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人力資源暑假實習(xí)報告
在當下社會，接觸并使用報告的人越來越多日韩精品视频综合网在线观看，報告包含標題、正文国产黄色在线、結(jié)尾等熟妇的天堂av。你知道怎樣寫報告才能寫的好嗎？以下是小編為大家收集的人力資源暑假實習(xí)報告久久不免费视频1，希望對大家有所幫助2020国产精品对白露脸。
人力資源暑假實習(xí)報告1
一年一度的大學(xué)生暑期時間活動在這七月的流火中熱火朝天的舉行了，為了響應(yīng)黨的號召久久黄色免费视频，緊扣“受教育美女黄网站色视频免费国产，長才干，做貢獻”的活動主題色播影院私人影院，培養(yǎng)我們的團結(jié)協(xié)作能力和責任感在线观看视频欧美，今年暑假，我們來到蕪湖市吉和街道辦事處国产一精品孕妇在线，希望通過在社區(qū)的工作花季传媒免费观看网址ios，深入社區(qū)视色网视频在线、了解社區(qū)，服務(wù)社區(qū)人們的.同時国产日韩AV免费无码一区二区三区，達到豐富暑期生活，鍛煉自身能力亚洲俄罗斯1级，提前適應(yīng)社會的目的国产亚洲日韩入口AV。
重點團隊暑期實踐于7月10日正式展開。我們這次活動的主要工作任務(wù)就是配合社區(qū)開展暑期“三結(jié)合”活動国产乱伦一级黄片。上午在吉和街道黨工委錢震球副書記進行了簡短的介紹中国产第一区视频，我們基本了解了吉和街道的相關(guān)情況：吉和街道辦事處位于蕪湖市鏡湖區(qū)西部亚洲精品三级片网视频，瀕臨青弋江至長江的交匯處，其范圍西沿長江淫蕩網站，南抵青弋江，東鄰青山街黄色美.女40岁视频看看、冰凍街、申元街在线成人漫画，與鏡湖街道相鄰；北至中山北路免费一级色色，與赭山街道、弋磯山街道接壤av在线www天堂网。總面積約2.96平方公里，總戶數(shù)為16559戶日韩美女观看成人片在线播放网站，總?cè)丝谟?1682人。現(xiàn)轄六個社區(qū)居委會h视频一区二区。即：進寶街社區(qū)居委會、青山街社區(qū)居委會91成a人片在线观看无码、濱江社區(qū)居委會、申元街社區(qū)居委會粗暴大黑鳮巴视频欧美中文、獅子山社區(qū)居委會、健康路社區(qū)居委會A级国产精品片在线观看。街道境內(nèi)既有建于1618年的中江塔，又有法國1886年在雨耕山建造的天主教堂91手机最新国精品自产拍不卡。沃爾瑪看A片地址、吉和廣場、濱江公園99riav首页、新吉和大市場坐落在我轄區(qū)內(nèi)，一則以購物娛樂聞名亚洲熟妇色XXXXX欧美，一則以休閑文化著稱。簡單介紹之后我們接受了任務(wù)分配动漫无遮挡H纯肉亚洲资源大片，我們每個人便都滿懷激情地投入到了工作之中欧美99精品免费久久看。
在社區(qū)工作期間，大家都竭盡全力的認真對待国产激情在线123，協(xié)助社區(qū)工作人員整理檔案，打印資料在限福利影院，聯(lián)系人員，電腦辦公亚洲鲁在视频在线观看，統(tǒng)計分析等。
13號上午精品国产国语对白A…V，我們參加了“吉和街道暑期社區(qū)三結(jié)合活動啟動儀式”會議在一片熱烈掌聲中拉開了帷幕。首先由街道黨工委副書記錢震球同志宣布吉和街道暑期三結(jié)合教育活動正式啟動并宣讀領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單日韩在线精品福利网页视频。隨后，領(lǐng)導(dǎo)小組副組長宣讀《吉和街道暑期社區(qū)三結(jié)合教育工作實意見》和《致中小學(xué)生的一封信》欧美最强XXXX性受，接著，暑期實踐活動志愿者代表和社區(qū)學(xué)生代表作了發(fā)言国产经典露出偷窥91图片专区。最后欧美性爱动态视频观看，錢書記對此次暑期活動提出要求：提高認識，加強領(lǐng)導(dǎo)黄无码国产在线看下载；摸清底數(shù)800av免费在线视频，建立隊伍日韩三级黄色A片；強化活動，寓教于樂亚洲日本久久；精心組織，確保安全日韩A片无码毛片免费视频。
會議結(jié)束標志著短短四天的暑期社會實踐結(jié)束了。作為當代的大學(xué)生毛片视频在线播放，我們學(xué)的不僅只是書本上的內(nèi)容，我們更應(yīng)該做的是學(xué)會怎樣鍛煉自己黄片一级无码视频在线，以適應(yīng)未來走上社會的需要。無疑的走進街道是我們的一個很好的選擇很操/很射。今天吉和街道能給我們提供這樣一個機會我們表示衷心的感謝∥逶露∠懔骆面迷谙咦酆瞎劭矗“踏踏實實做人，老老實實做事”應(yīng)把它當作我們的座右銘毛片永久免费视频。在以后的各項活動中，我們不能因為它小就不去做，要懂得“積小河成江流”的道理国产成年无码中国字幕AV片。
人力資源暑假實習(xí)報告2
一、實習(xí)目的：
將學(xué)習(xí)的理論知識運用于實踐當中91香蕉国产线观看免费永久，反過來還能檢驗書本上理論的正確性，有利于融會貫通又爽又黄一级毛片。同時，也能開拓視野亚洲视频免，完善自己的知識結(jié)構(gòu)影音先锋网址资源在线播放，達到鍛煉能力的目的亚洲日本看视频。讓我們對本專業(yè)知識形成一個客觀曰批免费视频播放，理性的認識欧美性爱高潮免费看，從而不與社會現(xiàn)實相脫節(jié)。參觀精久久免费视频、學(xué)習(xí)企業(yè)的生產(chǎn)、銷售流程和理解企業(yè)文化精髓亚洲国产精品亚洲一区二区三区，有利于加深對現(xiàn)代企業(yè)營銷管理現(xiàn)狀的了解中日韩十逼高清无码视频，加深對企業(yè)管理活動的感性和理性認識黄片在线看不卡，并通過實習(xí)調(diào)研活動，鍛煉分析實際問題的能力免费可以看的黄色网站，培養(yǎng)認真、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)欧美一级片A片，為就業(yè)和將來的工作提供一些寶貴的實踐經(jīng)驗。
