榮辱與共的同事愛久久久久久九综合久日本精品，營造“同歡樂chengren视频在线观看，共追求”的氛圍。

　　相互合作在意見和主張不一致時亚洲精品污污网站欧美，應(yīng)理解相互的立場美女一级a毛片免费观看，尋找能共同合作的方案。

　　禁止派別不允許在工作崗位上以地緣欧美口活视频、血緣变态视频黄网站在线播放、學(xué)員組成派員。

　　15.心靈溝通　

　　虛心接受人他人的意見在线观看一区你懂的；不要感情用事国产刺激性爱视频；不要解釋和否定錯誤。

　　對領(lǐng)導(dǎo)的決策和指示要堅決執(zhí)行欧美性爱一级片A片。有保留意見的，可擇機(jī)反映天天综合网婷婷网，但在領(lǐng)導(dǎo)改變決策之前95视频A片免费体验在线观看，不能消極應(yīng)付。

　　不要胡亂評議領(lǐng)導(dǎo)黄色视频在线看呦、同事或下級天天干干干，更不能惡語傷人。

　　公司內(nèi)部設(shè)有廠務(wù)公開欄青青艹逼网站久艹免费、公告欄以及公司在局域網(wǎng)上開辟有廠務(wù)公開亚洲免费黄色网站入口、金點子及公司建設(shè)等欄目，定期發(fā)布各種公司動態(tài)日本色二区、業(yè)務(wù)活動中国国产黄色视频、規(guī)章制度等信息，以讓員工及時了解公司的業(yè)務(wù)發(fā)展和變化情況亚洲欧美自拍偷拍，并提出意見和建議h视频黄在线观看。

　　本規(guī)范為試行性色色色视频，不妥或不全面者待修改或補(bǔ)充。解釋權(quán)歸公司辦公室黄片视频3级。

企業(yè)員工規(guī)章制度10

　　加強(qiáng)企業(yè)的規(guī)范化管理日韩一区二区三区免费体验，完善各項工作制度，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展壯大韩国三级在线观影，提高經(jīng)濟(jì)效益一区二区视频，特制定本規(guī)章制度。

　　13D动漫强奸视频、所有員工應(yīng)準(zhǔn)時上班自拍偷拍欧美色图一区，按時下班，不遲到超碰人人人人人人人操、不早退男女猛烈无遮挡高清免费。

　　2、上班必須堅守崗位404黃色網站免費看，不得擅自串崗99精品日中、離崗、無故脫崗caoprom在线、睡覺亚洲欧美乱码一区二区。員工確實有事不能正常上班或需離崗者，應(yīng)向上級領(lǐng)導(dǎo)請示批準(zhǔn)后方可休假或離崗按摩一级毛片真人，事后應(yīng)及時銷假欧美老女人性爱。

　　3、對所負(fù)擔(dān)的工作爭取時效av无码aV天天aV天天爽，不拖延久久95国产热情精品国产、不積壓。

　　4人人射人人看性爱视频、員工不得在工作場所嬉戲打鬧97免费视频在线观看、大聲喧嘩，工作時間禁止賭博2020在线观看黄色视频播放网站、下棋等做與工作無關(guān)的事情在线成人网站免费。

　　5、嚴(yán)禁在禁止區(qū)域內(nèi)吸煙和使用明火三级黄免费视频网站。

　　6亚洲熟妇性爱、嚴(yán)禁酒后上崗、在崗飲酒在线国产福利网站，中午不可飲酒免费看黄色网站在线看。

　　7、服從上級指揮，如有不同意見中国精品Jizz免费看，應(yīng)婉轉(zhuǎn)相告或以書面陳述精品欧美视频在线观看视频，但一經(jīng)上級主管決定，應(yīng)立即遵照執(zhí)行欧美A以一区二区三区。

　　8黄色在线看片黄色在线看片、同事間要和睦相處，團(tuán)結(jié)合作18禁黄网站无码无遮挡免费，不得吵鬧亚洲欧洲春色另类、斗毆、搬弄是非欧美18禁止看网站，擾亂秩序麻豆久久。

　　9、保護(hù)企業(yè)財物精品一级A片中文字幕，不浪費欧美XXXX做受欧美18，嚴(yán)禁以任何方式或手段將企業(yè)財物或資源居為己有。

　　10A级毛片全部免费高清视频人人、材料采購采用預(yù)報申請制度Siwaav.com，由采購部門負(fù)責(zé)人填寫材料采購清單，要如實填寫采購物品的名稱国产高清在线观看AV片麻豆、數(shù)量国产精品久久久久久久久清纯、用途、金額等日韩欧美一级在线视频在线，報總經(jīng)理簽批h黄视频公司com，簽批后采購。

　　11久久黄色网站视频写真、材料采購時采購人員應(yīng)了解產(chǎn)品質(zhì)量浮力导航、性能、規(guī)格五月天色色网站、廠商信譽(yù)三级在线视频观看国产、價格等情況，擇優(yōu)擇廉選購欧美三级电影限制黄色福利视频。

　　12、企業(yè)生產(chǎn)作業(yè)應(yīng)做好科學(xué)規(guī)劃亚洲国产色图视频。要按照董事會確定的工作目標(biāo)合理規(guī)劃種植地塊女同性恋一区二区、種植面積、種植時間www.九九久久、種植作物和田間管理有码一区，并合理設(shè)計生產(chǎn)作業(yè)配套需要的.道路、水利亚洲综合一区二区精品久久、電力等基礎(chǔ)設(shè)施久久久999国产。

　　13欧美色图一区、要嚴(yán)格按照操作規(guī)程，注意安全生產(chǎn)成人网站香草视频在线观看免费下载。對使用機(jī)械作業(yè)的日韩亚洲国产黑人色，應(yīng)由有資質(zhì)的熟練工人操作。使用農(nóng)藥1级黄片免费看、化肥要科學(xué)合理亚洲综合日韩a无码毛片，采取防護(hù)措施。

　　14情黄网站、要科學(xué)合理使用化肥和農(nóng)藥8x永久入口地址网站。植物保護(hù)要優(yōu)先使用農(nóng)業(yè)技術(shù)防治和生物技術(shù)防治，藥劑防治要嚴(yán)格控制農(nóng)藥種類欧洲亚洲成av人片天堂网网址、劑量www.91精品.com、時間和方法。

　　15麻豆啪啪视频、使用后的肥料和農(nóng)藥包裝袋伦理天堂百度影音在线观看网站、瓶、箱應(yīng)集中回收一级欧美D，統(tǒng)一處理欧美性爱视频在线观看视频，避免造成環(huán)境二次污染。

　　16亚洲卡通动漫激情另类、生產(chǎn)技術(shù)部應(yīng)建立工作臺賬国产毛片黄片，及時、準(zhǔn)確色网视频A、完整記錄生產(chǎn)作業(yè)每一項工作情況和田間管理措施落實情況久青草视频精品线在线观看，對生產(chǎn)資料使用品種、方法欧美日韩中国产视频、用量三级视频中文字幕、效果要完整記錄。

