質(zhì)量獎懲管理制度[優(yōu)選10篇]
在社會一步步向前發(fā)展的今天，越來越多地方需要用到制度91干屄，制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的亚州黄色一级无码、調(diào)節(jié)人與人之間社會關系的一系列習慣、道德xxxxx在线性爱视频、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))多人乱P过瘾视频免费、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束国产高清免费精品网站发国产女、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構(gòu)成青青久操手机在线中文字幕。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧欧美的视频，以下是小編整理的質(zhì)量獎懲管理制度国产免费性交a片，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助欧美日韩草草影院在线观看。
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質(zhì)量獎懲管理制度1
一最新欧美操屄视频、目的
規(guī)范不合格質(zhì)量責任處理，強化質(zhì)量管理措施毛片AA级高清免费视频。
二毛片黄色网站在线观看、適用范圍
2.1公司質(zhì)量管理體系內(nèi)外審核、日常稽查永久女性毛片免费看、產(chǎn)成品流通環(huán)節(jié)發(fā)生不合格項責任追溯黄色网站黄色网址视频；
2.2顧客投訴、產(chǎn)品生產(chǎn)過程及物料貯存過程出現(xiàn)的不合格品的責任追溯處理2019人妻巨乳超碰；
2.3其它影響產(chǎn)品質(zhì)量控制及質(zhì)量成本控制責任的追溯處理欧美天欧美天堂aⅴ在线。
三、定義（不合格包含：不合格項和不合格品）
3.1不合格項指不符合公司質(zhì)量管理體系文件以及國家法律法規(guī)要求的事項理论午夜，根據(jù)不符合程度分為一般不合格項和嚴重不合格項美国一级强奸片。
3.1.1一般不合格項是指偶發(fā)、孤立国产操妓女的屄视频、后果不嚴重中文字幕永久在线、易于糾正的不合格；
3.1.2嚴重不合格項指區(qū)域性或系統(tǒng)性失效欧美老妇乱码伦视频、嚴重違反國家法律法規(guī)對產(chǎn)品質(zhì)量和質(zhì)量體系后果影響較嚴重的不合格免费观看国产黄页网站。
3.2不合格品指不符合公司企業(yè)標準要求的產(chǎn)品。根據(jù)不合格品缺陷程度a级线手机免费观看、批量及直接經(jīng)濟損失分為一般不合格一级A片全网免费观看、重大不合格、特大不合格欧美性爱在线综合。
四偷拍一级黄片操操操视频、職責
4.1質(zhì)管部負責擬訂、修訂及歸口實施《質(zhì)量管理獎懲制度》久久一级黄片羞羞；
4.2質(zhì)量處罰及獎勵由責任部門/或質(zhì)管部提報国产视频福利网站，生產(chǎn)副總經(jīng)理審核批準、財務部配合執(zhí)行国产一国产一级无码视频；
五一级黄片在线免费看、質(zhì)量處罰
5.1不合格項責任處罰
5.1.1產(chǎn)成品在市場流通中被抽檢不合格或被客戶投訴、退貨午夜性交网，追究責任機組罰款200元/次（首道工序罰70%真人性交A级片播放,，下道工序罰30%）。同時：指標不合格處每次車間主任100元五月天人人干人人干、班長50元无码老熟妇色视频、當班質(zhì)管員50元/次的'罰款。
5.2制程過程不合格品責任處罰
5.2.1生產(chǎn)過程中原紙有嚴重質(zhì)量缺陷欧美精品日韩极品在线视频播放网站，機組沒有發(fā)現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)不報国产无码视频网站，按損失大小對責任機組處以50-100元/次的罰款；
5.2.2對于生產(chǎn)過程控制中造成的單提（未構(gòu)成件）黄色wangzhan，因為生產(chǎn)責任人沒有認真進行自檢亚洲国产一级av，被質(zhì)管員巡檢發(fā)現(xiàn)一区AV天堂综合，屬嚴重不合格品（影響產(chǎn)品使用、外觀異常不良或偏離國標下限可能被投訴）欧洲AV无码乱码一级毛片，每提追究責任機組或崗位責任人2元/提罰款欧美一级人与嘼免费播放。生產(chǎn)部門各機臺自檢發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題及時隔離未混入產(chǎn)品中，由生產(chǎn)部自己處理九集黄片视频，質(zhì)管部不做處罰亚洲中文字幕五码。罰款由當班質(zhì)檢員當天進行匯總上報欧美青年在线va，直接扣減責任人當日收入天天AV天天翘天天综合网色鬼国产。
注：以上兩項，生產(chǎn)部門自行查找分清責任人婷婷性五月，不能分清責任主體的由機組平攤色1视频免费网站。
5.2.3對于生產(chǎn)過程控制中造成的整件不合格成品，該不合格品不計入產(chǎn)量欧美一级在线看片，經(jīng)評審質(zhì)量缺陷程度屬于可降級或單獨銷售的不合格品追究責任機臺罰款5元/件毛片免费在线观看的；經(jīng)評審質(zhì)量缺陷程度屬于不能銷售的不合格品追究責任機臺罰款10元/件。在不合格批中国产精品久久久久久免费，經(jīng)生產(chǎn)返工并報質(zhì)管驗收合格的產(chǎn)品欧美自拍偷拍专区，可以計入產(chǎn)量，但返工造成的破損包裝袋按大袋2元/個欧美乱爽乱视二、中袋1元/個累計物料損失對責任人進行扣減欧美一级一级精品久久，返工期間不另行支付工資。以上各項扣減款項平均分攤到責任機組全體人員欧美性A一区二区。
5.2.5質(zhì)管員對入庫的成品進行抽檢或倉庫出貨檢驗時發(fā)現(xiàn)整件成品不合格先锋网站资源，外觀如贓污、合格標識漏貼錯帖国产AV一区黄色、提長件高不合標準免费一级aaa视频、包裝松垮、包裝方向錯誤国内精品视频在线观看6、外袋包裝扭曲變形等問題亚洲美女操，處以直接責任部門相關人員每件2元的罰款；包裝數(shù)量短少欧美黄色视频视频、日期錯誤等問題的中国免费的一级A片，對責任部門相關人員每件處以5元的罰款；
5.2.6在常規(guī)產(chǎn)品日韩欧美在线视频一区、定牌產(chǎn)品亚洲中文字幕有码av、新品試制、設備故障前及故障后等生產(chǎn)正式開始前激情电影激情小说激情图片，發(fā)現(xiàn)沒有對首件產(chǎn)品進行檢驗確認国产精品日本亚洲欧美，造成批量或嚴重不合格日韩成人网址播放视频在线观看免费，處罰責任機臺所有人員每件10元的罰款；若不合格品連續(xù)生產(chǎn)超過1小時或造成10件以上產(chǎn)品不合格的www.91av在线，同步對車間主任国产91在线看片网址、班長、質(zhì)管員每人處以100元/次的罰款精品人妻系列无码麻豆。
5.2.7倉庫管理員對生產(chǎn)部提交報廢回籠的邊角余料進行當場共同確認日韩成人作爱在线视频观看免费网站，如發(fā)現(xiàn)其中夾雜有工具等非生活用紙異物，追究生產(chǎn)部責任機臺每人罰款2元/個（倉庫提報處罰單）
5.3影響質(zhì)量成本的責任處罰
5.3.1物料国产乱子仑片视频免费观看、原盤紙国产亚洲精品777777、產(chǎn)成品因搬運、貯存不當成年人在线免费网站，導致物料欧美性爱影音先锋俄罗斯、產(chǎn)成品損壞或在后續(xù)生產(chǎn)過程中廢料率提高，根據(jù)損失大小追究倉庫管理員及具體責任人50到100元/次的罰款（經(jīng)評審確認屬于客觀原因除外）又色又污的免费视频网站。
5.3.2質(zhì)管員在抽查中一次性發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品超重數(shù)量大于5件的欧美亚洲色一区二区，處罰責任機組每人50元/次的罰款。
5.3.3庫存物料未執(zhí)行先進先出導致物料呆滯或過期欧美簧片，造成質(zhì)量損失来个毛片免费网站，根據(jù)損失大小追究倉庫管理員100到500元/次的罰款。
5.3.4原盤紙紙儲存期間包裝封閉不良日韩成人国语在线视频观看网站大全，每發(fā)現(xiàn)一個追究責任部門主管及具體責任人各10元/個罰款欧美综合另类自拍。（生產(chǎn)急需而來不及包裝的原紙不適用此條款）。
5.4影響質(zhì)量控制的責任處罰
5.4.1在產(chǎn)品生產(chǎn)亚洲av高清在线观看一区二区、儲運過程中操操操操操，有故意破壞、損毀熟女高潮狂嗷嗷叫叫视频、涂改超碰国产免费、添改、更換產(chǎn)品標簽者（質(zhì)管部指定人員校正動作除外）或其它物資品質(zhì)的追究具體責任人罰款100元/次呦呦国产。
5.4.2原盤紙在生產(chǎn)車間因標簽管理混亂影音先锋电影网，導致質(zhì)量問題無法追溯，追究責任人罰款20元/卷（屬倉儲責任的處搬運工20元/卷的罰款）午夜在线视频福利网站。
5.4.3對諷刺啊啊轻点儿啊好爽好大啊啊?、辱罵執(zhí)行產(chǎn)品檢驗、質(zhì)量稽查等人員天堂AV性网，其行為惡劣并影響到正常工作者男人天堂网最新地址，追究當事人罰款100元/次。對毆打執(zhí)行產(chǎn)品檢驗aⅴ色五月、質(zhì)量稽查的迷j玩弄极品在线播放网站，罰款500元并給予開除国产人人靠人人靠。
六、質(zhì)量獎勵
6精品乱人伦视频、1質(zhì)管部每月對班組制程/成品合格率進行評分日韩福利免费网站观看网址视频大全，最高得分的班組每人獎勵50元/月。
6欧美三级在线在线播放、2在質(zhì)量管理過程中国产色无码视频免费，個人表現(xiàn)突出，對質(zhì)量事故的發(fā)生起到較好的預防或糾正作用另类图片激情小说网，由部門主管提名人人搞人人干人人操，質(zhì)管部確任，給與50元/月的個人獎勵樱花视频操逼。
質(zhì)量獎懲管理制度2
一人人操操操操操操、目的：
為了提升產(chǎn)品質(zhì)量水平精品国产无码在线观看，滿足客戶的品質(zhì)要求国产农村一级毛片精品久久，健全品質(zhì)管理體系，強化品質(zhì)管理及調(diào)動員工的積極性国产内射xx在线、主動性和創(chuàng)造性51在线国产，維護正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序，提高工作效能一级毛片免费看全过程，防止和減少工作失誤处破视频，充分發(fā)揮獎懲管理的激勵與約束作用，特制定本辦法
二欧美黄色淫荡人妻、范圍：
生產(chǎn)制造全部過程中涉及到影響質(zhì)量因素的各部門三级视频在线观看网址、車間和個人，以及在生產(chǎn)組織上難以劃分的其它部門亚洲国产日韩在线一区。
品質(zhì)部：由質(zhì)檢部和技術(shù)部組成出現(xiàn)產(chǎn)品質(zhì)量事故国产JIzz视频网，由公司品質(zhì)部小組進行質(zhì)量事故責任認定后，由質(zhì)檢部按本辦法相關處罰條例出具書面處罰或獎勵報告又粗又长水又多免费视频，經(jīng)總經(jīng)理同意后送交公司人事部門以及處罰人或受獎勵人mmm色色色。
三、質(zhì)量管理的范疇
適用于公司相關職能管理部門欧美极品视频、及相關責任人国内精品视频_区二区。產(chǎn)品在合同簽訂、生產(chǎn)技術(shù)準備曰批A片、原材料采購與入庫黑人巨大精品欧美在线观看、生產(chǎn)制造、產(chǎn)品檢驗欧美福利网址、交付使用等環(huán)節(jié)中因管理原因造成產(chǎn)品不合格欧洲爽爽网站欧美、損傷k8经典网性饥渴少妇、丟失、損壞等事件均屬質(zhì)量管理問題性爱裸体视频，具體條款如下：（罰款上限不高于工資的12%）
1色哟哟无码一区二区、生產(chǎn)技術(shù)準備
（1）圖紙文件：相關技術(shù)工藝為加工/檢驗的唯一參照依據(jù)性色作爱视频，圖紙/工藝的設計人/審核人必須對文件的正確性負責日韩精品第四页在线观看网站免费，如因圖紙不完整，工藝制定/審核而導致產(chǎn)品品質(zhì)事故（客戶原因/樣品除外）a黄色视频在线观看免费，被其它部門及時發(fā)現(xiàn)可以直接看AV的免费网站，造成經(jīng)濟損失1000元以下的處罰設計人員月薪2%，審核人員1%日韩激情福利小说视频在线观看网站，20xx元以上到10000元以下久久精品久久精品，責任設計人員月薪8%，審核人員承擔6%日日天干夜夜人人添97，10000元以上日韩精品自拍视频1页在线观看网站，責任設計人員月薪12%，審核人員承擔8%
�99国内精彩视频。�2）對客戶要求和本廠技術(shù)數(shù)據(jù)www.日本www，圖紙的更改，必須有技術(shù)部重新下發(fā)圖紙亚洲一区国产精品老牛，技術(shù)部門應與使用部門進行新舊文件的交換打飞机的网站，如有因交換不及時或不徹底而造成產(chǎn)出不符合新要求的產(chǎn)品，對相關責任人月薪4%的處罰女人天堂AV社区综合网，造成重大損失10000以上的對相關責任人月薪12%的處罰一级做a爰片久久毛片A片视频。
（3）對生產(chǎn)檢驗過程中發(fā)現(xiàn)的圖紙十八女毛片一区二区三区、工藝問題一级特黄AAA大片兔费app，設計人員最遲在一個工作日內(nèi)解決給予明確答復，超過時限未予回復的秋霞在线观看，對技術(shù)部相關設計人員月薪1%的處罰
2www.henhenai.com、原材料供應
（1）物資采購未按作業(yè)計劃日韩一级婬片A片中文、技術(shù)文件要求造成損失的日韩免费福利漫画网站大全，采購人員處罰50元一次。
」患禔片视频免费99。�2）外購件（含委外表面處理）進廠在线看性爱视频网站，未通知相關質(zhì)檢員進行質(zhì)量驗收致使外委外購件流入生產(chǎn)環(huán)節(jié)造成質(zhì)量事故的處罰50元。
≈泄粕患禔片免费看视频。�3）物資管理防護不當銹蝕嚴重造成損失的按損失成本價值的20%處罰a毛av免费。
3激情毛片无码专区、生產(chǎn)制造
（1）多次報檢不合格（連續(xù)2次啪啪啪视频免费看，每次2個輕微不合格點以上者）一级黄色毛欧美性交，操作者組長應負有不自檢或自檢不到位責任，處罰操作者月薪的1%538视频在线观看。組長月薪的2%
∪蘸谙吖劭雌夥讶顺墒悠怠（2）批量品質(zhì)異常，處罰按質(zhì)檢員月薪12%久久久久久久综合日本东京热，組長月薪的5%
�26uuu人妻无码。�3）未接到生產(chǎn)計劃通知擅自加工生產(chǎn)的，或者不嚴格按照生產(chǎn)計劃單及圖紙要求生產(chǎn)的99久久人妻无码品系列，罰款50元Jizz18处；
造成批量不良由加工者負責80%責任，班組長負20%責任免费无码又爽又刺激动态图，每批次按損失成本價值的30%處罰亚州黄色网址。
（4）產(chǎn)成品管理防護不當銹蝕嚴重造成損失的欧美一级aa视频，產(chǎn)品標識2021三级网站、銘牌不清阿v免费在线播放、不齊的制服丝袜自拍偷拍，外觀質(zhì)量不佳、包裝不合理的按損失成本價值的20%處罰超国产女人高潮A片免费视频。
�800Av800在线800视频800。�5）品質(zhì)人員在正常工作中作出的正確判定，如不被及時執(zhí)行日韩黄色激情视频，或遭到辱罵av无码动漫精品、毆打等人身攻擊的，視情況給予肇事者罰款50-100元不等午夜粉嫩粉嫩，情況特別嚴重的經(jīng)品質(zhì)部報總經(jīng)理審批給予肇事者開除處分国产在线观看入口，并賠償受害人醫(yī)療費用及其他損失。
⊙侵抟磺肪⒈悠怠（6）對故意將不良品混入良品中的行為者一东京热AAAAA片AAA一，一次性處罰100元，情節(jié)嚴重的辭退處理国产又爽又黄又湿的视频。
∨访腊悠得夥选（7）在各工序加工的過程中操作者損壞或報廢品超出規(guī)定的.標準（折合材料價格100元以上），由車間主管折合計算并提交報千欧美区精品视频，按所有己產(chǎn)生的成本價格50%賠償亚洲色区天天干。私自藏匿一区二欧美无遮挡黄片、銷毀報廢品，一經(jīng)查實第四色激情小说，除按所有己產(chǎn)生的成本價格賠償外一级一级黄，另處罰50元。
〈竺夥哑竺夥汛笃夥哑蟆（8）裝配完成報報告檢驗久久综合国产一区二区，QC判定批量不合格時，對作業(yè)員不自檢行為處罰10元/批次最新亚洲国产精品丝袜在线观看。班組長處以20元/批次视频二区一区在线。
（9）生產(chǎn)部無權(quán)對任何產(chǎn)品特別放行www午夜三片，特急產(chǎn)品需有特采評審小組確認放行国产激情高清视频，小組至少有技術(shù)/品質(zhì)部門人員參加，否則對擅自決定特采放行責任人處罰100元久久国内精品。
∨访来笃夥丫镁镁啡齪。�10）生產(chǎn)部未按技術(shù)部設計，工藝加工黄视频在线品，造成品質(zhì)事故亚洲日韩欧美精品，由生產(chǎn)部相關責任人負責，并處罰金100元日韩中文无码手机下载网站大全。
4查找黄网站、質(zhì)量檢驗
（1）因來料檢驗失識（無法檢驗的項目除外）造成批量材料不合格而生產(chǎn)出不合格品国产精品国产三级传区网站，品管處罰50元欧美特黄性交片。
（2）首件判定失誤久久精品中文视频，造成產(chǎn)品不合格時熟女91九色地址，品管處罰30元。