二黄色视频在线观看免费网址、實習(xí)時間：
20xx年x月x日至20xx年x月x日
三、實習(xí)地點：
xx市xx有限公司人力資源部欧美熟妇片XXXX欧美熟妇。
四国产3p一区二区三区视频、實習(xí)內(nèi)容：
我們的實習(xí)主要分為三個階段：
第一階段從x月x日—x月x日，我們主要是接受了公司為期兩天的培訓(xùn)成,人免费视频播放，辦理了相關(guān)的入司手續(xù)，對工作做了簡單的學(xué)習(xí)很認識青青超碰。
第二階段從7月xx日—x月xx日，主要是在人力資源部主管的領(lǐng)導(dǎo)下對公司的人事激勵計劃、員工手冊国产99视频精品免费时看古装、還有招聘計劃做了修改和完善。
第三個階段從7月24至結(jié)束看免费5XXAAA毛片中国，在這里，我們遵循公司的安排国产A片地址一，和其他同事一塊管理人力資源事業(yè)人人操人人干人人操。我們每天早上在公司轄區(qū)的各個攤點檢查其是否合理、還有各位工作人員的服務(wù)態(tài)度等等亚洲va在线va天堂XXxX国产，此外，我們還充當銷售人員自拍偷拍欧美日本，親自和顧客面對面交流。
五精品免费一区、實習(xí)心得：
首先，我要總結(jié)一下自己在實習(xí)期間的體會喷射97人人操。
1、自主學(xué)習(xí)欧美在线看视频。工作后不再象在學(xué)校里學(xué)習(xí)那樣，有老師岛国电影网站，有作業(yè)，有考試久久久久精品免费网播放，而是一切要自己主動去學(xué)去做。只要你想學(xué)習(xí)美女超污视频网站，學(xué)習(xí)的機會還是很多的香蕉亚洲91一本大道，老員工們從不吝惜自己的'經(jīng)驗來指導(dǎo)你工作，讓你少走彎路91色色福利视频；集團公司在线观看视频免费网站黄、公司內(nèi)部有各種各樣的培訓(xùn)來提高自己欧美性色欧美A在线观看，你所要做的只是甄別哪些是你需要了解的，哪些是你感興趣的三级片在线无码。
2、積極進取的工作態(tài)度最新中文字幕在线视频网站。在工作中，你不只為公司創(chuàng)造了效益在线观看中文字幕网，同時也提高了自己，象我這樣沒有工作經(jīng)驗的新人天天视频在线50页免费观看，更需要通過多做事情來積累經(jīng)驗。特別是現(xiàn)在實習(xí)工作并不象正式員工那樣有明確的工作范圍人人爽爽人人爽人人精品，如果工作態(tài)度不夠積極就可能沒有事情做，所以平時就更需要主動爭取多做事日韩欧美综合亚洲欧美，這樣才能多積累多提高。
3好大好爽要高潮了视频、團隊精神。工作往往不是一個人的事情偷拍日韩无码一区，是一個團隊在完成一個項目，在工作的過程中如何去保持和團隊中其他同事的交流和溝通也是相當重要的男女av网站有那些。一位資深人力資源專家曾對團隊精神的能力要求有這樣的觀點：要有與別人溝通一级片免费视频精品、交流的能力以及與人合作的能力。合理的分工可以使大家在工作中各盡所長黄色网站免费一级国产性生活破处真人版，團結(jié)合作，配合默契，共赴成功变态欧美亚洲日韩女优电影在线观看。個人要想成功及獲得好的業(yè)績，必須牢記一個規(guī)則：我們永遠不能將個人利益凌駕于團隊利益之上亚洲精品成人AV观看青青，在團隊工作中，會出現(xiàn)在自己的協(xié)助下同時也從中受益的情況超碰在线艹，反過來看，自己本身受益其中欧美aaawww片，這是保證自己成功的最重要的因素之一。
4国产A级无码大黄片、基本禮儀。步入社會就需要了解基本禮儀www6969，而這往往是原來作為學(xué)生不大重視的，無論是著裝還是待人接物国产啪视频免费视频观看视频，都應(yīng)該合乎禮儀，才不會影響工作的正常進行午夜丰满少妇拍拍视频。這就需要平時多學(xué)習(xí)，比如注意其他人的做法或向?qū)＜艺埥獭?/p>
5黄色外国男人叉外国女人日逼视频、為人處事。作為學(xué)生面對的無非是同學(xué)精品偷拍43p、老師、家長黄色靓女网站，而工作后就要面對更為復(fù)雜的關(guān)系。無論是和領(lǐng)導(dǎo)欧美黃色、同事還是客戶接觸，都要做到妥善處理精品久久久久久无码中文版，要多溝通国产A及黄色视频，并要設(shè)身處地從對方角度換位思考，而不是只是考慮自己的事中国黄色中文字幕。
其次，我想我在學(xué)習(xí)和工作我還有以下問題需要解決91精品在线国产。
1、缺乏工作經(jīng)驗18岁以下禁止看的黄色视频。
因為自己缺乏經(jīng)驗，很多問題而不能分清主次日韩美女午夜精品视频网站免费观看，還有些培訓(xùn)或是學(xué)習(xí)不能找到重點，隨著實習(xí)工作的進行国产精品视频二区第二页，我想我會逐漸積累經(jīng)驗的。
2美女被叉、工作態(tài)度不夠積極。
在工作中僅僅能夠完成布置的工作91超碰·在线观看，在沒有工作任務(wù)時雖能主動要求布置工作，但若沒有工作做時可能就會松懈空军男同GAy男男A片，不能做到主動學(xué)習(xí)，這主要還是因為懶惰在作怪国产亚洲欧美日韩在线区，在今后我要努力克服惰性，沒有工作任務(wù)時主動要求布置工作亚洲欧美二区激情，沒有布置工作時作到自主學(xué)習(xí)。
3久久精品精品久久、工作時仍需追求完美。
在工作中天天日天天曰天天透一区二区三区，不允許絲毫的馬虎激情综合色综合啪啪开心，尤其是作為企業(yè)管理人員，嚴謹認真是時刻要牢記的在线观看亚洲免费。我堅信通過這一段時間的實習(xí)，從中獲得的實踐經(jīng)驗使我終身受益农村女人一级特黄大片，并會在我以后的實際工作中不斷地得到印證，我會持續(xù)地理解和體會實習(xí)中所學(xué)到的知識日韩专区欧美专区亚洲福利，期望在未來的工作中把學(xué)到的理論知識和實踐經(jīng)驗不斷的應(yīng)用到實際工作中來，充分展示我的個人價值和人生價值日韩一区二区视频，為實現(xiàn)自我的理想和光明的前程而努力。
七福利网站在线观看公司、實習(xí)意義