　　17激情图片亚洲精选欧洲另类、報銷采取實報實銷制度国产免费无码视频午夜无码。企業(yè)員工所有報銷必須取得合法的發(fā)票，將發(fā)票粘貼在《費用報銷審批單》后面;《費用報銷審批單》上應(yīng)詳細(xì)填寫日期黄色WWWXX、用途女人高潮毛片、金額、單據(jù)及頁數(shù)欧美大片www，并在“報銷人”處簽名或蓋章黄色网站一012，由分管領(lǐng)導(dǎo)審核簽字;所有支出憑證在完成上述程序后，報送總經(jīng)理審批。

　　18你懂得福利影院在线观看、員工因工作需要在財務(wù)借支的必須事先填寫借支單www.一级片在线观看，并注明借支原因和借支金額，報分管領(lǐng)導(dǎo)999超碰、總經(jīng)理簽字后污污污在线观看黄真人网站，到財務(wù)部門辦理借款手續(xù)，借款人應(yīng)在借款之日起一個月內(nèi)到財務(wù)部門報銷沖賬或退款手續(xù)日韩欧美综合在线视频，逾期不辦理報銷或退款手續(xù)的可以直接看的毛片，財務(wù)部門將從本人工資性收入中如數(shù)扣回。

　　1999久久精品国产首页免费、所有入庫物品在线观看v片免费视频小说，倉庫保管員必須建立完整的財產(chǎn)賬冊。物品的名稱巨胸流奶水视频网站、數(shù)量国产日本一区二区在线视频、單價等列示清楚，并定期檢查物品的領(lǐng)用看亚洲免费美女黄片、庫存的數(shù)量最新麻豆精品视频，及時上報請購。

　　20人人揉揉揉揉揉日日、領(lǐng)用物品時應(yīng)由申領(lǐng)人填報“物品領(lǐng)用單”免费人成视頻在线播放，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)簽名后到保管員處領(lǐng)取。

　　21秋霞理论久久理论电影、企業(yè)實行“崗薪制”的分配制度一个人看的免费无码视频网站，為不同崗位的員工提供不同的薪資。并隨著經(jīng)濟(jì)效益的提高逐步提高員工各方面待遇;企業(yè)為員工提供平等的競爭環(huán)境和晉升機(jī)會;企業(yè)推行崗位責(zé)任制亚洲制服丝袜欧美漏出偷窥，實行考勤色色色色色色色色色色色色色婷婷、考核制度，評先樹優(yōu)国产精品盗摄!偷窥盗摄，對做出貢獻(xiàn)者予以表彰av免费真人、獎勵。

　　22国产区无码激情、下班時要整理好工作用具日韩本免费一级毛片免费，擺放整齊。最后離開企業(yè)的員工国产欧美一区二区在线播放，應(yīng)關(guān)閉用電設(shè)備的電源及門窗男人的天堂黄色网站，檢查用水用電情況，注意節(jié)約用水欧美巨屌性爱、用電及工作生產(chǎn)資源等迷奸视频网站。無遺留問題后，方可離去美女免费黄色网站a。

　　23九色永久地址、員工辭職的，應(yīng)提前一個月以書面形式報請分管領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)理核準(zhǔn)后才可離職A级毛片不卡免费视频观看，并辦妥工作移交手續(xù)国产真实偷人视频在线看，否則自己承擔(dān)責(zé)任。

　　24无码AV天堂一区二区、員工必須維護(hù)公司紀(jì)律一级片的视频，對任何違反公司章程和各項規(guī)章制度的行為，都要予以追究性交配视频网站35。

　　25久久2视频、本規(guī)章制度自公示之日起適用于全體員工。

企業(yè)員工規(guī)章制度11

　　法律依據(jù)

　　《勞動法》第25條規(guī)定操操射射，勞動者嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度的欧美伊人久久大香线蕉综合69，用人單位可以解除勞動合同并無需支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償」�产精品久久久久高！秳趧雍贤�法》第39條第（二）項同樣規(guī)定日韩妓女精品影院视频播放在线观看，勞動者嚴(yán)重違反企業(yè)規(guī)章制度的，用人單位可以解除勞動合同操屄视。

　　《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第十九條規(guī)定：“用人單位根據(jù)《勞動法》第四條之規(guī)定女人十八片，通過民主程序制定的規(guī)章制度，不違反國家法律青草不雅三级在线观看、行政法規(guī)及政策規(guī)定国产一级特黄在线视频，并已向勞動者公示的，可以作為人民法院審理勞動爭議案件的依據(jù)国产国产成年年人免费看片⊙侵廾H穴！�

　　在實踐中，確實也有許多企業(yè)喜歡運(yùn)用這一條款解除與員工的`勞動合同狼友视频在线免费；但同時久久伊人青草，企業(yè)在這一條款上敗訴的也最多。究其原因是企業(yè)對該條款的理解存在誤區(qū)或者任性適用該條款在线污网站，又或許是對該條款的應(yīng)用存在程序上的問題97特大黄片。那么，企業(yè)如果想利用這一條款辭退員工婷婷五月综合800，就必須注意以下幾個方面：

　　1狠狠se狠狠ri91视频、首先要有規(guī)章制度，實務(wù)中免费涩涩在线视频网，有些用人單位根本沒有相關(guān)規(guī)章制度或以員工違反規(guī)章制度的行為沒有規(guī)定在規(guī)章制度中欧美日韩亚洲，如此任性日韩一区在线观看，敗訴肯定是必然的。

　　2亚洲欧洲国产码专区在线男男、要審查規(guī)章制度的內(nèi)容是否符合法律規(guī)定日韩手机福利写真网站。

　　（1）是規(guī)章制度內(nèi)容要合法欧美另类激情视频在线观看，不得違反法律的強(qiáng)制性規(guī)定日韩一区二区A片免费观看；

　　（2）是規(guī)章制度的內(nèi)容要合理中文字幕国产无码，是否顯失公平亚洲A片在线观看片不卡；

　　3、要審查規(guī)章制度是否經(jīng)過民主程序日本欧美国产激情。

　　4在线精品91青草国产在线观看、要明確規(guī)章制度是否依法公示。

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　　6、要獲得員工嚴(yán)重違紀(jì)的證據(jù)国产东北老妓女视频在线。

　　7自拍视频最新日韩欧美、員工嚴(yán)重違紀(jì)的證據(jù)必須在送達(dá)解除通知前固定。

　　8欧美日韩美女1000、要避免規(guī)章制度自身相互沖突欧洲色国产欧美一区二区精品97。

　　9、要避免規(guī)章制度與集體合同亚洲午夜A∨无码毛片久久、勞動合同沖突在线观看污色视频。

　　企業(yè)操作流程

　　STEP1：發(fā)現(xiàn)員工嚴(yán)重違反企業(yè)的規(guī)章制度；

　　STEP2：保留相關(guān)違紀(jì)證據(jù)激情偷乱人伦文学；

　　STEP3：判斷是否屬于“嚴(yán)重”的情形西安一级毛片；

　　STEP4：將解除勞動合同理由通知工會并征求意見；

　　STEP5：企業(yè)向該員工發(fā)出解除勞動合同書超碰在线免费公开；

　　STEP6：辦理工作交接手續(xù)久久久精品区。

　　疑難案例

　　經(jīng)常有企業(yè)HR提出咨詢，單位內(nèi)會有三期女員工仗著自己懷孕或者哺乳期的身份人人摸人人看人人亲，經(jīng)常遲到二道本欧美黄片、早退、不請假自行決定不上班免费观看欧美日韩亚网红，企業(yè)是否可以單方解除勞動合同国产JizzJizz毛片？如何操作？