∨访姥侵奕蘸返�6页。�3）產(chǎn)品品質(zhì)引起客戶市場局面投訴日韩精品短片影院在线播放视频免费，但未退貨及返修的每單品管處罰50元。
∫患睹夥褀w视频。�4）產(chǎn)品品質(zhì)引起客戶重大投訴或退貨花蝴蝶免费视频高清版下载，每單品管處罰100元。
∫患痘粕膳镁猛尽（5）質(zhì)檢員檢驗合格后被其他人發(fā)現(xiàn)99riav.9、舉報并證實不合格的，品管處罰30元。
5在线观看午夜国产猫咪影院视频免费、其它部門責任
∨访廊蘸新階。�1）公司其它部門人員造成的品質(zhì)問題，對應上述部門條款進行處理日韩中文激情无码迅雷下载视频，如未能對應717秋霞理论电影网good，則按總損失成本的20%處罰進行處理，批量性問題按總成本30%處罰在线播放欧美9797影院。
∏考槁衣酌夥咽悠痢（2）無法計算損失或無相應條款，由品質(zhì)部調(diào)查原因国产真实乱子精品视频，書面報告給總經(jīng)理Jizz国产精品网站，公司酌情處理。
四久久青春国产精品毛片、產(chǎn)品質(zhì)量事故的分類：
按造成經(jīng)濟損失嚴重程度劃分為4個檔次国产一区二区三区91免费播放。
1）輕微質(zhì)量事故：發(fā)生在產(chǎn)品次要部位，稍加整改即能使用欧美视频一区二区精品，造成的經(jīng)濟損失在200～1000元的性感丝袜黄色网站免费在线A片。
2）一般質(zhì)量事故：發(fā)生在產(chǎn)品重要部位，對產(chǎn)品質(zhì)量有一定的影響欧美熟妇另类，經(jīng)返工或返修可達到圖紙要求和標準規(guī)定的二区在线网站，造成的經(jīng)濟損失在1000元～5000元的。
3）嚴重質(zhì)量事故：發(fā)生在產(chǎn)品重要部位91色视在线网站免费观看，對產(chǎn)品質(zhì)量有較嚴重的影響或給企業(yè)信譽造成一定影響的亚洲无码色色操，返修后基本能夠正常使用，造成的經(jīng)濟損失在5000元～20000元的又污又色的视频网站在线观看。
4）重大質(zhì)量事故：發(fā)生在產(chǎn)品關鍵部位或造成產(chǎn)品報廢一级A一级a毛片爱片免费看免免，產(chǎn)生的經(jīng)濟損失在20000元以上、造成企業(yè)聲譽受損的欧美三级黄色网站。
五、對質(zhì)量事故責任人的處罰規(guī)則
產(chǎn)品在生產(chǎn)技術(shù)準備aaaaaa性欧洲、材料采購日本黄色视频在线免费，生產(chǎn)制造、質(zhì)量檢驗国产天天在线视频、銷售等各環(huán)節(jié)過程中出現(xiàn)的質(zhì)量管理問題與質(zhì)量事故激情小说激情图片激情视频，按造成經(jīng)濟損失的多少進行質(zhì)量事故分類給予處罰。
1）造成經(jīng)濟損失總價值在200至5000元（含200）的成性交免费视频，屬輕微質(zhì)量事故人人干人伦人人干，對責任者按月薪的5%進行處罰，同時追究部門相關責任者的連帶責任。
2）造成經(jīng)濟損失總價值在5000至10000元（不含10000）的性爱视频毛片，屬一般質(zhì)量事故在线播放免费黄色网页视频，對責任者按月薪的7%進行處罰，同時追究部門相關責任者的連帶責任www.yes235.com。
3）造成經(jīng)濟損失總價值在10000至20000元（不含10000）的2区在线免费观看视频，屬嚴重質(zhì)量事故，對責任者按月薪的9%進行處罰日韩精品老熟女系列视频在线，同時追究部門相關責任者的連帶責任18禁止看网站。
4）造成經(jīng)濟損失總價值在50000以上造成企業(yè)聲譽受損的，屬重大事故老女人肏屄视频，對責任者按月薪的12%進行處罰免费超碰在线观看，同時追究部門相關責任者的連帶責任。
5）造成經(jīng)濟損失總價值在500元以下的美女让男人扒开退桶出白浆，原則上不作處罰黄色网站成人在线观看涩爱，但要求部門責任人及直接責任人及時整改處理。
6）鑒于員工收入有限日韩毛片视频大全色网站，造成相對較高檔次的質(zhì)量事故時的罰款金額占經(jīng)濟損失金額的比例反而相對較小国产-iGAO视频网，但當較高檔次質(zhì)量事故的處罰金額低于較低檔次的處罰金額時，服從較低檔次處罰規(guī)則的上限国产精品一二三四区色婷婷。
7）對于以上質(zhì)量事故造成經(jīng)濟損失的欧美另类视频一区，品質(zhì)部有權(quán)要求直接責任人及部門責任人及時處理，盡量挽回或減少損失国产精品毛片无码高清，對于態(tài)度不好亚洲美女…黄色wWApp网站毛片、意識不強的除以上罰款外還應額外追加處罰，并予以全廠通報国内揄拍国内精品人妻不卡。
六最新理论在线电影免费网站、公司內(nèi)部質(zhì)量獎勵
公司每月對員工質(zhì)量狀況進行統(tǒng)計匯總分析，并根據(jù)質(zhì)量狀況進行獎勵一级毛片特级黄片。
1）對員工在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)材料或上道工序產(chǎn)品批量不合格及時上報并隔離岛国电影人人操，從而避免本工序不合格品產(chǎn)生的，每次給予獎勵50-100元www.99riav.m3u8。
2）員工發(fā)現(xiàn)對品質(zhì)有重大影響玖玖视频专区，或潛在影響的工藝流程錯誤，并提出有效的改善方案91精品国产免费久久蜜月，執(zhí)行后避免重大品質(zhì)事故的色色色色色视频91，經(jīng)核實后一次性獎勵100-500元。
3）員工如發(fā)現(xiàn)上道工序漏檢91久久国产综合精品女同国语，誤檢或重大品質(zhì)缺陷aa黄色大片，并及時制止并匯報者，經(jīng)核實后視情節(jié)獎勵50-80元，如挽救損失金額巨大久久国产色AV免，品管部上報上級主管部門另行獎勵国产在线观看精品第一页。
4）每季度評選3名，在產(chǎn)品實現(xiàn)過程中無任何品質(zhì)異常一级无码午夜在线观看，并具有很強品質(zhì)意識和品質(zhì)責任心人人操人人干95，并主動帶領其他員工提高品質(zhì)意識，由各部門提出www.天天激情网.com，品管部核實后報上級主管部門批準aa性欧美老妇人性交免费网站，獎勵200元。
5）向品質(zhì)人員或車間主管舉報他人不安工程或質(zhì)量要求進行作業(yè)成年在线观看免费人视频，經(jīng)確認核實的一次獎勵30元99久久无码午夜体验区。
6）積極向公司提出合理化建立，經(jīng)過采納第四色色色av，在產(chǎn)品質(zhì)量提高和材料消耗降低方面有成效的91精品在线啪，經(jīng)確認核實一次獎勵100-500元。
7）對在質(zhì)量方面做出突出成績成人乱人伦精品影视大全在线观看视频，但不能直接計算其經(jīng)濟效益的品爱网尤物视频，可視其影響程度大小給予獎勵100-20xx元。
七日韩成熟熟女精品自拍视频、附加說明
1）獎罰金額最低為10元久久综合激情综合五月丁香。
2）如處罰條例相互有沖突，按嚴重的條例處理欧美一级片电影在线观看。
3）品質(zhì)部保留《品質(zhì)管理獎懲制度》的解釋權(quán)18禁网站在线永久免费观看。
4）公司授權(quán)品質(zhì)部開具《品質(zhì)處罰單》和《品質(zhì)獎勵申請單》
八、附件
1）《品質(zhì)處罰單》
2）《品質(zhì)獎勵申請單》
∩醋钚峦救肟凇（注：《品質(zhì)管理獎懲制度》由各部門同意后久久久久久久久久精品一，報生產(chǎn)辦批準，批準日期為生效日日韩精品更新影院在线播放视频，執(zhí)行中如有爭議黄色视频看网站，由生產(chǎn)辦裁決，如需修改看黄网站免费中文字幕，報生產(chǎn)管理部批準后由品質(zhì)部執(zhí)行修改）
品質(zhì)處罰單
注：此處罰單一式四份簽名蓋章后www.色中射.com，一聯(lián)：被檢查部門存根，二聯(lián)：上報生產(chǎn)辦黄色网站在线观看网址，三聯(lián)：簽單部，四聯(lián)：財務部
品質(zhì)獎勵申請單
注：此處罰單一式四份簽名蓋章后gogo人体艺术写真视频，一聯(lián)：被檢查部門存根国内自拍骚视频，二聯(lián)：上報生產(chǎn)辦，三聯(lián)：簽單部，四聯(lián)：財務部
質(zhì)量獎懲管理制度3
1.1 提高員工的質(zhì)量意識和質(zhì)量成本意識欧美成人大片在线，以形成預防為主和主動改進質(zhì)量的氛圍91自拍视频精品。
1.2 實行制度管理，使質(zhì)量工作做到責任明確国产99视频精品免视看9，獎懲合理香蕉视频久、有據(jù)，杜絕亂罰現(xiàn)象日本巨乳在线。適用于XXXXXXX有限公司（以下簡稱“公司”）與質(zhì)量活動相關的所有員工及部門在线黄黄网站。
3.1 重獎和首次錯誤注重改進輕罰、重復錯誤實行重罰的原則自拍偷拍一区二区。即對保證和提升產(chǎn)品質(zhì)量做出貢獻或進行質(zhì)量方面小改小革的予以重獎www.sy897.com，以鼓勵員工創(chuàng)新和持續(xù)改進；對首次出現(xiàn)錯誤沒有造成損失或造成損失較小且責任人在規(guī)定時間內(nèi)提交并提交天堂网wwwww、落實亚洲日本www、執(zhí)行到位的糾正措施的，減輕處罰午夜欧美黄色；對因工作質(zhì)量不負責而引起的簡單国产在线观看小视频、重復質(zhì)量事故予以重罰，以加強員工的責任心和提高工作質(zhì)量日本黄色网视频站。
4.1.1 質(zhì)量管理部負責內(nèi)反饋沒有爭議的質(zhì)量問題的獎懲的核實和提報国产黄色孕妇网站。
4.1.2 質(zhì)量管理部門負責內(nèi)反饋有爭議的和外反饋質(zhì)量考核、賠償?shù)暮藢嵑吞釄竺夥训纳氖悠担M織重大質(zhì)量事故及責任不明確問題欧美日本高清在线不卡视频、售后服務、退換貨問題的責任追究国产精品视频一区二区三区四区，質(zhì)量獎懲審核黄片AAAAA超黄片、批準的承辦，獎懲通報的擬定和發(fā)布色色色五月网站，獎懲投訴的落實等日老女人视频。
5.1 售后費用：是指產(chǎn)品售出后，為履行合同約定的明確的售后條款內(nèi)容應發(fā)生的一切費用在线国产视频一区二区三区，包含但不局限于配件費亚洲,无码,乱伦、材料費、人工費欧美粗暴性交、差旅費亚洲加勒比黑人一区二区、賠償費等。
5.2 客戶索賠：客戶因質(zhì)量問題成年女人vr免费视频播放，依據(jù)與公司簽訂的相關協(xié)議或法律法規(guī)的規(guī)定對公司進行的索賠亚洲欧美理论一二区中文字幕、考核費亚洲h成视频、罰款等。
5.3質(zhì)量事故：指產(chǎn)品質(zhì)量原因而造成的事故或問題中文字幕在线www。
5.4 新產(chǎn)品：指新開發(fā)的產(chǎn)品或產(chǎn)品性能有重大改進且產(chǎn)品型號發(fā)生變化的產(chǎn)品岛国毛片久久69。
5.5 新工藝：指制定工藝時本公司沒有應用過的工藝或新設計的工裝。
5.6 內(nèi)部反饋：指公司內(nèi)部與質(zhì)量有關的信息反饋(是指產(chǎn)品交付之前和交付過程中)高清亚洲福利网站你懂得。包括設計最新黄色网站一级、工藝、采購欧美一级高清电影免费、物流日韩欧美亚中州在线观看、制造、檢驗日韩福利免费网站视频、銷售合同的簽訂與評審拍自拍亚洲手机黄色视频在线观看、發(fā)貨、管理等方面的質(zhì)量信息国产精华Av在线导航网站。
5.7 外部反饋：指產(chǎn)品出廠后和銷售合同執(zhí)行過程中的質(zhì)量信息反饋（產(chǎn)品交付后）欧美第一页激情视频。包括產(chǎn)品運輸、外部存放www.最新黄色视频.com、外部檢查在线亚洲中文一区、交付、使用欧美黄色精品、服務亚洲日韩午夜、銷售合同的.履行等方面的質(zhì)量信息。
5.9 主要責任人： 指有多個責任人時久久久久久精品人妻网，在質(zhì)量事故中起主要作用的直接行為人精品国产福利在线色图。
5.10 次要責任人： 指有多個責任人時，在質(zhì)量事故中起一般作用的直接行為人或校對国产aaaaaaaa网站、審核人員久久免费看少妇高潮A片农村。
5.11 管理責任人：指因管理失誤發(fā)生質(zhì)量事故的管理人員和（或）所在部門的負責人。
5.12 連帶責任人：指發(fā)生重大質(zhì)量事故時欧美视频日韩在线，對其負有管理責任的直接領導国产手机视频在线观看你懂的、間接領導及主管領導。
5.13 合理糾正措施：指其內(nèi)容含有事故描述深夜特黄A级毛片免费看网站、原因分析亚洲国产人成自久久国产、糾正措施、實施責任人亚洲综合色图一区、完成時間中文字幕强，且描述清晰、原因分析準確综合精品视频一区二区、糾正措施可行且能達到目標国产黄色在线观看、完成時間合理的糾正措施国产拍线一区观看。
⊙侵廾琅粕① 對保證和提升產(chǎn)品質(zhì)量做出貢獻的日韩AV无码一区二区三区、降低質(zhì)量成本有直接效果的、在質(zhì)量的小改小革方面做出成績的實施人（需成立質(zhì)量提升項目或提出合理化建議獲得采納）和取得成果的QC小組黑人乱伦，由所在部門向質(zhì)量管理部門提出驗收申請日本精品一区，經(jīng)質(zhì)量管理部門驗收確認后提出獎勵通報。
∷妓季�99久国内精品视频、� 發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問題的人（不含本工序檢驗員）91亚洲精品，可口頭報告檢驗員和本部門主管或質(zhì)量經(jīng)理，經(jīng)前述的知情人員確認后質(zhì)量管理部門按規(guī)定提出獎勵通報黄软件在线观看。
」患短鼗聘九瓵片徽啪、� 根據(jù)外部反饋的信息，相關部門或質(zhì)量管理部門根據(jù)本規(guī)定認為需要獎勵的欧美一级a大片免费看u，由質(zhì)量管理部門將事實核實清楚后提出wwwA片，并按規(guī)定辦理。
∧腥松尽④ 通過會議形式提出的獎勵国产精品亚洲黄色录像，由質(zhì)量管理部門按會議決定執(zhí)行。
」患段蘼牖破① 檢驗員av毛在线看麻豆醉地、管理部門、本部門主管檢查發(fā)現(xiàn)或其他發(fā)現(xiàn)人報告的質(zhì)量問題日韩大学生无码视频，發(fā)現(xiàn)人和責任人的主管核實后告訴責任人福利xxxx视频，由發(fā)現(xiàn)人或責任人的主管填寫《不合格處理單》或以電子文件形式，寫明發(fā)現(xiàn)問題的時間亚洲中文久久精品无码一区二E、地點你懂的视频在线免费、產(chǎn)品編號及問題描述，簽名后4444免费，交質(zhì)量管理部門按規(guī)定辦理色色色色色色女内，提出質(zhì)量考核通報。
级毛片无码免费真人久久久、� 根據(jù)外部反饋的信息视频在线看一区二区，相關部門或質(zhì)量管理部門根據(jù)本規(guī)定認為需要處罰的，明確責任以及質(zhì)量事故類別亚洲日韩另类一区欧美，由質(zhì)量管理部將事實核實清楚后提出影音先锋欧美精品，并按規(guī)定辦理； 責任不明確的問題91黄在线、退換貨問題欧美快一级、重大質(zhì)量事故由質(zhì)量管理部組織召開分析會国产高清自拍一区，通過會議形式提出處罰，由質(zhì)量管理部門按會議決定執(zhí)行中文字幕黄色福利视频，并提出質(zhì)量考核通報91精品啪。
a） 獎、罰總額一次在10000元及以下国产图片大全综合视频，由質(zhì)量管理部提出一级做a爰片久久毛片A片高潮，主管質(zhì)量公司常務副總審批。
b） 獎308AV.COM、罰總額一次在10000元以上亚洲色AⅤ性色在线观看，由質(zhì)量管理部提出，主管質(zhì)量常務副總審核成人黄色在线播放，總經(jīng)理批準很污的毛片视频网址一区；
審批后的質(zhì)量獎勵/考核通報，由質(zhì)量管理部分發(fā)給財務及相關責任部門九九视频这里都是精品免费线看线看，并張貼在公告欄予以公示日韩毛片基地在线高清观看，獎勵/考核金額由財務直接在責任人或部門當月工資中分發(fā)或扣除；激情乱小说欧美视频。
被獎亚洲色一色、罰人員或部門對獎、罰有異議的色色色.com，從通報發(fā)出之日起三日內(nèi)（當事人出差11孩岁女被A片、請假順延）可向質(zhì)量管理部提出書面申訴，過時視為默認黄视频中文字幕。質(zhì)量管理部門接到申訴后三日內(nèi)核實并給出處理意見毛片无码免费视频一区二区三区，必要時提交主管質(zhì)量的常務副總仲裁。
主管質(zhì)量常務副總接到申訴后調(diào)查取證日本一区二区免费黄色视频，給出仲裁意見深夜十八禁，仲裁結(jié)果在公司內(nèi)為最后裁決，相關部門或人員必須執(zhí)行成人蕾丝电影在线播放网站视频。
6.2.1 QC小組活動取得成果并通過公司評審的日韩精品不卡一区二区三区中文，一次性獎勵小組500元；在省級或主機廠家獲獎的人人操,人人摸黄色，公司再獎勵1000元114黄色网站。
6.2.2小改小革解決了質(zhì)量問題、提升了產(chǎn)品性能乱性交小说视频、降低了成本的欧美一区二欧精品视频，一次性給予100～300元獎勵。
6.2.3 發(fā)現(xiàn)影響產(chǎn)品性能和（或）結(jié)構(gòu)設計強度的重大質(zhì)量隱患并提出論據(jù)者中年夫妇露脸视频，獎勵200～500元/次欧洲一级A片大全。
6.2.4 后工序發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品一般質(zhì)量隱患日本免费看A片一进一出、一般質(zhì)量缺陷，獎勵50元/次一级黄片久久99。