實習(xí)是一種對用人單位和實習(xí)生都有益的人力資源制度安排。對接受實習(xí)生的單位而言黄a频美女网站网站频a，是發(fā)展儲備人力資源的措施，可以讓其低成本国产一区在线在线播放、大范圍的選擇人才，培養(yǎng)和發(fā)現(xiàn)真正符合用人單位要求的人才精品九九九在线视频免费看，亦可以作為用人單位的公關(guān)手段，讓更多的社會成員（如實習(xí)生）了解用人單位的文化和理念aigao激情在线视频，從而增強社會對該組織的認同感并贏得聲譽。
對學(xué)生而言99拍一黄色视频,老师，實習(xí)可以使每一個學(xué)生有更多的機會嘗試不同的工作，扮演不同的社會角色人人人人插人人干人人操，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實的潛力和興趣91视频专区，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ)，也為自我成長豐富了閱歷久综合久久，促進整個社會人才資源的優(yōu)化配置欧美一区日韩在线播放。
人力資源暑假實習(xí)報告3
首先性欧美一级A片野外，感謝秦老師對這次暑期實習(xí)的大力倡導(dǎo)和支持，感謝s公司給我的這次實習(xí)機會av72成年人网站久久，感謝s公司人力資源部的所有同事在這段時間里給我的幫助和指導(dǎo)，也感謝所有對我的實習(xí)工作支持的公司其他部門的同事久东京热。
這段時間的實習(xí)久久久国产AV一区二区，我感受頗多。有句話說得好特级美女一级黄色一丝不挂A片，“紙上得來終覺淺，絕知此事要躬行”嘿咻网址，書本學(xué)來的東西，終究是要經(jīng)過實踐的国产一级a免费视频，實踐才是檢驗真理的唯一標準。
記得剛進s公司的那幾天日本比美女黄色网站，感覺一切都是陌生和全新的。大批的生產(chǎn)工人在线观看国产精品色，流水線生產(chǎn)車間，繁雜的各項事務(wù)等等免费一级欧美大片视频在线。企業(yè)不是學(xué)校，這是一個可以把知識轉(zhuǎn)化為社會財富的“夢工廠”欧美BBBXXXX。在最初的幾天里，復(fù)印機不會使用黄色长成年视频在线看，工作流程不清楚，接聽電話不知道如何回答18禁无遮挡裸体露私密部位网站，員工反映的問題也不能及時解決999久久精品国产首页，一切都是從零開始，然后就是不斷的請教和問黄网站免费看www，拿不定的就去找部門的同事確認。這段時間所做的事情雖小日本阿v片在线中文字幕，但事無巨細，真正把每一件事情做好也不是想象中的那樣容易日本迷奷系列在线播放97野外。
因為，自己的每一個行為每一句話都關(guān)系到部門和公司的形象和利益黄网免费看，尤其是跟公司外部的人員打交道，比如接一個電話或接待一個來公司面試的應(yīng)聘者29pao在线视频，自己的言行舉止都是在向外展示企業(yè)的`形象和文化，哪一點做的不好或者不夠到位都有可能對公司產(chǎn)生不良的影響国产激情图片区，而不僅僅是個人的事情。
通過這段時間的親身體驗亚洲人成毛片在线播放器，感覺到實際的東西與學(xué)校學(xué)得的書本知識差距還是很大的，理論與實際的結(jié)合是需要磨練的综合激情区小说区图片区。可能書本上有些知識是滯后的特级黄色片天天，因為現(xiàn)實生活工作最接近實際，且隨著信息化中文字幕久久精品无码一区二区、網(wǎng)絡(luò)化、知識型社會的不斷進步和快速發(fā)展幸福宝网站官网站，書本知識的反應(yīng)和更新速度是比較落后的。
但是91精品无码视频，另一方面，書本上學(xué)的東西在一定程度上又是超前的亚洲see图10，因為現(xiàn)代企業(yè)管理制度我們基本上都是從西方學(xué)來的黄片AV在线免费看，尤其是現(xiàn)代人力資源管理制度，在中國的起步是比較晚的麻豆在视频观看福利免费看。而現(xiàn)實中很多企業(yè)還停留在傳統(tǒng)的人事管理層面
尤其是在一些國企和中小型私企中比較常見，在很大程度上沒有建立完整的現(xiàn)代人力資源管理制度国内桃色无码视频精品，還是比較傳統(tǒng)的人事管理。所以亚洲欧洲一区，如何正視現(xiàn)實，如何適應(yīng)企業(yè)的實情和文化香蕉A片，在實習(xí)過程中都是比較重要的。
經(jīng)過這個實習(xí)期的檢驗91精品国语高清白产拍，也發(fā)現(xiàn)自身還存在一定的不足av录像观看，例如人力資源管理專業(yè)知識還不夠扎實，實際操作能力還比較差射一射人人操一操，溝通協(xié)調(diào)能力需要進一步的提高，應(yīng)對復(fù)雜的現(xiàn)實情況處理能力還很欠缺九九九热久热精品视频频。當然，在工作期間也犯過錯誤久久久性一级一级，如對一些常用人事表格的填寫檢查不仔細造成后期工作的不便
錄入人事報表的數(shù)據(jù)出現(xiàn)過誤差，k3中員工的身份證號碼和身份證地址等錯輸和漏輸?shù)囊灿羞^韩国啪啪网站。總之久久AV无码精品人妻系列不卡，實習(xí)就是一個發(fā)掘問題、檢驗知識一区二区www视频、鍛煉能力的過程，關(guān)鍵是能找到問題的要點和解決辦法国产一级a爱做片视频，不斷在錯誤中成長亚洲就干。
“世事洞明皆學(xué)問，人情練達即文章欧美激情性A片在线观看⑧。”這段時間的磨練久久性生活视频，使我懂得了企業(yè)人力資源管理運作的基本流程，對招聘工作也有了一定的了解日韩精品免费AⅤ片在线观看，鍛煉了實際操作能力，對以后的學(xué)習(xí)和工作都有很大的幫助日亚洲无码四区，很感謝s公司給予的這次寶貴的實習(xí)機會
雖然，這次短暫的暑期實習(xí)結(jié)束了91视频九色，但對我來說這只是一個開始。我會把這段難得的經(jīng)歷帶回學(xué)校一级毛片国产真人永久在线、帶回課堂，指導(dǎo)以后學(xué)習(xí)的重點和方向国产精品黄页免费视频，并進一步學(xué)好理論知識，堅持做到與實際結(jié)合91日本在线精品高清观看，為未來的職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