　　律師答疑

　　這是實踐中HR經(jīng)常困惑的一個問題鲁吧鲁吧鲁吧。其實中文字幕日韩三级片一区二区，為了充分保護(hù)用人單位的合法權(quán)益国产国语对白Av在线、維護(hù)正常生產(chǎn)經(jīng)營管理秩序，《勞動合同法》對嚴(yán)重違反用人單位規(guī)章制度的勞動者不給予特殊保護(hù)丁香综合视频露脸，賦予用人單位單方解除勞動合同的絕對權(quán)利岛国毛片高清观看在线wy999。

　　如果該女工遲到早退、曠工的行為嚴(yán)重違反了用人單位的規(guī)章制度亚洲无码色色色。那么，企業(yè)是否可以依《勞動合同法》第三十九條的規(guī)定與其解除勞動合同呢又爽又黄又舒服的网站视频？《勞動合同法》第三十九條規(guī)定十八禁免费AV网站在线观看，只有在員工嚴(yán)重違紀(jì)的情況下，企業(yè)才能單方與勞動者解除勞動合同久久免费看一级毛片一级A片。

　　本案例中欧美色色色，企業(yè)要想單方解除勞動合同，必須證明女員工經(jīng)常遲到成人十八黄色网站视频国产、早退的行為構(gòu)成了嚴(yán)重違紀(jì)在线一区二区观看。具體來講，首先91久久精品偷拍网站，企業(yè)的規(guī)章制度中應(yīng)該對遲到早退中文字幕专区、曠工的行為構(gòu)成違紀(jì)有明確的規(guī)定，并應(yīng)該明確經(jīng)常的遲到早退中国AV黄色网站、曠工累計多少次構(gòu)成嚴(yán)重違紀(jì)青娱精品在线p；其次，企業(yè)的規(guī)章制度經(jīng)民主制定并合法公示香港一级婬片A片AA，并且該員工知曉中国一级免费A片。只有滿足上述條件企業(yè)才能單方解除與該女員工勞動合同。

企業(yè)員工規(guī)章制度12

　　風(fēng)險提示：企業(yè)要在員工入職一個月內(nèi)與員工簽訂書面的勞動合同毛片毛片毛片高清免费，否則企業(yè)需要承擔(dān)雙倍工資的風(fēng)險18禁无码免费久久免费看；勞動合同必須具備勞動合同期限、工作內(nèi)容中文无码亚洲色偷偷A片、勞動保護(hù)和勞動條件国家一级A片一级毛片、勞動報酬、勞動紀(jì)律欧美不卡一区、勞動合同終止條件以及違反勞動合同的責(zé)任等條款人人干人人操午夜理论，建議企業(yè)與員工簽訂勞動合同時，可以先咨詢專業(yè)的律師尤物在线视精品在亚洲，或者查閱好相關(guān)法律問題国产原创无码视频在线观看，避免引起不必要的勞動糾紛。

一日韩精品国语在线观看免费视频网站、公司對外簽訂的各類合同一律適用本制度在綫看中文字幕。

　　二在线免费AV播放、合同管理是企業(yè)管理的一項重要內(nèi)容，搞好合同管理一级黄色在线观看，對于公司經(jīng)濟(jì)活動的開展和經(jīng)濟(jì)利益的取得欧美一级做一级A片视频大鸡巴破处，都有積極的意義。

　　各級領(lǐng)導(dǎo)干部又色又大又粗又硬又爽动态视频、法人委托人以及其他有關(guān)人員插进去插快点视频，都必須嚴(yán)格遵守、切實執(zhí)行本制度美女双腿张开被操出白浆。

　　各有關(guān)部門必須互相配合日韩欧美一区二区在线观看，共同努力，搞好公司以“重合同免费看小姐操逼网站、守信譽(yù)”為核心的合同管理工作色色www,com。

　　合同的簽訂

　　三、合同談判須由總經(jīng)理或副總經(jīng)理與相關(guān)部門負(fù)責(zé)人共同參加岛国免费人人操，不得一個人直接與對方談判合同97国产a片观看视频。

　　四、簽訂合同必須遵守國家的法律日韩黄色网站中文字幕、政策及有關(guān)規(guī)定丝袜激情在线一区。

　　對外簽訂合同，除法定代表人外特黄大片AAAA级毛片，必須是持有法人委托書的法人委托人www.jjzz日本视频，法人委托人必須對本企業(yè)負(fù)責(zé)。

　　五色色色中心、簽約人在簽訂合同之前尤物网站视频免费看，必須認(rèn)真了解對方當(dāng)事人的情況。

　　六日韩www、簽訂合同必須貫徹“平等互利影音先锋中文字幕资源、協(xié)商一致、等價有償”的原則和“價廉物美综合国产涩涩在线观看视频、擇優(yōu)簽約”的原則久久riav.。

　　七、合同除即時清結(jié)者外亚洲日韩色欧另类欧美在线蜜臀，一律采用書面格式九九精品视频在线播放平台，并必須采用統(tǒng)一合同文本。

　　八国产一区二区视频免费看、合同對各方當(dāng)事人權(quán)利乱伦无码高清、義務(wù)的規(guī)定必須明確、具體精品国产丝袜在线拍国语APP，文字表達(dá)要清楚国产精品久久久久久亚洲按摩、準(zhǔn)確综合视频一区。

　　合同內(nèi)容應(yīng)注意的主要問題是：

　　1、部首部分美女任人插黄色视频，要注意寫明雙方的全稱369超碰在线观看、簽約時間和簽約地點；

　　2欧美黑妞A片黑妞BBW、正文部分：建設(shè)合同的內(nèi)容包括工程范圍国产一级av网址、建設(shè)工期，中間交工工程的開工和竣工時間国模无码人体一区二区，工程質(zhì)量91碰视频在线、工程造價、技術(shù)資料交付期間日本色www、材料和設(shè)備供應(yīng)

　　責(zé)任，撥款和結(jié)算五月婷婷激情网站、竣工驗收可以在线看的av网站、質(zhì)量保修范圍和質(zhì)量保證期、雙方相互協(xié)作等條款欧美色色一区；

　　產(chǎn)品合同應(yīng)注明產(chǎn)品名稱又黄又硬又粗又大免费无遮挡、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量、數(shù)量综合精品一区、包裝免费三级片一区、運(yùn)輸方式及運(yùn)費負(fù)擔(dān)、交貨期限bbw欧美熟女、地點及驗收方法欧美熟妇A片在线A片织频、價格、違約責(zé)任等欧美日韩亚洲视频1；

　　3欧美黄色第一页、結(jié)尾部分：注意雙方都必須使用合同專用章，原則上不使用公章国产高清久久久久久，嚴(yán)禁使用財務(wù)章或業(yè)務(wù)章欧美粗黑硬一级特黄，注明合同有效期限。

　　九人人操人人妻人人色、簽訂合同：除合同履行地在我方所在地外久久久久国产精品免费免费播放，簽約時應(yīng)力爭協(xié)議合同由我方所在市人民法院管轄。

　　十片色色、任何人對外簽訂合同欧美黄网站在线观看，都必須以維護(hù)本公司合法權(quán)益和提高經(jīng)濟(jì)效益為宗旨，決不允許在簽訂合同時假公濟(jì)私欧美一区二区肏屄、損公肥私欧美www视频在线观看、謀取私利欧美大屌插逼，違者依法嚴(yán)懲。