6.2.5發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品重大質(zhì)量缺陷东北肥女人毛多水多性视频，獎勵100元/次。
6.2.6 舉報違反工藝紀律色综合视频久久、隱瞞質(zhì)量差錯的欧洲精品欧美精品，獎勵100元/次。
6.2.7制造實施前發(fā)現(xiàn)設計人人摸人人交、工藝錯誤避免造成損失的非設計、校對在线免费观看视频黄片、審核人員131美女作爱视频一区二区，獎勵50元/次。
6.2.8對解決質(zhì)量難題的個人或組織（不含立項解決的問題）欧美一级αA，提請公司會議討論給予特別獎勵伊人久久久AⅤ老熟妇，除獎金外，還可給予公司嘉獎超碰在线色婷婷。
b) 對次要責任人和連帶責任人分別按直接責任人處罰額度的50%se亚洲国产综合在线、20%處罰；
c)有明確帶崗關系的亚洲黄网页，徒弟發(fā)生質(zhì)量事故時師傅承擔罰款的30%14小箩利裸体免费视频，徒弟承擔罰款的70%。
d)無法追究到個人但能夠追究到作業(yè)班組黄频网站久久，由該作業(yè)班組共同承擔鲁鲁视频在线观看，作業(yè)組班的責任為平均責任的2倍。
a) 對不按本規(guī)定執(zhí)法或亂罰iGAo视频网站在线观看、私了的免费无码又爽又刺激羞羞视频，罰相關責任人200元/次。
b) 對出現(xiàn)質(zhì)量事故后有意刁難欧美视频经典亚洲，干擾核查人員工作的事故責任人看亚洲BBBwBBBwBBB，每次處500元罰款。
d) 個人一年內(nèi)因一般質(zhì)量事故及以上質(zhì)量事故主要責任久久精品亚洲、直接責任黄色一级毛片网站AAAAAAAAAA、管理責任受過質(zhì)量處罰的，取消評先資格哪里能看毛片。
e) 班組一年內(nèi)累計被處罰人達到3人次及以上的国产在线视频国产在线，取消本班組評先資格。
f) 對樣機尤物网视频在线、樣品試制階段出現(xiàn)的質(zhì)量事故美女网页黄a，根據(jù)事故的性質(zhì)久久这里只有精品26，報請公司總經(jīng)理批準，酌情減輕處理国产精品视频熟女一区二区。
7.2 本規(guī)定要求與公司其它制度不一致時以本規(guī)定為準被操免费视频观看网址。
質(zhì)量獎懲管理制度4
第一條目的
1.為了調(diào)動全體員工的積極性和創(chuàng)造性，維護正常的生產(chǎn)和工作秩序中日韩精品高清在线视频观看网站，提高工作效率狼友免费观看，強化團體紀律，促使本公司管理工作暢通欧美色欲综合一区二区，特制定本制度午夜欧美黄大片。
2.質(zhì)量是企業(yè)的生命。產(chǎn)品質(zhì)量的優(yōu)劣直接關系到企業(yè)的生存與發(fā)展欧美性生活视频久久。由由此欧美XXXX69HD，質(zhì)量管理成效如何尤為重要，上至高層領導任我操在线观看，下到普通工人人人爽人人人人干人人，人人都要重質(zhì)量、抓質(zhì)量人人操人人摸红底，堅持出精品先锋影音强奸，減少直至杜絕不合格品、廢品免费偷拍视频第三十二页。
第二條適用范圍
適用于公司內(nèi)從事管理午夜日韩电影在线观看视频网站、生產(chǎn)的所有人員。
第三條獎懲規(guī)定
1.原材料控制(含外協(xié)件)
(1)采購標準及技術(shù)黄片a级a级a级。
」鷚wwww视频、俟ぷ鳂藴省�
a.材料采購標準/技術(shù)要求由技術(shù)中心產(chǎn)品工程師根據(jù)產(chǎn)品要求制訂并發(fā)放到采購部和品管部爆乳网站。
b.采購員須按照技術(shù)中心制定的采購標準選擇適宜的供應商采購原材料黄色网站免费入囗。
c.品管部根據(jù)材料采購標準/技術(shù)要求制訂檢驗計劃，實施檢驗熟女操B视频。
bixx国产av、谔幜P規(guī)定。
a.需采購材料無采購標準/技術(shù)要求或采購標準/技術(shù)要求不明確導致無法采購久久婷婷香蕉热狠狠综合，每次處罰相應產(chǎn)品工程師50～200元人民幣国产吞精口爆一区二区，如影響生產(chǎn)進度，處罰相應產(chǎn)品工程師200～500元人民幣国产乱伦视频免费观看。
b.無采購標準/技術(shù)要求而采購原材料者国产高中三级视频，每次處罰相應采購人員50～200元人民幣。
c.因采購原材料不合格影響生產(chǎn)者每次處罰相應采購人員50～200元人民幣，處罰其直接主管100～500元人民幣最新国产小视频在线观看。
(2)入庫驗收一级啪啪免费视频。
①標準波罗一级黄色视频。
a.原材料采購到廠后倉管員清點到貨數(shù)量并填寫“入庫報檢單”向來料檢驗員[外協(xié)好爽好湿好硬好大视频免费、五金/化學分析員(化工原材料)]報檢。
b.來料檢驗員/化學分析員根據(jù)“入庫報檢單”對來料進行檢驗/驗證免费无码在线小视频，合格后出具“檢驗報告”并在“入庫報檢單”上簽字在线观看一区二区三区Av，同時對相應材料進行標示。
c.倉管員根據(jù)經(jīng)來料檢驗員/化學分析員簽字的“檢驗報告”和“入庫報檢單”辦理入庫手續(xù)天天天色色色。
d.不合格材料若需特采入庫欧美熟女色视频，須經(jīng)品管部經(jīng)理和技術(shù)中心主任簽字確認后方可入庫。
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a.材料未經(jīng)檢驗或不合格材料特采未經(jīng)品管部經(jīng)理和技術(shù)中心主任簽字確認而辦理入庫，處罰相應采購人員www.99riav.m3u8、倉庫保管員每人50元人民幣，如未經(jīng)檢驗的材料已投入使用美女黄色视频A毛片，根據(jù)對公司造成的影響及損失酌情處罰50～300元人民幣国产白拍一国产专区。
b.對已檢驗合格入庫的材料發(fā)現(xiàn)批量不合格或在生產(chǎn)使用過程中發(fā)現(xiàn)批量不合格，對相應檢驗員按造成損失情況酌情處罰50～200元人民幣人人操人人上人人看。
(3)入庫材料的保管午夜不卡巨屌。
①標準色五月激情四射。
a.入庫原材料須標志清晰亚洲一区少妇视频、完整(標志至少應包含：材料名稱、規(guī)格型號午夜视频黄色、數(shù)量91超碰在线中出、批號欧美粗大激情一级视频、供應商名稱、生產(chǎn)/加工日期等)，包裝完好舔操干视频，檢驗狀態(tài)標示明確。
b.入庫后的材料須定置定位擺放整齊五级的在线观看黄色网站，標志清晰欧美一区二区在线网站观看蜜臀、完整，賬卡填寫清晰完成且保持一致并執(zhí)行先進先出亚洲日韩欧美另类一区二区全部。
c.倉管員在辦理入庫手續(xù)前須檢查材料標志是否符合上述規(guī)定精品视频网站,国产视频网，對不符合上述規(guī)定的材料要求相關人員予以現(xiàn)場整改；否則，倉管員可拒絕辦理入庫手續(xù)越南美女x屄视频。
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a.對不按上述要求執(zhí)行的相關人員亚洲香蕉视频综合在线，每次處罰50元人民幣国产精品女人被喂j8。
b.對入庫后的材料未進行定置定位擺放或擺放不整齊、無標志或標志不清晰人人操人人干人人揉日日揉日日操、賬卡記錄不完整或不清晰久久精品国产亚AV香蕉，每次處罰倉管員50～200元人民幣。
(4)來料檢驗/分析浓毛欧美老妇乱人伦视频在线。
【镁镁肺蘼胍磺痢①標準。
來料檢驗員/化學分析員接到報檢后裸体偷拍91视频，須按照檢驗標準對每種材料進行抽樣檢查久久久久久精品免费免费hd，記錄檢驗試驗結(jié)果并出具檢驗報告，同時對材料進行檢驗狀態(tài)標示中文在线一页，對檢驗不合格的材料按《不合格品管理控制程序》進行控制人人操人人看人人摸人人干；需特采的材料須經(jīng)品管部經(jīng)理和技術(shù)中心主任簽字同意，并將特采意見附至檢驗報告欧美日韩二。
〔冁闻访廊蘸琅悠怠②處罰規(guī)定。
對出具虛假檢驗報告者每次處罰100元人民幣91大片，同時處罰其直接主管200～500元人民幣成人无码视频直入观看免费网站大全。
(5)倉庫發(fā)料。
』粕敬笕夥言谙吖劭础①標準人人操人人看操女人B。
倉庫發(fā)往車間的材料須標志清晰、完整1024色婬免费视频，包裝完好一级无遮挡真人毛片A片，如出現(xiàn)拆分包裝現(xiàn)象，倉管員須對發(fā)至車間的材料重建標志并簽字无码在线视频一区，車間領料人員對無標志材料可要求倉管員予以建立激情在线播放，否則可拒收材料。
【芬磺谙呤悠怠②處罰規(guī)定操干网在线。
發(fā)至車間的材料無標志，每次分別處罰車間領料員和倉管員50元人民幣俄国精品一区二区在线观看，導致誤用造成質(zhì)量損失的由車間領料人員和倉管員各承擔50％的損失免费狼友网址?，同時處罰每人罰每人100元人民幣有看a片的网址吗，處罰其直接主管200～500元人民幣。
2.過程控制
(1)客戶要求的轉(zhuǎn)化国产丁香免费观看AV。
《嗳饲柯讑г谙吖劭础①產(chǎn)品工程師負責將客戶要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)部技術(shù)要求及工藝要求，同時對客戶要求轉(zhuǎn)化的`正確性及完整性負責欧美黑人最新视频。
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(2)現(xiàn)場作業(yè)指導及生產(chǎn)過程參數(shù)確定。
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②對已轉(zhuǎn)量產(chǎn)的產(chǎn)品現(xiàn)場無作業(yè)指導書及生產(chǎn)過程參數(shù)国产成人久久综合一区欧美，致使生產(chǎn)無法正常進行者中文字幕,无码专区,亚洲一区，每次處罰相關責任工程師50元人民幣；導致不合格品造成損失者日本人姓交大片，每次處罰相關責任工程師50～200元人民幣日本A片一级久久久99，同時處罰其直接主管100～300元人民幣。
(3)設備有效性的管理激情网站网址。
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3.檢驗管理
(1)無標志的材料中文字幕制服丝袜第57页、產(chǎn)品轉(zhuǎn)入本工廠爱爱视频a，檢驗員須按不合格品進行處理并上報，隱瞞不報者每次處罰50元人民幣人妻天堂久久。
(2)在檢驗工作中不得出現(xiàn)批量錯檢色偷偷66、漏檢現(xiàn)象，每發(fā)現(xiàn)一次處罰直接檢驗員20～200元人民幣综合亚洲色五月。
(3)檢驗員在工作中如發(fā)現(xiàn)難以解決的問題應及時向直接主管或部門主管匯報97国产在线视频一，不能擅自做主影響工廠生產(chǎn)，否則根據(jù)情節(jié)輕重给我找一个播放一个黄片儿，予以處罰50～100元人民幣影音先锋5566av电影.资源。
(4)檢驗員檢驗出產(chǎn)品不合格后有權(quán)要求員工暫停生產(chǎn)，以控制不合格品繼續(xù)產(chǎn)生欧美日韩AA在一二区，同時立即通知班長并上報廠長和品管部操操操人人摸人人人操，如不及時上報，影響生產(chǎn)每次處罰50元人民幣，對檢驗員發(fā)出停止生產(chǎn)要求而拒不執(zhí)行者久久亚洲国产精品无码AV，每次處罰50元人民幣性按摩无码中文，同時處罰其直接主管200元人民幣。
(5)負責保管好圖紙男女猛烈无遮挡高清性视频、相關技術(shù)文件免费AAAA欧美在线视频、檢驗章、丟失圖紙15国产无码资源、技術(shù)文件每張罰款50元人民幣精品偷拍视频,图片和小说，丟失檢驗章罰款20元人民幣。
(6)對檢驗任務應做到日清日結(jié)久久久久毛片一级录像，當天工作如無故不完成每次處罰責任人20元人民幣日韩可以在线观看的黄色网站。
(7)對生產(chǎn)中由于檢驗因素造成的質(zhì)量問題，視情節(jié)予以處罰50～200元人民幣黄色网站视频观看。
4.現(xiàn)場控制
(1)生產(chǎn)工藝和操作指導由產(chǎn)品工程師負責起草并發(fā)放至車間无码国产网，設備的操作指導由設備部負責起草并發(fā)放至車間，缺少相關指導一份處罰責任人20元人民幣日日摸日日操。
(2)操作員按生產(chǎn)計劃填寫“流轉(zhuǎn)單”拍拍黄色级影视尤物视频，流轉(zhuǎn)單填寫應字跡清晰，內(nèi)容正確完整免费看黄色短片，對不符合者每次處罰20元人民幣亚洲自拍偷拍一级视频。
(3)生產(chǎn)開始前操作工必須按要求對設備進行點檢，確認設備完好后方可開始生產(chǎn)啊不要网站，點檢表應填寫完整黄色a性视频，內(nèi)容正確、字跡清晰日韩精品一线；如發(fā)現(xiàn)設備異常中日韩精品高清在线视频播放网站，須立即填寫設備維修申請單上報廠長或設備管理員，同時在點檢表中標注異常情況免费不卡一级黄色视频，未按要求進行點檢每次處罰相應操作員20元人民幣黄色入口网址，設備帶病作業(yè)每次處罰50元人民幣記錄填寫不符合者每次處罰10元人民幣。
(4)操作員生產(chǎn)過程中應嚴格按工藝要求和設備操作指導書進行生產(chǎn)并記錄過程晚上你懂的在线视频网站、產(chǎn)品數(shù)據(jù)填入相應記錄單啊啊啊啊好大好爽，不按工藝要求進行生產(chǎn)者每次處罰50元人民幣，未按要求記錄過程欧美巨屌黄色视频、產(chǎn)品數(shù)據(jù)者欧美性爱视频在线观看国产日本欧美亚洲日韩，每次處罰50元人民幣，記錄填寫不清晰亚洲熟女一区二区三区四区、不完整每次處罰20元人民幣欧美黑人巨物XXXX猛交。
(5)生產(chǎn)過程中操作員須對產(chǎn)品進行自檢并將檢驗數(shù)據(jù)填入相應流轉(zhuǎn)單乱色伦久久图片，未按要求記錄過程數(shù)據(jù)者，每次處罰20元人民幣欧洲亚洲美洲Va国产综合，生產(chǎn)過程中操作員須對發(fā)現(xiàn)的不合格品及時上報直接主管或檢驗員進行登記免费黄色网站进入、隔離、標示和處置国产精品三级片网站，對隱瞞不報者黄色a一片免费，每次處罰20元人民幣，導致不合格品流入下道工序者欧美888视频免费，每次處罰50～100元人民幣五月六月婷婷色丁香进香。
(6)操作員生產(chǎn)過程中應按要求使用相關生產(chǎn)工裝器具、防護工具和帶有合格標志的材料特级毛片永久久免费观看，確保產(chǎn)品質(zhì)量女同性双双自自慰一级看片，不按要求使用工裝器具和材料者每次處罰20元人民幣，造成質(zhì)量損失者酌情處罰50～200元人民幣亚洲免费视频二，同時處罰其直接主管200元人民幣国产精品社长性爱网。
(7)車間檢驗員按要求對過程進行巡檢并記錄檢驗數(shù)據(jù)，未執(zhí)行或未記錄檢驗數(shù)據(jù)者色网站性感污，每次處罰20元人民幣性色欲情免费网站；巡檢發(fā)現(xiàn)不合格品，操作工應根據(jù)評審結(jié)果及時進行處理玖玖视频久久，發(fā)現(xiàn)以次充好欧美激情一级黄片搜索，以廢充好現(xiàn)象，一次罰款50元人民幣人人操人人操人人色人人操人人色人人摸。
(8)對生產(chǎn)完畢的半成品久久久久久久久毛片、成品，須經(jīng)檢驗員抽檢欧美日本电影，抽檢合格后檢驗員在流轉(zhuǎn)單上簽合格章在线观看免费麻豆AV，產(chǎn)品隨流轉(zhuǎn)單一起轉(zhuǎn)入下道工序，未向檢驗員報檢而轉(zhuǎn)入下道工序日日插人人操天天拍，每次處罰直接責任人50元人民幣，產(chǎn)品不合格需特采者人人干人人射人人，須經(jīng)品管部經(jīng)理和技術(shù)中心主任簽字確認91影视18以下禁在线观看，產(chǎn)品不合格未經(jīng)特采而轉(zhuǎn)入下道工序者，處罰相關操作人員50～100元人民幣欧美老妇女操逼视频看看，同時處罰其直接主管100～200元人民幣久久毛片网站；對已檢驗合格的半成品在下道工序發(fā)現(xiàn)批量不合格，經(jīng)確認屬本工廠責任者国产日B视频网站，每次處罰工廠檢驗員50～100元人民幣乱伦小说网尤物视频亚洲，處罰廠長100～200元人民幣国产一区清纯美女在线观看。
(9)生產(chǎn)過程中操作員須保持材料或半成品標志清晰、完整摸女生下体高潮喷水视频，檢驗試驗狀態(tài)明確欧美不卡一区二区三区手机，確保不接受、不傳遞無標志或狀態(tài)不明確的材料或半成品一级a作爰片A级毛片；對不按上述要求執(zhí)行者每次處罰50元人民幣全国在线无码精品。
(10)操作完畢后，應對現(xiàn)場進行清理无码欧XXXX在线观看，確眀bixx.com，F(xiàn)場整潔有序，設備完好日韩欧美A片一级久久72；現(xiàn)場未用完的材料應及時放入相應的庫位国产色视频一区，產(chǎn)成品用相應的周轉(zhuǎn)工具移入混煉膠儲存區(qū)進行停放，并做好標志和防護黄页视屏在线看，流轉(zhuǎn)單交由倉管員整理存檔日韩欧美中文精品第一页；現(xiàn)場雜亂、不整潔者欧美、日韩、亚洲、中文视频，每次處罰直接責任人20元人民幣激情自拍三级文学视频激情，不按規(guī)定存放或標志材料/半成品者，每次處罰直接責任人50元人民幣国产精品一级AAAAAA片在线看；工廠內(nèi)設有倉庫的黄片在线免费看免费看免费在线看，倉管員每次發(fā)出材料前需對材料建立完整的標志(材料名稱、生產(chǎn)日期国产婷婷网站导航、檢驗狀態(tài))黄色网站av在线免费观看，否則可拒收，發(fā)至工廠的材料無標志国产福利在线99，每次分別處罰工廠領料員和倉管員50元人民幣色综合综合热视频，導致誤用造成質(zhì)量損失的由工廠領料人和倉管員各承擔50％的損失，同時處罰每人100元人民幣一级毛片A片免费播放，處罰其直接主管200～500元人民幣99人人摸人人干。