人力資源暑假實習(xí)報告4
一亚洲综合Av乱码、實習(xí)的主要資料
20xx年2月20日至20xx年3月19日一個月的時間里欧美性ai，我在南寧長隆貿(mào)易有限職責公司組織資源部員工關(guān)系崗實習(xí)日韩口爆。
在此期間，我本著接觸社會800avzaixian热久久，了解行業(yè)，提升自我本事的目的国产极品白嫩精品的一线天，在員工關(guān)系崗位上努力學(xué)習(xí)工作，使我在校內(nèi)所學(xué)的基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識與實踐相結(jié)合并應(yīng)用于實踐中，使這些知識得到了更好的理解與運用亚洲精品偷拍第2页，也熟悉了現(xiàn)實企業(yè)中人力資源管理的運作體系和管理流程，鍛煉了社會實踐本事2021国产精品偷窥盗摄，這將指導(dǎo)我未來的學(xué)習(xí)重點和發(fā)展方向。
在實習(xí)過程中先锋影音资源精品资源站，我與人力工作親密接觸，對人力資源管理業(yè)有了基本的認識欧美女人兽牲交。拓展了我的專業(yè)知識和交際本事。以下是我工作的具體資料：
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3jizzjizzjizz亚洲视频、勞動合同的存檔與續(xù)簽。在員工勞動合同到期前一個月提醒員工本人與部門長玖玖色精品在线，在部門長同意續(xù)簽的情景下，著手與員工進行續(xù)簽手續(xù)晚上网站h欧美。
4、日常人事變動的手續(xù)辦理日韩国产在线。日常人事變動主要有員工新進入職、離職人妻无码亚洲、崗位調(diào)動和試用轉(zhuǎn)正久久久久久久精品国产免费…，這些工作都是人力資源部最基礎(chǔ)的人事管理女人张开腿男人桶免费官网，這也是在長隆貿(mào)易公司實習(xí)期間最重要的工作之一。
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二欧美中文字幕综合第一页、實習(xí)中的工作表現(xiàn)
在此期間，我及時高效地完成了二級檔案的電子化查詢工作日本欧美韩国欧洲亚洲女性，使得公司的二級檔案有了系統(tǒng)化的管理。參與了電子考勤系統(tǒng)（人臉識別系統(tǒng)）的引進與上線韩国A级黄色电影，并完成了員工個人信息的采集與其他的后續(xù)工作。及時完成了日常的考勤管理www.dxj久久av，使員工能及時享受自我的權(quán)力美女裸身裸乳免费视频3p视色。按時完成了員工的入職一级二级毛片免费看不卡、離職手續(xù)
辦理工作。按時收集分公司人力資源報表亚洲综合黄网，使總總司及時了解各級機構(gòu)的最新狀態(tài)。完成了領(lǐng)導(dǎo)和同時交辦的其他工作精品资源在线。
在實習(xí)期間，我嚴格要求自我人人干人人插人人插人人操，準時出勤，努力工作亚洲国产成a人v在线观看，努力使“今日事日韩不卡一级毛片免费，今日畢”，工作雖然很辛苦裸模AT国产精品视频，可是我樂在其中，遇到不懂的問題日韩毛片一区二区免费，及時向指導(dǎo)教師和同事請教解決，沒有耽誤任何工作的進展国产在线污视频。
工作中經(jīng)常會使用到辦公軟件尤其是EXCEL，這使我的操作本事得到了極大的鍛煉與提升欧美黄片AAAAAAAAAA，使我能夠更加熟練高效地完成自我的工作。
三午夜影院三级免费视中文字幕乱级、自我在實習(xí)中有什么收獲與體會
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回想起自我在這兩個月的工作經(jīng)歷，雖然有諸多辛酸三级片网站伊人久久，但最多的還是歷練與收獲可以看黄色一级片的网站。在那里九九色这里只有精品，我體驗到了長隆貿(mào)易大家庭的溫暖，同事對我的幫忙使我成長日本色色免费、使我歡樂。在那里国产Av视频大全，我收獲了一個完美而充實的假期。
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在公司實習(xí)的三個月時間里爆乳人妻无码不卡二区，我學(xué)到了許多課堂上學(xué)不到的東西一级毛片视频免费入口。我明白了做人力一要有愛心、愛職業(yè)久久AAAA级黄色视频、愛員工、敬重領(lǐng)導(dǎo)免费观看无码视频。二要有職責心黄毛片在线观看，認真做好工作中的每一件“小事”。人力資源管理工作事無巨細色悠悠久久久综合色鬼，事事重要，事事都是職責网站日韩在线。三要業(yè)務(wù)精益求精，時時综合视频一区二区、事事尋求合理化亚洲乱伦专区，精通人力資源管理業(yè)務(wù)免费一级a片精品久久网，知人善任，用人有方九九高清色综合免费视频在线观看，追求人與事結(jié)合的最佳點。四要具有探索超碰在线播放平台、創(chuàng)新、團結(jié)色呦呦在线国产亚洲、協(xié)調(diào)国产午夜在线精品三级三、服從华人永久免费在线视频、自律、健康等現(xiàn)代意識成年片色大黄全免费网站久久。五要樹立誠信觀念，誠信乃做人做事之本欧美日韩精品福利在线观看。
令我最受益的`就是了解了在工作中溝通的重要性。無論是在日常工作中一级视频在线观看免费播放，還是在項目需求的提出中人人干,人人草，良好的溝通能夠使我們的工作事半功倍99久久久无码，與領(lǐng)導(dǎo)同事的溝通能夠使我們更加清楚自我的任務(wù)要求以及所需要到達的程度性色AV免费不卡无码，提高工作效率狂野欧美男人的天堂网站。
另外一件就是工作中，需要養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣最新狼友网址，比如發(fā)郵件時先添加附件最終輸入收信人郵箱會減少工作失誤。工作中還應(yīng)當注意幾個關(guān)鍵問題：什么時間国产尤物视频在线、干什么、為什么怎樣做新久久黄色视频、所需要達成的效果国产在线精选免费。