　　公司管理制度合同的審查批準(zhǔn)

　　十一久久久久国产一级男女毛片高清版、合同在正式簽訂前免费看黄色毛片网站播放，必須按規(guī)定上報領(lǐng)導(dǎo)審查批準(zhǔn)后，方能正式簽訂澳门黄色三级视频。

　　十二欧美视频手机亚洲手机、合同審批權(quán)限如下：

　　1、一般情況下合同由董事長授權(quán)總經(jīng)理審批97www视频在线。

　　2国产三级Av在在线观看无码、下列合同由董事長審批：

　　標(biāo)的超過50萬元的；

　　投資10萬元以上的聯(lián)營国产原创在线观看播放网站视频免费、合資a4yy无码国产福利在线观看、合作、涉外合同国产品九九久久久精品。

　　3国产淫秽视频免费看网址、標(biāo)的超過公司資產(chǎn)1/3以上的合同由董事會審批。

　　十三免费的av网站在线观看国产精品、合同原則上由部門負(fù)責(zé)人具體經(jīng)辦吊大综合网，擬訂初稿后必須經(jīng)分管副總經(jīng)理審閱后按合同審批權(quán)限審批。

　　重要合同必須經(jīng)法律顧問審查婷婷色香六月综合激情。

　　合同審查的要點是：

　　1毛片视频免费人成观看、合同的合法性。

　　包括：當(dāng)事人有無簽訂亚洲黄色视频网、履行該合同的權(quán)利能力和行為能力在线播放18禁AV黄A片不卡；

　　合同內(nèi)容是否符合國家法律、政策和本制度規(guī)定美日韩AV人人操。

　　297人人操人人爱、合同的嚴(yán)密性。

　　包括：合同應(yīng)具備的條款是否齊全91自拍偷拍网站；

　　當(dāng)事人雙方的權(quán)利欧美亚洲日韩免费在线视频、義務(wù)是否具體、明確曰本Xⅹ；

　　文字表述是否確切無誤激情AAAA片。

　　3、合同的可行性亚洲一区欧美日韩。

　　包括：當(dāng)事人雙方特別是對方是否具備履行合同的能力免费网站日本永久免费观看、條件；

　　預(yù)計取得的經(jīng)濟(jì)效益和可能承擔(dān)的風(fēng)險；

　　合同非正常履行時可能受到的經(jīng)濟(jì)損失免费看一级A片裸体舞。

　　十四十八禁AV午夜福利无毒不卡、根據(jù)法律規(guī)定或?qū)嶋H需要，合同還應(yīng)當(dāng)或可以呈報上級主管機(jī)關(guān)鑒證国产在线视频在线国国产、批準(zhǔn)亚洲日韩欧美一区二区，或報工商行政管理部門鑒證，或請公證處公證国产免费A片又爽又舒服。

　　公司管理制度合同的履行

十五色一个啪啪、合同依法成立，既具有法律約束力自拍偷拍无码视频。

　　一切與合同有關(guān)的部門日本www.在线观看、人員都必須本著“重合同、守信譽(yù)”的原則成人黄色视频网站。

　　嚴(yán)格執(zhí)行合同所規(guī)定的義務(wù)久久久久久久精品成人热，確保合同的實際履行或全面履行。

　　十六天天干欧美性爱皇冠、合同履行完畢的標(biāo)準(zhǔn)久C视频在线免费观看，應(yīng)以合同條款或法律規(guī)定為準(zhǔn)。

　　沒有合同條款或法律規(guī)定的熟女乱伦亚洲国产视频，一般應(yīng)以物資交清第一区第二区日韩，工程竣工并驗收合格深爱激情综合网、價款結(jié)清黄频网站在线免费观看、無遺留交涉手續(xù)為準(zhǔn)。

　　十七又粗又猛又黄又爽的视频、總經(jīng)理男人扒开女人下部添高潮的视频、副總經(jīng)理、財務(wù)部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人應(yīng)隨時了解国产一级婬片A片AAA毛片香蕉、掌握合同的履行情況最新毛片在线看，發(fā)現(xiàn)問題及時處理或匯報。

　　否則欧美一区区三区视频，造成合同不能履行先锋影音每日资源色先锋、不能完全履行的，要追究有關(guān)人員的責(zé)任yinyuan国产精品。

　　公司管理制度合同的變更黄色视频在线免费亚洲、解除

　　十八、在合同履行過程中最好看的免费观看视频97，碰到困難的在线观看h一区，首先應(yīng)盡一切努力克服困難，盡力保障合同的履行。

　　如實際履行或適當(dāng)履行確有人力不可克服的困難而需變更国产妇女黄色网站，解除合同時精品日韩综合自在拍，應(yīng)在法律規(guī)定或合理期限內(nèi)與對方當(dāng)事人進(jìn)行協(xié)商。

　　十九黃色视頻的网址、對方當(dāng)事人提出變更国产精品久久久久久久久岛、解除合同的，應(yīng)從維護(hù)本公司合法權(quán)益出發(fā)777琪琪午夜理论电影网在线，從嚴(yán)控制黄色av一级片在线。

　　二十、變更欧美熟妇与小伙子性爱、解除合同搞女人下面必网站，必須符合《民法典》的規(guī)定，并應(yīng)在公司內(nèi)辦理有關(guān)的手續(xù)欧美色播电影。

　　二十一蜜桃视频未满在线观看、變更、解除合同的手續(xù)全国熟妇熟女最大网站，應(yīng)按本制度規(guī)定的審批權(quán)限和程序執(zhí)行欧美能看的一级片网站。

　　二十二、變更日本s片、解除合同99日韩精品视频免费看，一律必需采用書面形式（包括當(dāng)事人雙方的信件、函電美国一级毛片性爱视频、電傳等）中国农村黄色网站av，口頭形式一律無效。

　　二十三国产人人干视频、變更在线欧美国产二区、解除合同的協(xié)議在未達(dá)成或未批準(zhǔn)之前，原合同仍有效黄色网址日本最新视频，仍應(yīng)履行免费黄色强奸A片。

　　但特殊情況經(jīng)雙方一致同意的例外。

　　二十四一级黄色视频看看、因變更日韩一级黄色片无码、解除合同而使當(dāng)事人的利益遭受損失的，除法律允許免責(zé)任的以外无码视频在线观看网站，均應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的.責(zé)任黄片高清免费视频，并在變更、解除合同的協(xié)議書中明確規(guī)定网址你懂得。

　　二十五久久久久久免费精品久久久、以變更、解除合同為名，行以權(quán)謀私欧美+日韩+一区、假公濟(jì)私之實欧美亚洲图片小说综合网，損公肥私的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)色色啦啦，從嚴(yán)懲處www.色色色色色色。

　　合同糾紛的處理

　　二十六、合同在履行過程中如與對方當(dāng)事人發(fā)生糾紛的日韩欧美视频一区二区在现看，應(yīng)按《民法典》等有關(guān)法規(guī)和本《制度》規(guī)定妥善處理爱看AV在线。

　　二十七、合同糾紛由有關(guān)業(yè)務(wù)部門與法律顧問負(fù)責(zé)處理老女人操逼午夜视频，經(jīng)辦人對糾紛的處理必須具體負(fù)責(zé)到底色哟哟在线高清播放。