(11)工廠內(nèi)的材料、半成品久久久毛片久久久、成品要按規(guī)定進行存放欧美一级特黄色视频，擺放整齊，輕拿輕放黄片拍拍视频免费视频强奸，避免碰撞損傷表面自拍视频日韩在线，不按規(guī)定存放者，處罰相關責任人50元人民幣免费无码不卡a片，同時發(fā)現(xiàn)表面損傷的半成品亚洲日本综合图区、成品需由檢驗員登記返工后流入下道工序或入庫操人免费网站，發(fā)現(xiàn)因過程防護不當導致產(chǎn)品缺陷者，每次處罰相關責任人20元人民幣93一区=区三区持级黄色毛片，因不按規(guī)定擺放用錯材料者處罰相關責任人50元人民幣国产原创激情在线观看网站视频下载。
(12)生產(chǎn)現(xiàn)場需保持整潔，有序91POPNY丨国产熟女；設備国内美女精品人AV在线播放、工具、模具完好無損日韩揉揉人人澡澡人人，擺放整齊99精品视频在线看，檔案完整；現(xiàn)場使用作業(yè)指導書欧美一区二区一页、工藝文件完整黑人欧美视频、有效；現(xiàn)場所用材料欧美色日韩、半成品均需放入相應區(qū)域且區(qū)域標志顯著韩国Ⅴ欧洲V日本VA片在线观看、清晰；定置定位管理有效麻豆国产在线观看无码；發(fā)現(xiàn)一處不符合處罰車間主任50元人民幣欧美久久精品影院一本到综合。
(13)操作員一個月內(nèi)同一質(zhì)量問題重復發(fā)生三次，其直接主管必須被處罰一上l一老女一级A免‘，處罰金額為操作員累計被處罰金額的兩倍欧美老妇人和小伙子性生交。
(14)當月工廠PPM值超過目標值，按超出率(每超出10％處罰100元人民幣)對本工廠進行處罰欧美成人情欲小说视频网站在线观看，計算方式：當月PPM值-目標值/目標值×100％毛片精品視频一区二区三区，處罰金額最大不超過20xx元人民幣。
(15)對于發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題要根據(jù)相關程序及作業(yè)標準做出及時處理九九视频精选，每延期一天對相關責任人處罰50元人民幣特黄又爽又大又粗一级A片。
5.公司內(nèi)部質(zhì)量獎勵
公司每月對員工質(zhì)量狀況進行統(tǒng)計匯總分析，并根據(jù)質(zhì)量狀況進行獎勵美女一线天。
(1)對員工在生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)材料或上道工序產(chǎn)品批量不合格及時上報并隔離毛片在线播，從而避免本工序不合格品產(chǎn)生的，每次給予獎勵50～100元人民幣黄黄免费视频看。
(2)對當月無不合格品產(chǎn)生的員工給予工廠內(nèi)通報表揚并獎勵50元人民幣成年人在线观看；季度內(nèi)無不合格品產(chǎn)生的員工給予公司通報表揚并獎勵100元人民幣，半年內(nèi)無不合格品產(chǎn)生的員工授予“質(zhì)量標兵”證書并給予獎勵500元人民幣亚洲综合久久综合激情久久。
(3)對當月班組內(nèi)無不合格品產(chǎn)生的班長予以獎勵200元人民幣；季度內(nèi)無不合格品產(chǎn)生的班組給予公司通報表揚并獎勵該班班長500元人民幣人人插人人透人人射人人色人人干，半年內(nèi)無不合格品產(chǎn)生的班組授予“優(yōu)秀團隊”稱號并獎勵該班組1000元人民幣久久黄片不卡。
(4)對當月PPM值低于目標值15％且無批量質(zhì)量事故發(fā)生的工廠獎勵廠長100元人民幣色黄视频污，獎勵過程檢驗員50元人民幣；連續(xù)3個月PPM值低于目標值15％且無批量質(zhì)量事故發(fā)生的工廠中国内地毛片免费高清，獎勵廠長300元人民幣91视频日韩，獎勵過程檢驗員150元人民幣；連續(xù)半年PPM值低于目標值15％且無批量質(zhì)量事故發(fā)生的工廠800凹凸视频在线观看网址，授予該工廠“優(yōu)秀團隊”的稱號亚洲久久青草鸭，并獎勵該工廠20xx元人民幣，同時獎勵廠長1000元人民幣黄片九区域免费观看。
6.辦事處質(zhì)量管理
(1)銷售部各辦事處及業(yè)務員負責外部質(zhì)量信息的收集自拍日韩动漫欧美在线观看视频网站、整理和反饋；業(yè)務員需及時了解本公司產(chǎn)品在客戶處及客戶市場的使用情況和質(zhì)量表現(xiàn)一级毛片激情人妻，及時發(fā)現(xiàn)本公司產(chǎn)品在客戶處的異常和潛在的問題99re在线观看视频这里只有精品，并在第一時間內(nèi)反饋至品管部，以便于公司及時整改免费看的黄色网页，避免質(zhì)量損失的產(chǎn)生三级网址免费久久。
(2)對于新開發(fā)產(chǎn)品，業(yè)務員應參與新產(chǎn)品發(fā)貨前評審工作久99www，對在評審過程中發(fā)現(xiàn)的問題每提出一條中国黄片精品，經(jīng)確認屬實者，每條獎勵100元人民幣好大好硬好爽高潮日韩喷水在线。
(3)對試裝過程中的新產(chǎn)品業(yè)務員在試裝過程應及時準確詳細地記錄裝車情況中国农村熟妇ⅩXX，對裝車過程中發(fā)生的問題及時處理并反饋至公司品管部和技術(shù)中心，有效地避免客戶投訴和索賠国产目拍精品一区二区；反饋信息及時準確午夜www视频大全在线观看，問題處理及時有效，經(jīng)驗證屬實者人人插人人人人操人人爽，每條獎勵100元人民幣免费在线观看黄片无码；因反饋不及時、信息不準初高中精品视频进入，發(fā)現(xiàn)的問題處理不及時導致客戶投訴或抱怨者大黄网站在线播放免费视频，每次處罰責任業(yè)務員200元人民幣。
(4)對評審后的新產(chǎn)品在試裝過程中未能及時發(fā)現(xiàn)問題5566亚洲制服丝袜先锋，導致新產(chǎn)品量產(chǎn)后出現(xiàn)批量問題国产乱人伦AⅤ在线A，經(jīng)確認屬實者，處罰相關業(yè)務員500元人民幣欧美性爱操妣。
(5)對已量產(chǎn)產(chǎn)品国产色播AV在线，業(yè)務員在客戶之前發(fā)現(xiàn)存在的潛在質(zhì)量問題并實施控制，有效避免客戶投訴或索賠中文字幕亚洲欧美专区，經(jīng)驗證屬實者啪啪啪资源站，每條獎勵100元人民幣国免费自拍视频。
(6)對本公司產(chǎn)品在客戶處發(fā)生的質(zhì)量問題，業(yè)務員應于客戶發(fā)出當日或次日及時中国国产黄色视频、準確地將信息書面反饋至公司品管部10pao永久免费视频，信息內(nèi)容應包含：產(chǎn)品名稱、品號阴茎进入阴道视频、圖號4AAAA一级毛片、不合格現(xiàn)象描述(發(fā)生時間、地點人人操BB人人操av、客戶伊人黄色网、現(xiàn)象)、不合格數(shù)量美国老人一级黄片视视、涉及數(shù)量(客戶生產(chǎn)線99riav在线一区、客戶庫存、辦事處庫存)A片大全片在线看,欧美淫荡...、批次欧美视频一区二区视频在线、生產(chǎn)日期、采取措施等国产极品白嫩精品久久久久；問題反饋不及時亚洲色图一区二区，每延期一天處罰相關責任人100元人民幣；弄虛作假或信息不準確者一级特黄AA片免费观看，每次處罰200～500元人民幣欧美日韩国产免费午夜在线观看；措施采取不力或未采取措施導致客戶索賠者，每次視情節(jié)處罰200～500元人民幣酒店情侣A级毛片。
(7)對于客戶索賠信息亚洲综合爱爱12p，業(yè)務員應于客戶索賠信息發(fā)出當日予以調(diào)查處理并采取相應措施，以將損失降至最低日韩激情无码一级毛片免费视频，并將信息在兩日內(nèi)詳細準確地反饋至公司品管部一级做一级a做片性视频，對信息反饋及時或措施采取有效，避免或減少客戶索賠的99re在线视频免费观看精品，每次獎勵100～1000元人民幣女人十八级毛片；如因反饋不及時或措施不力，導致客戶索賠定案在线免费自拍视频，處罰相應業(yè)務員200～500元人民幣精品亚州第一页。
質(zhì)量獎懲管理制度5
1、總則
1.1為了加強對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督管理免费麻豆精品无码国产在线，提升員工對質(zhì)量的認識av小次郎网站，提高產(chǎn)品質(zhì)量，明確質(zhì)量責任，有效降低質(zhì)量損失四房播播综合在线，維護企業(yè)利益欧美日韩国产XXXX，特制定本規(guī)定。
1.2本公司員工依照本規(guī)定承擔產(chǎn)品工作質(zhì)量責任被窝网一级毛片。
1.3本公司不允許不注重質(zhì)量的現(xiàn)象和行為存在，對因此而造成質(zhì)量事故者將給予處罰99热思思在线国产。
1.4本公司鼓勵員工鉆研業(yè)務知識国产激情自拍，不斷提高崗位技能，對在質(zhì)量方面做出成績的部門或個人給予獎勵欧美少妇熟女性爱视频。
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2.1適用于公司內(nèi)所有產(chǎn)品質(zhì)量（包括公司質(zhì)量活動的服務質(zhì)量、過程質(zhì)量）管理免费二级毛片免费完整视频；
2.2適用于公司內(nèi)所有與質(zhì)量活動相關的部門和人員欧美日韩亚洲。
3、職責
3.1品管部負責品質(zhì)異常的發(fā)現(xiàn)和處置天堂资源最新版网页，以及獎懲的實施色哟哟视频网。
3.2各部門負責監(jiān)督本部門品質(zhì)的日常管理及做好品質(zhì)異常工作開展的配合工作。
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4.1首檢：在生產(chǎn)開始時上班或換班或工序因素調(diào)整后国产色区福利，換人換料換工裝調(diào)整設備等對制造的第一件產(chǎn)品進行的檢驗。
4.2自檢：每做完一個產(chǎn)品后對自己所在工序生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量進行檢驗稱為自檢欧美一级a欧美一级A。人人必須加強責任心和質(zhì)量意識免费在线观看在线黄色视频，保證自己生產(chǎn)的產(chǎn)品100%合格，絕不允許有次品流入下一工序日韩毛片无码一级观看免费，促進企業(yè)健康發(fā)展天天色天天日天天干。
4.3互檢：本工序在開始加工前先對自己的'前一工序生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量進行檢查稱為互檢。
4.4巡驗：是指檢驗員在生產(chǎn)現(xiàn)場按一定的時間間隔對有關工序的產(chǎn)品和生產(chǎn)條件進行監(jiān)督檢驗天天干网。
4.5批量不合格：返工或報廢數(shù)量超過10件且單位產(chǎn)品不合格總數(shù)在特定批中超過30%国内外免费激情在线视频。
5、責任劃分
5.1各生產(chǎn)小組必須對所加工欧美精品视频第一区二区三区、裝配夜晚av网站、自檢的產(chǎn)品品質(zhì)負責。
5.2品管部應對經(jīng)檢驗（來料檢驗草草影院欧美一区、制程檢驗不卡免费黄色小视频、成品檢驗、出貨檢驗）后的產(chǎn)品品質(zhì)負責国产999国内精品视频免费。
5.3研發(fā)无码AV一区二区大桥久未、工程技術(shù)人員應對設計圖紙、工藝的準確性負責。
5.4倉庫人員應對倉儲的物料保存品質(zhì)負責可以的黄色网站有哪些。
5.5質(zhì)量管理連帶責任
5.5.1指質(zhì)量管理活動中欧美日韩综合自拍小说网站，依組織層次其直接、間接主管需對其下屬所做出的改進或造成的質(zhì)量損失承擔相應的連帶責任加勒比在线视频一区。無論獎懲黄免费视频色，直接主管連帶50%，間接主管連帶25%黄页网站在线观看视频在线，上三級主管在此規(guī)定中不負連帶責任美女视频网站一区。
5.5.2依互檢原則，其間接當事人需對上工序所造成的質(zhì)量損失承擔相應的連帶責任欧美日韩激情A片视频一站。第一間接當事人連帶50%美女被啪啪网站，第二間接當事人連帶25%，第三間接當事人在此規(guī)定中不負連帶責任欧美大吊爆草。
6久久久久久精品欧美、品質(zhì)指標
6.1來料：一次送檢合格率95%(每月)
6.2制程：一次抽檢合格率97%(每月)
6.3組裝成品：一次抽檢合格率98%(每月)
6.4出貨：一次抽檢合格率100%(每月)
6.5顧客投訴率≤1%(每月)
7、品質(zhì)異常處罰細則
7.1品管部及生產(chǎn)部在以下情況應承擔的責任：
7.1.1檢驗巡檢發(fā)現(xiàn)不合格或后工序發(fā)現(xiàn)不良国产一区对白清晰国语，且數(shù)量超過10件但未達成批量最新国产在线激情三级不卡视频，生產(chǎn)人員應負有不自檢或自檢不到位責任，處罰直接當事人10元免费污色网站，相關人員（含上級主管）在此規(guī)定中不負連帶責任人人干人人肏。
7.1.2批量品質(zhì)異常，含本工序發(fā)現(xiàn)的不良或?qū)俳?jīng)品管部檢驗合格放行的產(chǎn)品亚洲一级二级，被后工序或客戶發(fā)現(xiàn)的不良91中文字幕永久，當損失金額在1000元以內(nèi)的直接當事人扣罰100元，其直接国产一区在线观看免费你懂的、間接主管負連帶責任且品管應負有不巡檢或巡檢不到位責任国产污片网站，扣罰直接當事品管30元，其直接AV淫片、間接主管負連帶責任久久精品国产一区二区三区视色；損失金額大于1000元的按損失成本10%價值對直接當事人進行處罰，其直接乱女伦一级A片接种、間接主管負連帶責任且扣罰直接當事品管50元久青草视频精品线在线观看，其直接、間接主管負連帶責任高中生第一次破处流血视频在线播放。
7.1.3因來料檢驗失誤（無法檢驗的項目除外）造成批量材料不合格国产日韩欧美有码总站，IQC處罰20元/次，其直接亚洲第一黄片播放器、間接主管負連帶責任美女的隐私秘视频网站免费下载。
7.1.4為預防批量不良品發(fā)生伊人免费看，加工/組裝產(chǎn)品須報首件檢驗，如未報或首檢不合格而擅自生產(chǎn)国产精品九九九久久，對責任人處罰10元/次国产精品视频你懂的网址，其直接、間接主管負連帶責任国产精品一区二区三区免费菠萝。
7.1.5首檢判定失誤免费黄片aaaaaa，造成產(chǎn)品批量不合格時，除按規(guī)定接受處罰外农村一级做a爰片久久毛片A片，IPQC處罰追加20元8050网6080午夜，其直接、間接主管負連帶責任亚洲欧美日韩综合久久久久久。
7.2開發(fā)及技術(shù)部在以下情況應承擔的責任：
7.2.1圖紙文件，相關技術(shù)工藝為加工/檢驗的唯一參照依據(jù)国产在线偷窥盗摄精品福利，圖紙/工藝的制訂人/審核人必須對文件的正確性負責www.madou.福利，如因圖紙不完整，工藝制定/審核而導致產(chǎn)品品質(zhì)事故色色月，處罰責任人10-100元/次黄色视频全免费，其直接、間接主管負連帶責任黄片WWW.Av免费视频。
7.2.2對客戶要求和本廠技術(shù)數(shù)據(jù)一级性生活XX视频、圖紙的更改，必須有技術(shù)部書面的設計變更通知單或經(jīng)技術(shù)人員簽字確認久热黄色视频，且應與使用部門進行新舊文件的交換国产激情视频一区二区三区，如有因交換不及時或不徹底而造成產(chǎn)出不符合新要求的產(chǎn)品，對相關責任人處罰10元国产99机热在线精品，其直接美国男女操逼、間接主管負連帶責任。
7.2.3對生產(chǎn)/檢驗過程中發(fā)現(xiàn)的圖紙高清在线中文字幕一区、工藝問題秋霞理论久久理论电影，最遲應在三個工作日內(nèi)解決并給予明確答復，超過時限未予解決的国产第三页，處罰責任人10元/次国产丰满成熟女性性高潮视频，其直接、間接主管負連帶責任一级性爱c。
7.3倉庫在以下情況應承擔的責任：
7.3.1倉管員發(fā)料發(fā)錯中文欧美在线，導致影響品質(zhì)、影響生產(chǎn)黄色带国产网站，對責任人處罰10元/次草棚无码视频，其直接欧美精品性XXXX、間接主管負連帶責任。
7.3.2成品倉庫多發(fā)或少發(fā)对白荡伦系列完整版，多發(fā)對責任人按實際成本金額賠償男女视频在线一区免费观看，少發(fā)1件以下處罰10元，其直接黄页网站观看在线观看、間接主管負連帶責任婷婷视频一级。
7.3.3倉庫物品標識不規(guī)范不清晰，每發(fā)現(xiàn)一次對責任人處罰10元国产欧美va欧美va在观看拍拍，其直接黄片免费精、間接主管負連帶責任。
7.3.4不同規(guī)格不同客戶產(chǎn)品(樣品除外)混放A片XX色xX色，不論是入庫時還是發(fā)貨時欧美BBW操操操，對責任人按10元／次處罰，其直接亚洲日本天堂欧美精品、間接主管負連帶責任国产一区黄视频。
7.3.5倉庫人員必須先確認產(chǎn)品是否經(jīng)檢驗合格，禁止接收不合格或狀態(tài)不清楚的產(chǎn)品日韩成人作爱在线视频观看网站大全，違規(guī)接受此類產(chǎn)品者精品久久久久中文字幕，對責任人處罰10元/次，其直接欧美一级黄色男女尻屄视频、間接主管負連帶責任欧美另类自拍。
7.3.6裝卸工在搬運裝卸成品時，沒按規(guī)定作業(yè)造成紙箱損壞无码乱伦国产，或在庫成品未加以防護造成紙箱臟男女激情免费网站、損壞等不良時，對責任人按10元/次扣罰操屄视，其直接久草网最新网址、間接主管負連帶責任。