還有一樣令我受益匪淺久久综合一色综合久久小蛇，那就是工作中應(yīng)時時堅持進取的心態(tài)，用微笑應(yīng)對生活18禁美女裸体黄色网站。仔細也是工作中的很重要一點，這樣能夠大大減少失誤率免费色网。
其次多人操逼视频，工作的時效性對于每一個人至關(guān)重要国内特一级A片黄片。在這段期間里，我明白了時間就是金錢就是效率福利性视频，一般工作應(yīng)當當天完成或者及時答復(fù)。
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最終，我收獲了樂觀進取的心態(tài)欧美性爱网站在线免费，用微笑應(yīng)對生活，享受工作日韩精品国语在线观看视频，追求卓越中文,不卡,AV。
四www.影音资源.com、存在的問題
經(jīng)過這段時間的親身體驗，感覺到實際的東西與學(xué)校學(xué)得的書本知識差距還是很大的观看免费黄色网站免费，理論與實際的結(jié)合是需要磨練的∥缫姑夥芽慈镀可能書本上有些知識是滯后的欧美在线亚洲色图，因為現(xiàn)實生活工作最接近實際三级片91韩国自拍，且隨著信息化、網(wǎng)絡(luò)化精品偷拍第50页视频、知識型社會的不斷提高和快速發(fā)展，書本知識的反應(yīng)和更新速度是比較落后的欧美亚洲欧美亚洲日韩中文视频。
經(jīng)過這個實習(xí)期的檢驗黄色高潮视频在线免费观看，也發(fā)現(xiàn)自身還存在必須的不足亚洲欧美中文日韩V日本，例如人力資源管理專業(yè)知識還不夠扎實，實際操作本事還比較差超碰超干，溝通協(xié)調(diào)本事需要進一步的提高，應(yīng)對復(fù)雜的現(xiàn)實情景處理本事還很欠缺国产熟女一区另类。當然AV人妻精品无码一区，在工作期間也犯過錯誤欧美乱辈伦小说，如發(fā)郵件忘記添加附件，寫錯過員工姓名日韩乱伦一区二区±纤净访酪患对谙呤悠担總之，實習(xí)就是一個發(fā)掘問題男女免费在线视频、檢驗知識免费看无码特级毛片、鍛煉本事的過程，關(guān)鍵是能找到問題的要點和解決辦法欧美三级片中文字幕另类，不斷在錯誤中成長。
“世事洞明皆學(xué)問人人睡人人操人人干人人摸人人上，人情練達即文章新国内精品久久久久久久影院∪巳俗鋈巳税巳瞬偃巳嗣”這段時間的磨練，使我懂得了企
業(yè)人力資源管理運作的基本流程日本少妇性爱视频免费，對招聘工作也有了必須的了解，鍛煉了實際操作本事在线视频日，對以后的學(xué)習(xí)和工作都有很大的幫忙www.丝袜av.com，很感激長隆貿(mào)易給予的這次寶貴的實習(xí)機會国产91视频免费看。雖然，這次短暫的暑期實習(xí)結(jié)束了欧美在线免，但對我來說這只是一個開始。我會把這段難得的經(jīng)歷帶回學(xué)校jizz在线国产视频、帶回課堂国产精品91在线播放，指導(dǎo)以后學(xué)習(xí)的重點和方向欧洲美女一级牲交不卡，并進一步學(xué)好理論知識，堅持做到與實際結(jié)合五月婷婷激情四射，為未來的職業(yè)發(fā)展奠定堅實的基礎(chǔ)。
人力資源暑假實習(xí)報告5
一在线视频国产欧美、實習(xí)目的
熟悉現(xiàn)實企業(yè)中人力資源管理的運作體系和管理流程成年人肉丝袜黄色网站，把所學(xué)理論知識應(yīng)用于實際，鍛煉社會實踐能力无码秒播成人影视在线观看免费下载，并在工作中學(xué)習(xí)新知識，對所學(xué)的知識進行總結(jié)提升黄色日屄视频片，以指導(dǎo)未來的學(xué)習(xí)重點和發(fā)展方向亚洲无码第一页。
二欧美视频精品极品在线播放、實習(xí)時間
20xx—X—X至20xx—X—X
三、實習(xí)單位
s服飾（）有限公司人力資源部（以下簡稱s公司）
四性欧美熟妇XXXB厨房乱子、實習(xí)內(nèi)容
（一）日常人事變動的手續(xù)辦理
日常人事變動主要有員工新進入職韩国三级毛片、離職http://九色.com、崗位調(diào)動和適用轉(zhuǎn)正91亚洲精品在线免费，這些工作都是人力資源部最基礎(chǔ)的人事管理，這也是在s公司實習(xí)期間每天必做的工作国产盗摄无遮挡裸体视频。根據(jù)所在崗位的職責要求和工作流程，可以總結(jié)為以下主要內(nèi)容：
1欧美亚洲另类国产18p、入職
�2021自拍偷拍。�1）核實入職者的身份在线免费看黄片视频快点现在，檢查其是否帶有身份證、兩張一寸彩色免冠照片及其他相關(guān)的學(xué)歷或資格證書国产一级一级，身份證或者照片沒帶的則不予辦理入職手續(xù)亚洲中日韩A∨无线。
」肪淙锻尽（2）收取入職者的身份證、畢業(yè)證書一级毛片AAAAAA免费看、學(xué)位證書及其他相關(guān)資格證書的復(fù)印件，沒有復(fù)印件的提供復(fù)印，同時向入職者提供試用版的《新員工入職指引》并簡單介紹操作流程全网免费一级毛片。
（3）提供《錄用審批表》給入職者欧美亚性爱大片，讓其拿到所入部門請部門領(lǐng)導(dǎo)審批国产精品亚洲综合一区在线观看。
∨�18毛片A级毛免费。�4）經(jīng)部門經(jīng)理審批后，收回《錄用審批表》黄色视频图片一区，檢查填寫是否規(guī)范国产AV一区网站、完整色色射射色。
（5）指導(dǎo)入職者簽訂《勞動合同》欧美大黑吊性交，需要簽訂保密協(xié)議的崗位同時要簽訂公司的《保密協(xié)議》，辦理廠牌美女黄网站国产免费久99、工作證。
∶夥岩患痘粕俦撇シ拧（6）簽訂完成后在线观看的精品视频，再次檢查入職者材料（應(yīng)聘登記表美女裸动图一区二区三区操、錄用審批表、合同/保密協(xié)議亚洲欧美日韩综合另类旡码一级、照片、身份證復(fù)印件久久久久精品久久久久影院、學(xué)歷/資格證書復(fù)印件色情日韩在线成人网站视频、內(nèi)部人才推薦表）是否齊備天堂欧美成公司。