　　二十八、處理合同糾紛的原則是：

　　1免费A级黄毛片在线网站免费、堅持以事實為依據(jù)中国大陆高清aⅴ毛片、以法律為準(zhǔn)繩，法律沒規(guī)定的日本乱码一区二区三区不卡，以國家政策或合同條款為準(zhǔn)欧美亚洲综合卡通另类。

　　2、以雙方協(xié)商解決為基本辦法www、色。

　　糾紛發(fā)生后九九九色视频，應(yīng)及時與對方當(dāng)事人友好協(xié)商，在既維護(hù)本公司合法權(quán)益欧美在线免费观看视频，又不侵犯對方合法權(quán)益的基礎(chǔ)上久久亚洲欧美va，互諒互讓，達(dá)成協(xié)議jizz官网，解決糾紛亚洲观看精品一区二区在线。

　　3这男人看的黄色视频。成年人看的黄色视频。、因?qū)Ψ截?zé)任引起的糾紛玖玖日韩在线视频，應(yīng)堅持原則，保障我方合法權(quán)益不受侵犯射射人人；

　　因我方責(zé)任引起的糾紛国产91页在线精品，應(yīng)尊重對方的合法權(quán)益，主動承擔(dān)責(zé)任把女人弄爽A片视频，并盡量采取補(bǔ)救措施国产春黄视频网，減少我方損失；

　　因雙方責(zé)任引起的糾紛精品高清久久久久久久久，應(yīng)實事求是中文字幕350页，分清主次，合情合理解決。

　　二十九很黄很黄的免费视频在线观看、在處理糾紛時日韩精品视频免费看，應(yīng)加強(qiáng)聯(lián)系，及時通氣老熟女色色视频，積極主動地做好應(yīng)做的工作精品久久久久久亚洲综合网，不互相推諉、指責(zé)精品国产一级毛片在线看、埋怨太香蕉免费75久久久网，統(tǒng)一意見，統(tǒng)一行動客人的黄色一级片操操操，一致對外亚洲一区视频在线观看。

　　三十、合同糾紛的提出Aa在线免费观看网址，加上由我方與當(dāng)事人協(xié)商處理糾紛的時間一级片片片大A片，應(yīng)在法律規(guī)定的時效內(nèi)進(jìn)行，并必須考慮有申請仲裁或起訴的足夠的時間7777色综合。

　　三十一二级免费黄片国产播放久久久,噜噜噜、凡由法律顧問處理的合同糾紛，有關(guān)部門必須主動提供下列證據(jù)材料国产在线播放线视频。

　　1国产特黄品爱网、合同的文本（包括變更、解除合同的協(xié)議）中文一级免费视频，以及與合同有關(guān)的附件国产无遮挡免费视频一区二区、文書、傳真久草欧美、圖表等人人干探花；

　　2、送貨日韩区精品在线、提貨老熟妇乱伦视频、托運(yùn)、驗收97超碰人人草、發(fā)票等有關(guān)憑證三级片XX；

　　3、貨款的承付免费黄色视频日、托收憑證国产激情毛片，有關(guān)財務(wù)賬目；

　　4官网啪啪啪网站、產(chǎn)品的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)亚洲一级A片A毛、封樣欧美超碰视屏、樣品或鑒定報告；

　　5色播播电影、有關(guān)方違約的證據(jù)材料色哟色视频在线；

　　6、其他與處理糾紛有關(guān)的材料黄色网站日韩免费在线观看。

　　三十二视频色色色人妻、對于合同糾紛經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成一致意見的，應(yīng)簽訂書面協(xié)議亚洲中文精品图区，由雙方代表簽字并加蓋雙方單位公章或合同專用章国产视频黄搜索。

　　三十三、對雙方已經(jīng)簽署的解決合同糾紛的協(xié)議書538免费在线视频精彩观看，上級主管機(jī)關(guān)或仲裁機(jī)關(guān)的調(diào)解書亚洲欧美在线视频免费、仲裁書，在正式生效后黄业网站免费在线观看，應(yīng)復(fù)印若干份黄色视频.免费观看网站，分別送與對該糾紛處理及履行有關(guān)的部門收執(zhí)，各部門應(yīng)由專人負(fù)責(zé)該文書執(zhí)行的了解或履行人人做人人爽国产视。

　　三十四乱论强奸欧美、對于當(dāng)事人在規(guī)定的期限屆滿時沒有執(zhí)行上述文書中有關(guān)規(guī)定的，承辦人應(yīng)及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報国产精品三区视频。

　　三十五禁止18岁观看、對方當(dāng)事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、仲裁決定書或判決書的欧美福利x，可向人民法院申請執(zhí)行毛片免费全部播放无码直播。

　　三十六、在向人民法院提交申請執(zhí)行書之前美女被操在线，有關(guān)部門應(yīng)認(rèn)真檢查對方的執(zhí)行情況欧美理论大片清免费观看，防止差錯。

　　執(zhí)行中若達(dá)成和解協(xié)議的精品久久洲久久久久，應(yīng)制作協(xié)議書并按協(xié)議書規(guī)定辦理国产精品ⅴa无码一区二区。

　　三十七、合同糾紛處理或執(zhí)行完畢的丰满美女黄网站AV，應(yīng)及時通知有關(guān)單位人人爽人人爽人人COm，并將有關(guān)資料匯總毛片视频在线免费观看、歸檔欧美操屄视频在线播放，以備考。

企業(yè)員工規(guī)章制度13

　　為了創(chuàng)造一支以公司利益至高無上準(zhǔn)則,建立高素質(zhì)www.1区、高水平的團(tuán)隊,更好地服務(wù)于每一位客戶,公司制定了以下嚴(yán)格的管理規(guī)章制度,望各位員工自覺遵守!

　　一人妻啪啪视频、準(zhǔn)時上下班,不得遲到;不得早退;不得曠工;

　　二黄色在线专区、工作期間保持微笑,不可因私人情緒影響工作;

　　三、上班第一時間打掃檔口衛(wèi)生,整理著裝,必須做到整潔干凈;員工需畫淡妝,精力充沛 ! 四人人操人人操人人操人人爽、上班時不得嬉笑打鬧国产精彩小视频、賭博喝酒、睡覺而影響本公司形象;

　　五欧美一级a大黄片、員工本著互尊互愛国产永久亚洲18禁在线、齊心協(xié)力、吃苦耐勞一级性生活强奸免费不卡视频、誠實本分的精神尊重上級91视频网站入口、有何正確的建議或想法用書寫文字報告交于上級部門,公司將做出合理的回復(fù)!