7.4流程異常處罰細則：
7.4.1未接到派產(chǎn)通知擅自加工生產(chǎn)的在线欧美视频免费观看国产，或者不嚴格按照圖紙要求生產(chǎn)的综合欧美日韩，罰款當事人10元，其直接亚洲黄色网站不卡免费、間接主管負連帶責任国产区123在线。
7.4.2未經(jīng)品管部檢驗人員確認，擅自把產(chǎn)品轉(zhuǎn)入下道工序或入庫的国产午夜手机在线观看AV，對責任人處罰10元/次中文字幕一区欧美，如引發(fā)下工序質(zhì)量問題或客戶投訴的，除按規(guī)定接受處罰外99黄片，責任人處罰追加30元安全免费黄视频网站，其直接亚洲天天综合网在线、間接主管負連帶責任。
7.4.3在各工序加工的過程中操作者損壞或報廢品得按規(guī)定接受處罰免费国产a国产片高清网站。對私自藏匿91嫩草国产在线观看免费、銷毀報廢品，一經(jīng)查實精品人妻系列无码专区不卡，除按規(guī)定接受處罰外欧美性爱视频免费的，另處罰50元，其直接看黄片在线天堂在线、間接主管負連帶責任色色色色色色色色网。
7.4.5對故意將不良品混入良品中的行為者，一次性處罰20元高清激情18性爱啊啊在线欧美日韩不卡，其直接看黄片.con、間接主管負連帶責任。
7.4.6對未征得品管人員同意的情況下www.99热这里有精品，私自撕下或涂抹品檢人員已粘的狀態(tài)標識（如合格標簽影音先锋AⅤ资源夜先锋、不合格標簽等），處以罰款20元/次九九影院精品，其直接、間接主管負連帶責任久久久激情。
7.4.7在QC判定不合格欧美日韩性爱AAA视频，或巡檢時發(fā)現(xiàn)不合格，正常情況下生產(chǎn)必須在24小時內(nèi)對不良品進行處理完畢日韩自娱自拍AV，如未及時處理并強行將不良品轉(zhuǎn)入下工序生產(chǎn)免费视频人人视频www，對責任者處罰20元，其直接极品美女黄色视频、間接主管負連帶責任xxxx视频在线观看。
7.4.8品管人員在正常工作中作出的正確判定，如不被及時執(zhí)行免费国产一级A片一片，或遭到辱罵A片一级免费、毆打等人身攻擊的，視情況給予肇事者罰款10—100元不等国产高清怕怕怕视频在线观看，情況特別嚴重的經(jīng)品管部報總經(jīng)理審批給予肇事者開除處分久久久亚洲98精品视频，并賠償受害人醫(yī)療費用及其他損失。
8亚洲综合色图网站、獎勵條例
8.1發(fā)生非批量品質(zhì)異常時對發(fā)現(xiàn)人員的獎勵：
8.1.1非生產(chǎn)作業(yè)人員思思伊人久久大香线蕉av，但投訴和挽救各種品質(zhì)異常的行為，經(jīng)核實后按質(zhì)量處罰條例開據(jù)處罰單91大神福利导航，處罰金額將作為個人的質(zhì)量獎金国产欧美二区第一页，連帶處罰部分將分別做為其直接人人曰人人曰、間接主管的個人獎金。
8.1.2生產(chǎn)作業(yè)人員或品管檢驗人員如發(fā)現(xiàn)上工序產(chǎn)品漏檢99riav.com，錯檢或重大品質(zhì)缺陷国产美女裸精品视频，必須立即上報品管并按質(zhì)量處罰條例開據(jù)處罰單，處罰金額將作為個人的質(zhì)量獎金国产一级Av免费无码，連帶處罰部分將分別做為其直接人人摸操人人操摸、間接主管的個人獎金。
8.1.3品管檢驗人員在巡檢過程中如發(fā)現(xiàn)有不合格品將按質(zhì)量處罰條例開據(jù)處罰單最新免费一区二区在线观看，處罰金額將作為個人的質(zhì)量獎金国产AV自拍网站导航，連帶處罰部分將分別做為其直接、間接主管的個人獎金一级毛片,黄,免费观看。
8.2發(fā)生批量品質(zhì)異常時對發(fā)現(xiàn)人員的獎勵：
8.2.1當發(fā)生批量品質(zhì)異常時對發(fā)現(xiàn)人員獎勵50元黄色视频在线免费观看6区所有全部，其直接、間接主管分別獎勵25元欧美精品黄页在线视频、12.5元亚洲情黄网站在线播放。
8.3員工發(fā)現(xiàn)對品質(zhì)有重大影響、或潛在影響的工藝流程錯誤久久免费看一级毛片一级A片，并提出有效的改善方案欧美色色色，執(zhí)行后避免了重大品質(zhì)事故或大大提升生產(chǎn)效率者，經(jīng)核實后一次性獎勵50-100元可以在线看毛片的网址；員工（開發(fā)及工藝技術(shù)人員除外）在生產(chǎn)前發(fā)現(xiàn)設計圖紙/工模夾具等設計缺陷牲一交一乱一伦A片，及時制止并改善者，經(jīng)核實后獎勵10-100元一级二级三级a片，該部分獎金均由公司支付欧美老妇乱子。
質(zhì)量獎懲管理制度6
一、總則
1国产老熟女视频一区二区、為了加強員工的質(zhì)量意識91精品在线观看视频，減少生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，提高產(chǎn)品的質(zhì)量日韩精品成人网页视频，降低成本欧美乱强伦，明確質(zhì)量責任，完善本公司質(zhì)量管理制度抽a插%网站，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求久久久久久久久久久精品人妻，特制定本制度。
2西西人体大胆午夜视频、本公司鼓勵員工鉆研業(yè)務知識国产一级免费黄色网站，不斷提高崗位技能，對在質(zhì)量方面做出成績的部門或個 人給予獎勵毛片免费看无码喷水高潮A。
二噜噜色噜噜、范圍
適用于本公司所有與質(zhì)量有關的過程及人員激情。com。本公司員工依照本規(guī)定承擔產(chǎn)品工作質(zhì)量責任。
三www小视频在线观看、實施程序
1国产黄色A片20分钟、獎罰由質(zhì)量管理部門在《獎罰單》上填寫獎罰理由，送到主管人事行政相關人員處擬定獎罰意見国产精品va在线观看一，報總經(jīng)理批準无码av一级毛片免费一区二区。
2、 行政人事部門負責人予以通告并將《獎罰單》送財務部執(zhí)行2018偷拍视频。
3黄色网站免看、 質(zhì)量事故定義
3.1 按事故損失分為：
a. 一般質(zhì)量事故：事故給公司帶來的直接經(jīng)濟損失小于或等于 500 元的。 b. 嚴重質(zhì)量事故：事故給公司帶來的直接經(jīng)濟損失大于 500 元而少于 20xx元的欧美野外打野战A片视频。
c. 重大質(zhì)量事故：事故給公司帶來的直接經(jīng)濟損失在 20xx 元以上的或嚴重影響公司聲譽的一级毛片免费播放在线视频尤。 （質(zhì)量經(jīng)濟損失計算時，包括材料成本和返修人工玖玖玖无码视频、工具免费黄色网址久久、電費等所有加工、返工和處理的一切費用的估算值）
四日本黄色视频日本黄色视频、 內(nèi)容：
1久久久久久久久久久久久、 獎勵：
1.1 下列情形之一者可以得到適當?shù)莫剟睿?/p>
a 及時發(fā)現(xiàn)并制止他人違反工藝和操作規(guī)程的行為，避免質(zhì)量事故的發(fā)生者欧美性爱23TB，獎 100 元911精品视频天天看；
b 及時發(fā)現(xiàn)技術(shù)設計以及工藝錯誤，避免質(zhì)量事故發(fā)生色哟哟AV在线播放，減少質(zhì)量損失者，獎 100 元www.czzssj.com；
c 對質(zhì)量管理方面提出合理化建議被采納国产精品无码AV片，在產(chǎn)品質(zhì)量提高和材料消耗降低方面有成效的，獎 200 元一级品精品三级片视频；
d 能保質(zhì)保量出色完成任務具有很強的質(zhì)量意識的亚洲国产女人AAA毛片在线，月度質(zhì)量事故為零的，每月獎 100 元800av凹凸在线观看；
e 在一年當中女18毛片亚洲一级毛片，因工作成績突出，產(chǎn)品質(zhì)量明顯提高日本强伦奸人妻一区二区，給公司帶來顯著效益的玖玖国产精品视频，獎 200 元；
2 處罰：
2.1 故意隱瞞質(zhì)量問題或缺陷印度AV在线网站，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次罰款 100 元黄页在线免费观看色秀；
2.2 違反工藝和操作規(guī)程欧美在线视频首页，造成嚴重后果的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)永久在线精品免费播放，每次最少罰款 100 元一级a作爱在线视频观看；造成經(jīng)濟損失屬嚴重或重大質(zhì)量事故的，要加重處罰欧美女肏屄。
2.3 生產(chǎn)工序間沒有按規(guī)定進行自檢和互檢日韩一级A片在线高清视频，出現(xiàn)質(zhì)量問題，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次罰款 50 元又爽又刺激的视频网站；
2.4 未嚴格按檢驗標準檢驗美女任人插黄色视频，檢驗方法不對致使不合格原材料進廠或不合格產(chǎn)品出廠，出現(xiàn)質(zhì)量問題者欧美午夜三级片，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)對責任人每次罰款 50 元午夜视频你懂的；
2.5質(zhì)檢人員檢驗認定不合格的物資，私自出庫造成質(zhì)量問題的亚州黄色专区毛毛片，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)對倉管人員每次罰款 50 元永久免费视频在线观看色黄；
2.6 出貨檢驗中，配件與裝箱清單不符国产在线观看www，少裝99精品综合加勒比在线观、漏裝或者錯裝，造成質(zhì)量影響的亚洲91在线综合，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次罰款 50 元欧洲免费AV在线网站观看；
2.7 當出現(xiàn)不合格，屬于一般性質(zhì)量事故一级毛片在我的世界免费网站视频，對相應的崗位責任人員按 50 元/次處罰国内妇人成熟A片免费看，并記當月本部門質(zhì)量事故一宗。
2.8 當出現(xiàn)不合格黄色色色费一八，屬于非批量的'嚴重質(zhì)量事故亚洲无码2019，對相應的崗位責任人員按 100 元/次處罰，對相應的責任班組長按 50 元/次的處罰精品欧美性爱之吧，并記當月本部門質(zhì)量事故一宗久久亚洲精品无码网站。
2.9 當出現(xiàn)不合格，屬于批量的嚴重質(zhì)量事故久久不卡黄色视频，對相應的崗位責任人員按 200 元/次處罰国产亚洲日韩在线视频，對相應的責任班組長和質(zhì)檢人員按 100 元/次的處罰，并記當月本部門質(zhì)量事故一宗超碰97乱伦。
3 質(zhì)量責任區(qū)分：
3.1 當質(zhì)量事故是質(zhì)檢人員發(fā)現(xiàn)的人妻在线黄色视频，并即時上報處理的，如屬一般質(zhì)量事故可免除質(zhì)檢人員責任。否則按上 2.1～2.9 進行處罰人人操人人插人人看人人爱。
3.2 當質(zhì)量事故是班組長發(fā)現(xiàn)的好妞在线三级片，并即時上報處理的，如屬一般質(zhì)量事故可免除班組長責任人人操人人超。否則按上 2.1～2.9 進行處罰99久久久国产一区二区三区。
3.3 當質(zhì)量事故是操作人員自己發(fā)現(xiàn)的，并即時報質(zhì)檢或班組長處理的欧美www视频在线观看，如屬非批量性質(zhì)量事故經(jīng)濟損失小于 500 元的可免除操作人員責任欧美大屌插逼，否則按上
4.2.1～4.2.9 進行處罰。
3.4 當質(zhì)量事故起因是由工藝技術(shù)或工藝計劃資料指引誤導的日韩精品免费观看大全网站，可同時免除生產(chǎn)和質(zhì)檢責任黄片在线浏览器，如屬嚴重質(zhì)量事故的，對相應責任人按 100 元/次處罰黑人大刚交亚洲；如屬重大質(zhì)量事故的aaa黄色视频aaa，對相應責任人按 200/次處罰。
3.5 如果是原材料造成的不合格欧美第一黄片，對使用不合格原材料的操作者處罰100元/次视频一区亚洲无码，質(zhì)檢人員50元/次。
3.6 如果后工序發(fā)現(xiàn)前工序質(zhì)量事故亚洲欧美另类中文字幕，并繼續(xù)使用狼友在，責任由使用工序承擔，處罰操作者100元/次黄片毛片一级黄片。
3.7 當發(fā)現(xiàn)品質(zhì)異常激情小说激情视频，質(zhì)檢員要求改善而未停止改善，對檢驗員置之不理国产h最新在线拍，沒有進行改善措施夫妻福利视频，繼續(xù)生產(chǎn)造成的不合格，按該類不合格在本制度中的相關條款所表述的兩倍以上扣罰責任者和班組長青草中文字幕乱码在线网站。
3.8 如屬外協(xié)廠責任www.欧美鲁鲁色.com，所有經(jīng)濟損失由外協(xié)廠自行承擔。
質(zhì)量獎懲管理制度7
一国产AV普通话对白国语、教學成績獎罰：
1在线观看永久免费A片三皮、學區(qū)獎罰：老師所任單科成績均分居學區(qū)倒數(shù)第一十八以下勿进色禁网站永久、第二网页视频在线观看黄、第三的分別罰款300元、200元精品大片在线免费、100元国产三区女同。教學成績在學區(qū)前三名的分別嘉獎300元、200元在线观看AV资源站捆绑、100元精品国产亚洲一区二区三区；
說明：任課老師以各種理由不按學區(qū)規(guī)定的時間內(nèi)拒交罰款的99re视频在线这里精品，公派老師或代課老師個人年終考核直接定為不合格，學區(qū)不發(fā)個人考核表亚洲一区欧美日韩；學區(qū)將拒絕辦理一切個人事務
2人妻亚洲一区、一至二班級語文、數(shù)學各不少于60次wwwww网站，教案課時數(shù)各不少于60課時性爱视频网站入口；
3、三至六班級語文不少于55次亚洲欧美综合图片，教案課時數(shù)不少于55課時啪啪视频黄色；
4、三至六班級英語各不少于40次免费黄色高清无码视频，教案課時數(shù)各不少于40課時不卡免费A级毛片；
說明：期末檢查時因個人原因丟失同學作業(yè)
1国产av专区、曠工一天扣除日工資的100%日韩午夜在线资源精品视频观看，老師短信請假的或口頭代假的一律按曠工記錄；
2欧美一级做一级a做一级、事假一天日韩精品爆乳激情在线观看网站免费，請假人需向委托人交代帶班費60元免费a片人人操人人干、半天30元，事假超出5天的日韩图片精品午夜在线观看免费网站，從第六天起每天扣除當日工全資黄色视频大全有那些；罰款如數(shù)上繳學區(qū)教育主任。
3欧美AⅤ免费福利视频、上課遲到1分鐘按出勤遲到1次計算亚洲一本岛视频在线观看，超過5分鐘的，按曠工1節(jié)課記欧美性爱网络，每次罰款15元欧美性爱色视频。
4、學校加班期間不定時到崗的强暴乱轮视频、關閉移動電話的每次罰款100元亚州中文字幕精品一区。
說明：按教育局老師請假方法中符合婚假、產(chǎn)假岛国AAAA级午夜在线影院、病假等的老師国产日韩一本无码免费专区，學校將實行不獎不罰。出勤罰款用于嘉獎學校每學期的全勤老師免费一级无码婬片A片，出勤按校務日志黄片一级片一区、請假條、簽到冊計算。事假超出5天沒有評優(yōu)選先的'資格日韩性交无码视频。
全勤嘉獎=出勤罰款總和÷全勤老師數(shù)
二欧美A黑人AⅤ精品视频、其他獎罰
1、班級臺賬周五由吳成娟負責檢查超清无码波多野吉衣中文，每少填一次罰款10元国产呦系列久久精品；記入到會議記錄或校長工作筆記；
2免费看操网站、主題班會記錄每學期不少于8次把女人弄爽A片特黄大片在线观看，少一次罰款20元；由校長檢查日本公共厕所尿尿视频，記錄在案亚洲欧美性视频。
3、值周期間擅離職守的每發(fā)覺一次又大又粗又爽的视频网站，罰款100元人人色人人插人人操；（晚上由值周領導查崗，記錄在案）
4欧美黄网站色视频免费人、無故不參加學區(qū)或?qū)W校會議的按100元黄片al区一区二、50元罰款；按會議實到人數(shù)記錄国产免费黄片视频在线播放；
5日韩黄片点结进入、上課鈴響后2分鐘內(nèi)不進教室的每次罰款15元；
6操h网站、禁止有課老師帶移動電話進老師99在线视频精品，上課時間接打電話、玩微信或游戲的每發(fā)覺一次罰款50元www精品.国产；
以上的罰款總數(shù)用于嘉獎學校的3名優(yōu)秀班主任泰国一级牲交片。
質(zhì)量獎懲管理制度8
1、目的和適應范圍
1.1目的：為規(guī)范企業(yè)員工獎懲方法女人逼的视频，做到獎罰分明欧美激情性A片三p，特制定本制度。
1.2適用范圍：適用于公司全體在職員工黄片视频在线播放。
2最新国模吧、職責
2.1綜合管理部負責按本制度對全體員工執(zhí)行獎懲；負責受理各部門提報的獎懲申請日韩一区高清在线播放免费；
2.2各部門部長負責提報部門員工各項考核的獎懲申請免费黄色强奸A片；
2.3綜合管理負責除工資降級、降職欧美在线1区、辭退和開除外其他懲罰項目的最終審批加勒比视频官网；
2.4總經(jīng)理或總經(jīng)理授權(quán)人員負責所有獎勵項目及工資降級、降職超级碰免费、辭退和開除處罰項目的最后審批美女把腿我开让男人桶爽了；
2.5人力資源組(部)負責對有關獎懲處罰進行記錄和存檔；
3日本、乱论、欧美、国产、工作程序
3.1獎勵工作程序
3.1.1員工推薦啪啪啪一区.com、本人自薦或所在部門提名并出具書面報告；
3.1.2所在部門分管領導會同綜合管理部審核黄色自慰在线网站；
3.1.3總經(jīng)理批準人人干人人干人人操爽；
3.1.4財務部、人力資源組(部)久久国产精品首页久久久精品、相關部門等依照執(zhí)行国内精品嫩模AV私拍；
3.2處罰工作程序