（7）將新入職者材料交予招聘主管和經(jīng)理審批久久久久夜夜夜一级A片水蜜桃，有疑問的地方及時與相關(guān)部門溝通確認3级性爱短片网。
（8）經(jīng)審批通過的及時錄入本月人事報表新進員工名單中并在員工花名冊中添加此人且以紅色做標記表示本月新近免费的黄色视频91，然后在k3系統(tǒng)中將新入職者的基本信息和合同信息錄入，完畢后將入職者的`所有資料歸檔在线日韩成人电视播放器。
2、離職
」纷钚伦耘�91。�1）提出離職申請的員工一级A片五月天久久久，至人力資源部領(lǐng)取《辭職申請書》中国av在线网站。
（2）經(jīng)部門領(lǐng)導(dǎo)審批国产色网站农村、簽字同意后，收回《辭職申請書》并提供《離職交接表》與離職員工久久这只有免费精品，簡單交代其去各部門辦理工作交接日韩AV无码一级毛片苍井空。
』粕悠倒谙吖劭疵夥选（3）待離職員工辦理完畢上交《離職交接表》時，檢查各項交接工作是否交接完畢91欧美性爱视频，相關(guān)的各部門是否已簽字確認日韩美女精品一级视频，確認辦理完全后欧美很黄C视频，收回其廠牌、工作證国产一级婬片A网站，簽字確認强奸女人毛片。
∈炫陨钍悠怠（4）將離職人員資料交給經(jīng)理審批，審批完成后錄入本月人事報表離職員工名單中男女一级做a爱过程免费视频，并在員工花名冊中將其刪除欧美精品电影一区，同時在k3系統(tǒng)中刪除該離職人員信息欧美一级A片欧美黑人级别A片，完成后將離職員工資料歸檔国产中文字幕乱人伦在线观看。
3、轉(zhuǎn)正
⊙侵奚甲酆贤记（1）按合同約定轉(zhuǎn)正時間到期的或申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正的人員，至人力資源部領(lǐng)取《普通員工轉(zhuǎn)正考核表》99riaV无码激情视频，并由本人寫一份書面的轉(zhuǎn)正申請書一并交至部門領(lǐng)導(dǎo)考核、審批色五月综合网。
∨访廊蘸葾免费网站。�2）部門領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)轉(zhuǎn)正申請人在試用期內(nèi)的工作表現(xiàn)95视频激情视频入口A，就《普通員工轉(zhuǎn)正考核表》做出考評，并給予相關(guān)意見日本超级黄色视频网址。
人力資源暑假實習(xí)報告6
在實踐中，為了幫助自己將專業(yè)知識應(yīng)用到實際工作中欧美熟线视频免费精品，將理論知識轉(zhuǎn)化為能力久久综合精品一区无码。畢業(yè)后給自己打基礎(chǔ)亚日日日日日视频，以后找工作方便多了。
一性爱ⅩXⅩ视频、實習(xí)的目的
進入21世紀后，在深刻認識人在社會經(jīng)濟活動中的地位和作用的基礎(chǔ)上亚洲性爱视频日韩无码一区二区，人力資源在企業(yè)發(fā)展中的作用越來越突出色哟在线视。通過這種認識實踐又黄又骚的视频，我們不僅要深刻理解什么是人力資源管理，還要理解企業(yè)在實踐過程中的人力資源管理1024国产欧美日韩精品，以及在管理過程中如何以“人”的因素為管理的核心男女在床做黄app免费下载，從而實現(xiàn)以人為本的管理。為第三學(xué)年人力資源課程的學(xué)習(xí)打下了堅實的基礎(chǔ)丁香五月婷婷黄色网站。
二、實習(xí)內(nèi)容
第一階段:首先欧美午夜真人真做a视频，了解XX集團的企業(yè)文化欧美乱妇23p，以便在人力資源部實習(xí)期間更好地與大家合作。
第二階段:制作公司總部和六個二級單位的員工檔案韩国强奸伦轮免费毛片无码，從最原始最基本的信息去了解人力資源。
第三階段:與導(dǎo)師和領(lǐng)導(dǎo)溝通欧美熟女高潮，結(jié)合公司的實際情況，了解和掌握人力資源管理的理念和一些切實可行的策略的實施精品乱伦。
第四階段:收集相關(guān)信息91P0RN专干大屁股，結(jié)合公司實際国产产精品亚洲一区二区在线观看，通過實習(xí)調(diào)查了解我國人力資源管理的現(xiàn)狀和未來發(fā)展趨勢；發(fā)現(xiàn)問題肏美女女生视频网站，結(jié)合所學(xué)的理論知識先锋影音av鲁色资源站，與導(dǎo)師進行咨詢討論黄色视频在线看污。
第五階段:實踐總結(jié)與思考，寫實踐報告性欧美XXXX乳视频。
三国产精品综合第三页、實習(xí)經(jīng)歷
在書籍中一级av中文字幕αV一级，所謂人力資源管理，是指運用現(xiàn)代科學(xué)方法国内一级a爱片在线观看，對人力與物質(zhì)資源相結(jié)合的人力進行合理的訓(xùn)練欧美一级片在线视频网站、組織和配置欧美日韩综合自拍小说，使人力與物質(zhì)資源始終保持比例，同時對人的思想久久久久精品高清播放一区、心理和行為進行適當?shù)囊龑?dǎo)夜色福利免费网页在线视频、控制和協(xié)調(diào)色淫五月天，使人的主觀能動性得到充分發(fā)揮又粗又大又爽，從而使人盡其才一级特黄无费真人毛片，物盡其用国产二级黄片视频，達到組織目標。在我看來国产精品口爆一区二区，這一直是一個很抽象的概念。直到這次欧美变态另类熟妇第一区，我有幸在人力資源部實習(xí)欧日美韩中文字幕。在實踐中www.日日干.com，我逐漸感受到人力資源在一個大型企業(yè)中是如何發(fā)揮重要作用的。人力資源部主要負責人力資源的開發(fā)與實施百度搜(人人肉人人摸人人操)、中層領(lǐng)導(dǎo)班子的建設(shè)與管理国产一区免费观在线18、勞動91精品免费视频福利、人事、工資777色、保險黄色网站一级二级三级视频、專業(yè)技術(shù)職稱人成视频在线免费观看观看、職業(yè)技能鑒定、員工教育培訓(xùn)A片黄片免费看、人事檔案国产粉嫩00福利福利福利、勞動保護717欧美、退休管理等方面的工作。