　　六、服從分配服從管理美女裸体被操网站免费、不得損毀公司形象se色综合w、透露公司機(jī)密;

　　七、工作時不得接聽私人電話, 手機(jī)應(yīng)調(diào)為靜音或震動

　　八伊人网在线免费、認(rèn)真聽取每位客戶的建議和投訴欧洲一级电影免费播放视频、損壞公司財物者照價賠償,偷盜公司財物者交于公安部門處理

　　九、員工服務(wù)態(tài)度： 1久久精品精品久久、熱情接待每位客戶,做好積極wwww黄色网站、主動、熱誠久久精品国产亚洲一区二区东京热、微笑的服務(wù); 2www..cao、盡快主動了解服裝;以便更好的`介紹給客戶 ;

　　十、員工獎罰規(guī)定： 1男人的天堂最新网址、全勤獎勵每月30元,遲到人人上人人操超碰、早退、每分鐘扣罰1元;曠工一天扣罰120元,工作時間不允許請假,請假一天扣除當(dāng)日工 資,未經(jīng)批準(zhǔn)按曠工處理;病假必須出具醫(yī)院證明,前三天扣除當(dāng)日工資的30%,之后每天扣除當(dāng)日的工資; 2亚欧综合在线、每三個月進(jìn)行優(yōu)秀員工獎勵,獎勵200元;(條件：必須全勤員工欧美乱交牲交乱频、業(yè)績突出、無客戶投訴者超薄丝袜脚交足免费播放、無拒客者;無)客戶投訴或與客戶發(fā)生爭吵將取消本次獎勵,一次扣罰30元; 3国产拍精品、上班時不得嬉笑打鬧、賭博喝酒变态日韩字幕无码视频下载、睡覺而影響本公司形象,違者扣罰10元/次;上班有客戶在時不得接聽私人電話不得發(fā)短信聊天,手機(jī)應(yīng)調(diào)為靜音或震動,違者扣罰5元/次; 4人人摸日日干、必須服從分配、服從管理,違者扣罰30/次;私下使用本公司電腦者扣罰50/次; 5欧美日韩精品一区二区91、透露公司機(jī)密(產(chǎn)品原價国产免费一级二级AV、客戶檔案、)查明屬實將扣除當(dāng)月工資的60%;

　　十一国产黄色小网站、入職條件： 1www.白白色、填寫員工入職表,按入職須知執(zhí)行規(guī)定; 2人人操人人干人人做人人揉人人造、需交身份證復(fù)印證 3、工作期間必須遵守本公司規(guī)章制度;

　　十二精品国产亚洲污黄网站在线观看、辭職條件： 1啊啊啊好疼好爽、員工辭職必須提前3個月提呈辭職報告,書寫詳細(xì)理由批準(zhǔn)后方可離職,離職只發(fā)放工資, 2、未滿1個月而要離職者只發(fā)放工資的60%,

　　十三国内精品午夜理论、辭退員工將不發(fā)放任何工資待遇,辭退條件如下 : 1九九国产精品色婷婷、連續(xù)曠工3次/月; 2、拒客或與客戶發(fā)生爭吵3次/月; 3毛片激情片免费看、泄露本公司機(jī)密1次/月; 4日欧美女人、偷盜本公司財物者;

企業(yè)員工規(guī)章制度14

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

　　你好，對于前段時間我所犯的錯欧美午夜艳，接樣時沒有看清楚就簽字五月丁香综合在线视频，結(jié)果出現(xiàn)異常時沒有及時進(jìn)行信息溝通。

　　更甚出具報告時也沒認(rèn)真的核對亚洲三级片视频，由此造成對檢驗中心的惡劣影響caoporen永久免费公开视频，正是這種工作中的不細(xì)心、不負(fù)責(zé)任造成的一区二区强奸，這已嚴(yán)重違反了檢驗中心的規(guī)章制度色噜噜网，違反了作為一個檢驗員應(yīng)有的謹(jǐn)慎與責(zé)任，也嚴(yán)重違背了我自己的做事原則欧美一级俄罗斯a片。對此中文字字幕在线播放，我愿意承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)給予的任何責(zé)罰！雖然有時候我不是很明白综合sese，但是我知道人和總是要為自己犯下的錯付出代價的国产熟女精品视频500，所以，就算有想法也是能想得開的国产欧美性爱大黄片！

　　究其原因影音先锋AV资源网日韩在，是自己的馬虎與自己對工作態(tài)度的放松造成的，其主要表現(xiàn)為工作懶散在线精品AⅤ视频一区二区，雖然每天忙忙碌碌高清国产黄片，卻有種碌碌無為的感覺！其次為試驗中對于自己盲目的自信91第四色国产在线视频。第三是現(xiàn)在的自己似乎丟失了當(dāng)初剛工作時的熱情了性动态图免费视频专区。第五是由于一種習(xí)慣性的錯誤造成的而這次的狀況也使我深刻的認(rèn)識到，自己的不負(fù)責(zé)任對中心帶來了什么樣的后果亚洲无码乱伦精品，讓領(lǐng)導(dǎo)及同事也都受到了一定的影響黄色视频特级a视频免费看，為此我感到十分的抱歉與不安當(dāng)我深感痛心的同時我也慶幸，慶幸自己及時的清醒欧美男女性爱视频中文免费。希望各位同事以我作為反面材料18未成禁片一级毛片喷水，對照自己九九国产A片，改正自己欧美午夜性。

　　相信這件事情在我人生中是種關(guān)鍵性的轉(zhuǎn)折免费视频在线观看4444，也徹底改變了我的一些愚腐的想法，工作或是生活狠狠看香港澳门黄色片视频，都不該有種得過且過的思想日韩精品人妻系列视频在线，更不該因為世俗的偏見而拋棄了自己。所以如果能夠重新認(rèn)識自己A级免费黄片，如果這以后的工作中起到警示的作用亚洲日韩精品久久久久，我只能說這是我的.幸運(yùn)，而非不幸国产日韩在线亚洲色视频！

　　其實在車間采樣的時間關(guān)于這件事我也想了很多不满18岁进入黄色网站，也自我作了檢討，本來回來想向領(lǐng)導(dǎo)匯報亚洲av线网站，只是以為這件事已經(jīng)過去国产小视频你懂的在线观看百度，我又何必抓住自己不放。

　　所以當(dāng)大艷告訴我可能會受到處罰的時候我不是沒有想法的在线亚洲免费，至于是種什么樣的心理在线精品亚洲一区二区大神，我也無法分清，自私的來講亚洲图片欧美小说，我不知道這對我是種積極的督促作用還是一種消極的心理陰影人人操人人爽黄色。當(dāng)然我明白，一個人作下的因必定要承受它帶來的果亚洲国品网站，工作中尤其如此男人女人猛烈无遮挡免费视频，我所犯下的錯誤，我也會承擔(dān)后果欧美XXXXX性交！在此我保證在以后的工作中我一定會更加仔細(xì)認(rèn)真国产一级浮乱片视频，不會再犯類似的錯誤。

檢討人：xxx

　　20xx年xx月xx日

企業(yè)員工規(guī)章制度15

　　第一章總則

　　第一條為貫徹落實國家《安全法》中国一级婬片A片AAA免费，增強(qiáng)員工的自我保護(hù)意識A片在线播放观看中文字幕，規(guī)范員工日常工作行為，妥善處理各種意外突發(fā)事件国产在线无码精品麻豆不卡，使員工能夠及時有效地做好防護(hù)工作一级a爱大片免费视频免观看，確保公司和員工的財產(chǎn)及人身安全，有效防范各類事故的發(fā)生欧美日韩国产综合一区二区三区，特制定本守則亚洲欧洲国产精品久久久。

　　第二條“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”日韩高清视频在免费线。所有員工必須認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一免费在线观看青春草、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針和國家有關(guān)的法律乱激情视频专区、法規(guī)。掌握本崗位所需要的安全生產(chǎn)知識黄大色大片免费久久，嚴(yán)格遵守各項安全生產(chǎn)管理制度和安全技術(shù)操作規(guī)程性av不卡在线，消除事故隱患和不安全因素，確保安全生產(chǎn)有效進(jìn)行亚州欧美乱综合图片。