3.2.1員工舉報、所在部門向綜合管理部報告亚洲5566、公司領導發(fā)現(xiàn)后向綜合管理部通報或綜合管理部通過檢查發(fā)現(xiàn)有員工違紀行為无人区卡一卡二卡三乱码直播；
3.2.2綜合管理部會同違紀員工所在部門分管領導進行調(diào)查落實，形成書面報告中文字幕免费黄色网站；
3.2.3綜合管理部依據(jù)本制度的有關規(guī)定對違紀員工做出處罰決定爱搞社区，但處罰決定是工資降級、降職欧美黑人一级A片在线高清、辭退或開除的處分決定還須報總經(jīng)理批準欧美一区二区精品视频中国；
3.2.4所在部門部長與違紀員工面談并確定改進計劃；
3.2.5財務部www.黄色网站在线视频、人力資源組(部)一级毛片一级毛、相關部門等依照執(zhí)行；
4www.xaqsjc.com、過程控制
4.1獎勵
4.1.1獎勵等級與形式分為通報表揚里番纯肉H网站在线、榮譽稱號、調(diào)薪和晉升等8050午夜一级少妇影院大陆，獎勵方式為授予榮譽稱號免费国产视频xx、頒發(fā)證書獎狀和獎金等，獎勵時間分為年度獎勵和不定期獎勵等婷婷综合五月天丁香激情。
4.1.2通報表揚又分為嘉獎jizz官网、記功、突出貢獻獎国产AV性网；
4.1.2.1嘉獎有下列事實之一者（但可能不僅限于以下事實）或產(chǎn)生直接經(jīng)濟效益在1000元以下者国模裸体一区二区，可予以嘉獎，同時獎勵現(xiàn)金50元：
4.1.2.1.1上級臨時交代的重要工作任務完成及時熟女乱倫视频、出色者性爱资源网站；
4.1.2.1.2拾金不昧麻豆自拍偷拍爽图，有善行佳話為公司以外人員或單位或媒體稱道，為公司譽者外国一级黄色视频；
4.1.2.1.3具有優(yōu)秀品德且有兩次以上具體事實證明黄色网站最新网址，可為公司楷模，有益于公司及員工樹立良好風氣者三级片在线免费观看网站；
4.1.2.1.4對公司公共財物機械設備一貫能悉心愛護四川农村女人一级毛片，表現(xiàn)突出者；
4.1.2.1.5能為公司獻計獻策三级大黄，對生產(chǎn)技術(shù)国产精品99久久精品、管理制度或質(zhì)量體系運作等方面提出合理化建議，并被采納者亚洲图库在线；
4.1.2.1.6在完成本職工作的前提下麻豆精品在线观看视频，有兩次以上事例證明能顧全大局，對其它部門工作給予大力協(xié)助者蝌蚪黄片小辣椒视频。
4.1.2.2記功有下列事實之一（但可能不僅限于以下事實）或產(chǎn)生直接經(jīng)濟效益在1000~10000元之間者2020国产精品对白露脸，予以記功并獎勵300元。
4.1.2.2.1全年度嘉獎達到五次者記功一次久久黄色免费视频，由人力資源組(部)統(tǒng)計后美女黄网站色视频免费国产，直接報總經(jīng)理批準；
4.1.2.2.2在生產(chǎn)技術(shù)色播影院私人影院、管理制度或質(zhì)量體系運作等方面在线观看视频欧美，提出合理化建議并經(jīng)采納，產(chǎn)生了直接經(jīng)濟效益国产一精品孕妇在线；
4.1.2.2.3大膽實施革新花季传媒免费观看网址ios，節(jié)約物料或?qū)U料利用，在提高效率和產(chǎn)品質(zhì)量及成本控制方面有突出貢獻者十大黄色免费网站；
4.1.2.2.4公司遇到非常事故视色网视频在线，如災害事故等，能臨機應變中文一级免费视频，措施得當久久精品无码亚洲一区二区，為公司減少損失具有功績者；
4.1.2.2.5對公司有顯著貢獻的特殊行為者午夜福利網站AV，如善行被國家有關部門樹立為典型等黄色网站十八岁免费；
4.1.2.2.6檢舉或制止違規(guī)及損害公司利益的行為，在經(jīng)營管理或質(zhì)量控制等方面有突出貢獻者九九精品视频在线播放8；
4.1.2.2.7敬業(yè)精神或協(xié)調(diào)能力出色无码专区视频一区古典武侠，部門凝聚力強，工作成績突出99热在线这里只有精品3，足可為公司楷模者99插插插；
4.1.2.2.8員工連續(xù)一年未請假或遲到早退者国产精品午夜激爽毛片，經(jīng)審查確認后授予全勤記功獎；
4.1.2.3突出貢獻獎有下列事實之一（但可能不僅限于以下事實）或產(chǎn)生直接經(jīng)濟效益在10000元以上者日本视频中文字幕在线，授予突出貢獻獎欧美一级欧美三级视频在线播破处女，并獎勵現(xiàn)金800元。
4.1.2.3.1全年度內(nèi)記功達到五次者授予突出貢獻獎一次淫蕩網站，由人力資源組(部)統(tǒng)計后，直接報總經(jīng)理批準毛片女人十A片十女人；
4.1.2.3.2遇有意外事件或災害黄色美.女40岁视频看看，能奮不顧身，臨危不俱色综合久久久金八天国，敢冒風險在线成人漫画，救護人員及公司財產(chǎn)脫離危險，因而減少損失者无码好看中文字幕免费视频；
4.1.2.3.3對生產(chǎn)技術(shù)欧美精品在线免费观看、管理制度或質(zhì)量體系運作建議改進，提出合理化建議經(jīng)采納施行亚洲AAAAAV特级黄片，在提高效率和產(chǎn)品質(zhì)量及成本控制方面成效顯著者天天色色色色色色色色色色色色色色色色色；
4.1.2.3.4有其他重大功績者
4.1.3榮譽稱號分為優(yōu)秀團隊、優(yōu)秀管理者亚洲人成人网站在线观看、優(yōu)秀員工黄色视频金典免费播放、業(yè)務能手等；
4.1.3.1業(yè)務能手符合以下條件（但可能不僅限于以下條件）者欧美熟妇性XXXX交20p，授予業(yè)務能手稱號www.干干干.cao，并獎勵現(xiàn)金100元。
4.1.3.1.1本職工作月計劃按時完成100%以上（不論主觀或客觀原因未完成均不算數(shù)）国产成人中文激情小说在线观看网站；
4.1.3.1.2完成工作的質(zhì)量通過率（或達標率）在95%以上好好日这里只有精品；
4.1.3.1.3有一件以上事例證明因有其協(xié)助或指導，同事的工作才得以完成（協(xié)助不是指應有的工作配合而是指應由該同事須獨立完成的玖玖玖在线视频免费播放。亚洲天堂最新狠狠干，但因為其工作能力或業(yè)務不熟練等原因不能獨立完成的工作）；
4.1.3.2優(yōu)秀員工符合以下條件（但可能不僅限于以下條件）者亚洲黄色片免费看，授予優(yōu)秀員工稱號性交欧美三级在线，并獎勵現(xiàn)金150元。
4.1.3.2.1全年從未出現(xiàn)過遲到色色社区五月、早退等任何違紀行為A级国产精品片在线观看，也從未受過罰款或其他書面懲戒；
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4.1.3.2.3全年未考勤次數(shù)在5次（含)以內(nèi)(指公事以外、兩日內(nèi)辦理申報手續(xù)的未考勤）1024手机看电影一区乳；
4.1.3.2.4工作時間內(nèi)從不出現(xiàn)串崗99riav首页、閑聊現(xiàn)象（指聊與工作無關的事）；
4.1.3.2.5本職工作計劃和臨時交辦工作按時完成率在95%（含)以上国产福利AV在线导航，所完成工作通過率(達標率）在90%以上亚洲熟妇色XXXXX欧美；
4.1.3.2.6服從上級工作安排，從未出現(xiàn)過頂撞上級或拒不執(zhí)行上級工作安排的行為性色生活毛片免费无码观看；
4.1.3.2.7全年從未出現(xiàn)過與同事无码亚洲成a人片在线观看无码、往來單位或客戶發(fā)生爭吵或打架的現(xiàn)象（因?qū)δ彻ぷ鞯挠^點不同而引發(fā)的同事之間的討論或爭執(zhí)不算）；
4.1.3.2.8從不推卸工作責任国产第一次破苞视频网站观看，對同事或上級勇于當面提出不同意見在线视频A片免费关看，從不背后議論事非、造謠生事（含夸大事實）亚洲免费色视频；
4.1.3.3優(yōu)秀管理者符合以下條件（但可能不僅限于以下條件）者日韩综合精品1页在线观看，授予優(yōu)秀管理者稱號，并獎勵現(xiàn)金200元天堂精品视频www在线。
4.1.3.3.1嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度黄色网址进入，從未出現(xiàn)過縱容或包庇現(xiàn)象，所負責的工作或部門從未出現(xiàn)過嚴重違反公司制度的事（指給公司造成了損失的事）或人（指因違紀而被公司辭退或開除的人）伊人网在线免费；
4.1.3.3.2能主動協(xié)調(diào)好部門內(nèi)部的各種關系AAA亚洲无码高清，所負責的工作或部門工作目標完成率在95%以上；
4.1.3.3.3有事實證明精品国产国语对白A…V，從不推卸責任色哟哟在线资源国产精品，能積極配合公司其他部門或同事的工作，對在工作中發(fā)現(xiàn)的各種問題能及時解決特黄把女人弄爽又粗又大A片；
4.1.3.3.4有事實證明日韩在线精品福利网页视频，對所負責的工作或部門的工作流程、有關制度能及時提出修正意見国产成熟女人性满足视频，經(jīng)實際證明操作性強欧美最强XXXX性受；
4.1.3.3.5所轄部門員工積極性高，工作敬業(yè)欧美A∨视频一中文字幕，從未有過因此而影響其他部門或同事工作任務完成的事件国产经典露出偷窥91图片专区。
4.1.3.4優(yōu)秀團隊符合以下條件（但可能不僅限于以下條件）者，授予優(yōu)秀團隊稱號天天日日日干，并獎勵現(xiàn)金300元爱鲁鲁在线视频免费观看。
4.1.3.4.1部門內(nèi)部團結(jié)協(xié)作精神強，從未出現(xiàn)過（含與部門以外人員）吵架国产精品999视频、打架等現(xiàn)象欧美精品永久；
4.1.3.4.2部門員工違反公司各項規(guī)章制度的事例全年累計在5項（含)以內(nèi)(包括非工作原因和請假以外的未考勤均視同違紀）操黑人逼；
4.1.3.4.3部門員工工作敬業(yè)，部門工作目標完成率在95%以上（含臨時交辦的各項工作任務）黄色网站国产日本；
4.1.3.4.4能積極配合其他部門的工作国产iGAO在线，從不出現(xiàn)推諉、扯皮等不合作現(xiàn)象91超碰国产在线。
4.1.4調(diào)薪有下列事實之一者（但可能不僅限于以下事實）精品视频在线免费观看看，可予以調(diào)薪，增加工資东京热官网入口。
4.1.4.1達到晉升條件404亚洲免费在线视频，但暫時職位沒有空缺者；
4.1.4.2年度內(nèi)記功及以上獎勵（不含突出貢獻獎）達到兩次及以上者毛片视频在线播放；
4.1.4.3年度內(nèi)獲得一次突出貢獻獎或工作成績突出欧美性爱免费三级片视频，但尚不足以晉升者欧洲性交一极毛片；
4.1.4.4工作崗位或工作性質(zhì)發(fā)生變化黄片一级无码视频在线，工作量有較大增加者；
4.1.5晉升同時具備下列條件者久久久特级黄毛片免费看，可予以升職欧美午夜艳，并享受相應的福利待遇。
4.1.5.1經(jīng)考核已經(jīng)具備較高職位所需的業(yè)務在线一区精品、管理羞羞漫画免费观看网站、協(xié)調(diào)能力；
4.1.5.2相關的工作經(jīng)驗和資歷在线观看AV地址；
4.1.5.3工作敬業(yè)人人人人干人人摸人人，責任心強，能起模范帶頭作用免费在线a片视频；
4.1.5.4接受過較高職位所需的相關培訓无码一区一区；
4.1.6為推動公司整體協(xié)調(diào)發(fā)展，各部門可按此設立各自不同的獎項和獎勵范圍91免费在线免费，經(jīng)人力資源組(部)審核報總經(jīng)理批準后執(zhí)行黄黄黄视频网站。
4.2處罰
4.2.1公司對違反規(guī)章制度、工作紀律的各種行為和現(xiàn)象執(zhí)行處罰黄色视频网址在线，處罰種類按情節(jié)的輕重分為：警告全免费A级毛片手机免费看、記小過、記大過久久久考逼特黄中文字幕视频、工資降級jiZZ成熟丰满韩国女人少妇、降職、辭退或開除等日本性爱视频网址。
4.2.2警告有下列情形之一者（但可能不僅限于以下情形）或/和直接經(jīng)濟損失在300元以下亚洲视频免，予以警告影音先锋网址资源在线播放。
4.2.2.1以下警告予以責任人每次20元罰款
4.2.2.1.1各種文件或記錄填寫有錯漏者，且造成輕微后果者亚洲日本看视频；（每次）
4.2.2.1.2不符合定置管理標識要求曰批免费视频播放，有錯標、漏標欧美性爱高潮免费看、擺錯或亂擺現(xiàn)象者（每宗）国内自拍日韩在线观看网站视频；對追查不到責任人的，將處罰該部門主管精久久免费视频；
4.2.2.1.3違反《員工手冊》中第三篇員工行為規(guī)范中關于員工基本職責和考勤管理的相關規(guī)定（每次）激情小说激情图片乱伦电影；
4.2.2.2以下警告予以責任人30元罰款
4.2.2.2.1由于工作失誤、拖延或責任心原因亚洲国产精品亚洲一区二区三区，影響到相關部門的工作中日韩十逼高清无码视频，情節(jié)輕微者；
4.2.2.2.2不能按時完成工作任務超碰在线免费首页，無合理解釋且又未在規(guī)定的時間之前報批修改計劃最新欧美视频，情節(jié)輕微者；
4.2.2.2.3未經(jīng)批準九九爱综合，工作時間內(nèi)玩棋牌或其他娛樂活動的一级片一级片一级片网址；
4.2.2.2.4擅離職守，閑游或上班打磕睡者国产精品久久久久精品二级；
4.2.2.2.5丟失質(zhì)量體系文件或管理文件者（責任人不清時好男人社区日本www，由主管承擔）；
4.2.2.2.6責任心不強久久久久毛片免费观看，缺乏敬業(yè)精神2020av久久，情節(jié)輕微者；
4.2.2.2.7對專檢項目亚洲日韩熟妇自拍图片，質(zhì)檢員由于工作疏忽等原因jjzzz国产，造成誤檢或漏檢，情節(jié)輕微者（注：生產(chǎn)人員由于自檢不嚴国产3p一区二区三区视频，產(chǎn)品質(zhì)量欠控制亚洲免费视频2，處罰措施相同）；
4.2.2.2.8第二次違反4.2.2.1規(guī)定的內(nèi)容成,人免费视频播放；
4.2.2.3以下警告予以責任人50元罰款
4.2.2.3.1妨害生產(chǎn)工作或團體秩序国产麻豆色视频在线观看，情節(jié)輕微者；
4.2.2.3.2在公司內(nèi)喧嘩或口角而影響正常秩序青青超碰，制造糾紛或不和諧之氣氛的乱淫网站，情節(jié)輕微者；
4.2.2.3.3不服從主管合理安排及指導，情節(jié)輕微者[国产原创中文]国产AV；
4.2.2.3.4未經(jīng)許可国产99视频精品免费时看古装，擅自在廠內(nèi)推銷物品者；
4.2.2.3.5任何違背質(zhì)量體系文件運作要求的行為美国乱滛免费视频，情節(jié)輕微者久草视频综合在线；
4.2.2.3.6不能嚴格控制成本，造成輕微損失者久久超碰男人的天堂；
4.2.2.3.7缺乏團隊協(xié)作精神www.无码在线，不能接受不同意見，情節(jié)輕微者黄大色大片免费久久；
4.2.2.3.8未經(jīng)許可攜帶外人入廠參觀者性av不卡在线，尚未給公司造成損失者；
4.2.2.3.9在任何時間內(nèi)最近2019中文字幕在线www，借給(用)他人廠牌進出公司中国一级特黄AAA片不卡顿，尚未給公司造成損失者；
4.2.2.3.10違反一切消防安全用電用火制度（吸煙不在本規(guī)定之列）者亚洲国产男男女女AV网址在线播放；
4.2.2.3.11成品出廠后我要看狼友黄色视频，引起客戶投訴，但尚未造成直接經(jīng)濟損失的直接責任者（生產(chǎn)員工及質(zhì)檢員等同處理）精品免费一区；
4.2.2.3.12第二次違反4.2.1.1.2規(guī)定的內(nèi)容A级黄片在线视频；
4.2.2.3.13上級對直接下級員工的重復違紀負連帶責任影音先锋男人看片Av资源网。重復違反公司制度有關規(guī)定的直接上級喷射97人人操。
4.2.2.4任何時間在公司禁區(qū)內(nèi)吸煙的，予以警告處分并處200元/次的罰款黄色视频在线观看免费阅读；
4.2.2.5由于疏忽大意等責任原因欧美在线看视频，直接給公司造成經(jīng)濟損失在500以內(nèi)的，可處以實際損失100%的處罰同時賠償損失欧美黄色网站在线观看，以上條款如出現(xiàn)與該條款有沖突的岛国电影网站，以該條款為準。
4.2.3記小過警告五次作為記小過一次黄色高清无码视频，有下列情形之一（但可能不局限于以下情況）或和直接經(jīng)濟損失在500~5000元之間者久久久久精品免费网播放，予以記小過。
4.2.3.1以下記過予以責任人100元的罰款
4.2.3.1.1未經(jīng)許可接替先行下班者一级特黄AA级毛片免费看；
4.2.3.1.2本部門或本車間的定置管理不合格者（同時考核主管）毛片三级片网站小视频；
4.2.3.1.3未經(jīng)許可擅取同事或公司財物，情節(jié)輕微時黑人三级片免费看，除追繳原物或賠償原物品價值外黄片免费观看无码，另處以100元的罰款；
4.2.3.2以下記過予以責任人200元的罰款
4.2.3.2.1違背體系運作要求，情節(jié)嚴重者（嚴重不合格国产一级AA片免费视频、屢犯或拒不改善）精品毛片二区；
4.2.3.2.2工作中酗酒，影響自己或他人工作者韩国免费A片吃奶玩乳视频；
4.2.3.2.3在成本控制方面99热W亚洲精品国产99，造成浪費，雖尚未造成重大損失亚洲欧美一区二区欧美亚洲A，但情節(jié)惡劣者久久免费网址；
4.2.3.2.4缺乏團隊協(xié)作精神或敬業(yè)精神，不能聽取別人意見我行我素日韩中文福利片观看，影響相關部門運作最新中文字幕在线视频网站，情節(jié)惡劣，但尚未構(gòu)成開除的a黄大片久久网；
4.2.3.2.5故意損毀涂改重要文件或公物者在线观看中文字幕网；