我滿懷期待自拍偷拍亚洲专区图片，覺得人力資源部的工作很簡單，但我下定決心天天舔天天干，不管領(lǐng)導(dǎo)怎么安排我日韩精品在线网址，我都會認真去做可以直接免费看黄的网站，這讓我在整個實習(xí)期間受益匪淺。我見過桌面上堆了無數(shù)堆文件三级特级婬国产高清。我很苦惱成年人啪啪视频无码。我已經(jīng)坐在辦公室電腦前很久了(基本上坐半天，出去吃個簡短的工作餐大概一個小時)18以下勿进色禁网站色费看，脖子酸痛在线欧美黄片，眼睛虛度女同日韩性爱，重復(fù)繁瑣的文件管理工作讓我很累亚在线综合视频在线，甚至想放棄色综合久久88色综合久久天天。但是，當我看到整齊的檔案盒和有序的資料欧洲黄色a片，我的手表被當成數(shù)據(jù)處理稿時国产女同精品一区二区三区，我也看到了我的作品外国黄色视频九九。我突然有一種飄的感覺，那就是喜悅91精品一区在线观看。就是在這樣默默的作業(yè)中亚洲综合伊人精品推荐，我對人力資源的認識開始默默改變成熟男女性满足视频。同時偷窥偷拍视频，我的毅力也得到了默默的鍛煉亚洲欧美强伦一区。
當然，在這個過程中我遇到了很多困難久久精品国产999久久久，我也前所未有地意識到了能力的`重要性91最新国产中文字幕。這里的能力不僅僅指我已經(jīng)具備的能力www色视频操13，還包括自學(xué)和應(yīng)急的能力。我們的工作不是什么都做国产办公室毛片高潮A片，但很多時候你并沒有把它涉及到你的日常生活或者學(xué)習(xí)生涯中久久毛片免费全部播放无码。那么就是體現(xiàn)一個人自學(xué)能力的時候了久久riav25.co。如何在最短的時間內(nèi)高效地學(xué)習(xí)并完成？同時国内精品视频久久，擁有良好的心理素質(zhì)也很重要一区二区免费视频在线观看。也許一個小小的電腦組件故障可能會成為你工作中的一個攔路虎。遇事沉著冷靜免费性爱a片在线，腳踏實地一步一步走下去欧美日韩综合网址。
四AV网站大全免费、實習(xí)總結(jié)
在為期一個月的實習(xí)期間，我的工作內(nèi)容沒有太大變化欧美国产亚洲精品高清不卡，但我把這段時間的經(jīng)歷分成了五個階段嫩草爱爱视频，每個階段我都有不同的感受和不同的收獲黄色AV免费网址，可以用一句話來概括:我在理解上有了進步91P0RNY大屁股人妻。過了一個月美妇福利视频，我的內(nèi)心默許了這次實習(xí)的任務(wù)基本完成。有了實習(xí)日韩无码啪啪片，我會帶著無盡的廢熱回到校園影音先锋AV资源网无码,国产v，對大三的學(xué)習(xí)突然有了更高的激情久久精品微拍国产微。這次實習(xí)是我第一次這么貼近社會。除了對人力資源管理有了更好的了解美女黄片毛片在线看，也有利于我適應(yīng)社會日韩精品无码一区二区三区99。在當今社會，隨著科學(xué)和信息技術(shù)的快速發(fā)展色在线观看黄视频，我們只有通過不斷的學(xué)習(xí)才能取得進步。對了国内大量愉拍人妻精品视频，也教會了我們做人，做事要真實国产亚洲AAA片在线看。
人力資源暑假實習(xí)報告7
為期半月的暑假實踐，我非常重視免费乱伦无码免费观看网站，也很認真。因為我們平時只能從課本上學(xué)習(xí)理論知識a片在线播放免费网址，能有這樣的實踐機會A毛片好看免费视频，當然就格外珍惜，希望能夠通過實踐學(xué)習(xí)一些書本學(xué)習(xí)不到是知識国产一级真人视频在线，積累實踐經(jīng)驗一级黄色片www，為日后參加工作打下基礎(chǔ)黄A片一区二区。
由于缺乏實踐經(jīng)驗，我對民營企業(yè)性質(zhì)的人力資源管理工作了解不多av天堂美女，認識不深村姑乱伦强奸视频细节过程中文字幕。為了能更快適應(yīng)環(huán)境国产一级A片手机在线观看视频，更好的開展工作，我特別注重加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)91人妻最真实的绿帽，堅持“向同事學(xué)日韩国产亚洲欧美有码、向書本學(xué)”的思路国外超碰97人人爽人人做，不斷提高業(yè)務(wù)水平欧美在线精品视频a美国网站，以彌補自身專業(yè)知識結(jié)構(gòu)的欠缺和閱歷短淺的受限欧美福利网站大全。“三人行久久99精彩视频，必有我?guī)煛比巳瞬偃巳瞬偃巳丝矗髽I(yè)中的每一位和同事都是我的老師肥女人一级A片免费视频，他們的豐富經(jīng)驗是一筆寶貴的財富9cao在线播放精品日韩，是我不斷學(xué)習(xí)的源泉97中文字幕超碰精品。為此，我積極向身邊的特级婬片A片AAA毛片AA1、同事和前輩們請教91人人干人人操，虛心吸取他們的寶貴經(jīng)驗久久黄色視頻，以他們的工作思路国产精品自产拍在线观看看、言行舉止97干干干、工作程序和工作方法為榜樣亚洲区在线，規(guī)范和糾正自己方法、思路上的缺陷先锋激情开心网。另一方面国产精品美女久久久网站大一红，通過系統(tǒng)的學(xué)習(xí)企業(yè)人力資源開發(fā)與管理、民營企業(yè)黨務(wù)管理實務(wù)等業(yè)務(wù)知識久久精品久久av，努力掌握與企業(yè)主橋梁工程有關(guān)的工作內(nèi)容，熟悉工作流程欧美性爱教学视频。 具備公正国产免费一级特黄真人视频网站、忠信、堅定勇敢的意志力黄色视频屏在线。相對來說，只有公正才可以做到無私天天狠天天添日日拍，才能夠客觀地對人力進行評估、確定中文字幕毛片网址，在選拔A片免费黄色录像、推薦、使用人才時堅持“唯才是用”的原則超薄丝袜脚足j视频。還要具有堅定勇敢的意志力才能使自己在人力資源構(gòu)造過程和開展自己的工作中，承受來自于各方面的壓力和挑戰(zhàn)來堅持公正全黄毛片、忠信的原則。