　　第三條本守則適用于本公司全體員工(包括其他各類員工和實習(xí)生等)av大全免费看。

　　第二章員工安全職責(zé)

　　第四條安全生產(chǎn)人人有責(zé)，公司員工必須在各自的崗位上免费在线性爱视频，認(rèn)真履行安全職責(zé)国产第82页，不違反勞動紀(jì)律，不違章作業(yè)国产精品2020孕妇，對本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任一级做a爰片性色毛片。其職責(zé)如下：

　　(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)和貫徹執(zhí)行公司有關(guān)安全生產(chǎn)的指示、規(guī)定和安全規(guī)程人人摸人人操人人插超碰，熟練掌握本崗位操作規(guī)程;積極參加各項安全生產(chǎn)活動国产黄网大全在线视频，自覺接受安全教育、培訓(xùn)及考核亚洲免费一级视频。認(rèn)真履行崗位安全生產(chǎn)職責(zé)最近最新中文字幕视频一页，確保安全生產(chǎn)。

　　(二)認(rèn)真執(zhí)行崗位責(zé)任制国产三级手机在线观看，接受安全指導(dǎo)www.黄色啊.com，在作業(yè)中切實做到不傷害自己、不傷害他人国产精选视频一区、不被他人傷害;有權(quán)拒絕違章指揮和制止他人違章作業(yè)看国产一级性交电影免费在线，發(fā)現(xiàn)危急征兆，應(yīng)主動采取措施91在线视频免费看，當(dāng)危及員工人身安全時婬乱A片欧美大片人，可先撤離崗位，并向負(fù)責(zé)人報告老熟女人XX视频appr。

　　(三)上崗操作時必須按規(guī)定穿戴好勞動保護(hù)用品国产乱伦自拍视频，正確使用和妥善保管生產(chǎn)設(shè)備、安全防護(hù)設(shè)施及勞動防護(hù)用具黄色网站性无码在，保持作業(yè)環(huán)境整潔天天插,天天透,，搞好文明生產(chǎn)。

　　(四)上班要集中精力搞好安全生產(chǎn)国产精品狼人久久久久影院直播，平穩(wěn)操作a片在线资源，嚴(yán)格遵守勞動紀(jì)律和操作規(guī)程，認(rèn)真做好各種紀(jì)錄，不得串崗av录像观看、脫崗影音先锋不鲁321资源网、嚴(yán)禁在崗位上睡覺、打鬧和做其它違反紀(jì)律的事情国产人成精品午夜在线观看，對他人違章操作加以勸阻和制止;加強(qiáng)巡回檢查及時發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患狼友网站在线观看，自己不能處理的應(yīng)立即報告負(fù)責(zé)人。

　　(五)積極參加公司的各種安全活動和事故應(yīng)急預(yù)案演練97AV视频在线观看。提出有關(guān)安全生產(chǎn)的合理化建議亚洲精品自拍第一页。

　　(六)正確分析久久99视频99视频久久、判斷和處理各種事故苗頭国产午夜激情，把事故消滅在萌芽狀態(tài)。在發(fā)生事故時女生被插喷水福利，及時地如實向上級報告黄色网站毛片儿，按事故預(yù)案正確處理，并保護(hù)現(xiàn)場最新日韩午夜在线电影网站观看，做好詳細(xì)記錄日韩中文字幕在线92页。

　　第三章安全要求及常識

　　第五條公司新進(jìn)員工必須接受入職安全教育，牢固樹立安全防護(hù)意識伊人久久精品中文字幕无码。員工在生產(chǎn)過程中應(yīng)采用健康和安全的工作方式久久9，確保自己和他人的'安全。嚴(yán)禁冒險普通话熟女高潮对白视频、疲勞作業(yè)欧美一级一二三。操作前，根據(jù)各自的崗位要求應(yīng)認(rèn)真檢查與自已崗位相關(guān)的設(shè)備和工作場地等艳情视频一区，排除不安全因素欧美狂野在线观看视频，確保安全生產(chǎn)。

　　第六條對崗位工種需持證操作的肥熟女视频一区二区三区，應(yīng)經(jīng)有關(guān)部門批準(zhǔn)亚洲一级日毛免费观看，并經(jīng)培訓(xùn)考試合格后方可上崗。

　　第七條公司應(yīng)在辦公區(qū)域內(nèi)配備滅火器等消防器材欧美性爱一区在线观看，員工應(yīng)參加每年的消防演習(xí)中国黄色毛片免费网站，并應(yīng)知應(yīng)會各類常用滅火器的使用方法。

　　第八條公司財務(wù)辦公室應(yīng)獨立設(shè)置亚洲色图在线综合，配備保險箱亚洲日韩性交、保險柜，應(yīng)采取防護(hù)措施日本高清www在线观看视频，避免在公司內(nèi)存放大額現(xiàn)金国产一级特黄AA级特黄裸毛片。

　　第九條員工每天工作前要先檢查各自的辦公區(qū)域，電源開關(guān)是否正常，必要時請公司安全管理員檢查有無漏電現(xiàn)象人人做人人操。

　　第十條辦公區(qū)域如出現(xiàn)陌生人人人摸福利，應(yīng)主動上前問好，并詢問相關(guān)事宜日韩精品一区在线观看量。第十一條員工下班前應(yīng)檢查所在辦公區(qū)域門窗是否鎖好www,欧美精品视频,com，各種辦公電器電源是否切斷，周邊同事是否遺漏貴重物品91popn，夜間值班保安人員應(yīng)定時巡視辦公場所www人人摸，仔細(xì)檢查上述事項。

　　第十二條公司駕車員工出車前應(yīng)檢查剎車国产网站免费、燈光国自产拍在线、喇叭、方向盤運(yùn)轉(zhuǎn)是否良好亚洲国产鲁鲁鲁，輪胎是否充氣飽滿你懂的福利视频，各部件鏍絲是否緊固等事項。

　　第十三條工作中發(fā)現(xiàn)事故隱患應(yīng)及時報告免费精品欧美黄在线，現(xiàn)場管理人員接到事故隱患報告后欧美性爱小说图，應(yīng)及時采取措施，防止事故發(fā)生≌嫒嗽谙逜片免费播放，F(xiàn)場管理人員不能解決時免费黄片的洗澡，應(yīng)立即向上級部門報告。發(fā)現(xiàn)重大危及人身安全隱患時黄片地址，應(yīng)采取盡可能的措施后黄色片日韩一区二区，撤離生產(chǎn)現(xiàn)場。

　　第十四條發(fā)生事故必須及時報告国产碰碰碰，保護(hù)好事故現(xiàn)場日韩六九视频无码中文，搶救傷員。并嚴(yán)格執(zhí)行事故“四不放過”的原則人人肏人人艹，即：事故原因沒有查清不放過日本性交网站，事故責(zé)任人和有關(guān)人員沒有受到教育不放過，沒有預(yù)防措施不放過色狼网站在线观看，事故責(zé)任人沒有受到處理不放過精品久久久久久无码中文版。查明事故原因，分清事故責(zé)任国产毛片自拍，提出整改措施五月天色色综合，嚴(yán)肅處理事故有關(guān)責(zé)任人員。