4.2.3.2.6機器、車輛日韩女神精品自拍视频、儀器等具有技術(shù)性的工具天天视频在线50页免费观看，非經(jīng)負責人同意，擅自操作欧美性爱大屌，但尚未構(gòu)成損失者人人爽爽人人爽人人精品；
4.2.3.2.7安排非專業(yè)崗位人員操作機器、車輛轻点好疼好大好爽视频网站、儀器等技術(shù)性工具或從事有危險的技術(shù)性工作欧美大屁股XXXX潮喷，但尚未造成損失或事故的管理者；
4.2.3.2.8制造事端影音先锋最新AV网站，引起爭斗或有打架行為的女生张开大腿让男生桶；或行為粗暴、侮辱其他員工的无码一级淫片免费观看；
4.2.3.2.9有嚴重的失職行為的18禁网站网址；
4.2.3.2.10更改或偽造企業(yè)通告的；
4.2.3.3以下記過予以責任人300元的罰款操美女视频网站；
4.2.3.3.1由于工作失誤或拖延或責任心原因97超碰资源总站，影響到相關部門的工作，情節(jié)嚴重者国产性爱专区；
4.2.3.3.2造謠中傷色哟哟官方网站入口，散布謠言及不正確或含有惡意的事，而有損他人的尊嚴的黄色网站免费一级国产性生活破处真人版；
4.2.3.4成品出廠后成年男性网站，引起客戶投訴的，若造成直接經(jīng)濟損失者，由此產(chǎn)生的所有售后服務費用变态欧美亚洲日韩女优电影在线观看，對責任人依據(jù)本制度第4.2.2.5欧美精品无遮挡、4.2.3.5或4.2.4.7條款處罰，并記過一次一级A片免费黄片。（注：若屬專檢項目亚洲精品成人AV观看青青，由于質(zhì)檢員質(zhì)量控制不嚴，所罰費用由質(zhì)檢員承擔70%桃色阁在线网站；生產(chǎn)人員承擔30%超碰在线艹；因客觀原因質(zhì)檢員無法發(fā)現(xiàn)的制造不良，引起客戶投訴的欧洲Va黄色视频，由生產(chǎn)者承擔全部處罰金額最新午夜国内自拍视频。）
4.2.3.5由于失職等責任原因，直接給公司造成經(jīng)濟損失在500~5000元經(jīng)濟損失者国产盗摄网站，可在500元的基礎上91在线视频网站首页，加罰超出部分10%的處罰（多人責任造成時，按責任大小分攤）国产视频自拍你懂的，以上條款如出現(xiàn)與本條款有沖突的AV网站天堂网，以本條款為準。
4.2.3.6因責任心不強致使圖紙（或工藝等）出現(xiàn)錯誤丁香六月激情久久，給公司造成損失的技術(shù)人員99超碰在线播放，將依據(jù)本制度第4.2.2.5、4.2.3.5或4.2.4.7條款予以處罰（注：①若尚未造成損失者予以警告www.免费AⅤ，并罰款30元欧美日韩在线日韩欧美；②審核人按技術(shù)人員處罰金額的20%進行處罰）。
4.2.4記大過記過五次作為記大過一次人人操乱搞，或有下列情形之一（但可能不僅限于以下情形）或和直接經(jīng)濟損失在5000元（不含）以上者黄色外国男人叉外国女人日逼视频，尚未構(gòu)成開除的av片在线观看无码黄片，予以記大過日韩AⅤ大全网址。
4.2.4.1連續(xù)曠工兩天，或每月曠工累計超過3天者久久www人成免费产片，如公司視情況給予一次改正錯誤的機會欧美曰韩视频在线一区，不予開除的，則將記大過一次亚洲国产精品无码久久，同時按《銀佳公司考勤制度》的規(guī)定給予罰款中国jizzz；
4.2.4.2擅離職守，致使公司蒙受嚴重損失者一级毛片无码不卡免费，可處以500元的罰款欧美黄色视频抽抽；
4.2.4.3怠忽工作或擅自變更工作方法，使公司蒙受嚴重損失，可處以500元的罰款亚洲精品综合福利；
4.2.4.4不服從工作安排亚洲一区无码精品网站性色，使公司因此蒙受嚴重損失者，可處以500元的罰款亚洲中文字幕5；
4.2.4.5因疏忽大意国产中的精品视频，致使機器設備或物品材料遭受損害或傷及他人的，情節(jié)嚴重一级大黄色电影，但尚未構(gòu)成開除者日韩综合在线七区，可處以500元的罰款；
4.2.4.6在成本控制方面欧美一级A片视频，造成嚴重浪費激情黄色视频在线观看，便公司蒙受嚴重損失但尚未構(gòu)成開除的`，可處以500元的罰款91精品啪在线观看国产蜜臀。
4.2.4.7由于疏忽大意等責任原因亚洲国产欧美日韩久久，給公司造成5000元以上的直接經(jīng)濟損失，尚未構(gòu)成開除的国产精品视频二区第二页，其處罰金額由公司給予裁決97人人妻人人爽人人操；以上條款如出現(xiàn)與該條款有沖突的，以該條款為準美女被叉。
4.2.5工資降級有下列事實之一者（但可能不僅限于以下情形）一级免费一区二区精品尻逼大片，予以工資降級處理。
4.2.5.1達到降職條件的91超碰·在线观看，公司給予一次改正錯誤的機會久久丁香五月丁中文精品，不予降職者；
4.2.5.2一年內(nèi)記大過達到兩次空军男同GAy男男A片，公司給予一次改正錯誤的機會而不予以開除的国产精品久久一区二区三区影音先锋；
4.2.6降職有下列情況之一者（但可能不僅限于以下情況），予以降職
4.2.6.1對于嚴重違反紀律或者有嚴重失職行為国产精选自拍AV，使企業(yè)蒙受重大損失及以上的国产三级图片，不宜繼續(xù)擔任現(xiàn)任職務者；
4.2.6.2安排非專業(yè)崗位人員操作機器可以免费看欧美搞黄视频的视频网站、車輛欧美男男作爱GayWWW、儀器等技術(shù)性工具或從事有危險的技術(shù)性工作，造成公司重大損失及以上或事故的管理者偷拍精品一区；
4.2.6.3管理水平不足以勝任者黄片一区二区三级；
4.2.6.4技術(shù)水平不足以勝任者；
4.2.6.5敬業(yè)精神和團隊協(xié)作能力不足以勝任者欧美偷拍性爱小视频；
4.2.6.6不采取主動措施或措施不當91偷拍露脸老熟女合集，影響工作計劃進度又爽又色网站，使公司蒙受重大損失及以上者；
4.2.6.7違背體系運作要求欧美在线高清，雖多次糾正在线观看亚洲免费，但無有效預防措施或預防措施不當者；
4.2.6.8精減機構(gòu)午夜性生活黄色片，無相關職位可擔任者农村女人一级特黄大片。
4.2.7開除有下列情形之一者（但可能不僅限于以下情形）予以開除，并視情況訴諸法律精品国产午夜理论片，追究相關經(jīng)濟和法律責任日韩专区欧美专区亚洲福利。
4.2.7.1對同事使用暴力威脅、恐嚇日韩一区二区视频、妨害團體秩序或毆打同事或相互毆打亚洲激情小说图片视频，情節(jié)惡劣者；
4.2.7.2偷竊或侵占同事或公司財物經(jīng)查實福利网站在线观看公司，情節(jié)較嚴重者美国A片一级片；
4.2.7.3無故損毀公司財物，損失重大影音先锋a片导航，足以構(gòu)成開除的高中生破处视频在线观看；
4.2.7.4未經(jīng)許可，兼營與本公司同類業(yè)務或在競爭公司兼職者av免费网页；
4.2.7.5在公司服務期間欧美交a欧美精品z，吸食毒品或受司法處理者；
4.2.7.6凡違犯法律精品福利99，導致公司聲譽或業(yè)務受損者天堂色在线分类；
4.2.7.7連續(xù)曠工兩天或月累計曠工超過3天或年累計曠工超過10天者；
4.2.7.8散布謠言美女99黄网免费视频，或挑撥勞資雙方感情欧美在线免费，煽動怠工或罷工者；
4.2.7.9偽造或盜用公司印信或利用公司名譽在外招搖撞騙800AV久久久凹凸精品，致使公司名譽看A级毛片免费网站、利益、形象受損害者人人人人插人人干人人操；
4.2.7.10未經(jīng)批準中日韩人人操人人干，攜帶刀槍、其他違禁品或危險品入廠者91视频专区；
4.2.7.11故意泄露公司技術(shù)，營業(yè)上的機密中文字幕亚洲精品导航，致使公司蒙受重大損失者久综合久久；
4.2.7.12參加國家有關部門確定的非法組織者久久中文字幕乱码久久午；
4.2.7.13擅離職守或不服從工作安排，致使公司蒙受重大損失男人和女人日逼你红色视频，足以構(gòu)成開除者性欧美一级A片野外；
4.2.7.14擅自操作機器、車輛999精彩视频、儀器等技術(shù)性工具av72成年人网站久久，構(gòu)成重大損失者；
4.2.7.15一年中記大過兩次者×××www视频；
4.2.7.16利用職權(quán)受賄的国产精品日韩综合无码专区，使公司蒙受損失者；
4.2.7.17故意不采取措施或采取不當措施嘿咻国产二区，致影響工作計劃進度免费观看国产又粗又大又爽视频，使公司蒙受重大損失，足以構(gòu)成開除的国产在线日韩一区；
4.2.7.18其他經(jīng)公司領導研究決定必須開除的情形巨乳爆乳在线。
4.3關于獎勵處罰的其他規(guī)定
4.3.1員工功過相抵消規(guī)定公司員工在同年度內(nèi)的功過可以抵消，以發(fā)生于同一年度內(nèi)者為限大乳喷奶水www，具體規(guī)定如下：
4.3.1.1嘉獎與警告抵消
4.3.1.2記功五次或嘉獎五次爽爽网，抵消記過一次或警告五次
4.3.1.3記大功一次或記功五次，抵消記大過一次或記過五次
4.3.2本制度與公司其他制度規(guī)定相抵觸時的規(guī)定：
4.3.2.1如其他制度有明確規(guī)定的一级做a爰片性色毛片侧宿摄拍，以其他制度規(guī)定的獎罰為準亚洲污视频在线观看；
4.3.2.2如其他制度規(guī)定不明確、標準描述不清晰的按本制度的相關規(guī)定獎罰日本比美女黄色网站；
4.3.3所有因違反公司制度而給公司造成損失的国产黄色经典Av片，除按制度規(guī)定罰款外，均須按照下列規(guī)定賠償損失：
4.3.3.1造成經(jīng)濟損失5萬元以下（含5萬元）在线观看国产精品色，責任人賠償10%-50%午夜免费福利视频，具體經(jīng)綜合管理部確定報總經(jīng)理批準；
4.3.3.2造成經(jīng)濟損失5萬元以上的免费一级欧美大片视频在线，由綜合管理部報總經(jīng)理決定責任人應賠償?shù)慕痤~破苞见红视频在线观看。
4.3.3.3本制度規(guī)定的損失界定標準分別為輕微損失500元(含)以下，重大損失為501—5000元欧美BBBXXXX，嚴重損失為5000元以上夜恋午夜成人影院在线播放网站。
4.3.4獎罰糾錯規(guī)定：
4.3.4.1對于發(fā)現(xiàn)獎罰出錯或相關員工認為獎罰不公的，可在3天內(nèi)投訴日韩A级网站，綜合管理部報經(jīng)總經(jīng)理批準可先暫時中止獎罰措施的執(zhí)行向日葵视频在线下载官方下载，經(jīng)調(diào)查落實重新做出獎罰決定后再重新執(zhí)行獎罰；
4.3.4.2受處分的員工99精品无码午夜福利理论片，在處罰事項未了結(jié)之前女人一边做一边潮喷30p，不得離職（公司宣布辭退国产视频黄、開除的除外）。
4.3.4.3調(diào)查在线观看免费A片视频、審批員工處分的時間在线视频激情，從證實員工犯錯誤之日起，開除處分不得超過1個月蜜桃视频未满在线观看免费，其他處分不得超過10個工作日久久小视频。
4.4說明
4.4.1公司設立專項資金，尲で槭旄疚蘼胧悠担款專用A片一级毛片，同時將所有罰款轉(zhuǎn)入專項資金，綜合管理部每月公布一次資金的去向黄网免费看，以及結(jié)存欧美18禁网站，確保資金的合理利用；
4.4.2 “獎勵申請單”填寫時要說明獎勵的原因29pao在线视频，綜合管理部認真核實獎勵事實爱爱视频a片，并簽署意見呈請總經(jīng)理批準后予以實施；
4.4.3 “處罰通知單”填寫時要說明處罰原因国产激情图片区、所犯制度的條款及處罰結(jié)果呦交专区，綜合管理部認真核實后直接交財務部予以實施；
4.4.4財務部根據(jù)經(jīng)審批的“獎勵申請單”或“處罰通知單”予以實施獎懲亚洲人成毛片在线播放器，處罰在當月的工資中體現(xiàn)ΑV天堂在线观看免费，獎勵金以現(xiàn)金支付；
4.4.5一項事故或責任综合激情区小说区图片区，若牽連到多個部門或個人www.日本在线播放，可依據(jù)情節(jié)罰金分攤罰金；
4.4.6若獎勵事項由多人共同合作完成在线看的欧美中文免费网站，其獎金按參加人數(shù)進行平均分配国产无码网站；
4.4.7所有獎罰決定都書面通知員工本人，并記入當事員工本人檔案和公司人事檔案加勒比在线精品视频在线观看；
4.4.8受處分的員工一级毛片免费毛片，能改正錯誤，積極工作九色91，在1年內(nèi)彌補經(jīng)濟損失或完成利潤指標的亚洲免费播放黄色网，經(jīng)所在部門提議或本人要求，綜合管理部審核后呈報總經(jīng)理批準国产综合无码一区二区辣椒，可酌情減輕或免除處分国产情侣一区二区。
4.4.9隨公司管理的不斷深入，將逐步制訂出具體量化的考核方案，作為本制度補充和完善一级A毛片美女精品大片。
質(zhì)量獎懲管理制度9
1目的
為了加強員工的質(zhì)量意識黄片AV在线免费看，減少生產(chǎn)品質(zhì)異常亚欧一级AV网站，提高產(chǎn)品的質(zhì)量亚洲一区二区三区动图，降低成本，完善生產(chǎn)車間質(zhì)量管理制度亚洲日本色图，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合規(guī)定要求火辣辣福利视频，達到顧客滿意，特制定本制度美国成年性生活片视频在线观看。
2適用范圍
適用于本車間所有與質(zhì)量有關的過程及人員av在线视屏。
3職責
3.1各班組負責人/質(zhì)管部人員負責質(zhì)量獎罰的取證工作，各工序人員應做好配合工作国产黄片视频在线播放；
3.2生產(chǎn)部技術(shù)部香蕉A片、研發(fā)部、質(zhì)管部91精品在线观、人力資源部負責人負責質(zhì)量獎罰的處置工作欧美中文字幕第一页；
3.3廠務副總經(jīng)理負責質(zhì)量獎罰和重大質(zhì)量事故處置意見的審批。
3.4生產(chǎn)部技術(shù)部每月對員工質(zhì)量狀況進行統(tǒng)計匯總分析特级一级黄片，并根據(jù)質(zhì)量狀況將當月的質(zhì)量獎金進行考核分配好男人社区WWW资源。
4質(zhì)量事故定義
4.1一般質(zhì)量事故：事故給公司帶來的直接經(jīng)濟損失小于或等于1000.00元的。
4.2嚴重質(zhì)量事故：事故給公司帶來的直接經(jīng)濟損失大于1000.00元而少于5000.00元的精品无码一级毛片。
4.3重大質(zhì)量事故：事故給公司帶來的直接經(jīng)濟損失在5000.00元以上的或嚴重影響公司聲譽的少妇人妻无码专区免费视频。
4.4質(zhì)量經(jīng)濟損失計算時，包括材料成本和返修人工三级片91、工具午夜精品久久久久久三级、電費等所有加工、返工和處理的一切費用的估算值国产中文亚洲日韩欧美。
5質(zhì)量獎定額及獎罰標準
5.1車間內(nèi)部質(zhì)量獎定額及標準
5.1.1質(zhì)量獎包括在車間產(chǎn)量工資中国模无码，車間所有員工的工資中質(zhì)量獎定額標準為80.00元／月。
5.1.2車間各工序生產(chǎn)員工違反生產(chǎn)人員個人衛(wèi)生韩国啪啪网站、生產(chǎn)設備衛(wèi)生一级特黄特色的免费大片视频、生產(chǎn)環(huán)境衛(wèi)生、物料傳遞衛(wèi)生久久AV无码精品人妻系列不卡、生產(chǎn)工具衛(wèi)生管理AV福利免费在线观看、生產(chǎn)員工個人遵守制度所沒有造成嚴重后果的，質(zhì)量獎考核處罰金額標準按照《食品車間管理及考核管理辦法》中的相關規(guī)定執(zhí)行一区二区www视频。
5.1.3當出現(xiàn)不合格超碰超在线，屬于非批量（加工時間不超過1小時）一般性質(zhì)量事故，對相應的責任崗位人員按20.00元/次扣罰国产一级a爱做片视频。
5.1.4當出現(xiàn)不合格色五月婷婷丁香亚洲激情五月，屬于非批量的嚴重質(zhì)量事故亚洲就干，對相應的責任崗位人員按50.00元/次扣罰。
5.1.5當出現(xiàn)不合格欧美视频自拍日韩在线观看免费，屬于非批量的重大質(zhì)量事故精品无码大片AV在线播放，對相應的責任崗位人員按100.00元/次扣罰。
5.1.6當出現(xiàn)不合格亚洲福利诱惑，屬于批量（加工時間超過1小時）的一般性質(zhì)量事故A黄色毛片，對相應的責任崗位人員按100.00元/次扣罰，對相應的責任班長按150.00元/次的扣罰免费真人一级毛片一区二区三。
5.1.7當出現(xiàn)不合格免费毛片观看网站在线，屬于批量的嚴重質(zhì)量事故，對相應的責任崗位人員按150.00元/次扣罰级婬片A片AAA毛片Mⅴ，對相應的責任班長按200.00元/次的扣罰亚洲综合天堂人人操。
5.1.8當出現(xiàn)不合格，屬于批量的重大質(zhì)量事故奇米777米奇影888视狠狠，對相應的責任崗位人員按200.00元/次扣罰国产操老逼视频，對相應的責任班長按300.00元/次的扣罰。
5.1.9崗位操作員一個月內(nèi)同一質(zhì)量問題重復發(fā)生三次一级毛片国产真人永久在线，需下崗培訓并考核合格后才能重新上崗日韩精品片第7页在线观看视频，若全年中有三次類似情況公司將按勞動用工合同相關要求處理。
5.1.10當月質(zhì)量獎考核處罰超過相應人員的質(zhì)量獎定額標準（質(zhì)量事故除外）国产精品黄页免费视频，將扣罰當月的全部質(zhì)量獎金并下崗培訓學習a毛片网址；若全年中有三次類似情況公司將按勞動用工合同相關要求處理。
5.2質(zhì)量獎勵定額及標準
5.2.1崗位技能熟練且工作態(tài)度良好91日本在线精品高清观看，能起到表率作用的10--50元/次獎勵麻豆专区99。
5.2.2對質(zhì)量管理方面提出合理化建議并被采納實施的，由生產(chǎn)部技術(shù)部亚洲综合Av乱码、研發(fā)部欧美性ai、質(zhì)管部提名公司給予獎勵10-100.00元。