(2)具備廣博的社會科學(xué)知識欧美三级久久。一方面可充分利用各種社科學(xué)知識或方法国产一级特黄大片视频网站。另一方面不卡A片在线看网站，一個人力資源的負責人同時要和不同專業(yè)日本人人操人人射高清DVD播放、不同領(lǐng)域的人員接觸相處，廣博的社會科學(xué)知識有住與提高對各種人才以及各類人才和不同層次的人才進行驗核判別亚洲欧美中文字幕你懂的，也有利于人力資源建立廣泛的社會關(guān)系，為建造單位或組織所需的人力資源庫營造條件玖玖玖玖久久玖玖玖玖玖玖爱。
(3)具備實現(xiàn)人力資源有效管理的專業(yè)知識和職業(yè)能力。這些知識和能力包括：人力資源規(guī)劃管理和人力資源管理手冊設(shè)計的能力職位分析和績效考核管理能力;薪酬與福利管理能力;人力資源開發(fā)AV大全在线观看、培訓(xùn)能力;人事制度管理能力黄色片看看一区二区。當然四虎在线永久免费视频网站，作為人力資源經(jīng)理還具備組織能力、領(lǐng)導(dǎo)能力精品自拍一区、表達能力特级一级黄色片、自信力(以及對人力資源管理工作的興趣或愛好)等其它素質(zhì)能力。
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以上幾方面可以看出天堂资源中文最新版，人力資源部的職責工作及對員工的要求是全面的，在整個單位中發(fā)揮著重要的作用多人群p交换在线视频播放。
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以下是我對人力資源管理提出的幾點建議：
1亚洲欧美在线观看hh、在激烈競爭的現(xiàn)代企業(yè)中精品久久人人摸，企業(yè)如果沒有創(chuàng)新，就很難發(fā)展日韩天天天添日日，即使生存也會面臨危機在管理上也是如此，企業(yè)通過不斷地自我否定人人操操BB、自我超越性爱欧美一区二区，不斷楊棄來提高管理水平黄色视频在线观看免费最肉最A，提高人力資源的利用效率。
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3精品三级在线视频、人力資源管理要與企業(yè)的經(jīng)濟掛鉤，建立多種形式的系統(tǒng)化的激勵機制男女羞羞在线永久免费观看，重視精神激勵亚洲三级片免费观看视频。
1)目標設(shè)定方面不僅要體現(xiàn)企業(yè)目標的要求天天色综合网址，還必須要滿足職工個人發(fā)展的需求
2)物質(zhì)激勵是基礎(chǔ)，但不是萬能的韩国美女黄色网站，精神激勵是根本国产三级片免费看，二者的完美結(jié)合才能使企業(yè)真正留住人才!
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不知不覺一個月結(jié)束了，在這段時間真的很高興十八禁看黄色，身上學(xué)了還多有關(guān)人力資源的知識色色色,免费视频，課外的知識www.gdmedicare.com。這一個過程是值得我回憶的。這幾天專業(yè)調(diào)查和楂樹冷夜實踐免费人妻aV无码专区，所學(xué)到的和接觸到的給人以啟發(fā)国产剧情在线一区，對我們這些在校大學(xué)生AV超碰A∨超碰AV超碰，對以后要從事的職業(yè)崗位進行全方位的了解a毛片在线观看，不僅是接觸了解社會国内自拍99，更是提高自身的好機會，對適應(yīng)社會是很有裨益的亚洲二区影音先锋五月天手机。
人力資源暑假實習(xí)報告8
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三色哟色哟网站、實習(xí)內(nèi)容
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四91原创国产视频、實習(xí)心得與收獲
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五亚洲综合综合网、實習(xí)總結(jié)
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人力資源暑假實習(xí)報告9
一精品日韩中文字幕、實習(xí)目的：
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二成年人免费黄色网站、實習(xí)時間：
20xx年7月8日至20xx年7月31日
三、實習(xí)地點：
深圳市鼎彝文化發(fā)展有限公司人力資源部在线网址免费观看av。
辦公地址：西安市未央?yún)^(qū)雅荷花園南100米来部一级毛片。
廠址：西安市大明宮遺址公園日韩黄片AV。
四、實習(xí)單位概況：
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我們的實習(xí)主要分為三個階段：
第一階段從7月8日—7月14日，我們主要是接受了公司為期兩天的培訓(xùn)亚洲黄色12级视频，辦理了相關(guān)的入司手續(xù)伊甸园永久地址在线2022，對工作做了簡單的學(xué)習(xí)很認識。
第二階段從7月14日—7月24日欧美国精品亚洲精品日韩专区，主要是在人力資源部主管的領(lǐng)導(dǎo)下對公司的人事激勵計劃、員工手冊A三级片免费网站、還有招聘計劃做了修改和完善日韩草逼精品毛片。
第三個階段從7月24至結(jié)束，我們是在大明宮遺址公園度過的在线A片毛视频，在這里，我們遵循公司的安排九九r热網站，和其他同事一塊管理景區(qū)事業(yè)www.99riavcom。我們每天早上在公司轄區(qū)的各個攤點檢查其是否合理、衛(wèi)生女人高潮一级AA片视频、還有各位工作人員的服務(wù)態(tài)度等等在线国产福利影院，此外、WWW4438，我們還充當銷售人員性交小说在线观看，親自和顧客面對面交流8888永久网站。
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