　　第四章交通安全

　　第十五條員工外出要嚴(yán)格遵守交通規(guī)則欧美久久一级视频，不得違反法律及社會公共秩序国产AV一区二区三区天堂。

　　第十六條駕駛機(jī)動車者必須嚴(yán)格遵守交通法規(guī)女生高潮喷水的视频，嚴(yán)禁無照駕駛、酒后駕駛一区偷窥视频，避免疲勞駕駛70岁熟女熟妇伦Av网站。如組織商務(wù)宴請，發(fā)現(xiàn)駕車同事毛片A级视频在线播放、客戶飲酒无嘛黄色网站，應(yīng)安排出租車或其他方式以確保其安全。

　　第十七條駕駛摩托車有色视频永久无码，必須配戴頭盔动漫精品一级毛片动漫、防護(hù)眼鏡等防護(hù)用具。

　　第十八條在外乘車美女18禁福利污网站在线，忌未等汽車停穩(wěn)一级做一级做a性视频，搶先上下車;忌站在車行道上招呼出租車;忌攜帶易燃、易爆等危險品乘坐公共汽車XXXx欧美老妇、出租車国产黄色A片在线观看、長途車等公共交通工具;忌在機(jī)動車行駛途中將身體任何部位伸出車外或跳車www.99re这里只有精品。

　　第十九條若所乘車輛不幸翻倒中文字幕丝袜综合第二页、翻滾，切忌死抓車體某個部位国产亚洲欧美精品视频，應(yīng)立即抱頭縮身人人入人人干人人爱爱爱爱爱。

　　第二十條如所乘的船只在海上遭遇事故，在撤離艙室前啊啊啊爽爽爽，應(yīng)盡可能地多穿衣服我想看黄色一级中国男人操男人、戴手套、圍巾亚洲精品专区999、穿好鞋襪(不透水的衣物最佳)日韩午夜在线试看网站视频，這樣可在落水后使身體表面與衣服之間形成較暖的水層，并能有效阻止與周圍海水的對流交換亚洲天堂伊人网。

　　第五章出差或駐外事項

　　第二十一條出差前準(zhǔn)備事項：

　　(一)將有關(guān)個人資料的復(fù)印件存放一份在家中或辦公室中黄片一区二区三级，如：出差路線、護(hù)照(身份證)日本人人射、簽證www..com黄色电影、對方公司聯(lián)系人和電話號碼。

　　(二)隨身攜帶緊急聯(lián)系資料国产午夜精品久久久久免费视，應(yīng)包括：家中聯(lián)系電話青草草影院、健康信息、過敏情況AAAA激情影片激情影院、現(xiàn)在或曾經(jīng)患過的`疾病稀缺资源网禁美女、現(xiàn)服食的藥物等。

　　(三)攜帶護(hù)照(身份證)、機(jī)票及所有旅行資料亚洲欧美中文乱伦，應(yīng)將其復(fù)印件與原件分開存放国产福利网在线。

　　第二十二條出差期間注意事項：

　　(一)出差期住宿選擇公司規(guī)定賓館或與當(dāng)?shù)仨椖抗�司�?lián)系解決;如果條件不允許，則應(yīng)盡量入住正規(guī)旅館久久久亚洲天堂，以保證人身及財物安全gogo全球高清国模私拍。

　　(二)住宿期間一定要將貴重物品寄存在可靠的地點，不要隨身攜帶大量現(xiàn)金思思久久成年人免费视频。

　　(三)出差期間應(yīng)盡早返回旅館强奸高潮视频，不要在外停留時間過長，以免發(fā)生意外免费日皮视频亚洲网站。

　　(四)入住旅館后黄色网站视频能看，應(yīng)盡快熟悉賓館的內(nèi)部情況，特別是安全疏散通道午夜少妇性开放夜影院、緊急出口等的位置日本色天堂在线，要做到心中有數(shù)，一旦出現(xiàn)意外事故女女干在线视频，能夠安全国内av免费在线、迅速的撤離現(xiàn)場。

　　(五)住宿期間要對房間內(nèi)的電器進(jìn)行檢查麻豆精品久久精品色综合。使用燃?xì)鉄崴�器洗澡黄色可以大免费欢看久久的有，須加�?qiáng)通風(fēng);如果使用電熱熱水器，應(yīng)將電源切斷后再使用日向雏田爆乳无码羞羞漫画，以防觸電另类视频午夜。

　　(六)入住賓館后，應(yīng)及時與項目負(fù)責(zé)人或部門經(jīng)理聯(lián)系免费看乱伦毛片，報告出差地點日韩毛片一区二区免费、旅館名稱、電話號碼等情況在线视频欧美专区，并注意與同駐地同事隨時保持聯(lián)系久久Se精品一区二区影院。

　　(七)如因項目需要，部門員工長期聚集某地租房日本拍拍视频，部門經(jīng)理必須指定每個團(tuán)隊的負(fù)責(zé)人欧美黄网站网址，以協(xié)調(diào)安全等事項。

　　(八)嚴(yán)禁在住宿處私自使用大功率電器或私接電源日韩人成精品视频免费播放在线，嚴(yán)禁存放易燃易爆物欧美特级黄色片AAAAXXXX、化學(xué)危險品等。

　　(九)盡量不要在住宿處吸煙6080午夜久草，嚴(yán)禁在床上吸煙;需要抽煙的住宿人員應(yīng)到走廊欧美三级视频免费、客廳美女奶头无遮挡网站视频免费观看、陽臺等通風(fēng)處，煙頭應(yīng)在確定熄滅后能看欧美黄色网站能看，投入垃圾桶亚洲欧美黑人性暴力猛交群。

　　(十)員工駐外或出差期間住院，必須是急診入院或轉(zhuǎn)住院黄色不良网站十八岁以下禁止入内，應(yīng)盡快通知公司行政人事部国产精品美女视频一区二区，保存好住院相關(guān)單據(jù)，以便后續(xù)報銷事項黄大片一级。

　　第六章突發(fā)緊急事件

　　第二十三條如在辦公場所發(fā)生火災(zāi)女生的奶罩(黄片)、斷電、地震操你视频、恐嚇看无码国产毛片视频直播、臺風(fēng)、洪水等緊急事件一级在线视频了，其處理方法參見《公司生產(chǎn)安全事故綜合應(yīng)急預(yù)案》人人操,人人弄、《公司突發(fā)社會安全事件綜合應(yīng)急預(yù)案》和《公司公共衛(wèi)生事件綜合應(yīng)急預(yù)案》。

　　第七章定責(zé)18无码AAA片免费看、解釋與執(zhí)行

　　第二十四條如員工未遵守本守則而發(fā)生事故五月婷婷丁香综合网，或造成其他員工或第三方人員人身或財產(chǎn)損失的，當(dāng)事各方應(yīng)依法承擔(dān)責(zé)任;如同時給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的人人揉人人操人人草，應(yīng)按責(zé)賠償;若造成其他違紀(jì)事實的日韩精品网站日韩在线观看视频免费，按《員工手冊》規(guī)定予以處罰。

　　第二十五條安全管理員由各部門指定国产主播在线小蝌蚪，本規(guī)定解釋權(quán)歸行政人事部，自公布之日起執(zhí)行A片在线一区看。

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