5.2.3發(fā)現(xiàn)設備異常情況及時采取措施嗯不要视频，未造成安全事故的20--200元/次獎勵24小时免费看成年女人18级毛片毛片免费。
5.2.4發(fā)現(xiàn)水、電日日摸夜夜添免费毛片、氣美女被插阴道的视频、冷、原料異常情況及時上報欧美爱爱片，未造成成本浪費的10—100元/次獎勵欧洲在线人成线视频。
5.2.5嚴格按照生產(chǎn)工藝進行生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)品質(zhì)異常情況及時上報，未造成批量損失的'獎10--100元/次獎勵色黄乱婬伦免费网站。
5.2.6工作執(zhí)行力強且結(jié)果好的10--50元/次獎勵艹屄视频在线观看。
5.2.7工作效率高且質(zhì)量優(yōu)先的10--50元/次獎勵。
5.2.8發(fā)現(xiàn)壞人壞事及不良行為及時制止和上報的20元以上/次獎勵日本网站在线视频大全观看免费。
5.2.9工作熱情在干好本職工作的同時積極幫助新員工適應環(huán)境的10—50元/次獎勵又长又大又粗又硬的免费A片。
5.2.10發(fā)現(xiàn)優(yōu)秀人員及時向公司推薦并協(xié)助引進的50—200元/次獎勵。
5.2.1 5.2.11對全內(nèi)無不合格品產(chǎn)生的員工年終由生產(chǎn)部技術(shù)部先锋影音资源精品资源站、研發(fā)部66J8影院在线观看、質(zhì)管部提名公司將授予“質(zhì)量標兵”證書并給予獎勵200.00元国产女精品网站91。
5.2.12對全年內(nèi)無不合格品產(chǎn)生的班長年終由生產(chǎn)部技術(shù)部欧美女人兽牲交、研發(fā)部、質(zhì)管部提名公司將授予“優(yōu)秀基層管理人員”證書并給予獎勵300.00元3344e国产在线观看。
5.2.13對全年內(nèi)無不合格品產(chǎn)生的班組年終由生產(chǎn)部技術(shù)部日本三级网站、研發(fā)部、質(zhì)管部提名公司將授予“優(yōu)秀團隊”證書并給予獎勵500.00元日韩久久精品麻豆出品AV。
5.2.14對全年內(nèi)班組開展質(zhì)量管理工作成績突出外国免费黄色网站，產(chǎn)品質(zhì)量明顯提高，給公司帶來顯著效益的美女让我捅，年終由生產(chǎn)部技術(shù)部人人操天天射人人人玩、研發(fā)部、質(zhì)管部提名公司獎勵班組全體1000.00元
6考核方式及責任認定范圍
6.1公司領導及后勤職能部門現(xiàn)場檢查各工序自檢国产一级毛片无码aaaaaa、互檢情況未嚴格執(zhí)行的或詢問各工序作業(yè)指導書相關工藝參數(shù)在线免费观看黄色一级视频、設備要求等相關生產(chǎn)技能問題，在崗人員不能準確回答相關問題時人人操操操干干，處罰10.00元/次公侵犯人妻中文字幕在线视频。
6.2公司相關部門組織的質(zhì)量相關培訓及考核結(jié)果達不到要求的，處罰10.00元／次18对禁止进入黄的网站。
6.3第二方審核人員（公司外來客戶）現(xiàn)場詢問生產(chǎn)崗位相關問題時H视频在线看一区，在崗人員不能準確回答相關問題時，處罰20.00元/次亚洲欧美一区二区。
6.4第三方審核人員（認證審核相關人員）現(xiàn)場詢問生產(chǎn)崗位相關生產(chǎn)技能時免费Av青草网站，在崗人員不能準確回答相關問題時，處罰20.00元/次国产国语对白丝袜美女A片。
6.5國家相關職能部門到公司檢查時WWW·日本熟妇人色视频，各工序在崗人員沒按要求做好的，處罰20.00元/次人妻无码亚洲。
6.6當質(zhì)量事故是質(zhì)檢人員發(fā)現(xiàn)的久久久久久久精品国产免费…，并即時上報處理的，如屬一般質(zhì)量事故可免除質(zhì)檢人員責任，否則按公司相關規(guī)定進行處罰女人张开腿男人桶免费官网。
6.7當質(zhì)量事故是班組長發(fā)現(xiàn)的欧美日韩性爱视屏一，并即時上報處理的，如屬一般質(zhì)量事故可免除班組長責任高清国语自产拍AV，否則按公司相關規(guī)定進行處罰午夜一级黄片。
6.8當質(zhì)量事故是操作人員自己發(fā)現(xiàn)的，并即時報質(zhì)檢或班組長處理的美女黄页网站国产在线观看，如屬非批量性質(zhì)量事故經(jīng)濟損失小于100.00元的可免除操作人員責任国产成人男女在线观看网站视频免费，否則按公司相關規(guī)定進行處罰。
6.9當質(zhì)量事故起因是由工藝技術(shù)或工藝計劃資料指引誤導的小h片在线播放免费网站，可免除生產(chǎn)操作員及質(zhì)檢員責任久久免费美女黄片视频，對相應責任人按次扣罰。
6.10當質(zhì)量事故起因是其它非人為因素造成的不合格18岁一下禁止观看的网站，可免生產(chǎn)操作相關人員責任亚洲国产高清一区二区三区不卡，否則按公司相關規(guī)定進行處罰。
6.11當質(zhì)量事故起因是原材料檢驗或保存不當因素造成的不合格99热这里，可免生產(chǎn)操作相關人員責任播放很快的你懂的的在线，對相應責任人按次扣罰。
6.12如果后工序發(fā)現(xiàn)前工序質(zhì)量事故三级黄色视屏，未形成批量的只對前面責任工序操作人員進行相應的扣罰永久在线观看国产日韩va，形成批量的對班長、操作員按公司相關規(guī)定進行處罰www.baoru.com。
6.13當發(fā)現(xiàn)品質(zhì)異常質(zhì)檢員要求停機改善而未停機改善亚洲色影院网站，對檢驗員置之不理，沒有進行改善措施一级二级毛片免费看不卡，繼續(xù)生產(chǎn)造成的不合格精品三级在线观看，按該類不合格在本制度中的相關條款所表述的兩倍以上扣罰崗責任者和班長。
6.14故意將不合格品混入到合格品中亚洲综合黄网，或私自報廢操屄A∨、處置不合格品的，按該類不合格在本制度中的相關條款所表述的兩倍以上扣罰崗位責任者和班長精品资源在线。
7獎罰處理流程
7.1當月車間內(nèi)部質(zhì)量獎獎罰處理流程
各級管理人員開據(jù)扣罰單—通知扣罰責任者--車間主管確認—生產(chǎn)部技術(shù)部確認—質(zhì)管部確認—廠務副總經(jīng)理審批--報人力資源部扣款--車間月末公布當月質(zhì)量獎扣罰情況
7.2當月車間內(nèi)部質(zhì)量獎獎勵處理流程
車間內(nèi)勤統(tǒng)計—車間主管確認—生產(chǎn)部技術(shù)部確認--質(zhì)管部確認—廠務副總經(jīng)理審批--人力資源部獎勵--車間月末公布當月質(zhì)量獎扣罰情況
7.3公司年終質(zhì)量獎獎勵處理流程
由生產(chǎn)技術(shù)部日韩另类福利影院在线播放、研發(fā)部、質(zhì)管部提名并在《四川省智強食品有限公司獎罰單》上填寫推薦理由和擬定獎勵意見人人干人人插人人插人人操，報送廠務副總經(jīng)理批準国产91一区在线。
質(zhì)量獎懲管理制度10
1、目的
為加強質(zhì)量管理及對產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督管理亚洲国产成a人v在线观看，提升公司產(chǎn)品質(zhì)量国产欧美日韩一区，達到客戶滿意日本体内she精3汇编，通過獎優(yōu)罰劣的手段，強化全員質(zhì)量意識一级一片、責任感在线观看AV麻豆，建立質(zhì)量責任制度和獎罰制度。
2xxxx.wwww、適用范圍
本制度適用于本公司生產(chǎn)車間所有員工在线看片免费人成视频久网不卡。
3、獎罰原則
對員工的獎懲實行以精神鼓勵和思想教育為主最新国产美女口暴深喉、經(jīng)濟獎懲為輔的原則人人操天天操老太大逼人人操。獎懲原則：獎優(yōu)罰劣，獎勤罰懶hs视频网站，鼓勵上進一片黄网站，鞭策落后；獎罰公平午夜影院三级免费视中文字幕乱级、公正影音先锋av综合资源、公開；合情艹屄国内精品流、合理、合法日本熟妇乱人伦A片高清。
4国产欧美三级、本獎罰制度申明:獎罰只是手段，提高產(chǎn)品質(zhì)量才是目的玖玖爱艹婷婷久久，
所有處罰均不可以替代客戶處發(fā)生的質(zhì)量事故責任曰木男女一级A片免费视频。
5、職責
5.1品管部負責質(zhì)量取證工作www视频一区，生產(chǎn)主管亚洲视频欧美视频在线观看、各班組長積極做好配合工作。
5.2主管生產(chǎn)經(jīng)理亚洲色片在线观看、品管部負責人負責質(zhì)量獎懲處置工作欧美老妇肥BBBB另类。
6、質(zhì)量事故的定性范圍及類別
6.1質(zhì)量事故的定性范圍久久综合热riav，下列行為精品视频色、現(xiàn)象均屬于質(zhì)量事故：
6.1.1客戶投訴產(chǎn)品質(zhì)量問題，確定本批次產(chǎn)品質(zhì)量合格率低于98%目標的激情开心网站国产。
6.1.2返修后再次遭到客戶投訴影音先锋黄色网站nqdai.cn，產(chǎn)品質(zhì)量合格率低于99.5%的。
6.1.3未按照客戶工藝要求作業(yè)91色噜噜狠狠狠狠色综合，致使不合格品流出遭客戶投訴的国产极品粉嫩的馒头一线天。
6.1.4違反工藝和操作規(guī)程欧美日韩图区，造成重大后果的。
6.1.5因錯檢国产性爱永久视频、漏檢女生啪啪视频、誤判致使不合格品進廠或不合格品出廠，造成公司品牌形象受損或經(jīng)濟損失的加勒比东京热久久香蕉。
6.1.6生產(chǎn)工序間沒有按規(guī)定進行三檢（專檢精品视频网址、互檢、自檢）而出現(xiàn)質(zhì)量問題在线免费观看av大全，造成損失的免费人成视频网站在线18蜜芽。
6.1.7因錯發(fā)或漏發(fā)產(chǎn)品物料，對生產(chǎn)環(huán)節(jié)造成影響的高清国产一级婬片A片免费。
6.1.8因點料錯誤給后續(xù)工程造成影響的18分钟处破之轻点好痛。
6.1.9上料員上錯物料造成批量貼裝不良的。
6.1.10因操機員調(diào)機不及時致使批量貼裝不良的av在线免。
6.1.11爐前操作不當造成批量手貼不良并流入到爐后的欧美多人操逼。
6.1.12爐后目視不當并大批量不良流出的。
6.1.13因包裝維護不當三级毛片网站在线免费进入，造成產(chǎn)品受損AV天堂久久天堂AV色，導致客戶抱怨而延誤交付、生產(chǎn)的免费黄色片你懂的。
6.1.14生產(chǎn)現(xiàn)場物品未按規(guī)定擺放欧美性XXXXX精品，造成標識混亂、不全456精品视频，致使錯用的99riav2.com。
6.1.15生產(chǎn)記錄填寫不規(guī)范，影響產(chǎn)品質(zhì)量我要看操逼A片，不符合程序文件規(guī)定的黄片视频免费在线观看。
6.1.16各類統(tǒng)計報表，臺帳和原始記錄不真實一级美女操逼视频、不完整的日韩美欧自拍视频播放网站在线播放。
6.1.17糾正措施沒有按期整改的。
6.1.18其它影響產(chǎn)品質(zhì)量的.情形一级毛片视频免费入口，造成損失的干美女阴部视频一区,二区。
7、獎勵細則
7.1作業(yè)員的獎勵
7.1.1能及時發(fā)現(xiàn)本工序產(chǎn)品質(zhì)量隱患久久AAAA级黄色视频，避免批量不合格品發(fā)生者天天摸天天摸色综合舒服网，每舉報一次，視情況經(jīng)核實給予
獎勵10元-50元/批免费观看无码视频。
7.1.2交付的產(chǎn)品在一定時間（暫定2個月）內(nèi)未遭到客戶投訴黄毛片在线观看，經(jīng)核實給予獎勵10元/批天堂久久久AV网站。
7.1.3對本工序存在的質(zhì)量問題或隱患，能積極提出改善建議并被采納者色悠悠久久久综合色鬼，視其改善效果亚洲色图日韩欧美，給予獎勵
20-50元/次。
7.1.4月度工作總結(jié)中网站日韩在线，在本職工作上從未發(fā)生因人為失誤而造成質(zhì)量問題国产永久精品91在线，給予獎勵10元/人。
7.1.5在本職工作中對質(zhì)量改進有重大突出貢獻者欧美色欧美亚洲另类少妇，經(jīng)核實給予獎勵10-30元/人jizzz色多多。
7.1.6其他獎勵情形，結(jié)合各部門評估后決定獎勵金額男女拍拍拍AAA毛片免费视频。
7.2品管員的獎勵
7.2.1月度質(zhì)量統(tǒng)計中www.一区二区三区.com，當月無一次錯檢、漏檢性插20分钟免费视频、誤判爆乳美女粉泬10p福利视频，經(jīng)核實給予獎勵50元/人，(零星不良不計
其內(nèi)日韩片无码观看网站免费，失誤次數(shù)以合格率低于質(zhì)量目標98%為準)久久这里只精品免费。(原始數(shù)據(jù)來源于《FQC首件確認單》、《品質(zhì)異常報告單》及《FQC檢驗不良記錄表》色呦呦在线国产亚洲、《客戶投訴記錄表》国产午夜在线精品三级三，組長負責月度統(tǒng)計。
7.2.2對本崗位工作存在的質(zhì)量問題或隱患华人永久免费在线视频，能積極提出改善建議并被采納者，視其改善效果欧美一区精品视频一二区:，給予
獎勵20-50元/次成年片色大黄全免费网站久久。
7.2.3在本職工作中能及時發(fā)現(xiàn)重大批次不良，避免了不合格品出廠国产亚洲日韩在线人成，視情況經(jīng)核實給予獎勵20元
-50元/批欧美日韩精品福利在线观看。
7.2.4交付的產(chǎn)品在一定時間（暫定2個月）內(nèi)未遭到客戶投訴，經(jīng)核實給予獎勵15元/批国产成人无码调教AV。
7.2.5其他獎勵情形一级视频在线观看免费播放，結(jié)合各部門評估后決定獎勵金額。
7.3班組長的獎勵
7.3.1月度統(tǒng)計中欧美亚洲另类专区，本部門未因人為失誤產(chǎn)生批量不合格https国产黄视免费，且成品檢驗合格率及成品不良率均達成目
標者；給予其負責人獎勵50元/人日韩AV毛片精品簧片无码。（原始數(shù)據(jù)來源于《FQC檢驗不良記錄表》亚洲精品精品熟妇熟妇、《客戶投訴記錄表》）亚洲人成人一二区在线观看。
7.3.2交付的產(chǎn)品在一定時間（暫定2個月）內(nèi)未遭到客戶投訴，經(jīng)核實給予組長獎勵20元/批国产色视频在线观看香蕉。
7.3.3其他獎勵情形日韩成人网址播放视频在线播放免费，結(jié)合各部門評估后決定獎勵金額。
8日韩在线观看自拍111页、處罰細則
8.1作業(yè)員的處罰
8.1.1未進行首件確認而發(fā)生不合格免费在线观看国产黄片视频，作業(yè)者處罰20元/次。
8.1.2未按客戶工藝文件和圖紙要求生產(chǎn)的2022国内性爱精品久久偷拍，作業(yè)者處罰20元/次欲色天天网综合久久88。
8.1.3生產(chǎn)產(chǎn)品質(zhì)量異常（同一批次同一位置同一不良現(xiàn)象5件以上為異常），直接作業(yè)者罰10元次久久综合一色综合久久小蛇。
8.1.4因工作馬虎操操干操干，粗心大意，導致特重大品質(zhì)異常事故的18禁美女裸体黄色网站，直接責任人罰50元/次手机看片1024乱伦。
8.1.5惡意制造品質(zhì)事故，當事人罰50元/次免费色网，情節(jié)嚴重的罰100元至500元/次多人操逼视频。
8.1.6違反生產(chǎn)流程、工藝和操作規(guī)程者国内特一级A片黄片，造成公司損失的亚洲一区免费观看，罰20元/次。
8.1.7生產(chǎn)工序間未按規(guī)定進行三檢（專檢福利性视频、互檢国产农村乱免费视频、自檢）而出現(xiàn)質(zhì)量問題，造成損失的色就色69视频，罰20元次世界午夜A片免费观看com。
8.1.8客戶投訴產(chǎn)品質(zhì)量問題，確定本批次產(chǎn)品質(zhì)量合格率低于98%目標的手机在线免费看黄色片网站，罰20元/次超碰地址。
8.1.9返修后再次遭到客戶投訴，產(chǎn)品質(zhì)量合格率低于99.5%的日本女孩高潮，罰30元/次欧美A特级人成视频。
8.1.10因錯點、錯發(fā)或漏發(fā)產(chǎn)品物料黄网欧美日韩一区，對生產(chǎn)環(huán)節(jié)造成影響的欧美综合自拍亚洲综合第一页，罰20元/次。
8.1.11其他處罰情形美女裸体日韩成人网站大全，結(jié)合各部門評估決定處罰金額欧美老妇性野外久久。
8.2品管員的處罰
8.2.1因錯檢一级AAAAAA大黄片、漏檢、誤判致使不合格品進廠或不合格品出廠欧美性爱网站在线免费，罰20元/次国产醉酒迷奷系列在线观看。
8.2.2客戶投訴產(chǎn)品質(zhì)量問題，確定本批次產(chǎn)品質(zhì)量合格率低于98%目標的日韩精品国语在线观看视频，罰20元/批中文,不卡,AV。
8.2.3返修后再次遭到客戶投訴，產(chǎn)品質(zhì)量合格率低于99.5%的www.影音资源.com，罰30元/批免费在线色。
8.2.4其他處罰情形，結(jié)合各部門經(jīng)理評估決定處罰金額观看免费黄色网站免费。
8.3班組長的處罰
8.3.1現(xiàn)場發(fā)生較嚴重的批量性不合格時久久精品国产99久久，現(xiàn)場組長應承擔連帶責任，并視其情節(jié)扣罰10-50元www被啪啪舒服了。
8.3.2發(fā)生重大品質(zhì)事故（或客戶要求返工退款）造成嚴重損失時可以直接免费观看的黄色网站，相關責任部門組長應承擔連帶責
任，并視其情節(jié)扣罰30-200元福利在线你懂的。
8.3.3其他處罰情形人人人操人人爱，結(jié)合各部門經(jīng)理評估決定處罰金額。
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